第一篇：創建文明機關工作匯報

香泉鎮創建文明單位匯報材料

香泉鎮人民政府自2010年開始創建“市級文明單位”以來，以“內強素質，外樹形象”為主線，以培養一支政治過硬、作風優良、業務精湛、團結和諧干部隊伍為目標，按照“重在建設、貴在堅持、注重實效”的文明單位工作方針，圍繞經濟建設中心，強化組織領導核心，凝聚干部職工人心，不斷增強機關干部的服務意識，完善機關的服務功能，提高機關的服務水平，全面提升了機關干部隊伍的文明素質和機關的文明服務形象，取得了較為明顯的社會效益和經濟效益。現結合實際，將我鎮建設市級文明單位的有關情況匯報如下：

一、以人為本，重組織，強領導，不斷夯實文明單位建設基礎抓好精神文明和文明單位創建工作的核心和關鍵在于領導。文明單位是一個單位精神面貌的綜合反映，創建活動是踐行“三個代表”重要思想的具體體現，為了全面推進創建工作的深入開展，我鎮堅持做到“四個不放松”。一是組織領導不放松。堅持文明單位創建工作“一把手”負責制，制定和下發了《創建市級文明機關的工作方案》，《創建市級文明機關目標任務分解表》，明確了指導思想、總體目標、建設內容和具體要求。健全了組織領導、完善了相關制度、加強了道德教育、促進了業務工作。二是制度建設不放松。黨委政府把文明單位建設工作與黨建和站辦工作有機結合起來，與保持共產黨員先進性教育活動有機結合起來，與加強機關管理有機結合起來，通過健全完善文明單位建設工作制度，不斷研究新情況，提出新舉措，解決新問題。為此，我鎮機關進一步健全完善了“機關學習制度”、“會議制度”等17項機關工作制度，通過堅持用制度管人，用制度來規范機關干部言行，有效地治理了過去機關干部隊伍政治思想上存在的“不穩”，精神狀態上存在的“不振”，工作作風上存在的“不實”，為民服務上存在的“不熱”等毛病。三是宣傳教育不放松。為了深化干部對創建工作的主體意識，引導機關干部自覺投身到創建活動中去，我鎮黨委政府結合工作特點，寓身邊的人、身邊的事、身邊的典型于文明單位建設全過程，堅持以“群眾滿意”為標準，精心打造文明新形象，營造了良好的創建氛圍。四是硬件建設不放松。為了打造文明機關形象，近年來，我鎮對辦公樓及周邊環境進行綜合整治。進一步綠化、美化了辦公環境，完善了文化體育設施，建立了圖書室和活動室，機關大院處處繁花如簇，草綠樹青，宿辦樓、花壇相映成趣，各種保潔設施一應俱全，清潔衛生，窗明幾凈。

二、內強素質，重教育，強管理，全力塑造文明單位新形象全面建設一支高素質干部隊伍，是做好基礎工作的根本保證，也是文明單位創建工作的出發點和落腳點。為此，我們努力做到：一堅持強化理論武裝。做到領導班子學習與機關同志學習同步。組織機關干部認真學習了鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，學習貫徹了十六大、十六屆四中、五中全會精神。二是優化干部隊伍。黨委班子根據我鎮實際情況和機關同志的個人能力，對鎮機關干部人事進行了調整配備，先后對我鎮十個站辦所的領導干部隊伍進行了優化組合，調動了干部職工的工作積極性，增強了機關的團結和活力。三是加強業務培訓。結合工作實際和工作需要，積極組織開展業務新知識、新技術和新技能的培訓，通過教育培訓，使干部隊伍知識結構得到改善，增強了干部處理日常事務的能力。四是大力轉變機關作風。鎮黨委按照“強班子、建隊伍、嚴紀律、促跨越”的整體思路，從加強教育、健全制度、嚴格管理、強化監督入手，密切結合黨員干部作風整頓、先進性教育活動，加強針對性強力整改機關作風，使機關干部隊伍作

風得到了很到的改變。

三、豐富載體，多途徑，多渠道，努力打造文明單位新氣象

1、以平安創建為契機，搞好法制宣傳教育。

我鎮堅持以點帶面，以機關帶動全鎮的總體思路，深入創建文明單位，把平安創建當做全鎮文明創建的載體，通過講課、板報、宣傳車等形式在全鎮范圍內開展普法活動16次，舉辦法律培訓班6次，開展送法律下鄉活動8次，極大的提高了干部群眾的法制觀念，推動了依法治鎮的進程，改善了社會秩序，加大了教育力度，進一步鞏固了“平安創建”的成果。

2、充分利用有限條件，安排多姿多彩文體活動。

我鎮為豐富機關文化氛圍，專門購置了羽毛球、兵乓球、象棋等文化用品，組織機關干部積極參加了乒乓球、羽毛球、象棋等比賽活動。在重大節慶期間，通過文藝表演、演講比賽等多種文化活動形式，增強機關干部凝聚力，增加干部榮譽感全面提升機關單位的文化氣息。健康向上的文體活動，活躍了干部文化生活，促進機關大家庭文明和諧，極大的豐富了機關干部的精神生活，為經濟和社會事業全面協調發展營造了良好的氛圍。

文明單位創建活動是一項全面提高本單位整體素質的重要工作，雖然我們做了大量工作，但離上級的要求，和測評標準還有著一定的差距。我們決心在已取得的成績基礎上，再接再厲，開拓創新，頑強拼搏，努力促進我鎮創建工作再上新的臺階，不斷為香泉的社會事業發展做出新的貢獻。

第二篇：文明機關創建工作匯報

市人大常委會機關下設辦公室、法制工委、財經工委、教科文衛工委、人代工委、農業環資工委、機關服務中心七個工作機構，現有工作人員55名。機關黨總支共有黨員54名，下設6個黨支部。近年來，人大機關高度重視精神文明建設工作，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的新時期人大機關工作者為目標，在人大機關大力弘揚求真務實精神，狠抓機關軟硬件建設，完善制度，強化管理，改善機關面貌，改進工作作風，提高服務質量，各項工作開展健康有序，樹立了人大機關的良好形象。

一、思想重視，組織得力。市人大常委會機關1998年被省委、省政府命名為省級文明單位。按照文明機關5年期滿自動終止的規定，人大機文明單位需要重新創建。市人大常委會對文明機關創建工作十分重視，***主任在2003機關總結會上明確要求，要把文明機關創建活動作為今年機關工作的重要內容之一。****秘書長就文明機關創建工作出多次提出具體要求，在不同會議上強調安排。文明機關創建工作被列入辦公室2004年工作計劃，與機關其它各項工作同安排，同布署，同落實。按照文明機關創建要求，結合人大機關實際，我們制定了《創建省級文明機關實施方案》，明確創建工作指導思想、工作目標和工作措施，統一各級思想，積極指導創建工作。為確保創建工作的順利開展，成立了由****秘書長任組長，機關各秘書長及各委室負責人為成員的創建工作領導小組，并下設辦公室，由人事科負責創建活動日常工作，明確工作任務，落實工作責任，創建工作做到了有工作機構，有創建方案，有創建目標，有專人負責，為創建工作的正常開展打下了堅實的基礎。

二、明確目標，強化教育。為了確保創建活動的順利開展，我們層層召開動員大會，組織機關干部認真學習精神文明創建工作相關文件，學習創建文明機關實施方案，明確提出創建工作要達到“三個目標”，即創造“優質服務、優良作風、優美環境”的市級人大機關，機關上下對創建工作做到了入腦入心，形成人人關心創建工作，人人參與創建活動的良好工作氛圍。二是以開展“創建學習型機關，爭當學習型干部”活動為載體，深入開展形式多樣的學習活動。堅持每月25日的集中學習日制度，采取個人學習與集體學習相結合，委室學習與支部學習想結合的辦法，通過召開座談會、開展學習討論、舉辦學習專欄等形式，組織機關干部認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策，特別是重點學習黨的十六大和十屆四中全會精神，認真學習公民道德建設實施綱要，在人大機關積極倡導樹立良好的道德風尚和科學的世界觀、人生觀和價值觀，機關上下形成了安定團結、積極向上的良好風氣。三是組織參與市上組織的各項主題黨建慶祝活動，活躍機關文化生活。今年我們組建人大機關代表隊，參加市直機關五運會和慶國慶五十五周年歌詠比賽，認真組織培訓，積極參加比賽，取得比較好的成績，活躍了機關文化生活，增強了機關干部的凝聚力和戰斗力。四是深入開展包村幫扶工作。我們把包村幫扶工作為文明創建工作的有效載體，按照市委的要求先后參與**市**鎮***村的幫扶工作，成立專門機構，確定專人負責幫扶工作。常委會領導多次深入幫扶村進行調研，機關干部輪流駐村工作，為群眾解決實際困難。在機關上下的努力下，**村整體村莊實現搬遷重建，**村農業產業結構得到合理調整，農村基礎設施建設明顯改善，機關幫扶工作在全市部門包村幫扶農民增收工作交流會進行學習交流。

三、優化環境，美化機關。工作環境也是機關文明程度的重要表現方面，對機關精神文明建設有關積極的促進作用。年初，我們對機關花園進行綠化，修整了大樓前草坪，栽植了綠化樹木，同時對機關大樓內的擺置花木全部予以更換，機關綠化率明顯提高。二是對機關大樓進行修繕。投資專項資金對機關大樓衛生間進行改造，更換內部設施，改善大樓內部衛生環境。利用國慶假期，我們組織對機關大樓墻面進行粉刷，使機關辦公環境得到明顯改善。三是積極開展衛生大檢查活動。劃分機關衛生區，確定專人負責，定期打掃，定期檢查，機關大院和辦公樓衛生達到整潔干凈，清凈衛生的標準。利用五一、十一，機關組織開展衛生清掃活動，對各個辦公室及家屬區的衛生進行清掃，并組織各委室進行聯評，對評選勝出委室進行物質獎勵。

四、健章立制，規范管理。近年來，常委會十分重視機關內部的制度建設，對機關工作以制度的形式進行細化量化，出臺了***市人大常委會制度匯編，涉及常委會機關工作的方方面面，對機關近年工作的開展起到重要的規范和指導作用。特別是今年以來，在學習方面我們制定學習貫徹黨的十六屆四中全會精神的意見、機關2004年下半年學習安排；在黨風廉政建設方面，我們制定了關于在機關開展嚴明紀律、狠剎“四股歪風”專項整治活動的實施意見、關于實行單位和個人報告重大事項的暫行規定；在機關管理方面，我們對黨員活動室規章制度進行重新修訂，嚴格按照市委要求嚴禁在機關內有任何形式的賭博活動。積極開展政務公開工作，對機關重大開支、重要事務及人事任免等工作嚴格按照規定程序進行公開，主

第三篇：文明機關創建工作匯報

市人大常委會機關下設辦公室、法制工委、財經工委、教科文衛工委、人代工委、農業環資工委、機關服務中心七個工作機構，現有工作人員55名。機關黨總支共有黨員54名，下設6個黨支部。

近年來，人大機關高度重視精神文明建設工作，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的新時期人大機關工作者為目標，在人大機關大力弘揚求真務實精神，狠抓機關軟硬件建設，完善制度，強化管理，改善機關面貌，改進工作作風，提高服務質量，各項工作開展健康有序，樹立了人大機關的良好形象。

一、思想重視，組織得力。市人大常委會機關1998年被省委、省政府命名為省級文明單位。按照文明機關5年期滿自動終止的規定，人大機文明單位需要重新創建。市人大常委會對文明機關創建工作十分重視，***主任在2003機關總結會上明確要求，要把文明機關創建活動作為今年機關工作的重要內容之一。****秘書長就文明機關創建工作出多次提出具體要求，在不同會議上強調安排。文明機關創建工作被列入辦公室2004年工作計劃，與機關其它各項工作同安排，同布署，同落實。按照文明機關創建要求，結合人大機關實際，我們制定了《創建省級文明機關實施方案》，明確創建工作指導思想、工作目標和工作措施，統一各級思想，積極指導創建工作。為確保創建工作的順利開展，成立了由****秘書長任組長，機關各秘書長及各委室負責人為成員的創建工作領導小組，并下設辦公室，由人事科負責創建活動日常工作，明確工作任務，落實工作責任，創建工作做到了有工作機構，有創建方案，有創建目標，有專人負責，為創建工作的正常開展打下了堅實的基礎。

二、明確目標，強化教育。為了確保創建活動的順利開展，我們層層召開動員大會，組織機關干部認真學習精神文明創建工作相關文件，學習創建文明機關實施方案，明確提出創建工作要達到“三個目標”，即創造“優質服務、優良作風、優美環境”的市級人大機關，機關上下對創建工作做到了入腦入心，形成人人關心創建工作，人人參與創建活動的良好工作氛圍。二是以開展“創建學習型機關，爭當學習型干部”活動為載體，深入開展形式多樣的學習活動。堅持每月25日的集中學習日制度，采取個人學習與集體學習相結合，委室學習與支部學習想結合的辦法，通過召開座談會、開展學習討論、舉辦學習專欄等形式，組織機關干部認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策，特別是重點學習黨的十六大和十屆四中全會精神，認真學習公民道德建設實施綱要，在人大機關積極倡導樹立良好的道德風尚和科學的世界觀、人生觀和價值觀，機關上下形成了安定團結、積極向上的良好風氣。三是組織參與市上組織的各項主題黨建慶祝活動，活躍機關文化生活。今年我們組建人大機關代表隊，參加市直機關五運會和慶國慶五十五周年歌詠比賽，認真組織培訓，積極參加比賽，取得比較好的成績，活躍了機關文化生活，增強了機關干部的凝聚力和戰斗力。四是深入開展包村幫扶工作。我們把包村幫扶工作為文明創建工作的有效載體，按照市委的要求先后參與**市**鎮***村的幫扶工作，成立專門機構，確定專人負責幫扶工作。常委會領導多次深入幫扶村進行調研，機關干部輪流駐村工作，為群眾解決實際困難。在機關上下的努力下，**村整體村莊實現搬遷重建，**村農業產業結構得到合理調整，農村基礎設施建設明顯改善，機關幫扶工作在全市部門包村幫扶農民增收工作交流會進行學習交流。

三、優化環境，美化機關。工作環境也是機關文明程度的重要表現方面，對機關精神文明建設有關積極的促進作用。年初，我們對機關花園進行綠化，修整了大樓前草坪，栽植了綠化樹木，同時對機關大樓內的擺置花木全部予以更換，機關綠化率明顯提高。二是對機關大樓進行修繕。投資專項資金對機關大樓衛生間進行改造，更換內部設施，改善大樓內部衛生環境。利用國慶假期，我們組織對機關大樓墻面進行粉刷，使機關辦公環境得到明顯改善。三是積極開展衛生大檢查活動。劃分機關衛生區，確定專人負責，定期打掃，定期檢查，機關大院和辦公樓衛生達到整潔干凈，清凈衛生的標準。利用五一、十一，機關組織開展衛生清掃活動，對各個辦公室及家屬區的衛生進行清掃，并組織各委室進行聯評，對評選勝出委室進行物質獎勵。

四、健章立制，規范管理。近年來，常委會十分重視機關內部的制度建設，對機關工作以制度的形式進行細化量化，出臺了***市人大常委會制度匯編，涉及常委會機關工作的方方面面，對機關近年工作的開展起到重要的規范和指導作用。特別是今年以來，在學習方面我們制定學習貫徹黨的十六屆四中全會精神的意見、機關2004年下半年學習安排；在黨風廉政建設方面，我們制定了關于在機關開展嚴明紀律、狠剎“四股歪風”專項整治活動的實施意見、關于實行單位和個人報告重大事項的暫行規定；在機關管理方面，我們對黨員活動室規章制度進行重新修訂，嚴格按照市委要求嚴禁在機關內有任何形式的賭博活動。積極開展政務公開工作，對機關重大開支、重要事務及人事任免等工作嚴格按照規定程序進行公開，主動接受監督。同時，嚴格按照機關制度要求，認真抓好落實工作，對精神文明、計劃生育、工作作風等各項制度的落實由人事科負責認真考核，進行定期檢查、總結和考評，確保了機關各項工作的正常開展。

總之，在常委會的正確領導下，經過市文明辦的精心指導和機關全體干部的共同努力，我們的創建活動取得一定的成效。但是由于一些客觀原因的影響，我們的工作也有一些不足之處，比如辦公環境和條件還要不斷的完善和提高。在今后工作中，我們要繼續努力，認真改進，為創造“優質服務、優良作風、優美環境”的市級人大機關扎實工作，積極樹立人大機關的良好形象。

第四篇：XX局文明機關創建工作匯報

XX局文明機關創建工作匯報

自開展創建文明機關活動以來，我局始終堅持以機關創建工作、部門日常工作“雙推進”為工作方針，始終堅持以全員創建、全程創建、全方位創建為指導思想，始終堅持以加強機關干部的思想作風建設、提高政治業務素質、提高機關文明程度、樹立部門良好形象為主要目標，使局機關全體工作人員的政治品德、業務素質有了進一步提高，服務宗旨、公仆意識有了進一步確立，和諧氛圍、開拓精神有了進一步增強，為圓滿完成各項工作任務奠定了堅實的基礎。我們的主要做法是：

一、明確爭創目標任務，不斷強化創建工作組織領導 我局通過“三個增強”進一步明確創建目標，強化推進力度，加快創建進程，確保文明機關和效能機關創建活動落到實處。一是思想認識進一步增強。在機關黨工委和文明委的關心指導下，我局已連續兩次獲得文明機關榮譽稱號，這既是對我們以往工作的肯定，同時也是對我們今后工作的鞭策。近年來，我局一如既往在每年初召開黨組專題會議和全體人員會議，研究和部署文明機關創建活動，制定下發《關于開展文明機關創建活動的實施意見》等一系列文件，統一思想，提高認識，凝心聚力，將創建責任分解到每一位機關同志。二是組織領導進一步增強。圍繞上級文件精神，我局 1

黨組高度重視，專題召開黨組會議部署創建任務，并多次在局長辦公會上研究階段性創建方案，落實工作措施，傳達有關文件精神，形成了統一領導，齊抓共管，各個方面分工負責的創建工作領導體制和運行機制，從組織上保證了創建活動的有效開展。三是推進力度進一步增強。在推進過程中強調“三個必須做到”：議事議到，黨組會、局長辦公會、日常辦公會、黨支部會等會議將創建活動擺上議題，充分調動全員創建的積極性、主動性和能動性；日程排到，做到研究業務工作的同時研究創建工作，部署業務工作的同時部署創建任務，考核業務工作的同時考核創建效果，保證精神文明建設與人口計生工作總體上的同步、同向；領導做到，機關領導根據責任分工，要求其他同志做到的，首先自己做到，一級帶動一級，一級示范一級，最有力地帶動全局向廣度和深度發展。

二、立足創新推動、與時俱進，不斷亮化創新型機關建設

我局將工作創新作為推進事業發展、提升服務能力的重要舉措來抓。一是創新工作思路，確立觀念先行原則。繼續推行《關于進一步鼓勵推動創新工作的實施意見》，從創新的內涵、途徑、要求出發，結合我市人口計生工作實際，深入淺出地引領廣大人口計生工作者進一步更新理念，轉變思路，改進方法，創新工作，謀求突破。全系統根據工作實際，共上報了30多個創新成果，涌現了一批特色性強、內容新穎、效果明顯的亮點典型。二是創新工作方式，確立績效必得原則。新時期的工作要求更高、任務更重、內容更廣，如何更有方地抓住工作重點，更有力地贏得優勢，更有效地取得突破，這需要我們改變工作方式，創造性地開展人口計生工作。我局每年年初即以文件的形式提出本的工作考核目標任務，引導基層有計劃、有重點、有目的地開展一年的工作，將思路、精力集中投入到重點工作中，在確保日常性工作正常開展的前提下，強調績效意識，強調投入必出成果的意識。三是創新激勵機制，確立爭先創優原則。為努力創建學習型、創新型、服務型、效能型和廉潔型“五型機關”，不斷激發機關系統干部的工作熱情和潛能，圍繞文明機關、效能機關創建工作，開展了“自我提升計劃”，積極倡導“人人都是爭創工作的責任者、個個皆為爭創工作的實踐者”。并積極開展機關干部百分考核工作，將考核結果作為干部獎懲的重要依據，促使全局形成人人爭先、個個創優的生動局面，為爭創文明機關和效能機關提供了強大的動力支撐。

三、立足創優創業、務實發展，不斷細化服務型機關建設

以人為本，全心全意為人民群眾服務，是我局全部工作的出發點和落腳點，是我們人口計生干部必須牢記的宗旨。一是緊抓評議不松懈，優化服務軟環境。為了找準局機關領

導班子和黨員干部隊伍在思想、作風、效能、服務、行政、廉潔等方面存在的問題和不足，我局通過暢通“參政議政渠道、系統征求渠道、群眾評議渠道、社會監督渠道、內部自查渠道”“五個渠道”征求意見和建議，確保了意見和建議征求的廣泛性、針對性和有效性。同時通過來電、來訪、來信、市長信箱、政務網咨詢、政風行風熱線、設立舉報箱等，及時回復解答，信訪辦結率100%。二是完善制度不松勁，規范辦事正行為。我局不斷建立健全各項工作制度，加強各個崗位的監督和管理，強化制度管理的嚴密性，規范權力運作機制。重新編印機關工作制度，對不符合形式要求的制度進行修改補充完善，形成《制度匯編》，人手一份。研究制定勤廉制度，對照《人口和計劃生育群眾工作紀律》和《人口和計劃生育檢查考評工作紀律》，制定了機關工作人員《十不工作紀律》，同時對機關人員實行涵蓋“德、能、勤、績、廉、滿意度”六個方面的考核，調動積極性，增強事業心。三是加快發展不松鏈，履行政務求高效。為進一步加強機關效能建設、提升部門整體形象，制訂了《關于開展機關效能建設活動的實施意見》。從加強學習、提升素質，轉變職能、服務為民，完善制度、創新機制，規范行為、依法辦事，優化作風、亮化形象，科學考核、接受監督這六個方面對全系統干部提出了明確的工作要求，指導全局上下投身于打造效能型機關、服務型機關活動之中。

四、立足防腐拒變、永葆先進，不斷固化廉潔型機關建設

我局堅決落實黨風廉政建設責任制，緊緊圍繞加強黨的執政能力建設和實施人口發展戰略，樹立和落實科學發展觀，堅持標本兼治、綜合治理、注重預防，建立健全教育、制度、監督并重的黨風廉政體系，為穩定低生育水平、提高人口素質、統籌解決人口問題提供了堅強的政治保證。一是加強廉政教育，強化監督機制。認真組織學習各級廉政教育會議精神，并組織開展了“廉政文化進機關”、“讀文思廉”、“人口文化、廉政文化進農村、進企業、進社區”等一系列廉政主題教育，圍繞主題，查擺問題，積極整改。同時局機關全體同志自覺、有效落實黨風廉政建設責任制，簽訂了黨風廉政建設責任狀，修訂了廉政工作制度和行風監督制度，進一步公示局機關干部“十不”工作紀律和責任追究制度，接受全社會監督，促進全局黨風廉政建設取得實效。二是扎實開展活動，切實改進作風。通過開展“三走進、三服務”活動與結對社區開展幫扶共建活動，為基層送去力所能及的幫助和支持；通過走訪慰問，為結對困難戶送去物質和救困資金，送上問候和精神慰籍；通過開展“慈善一日捐”、義務獻血、義工活動，為社會奉獻我們的一份力量。三是規范行政執法，力求群眾滿意。人口計生工作直接關系人民群眾的切身利益，是以人為本、執政為民最具體的體現。我局

在行政執法過程中，強化依法行政意識，堅持文明執法，及時有效地解決計劃生育來信來訪問題和工作中出現的突發性矛盾，未發生計劃生育惡性案件。對再生育一孩審批工作，堅持嚴格的申報程序和集體審批制度，未出現一例審批差錯，并全部在網上公開公示，接受全社會監督。組織全市計生服務站開展創建計劃生育便民維權示范崗活動和“陽光計生行動”，營造特色亮點，積極推進“陽光管理”、“陽光服務”、“陽光維權”，切實維護計劃生育群眾合法權益，得到了社會各界的認可。我局已連續多年被評為依法行政先進單位、“規范執法示范單位”。

不斷創新、不斷改革、不斷發展是我局創建文明機關與效能機關的基本思路，也是我們多年來孜孜不倦、積極進取的真實寫照。我局將在今后的工作中，繼續圍繞市委、市政府的要求，一如既往，再接再厲，在不斷創新、改革、發展中書寫新的業績。

第五篇：創建文明機關

**縣交通運輸局為**縣人民政府工作部門，現有職工22人，其中黨員18人。擔負全縣公路規劃、建設、養護、管理和交通運輸發展、交通安全、行政執法等工作。在文明機關創建活動中，我們始終堅持以科學發展觀為指導，以“咱們的新**”為主題，深入開展文明機關創建活動，以加強政風、行風和機關交通建設為重點，不斷提高機關的行政執行力和服務水平。

一、領導重視統籌安排，健全制度責任落實

局機關成立了文明單位創建工作領導小組，把創建活動作為一項系統工程來抓。定期召開會議，認真研究、部署，為局機關“四個文明”建設的順利推進奠定了堅實的基礎。

(一)明確創建目標，確保規劃安排到位。我們按照縣委縣政府、縣文明辦關于文明單位建設的總體部署，結合交通局機關實際，制定了文明單位建設規劃，明確了指導思想、創建目標、措施辦法和獎懲政策。在目標上，積極爭創各項精神文明建設榮譽稱號；在措施上，以爭創文明機關、爭當職業道德先進個人為突破口，深入開展文明建設活動，并建立起長效創建機制；在政策上，健全文明創建工作的督辦和考核細則，細化分工，明確責任，完善規章制度，制定獎懲機制，為文明創建活動提供制度保證。

(二)夯實創建基礎，確保機制健全到位。實施“一把手”負責制。根據各股室的工作特點，把機關文明創建工作緊密融合到全系統的目標管理工作中，形成一把手抓全面，各股室全員參

與、齊抓共管的創建體系。在機關干部中開展了爭創“雙文明”(文明職工、文明職工標兵)活動，在爭先創優、比學趕幫超的過程中，形成了人人參與、人人創優的良好氛圍。

(三)健全規章制度，確保監督管理到位。為強化機關效能建設，作風建設和紀律建設，提高文明服務水平，我們進一步完善了崗位責任制度、考勤制度、請銷假制度、衛生管理制度、首問責任制度、限時辦結制度。另外，我們將行風評議、效能考評與工作人員的考核相結合，完善了行政不作為責任追究制和黨風廉政建設責任追究制。通過健全和完善一系列的規章制度，增強了機關人員的自我約束能力，樹立起交通局機關良好的社會形象。

二、構筑學習培訓工程，素質教育長抓不懈

機關支部從抓教育入手，堅持用科學的理論武裝機關黨員干部頭腦。一是組織機關干部認真學習了《八榮八恥》、《十七大精神輔導讀本》、《公務員法》等法律法規；二是創新形式，豐富載體，通過舉辦專題講座、集中學習、統一考試等形式，深入貫徹學習了十七大精神；三是規范機關干部工作行為，組織開展了“政務禮儀”和“收費禮儀”培訓，增加領導管理藝術和決策力方面的學習內容；四是充分發揮“三會一課”制度的作用，采取多種形式加強黨員教育，提高黨員素質，使黨員在創建活動中充分發揮帶頭作用；五是以加強職業道德建設為重點，強化服

務意識，倡導微笑服務,打造交通局機關“熱情服務，高效廉潔”的良好形象。

三、豐富內容創新載體，創建活動蓬勃開展

為大力推進機關作風建設，塑造局機關的良好形象，我們不斷創新載體，豐富內容，開展了一系列創建活動。通過開展“打造新作風、建設新交通、樹立新形象”活動，大力倡導求真務實、真抓實干的工作作風；通過開展“學先進，樹新風，創一流”活動，提高機關干部的思想道德和文化素質；通過開展“共產黨員先鋒工程”、“民主評議黨員”活動，充分發揮機關支部的戰斗堡壘作用；通過開展“廉潔從政教育”活動，營造風清氣正、和諧融洽、謀事干事的良好氛圍。一系列創建活動的有效開展，極大地提高了機關廣大干部職工的大局意識、責任意識和服務意識。

四、著力基礎設施建設，農村公路建設大會戰成效明顯在農村公路建設大會戰中，我局充分發揮主力軍作用，全力以赴，主動出擊，搶抓進度，攻堅克難，圓滿完成了各項目標任務，向縣委縣政府和全縣人民交上了一份滿意的答卷，為順利推進農村公路建設做出了積極的貢獻。

自2007年掀起“農村公路建設大會戰”以來，已累計投資6個多億，建成通鄉油路、水泥路220公里、通村通達路957公里、通村通暢路325公里，建設總里程1502公里，是“十五”期間建設總和的8倍，基本實現了鄉鄉通水泥路，村村通公

路目標。如今，國道210線和達渝高速公路縱貫南北，省道304線和滬蓉高速公路橫穿東西，縣、鄉、村道路蛛網密布，構建了全國都少有的公路交通樞紐。

五、安全維穩措施強化，綜合治理成績斐然

為創建“平安交通”，局機關進一步強化安全防范措施，加大法制教育力度，確保安全穩定的良好局面。我們通過開展“五五”普法教育活動，強化機關干部的法制意識。加強制度建設，完善了值班制度和領導帶班制度。增添硬件設施，在重點部位安裝“電子眼”，加強微機、現金票證、貴重物品、交通戰備等資料的安全保衛管理，認真做好防火、防盜、防破壞、防事故“四防”工作，全面落實好人防、物防、技防、保密措施，確保了安全和穩定。健全信訪接待制度，認真做好信訪工作，做到了有訪必接，熱情接待，耐心解答。極力將各類矛盾糾和紛化解在基層和萌芽狀態。近年來，局機關從未出現過違法違紀和賭博、吸毒等不良現象，保持了安全穩定的良好工作環境。

六、加強交通文化建設，豐富職工精神生活

為豐富職工的業余文化生活，陶冶職工的情操，我們一直把交通文化建設作為一項重要工作來抓。廣泛開展各項文體活動：一是利用節假日開展棋類、撲克大賽；二是積極參加縣上舉辦的各類文體活動。2008年，在縣委主辦的“迎奧運、慶五一”職工運動會中，我局取得拔河比賽第三名，接力賽第四名的好成績；在縣直工委主辦的縣級職工籃球運動會上，我局連續兩年獲

得第二名；在紀念改革開放30周年歌詠會上，我局獲得“二等獎”。2009年3月，縣總工會組織的“三八”節女職工拔河比賽中，我局取得了“第三名”；在全縣周末廣場紅歌會比賽中，我局有望獲得“一等獎”的好成績(活動即將結束，評獎結果尚未正式公布)。三是“愛心工程”持之以恒。2008年“5.12”汶川地震發生后，交通系統職工紛紛捐款捐物獻血，共計捐款63000多元，特殊黨費8300元，衣物60余件，50余名職工獻血；四是倡導健康文明的生活方式。我們積極引導干部職工崇尚科學、反對迷信，大力營造積極向上、健康文明的良好生活氛圍。利用公民道德宣傳日、世界環保日、禁毒日等在車站、碼頭人群集中的地方開展宣傳活動。同時，切實保障職工的合法權益，每年定期組織職工到醫院體檢。

在文明單位創建活動中，交通局機關以與時俱進，開拓創新的精神，做到了精神文明、物質文明、政治文明協調發展，使全體干部職工的精神面貌煥然一新，形成了“文明、團結、進取、和諧”的機關風貌。在今后的工作中，我們將進一步強化措施，狠抓落實，實事求是，創先爭優，讓交通文明跨上一個更高的臺階。