第一篇：銀行文明創(chuàng)建工作匯報(bào)材料

工商銀行支行在被授予省級(jí)文明單位。近年來，在市分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣文明辦、市分行黨委宣傳部的直接幫助指導(dǎo)下，我行的創(chuàng)建工作又有新的發(fā)展。員工隊(duì)伍素質(zhì)、服務(wù)能力、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量明顯提高，社會(huì)形象和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力也上了一個(gè)新臺(tái)階，促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，截止12月末，全行存款余額23億元，貸款余額29.5億元，特別是近兩年，存貸款業(yè)務(wù)保持15—20%的高速增長(zhǎng)率，穩(wěn)固了工行在同業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的領(lǐng)先地位。我行的文明創(chuàng)建工作，主要做到四個(gè)加強(qiáng)：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，營(yíng)造創(chuàng)建氛圍幾年來，我行十分重視兩個(gè)文明建設(shè)，始終堅(jiān)持兩手抓兩手都要硬的方針，將創(chuàng)建工作納入重要議事日程，通過文明創(chuàng)建推動(dòng)全局、帶動(dòng)全局工作。支行調(diào)整充實(shí)了文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，不斷健全完善了我行兩個(gè)文明建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò)，形成了一把手親自抓，黨政工團(tuán)協(xié)作抓，辦公室具體抓，各部門互相配合抓的工作機(jī)制。支行每年多次召開專題會(huì)議，研究部署我行兩個(gè)文明建設(shè)工作各階段內(nèi)容和計(jì)劃，并將精神文明建設(shè)指標(biāo)量化到各項(xiàng)具體工作中，從而使精神文明建設(shè)由“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”，成為評(píng)價(jià)一個(gè)部門工作成績(jī)和干部業(yè)績(jī)的主要依據(jù)，助推業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。明確創(chuàng)建目標(biāo)，年年躍上新臺(tái)階。在近年來的創(chuàng)建工作中，我行先后榮獲“文明機(jī)關(guān)”、“衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“五星級(jí)職工之家”“五好黨支部”等榮譽(yù)稱號(hào)，在湖州市銀監(jiān)局等級(jí)行考核中成為商業(yè)銀行中唯一的“一等行”，支行黨建工作被省工行列為重點(diǎn)聯(lián)系行，下轄長(zhǎng)海路支行多年保持全國(guó)級(jí)“巾幗建功示范崗”榮譽(yù)稱號(hào)，支行營(yíng)業(yè)部被省分行授予“文明示范窗口”、“優(yōu)秀理財(cái)網(wǎng)點(diǎn)”，從而，使我行的創(chuàng)建工作年年躍上一個(gè)新的臺(tái)階。營(yíng)造人人參與的創(chuàng)建氛圍，支行通過召開職工大會(huì)、行務(wù)會(huì)等形式，加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化全行員工的文明創(chuàng)建意識(shí)，在全行開展了打造“四張名片”主題活動(dòng)。同時(shí)在新聞媒介上做好宣傳報(bào)道，在支行開辟宣傳櫥窗和“簡(jiǎn)訊”，通過辦公局域網(wǎng)絡(luò)向全行員工進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。通過宣傳、教育，在全行營(yíng)造了一個(gè)良好的文明創(chuàng)建氛圍，使全行員工進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、積極參與、共同努力，為我行兩個(gè)文明建設(shè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)思想教育，提高隊(duì)伍素質(zhì)我行始終堅(jiān)持“以人為本、切實(shí)提高隊(duì)伍素質(zhì)”的工作思路，積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型銀行建設(shè)，努力提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)活動(dòng)的深入開展。

1、抓好支行領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。以“團(tuán)結(jié)、廉潔、開拓、高效”作為支行班子建設(shè)的目標(biāo)，要求班子成員做到四個(gè)帶頭：帶頭學(xué)習(xí)，帶頭講黨性，帶頭撰寫調(diào)研文章，帶頭做好市場(chǎng)拓展，幫助指導(dǎo)基層工作。支行班子堅(jiān)持每周工作例會(huì)，通過抓領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力，在我行的改革發(fā)展中發(fā)揮了模范帶頭作用。

2、抓好員工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。為調(diào)動(dòng)全行黨員創(chuàng)建積極性，支行進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員教育，建立了“業(yè)余黨校”，推出了“黨員承諾制”，組織開展黨員奉獻(xiàn)日、勞動(dòng)競(jìng)賽和結(jié)對(duì)扶貧幫困等活動(dòng)，努力提高黨員的自身素質(zhì)，在創(chuàng)建中發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用；在員工教育方面，我行建立了文明學(xué)校、教育培訓(xùn)基地，推出了教育培訓(xùn)學(xué)分制管理，實(shí)行每周一次集中學(xué)習(xí)，定期進(jìn)行全行業(yè)務(wù)技能測(cè)試，在開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練的同時(shí)，支行高度關(guān)注員工思想教育，按照《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，在全行大力倡導(dǎo)“愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的20字基本道德規(guī)范，在全行開展以“知榮辱、行禮儀、講節(jié)約、守規(guī)章、促和諧”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義道德教育和文明禮儀“向我看齊”的職業(yè)道德實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)廣大員工知榮知恥從我做起，從身邊做起，從點(diǎn)滴做起，把“八榮八恥”轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)，增強(qiáng)了廣大員工的責(zé)任感、緊迫感、危機(jī)感。

3、抓好廉政建設(shè)，堅(jiān)持公開辦事制度。一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，每季開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的檢查考核，做到廉政教育常抓不懈，警鐘長(zhǎng)鳴。二是建立了中層以上干部廉政管理臺(tái)帳，進(jìn)一步健全、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的監(jiān)督機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策、紀(jì)律、規(guī)章制度。三是積極推行決策民主化、公開化，行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入實(shí)際，調(diào)查研究，走群眾路線，與離退休干部、一線員工廣泛談心，了解員工的思想、工作和生活情況，傾聽員工的意見和建議。同時(shí)讓廣大員工通過合理化建議等活動(dòng)，主動(dòng)參與管理活動(dòng)，關(guān)心我行的各項(xiàng)事務(wù)，增加辦事透明度和公開性。支行通過職工大會(huì)、計(jì)算機(jī)公文瀏覽平臺(tái)等形式，實(shí)行行務(wù)公開，公開本行經(jīng)營(yíng)情況及重大事項(xiàng)決策結(jié)果；公開與職工密切相關(guān)的事項(xiàng)；公開本行財(cái)務(wù)管理制度。四是大興艱苦奮斗之風(fēng)，勤儉辦行，努力降低各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用支出。

三、加強(qiáng)管理，努力提高創(chuàng)建質(zhì)量我行在創(chuàng)建活動(dòng)中，不斷地深化人事分配制度改革，強(qiáng)化內(nèi)部管理，努力提高創(chuàng)建質(zhì)量。

1、進(jìn)一步加大改革力度，增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力。

第二篇：銀行文明創(chuàng)建工作匯報(bào)材料

工商銀行支行在被授予省級(jí)文明單位。近年來，在市分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣文明辦、市分行黨委宣傳部的直接幫助指導(dǎo)下，我行的創(chuàng)建工作又有新的發(fā)展。員工隊(duì)伍素質(zhì)、服務(wù)能力、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量明顯提高，社會(huì)形象和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力也上了一個(gè)新臺(tái)階，促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，截止12月末，全行存款余額23億元，貸款余額29.5億元，特別是近

兩年，存貸款業(yè)務(wù)保持15—20%的高速增長(zhǎng)率，穩(wěn)固了工行在同業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的領(lǐng)先地位。

我行的文明創(chuàng)建工作，主要做到四個(gè)加強(qiáng)：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，營(yíng)造創(chuàng)建氛圍

幾年來，我行十分重視兩個(gè)文明建設(shè)，始終堅(jiān)持兩手抓兩手都要硬的方針，將創(chuàng)建工作納入重要議事日程，通過文明創(chuàng)建推動(dòng)全局、帶動(dòng)全局工作。支行調(diào)整充實(shí)了文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，不斷健全完善了我行兩個(gè)文明建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò)，形成了一把手親自抓，黨政工團(tuán)協(xié)作抓，辦公室具體抓，各部門互相配合抓的工作機(jī)制。支行每年多次召開專題會(huì)議，研究部署我行兩個(gè)文明建設(shè)工作各階段內(nèi)容和計(jì)劃，并將精神文明建設(shè)指標(biāo)量化到各項(xiàng)具體工作中，從而使精神文明建設(shè)由“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”，成為評(píng)價(jià)一個(gè)部門工作成績(jī)和干部業(yè)績(jī)的主要依據(jù)，助推業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

明確創(chuàng)建目標(biāo)，年年躍上新臺(tái)階。在近年來的創(chuàng)建工作中，我行先后榮獲“文明機(jī)關(guān)”、“衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“五星級(jí)職工之家”“五好黨支部”等榮譽(yù)稱號(hào)，在湖州市銀監(jiān)局等級(jí)行考核中成為商業(yè)銀行中唯一的“一等行”，支行黨建工作被省工行列為重點(diǎn)聯(lián)系行，下轄長(zhǎng)海路支行多年保持全國(guó)級(jí)“巾幗建功示范崗”榮譽(yù)稱號(hào)，支行營(yíng)業(yè)部被省分行授予“文明示范窗口”、“優(yōu)秀理財(cái)網(wǎng)點(diǎn)”，從而，使我行的創(chuàng)建工作年年躍上一個(gè)新的臺(tái)階。

營(yíng)造人人參與的創(chuàng)建氛圍，支行通過召開職工大會(huì)、行務(wù)會(huì)等形式，加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化全行員工的文明創(chuàng)建意識(shí)，在全行開展了打造“四張名片”主題活動(dòng)。同時(shí)在新聞媒介上做好宣傳報(bào)道，在支行開辟宣傳櫥窗和“簡(jiǎn)訊”，通過辦公局域網(wǎng)絡(luò)向全行員工進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。通過宣傳、教育，在全行營(yíng)造了一個(gè)良好的文明創(chuàng)建氛圍，使全行員工進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、積極參與、共同努力，為我行兩個(gè)文明建設(shè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)思想教育，提高隊(duì)伍素質(zhì)

我行始終堅(jiān)持“以人為本、切實(shí)提高隊(duì)伍素質(zhì)”的工作思路，積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型銀行建設(shè)，努力提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)活動(dòng)的深入開展。

1、抓好支行領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。以“團(tuán)結(jié)、廉潔、開拓、高效”作為支行班子建設(shè)的目標(biāo)，要求班子成員做到四個(gè)帶頭：帶頭學(xué)習(xí)，帶頭講黨性，帶頭撰寫調(diào)研文章，帶頭做好市場(chǎng)拓展，幫助指導(dǎo)基層工作。支行班子堅(jiān)持每周工作例會(huì)，通過抓領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力，在我行的改革發(fā)展中發(fā)揮了模范帶頭作用。

2、抓好員工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。為調(diào)動(dòng)全行黨員創(chuàng)建積極性，支行進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員教育，建立了“業(yè)余黨校”，推出了“黨員承諾制”，組織開展黨員奉獻(xiàn)日、勞動(dòng)競(jìng)賽和結(jié)對(duì)扶貧幫困等活動(dòng)，努力提高黨員的自身素質(zhì)，在創(chuàng)建中發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用；在員工教育方面，我行建立了文明學(xué)校、教育培訓(xùn)基地，推出了教育培訓(xùn)學(xué)分制管理，實(shí)行每周一次集中學(xué)習(xí)，定期進(jìn)行全行業(yè)務(wù)技能測(cè)試，在開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練的同時(shí)，支行高度關(guān)注員工思想教育，按照《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，在全行大力倡導(dǎo)“愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的20字基本道德規(guī)范，在全行開展以“知榮辱、行禮儀、講節(jié)約、守規(guī)章、促和諧”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義道德教育和文明禮儀“向我看齊”的職業(yè)道德實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)廣大員工知榮知恥從我做起，從身邊做起，從點(diǎn)滴做起，把“八榮八恥”轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)，增強(qiáng)了廣大員工的責(zé)任感、緊迫感、危機(jī)感。

3、抓好廉政建設(shè)，堅(jiān)持公開辦事制度。一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，每季開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的檢查考核，做到廉政教育常抓不懈，警鐘長(zhǎng)鳴。二是建立了中層以上干部廉政管理臺(tái)帳，進(jìn)一步健全、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的監(jiān)督機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策、紀(jì)律、規(guī)章制度。三是積極推行決策民主化、公開化，行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入實(shí)際，調(diào)查研究，走群眾路線，與離退休干部、一線員工廣泛談心，了解員工的思想、工作和生活情況，傾聽員工的意見和建議。同時(shí)讓廣大員工通過合理化建議等活動(dòng)，主動(dòng)參與管理活動(dòng)，關(guān)心我行的各項(xiàng)事務(wù)，增加辦事透明度和公開性。支行通過職工大會(huì)、計(jì)算機(jī)公文瀏覽平臺(tái)等形式，實(shí)行行務(wù)公開，公開本行經(jīng)營(yíng)情況及重大事項(xiàng)決策結(jié)果；公開與職工密切相關(guān)的事項(xiàng)；公開本行財(cái)務(wù)管理制度。四是大興艱苦奮斗之風(fēng)，勤儉辦行，努力降低各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用支出。

三、加強(qiáng)管理，努力提高創(chuàng)建質(zhì)量

我行在創(chuàng)建活動(dòng)中，不斷地深化人事分配制度改革，強(qiáng)化內(nèi)部管理，努力提高創(chuàng)建質(zhì)量。

1、進(jìn)一步加大改革力度，增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力。一是在支行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)全

面實(shí)行綜合柜員制，建立了柜員等級(jí)考試考核管理辦法和統(tǒng)一的柜員等級(jí)薪酬制度，實(shí)行固定工資按柜員等級(jí)，績(jī)效工資看崗位貢獻(xiàn)，合理拉開收入差距，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，提高工作效率。二是在網(wǎng)點(diǎn)全面推行營(yíng)業(yè)經(jīng)理制，確保了營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)管理和制度執(zhí)行、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范、準(zhǔn)確和統(tǒng)一。三是進(jìn)行支行內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革，按現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理要求，將內(nèi)設(shè)機(jī)

構(gòu)整合為兩個(gè)，精簡(jiǎn)了機(jī)構(gòu)和人員，提高勞動(dòng)效率。初我行在崗人員175人，到目前止，全行在崗人員136人，凈減少39人。

2、抓好規(guī)范化管理，建立“大內(nèi)控”工作機(jī)制。我行不斷完善內(nèi)控外防工作機(jī)制，明確管理是發(fā)展的基礎(chǔ)和重要環(huán)節(jié)，努力使內(nèi)控管理工作經(jīng)常化、規(guī)范化、正常化，切實(shí)提高全行整體管理水平，遏制案件事故的發(fā)生。一是積極開展依法合規(guī)大檢查、“三排查、三嚴(yán)防”“四主動(dòng)”主題教育、“案件專項(xiàng)治理重點(diǎn)檢查”和“治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)檢查”活動(dòng)。二是規(guī)范內(nèi)控工作機(jī)制，每年組織一次全面的內(nèi)控評(píng)價(jià)考核，支行班子向市分行的內(nèi)控工作述職，各部門向支行內(nèi)控委的內(nèi)控述職，不斷完善規(guī)章制度，并建立健全崗位責(zé)任管理制度，把抓“三道防線”的重點(diǎn)放在領(lǐng)導(dǎo)層、管理層和操作層崗位責(zé)任制的落實(shí)上，進(jìn)一步健全我行管理體系。三是以強(qiáng)化防案分析會(huì)制度和員工行為動(dòng)態(tài)管理為載體，開展管理人員履職履責(zé)檢查，切實(shí)加強(qiáng)案件防范，切實(shí)把各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處。四是繼續(xù)抓好“三防一保”工作，強(qiáng)化對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的管理，把好人防、技防、物防關(guān)，及時(shí)消除案件事故隱患，保障全行安全經(jīng)營(yíng)。

3、進(jìn)一步提高資產(chǎn)質(zhì)量和經(jīng)營(yíng)效益。一是將提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量工作與文明單位創(chuàng)建工作緊緊結(jié)合起來，進(jìn)一步加強(qiáng)貸款風(fēng)險(xiǎn)控制，提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量，確保不良率在1%以下低位運(yùn)行。二是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，控制經(jīng)營(yíng)成本，壓縮費(fèi)用支出，盤活閑置固定資產(chǎn)，提高經(jīng)營(yíng)效益。三是積極調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展中間業(yè)務(wù)、中小企業(yè)貸款及個(gè)人貸款業(yè)務(wù)，不斷提高經(jīng)營(yíng)收益。

4、強(qiáng)化服務(wù)規(guī)范化建設(shè)，進(jìn)一步提高全行綜合服務(wù)水平。認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)為員工、二線為一線、全行為客戶服務(wù)的三個(gè)層次管理，嚴(yán)格按照規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不斷深化優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)。我行在臨柜窗口開展了來有迎聲、問有答聲、去有送聲的“三聲”服務(wù)；各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)建立了三會(huì)（晨會(huì)、周會(huì)、月會(huì)）制度；支行建立了節(jié)假日行長(zhǎng)巡查制度和優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)檢查小組定期檢查制度。同時(shí)，按照縣委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)要求，結(jié)合我行服務(wù)行業(yè)特點(diǎn)，支行認(rèn)真研究了轉(zhuǎn)變作風(fēng)的工作意見，在全行開展“作風(fēng)建設(shè)年”和”樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)。大力開展領(lǐng)導(dǎo)下基層服務(wù)活動(dòng)，實(shí)行首問負(fù)責(zé)制、承諾服務(wù)制、服務(wù)投訴限時(shí)督辦制；開展了客戶滿意度問卷調(diào)查，自覺接受效能監(jiān)督和群眾監(jiān)督；經(jīng)常組織業(yè)務(wù)人員深入社區(qū)、工業(yè)園區(qū)開展金融服務(wù)宣傳、反假幣宣傳和工行產(chǎn)品推介活動(dòng)，支行領(lǐng)導(dǎo)定期走訪客戶，召開客戶座談會(huì)等，認(rèn)真聽取廣大客戶對(duì)金融服務(wù)的需求，虛心聽取客戶對(duì)我行服務(wù)的意見和建議。與此同時(shí)，在全行開展?fàn)巹?chuàng)“文明示范崗”活動(dòng)，進(jìn)行示范服務(wù)，樹立典型，帶動(dòng)全行兩個(gè)文明建設(shè)活動(dòng)廣泛深入地開展。如我行營(yíng)業(yè)部理財(cái)中心的文明服務(wù)，不僅受到了廣大客戶的稱贊，而且被評(píng)為全省工行系統(tǒng)十大“優(yōu)秀理財(cái)網(wǎng)點(diǎn)”。期間，我行涌現(xiàn)了許多好人好事，如北城分理處柜員將顧客取款時(shí)遺忘在柜臺(tái)上的一萬元錢想方設(shè)法歸還顧客，長(zhǎng)海支行柜員積極退還客戶長(zhǎng)款3000元等事跡。這些，促進(jìn)了我行業(yè)務(wù)發(fā)展，樹立了工行良好服務(wù)形象。

四、加強(qiáng)文明共建工作，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

1、我行切實(shí)將文明創(chuàng)建工作與全縣“四張名片”創(chuàng)建、軍民共建、社區(qū)共建、掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）共建結(jié)合起來，積極參與社會(huì)公益事業(yè)建設(shè)，做好文明建設(shè)、困難幫扶和“春蕾”結(jié)對(duì)活動(dòng)，力所能及地出資為社區(qū)辦實(shí)事，為困難戶捐款捐物，組織員工參加“愛心一日捐”和省分行組織的“工行員工愛心幫扶”捐款活動(dòng)，近兩年先后捐資5萬余元。

一是將文明創(chuàng)建活動(dòng)融入社區(qū)、融入城市精神文明建設(shè)大環(huán)境中。我行積極參加體育場(chǎng)社區(qū)、米行弄社區(qū)的共建活動(dòng)，一方面利用單位有利的條件，積極為社區(qū)活動(dòng)提供方便，如提供會(huì)議室、支持適當(dāng)?shù)幕顒?dòng)經(jīng)費(fèi)等。另一方面，則積極組織員工進(jìn)入社區(qū)開展“金融理財(cái)宣傳咨詢活動(dòng)”，與社區(qū)開展“八榮八恥”教育知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，積極參加社區(qū)責(zé)任區(qū)街道巡查、節(jié)假日巡查活動(dòng)，組織黨員和共青團(tuán)員到體育場(chǎng)社區(qū)打掃衛(wèi)生、清理死角，使該社區(qū)更加整潔、亮麗。

二是結(jié)合業(yè)務(wù)特色，積極送金融服務(wù)下鄉(xiāng)，支持新農(nóng)村建設(shè)。我行組織人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行反假幣宣傳；配合招商引資，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)進(jìn)行金融知識(shí)宣傳咨詢；積極營(yíng)銷電子銀行和支付結(jié)算產(chǎn)品，將工行的服務(wù)向農(nóng)村延伸，為新農(nóng)村建設(shè)提供金融支持。

三是積極參加地方黨政幫困扶貧活動(dòng)。積極參與掛鉤村章濱村文明共建，在節(jié)假日、在臺(tái)風(fēng)天走訪困難戶，切實(shí)做好結(jié)對(duì)困難戶的扶貧救助工作；支行下轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)積極參加“春蕾計(jì)劃”獻(xiàn)愛心活動(dòng)，結(jié)對(duì)資助貧困學(xué)生。

2、堅(jiān)持開展文明細(xì)胞活動(dòng)，文明創(chuàng)建言之有物。支行推出了“文明行員”、“文明科室”、“五好文明家庭”以及“文明窗口”“服務(wù)明星、營(yíng)銷先鋒、內(nèi)控衛(wèi)士、管理能手”等評(píng)選活動(dòng)，繼續(xù)在全行開展“巾幗建功文明示范崗”創(chuàng)建和“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)。同時(shí)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力為職工辦好事、辦實(shí)事，改善員工工作環(huán)境和條件，為員工解決生活上的困難，努力營(yíng)造和諧溫馨的工行大家庭，大力開展豐富多彩、健康有益的文體活動(dòng)。積極組織員工學(xué)習(xí)參觀，舉辦聯(lián)歡晚會(huì)，舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，在重大節(jié)日期間開展球類、拔河、“紅五星”等比賽活動(dòng)，組織員工開展“三八”婦女登山活動(dòng)、組隊(duì)參加縣里的登山活動(dòng)、湖州市分行“身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”演講比賽、“內(nèi)控知識(shí)競(jìng)賽”和市分行職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、春節(jié)聯(lián)歡會(huì)等，并在多次比賽中獲獎(jiǎng)。同時(shí)，我行積極關(guān)心困難職工的生活，為他們辦實(shí)事、送溫暖，認(rèn)真解決他們的實(shí)際困難。通過全行上下的共同努力，員工們以行為家，敬業(yè)愛崗，涌現(xiàn)出了全縣“十佳文明市民”“好軍嫂”徐菁等先進(jìn)典型。

我行在兩個(gè)文明建設(shè)活動(dòng)中取得了可喜成績(jī)。但是，與一些先進(jìn)單位相比，還有一定的差距。今后，我行要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行十七大精神，繼續(xù)推進(jìn)我行的創(chuàng)建工作，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，全力推進(jìn)兩個(gè)文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，積極爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)級(jí)文明單位。

第三篇：文明創(chuàng)建工作匯報(bào)

華強(qiáng)社區(qū)1至3季度文明創(chuàng)建工作匯報(bào)

華強(qiáng)社區(qū)位于長(zhǎng)江路以東，銀湖路以西，齊落山路以南，港一路以北，轄區(qū)總面積27.23萬平方米，社區(qū)共有住宅76幢，住戶3071戶（含華強(qiáng)公寓），居住總?cè)丝?144人。為持續(xù)推進(jìn)社區(qū)文明創(chuàng)建工作，鞏固文明城市創(chuàng)建成果，2011年1月至今，華強(qiáng)社區(qū)依托社區(qū)服務(wù)平臺(tái)，迅速行動(dòng)、全面發(fā)動(dòng)、扎實(shí)推進(jìn)、文明創(chuàng)建取得顯著成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，行動(dòng)迅速。

社區(qū)按照上級(jí)文件精神，迅速召開了文明創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，為文明創(chuàng)建的順利開展提供了保障。

二、工作細(xì)化，責(zé)任到人。

華強(qiáng)社區(qū)根據(jù)社區(qū)實(shí)際，將創(chuàng)建工作進(jìn)一步細(xì)化，分片管理，責(zé)任到人，切實(shí)開展創(chuàng)建活動(dòng)。

三、以人為本，文明創(chuàng)建。

我們遵循“以人為本、服務(wù)居民”的理念，以構(gòu)建“和諧文明社區(qū)”為目標(biāo)，做了大量創(chuàng)建工作。

（一）宣傳有力，創(chuàng)建氛圍濃厚

華強(qiáng)社區(qū)召開創(chuàng)建工作會(huì)議，將創(chuàng)建工作進(jìn)一步細(xì)化，分片管理，責(zé)任到人，切實(shí)開展宣傳活動(dòng)：一是在小區(qū)懸掛橫幅、展出展板，共掛出6條橫幅、展出3快展板；二是開展市民大走訪活動(dòng)，將文明創(chuàng)建宣傳到戶、到人，共發(fā)放“做文明市民、創(chuàng)文明城市”宣傳單6700份，問卷調(diào)查6000份，宣傳包9000份；三是開展“三六一集中日”活動(dòng)，組建文明交通勸導(dǎo)隊(duì)；四是進(jìn)行道德模范宣傳，在社區(qū)開展“身邊的好人”事跡宣傳，并推薦社區(qū)居民尹竹英參加鳩江區(qū)“十大孝星”評(píng)選活動(dòng)。

（二）整治有效，社區(qū)環(huán)境優(yōu)美

依靠黨員干部帶動(dòng)居民群眾清潔環(huán)境衛(wèi)生，社區(qū)集中突擊整治20余次，清刷街道亂貼、亂涂的“牛皮癬”2萬余條，清運(yùn)社區(qū)垃圾20噸，粉刷和修補(bǔ)光華圍墻，清理石城湖小區(qū)廣場(chǎng)對(duì)面積存垃圾50立方，協(xié)助物業(yè)清理石城湖小區(qū)37幢、31幢等樓后約500袋生活垃圾，組織市容、建管辦、派出所、物業(yè)整治了石城湖小區(qū)兩處大門口流動(dòng)攤販、58幢加工門窗噪音污染問題，拆除了臨時(shí)菜場(chǎng)旁兩處違章搭建，同時(shí)7月石城湖小區(qū)菜場(chǎng)的建成，更使小區(qū)環(huán)境整潔、優(yōu)美，舊貌大改觀。同時(shí)結(jié)合中小學(xué)生暑期教育工作，組織社區(qū)兒童開展清潔家園活動(dòng)。目前，社區(qū)治理工作已漸上正軌，做到小區(qū)環(huán)境治理工作機(jī)制長(zhǎng)效化，治理活動(dòng)常態(tài)化。

（三）活動(dòng)有聲有色，居民生活多彩多姿

一是舉行重大節(jié)日慶祝活動(dòng)，如組織社區(qū)居民參加鳩江區(qū)離退休人員慶祝建黨90周年文藝匯演，承辦“灣里街道慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年專場(chǎng)文藝晚會(huì)”，舉辦企業(yè)退休人員慶祝“三〃八”健身舞展示活動(dòng)等，二是開展我們的節(jié)日主題文化活動(dòng)，社區(qū)在春節(jié)、元宵、清明、端午、七夕、中秋及重陽節(jié)都分別開展精彩紛呈的主題文化活動(dòng)，居民自愿參加，場(chǎng)面熱烈、喜慶，深受群眾喜愛。三是積極開展四進(jìn)社區(qū)、文明禮儀知識(shí)講座、全民閱讀等活動(dòng)，使文明健康的生活方式深入人心。四是大力開展志愿者活動(dòng)，關(guān)注社區(qū)弱勢(shì)群體的身體狀況和生活需要，切實(shí)開展志愿服務(wù)，使社區(qū)空巢老人、未成年人等弱勢(shì)群體都得到了有效的志愿服務(wù)。

華強(qiáng)社區(qū)居委會(huì)

2011年10月17日

華強(qiáng)社區(qū)4季度文明創(chuàng)建工作計(jì)劃

4季度為進(jìn)一步推進(jìn)社區(qū)文明創(chuàng)建工作，鞏固文明城市創(chuàng)建成果，華強(qiáng)社區(qū)將進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)文明創(chuàng)建工作力度，力爭(zhēng)經(jīng)過社區(qū)居民群眾、黨員干部的共同努力，使我轄區(qū)文明程度、居民整體素質(zhì)，文化生活質(zhì)量等在現(xiàn)有基礎(chǔ)上得到顯著提高，社區(qū)各項(xiàng)能得到進(jìn)一步的完善和發(fā)揮，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生活改善、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、風(fēng)氣良好、環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施完善、秩序優(yōu)良、社會(huì)穩(wěn)定、文化繁榮等方面，均取得明顯的進(jìn)步。

一、加強(qiáng)社區(qū)環(huán)境綜合整治活動(dòng)

搞好社區(qū)公共衛(wèi)生和環(huán)境整治工作，落實(shí)“門前三包”責(zé)任制，通過長(zhǎng)效的整治逐步達(dá)到“無違法建設(shè)、無堆物堆料、無污水溢流”的“三無”標(biāo)準(zhǔn)和“凈化、美化、綠化、亮化”的“四化”目標(biāo)。

二、推進(jìn)社區(qū)精神文明宣傳活動(dòng)

一是大力加強(qiáng)公民思想道德建設(shè)，提升群眾道德新境界。深入貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展市民大走訪活動(dòng)，宣傳社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育，弘揚(yáng)民族傳統(tǒng)美德，倡導(dǎo)公民基本道德規(guī)范；廣泛開展文明禮儀教育，打造平等友愛、融洽和諧、文明禮貌禮儀的人文環(huán)境；深入開展誠(chéng)信教育，推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)不斷深化；著力開展學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡活動(dòng)，營(yíng)造道德模范大家共尊敬、模范事跡大家同學(xué)習(xí)的良好氛圍。二是開展文明小區(qū)，五好文明家庭、平安家庭等多種形式的群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，推動(dòng)社區(qū)良好社會(huì)風(fēng)氣的樹立。三是發(fā)展壯大各類志愿服務(wù)隊(duì)伍，吸收各類專業(yè)技術(shù)人員參加社區(qū)服務(wù)，為行動(dòng)不便的老人、病人、殘疾人等提供志愿服務(wù)。四是利用各種科普宣傳設(shè)施，搞好各種形式的文化宣傳活動(dòng)。五是深入挖掘清明、端午、中秋、重陽、等傳統(tǒng)節(jié)日的文化內(nèi)涵，精心組織傳統(tǒng)節(jié)日活動(dòng)，把社會(huì)主義核心價(jià)值體系要求融入傳統(tǒng)

節(jié)日活動(dòng)中，引導(dǎo)人們認(rèn)知傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚(yáng)傳統(tǒng)，營(yíng)造更加歡樂、祥和、奮進(jìn)、樂觀的社會(huì)氛圍。

三、深化社區(qū)未成年人思想道德建設(shè)

一是弘揚(yáng)文明和諧的道德風(fēng)尚，引導(dǎo)轄區(qū)青少年從小立志熱愛家鄉(xiāng)、建設(shè)家鄉(xiāng)，充分利用暑假、寒假開展未成年人主題實(shí)踐活動(dòng)，使青少年在自覺實(shí)踐和自主參與社區(qū)公共事務(wù)、公益活動(dòng)中增強(qiáng)道德意識(shí)，強(qiáng)化道德養(yǎng)成，踐行道德規(guī)范。二是教育轄區(qū)青少年自覺遠(yuǎn)離網(wǎng)吧，弘揚(yáng)網(wǎng)絡(luò)文明，倡導(dǎo)健康綠色生活，自覺成為文明網(wǎng)民，互相監(jiān)督，互相幫助，共同建設(shè)網(wǎng)絡(luò)文明新風(fēng)。

社區(qū)將繼續(xù)通過堅(jiān)持不懈的努力，使創(chuàng)建文明社區(qū)的工作做到家喻戶曉，人人關(guān)心、集思廣益、群策群力，形成共創(chuàng)文明社區(qū)的良好氛圍。

華強(qiáng)社區(qū)居委會(huì)

2011年10月17日

第四篇：文明創(chuàng)建工作匯報(bào)材料

2011年三一一大隊(duì)文明創(chuàng)建工作匯報(bào)材料

2010年以來，我隊(duì)在岳陽市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委文明辦的悉心指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，緊緊圍繞大隊(duì)中心工作，深入開展文明創(chuàng)建活動(dòng)，努力構(gòu)建和諧單位。以?調(diào)結(jié)構(gòu)、夯基礎(chǔ)、增效益、惠民生?為主線，強(qiáng)力推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)地礦主業(yè)新突破、繼續(xù)穩(wěn)定工程業(yè)、發(fā)展多種經(jīng)營(yíng)。大隊(duì)職工面貌煥然一新，三年來，大隊(duì)圓滿地完成了省核工業(yè)地質(zhì)局下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。2010年，榮獲湖南省核工業(yè)地質(zhì)局?綜合目標(biāo)管理先進(jìn)單位?。2011年1-7月，大隊(duì)完成產(chǎn)值5741萬元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)277萬元，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半、任務(wù)過半的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。現(xiàn)將精神文明創(chuàng)建工作總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，為文明創(chuàng)建提供組織保證 三一一大隊(duì)在文明創(chuàng)建方面具有優(yōu)良的傳統(tǒng)，無論是在為國(guó)家找鈾期間，還是在轉(zhuǎn)民后發(fā)展多種經(jīng)營(yíng)時(shí)期；無論是在條件艱苦的平江老隊(duì)部，還是在岳陽新基地，大隊(duì)的文明創(chuàng)建工作始終沒有間斷過。大隊(duì)的歷屆領(lǐng)導(dǎo)都把文明創(chuàng)建工作當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程來抓，并隨形勢(shì)的發(fā)展，不斷給文明創(chuàng)建工作提出更新、更高的要求。

一是健全了文明創(chuàng)建工作的組織機(jī)構(gòu)，成立了由大隊(duì)黨委書

逐步申辦采礦權(quán)、經(jīng)營(yíng)礦權(quán)相結(jié)合轉(zhuǎn)變，發(fā)展礦權(quán)循環(huán)經(jīng)濟(jì)。迄今為止，大隊(duì)共獲多金屬礦權(quán)11個(gè)。為了將礦權(quán)轉(zhuǎn)化成效益，大隊(duì)與平江縣黃金洞公司合作完成了平江縣金塘坳金礦普查部份野外工作；與省投資發(fā)展集團(tuán)公司聯(lián)合申報(bào)了龍山鉛鋅礦普查項(xiàng)目，并通過省國(guó)土資源廳組織的專家評(píng)審；與中核衢州鈾業(yè)公司（771礦）以及岳陽公田工貿(mào)公司簽訂了3112礦合作協(xié)議。

為了落實(shí)省核工業(yè)地質(zhì)局海外找礦督辦會(huì)精神，大隊(duì)成立了海外找礦領(lǐng)導(dǎo)小組。將印度尼西亞、澳大利亞等礦產(chǎn)資源較豐富的國(guó)家作為海外找礦目標(biāo)，積極收集地質(zhì)資料、洽談合作意向，做好申報(bào)海外找礦項(xiàng)目的前期工作。

進(jìn)一步服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)。開拓地質(zhì)技術(shù)服務(wù)、數(shù)字地質(zhì)業(yè)務(wù)，進(jìn)一步為岳陽礦政管理和數(shù)字地質(zhì)、數(shù)字農(nóng)業(yè)、數(shù)字城市提供地質(zhì)技術(shù)支撐。

㈡ 工程業(yè)平穩(wěn)過渡。為了穩(wěn)定工程業(yè)，充分利用人才、資質(zhì)，大隊(duì)新組建了華源測(cè)繪公司、鉆探公司，實(shí)行產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，工程業(yè)進(jìn)入?大地質(zhì)?經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)。為開拓地質(zhì)災(zāi)害治理市場(chǎng)，充分利用地災(zāi)施工甲級(jí)資質(zhì)，工程公司在四川省綿陽市、德陽市設(shè)立辦事處，已累計(jì)中標(biāo)合同金額2400多萬元。2010年，公司依托省核工業(yè)地質(zhì)局中建公司資質(zhì)與上海天安基投資公司共同經(jīng)營(yíng)岳陽臨港新區(qū)云欣路及連城路BT工程項(xiàng)目，合同金額4億元，目前累計(jì)完成產(chǎn)值4000多萬元。

進(jìn)個(gè)人。2011年，工程公司獲得湖南省?安康杯?競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè)。

四是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。為了加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化民主管理，實(shí)行隊(duì)務(wù)公開，促進(jìn)勤政廉政，大隊(duì)紀(jì)委與各基層領(lǐng)導(dǎo)班子簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，2010年8月份，我隊(duì)主編的專輯?《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)心得?得到省核工業(yè)地質(zhì)局的高度肯定；2010年9月份，我隊(duì)成功舉行了?創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、《廉政準(zhǔn)則》知識(shí)搶答賽?，取得了良好的效果；2010年12月份，在大隊(duì)黨委第四次中心組學(xué)習(xí)會(huì)議上，大隊(duì)聘請(qǐng)了岳陽市委講師團(tuán)副主任李衛(wèi)兵來我隊(duì)作了《堅(jiān)持廉潔從政 書寫清廉人生》講座。由于大隊(duì)高度重視廉政建設(shè)，廉政教育警鐘常鳴，今年大隊(duì)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部沒有出現(xiàn)一例嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

五是落實(shí)綜合治理目標(biāo)責(zé)任制。三一一大隊(duì)地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，大隊(duì)十分重視綜合治理工作，成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組。積極參加地方文明勸導(dǎo)活動(dòng)，安排了兩名專職?五創(chuàng)勸導(dǎo)員?上街進(jìn)行文明勸導(dǎo)，兩名勸導(dǎo)員盡職盡責(zé)，多次得到縣領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)。搬遷十余年來，未發(fā)生過一起職工集體上訪及群體性鬧事事件，沒有發(fā)生重、特大案件，2010年榮獲岳陽縣社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位稱號(hào)。

六是狠抓穩(wěn)定工作責(zé)任制。按照大隊(duì)構(gòu)建和諧三一一的要求，大隊(duì)黨委堅(jiān)持穩(wěn)定工作不動(dòng)搖，充分依靠和發(fā)揮基層黨組織在大隊(duì)維穩(wěn)工作中的作用，落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任。堅(jiān)持和完善了職

核三一一》，內(nèi)容豐富多彩，版面圖文并茂，湘核系統(tǒng)其它單位紛紛效仿。2011年，大隊(duì)網(wǎng)站也面貌一新。通過大力宣傳黨的方針政策，為改革發(fā)展鼓勁，提高職工群眾的文明意識(shí)。通過隊(duì)刊、隊(duì)網(wǎng)這些宣傳平臺(tái)，擴(kuò)大了三一一大隊(duì)與外界的溝通與交流，受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

五、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，增強(qiáng)文明創(chuàng)建活力 一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。黨委在抓隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)，狠抓思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。完善了黨委中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，樹立正確的政績(jī)觀，不斷提高自身修養(yǎng)和思想水平。在日常工作中，班子成員能夠堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持?三重一大?事項(xiàng)集體討論制度，班子成員講團(tuán)結(jié)，顧大局，相互配合，共同謀事，做到了?交心、通氣、常聯(lián)系?。

二是推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。以?團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)筑堡壘，和諧穩(wěn)定促發(fā)展，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)建強(qiáng)隊(duì)?為主題，大力實(shí)施爭(zhēng)創(chuàng)?五好?先進(jìn)基層黨組織，按照跨越發(fā)展，打造經(jīng)濟(jì)強(qiáng)隊(duì)，爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明標(biāo)兵單位為目標(biāo)，按照市委統(tǒng)一部署，扎實(shí)開展了?創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)?活動(dòng)。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)集體與先進(jìn)個(gè)人，尤其是開源公司經(jīng)理姚勝軍同志在被評(píng)為省核工業(yè)地質(zhì)局勞模、省直單位模范職工的基礎(chǔ)上，2010年12月6日，被省政府授予?湖南省勞動(dòng)模范?稱號(hào)，2010年，我隊(duì)被評(píng)為岳陽樓區(qū)計(jì)劃生育管理

彩的文體活動(dòng)為載體，促進(jìn)文明創(chuàng)建與時(shí)俱進(jìn)，不斷深入。2010年5月，我隊(duì)在岳陽南湖賓館承辦了?開源杯?湖南省核工業(yè)地質(zhì)局第二屆職工圍棋大賽，這場(chǎng)精彩難忘的體育文化盛會(huì)極大地推動(dòng)了我隊(duì)文化建設(shè)，充分展示了311人精神風(fēng)貌，岳陽電視臺(tái)在岳陽新聞?lì)l道黃金時(shí)間段播出了現(xiàn)場(chǎng)開幕式，《湖南日?qǐng)?bào)》、《岳陽晚報(bào)》、《瀟湘晨報(bào)》、《三湘都市報(bào)》、中國(guó)體育網(wǎng)等10余家媒體相繼報(bào)道了大賽盛況，提高了我隊(duì)的知名度與影響力。2010年6月28日，在隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子所有成員的帶領(lǐng)下，我隊(duì)60多人參加了岳陽縣的?創(chuàng)建省級(jí)文明縣城‘告別陋習(xí)，倡導(dǎo)文明’?萬人簽名游行活動(dòng)。2010年7月8～10日，311大隊(duì)組織在職黨員32人奔赴廬山開展參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，追憶歷史，緬懷先烈。2010年9月28日，大隊(duì)組織62名職工參加了局在湖南大劇院舉辦的?唱響湘核地質(zhì)之歌?大合唱，獲得好評(píng)。2011年，為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大干部職工的主觀能動(dòng)性，激發(fā)大家的主人翁精神，發(fā)揮各自的聰明才智，營(yíng)造人人為單位發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的良好氛圍，大隊(duì)在全隊(duì)范圍內(nèi)開展?我為大隊(duì)科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)?活動(dòng)。至今共收到合理化建議67條，已采納22條。大隊(duì)黨委集思廣益，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中利用群眾智慧，推動(dòng)大隊(duì)各項(xiàng)事業(yè)和諧發(fā)展。2011年4月21日，我隊(duì)舉辦了通訊員培訓(xùn)班。局宣傳處、辦公室有關(guān)人員應(yīng)邀來隊(duì)授課，通過這次培訓(xùn)，我隊(duì)通訊隊(duì)伍寫作能力提升，投稿熱情提高。2011年4月26日，大隊(duì)舉行了?名師帶高徒? 拜

為職工辦實(shí)事好事、聚民心、暖民意。積極落實(shí)?低保?政策，開展?送溫暖?、?扶貧幫困?等活動(dòng)，充分體現(xiàn)了對(duì)弱勢(shì)群體和困難職工的關(guān)懷。

2010年以來，大隊(duì)所開展的?民生工程?在全隊(duì)深獲職工群眾好評(píng)：成立了大隊(duì)困難幫扶中心，就困難職工子女上學(xué)、對(duì)困難職工家屬就醫(yī)、對(duì)職工遺孀等進(jìn)行力所能及的幫助。2010年3月，大隊(duì)拆資20多萬元改建了食堂，為單身職工提供了一個(gè)良好的就餐環(huán)境；為了穩(wěn)定青年職工隊(duì)伍，大隊(duì)對(duì)新進(jìn)大學(xué)生每天補(bǔ)貼生活費(fèi)10元，2010年5月，投資11萬元大范圍對(duì)職工住房屋面補(bǔ)漏；2010年12月，對(duì)職工住宅樓道進(jìn)行了刷新；為了美化大隊(duì)臨街環(huán)境，大隊(duì)投資10萬元修建了加油站至武廣項(xiàng)目部沿街人行道擋土墻；新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)注職工身體健康，定時(shí)組織職工進(jìn)行體檢，2011年4月1日至5月10日，大隊(duì)女職工委員會(huì)、離退休辦公室組織全隊(duì)女職工及其家屬共113人在岳陽市婦幼保健醫(yī)院院進(jìn)行了婦科疾病普查；2011年，大隊(duì)引進(jìn)華潤(rùn)天燃?xì)獠⒅贫嗣繎粞a(bǔ)貼500元的優(yōu)惠政策，讓職工得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠；2011年5月，在大隊(duì)大門口路段安裝減速帶，確保大隊(duì)職工家屬出行安全；2011年5月開始，大隊(duì)長(zhǎng)、黨委書記帶領(lǐng)有關(guān)人員看望退休異地安臵老同志，送去組織關(guān)懷。2011年6月在省財(cái)政廳經(jīng)建處的支持下，大隊(duì)向省財(cái)政廳、環(huán)保廳申報(bào)了《三一一基地環(huán)境綜合治理工程項(xiàng)目》以求解決基地工業(yè)、生活排污問

發(fā)展。

㈢ 以惠民生為落腳點(diǎn)，推進(jìn)民生工程，保持隊(duì)伍和諧穩(wěn)定 堅(jiān)持以惠民生為大隊(duì)一切工作的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn)，關(guān)心老年職工的生活，為職工辦好事。一是創(chuàng)造條件，解決基地部份遺留問題；二是整合醫(yī)療，機(jī)關(guān)院內(nèi)物業(yè)資源。改善醫(yī)療設(shè)施，提高物業(yè)服務(wù)質(zhì)量，提高物業(yè)利用率；三是在院內(nèi)綠化休閑區(qū)設(shè)臵休閑凳椅，進(jìn)一步改善院內(nèi)生活環(huán)境。四是繼續(xù)發(fā)揮困難幫扶中心的作用，關(guān)心困難職工、職工遺孀的生活。

在大隊(duì)十二五規(guī)劃中，省級(jí)文明標(biāo)兵單位的創(chuàng)建，既是目標(biāo)，更是動(dòng)力，三一一大隊(duì)的干部職工一定會(huì)在岳陽市委的領(lǐng)導(dǎo)下，持之以恒做好這項(xiàng)系統(tǒng)工程和長(zhǎng)效工程，為大隊(duì)發(fā)展添活力，為構(gòu)建和諧三一一而努力。

第五篇：文明創(chuàng)建工作匯報(bào)

蘄春中波轉(zhuǎn)播臺(tái)

2009-2010文明創(chuàng)建工作匯報(bào)

蘄春中波轉(zhuǎn)播臺(tái)，成立于一九八五年，地處蘄春縣漕河城區(qū)西南郊，現(xiàn)有干部職工30人，擁有三部10KW、一部25KW、一部50KW中波發(fā)射機(jī)，擔(dān)負(fù)著中央人民廣播電臺(tái)，湖北人民廣播電臺(tái)，楚天廣播電臺(tái)等共五套節(jié)目在鄂東南地區(qū)的轉(zhuǎn)播任務(wù)，有效覆蓋人口達(dá)一千多萬，是我省骨干中波轉(zhuǎn)播電臺(tái)之一。多年來，在省廣電局和無線臺(tái)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)下，以確保安全優(yōu)質(zhì)播出為載體，圍繞鞏固、提高、延伸、輻射的文明創(chuàng)建方針，通過基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)塑造文明，機(jī)制改革展示文明，管理完善傳遞文明，隊(duì)伍建設(shè)體現(xiàn)文明，使我臺(tái)文明創(chuàng)建工作取得一定成績(jī)，為我省廣播事業(yè)的發(fā)展做出了一些貢獻(xiàn)。連續(xù)三屆受黃岡市表彰為“黃岡市文明單位”。我們的主要做法是：

一、上下聯(lián)動(dòng)抓創(chuàng)建，形成創(chuàng)建合力

一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子就是一面“旗幟”，引導(dǎo)一種方向，帶動(dòng)一個(gè)單位文明創(chuàng)建工作的深入開展。

一抓班子，建立文明創(chuàng)建機(jī)制。一是成立了由臺(tái)長(zhǎng)任組長(zhǎng)的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，保證創(chuàng)建工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)地進(jìn)行，結(jié)合我臺(tái)實(shí)際，制定了一套完整的創(chuàng)建規(guī)劃和實(shí)施方案，保證創(chuàng)建工作的順利進(jìn)行，做到有章可依，循序漸進(jìn)；二是制度建設(shè)完善，在公開、公正、公平的基礎(chǔ)上，有一套獎(jiǎng)罰分明、措施得當(dāng)?shù)慕ㄔO(shè)制 1

度來保障。

二抓學(xué)習(xí)，提高班子成員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。堅(jiān)持黨支部理論學(xué)習(xí)制度，全員學(xué)習(xí)的觀念深入人心，學(xué)習(xí)氛圍濃厚。導(dǎo)學(xué)、考學(xué)、評(píng)學(xué)、促學(xué)等制度健全，學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的要求得到落實(shí)。一方面有計(jì)劃、有步驟、有系統(tǒng)地抓中心學(xué)習(xí)。另一方面有針對(duì)性地抓集中學(xué)習(xí)。適時(shí)舉辦干部培訓(xùn)活動(dòng)，選派干部外出考察和參加黨校學(xué)習(xí)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍理論水平和執(zhí)政水平，提高分析問題和解決問題的能力，提高準(zhǔn)確把握和大力推進(jìn)我臺(tái)事業(yè)發(fā)展的能力。

三抓隊(duì)伍，提高全員整體素質(zhì)。我臺(tái)堅(jiān)持以人為本，以班子建設(shè)為基礎(chǔ)，以綜合協(xié)調(diào)、目標(biāo)管理和保障考評(píng)等三項(xiàng)機(jī)制為保障，以隊(duì)伍建設(shè)和環(huán)境建設(shè)為依托，從提高自身的工作能力和意志品質(zhì)出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)干部職工的目標(biāo)任務(wù)教育和克難奮進(jìn)、謀事創(chuàng)業(yè)精神教育，進(jìn)一步完善中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制，不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。以確保精神文明建設(shè)工作和文明單位創(chuàng)建工作順利開展。

二、圍繞中心抓創(chuàng)建，深化創(chuàng)建內(nèi)涵

以開展學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，有機(jī)結(jié)合安全播出中心工作，全面梳理了整體工作，不斷加深了對(duì)文明創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí)，找到了深化創(chuàng)建的著力點(diǎn)。

——完善安全播出管理機(jī)制。安全播出是我臺(tái)事業(yè)的生命線，是各項(xiàng)工作的重中之重。將安全優(yōu)質(zhì)播出工作放在高于一切的位置，做到逢會(huì)必講，逢事必讓，無論是人員調(diào)劑還是經(jīng)費(fèi)安排，所有的工作都必須服從和服務(wù)于這個(gè)中心。我臺(tái)以落實(shí)工作目標(biāo)責(zé)任制為主線，全面提升安全播出工作質(zhì)效。一是完善制度，做到以制度管人管事。緊緊圍繞安全優(yōu)質(zhì)播出這個(gè)主題，我臺(tái)制定完善了技術(shù)部、機(jī)房的值班管理制度、崗位職責(zé)、值班員交接班制度、檢修制度、安全制度等，做到相關(guān)人員人手一冊(cè)，開會(huì)講制度，會(huì)下學(xué)制度，時(shí)時(shí)繃緊標(biāo)準(zhǔn)化管理這根弦。二是明確職責(zé)，做到責(zé)任落實(shí)。持之以恒地抓好值班制度、交接班制度、檢修制度、安全制度的貫徹執(zhí)行。三是細(xì)化考核，做到便于操作。2009年，在全體干部職工的共同努力下，我臺(tái)圓滿完成了各重要、敏感期間的播出任務(wù)，創(chuàng)造了歷史最好水平，兩年五套設(shè)備共播出約73083小時(shí)，臺(tái)內(nèi)停播率為每百小時(shí)4.9秒，臺(tái)外停播率為每百小時(shí)11分鐘38秒。

——加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)責(zé)任意識(shí)。維護(hù)是安全播出的保障，抓維護(hù)就是抓我臺(tái)的根本。多年來，我們緊緊圍繞“不間斷、高質(zhì)量、既經(jīng)濟(jì)、又安全”的維護(hù)方針展開維護(hù)工作，確保設(shè)備“滿時(shí)間、滿功率、滿調(diào)制”運(yùn)行。在設(shè)備維護(hù)上，我們做到：一“嚴(yán)”，嚴(yán)明責(zé)任。全臺(tái)五套設(shè)備維護(hù)工作，實(shí)行包機(jī)責(zé)任制，將任務(wù)、責(zé)任分解到人頭，做到人人身上有指標(biāo)，層層簽訂責(zé)任制，做到了維護(hù)有計(jì)劃，工作有安排，保證了重點(diǎn)。二 “勤”，勤抓維護(hù)。在設(shè)備維護(hù)中，我們堅(jiān)持 “勤查、勤修、勤抄、勤報(bào)”，以求準(zhǔn)確無誤地掌握發(fā)射機(jī)運(yùn)行情況。三 “精”，精心檢修。在每一個(gè)檢修維護(hù)環(huán)節(jié)上，我們不放過任何一個(gè)節(jié)點(diǎn)，對(duì)故障部位認(rèn)真檢查，認(rèn)真處理，對(duì)部分關(guān)鍵部件進(jìn)行更換，保證了設(shè)備運(yùn)行后的急診急治。四 “細(xì)”，細(xì)管檔案。我臺(tái)狠抓了檔案、器材的管理，設(shè)立專門的管理員，建立了一套完整的技術(shù)檔案。

五 “重”，重視配套設(shè)施更新、改造。2009年，針對(duì)我臺(tái)接地地井銅皮銹蝕情況嚴(yán)重，高頻接地電阻增大，中央臺(tái)、湖北臺(tái)節(jié)目出現(xiàn)相互串?dāng)_現(xiàn)象。臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)非常重視，及時(shí)向上匯報(bào)，得到了上級(jí)有關(guān)部門大力支持。于2009年12月初，我臺(tái)購(gòu)置接地紫銅板、紫銅帶、降阻劑等相關(guān)材料，設(shè)計(jì)施工方案，嚴(yán)格按照操作規(guī)范進(jìn)行施工，重建了三個(gè)高頻接地地井，消除了節(jié)目相互串?dāng)_的現(xiàn)象，提高了播出質(zhì)量。

多年來，我臺(tái)設(shè)備在大家共同的精心呵護(hù)下，實(shí)現(xiàn)了各部發(fā)射機(jī)三大指標(biāo)均在部頒甲級(jí)水平以上，保障了安全優(yōu)質(zhì)播出工作順利開展，并榮獲“2008全省廣播電視技術(shù)維護(hù)管理先進(jìn)集體二等獎(jiǎng)”和“2009全省廣播電視技術(shù)維護(hù)管理先進(jìn)集體一等獎(jiǎng)”稱號(hào)。

——加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作力度。我臺(tái)始終如一將學(xué)習(xí)作為提升值檢人員素質(zhì)的重要手段來抓。首先是完善學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化學(xué)習(xí)紀(jì)律。臺(tái)內(nèi)每周一上午，由技術(shù)部主任組織技術(shù)維護(hù)人員學(xué)習(xí)發(fā)射機(jī)基本原理和故障檢修；每周二上午由機(jī)房主任組織全體機(jī)務(wù)

員學(xué)習(xí)工作中應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)及常見問題；并組織臺(tái)技術(shù)骨干，傳授開機(jī)、關(guān)機(jī)過程中注意問題及處置方法，學(xué)習(xí)發(fā)射機(jī)結(jié)構(gòu)原理，學(xué)習(xí)分析處理設(shè)備故障方法。其次是加大投入，在經(jīng)費(fèi)上重點(diǎn)傾斜。分期分批送技術(shù)骨干到設(shè)備廠家學(xué)習(xí)及參加管理中心組織的技術(shù)維護(hù)人員培訓(xùn)活動(dòng)，參加學(xué)習(xí)的同志回臺(tái)后傳授所學(xué)知識(shí)，大家共同交流、探討，達(dá)到了“一人培訓(xùn)，多人受益”的目的。

三、依托載體抓創(chuàng)建，豐富創(chuàng)建內(nèi)容

——綜治工作確保了平穩(wěn)運(yùn)行。通過從大處著眼，小處著手，抓住綜治工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)不放松。在綜合治理工作上，以創(chuàng)建平安單位為重心，以排查隱患為突破口，以消除隱患為抓手，把突擊性的專項(xiàng)整治與經(jīng)常性的制度結(jié)合起來，進(jìn)一步完善各項(xiàng)管理制度，建立長(zhǎng)效管理機(jī)制，健全管理隊(duì)伍，落實(shí)工作目標(biāo)責(zé)任制，建立“群防群治”網(wǎng)絡(luò)，在重要設(shè)施部位安裝視頻監(jiān)控設(shè)備，完善“技防”工作，建立《安全臺(tái)帳》。多年來，通過強(qiáng)化門衛(wèi)管理，完善消防系統(tǒng)，各部門的協(xié)同努力，堅(jiān)持不懈嚴(yán)防死守，我臺(tái)綜治工作一直保持著良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，2008年至2009年連續(xù)兩年被黃岡市綜治委表彰為“黃岡市平安單位”。

——環(huán)境建設(shè)實(shí)現(xiàn)了新的跨越。近兩年，我們著力改善了干部職工生活、辦公條件，完成了職工舊住宅樓的維修改造；建立起了黨員活動(dòng)室、書報(bào)閱覽室、小型舞池、職工活動(dòng)室等活動(dòng)場(chǎng)所；建成了綠化帶、池塘等綠化設(shè)施。今年，臺(tái)里投資幾萬元購(gòu)

置了室外健身器材，為干部職工創(chuàng)造了一個(gè)更好的健身場(chǎng)所。如今我臺(tái)環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施完備，干部職工工作安心，生活舒心，呈現(xiàn)出一派和諧、安詳?shù)拇蠛镁置妗?/p>

——文化活動(dòng)彰顯了寓教于樂。形成健康向上、文明和諧的氛圍，不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容，提升創(chuàng)建層次，提高創(chuàng)建的整體水平，推動(dòng)文明創(chuàng)建協(xié)調(diào)發(fā)展。在現(xiàn)有設(shè)施基礎(chǔ)上，我們精選活動(dòng)形式，充分利用娛樂室、籃球場(chǎng)、舞池等現(xiàn)有的文化活動(dòng)設(shè)施，組織開展豐富多彩、健康有益的文化、體育、娛樂等活動(dòng)；利用宣傳欄、板報(bào)宣傳社會(huì)主義精神文明，倡導(dǎo)科學(xué)文明健康的生活方式；利用上級(jí)管理部門組織技術(shù)競(jìng)賽和娛樂比賽等活動(dòng)機(jī)會(huì)，積極選派組織人員參加并取得了優(yōu)異的成績(jī)；利用節(jié)假日與所在社區(qū)及周邊相鄰的單位，互聯(lián)開展娛樂活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。

兩年來，我們雖然在文明創(chuàng)建工作中進(jìn)行了一些探索，取得了一些成績(jī)，但由于文明創(chuàng)建工作是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新的過程。新時(shí)期的文明創(chuàng)建工作，需要我們不斷增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感，在今后工作中，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，扎實(shí)工作，以單位創(chuàng)一流環(huán)境、行業(yè)創(chuàng)一流品牌，為建設(shè)和諧社會(huì)再添新績(jī)。

湖北省廣電局蘄春中波轉(zhuǎn)播臺(tái)

二〇一〇年十月二十一日