第一篇：未文明辦發20106號

未文明辦發?2010?6號

未央區文明辦關于做好精神文明建設先

進集體推進工作的通知

各街道：

為了表彰先進，推動工作，進一步提高群眾性精神文明創建活動水平，現就做好本年度精神文明建設先進集體推薦工作的有關事項通知如下：

一、推薦范圍

1、省級文明單位標兵、文明單位、文明機關、文明校園、文明社區、文明村鎮。

2、市級文明單位、文明機關、文明校園、文明社區、文明小區、文明村鎮。

3、區級文明單位、文明機關、文明校園、文明社區、文明小區、文明村鎮。

4、屆滿需重新確認的2006年度市級文明單位、文明機關、文明校園、文明社區、文明小區、文明村鎮。

5、屆滿需重新確認的2007年度區級文明單位、文明機關、文明校園、文明社區、文明小區、文明村鎮。

二、推薦條件

1、推薦的精神文明建設先進集體必須符合《陜西省文明單位管理辦法》、《西安市文明單位管理辦法》和《未央區文明單位管理辦法》有關規定，切實保證質量。

2、所推薦的省、市級精神文明建設先進集體原則上是獲得下一級榮譽滿兩年以上，特別優秀、成績突出的，可不受年限限制。

3、獲得國家部門、行業先進稱號的單位和在“創佳評差”競賽中受到省委、省政府表彰的單位，以及在精神文明建設工作中作出突出成績的單位，可優先推薦。

三、推薦辦法

1、省級文明單位標兵由屆滿的標兵單位和命名滿兩年以上的省級文明單位中擇優推薦。省級文明單位由屆滿的省級文明單位、命名滿兩年以上的市級文明單位中擇優推薦。

2、市級文明單位從命名滿兩年以上的區級文明單位中擇優推薦。

3、對2006年度命名，今年到屆的市級文明單位、文明機關等，必須由本單位提出申請，街道進行復查，經街道黨工委審核同意后上報。

四、推薦要求

1、堅持標準，嚴格要求。要嚴格按照推薦條件和程序，公開透明、好中選優，切實把那些工作影響廣泛、成績突出，能發揮示范帶動作用的先進集體推薦上來。各街道黨政辦及工作人員要嚴格執行評選推薦工作的相關規定，客觀公正、清正廉潔。

2、加強指導，推動工作。要加強對各級文明單位、文明機關、文明校園等創建活動的指導，重視文明社區、文明村鎮、文明小區的創建工作，精心培育，按下達的名額抓好落實。要積極擴大創建工作的社會覆蓋面和影響

力，盡力消除創建工作的空白領域，不斷培育新的先進典型。

3、動態管理，確保質量。對當年到屆的市級、區級文明單位，要嚴格把關，存優汰劣；對未屆滿的市級、區級文明單位，如出現問題、被媒體曝光、產生不良社會影響的，要給予警告，或提出撤銷意見；對已被撤銷的市級、區級文明單位，要督促其摘除門前懸掛的牌匾。

4、申報、推薦省、市、區級文明單位要寫清單位規范化名稱，單位名稱變更的要注明。被推薦單位同時提交如下材料：申請報告、創建規劃、工作報告（省市級各一式四份，區級三份），于5月20日前報區文明辦。

附件：

未央區2010年度省、市、區級精神文明建設先進集體名額分配表；

未央區文明辦

2010年3月30日

未央區2010年度省市區級精神文明建設先進集體

名額分配表

主題詞：交通管理文明交通行動計劃△方案通知 抄送：區文明委主任、副主任，區委宣傳部、公安未央分局

區教育局、區交通局、區安監局、團區委、區婦聯、區總工會。

未央區精神文明建設指導委員會辦公室 2010年3月30日印發

共印150份

第二篇：道府辦發[2010]糧食企業資產處置方案號

道府辦發?2010?號

道真自治縣人民政府辦公室

關于印發道真自治縣糧食企業部分國有資產處置方案的通知

有關鄉(鎮)人民政府，縣政府有關工作部門：

《道真自治縣糧食企業部分國有資產處置方案》已經自治縣六屆人民政府專題會議討論通過，現印發給你們，請認真組織實施。

二〇一〇年九月五日

道真自治縣糧食企業部分國有資產處置方案

為妥善處置全縣糧食企業部分國有資產(以下簡稱“國有資產”)，嚴防國有資產流失，確保國有資產保值增值，根據《中華人民共和國企業國有資產法》(中華人民共和國主席令第五號)、《企業國有資產監督管理暫行條例》(國務院令第378號)、《企業國有產權轉讓管理暫行辦法》(國資委、財政部令第3號》、《貴州省國資委、貴州省經貿委、貴州省財政廳關于印發貴州省企業國有產權轉讓管理暫行辦法的通知》(黔國資產權?2006?34號)等有關法律法規及政策規定，結合我縣實際，特制定本方案。

一、指導思想

以十七屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，進一步深化國有糧食企業改革，促進縣域經濟快速、健康、可持續發展，按照“嚴格程序、公開透明、依法處置”原則，盤活國有資產，嚴防國有資產流失，提升企業發展活力。

二、處置目的

我縣國有糧食企業自2003年改制以來，部分員工自愿申請離職，導致全縣近70%的糧站(點)無人看管，加上絕大部分糧站(點)屬修建于20世紀60—70年代的純木及石木結構的瓦面房屋，年久失修、用電線路老化，致使部分糧站(點)的糧倉出現傾斜且易倒塌，同時部分糧站(點)附近的村民和原有企業職工不同程度存在強占辦公樓和廠房，蠶食糧站(點)土地的現象，極易造

成全縣糧食企業部分國有資產流失，各糧站(點)房屋均不同程度存在安全隱患。通過資產處置，盤活企業國有資產，拓寬企業發展環境，降低企業管理成本，提升安全管理水平，增強企業發展活力。

三、處置原則及處置程序

(一)堅持“公開、公平、公正”原則，依法依規處置。處置方式采取公開拍賣或掛牌出讓為主，對地上建筑物、動產等部分小額資產可采取協議方式處置。

(二)堅持“合理留站、穩步推進”原則，循序漸進處置。保留糧站(點)要有利于宏觀調控糧食產品，有利于增強企業發展活力，有利于滿足廣大人民群眾對放心糧油的需求。

(三)由縣經貿局會同相關部門對糧食企業國有資產的地產、房產采取單項評估為主、打包評估為輔的方式，確定資產出讓的最低價(起始價)后向社會發布公告，組織報名，交納競買履約保證金；待資產出讓成交后，簽訂資產出讓合同；交清資產出讓價款后，合同雙方移交資產，辦理資產過戶手續。資產評估委托具有資質的中介機構具體實施。

四、處置范圍

除棕坪鄉無保留糧站外，其余各鄉(鎮)原則上保留一個糧站(點)，共處置糧站(點)28宗，包括糧站(點)的房產、地產及有關附屬設施。

(一)玉溪鎮：蟠溪糧站，淞江糧站，凡巖飼料廠及城關一糧站。

登記造冊。

(四)資產評估協調小組 組 長：鄧雪勇

副組長：王 東 廖國興

成 員：汪 東 鄧永高 熊祖祥 石旭波 史廷銀

楊進華 韋延雙 張遠強

職 責：負責協調處理擬處置糧站(點)資產權屬糾紛，與縣住建局、有關鄉(鎮)配合做好擬處置糧站(點)的建設規劃，并牽頭聯系有資質的中介機構做好資產評估工作。

(五)資產處置工作小組 組 長：向余合

副組長：張茂強 廖國春 鄧雪勇 廖國興 成 員：羅 靜 石旭波 汪 東 王 易

韋延雙 譚志華 韓書維

職 責：負責資產處置資料準備，發放公告，組織處置等相關工作。

(六)矛盾糾紛調處工作小組 組 長：張茂強

成 員：由縣經貿局、國土局、公安局、涉及相關鄉(鎮)、縣宏源糧食購銷公司等單位分別抽派人員參加。

職 責：負責群眾來信來訪登記，妥善解決資產處置過程中群眾反映的問題。

六、成員單位工作職責

(一)縣經貿局：負責國有資產處置相關資料的收集、整理、歸檔；協調相關單位開展資產處置涉及的宣傳、清理、評估、處置等相關工作。

(二)縣監察局：加強對國有資產處置全過程監督，嚴肅查處資產處置過程中的失職、瀆職以及其他違紀違規行為。

(三)縣審計局、人社局、工會、文廣旅游局、地稅局：配合做好擬處置糧站(點)資產清理、資產處置、宣傳發動等相關工作。

(四)縣財政局：負責監督國有資產處置和國有資產處置資金的使用，指導資產處置后的帳務核銷工作。

(五)縣國土局：負責做好擬處置糧站(點)的產權登記、土地使用權證辦理等相關工作。

(六)縣住建局：負責做好擬處置糧站(點)的房屋產權登記，并依法辦理房屋產權使用證；負責做好擬處置糧站(點)的建設規劃。

(七)縣公安局：負責維護國有資產處置工作秩序，依法打擊阻礙、干擾正常執行公務的違法行為。

(八)縣宏源糧食購銷公司：負責認真清理核實公司債權債務，并積極動員和督促現居住于擬處置糧站(點)的人員及時撤離并如實歸還所占用的國有資產，妥善保管現有的國有資產，確保國有資產不流失，順利推進資產處置工作。

(九)涉及鄉(鎮)人民政府：負責配合有關部門做好資產處置的宣傳發動、人員撤離、規劃建設、矛盾糾紛調處等相關工作。

產處置全過程監督，杜絕違規違紀違法，嚴禁任何單位和個人利用國有資產處置之機隨意處置、轉移、損毀國有資產以及延長資產出租、出借年限。對未經批準而擅自處理國有資產或處置資金不進專戶；或暗箱操作，低價出售；或疏于管理，造成國有資產流失的，依法追繳其全部收入所得，并對單位責任人員給予相應的紀律處分，涉嫌犯罪的，移送司法機關追究其法律責任。建立舉報獎勵制度，鼓勵檢舉揭發國有資產處置過程中的違紀違規違法行為。舉報電話：縣監察局(0852—5820893)，縣經貿局(0852—5782485)。

主題詞：經濟管理

資產處置

方案

通知

───────────────────────────抄送：縣委辦、人大辦、政協辦，縣紀委，縣人武部，縣法

院、檢察院，縣委有關工作部門。

─────────────────────────── 道真自治縣人民政府辦公室 2010年9月5日印發 ───────────────────────────

第三篇：烏黨辦發？？？號2011年旗委辦半年總結

烏黨辦發?2011? 號

中共烏審旗委辦公室關于上報《2011年

上半年工作總結》的報告

旗委：

現將中共烏審旗委辦公室《2011年上半年工作總結》隨文呈上，請審閱。

中共烏審旗委辦公室 2011年7月12日 中共烏審旗委辦公室2011年

上半年工作總結

上半年，在旗委的正確領導和親切關懷下，旗委辦堅持以“建一流班子、帶一流隊伍，創一流業績、樹一流形象”為目標，以創先爭優活動和創建學習型黨組織，培養“四有四會”型干部主題活動為載體，充分發揮參謀助手、組織協調、督促檢查和后勤保障等職能，強化干部隊伍素質建設，創新機制，狠抓落實，促進了旗委各項工作高效運行，取得了較好的工作效果。

一、圍繞中心，服務大局，各項工作創新推進

（一）深入開展調研活動，充分發揮參謀作用。為給旗委決策提供真實可靠的第一手材料，切實發揮好辦公室的參謀助手作用，我們緊扣旗委工作的中心點、社會各界的關注點和決策落實的著力點，深入基層加強調查研究，并科學提煉總結，形成有價值的調研文章，為領導決策和基層開展工作發揮了積極作用。上半年，辦公室共組織人員深入到蘇木鎮嘎查村（社區）、機關單位、企業進行專題調研10（組）次，召開座談討論會 3次，完成調研課題21個，形成調研文章6篇，其中有3篇在自治區、市級刊物上發表。撰寫秘書論文11篇。

集和采編能力上認真找出差距，力促信息質量大提升。在不斷完善信息上報制度基礎上，強化信息的深度挖掘，探索信息的采編方式，突出重點信息的捕捉、編撰和報送，為上級提供了大量精品信息，信息工作取得新的突破，上半年向自治區和市委報送信息500多條，報送總量和采用積分在全市各旗區位列第三位。編發《烏審信息》18期。

（四）督查工作措施得力。一是吃透上情。加強與市委辦公廳的聯系，及時匯報工作，反映情況，爭取上級領導的幫助與支持。同時緊貼旗委中心工作，扣準領導思路，增強督查服務的超前性、針對性、高效性。二是掌握下情。積極創造條件，深入基層調查研究，了解群眾所思、所盼、所求和基層實際情況，溝通信息、摸清工作動態，有的放矢地做好服務工作。三是強化督查。上半年，通過實地察看、跟蹤督查、重點抽查、電話督查等方式共組織實施各種督查活動100多次，完成旗委領導批示交辦的專項督查件15件，督辦催辦率達到100%；共向市委上報督查信息220條，向市委、旗委上報督查專報12期，編發督查通報6期，保障了政令暢通，提高了工作效率。

（五）機要、保密工作有序運行。一是強化保密觀念和責任意識，建立健全計算機安全保密工作責任制，與辦公室所有涉密人員簽訂了保密承諾書，增強依法行政意識，點、467個報警點（戶）和61支專兼職季節性治安聯防隊等綜治組織深入開展反邪教宣傳防范工作。開展了涉邪教人員摸底“百日行動”，并逐人建檔立冊，做到“底數清，情況明”。大力推廣健身氣功，在嘎魯圖鎮薩拉烏蘇體育公園和蘇里格廣場設立了2個活動站點，開展健身氣功培訓。翻譯工作，保質保量完成了黨代會期間的蒙文材料和各類會議會標翻譯任務，有力推動了蒙古語言文字推廣。

（七）后勤保障服務水平不斷提高。一是建立健全各項財經管理制度，加強財務管理。制定出臺了《旗委辦公室經費管理辦法》、《旗委辦公室機關工作人員旅差費報支規定（試行）》、《機關工作人員因公出差審批制度》、《機關辦公用品購置及管理辦法》等4項財經管理制度，不斷提高資金使用效率，降低行政成本，保證了機關高效運行。二是加強對司機的教育和管理，使之遵章守紀，隨時保持良好的車況和精神狀態，為領導的安全出行提供了強有力的保障。三是突出特色，接待水平進一步提高。半年來，在接待自治區、市領導檢查、指導等各項工作活動中，我們堅持超前服務，對接待工作早謀劃、早布置、早落實，立足實際，突出特色，半年共接待中央、自治區、市領導40多次，沒有出現任何紕漏，出色完成了接待任務，給各級領導留下了美好的印象。

論征文等系列活動，以活動促進創先爭優，以活動促進自身整改，收到了良好成效。旗委辦支部也先后被旗委、旗直機關工委授予“先進基層黨支部”榮譽稱號。

（二）深入推進黨風廉政建設。一是進一步完善了反腐倡廉相關制度、規范了干部差旅管理、司機差旅管理、車輛燃油管理。二是集中組織學習了各級有關黨風廉政建設的黨紀法規，開展了知識測試、警示教育，每位干部撰寫了心得體會和反腐倡廉理論文章，切實讓廉潔思想入腦入心。三是制定“強化制度意識、爭做執行表率”教育活動實施方案，通過開展活動，使人人學習制度，有效規范制度、執行制度，營造了“用制度管事、以制度管人”的良好氛圍。四是積極籌備民主生活會。制定了《黨員領導干部廉潔自律民主生活會方案》，按照方案要求相關工作都在緊鑼密鼓的進行中。

（三）抓好黨建日常工作。一是結合我辦實際，建立和完善黨建工作責任制，明確了支部職責和任務，按照“八有”標準，建立標準化黨支部。二是注重抓好民主評議黨員、黨員發展、黨費收繳等日常工作的落實。結合創先爭優，對黨員干部進行綜合評議，肯定成績，查找不足，明確要求。在黨員發展工作中，有3位同志被確定為非黨積極分子，支部選派專人對他們進行培養。三是緊緊圍繞推

有關法律法規、市場經濟及現代科技基礎知識等。通過學習，不斷更新觀念，增強責任意識、服務意識、憂患意識和全局意識。創新干部學習形式，每周安排一名黨員干部備課講學，全體干部共同參與學習。支持干部外出參加各類培訓，組織黨員積極參加旗內各類學習培訓。上半年，共有70多人次參加了各類學習培訓。二是賞罰分明，激勵干部。落實《黨員干部創先爭優實行再獎勵制度》等有關辦法和規定，從德、能、勤、績、廉等方面加強管理、教育、監督，給2010年獲得表彰獎勵的科室和個人兌現獎金14000多元，激勵干部職工創先爭優，同時作為培養任用和向上級推薦提拔的重要依據，明確“憑實干、靠實績，有為才有位”的用人導向。三是加強管理，樹立了良好的部門形象。建立健全工作制度，規范工作程序，進一步明確辦公室工作人員的分工和工作職責，不斷探索辦文辦會辦事新的工作機制。加強財務管理，壓縮彈性支出，對接待、會務、車輛管理等作了詳細規定，本著“少花錢、多辦事”的原則，既體現高標準、嚴要求，又具有操作性、針對性，確保了旗委機關工作的正常運轉。加強安全保衛工作，對值班、值宿等日常工作常抓不懈，半年沒有案件和事故的發生。對客人來訪做到“來有迎聲、坐有問聲、走有送聲”，樹立熱情、周到、大方的良好形象。

011-

第四篇：汶辦發(2012)13 號發展農村集體經濟的意見

汶辦發〔2012〕13號

縣委辦公室

縣政府辦公室

印發《關于發展壯大村級集體經濟的實施意見》的通

知

各鄉鎮黨委、政府，縣人武部，縣直各部門、各企事業單位，駐汶各單位：

《關于發展壯大村級集體經濟的實施意見》已經縣委、縣政府同意，現印發給你們，請結合實際，認真貫徹執行。

中共汶上縣委辦公室 汶上縣人民政府辦公室

2012年5月7日

—1—

關于發展壯大村級集體經濟的實施意見

村級集體經濟是村級組織的重要物質基礎，是確保農村“有人干事”和“有錢辦事”的重要保障及來源。為發展好、鞏固好村級集體經濟，探索村級組織致富增收的有效途徑，提升村級組織服務發展、服務和諧、服務黨員、服務群眾的能力，更好地激發農村基層組織活力，根據中央和省、市委有關要求，結合我縣實際，現就發展壯大村級集體經濟提出如下實施意見。

一、任務目標

發展壯大村級集體經濟，必須以科學發展觀為指導，通過制定落實一系列優惠政策和推動措施，調動一切積極因素，切實增強村級自身“造血”功能，形成穩定的村級收入來源，徹底消除經濟薄弱村，全面壯大村級經濟實力。要按照“一年有變化、兩年求突破、三年變強大”的目標要求，2012年，全縣所有村都完成清產核資，年集體經濟收入在3萬元以上的村達到40%以上，每個鄉鎮培育1—2個集體收入10萬元以上的村；2013年，集體經濟收入在3萬元以上的村達到60%以上，每個鄉鎮培育2個以上集體收入20萬元以上的村，徹底消除空殼村；2014年，全縣所有村集體經濟經營性收入均達到3萬元以上，5萬元以上的村要達到50%以上，30萬元以上的村要達到10%以上。每個鄉鎮培育2個以上集體收入超50萬元的“明星村”。

—2—

二、基本原則

一是堅持因地制宜的原則。要從本村經濟基礎、區位優勢、資源條件等實際情況出發，樹立自力更生、艱苦創業的思想意識，充分挖掘利用現有資產資源，因地制宜，宜農則農、宜工則工、宜商則商，打優勢牌，謀特色路，選準產業、項目和載體，探索村級集體經濟多種發展模式和實現形式。

二是堅持切實可行的原則。要遵循市場經濟規律，根據市場需要確定發展集體經濟的項目。各村之間經濟實力不同，要量力而行，發展目標措施要切合各村實際，不搞超前消費和過度建設，一般不直接參與生產經營，特別是確保不產生新的村級債務，不增加農民負擔。

三是堅持統籌推進的原則。要著眼集體經濟可持續發展，集中政策優勢重點扶持，重點突破，培植一批發展村級集體經濟典型和骨干企業，增強村級集體經濟發展后勁。注意統籌規劃，把發展集體經濟與招商引資、項目建設、現代農業、社區建設和社會事業發展等工作結合起來，統籌考慮、共同推進。

四是堅持規范管理的原則。要以法律、法規為依據，加強村級集體資產、資金、資源管理，確保保值增值。要按照“四議兩公開”等制度要求，認真執行民主決策、民主管理、民主監督的各項規定，防止村級集體資產流失。

三、實現途徑

—3—

1、資源開發型。即對村集體現有資產資源進行開發利用增加集體收入。充分挖掘村內的山、水、林、田、路、礦產等自然資源，以及院落房屋、機械設備等集體資產，特別是荒山、荒坑、荒水、荒地、荒灘、荒坡等閑置資源，采取租賃、承包、股份合作、聯合開發等方式進行綜合利用，變存量為增量，使村集體資產資源發揮最大經濟效益。如在閑置土地、公路兩旁等植樹造林，采取村集體統一管理、村戶分成等方式增加集體收入。

2、商貿帶動型。即通過興建專業市場、發展商貿流通性服務業增加集體收入。對一些人口居住集中、交通運輸便利、有一定商業基礎的村，通過興建專業市場、門面房、超市、賓館等項目設施，壯大集體資產，采取使用權入股、租賃、自主經營等形式，使村集體獲得穩定的收入。

3、合作服務型。即通過創辦專業合作組織開展惠民利民服務增加集體收入。這種模式適合農民外出務工就業率高或農業特色產業突出的村。積極推廣土地托管模式，由縣、鄉鎮供銷社和村黨支部成立供銷合作社，為農民提供勞務服務、農資供應、農產品購銷、科技服務、田間管理等綜合服務。鼓勵村級組織領辦創辦專業合作社、專業服務公司、專業技術協會等，采取“支部+公司（協會）+農戶”等多種形式，為農民提供產供銷服務，以有償服務的方式增加集體收入。

4、創辦實體型。即通過創辦實體公司增加集體經濟收入。—4—

這種模式適合農村經濟活躍、區位優勢明顯的村。可以通過聯合開發、合資合作、獨資經營等方式，建立運輸公司、建筑公司、物業公司、商務會所等實體，為轄區及周邊地區提供倉儲物流、代建房屋、物業管理、休閑娛樂等服務，提高集體經濟與地方產業、社會事業的關聯度，拓展集體經濟發展空間，促進集體經濟的提升和轉型。

5、村企聯建型。即通過發揮企業、村集體各自優勢，促使雙方在共同發展中增加集體收入。這種模式適合城郊村、距經濟開發區和廠礦企業比較近的村。鼓勵村企自愿結對，合作開發，實現雙贏。結對企業可以與村合作進行舊村改造，盤活存量資產，完善經營服務設施，或讓村集體參股，增加村級集體資產和經營收益。

6、招商引資型。即通過招商引資、引進項目增加集體收入。通過利用荒灘、坑塘、閑置院落等投資興建標準廠房、工業園區等方式招商引資收取租金，并將落戶到村的企業所實現稅收的地方留用部分由財政按一定比例返還給村。對有村辦企業的村，也可以采取股份合作、委托經營等多種經營方式引進投資商，擴大企業經營規模，提高企業經營效益，實現集體資產保值增值。

7、特色產業型。即依托區位、交通、資源等優勢，采取多種形式開發特色產業項目。這種模式適合旅游資源豐富或具有民俗文化、農業特色產品資源優勢的村。通過深入挖掘山水、人文、—5—

歷史、農業特色產品等資源，發展生態旅游、農家樂、餐飲、文化娛樂、農特產品等服務項目，使村集體在提供特色優質高效服務過程中增加收入。

8、資本運營型。即通過資本流動、經營、投資等途徑，實現集體資產增值，增加集體收入。這種模式適合于資金充裕、缺乏發展空間或暫時缺乏合適發展項目的村。要引導這些村把注意力從資產管理轉到資本運營的軌道上來，通過異地發展、購置物業、委托理財、參股經營等途徑，促進資產資源合理流動、保值增值。

9、社區培植型。即通過新型農村社區建設實現集體增收。一方面對社區拆遷補償于村集體的如房屋等資產，采取多種方式進行經營利用，一方面對社區建設中節約的土地由村集中進行開發利用，通過社區建設增加集體資產資源壯大集體經濟。

四、保障措施

一要加強組織領導。各級各部門要把發展壯大村級集體經濟作為當前基層組織建設的一項重要任務來抓，充分認識發展壯大村級集體經濟的重要意義，進一步解放思想、更新觀念、開闊思路，緊密結合各自實際，認真研究制定發展壯大村級集體經濟的具體措施和任務目標。要落實好相關部門單位和人員的責任，調動各個層面的積極性和主動性，全力推動工作落實，確保抓出成效。

—6—

二要規范“三資”管理。要對村級集體資源、資產、資金全面進行清理核查，對村集體資產和資源承包、租賃、變賣等情況進行調查登記、清理確認，以正式文件明確產權，并在各村進行公示。要加強村級集體財務規范化建設，建立健全民主議事、民主決策、民主理財等規章制度，進一步拓展農村集體經濟審計，定期公開村級集體收益和使用情況，接受群眾監督。

三要搞好協調聯動。各相關部門要緊密協作，相互配合，履職盡責，支持好村級集體經濟發展。縣紀檢、監察、審計部門要加強對村級集體資產、資源、資金使用情況的監督檢查，嚴肅查處違紀違規行為；組織部門要發揮牽頭抓總的作用，加強對發展壯大村級集體經濟工作的綜合協調和指導服務；宣傳部門要加強宣傳報道，大力宣傳發展壯大村級集體經濟的先進典型和經驗做法；財稅部門要整合涉農資金，加大村級集體經濟的扶持力度；農業部門要加強村級集體經濟的監管和指導；各駐村幫扶部門單位要積極提供人力、物力、財力、信息支持，幫助所幫扶村、聯系村、聯建村發展壯大村級集體經濟。

四要制定扶持政策。建立村級集體經濟扶持引導機制，縣財政每年對發展村級集體經濟提供必要的資金支持。實行村級集體經濟稅費減免制度，對村集體經營性收入、招商引資企業和項目所形成的稅收進行優惠，相關產業稅收按比例撥付給村集體；對以入股等形式興辦的企業和合作經濟組織所需辦理的各種證照

—7—

免收相關規費；村級農業產業化組織經營性收入，稅收按新農村建設有關規定予以優惠和減免，地方留用部分不能減免的可由財政先征后返補貼給村。

五要強化督導考核。從今年開始，將村級集體經濟發展情況作為一項重要內容，納入鄉鎮績效考核和基層黨建工作考核。每年對村級集體經濟發展狀況進行排名，對集體經營性收入前50名的村進行表彰獎勵，對后20名的村給予通報批評并黃牌警告，對空殼村或連續兩年排名在后20名的村黨組織書記進行調整。各鄉鎮和縣直各有關部門要定期調度工作開展情況，注重培植發展典型，充分發揮示范輻射作用，快速推動村級集體經濟發展。

中共汶上縣委辦公室

2012年5月7日印發

—8—

第五篇：沂創辦發2011-15-號宣傳口號

沂創辦發〔2011〕15號

關于印發《第二階段創先爭優活動宣傳標語

口號》的通知

各鄉鎮黨委，縣直各部門、企事業單位黨組織，縣委各指導檢查組：

按照中央和省、市、縣委安排，今年“七一”后，創先爭優活動轉入第二階段，著重圍繞迎接黨的十八大，以建設服務型基層黨組織為核心，深化和推進創先爭優活動。為切實做好第二階段創先爭優活動的宣傳工作，努力營造科學發展、富民強縣的濃厚氛圍，縣委創先爭優活動領導小組辦公室擬定了《創先爭優活動宣傳標語口號》，現印發給你們。請在單位門口放置宣傳標語牌，有些可以制作

成長久性的標語牌。同時，要利用好過街簾、宣傳欄、讀報欄、有線電視、網絡等多種載體，搞好戶外宣傳，加大宣傳力度，進一步強化社會輿論氛圍，推動創先爭優活動的扎實深入開展。

附：第二階段創先爭優活動宣傳標語口號

縣委創先爭優活動領導小組辦公室

2011年7月31日

主題詞：創先爭優活動第二階段宣傳標語口號通知 縣委創先爭優活動領導小組辦公室2011年7月31日印發

（共印200 份）

第二階段創先爭優活動宣傳標語口號

1、全面創先爭優，爭做服務先鋒，建設富裕文明、生態宜居、和諧穩定新沂水

2、立足崗位比作為，創先爭優當先鋒

3、服務發展作表率，促進和諧當先鋒

4、創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員

5、創建“五個好”基層黨組織，爭當“五帶頭”共產黨員

6、創先爭優，富民強縣

7、創先爭優，科學發展

8、建設服務型基層黨組織，深化和推進創先爭優活動

9、牢記宗旨，心系群眾

10、服務發展，服務社會，服務群眾，服務黨員

11、鄉鎮：爭創發展排頭兵，服務大局當先鋒；

村：推動發展強堡壘，服務群眾當先鋒；

縣直機關：廉潔高效強隊伍，服務發展當先鋒； 社區：共建共享促和諧，服務社區當先鋒；

非公企業：加快轉型促發展，服務企業當先鋒； 新社會組織：自律誠信比貢獻，服務大眾當先鋒； 學校、醫院：無私奉獻創一流，服務社會當先鋒。

12、干部下基層，服務在一線

13、推進發展，服務群眾，凝聚人心，促進和諧