第一篇：依法行政助推司法行政事業(yè)發(fā)展

依法行政助推司法行政事業(yè)發(fā)展

神農(nóng)架林區(qū)司法局2013年依法行政工作總結(jié)被林區(qū)政府法制辦推薦在湖北省政府法制網(wǎng)全文刊登。近年來，湖北省神農(nóng)架林區(qū)司法局依法行政工作緊緊圍繞林區(qū)黨委政府中心工作，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法活動，不斷提高執(zhí)法質(zhì)量和水平，助推了司法行政事業(yè)發(fā)展。

——建立完善了制度管理運(yùn)行模式，形成一種治局、管人、管事新機(jī)制。一是強(qiáng)化人員素質(zhì)。樹立執(zhí)法理念，提高干部職工腦力反應(yīng)和行動行為能力，通過遵章守制，迅速掌握工作制度要求，達(dá)到參與活動有序，工作運(yùn)轉(zhuǎn)快捷高效，落實(shí)決策有力，效率結(jié)果明顯。二是增強(qiáng)工作責(zé)任心。以手續(xù)簡化，服務(wù)到位，群眾滿意作為工作成效標(biāo)準(zhǔn)，要求干警增強(qiáng)遵守法律、制度意識，承擔(dān)工作責(zé)任和履行義務(wù)的自覺性，執(zhí)行力得到進(jìn)一步強(qiáng)化，達(dá)到了工作效率提高。三是提高工作效能。用制度規(guī)范程序，形成縱向檢查督辦到底，達(dá)到了節(jié)約行政成本，提高執(zhí)法質(zhì)量目的。四是強(qiáng)化政務(wù)透明度。用制度規(guī)范工作，通過公開程序，使干部職工工作有壓力、有動力、有干勁，形成政務(wù)公開透明、干警一心為民干事的綜合效應(yīng)，達(dá)到人性化服務(wù)。五是確保政令暢通。建立檢查督辦制度，通過把崗位責(zé)任、年初工作目標(biāo)和平時工作安排檢查作為督辦手段，達(dá)到各項(xiàng)政令暢通無阻。

——始終把提高執(zhí)法質(zhì)量做為工作重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范建設(shè)，提升執(zhí)法公信力。一是提高履職能力。把司法行政工作和每個干警行使權(quán)力、履行職責(zé)、執(zhí)法辦案全部活動都置于監(jiān)督之下，各項(xiàng)執(zhí)法依據(jù)、程序、執(zhí)法內(nèi)容都實(shí)行陽光操作。二是端正工作作風(fēng)。提高干警工作質(zhì)量和辦事效率，重點(diǎn)抓學(xué)習(xí)，以自學(xué)為主、集中學(xué)為輔，結(jié)合工作實(shí)際開展法律法規(guī)和司法行政業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，組織全體干部職工開展司法行政法規(guī)

和業(yè)務(wù)知識測試，以確保公正執(zhí)法。三是建立長效機(jī)制。成立以局黨組書記、局長為組長，分管法制工作領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的全區(qū)司法行政系統(tǒng)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo)；同時完善責(zé)任機(jī)制和長效監(jiān)督機(jī)制，制定《神農(nóng)架林區(qū)司法行政系統(tǒng)執(zhí)法監(jiān)督一覽表》和《神農(nóng)架林區(qū)司法行政機(jī)關(guān)執(zhí)法監(jiān)督檢查工作流程》，完善責(zé)任范圍，形成執(zhí)法人員培訓(xùn)、調(diào)整、違規(guī)等實(shí)行備案制;規(guī)范性文件、建章立制、行政許可實(shí)行備案制;規(guī)范性文件、制度實(shí)行審查制，以此保證執(zhí)法工作質(zhì)量，提高執(zhí)法人員工作能力。四是強(qiáng)化督辦檢查。在監(jiān)管工作中實(shí)行檢查與督導(dǎo)并舉，對執(zhí)法科室依法行政工作實(shí)施多層次督管機(jī)制進(jìn)行嚴(yán)格檢查考評，即科室對管理單位進(jìn)行檢查指導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)對科室執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督管理；法制工作部門對執(zhí)法科室檢查指導(dǎo)；紀(jì)檢組對全局執(zhí)行法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督，局案卷評查工作小組對法律援助、律公卷宗進(jìn)行評查,對存在程序不規(guī)范、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)等問題進(jìn)行了整改，確保執(zhí)法質(zhì)量的提高。

——圍繞規(guī)范基層執(zhí)法工作，深入開展調(diào)查研究，尋找解決問題的良策，解決司法行政基層執(zhí)法工作中面臨的許多新情況、新問題。一是注重新思路。提高對調(diào)研工作的認(rèn)識，從思想上把握發(fā)展的新思路，明確社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)重點(diǎn)工作和文風(fēng)建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)作為調(diào)研課題，并通過開展調(diào)研，分析研究事關(guān)司法行政進(jìn)一步發(fā)展的各項(xiàng)工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)，促進(jìn)司法行政工作的快速發(fā)展。二是注重新內(nèi)容。圍繞司法行政工作重點(diǎn)，就基層執(zhí)法進(jìn)行調(diào)研，通過對執(zhí)法檔案、質(zhì)量考評、基層執(zhí)法人員依法履行職責(zé)和行使職權(quán)的行為，以及監(jiān)督檢查調(diào)查研究，以此為神農(nóng)架經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供法治決策依據(jù)。三是注重新課題。要求深入分析司法行政實(shí)踐中遇到的新情況、新問題，有效應(yīng)對人民群眾日益增長的需求，把單純完成調(diào)研任務(wù)，變抓主要矛盾傾向，使調(diào)研課題更具有前瞻性、針對性、真實(shí)性、科學(xué)性和時效性。

(湖北省神農(nóng)架林區(qū)司法局 董定權(quán))

第二篇：推進(jìn)依法行政促進(jìn)司法行政事業(yè)發(fā)展

推進(jìn)依法行政促進(jìn)司法行政事業(yè)發(fā)展近年來，我局在推進(jìn)依法行政工作上，以“抓執(zhí)法，強(qiáng)手段”全新的工作思路，加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范行政行為，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督，保證了司法行政工作法律法規(guī)的全面貫徹實(shí)施，強(qiáng)化了職能，提升了地位，促進(jìn)了工作，產(chǎn)生了積極的社會影響。市政府將我局列入試點(diǎn)單位，在我局召開了依法行政工作現(xiàn)場會，得到充分肯定。市人大代主任率調(diào)研組來我局進(jìn)行依法行政專題調(diào)研，并形成調(diào)研報告。市委書記在報告上作出專門批示，要求在全市進(jìn)行推廣。在全市“萬人評議機(jī)關(guān)”活動中，我局被評為先進(jìn)單位，首次獲市委、市政府“三個文明”建設(shè)綜合表彰。

一、提高認(rèn)識，奠定推進(jìn)依法行政工作的思想基礎(chǔ)

司法行政機(jī)關(guān)如何依法行政，直接關(guān)系到社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展、和諧社會構(gòu)建和廣大人民群眾的切身利益。我局從加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識入手，通過多種形式，增強(qiáng)干部職工依法行政的意識。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)。結(jié)合司法行政工作實(shí)際，深入學(xué)習(xí)本部門、本單位負(fù)責(zé)實(shí)施的法律、法規(guī)和規(guī)章，并組織考試，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，基本達(dá)到司法行政執(zhí)法隊(duì)伍“三懂”（懂法律、懂政策、懂業(yè)務(wù)）的要求，有效增強(qiáng)了執(zhí)法意識，提升了執(zhí)法水平。二是舉辦專題講座。邀請了省、市專家就規(guī)范行政執(zhí)法、促進(jìn)依法行政的背景和意義、當(dāng)前行政執(zhí)法中存在的問題以及執(zhí)法行為的保障機(jī)制等方面進(jìn)行詳細(xì)講解。三是組織

1機(jī)關(guān)處長法制論壇。專門組織律師、公證、基層法律服務(wù)、政策法規(guī)等職能部門的負(fù)責(zé)同志，就相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章知識進(jìn)行宣講輔導(dǎo)，對不作為和亂作為造成的危害以及如何提高依法行政水平進(jìn)行了闡述。四是召開司法局長執(zhí)法研討會。圍繞當(dāng)前司法行政執(zhí)法中因受法律法規(guī)限制而造成市、縣（市、區(qū)）對法律服務(wù)中的違規(guī)違紀(jì)查處責(zé)任不明、執(zhí)法不嚴(yán)等問題，以及如何轉(zhuǎn)變觀念、改變管理模式，強(qiáng)化司法行政執(zhí)法工作，推進(jìn)依法行政進(jìn)行研討。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和研討，全市系統(tǒng)干部職工充分認(rèn)識到，司法行政部門承擔(dān)著《律師法》、《公證法》、《法律援助條例》、《全國人大常委會關(guān)于司法鑒定管理問題的決定》、《法制宣傳條例》等法律法規(guī)所賦予的管理職能，是這些法律法規(guī)的執(zhí)法主體。我們只有嚴(yán)格依法管理、依法執(zhí)法，才能貫徹落實(shí)司法行政各項(xiàng)法律法規(guī)和規(guī)章，才能融入黨委、政府的中心工作，融入司法實(shí)踐，才能提高司法行政社會知曉率，才能把司法行政軟職能變成硬手段，進(jìn)而保障和推動司法行政各項(xiàng)工作的順利開展。

二、抓住關(guān)鍵，明確依法行政的職責(zé)權(quán)限

依法行政，關(guān)鍵是要明確和理順?biāo)痉ㄐ姓C(jī)關(guān)及其職能機(jī)構(gòu)的權(quán)限和職責(zé)，嚴(yán)格依據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章，履行司法行政職權(quán)。針對司法行政部門一度存在的“無法可依、無法可執(zhí)”的認(rèn)識，我局根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，梳理了執(zhí)法依據(jù)，界定了執(zhí)法職責(zé)，分解了執(zhí)法職權(quán)，確定了執(zhí)法責(zé)任，規(guī)定了崗位執(zhí)法

標(biāo)準(zhǔn)，建立了與行政執(zhí)法相關(guān)的配套制度，強(qiáng)化行政執(zhí)法工作。一是對涉及司法行政相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了全面梳理匯總，理清本系統(tǒng)的行政執(zhí)法資源。將現(xiàn)行有效的司法行政執(zhí)法工作的42部法律、法規(guī)、規(guī)章編印成《司法局執(zhí)法手冊》一書，既是執(zhí)法手冊、工作手冊，也是依法行政的依據(jù)。保證系統(tǒng)內(nèi)行政執(zhí)法人員人手一冊，明確了“誰來做”、“做什么”，切實(shí)解決了不作為問題。二是將司法行政法制宣傳、法律服務(wù)、法律保障3方面11項(xiàng)主要工作職能，以局和10個處室為塊，以業(yè)務(wù)工作內(nèi)容為條，條塊結(jié)合；以工作程序?yàn)閳D，以工作標(biāo)準(zhǔn)為文，圖文結(jié)合，形成了全局及各業(yè)務(wù)職能的18項(xiàng)工作的程序和工作標(biāo)準(zhǔn)，編印了《司法局工作職責(zé)工作流程工作標(biāo)準(zhǔn)》，將執(zhí)法職權(quán)分解到各職能處室，確定執(zhí)法責(zé)任，解決了“如何做”、“做到什么程度”，嚴(yán)格杜絕亂作為的問題。三是以制度管人理事，完善執(zhí)法的制度化和規(guī)范化。制定和完善了31項(xiàng)制度，按管理類、目標(biāo)類、責(zé)任類三大類匯編成冊，形成了《司法局制度匯編》。通過完善規(guī)章制度、建立工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到執(zhí)法處室明確、執(zhí)法權(quán)限明確、執(zhí)法程序明確、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)明確，實(shí)現(xiàn)了事事有標(biāo)準(zhǔn)，辦事按程序，人人有職責(zé)，工作能考核，解決了規(guī)范作為的問題。

三、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督考評和責(zé)任追究

依法行政，重點(diǎn)是強(qiáng)化對執(zhí)法工作的監(jiān)督和違法責(zé)任追究與評議考核工作。近年來，我局先后出臺了《司法行政執(zhí)法監(jiān)

督檢查辦法》、《司法行政執(zhí)法質(zhì)量考評細(xì)則》、《司法行政執(zhí)法質(zhì)量責(zé)任過錯追究辦法》，設(shè)計了《司法行政系統(tǒng)執(zhí)法質(zhì)量考評表》，使行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作經(jīng)常化、經(jīng)常化，保證了依法行政質(zhì)量。一是創(chuàng)新層級監(jiān)督新機(jī)制。建立了市局領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)督查指導(dǎo)制度，強(qiáng)化上級機(jī)關(guān)對下級機(jī)關(guān)的監(jiān)督。我局領(lǐng)導(dǎo)每人確定1—2家縣（市、區(qū)）司法局和兩個司法所作為依法行政聯(lián)系點(diǎn)，每個季度帶領(lǐng)相關(guān)人員深入基層進(jìn)行督查指導(dǎo)，促進(jìn)各縣（市、區(qū)）依法履行司法行政職責(zé)，確保基層依法行政效果。二是強(qiáng)化日常監(jiān)督工作。注意做好日常監(jiān)督與檢查相結(jié)合，著重抓好日常監(jiān)督工作。按照年部署、月分解、周檢查、季盤點(diǎn)的措施保證依法行政工作的有效推進(jìn)。市局政策法規(guī)、監(jiān)察等部門每年都要組織1—2次司法行政依法行政專項(xiàng)督查，促進(jìn)依法行政各項(xiàng)措施的落實(shí)。年終進(jìn)行依法行政檢查評比，各縣（市、區(qū)）排出名次，并將考核結(jié)果通報給當(dāng)?shù)卣Ｈ枪_接受社會監(jiān)督。將執(zhí)法職能處室的執(zhí)法職能、執(zhí)法程序、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、行政許可初審程序以及工作流程以圖表的方式公布上墻，方便群眾，接受社會監(jiān)督。目前，市、縣兩級司法行政機(jī)關(guān)普遍建立了司法行政執(zhí)法工作社會監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，開通舉報、投訴電話，聘請行風(fēng)監(jiān)督員，接受群眾和行政執(zhí)法相對人的監(jiān)督和評議，有效地促進(jìn)了依法行政工作的順利開展。四是嚴(yán)格追究過錯執(zhí)法行為。我局堅(jiān)持公平公正、有錯必糾、過罰相當(dāng)、教育與懲戒相結(jié)合的責(zé)任追究原則，對執(zhí)法過錯責(zé)任人員、責(zé)

任單位根據(jù)執(zhí)法過錯性質(zhì)實(shí)施過錯追究。對責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話、通報批評、扣發(fā)獎金、年終不得評優(yōu)等措施進(jìn)行處罰，促使干部職工自覺查找工作中的差距，增強(qiáng)責(zé)任心，在工作中更加積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)。五是加強(qiáng)法律服務(wù)市場的執(zhí)法監(jiān)督。近兩年來，先后查處違規(guī)違紀(jì)的律師、法律服務(wù)工作者和公證人員26名，4個律師事務(wù)所受到處罰，有效地規(guī)范了法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和人員的執(zhí)業(yè)行為。因法律服務(wù)引起的投訴信訪和糾紛大幅減少。去年全市法律服務(wù)投訴比上一年減少95%，今年來無因法律服務(wù)引起的信訪和投訴。2006年我市司法行政系統(tǒng)有4個縣（市、區(qū)）局被市委政法委表彰為執(zhí)法質(zhì)量先進(jìn)單位。

推進(jìn)依法行政意義重大，任重道遠(yuǎn)，充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們雖然做了一些工作，但與形勢發(fā)展的要求，與兄弟單位相比還有很大的差距。我們將以這次會議為契機(jī)，認(rèn)真貫徹會議精神，學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位的經(jīng)驗(yàn)，更加積極主動、創(chuàng)造性地開展工作，為加快推進(jìn)依法行政、提高服務(wù)保障水平、構(gòu)建社會主義和諧社會做出新的貢獻(xiàn)!

第三篇：2021年司法行政事業(yè)發(fā)展總結(jié)

2021年司法行政事業(yè)發(fā)展總結(jié)

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2021年司法行政事業(yè)發(fā)展總結(jié)

在依法治國，建設(shè)___法治國家進(jìn)程日益加快的今天，作為司法行政機(jī)關(guān)，如何與時俱進(jìn)，不辱使命，是我們必須面對的重要課題。我們__區(qū)司法局始終把干___伍建設(shè)作為重中之重的工作來抓，緊緊圍繞“政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正”的隊(duì)伍建設(shè)總目標(biāo)，從思想建設(shè)、___建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)等方面，著力打造隊(duì)伍，提___伍的綜合素質(zhì)，為司法行政事業(yè)健康發(fā)展打基礎(chǔ)，成效顯著。

一、以“___”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)隊(duì)伍思想建設(shè)

幾年來，我們采取多種形式，切實(shí)抓好司法行政干___伍的政治思想建設(shè)，尤其是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想建設(shè)。先后深入開展了“三講”教育，“___”重要思想教育，配合“雙爭”活動開展的服務(wù)理念教育，圍繞“___”重要思想開展的“兩個務(wù)必”教育等，使干___伍的政治思想素質(zhì)不斷提高。堅(jiān)持周三政治學(xué)習(xí)制度。把政治學(xué)習(xí)教育同黨課有機(jī)結(jié)合，嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤，并特別增設(shè)“每月一法”課程，對國家和省市新出臺的法律、法規(guī)、條例等，由分管領(lǐng)導(dǎo)或?qū)诳剖议L備課宣講，采取請進(jìn)來、走出去，___走訪慰問、參觀考察等形式，提高學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)教育。___開展___主義、___思想、___理論和“___”重要思想學(xué)習(xí)。教育干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和勤政為民的思想。堅(jiān)持開展警示教育。經(jīng)常利用正反典型___開展系列教育，做到警鐘長鳴。堅(jiān)持黨性教育。加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，嚴(yán)格黨內(nèi)民主生活和黨外民主監(jiān)督，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

二、以干部人事制度改革為契機(jī)，加強(qiáng)隊(duì)伍___建設(shè)

我們是區(qū)級機(jī)關(guān)進(jìn)行人事制度改革較早的單位之一，進(jìn)行人事制度改革，我們沒有僅僅停留在就事論事的形式上，而是運(yùn)用這一改革，通過抓干___伍___建設(shè)來促進(jìn)干___伍建設(shè)全面提高。一是在推行中層干部競爭上崗的同時，既注重干___伍的年齡、文化、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，還注重干部的工作經(jīng)驗(yàn)和崗位交流。二是在實(shí)行干部任用公示制的同時，注重把干部日常工作、生活、學(xué)習(xí)等納入全面管理，防止出現(xiàn)任用盲區(qū)，造成用人失察失誤。三是注意對年輕干部的使用和培養(yǎng)，積極推薦年輕干部參加___部門的培訓(xùn)考察。

三、以“雙爭”活動為動力，加強(qiáng)隊(duì)伍行風(fēng)建設(shè)

如果加強(qiáng)干___伍思想建設(shè)和___建設(shè)，是提高司法行政隊(duì)伍整體素質(zhì)的先覺條件的話，那么、深入開展以加強(qiáng)基層司法行政隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)的“雙爭”活動和“公正執(zhí)法樹形象”教育活動，就是提高司法行政隊(duì)伍整體素質(zhì)和水平的重要手段。

1、完善內(nèi)部管理制度。近年來，我們把建章立制作為一項(xiàng)重要工作來抓，結(jié)合實(shí)際建立了一套比較完整、科學(xué)的內(nèi)部管理制度，并使之不斷健全完善。目前已有四大類二十項(xiàng)___條規(guī)章制度，保證了全局干警有了一套高度統(tǒng)一的行為準(zhǔn)則。

2、抓作風(fēng)紀(jì)律整頓。通過行風(fēng)評議、思想作風(fēng)教育、民主評議黨員、公務(wù)員考核和“兩個務(wù)必”教育等專項(xiàng)活動，不失時機(jī)的抓好作風(fēng)紀(jì)律整頓，深入開展自查自糾，提高工作和服務(wù)質(zhì)量。

3、推行公開辦公，強(qiáng)化群眾監(jiān)督。建立公示欄、專題宣傳欄，設(shè)立投訴電話、___箱、___員崗。建立局長接待日，實(shí)行掛牌上崗、首問負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制度。聘請行風(fēng)監(jiān)督員，建立行風(fēng)監(jiān)督小組，認(rèn)真貫徹市局系統(tǒng)“五不準(zhǔn)”規(guī)定。在法律服務(wù)窗口單位實(shí)行“兩公開、一監(jiān)督”制度，堅(jiān)持依法辦事，文明辦案。

四、以教育培訓(xùn)為手段，增強(qiáng)提高隊(duì)伍素質(zhì)的后勁

加強(qiáng)干___伍教育培訓(xùn)工作，是提___伍素質(zhì)的根本途徑，也是調(diào)整人才結(jié)構(gòu)、更新知識結(jié)構(gòu)，建立高素質(zhì)干___伍的有效辦法。

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第四篇：司法局加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)司法行政事業(yè)發(fā)展

在依法治國，建設(shè)社會主義法治國家進(jìn)程日益加快的今天，作為司法行政機(jī)關(guān)，如何與時俱進(jìn)，不辱使命，是我們必須面對的重要課題，司法局加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)司法行政事業(yè)發(fā)展。我們xx區(qū)司法局始終把干部隊(duì)伍建設(shè)作為重中之重的工作來抓，緊緊圍繞“政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正”的隊(duì)伍建設(shè)總目標(biāo)，從思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)等方面，著力打造隊(duì)伍，提高干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，為司法行政事業(yè)健康發(fā)展打基礎(chǔ)，成效顯著。

一、以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)隊(duì)伍思想建設(shè) 幾年來，我們采取多種形式，切實(shí)抓好司法行政干部隊(duì)伍的政治思想建設(shè)，尤其是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想建設(shè)。先后深入開展了“三講”教育，“三個代表”重要思想教育，配合“雙爭”活動開展的服務(wù)理念教育，圍繞“三個代表”重要思想開展的“兩個務(wù)必”教育等，使干部隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)不斷提高。堅(jiān)持周三政治學(xué)習(xí)制度。把政治學(xué)習(xí)教育同黨課有機(jī)結(jié)合，嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤，并特別增設(shè)“每月一法”課程，對國家和省市新出臺的法律、法規(guī)、條例等，由分管領(lǐng)導(dǎo)或?qū)诳剖议L備課宣講，采取請進(jìn)來、走出去，組織走訪慰問、參觀考察等形式，提高學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)教育。組織開展馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)。教育干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和勤政為民的思想。堅(jiān)持開展警示教育。經(jīng)常利用正反典型組織開展系列教育，做到警鐘長鳴。堅(jiān)持黨性教育。加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，嚴(yán)格黨內(nèi)民主生活和黨外民主監(jiān)督，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

二、以干部人事制度改革為契機(jī)，加強(qiáng)隊(duì)伍組織建設(shè) 我們是區(qū)級機(jī)關(guān)進(jìn)行人事制度改革較早的單位之一，進(jìn)行人事制度改革，我們沒有僅僅停留在就事論事的形式上，而是運(yùn)用這一改革，通過抓干部隊(duì)伍組織建設(shè)來促進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)全面提高。一是在推行中層干部競爭上崗的同時，既注重干部隊(duì)伍的年齡、文化、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，還注重干部的工作經(jīng)驗(yàn)和崗位交流，工作匯報《司法局加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)司法行政事業(yè)發(fā)展》。二是在實(shí)行干部任用公示制的同時，注重把干部日常工作、生活、學(xué)習(xí)等納入全面管理，防止出現(xiàn)任用盲區(qū)，造成用人失察失誤。三是注意對年輕干部的使用和培養(yǎng)，積極推薦年輕干部參加組織部門的培訓(xùn)考察。

三、以“雙爭”活動為動力，加強(qiáng)隊(duì)伍行風(fēng)建設(shè) 如果加強(qiáng)干部隊(duì)伍思想建設(shè)和組織建設(shè)，是提高司法行政隊(duì)伍整體素質(zhì)的先覺條件的話，那么、深入開展以加強(qiáng)基層司法行政隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)的“雙爭”活動和“公正執(zhí)法樹形象”教育活動，就是提高司法行政隊(duì)伍整體素質(zhì)和水平的重要手段。

1、完善內(nèi)部管理制度。近年來，我們把建章立制作為一項(xiàng)重要工作來抓，結(jié)合實(shí)際建立了一套比較完整、科學(xué)的內(nèi)部管理制度，并使之不斷健全完善。目前已有四大類二十項(xiàng)280條規(guī)章制度，保證了全局干警有了一套高度統(tǒng)一的行為準(zhǔn)則。

2、抓作風(fēng)紀(jì)律整頓。通過行風(fēng)評議、思想作風(fēng)教育、民主評議黨員、公務(wù)員考核和“兩個務(wù)必”教育等專項(xiàng)活動，不失時機(jī)的抓好作風(fēng)紀(jì)律整頓，深入開展自查自糾，提高工作和服務(wù)質(zhì)量。

3、推行公開辦公，強(qiáng)化群眾監(jiān)督。建立公示欄、專題宣傳欄，設(shè)立投訴電話、舉報箱、共產(chǎn)黨員崗。建立局長接待日，實(shí)行掛牌上崗、首問負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制度。聘請行風(fēng)監(jiān)督員，建立行風(fēng)監(jiān)督小組，認(rèn)真貫徹市局系統(tǒng)“五不準(zhǔn)”規(guī)定。在法律服務(wù)窗口單位實(shí)行“兩公開、一監(jiān)督”制度，堅(jiān)持依法辦事，文明辦案。

四、以教育培訓(xùn)為手段，增強(qiáng)提高隊(duì)伍素質(zhì)的后勁 加強(qiáng)干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作，是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的根本途徑，也是調(diào)整人才結(jié)構(gòu)、更新知識結(jié)構(gòu)，建立高素質(zhì)干部隊(duì)伍的有效辦法。教育干警牢固樹立建設(shè)學(xué)習(xí)型集體的觀念，樹立學(xué)習(xí)是生存和發(fā)展的需要和工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化的理念，任何無視學(xué)習(xí)的個人和組織，都將被未來所淘汰。鼓勵干警參加成人自學(xué)考試，支持個人參加其他專業(yè)的學(xué)歷教育，創(chuàng)造條件重點(diǎn)扶持一定年齡層次的干警進(jìn)行法律專業(yè)學(xué)習(xí)深造。目前有3人參加自學(xué)法律本科在讀，1人參加法律專業(yè)研究生學(xué)習(xí)，3名參加專升本法律學(xué)習(xí)人員明年也將取得畢業(yè)證書。現(xiàn)在全局干警全部具有大專以上學(xué)歷，且本科文憑在一半以上，5人具有雙學(xué)歷文憑。通過各種渠道，對干部隊(duì)伍進(jìn)行以更新知識為目的的培訓(xùn)和輪訓(xùn)。先后組織干警參加“三個代表”重要思想、法律知識、科技知識、WTO知識、計算機(jī)應(yīng)用、英語和普通話學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和輪訓(xùn)，豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容，增加了干警的知識面，開闊了眼界激勵了工作熱情，為全面推進(jìn)司法行政事業(yè)建設(shè)和發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

第五篇：區(qū)司法局加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)司法行政事業(yè)發(fā)展

區(qū)司法局加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)司法行政事業(yè)發(fā)展

在依法治國，建設(shè)社會主義法治國家進(jìn)程日益加快的今天，作為司法行政機(jī)關(guān)，如何與時俱進(jìn)，不辱使命，是我們必須面對的重要課題。我們xx區(qū)司法局始終把干部隊(duì)伍建設(shè)作為重中之重的工作來抓，緊緊圍繞“政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正”的隊(duì)伍建設(shè)總目標(biāo)，從思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政

建設(shè)等方面，著力打造隊(duì)伍，提高干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，為司法行政事業(yè)健康發(fā)展打基礎(chǔ)，成效顯著。

一、以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)隊(duì)伍思想建設(shè)

幾年來，我們采取多種形式，切實(shí)抓好司法行政干部隊(duì)伍的政治思想建設(shè)，尤其是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想建設(shè)。先后深入開展了“三講”教育，“三個代表”重要思想教育，配合“雙爭”活動開展的服務(wù)理念教育，圍繞“三個代表”重要思想開展的“兩個務(wù)必”教育等，使干部隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)不斷提高。堅(jiān)持周三政治學(xué)習(xí)制度。把政治學(xué)習(xí)教育同黨課有機(jī)結(jié)合，嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤，并特別增設(shè)“每月一法”課程，對國家和省市新出臺的法律、法規(guī)、條例等，由分管領(lǐng)導(dǎo)或?qū)诳剖议L備課宣講，采取請進(jìn)來、走出去，組織走訪慰問、參觀考察等形式，提高學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)教育。組織開展馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)。教育干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和勤政為民的思想。堅(jiān)持開展警示教育。經(jīng)常利用正反典型組織開展系列教育，做到警鐘長鳴。堅(jiān)持黨性教育。加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，嚴(yán)格黨內(nèi)民主生活和黨外民主監(jiān)督，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

二、以干部人事制度改革為契機(jī)，加強(qiáng)隊(duì)伍組織建設(shè)

我們是區(qū)級機(jī)關(guān)進(jìn)行人事制度改革較早的單位之一，進(jìn)行人事制度改革，我們沒有僅僅停留在就事論事的形式上，而是運(yùn)用這一改革，通過抓干部隊(duì)伍組織建設(shè)來促進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)全面提高。一是在推行中層干部競爭上崗的同時，既注重干部隊(duì)伍的年齡、文化、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，還注重干部的工作經(jīng)驗(yàn)和崗位交流。二是在實(shí)行干部任用公示制的同時，注重把干部日常工作、生活、學(xué)習(xí)等納入全面管理，防止出現(xiàn)任用盲區(qū)，造成用人失察失誤。三是注意對年輕干部的使用和培養(yǎng)，積極推薦年輕干部參加組織部門的培訓(xùn)考察。

三、以“雙爭”活動為動力，加強(qiáng)隊(duì)伍行風(fēng)建設(shè)

如果加強(qiáng)干部隊(duì)伍思想建設(shè)和組織建設(shè)，是提高司法行政隊(duì)伍整體素質(zhì)的先覺條件的話，那么、深入開展以加強(qiáng)基層司法行政隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)的“雙爭”活動和“公正執(zhí)法樹形象”教育活動，就是提高司法行政隊(duì)伍整體素質(zhì)和水平的重要手段。

1、完善內(nèi)部管理制度。近年來，我們把建章立制作為一項(xiàng)重要工作來抓，結(jié)合實(shí)際建立了一套比較完整、科學(xué)的內(nèi)部管理制度，并使之不斷健全完善。目前已有四大類二十項(xiàng)280條規(guī)章制度，保證了全局干警有了一套高度統(tǒng)一的行為準(zhǔn)則。

2、抓作風(fēng)紀(jì)律整頓。通過行風(fēng)評議、思想作風(fēng)教育、民主評議黨員、公務(wù)員考核和“兩個務(wù)必”教育等專項(xiàng)活動，不失時機(jī)的抓好作風(fēng)紀(jì)律整頓，深入開展自查自糾，提高工作和服務(wù)質(zhì)量。

3、推行公開辦公，強(qiáng)化群眾監(jiān)督。建立公示欄、專題宣傳欄，設(shè)立投訴電話、舉報箱、共產(chǎn)黨員崗。建立局長接待日，實(shí)行掛牌上崗、首問負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制度。聘請行風(fēng)監(jiān)督員，建立行風(fēng)監(jiān)督小組，認(rèn)真貫徹市局系統(tǒng)“五不準(zhǔn)”規(guī)定。在法律服務(wù)窗口單位實(shí)行“兩公開、一監(jiān)督”制度，堅(jiān)持依法辦事，文明辦案。文秘114版權(quán)所有

四、以教育培訓(xùn)為手段，增強(qiáng)提高隊(duì)伍素質(zhì)的后勁

加強(qiáng)干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作，是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的根本途徑，也是調(diào)整人才結(jié)構(gòu)、更新知識結(jié)構(gòu)，建立高素質(zhì)干部隊(duì)伍的有效辦法。教育干警牢固樹立建設(shè)學(xué)習(xí)型集體的觀念，樹立學(xué)習(xí)是生存和發(fā)展的需要和工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化的理念，任何無視學(xué)習(xí)的個人和組織，都將被未來所淘汰。鼓勵干警參加成人自學(xué)考試，支持個人參加其他專業(yè)的學(xué)歷教育，創(chuàng)造條件重點(diǎn)扶持一定年齡層次的干警進(jìn)行法律專業(yè)學(xué)習(xí)深造。目前有3人參加自學(xué)法律本科在讀，1人參加法律專業(yè)研究生學(xué)習(xí)，3名參加專升本法律學(xué)習(xí)人員明年也將取得畢業(yè)證書。現(xiàn)在全局干警全部具有大專以上學(xué)歷，且本科文憑在一半以上，5人具有雙學(xué)歷文憑。通過各種渠道，對干部隊(duì)伍進(jìn)行以更新知識為目的的培訓(xùn)和輪訓(xùn)。先后組織干警參加“三個代表”重要思想、法律知識、科技知識、WTO知識、計算機(jī)應(yīng)用、英語和普通話學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和輪訓(xùn)，豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容，增加了干警的知識面，開闊了眼界激勵了工作熱情，為全面推進(jìn)司法行政事業(yè)建設(shè)和發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。