第一篇:車間管理人員職責
車間管理人員職責(僅供參考)
一、主動帶頭執行公司的各項管理制度,積極帶領員工主動地完成各項生產任務,如發現問題要及時匯報,不得拖延。誰失職誰負責。誰損失誰賠償。
二、把所轄區域內永遠不用或不能用的物品清理掉。
三、把三天內需要的物品入圍到近工區易找到的位置,擺放整齊。
四、所有物品的堆放要進行標識,不得占用通道。
五、生產時所有設備、工具要放到指定位置,并指定專人負責保管,生產線要有條不紊,做到主動配合,便于提高工效。
六、儀器設備、工具要清理干凈;工作臺面上要求無雜物,無灰塵。
七、下班所必須切斷電源、氣源;關好門窗。
八、員工沒有任務,應及時安排休息。廠里廠外都要做到安全第一。尤其是要安全用電,防火。
九、隨時自我檢查,團結拼搏。積極協助上司管理,提醒督促備料。
十、要大膽管理,要公平、公正、合理,安排員工每日任務。要耐心細致,指導員工提高操作技能。無論計時、計件都要有硧定的工作量,并要做好相關記錄。不能弄虛作假,要做到實事求是。
十一、全面落實“6S”管理。力爭可持續發展。做到始終如一。盡心盡力盡職盡責的做好本職工作。
十二、每天按計劃完成任務量的員工計件卡和派工單。必須要在次日的上午十時交到行政文員處。生產數據等各種報表也要同時上交到相關主管處。一再拖延者將根據公司管理制度進行處罰。
第二篇:車間管理人員職責
生產管理
一、生產管理工作職責
1、制訂生產管理、車間管理各項制度包括現場管理制度,并組織實施;
2、組織各層級生產人員接受公司各部門的培訓,并在生產過程中持續開展現場崗位操作技能講解和培訓工作;
3、落實執行生產計劃,調配人員、設備和物料,合理安排生產進度;
4、按照公司財務管理相關規定,控制生產過程中的物料流向和消耗,定時進行各項盤點;
5、按照公司行政人事管理相關規定,對生產人員進行管理,包括工作分配、調動、晉升、表揚、獎勵、處罰、降級等;對生產人員進行考核;
6、落實公司各項生產活動中安全、環保、職業健康管理相關規定和要求,按照各項安全操作規程開展作業,保證安全、文明、清潔生產;
7、落實公司工藝管理、質量管理相關規定和要求,按照各項操作規程和作業指導書開展作業,保證產品質量;
8、落實公司設備、儀表管理相關規定和要求,按規作業,保障設備、儀表運行正常;
9、及時編制各類生產管理報表,上報公司相關部門,建立各類生產管理臺帳;
10、對生產過程中各項程序、制度、規定、要求執行情況進行日常檢查、監督,發現問題及時糾正、處理;對程序、制度、規定、要求中的缺陷及時向相關部門反饋;接受公司相關部門對生產過程的檢查、監督、考核;
11、對生產活動及管理活動中出現的偏差、異常及時作出報告、分析,商討處置方案并組織執行;對各類違規違紀事件及時開展調查并提出處理意見;對各類事故及時作出報告,及時開展事故調查或配合相關部門進行事故調查。
二、車間管理工作分工
車間管理工作包括:生產計劃落實執行,人員培訓,人員管理,安全、環保、職業健康、工藝、質量管理,現場管理,設備管理,消耗管理,偏差和異常處理、違規違紀調查處理、各類事故調查處理等。
車間主任:全面負責車間產量、消耗、人員、培訓、安全、環保、職業健康、工藝、質量、現場管理、設備管理、績效考核等管理工作;組織落實執行公司、生產部、各職能部門相關制度和規定;組織制訂車間各項管理制度包括班組、崗位績效考核制度;組織開展各項培訓、現場監督檢查、績效考核工作;
具體負責生產計劃安排、落實;消耗管理;車間人員管理(包括培訓、工作分配、調動、晉升、表揚、獎勵、處罰、降級等);審定各項考核結果;審定車間各類報表并對偏差、異常及時作出報告、分析,商討確定處置方案并組織執行;對各類違規違紀事件開展調查、上報處理意見;對各類事故及時作出報告、及時開展調查或配合相關部門進行調查;
對技術員、設備員、班長、樓層組長工作進行監督和指導,對其崗位履職情況進行考核、評價,并對其任免提出意見; 為車間質量、安全、環保、職業健康管理第一責任人。
副主任:
協助車間主任履行車間管理職責。
具體負責車間安全、環保、職業健康、現場管理工作,落實執行公司、車間相關管理規定,對班組、崗位作業開展日常監督檢查,對各項管理要求和崗位作業技能進行日常講解及培訓,編制上報安全、環保、職業健康、現場管理日報表,建立車間管理臺帳,對各班組、崗位的安全、環保、職業健康、現場管理工作履職情況進行考核; 協助車間主任對技術員、設備員、各班長、樓層組長工作進行監督和指導,并對其任用、考核、評價提出意見;
技術員: 協助車間主任履行車間管理職責。
具體負責產品生產工藝在車間各崗位的落實執行,對班組、崗位生產工藝執行日常監督檢查,對工藝作業技能進行日常講解及培訓,編制上報生產日報表,建立車間生產臺帳;控制中間體及產成品質量,控制物料消耗,確定每日原材料領用數量,進行車間盤點,對生產過程中發生的工藝、質量偏差、異常及時上報,開展調查、分析,并與車間、公司相關部門商討處置方案并實施;對生產過程中發生的工藝、質量事故及時上報,及時開展調查或配合車間、公司相關部門進行調查處理;對各班組、崗位生產工藝執行情況及結果(包括工藝紀律、產量、消耗、質量、偏差、異常、事故等)進行考核;
設備員: 協助車間主任履行車間管理職責。具體負責設備、儀表各項管理規定在車間的落實執行,對班組、崗位設備、儀表操作、維保執行日常監督檢查,對設備、儀表操作技能和維保要求進行日常講解及培訓,編制上報設備、儀表運行、維保、維修日報表,建立設備、儀表管理臺帳,設備維修申報,對設備事故及時上報,及時開展調查或配合車間、公司相關部門進行調查處理;對各班組、崗位設備、儀表運行、維保情況及結果進行考核;
第三篇:車間管理人員職責
板卷廠卷板輔助車間管理人員職責
車間主任職責
1、在廠部生產科的指揮和部署下,全面負責車間的日常管理工作。
2、認真貫徹執行廠部交給的各項任務;全面落實廠部的各項制度;積極組織參加廠部開展的各項活動。
3、認真做好車間職工的思想教育工作,負責本車間職工的骨干獎的評發工作,充分發揮每位職工的積極性。
4、在生產管理方面,要根據廠部責任目標方案制定本車間的工作計劃,并負責落實工作計劃的實施;搞好車間各班組的勞動競賽,組織制定生產預案和安全預案,提高操作人員的操作技能和素質,從而提高勞動工作效率;對生產負直接責任,針對生產過程中出現的問題及時整改,并組織事后勞惜,吸取經驗教訓。
5、在安全管理方面,要搞好安全教育工作,提高職工的安全意識; 負責監督檢查車間安全工作的執行情況,帶頭執行安全操作規程,對車間及全體職工負責;對生產中出現的事故要及時采取措施,對有關人員進行教育并及時向有關部門匯報,積極有效的處理。
6、在設備管理方面要指導制定車間設備的各種檢修計劃,以維護安全生產和高效運行。
7、在環保管理方面要負責組織搞好車間的節能減排工作,將環保問題作為一項重點任務來抓,并組織有關人員技術攻關,搞好車間的技術革新。
8、在日常管理方面要負責車間人員請消假,保證生產崗位有足夠的人員和良好的生產秩序;抽查生產班組的勞動紀律執行,組織制度車間考核細則。
9、認真鉆研業務技術,不斷搞好車間管理。車間主任助理職責
1、在車間主任的領導下負責全車間的安全、設備管理工作,對安全事故率、設備運轉率、設備完好率、計劃檢修實現率等各項指標向車間主任負責。
2、認真執行車間主任下達的各項任務,執行有關會議的決議。
3、根據生產科下達的月、生產計劃,組織安排好車間的設備檢修(設備的大、中、小修)和管理工作,提出確保完成設備科科下達的設備運轉率和完好率的措施。
4、協助車間主任做好各設備改造工作的組織和現場管理,確保工程進度和工程質量。
5、負責組織開展設備基礎管理工作上臺階活動,進一步健全各項設備管理制度,規范各種基礎資料,切實加強設備維護力度,提升設備精細化管理。
6、根據生產實際情況及時安排設備檢查、檢修,每天至少對現場設備運轉情況巡回檢查一次。經常掌握和分析設備的運行狀況,正確分析、判斷設備出現的問題。著重提高設備維修質量,確保設備高效運行。
7、負責安排車間的維修、機動及備件制作,并對月份設備、備件計劃進行審核。
9、負責組織對設備事故進行調查和分析。事故發生后,應于三天內召開事故分析會,及時提交事故報告。
10、每周組織一次安全、設備檢查,每月向車間主任提出上月安全、設備運行狀況分析,每月對分管的項目作出考核,堅持細化指標,責任落實到人,實現設備管理全員全目標考核。
11、完成上級領導交辦的其他工作任務。
12、車間主任休假時,承擔車間主任的職責 車間師傅
1負責實施現場工藝紀律檢查,監督車間員工執行現場工藝紀律。2參與車間各項目的竣工驗收與技術改造。3負責完成好本車間內的基礎臺賬工作。
4負責完善好車間技術操作規程﹑安全技術規程﹑設備操作規程。5協助車間領導搞好本車間人員崗位培訓工作。車間統計
1、負責車間車間基礎管理及員工勞保用品的發放工作。
2、負責車間產量統計,協助生產科做好成本核算工作。
3、負責車間備品備件﹑輔助材料﹑辦公用品的管理和領用工作。
4、協助車間領導搞好備品備件﹑輔助材料﹑勞保用品﹑辦公用品的計劃上報工作。
5、協助車間領導搞好車間的后勤管理及內務工作。
6、做好車間人員的考勤統計工作,并匯總考勤結果上交綜合科,確保工資發放的正確。
7、負責車間的宣傳工作。常白班班長
1、協助主任助理負責車間現場、工藝、員工紀律檢查,監督各班組員工執行現場、工藝、紀律。
2、協助車間助理做好各設備改造工作的組織和現場管理,確保工程進度和工程質量。
3、協助主任助理每周組織一次安全、現場、設備檢查,每月向車間提出上月安全、設備運行狀況分析,每月對分管的項目作出考核,堅持細化指標,責任落實到人,實現設備管理全員全目標考核
4、協助主任助理根據生產實際情況及時對設備檢查、檢修,每天至少對現場設備運轉情況巡回檢查一次。經常掌握和分析設備的運行狀況,正確分析、判斷設備出現的問題。著重提高設備維修質量,確保設備高效運行。
班組長崗位職責
1、班組長在車間的領導下,負責本組的全面工作。
2、負責做好本組的思想工作,安全教育工作。
3、帶領全班組人員認真貫徹執行各項規章制度和技術操作規程,避免安全、質量、設備事故的發生。
4、負責檢查本班組個崗位所有人員執行各項制度和規程的情況,對違規違制行為要及時制止,并給以批評教育。
5、按照設備管理規定搞好設備的點、巡檢工作,發現設備故障及時處理。
板卷廠卷板輔助車間 2016年4月19日
第四篇:車間管理人員職責
新廠區安全衛生管理人員工作職責
1、公司新廠區安全衛生管理人員必須遵紀守法,忠于職守、服從命令、聽從指揮、以身作則,嚴格遵守公司各項管理制度,不得以權謀私,徇私舞弊。切實按公司各項規章制度的要求,完成各項工作任務。
2、負責范圍:每人負責一個車間(宿舍或辦公樓)的衛生安全工作。具體安排見附表
3、職責
1)有權阻止本公司人員或外來人員無施工作業單進入本崗位
2)對施工人員進入本崗位應進行登記,并對其進行現場監督,防止損壞其他設施,責令其及時清理現場衛生。發現問題及時報告。
3)必須按時到崗,中途不得離崗、脫崗、竄崗。
4)做好本崗位的衛生清潔工作,并負責自己工作場所周邊的環境衛生并保持整潔干凈。
5)認真履行自己的職責,并配合其他人員加強本車間(樓)周圍的安全、保衛、衛生工作。
4、加強安全意識,配合廠區值班人員做好治安防范工作,發現異常情況及時與當班領導聯系,必要時可報警。
5、安全衛生管理人員因有違紀、違章、違規行為所造成的損失分別予以行政處罰直至除名的處分。
山西同達藥業有限公司
2013年3月30日
附表1
安全衛生管理人員負責范圍 1青霉素車間車曉琴
2普藥車間楊菊花
3提取車間黨紅蘭
4中固體車間鄭云梅
5辦公樓王秀琴
6宿舍樓耿美霞
注:1)青霉素車間和普藥車間管理人員可兩人協助工作;
2)提取車間和中固體車間管理人員可兩人協助工作;
3)遇到緊急情況,六人應集體工作;
山西同達藥業有限公司2013-3-30
第五篇:車間管理人員職責
車間管理人員職責
車間主任職責
1、在生產科的指揮和部署下,全面負責車間的日常管理工作。
2、認真貫徹執行公司交給的各項任務;全面落實公司的各項制度;積極組織參加公司開展的各項活動。
3、認真做好車間職工的政治教育工作,負責本車間職工的骨干獎的評發工作,充分發揮每位職工的積極性。
4、在生產管理方面,要根據公司責任目標方案制定本車間的工作計劃,并負責落實工作計劃的實施;搞好車間各班組的勞動競賽,組織制定生產預案和安全預案,提高操作人員的操作技能和素質,從而提高勞動工作效率;對生產負直接責任,針對生產過程中出現的問題及時整改,并組織事后勞惜,吸取經驗教訓。
5、在安全管理方面,要搞好安全教育工作,提高職工的安全意識; 負責監督檢查車間安全工作的執行情況,帶頭執行安全操作規程,對分公司及全體職工負責;對生產中出現的事故要及時采取措施,對有關人員進行教育并及時向有關部門匯報,積極有效的處理。
6、在設備管理方面要指導制定車間設備的各種檢修計劃,以維護安全生產和高效運行。
7、在環保管理方面要負責組織搞好車間的節能減排工作,將環保問題作為一項重點任務來抓,并組織有關人員技術攻關,搞好車間的技術革新。
8、在日常管理方面要負責車間人員請消假,保證生產崗位有足夠的人員和良好的生產秩序;抽查生產班組的勞動紀律執行,組織制度車間考核細則。
9、認真鉆研業務技術,不斷搞好車間管理。
車間副主任職責
1、在車間主任的領導下負責全車間的安全、設備管理工作,對安全事故率、設備運轉率、設備完好率、計劃檢修實現率等各項指標向車間主任負責。
2、認真執行車間主任下達的各項任務,執行有關會議的決議。
3、根據生產科下達的月、生產計劃,組織安排好車間的設備檢修(設備的大、中、小修)和管理工作,提出確保完成設備科科下達的設備運轉率和完好率的措施。
4、協助車間主任做好各設備改造工作的組織和現場管理,確保工程進度和工程質量。
5、負責組織開展設備基礎管理工作上臺階活動,進一步健全各項設備管理制度,規范各種基礎資料,切實加強設備維護力度,提升設備精細化管理。
6、根據生產實際情況及時安排設備檢查、檢修,每天至少對現場設備運轉情況巡回檢查一次。經常掌握和分析設備的運行狀況,正確分析、判斷設備出現的問題。著重提高設備維修質量,確保設備高效運行。
7、推動科技創新,加強對“四小”活動的指導,推動節能減排和修舊利廢工作的開展。
8、負責安排車間的維修、機動及備件制作,并對月份設備、備件計劃進行審核。
9、負責組織對設備事故進行調查和分析。事故發生后,應于三天內召開事故分析會,及時提交事故報告。
10、每周組織一次安全、設備檢查,每月向車間主任提出上月安全、設備運行狀況分析,每月對分管的項目作出考核,堅持細化指標,責任落實到人,實現設備管理全員全目標考核。
11、完成上級領導交辦的其他工作任務。
12、車間主任休假時,承擔車間主任的職責
核算員職責
1、每日做好車間產量、質量等生產日報的統計工作,保證數據真實、準確、及時;并及時上報生產科。
2、月末根據日報匯總出月報,并按規定的時間上交生產科。
3、每月28號對本部門的物資材料表進行統計,依據各種消耗定額,統計本月實際消耗報表,及時上報,并進行考核。
4、做好車間人員的考勤統計工作,并匯總考勤結果上交總經辦,確保工資發放的正確。
5、負責車間的宣傳工作。