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培訓(xùn)助理崗位說(shuō)明

時(shí)間:2019-05-13 11:40:06下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:培訓(xùn)助理崗位說(shuō)明

培訓(xùn)助理1

工作內(nèi)容:

1、協(xié)助培訓(xùn)主管擬訂年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃;

2、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,會(huì)同直屬上3同確認(rèn)需求;

3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部所有通知/培訓(xùn)教案下發(fā)、行文的擬定。

4、培訓(xùn)部辦公室文具、培訓(xùn)器材、培訓(xùn)道具等所需物品的申購(gòu)、領(lǐng)用、保管、統(tǒng)計(jì)。

5、培訓(xùn)部實(shí)施職前訓(xùn),制作、打印培訓(xùn)學(xué)員手冊(cè),負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的后勤管理,布置培訓(xùn)場(chǎng)地等。

6、整理、管理培訓(xùn)部所有的培訓(xùn)檔案。

7、培訓(xùn)前、出差事前準(zhǔn)備,如:機(jī)票、火車、大巴、酒店、培訓(xùn)場(chǎng)地、確切培訓(xùn)時(shí)間的安排、聯(lián)系、跟進(jìn)通知。

8、協(xié)助培訓(xùn)前需使用的:培訓(xùn)道具、文件、設(shè)備、教案的整理事前準(zhǔn)備工作,確保培訓(xùn)專員在培訓(xùn)時(shí)間內(nèi)能順利完成培訓(xùn)。

9、每月電話回訪各大區(qū)主管、督導(dǎo)管理人員,追蹤終端門店各類情況匯總、報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

10、協(xié)助培訓(xùn)主管實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋、考核評(píng)估及培訓(xùn)結(jié)果報(bào)告;

11、協(xié)助培訓(xùn)主管培開發(fā)利用營(yíng)運(yùn)部門的培訓(xùn)各類教案、培訓(xùn)輔助等設(shè)施工作;

12、統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)部培訓(xùn)、考核、帶教工作過(guò)程中的相關(guān)數(shù)據(jù)記錄。

13、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,與終端銷售人員溝通,了解培訓(xùn)需求、收集所轄區(qū)域的市場(chǎng)需求及競(jìng)品信息等有價(jià)值信息的收集匯報(bào)上級(jí);

14、工作態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真、細(xì)致,有較強(qiáng)的親和力,良好的人際關(guān)系處理能力、書面及語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;

任職要求:

1、中專以上學(xué)歷,有一年以上的店鋪實(shí)戰(zhàn)與培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);

2、有1-2年以上從事零售行業(yè)及店鋪銷售工作經(jīng)驗(yàn),有鞋業(yè)品牌工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟練使用辦公軟件,如PPT、Excel、Word等

4、能適應(yīng)出差需求

5、對(duì)培訓(xùn)行業(yè)有憧憬與目標(biāo),熱帶零售培訓(xùn)行業(yè)者。

培訓(xùn)助理2

工作內(nèi)容:

1、協(xié)助培訓(xùn)主管擬訂年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃;

2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部所有通知/培訓(xùn)教案下發(fā)、行文的擬定。

3、培訓(xùn)部實(shí)施培訓(xùn)前,制作、打印培訓(xùn)學(xué)員手冊(cè),負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的后勤管理,布置培訓(xùn)場(chǎng)地等。

4、整理、管理培訓(xùn)部所有的培訓(xùn)檔案。

5、協(xié)助培訓(xùn)前需使用的:培訓(xùn)道具、文件、設(shè)備、教案的整理事前準(zhǔn)備工作,確保培訓(xùn)專員在培訓(xùn)時(shí)間內(nèi)能順利完成培訓(xùn)。

6、每月電話回訪各大區(qū)主管、督導(dǎo)管理人員,追蹤終端門店各類情況匯總、報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

7、協(xié)助培訓(xùn)主管實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋、考核評(píng)估及培訓(xùn)結(jié)果報(bào)告;

8、協(xié)助培訓(xùn)主管培開發(fā)利用營(yíng)運(yùn)部門的培訓(xùn)各類教案、培訓(xùn)輔助等設(shè)施工作;

9、統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)部培訓(xùn)、考核、帶教工作過(guò)程中的相關(guān)數(shù)據(jù)記錄。

10、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,與終端銷售人員溝通,了解培訓(xùn)需求、收集所轄區(qū)域的市場(chǎng)需求及競(jìng)品信息等有價(jià)值信息的收集匯報(bào)上級(jí);

任職要求:

1、中專以上學(xué)歷,有1-2年以上從事零售行業(yè)及店鋪銷售工作經(jīng)驗(yàn),有鞋業(yè)品牌工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、熟練使用辦公軟件,如PPT、Excel、Word等

3、能適應(yīng)出差需求

4、對(duì)培訓(xùn)行業(yè)有憧憬與目標(biāo),熱帶零售培訓(xùn)行業(yè)者。

5、工作態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真、細(xì)致,有較強(qiáng)的親和力,良好的人際關(guān)系處理能力、書面及語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;

第二篇:總經(jīng)理助理---崗位說(shuō)明

總經(jīng)理助理

崗位說(shuō)明書

崗位名稱:總經(jīng)理助理 直接上級(jí):總經(jīng)理

崗位使命:協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行、管理公司內(nèi)外事務(wù),協(xié)助公司建立起制度體系,監(jiān)督與協(xié)調(diào)各職能部門的日常工作。崗位職能:

一 內(nèi)部管理:

1協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),做好上情下達(dá)工作。

2按照領(lǐng)導(dǎo)安排,協(xié)助其他部門組織企業(yè)的重大活動(dòng)。

3跟蹤企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議

4在企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。

5協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,配合開展企業(yè)文化工作。

二 對(duì)外關(guān)系管理

1配合企業(yè)有關(guān)部門,協(xié)調(diào)企業(yè)與政府主管部門的關(guān)系

2協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行對(duì)外事務(wù)聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)與行業(yè)管理機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)及其他單位的關(guān)系

3按照領(lǐng)導(dǎo)安排,代表企業(yè)出席各種外部會(huì)議

三 會(huì)議管理 按照總經(jīng)理的安排,召集并列席周會(huì)、月會(huì)、會(huì)議及其他各種日常會(huì)議等

2按照總經(jīng)理的安排起草會(huì)議文件,協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)會(huì)議及談判

3做好會(huì)議記錄,及時(shí)編制完成會(huì)議紀(jì)要并下發(fā)各個(gè)相關(guān)部門,跟進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)決議.四 文書檔案管理

1編寫文件管理制度,制定文件編號(hào),對(duì)企業(yè)各種文件進(jìn)行登記、歸檔管理

2負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室各種往來(lái)文件的核稿、頒布和下發(fā)工作

3起草企業(yè)各階段工作總結(jié)和其他文件,上報(bào)總經(jīng)理審批.五 總經(jīng)理工作日程安排

1按照重要程度安排總經(jīng)理的工作日程,保證總經(jīng)理工作順暢

2及時(shí)、準(zhǔn)確低處理臨時(shí)事件,保證總經(jīng)理的工作效率

完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

六 基本知識(shí):

公司文化、規(guī)章制度、工作流程、公司產(chǎn)品知識(shí)、行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、品牌管理知識(shí)、戰(zhàn)略管理知識(shí)、法律知識(shí)、管理信息系統(tǒng)知識(shí)、人力資源知識(shí)。

七 基本素養(yǎng):

責(zé)任心、紀(jì)律性、誠(chéng)信、主動(dòng)性、團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)、保密意識(shí)。

八 特殊素養(yǎng):

忠誠(chéng)度、全局意識(shí)。

第三篇:銷售助理崗位說(shuō)明[小編推薦]

銷售助理工作內(nèi)容

銷售助理崗位職責(zé):

1.協(xié)助收集市場(chǎng)信息

2.監(jiān)督、考核部門內(nèi)各成員的考勤、日志填報(bào)、項(xiàng)目跟蹤情況

3.配合部門經(jīng)理做好本部門的績(jī)效考評(píng)工作

4.部門內(nèi)各銷售人員每季度業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、匯總,呈報(bào)部門經(jīng)理

5.合同、協(xié)議等各項(xiàng)文件整理與建檔

6.協(xié)助制作銷售方案

7.協(xié)助各區(qū)域之間、各銷售人員之間的信息傳遞、溝通

8.協(xié)助完成部門日常工作.處理團(tuán)隊(duì)日常內(nèi)務(wù);協(xié)助人員招聘等人事活動(dòng)

9.協(xié)助本部門人員出差安排,預(yù)訂酒店、票務(wù)等

10.協(xié)助安排部門內(nèi)部活動(dòng)及會(huì)議

11.協(xié)助部門培訓(xùn)

12.完成公司交給的其它任務(wù)

銷售助理詳細(xì)作業(yè)指導(dǎo)書:

1.協(xié)助收集市場(chǎng)信息

各行業(yè)、各區(qū)域的市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息

2.監(jiān)督、考核部門內(nèi)各成員的考勤、日志填報(bào)、項(xiàng)目跟蹤情況

每周一中午之前檢查銷售人員上周的工作日志。要求時(shí)間、地點(diǎn)、事件清晰。對(duì)不及時(shí)填報(bào)的督促其完成。對(duì)重要項(xiàng)目、重要客戶、重要事件整理匯報(bào)。每周抽查三次項(xiàng)目跟蹤情況和客戶信息登記情況,對(duì)不及時(shí)填報(bào)的督促其完成。

外勤記錄。部門內(nèi)各成員外出情況需向銷售助理登記,該記錄每月報(bào)人事主管作為本部門考勤記錄的補(bǔ)充內(nèi)容。

3.配合部門經(jīng)理做好本部門的績(jī)效考評(píng)工作

本部門的績(jī)效考評(píng)分為六個(gè)部分:考勤、日志與跟蹤、團(tuán)隊(duì)滿意度、客戶滿意度、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作態(tài)度。

本部門的績(jī)效考評(píng)每季度進(jìn)行一次。

考勤:需根據(jù)外勤記錄,并配合人事主管制定的公司考勤制度進(jìn)行考評(píng)。日志與跟蹤:每周一檢查的日志填報(bào)情況+每周三次抽查的項(xiàng)目跟蹤情況作為考評(píng)依據(jù)。

團(tuán)隊(duì)滿意度:每季度做一次團(tuán)隊(duì)滿意度調(diào)查。配合人事主管進(jìn)行。客戶滿意度:每季度做一次客戶滿意度調(diào)查。配合人事主管進(jìn)行。知識(shí)結(jié)構(gòu):每季度進(jìn)行一次知識(shí)結(jié)構(gòu)的綜合考試。

工作態(tài)度:工作是否主動(dòng)、學(xué)習(xí)是否主動(dòng)、是否上班時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事。

4.部門內(nèi)各銷售人員每季度業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、匯總,呈報(bào)部門經(jīng)理

每季度各銷售人員主動(dòng)上報(bào)季度銷售情況統(tǒng)計(jì)表。銷售助理需配合公司會(huì)計(jì)做好統(tǒng)計(jì)報(bào)表的核對(duì)和匯總。

5.合同、協(xié)議等各項(xiàng)文件整理與建檔

部門內(nèi)的所有銷售合同(包括書面合同和口頭合同)。對(duì)合同文檔、電子檔,合作協(xié)議文檔、電子檔整理與建檔。

6.協(xié)助制作銷售方案

協(xié)助大項(xiàng)目制作解決方案、投標(biāo)書等。

7.協(xié)助各區(qū)域之間、各銷售人員之間的信息傳遞、溝通

協(xié)調(diào)各區(qū)域銷售人員的信息傳遞、溝通。對(duì)通知的統(tǒng)一下達(dá),對(duì)各區(qū)域反饋信息的上報(bào)。

8.協(xié)助完成部門日常工作.處理團(tuán)隊(duì)日常內(nèi)務(wù);協(xié)助人員招聘等人事活動(dòng)

處理部門內(nèi)其它日常工作。協(xié)助部門內(nèi)部人員招聘事宜。

9.協(xié)助本部門人員出差安排,預(yù)訂酒店、票務(wù)等

協(xié)助本部門人員出差日程安排、訂票、預(yù)訂酒店等。

10.協(xié)助安排部門內(nèi)部活動(dòng)及會(huì)議

本部門每月一到兩次例會(huì)。協(xié)助本部門會(huì)議內(nèi)容的安排、部門活動(dòng)的策劃。

11.協(xié)助部門培訓(xùn)

了解本部門人員的培訓(xùn)需求。協(xié)助本部門培訓(xùn)計(jì)劃的制定和執(zhí)行。

12.完成公司交給的其它任務(wù)

銷售助理應(yīng)具備的素質(zhì)和能力

1.熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PowerPoint)

2.條理清晰,思維敏捷,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字處理能力

3.上進(jìn)心強(qiáng),能承受工作壓力

4.樂(lè)觀積極,熱情投入

第四篇:崗位說(shuō)明

附件5: 吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心崗位說(shuō)明書 單位名稱(蓋章):吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心 編寫日期:2011年5月日

吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心崗位說(shuō)明書

單位名稱(蓋章):吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心 編寫日期:2011年5月日

吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心崗位說(shuō)明書

單位名稱(蓋章):吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心 編寫日期:2011年5月日

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單位名稱(蓋章):吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心 編寫日期:2011年5月日

吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心崗位說(shuō)明書

單位名稱(蓋章):吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心 編寫日期:2011年5月日

吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心崗位說(shuō)明書

單位名稱(蓋章):吳門橋街道社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心 編寫日期:2011年5月日

第五篇:銷售助理崗位描述參考(范文)

銷售助理崗位描述 職務(wù)名稱:銷售助理 2 直接上級(jí):

3直接責(zé)任:銷售訂單的執(zhí)行保障直接負(fù)責(zé);(1)嚴(yán)格執(zhí)行各制度各程序;

(2)對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)、資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性、完整性、安全性負(fù)責(zé);(3)對(duì)保存資料的完整性、有序性負(fù)責(zé);(4)對(duì)所匯報(bào)工作的真實(shí)性負(fù)責(zé)。4 工作要求:

(1)對(duì)待工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn);

(2)與各部門及時(shí)聯(lián)系、溝通,配合各部門工作及時(shí)、高效的完成各項(xiàng)工作任務(wù);(3)保證辦公秩序、保持環(huán)境衛(wèi)生;

(4)按照產(chǎn)銷存流轉(zhuǎn)程序要求及時(shí)填寫、傳遞并安全有序的保管各資料、單據(jù)、表格、臺(tái)帳,做到日清月結(jié)。5具體工作內(nèi)容:

(1)對(duì)各機(jī)構(gòu)《詢價(jià)單》及時(shí)轉(zhuǎn)單催促供應(yīng)部準(zhǔn)確報(bào)價(jià);

(2)處理各機(jī)構(gòu)每日《詢生產(chǎn)工期單》及時(shí)轉(zhuǎn)給飛起生產(chǎn)和飛鴻生產(chǎn)報(bào)出準(zhǔn)確生產(chǎn)工期;(3)對(duì)機(jī)構(gòu)報(bào)價(jià)單超過(guò)5萬(wàn)告知市場(chǎng)總監(jiān)并進(jìn)行跟進(jìn)上報(bào);

(4)對(duì)各機(jī)構(gòu)《增加存貨名稱及BOM增加表》及時(shí)轉(zhuǎn)給技術(shù)部增加好后通知各機(jī)構(gòu)

(5)及時(shí)處理各機(jī)構(gòu)傳遞的《技術(shù)支持申請(qǐng)單》所需圖紙與技術(shù)部溝通、設(shè)計(jì),對(duì)提出的技術(shù)疑問(wèn)與技術(shù)部溝通解答;

(6)根據(jù)各機(jī)構(gòu)提交上來(lái)經(jīng)兩個(gè)人?要明確哪兩個(gè)人簽字確認(rèn)的調(diào)撥申請(qǐng)單(要求附合同)對(duì)“總公司生產(chǎn)”的銷售訂單進(jìn)行下達(dá)生產(chǎn)并做手工《產(chǎn)品加工單》,“飛馬鴻業(yè)”的銷售訂單傳遞《產(chǎn)品申請(qǐng)單》同時(shí)做《采購(gòu)請(qǐng)購(gòu)單》,“無(wú)庫(kù)存”的銷售訂單做《采購(gòu)請(qǐng)購(gòu)單》,跟蹤總公司進(jìn)度保證產(chǎn)品的交貨情況,并及時(shí)的反饋給銷售助理,及時(shí)組織發(fā)貨;

(7)根據(jù)《船檢申請(qǐng)單》向品質(zhì)部申請(qǐng)、落實(shí)各機(jī)構(gòu)需要報(bào)船檢產(chǎn)品價(jià)格及工期;(8)處理各機(jī)構(gòu)ERP系統(tǒng)中的調(diào)撥單制單或修改增加銷售訂單號(hào)并審核;

(9)根據(jù)《增加或修改客戶檔案信息表》給各機(jī)構(gòu)在ERP系統(tǒng)中增加/修改客戶檔案(10)負(fù)責(zé)各機(jī)構(gòu)簽訂合同價(jià)格復(fù)核后蓋章、登記、傳送等工作;

(11)負(fù)責(zé)定期不定期檢查ERP系統(tǒng)錄入單據(jù)的情況,如有問(wèn)題通知各機(jī)構(gòu)的操作人員及時(shí)處理避免影響月底結(jié)賬;

(12)接聽客戶電話,向客戶介紹產(chǎn)品,并做好有效記錄,發(fā)現(xiàn)潛在客戶提供給相應(yīng)的機(jī)構(gòu),并及時(shí)更新整理各機(jī)構(gòu)客用戶資料,并進(jìn)行月度匯總推進(jìn);

(13)參與合同評(píng)審及供方評(píng)價(jià),并對(duì)此類合同監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)合同及相關(guān)資料的保管。(14)不參與合同評(píng)審的合同每周查看合同執(zhí)行情況,如沒有合同或者不按照合同簽訂條款執(zhí)行打電話詢問(wèn)銷售負(fù)責(zé)人具體情況記錄并上報(bào);

(15)商務(wù)銷售助理將每周發(fā)貨明細(xì)轉(zhuǎn)至商務(wù)專員做現(xiàn)金日記賬

(16)各機(jī)構(gòu)將簽有客戶確認(rèn)的《送貨單》回執(zhí)發(fā)給商務(wù)助理進(jìn)行與調(diào)撥申請(qǐng)單匹配后歸檔保存;(17)根據(jù)提交《樣品申請(qǐng)單》發(fā)放進(jìn)行登記(并審核樣品發(fā)放是否有相關(guān)人員的簽字,參照流程進(jìn)行),并將樣品填寫《樣品領(lǐng)用登記》、《樣品合同》與《樣品跟進(jìn)度表》每周上報(bào)給市場(chǎng)總監(jiān);

(18)對(duì)《退/換貨審批單》進(jìn)行相關(guān)部門之間的流轉(zhuǎn)并列清單進(jìn)行登記并每月上報(bào);

(19)接、發(fā)、處理、保管各機(jī)構(gòu)提交廠辦的調(diào)撥申請(qǐng)單、圖紙、詢價(jià)單、合同等相關(guān)資料的歸類、整理、建檔和保管等管理工作;

(20)每月月初各機(jī)構(gòu)銷售助理將本機(jī)構(gòu)《商務(wù)報(bào)表》上報(bào)后商務(wù)助理進(jìn)行整理核對(duì)并電子歸檔;(21)整理商務(wù)助理涉及的制度、流程、文件、記錄,填寫匯總文件匯編表,并進(jìn)行歸檔管理;(22)每周組織各機(jī)構(gòu)銷售助理與廠辦據(jù)日常工作事宜進(jìn)行溝通總結(jié),通知各職能部門領(lǐng)導(dǎo)如有事可參加并進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄并編寫會(huì)議紀(jì)要發(fā)送職能部門領(lǐng)導(dǎo)和各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人;

(23)參加市場(chǎng)部相關(guān)會(huì)議,并做好相關(guān)記錄;(24)需要時(shí)代表市場(chǎng)部參加廠區(qū)周例會(huì);(25)圍繞訂單召開專題溝通會(huì);

(26)做好周總結(jié)、月總結(jié)、總結(jié),按時(shí)上報(bào);

(27)進(jìn)行展會(huì)信息資料的收集,對(duì)展會(huì)中收集到的各項(xiàng)資料進(jìn)行整理,并及時(shí)提供給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);轉(zhuǎn)為商務(wù)專員職責(zé)

(28)協(xié)調(diào)處理領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的各項(xiàng)任務(wù)及各機(jī)構(gòu)臨時(shí)性突發(fā)事件

引入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)三檢制,即下單開始生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn);交貨工期時(shí)間過(guò)半時(shí)查驗(yàn);待起運(yùn)前查驗(yàn);

為避免漏查物流單,引入起運(yùn)前查驗(yàn)制,起運(yùn)前一天傳遞交接單據(jù),并且于起運(yùn)當(dāng)天8:00一上班即與物流部門電話核時(shí)。(建議內(nèi)容,具體內(nèi)容請(qǐng)完善)

未提到合同原件在執(zhí)行期間,及保存期間,或者借閱之間的流程(此處所提的借閱程序只限于銷售助理及商務(wù)專員之間),分別由哪個(gè)崗來(lái)負(fù)責(zé)。

6、相關(guān)單據(jù)、臺(tái)帳、表格 1.《詢價(jià)單》2.《詢生產(chǎn)工期單》3.《增加存貨名稱及BOM增加表》4.《技術(shù)支持申請(qǐng)單》5.《產(chǎn)品加工單》6.《產(chǎn)品申請(qǐng)單》7.《采購(gòu)請(qǐng)購(gòu)單》8.《詢船檢單》9.《船檢申請(qǐng)單》10.《調(diào)撥單》11.《增加或修改客戶檔案信息表》12.《來(lái)電統(tǒng)計(jì)表(空白)》13.《合同評(píng)審》14.《送貨申請(qǐng)單》15.《送貨信息單》16.《樣品申請(qǐng)單》17.《樣品領(lǐng)用登記》18.《樣品合同》19.《樣品跟進(jìn)度表》20.《退/換貨審批單》21.《商務(wù)報(bào)表》22.《展會(huì)信息資料》23.《調(diào)撥申請(qǐng)單》24.《內(nèi)部報(bào)價(jià)單》25.《日常工作跟進(jìn)記錄表》26.《技術(shù)出圖統(tǒng)計(jì)表》27.《會(huì)議紀(jì)要》28.《情況特殊說(shuō)明表》29.《發(fā)貨(回執(zhí))單》 有關(guān)合同的存檔臺(tái)帳

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