第一篇：阜陽電力工程有限公司二〇一一年度職工培訓工作計劃

阜陽電力工程有限公司二〇一一年度職工培訓工作計劃

為了提高員工的實際操作技能，滿足工作崗位要求，防止因員工業務技能知識的欠缺,可能造成人身傷亡和認為責任事故的發生，確保完成公司二〇一一年度培訓工作任務。特制定本計劃。

一、工作思路

一是充分利用現有的各種專業技術人才資源(如:技師、工程師、注冊建造師、注冊工程師、工程技術人員等)，積極開展技術講座等培訓活動；結合輸電、配電、變電三個專業工種的題庫和電力安全工作規程，在去年培訓成果的基礎上，由淺入深地進行技術問答練習。

二是完善“工作-培訓-工作（轉崗）”崗位動態培訓機制,立足在崗培訓和現場培訓，結合生產實際需求等開展培訓工作。定期開展一線員工業務技能培訓效果的評價，確保崗位動態培訓機制的正常運轉，提高員工參與培訓工作的主動性和積極性。三是做好新人員二級教育培訓工作，對考核不合格的新人員嚴禁上崗。努力做好新人員三級培訓服務工作，簽定師徒合同，發揮師傅“傳、幫、帶”的優良傳統，給予帶出優秀人才的師傅一定獎勵。

四是培訓形式：集中授課、網上出題、自學、送培等培訓形式。

五是根據公司發展的需要，提前策劃緊缺人才的送培工作。鼓勵員工報考相關專業證書，特別是一、二級注冊建造師，公司將為參考人員報銷培訓考試等相關費用。

六是公司安監部負責班組每月5題技術問答的組題，與當月10日前掛在公司網站《安全生產》網頁上。

二、重點

1、新人員、轉崗人員、關鍵崗位人員安全知識與安全技能的培訓，專業知識與專業技能的培訓。

2、崗位技能操作的培訓及年度應試培訓。

3、新技術、新材料、新設備實際應用的培訓，必要時開展送培工作。

4、加強對起重駕駛員、起重指揮人、工程技術人員、工作負責人及以上人員進行起重作業安全技術知識的培訓。

5、加強對信息采集施工人員進行相關業務技術知識的培訓，尤其要規范對分包施工隊作業人員安全知識的培訓

6、鼓勵公司年輕員工報考一、二級注冊建造師，滿足公司發展的需要。

三、目標

1、《電力安全工作規程》和“三標一體”全員培訓率達100%。

2、轉崗、離崗培訓、新人員二、三級安全教育培訓率達100%。

3、職工年度應試合格率達100%、抽考合格率達100%。

4、培養專業骨干人才，爭取技師考試通過1-2人，注冊建造師考試通過2-3人。

四、支持及考核辦法

1、支持依據：

阜陽三環電力工程總公司《規章制度匯編》第三章全員培訓管理辦法、《員工培訓管理辦法》（阜三環[2009]14號）。

2、考核辦法：

第一條班組每人每月應完成5題技術問答，少做1-4題扣10-40元，每月少做5題扣100元。

第二條班組應完善培訓臺帳（如：培訓需求、培訓計劃、教育培訓工作登記表、新人員的師徒合同、年度培訓計劃、年度培訓總結等）否則缺一項扣班組2分。第三條班組教育培訓工作登記表應于每月20前上報公司安監部,年度培訓計劃、年度培訓總結應于12月20前上報公司安監部，否則每推遲一天扣班組1分。第四條經公司領導同意舉辦的培訓班，公司內部的授課人及應參加學習的人員無故缺席，否則按曠工論處。

第五條授課人津貼標準為30元/半日。

第六條專責培訓員是公司培訓工作負責人,工程專責人是本專業培訓工作負責人，班組兼職培訓員負責班組職工技術問答的批閱工作。各隊根據公司培訓計劃的內容及時間安排表提前做好培訓準備工作（包括備課、授課、出題等），共同落實好公司年度培訓計劃工作。

第七條公司每季度檢查一次，納入經濟考核。

五、培訓內容及時間安排表

第二篇：壽縣城管局二〇一一工作計劃

城管局二〇一一工作計劃

為鞏固城區文明創建成果，切實加強市容管理工作，全面提升市容管理水平。根據縣委、縣政府和文明委關于市容管理工作的指示精神，結合我局實際，特制定2011市容管理工作計劃。

一、指導思想

認真貫徹落實縣“兩會”和三級干部會議精神，堅持科學發展觀，以打造精品亮點提升城市形象為基本手段，以創新管理機制攻克城管頑癥為工作重點，以強化行政執法、加強隊伍管理為關鍵舉措，扎實推進市容管理工作，努力提升市容管理工作水平。

二、目標任務

開展市容環境專項整治，突破市容管理瓶頸；打造市容景觀示范街（路），推進市容管理精細化；完善落實各項規章制度，建立市容管理長效機制； 加強輿論宣傳工作，開創市容管理新局面。

三、步驟措施

（一）開展集中整治，突破市容管理瓶頸。

本，我們在做好市容管理常規工作的同時，將分季度有重點地開展市容專項整治活動，突破管理瓶頸，改善市容市貌。

1.整治“占道經營、渣土處置和亂涂亂畫”現象。

（1）占道經營整治。成立整治占道經營執法隊伍，聯合公安，對占道嚴重地段進行集中整治。加強監管，分片包干，防止反彈。

（2）亂涂亂畫整治。加大清除力度，增設公眾信息欄，謀劃市場化運作。

（3）渣土整治。積極推進建筑垃圾處置許可工作。嚴格審批環節，對未簽訂責任狀與繳納保證金的企業和工地一律不予審批或暫停審批。進一步強化源頭管理，落實工地“硬化、密閉、沖洗”等措施。1 加大監管力度，發現漏撒及時處理，定期清理無主垃圾，確保路面干凈整潔。

2.整治壽春路出店經營。

（1）整治壽春北路電動車經營占道。（2）整治壽春北路維修車輛占道。（3）整治壽春南路農機、汽車銷售占道。3．校園周邊環境整治。

（1）規范小吃攤點，劃定地點限時經營。（2）整治人行道非機動車輛亂擺放現象。（3）取締占道燈箱。

（4）整治建筑垃圾、材料占道。4.市場整治。

（1）菜市周邊環境整治。（2）春聯市場整治。

（二）打造市容景觀示范路（街），推進市容管理精細化。壽縣是一個具有鮮明個性特色和歷史悠久的文化古城，精細化管理就是要求市容市政管理工作的時時處處都要體現壽縣的人文、精神和特色，把平常那些不起眼的小事做細、做精、做到極致。新的一年，我們將著力抓好城市容貌景觀的建設和改造，提高標準、打造精品、增加看點、形成特色。

（1）打造兩條市容景觀示范路。2011年，我局將配合相關部門做好明珠大道、通淝路沿線景觀建設。加強渣土運輸車輛管理，規范廣告牌匾設置，堅決制止私拉條幅，保持新城區這兩條主干道的亮化和美化。

（2）打造一條市容景觀示范街。2011年，我們將重點打造君子街周邊環境，規范店招標牌設置，杜絕出店經營，及時清理建筑立面和沿街櫥窗，打造一條市容整潔，環境優美的精品商業街。

（三）完善落實各項規章制度，建立市容管理長效機制。1．加強組織建設。組建市容管理執法大隊。加快市容管理綜合 指揮系統建設，力求做到市容環境整治與管理組織嚴密、協調及時、管理長效。

2．強化執法隊伍管理。

（1）狠抓政治思想教育。不斷提高執法隊員的政治素質，牢固樹立“全心全意為人民服務””和“執法為民”的意識。

（2）加強業務理論學習。重點加強對專業法律知識和執法業務知識的學習，著力打造一支能力強、素質高的市容管理隊伍。

（3）堅持以制度管人。嚴格執行《壽縣城市管理行政執法局關于城區文明創建工作考評試行辦法》，規范行政執法人員行為。建立健全市容管理工作目標責任制，逐級簽訂目標責任書。構建科學、合理、長效的市容管理評估考核體系。

（四）加強輿論宣傳工作，開創市容管理新局面

宣傳工作要進行精心部署，明確宣傳工作的總體要求和工作重點，制定具體措施，安排專門經費，有計劃、有步驟、有重點地開展宣傳活動，積極營造城市管理良好輿論氛圍，構建城市管理公眾參與平臺。

（1）加大監督管理力度。開展“陽光執法”活動，積極邀請行風監督員、人大代表、群眾代表等共同參與一些重大的執法整治活動。一方面可以引導群眾理解城管、參與城管、支持城管，另一方面，以此加強對執法隊員的行為規范、隊容風紀等方面的外部監督，使執法隊伍日常管理逐步走上制度化和規范化的軌道。

（2）做好政策宣傳工作。充分利用電視、網絡和電臺等媒體，對市容管理工作的必要性、緊迫性以及執法工作和有關法律法規政策等作全面地宣傳報道，對有關重點專項整治活動要大造聲勢，營造氛圍，對先進典型、感人事跡等，要在新聞媒體上進行專題報道。

（3）做好信息宣傳工作。通過制作市容管理和行政執法展板、散發傳單和通報等形式，全面宣傳城市管理工作。及時傳遞和發送專項整治等信息，反映工作動態和成功經驗，擴大影響，以取得領導和社會各界的支持和理解。新的一年，我們要著力解決好影響和制約市容管理工作的突出問題。以“圍繞中心、貼近民心”為重點，抓素質、樹形象。把解決市民群眾最關心、最直接、最現實、反映最突出的問題作為政風行風建設的重要任務，通過實實在在地為百姓辦實事，努力提高政風行風滿意率。

新的一年，我們要在縣委縣政府的正確領導下，緊緊圍繞目標任務，團結拼搏，全力以赴，以更加飽滿的工作熱情，更加扎實的工作作風為城區文明創建工作作出新貢獻。

城市管理行政執法局

二〇一一年二月二十四日

第三篇：二〇一一安全生產工作計劃

二〇一一安全生產工作計劃

長安投資區各企業：

安全生產工作計劃是實現企業安定和穩定，推動經濟更好、更快發展的重要保障措施，二〇一一安全生產工作計劃。2011年要以貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》精神為核心，以強化企業安全生產主體責任為重點，繼續深入開展“安全生產年”活動，重點抓好“三深化”、“三推進”。(一要深化企業主體責任落實，全面加強安全管理和監督。二要深化依法監管，持續打擊非法違法行為。三要深化煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、煙花爆竹、危險化學品、民爆物品、工礦商貿其他及消防等行業領域安全專項整治。四要推進科技進步，加快安全技術裝備研發推廣應用和應急救援基地建設。五要推進安全達標，加強企業班組安全建設，安全宣傳教育和培訓，強化安全基層基矗六要推進長效機制建設，制定“十二五”安全生產規劃，落實和完善政策措施，構建安全防范體系。)強化安全生產“三項行動”和“三項建設”進一步落實“一崗雙責”和企業主體責任等各項工作，推動安全生產狀況的持續穩定好轉。要深入開展安全生產執法行動，嚴厲打擊非法違法、違規違章生產行為;深入開展治理行動，突出抓好重點行業和領域的專項整治;深入開展宣傳教育行動，增強安全意識，提高防范能力。加強安全生產法制體制機制建設，促進政府安全監管責任和企業安全生產主體責任的落實;加強安全生產保障能力建設，推進應急救援和安全科技進步;加強安全監管隊伍建設，堅持反腐倡廉，切實履行職責，提高監管能力和執法水平。現根據國家有關安全生產措施計劃的工作標準要求，制訂二0一一安全生產工作計劃如下：

一、組織措施

1、建立健全各級安全領導組織機構，形成第一把手親自抓，分管領導具體抓，各部門積極參與，開創齊抓共管的局面。

2、實行安全目標管理，層層簽訂安全責任書。各單位要與生產車間及重點、要害部門簽訂安全責任狀，車間要與班組、重要崗位簽訂安全責任狀，并制定安全考核制度，與經濟利益掛鉤。

3、充實完善各項安全生產管理規章制度和安全技術操作規程，做到有工序就有制度，有生產設備就有安全技術操作規程，在生產工作中嚴格執行安全技術操作規程，做到有章可循，違章必究，絕不姑息遷就。

4、堅持安全生產檢查中的“三定”、“四不推”的原則，及時發現事故隱患，并限期整改或落實有效的防范措施，確保安全生產。

5、完善安全生產的各項檔案管理，做到臺帳清楚，有案可查。

6、針對一些生產經營單位的安全基礎薄弱，從業人員安全意識不強，安全管理水平不高的狀況，我委擬每季度組織區安監局、消防大隊、人事勞動局、環保局、衛生局、質量技術監督局等職能部門對長安園區的易燃、易爆、重點部位、重點企業進行聯合執法一次，嚴防重特大事故的發生。

二、安全技術

1、督促檢查各單位的生產機器設備、電器設備、各種聯動機械和機器之間等外露傳動部分的防護裝置設施是否按規范安裝。

2、專項落實各類電氣設備的接地接零保護設施的完好率，并根據國家有關電氣設備、工具的標準規范配備漏電保護器裝置。

3、組織有關人員進行防雷、避雷裝置的安全檢測，落實防雷、避雷裝置的接地接零保護設施的完好率，確保設施的完好使用。

4、專項檢查電氣線路的布局是否規范，以及安裝使用年限，避免脫落斷線或短路造成電傷人和電氣火災。

5、結合生產實際，全面落實起重機械設備和廠內機動車輛的監審，使之處于良好的運行狀態，工作計劃《二〇一一安全生產工作計劃》。

6、規范在用壓力容器和承壓設備的安全管理，配合福建省特種設備檢驗中心站對特種設備進行定期檢測，確保安全。

7、配合建設管理科搞好新建、改建、擴建和革新、挖潛、改造工程基礎上的勞動保護措施、工業衛生、消防環保設施等內容與主體工程“三同時”審核與驗收工作。

8、完善各種聯動機械和機器之間，工作場所的動力機械之間為安全而設的信號裝置，以及在操作過程中為緊急搶險救災而進行聯系的各種信號裝置。

9、在生產區域內，凡危險處應設置警告標志、信號以及防護設施。

10、凡職工在經常過往或可能到達的洞、坑、平臺等應設置安全通道或安全防護裝置。

11、工人在高空作業時，為避免物體打擊或墜落傷人，應系好安全帶、戴好安全帽，并配備相應的工具箱、防護網。

12、各生產經營單位要對本單位的重大危險源進行登記建檔，建立重大危險源管理檔案，并按照國家和地方有關部門關于重大危險源申報登記的具體要求，在每年3月底前將有關材料報送區安全生產監督管理局備案。

三、工業衛生與環境保護

1、搞好企業的綠化、美化、凈化環境工作以及環境保護。

2、做好生產車間、作業場所的通風、照明、衛生工作，努力實現“雙文明”生產。

3、定期對鍋爐煙塵和危害職工身心健康的噪聲、粉塵以及毒害作業點的達標檢測，使各項指標達到國家標準規定。

4、對有影響身體健康的工種崗位工人應督促配合有關職能部門按國家有關規定予以享受營養補貼等待遇，并定期組織體檢。

5、督促各經營單位按照《勞動防護用品選用規則》(GB11651)和國家頒發的勞動防護用品配備標準以及有關規定，為從業人員及時發放勞動防護用品，并檢查監督落實執行。

6、做好夏季防暑降溫以及食品衛生保健工作，督促實施夏季清涼飲料的供給。

7、定期定點及時處理工業生產垃圾，實現無污染不留后患，做到周圍整潔。

四、輔助房及設施

1、對涉及高溫粉塵、易臟的工作和有關化學物品或毒物的工作，應為工人設置清洗和沐浴等設施。

2、修建因生產工作需要的生產車間，辦公樓附近處的停車棚以及所需的衛生間設施。

3、為一線生產工人配備所必須的工具柜、存衣箱，在條件許可情況下，將增設工作服的洗滌設備。

4、根據工作性質需要，為一線工人設置必要的休息室和女職工衛生室以及其它設施。

5、認真做好清潔生產工作。

五、宣傳教育

1、訂閱有關勞動保護、安全衛生、環境保護、消防安全等報刊雜志，添置必要的安全音像磁帶、宣傳掛畫、警示標語牌等。

2、定期編排安全生產簡報，及時報道安全生產中的好人好事以及安全生產工作情況。

3、為提高安全員的工作能力和業務水平，將不定期組織安全員進行業務學習，工作指導，經驗交流，參觀考察等。

4、完善新工人的“三級安全教育”以及特種作業人員的安全技術取證培訓復審，制定復崗的崗位安全教育，變換工種的崗前安全教育，“四新”(新產品、新工藝、新技術、新設備)操作崗前的安全教育制度，并督促執行。

5、逐步規范班組長任期前的安全技術持證上崗培訓工作，以提高班組長的業務組織能力和安全責任感。

6、開展安全生產的全員教育，以提高全體職工的安全素質，增強安全防范意識。

7、定期召開安全工作會議，及時傳達上級有關勞動保護和安全生產的方針、政策、法律法規、標準規范等，全盤布置安全工作，做到上下同心，齊抓共管。

六、現代安全管理

1、積極推廣應用現代化安全管理方法，做到有形式、有內容、有效果。

2、對重點要害部門要推行事故分析管理，盡力達到定性與定量分析相結合，把事故防范于未然。

3、進一步落實企業安全生產主體責任活動，對確定的77家企業要根據《福建省企業安全生產級別評定標準》進行補缺補漏，以迎接行業主管部門的復核確認，尚未進行企業安全生產級別評定的企業要根據長安投資區管委會《關于開展落實企業安全生產主體責任活動的實施方案》(榕開長安安字第16號)進行自查自評后報主管部門。

本計劃是二0一一安全生產工作的總體努力方向和設想，然而在實際工作中還會出現有新的情況，屆時將作為增補項目實施。

二〇一一年二月十一日

第四篇：二〇一一“愛衛”工作計劃

油房莊鄉衛生院

二0一一愛國衛生工作計劃

各行政村衛生室：

今年，我鄉愛國衛生工作要堅持“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹國務院《關于加強愛國衛生工作的決定》全面實施上級有關規定，圍繞鞏固創衛成果，進一步加快衛生村鎮工作進度，加大健康教育工作力度，加強除害防病工作，深入持久地開展群眾性愛國衛生運動，為保障人民群眾身體健康，促進社會進步和經濟發展作出積極的貢獻。

一、繼續深入持久地開展愛國衛生運動

今年我鄉愛國衛生工作要認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會精神和“三個代表”重要思想，對照上級有關規定逐條落實，逐條實施。積極動員全鄉人民從參與，深入持久地開展以除害滅病為中心的群眾性愛國衛生運動，要繼續以鞏固創建工作，同時要進一步落實“門前五包、門內達標”責任制，消除衛生死角，各村衛生室要繼續加大工作力度，增設衛生設施和改善衛生環境，如街巷道路平整、市容整潔有序、綠化美化等，營造“綠、美、亮、凈、安”環境，鞏固和提高創建水平。要廣泛發動干部大搞室內外環境衛生，迅速掀起冬、春季愛國衛生運動的高潮，為推動衛生防病工作，奠定堅定的基礎。

二、認真組織開展愛國衛生月活動，全面整治環境衛生

今年四月是全國第二十三個愛國衛生月，在此期間，要

加大宣傳力度，各村衛生室要結合環境衛生整潔等為民辦實事的宗旨，為群眾辦幾件實事好事，特別是要加強衛生基礎設施建設，改善衛生環境。同時充分利用各種有利的宣傳形式，普及疾病預防知識和科學的生活知識，倡導科學、健康文明的生活習慣和生活方式。

三、廣泛開展除害滅病活動，鞏固滅鼠、滅蚊成果

除四害作為愛國衛生工作的一項重要內容，必須長期堅持，各村衛生室要把除害滅病作為開展愛國衛生運動的一件大事來抓，要以科學方式進行四害密度消殺監測，今年要組織二次以上大規模滅鼠活動，使鼠密度分別控制在不足為害程度，預防鼠疫等烈性傳染病的發生和流行，保護人民身體健康。同時還必須繼續抓好滅蚊蠅、滅蟑螂等工作，鞏固我鄉滅鼠、滅蚊達標成果。

四、開展健康教育和加強食品衛生管理，保障群眾身體健康

健康教育是各項衛生工作的基礎，是創建衛生鄉鎮和農村初級衛生保健的重點，是實現黨的十七大提出“全面建設小康社會的奮斗目標”的保證。各村衛生室要以健康教育為龍頭，大力開展全民健康教育活動，采取群眾喜聞樂見的形式，普及衛生知識，引導群增加衛生文明與自我保健意識，改變不衛生的生活方式和行為。要大力開展吸煙危害健康的宣傳，積極推行健康教育，加強重點人群健康教育，大力普及科學防病知識，倡導文明健康科學的生活方式，樹立正確健康觀念，引導群眾養成良好的衛生習慣，抵制不良的生活

習俗和迷信思想。食品衛生工作要抓號作業單位和個體攤點執行《食品衛生法》，逐步完善食品衛生設施和管理制度。衛生防疫部門要加大執法力度，嚴把病從口入關。食品從業單位餐具消毒合格率和食品抽樣檢查合格率分別達85%和90%以上，同時還要把住食品衛生“兩期”、“三證”關，嚴防劣質食品上市銷售，減少腸道傳染病發生與流行，杜決食物中毒事件發生。

二〇一一年四月二十五日-3-

第五篇：二O一一發展黨員工作計劃

二O一一發展黨員工作計劃

為全面貫徹落實來賓市煙草專賣局（公司）黨建工作要求，建立和完善發展黨員工作長效機制，進一步做好新形勢下發展黨員工作，根據《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則（試行）》的相關規定，結合我局（營銷部）支部和黨員隊伍建設的實際，制定本計劃。

一、指導思想

以黨的十七大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，著眼于始終保持黨的先進性，堅持不懈地做好發展黨員工作，努力提高發展黨員質量，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨組織的吸引力和凝聚力，為開創來賓煙草發展新局面提供堅強的組織保證。

二、發展數量及構成2011年我支部計劃發展黨員一名。按照縣委發展黨員“十一五”規劃中提出的“堅持圍繞中心，服務大局；堅持黨員標準，嚴格工作程序；堅持改善結構，保持均衡發展；堅持教育引進，做好基礎工作；堅持求真務實，做到與時俱進”的基本要求，支部在保證質量的前提下，發展黨員工作重點向基層一線傾斜，著力消除基層一線隊、所連續二年以上不發展黨員的“空白點”，提高發展黨員的質量。

三、措施和要求

1、高度重視，做好發展黨員的前期工作。

按照縣委組織部發展黨員“四大工程”，把發展黨員工作作為加強黨的基層組織建設和永葆黨的先進性的一項基礎性工作來抓，堅持“成熟一個、發展一個”的原則，對各部門的入黨積極分子進行摸底，避免突擊發展。要嚴格按照計劃要求，結合各支部的工作實際，進一步明確發展黨員的各項規章制度、工作程序、結構要求和工作重點，確保發展黨員工作制度化、程序化、規范化。原則上要借鑒“群眾推薦、支部票決、全程公示”的新經驗，切實把政治上堅定、思想上先進、工作肯干能干的優秀青年吸收到黨內來，不斷為支部建設提供新鮮血液。

2、強化培養，做好入黨前的培訓教育工作。

堅決克服“輕培養、重發展”的現象，在各部門入黨積極分子進行詳細摸底調查后，經支部同意后送縣直工委進行的系統培訓，切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學發展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關知識等理論教育。同時，支部要充分利用黨課學習的機會加強對入黨積極分子的教育，使其端正入黨動機，提高黨性修養。堅持“推優”制度，充分發揮共青團的“推優”作用。

3、嚴格把關，確保新發展黨員質量。

要堅持黨員標準，嚴把“入口”關，認真按照發展黨員程序做好發展黨員工作。一是嚴格入黨前的政治審查工作。按照《黨章》規定的黨員條件，嚴格審查發展對象的政治表現和培養情況，堅持“六不發展”，即沒有經過政審或政審不合格的不發展；沒有

經過入黨前短期培訓或培訓不合格的不發展；沒有經過黨組織一年以上培養教育的不發展；沒有經過黨支部集體討論或討論未通過的不發展。二是嚴格入黨程序。嚴格按照市委組織部制定的《關于發展黨員工作的六條補充意見》的規定，堅持“預審”制，把好公示、培訓關，嚴格入黨程序，堅決杜絕發展黨員工作中的不正之風，本著“公開、公平、公正、擇優”的原則，真正把那些符合黨員條件的優秀青年吸收到黨內來。

二〇一一年一月二十日