第一篇：環(huán)保局機關(guān)作風與效能建設(shè)總結(jié)

2010年機關(guān)作風與效能建設(shè)工作總結(jié)

市環(huán)保局

(2010年12月27日)

2010年在市委、市政府和市紀委正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市優(yōu)化辦指導(dǎo)幫助下，環(huán)保局黨組組織全局干部職工，認真貫徹我市機關(guān)作風和效能建設(shè)工作要求，按照工作高效率、服務(wù)高質(zhì)量、作風高標準的“三高”要求，全面開展思想、作風、組織、業(yè)務(wù)、制度“五大建設(shè)”，努力推動工作作風大轉(zhuǎn)變，服務(wù)效能大提高，群眾滿意度大提升。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化宣傳。一是健全組織。及時調(diào)整環(huán)保局機關(guān)作風與效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定年度工作方案。二是加強學習教育。完善學習制度，堅持每周五下午政治業(yè)務(wù)學習，堅持每天早點名晨會，堅持送出去、請進來，積極開展學習討論。2010年我局組織學習活動30余次，邀請專家、領(lǐng)導(dǎo)授課人次，組織本局授課人次；組織干部職工參加省和徐州市學習培訓(xùn)48人次、參加本市學習培訓(xùn)60人次，組織參加本市廉政知識競賽人次；組織書面測試次，組織撰寫學習心得、論文篇，其中篇獲獎。三是積極宣傳。今年我局在各級新聞媒體刊播新聞稿件，絕大多數(shù)稿件涉及機關(guān)作風和效能建設(shè)工作，其中在國家、省和徐州市級新聞稿件，同時 1

按時向各有關(guān)方面報送信息。

二、強化管理，規(guī)范行為。一是加強制度建設(shè)。嚴格貫徹執(zhí)行市委、市政府《關(guān)于進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的意見》，不斷完善首問負責制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、掛牌上崗制、辦事公開制、去向公示制、過錯追究制等制度，積極實施行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行，堅持涉企檢查、行政處罰、行政收費等事項報告制度，大力推行政務(wù)公開、信息公開，通過環(huán)保網(wǎng)站、新聞媒體等途徑，公開辦事程序、辦事標準和辦理結(jié)果，并在工作質(zhì)量、辦理實行和服務(wù)態(tài)度等方面做出公開承諾。三是加強監(jiān)督考核。完善監(jiān)督機制，自覺接受人大、政協(xié)和社會各界監(jiān)督，自覺接受管理對象監(jiān)督，自覺接受新聞媒體監(jiān)督，同時聘請40位監(jiān)督員，開展環(huán)保系統(tǒng)行風監(jiān)督和行風評議。加強內(nèi)部管理，嚴格執(zhí)行全國環(huán)保系統(tǒng)工作人員六項禁令、江蘇省環(huán)保系統(tǒng)工作人員十條紀律，堅決杜絕“三亂”行為；進一步完善環(huán)保局崗位工作目標責任制，實施百分制考核，獎優(yōu)罰劣；完善稽查措施，堅持明查暗訪，加強工作紀律檢查，完善環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管行為稽查，對違反紀律規(guī)定、對行政不作為、慢作為、亂作為的人和事嚴厲查處，絕不姑息遷就。

三、轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務(wù)效率。一是強化服務(wù)。始終堅持“執(zhí)法就是規(guī)范，管理就是服務(wù)”的理念，切實做到“四個不讓”，即“不讓政策在我們手中截流，不讓差錯在我們手中發(fā)生，不讓時間在我們手中浪費，不讓群眾和投資客商在我們這里受到冷落”，主動為加快發(fā)展提供高效快捷服務(wù)。全面貫徹“兩集中、兩到位”要求，嚴格執(zhí)行公開、限時、質(zhì)量等服務(wù)承諾，行政許可科在行政服務(wù)中心次被評為“紅旗窗口”。積極向上爭取項目資金，今年我市共有3個項目爭取到國家和省級環(huán)保專項補助資金萬元。二是強化重點工作（工程）推進。對市委市政府確定的重點工作（工程），做到特事特辦、急事急辦，確保按時全面完成。加強治淮、治污減排等重點工程技術(shù)指導(dǎo)，我市列入國家和省12項治淮重點工程已全部完成；今年列入污染減排項目—新大紙業(yè)污水深度處理工程已通過省級驗收，我市“十一五”污染減排任務(wù)已全面完成（COD****噸）；****項目環(huán)評審批按時完成。三是落實應(yīng)急措施。制定完善各類應(yīng)急預(yù)案，落實應(yīng)急工作責任，開展環(huán)境應(yīng)急演練，切實保障環(huán)境安全。設(shè)置“急辦文件夾”，對上級重要指示、領(lǐng)導(dǎo)批示和基層急辦事項、突發(fā)公共事件以最快速度處置、上報或轉(zhuǎn)報，并落實督查督報措施。系統(tǒng)制定工作期間、夜間和節(jié)假日值班制度，保證政令暢通，保證快速反應(yīng)機制運行快速、高效，及時處置各類環(huán)境污染事故和環(huán)境投訴。四是強化廉潔行政。完善黨風廉政建設(shè)責任制，實施行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行機制，制定行政處罰自由裁量權(quán)，開展廉政學習培訓(xùn)、警示教育，強化執(zhí)法監(jiān)督，徹底杜絕“三亂”、以權(quán)謀私、吃拿卡要、索

賄受賄等違法違紀行為。

四、注重形象，塑造良好風貌。一是全面超額完成包掛任務(wù)。今年我局完成招商項目4個，計劃固定資產(chǎn)投資33500萬元。其中3個項目已竣工，完成固定資產(chǎn)投資15500萬元，超額完成馬陵山鎮(zhèn)包掛團隊下達的6000萬元任務(wù)。擠出3萬元，落實棋盤鎮(zhèn)泉子村扶貧工程。牽頭組織***鎮(zhèn)服務(wù)團8家單位，開展貧困老黨員、貧困戶扶貧慰問工作，中秋節(jié)送物品、現(xiàn)金3.14萬元，春節(jié)繼續(xù)實施；落實***鎮(zhèn)星級村支書復(fù)核工作。完成***鎮(zhèn)村委會換屆選舉督導(dǎo)。二是積極參與公益事業(yè)。今年組織干部職工開展向甘肅舟曲災(zāi)區(qū)捐款等*次捐助活動，共捐助****元。三是環(huán)境整潔，職工精神面貌好。衛(wèi)生檢查，加扣分。

第二篇：建設(shè)局機關(guān)作風與效能建設(shè)總結(jié)

??縣建設(shè)局2011作風與效能建設(shè)

工作總結(jié)

2011年在縣委、縣政府和縣紀委正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣效能辦指導(dǎo)幫助下，建設(shè)局黨支部組織全局干部職工，認真貫徹我縣機關(guān)作風和效能建設(shè)工作要求，按照工作高效率、服務(wù)高質(zhì)量、作風高標準的“三高”要求，全面開展思想、作風、組織、業(yè)務(wù)、制度“五大建設(shè)”，努力推動工作作風大轉(zhuǎn)變，服務(wù)效能大提高，群眾滿意度大提升。縣將一年來工作開展情況總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化宣傳。一是健全組織。及時調(diào)整建設(shè)局機關(guān)作風與效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案。二是加強學習教育。完善學習制度，堅持每周五下午政治業(yè)務(wù)學習，堅持每天早點名，堅持送出去、請進來，積極開展學習討論。2011年我局組織學習活動30余次，組織本局領(lǐng)導(dǎo)授課20人次；組織干部職工參加地區(qū)組織的各類學習培訓(xùn)48人次、參加本縣學習培訓(xùn)60人次。

二、強化管理，規(guī)范行為。一是加強制度建設(shè)。嚴格貫徹執(zhí)行縣委、縣政府相關(guān)會議精神，不斷完善首問負責制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、掛牌上崗制、辦事公開制、去向公示制、過錯追究制等制度，積極實施行政網(wǎng)上公開透明運行，堅持涉企檢查、行政處罰、行政收費等事項報告制度，大力推行政務(wù)公開、信息公開，通過建設(shè)網(wǎng)站、公示公告等途徑，公開辦事程序、辦事標準和辦理結(jié)果，并在工作質(zhì)量、辦理實行和服務(wù)態(tài)度等方面做出公開承諾。三是加強監(jiān)督考核。完善監(jiān)督機制，自覺接受人大、政協(xié)和社會各界監(jiān)督，1

自覺接受管理對象監(jiān)督，自覺接受新聞媒體監(jiān)督，同時聘請監(jiān)督員，開展建設(shè)系統(tǒng)行風監(jiān)督和行風評議。加強內(nèi)部管理，嚴格執(zhí)行工作紀律，堅決杜絕“三亂”行為；進一步完善建設(shè)局崗位工作目標責任制，實施百分制考核，獎優(yōu)罰劣；完善稽查措施，堅持明查暗訪，加強工作紀律檢查，對違反紀律規(guī)定、對行政不作為、慢作為、亂作為的人和事嚴厲查處，絕不姑息遷就。

三、轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務(wù)效率。一是強化服務(wù)。始終堅持“執(zhí)法就是規(guī)范，管理就是服務(wù)”的理念，切實做到“四個不讓”，即“不讓政策在我們手中截流，不讓差錯在我們手中發(fā)生，不讓時間在我們手中浪費，不讓群眾和投資客商在我們這里受到冷落”，主動為加快發(fā)展提供高效快捷服務(wù)。全面貫徹“兩集中、兩到位”要求，嚴格執(zhí)行公開、限時、質(zhì)量等服務(wù)承諾。積極向上爭取項目資金。二是強化重點工作（工程）推進。對縣委縣政府確定的重點工程，做到特事特辦、急事急辦，確保按時全面完成。加強抗震安居等工程技術(shù)指導(dǎo)。三是落實應(yīng)急措施。制定完善各類應(yīng)急預(yù)案，落實應(yīng)急工作責任，開展建筑工程安全應(yīng)急演練，切實保障建筑工程領(lǐng)域安全。系統(tǒng)制定工作期間、夜間和節(jié)假日值班制度，保證政令暢通，保證快速反應(yīng)機制運行快速、高效，及時處置各類突發(fā)事件。四是強化廉潔行政。完善黨風廉政建設(shè)責任制，實施行政網(wǎng)上公開運行機制，開展廉政學習培訓(xùn)、警示教育，強化執(zhí)法監(jiān)督，徹底杜絕“三亂”、以權(quán)謀私、吃拿卡要、索賄受賄等違法違紀行為。

??縣建設(shè)局

二0一一年十一月二十日

第三篇：機關(guān)作風效能建設(shè)

建設(shè)“五型機關(guān)” 以黨的純潔性保障幸福周村建設(shè)

加強機關(guān)作風和效能建設(shè)是建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的機關(guān)管理體系的必然要求，是實現(xiàn)“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，反映了黨的宗旨和人民的愿望，關(guān)系到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。胡錦濤總書記在第十七屆中央紀委第七次全會上強調(diào)，我們黨作為馬克思主義的執(zhí)政黨，只有不斷保持純潔性，才能在群眾中提高威信，才能贏得人民信賴和擁護，才能不斷鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)，才能實現(xiàn)黨和國家興旺發(fā)達、長治久安。

在新形勢下，保持黨的純潔性具有極端重要性和緊迫性，為了做到這一點，必須不斷增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識，切實做好保持黨的純潔性的各項工作，重要的一點就是要堅持加強機關(guān)作風效能建設(shè)，古語有云：“桃李不言，下自成蹊”，機關(guān)干部要堅持以服務(wù)人民為宗旨、以群眾滿意為目的，強化自身的“公仆”意識，開拓創(chuàng)新，切實做好機關(guān)作風效能建設(shè)的各項工作，著力保證黨的純潔性，建議從以下幾方面開展工作，建設(shè)“五型機關(guān)”，即理性型、學習型、廉潔型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)，為幸福周村的建設(shè)打造堅實的基礎(chǔ)。一是建設(shè)遵章守紀的理性型機關(guān)。要求機關(guān)全體黨員干部加強自身的政治覺悟，堅持正確的政治立場，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七屆中央紀委第七次全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的原則，進一步解放思想，堅持實事求是，認真學習十一屆中央紀委第七次全會中胡錦濤總書記的講話，結(jié)合本區(qū)實際把各項黨的規(guī)章制度真正的落實到工作中來，真正做到遵章守紀，只有心中有綱法，行動上才會有體現(xiàn)，這是保持黨的純潔性的前提和理論基礎(chǔ)。

為建設(shè)理性型機關(guān)，各部門單位可以定期開展理論學習性活動，多鼓勵干部之間結(jié)合自己具體的工作探討對理論的思考和實踐，既增進機關(guān)各部門之間的聯(lián)系，又能有助于全體機關(guān)干部團結(jié)一致，心往一處想，勁往一處使。

二是建立氛圍濃厚的學習型機關(guān)。推進學習型機關(guān)建設(shè)，有助于提高機關(guān)效能。盡管黨政機關(guān)的具體職能各有不同，但都面臨著提高工作效能的目標訴求，畢竟機關(guān)的權(quán)力來自人民群眾直接或間接的委托和授權(quán)，其履行職能的成本亦由廣大人民群眾所負擔，廣大機關(guān)干部的服務(wù)對象是廣大人民群眾，他們的履職成效最終也要由人民群眾來評價和檢驗。而為了不斷地提高工作效能，贏得更多人民群眾的滿意和好評，就必須加強對廣大機關(guān)干部的教育培訓(xùn)活動，在學習型機關(guān)建設(shè)過程中，廣大機關(guān)干部可以直接習得和掌握許多更好的工作藝術(shù)和工作本領(lǐng)；更重要地在于，廣大機關(guān)干部可以逐步樹立新理念、拓寬其視野，進而使得他們探索出更多更好的工作思路和工作方法，最終促進工作效能的提高；由于學習型機關(guān)建設(shè)往往也是廣大機關(guān)干部共享成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn)的過程，亦即團體學習的過程，因而，建設(shè)學習型機關(guān)往往有助于機關(guān)干部集體變得更加明智和理性，進而促進機關(guān)整體工作效能的不斷提高。加強學習型機關(guān)的建設(shè)，可以從三個方面開展。一是要更新學習理念。樹立“學習、學習、再學習”和終身教育、終身學習的理念，樹立工作學習化、學習工作化及在學習中生活、在生活中學習的理念，在機關(guān)形成人人愛學習、個個受教育的濃厚氛圍。二是要通過活動促學習。開展機關(guān)學習輪講授課活動。可以每周組織全體機關(guān)干部集中學習一次。“輪講”即采取“輪流主講”的方式，各單位、機關(guān)干部，利用集體學習時間，為大家講自己的學習思路、講業(yè)務(wù)開展、講心得感受，加強各部門之間的工作交流。通過具體活動改變原來單純的“我念你聽，我談你記”的被動學習方式。三是在組織集中學習培訓(xùn)的同時,各部門也要精心組織好本部門業(yè)務(wù)學習培訓(xùn)。通過采取綜合性措施,保證學習型機關(guān)建設(shè)落到實處。三是建設(shè)風清氣正的廉潔型機關(guān)。民族英雄岳飛曾回答過這么一個問題，即國家怎樣才能太平。岳飛說：“文臣不愛錢，武將不惜死。天下就會太平了”。由此足見廉潔的重要性。社會腐敗，會降低了人民的信任度，會削弱了整個國家的的競爭力，機關(guān)單位，作為國家這個大機器必不可少的一部分，廉潔建設(shè)更是重中之重。“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”機關(guān)黨員干部只有切實加強自身作風建設(shè)，嚴格把好廉潔自律的關(guān)卡，保證機關(guān)內(nèi)部風清氣正，才能建設(shè)廉潔型機關(guān)。建設(shè)廉潔型機關(guān)，需要從個人和機關(guān)整體兩個方面進行。機關(guān)干部個人要樹立正確的人生價值觀和世界觀。隨著改革開放，經(jīng)濟的飛速發(fā)展，我們的生活有了翻天覆地的變化。在我們的生活條件得到改善的同時，一些糟粕也隨之而來，如拜金主義。很多人在物欲橫流的現(xiàn)今社會迷失了自我，“貪”字當頭，唯錢而已。于是，權(quán)力利益化，利益部門化。錢使鬼推磨，辦事無錢不成。這些，都說明了個人的人生價值觀和世界觀已經(jīng)扭曲，思想滑向了墮落的深淵。我們必須不斷學習，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦，形成正確的人生價值觀和世界觀，分辨是非，不能把對金錢的追求當成了人生的全部。其次，要加強機關(guān)整體領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部是機關(guān)的旗幟。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風，反映了整個機關(guān)的作風；領(lǐng)導(dǎo)干部的形象，代表了機關(guān)的主要形象。加強機關(guān)廉潔作風建設(shè)，要堅持把領(lǐng)導(dǎo)班子特別是一把手的作風作為重中之重，著力扼制機關(guān)內(nèi)部小團體的發(fā)展，弘揚良好風氣，建設(shè)和諧廉政機關(guān)。

四是建立與時俱進的創(chuàng)新型機關(guān)。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，創(chuàng)新也是機關(guān)單位進步的不竭源泉。建立創(chuàng)新型機關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)干部要解放思想，更新觀念，實現(xiàn)進取意識的升華，要創(chuàng)新，必須首先樹立創(chuàng)新意識和創(chuàng)新理念，不斷在自我否定中提高、在自我超越中創(chuàng)新。立足長效，創(chuàng)新機制，實現(xiàn)工作效能再提速，要緊緊圍繞區(qū)黨委、政府中心工作進行創(chuàng)新。重點圍繞開拓工作思路，增強工作的主動性和自覺性，進行觀念創(chuàng)新；圍繞轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高服務(wù)質(zhì)量，進行機關(guān)管理機制創(chuàng)新；圍繞工作中的熱點、難點問題和提高工作的實效性，進行工作方式方法的創(chuàng)新。建議各部門要圍繞工作中遇到的熱點和難點問題完成一定數(shù)量的有一定水平和指導(dǎo)意義的調(diào)研文章，創(chuàng)新方式方法，切實解決幾個群眾面臨的實際問題。

五是建立群眾滿意的服務(wù)型機關(guān)。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)。黨的這一宗旨，鮮明地昭示了黨是代表全國各族人民利益的。為創(chuàng)建讓群眾滿意的服務(wù)型機關(guān)，應(yīng)繼續(xù)深入開展“群眾滿意工程”有關(guān)的各項工作，樹立“以民為本、竭誠服務(wù)”的新理念。機關(guān)干部應(yīng)當著力加強職業(yè)道德修養(yǎng)，強化公仆意識。從點滴做起為群眾辦實事。現(xiàn)實中我們看到，脫離群眾、小官僚主義、服務(wù)不力、效率低下等現(xiàn)象仍然存在，導(dǎo)致黨員干部與群眾之間的距離拉大。我們應(yīng)該把思想和行動統(tǒng)一到黨的路線、方針、政策上來，急群眾之所急、想群眾之所想，做 “三個代表”重要思想的忠實踐行者，進一步強化首問負責制、“一站式”服務(wù)，腳踏實地地從我做起，從點滴做起，從一言一行做起，了解群眾的喜怒哀樂，冷暖饑渴，特別是群眾遇到困難時，要積極為他們排憂解難，把他們的工作做好，利益維護好，讓他們感受到黨和政府的溫暖。真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，使基層和群眾與人事部門相互理解、相互支持、和睦相處，為創(chuàng)建幸福周村、全面建設(shè)小康社會奠定堅實的發(fā)展基礎(chǔ)。

加強機關(guān)作風和效能建設(shè)，著力打造“五型”機關(guān)，深入學習胡錦濤書記在十七屆中央紀委第七次全會上的發(fā)言精神，做好廉政建設(shè)和反腐敗工作，保持黨的純潔性，為加快建設(shè)“富而強、精而美”的幸福周村提供堅實的保障。

第四篇：平江區(qū)環(huán)保局認真貫徹落實機關(guān)作風效能建設(shè)會議精神

平江區(qū)環(huán)保局認真貫徹落實機關(guān)作風效能

建設(shè)會議精神

全區(qū)召開機關(guān)作風效能建設(shè)大會，薛書記號召全區(qū)干部進一步提高業(yè)務(wù)能力、工作水平以及服務(wù)效率。做到四個先鋒：積極進取、奮發(fā)有為的先鋒；主動服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)的先鋒；創(chuàng)新突破、真抓實干的先鋒，操守嚴謹、廉潔自律的先鋒。區(qū)環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，于1月31日上午組織全體人員集中學習，深刻領(lǐng)會會議精神。區(qū)環(huán)保局局長丁逸新要求全體人員要深入推進機關(guān)作風效能建設(shè)，切實改進工作作風，規(guī)范公務(wù)行為，提升服務(wù)水平，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，使機關(guān)整體工作作風有明顯改進，工作效率有明顯提高。

一、提高認識，強化責任

機關(guān)干部要當好推動發(fā)展的帶頭人、創(chuàng)先爭優(yōu)的帶頭人、造福百姓的帶頭人、清正廉明的帶頭人。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當首先完善措施，不斷創(chuàng)新體制機制，高效能推動發(fā)展；其次要強化服務(wù)，多到一線去解決問題，為群眾解決實際困難；最后要嚴明紀律，真正做到用心做事，反腐倡廉，勤政廉政，堅決兌現(xiàn)對群眾和社會作出的承諾。我局迅速組織全體人員傳達學習及深入貫徹落實會議精神，并分別重點傳達酈書記和薛書記的講話。要求全體人員認真學習會議精神，真正了解機關(guān)作風效能建設(shè)的目的與意義。

二、創(chuàng)新舉措，加強考核

大會上對效能建設(shè)優(yōu)秀部門進行表彰并播放了區(qū)機關(guān)作風效能暗訪短片。著重記錄了一些遲到早退及工作散漫的現(xiàn)象，薛書記提出要進一步提高業(yè)務(wù)能力、工作水平以及服務(wù)效能。要做到主動服務(wù)，創(chuàng)新服務(wù)，盡責服務(wù)，廉潔服務(wù)，高效服務(wù)。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視工作紀律的完善，嚴肅了工作紀律，要求全體人員遵守規(guī)章制度。針對存在的問題，建立健全考勤。

三、創(chuàng)優(yōu)爭先，造福百姓

全面推進依法行政，我局作為行政執(zhí)法部門要增強政府服務(wù)功能，提升行政管理水平。同時，要廣泛征求社會各界對實施行政指導(dǎo)的意見建議，切實維護群眾的利益。要做到“四個先鋒”，緊抓科學發(fā)展觀和轉(zhuǎn)變生產(chǎn)方式主題主線，以科學發(fā)展觀為先，社會和諧為優(yōu)，對于群眾的問題，要立即辦、主動辦、上門辦。要把群眾當家人，群眾的來信當家書，群眾反映的問題當家事，群眾的工作作為家業(yè)。要創(chuàng)新社會建設(shè)管理，建設(shè)服務(wù)型政府，讓權(quán)力在陽光下運行，按照職權(quán)法定、程序合法的原則，進一步梳理審核行政職權(quán)，促進服務(wù)型政府建設(shè)，強化政府法制監(jiān)督。讓群眾和企業(yè)從作風效能建設(shè)中得到實實在在的好處，切實提高群眾對作風效能建設(shè)的滿意度，進一步贏得群眾的信任和支持。

我局2012年作風效能建設(shè)重點工作主要是桃花塢動遷工作，薛書記表示接下來的60天是背水一戰(zhàn)，要求通過作風效能建設(shè)的改善推進動遷工作。丁逸新局長對前期動遷工作取得的成功表示了肯定，并提出了一些具體的指導(dǎo)意見，就下一步工作的開展，做了實質(zhì)性的安排：對局工作進行了重新分配，調(diào)配精兵強將趕赴動遷現(xiàn)場，要求全體人員以動遷工作為重，但不耽誤正常工作。積極投入到動遷工作中，認真對待。負責動遷任務(wù)的人員要盡快深入了解情況，拿出動遷方案，動員多方社會關(guān)系，及時反映情況，提出可行建議。未安排動遷任務(wù)的人員要堅守崗位，主動承擔日常工作，保證日常工作的正常進行。

丁逸新局長強調(diào)，作風效能建設(shè)關(guān)乎我局的整體形象，與局機關(guān)的每一位工作人員都息息相關(guān)，我們要從思想上真正認識到作風效能建設(shè)的重要性。切實推動局機關(guān)作風效能建設(shè)，認真學習區(qū)作風效能建設(shè)會議精神，自我對照，查找差距，將上級要求分解落實到工作中去。轉(zhuǎn)變工作作風和工作思路，將環(huán)境保護與服務(wù)緊密結(jié)合起來，要出新思路、新舉措，取得新成效。每一位工作人員要對照2012年的工作目標，結(jié)合各自的業(yè)務(wù)工作，提高工作績效，力爭在作風效能建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。

第五篇：機關(guān)作風與效能建設(shè)第一階段小結(jié)

為切實開展好教師職工作風與效能建設(shè)工作，進一步加強我校行風建設(shè)，促進我校教育教學和諧、快速發(fā)展，我校根據(jù)有關(guān)部門的文件精神結(jié)合本校實際，扎實做好了學習動員階段的相關(guān)工作。現(xiàn)將本階段的活動開展情況總結(jié)如下：

一、認真制定方案，廣泛宣傳動員。

1、為使我校作風與效能建設(shè)工作落到實處，收到實效，學校成立了學區(qū)書記任曉宏同志為組長，校長何光成副組長，班子成員房福全、尚高林、謝金紅、蘇保恩、尹彥平為成員的教師作風與效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責整個工作的組織和協(xié)調(diào)。下設(shè)活動辦公室，由任曉宏任辦公室主任，具體負責日常工作。

2、認真制定了工作方案。學校認真分析了教師職工作風方面存在的突出問題，詳細制定了《教師作風與效能建設(shè)實施方案》。結(jié)合方案，具體擬定了學習動員階段的具體安排意見。

3、組織全體教職工召開了學習動員會。3月12日，學校召集全體教職工召開了學習動員會，學區(qū)書記任曉宏同志作了動員講話。會上，組織教職工認真學習了《東山鄉(xiāng)機關(guān)與作風效能建設(shè)的實施方案》向全體教職工提出了具體的要求，統(tǒng)一了教職工的思想認識。

4、教師作風與效能活動室制作了專欄，同時利用校園廣播、現(xiàn)場宣講、班會LED顯示屏等有效渠道進行了廣泛的宣傳發(fā)動，營造了良好的氛圍。

二、采取多種方式組織學習、討論，收了良好的效果。

1、我校給全體教職工每人印發(fā)了《教師作風與效能建設(shè)實施方案》《學習動員階段具體安排》、分發(fā)專用筆記本、心得體會材料紙和有關(guān)學習資料。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子集中學習收到實效。學校領(lǐng)導(dǎo)班子集中學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)教師廉潔從政若干準則（試行）》《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)教師報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》、中央關(guān)于嚴禁黨機關(guān)和黨政教師經(jīng)商辦企業(yè)有關(guān)規(guī)定以及相關(guān)法律法規(guī)。通過學習討論，進一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)教師言行，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的自覺性。

3、全體教職工深刻領(lǐng)會學習內(nèi)容，認真撰寫了心得體會。學校組織全體教職工召開了學習心得交流會，總結(jié)了學習效果。

三、建立健全了學習的長效機制。

為使學習活動得到深化，我校建立健全了相關(guān)學習制度。

1、嚴格考勤制度，凡不按要求參加本次學習活動的，一律按學校工作紀律制度嚴格執(zhí)行。

2、健全了學習交流制度，要求學習交流必須人人參加，人人撰寫心得體會，組內(nèi)人人進行交流。

3、建立了反饋制度，要求教師職工時常深入教師、學生中了解情況，征求意見，及時反饋信息，有針對性的解決實際問題。

4、健全了考評制度，學校教師作風與效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組隨時對教職工的學習情況進行檢查考評，并將考評結(jié)果與教職工評優(yōu)評先、考核等掛鉤。

四、存在的不足。

1、個別教師對此次活動在思想認識上不十分到位，討論中發(fā)言不夠積極主動，抓不住主要問題，談?wù)J識比較膚淺；

2、個別教師學習不夠深入，領(lǐng)會不深，學習筆記不夠規(guī)范。

五、下一步打算

1、加強對個別教師的交流與教育，強化他們的黨性，提高他們對此次活動的重視度。

2、強調(diào)此次活動的重要性，健全學習制度，鼓勵教師集體學習和交流。

東山鄉(xiāng)學區(qū)黨支部 2012年4月2日