第一篇：做人要實

做人要實

尊敬的各位領導，各位同事，大家好：

很高興第二次站上開講十分鐘的講臺，根據機關黨委的命題，今天我匯報的題目是《做人要實》。剛才幾位同志的演講都非常精彩，聽了之后，受益匪淺。下面，我就“做人要實”談一點初淺的認識和體會，不對之處，請領導和同志們批評指正。

一、什么是“做人要實”？

百行德為首，做官先做人，做人先立德。對黨員干部而言，應做怎樣的人，立怎樣的德？總書記關于“做人要實”的重要講話給出了答案：“做人要實，就要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派”。

從“辦事不吭聲”的老實人張思德，到“生也沙丘，死也沙丘”的縣委書記好榜樣焦裕祿……一個“實”字，始終是共產黨人安身立命、建功立業的不變底色。黨員干部只有政治上忠誠老實，做人上老老實實，工作上求真務實，才能不負組織重托，以實績立身，靠人格服眾。在我們黨內，老實做人的黨員干部越多，黨的創造力凝聚力戰斗力就越強，黨和人民的事業就越生機勃勃、興旺發達。

二、為什么“做人要實”？

人生兩件事，一是做人、二是做事，中國有句老話，叫“做事先做人”，很有道理。做官也好，做事也好，都只是一個過程，只有做人才是一輩子的事情。古今中外很多先賢是這么說，也是這么做的。歷史上有個“曾子殺豬的故事”，講的是曾子的妻子上街，孩子鬧著要與母親同去，曾妻哄孩子說，我上街回來殺豬給你吃。她回來后，曾子把豬殺了，其妻說“我是哄孩子的”，曾子說：“怎么能哄呢？做人要誠實”。我們黨之所以強大，有很多原因，我的理解，其中一條，就在于我們黨有一大批忠于黨和人民，忠于黨的事業的忠誠可靠、求真務實的黨員。無論在革命時期，社會主義建設時期，或是改革開放的今天，黨員干部對黨忠誠老實，堅定理想信念，在危難關頭，不泄露黨的秘密，即使到生命的最后一刻，也是無限忠誠。夏明翰烈士在反動派的屠刀面前高呼：“殺了夏明翰，還有后來人”。兩彈元勛錢學森，放棄優厚的條件，為了國家的強盛，把一生的精力，獻給了黨和人民，他們都是忠誠老實之人。正是有了千千萬萬這樣的老實人，我們的國家才能繁榮富強，才能屹立于世界之林。

不過，近些年來，“做人要實”這樣一個樸素的道理卻受到了質疑，有人對“老實人”表現出不屑，對“說老實話”表示不必，對“做老實事”表示不解，等等。比如，一些黨員干部，奉行庸俗哲學，認為“老實人吃虧”，做人不實，作風漂浮，敗壞了黨風政風。有的言行不

一、見風使舵，說一套做一套，對人一套對己一套，對上一套對下一套；有的不想干事、只會來事，為人圓滑世故、八面玲瓏，做事花拳繡腿、表面光鮮；有的愛慕虛榮、好大喜功，不顧實際情況，大搞形象工程、政績工程，等等。但是，在我看來，做人不實者，或許一時能投機取巧，最終還是要摔跟頭，可謂害人又害己。只有以“實”貫之，才能行之久遠。

因此，總書記提出“做人要實”，可謂鞭辟入里，切中時弊，正當其時，令人警醒。對那些愛耍“小聰明”、干事“花拳繡腿”遇事“打小九九”的人來說，無異于“醍醐灌頂”，開出了一劑良藥。我們每個人都應該靜下心來，對照“三嚴三實”，仔細琢磨琢磨，什么是“做人要實”，我們在日常工作生活中做到沒有，有沒有“做人不實”的地方。

三、怎樣做到“做人實”？

曾子說：“吾日三省吾身。”我們每一名黨員干部，應該經常用好“三嚴三實”這面鏡子，照一照自己的思想、行為、作風。用好“做人要實”這把尺子，量一量自己，看看自己有沒有達標，有沒有偏離，有沒有“做人不實”之處，等到“針尖大的窟窿漏進斗大的風”，為時就晚了。早在上個世紀60年代，大慶人就提出“當老實人，說老實話，做老實事”的“三老”作風，受到全社會的普遍認同和廣泛贊譽，今天看來，不僅不覺得過時，而且和當下總書記提出的“做人要實”可謂是異曲同工、不謀而合。

第一，做老實人。做任何事情都是從做人開始的。老實人不是庸人，而是能干事、會干事，并且可以干成事的人；老實人也不是老好人，老好人不講原則，不分是非。我們要做的老實人，是一切從實際出發，腳踏實地、真抓實干，當老實人、說老實話、做老實事，時刻把“三嚴三實”耕耘于“實”際行動中的這樣一種人。

第二，說老實話。列寧曾說：“我們的力量在于說真話”。在我看來，不說“老實話”，表面上是“有顧慮”、“顧全別人的面子”、“怕說老實話惹別人不高興”，實則是不講原則、對同志、對組織不負責的表現。因此，我們“說老實話”，就是要一是一，二是二，是就是，非就非，成績不夸大，缺點不縮小，錯誤不隱瞞，言行一致，表里如一，說到做到，不搞華而不實的花架子，不辦知行相悖的違心事和違背事理的昧心事，光明磊落，陽光做人。

第三，做老實事。空談誤國，實干興邦。“干”字為先，力求實干，務求實效。樹立工作創一流，目標爭第一的理念，認真研究工作方法，做到“十個手指彈鋼琴”，發揮“爭拼搶”精神；實事求是，思路實，工作目標實，方法措施實，一環扣一環地抓工作，一步一個腳印地干實事。不急于求成，不投機取巧。

周恩來總理曾經說過：“世界上最聰明的人是最老實的人，因為只有老實人才能經得起事實和歷史的考驗。” 我們要自覺把“做人要實”奉為人生信條，積極進取，奮斗不息，在工作實踐中錘煉自己、夯實自己、充實自己，成就“求實”人生，如此才能走好君子之道、為官正道。

第二篇：做人要實

做人要實：一個常講常新的話題

做人要實，對于共產黨員來說，是一個常講常新的老話題。在今天扎實推進“四個全面”戰略布局的偉大進程中，我們黨把這個老話題突出地提到全黨同志面前，無疑又有其新的要求。

所謂老話題，是說做老實人、說老實話、辦老實事，是中國共產黨人一個必備的特質。1921年中國共產黨第一次全國代表大會通過的《中國共產黨綱領》（俄文本），十分明確地對黨員提出了“忠實”二字的要求，1922年7月中國共產黨第二次全國代表會議，也鮮明地把“愿忠實為本黨服務”寫在《中國共產黨章程》上，這以后的歷次黨的代表大會通過的黨章，無一例外都把對黨“忠實”、對組織忠誠寫在黨的章程上。七大通過的黨章提出“在黨內不容許有離開黨的綱領和黨章的行為，不能容許有破壞黨紀、向黨鬧獨立性、小組活動及陽奉陰違的兩面行為。”八大黨章強調黨員必須“對黨忠誠老實”。十八大通過的新黨章對黨員明確規定：“對黨忠誠老實，言行一致，堅決反對一切派別組織和小集團活動，反對陽奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計。”這表明，做人要實是共產黨員一條基本標準。

黨的老一輩無產階級革命家，對“做人要實”的話題多有論述。毛澤東同志說：“一個共產黨員，應該是襟懷坦白，忠實，積極”。并要求“我們應該是老老實實地辦事，在世界上要辦成幾件大事，沒有老實態度是根本不行的。”周恩來同志認為，“世界上最聰明的人是最老實的人，因為只有老實人才能經得起事實和歷史的考驗。”劉少奇1937年9月在《論共產黨員的修養》中指出：“我們無產階級革命家忠誠純潔，不能欺騙自己，不能欺騙人民，也不能欺騙古人。這是我們共產黨員的一大特點，也是一大優點。”鄧小平曾經反復強調：“做老實人，說老實話，辦老實事，這是一個共產黨員的起碼標準。”可以說，做人要實是中國共產黨人一個特有的文明基因，是一個代代為繼的優良傳統。

關于“做人要實”的主要內容，總書記有一個基本概括：“就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。”（《在參加安徽代表團審議時的講話》）這也是我們黨在新形勢下對共產黨員人品的明確要求。應當說，我們黨的絕大多數黨員在這方面做得是好的，在人民群眾中的形象是優秀的，這也正是我們黨執政地位堅強的根由所在。但是，我們也必須清醒地看到一些黨員干部身上存在的問題。突出表現在：一是對黨對組織不忠誠。有的不如實報告個人有關事項，揣著明白裝糊涂；有的做假賬、改檔案，欺騙領導和組織；有的該請示的不請示、該報告的不報告，跟組織捉迷藏、躲貓貓；有的對上對下玩兩派，搞上有政策、下有對策，欺上瞞下，等等。二是做人不真實。有的要求別人做到的自己不做，要求別人遵守的自己帶頭違反；有的做事貪圖虛名，做人虛情假意，講話故弄玄虛，吹吹拍拍，阿諛奉承，把庸俗的市儈作風帶到黨內還自以為得計；有的見風使舵、巧言令色，見人說人話、見鬼說鬼話，大奸似忠，大偽似真；有的臺上一套、臺下一套，當面一套、背后一套，說一套、做一套，儼然“兩面人”。三是作風不扎實。有的干工作玩花花哨哨，搞口號秀、盆景秀、形象秀等形式主義成為慣性；有的匯報工作耍心眼子，摻水分、造假數字、報假情況，說瞎話、隱瞞事實真相毫不臉紅；有的高高在上、指手畫腳，喜歡下車伊始、吚哩哇啦的官僚作風樂此不疲。四是工作不踏實。有的唯利是圖，沒有好處的事不干，有了好處搶著干；有的急功近利，出名掛號的事大張旗鼓，強基固本的事偃旗息鼓；有的拈輕怕重，喜歡干輕車熟路的事務性工作，不愿做艱苦細致的攻堅性工作。做而不深、做而不細、做而不實，既影響了工作落實，也喪失了做人的基本誠信，更談不上對黨忠誠。問題的嚴重性必須引起我們的高度警惕。

我們黨來自人民，植根于人民，服務于人民，人民群眾的擁護和支持是黨的勝利之本和力量源泉。在長期執政的條件下，我們黨的優勢必然表現為擁有廣泛而堅實的群眾基礎。這一執政要求，決定了我們黨的每個黨員必須自覺以“做人要實”的品格形象去贏得人們的信任和尊重，進而保持對廣大人民群眾的強大凝聚力和感召力。這也決定了“做人要實”對于黨員領導干部來說，不只是一般意義上的個人品行問題，而是維系黨的執政地位的政治大事。今天，盡管我們黨已擁有8600多萬黨員，但相對于一個13億人口的大國來說，黨員仍然只是少數。面對錯綜復雜的國內外形勢和艱巨繁重的現代化建設任務，我們黨要團結帶領廣大人民群眾實現“四個全面”的宏偉戰略布局和目標，就必須充分發揮黨員干部在社會發展中的品格影響力，始終保持同人民群眾的血肉聯系。

要把“做人要實”上升到黨性高度在思想上牢固確立。做人要實，對于共產黨員來說，首先要對黨忠誠、對組織誠實，向組織說老實話，如實向黨報告自己的真實情況，做到“無話不可對黨言”。實就是老實。求真務實是我們黨的思想路線的核心內容，也是共產黨人應該具備的政治品格。當前在這方面，一要把對黨的信念、忠誠教育作為黨性教育一個著重點突出出來，聯系黨員思想現狀，與時俱進賦予新的內容，提出新的要求。二要通過嚴格黨小組會、支部生活會、黨員定期匯報思想等組織生活，強化廣大黨員尤其是黨員領導干部的黨性觀念。歷史經驗表明，經常的定期的參加組織生活，是增強黨員干部黨員意識、紀律意識、監督意識的一個有效方法，應當認真堅持和發揚。三要進一步建立健全黨員領導干部重大事項報告制度。比如領導干部親筆填寫個人財產、子女婚姻、出國等情況，要求每個黨員領導干部必須講真話、報實情、講清楚。一個黨員領導干部如果連這一點都做不到，既談不上對黨忠誠老實、黨性堅強，也談不上品行高尚，更不能指望其能真正與黨同心同德執好政。

要把“做人要實”作為用人的基本標準認真堅持。做官先做人，做個好人，才能做個好官。雖然好人不一定做個好官，但好官一定是個好人，好官也一定是個老實人，只有老實人才能做個好官、做個讓黨和人民放心的老實官。“先修身而后求能。”沒有良好的人品做底子，干不了大事；當面一套，背后一套，臺上說君子言，臺下行小人事，不可能主持公道；一個品行不端的人，仕途上或許也能上升到一定級別，但經不起時間的考驗，遲早要栽跟頭。因此，必須把“做人要實”作為一條重要的用人標準，納入用人機制，擺在首位。在用人上對人品要堅持一票否決，做人不實在，本事再大也不能用。要堅持憑實績用干部，讓能干事者有機會、干成事者有舞臺，不讓老實人吃虧，不讓投機鉆營者得利。這樣才能有更多的人自覺以“做人要實”去贏得組織和人民的信任，才能使做老實人、說老實話、干老實事成為一種黨內風尚和社會風尚。

要把“做人要實”作為風氣建設的重點突出出來。黨的風氣建設需要多方面努力，但“做人要實”則是重中之重。一個單位陽奉陰違、阿諛奉承之風盛行，兩面三刀、人鬼之徒走俏，風氣必然差；而做老實人，講老實話、辦老實事的吃香，則風氣就正。這表明，崇尚做人要實就是正風氣，容忍“兩面人”作祟，就是壞風氣。抓風氣建設，做人要實是瓶頸、是“牛鼻子”，必須作為重點突出出來。一方面，要將防治“虛假風”和“做人不實”作為領導和機關作風整頓的重點，列入經常性教育整頓內容，經常查一查有沒有弄虛作假的問題，經常想一想有沒有“知行不一”、“言行不一”的事情，經常看一看有沒有“表里不一”、“兩面三刀”式人物，發現問題苗頭，立即糾正；另一方面要堅持事實導向，大張旗鼓地張揚“做人要實”的人和事，旗幟鮮明地同好大喜功、弄虛作假、虛報浮夸等不良現象作斗爭，以事喻理、以事明理，讓學風上的“雙重態度”、品質上的“雙重人格”、言行上的“雙重標準”和做事上的“雙重規則”，既丟面子，更沒有市場。

要把“做人要實”作為領導影響力的底線工程加強打造。任何一級領導都希望自己具有好的影響力。領導的影響力，概括說不外乎兩條：一是權力因素的影響，一是非權力因素的影響。權力影響是由領導的職位和人們對職位的傳統服從所形成，一旦離開這種職位，這種影響也就不復存在。非權力影響，則是指職權之外的，領導者所具有的品格、眼光、才能、學識及情感等因素綜合對下屬所形成的吸引力、感召力，及下屬對其形成的依賴感、服從感、追隨感等，這種影響既不與權力大小成正比，也不與權力的進退相始終。很顯然，“做人要實”是一種非權力影響因素，而黨的每一個成員都是群眾觀察“做人要實”的窗口，黨員個體形象好，連點成片，片片相連，就會形成對人民群眾具有吸引力、凝聚力的大格局。反之，就會出現信任危機。因此，每個黨員尤其是各級領導干部，都要站在領導影響力的高度來看待“做人要實”的話題，自覺以對黨的形象認真負責的擔當，帶頭做老實人、說老實話、辦老實事，以共產黨人“襟懷坦白，公道正派”的執政品牌，去贏取群眾“說黨好”的口碑，進而增強黨的感召力和凝聚力，鞏固和擴大黨的群眾基礎，確保黨的執政地位堅如磐石。

第三篇：淺談“做人要實”

淺談“做人要實”

“三嚴三實”是總書記在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時提出的，要求各級領導干部都要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，做到謀事要實、創業要實、做人要實。在“三嚴三實”中“做人要實”是根本，而做人要實就要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。

立業先立德，做事先做人。“做人要實”是我們立身處世的準則和底線，是謀事創業的前提和基礎，也是加強自我修養，永葆共產黨員本色應有的人生態度。

做人要實，就是要做一個忠誠可靠的人。忠誠是百德之首，只有堅守“忠誠”，才會對他人講道德，對社會講責任。

醫學是一門嚴謹的科學，真實是它的生命，作為一名醫務工作者，忠誠更意味著要崇尚醫學求實精神。我們要恪守職業良知，以科學事實為依據，以相關法規為準繩，把真正為民考慮、治病救人的要求落到實處，自覺樹立和維護醫務工作者的正面形象。醫務工作者的工作關系到千家萬戶的幸福快樂，來不得半點虛假。好醫生必須先是個好人，是個老實人。從我們接診患者的那一刻起，就必須要做老實事、說老實話，包括詢問病史、查體、用藥各個環節，都要尊重事實。同時，隨著科學技術的日益發展進步，我們所擁有的知識儲備已經顯得非常薄弱，所以必須常懷進取之心，堅持一步一個腳印，不斷提升職業能力水平，才能在群眾有需要時，更好地為他們提供服務。

做人要實，就是要做一個公道正派的人。公道正派作為一種思想作風、人格力量和政治品質，是黨員干部的立身之本、為人之道、處事之基。公道是處事的原則，正派是為人的準則。對于為政者來說，“公”更是一種無上追求，惟有始終從嚴養性，善守嚴、恒持嚴，面對醫療行為中收受藥品回扣或病人紅包等不正之風才能堅決抵制，面對私利誘惑才能穩得住心神，如此不斷砥礪淬煉，方能就公義、守正道。“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從。”為政者要去除私心雜念，正確行使手中權力，不能嫌貧愛富，不分親疏遠近，不搞厚此薄彼；要堅持原則，秉公辦事，在處理敏感問題上，要堅持公開公平公正，切實做到堂堂正正做人，清清白白為官，扎扎實實做事，干干凈凈用權。

做人要實，就是要做一個胸懷坦白的人。“誠者，天之道也；思誠者，人之道也。”誠信是立身、立言、立行的基礎，待人之道惟真惟誠。作為醫務工作者同時又是黨員干部更要堅定理想信念，堅守精神追求，樹立宗旨意識，踐行群眾路線，始終站穩政治立場，明辨是非方向，表里如一，言行一致。胸懷坦白，還要堅持虛懷若谷，與人為善，有容人容事的氣度，從善如流的雅量，多虛心聽取群眾意見，善于在協調合作中和諧共事，善于在團結向上中創新成事。

做人要實，就是要做一個敢于擔當的人。“做人要實”之“實”，既是思維方式也是能力素質，只有把“實”植根于對事物本質和規律的把握，把“實”立足于對主觀世界和客觀世界的改造，做人做事才有崇實唯實的底氣。可以說，敢于擔當不僅是踐行“做人要實”要求的生動體現，更是我們黨的優良作風和優秀品格，是黨員干部的基本素質和職責要求。順境逆境看胸襟，大事難事看擔當。敢于擔當，既要有精神，更要見行動。為政者要把敢于擔當、善于擔當作為一種人格力量來強化，作為一種內心深處的價值來追求，作為一項政治紀律來堅守，根植在頭腦中，落實到行動上，把心思集中在“想干事”上，把能力運用到“會干事”上，把力量凝聚在“干成事”上，摒棄個人私念，不唯上，不唯書，埋頭做事，清正自守，在敢于擔當中積極作為，在善于擔當中建功立業。

作為黨員干部，就要拿出一腔熱血，腳踏實地、兢兢業業為人民群眾要把真干作為本分、把實干作為責任、把苦干作為追求。勇于挑起身上的擔子、時刻牢記肩上的責任。始終站在人民的立場，一切從實際出發，多做打基礎、利長遠的事，惟有干好事業才能稱得上一名合格的黨員干部。不可否認，在干事創業的過程中會有這樣那樣的困難和矛盾。面對困難和矛盾，退縮不是辦法、繞道不是出路。要把困難作為對意志的考驗、能力的檢驗、作風的錘煉，敢于迎難而上，主動應對復雜局面，大膽處理棘手問題，實實在在深入到群眾中去，扎扎實實為百姓辦實事、辦好事，樹立起群眾心中的“親民”形象。以強烈的事業心和責任心開創工作新局面，創造出群眾看得見、摸得著、用得上的成果。

總之，“三嚴三實”為廣大領導干部學習群眾路線指明了方向。“空談誤國，實干興邦”，要加強學習，善始善終，踏踏實實做人、勤勤懇懇做事，用真心，有真情；說實話，重信諾；做實事，重實干。將“做人要實”的要求體現到服務群眾和干事創業的方方面面，以作風建設的新成效凝聚起推動改革發展的強大正能量，推動我國社會各項事業的順利發展。

第四篇：做人要實心得體會

做人要實心得體會

（2015年8月）

自開展“三嚴三實”教育活動以來，我能夠根據活動要求，對照自身實際，認真排查自身問題，積極落實，切實提高個人思想境界和工作作風。

一是高度重視，認真排查存在的問題。從思想上高度重視問題排查。“小問題不解決，長時間下去就變成大問題；無關緊要小事不解決，最后就會蛻變成決定做人品性、辦事作風、人生高度的大問題”。對身上可能存在的作風漂浮、脫離實際、好高騖遠、創新不夠、不敢擔當等問題逐一進行排查，確保自查到位。

二是立行立改，解決身上不實問題。對于自查出來的問題，進行立行立改。例如在謀事上用心做事不夠、做事不求過得硬、干事拖拉、畏手畏腳等問題，在做人上不敢擔當、唯唯諾諾等問題，進行全面徹底整改。

三是言行合一，做人、辦事務必要實在。人生天地間，忽如遠行客。人生何其短暫，一定要活得精彩、無悔今生。做人做事要言行如一，做老實人、干老實事。不求當面被人夸，只求背后無非議。做人上要實在，要老老實實做人，要

第五篇：淺談做人要實

淺談做人要實

大家也許聽過這樣一個故事，有一個國王因為沒有孩子，就想找一位誠實的孩子做王子。他對前來應招的孩子們說：“今天給你們一粒種子，三個月后，看誰能給我種出最美麗的花，誰就是王子了。”三個月過去了，聰明的或伶俐的孩子們捧著一盆盆五彩的花兒，前來參加最后的競爭。只有一位小孩盆中空空、淚眼漣漣：“尊敬的國王，我每天辛勤的澆水，細心的施肥，即使睡覺，也把花盆摟在懷里，但是，我卻什么也沒種出來。”國王聽了哈哈大笑：“誠實的王子呀，你不會種出任何花草的，因為我給你們的，都是炒熟的種子呀！”

故事中的孩子靠誠實做了王子，孩子的純真善良感動了國王，獲得了國王的肯定，這無疑是讓人感到欣慰的。將目光轉到現在，總書記在“三嚴三實”重要論述中提到，要求各級領導干部“做人要實”。做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。這不僅道出了新時期的人們該如何做人，也道出了該怎樣做人。俗話說，“做事先做人”，“名副其實”才能“實至名歸”。今天在學習“三嚴三實”的時候，會發現其中的“做人要實”被賦予了更深層次的含義。

對人要誠心實意。以真誠的方式讓別人感受到自己的實意，學會微笑，做一個耐心的聽眾。如果能夠敞開心扉，以誠相待，關系就會在不斷的在交流中調整、加深、鞏固和升華。與人為善是為人處世的重要準則，“善大莫過于誠”，誠實是人們心目中最可貴的也是最有分量的品質之一。做人真誠不僅是理念，而且也是經驗，不只是掛在嘴上說說，還需要用心對待，真誠會讓人生活的非常坦然，謊言會讓人坐立不安。我們呼喚真誠，“做人要做老實人”虛懷若谷，公道正派。無論何時都要有容人容事的氣度，每時每刻，都應在心中為真誠保留一個溫暖的位置。我知道只有真誠的幫助和關懷才能使那些陷入困境的人獲得新生的力量，也只有真誠才能感動那些已經冷漠的心。做人要腳踏實地。把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。成功并不像我們所想的那樣高不可攀，而它的取得就在于平時的點點滴滴，就在于腳踏實地做事，一絲不茍做人。工作中需要老實人，老實人在工作中尋找快樂，把體力活當作鍛煉身體，把多做事當作增長才干，說過的話，做過的事，走過的路，遇過的人，每一個現在，都是以后的回憶。無須緬懷昨天，只要認真地過好每個今天，說能說的話，做可做的事，走該走的路，見想見的人。腳踏實地，不漠視，不虛度。做人要厚道、實在，要把做老實人、說老實話、辦老實事作為一種責任，作為一種操守，作為一種習慣，體現在工作生活中，體現在一言一行中。踏實肯干，認真負責、盡心盡力，臟活、累活不計較，不爭名逐利、不邀功請賞，當你做多了，做好了這些自然就有了。

做人要開花結實。越是成熟的稻穗越懂得彎腰，而那些沒有成熟，空心的或是冒充谷物的越是昂著頭，顯出它的無知和幼稚。知識是無窮無盡的，如果我們學習只能滿足于一知半解，那和那株空心的稻穗又有什么兩樣呢？沒有能力的愛高調，嘩眾取寵，生怕人家不知道他能做什么，頭昂得越高，越說明淺薄，而恰恰是頭越低，越顯出自己的厚重。不論做人還是學習，一定要有真才實干，越是有學問、有內涵的人才會明白自己的不足，才會越謙虛。一個人對待學習、工作的心態，是積極的還是消極的，是上進的還是無所謂的，直接影響學習、工作的質量，如果一個人對自己都不負責任，怎樣對別人負責任。這就要求我們踏踏實實做工作、搞發展，真心實意辦實事、辦好事，言出必行，行之必果。所以，無論做什么工作只要腳踏實地、靜下心來做，總有收獲。

做人要敦本務實。孔老夫子曾說：“吾日三省吾身。”我們應懂得有度自省的道理，適度反思，認清根本，看清實際，自省向前。現在煤炭行業的形勢依然嚴峻，企業當時為我們解決了就業問題，給了我們工作機會，當企業現在面臨困難時，我們怎能袖手旁觀、冷言相向，我們要有一顆感恩的心，在其位就要謀其事。把心思集中在“想干事”上，把能力運用在“會干事”上，把力量凝聚在“干成事”上。總書記也指出對待自我要“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。女士帶面小鏡，隨時隨地補妝，已經司空見慣，有的單位里面，在員工必經處，也專門懸掛大鏡，以供整理儀表。長期不照鏡子，弄得灰頭土臉，自然不夠文明，一天照鏡一次，洗去仆仆風塵，走路必將容光煥發。所以，我們唯有以“三嚴三實”為羅盤，企業前行的航船才能永遠向前。