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農(nóng)業(yè)服務(wù)中心行風評議第二階段工作總結(jié)

時間:2019-05-13 18:49:37下載本文作者:會員上傳
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第一篇:農(nóng)業(yè)服務(wù)中心行風評議第二階段工作總結(jié)

白沙鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心民主評議政風行風

第二階段工作總結(jié)

根據(jù)白沙鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署和安排,按照“標本兼治、糾建并舉”的方針和“誰主管、誰負責”,“管行業(yè)必須管行風”的原則,開展“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”為基本要求,以著力解決人民群眾反映最強烈、最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,為農(nóng)民群眾提供政策、信息和技術(shù)服務(wù)為重點內(nèi)容的行風建設(shè)活動,堅持查與糾、糾與防、改與建相結(jié)合,認真抓好政風行風評議工作。經(jīng)過全中心干部職工積極參入和共同努力,民主評議政風行風工作得到了順利開展和推進,取得了階段性成績。現(xiàn)將我中心民主評議政風行風工作開展情況報告如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識

緊緊圍繞鄉(xiāng)政府印發(fā)的《白沙鄉(xiāng)20012年度民主評議基層站所工作實施方案》的通知精神,結(jié)合第二階段提出的自查自糾有關(guān)要求,在全中心廣泛開展政風行風評議活動,使全中心干部職工在思想上行動上深刻認識開展民主評議政風行風工作重要性和必要性,自覺增強搞好開展民主評議政風行風工作的責任感和使命感。認真開展政風行風建設(shè)是實踐“三個代表”重要思想,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的客觀要求,是強化人民群眾對鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心中心實行民主監(jiān)察的重要形式和有效載體,是加強黨風廉政建設(shè)的重要手段。通過民主評議政風行風,使全中心干部職工的服務(wù)意識進一步增強,服務(wù)質(zhì)量進一步提高,行政行為進一步規(guī)范,工作作風得到較大的改進。

二、制定方案,精心組織

為確保政風行風工作規(guī)范有序地進行,制定了《白沙鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心2012年民主評議政風行風工作實施方案》和行評工作流程,對我中心政風行風評議工作的指導(dǎo)思想、評議內(nèi)容、任務(wù)目標、方法步驟、基本要求進行了具體安排和部署。《實施方案》下發(fā)后,全中心干部職工行動迅速,精心組織,狠抓落實,堅持在宣傳上突出主題,在落實上狠下功夫,在整改上力求實效。

三、加強宣傳,營造氛圍

一是召開會議宣傳。組織召開全體干部職工政風行風民主評議動員大會。為了督辦了解各人關(guān)于開展政風行風評議工作進展情況,落實政風行風評議責任目標,又一次召開會議,進行督辦檢查落實。在會議上,認真組織干部職工學(xué)習了鄉(xiāng)政府關(guān)于民主評議政風行風有關(guān)文件精神。同時,還學(xué)習了《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》、《動物防疫法》等相關(guān)法律法規(guī)及“國發(fā)二號文件”、“工業(yè)強省”等資料,促進廣大干部職工在學(xué)習中提高自身的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和工作能力,從而提高系統(tǒng)隊伍的整體素質(zhì)。

四、加強溝通,接受監(jiān)督 注重實效,廣泛聽取意見和建議。一是公示農(nóng)業(yè)服務(wù)中心中心中心政風行風建設(shè)服務(wù)承諾,使群眾一目了然,接受社會監(jiān)督。二是印制政風行風征評議表250份征求意見,向全鄉(xiāng)各界人士發(fā)出征求意見,開門納諫。同時,組織干部職工,分別深入到村寨找到當村干部以及找到部分養(yǎng)殖專業(yè)戶,上門征詢意見和建議,傾聽真實的想法和看法,密切了與當?shù)攸h委政府和群眾關(guān)系。面向社會,實行“開門評風”,主動接受人民群眾監(jiān)督。四是配合督查,接受指導(dǎo)工作。就前段行評開展工作進行了階段總結(jié),并向白沙鄉(xiāng)政府作了工作匯報。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)對我中心民主評議政風行風的作法給予了充分肯定,并提出了殷情的希望和更高的要求。

五、查擺問題,扎實整改

全中心上下認真開展政風行風評議工作,結(jié)合工作實際,對照《實施方案》中所規(guī)定的內(nèi)容,認真開展自查自糾,查實舉報,上門座談,發(fā)放征求意見函等形式,廣泛收集社會各界的意見和建議,整理歸類,邊評邊改,成效顯著。對群眾提出的建議和意見作了認真的分析和總結(jié),為今后制定整改措施奠定了基礎(chǔ)。到目前為止,還沒有發(fā)現(xiàn)任何違法行為;

六、堅持以干促糾,深入基層轉(zhuǎn)行風 我中心在開展民主評議政風行風工作中,做到統(tǒng)籌兼顧,合理安排,確保行評工作與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)兩不誤,兩促進。在下階段的行評工作中,努力抓好以下幾項工作:

(一)進一步抓好民主評議政風行風工作。精心安排布署,并進行督辦檢查,要求上下齊動,保持高度一致,認真抓好行評建設(shè)工作,確保一次通過。

(二)圍繞農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效,精心抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn),發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟。

(三)抓好畜禽秋季防疫工作。其工作基礎(chǔ)是穩(wěn)定防疫隊伍建設(shè),搞好事務(wù)性崗位的設(shè)置,落實好村級防疫人員定崗到位。

(四)抓好文明執(zhí)法建設(shè)工作。進一步加大農(nóng)業(yè)服務(wù)中心中心法律法規(guī)宣傳力度,推進文明執(zhí)法。深入開展提高執(zhí)行力與文明執(zhí)法教育兩項活動,與政風行風建設(shè)是一致的。因此,我們把行評與兩項活動有機地結(jié)合起來,認真開展動物檢疫、獸藥、飼料、種畜禽、農(nóng)藥、種子、農(nóng)機具等質(zhì)量和市場監(jiān)管工作,深入開展“放心肉”工程,依法保護生產(chǎn)者和消費者的權(quán)益。

(五)注重實效,著力強化制度建設(shè)。在民主評議政風行風工作中,注重長效機制的建立,通過建章立制,提高服務(wù)質(zhì)量,切實推進農(nóng)業(yè)服務(wù)中心中心管理的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,全面推進依法行政和政務(wù)公開,實行“陽光操作”,提高工作透明度,以文明單位創(chuàng)建為載體,牢固樹立“為人民辦事,讓人民滿意”的理念,進一步提升服務(wù)水平

自我中心民主評議政風行風工作開展以來,我中心雖在政風行風建設(shè)上做了不少工作,取得了一定成績,特別是在對自身查擺出來和群眾提出的問題做了整改工作。今后,我們將按照鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署,進一步總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,再接再厲,堅持“學(xué)、查、改”相結(jié)合,在開門評議上做文章,在糾建并舉上下功夫,在整改提高上求實效,力爭抓好下階段的政風行風評議工作

白沙鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心

第二篇:鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心政風行風評議整改情況匯報

XX鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心

行風評議整改落實情況匯報

為了進一步深化民主評議政風行風工作,切實抓好整改落實階段的工作,我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心根據(jù)縣關(guān)于做好《2011年民主評議基層站所工作的通知》的部署和要求,針對上階段收集和查擺出來的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題,認真進行疏理,以評促糾,以評促改,切實解決行評中存在的問題,并采取得力措施,認真抓好整改落實,取得了階段性成效。現(xiàn)將整改工作的有關(guān)情況匯報如下:

一、基本做法

1、充分認識整改工作的必要性和重要性。整改階段是政風行風評議中解決問題的關(guān)鍵階段,是衡量政風行風評議是否取得實效的重要階段。我服務(wù)中心對收集到的建議和意見,進行了認真分析和研究,對整改工作進行了全面部署。要求全中心干部職工要明確整改過程是一個自我提高自我完善的過程,是一個改進工作促進發(fā)展的過程,必須從更好地服務(wù)于人民群眾的高度來認識整改工作的重要性和必要性,將思想認識和行為實踐統(tǒng)一到整改中來,扎扎實實抓好整改,促進環(huán)保各項工作順利開展。

2、認真制定整改方案。我服務(wù)中心對照自查、評議中提出反映的問題,結(jié)合本中心實際情況,認真制定了整改方

1案,提出整改措施。方案操作性強,目標明確,把群眾集中反映的熱點、難點問題作為整改工作的重點,擺在首要位置進行整改并抓好落實。

3、落實整改責任制。在制定整改方案的同時,針對存在的突出問題,徹底地逐個進行解決,并落實到具體干部職工,明確了各人的工作職責。目前,各個問題的整改工作已基本結(jié)束。

4、建立長效機制。我服務(wù)中心把建立政風行風長效工作機制作為著力點,進一步健全規(guī)范了本中心各站所的辦事依據(jù)、工作程序、工作標準與要求、崗位職責、各項規(guī)章制度等,實現(xiàn)對干部職工教育與管理的長期性、連續(xù)性。

二、對自查自糾和檢查中所反映的問題進行整改落實情況

(一)對自查自糾的問題進行整改

1、關(guān)于“制度建設(shè)方面有待進一步完善”的問題 整改落實情況如下:

(1)我中心對有關(guān)的規(guī)章制度進行了統(tǒng)一整理和完善。

(2)及時對各項規(guī)章制度公開上墻。

(3)組織全體干部職工對規(guī)章制度及有關(guān)政策進行集中學(xué)習,并嚴格執(zhí)行。

2、關(guān)于“服務(wù)效率還有進一步提升的空間”的問題

2整改落實情況如下:

(1)進一步規(guī)范了各項業(yè)務(wù)的辦事程序,積極提高辦事效率。

(2)在積極提高辦事效率的同時,進一步要求窗口人員增強服務(wù)意識,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。例如,對來辦事群眾都能做到笑臉相迎、熱情接待。

3、關(guān)于“信息公開的及時性有待進一步加強”的問題 整改落實情況如下:

全面梳理了現(xiàn)行有關(guān)的農(nóng)業(yè)政策和信息,并及時宣傳和公開。例如,我中心組織人員對種子、農(nóng)藥、糧食生產(chǎn)等知識、政策進行了整理和編印,并及時發(fā)放到基層和群眾手中,同時做好解釋工作。

4、關(guān)于“個別同志還要進一步提高對黨風廉政建設(shè)的認識”和“個別同志在履行工作職責方面欠端正”的問題 整改落實情況如下:

(1)堅決落實學(xué)習制度,每周定時都舉行一次例會和學(xué)習會議,并對法律法規(guī)及有關(guān)政策進行統(tǒng)一集中學(xué)習,例如組織學(xué)習了《公務(wù)員法》、《行政許可法》等與工作實際相關(guān)的法律、法規(guī)知識。

(2)進一步加強了內(nèi)部管理,嚴格要求執(zhí)行各項規(guī)章制度;嚴格考勤制度。

(3)在加強對思想教育的同時,我中心全體干部深入地學(xué)習了胡錦濤同志關(guān)于反腐倡廉的重要精神和指示、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等等。

(二)對評議團提出的問題進行整改

1、關(guān)于“加強農(nóng)業(yè)實用技術(shù)推廣力度,加大新品種、新技術(shù)的示范面積”的問題。

對此,我中心專門組織了全鎮(zhèn)各村委農(nóng)業(yè)技術(shù)人員進行相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn),共培訓(xùn)了5次,并組織了工作人員不定時地下鄉(xiāng),現(xiàn)場對群眾所咨詢的熱點的種植、養(yǎng)植問題進行技術(shù)解決。并對最新的新品種、新技術(shù)進行宣傳、推廣。

2、關(guān)于“加大種子、化肥、農(nóng)藥市場監(jiān)管力度,讓不合格產(chǎn)品無立足之地,使農(nóng)民用上放心種、肥、藥”的問題。

對此,我中心組織人員對全鎮(zhèn)的化肥、農(nóng)藥市場不定時地進行檢查,并對有銷售不合格產(chǎn)品的商鋪要求其對商品即時下架,同時嚴格地教育并要求其進行整改,使農(nóng)民用上放心種、肥、藥。

3、關(guān)于“山區(qū)的水利建設(shè)力度不足”的問題。

對于水利建設(shè)的問題,我中心積極地向上級部門申請專項資金,例如,“一事一議”、“名村建設(shè)”等專項資金的申請,對相關(guān)村委所反映的水利熱點問題(如要求修建水陂,水閘等)進行及時地解決,在前段時間,我鎮(zhèn)已完成了龍山塘村委的白石陂工程的修建。現(xiàn)在,正對龍泉水庫、西睦村

4委的河堤等工程的進行加固和修建。下一部還將規(guī)劃對夏盧、塔腳村委進行農(nóng)田水利工程的修建,目前正在做好有關(guān)的準備工作。

三、整改成效明顯

1、工作責任感進一步增強。通過扎扎實實地整改,我中心全體干部職工責任感進一步增強,工作作風得到明顯轉(zhuǎn)變,表現(xiàn)在一是工作紀律得到明顯好轉(zhuǎn),能嚴格遵守本中心各項規(guī)章制度,要求自我嚴格;二是服務(wù)觀念得到明顯增強,并把群眾是否滿意貫穿工作始終,切實增強“服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)大局、服務(wù)群眾”的意識。

2、工作效率進一步提高。通過扎扎實實地整改,我中心全體干部職工以服務(wù)群眾為目標,不斷提高辦事效率,工作效率得到顯著提高,做到職責范圍內(nèi)工作不推諉、不拖拉,對當場能解決的問題立即解決,對因客觀原因不能及時解決的耐心細致地做好解釋和說服工作。

在今后的工作中,我服務(wù)中心將進一步深入開展政風行風建設(shè),積極為群眾辦實事辦好事,努力把我中心建設(shè)成為法制型、服務(wù)型、責任型、效能型部門,為實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略目標貢獻力量。

第三篇:行風評議總結(jié)

行風評議總結(jié)

在文教辦的領(lǐng)導(dǎo)下,我園認真開展了行風評議活動,在4月——7月份主要做了以下工作:

1、我園成立了行風評議小組。

2、做了行風評議專欄等宣傳工作。

3、教師員工進行自評自檢。

4、對教師進行師德素質(zhì)教育。

5、對我園的行風評議工作進行家長問卷調(diào)查。

6、對存在的問題進行針對性的整改。

7、我園全體教職員工能積極配合行風評議工作的開展,對自評自

行能引起重視。在開展的過程中,教職員工們受到了很大教育,知道師德建議的重要性,在工作中有了一定的自律性,做事認真了,對家長小朋友耐心了,對發(fā)放家長問卷調(diào)查表時,把每個小朋友名字寫在問卷上,以便清查漏交的小朋友,并督促小朋友及時上交調(diào)查表。

家長們對行風評議的開展十分贊賞,說開展這樣的活動很好,很滿意。行風評議專欄制作的很醒目,家長們常在接送孩子的時間細細閱覽。

行風評議工作給我園領(lǐng)導(dǎo)工作也起了促進作用,使我們知道做事要廉潔、高效,使我們工作有了明確的方向。

行風評議的工作開展像春風吹進了我們校園,吹進了我們虎門鎮(zhèn),溫暖了我們的心,凈化了我們的心靈。

第四篇:行風評議總結(jié)

靈光小學(xué)行風評議工作總結(jié)

全縣中小學(xué)民主評議行風工作動員會后,我校迅速組織召開全校教職工大會,傳達了會議精神,組織學(xué)習了縣教育局、縣糾風辦關(guān)于開展全縣中小學(xué)民主評議工作實施方案的通知,結(jié)合實際明確了我校行風評議的重點,并對我校行風評議工作進行了全面的安排部署。要求全體教職工深刻領(lǐng)會此次開展行風評議工作的重要意義以及行風評議工作的主要內(nèi)容,動員教職工結(jié)合自身工作開展自查自糾,并將其貫穿于民主評議工作的全過程,樹立全心全意為學(xué)生、家長、社會服務(wù)的思想,辦人民滿意教育。我校先后兩次召開全體教職工會議,總結(jié)了學(xué)校行評工作的進展情況,針對進程安排布置了下段工作,重點要求每位教職工在開展自查自糾的基礎(chǔ)上寫出自查報告,深刻剖析自身師德師風方面、教育教學(xué)工作方面存在的突出問題,并在工作中切實加以整改。經(jīng)過宣傳發(fā)動,廣大教職工進一步明確了行風評議工作的目的、意義、內(nèi)容、步驟,提高了參與民主評議學(xué)校行風的自覺性和主動性,形成了濃厚的“人人關(guān)注行評,人人參與行評”的良好工作局面。

一 強化組織領(lǐng)導(dǎo),確保行評各項工作落到實處

為了加強對我校行評工作的組織和領(lǐng)導(dǎo),確保各項工作的順利開展,學(xué)校成立了以校長為組長,兩位副校長為副組長,辦公室、教務(wù)處、政教處、教研組、總務(wù)處、校工會、教代會等處室負責人為成員的行風評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責本校行評工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織和各項工作的統(tǒng)籌開展。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,鄒少雁同志兼任辦公室主任,負責行風評議的日常工作。層層落實工作責任制,保證活動正常開展,真正形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,職能處室負責抓,校綜合辦公室具體抓”的工作格局。同時我們還聘請了6名義務(wù)監(jiān)督員,請他們監(jiān)督我校行風評議工作的開展情況。

二 科學(xué)制訂實施方案,統(tǒng)籌安排行評的各項工作

在充分聽取各方意見,深入調(diào)研、充分醞釀的基礎(chǔ)上,根據(jù)《全縣中小學(xué)民主評議工作實施方案》,結(jié)合我校實際,我們制定了《白螺鎮(zhèn)靈光小學(xué)民主評議行風工作實施方案》,明確了我校行風評議的指導(dǎo)思想、任務(wù)目標、工作重點和實施步驟。《實施方案》評議內(nèi)容具體、工作重點明確、方法步驟清晰,指導(dǎo)性、操作性強,為切實做好我校的行評工作起到了綱領(lǐng)性文件的作用。三 發(fā)揚成績,正視問題,全方位開展自查

行風評議開展以來,我校緊緊圍繞糾正損害群眾利益的不正之風,以規(guī)范教育收費為重點,以加強師德師風建設(shè)為核心,通過召開座談會、個別談心、上門走訪和問卷調(diào)查等形式,向單位職工、學(xué)生家長及社會人士等廣泛征求意見,虛心聽取他們的建議。通過自己認真查、別人幫著找,發(fā)現(xiàn)我校在辦人民滿意學(xué)校、加強師德師風建設(shè)方面存在的問題和取得的突出成效。1全面貫徹教育方針,教學(xué)常規(guī)扎實

近年來,我校堅持全面貫徹教育方針,以德育為首,以教學(xué)為中心,全面推進素質(zhì)教育,教育教學(xué)質(zhì)量不斷提升。一是嚴格按照課程計劃,開齊課程、開足課時。課程設(shè)置和課時安排直接關(guān)系到學(xué)校是否全面貫徹教育方針,也是學(xué)校推進素質(zhì)教育的關(guān)鍵所在。在學(xué)校倡導(dǎo)各學(xué)科同等重要、不分主次的觀念,并且高度重視加強音、體、美、勞、綜合實踐等薄弱學(xué)科的教學(xué)。除了按計劃安排課程

和課時外,還特別注重各學(xué)科教師的配備。今年秋季學(xué)期我校在配備教師時,把薄弱學(xué)科專職教師的配備納入重要的議事日程。現(xiàn)在我校有專職體育教師2人、專職音樂教師教師1人。薄弱學(xué)科的教學(xué)態(tài)勢良好。二是加強教學(xué)常規(guī)管理,提高課堂教學(xué)效率,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔。我校提倡向課堂40分鐘要質(zhì)量,通過狠抓教學(xué)常規(guī)管理來提高教學(xué)質(zhì)量。執(zhí)行縣教育局制定的教學(xué)常規(guī)工作評分細則,對備、教、改、輔、考、評等教學(xué)的各環(huán)節(jié)嚴格管理,建立了先周備課制度、月考制度、定期教研制度、校本培訓(xùn)和校本教研制度,通過定期檢查和不定時抽查,督促教師提高課堂教學(xué)效率,控制作業(yè)量,減輕學(xué)生課業(yè)負擔。三是以教學(xué)研究促進教學(xué)質(zhì)量提高。我們堅持以課堂為主陣地,深入研究,積極探索,努力構(gòu)建現(xiàn)代信息技術(shù)環(huán)境下培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習能力、合作學(xué)習能力和創(chuàng)新能力的課堂教學(xué)模式,通過不斷總結(jié)、反思,求得教學(xué)創(chuàng)新和獲得最佳效益。通過研究課、公開課、觀摩課、示范課,引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變觀念,改進教法;抓教學(xué)敘事、教育故事、教研論文評選,推廣先進經(jīng)驗,促進教師專業(yè)成長。2 嚴格執(zhí)行收費政策,財務(wù)管理規(guī)范

學(xué)校收費是學(xué)生家長和社會關(guān)心的熱點問題,學(xué)校根據(jù)相關(guān)規(guī)定,認真落實義務(wù)教育階段“一費制”的有關(guān)政策,嚴格執(zhí)行收費政策,堅決制止亂收費。一是加強對收費工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。我校成立了由校長任組長的學(xué)校收費工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責收費工作的組織領(lǐng)導(dǎo),具體安排部署學(xué)校的收費工作;制訂完善了制度,對收費工作作了嚴格而明確的規(guī)定。二是每學(xué)期開學(xué)時向社會張榜公布收費項目和標準,設(shè)立舉報電話,接受社會監(jiān)督;各項收費均使用專項收據(jù),納入財政統(tǒng)一管理;不以任何名義向?qū)W生額外收取費用;學(xué)校不代收保險費、防疫費、照相費和其它費用。三是嚴禁教師個人巧立名目自行收費,嚴禁搭車收費。為了嚴肅紀律,學(xué)校還與教職工簽定了專項責任書,實行了收費問題一票否決制,凡發(fā)現(xiàn)擅自向?qū)W生收費的部門和個人,一經(jīng)查實,均要追究當事人的責任。四是切實加強財務(wù)管理。財務(wù)實行“收支兩條線”管理。各項收入全部納入學(xué)校財務(wù)統(tǒng)一管理,統(tǒng)一核算,開學(xué)后所收費用全部上繳到縣結(jié)算管理中心專戶,不隱瞞、截留、坐支、挪用,不私設(shè)小金庫。所有支出按照年初預(yù)算開支范圍和標準執(zhí)行,嚴格區(qū)分人員經(jīng)費、公用經(jīng)費、項目經(jīng)費,確保專款專用。按照“量入為出”的原則編制預(yù)算,報請有關(guān)部門批準后執(zhí)行。五是嚴格執(zhí)行政府采購,凡涉及政府集中采購目錄范圍,學(xué)校都實行政府采購,嚴格按規(guī)定程序報批執(zhí)行。3 切實加強校務(wù)公開,學(xué)校管理民主

學(xué)校緊緊依靠全校教職工,積極推進民主管理。一是成立了教代會,堅持教代會定期議事制度和重大問題提交教代會討論制度。學(xué)校決策充分聽取民意、充分尊重民意,也得到?jīng)Q大多數(shù)教職工的擁護和支持。二是堅持公開、公平、公正的原則,設(shè)立校園網(wǎng)“校務(wù)公開”專欄,決定學(xué)校評優(yōu)表模、職稱晉升等涉及教職工切身利益的重大事項、方案確定、具體操作環(huán)節(jié)都在群眾廣泛參與的基礎(chǔ)上集體研究決定,并且公開辦事程序,公開辦事結(jié)果,虛心接受教師和社會各界的監(jiān)督。三是實行重大事項公示制度。學(xué)校收費、“兩免一補”、財務(wù)收支等均在學(xué)校公示欄予以公示,接受社會監(jiān)督,增強工作的透明度。4 強化教師隊伍建設(shè),師德師風好轉(zhuǎn)

我校一直把轉(zhuǎn)變教師觀念、狠抓師德師風建設(shè)作為促進學(xué)校發(fā)展、全面提升學(xué)校形象的首要工作來抓,在全校大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、服務(wù)學(xué)生、奉獻教育的職業(yè)道德精神。一是強化政治思想教育。我校利用學(xué)期初教師集訓(xùn)、每周五下午校本培訓(xùn)和每周日下午政治業(yè)務(wù)學(xué)習時間,組織教師學(xué)習《義務(wù)教育法》、《教師

法》、《未成年人保護法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),啟動校內(nèi)專家系統(tǒng)開展講座,對教職工進行愛崗敬業(yè)教育。二是建立了師德承諾制度,開展教職工工作滿意度民主測評活動,對教師的師德師風進行全面考評。三是加強日常教育教學(xué)過程的督查,發(fā)現(xiàn)教師體罰、諷刺、侮辱、變相體罰學(xué)生等有違反師德師風的現(xiàn)象,及時糾正并進行處理。四是樹立典型,充分發(fā)揮身邊人和事的教育引導(dǎo)作用,注重挖掘校內(nèi)師德師風典型,在全校教職工中加以引導(dǎo),倡導(dǎo)大家學(xué)習。通過教育引路、制度規(guī)范、考評促進、典型影響,全校教職工敬業(yè)、樂業(yè),師德師風明顯好轉(zhuǎn)。

我們知道,學(xué)校行風建設(shè)關(guān)系到社會穩(wěn)定,群眾滿意不滿意是關(guān)鍵。通過自查,我們也發(fā)現(xiàn)了一些群眾反映強烈的問題,需要慎重對待:

一是個別教師存在有償家教的行為。

二是體罰與變相體罰仍在個別教師身上存在,主要表現(xiàn)在教育方法上,態(tài)度簡單粗暴,忽視了過細的思想教育工作,對違紀違規(guī)學(xué)生采取罰站等懲戒行為,造成了不良影響。

三是教師教育教學(xué)觀念陳舊,主動學(xué)習、創(chuàng)造性工作意識不強,影響了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

四是食堂飯菜的份量和質(zhì)量還存在問題。

四、堅持標本兼治、糾建并舉,全面整改問題

民主評議的主要目的在于通過發(fā)現(xiàn)問題、整改問題,最終促進行風建設(shè)上臺階。我們本著實事求是原則和謙虛謹慎的態(tài)度,不回避矛盾,不否認問題,高度重視在自查中暴露出來的問題。一是進行梳理歸類、慎重分析。把收集到的問題一條一條列出來,對每一個問題進行慎重分析,看看哪些是建議,哪些是問題,哪些問題是因為社會各界不明白和不理解造成的,哪些問題是確實存在的。二是找出存在問題的原因,制訂整改措施。問題必然有其存在的原因,在弄清原因的基礎(chǔ)上有針對性地制定整改措施。三是限定整改時限,督促整改落實。根據(jù)問題的輕重緩急確定整改時限,對學(xué)校能解決且較容易解決的問題要盡快解決,對學(xué)校能解決但較困難的問題要限定整改時限,對僅靠學(xué)校不能解決的問題要和有關(guān)部門協(xié)同解決。

教師有償家教,體罰與變相體罰這兩個問題,都是涉及師德師風的問題,不管客觀原因如何,主要還是因為對教師思想政治教育不夠、法制教育不夠,個別教師依法執(zhí)教意識淡薄,放松了自己的思想修煉,出現(xiàn)了認識誤區(qū)。為了促進問題的整改,我校采取了多管齊下、多措并舉的方針。一是要求每位教師進行嚴格的自查,并寫出詳實具體的自查報告,要求要敢于觸及靈魂、敢于暴露問題,要從思想深處分析存在問題的原因,以促進問題的整改。二是開展強有力的思想政治教育。除了重溫有關(guān)法律法規(guī)外,還開展了教師心理輔導(dǎo)講座,這些都在教師的思想深處產(chǎn)生了較強共鳴。三是進一步嚴格相關(guān)制度,促進師德師風好轉(zhuǎn)。四是對個別教師進行單獨談話,嚴肅指出其錯誤的思想和行為,幫助提高思想認識,督促問題整改。從目前跟蹤調(diào)查來看,效果較好。

后階段,我校將嚴格按照全縣的統(tǒng)一安排,及時查漏補缺,做到舉一反三,抓好問題整改,以積極認真的姿態(tài)迎接行評集中評議。同時敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位行評監(jiān)督員指導(dǎo)我校的各項工作,客觀公正地指出我校存在的問題和不足,我們一定虛心接受你們的意見和建議,采取得力措施,全力以赴整改。我們清醒地認識到,民主評議行風工作還任重道遠,由于行評工作涉及面廣、要求高、任務(wù)重,不可能“畢其功于一役”。我們將以更加積極的姿態(tài)、更加努

力的工作,進一步加強行風建設(shè),不斷提高教師隊伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平,為學(xué)生提供良好服務(wù),推進依法治校治教進程,促使學(xué)校各項工作再上新臺階。

白螺鎮(zhèn)靈光小學(xué)

第五篇:行風評議總結(jié)

根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)行風評議工作的總體部署要求,本單位以“全面提高行風建設(shè)”為主題,以“質(zhì)量月”活動為工作重點,以解決群眾不滿意和影響單位經(jīng)濟發(fā)展的行風問題為切入點,認真組織實施,已見初步實效。現(xiàn)將第一、二階段的行風評議工作總結(jié)情況匯報如下:

一、層層發(fā)動,及時傳達貫徹。

衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議工作大會之后,我中心領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視,迅速組織了傳達貫徹。首先,分層次在領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部進行傳達學(xué)習。于8月19日召開全體職工大會,傳達貫徹全市衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)工作會議精神,布置本單位行評工作實施方案,對行評工作的主題、工作目標、工作重點、工作步驟和工作要求,使大家人人都明白,造成人人自覺參與的氛圍。同時,把9月份開展的“質(zhì)量月”活動作為行風評議工作的一項重要內(nèi)容進行了專題部署,并以此為載體促進行評工作。對當前群眾反映較大的典型事例和行風建設(shè)中存在的突出問題,進行了點名批評教育。通過局“行風建設(shè)專刊”,中心“無錫健康網(wǎng)”網(wǎng)站和《無錫疾控信息》等宣傳陣地,抓好宣傳發(fā)動,及時發(fā)布信息,營造起良好的輿論氛圍。

二、加強領(lǐng)導(dǎo),認真組織實施。

1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)分工負責。首先中心成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,實行一把手工程,同時中心領(lǐng)導(dǎo)分工負責,明確責任。其次,明確各支部、各科室主要負責人作為第一責任人,對管轄范圍內(nèi)的行評工作負總責,建立一級抓一級、層層抓落實的責任機制。

2、根據(jù)疾控單位的特點和局統(tǒng)一要求,成立了辦公室和5個工作組:質(zhì)量督查組、收費督查組、疾控服務(wù)組、門診服務(wù)組和宣傳組。制訂了本中心行評工作實施方案,各小組制訂實施計劃,將衛(wèi)生行評工作分步、分解實施。

3、抓好幾個結(jié)合:面對下半年任務(wù)繁重的防非工作、實驗室認可復(fù)評工作和年終考核總結(jié)工作,本中心堅持把行評工作與落實黨建目標、爭創(chuàng)先進行風黨員責任區(qū)工作相結(jié)合;與創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位工作相結(jié)合;與單位質(zhì)量管理和國家實驗室復(fù)評工作相結(jié)合;與“非典”防制長效管理、建立突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機制及建設(shè)現(xiàn)代化疾控中心相結(jié)合;與“城市精神大討論,衛(wèi)生精神大發(fā)揚,疾控精神大展示”、以及“疾控精神在我崗位閃光”等活動相結(jié)合,把行風評議工作貫穿到各項工作中去,力求統(tǒng)籌兼顧、周密安排、精心組織、抓出實效。

三、突出重點,反復(fù)排查問題。

動員大會后,即要求各科室聯(lián)系自身工作特點和實際,在職業(yè)道德、服務(wù)態(tài)度、遵守規(guī)范、業(yè)務(wù)工作、收費減免政策的貫徹等方面針對自身暴露和存在的問題進行認真排查,共排查出問題50多條,除王局長指出的五個方面的問題外,還反映在服務(wù)意識相對滯后,服務(wù)質(zhì)量水平不高,環(huán)節(jié)管理不到位等方面。

一是服務(wù)意識不強:對病人或客戶提出的問題沒有做到有問必答、有求必應(yīng),首問、首診負責制落實不到位。不能滿足客戶的要求全面開展檢測服務(wù)。對上級衛(wèi)生監(jiān)督部門監(jiān)測報告的新要求不能及時調(diào)整等。如對食物中毒等有掩飾現(xiàn)象,登記、體檢有排隊現(xiàn)象。

二是服務(wù)質(zhì)量不高:窗口科室的服務(wù)水平、操作水平不高,不能給客戶提供快速、便利的服務(wù)等。

三是缺乏敬業(yè)精神:科室間相互協(xié)調(diào)團結(jié)不夠,在接待來訪、投訴中解釋不嚴謹,處理方式方法上不夠妥當,非醫(yī)療性的糾紛常有發(fā)生。

四是管理力度不夠:職能科室工作作風不夠深入,掌握信息滯后,對工作環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的制度不嚴密、工作疏忽和差錯問題不能及時發(fā)現(xiàn)并反饋給中心領(lǐng)導(dǎo)等。對社會效益與經(jīng)濟效益處理不當。

9月7日召開了中層干部會議暨行風問題專題分析會,認真?zhèn)鬟_了王局長在疾控、衛(wèi)監(jiān)系統(tǒng)行風建設(shè)工作專題會議上的講話,特別是指出的五個方面的問題。對各科室排查出的重點問題逐個科室進行“過堂”,集體會診,對典型事例進行了深入剖析,找準癥結(jié)所在,提出切實可行的整改措施,開展自查自糾。

四、求真務(wù)實,堅持以評促建。

1、堅持思想教育,提高職工素質(zhì)。提高職工素質(zhì)是治本之策,我們通過深入動員發(fā)動,認真組織開展“三個代表”重要思想學(xué)習和“兩個務(wù)必”教育,使每一個干部職工都能充分認識到民主評議行風的重要意義,并結(jié)合“質(zhì)量月”活動,進一步加強衛(wèi)生職業(yè)道德建設(shè),促進干部職工轉(zhuǎn)變觀念,樹立服務(wù)意識和質(zhì)量意識,大力弘揚抗非精神,提高業(yè)務(wù)水平,提高為人民服務(wù)的技能。

2、針對存在問題,積極抓好整改。對排查出的問題進行追根溯源、共性分析,有針對性地提出整改意見,限時整改到位,并舉一反三,深入查究到各個質(zhì)量控制和文明規(guī)范管理環(huán)節(jié),促進行風建設(shè)。

3、健全規(guī)章制度,嚴格檢查考核。建立健全各職各類人員的職業(yè)道德規(guī)范,完善各項內(nèi)部管理制度和監(jiān)督制約機制,實現(xiàn)單位制度管理、全程管理。

(1)重新修訂疾控中心文明服務(wù)規(guī)范,以學(xué)習《衛(wèi)生道德法制教育學(xué)習讀本

(二)》為抓手,建立起完善的職業(yè)道德規(guī)范體系,組織開展“城市精神大討論,衛(wèi)生精神大發(fā)揚,疾控精神大展示”活動。

(2)認真梳理單位主要服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、收費標準等,討論制訂行風公開承諾內(nèi)容,立足起點高、內(nèi)容實,對外承諾內(nèi)容進一步細化、量化,實現(xiàn)效能“提速”。并通過網(wǎng)站、內(nèi)部公示牌進行公示。依托國家實驗室復(fù)評,開展內(nèi)部質(zhì)量審核,修改完善各崗位工作職責、規(guī)范、程序和作業(yè)指導(dǎo)書,全面強化質(zhì)量監(jiān)督管理。

(3)開展“行風建設(shè)巧借外腦”活動,強化社會監(jiān)督,對食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、消毒殺蟲、檢驗和體檢門診等服務(wù)對象單位進行重點走訪,上門征求意見建議。從9月8日-12日,共走訪30多家重點服務(wù)單位,獲得10余條建議和點子,逐一落實整改。召開社會行風監(jiān)督員座談會,定期查看行風監(jiān)督意見箱(簿),公布行評監(jiān)督電話,及時查處病人或客戶的投訴。

(4)強化考核。將行評工作納入考核目標,對違紀違規(guī)、引起群眾不滿的責任人一經(jīng)查實必嚴肅查處,決不姑息遷就,并與獎懲掛鉤。

在以后的工作中,我們會為人民健康做出更大的貢獻!

無錫市疾病預(yù)防控制中心

二○○七年九月十八日

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