第一篇:年終考核自查情況總結
2005年年終考核自查情況總結
2005年x區衛生監督工作已經結束了,年終考核工作即將開始,在市所、區局年終考核以前,我所對照《2005年A市區、市、縣衛生監督工作考核方案》的要求,開展了考核自查工作,現將考核自查情況匯總如下;
一、食品衛生監督工作
基礎檔案建設完整,年審換證率100%,從業人員持有效健康證上崗率近100%,按量化評分要求完成量化工作,監督覆蓋率達300%以上。制定食物中毒調查處理預案,針對性開展食品中毒防控工作,食物中毒投訴現場調查率100%,每次調查均有報告且有全年總結,完成了食品了食品衛生監督各專項整頓工作,大型集餐的衛生安全保障工作以及其它臨時性工作,但由于資金短缺的影響,電腦軟件未能及時安裝,網絡未能及時連接,影響年審錄入和監督報告卡工作。
二、公共場所衛生監督
建立健全各單位的衛生監督檔案,有管理單位的一覽表并材料齊全,全年工作及培訓均有計劃、有總結并打印成文字材料。上學監督覆蓋率及監督頻次達到考核要求,由于我所于2005年6月16日正式成立,又受到創建全國文明城市的影響,對公共場所部分專項整頓工作,如:洗浴場所、化 妝品、游泳場館集中式空調的專項整頓工作因需要監測,所做工作離考核方案要求還有一事實上距離,請各級領導能予以酌情考慮。
三、職業衛生監督
對轄區內16家用人單位職業衛生基本情況建立檔案,結合我區實際情況,于3—4月開展了農民工職業衛生?職業健康監護專項整治工作,通過整頓對7家存在問題的單位提出限期責令改正,有計劃、有總結,對16家單位監督覆蓋率100%以上,監督頻次出達到考核要求。
四、傳染病婦幼衛生監督
按時上報計劃、總結,利用各種形式宣傳《傳染病防治法》,建立了傳染病監督檔案、傳染病行政處罰檔案,對區疾病預防控制中心上報時限實驗室開展了監督,并書寫監督筆錄,對區疾病預防控制中心及區防治站及下屬12個分站、A大學附屬中山醫院、市第六人民醫院的計劃免疫接種工作進行了監督檢查,覆蓋率達100%。對托幼園所建立本度檔案,全區共有托幼園所46所,監督檢查24所,覆蓋率為52.2%,對管理相對人法律法規知識培訓率達到100%,對消毒產品監督覆蓋率為43.4%。
五、醫政監督工作
建立健全轄區內醫療機構檔案,按時上報各種監督報表、計劃、總結,對轄區內161所醫療機構監督覆蓋率達 94.3%,對轄區內醫療機構相關人員進行培訓,內容完善,對社會舉報案件認真查處,限期改正違法行為的11家,處以罰款的2家,按市所下發的專項檢查項目進行檢查,有檢查、有處理、有總結。
x區衛生監督所
2005年12月18日
第二篇:校長考核自查總結
校長考核自查總結
在上級領導的關心愛護下,在全體教師的大力支持下,在領導班子的傾力協作下,我作為小學的校長,忠于職守、務實工作,較好地完成了上級領導交給的各項工作任務,總結一年來學校管理工作中和校長崗位上的任職情況,對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思,在梳理中發現不足,在盤點中找出差距,在不足中謀求新的增長,現將一年來的工作情況總結如下:
一、堅持政治學習,提高自身素質
我認為要想使自己更好地為黨、為人民做好工作,必須有良好的道德行為、愛崗敬業精神、正確的指導思想和妥善的工作方法。因此:
1、我堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學習“十六大”精神和“三個代表”的重要思想,通過學習不斷提高自己的政治思想素質。
2、利用空余時間學習黨的教育方針政策,學習中小學教師道德行為規范以及上級下發的各級文件,并認真組織教師學習和研討,深刻領會其精神,積極貫徹和實施。
3、積極參加各種業務學習,從而提高自己的文化業務水平,增強工作能力,提高工作效率,以良好的道德修養規范自己的行為,以廉潔奉公的態度、勤奮敬業的精神和真抓實干的作風影響教師,率先垂范,使學校風氣正、學風濃、成績好。
二、強化德育管理,凈化育人環境
領導學校的德育工作小組,把學校德育工作落到實處,使學校形成良好的校風、學風。一是以提高教師素質為目的,加強職業道德教育,提高職業道德水平,充分利用校會時間,弘揚敬業奉獻和求實創新的精神,樹立正確的教育觀、人才觀和質量觀。二是緊緊圍繞德育為首這條線,促使學生形成良好的道德行為,組織學生學習《小學生一日常規》《小學生守則》。使學生明白應該做什么,不應該做什么。抓養成教育,規范了學生的言行,收到了良好的教育效果。三是充分利用家長會的作用,學校、家庭、社會逐步構建三位一體的教育體系,齊抓共管。把家長學校作為學校教學管理工作的有力助手,讓家長參與學校管理,監督學校工作。四是加強班主任管理工作。定期召開會議,交流管理經驗,探討學生思想動態,充分利用各種宣傳陣地對學生加強愛國主義和集體主義教育。
三、抓常規教學管理,提高教育教學質量
教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校工作的生命線,抓教學質量首先從常規教學抓起。我們堅持每周抽查教案,定期檢查備課,定期聽評課,定期組織教研,定期組織檢測。在課堂教學上進行大膽的創新和探索,要求因材施教,用欣賞的眼光看學生,針對每個學生的實際問題對癥下藥,不放棄每一個學生。在作業批改上,一律要求全批全改,一月一檢查一公布,對不負責的教師進行通報批評。對每次考試,嚴肅考風考紀,促進了良好學風的形成。鼓勵年輕教師參與課改、撰寫論文,鼓勵年輕教師積極參與青年骨干教師論壇,鼓勵青年教師積極參與評比各類公開課。為此,學校初步形成教師由“教書型”向“研究型”的轉變。各項措施的有力開展,為我校教學質量的提升奠定了良好的基礎。
四、推行素質教育,促進全面發展。
一年來,我們克服了教師不配套的困難,開齊了所有科目,基本上保證了各科課時。在此基礎上,積極配合上級組織的各類活動、藝術匯演、體操比賽、乒乓球比賽、改革開放三十年圖畫展等。經過全校師生的共同努力,各項工作均取得了不錯的成績,各個興趣小組、各種社會實踐調查、各類比賽的開展,大大豐富了學生的校園生活,培養了學生良好的情趣。
五、強化責任意識,完善管理體制
根據上級要求,學校加強了財務管理,使學校經費正常收支,無違規違紀現象,并做到隨時公開透明,接受各界監督。對學校綜合治理、安全及衛生方面,落實領導帶班,教師值班,層層簽訂責任狀,按照誰出事誰負責的態度,有效扼制了不良分子對學校的干擾,確保了學校工作的正常進行。學校領導班子分工明確,按照統籌協作的原則,基本完成了教學、教育、安全、綠化、美化等年初工作計劃指標。全體教師和諧共事,客觀地分析和判斷各種問題,科學地解決和處理各種問題,為學校營造了一個積極向上、團結和睦的工作氛圍。
六、工作中的不足和今后的努力方向
一年來個人和學校工作雖取得了一定成績,但也有很多不足: 1領導班子作風建設有待進一步提高。
2、德育工作存在個別教師和班級管理不到位現象。
3、教學工作常規管理細節有待進一步細化、量化,教改意識有待進一步提高。
4、學校教師學科不配套,部分教師敬業精神不強,部分學科的教學質量和上級要求相差較遠。
5、學校辦學條件需進一步改善。
在今后的工作中,我要進一步提高自身素質,加強師德建設,引導教師以良好的教師形象帶動學生,促進養成教育,培養良好習慣的形成,加強班風、學風建設,進一步組織探索教學改革,鼓勵教師上進,加強校園安全衛生工作及校園周邊環境建設,爭取以更好的教學成績回報家長、回報社會、回報上級領導。
第三篇:2010目標考核自查總結
巴塘縣一完小2010教育工作綜合目標考核
自 查 報 告
巴塘縣一完小2010教育綜合目標考核
自查報告
本,我校認真貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,以教育教學為中心,以學生為中心,強化目標管理,積極創設育人環境和教研氛圍,不斷提高辦學水平和辦學效益,逐步形成了“團結、創新、奮進”的良好校風,“敬業、愛生、嚴謹”的教風和“尊師、守紀、博學、善思”的學風,贏得了社會各界的好評,影響日益擴大。一年來,我校繼續以“三個代表”重要思想為指針,堅持科學發展觀,認真貫徹落實黨和國家的教育方針,圓滿完成了本的各項工作,并取得了較好的成績。根據縣教育體育局有關文件精神,我校對本各項工作開展了自查,現將自查情況匯報如下:
一、黨建工作
1、學習理論
提高認識
我們堅持抓好校級領導和黨員教師及教職工的政治理論學習,組織黨員教師和教職工認真學習學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想及科學發展觀,積極開展創先爭優活動。認真學習黨的十七大精神和關于黨風廉政建設的各項規定。本,我們從一下幾方面認真抓好黨風廉政教育。一是抓好理想信念教育,使校級領導和黨員干部教師牢固樹立為共產主義奮斗的人生觀,價值觀。二是抓好法制的黨紀、政紀教育,在工作中做到“八個堅持,八個反對”,強調嚴明黨的政治紀律,做到同黨中央保持高度一致,增強黨員干部的遵紀守法意識,推動依法治校、依法治教和黨風廉政建設。三是積極落實《巴塘縣教育系統2010年黨風廉政建設和反腐敗工作目標考核辦法》。四是積極開展了廉政文化進校園活動。
2.認真堅持民主集中制原則
一年來,學校領導班子始終嚴格執行民主集中制的具體制度,按照學校的民主議事規則,堅持每月召開一次領導班子會議,堅持按時過好黨內組織生活,發揚黨內民主,推進領導方法合理化和領導決策的科學化,從而提高黨政班子的決策水平和工作效率。在財務支出上,堅持一支筆審批制度。其中日常經費的支出必須在符合財務制度的前提下,由校長審批,經費使用從不搞主要領導個人說了算。在重大事項決策上,堅持黨政民主議事會制度,提高議事制度的公開性和透明度,重大事項采取集體研究制度。
二、領導班子堅強有力,工作目標層層落實
1、學校始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導思想,堅持黨的基本路線和教育方針,貫徹落實黨的十七大精神,牢固樹立和全面落實科學發展觀,認真開展、完善、創新精神文明建設工作,扎實推進思想道德建設和職業道德建設,全面提高師生員工的思想道德和科學文化素質,努力營造有利于學校改革和發展的良好氛圍,為構建和諧校園,提供了強大的思想保證、精神動力,使精神文明建設不斷發展,不斷鞏固,不斷深化。
2、學校建立了學校各項工作領導小組,制定、健全和完善了各項規章制度,建立精神文明建設目標責任制,實行崗位責任制,將任務層層分解,責任落實到人,獎懲逗硬,扎扎實實地開展學校各項工作,努力做到工作有安排、有規劃、有檢查、有總結。如今學校各項事業都呈有序、健康、蓬勃發展的良好態勢,大力提高精神文明建設的整體水平。
3、學校按照“五好”標準,開展了“我為黨旗添光彩”活動,切實加強黨支部的建設,進一步發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,促進黨建工作和業務工作的開展。領導班子能認真執行《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的相關規定;黨員教師 政治信念堅定,能帶頭執行黨和國家的各項政策;黨支部的戰斗堡壘作用明顯,能有效地協助學校行政負責人團結和帶領群眾,高標準、高效率、高質量地完成單位的工作任務,黨支部的政治核心作用得到充分發揮,黨員的先鋒模范作用得到群眾公認,黨政班子多次被評為先進。
三、隊伍培訓規范,師德師風良好
1、積極開展業務培訓,提高教育教學水平。面對知識經濟時代,我們要求教師牢固樹立了終身學習的觀念,并有目的、有計劃、有步驟地開展了校本培訓活動。對教師提出了“三給、三課”要求,全體教職員工能自覺參加有關業務理論學習和崗位培訓,以適應新世紀對教育提出的新要求。
2、認真做好教師專業發展,合理利用校內資源,積極開展校本培訓,組織已積累一定教學經驗并具有發展潛能的年輕教師走出去進行培訓學習,使師資隊伍呈現合理的梯狀結構。
3、強化師德師風建設。
首先,結合科學發展觀和創先爭優活動提出了教師師德師風八條要求,要求廣大教師熱愛學習,學習學習政治、師風師德、學習業務,努力做一個學習型的教師。第二,要求教師要有高尚的職業行為準則,有為人民服務、為學生服務的思想,做一個服務、指導型的教師。第三,要求教師文明習慣好,儀表端莊,舉止優雅,語言得體,注重細節,做一個能起表率作用的教師。
四、德育工作特色鮮明,活動載體豐富多彩
1、開展文明班級、文明教師,文明學生,文明辦公室創建活動。學校始終堅持以愛國主義、集體主義、社會主義教育和民族精神教育為主要內容,以學生日常行為規范養成教育和基礎道德教育為重點,以文明班級、文明學生 創建為主要形式,廣泛深入地開展傳統道德教育。本期學校又結合創先爭優活動,以“爭做六認真教師、辦好人民滿意教育”為主題,以“提素質、優服務、促使教育教學跨越式發展”為目標,以“認真備課、認真上課、認真輔導、認真閱改、認真考核、認真總結”為主要內容,在教師中大力開展爭做“六認真”教師活動,制定了切實可行的《爭做“六認真教師”實施方案》,擬定了“教學六認真”的要求和考核辦法,并制定成手冊,下發到各位教師手中,要求教師認真學習、領會教學六認真活動的精神,突出教好書、育好人,深入開展創先爭優活動,使精神文明創建活動寓于各種傳統道德教育活動之中,充分發揮德育在文明創建活動中的先導作用。積極響應少工委號召,在全校學生中開展了爭做“四好少年”活動,提出了四要求、三禁止標準。四要求:一是要求紅領巾佩戴規范,二是要求見師行禮說聲好,三是要求個人衛生干凈、整潔,四是要求嚴格治理“三亂”(亂吐、亂扔、亂倒);三禁止:禁止喝酒、禁止吸煙、禁止帶管制刀具。通過不懈的努力,培養了學生良好的行為習慣,端正學生的學習態度,幫學生樹立正確的人生目標和遠大志向。
2、加強學生思想道德教育
我校認真貫徹執行《小學生手則》和《中小學生日常行為規范》。在抓好以“愛國主義”為中心內容,以“有理想、有道德、有文化、有紀律”為目標的思想政治教育的同時,著力開展了一系列的日常行為規范養成教育活動,加強學校德育工作。學校成立了德育工作領導小組,根據學生的不同特點不同年齡形成了德育教育系列化實施方案,建立了家長學校,形成了學校、家庭、社會三位一體的教育網絡,學校始終堅持課堂教學是德育工作的主渠道、主陣地的觀點,要求每位教師根據自己所教學科的特點,充分挖掘教材 蘊含的德育因素,對學生進行德育教育,開展了爭做“四好少年”活動。每周一的升國旗制度,更是持之以恒,嚴肅認真,使升國旗成為對教師、對學生、對家長進行愛國教育的一種極為有效的方式。學校還利用重大節日活動如 “國慶節”、“七一建黨節”、“六一兒童節”、“清明節”等積極配合團縣委、縣教育局展開一系列豐富多彩的活動,如:“小手牽大手,衛生靠你我”、“紅歌進校園、快樂伴我行”、“我為牧童之家作貢獻、攜手共進”、“我為牧童之家作貢獻,攜手共進”城鄉少先隊員手拉手圖書漂流活動等。并主動聯系78523部隊汽車團開展了對我校貧困生進行捐資助學活動,組織師生向汶川災區、青海玉樹災區和甘肅舟曲災區捐款3萬余元。通過以上活動的開展,真正做到寓德育于系列獻愛心教育活動之中,讓學生在系列活動中遷移默化地接受了愛國主義、集體主義、社會主義和民族精神的教育,讓學生在實踐中去接受教育、接受鍛煉。
3、開展校園文化建設和文體活動。
學校確立校園文化建設“陶冶、激勵、感染、提示”八字方針,以精心規劃的綠地、草坪、樹木和凈化美化的校園,陶冶學生;以文化長廊、偉人生平簡介、校訓和有益于學生成長的標語,激勵學生;以富有學生生活氣息的名人名言、格言警句,提示學生。努力營造了濃厚的、先進的校園文化氛圍,使學生的道德情操得到了熏陶。
今年4月,學校還自籌資金4萬余元,開設了第二課堂活動,購置了電子琴、籃球、畫板等各類器材設備,設立了弦子、籃球、武術、乒乓球、舞蹈、電子琴、二胡、漢文書法、藏文書法、美術繪畫、計算機十一個興趣小組,制定了可行的第二課堂教學計劃,并安排有特長的教師進行指導,在不增加學生課業負擔的前提下,讓學生自主選擇,確保學生的特長能得到進一 步的發展。特別值得高興的是,2010年4月全州中小學生藝術節上,學校的校園劇《珍貴的教科書》獲得了全州第一名。學校還于2010年6月創辦了校刊《世紀園》,??陌l行,使全校師生有了一個交流、學習的平臺。目前,學校開展的各種文體活動,對優化校園德育環境起到了帶動和輻射作用,營造了濃厚的校園文明氛圍。
五、校園建設完善,校園環境優美
1、重視學校的基本建設。
近年來,在縣委、政府關心支持下,學校加大投入,大力改善辦學條件,全面更新和充實了教學設備。本10月,學校有投入9萬余元,購置了各類教育教學設施設備,改善了教師辦公條件,充實和完善了學校的教育設備,為教育科研和現代化教學提供了必要條件,為師生創設良好的學習工作環境,進一步促進了教師業務素質和教育教學質量的提高。在學校加大教育教學設備投入的同時,還積極爭取各方面的資金和物質。本,由縣政府出資15萬元,解決了學校十幾年來教師、學生入廁難的老問題。由中央宣傳部和李連杰壹基金捐贈了45部電腦也安放在了多媒體教室,滿足了學校師生電教課和計算機課程的需求。
目前,學校有質量一流、功能齊全的各種設施。教學樓、辦公樓結構合理,和諧實用。新竣工的綜合教學大樓,配有先進的多媒體網絡教室、語音教教室、計算機教室、科學實驗室等。學校教學實現電子網絡備課、多媒體教學。完善的生活設施和優質的后勤服務,帶給學生溫馨如家的感覺。這不僅提升了學校硬件設施的檔次,美化了校園環境,也改善了教師的教學及學生的學習和生活條件。
2、校園環境整潔優美,綠化、美化、亮化好,環保達標。學校校園內栽培 了大量花草樹木,綠化率占可綠化面積的80%以上。這不僅點綴了周圍的環境,給師生提供舒適的學習生活環境,更在潛移默化中增強了師生對環境的自覺保護意識和對自然的親和力。學校以清潔衛生為突破口,狠抓校園環境衛生和學生個人衛生工作,以構建和諧校園為目標,以強化校園建設、提高校園“凈化、亮化、美化、文明化”水平為重點,大力開展校園環境綜合整治。以開展爭做“四好少年”的四要求、三禁止活動為抓手,重點抓好養成教育吧,培養師生潔凈意識、文明禮儀習慣和社會責任感,加快營造清潔、整潔、優美的校園環境,狠抓清潔衛生的檢查、評比、獎懲工作,做到經?;⒅贫然L岣吡宋倚5奈拿鞒潭龋刮倚P@環境衛生得到了進一步優化。
六、綜合治理徹底,校園和諧平安
1、建章立制,依法治校
學校領導班子努力實施科學管理,強化校園環境綜合治理,全面落實綜合治理的各項措施,凈化校園周邊治安環境。明確了工作職責,嚴格了門衛管理,加強了防范,認真執行每周一次的校園安全事項的檢查制度,切實做好消防安全自查和整改工作。幾年來,學校內從未發生一起安全責任事故和違法事件。學校社會治安綜合治理領導小組成員還經常了解掌握本校教職工的思想狀況,發現不團結和有矛盾的同志及時進行思想教育工作,以疏導、調解、化解矛盾為主,把一切可能發生的不安全因素解決在萌芽狀態,防止了矛盾的激化,達到了安定團結。
2、加強法制宣傳教育,根據“平安校園”創建活動的具體要求,有針對性地對全校師生進行普法和安全防范教育,常敲安全防范警鐘,增強了師生的法制觀念和安全防范意識,同時還加強對學生進行道路交通安全法律和法規 教育以及實驗安全和用電安全教育,從而不斷增強了師生守法用法的觀念,爭做遵紀守法的公民,近幾年來我校師生無一違法犯罪現象發生。
3、計劃生育常抓不懈,晚婚晚育人人落實。
依據計劃生育有關規定,結合我校實際,將計劃生育作為師德考核重要指標之一,對每位教職員工進行考核。近年來,學校無一例計劃外生育。由于學校平安創建工作開展情況扎實,效果顯著,將在今代表巴塘縣各級學校迎接省級“平安校園創建”驗收。
七、今后工作的努力方向
回顧本學校的工作歷程,有堅持不懈的追求,有扎實工作的艱辛,有幾分收獲的喜悅。同時,我們也清醒地認識到,我們的工作還有許多有待改進和提高之處。
⒈進一步加強依法治校、以德立校的力度,完善學校規章制度。
⒉加大力度向教師宣傳學校辦學思想、教育策略等理念,使先進的教育理念進一步轉化為教師自覺的行為,以進一步推進課程和教學改革。
3、進一步規范課程設置,形成鮮明特色。進一步發揮學校的示范輻射作用。
4、進一步加大教師培訓工作的力度,力爭培養出更多名師。
本我校取得的成績,凝聚著全校師生員工的共同努力,更得益于上級領導的關心支持和指導幫助。我們將珍惜來之不易的成果,不斷開拓創新,不斷深化教育改革,全面提高教育質量,努力克服不足,認真踐行“三個代表”和科學發展觀重要思想,發揚“人小千人團隊精神”,與時俱進,開拓創新,以民族教育為己任,為努力實現“創康巴一流名校”宏偉目標而奮斗不息??己俗栽u:
教學發展目標:20分;學校管理目標:20分;教學質量管理目標:30分;安全與后勤保障目標20分;新增目標:10分。
合計:100分。
巴塘縣一完小 2010年12月14日
第四篇:2006考核自查總結
2006考核自查總結
2006年是發展的一年,是和諧穩定的一年。在市林業局的正確領導下,切實貫徹黨的十六屆五中全會精神,將苗圃的事業又推上了一個新臺階?,F就考核做個自查總結。
一、2006工作目標完成情況
1、市林木良種基地建設。自2003年11月開始實施,到06年6月完成。建成母樹林21.0公頃,資源收集區20.1公頃,推廣示范區27.9公頃,子代測定區11.0公頃,采穗區5.0公頃。今年的主要工作:采購了生產附屬工程儀器設備,建種檢室100m2,種貯庫100m2,維護了排灌系統,林區補植工作,林區的日常管理,一切按原設計要求,正常進行。9月13~15日,順利通過省林業廳專家組對基地的驗收,綜合測評74.66分,取得較好的效果,現在正按有關程序報省林業廳審批。
2、景觀竹項目建設情況
景觀竹是國家林業廳科學技術司和國際合作處與我圃協作的科技推廣項目,是項目實施的第二年,已建成母竹園8.0畝,扦插床1.0畝,對母竹園用地,做了大量細致的工作。目前,已將冬季基肥全部施下,竹種長勢良好,正陸續萌發新的筍竹。
3、景婺黃綠色通道景市路段工程建設情況
該工程全長48公里,需種植綠化大苗3萬余株。我圃在3月中旬到4月上旬,按合同要求,面對時間緊迫、任務重、質量要求高、施工難度相對困難的條件,我們克服一切不利因素,進行緊張而有序地布設和實施,圓滿完成工作任務,成為綠色通道施工模范路段。10月底通過省交通廳和景婺黃工程項目部的驗收。
4、義務植樹活動的安排工作
于2月底到3月中旬,在市局綠委辦的領導下,我圃成功地組織市委領導班子植樹活動和全民義務植樹活動。完全按照市綠委的工作安排,井然有序地完成工作任務。
二、改革與發展
改革:我圃上下認真學習“十一五”計劃。拓展思路,積極進取,多方爭取項目,緊抓林木良種基地項目這一平臺,多方位地開發林業苗圃的發展潛力。
發展:我圃生產條件不斷完善,基礎設施得到很好的維護和利用,新購置了生產附屬設備儀器4萬多元,辦公條件也正逐步完善。景觀竹科技推廣項目正穩步向前,擬建推廣區30畝,其中十多品種可為江南園林建設提供竹源。
三、經濟運行情況
06年市苗圃在全體干部、職工的努力下,經濟運行良好。生產投入23萬多元,工資發放26萬余元。市財政補貼10萬元,其它收入104.7萬元(高速綠化工程款29.7萬元,項目投資75萬元)。
四、招商引資(含項目爭取)
景觀竹技術推廣項目,引資25萬元;
優良鄉土闊葉樹基地建設,引資50萬元。
五、職工工資及福利
職工工資全部按時發放,沒有拖欠現象;退休工人調資后,工資增長人均160元左右。
在傳統重大節假日,我圃領導都會對困難戶走訪慰問。首先考慮解決職工的生活困難,秋末對職工宿舍全面翻修,初冬對供電線路做了全面維修。
六、社會保險
在職職工全部進入社會保險。每月上交市社保局社?;鸾?.2萬元。全年累積上交社保金13萬多元。
七、社會治安綜合治理
我圃以安全生產為核心,成立了綜合治理小組,制定相關的綜治條例,并積極做好政治宣傳工作,普及法律知識。一年來苗圃沒發生一起火災、火情,干部、職工均沒有違法亂紀的行為。特別是森林防火期間,領導帶頭,全圃上下嚴防死守。加強與二亭村委會的聯系,在林權糾紛上,我們采取協商解決,相互支持,把矛盾控制在萌芽狀態,達到共同發展的共識。我圃上下一心,綜合治理取得較好成績。
八、信息宣傳
我圃上報市林業局報道組稿件2篇,刊發2篇。這一塊工作做得還不夠,今后一定改正,力爭準確及時地報道市苗圃的相關信息。
九、自身建設
我圃安排每周五定期學習,學習黨章、黨建,學習中央刊發的重要文獻,學習中央會議精神等。積極參加省林業廳、市局安排的專業技術培訓。
十、黨務建設
我圃在市局黨委的正確領導下,苗圃黨支部成員團結一致,充分發揮戰斗堡壘作用。確定每周五上午集中學習,提高全體黨員的思想認識,將加強自身建設放在首位。首先強化社會主義榮辱觀,全面落實科學發展觀,為我圃經濟健康向上發展,發揮模范帶頭作用。注重黨風廉政建設工作,將廉潔自律、廉潔奉公落實到管理各個環節。抓好組織發展工作,嚴格按照黨的章程培養并發展新黨員,為黨支部增添新血液。做好黨務宣傳工作。分期制作黨務宣傳欄教育。
第五篇:2010春目標自查考核總結
蒼溪縣陵江鎮第二小學校
2011~2012學工作總結
在過去的一學年里,我校堅持狠抓領導管理、教育教學、后勤保障和德育首位,全面推進以質量為主題,少兒足球特色教育為抓手的素質教育,促進學生全面發展和健康成長,圓滿地完成了工作。學校的工作得到了教育主管部門和上級政府的肯定和表彰:獲得了鎮級表彰六次;縣級表彰4次;市級表彰3次;被省教育廳、省婦女聯合會授予“四川省示范家長學?!薄,F對一年的工作回顧于下:
一.堅持隊伍建設是根本
學校堅持“教育者先受教育”,積極開展“領導作表率,黨員樹旗幟,職工塑形象”的隊伍建設活動。一是切實加強干部隊伍建設。學校緊緊圍繞“辦人民滿意學?!钡墓ぷ髦行?,在領導班子中開展了比學習、比勤政、比務實、比創新的活動。每月領導班子對自己所承擔的管理工作和教育教學工作進行自查自結,并在學校行政會上進行書面總結,提出次月的工作要點及落實整改的措施?;顒又校嘧映蓡T均能勤奮學習,主動自覺積極工作,堅持勤履職。
二是加強師風、校風、作風的建設。①利用開學初、期末放假前和集體學習,抓住開展學習科學發展觀的時機,集中開展師德師風、工作作風的學習教育活動,用剖析典型案例,個別談話的方法,讓廣大教職員工接受心靈的洗禮。②開展全員工作競賽活動,讓教師代表參與考核和測評,培育比、學、趕、超的優良工作作風。③建立了“意見箱”,設立了監督電話,和全體教師簽定了師德承諾書。杜絕了體罰學生、私訂教輔資料和違規補課的現象。④繼續進行了學生對教師的測評工作,進一步督促教師加強職業道德建設,增強工作責任心,教師中從無參加邪教組織和觸犯刑律的人和事發生。
三是積極推進教師繼續教育。①鼓勵和支持教職工參加上級舉辦的各類培訓班,確保工余兩不誤。②積極選派年輕肯學的教師赴成都、廣元參加高層次專題教育教學研討會,效果明顯。③專門訂購十余種教育教學專業雜志,幫助教師提高專業水平。
二.狠抓教學工作是中心
一是認真執行課程計劃,按照新課標的要求開齊、上好課程。二是堅持教學工作“六認真”常抓不懈。①按照教育局的要求,因地制宜地制定了學?!督虒W常規制度》。②定期集中進行教學“視導”,通過聽課、檢查教案、檢查作業批改、召開座談會等方法對教學狀況全方位的檢查和認真分析,發現問題、及時解決問題。③成立了“畢業班工作指導小組”,班子成員分工明確,責任到人,確立了奮斗目標。④加強了對教學時間的巡查、督促、考勤。三是借實施標準化學校的契機,添置了大批的實驗器材和設施設備、多媒體教學設備,為認真開展實驗、電化、現代信息技術教育,進一步提高了學校的教學質量打下了堅實的物質基礎。
四是重視教研教改工作,效果明顯。①支持和鼓勵教師參加各級各類教研活動,本期,教師中參加省級以上教研活動4人次,參加市級教研活動5人次,參加校內教研活動100余人次;教師撰寫和發表經驗論文20余篇,其中20篇在各級刊物上發表和各級會議上交流。②積極響應教育局“千名教師大練兵,百名校長大比武”的號召,認真開展賽課推優活動,努力提高課堂教學的水平。③出版了校內教研刊物《第一線》共三期。④全力做好縣級課題《少兒足球特色教育研究》的研究工作。⑤加大了校本教研的研究力度,促進教師專業發展,進一步改進教學實踐,有效地解決了學校教育教學面臨的問題。
五是努力做好學困生的轉化工作。①建立了學困生檔案。②實時注意學困生的變化,借助校園網的科技優勢,及時把學生取得的成績、榮譽等傳達給家長,促進學困生的轉化。③加強學生學籍管理,積極保輟控流。入學率達100%,鞏固率100%。
三.堅持德育工作是首位
學校始終將德育工作放在首位。①加強德育管理,定期對班主任進行培訓,加強交流,積極促進班級管理水平的提高。②堅持每周一的升旗和國旗下演講制度。③通過家長學校、辦講座等形式,普及家庭教育知識,共同探討留守兒童教育,幫助其樹立正確的教育觀、成才觀。④堅持校園“110”制度,讓學生干部參與學校的教育管理工作,逐步培養學生自我教育、自我管理、自我服務。⑤堅持落實各種檢查評比,值周干部經常性巡視學校,及時糾正學生中出現的不良行為,培養學生講衛生、愛公物、守秩序等良好的行為習慣。⑥堅持了每月各班一次主題班(隊)會活動。⑦結合“六一”、春游等,開展了愛祖國、禁毒等豐富多彩的德育活動,堅持“寓教于樂”。⑧學?;▓F錦簇、綠樹成蔭,校園干凈、整潔。學校堅持“清潔城鄉行動”,學校綠化、凈化、美化的環境和良好的校風、學風贏得了上級領導和家長的積極評價。
四.常抓體衛工作不松懈
一是專職體育教師齊備,嚴格按規定開齊體育課,堅持兩操、兩課,積極推進《學生體質健康標準》。
二是加強甲肝、腮腺炎等常見病、多發病、傳染病預防,認真開展了健康教育;堅持每天晨檢制度;在流行病易發的季節,安排專人消毒學校每天一次,清潔衛生每天檢查。
三是足球特色教育人員落實,經費到位,時間保證,訓練科學。本期學校少年女子足球和少年男子足球雙雙載譽而歸。
五.依靠民主治校作保證
學校緊緊依靠黨支部、工會,充分發揮“民主管理、民主監督”作用。①凡涉及到教職工切身利益的制度制定和重大事宜的決定,都提交教代會或聯席會討論通過后才落實執行。②利用各種形式向教職工公開學校的財務收支、評比先進、晉升職稱、收入分配、基建大修等情況。③開展民主評議干部、合理化建議活動。④積極關心教職工生活和疾苦。
六.暢通政務渠道保貫徹
學校認真貫徹執行教育局各項決定,按時、較好地完成了交辦的工作任務。①學校辦公室及時傳閱教育局各類文件,由校長統一簽發各部門專人辦理。②按要求參加上級召開的各種會議,及時傳達上級會議精神,做到“事事有人辦、件件有回音”。③能按照規定程序請示、報告工作,確保上級機關政令暢通。④積極按要求報送學校的工作信息動態6則。
七.認清存在問題再鼓勁
1.幼兒園的招生宣傳工作還需要進一步加強,以完成招生任務;幼兒教育的管理工作還需要進一步加強。
2.學校科研工作還需要加大力度,爭取出更多的成果。3.各項工作,特別是初見成效的方面還要堅持落實。
二〇一二年七月七日