東阿泉公司內部管理調查問卷
各位員工：請認真填寫本調查表，該問卷是無記名填寫，是為了提高公司管理和效益而設，請放心大膽填寫，不要有顧慮，謝謝！〔除特別指出外，都為單項選擇〕
1、當前您的月平均勞動收入〔月工資＋獎金＋年底分紅/12〕水平是：
〔請填寫〕
2、目前您期望的合理月收入水平是：
〔包括工資＋獎金〕
3、您認為公司的報酬制度〔針對您的投入和付出〕是否公平：
A很公平
B比擬公平
C一般
D不太公平
E
很不公平
4、如果別的公司以更高的薪水聘您，您會怎么辦：
A立即跳槽
B可能會跳槽
C不清楚
D毫不理會
E其它
〔請填寫〕
5、對自己的收入是否滿意：
A很滿意
B根本滿意
C一般
D不太滿意
E很不滿意
6、公司里的員工之間是否有對工資攀比的現象：
A很多
B較多
C一般
D較少
E很少
7、公司的工資制度〔包括工資標準和工資提升制度〕是否完善：
A
很完善
B
比擬完善
C
一般
D不太完善
E很不完善
8、您認為您的工資水平與同行其它企業相比：
A很高
B較高
C差不多
D較低
E很低
9、您對公司的福利待遇滿意嗎?
A很滿意
B根本滿意
C一般
D不太滿意
E很不滿意
10、請簡單描述一下您的薪資構成情況：
11、您對公司的整體滿意程度是：
A非常滿意
B比擬滿意
C一般
D不太滿意
E很不滿意
12、您認為目前公司的開展前景：
A
很好
B
較好
C
一般
D
較差
E很差
13、公司內部人才選拔與提升制度是否完善：
A
很完善
B
比擬完善
C
不太完善
D
很不完善
E
完全沒有
14、您認為您晉升的時機如何
A很大
B較大
C不大
D完全沒有
15、公司的規章制度是否完善：
A非常完善
B比擬完善
C一般性
D不太完善
E很不完善
16、公司的規章制度的執行情況：
A很好
B較好
C一般
D較差
E很差
17、公司的規章制度在實施過程中是否公平
A一視同仁
B比擬公平
C有一些不平等
D存在雙重標準
18、您認為當前的工作考核是否合理：
A很合理
B比擬合理
C不清楚
D不太合理
E完全不合理
19、您的崗位工作結果的考核方式是：
A
定期形式檢查
B
定期按目標任務檢查
C
無定期形式檢查
D
無定期按目標任務檢查
E
無檢查
20、公司的中層干部是否得到尊重：
A很受尊重
B比擬受尊重
C一般性
D不太受尊重
E很不受尊重
21、您周圍的同事是否發牢騷：
A很多
B較多
C一般
D較少
E很少
22、公司的員工在執行任務中是否有打折扣的現象：
A很多
B較多
C不清楚
D較少
E很少
23、公司內是否有派系斗爭：
A很多
B較多
C一般
D較少
E很少
24、公司的獎罰制度是否合理
A
很合理
B較合理
C一般
D不很合理
F
不合理
25、部門之間的協作關系怎樣：〔本位主義〕
A很好
B較好
C一般
D較差
E很差
26、公司內上級對下級是否信任：
A很信任
B比擬信任
C一般
D不太信任
E很不信任
27、您認為公司員工之間的人際關系：
A非常復雜
B比擬復雜
C一般
D比擬融洽
E非常融洽
28、您認為您的上級工作能力：
A很強
B較強
C一般
D較差
E很差
29、您認為公司管理層的團結程度：
A非常團結
B比擬團結
C一般
D不太團結
E非常對立
30、您認為公司的凝聚力：
A非常強
B比擬強
C一般
D比擬差
E非常差
31、您的工作壓力：
A很大
B比擬大
C一般
D比擬輕松
E非常輕松
32、經常向上級反映工作中出現的問題嗎：
A
經常反映
B
偶爾反映
C
不清楚
D從不反響映
E根本不反映
33、當您發現了不屬于你職責范圍的問題時，您會怎樣：
A主動幫助解決
B視情況去解決
C向領導匯報，等待指示
D提醒該職責范圍的人去解決
E不去理會
34、當上層的決策與您的看法不符時，您的行動是：
A無條件執行
B主動與上級協調，而后執行
C按自己的方式執行
35、當您的問題得不到上級明確答復時，您會：
A
越級匯報
B按自己的方式解決
C再次與上級溝通
D
不去管它，由它去
E
與同事商量解決
36、您在執行上級命令時，有無越級指揮現象：
A很多
B較多
C一般
D較少
E很少
37、您認為公司中是否有多頭指揮的現象：
A很多
B較多
C一般
D較少
E很少
38、公司的領導是否聽取員工的建議：
A經常
B偶爾
C不清楚
D很少
E幾乎沒有
39、公司領導在處理員工之間的矛盾是否公平：
A很公平
B比擬公平
C一般
D不太公平
E很不公平
40、公司是否明確規定了您的職責權限：
A非常明確
B根本明確
C不清楚
D不太明確
E不明確
41、您的上司在您完成任務過程中是否進行檢查？
A進行屢次檢查
B
檢查較多
C
很少進行檢查
D
完全不進行檢查
42、您的上司對您的工作完成效果是否進行總結？
A
每次都進行總結
B
定期進行總結
C
很少進行總結
D
無總結
43、－－總經理對與他不同意見的反響：
A不能接受
B不太能接受
C一般
D比擬能接受
E很能接受
44、－－總經理是否聽取下級建議
A經常
B偶爾
C不清楚
D很少
E幾乎沒有
45、－－總經理的決策是否及時：〔可以多項選擇〕
A很及時
B比擬及時
C一般性
D不太及時
E很不及時
46、－－總經理的命令是否經常更改：
A經常
B偶爾
C不清楚
D很少
E幾乎沒有
47、公司的上級與下級之間的交流時機：
A很多
B較多
C一般
D較少
E很少
48、您認為公司員工的工作效率：
A
非常高
B
比擬高
C
一般
D
比擬低
E非常低
49、您認為公司哪個部門最需要加強：
A銷售部門
B辦公室
C財務部門
D技術部門
E采購、供給部門
F其它部門
50、您認為公司最吸引您的是
A工資高
B能力得到充分發揮
C能學到很多知識
D公司開展前景好
E
可能得到局部股份
51、您認為本公司組織機構存在哪些問題：〔選出主要三項〕
A組織機構設置重疊
B職責不清
B部門之間協調不好，扯皮多
D領導決策不及時
E領導決策不科學
F決策執行緩慢
G多頭指揮
H越級指揮
52、您認為公司前期出現產品質量不穩定的現象是由于：
A天氣較熱
B外包裝的原因
C技術不穩定
D人為管理因素
53、您認為公司員工的整體素質：
A很好
B較好
C一般
D較差
E很差
54、目前您和上級的關系
A上級非常重視我B上級比擬重視我C關系一般
D上級比擬無視我E上級非常無視我55、您是否感到工作平安
A太平安了，象鐵飯碗
B比擬平安
C一般性
D不太平安
E太不平安了
56、您否感到能力充分發揮
A充分發揮了
B比擬充分發揮了
C一般性
D有局部能力沒發揮
E完全埋沒了我的才華
57、您有什么后顧之憂：
A
住房問題
B
經濟困難
C
孩子問題
D
加班太多
E健康問題
F
可能會被炒魷魚
G公司前途不明
58、您認為東阿阿膠集團的管理模式：
A很好
B較好
C一般
D較差
E不適應企業現狀
59、您認為公司還有哪些不完善的地方〔請填寫〕
60、您認為公司在管理方面存在的最大問題〔請填寫〕
以下由銷售經理〔包括銷售副總〕、銷售人員完成：
1、您認為中間商對公司產品的認同度：
A很高
B較高
C一般
D較差
E很差
2、您認為中間商對推銷公司產品的積極性：
A很高
B較高
C一般
D較差
E很差
3、您認為公司對你們的考核指標：
A很合理
B比擬合理
C一般
D不太合理
E很不合理
4、您認為您的工作積極性的發揮程度：
A很高
B較高
C一般
D較差
E很差
5、您認為公司對您的報酬設計是否合理：
A很合理
B比擬合理
C一般
D不太合理
E很不合理
6、您認為公司對您的考核應是：〔請填寫〕
7、您認為公司的銷售政策是否有穩定性：
A非常穩定
B比擬穩定
C一般
D不太穩定
E很不穩定
8、您認為公司的促銷策略配合產品銷售的效果：
A很好
B較好
C一般
D較差
E很差
9、您認為怎樣能夠改善公司的銷售業績：〔請填寫〕
10、您認為公司在銷售方面應加強哪方面的工作：〔請填寫〕
您的根本資料：
1、您是：
A干部
B普通員工
2、您的年齡是
歲。
3、您的性別：
A
男
B女
4、您的職務：
〔請填寫〕
5、您所在的部門是：
6、您的文化程度是：
A
初中以下
B
初中
C
高中或技校
D中專
E大專
F本科或以上
7、您的職稱：
A沒有職稱
B初級職稱
C中級職稱
D高級職稱08、您在本公司工作的時間是：
年〔請填寫〕
9、
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