第一篇：2017年安全責任書(工段長)

貴州江葛水泥有限責任公司

2017年度職業健康、安全生產責任書

（工段長/值班長）

為了加強公司安全生產管理，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，建立健全企業安全生產基本制度和全員安全生產責任，明確崗位安全生產責任，減少和避免企業生產經營建設過程中的安全隱患，切實提高企業安全生產管理水平，從源頭遏制生產安全事故發生。根據公司新的組織架構，重新組織簽訂2017年度職業健康、安全生產責任書。

一、在本部門負責人領導下，負責本工段/班組安全技術工作，協助本部門負責人貫徹落實上級有關安全生產的指示和規定，并監督檢查執行情況；

二、參加制訂、修訂本部門有關安全生產管理制度和安全技術規程，并檢查執行情況；

三、負責編制落實本工段/班組安全技術措施計劃，并檢查執行情況；

四、負責本工段/班組職工安全技術教育和考核工作，負責新進/轉崗人員工段/班組級安全教育和考核；

五、安排好本單位的“安全日”活動，按規定要求組織預防事故演習；

六、參加本部門改、擴建、工藝、設備改造設計方案的審查和竣工驗收。

七、每周組織一次工段/班組安全隱患檢查和治理，及時消除安全風險和事故隱患。每天對所轄區域現場進行巡檢，制止違章作業，監督檢查勞動防護用品的正確佩戴和使用；

八、負責本工段/班組安全防護設施、器材、滅火器材維護和管理，掌握車間塵毒情況，提出改進意見和建議；

九、參加本部門各類事故調查和處理，參與本部門生產事故統計分析和上報工作；

十、本責任書一式兩份，公司安全生產監督管理處一份，各本人一份，簽字之日生效。

監督責任人： 履職責任人：

簽訂時間: 年 月 日

第二篇：工段長安全生產責任書

杭州娃哈哈集團吉安

生產基地工段長安全生產責任書

為了落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，切實防止重大、特大惡性事故發生，避免和減少各類事故，落實部門安全生產責任，根據國家《安全生產法》及公司、部門有關安全生產管理規定，現供應處與倉庫保管員崗位人員簽訂安全生產責任書：

1.目標：

創建安全生產標準化三級企業；零危化物泄漏；零傷亡事故；零火災事故；零爆炸事故；零新增職業病患者。

2.責任：

2.1貫徹執行企業和車間對安全生產的規定和要求，全面負責本工段長得安全生產；

2.2組織職工學習并貫徹執行企業、車間各項安全生產規章制度和安全技術操作規程，教育職工遵紀守法，制止違章行為；

2.3組織并參加安全活動、安全講座、并做總結。

2.4負責對新工人進行崗位安全教育；

2.5負責日常安全檢查，發現不安全因素及時組織力量消除，并報告上級；發生事故立即報告，并組織搶救，保護好現場，做好詳細記錄；

2.6搞好生產設備、安全設備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行；督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具、正確使用滅火器。

3.措施：

3.1及時學習上級部門有關安全生產相關文件精神和工作要求，做好本工段安

全生產任務，督促本工段成員完成相關安全生產經營指標。

3.2適時參加本工段進行安全生產大檢查，責成工段成員整改安全隱患，解決安全生產中的一些重大問題。加強自我保護意識，穿戴好勞保防護用品和職業健康防護用品，每年至少參加一次職業健康體檢。

3.3 加強本崗位專業技術的安全學習，積極學習先進企業的安全操作管理經驗。做好本工段安全生產經營經驗的總結推廣，表彰先進。

4.考核期限：

4.1考核期限自2014年7月1日起至2015年6月30日止。

4.2本著“誰主管、誰負責”的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。

5.考核辦法：

如發生一般安全事故扣分10分/次，對造成重大事故者追究責任。凡因違反操作規程作業造成安全事故者取消年終評先資格。

車間負責人（簽字）：

崗位人員（簽字）：共人。

簽訂日期：2014年7月1日

第三篇：2011年工段長責任書

富鑫鋼鐵有限公司二0一一年 技質部安全生產工作目標

責

任

書

二0一一年元月十七日

二0一一年技質部安全生產責任書

責任崗位：

為貫徹落實公司安全生產管理規定，保障生產安全，強化各工段領導在安全生產管理中的安全生產責任，確保公司二0一一年安全生產目標及技質部安全目標順利完成，現與你簽訂以下責任內容：

一．技質部安全目標

1、要杜絕火災、爆炸、中毒污染事故發生，保證重大事故為零。

2、各類工傷事故比2010年再降50%。

3、新入廠工人三級安全教育、安全教育考試達100%。

4、技質部全年安全檢查不得低于12次。

5、安全隱患整改率達100%，及時率達100%。

6、環保設備同機運轉率達95%。

7、不發生因檢驗失誤造成10萬元以上的產品質量事故。二．安全管理要求

⑴ 責任單位（崗位）管理人員對本單位（崗位）安全生產工作負領導責任，監督班組長與員工在各自的崗位職責范圍內對安全工作負責。⑵ 責任單位（崗位）必須認真貫徹國家安全生產法律法規和公司的各項管理制度及規定。

⑶ 責任單位（崗位）對技質部的各項制度及安全技術操作規程認真落實，工段長督促崗位班長及職工嚴格遵守操作規程、工藝操作規程，杜絕“三違”行為。

⑷ 工段長加強對在崗班組長的安全生產意識責任教育，崗位安全生產知識、業務知識培訓工作。對新員工進行三級安全教育中的工段級教育。⑸ 工段每周按要求開展安全活動。

⑹ 工段加強對所轄范圍內的使用儀器設備負責檢查、維護、保養工作。（7）各工段負責人必須對以上條款負責，對達不到要求者或能滿足以上要求者，將按下列獎懲辦法執行。三．獎懲辦法

⑴ 對發生重大生產設備事故、重大火災事故、重大傷亡事故，否決責任單位安全獎。

⑵ 對發生3人輕傷（醫療費用在500元以上1000元以下的）扣除當事人和工段長實發安全獎的50%；每人次醫療費用1000元以上的否決當事人和工段長安全獎。

⑶ 責任單位發生重傷1人，扣除安全獎。

⑷ 沒有發生事故的責任單位按公司考核辦法進行發放安全獎。

檢測中心 ：

責任崗位：

主任：

工段長：

****年**月**日

****年**月**日

富鑫鋼鐵有限公司二0一一年 技質部安全生產工作目標

責

任

書

二0一一年元月十七日

二0一一年技質部安全生產責任書

責任崗位：

為貫徹落實公司安全生產管理規定，保障生產安全，強化各工段領導在安全生產管理中的安全生產責任，確保公司二0一一年安全生產目標及技質部安全目標順利完成，現與你簽訂以下責任內容：

一．技質部安全目標

1、要杜絕火災、爆炸、中毒污染事故發生，保證重大事故為零。

2、各類工傷事故比2010年再降50%。

3、新入廠工人三級安全教育、安全教育考試達100%。

4、技質部全年安全檢查不得低于12次。

5、安全隱患整改率達100%，及時率達100%。

6、環保設備同機運轉率達95%。

7、不發生因檢驗失誤造成10萬元以上的產品質量事故。二．安全管理要求

⑴ 責任單位（崗位）管理人員對本單位（崗位）安全生產工作負領導責任，監督班組長與員工在各自的崗位職責范圍內對安全工作負責。⑵ 責任單位（崗位）必須認真貫徹國家安全生產法律法規和公司的各項管理制度及規定。

⑶ 責任單位（崗位）對技質部的各項制度及安全技術操作規程認真落實，工段長督促崗位班長及職工嚴格遵守操作規程、工藝操作規程，杜絕“三違”行為。

⑷ 工段長加強對在崗班組長的安全生產意識責任教育，崗位安全生產知識、業務知識培訓工作。對新員工進行三級安全教育中的工段級教育。⑸ 工段每周按要求開展安全活動。

⑹ 工段加強對所轄范圍內的使用儀器設備負責檢查、維護、保養工作。（7）化驗室對化學危險品、有毒物品的保存、領取使用負責。確保化驗室內空氣中有害物質含量不超過最高允許濃度。

（8）做好防火防爆工作，督促化驗員必須熟練掌握消防器材使用方法和滅火知識。

（9）各工段負責人必須對以上條款負責，對達不到要求者或能滿足以上要求者，將按下列獎懲辦法執行。三．獎懲辦法

⑴ 對發生重大生產設備事故、重大火災事故、重大傷亡事故，否決責任單位安全獎。

⑵ 對發生3人輕傷（醫療費用在500元以上1000元以下的）扣除當事人和工段長實發安全獎的50%；每人次醫療費用1000元以上的否決當事人和工段長安全獎。

⑶ 責任單位發生重傷1人，扣除安全獎。

⑷ 發生化學危險品泄露1次或貴重物品丟失1次，除追究刑事責任以外，否決責任單位安全獎。

⑸ 發生1起中毒事故，除追究刑事責任以外，否決責任單位安全獎。⑹ 沒有發生事故的責任單位按公司考核辦法進行發放安全獎。

檢測中心 ：

責任崗位：

主任：

工段長：

****年**月**日

****年**月**日

第四篇：各班組長(工段長)安全責任書

班組長（工段長）安全目標責任書

為做好公司2016安全生產工作，強化公司內部安全管理，落實安全生產責任制，確保我公司及全體職工的生命財產安全，各單位與班組長（工段長）簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標

1、死亡及重傷（含交通責任）事故為零。

2、重大火災（爆炸）事故為零。

3、重大設備事故為零。

4、重大責任事故為零。

5、重大環境污染事故為零。

6、職工職業發病率為零。

7、輕傷率小于2%。

8、事故隱患整改率100%。

9、員工安全生產教育培訓率100%。

10、工作場所危害因素達標率為100%。

二、責任內容

1、貫徹執行公司和車間對安全生產的指令和要求，全面負責本工段（班組）的安全生產。

2、認真學習和嚴格遵守公司各項安全生產規章和安全技術操作規程，遵守勞動紀律，不違章作業，并有權勸阻制止他人違章作業。

3、精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全生產情況，交班要為接班創造安全生產的良好條件。

4、堅持班前講安全、班中查安全、班后總結安全。發現異常情況，及時處理和報告。

5、負責對新工人（包括實習、代陪人員）進行崗位安全教育。

6、負責班組安全檢查，正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。發生事故，要果斷正確處理，及時如實地向上級報告，嚴格保護現場，做好詳細記錄。

7、加強設備維護，保持作業現場整潔，搞好文明生產。

8、督促教育員工合理使用勞動保護用品、用具，正確使用滅火器材。

9、積極參加各種安全活動，抓好班組建設，提高班組管理水平。

三、考核

如未完成安全生產工作目標，將按照公司安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

四、附則

1、本責任書有效期限為一年，即：2016年 1月 1日至 2016年12月31日。

2、本責任書期一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（廠長或車間主任）簽字： 乙方（班組長或工段長）簽字：

****年**月**日

第五篇：安全生產目標管理責任書-工段長--班長

***************有限公司

***********年

安全生產目標管理責任書

責 任 人：

部 門：

班 組：

簽訂時間：*******年*******月

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，加強公司安全生產管理工作，落實崗位職責，盡可能減少安全事故、杜絕重特大安全生產責任事故發生，形成人人關心安全生產，全員參與管理安全的良好氛圍，實現公司安全生產目標，現由工段長與責任人（崗位：）簽訂安全生產目標管理責任書。內容如下：

一、責任期限

自 起至 日止。

二、責任目標

1、班組死亡、重傷、火災、交通、輕傷事故為零，重大設備事故為零，職業病發病率為零；

2、新入班組的職工教育和培訓率達100%，未經“三級”安全教育和培訓的人員不得安排到崗位；

3、特種作業人員無證上崗率為零；

4、按規定開展好班前班后會和班組安全活動會；

5、按規定做好安全生產檢查和隱患整改工作，隱患整改完成率100%；

6、“三大紀律”（勞動、工藝、安全）執行率100%。

三、工作職責

１、認真貫徹執行國家有關勞動保護、安全生產的方針、政策、法規和 技術標準以及公司和本部門的規定、決議，對本班組職工的安全、健康負責。

２、經常教育和檢查本班組職工正確使用機器設備、電氣設備、工器具、原材料、安全裝置、個人防護用品等，確保機械設備等處于良好狀態，消除一切可能引起傷亡事故的不安全因素。

３、督促檢查工作地點、作業場所的安全衛生，保持物品合理放置，實行安全文明生產。

４、加強本班組職工安全操作方法的指導，督促職工嚴格遵守安全操作規程，遵章守紀，制止“三違”現象。

５、認真做好新調入本班組的職工、改變工種職工、實習人員的安全教育培訓工作，按標準要求考核上崗作業。

６、有權拒絕上級不符合勞動保護、安全生產規定的指令和意見。７、認真組織本班組的安全活動，提高職工安全意識和自我保護技能，開展整治事故隱患工作，消滅事故苗頭，做到防患于未然。

８、發生事故立即報告，保護現場，采取措施防止事故擴大，協助事故的調查處理、分析事故原因，擬定整改措施，認真組織實施。

四、考核

1、未履行或完不成責任內容，發生重大責任事故的，根據《生產安全事故報告和調查處理條例》及國家有關法律及地方有關法規追究行政、刑事責任，并按公司安全生產相關規定進行處罰。

2、本責任書一經簽訂，人力資源部即從當月工資中扣除 元作為風險抵押金。

3、在考核內沒有完成責任書內容或安全生產目標超標的，除按有關規定處罰外，扣除風險抵押金 元，充入公司財務，取消各項評優評先資格。

4、在考核內完成責任書內容或安全生產目標的，公司以安全責任獎進行獎勵，獎勵金額為 元，風險抵押金繼續作為下一的抵押金。

五、相關說明

1、本責任書一式兩份，簽約雙方各持一份。

2、若簽約責任人變動，由繼承者承續。

3、本責任書由部門經理負責解釋。

工段長（簽字）： 責任人（簽字）：

簽訂時間： 年 月 日 簽訂時間： 年 月 日