第一篇：安創先爭優辦發〔2011〕44號關于做好2011年5月份工作的通知

安創先爭優辦發“2011”44號

關于做好2011年5月份“送政策、送溫暖、送服務”活動主要工作的通知

各鄉（鎮）黨委、縣委各部門、縣直及駐縣各單位黨組織創先爭優（?送政策、送溫暖、送服務?）活動領導小組，各駐村（居、企業）工作組：

根據市委創先爭優（?送政策、送溫暖、送服務?）辦《關于做好2011年5月份?送政策、送溫暖、送服務?活動主要工作的通知》（贛市創先辦字“2011”25號）文件精神，結合我縣實際，現將做好5月份?送政策、送溫暖、送服務?活動主要工作通知如下：

1.要指導組織開展?學習楊善洲同志先進事跡，爭創新時期‘一等工作’?活動。各鄉鎮、各單位、各?三送?干部要組織本鄉鎮、本單位、包扶村采取中心組學習、組織生活會、座談交流、專題討論、撰寫心得體會、演講比賽、征文比賽等多種方式，把學習?學習楊善洲同志先進事跡，爭創新時期‘一等工作’?活動開展得生

動活潑、深入扎實。各級領導干部要帶頭學習，帶頭實踐，以自身模范行動帶動本地本單位學習活動的深入開展。各鄉鎮要優中選優，于5月15日前上報5篇學習楊善洲同志先進事跡心得體會。｛其中，市派干部1篇，縣派干部1篇，鄉鎮黨委書記1篇，村（居）黨組織書記1篇，其他一篇。｝

2.要著手做好干部聯系服務群眾全覆蓋工作。待文件下發后，各鄉鎮、各單位要在前期調查摸底的基礎上，按照現有行政區劃，以居住就近為原則，以20戶左右農戶（居民）為一個服務單元，將村（社區）劃分成若干個單元，文件下發后20天內，各鄉鎮、各單位要將干部聯系服務群眾全覆蓋常態化工作安排落實到位；結對聯戶干部隨后在20天內要與所結對聯系的農戶（居民）見面，了解好基本情況，建好民情臺賬。目前?送政策、送溫暖、送服務?下派干部要為他們開展工作盡可能提供指導和幫助。

3.要協助做好鄉鎮黨委換屆工作。要協助鄉鎮黨委做好黨代表推選工作；指導鄉鎮做好召開黨員代表大會籌備工作；協助抓好鄉鎮人大、政府的換屆選舉工作，安排好出席縣（市）黨代會的代表推選工作。

4.要做好縣、鄉梳理解決問題實行一月一調度的督查工作。縣委?送政策、送溫暖、送服務?活動督查組要對縣本級歸口辦理的有關責任部門和各鄉鎮梳理解決問題實行一月一調度工作進行督查核實；縣委巡查組要對各鄉鎮梳理解決問題實行一月一調度督查核實。要深入實地，全面了解情況，對處理問題不及時、解決問題不力的要進行通報。

5.要幫助做好防汛抗旱工作。據氣象、水文部門分析預測，今年汛期降雨將分布不均，高溫干旱可能交替發生，極端天氣影響可能越來越多，防汛抗旱形勢非常嚴峻。要對汛期易發災害點進行全面認真的實地檢查，并及時整改；要密切關注旱情變化，全面掌握旱情，加強抗旱指導、物資供應；要科學調度水源工程，充分發揮水利工程的抗旱骨干作用，切實做到思想認識到位、預案編制完善到位、隱患排查到位、值班安排到位。

6.要幫助解決村鎮規劃建設職能缺失、管理不到位的問題。要協助包扶鄉鎮全面完成鄉（鎮）域村莊布局規劃編制。規范和嚴格執行農民建房規劃審批制度，建立完善城鄉規劃巡查員制度，加強村鎮建房質量安全監管，查處和遏止違規建房行為，著力破解新農村建設村鎮規劃建設管理的難題，進一步提升村鎮規劃建設和管理水平。

7.要協助做好招商引資和項目建設工作。要幫助包扶鄉鎮圍繞當地經濟發展優勢，積極發揮本部門職能優勢，配合相關部門論證包裝一批具有發展潛力的項目，幫助優化經濟發展環境，提升招商引資的質量和數量，同時抓好項目前期、開工、續建各階段工作任務的落實。

8.要幫助做好新農村建設工作。有新農村建設工作任務的駐村工作組要繼續按照?三清三改一拆一綠一分?的要求做好村莊整治工作，要幫助包扶村加快水利設施建設，發展農民專業合作社。沒有新農村建設任務的駐村工作組也要按照新農村建設工作要求協助做好村莊規劃、推廣新戶型，幫助具備條件的農民發展農民專業合

作社等工作。

9.要加大?黨建十大要項?和?十項助農惠民?工程落實力度。要按照文件要求抓好?黨建十大要項?和?十項助農惠民?工程有關工作的落實。要按照安字[2011]8號文件要求，開展爭創?五化?星級村級組織活動場所活動。各派駐單位要對包扶村給予資金、水泥等物資支持，幫助今年有村級組織活動場所建設任務的村協調解決相關問題，在保證工程質量前提下，加快建設進度，落實具體負責人，明確完成時限，加快工作進度，確保各項工作任務都落到實處。要按照安創先爭優辦發[2011]35號文件精神，抓好黨建（?三送?）示范點建設。要有機整合信息、技術、政策、人力、物力、財力等資源優勢，創新活動載體，打造一批?看有形象、說有經驗、學有榜樣、趕有目標?的精品示范點，提升黨建整體水平。同時，要協助包扶鄉鎮做好滿50周年黨齡老黨員統計工作，幫助謀劃好慶祝建黨90周年系列活動以及表彰?一先雙優?的準備工作，幫助包扶鄉鎮、村（社區、企業）抓好黨組織規范化建設，進一步提升基層黨建工作水平。

10.要做好創先爭優（?送政策、送溫暖、送服務?）活動先進典型事跡巡回報告會?五進?（進農村、進社區、進學校、進企業、進機關）工作。目前，全縣創先爭優（?三送?）活動先進典型事跡巡回報告會還在各鄉鎮、各單位巡回宣講，各鄉鎮、各單位在做好組織收看的基礎上，要依托報告會錄像光盤在全縣開展創先爭優（?三送?）活動先進典型事跡巡回報告會?五進?（進農村、進社區、進學校、進企業、進機關）活動，實現報告會組織收看全覆蓋。要

通過座談交流、撰寫心得體會文章等方式，引導廣大黨員干部向身邊的榜樣學習、向身邊的先進看齊，進一步激發他們立足崗位創先爭優的工作熱情。

各鄉（鎮）黨委創先爭優（?送政策、送溫暖、送服務?）活動辦可根據本鄉（鎮）的實際，在此基礎上確定2011年5月份的工作重點，并抓好督查落實。請各鄉（鎮）黨委創先爭優（?送政策、送溫暖、送服務?）辦把落實情況于2011年5月22日前上報縣委創先爭優（?送政策、送溫暖、送服務?）辦，聯系電話：3726139，郵箱：aysshd@126.com。

中共安遠縣委創先爭優（?送政策、送溫暖、送服務?）

活動領導小組辦公室 2011年4月29日

主題詞：創先爭優（“三送”）活動 主要工作 5月份

通知 中共安遠縣委創先爭優（?三送?）活動領導小組辦公室 2011年4月29日印發（共50份）

第二篇：關于落實內政辦發[2012]135號文件做好相關工作的通知

關于落實內政辦發[2012]135號文件做好相

關工作的通知

內人社發[2013]58號

自治區政府辦公廳印發的《內蒙古自治區人民政府辦公廳關于進一步做好以創業帶動就業工作的通知》（內政辦發〔2012〕135號)，以下簡稱《通知》），對創業者受戶籍限制、小額擔保貸款額度小、使用時間短、反擔保門檻較高、微利項目范圍窄、服務體系不健全、跟蹤服務不能滿足創業者需要等問題提出了明確的要求和措施。為切實做好《通知》的貫徹落實，現就有關問題通知如下：

一、加強創業服務體系建設，建立創業長效工作機制

（一）健全創業服務機構。按照《通知》要求，各盟市、旗縣要積極完善配套創業服務體系建設，協調相關部門，通過單獨設立或合署辦公等方式，按照人員到位、職責到位、管理到位的統一要求，成立創業指導服務中心和小額擔保貸款中心，制定工作章程，明確工作職能，為各類創業人員提供創業服務。

（二）組建創業專家服務團。創業專家服務團由各級就業服務機構管理，各盟市和旗縣就業服務部門要充分發揮專家優勢，制定工作機制，完善服務標準和服務規范，建立專家服務團或專家指導創業者服務機制，做好回訪、指導創業者記錄，切實有效地為創業者開展創業信息、創業策劃、創業政策、企業管理、跟蹤指導、咨詢答疑等支持服務。成員由當地人力資源和社會保障、財政、工商、稅務等政府部門專業人士，成功企業家、創業培訓講師（培訓師）、創業成功典型等組成。旗縣(市、區)專家服務團成員原則上不少于15人。專家服務團實行有償服務，要給予專家交通、通訊補貼，對指導創業者成功創業較多的專家給予一次性創業指導補貼。具體補貼標準和辦法由各盟市確定。

（三）建立創業項目資源庫。各地區要建立政府扶持、企業與個人開發創業項目的市場化評估制度，面向社會征集創業項目，組建創業項目資源庫，完成盟市、自治區與國家創業項目庫的鏈接。盟市本級開發、收集符合當地創業條件的創業項目不少于1000個，旗縣不少于300個。要把項目選用率作為評估項目庫質量的主要指標，不斷完善針對不同創業群體的創業項目收集和信息發布制度。各地通過項目推介、項目巡展、信息發布等形式向創業者廣泛推介創業項目，組織開展具有區域特色的創業項目展示活動。

（四）開辟創業服務綠色通道。要積極完善創業指導功能，所有盟市、旗縣（市、區）就業服務機構都要開設創業服務窗口，設立專兼職及蒙漢雙語前臺服務人員，公布創業咨詢服務電話，實現創業服務平臺式管理，及時為創業者提供便捷的指導服務。

（五）建立創業孵化基地扶持政策體系。入駐創業孵化基地的創業實體（人員），在享受我區規定的小額擔保貸款、創業培訓、創業實訓、創業服務、稅費減免等各項優惠政策的基礎上，各盟市人力資源和社會保障、財政部門要結合當地創業孵化基地發展的實際，制定租賃場地、房屋補貼、一次性創業補貼等扶持政策，具體辦法和標準由各盟市制定。入駐孵化實體（人員）孵化期一般不超過三年。

創業專家服務團工作經費、創業項目征集、項目推介、項目巡展、入駐創業孵化實體（人員）扶持等所需資金，從各地設立的創業發展資金中列支。

二、加大創業培訓推進力度，提升創業者創業能力

（一）強化創業培訓管理。大力開展創辦企業（SYB）培訓，努力提高改善企業(IYB)培訓比例，擴大培訓范圍，規范培訓管理，建設過硬師資隊伍，提高培訓質量。對各類人員參加創辦企業培訓、改善企業培訓合格的，原則上每人創業培訓補貼分別不低于1000元。要落實五項管理制度：

1、定點培訓機構認定和管理制度。各盟市人力資源和社會保障局要制定創業培訓定點機構的認定與管理辦法，加強對定點培訓機構的動態管理，對符合創業培訓認定條件的培訓機構盟市統一組織認定、公示，報自治區人力資源和社會保障部門備案。

2、創業培訓教學管理制度。要加強創業教育教學環節過程管理，實施全程跟蹤開班申報、培訓實名制、結班考評、跟蹤服務等制度，強化培訓環節監管，確保培訓質量。

3、創業培訓師資年檢制度。要加強對創業師資人員的選拔培養，充分發揮技工院校等職業院校的辦學優勢，鼓勵各類職業院校教師參加創業師資培訓。自治區每年1月上旬對創業培訓講師進行年檢，2月10日前在自治區就業服務局網上公布通過年檢的講師名單，對未參加年檢和年檢不合格的人員，不予開展教學工作。各級人力資源和社會保障部門創業指導機構對創業師資進行不定期檢查考核，違反師資規定的，取消其教師資格。

4、改善企業培訓師資統一派遣制度。從2013年開始，改善企業培訓班，在開辦前需報自治區備案，師資由自治區統一派遣。

5、創業培訓教材統一訂購制度。各地所需創業培訓教材必須經自治區創業指導機構統一訂購，培訓合格證書統一管理，按盟市分號段發放。

（二）推進創業實訓工作。各盟市要研究制定《創業實訓管理辦法》，健全創業實訓機構認定、審驗、資金渠道、撥付辦法、申請資料要求、教學管理、專家答辯審定、培訓質量現場檢查等制度。要鼓勵城鄉勞動者參加創業模擬實訓或創業基地實訓。創業模擬實訓，課程原則上不少于32個課時，培訓規模為每班不超過30人，培訓補貼標準比照創辦企業培訓標準執行。創業基地實訓，采用師傅帶徒弟的互動式、一對一教學模式，實訓時間原則上掌握在3個月左右，實行按月補貼辦法，補貼標準不低于當地當年月最低工資的50%。上述培訓補貼經費，從培訓補貼資金中列支。

（三）規范培訓教師授課費用。按照國家項目辦的要求，我區培訓教師授課補貼依據全區經濟發展程度確定補貼標準，費用從辦班經費中列支。承擔創業者培訓授課任務的原則上不低于以下標準：講師授課補貼為每人每日300元；優秀教師授課補貼為每人每日500元；國家級培訓師授課補貼為每人每日700元。財政供養師資的授課補貼，可在上述標準的基礎上適度降低，具體標準由各盟市確定。承擔創業師資培養授課任務的原則上不低于以下標準：創辦企業(SYB)講師班每人每日900元，改善企業(IYB)教師班每人每日1100元。

各地要把執行過程存在的問題，及時向自治區人力資源和社會保障、財政部門報告。

內蒙古自治區人力資源和社會保障廳 內蒙古自 治 區 財 政 廳

2013年5月24日

第三篇：魯安辦發【2011】11號關于加強汛期安全生產工作的通知

魯安辦發?2011?11號

山東省人民政府安委會辦公室 關于加強汛期安全生產工作的通知

各市政府安委會，省政府安委會各成員單位，各大企業：

2011年汛期即將到來，根據國務院安委會的總體部署和《山東省人民政府辦公廳關于貫徹落實國辦發?2011?11號文件精神開展“安全生產基層基礎深化年”活動的通知》（魯政辦發?2011?17號）精神，切實加強今年汛期安全生產工作，防范自然災害引事故災難，促進全省安全生產形勢持續穩定好轉，現就有關事項通知如下：

一、高度重視，及早部署

各級各有關部門和單位要認真吸取以往事故災難教訓，高度重視汛期強降水、洪水、臺風、泥石流、雷電、高溫等自然災害對安全生產工作帶來的不利影響，充分認識做好汛期安全生產工作的重要性和緊迫性，切實把汛期安全生產工作擺到重要位置。要堅持主要領導負總責、分管領導負專責，并指定專門機構、專門人員負責汛期安全生產工作。要層層落實責任，將防范、應對由自然災害引發生產安全事故的各項措施落到實處，特別要抓好

2行車措施。公路主管部門要加強對存在被沖毀危險的橋梁、涵洞、邊坡等的監測，發現隱患要立即整改，發現險情要立即停止通行。

三、強化保障，做好應急救援準備

各級各有關部門和單位要加強與氣象、海洋、地震、水利等部門的聯系，建立預報預警工作機制，實現協調聯動。與此同時，要完善與相關部門的信息傳遞渠道，構建統一指揮、反應靈敏、協調有序、運轉高效的生產安全事故應急救援與處置機制。

各級各有關部門和單位要深入貫徹落實《山東省人民政府辦公廳關于貫徹落實國辦發?2011?11號文件精神開展“安全生產基層基礎深化年”活動的通知》（魯政辦發?2011?17號）精神，督促企業落實安全生產主體責任，礦山企業要嚴格執行領導帶班下井、逢大暴雨停產撤人、礦山調度室10項授權和3分鐘通知到井下等制度，完善井下安全“避險六大系統”，嚴防發生傷亡事故。各單位要進一步完善防范自然災害引發事故災難的應急預案，組織開展應急演練，儲備必要的應急救援裝備和物資，逐級落實各項應對措施，做到職責到位、思想到位、裝備到位、措施到位，確保因自然災害引發的事故災難得到及時、有力、有效處置。

山東省人民政府安委會辦公室

二○一一年四月二十一日

第四篇：關于全局繼續做好創先爭優活動相關工作的通知

關于全局繼續做好創先爭優活動相關工作的通知

2011-016-044

局屬各單位黨委（黨組）：

按照《山東海事局在基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施方案》的安排部署，我局創先爭優活動自2011年7月以來已進入第三階段。根據中央部署要求，在下一階段活動中，全局各單位要著重圍繞迎接黨的十八大開展活動，引導基層黨組織和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌，更加出色的工作業績，向黨的十八大獻禮。為確保第三階段各項工作順利開展，現就相關工作要求如下：

一、深化主題、完善載體，堅持服務地方經濟發展大局 在第三階段創先爭優活動中，各單位要緊密圍繞推動山東海事科學發展這條主線，以“著力解決實際問題，促進和諧社會建設”為總目標，找準創先爭優服務“十二五”規劃的切入點和著力點，將解決影響山東海事科學發展的突出問題作為開展創先爭優活動需要著力破解的重點，不斷鞏固學習實踐科學發展觀活動取得的成果。在下一階段活動中，各單位要把我局“十二五”發展提出的各項目標任務，層層分解落實到每個基層黨組織和黨員，引導大家立足本職崗位，創先爭優，推動工作目標任務的有效落實，不斷提高我局的監管能力和服務水平。在活動載體上，各單位要進一步落實中組部調研組指示精神，牢固樹立“以人為本、執法為民”的理念，進一步將創先爭優落實到“三個服務”之中。各級 黨組織要結合本單位內部文化氛圍、地域特征和海事業務工作的實際需要，深入開展“擦亮窗口、服務百姓”和黨支部品牌創建等活動，努力將創先爭優活動建設成為群眾滿意工程。各單位要進一步開展黨員亮牌示范，通過設置“黨員先鋒崗”、“黨員責任區”等進一步突出發揮黨員先鋒模范作用，同時大力開展崗位練兵、技能比武等活動，引導廣大黨員干部職工，不斷改進工作作風，提高工作效能，大力營造比知識、比干勁、比業務、比貢獻的濃厚氛圍。

二、改進承諾、定期評議，抓好問題的整改落實 各單位要堅持落實創先爭優定期評議制度，每半年開展一次民主評議工作，及時總結經驗、查找問題。在評議中，全局各級黨組織和黨員要對照創先爭優標準，檢查自身承諾情況，查找自身差距，明確努力方向，制定改進措施。今年8月底前，全局要完成第二輪民主評議工作，主要是針對第一輪評議中問題的整改落實情況進行回頭看。在評議結束后，各黨支部和廣大黨員要結合評議情況，按照“減、修、增”的方式，對公開承諾事項進行修訂完善并進行再次公示。在承諾內容中，去除已經完成的事項，對未完成的事項進行整改承諾，對如何落實領導點評和群眾評議的意見和問題進行補充承諾。各單位要將公開承諾和民主評議工作落到實處，在堅持查找問題和解決問題的過程中不斷提高全局黨員隊伍的能力和水平，在全局形成比、學、趕、幫、超的良好氛圍，使全局涌現出更多、更好的先進基層黨組織、優秀黨員和優秀黨務工作者。

三、弘揚先進、推樹典型，發揮典型示范引領作用 各單位要按照中央對創先爭優活動的新要求，進一步樹立和宣傳創先爭優的先進典型，充分發揮先進典型的示范帶頭作用，以點帶面，全面發展。一要深化向楊善洲、沈浩等同志的學習活動。各單位要引導黨員干部對照楊善洲、沈浩等同志的先進事跡和崇高精神，找差距，見行動，自覺踐行為人民服務的宗旨，爭做人民滿意的好黨員、好干部。二要選樹身邊的先進典型。各單位要加大對“三先三優”等活動中涌現出的各類典型的宣傳力度，教育引導各級黨組織和廣大黨員把創先爭優成為一種價值導向，價值理念，自覺創先爭優，進一步形成學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍。各單位要加強典型培樹的系統性、連續性，力爭推出一批在地方黨委、海事系統乃至全國具有代表性的先進典型。三要深入開展黨員宗旨教育活動。要深化“兩帶一創”主題實踐活動，始終重視和加強黨員干部基本理論、黨性修養以及黨的先進性建設方面的教育培訓，組織廣大黨員同志深入學習各個時期、各條戰線的先進典型，開展富有教育意義的黨日活動，切實增強黨員意識，激發內心動力，真正讓先進和優秀成為廣大黨員的精神追求和自覺行動。

四、完善機制、擴大成果，建立創先爭優長效機制 在創先爭優活動中，全局各級黨組織要注重及時對活動開展情況進行總結，尤其要注意挖掘推廣基層單位的新鮮經驗和先進典型。各單位要加強相互之間的學習交流，密切配合，共同推進，把創新做法規范化，規范做法制度化，建立 3 體現特色、條塊聯動的創先爭優長效機制，在全局推廣應用。此外，各單位要主動接受地方黨委的領導，認真貫徹地方關于創先爭優活動的要求，積極融入地方，努力服務地方經濟發展大局。要進一步拓展活動主體，深化黨群共建，充分發揮群團組織聯系群眾的優勢，尤其要突出青年隊伍的生力軍作用，實現支部帶單位，黨員帶群眾，在全局形成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍，讓創先爭優成為山東海事的價值取向，在全局形成崇尚先進、齊爭優秀、團結奮進、共創佳績的良好局面，以創先爭優活動的實際成效向黨的十八大獻禮。

山東海事局創先爭優活動領導小組辦公室

二○一一年七月二十日

第五篇：做好學校安全防控工作通知2014.4.25

金碧中心學校

關于加強“四．二五”“六．一0”“七．二二”敏感日

期間學校安全防控工作的通知

金碧中心學校各小學：

2014年4月22日大姚縣公安局召開了關于加強“4.25”、“6.10”

“7.22”敏感日期間全縣安全防控工作會。會上，大姚縣政法委副書記施建林同志通報近期以法輪功為代表的邪教組織的活動情況。他說：目前以“法輪功”“全能神”“門徒教”邪教組織時有活動，東突恐怖組織活動猖獗，企圖破壞我們國家安定團結的大好局面，各單位、各學校要高度重視，嚴加防范。同時，對我縣近期如何做好安全防控工作做了全面安排；大姚縣副縣長、公安局長李彬就我縣下一步如何提高人防、技防水平作了強調。為加強學校反恐防控工作，防止“法輪功”等邪教組織進入學校搞非法活動，防止恐怖分子危害師生安全，特作如下通知，望遵照執行：

一、加強學校門衛工作，確保校園安全。

（一）認真完善學校安全工作制度，進一步落實學校安全責任，特別是門衛制度和學校值班制度，把每一時段的工作責任落實到位班、到人；

（二）認真執行門衛制度，關好門、管好人，嚴格搞好進出學校人員的詢問和登記，特別是對陌生人員、外地口音人員，情況弄不清前，一律不準進入校園。如以找學生或教師為借口，企圖進入校園的，先請教師或學生到大門口確認，確實有事，確需進校辦理的，作好登記后方可進入校園。

（三）加強學生放學時段的安全防范。放學時，值周教師要先查看校門外是否有異常情況、是否有可凝人員，確認安全后才能放學生出學校大門。為確定保安全，防止不法分子進入校園危害師生安全，家長接送學生的地點最好在校門口門外（特殊情況除外）。

（四）加強安全教育，樹立防范意識。認真組織教職工學習金碧中心學校安全管理工作制度和學校安全工作制度，做到安全工作人人參與，天天抓、時時抓、處處抓、無死角，杜絕重特大安全事故的發生。

二、嚴厲打擊邪教組織和恐怖主義。

（一）教育廣大教職工要相信科學，樹立科學的人生觀、世界觀，徹

1底破除迷信思想，不信邪、不信教、遠離邪教組織。

（二）全休教職工要樹立恐怖主義就在身邊的意識，成立校園安全巡邏組，加強對校園內和校園周邊的巡查；提高對外來人員的警惕，發現可凝情況，及時與金碧派出所（或法制副校長）聯系，爭取及時處置。

三、高度重視森林防火工作和生產安全

近期，我省大理、麗江、保山、昆明等地相繼發生多起影響較大的森林火災，致使森林資源和人民群眾財產遭受較大破壞和損失，引起了黨中央、國務院以及省委、省政府領導的高度重視和社會各界的廣泛關注，中共中央政治局委員、國務院副總理汪洋和省委書記秦光榮、省長李紀恒、州長李紅民等領導同志相繼對火災和當前森林防火工作作出重要批示指示。縣委書記陸積峰作出重要批示“盡快將中央和省委領導的批示精神發各鄉鎮及相關部門，護林防火要落實責任，細化措施，嚴防死守，科學處置”。為認真貫徹落實各級領導重要批示指示精神和全省、全州森林防火緊急電視電話會議精神，有效應對嚴峻的森林防火形勢，全力抓好當前全【2014】67號》文轉發給各學校，請組織好學習，全面加強對師生進行一

次森林防火安全教育，杜絕學生帶火、玩火，提醒教師謹慎用火，防止因學校教育不到位而師生引發森林火災。

四、認真落實教基一〔2014〕5號文精神，抓好春夏季中小學生和幼兒安全工作。

2014年4月25日上午教育局轉發了《大姚縣教育局轉發教育部和省教育廳關于做好春夏季中小學生和幼兒安全工作文件的緊急通知，現轉發給你們，請各學校認真組織教職工進行學習，重點抓好通知中強調的六項工作。

（一）保障學生乘車出行安全。各地要立即配合公安、交通部門，掌握轄區內中小學校組織春游等校外活動計劃安排，排查車輛、線路及駕駛人員隱患，嚴格審批程序，堅決糾正查處運送學生車輛違法行為，確保學生出行安全。提供校車服務的地方，要規范校車標牌發放和校車駕駛人資格審批，建立健全校車安全管理制度，嚴加監管，堅決杜絕校車悶死幼兒等責任事故。

（二）嚴防溺水事故發生。各地要迅速行動，把防溺水教育落實到每一個學生，必須讓學生特別是農村學生十分清楚私自下水玩耍極端危險，必須知曉當同伴溺水時的正確救援辦法，不要貿然手拉手施救。要抓緊召開一次預防溺水專題家長會，告知每個學生家長要切實承擔起學生離校后的監護責任。要組織干部教師對所有學生進行一次家訪，摸清學生上下學途經路段的水情，提請當地有關部門在重點水域和危險路段采取必要措施。

（三）確保學生飲食安全。各地要強化學校食品安全管理，落實以校長為第一責任人的學校食品安全管理責任制，嚴格執行食品采購索證索票、進貨查驗和臺賬記錄制度以及食品貯存、加工制度。需要熟制烹飪的食品一定要燒熟燒透，不得向學生提供腐敗變質食物。嚴格飲用水安全管理。嚴格食堂安全保衛工作，嚴防投毒事件發生。

（四）強化學生宿舍管理。各地要按照《中小學校崗位安全工作指南》要求，嚴格落實值班、巡查、學生請銷假等日常管理制度。做好學生夜間點名工作，發現有無故夜不歸宿者要及時報告。嚴格實行外來人員、車輛登記制度。加強宿舍用火、用電管理，防止火災事故發生。

（五）積極開展應急疏散演練。各地要按照我部印發的《中小學幼兒園應急疏散演練指南》督促指導學校落實應急疏散演練制度。學校要與升旗、課間操、集體活動等相結合,每月至少要開展一次應急疏散演練。在校生較多的城鎮中小學、農村寄宿制學校要適當增加應急疏散演練的次數。

（六）加強校園安全防范。各地要將人防、物防、技防納入學校標準化建設，進一步加大對“安全薄弱學校”的“三防”建設投入力度，通過政府購買社會服務等方式配齊配足年富力強的安保人員，并為他們配備必要的防護裝備。主動協調并積極配合公安機關加強校園周邊地區巡邏防控和治安排查。特別是農村、城鄉結合部學校要積極協調村委會（居委會）等組建聯防隊伍，做好護導工作。請各地及時報告落實通知情況，我部將會同有關部門對落實情況進行抽查。

金碧中心學校

2014年4月25日