第一篇:后勤中心工作征文
愛崗敬業 樂于奉獻
后勤中心是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,是為公司領導和各部門提供服務的核心,日常工作繁瑣復雜,千頭萬緒。一年來,后勤中心圍繞中心,把握重點,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,在日常辦公辦文辦會、上傳下達、倉庫管理、物料采購、車輛管理、會議接待、服務保障等各方面做了一些工作,也有了一定的進步。2013,在單位正確領導下,后勤中心根據職責分工扎實有效的開展各項工作,全心全意為大家服務,主要做了以下的工作。
兢兢業業工作 全心全意服務
一是在文字工作方面。草擬綜合性文件和匯報總結等文字材料,做好各種文件的收發、文印、督辦和歸檔,并將會議文件精神及時傳達貫徹。
二是在檔案管理方面。整理匯總單位的員工勞動、人事和工資檔案、文書檔案,根據文件發文單位和重要等級進行分類整理存放,逐步規范單位檔案管理工作。
三是在倉庫管理方面。每天抽盤庫備物品,對余量不足的物品進行統計,并通報有關部門,及時申報采購。物品入庫嚴格把關,出庫做好記錄與信息反饋。同時做好與財務的 對接工作。
四是在物料采購方面。后勤中心組織了閑臵資產大盤點工作,對閑臵資產重新進行了分類、評估,并對部分資產進行維修維護;同時,對部分可利用資產進行了重點登記,以方便資產的調撥。在采購需求執行前,實行資產管理先行審核制度,確認是否有可替代閑臵資產后再確定是否執行采購,最大限度利用閑臵資產。物料采購經單位批準后,根據需求,嚴格按照公開公正公平的原則,掌握同樣價格比質量,同樣質量比服務的標準進行采購。涉及數量金額較大的物料采購在一定范圍內論證討論,對廠家、質量、價格、服務等統一意見后集體決定。
五是在資產管理方面。2013我部門著重規范了固定資產、辦公用品、印刷用品的管理和采購行為,加強了辦公資產的管理。去年年底對我單位的計算機設備、筆記本電腦等固定資產進行了詳細的清理并登記造冊,完善領用手續,嚴格按照”誰使用、誰保管、誰負責“的原則實行管理,避免國有資產的流失。同時我單位從加強內部控制著手,進一步規范我單位物資采購行為。本著厲行節約、絕不浪費,保障及時的原則,嚴格按照我單位采購程序及采購相關規定,認真細致地開展工作,確保購買及時、發放及時。
六是在會議接待方面。落實好單位大小會議的會前準備和會議資料工作,特別是在領導來調研和考察期間,我們在 會場布臵、食宿接待等服務工作方面動了不少腦筋,做了大量工作,取得較好效果,整體接待能力和接待水平有較大提高。
七是在后勤服務方面。做好領導的服務工作,發揮參謀助手作用,做好部門的服務工作,發揮中心樞紐功能,做好員工服務工作,組織聘用員工健康體檢,做好后勤服務工作,落實部分辦公設施、勞保用品的調配和個別辦公室的調整,對辦公環境進行了清理,辦公環境得到極大改善。積極開展單位內部的衛生清理整治,集中清理整治院內外環境。對辦公室、廁所、走廊、窗臺、紗窗、食堂等地進行徹底的衛生大掃除,清除衛生死角,定期開展預防消毒及蚊蠅消殺工作。
八是把好員工飯堂質量關,提高員工滿意度。搞好員工飯堂一直是后勤工作中的難點之一,如何讓大多數員工在公司就餐放心滿意是后勤中心反復研究的課題。2013年,員工飯堂進一步在菜品花樣上下功夫,每天菜式更換,員工基本滿意,確保員工可吃到相對喜歡的菜肴;同時,2013年,員工飯堂還多渠道收集員工對于就餐滿意度的信息,根據員工滿意情況適時調整菜品出品,盡可能確保餐品符合大多數員工的口味。
九是做好能源運行控制工作,做好節能降耗效果工作。節能降耗工作是后勤中心非常關注的重點工作之一,部門制定了節能降耗的具體措施和計劃。后勤中心主要采取了以下 的節能降耗措施:一是對鍋爐房、電視房進行普查,重新確定運行時間;二是對員工就餐后洗碗用水實行巡視管理,督促其節約用水,避免不必要的消耗;三是提高全員的節約意識,及時發現和制止能源浪費的問題。一年來,及時協助其他部門做好后勤服務工作,提倡勤儉節約,不浪費一滴水、一度電。
愛崗敬業 廉政清明
一是要用好一個權字。后勤中心掌握著一些資源,有一定的所謂的權力。在后勤中心崗位上,我們一定擺正位臵,當好領導和主任的參謀和助手。積極配合,不越權不越位,繼續保持一顆平常心和責任心,做好后勤服務工作,時時、處處高標準、嚴要求,真正發揮帶頭兵的作用。
二是謀好一個利字。權和利是密不可分的,有什么樣的權力觀,就有什么樣的利益觀。在利益問題上,權發為民所用,情要為民所系,利要為民所謀。鮮明地規定了價值取向,就是為大家謀利益,這是后勤中心要始終牢記,要銘刻在心。對此,我們一定要淡泊名利,保持清醒,特別是面對金錢、物質利益的誘惑,要不為所動,泰然處之,要始終把大家的利益放在首位。
三是要守好一個廉字。廉是為官的品德,是從政的品行。怎樣守好一個廉字,要公道正派。清清白白為大家服務,一身正氣、兩袖清風。要嚴守紀律,作為一名黨員領導干部,要遵守法律,嚴守紀律。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、群眾工作紀律,貫徹落實到具體的服務工作中去。對后勤工作范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作全面負責,將中央的“八項規定”及黨風廉政建設與后勤中心的各項業務工作緊密結合起來,同步推進。
四是要盡好一個責字。要把廉政和為大家服務有機結合起來,立足本職,履行職責,為大家做好服務工作。做好后勤隊伍建設,提高整體素質,增強服務觀念和實際工作能力;抓好制度建設,規范程序,堵塞漏洞,消除隱患,努力提高辦事效率和服務質量;協調、增進與其他庭室和同事之間的關系,內增活力,外樹形象,依靠大家的幫助、支持,共同做好后勤服務工作。
五是修好一個德字。作為一個后勤隊伍的工作人員,應當把黨性修養作為終身的必修課,不斷提升綜合素質,培養高尚的道德情操。堅持從團結的愿望出發,整個后勤團隊團結一致,全心全意的為大家做好服務工作。
再接再厲 開拓進取
后勤工作紛繁復雜,千頭萬續,大至錢財物管理、安全保衛,小至一張紙、一個信封的使用等。這就要求后勤人員樹立常抓不懈的“管理意識”,一在“管”,二在“理”,以制度落實為抓手,實現有效管理。在未來,我們后勤中心還要繼續不斷的進步,以期更好的為大家服務。一是要繼續加強政治理論和業務技術學習。通過理論學習,提高自身的政治修養,提升自身的認識水平,站在一個更高的認識高度上來指導自己的工作。同時多學習業務知識,掌握我們單位工作的前沿技術,更好的做好服務工作。
二是要研究企業化管理辦法。使用企業化的管理方法,本著從嚴、從細、可行的原則,在原有的各項規章制度基礎上,進一步修訂完善工作規范、保密制度和文件管理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規范有序。
三是工作中學會開動腦筋。主動思考,探索創新工作方法和工作思路。要加強個性修養。后勤管理工作復雜深奧,又易得罪人,還不易出成績。這就要求廣大的后勤工作者不斷陶冶個人情操,注重個性修養。歸納起來要做到“五要五不要”:要勤奮學習,愛崗敬業,不要不思進取,得過且過;要淡泊名利,甘為奉獻,不要追逐名利,患得患失;要清正廉明,作風正派,不要陽奉陰違,兩面三刀;要細致高效,嚴守紀律,不要粗疏拖拉,跑風漏氣;要顧全大局,團結協作,不要我行我素,唯我獨尊。只有這樣的“鋪路石”,我們的公司才能在具有中國特色的健康軌道上不斷前進。
四是要高標準嚴要求做好服務工作。繼續協助好領導的工作,協調好各部門的配合,保障好所有干部職工的工作生活,讓后勤中心的同志們成為多面手和全面手,確保整個單位工作的高效運轉。五是要盡量縮短各種物料的供貨周期,積極與各供貨廠商溝通,同時根據實際盡量提前訂貨,備存余量,以免被動。同時要有經營理念。市場經濟下的后勤管理如沒有經營理念,那將是不完備的,這就要求其運用經濟規律抓管理。要以最小的投入,最低的物質消耗,獲得最大的效益。
六是繼續做好節約品質。后勤管理工作更多的是對物的管理,要當好“家”、理好“財”,做好“主人翁”,如沒有厲行節約的優良傳統,那將是不稱職的后勤管理者。要艱苦奮斗、勤儉節約、愛護設備公物,節約一切消耗,不浪費、不奢侈、不盲目追求豪華高檔、不講排場不搞花架子,堅決克服資產管理中“重購臵輕處臵、重使用輕保養、重占有輕管理”的突出問題,實現“財盡其用,物盡其用”,以現有的條件,最大限度地滿足機關工作條件和生活條件的需要。
未來我們要繼續做好后勤中心工作,為大家做好服務工作,力爭工作上再有新突破,切實提高后勤保障能力和運行水平。
第二篇:后勤中心工作職責
1.負責交通住宅小區的物業管理工作。
2.負責交通住宅小區各住戶的供水、取暖、用電等設備的日常維護和修理。
3.負責交通住宅小區的綜合治理、安全保衛、消防工作。
4.負責交通住宅小區環境建設,搞好綠化、美化工作。
5.負責交通住宅小區健身場地的日常管理和維護,保證居民健身運動的開展。
6.完成市交通局交辦的其他工作。
第三篇:后勤服務中心工作匯總
后勤服務中心工作匯總
一、車輛及交通安全管理
1、車輛管理
1.1 負責行政用車配備 1.2 負責車輛調度安排
1.3 負責車輛日常保養、維護、維修工作。
1.4 負責定期辦理車輛過路過橋、燃油、修理、保險、車輛租賃等相關費用和手續及結算工作 1.5 負責車輛駕駛員管理
1.6 負責車輛管理辦法的制定及落實 1.7 負責車輛管理的其他相關工作
2、交通安全管理
2.1 負責公司交通安全教育及宣傳工作
2.2 負責交通違法情況的考核及通報工作
2.3 負責交通安全管理辦法的制定及落實 2.4 負責同業對標的統計及填報工作 2.5負責交通安全管理的其他相關工作
二、房產管理及房屋維修
1、房產管理
1.1 負責房屋的產權與檔案管理 1.2 負責房屋的使用管理
1.3 負責房屋使用管理辦法的制定及落實 1.4 負責房屋管理的其他相關工作
2、房屋維修
2.1 負責房屋及附屬設備維修管理
2.2 負責辦理房屋及附屬設施維修等相關費用及手續,其中包括施工管理、竣工驗收與結算工作
2.3 負責房屋維修管理辦法的制定及落實 2.4 負責房屋維修管理的其他相關工作
三、財產物資及成本管理
1、固定資產管理相關工作
1.1 負責固定資產購買手續的辦理及操作 1.2 負責固定資產臺賬管理 1.3 負責固定資產的維護、維修工作 1.4 負責固定資產管理辦法的制定及落實 1.5 負責固定資產管理的其他相關工作
2、低值易耗品管理相關工作
2.1 負責低值易耗品后買手續的辦理及操作 2.2 負責低值易耗品臺賬管理
2.3 負責低值易耗品管理辦法的制定及落實 2.4 負責低值易耗品管理的其他相關工作
3、負責成本相關費用核算及辦理手續,其中包括自來水費、液化氣費、燃氣費、垃圾清運、保潔人員費等
四、后勤內部財務管理
1、負責、月度資金預算申報
2、負責資金使用的安排工作
3、負責資金結算相關工作
4、負責內部財務管理流程的制定及落實
5、負責配合財務處完成相關工作
五、食堂管理
1、負責食堂成本管理
2、負責食堂服務管理
3、負責食堂食品質量及衛生管理
4、負責食堂管理制度的制定及落實
六、綠化管理
1、負責變電站內綠化管理
2、負責各辦公場所綠化管理
3、負責各營業網點綠化管理
4、負責綠化管理制度的制定及落實
七、計劃生育管理
1、負責公司員工準生證及生育服務證的辦理
2、負責公司計劃生育的教育及培訓
八、醫療衛生管理
1、負責公司體檢相關工作
2、負責公司突發事件的醫療管理
3、負責體檢工作管理制度的制定及落實
九、其他服務管理
1、負責公司會議服務相關工作
2、負責公司勞保用品發放工作
3、負責公司其他服務工作
十、后勤內部事務管理
1、勞資員
1.1 負責員工的績效管理工作
1.2 負責員工勞保用品發放工作
1.3 負責員工考勤表填報工作
1.4 負責配合勞動人事處完成相關工作
2、教育網員
2.1 負責部門內部教育培訓工作計劃的制定及實施
2.2 負責員工教育培訓相關工作
3、信息員
3.1 負責部門內部計算機及網絡安全的管理及維護
4、標準化專責人
4.1 負責督促部門各崗位標準化相關工作
4.2 負責完成標準化相關工作
5、計劃管理專責人
5.1 負責部門、月度計劃的填報工作及落實 5.2 負責完成計劃管理相關工作
第四篇:后勤服務中心工作職責
后勤服務中心工作職責
后勤服務中心是院行政領導下從事房地產管理和水員暖等服務的職能管理部門和服務部門,其主要工作職責是:
(一)負責院房地產管理工作,后勤服務中心工作職責。負責全院土地、公房及在本院地產上的建筑物;依據省市有關文件,抓好房改工作,建立公房買賣合同,辦理產權證,對公房及已出售的房屋實行強化管理;建立和不斷完善院房地產資料檔案,職工住房檔案;擬定房屋分配調整方案,搞好清房工作,做好住房補貼的基礎工作;與保衛部門一起加大對房屋的管理力度。
(二)負責院房地產的開發工作。根據院部經濟能力搞好房屋開發工作,提出改造加固或新建樓房的方案,改善住房條件。以房屋租賃合同為依據,加強對臨街鋪面的管理工作,充分利用現有空地、空房、庫房等,做到物盡其用,發揮效益。發揮院居住黃金地段的優勢,建立新的經濟增長點。
(三)負責做好院辦公樓及住宅(東、西院、排洪小區)冬季供暖工作。做好供暖設備的正常運行保養、檢查、維修及消煙除塵工作。
(四)負責供水和上下水管道的維修保養工作。按時對辦公樓、西院、排洪溝住宅樓進行上水,保證辦公樓的開水供應,定期和不定期檢查室外井管道,及時處理上下水管道中出現的問題。
(五)負責院房屋、廠房、道路等維修工作,工作總結《后勤服務中心工作職責》。年初負責編制維修計劃上報批準,根據輕重緩急進行實施,對工程實行預決算,對進度和質量實行檢查驗收,充分利用好房屋維修基金。
(六)負責供電工作。保障安全供電,加強對電的管理,負責供電線路、電器設備的檢查、保養、維修、更換工作。
(七)抓好五費的收繳工作。依據上級有關政策和院里的規定及《合同》,對用戶的房租、水、電、衛生、暖氣等五費,按時收繳。
(八)負責綠化和衛生工作。對院承包的兩山綠化地加強管理,落實森林防火措施,并做好家屬院內綠化工作。負責安排辦公樓、家屬院衛生區域的清掃工作,搞好垃圾臺、單元垃圾道洞口的維修,保證正常使用,定期清理化糞池,負責辦公樓門窗玻璃的安裝。
(九)負責通勤工作。搞好排洪南路職工上下班、學生上學的接送工作,保證安全,按時接送。
(十)負責物資設備的保障供應和折舊工作。負責匯總編制設備、材料汁劃和訂貨、采購供應計劃,掌握設備和主要材料的基本情況,庫存動態,負責對設備折舊提取,設備報廢和處理工作。
(十一)負責醫療保健和計劃生育工作。做好院職工(含離退休職工)家屬的預防保健工作和疾病工作,進行健康教育,定期對職工體檢,負責義務獻血。抓好計劃生育工作,三率指標達到標準要求。
(十二)抓好幼兒園的管理工作。保證職工子女按時入園,并面向社會招收新幼,不斷提高教學水平,改善教學設施,經常征求家長意見,不斷提高服務質量。
第五篇:后勤服務中心工作職責(大學)
圍繞教學中心工作,以乙方的名義,接受甲方對工作的安排、監督、檢査,搞好校區的水、電、暖的供應、管理、維修的服務,搞好房產的物業管理和維修,搞好校園衛生。