第一篇：加強黨建工作 推進地稅發展

加強黨建工作 推進地稅發展

鹽湖區地稅局黨總支

近年來，在省、市局和市直機關工委正確領導下，我局黨總支堅持與時俱進、改革創新，以加強思想理論武裝、全面落實科學發展觀為先導，以強化黨員教育管理、增強黨建與稅收工作的結合為突破口，突出黨建亮點，形成黨建特色，打造黨建品牌，為稅收中心工作提供堅實的政治保障、思想保障和組織保障。

一、加強組織建設，狠抓機制完善

為進一步加強和改進機關黨建工作，我局黨總支從進一步加強黨員管理、進一步發揮組織功能出發，進一步健全和完善黨的組織機構，確保了黨組織工作健康有序開展。

（一）加強組織機構建設

1、設立黨務專職干部，強化組織功能。鹽湖區地稅局共有正式在職干部職工226人，其中黨員干部114名，入黨積極分子10名，占干部職工總數的54.87%。為此，我們專門設立專職黨務干部崗位，確定專人負責黨務工作。結合地稅工作實際，積極探索黨員管理新方式，提高黨組織對黨員干部監督的效果。

2、適時合理調整黨支部設置。隨著機構和黨員結構的變化，黨支部的設置在保持相對固定的前提下適時進行調整，以適應黨組織日常工作的正常有序開展。2009年由于機構改革，部分稅務所撤并，人員調整，我們及時調整，撤銷了王范稅務所、北相稅務所等兩個黨支部，新設工業園分局黨支部。目前，我局按照“支部建 在所上”的原則，共有16個黨支部。

3、加強基層黨支部建設。黨總支堅持按照“圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能”的要求，加大工作力度，把基層黨組織建設成為政治堅定、作風過硬、紀律嚴明、保障有力的堅強集體。一是重視基層黨支部建設，增強政治意識、大局意識和服務意識。自覺地把黨建工作放到稅收工作的大局中去思考、去部署、去安排。二是始終把科學理論武裝黨員干部作為首要任務，堅持以中國特色社會主義理論為主要內容，深入貫徹科學發展觀，組織黨員干部認真學習黨的基本理論、路線方針政策、黨規黨紀等理論，加強職業道德教育，凈化心靈，純潔行為。三是進一步發揮基層黨組織凝聚人心、推動工作、促進和諧、增強執行力的作用。夯實黨建工作的群眾基礎，當好“服務員”、“示范員”、“宣傳員”，真正讓黨組織成為發揮執行力效果的堅強陣地。

4、切實加強黨內監督工作。實行一季一考核，一季一通報，定期和不定期地檢查各支部組織生活情況，認真解決工作中出現的問題和不足。今年，我局開展“解放思想大討論”活動，局領導深入基層一線，認真聽取意見，召開民主生活會，深刻剖析，制定整改措施并予以落實，取得了積極的效果。

（二）強化工作機制完善

1、加強黨建工作制度建設。不斷完善黨建各項工作制度，把經常性黨員學習、教育、管理、監督等工作納入制度之中，明確每項工作具體的內容、規定和要求，并在實踐中長期堅持，實現了基層黨建工作的經常化、制度化和規范化，從制度上保證了黨建工作的有效落實。

2、認真落實黨建工作責任制。為切實加強黨建工作，我局逐步完善了黨總支負總責，黨支部具體抓的黨建工作責任制，逐個與黨支部簽訂目標責任書，明確具體的工作目標與責任，建立了黨組負責、制度跟進、組織規范、形式創新的工作機制。

二、創新活動載體，提升黨員素質

局黨總支在堅持日常工作制度基礎上，不斷創新黨組織活動的形式和內容，提高黨員干部的素質，著力構建黨員帶領群眾發揮作用的平臺，打造一流的黨員隊伍。

（一）抓好政治業務學習

1、落實制度, 創新形式，強調實效。我局建立健全干部教育“四三”長效機制。根據干部的知識結構，以提升業務素質為目的，以備戰業務能手為總抓手，創新培訓形式，采取分類培訓，通過“一月一培訓，二月一考試、通報”的形式，使廣大稅務干部逐步樹立終身學習、工作學習和學用結合的學習理念，逐步構建分層次、分類別、專題化的培訓體系。近兩年來，共舉辦各類培訓25期，培訓達1300多人次。目前，我局大專以上學歷219人，占總人數的96%。

2、領導帶頭，率先垂范，抓好督促。局黨組在堅持中心組理論學習的同時，積極帶頭參加黨組織各項學習活動，堅持做到“先學一步”，重點內容深鉆細研，在集中學習時為大家宣講和輔導，在全局形成了良好的學習風氣。同時，積極深入包片單位督查學習效果，力求黨員干部素質不斷深化。

（二）豐富創新活動載體

1、嚴格黨的組織生活制度。“三會一課”制度堅持不懈，發揮傳統優勢，把形式搞活、內容搞實，保證黨員組織活動的經常化、制度化。嚴格按制度要求召開黨支部民主生活會，積極開展批評與自我批評，相互幫助，努力達到全局上下思想和行動的高度統一。堅持開展民主評議黨員、民主測評黨員領導干部、民主評議機關作風活動，對評選出的優秀黨員給予通報表彰和獎勵。

2、以公益活動為特色紐帶，強化思想政治教育效果。在黨總支的領導下，積極開展“送溫暖、獻愛心”活動，熱心公益事業，以公益活動為特色紐帶，增強黨員干部的社會責任感，進一步鞏固和強化思想政治教育成效。2008年汶川大地震，全局共捐款24100元。（其中：黨員的特殊黨費12400元）；2009年與貧困農村結成新農村建設幫扶對子，每年確定幫扶項目，幫助他們發展；2010年又與29名貧困學生結對幫扶，資助他們上學。這些公益活動，充分表現了全體黨員較高的政治覺悟和無私奉獻的公益愛心。

3、采用“走出去，請進來”的組織活動方式。每年組織黨員干部到運城烈士陵園、革命圣地，緬懷革命先烈，重溫入黨誓詞，進行革命傳統教育，開展愛國主義教育；積極邀請上級領導和有關專家上黨課、作報告，使黨員干部接受了更高水平的黨性教育。

4、開展豐富多彩的文體活動。我局通過組織知識競賽、讀書 征文、文體比賽等活動，進一步增進干部職工團隊意識、集體榮譽 感。2009年開展“與祖國同輝、與地稅同行”主題活動，2010年開展“感恩地稅、奉獻自我”主題實踐活動等等，既培養了黨員的黨性、集體和紀律觀念，也增強了黨支部凝聚力和戰斗力。

三、深化作風建設，樹立行業形象

為抓好黨員作風建設，我局黨支部提出了爭創“五型”黨員，做到“三個滿意”的要求。即做學習型、服務型、廉潔型、專業型、實干型黨員；在學習、思想、工作上要讓領導和群眾滿意；在服務上要讓納稅人滿意，在生活上要讓親人滿意。

（一）加強行風建設，筑牢廉政防線。

1、轉變服務理念，創新服務方式。我局把優化納稅服務作為推進依法治稅的第一要素，牢固樹立黨員干部服務理念，真正做到“始于納稅人需求，終于納稅人滿意”。

2、深入開展廉政教育，建立內外監督機制。我們始終堅持教育的經常性、預防性和典型性，做到廉政教育常抓不懈，用先進典型激勵人，用反面典型警示人，把問題消滅在萌芽狀態，使全體干部意識到“人人代表地稅形象”，自覺抵制各種不正之風。

（二）內樹先進典型，外樹地稅形象。一是樹立先進，形成“你追我趕”氛圍。一個黨員就是一面旗幟。黨總支堅持開展評選“優秀共產黨員”活動。一批勤于奉獻，業績突出的黨員同志脫穎而出，不僅帶動影響了群眾，還使黨員的先進性得以充分展示。二是樹立形象，打造地稅特色品牌。以開展優質服務為切入點，以精神文明創建活動為載體，開展了爭創“文明和諧單位”、“青年文明號”、“人民滿意集體”等活動，樹立了良好的地稅形象。

通過上級領導的支持與關懷以及廣大干部職工的不懈努力，我局連續四屆榮獲山西省文明和諧單位稱號、連續多年被評為運城市文明和諧單位標兵、“人民滿意集體”、市地稅系統先進黨組織等光榮稱號。地方稅收也連年增長，為促進地方經濟轉型跨越發展提供了強有力的財力保證。

第二篇：如何推進機關黨建工作創新發展

如何推進機關黨建工作創新發展

“以改革創新的精神全面推進黨的建設新的偉大工程”，是黨的十七大對黨的建設提出的新要求。機關黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，機關的地位和作用，決定機關黨的建設必須大膽探索，勇于創新，堅持在改革中加強、在繼承中創新、在創新中發展，才能不斷開創新局面。

一、科學運作，不斷增強機關黨建工作效力

一是依靠黨組和行政領導的關心支持。機關黨委承擔著加強黨的建設和思想政治工作的重要任務，在統一思想、推動工作、提高素質、凝聚力量等方面不可或缺。黨組重視，機關黨委、支部工作到位，是機關黨建與時俱進、開拓創新的組織基礎。部門黨組是政治領導核心，具體領導和負責本部門的全部工作，只有依靠黨組和黨組書記的重視、指導和支持，并發揮關鍵作用，才能更有效地推動機關黨的建設的創新和發展，不斷取得新的成果。機關黨建工作要想有位置、力度大、效果好，應當處理好“有位”與“有為”的辨證關系，敢于突破過去傳統的習慣做法和一些舊制度的束縛，要善于用新的思路、新的辦法，創造性開展工作，應該采用不同的溝通風格，恰當地與領導溝通，獲得相應的承諾、資源和位子，把機關黨建納入部門工作重點，實現機關黨建工作和各項業務工作同步研究、同步安排、同步實施、同步考核。

二是加強機關黨務干部隊伍建設。做好機關黨的工作，必須

1有一批政治堅定、業務精通、作風過硬的專兼職黨務工作者，要重視加強對支部書記、組織委員的教育培訓，提高其從事黨務工作者必須具備的良好政治素質、文化素質和業務素質。同時，要積極創造條件，通過多種形式，幫助專兼職黨務工作者開闊眼界、增長見識，提高理論素養、知識層次和工作能力。隨著改革的深化，自覺加強對新情況、新問題的研究思考。除了具備以上條件外，還應具備科學的適應領導機關工作的多向性、系統性和邏輯性的思維方式，做到多方向、多側面、綜合性地去探求問題，善于從左右聯系、上下貫通和縱橫對比中把握問題的關鍵，更好地為黨組或“一把手”當好參謀助手，切實發揮黨務工作者在機關“推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的作用。

三是理順機關黨建與行政業務關系。機關黨的組織與行政機構并行設置，在開展工作時，不僅內容上與行政工作重合，有時方法上也往往沿用行政管理的手段。作為機關黨的組織領導，應有自己特有的運作機制和內在的工作邏輯，應通過不斷的加強協調和工作磨合，理順黨的組織和行政機構，黨建制度和行政制度、黨務目標和行政目標等方面的關系，要從服務、協助、保證、和監督職能的角度擺正自己的位置，做到出力不搶位，盡職不越位，在工作中顧全大局，即懂業務，又懂黨建，具備兩套本領，當好“雙重角色”，確保黨建工作與業務工作“無縫對接”，有機結合，將“軟任務”變成“硬指標”，在黨內外形成互為推動、相得益彰、協調發展的“雙贏”運作機制，切實以黨的自身建設的科學發展

促進部門工作的科學發展。

二、創新方法，不斷激發機關黨建工作活力

一是創設機關黨支部架構設置。要積極探索靈活多樣、務實管用的組織設置形式，形成縱橫協調、運轉有序的組織管理體系。應著重創新以工作性質、職能歸口、領導分工、工作范圍為一體的支部架構，把黨支部和黨小組建在同類的局或處室上，建在工作一線，實現黨的組織全覆蓋和黨的工作全覆蓋的思路。

二是創新機關黨建活動方式方法。偉大的工程需要項目推動。要積極探索并不斷拓展黨建工作為中心工作服務、與業務工作結合的途徑，要堅持用先進的理念，先進的手段和改革創新的精神全面推進機關黨的建設。即在黨建思路上，要緊緊把握住重點，要確立“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展”；在工作方法上，要注重把握統籌兼顧，堅持一般的工作抓規范，創新的工作抓突破，并充分利用和整合各種資源，擴大黨建工作的觸角和領域，整體推進機關黨的思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設；在目標、內容、機制方面，找準“圍繞、滲透、融合、對接”的結合點，對事關全局的關鍵性問題、關鍵環節，要認真尋求解決問題的新思路、新辦法，積極探索建立縱橫協調、運轉有序、便利適用，形式、內容和效益相統一的方式方法，切實從工作運行機制上形成工作互促，活動互融、信息互通和陣地共享，竭力使機關黨的組織生活真正做到受歡迎、起作用、有實效。

三是選準用好黨建活動載體。運用載體應注重突出特點，展

示個性，其最高境界是工作有位，落實無形。即要學會“借機造勢”，善于結合黨和國家的大事開展黨的工作；“借勢發力”，善于在黨組關注的工作中強化黨的工作；“借題發揮”，善于在主題活動中升華黨的工作；“借體生根”善于在各種創建活動中夯實黨的工作基礎。力求在一個階段找準一個中心，一個時期抓住一個重點，如通過開展“爭創學習型機關”、“爭當學習型干部”、“爭創文明機關”、“構建和諧機關”、創建“優質服務處室”結合地域和部門工作實際，以開展各類主題活動等多種形式，彰顯工作特色，積極打造機關黨建“品牌工程”。

三、規范管理，不斷創新機關黨建工作機制

一是建立職責明確的黨建領導責任制。要進一步明確和規范黨組書記及其領導成員的具體指導責任，即規范以黨組書記負總責，分管領導分工負責，機關黨委組織實施、黨支部具體落實、黨員干部積極參加的良好工作制度和責任，完善以黨組為核心具體指導、機關黨委為基礎直接領導、支部為主體履行職能的工作責任體系，在明確責任的同時，還要加強對責任落實情況進行督查和考評，真正把管黨責任落實情況列入政績綜合考評體系，切實發揮部門黨組的核心作用。

二是聚集整合機關黨建工作資源。新形勢下，機關黨建工作新情況、新特點很多，光靠機關黨委勢單力薄，力度不夠。按照全面協調發展的要求，應積極協調機關黨建力量，聚集資源優勢，努力形成促進機關黨建科學發展、協調發展的體制環境，打破

“條”、“塊”分割的傳統格局，實現部門黨組重視親自抓、職能部門統一領導、其他部門密切配合、優勢互補、資源共享、共同發展、運轉有序的推進機制，整合形成一級抓一級、齊抓共管、層層負責的領導責任體系。

三是建立一套可操作性強的運行機制。目前機關黨員管理的方式方法大多是計劃經濟時代的產物，隨著經濟、社會、文化、政治體制的不斷改革，需建立一套具有較強操作性的工作運行機制。從實踐看，重點還要創建“三項工作機制：即推進制度落實機制。機關黨建制度多為實體性要求，缺乏程序性規定，所以有的制度很難落實，應當在每一項新的制度出臺時，研究相應的工作推進和責任考核細則，明確相關程序規定，使制度更加科學可行。黨建目標推進機制。按照“細化、量化、科學化”的要求，合理制定目標督查、績效考核等定性與定量相結合的考核制度。激勵關懷機制。黨員是完成黨的任務的主體，應尊重黨員主體地位，對黨員實行承諾管理，以激發黨員政治熱情，引導黨員啟動內力、提升素質、發揮作用，逐步實現黨建目標精確化，工作系統化，評價規范化，成功做法定型化，典型經驗普及化，不斷推進機關黨建工作創新發展。

第三篇：地稅局機關黨建工作要點

地稅局機關黨建工作要點

2013年是全面深入貫徹黨的十八大精神、實施“十二五”規劃的極為重要的一年，切實加強機關黨建工作，全面提高黨建工作科學化水平，意義重大。2013年機關黨建工作總體要求是：深入學習貫徹黨的十八大精神，以建設學習型、服務型、創新型黨組織和為民務實清廉機關為目標，牢牢把握服務中心、建設隊伍核心任務，全面推進局機關黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，扎實開展“作風年”主題實踐活動，全面提高“學習型機關和學習型黨組織”水平和層次，以求真務實的作風，為提高收入質量、防范執法風險、推進稅收征管改革，推動地稅事業科學發展、安全運行、完成省局黨組提出的各項工作任務提供堅強保證。

一、深入學習貫徹黨的十八大精神

（一）深化學習教育活動。按照省委以及省直工委的要求，把學習宣傳貫徹黨的十八大精神作為重大政治任務，切實抓緊抓好。一是在深入學習領會精神實質上下功夫。按照部署，重點圍繞高舉中國特色社會主義偉大旗幟、堅定走中國特色社會主義道路、科學發展觀的歷史地位、五位一體戰略部署、全面提高黨的建設科學化水平五大專題深入開展學習；全面、系統、準確地掌握十八大精神，用十八大精神統一思想，凝聚力量。二是在指導工作上下功夫。貫徹落實黨的十八大精神，找準與工作的結合點和著力點。一要圍繞中心、服務大局。省局黨組確定要在繼續抓好基層建設和提升干部素質長效機制建設的基礎上，把提高收入質量、防范執法風險作為今年的中心任務，各支部要緊緊圍繞這個中心，結合各自的職能，來考慮工作，研究問題，促進工作的落實。二要履行好部門職責，為黨組當好參謀助手。按照十八大提出來的科學發展觀、黨要管黨、從嚴治黨、依法行政的要求，研究解決組織收入中的現實問題和隊伍建設中的突出問題，切實把黨的十八大精神轉化為實實在在的工作思路和措施。三要提高執行力，抓好各項工作的落實。機關各支部要按照全省地稅工作會議的部署要求，帶頭推進各項目標、任務、措施的落實。

（二）搞好經驗體會交流。通過召開座談會、研討會等形式，深入交流學習體會，促進學習活動的深入開展。組織開展征文、知識競賽等主題鮮明、內容豐富、形式多樣的學習宣傳活動，引導廣大黨員深化對十八大精神的學習和理解。善于在學習過程中發現先進典型，利用各種形式實現先進單位、先進個人學習經驗體會的共享。創新黨課的形式，以支部為單位，每月開展一次“一小時黨課”活動，授課人可以是支部書記、委員、也可以是普通黨員、干部，各支部結合工作實際，確定黨課內容，每次安排一小時的黨課時間，為黨員干部提供學習交流平臺，提供展示才華和知識的平臺，增強學習效果。辦好機關大廳宣傳欄，努力發揮黨建網頁作用，營造濃厚學習氛圍，推動學習活動的不斷深入。

（三）開展教育實踐活動。按照中央和省委的部署要求，以為民務實清廉為主要內容，組織開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過集中上課、現場參觀教學等形式，深化對黨的群眾路線內涵的理解和把握，提高認識，增強貫徹黨的群眾路線的自覺性。教育廣大黨員牢記為人民服務的宗旨，不斷提高稅收征管、納稅服務水平，為基層、為納稅人提供高效、便捷的服務。以求真務實的作風，察稅收收入實情、求稅收質量實效，多做讓基層和納稅人滿意的好事、實事。

（四）建立創先爭優的長效機制。繼續深入持久地開展創先爭優活動。一是圍繞創建學習型、服務型、創新型組織，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，積極做好發現、培養和宣傳、推廣先進典型工作，大力營造學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍，逐步形成長效機制。二是不斷完善創先爭優機制和機關評選先進的程序和方式，更加注重評選的科學性。三是繼續開展新一輪黨員公開承諾、踐諾、評諾活動。機關每名黨員將承諾事項，通過“政治生日”禮物刻下來、亮出去，踐行諾言，接受監督。

二、加強機關作風建設，扎實推進“作風年”主題實踐活動

（五）充分發揮省局機關的帶頭作用。要認真落實好中央、省委以及省局黨組關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定辦法及要求，按照簡約、儉樸的原則辦文、辦會、辦事，從簡安排各種活動，局機關要發揮表率作用，從領導機關和領導干部做起，充分發揮示范帶動作用，幫助基層排憂解難，形成系統上下聯動。

（六）嚴明黨的政治紀律。貫徹落實習近平同志在中紀委全會上關于要嚴明黨的政治紀律的要求，要堅定理想信念，堅信黨的領導，堅信中國特色社會主義，維護中央領導的權威，維護黨的團結統一；嚴明政治紀律，嚴格遵守和自覺維護黨章，自覺履行黨員權利和義務，發揮先進性和模范作用，堅決貫徹落實省局黨組的決議和工作部署，不允許有令不行、有禁不止，不允許在執行上打折扣、搞變通，各取所需，不允許散布違背組織原則的言論，不允許制造傳播謠言；強化組織原則和程序意識，嚴格請示、報告、履行職責和責任追究制度。大力加強改進作風的制度機制建設，進一步完善建設文明機關、節約型機關、學習型機關的規章制度，在治理慵、懶、散等方面積極作為，取得成效。

（七）深化機關黨風廉政建設。嚴格執行黨風廉政建設責任制，深入推進機關廉政風險防控機制建設，嚴格規范權力行使。強化機關黨組織監督職能，積極探索加強和改進監督的措施辦法，促進權力規范透明運行。加大查辦違紀違法案件工作力度，認真查處發生在領導機關和領導干部中的違法違紀案件。

（八）開展“作風年”主題實踐活動。根據省直機關工委開展“作風年”活動的統一部署，緊密聯系地稅實際，制定局機關開展“作風年”活動實施方案。以進一步提升地稅機關服務能力、轉變作風為突破口，采取得力措施，開展爭當工作能手，爭創黨員示范窗口和黨員先鋒崗等活動，引導黨員干部積極投身地稅工作實踐，不斷提高執法、征管、服務基層，提高服務能力，在實踐中學習，在實踐中應用，在實踐中創新，進一步提高執法、征管、服務水平，樹立地稅良好形象。

（九）發揮典型帶動作用。認真搞好調研，強化各項措施，及時總結推介先進經驗，采取得力措施，推動面上工作。適時組織開展“作風年”主題實踐活動先進集體、個人事跡報告會，樹立典型，營造比、學、趕、幫氛圍，推動和促進活動的深入開展。建立“支部園地”，機關大廳宣傳展板設立專門板塊，由每個支部輪流出一期宣傳欄，宣傳本支部學習和工作，比一比，看一看，為各支部提供一個展示風采的平臺和創先爭優的擂臺。

（十）開展機關工作創新。把“作風年”主題實踐活動與工作創新結合起來，通過開展支部工作創新和黨員先鋒崗的評選活動，推動“作風年”的深入開展。一是開展工作創新競賽。結合地稅工作實際，在各支部之間開展工作創新競賽，每年各支部圍繞中心工作進行工作創新，依據自行設計的方案，年底進行工作創新成果總結，通過ppt展示和現場介紹進行展示，邀請有關專家進行評審，評出前5名工作創新項目。二是開展爭當黨員先鋒崗活動。組織開展崗位練兵、專業競賽、技術比武、工作成果展示等，邀請有關專家進行評比，評出前5名最佳黨員先鋒崗。在競爭、評先等工作中給予優先考慮。

三、不斷提高“學習型機關和學習型黨組織”的水平和層次

（十一）建立健全學習制度。按照黨的十八大對建設學習型政黨的要求，進一步創新形式，豐富載體，強化措施，完善機制。實行“每月一主題”集中學習制度，在廣泛征求黨員干部學習需求的基礎上，結合中心工作、重大節慶紀念活動等，確立一個學習主題，圍繞主題，開展學習活動；開展“好書薦讀”活動，定期向黨員干部推薦優秀圖書，積極倡導崇尚讀書，致力學習的良好風氣。大力營造愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍。

（十二）改進學習方式和方法。要引入先進理念，運用科學的學習方法，增強學習實效。采取頭腦風暴法，創造平等、寬松的氣氛，通過集體互動，激發智慧火花，使集體研究解決問題的思路和方法成倍增加；采取案例教學法，對案例各抒己見，促進黨員干部開動腦筋，研究問題，經驗共享。繼續舉辦山東地稅大講堂，精選課題，精選主講人，充分發揮大講堂在建設學習型黨組織中的引領、促進作用。運用社會課堂、工作實踐、座談交流等形式，提升學習效果。

（十三）選樹學習型黨組織示范點。深入開展理想信念教育活動，引導黨員干部，努力學習馬克思主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系，牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，堅定政治立場，明辨大是大非；努力鉆研本職業務，精通本職工作；努力學習現代科技、歷史等有關知識，不斷提高綜合素質，在地稅工作中充分發揮先鋒模范作用。在全系統學習型黨組織示范點評選過程中，局機關將選出1-2個示范點，通報掛牌，發揮示范引領作用。

四、注重人文關懷，促進和諧機關建設

（十四）建立健全激勵關懷幫扶機制。堅持以人為本的理念，有針對性地做實做細思想政治工作。開展經常性談心活動，對黨員在思想上常督促、工作上常鼓勁、生活上常關心。注重人文關懷，進一步健全完善結對幫扶、走訪慰問等制度。及時對生活困難、家庭突發變故、身患重大疾病黨員和需要組織幫助的黨員進行關懷幫扶。

（十五）開展豐富多彩的文體活動。發揮工青婦群團組織優勢，積極創新活動的內容和形式，廣泛開展群眾性精神文明創建活動。在機關形成知榮辱、講正氣、促和諧的良好風尚。落實全民健身計劃，唱響“健康和諧、快樂工作”的主旋律，開展豐富多彩的文體活動，讓干部職工在活動中緩釋工作壓力，增進身心健康；加強思想溝通交流，展示才華，增進團結友誼；大力倡樹爭先進、創一流風氣。營造和諧氛圍，凝聚人心，促進地稅事業發展。

第四篇：全省地稅系統2012黨建工作要點

全省地稅系統2012年黨建工作要點

2012年是實施十二五規劃的重要一年，也是召開黨的十八大的重要的一年，同時又是省直工委部署的實施作風能力建設系統工程的“能力年”。做好全省地稅系統黨建工作，為圓滿完成2012年以稅收為中心的各項工作任務提供有力保障，具有十分重要的意義。

2012年全省地稅系統黨建工作要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線，緊緊圍繞全省經濟社會發展大局和全省地稅三項重點工作，以黨建規范化、作風能力建設、黨建品牌創建、黨員先鋒崗示范崗評選、和諧地稅建設為抓手，創新開展工作，豐富主題活動，努力提高全系統黨建科學化水平，充分發揮基層黨組織的作用，激勵廣大黨員干部忠實踐行黨的宗旨、堅定理想信念，不斷提高信息管稅、規范執法、防范風險、服務納稅人的能力，把服務中心、建設隊伍貫穿始終。努力實現黨建工作有新突破，地稅形象有新提升，促進地稅各項任務的完成，為經濟文化強省建設提供堅強保證。

一、全面實施作風能力建設系統工程，扎扎實實開展“能力年”活動

要按照省直工委實施作風能力建設系統工程的總體部署，在2011年“學習年”活動的基礎上，扎扎實實組織好2012年“能力年”活動，實現“學習年”與“能力年”的有機銜接。

1、繼續組織好山東地稅大講堂。每季度舉辦一次專題講座。結合開展好書薦讀活動，鼓勵黨員干部結合學習、工作、生活實踐，深入思考，撰寫學習體會，在系統黨建網頁進行交流，深化大講堂效果，引領全省地稅系統建設學習型黨組織活動的不斷深入，為全省地稅系統“能力年”活動不斷注入活力，加大推動力。

2、組織黨員先鋒崗、黨員示范崗評選活動。大力倡導、鼓勵基層一線大黨員干部立足本職，愛崗敬業，鉆研業務，創先爭優，成為業務尖子、技能標兵。基層黨組織要根據本單位、本崗位工作實際，緊密圍繞中心工作，組織黨員攻堅克難，破解難題，卓有成效地開展黨員先鋒崗、黨員示范崗活動，為廣大基層一線黨員干部施展才華、實現人生價值提供廣闊平臺。省局將于明年“七一”前夕，表彰獎勵一批黨員先鋒崗、黨員示范崗，表彰獎勵一批長期堅持在地稅一線、愛崗敬業、默默無聞、拼搏奉獻的普通黨員干部職工。從中選出優秀代表，在全系統作巡回報告。

3、組織好黨務干部、廣大黨員的教育培訓工作。省局依托省高校，2012年上半年對各市、縣（市、區）專（兼）

職黨務干部進行黨務工作專題培訓，提高抓黨務工作的能力和水平。下半年組織市、縣黨務干部到外省觀摩，開闊黨務干部視野，學習借鑒外省經驗，促進我省地稅黨建工作。適時召開黨建協作片會，進行黨建工作交流。依托臨沂市地稅局，組織全系統黨員干部職工分期分批赴沂蒙老區，進行沂蒙精神主題實踐教育活動，激勵、引導全系統廣大黨員干部職工弘揚沂蒙精神，干好地稅工作。

二、進一步加強黨建工作規范化建設

要把黨的思想、組織、陣地建設作為黨建工作規范化的重心來抓。

1、大力抓好黨的思想建設。組織系統廣大黨員干部深入學習、努力掌握馬克思列寧主義、毛澤東思想，深入學習、努力掌握中國特色社會主義理論體系，提高黨性修養水平。卓有成效地開展思想政治工作，各級地稅黨組織都要舉辦2-3次理想信念教育和傳統文化、科學知識的專題講座，通過開展“三觀”（世界觀、人生觀、價值觀）、“五德”（政治品德、社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德）教育，不斷提高地稅黨員干部職工的品格，升華地稅黨員干部職工的理想，引導黨員干部職工始終保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態。

2、大力加強黨的組織建設。規范機關、中心稅務所黨組織設置，省、市、縣（市、區）局機關要根據處（科）室

黨員數量，成立適當數量的黨支部。中心稅務所要按照黨章要求，結合機構設置、集中辦公的實際，不斷創新基層黨組織結構，便于開展活動，發揮作用。

3、加強黨建陣地建設。市、縣（市、區）局和有條件的中心所都要建立起1-2處黨員活動室。山東地稅網頁實現與中央和省級重要黨建網站的鏈接；省、市、縣三級機關建立黨建工作網頁或專欄，發布有關黨建工作文件，宣傳黨建工作開展情況，宣傳先進典型，征求廣大黨員對黨建工作的意見和建議。

4、進一步加強黨建工作制度建設。針對當前地稅工作面臨的形勢和任務，建立相應黨建工作制度，構建以目標管理為方向，以流程管理為主線，以標準化管理為基礎，以信息化管理為手段的“黨建工作標準化管理體系”，實現黨建工作的視窗化、工具化與模板化目標，通過規范不斷提升系統黨建工作的科學化水平。

下半年，省局召開黨建工作規范化推進會，交流經驗，推動全系統黨建工作規范化的深入開展。

三、進一步加強黨建品牌建設

黨建品牌創建旨在樹立一個標桿、一面旗幟、一種導向。

1、各級黨組織要提高對塑造黨建品牌工作的認識。制定黨建品牌創建的計劃和方案，全力抓好落實。

2、黨建品牌創建要突出特色。鼓勵基層黨組織進行黨建工作創新和品牌自塑，突出差異性、個別性和創新自主化、成果質量化的特點，注重從本單位的黨建工作實踐中提煉黨建品牌，以黨建品牌創建促黨建工作內容、形式、機制和制度的完善和提升，激發基層組織工作活力，提升系統黨建工作的科學化水平。

3、創建黨建工作品牌，以縣（市、區）局為單位。有條件的也可以市局為單位統一進行。

四、進一步加強和諧地稅建設

提高系統黨建工作的科學化水平，要在更高層次上構建和諧地稅。

1、做實做細黨員思想政治工作。各級黨組織要緊密結合地稅實際，堅持人本理念，建立健全和諧地稅建設實施方案；利用黨建活動，有針對性地做實做細思想政治工作。對黨員干部在思想上常督促、工作上常鼓勁、生活上常關心，把全體黨員干部緊緊地凝聚到黨組織周圍；要尊重黨員的民主權利，暢通干部職工利益訴求渠道，及時妥善正確解決干部職工面對的熱點問題，關心黨員干部職工的疾苦，及時了解干部職工在干什么、想什么、需要什么，爭取黨政部門的支持，在政策許可的范圍內，積極幫助干部職工解決急、難、盼問題。關心、關愛離退休老黨員，組織開展相應活動。

2、為黨員干部職工做好事。要把各級黨組對干部職工的關心愛護落到實處，省、市、縣（市、區）局機關黨要為黨員干部職工做5-10件好事，省局黨組黨建工作指導組辦公室進行評選，利用新聞媒體和山東地稅黨建網頁對評選出的好事進行集中宣傳。

3、關注干部職工身心健康。落實全民健身計劃，唱響“健康和諧、快樂工作”的主旋律，各級都要成立多種形式的興趣小組，開展活動，并每年組織1-2次全體干部職工參與的文化體育活動，營造和諧氛圍，增進干部職工之間的友誼、團結，凝聚人心，促進地稅事業發展。各級要為開展文體活動在時間和經費上提供保障。

做好2012年系統黨建工作，任務光榮而艱巨。各級黨組（黨委）要結合地稅實際，尊重黨建工作的特點和規律，講求科學有效的方法。要把保證和促進地稅中心任務的完成作為根本出發點和落腳點，選準與業務工作的結合點、切入點。要把黨建工作做實做新，做到黨組想什么、黨建工作就抓什么，黨組抓什么，黨建工作就落實什么，使黨建工作真正從形式到內容上得到深化、從深度到廣度上得到拓展，始終保持生機和活力。黨建活動要在擴大黨員參與面、提高實效性上下功夫。要創新工作載體，充分利用現代科技手段和現代管理方法，提高黨建工作的科學化水平。各級黨組織要全面落實黨建工作責任，形成黨組統一領導、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

省局黨組黨建工作指導組對各級黨組織的黨建工作實行目標管理，全面落實黨建工作責任制。各級黨組織年初制定工作計劃，做到任務明確、重點突出、措施有力，平時注重抓好推進落實，年終做好總結。省局在年底綜合考核時，對各級黨建工作進行一并考核。要加強黨建工作調研，建立定期研究黨建工作制度，不斷研究新情況、總結新經驗、解決新問題，不斷提升全系統黨建工作科學化水平，為地稅事業又好又快發展提供不竭動力和堅強保障，以實際行動迎接黨的十八大的勝利召開。

第五篇：江安地稅2010黨建工作安排

中共江安縣地方稅務局機關黨委關于

2010黨建工作安排

各基層黨支部：

2010年，是應對國際金融危機、促進經濟平穩較快發展攻堅克難之年。在新的一年，我局黨建工作總體要求是：在縣機關工委和宜賓市地方稅務局機關黨委的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀為指針，認真學習貫徹黨的十七大、十七屆三、四中全會精神，緊緊圍繞組織稅收收入中心工作，解放思想，創新實踐，全面加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，為促進各項工作順利開展，完成各項地稅工作任務提供堅強的政治、思想和組織保證。

一、加強理論學習教育,提高黨員干部的思想政治素質

2010年, 各基層所黨支部要繼續加強對黨員的思想政治理論學習教育,不斷探索改進學習教育的方式方法,堅持把學習理論與指導實踐相結合,把經常性教育與各類專項學習教育相結合, 注重引導,講求實效，解決好黨員在思想和工作中遇到的實際問題。進一步提高黨員干部的思想政治素質和理論水平,增強責任意識,大局意識和服務意識。通過加強學習，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提升黨員干部的理論素養、政治素質和思想水平。

(一)切實抓好黨十七大和十七屆三、四中全會精神的學習貫徹,用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部。嚴格按照縣機關工委和宜賓市地方稅務局機關黨委的部署,把學習宣傳貫徹黨的十七大和十 1

七屆三、四中全會精神作為當前的首要政治任務,用正確的理論武裝頭腦,指導實踐,推動工作。在學習中，要緊密結合本職工作實際,找準結合點,把握著力點,要在深刻理解,準確把握上下功夫,力求在思想認識上達到新高度,努力運用科學發展觀統領各項工作。

(二)按照黨的先進性建設的要求,不斷加強黨的執政能力建設。各支部要在鞏固學習實踐科學發展觀活動成果的基礎上,建立健全經常性的學習教育制度,黨員管理制度,組織生活制度，不斷探索新機制,注意總結新經驗,切實解決影響黨的先進性,削弱黨的執政能力,損害黨和人民事業的突出問題。始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為加強黨的先進性建設,提高黨的執政能力奠定堅實的基礎。

(三)結合新形勢,新任務的要求, 加強思想政治工作。積極研究把握新形勢下思想政治工作的特點和規律，突出思想教育內涵，創新思想政治工作的內容與形式，努力改進思想政治教育的方式,方法。針對黨員干部關注的熱點、難點和疑點問題，及時做好統一思想的工作。把解決黨員干部的思想問題同解決實際困難結合起來, 盡心盡力地幫助黨員干部解決實際困難。多辦得人心,暖人心,穩人心的好事實事。各支部要認真抓好談心活動的落實, 暢通黨員干部意見的反映渠道，把握思想脈搏，積極化解矛盾，理順情緒，使談心活動經常化,加強領導與下屬和同事之間的及時溝通,了解黨員的思想動態和實際問題,幫助他們正確對待和處理工作、生活中遇到的困難,使他們在工作上不斷進步。充分調動和激發黨員干部的積極性、主動性和創造性，強化黨員干部的大局意識和服務意識，增強事業心和責任感。

(四)堅持學習制度,注重學習效果。各支部要注重從健全和落實學習制度入手,加強學習的計劃性和針對性,增強黨員的學習意識,改進和創新組織學習的形式,發揮黨組織的學習指導作用,豐富學習內容,確保學習效果。要弘揚理論聯系實際的學風,針對客觀實際問題,認真研究解決我縣地稅工作中出現的新情況,新問題,不斷探索新思路和新手段,用機關黨建實際效果來促進地稅業務工作的開展。

二、加強黨的組織建設,提高基層黨組織工作整體水平

按照十七大關于加強基層黨組織和黨員隊伍建設的要求,進一步健全黨建工作長效機制,探索基層黨組織發揮作用的有效途徑,按照圍繞中心,服務大局,拓寬領域,強化功能的方針,突出重點,分類指導,嚴格組織生活,改進工作方式,創新活動內容和方式,整體推進黨建工作長效機制的落實,緊密聯系工作實際,充分發揮推動發展,服務群眾,凝聚人心,促進和諧的作用。

(一)規范黨的組織生活內容,完善組織生活制度,提高支部生活質量。各黨支部要按照規定和要求落實組織生活制度,采取靈活多樣的形式和方法定期開展組織活動,要糾正組織活動不經常,思想內容不突出,結合實際不緊密的不良現象。各支部開展活動情況要及時向機關黨委書面匯報,以便統計考核。

(二)完善黨的組織機構建設，在新的機關黨委成立后，根據今年機構和人事變動的實際情況，對各基層黨支部進行改選，確保基層黨組織機構健全，促進各項組織活動的有序開展。

(三)做好新黨員發展工作。按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,改善黨員隊伍結構,擴大黨的群眾基礎,加強對入黨積極分子的考察和培養,主動關心他們的學習和工作情況,開展好談心談話活動.適時選派表現突出的入黨積極分子參加縣直機關工委舉辦的培訓班。

(四)局機關黨委和各支部要在黨的組織建設活動中充分發揮主導作用, 進一步建立健全黨員學習教育、黨員管理監督、黨內民主參與、黨員聯系和服務群眾等制度機制。在促進黨員干部解放思想,創新工作,狠抓落實,提高效率,為民謀利上下功夫,引導黨員加強學習,勤勉干事,轉變作風,不斷增強自身素質,提高工作能力和服務群眾本領。要組織黨員干部開展好“五比五看”:即比作風,看誰求真務實,真抓實干精神好;比服務,看誰服務基層,服務群眾意識強;比效率,看誰工作能力強,辦事效率高;比貢獻,看誰勇挑重擔,完成任務質量高;比形象,看誰熱情幫助群眾好,樹立為民,務實,清廉的黨員形象。努力做到深入實際服務基層,牢記宗旨服務群眾,創新意識服務黨建,科學發展服務大局。

三、抓好黨風廉政建設,增強黨員干部拒腐防變的能力

黨風廉政建設工作要結合學習貫徹十七大精神,認真落實十七屆四中全會、中紀委十七屆五次全會和全國稅務系統黨風廉政建設工作會議精神,重點抓好黨員干部理想信念教育,權力觀教育,黨紀條規教育,反腐倡廉形勢教育,示范和警示教育。積極貫徹“八個堅持,八個反對”的要求,認真組織黨員干部系統學習黨內法律法規,切實打牢

廉潔從政的思想道德基礎,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

(一)加強理想信念教育,不斷強化黨內監督。認真組織黨員學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》,嚴格執行“四大紀律”和“八項要求”。堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,通過執行有約束力的制度,加強對領導干部在落實民主生活會,發揚黨內民主,述職述廉,誡勉談話,個人重大事項報告等方面的監督,使黨的各級組織對黨員實行有效的管理,引導全縣地稅系統廣大黨員干部特別是領導干部講黨性,重品行,作表率。

(二)不斷增強黨員干部廉潔自律意識,加大從源頭上治理腐敗工作力度。教育黨員干部嚴格遵守黨章和國家法律法規,嚴格落實廉潔自律各項規定,自覺接受黨組織和群眾的監督。要通過動員部署,專題輔導,座談討論,警示教育等形式增強學習效果,提高黨員干部思想道德水平和廉潔從政的自覺性,樹立正確的權力觀,努力做到“為稅、為民、務實、清廉”。

(三)認真落實黨風廉政責任制。各基層單位的領導要按照《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和《黨風廉政建設責任書》,《黨風廉政建設責任制考核辦法》的要求,按照管人與管事相結合,職務與職責相統一,上級與下級相對應的工作思路,積極帶頭落實責任制。

四、加強組織領導,指導群眾組織積極開展活動

加強對群眾組織的領導,按照黨建帶工建,黨建帶團建的要求,切實提高機關工會,共青團,婦委會組織的工作水平。支持他們依照各自章程獨立自主地開展工作,充分發揮群眾組織的橋梁紐帶作用。

(一)機關工會要緊緊圍繞機關黨建,積極配合黨組織做好干部職工的政治思想工作;繼續推進“模范職工之家”建設工作,完善各項工作措施;開展豐富多彩的活動，寓教于樂，豐富干部職工的文化生活，促進職工身心健康，增進同志間的溝通和感情，營造和諧氛圍，充分調動大家的積極性，增加凝聚力，把構建和諧地稅工作落到實處。同時要積極關心職工生活,維護好職工權益;繼續抓好計劃生育,男女平等基本國策的宣傳教育工作。婦委會要做好婦女工作,維護好女職工的合法權益,充分調動婦女的積極性,創造性,發揮婦女同志在創造新業績中的積極作用。

(二)機關團委要加強團組織的建設,發揮團組織和團干部的積極作用,增強工作主動性。抓好機關團員,青年的思想教育,及時掌握思想動態,幫助他們堅定理想信念,樹立正確的世界觀,人生觀和價值觀;宏揚“五四”精神,激發團員,青年廣泛參與道德實踐活動的熱情,展現青年地稅干部的良好精神面貌,同時要配合機關黨建,精神文明建設,組織和開展好各類健康有益的活動,豐富團員,青年的文化生活。

（三）各基層黨支部要積極配合機關黨委，做好支部日常性的黨建工作，按時收繳黨費、訂閱黨刊、定期開展黨員教育、抓好抓活支部活動，擴大黨組織的影響，使黨組織真正成為廣大群眾的核心和依靠，把基層黨組織的堡壘作用充分發揮出來，為江安地稅事業的發展作出應有的貢獻。

二〇一〇年一月二十六日