第一篇:規(guī)范化資料
張家莊小學(xué)四德工程建設(shè)實施方案
切實加強(qiáng)社會主義核心價值體系建設(shè),在全體師生中進(jìn)一步弘揚(yáng)健康文明和諧的社會新風(fēng)尚,強(qiáng)化社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德“四德”工程建設(shè),推動本校道德品牌聚造。根據(jù)十八大,十八大三中全會精神,結(jié)合本校實際,制定實施方案如下:
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實黨的十八大,十八大三中全會精神,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以構(gòu)建社會主義核心價值體系為根本,以構(gòu)建道德高地為目標(biāo),在全體師生中深入加強(qiáng)“四德” 工程建設(shè),不斷提高師生道德素質(zhì)和文明程度,為促進(jìn)教育事業(yè)不斷發(fā)展,推動文化旅游名縣建設(shè)和全市經(jīng)濟(jì)社會提速增效發(fā)展提供強(qiáng)大精神動力和道德支撐。
二、目的要求
在全校深入實施以增強(qiáng)愛德意識、誠德意識、孝德意識、仁德意識為重點內(nèi)容的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育“四德”工程建設(shè),全面提高廣大師生的道德素質(zhì)。通過開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育和道德實踐活動,引導(dǎo)師生員工從自我做起,從身邊小事做起,從身邊榜樣學(xué)起,養(yǎng)成良好的道德素養(yǎng)和行為習(xí)慣,形成小組合作進(jìn)步、班級奮進(jìn)團(tuán)結(jié)、品格高尚純潔、工作積極主動、學(xué)習(xí)主動刻苦、學(xué)校和諧的良好局面,促進(jìn)教育事業(yè)和諧發(fā)展
三、主題活動
(一)在廣大學(xué)生中開展“明德修身、愛心踐行”系列主題教育。
1、以“愛”為核心,圍繞“關(guān)愛他人、愛護(hù)環(huán)境、奉獻(xiàn)社會”,深入開展“愛德”主題教育。
2、以“誠”為核心,圍繞“誠實守信、立志成才”,深入開展“誠德”主題教育。
3、以“孝”為核心,圍繞“尊老敬老、感恩父母”,切實開展“孝德”主題教育
4、以“仁”為核心,圍繞“遵守公德、修身立人”,深入開展“仁德”主題教育
(二)在廣大教職工中深入開展“六愛行動”社會公德主題教育實踐活動。
1、開展“愛心幫扶,共筑奉獻(xiàn)風(fēng)尚”教育實踐活動。
2、開展“愛我莘縣,共育社會公德”教育實踐活動。
3、開展“愛我學(xué)校,共創(chuàng)事業(yè)輝煌”教育實踐活動。
4、開展“愛我崗位,共樹職業(yè)道德”教育實踐活動。
5、開展“愛我家庭,共倡家庭美德”教育實踐活動。
6、開展“愛老敬老,共促系統(tǒng)和諧”教育實踐活動。做好關(guān)愛老干部、老教師工作,定期組織老干部查體活動,充分利用每年“七一”、中秋節(jié)、“老人節(jié)”、春節(jié)等節(jié)日,通過開展座談會、走訪慰問等形式,讓老干部、老教師切實感受到組織的溫暖,在全系統(tǒng)營造尊重師長、愛老敬老的濃厚氛圍。
四、保障措施
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
成立有一把手任組長的“四德”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,學(xué)校工會負(fù)責(zé)定期調(diào)度和推進(jìn)落實。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月至少召開一次協(xié)調(diào)會,就“四德”工程建設(shè)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、調(diào)度、落實和總結(jié)。
2、落實責(zé)任。校長是“四德”工程建設(shè)工作的第一責(zé)任人,學(xué)校的“四德”工程建設(shè)工作負(fù)總責(zé)。副校長全部實行“一崗雙責(zé)”,對分管的工作承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。工會具體負(fù)責(zé),年級主任和科室主任為小組成員,具體實施學(xué)校“四德”建設(shè)方案。
3、倡樹先進(jìn)典型,弘揚(yáng)文明新風(fēng)。深入挖掘“四德”典型事跡,在全校倡樹一批先進(jìn)典型,在學(xué)校公開欄學(xué)校網(wǎng)站、校報、校刊、學(xué)校博客大力表揚(yáng)。教師節(jié)前評選校“十佳師德標(biāo)兵”、“十佳好婆媳、十佳師德先進(jìn)教研組”、“感動實小年度人物”等,并給予表彰。
4、加強(qiáng)宣傳教育,營造濃厚氛圍。扎實開展“四德”工程建設(shè)宣傳活動,通過學(xué)校公開欄學(xué)校網(wǎng)站、校報、校刊、學(xué)校博客、班級板報等,最大限度的擴(kuò)大覆蓋面和影響力,努力提高學(xué)校干部、教師、學(xué)生、家長的“四德”意識,教育引導(dǎo)廣大干部、師生從自身做起,從一點一滴做起,讓踐行“四德”成為大家的自覺行動。
5、強(qiáng)化監(jiān)督考核,務(wù)求活動實效。制定完善制度,規(guī)范干部職工的思想和行為,積極開展各項活動,確保各項工作落到實處。“四德”小組辦公室要經(jīng)常深入年級班級調(diào)查走訪,督導(dǎo)檢查,定期組織召開調(diào)度協(xié)調(diào)會,通報,總結(jié)經(jīng)驗,指導(dǎo)工作,弘揚(yáng)先進(jìn),鞭策后進(jìn),形成長效工作機(jī)制。
2016年10月
第二篇:語言文字規(guī)范化 資料
說好普通話、用好規(guī)范字是社會發(fā)展的要求。信息化時代的到來,必須大力加強(qiáng)信息技術(shù)教育。中文信息處理是我國信息技術(shù)發(fā)展的重點,語言文字規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化是中文信息處理的先決條件,普及普通話和用字規(guī)范化有利于提高語言文字信息處理和交換的效益和水平。師生員工只有說好普通話,用好規(guī)范字,才能適應(yīng)信息技術(shù)教育的需要。
說好普通話,用好規(guī)范字是校園精神文明建設(shè)的要求。普及普通話和用字規(guī)范化是國家一項重要的語言政策,是建設(shè)社會主義精神文明的一個重要內(nèi)容。學(xué)校是精神文明的前沿陣地,肩負(fù)著建設(shè)社會主義精神文明標(biāo)兵的任務(wù)。因此,學(xué)校普及普通話和用字規(guī)范化,加強(qiáng)校園精神文明建設(shè),提升師生的語言素質(zhì)和綜合人文素質(zhì)刻不容緩!
為了響應(yīng)國家說好普通話用好規(guī)范字的號召,營造一個活潑文明的校園氣氛,實施素質(zhì)教育工程,學(xué)校向全校師生員工發(fā)出倡議 :
一、說好普通話、用好規(guī)范字是合格教師的必備條件之一。教師的語言面貌、語言文字素質(zhì)直接關(guān)系到教師的教學(xué)效果。教師要適應(yīng)時代發(fā)展的要求,努力提高綜合素質(zhì),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,更好地履行教師的神圣職責(zé),教師首先要說好普通話、用好規(guī)范字。
二、大學(xué)生應(yīng)成為說好普通話、用好規(guī)范字的典范。說好普通話,用好規(guī)范字,提高本民族語言應(yīng)用能力,是素質(zhì)教育的一項重要內(nèi)容。提升語言素質(zhì)和綜合人文素質(zhì),掌握科學(xué)文化知識,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力,繼承和弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,培養(yǎng)愛國主義情操,增強(qiáng)民族凝聚力,大學(xué)生也要說好普通話,用好規(guī)范字。
親愛的老師們、同學(xué)們,讓我們從現(xiàn)在做起,從自己做起,說好普通話,用好規(guī)范字,樹立 “ 說普通話,用規(guī)范字,做文明人 ” 的形象,形成說普通話和用規(guī)范字的良好風(fēng)氣,使普通話和規(guī)范字成為校園語言,共同為創(chuàng)建特色鮮明的研究型大學(xué)而努力奮斗
二十一世紀(jì),每一天都是新的,每一天都面臨新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。尤其在今天,我們面對的是具有新視野、新思想、新觀念、新思維的群體。在學(xué)習(xí)交流中、工作、人與人之間的來往接觸中,都離不開講普通話和運用規(guī)范字。因此,運用規(guī)范字,已成為教育教學(xué)和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急,也是每一個教育工作者和每一個中國公民責(zé)無旁貸的責(zé)任和義務(wù)。
《中華人民共和國憲法》規(guī)定:“國家推廣全國通用的普通話。”作為承擔(dān)著培養(yǎng)祖國接班人重任的學(xué)校,校園就理所當(dāng)然地成為推廣普通話、運用規(guī)范字的重要場所。教師也理所當(dāng)然地成為說普通話、用規(guī)范字的先行者。使用普通話也是提高師生綜合素質(zhì)的重要途徑。
使用規(guī)范字,是提高城市管理水平的需要;是體現(xiàn)個人修養(yǎng)的重要標(biāo)準(zhǔn);也是提高城市形象的重要標(biāo)志。在教育教學(xué)工作中,使用規(guī)范字,也是對教師課堂教學(xué)最基本的要求;是培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好書寫習(xí)慣的重要途徑。
使用規(guī)范字,是國家法律的規(guī)定,也是教育教學(xué)的重要手段。教師不僅要通過教學(xué),教會學(xué)生使用規(guī)范字,還應(yīng)該通過傳授知識培養(yǎng)學(xué)生從小養(yǎng)成書寫規(guī)范字的良好習(xí)慣。教師在教學(xué)過程中書寫一手漂亮的規(guī)范字,還可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,也可以為學(xué)生書寫規(guī)范字起到表率作用。美觀規(guī)范的字體還能滿足學(xué)生的欣賞欲望。學(xué)生在耳濡目染中,在接受知識的過程中,也能自覺養(yǎng)成寫規(guī)范字的良好習(xí)慣,因為“榜樣的力量是無窮的”。為此,學(xué)校還要求教師,堅持粉筆、鋼筆規(guī)范字的練習(xí),進(jìn)行板報、規(guī)范字的比賽,并進(jìn)行評比、打分、相互學(xué)習(xí)。通過以上活動的開展,教師們書寫規(guī)范字的水平大大提高,寫規(guī)范字已在教學(xué)中習(xí)慣成自然。在學(xué)生的評語上、作業(yè)批語上,板報、專欄上教師們漂亮、規(guī)范的字體都受到了學(xué)生、家長和上級領(lǐng)導(dǎo)的好評和稱贊。教學(xué)中教師們規(guī)范字體的板書,也為同學(xué)們堅持寫規(guī)范字作出了榜樣。
使用普通話和規(guī)范字,是國家語言文字發(fā)展的必然,是中華厚重文化發(fā)展的呈現(xiàn),是時代賦予我們的又一重任。作為中華子孫,我們必須肩負(fù)起這一新的歷史使命,讓普通話的推廣和規(guī)范字的使用為新時代、新經(jīng)濟(jì)的發(fā)展鑄造新的輝煌!
第三篇:規(guī)范化資料學(xué)校
張家莊小學(xué)“最美教師”評選活動方案
一、指導(dǎo)思想
為了進(jìn)一步推進(jìn)校園文化建設(shè),努力營造良好的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。大力弘揚(yáng)我校廣大教師愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、愛生如子、為人師表的崇高師德風(fēng)尚,經(jīng)研究,決定在全校開展“最美教師”評選活動。
二、評選條件
1、具有高尚的師德和良好的修養(yǎng)。熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)校,具有大局觀念,具有團(tuán)隊精神和合作意識,勇于承擔(dān)教育教學(xué)重任,服從組織安排,人際關(guān)系和諧。甘于奉獻(xiàn),化苦為樂,關(guān)愛學(xué)生,深受學(xué)生的崇敬和愛戴,得到各級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和賞識。
2、具有勤學(xué)的精神和豐富的知識。主動學(xué)習(xí)本學(xué)科和相關(guān)學(xué)科的知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的典型事跡,學(xué)習(xí)時事政治和人文知識,具有深厚的文化底蘊(yùn),課堂教學(xué)具有一定的深度和廣度,積累更多教育學(xué)生的事例,堪稱學(xué)生的良師益友。
3、具有研究的意識和先進(jìn)的理念。主動參加市、區(qū)、校的學(xué)科交流活動,積極進(jìn)行教育科研試驗和探究,具有現(xiàn)代的教師觀和學(xué)生觀,形成以學(xué)生為本的課堂教學(xué)模式,師生關(guān)系融洽,課堂氣氛活躍,培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,教師既是知識的傳播者,又是學(xué)生人生的引路人,幫助學(xué)生樹立正確的人生觀和成長目標(biāo),為學(xué)生的終生發(fā)展服務(wù)。
4、具有文雅的舉止和陽光的心態(tài)。教師要舉止文明,言行高雅,習(xí)慣良好,堪稱學(xué)生的表率。具有樂觀向上的心態(tài),用微笑面對生活和困難,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,時時處處樹立教師自身和學(xué)校的形象。
5、具有出色的智慧和育人的藝術(shù)。積極思考,主動發(fā)展,善于把自己的知識和經(jīng)驗?zāi)芍腔鄣慕痂€匙,用高超的育人藝術(shù)開啟每個學(xué)生的心智,促進(jìn)學(xué)生成功成才,努力踐行著“愛心育花兒,朵朵放光彩”的教育教學(xué)理念。
三、評選程序
1、宣傳發(fā)動:首先把“最美教師”評選方案發(fā)布到教研組辦公室,接著通過全體教師會議學(xué)習(xí),充分發(fā)動老師積極參與評選活動。
2、推薦產(chǎn)生候選人: 經(jīng)過教研組民主推選產(chǎn)生候選人(每個教研組推薦2名候選人報給教務(wù)科)。
3、評選:把選票發(fā)給教師,在規(guī)定的時間內(nèi)教師進(jìn)行投票評選,由學(xué)校選出三名老師進(jìn)行選票的統(tǒng)計,根據(jù)投票結(jié)果,確定前3位的候選人被評為“最美教師”。
4、學(xué)校及時公示評選結(jié)果并進(jìn)行宣傳展示。
5、表彰獎勵。
張家莊小學(xué)
2016年10月
第四篇:淺談監(jiān)理資料規(guī)范化整理
淺談監(jiān)理資料規(guī)范化整理
關(guān)鍵詞:工程監(jiān)理 資料整理
摘要:監(jiān)理單位是工程質(zhì)量的責(zé)任主體之一。《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》
第五章規(guī)定了監(jiān)理單位的質(zhì)量責(zé)任和義務(wù),在第77條提出了質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制的要求,即對“建設(shè)、勘查、設(shè)計、施工、工程監(jiān)理單位的工作人員,因調(diào)動工作、退休等原因離開單位后,被發(fā)現(xiàn)在該單位工作期間違反國家有關(guān)建設(shè)工程質(zhì)量管理規(guī)定,造成重大工程質(zhì)量事故的,仍應(yīng)當(dāng)依法追究法律責(zé)任”。監(jiān)理資料是工作的原始記錄,是評定監(jiān)理工作,界定監(jiān)理責(zé)任的證據(jù),監(jiān)理資料重要性不言自明。
監(jiān)理資料是在工程監(jiān)理過程中逐漸形成的,工程的工期越長,規(guī)模越大,技術(shù)越復(fù)雜,監(jiān)理需要收集和整理的資料就越多。總監(jiān)理工程師工作繁多,應(yīng)按規(guī)范要求指定專人具體負(fù)責(zé)管理監(jiān)理資料,但是否僅此就可以達(dá)到《監(jiān)理規(guī)范》第7.4.1條“監(jiān)理資料必須及時整理、真實完整、分類有序”的要求呢?在此,我們就淺談一下監(jiān)理資料的規(guī)范化整理。監(jiān)理資料收集整理原則
為貫徹落實國家標(biāo)準(zhǔn)《建筑工程施工質(zhì)量驗收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(GB50300—2001)及配套工程質(zhì)量驗收規(guī)范,保證工程施工質(zhì)量驗收資料統(tǒng)一、規(guī)范、完整,江蘇省建設(shè)廳根據(jù)《建筑工程施工質(zhì)量驗收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(GB50300—2001)及配套工程質(zhì)量驗收規(guī)范組織編制了《建筑工程質(zhì)量驗收資料》,并于2002年11月1日起在新開工的工程中統(tǒng)一使用。
1.1、《建筑工程施工質(zhì)量驗收資料》表格中的簽字者必須具有相應(yīng)的資格并持有相應(yīng)證書方可簽字,并對簽字的內(nèi)容負(fù)責(zé)。在整套資料收集過程中,相關(guān)單位須提供簽字者的相應(yīng)證書復(fù)印件。
1.2、在收集、整理、填寫該資料時,必須與施工工序同步,以保證其真實性,不得弄虛作假。
2監(jiān)理資料的收集準(zhǔn)備
2.1加強(qiáng)與業(yè)主的溝通,爭取業(yè)主的理解和支持
監(jiān)理資料管理工作與其他監(jiān)理工作一樣需要加強(qiáng)與業(yè)主的溝通,爭取業(yè)主的理解和支持,監(jiān)理資料中的施工合同文件、勘察設(shè)計文件、施工圖紙、設(shè)計變更、工程定位及標(biāo)高資料、地下障礙物資料等等,都由業(yè)主提供。平時工作的來往信函、會議紀(jì)要、監(jiān)理工作聯(lián)系單等也和業(yè)主有關(guān)。工程計量和工程款支付、工期的延期、費用索賠等工作也要與業(yè)主溝通。對施工資料的嚴(yán)格要求也需要爭取業(yè)主的理解和支持,否則工作很難開展,監(jiān)理資料的管理工作就難以落實。
2.2建立監(jiān)理機(jī)構(gòu)內(nèi)部責(zé)任制和工作制度
監(jiān)理資料是在工程監(jiān)理過程中逐步形成的。而整個工程監(jiān)理過程環(huán)節(jié)繁雜,專業(yè)各異,不論是總監(jiān)理工程師,還是專職資料員,僅僅依靠個人的力量是無法做好這項工作的。根據(jù)監(jiān)理資料產(chǎn)生于監(jiān)理過程的特點,制定“誰監(jiān)理、驗收,誰負(fù)責(zé)”的監(jiān)理資料管理原則是適宜的。因此監(jiān)理機(jī)構(gòu)內(nèi)部必須明確分工,劃分監(jiān)理工作范圍,建立內(nèi)部責(zé)任制。監(jiān)理工作范圍清楚了,監(jiān)理資料的責(zé)任也就明確了。專業(yè)監(jiān)理工程師負(fù)責(zé)本專業(yè)的原材料、分項工程的驗收及有關(guān)監(jiān)理資料(含附件)的收集匯總及整理,分部工程驗收完畢,即應(yīng)將完整、真實的監(jiān)理資料交資料員驗收歸檔。資料員負(fù)責(zé)監(jiān)理資料的驗收、分類整理。為了保證監(jiān)理資料管理工作的有序進(jìn)行,項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)還應(yīng)建立內(nèi)部工作制度,確定工作程序、內(nèi)部會議制度、工作檢查、匯報制度及監(jiān)理人員輪休工作替代制度,保證崗位不缺人,工作有人做,資料有人管,監(jiān)理日記有人記,確保監(jiān)理資料的連續(xù)性、完整性。
監(jiān)理人員匯報監(jiān)理工作時,應(yīng)同時匯報監(jiān)理資料的情況。總監(jiān)理工程師在檢查監(jiān)理人員工作時,也應(yīng)同時檢查其負(fù)責(zé)的監(jiān)理資料。從監(jiān)理資料的質(zhì)量可評估該監(jiān)理人員的工作質(zhì)量。
2.3要重視對施工資料的監(jiān)理
監(jiān)理資料管理要做到及時、真實、有序,在施工監(jiān)理的全過程中,還必須重視對施工資料的監(jiān)理。施工資料是施工過程的記錄,是每一工序、分項、分部工程的實體質(zhì)量合格文件。監(jiān)理工程師對工程的驗收就是在審核施工資料的基礎(chǔ)上,對工程實體進(jìn)行檢查,以驗證施工資料的真實性。施工資料不符合要求,則工程實體質(zhì)量就無從談起。我們對工程實體的質(zhì)量控制是從工序、分項、分部工程依次做起,同樣對施工資料的質(zhì)量控制也應(yīng)從工序、分項、分部工程做起。細(xì)分目標(biāo),步步把關(guān)。對施工資料的監(jiān)理是監(jiān)理工程師的一項重要的工作內(nèi)容。
施工資料也是日后施工單位質(zhì)量責(zé)任的證據(jù)。施工單位有義務(wù)做好施工資料的管理。為了促使施工單位對施工資料管理的重視,在第一次工地例會上就要強(qiáng)調(diào)施工資料的重要性,要交待有關(guān)施工報驗工作的程序和基本條件。特別在施工準(zhǔn)備階段一定要嚴(yán)格把關(guān),堅持報驗必須資料先行,各項施工資料必須真實、合格的原則。在平時的工程例會上也要多次重申,并爭取獲得業(yè)主的理解和支持。監(jiān)理資料收集清單
3.1前期資料
3.1.1業(yè)主提供的必要資料: 工程建設(shè)列項批文、建設(shè)工程規(guī)劃許可證、建設(shè)工程施工許可證、建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督證、招標(biāo)文件及標(biāo)底審定書,中標(biāo)單位投標(biāo)文件、施工圖紙及消防審批意見、審圖中心審核意見、監(jiān)理中標(biāo)通知書、建設(shè)工程委托監(jiān)理合同、建筑工程施工合同、建筑工程放樣報告、工程地質(zhì)勘察報告、甲供材料供應(yīng)商資質(zhì)材料、現(xiàn)場管理人員名單及聯(lián)系
3.1.2施工單位提供的必要資料
施工單位營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證、項目經(jīng)理證、專職安全員、質(zhì)量員、資料員、施工員等管理人員及特殊工種上崗證證件、工程項目施工注冊證、開工報告、施工組織設(shè)計、測量儀器年檢合格證、腳手架、安全網(wǎng)安全使用證(3C標(biāo)志)、材料供應(yīng)商資質(zhì)證、施工機(jī)械公司安全檢查認(rèn)可文件或安檢部門驗收合格文件,合格證等、現(xiàn)場管理人員名單及聯(lián)系電話
3.1.3監(jiān)理單位內(nèi)部文件:總監(jiān)理工程師任命書、項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)組成人員名單及上崗證、見證取樣證、安全員證等資格證書
3.2監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理工作交底、安全監(jiān)理細(xì)則及各分部分項監(jiān)理實施細(xì)則
3.3施工組織設(shè)計、施工方案、分部分項施工要點報審及審批
3.4設(shè)計技術(shù)交底、設(shè)計變更
3.5合同(監(jiān)理委托合同、施工合同、分包合同、工礦產(chǎn)品供銷合同)
3.6監(jiān)理實施過程
3.6.1、建筑工程開工報告
3.6.2、測量放線驗線記錄
3.6.3、工程質(zhì)量保證體系
3.7材料、設(shè)備進(jìn)場使用報驗單
各種建筑材料進(jìn)場登記表
各種材料質(zhì)量保證書(或質(zhì)量檢測報告、出廠合格證)
材料進(jìn)場報質(zhì)保資料、合格證、理化試驗
“建材”委托送樣單
材料檢測報告(有證測試單位)
如:鋼材、焊接接頭、水泥、磚、瓦、面磚、裝飾材料、半成品等。
附件:供貨單位資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)廠家資質(zhì)證書
生產(chǎn)許可證、新材料推廣應(yīng)用認(rèn)可證
3.8分部分項工序質(zhì)量報驗單
3.8.1地基基礎(chǔ)工程(含樁基、天然地基、圍護(hù)結(jié)構(gòu)、地下室工程)
3.8.2主體結(jié)構(gòu)工程
混凝土工程:
I、混凝土澆灌申請表
a、工序質(zhì)量報驗單
鋼筋工程驗收記錄
鋼筋綁扎分項工程質(zhì)量檢驗評定表
鋼筋焊接接頭分項工程質(zhì)量檢驗評定表
模板工程驗收記錄
模板分項工程質(zhì)量檢驗評定表
b、混凝土配比設(shè)計
混凝土配料通知單
砂檢測報告
碎(卵)石檢測報告
水泥檢測報告
JM-系列混凝土外加劑、水劑產(chǎn)品出廠檢測報告
SP型復(fù)合早強(qiáng)劑產(chǎn)品檢測單
c、主體工程混凝土澆筑施工記錄表
商品混凝土施工紀(jì)錄表
商品混凝土來料登記表
II、混凝土工序質(zhì)量報驗單
a、混凝土工程驗收記錄
b、混凝土分項工程質(zhì)量檢驗評定表
c、“混凝土、砂漿”試塊委托檢測送樣單
d、混凝土抗壓強(qiáng)度檢測報告
e、混凝土抗?jié)B檢測報告
III、混凝土試塊試壓報告匯總表
混凝土強(qiáng)度評定表(數(shù)理統(tǒng)計法、非數(shù)理統(tǒng)計法)
IV砌體工程
砌體工序質(zhì)量報驗單
a砌體工程驗收記錄
b砌體分項工程質(zhì)量檢驗評定表
c“混凝土、砂漿”試塊委托檢測送樣單
e砂漿強(qiáng)度檢測報告
3.8.3裝飾裝修工程
3.8.4建筑屋面工程
3.8.5建筑電氣、排水工程及采暖工程
3.8.6建筑電氣工程
3.8.7智能建筑工程
3.8.8通風(fēng)與空調(diào)工程
3.8.9電梯工程
3.9監(jiān)理工程師通知單、監(jiān)理工程師指令單、監(jiān)理工程師聯(lián)系單、監(jiān)理工程師備忘錄及監(jiān)理工程師指令回復(fù)
3.10施工進(jìn)度計劃(施工總進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)計劃、月旬作業(yè)計劃)
3.11經(jīng)濟(jì)簽證(工程聯(lián)系單、驗工月報審查、付款簽證)
3.12文明工地、安全生產(chǎn)檢查記錄
3.13會議紀(jì)要(工程例會記錄、專題會議記錄)
3.14監(jiān)理月報
3.15監(jiān)理日志
3.16其他(沉降觀測、建筑垂直度檢查、工程質(zhì)量事故分析報告等)
3.17竣工驗收工程
備案驗收:單位工程竣工驗收通知書、驗收單位及人員名單、工程質(zhì)量設(shè)計檢查報告、工程質(zhì)量勘查檢查報告、工程質(zhì)量監(jiān)理評估報告工程竣工報告、單位(子單位)工程質(zhì)量竣工驗收記錄、房屋建筑工程質(zhì)量保修書、單位工程竣工驗收報告、房屋建筑工程和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程竣工驗收備案表
監(jiān)理單位資料:
a 工程質(zhì)量評估、預(yù)驗收報告
b監(jiān)理工程總結(jié)
c監(jiān)理業(yè)務(wù)手冊
實踐證明,要做好監(jiān)理資料的管理,應(yīng)在提高監(jiān)理人員素質(zhì)的基礎(chǔ)上,總監(jiān)理工程師應(yīng)予重視,完善制度,落實責(zé)任,勤于檢查督促。這樣,工程竣工后就能留下一份滿意而放心的監(jiān)理資料。
第五篇:......鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院規(guī)范化資料整理目錄
………鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院規(guī)范化資料整理要求
一、AFP常規(guī)監(jiān)測(每一年整理一套資料,以2010為例)主動監(jiān)測醫(yī)院需要整理以下材料,其它醫(yī)院只需整理
(六)-
(八)(一)2010××衛(wèi)生院AFP病例監(jiān)測工作計劃
(二)2010××衛(wèi)生院AFP病例監(jiān)測工作總結(jié)
(三)2010××衛(wèi)生院AFP病例專報記錄本
(四)2010年××衛(wèi)生院AFP病例監(jiān)測旬報表
(五)2010年××衛(wèi)生院AFP病例監(jiān)測月報表
(六)2010年××衛(wèi)生院AFP病例主動監(jiān)測報表
(七)2010年××衛(wèi)生院AFP病例監(jiān)測相關(guān)資料(電話報告記錄、個案調(diào)查表、隨訪表、AFP病例專家診斷資料、高危AFP病例、聚集性臨床符合病例等調(diào)查資料、AFP病例標(biāo)本送檢表、AFP病例標(biāo)本實驗室檢測記錄、AFP病例標(biāo)本實驗室檢測結(jié)果報告單等)
(八)2011年××衛(wèi)生院AFP病例監(jiān)測零報表(2011年8月底開始)
二、本次疫情后AFP監(jiān)測資料(2011年8月27日以來需要)
(一)2011年××衛(wèi)生院AFP病例零報表
(二)2011年××衛(wèi)生院AFP病例零報告匯總表
(三)2011年××衛(wèi)生院AFP病例主動搜索報表
(四)2011年××衛(wèi)生院AFP病例社區(qū)搜索報表
三、脊灰疫苗強(qiáng)化免疫工作資料(每一輪強(qiáng)化免疫整理一套資料,也可將二輪資料統(tǒng)一存檔,包括成人強(qiáng)化免疫,以2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動為例)
(一)宣傳動員 1、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動工作計劃 2、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動工作總結(jié)
3、上級文件
4、本級文件
5、經(jīng)費資料 6、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動摸底底冊 7、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動摸底情況統(tǒng)計表 8、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動宣傳計劃 9、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動宣傳活動總結(jié) 10、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動宣傳活動支撐材料(宣傳單、墻體標(biāo)語、宣傳欄照片、活動現(xiàn)場照片等)
(二)強(qiáng)化免疫實施 1、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動疫苗使用計劃 2、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動疫苗領(lǐng)用記錄 3、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動疫苗出入庫記錄 4、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動疫苗交接記錄 5、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動接種點設(shè)置表(或設(shè)置方案)6、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動政府領(lǐng)導(dǎo)參加活動記錄(包括方案、總結(jié)、照片等支撐材料)7、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動接種登記表 8、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動接種情況統(tǒng)計表(日報表)9、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動接種情況統(tǒng)計表(匯總表)
10、自治區(qū)、巴州地區(qū)、輪臺縣要求的材料
(三)接種率快速評估(以第二輪為例)1、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動快速評估方案 2、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動快速評估原始登記表 3、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動快速評估情況匯總表 4、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動快速評估總結(jié)
(四)強(qiáng)化免疫督導(dǎo) 1、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動督導(dǎo)活動安排 2、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動督導(dǎo)活動記錄(文字、音像材料)3、2011年第二輪15歲以下人群脊灰疫苗強(qiáng)化免疫活動督導(dǎo)小結(jié)
四、常規(guī)免疫——疫苗管理資料(每一年整理一套資料,以2010為例)
(一)××衛(wèi)生院疫苗管理制度
(二)2010××衛(wèi)生院疫苗領(lǐng)用計劃
(三)2010××衛(wèi)生院疫苗出入庫記錄
(四)2010××衛(wèi)生院疫苗批簽發(fā)合格證復(fù)印件
(五)2010××衛(wèi)生院疫苗交接記錄
五、常規(guī)免疫——注射器管理資料(每一年整理一套資料,以2010為例)
(一)××衛(wèi)生院注射器管理制度
(二)2010××衛(wèi)生院疫苗領(lǐng)用計劃
(三)2010××衛(wèi)生院疫苗出入庫記錄
六、常規(guī)免疫——冷鏈系統(tǒng)管理資料(每一年整理一套資料,以2010為例)
(一)2010××衛(wèi)生院冷鏈溫度監(jiān)測登記表
(二)2010××衛(wèi)生院冷鏈系統(tǒng)維護(hù)登記表
(三)2010××衛(wèi)生院冷鏈設(shè)備檔案表
七、常規(guī)免疫——預(yù)防接種服務(wù)(每一年整理一套資料,以2010為例)
(一)××衛(wèi)生院常住兒童預(yù)防接種卡(分片區(qū)整理)
(二)××衛(wèi)生院流動兒童預(yù)防接種卡(分片區(qū)整理)
八、疫情相關(guān)-活動及文件(每一年整理一套資料,以2010為例,若無重大疫情發(fā)現(xiàn)的地方,以下第(七)、(八)、(九)項內(nèi)容不需要收集)
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組、技術(shù)小組舉行的重大會議資料
1、會議通知
2、簽到表
3、會議紀(jì)要
4、課件(或會議講稿)
5、照片、錄像等材料
(二)衛(wèi)生廳及自治區(qū)、各地州下發(fā)疫情控制文件(文字版按時間順序整理,同時掃描電子版電腦保存)
(三)培訓(xùn)工作開展情況(每項工作整理一套資料)
1、培訓(xùn)通知
2、簽到表
3、培訓(xùn)小結(jié)
4、課件
5、照片、錄像等材料
6、新聞媒體報道材料(剪輯報紙報道材料、上網(wǎng)下載電視、網(wǎng)站相關(guān)報道資料)
(四)宣傳工作開展情況(每項工作整理一套資料)
1、宣傳計劃/方案
2、宣傳材料樣品
3、照片、錄像、報紙、網(wǎng)絡(luò)等材料
(五)人力、物力投入情況以及各項工作組織情況(每項工作整理一套資料)
1、各類統(tǒng)計表格
(六)每日工作簡報(每項工作整理一套資料)
1、工作簡報按時間順序整理
(七)開展的疫情相關(guān)調(diào)查記錄(每項工作整理一套資料)
1、個案調(diào)查表
2、密切接觸者登記表
3、消殺記錄表
4、調(diào)查報告
5、進(jìn)展報告
6、結(jié)案報告
(八)開展的疫情監(jiān)測相關(guān)工作記錄(每項工作整理一套資料)
1、監(jiān)測方案
2、各類監(jiān)測報表
3、監(jiān)測工作總結(jié)
4、照片、影像資料
(九)病例管理、隔離、救治和醫(yī)院消毒相關(guān)工作(每項工作整理一套資料)
1、相應(yīng)的工作記錄材料
(十)疫情相關(guān)-歷史資料(每一年整理一套資料,以2010為例)
1、常規(guī)免疫接種率報表(每月一套,分常住、暫住、合計三類)
2、脊灰疫苗強(qiáng)化免疫報表(若相應(yīng)資料收集齊全,本項資料不須重復(fù)收集)
3、本級統(tǒng)計局人口數(shù)(上一出生人口數(shù)、7歲以下兒童數(shù)、15歲以下兒童數(shù)、總?cè)丝跀?shù),以上人口數(shù)分戶籍、常住、流動統(tǒng)計)