第一篇:新市小學創建德育特色學校方案
錢崗小學創建德育特色學校活動實施方案
一、創建“德育特色學校”的指導思想
為貫徹落實長春市教育局關于《開展創建素質教育特色校活動,提高中小學整體辦學水平》的要求,以縣教育局印發的《農安縣中小學創建素質教育特色學校活動實施方案》為引領,深入貫徹黨的教育方針,面向全體學生,注重德育內涵發展和特色發展,通過開展德育特色學校的創建和評定,進一步樹立“人本德育”、“全面德育”、“創新德育”的理念;積極實施素質教育,更新德育觀念,深化德育改革,加強德育創新,形成德育特色,努力提高德育工作的科學性、層次性、針對性和實效性。
二、創建“德育特色學校”的目標
積極鍛造一支富于創新、充滿活力、樂于奉獻的德育隊伍,經過一至兩年的努力,全面貫徹素質教育的理念于德育常規之中,進一步將我校德育工作科學化、規范化、人本化,提高其針對性和實效性,使我校得德育特色更加鮮明,形成一批能輻射區域、有較大社會影響、具校本特色的德育活動品牌。
三、創建“德育特色學校”的思路和要求
1、工作思路:學生主體、全員參與、教師表率、輻射家庭與社區
2、工作要求:內容充實、形式多樣、鼓勵創新、形成科學與規范
四、創建“德育特色學校”的具體措施
(一)加強組織建設,完善創建制度
為加強對創建工作的領導,學校決定成立以校長莘榮軍為組長的“創建德育特色學校工作領導小組”,成員包括學校全部中層領導。同時,要組織人力抓緊修改、完善學校工作計劃,制定創建德育特色學校的相關要求與制度,研究落實創建德育特色學校的實施項目與辦法細則。
(二)構建“家庭·社區·校園·心靈”四維支撐的立體式大德育體系
學校要繼承中華民族傳統,堅持弘揚“童心母愛、教書育人”的德育理念,要采取切實可行的措施,在教師中倡導始終為學生保住一顆童心,留下一份母愛,要 “為師不忘童年夢,常與學生心比心”,在學生管理的常規工作中堅持寬嚴相濟、嚴愛有度的原則,既善待學生,也禮待家長。在這一觀念下,努力建設好具有鮑家特色的立體化大德育體系
1、重視思想教育的感情融通因素,讓德育走進溫馨家庭。由于很多學生住讀,學生家庭團聚的時間比較少,因而對親情的渴望必然比較強,親情的教化功能也相對較突出。學校要要求班主任充分利用家長學校、家長會和德育網站等渠道,及時加強家校聯系。政教處要經常組織開展讓學生在家庭和親人團聚一次,就要感動一次家長的活動,并在初一年級開展“感念親情”的主題活動,通過活動來讓家長感到孩子在鮑家中學的進步與成長。
3、讓校園的德育活動滲透于教學之中、生活之中、細節之中。學校計劃通過相關的課題研究、教師經驗薈萃、學生的研究性學習,探索并形成適合我校各年級、各時期、各素質培養所要求的系列活動主題及實施過程設計。此外,根據學生發展的需要,組織多個活動小組,讓學校每天有各種各樣的體育活動和競賽,我們的口號是:“月月有節日,周周有活動,天天有比賽,人人有項目”。我們的目標是讓每一個同學不用擔心英雄無用武之地,不愁個人的潛能得不到更大的開發,讓每一個同學充分展示才華,展示個性,最大限度地發展自己未來生存與競爭所必需的能力。
(三)全員參與,以生為本,嚴格管理。
今后我們要進一步發揚我校“全員參與、全程管理、全面關愛”的德育思想,首先從加強班主任隊伍建設、提高班級管理水平做起,挑選最優秀的教師做班主任,特別是一批科組長、教學骨干,形成一支戰斗力強的隊伍。他們在工作中會管理、善教學,能奉獻。創建文明班級和學生文明宿舍活動,直接和班主任的評優評先掛鉤,讓班主任在工作中獲益。同時,明確學校各級領導、班主任、各科任教師、心理教師,還有宿舍管理員,以及學生自身都是我校德育工作中的一員,共同致力于學校的和諧發展。
(四)豐富鮑家的德育內涵,拓寬我校的德育陣地
這方面,我們要著手做好以下幾方面工作:
1、融德育于學科教學。我們提倡:育德于教。作為老師,要寓樂于教;走上課堂,要寓教于樂。課堂內外,要言傳身教,為人師表。教學中不能僅為完成教學任務,教師的教學設計目標必須體現教書育人的具體目標、內容和措施,必須見到學生情感、態度、價值觀的成熟與成長。
2、融德育于環境教育。環境的力量不容忽視,有時勝過千言萬語。因此,我們要更加注重以推行環境教育為抓手,進一步發揮環境的熏陶育人功能,以綠色文化豐富人文校園。把環境教育體現于隱性課程建設和學科課程建設之中,引導學生從興趣愛好和鄉土人文中發現、提煉、搜索研究課題,把環境教育引向學生的心靈深處,立體化開展對學生的環保教育宣傳,使學生在實踐中體驗、升華,將環保意識轉化成對美麗校園的自覺關愛和維護,告別不文明的行為習慣
3、化心理健康教育為德育的有機成分。現代德育不能忽視孩子的心靈健康。我們在創建德育特色活動中,要深入開展心理健康教育,構建學校整體心理健康教育環境。當前中學生的心理承受能力比較脆弱,心理疾病隱患較多,很多違紀行為都不是出于品德原因。這些都嚴重地制約了學校教育教學質量的提高,甚至容易導致個別極端事件發生。這方面,我們要教會他們正確認識自我,增強調控自我、承受挫折、適應環境的能力;另一方面,我們也將在學生中開展心理咨詢,開設心理健康課,有針對性地根據各年級的特點對我校學生全面開展心理健康教育,促進學生的身心全面和諧地發展。同時,抓好心理咨詢室和校醫室、宿舍、班級這三個窗口及時了解學生心理動態和掌握個別心理異常的學生,利用小組活動、體育活動、同伴咨詢這三個平臺作好學生心理健康教育工作。
(五)做好德育課題研究,加強個案指導
1、繼續重視德育的研究工作,在實踐中不斷發現研究課題,在研究中不斷總結教育經驗規律并將之運用推廣。
2、要注重德育規律的總結,也要注重個案的具體指導
3、認真落實研究課題
(六)不斷創新探索,形成寶高特色
1、讓我校已有的德育優勢更強
①以人為本、整體構建、嚴中有愛、全員育人的理念優勢;②形成了課內課外、校內校外、網上網下有機結合,形式多樣、特色鮮明、影響深遠的載體優勢;③政治素質優良、業務水平較高、勇于創新、作風深入的隊伍優勢;④致力于德育課題前瞻性研究并取得豐碩成果的理論優勢。
2、讓我校的“親情教育、責任教育”成為德育傳統
每年每學期,通過組織這一系列的主題活動,如主題班會、家庭采訪、家族探訪、親子故事收集、讓時光倒流、手抄報、小品、……等等,喚醒學生對父母的深刻理解和體驗,填滿橫在父母與孩子之間的情感代溝,幫助老少一家人共同成長,促進家庭親情健康發展。
3、創建同伴咨詢,發揮學生的自助互助功能
同伴心理咨詢師實際就是各班推薦3-5熱心同學,經過心理老師的專門培訓,然后服務于學校的心理教育工作。因為是同學,便于同學間的相互理解與溝通;因為受過培訓,他們又具備一定的心理知識、咨詢原則、咨詢技巧,因而又比簡單的朋友疏導更為有效。這是“以學生為主體,充分啟發和調動學生的積極性”的心理健康教育原則的具體表現。
六、實施步驟
(一)2011年3月,完成德育特色學校申報工作,同時做好相關的準備。
(二)2011年4月,預計正式全面啟動創建工作,逐步實施各項具體工作內容。
(三)2011年4月至2012年4月,基本完成計劃中的各項創建任務。
(四)2011年4月至2012年4月,繼續結學校的德育特色工作進行探索、補充、創新。接受領導部門的審查。
第二篇:小學特色學校創建方案
文化濡染心靈禮儀修身立人
——上杭縣中都中心小學特色學校建設方案
特色學校建設是全面貫徹黨的教育方針,推進素質教育,促進學生全面發展的需要,是學校發揮優勢、開拓創新的有效載體,也是學校得以健康、可持續發展的動力。按照市、縣小學特色學校創建工作指導意見,為進一步推進我校特色學校創建工作,現就我校特色學校創建工作提出如下實施方案。
一、指導思想
以科學發展觀為統領,深入貫徹黨的教育方針,樹立正確的人才觀和質量觀,以促進學生的全面發展為宗旨,堅持以質量為核心、特色謀發展的辦學思路,遵循教育規律,鼓勵學生有更多的個性發展,以創建特色學校為契機,提高我校的知名度和影響力,推動我校教育事業又快又好發展。
二、創建背景
中都素有“文化之鄉”之美譽,2008年被國家文化部公布為“中國民間文化藝術之鄉”。“存耕堂”、“云霄閣”、“周公塔”等已被列入省級涉臺文物保護單位及第七屆省級文物保護單位;“女子五枚拳”列入省級非物質文化遺產名錄。中都的村村落落都有獨具特色的文化活動中心,富有客家文化特色的十番音樂、山歌、船燈、舞獅、書畫、詩詞等,在這些文化活動中心開展的紅紅火火。我校依托這些特色的本土文化資源,開展“尋找中都文化、感悟中都文化、實踐中都文化”活動,這些活動與縣局部署的“誦讀經典,傳承文明”活動相互結合,讓校園充滿濃郁的文化氣息。
文明使人美麗,禮貌讓人快樂。而目前學生中多為獨生子女,不少家長只顧望子成龍,淡化以至放棄了對孩子的禮儀教育。但隨著社會的發展,市場經濟的確立,社會對人交往能力的要求越來越高,內在素質、外在素養的好壞,將成為一個人在社會中能否立足的重要條件。我國是禮儀之邦,“人無禮而不生,事無禮則不成,國無禮則不寧”,古人在講禮儀方面為我們樹立了良好的榜樣,所以吸收民族精華,繼承和發揚傳統美德是學校德育工作的一項重要任務。
文化濡染心靈禮儀修身立人。傳承文化與禮儀修身相互結合,能夠讓我們的學生既有深厚的文化底蘊,又有文明的禮儀舉止,成為謙謙少年君子。
三、創建主題
我校創建特色學校的主題為“文化濡染心靈禮儀修身立人”。學校依托中都特色的本土文化資源,扮靚校園文化,讓文化濡染學生心靈,這一活動與學校德育工作結合在一起,進一步加強學生文明禮儀教育,把文明禮儀教育落到實處,提高學生文明素質,形成講文明、懂禮儀的良好氛圍。
四、創建目標
在開展經典誦讀、寫字教學、口算、教師專業化發展等基本辦學特色基礎上,根據自身實際,加強校園文化建設,精心選擇“文化濡染心靈禮儀修身立人”特色辦學切入點,把開展“尋找中都文化、感悟中都文化、實踐中都文化”活動與學生文明禮儀教育有機整合,讓我們的學生既有深厚的文化底蘊,又有文明的禮儀舉止,兩者相得益彰。
1、通過構建書香校園,營造師生樂讀書、善讀書的良好氛圍,用書香熏染學生的人生底色,引領教師的專業化和個性化發展。
2、以中都特色文化為載體,豐富校園文化生活,陶冶師生的情操,促進師生和諧發展,提升師生的生命質量。
3、通過抓好學生的文明禮儀細節,培養他們理解、寬容、謙讓、誠實的待人態度和莊重大方、熱情友好、禮貌待人的文明行為舉止。提升學生的文明禮儀素養。
五、創建原則
1、特色學校建設,應立足于加快學校內涵發展,充分利用學校自身資源優勢,形成獨特的辦學風格,不斷促進學校、教師、學生共同發展。
2、特色學校建設,要著眼于堅持以學生為主體,激發學生的參與熱情,促使學生實踐能力、健康人格和個性特長得到培養和彰顯,不斷促進學生的和諧發展、個性發展。
3、特色學校建設,要實事求是,立足本校,符合學校和本地實際,遵循教育和特色發展規律,挖掘自身發展潛力,不斷積淀、豐富、張揚學校特色。
4、特色學校建設,要面向全體,發動師生廣泛參與,上下聯動,部門協作,使全校形成濃厚的創建氛圍。
六、實施步驟
第一步為基礎建設準備階段(2011年8月—2012年1月):重在規范辦學的管理,為進一步發展奠定人力和物質基礎。
第二步為特色學校建設的初級階段(2012年2月—2013年8月:以創建特色項目為目標,充分發揮自己一或二個優勢項目,并把特色項目化為對全校師生的素質要求。
第三步為創建深層次特色學校階段(2013年9月—2015年8月):以特色項目推進學校各項工作,形成鮮明特色、風格獨特的學校辦學,全體師生各有特長,并且辦學質量高,社會聲譽好。
七、工作要點
圍繞特色學校建設著力打造兩大亮點工程:文化濡染心靈,禮儀修身立人,讓每一個孩子獲得和諧生動的發展。
(一)環境營造氛圍,以校園文化建設推進書香校園建設
基本目標就是以優美的校園環境,多彩的文化生活,濃厚的學習氛圍,科學的人文精神,優良的學風、班風,帶動和促進催人奮進的精神,引導師生樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。
1、全力營造“書香校園”的環境,讓校園處處彌漫書香。
一個人的精神發育史實質上就是一個人的閱讀史;一個民族的精神境界,在很大程度上取決于全民族的閱讀水平。因此,我們將通過“書香”的浸潤,來發展學生的個性特長,豐富學生的精神家園,為他們的一生打好底色,為終身發展奠定基礎。通過“書香”的滋養,讓師德的馨香濃郁悠長,讓教師所從事的教育工作脫去俗氣,真正變得高尚、純粹,使師生讀書活動成為學校特色發展的基礎工程。根據縣局對活動類課程安排的指導意見,我校結合實際,每天早晨安排課前二十分鐘時間開展誦讀經典活動,從活動類課程中每周安排一節課進行寫字教學,夯實學生掌握祖國語言文字的基礎,提升學生文化品位和寫字水平。
2、加強校園顯性文化建設,營造特色氛圍。
根據自身特點對學校的校園文化作出統一部署,整體優化學校的校園環境,使校園文化成為學校特點的顯性標志。
(1)在宣傳欄內開辟作品欄,懸掛學生的美術、書法、電腦作品、手抄報等;布置“文化中都”展室,展示學生收集、整理、創作的本土文化作品,讓學生在實踐中品味本土文化的精髓,在特長展示中充分表現自己的思維和想象,為他們提供展現才華、張揚個性、實踐創新的平臺。
(2)教學區布置著名科學家和學者畫像、名言警句,書寫催人奮進的標語,如校訓、校風等內容,體現嚴謹治學、勇攀高峰的文化主題。
(3)宿舍區走廊張貼宿舍文明禮儀、制度等,宿舍內發揮學生智慧與特長,自主設計宿舍文化環境。
(4)結合學校環境構筑三條“德育墻”,除設置兩圖、守則、規范、心理健康教育、安全教育等內容外,創設以“文化中都”為主要內容的大型文化墻,彰顯本土文化和當地名人。
(5)加強校風、教風、學風“三風”建設,為學校特色建設增添內在動力。
(二)傳承中都文化,以本土文化濡染學生心靈
學校是傳承文明的地方,學校文化這棵參天大樹深深扎根于本土文化的土壤中,因此應體現濃郁的地域文化色彩,為此,我們在綠化、優化、美化的基礎上,引入地方人文資源,創設具有地方特色的校園文化,用本土資源扮靚學校環境,讓本土文化與經典文化互補共生。
(1)五枚武術系北方五枚武術流派,該武術流派在中原一帶早已失傳,卻在閩西汀江流域的上杭中都得以繼承。五枚武術具有動作靈活、快疾如風、變幻莫測等特點。為了使這一中華武術瑰寶發揚光大,后繼有人,我們將其引進校園,促進青少年生動活潑健康成長,培養青少年積極向上的精神。
(2)客家十番音樂、山歌、船燈、舞獅等內容新穎,有特色,曲調優美。把這些鄉土藝術引進校園,有助于學生傳承傳統文化,活躍校園文化氛圍,推動學校文體活動的開展。
(3)中都素有“文化之鄉”之美譽,2008年被國家文化部公布為“中國民間文化藝術之鄉”。“存耕堂”、“云霄閣”、“周公塔”等已被列入省級涉臺文物保護單位及第七屆省級文物保護單位;“女子五枚拳”列入省級非物質文化遺產名錄,加上富有客家文化特色的十番音樂、山歌、船燈、舞獅、書畫、詩詞等,我校依托這些特色的本土文化資源,開展“尋找中都文化、感悟中都文化、實踐中都文化”活動,并結合學生的德智體美等表現,評選“文化之鄉好學生”,在此基礎上推薦參評縣“著名蘇區好學生”。
(三)強化禮儀教育,以禮儀修身促進學生立人
切實加強學生文明禮儀養成教育,引導學生從小掌握校園、家庭和公共場所的禮儀基本知識,逐步養成個人良好的行為習慣,樹立正確的道德觀念,引導學生學會做人,使學生成為在校是個好學生,在家是個好孩子,在社會上是個好公民。
1、教師榜樣示范。
我國古代偉大的思想家、教育家孔子就強調教師以身作則的必要性,他說,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”“不能正其身,如正人何?”學生具有很強的可塑性,也很容易受外界的影響。教師是學生直接仿效的對象,也是文明禮儀教育的主要實施者。教師的言行舉止很大程度影響學生,因此,我們要求教師做到:
(1)在平時的工作和生活中,要樹立良好的榜樣。以莊重大方的儀表,和藹可親的儀容,彬彬有禮的語言給學生做出示范。帶頭使用文明用語如“您好、謝謝、對不起、沒關系、請原諒、別客氣”等。當學生見到老師問好時,老師也應該點頭或招手向學生問好;當老師做錯了,也敢于向學生道歉。讓這樣的小節,體現出尊重學生,令學生在潛移默化中受到教育,營造良好的教育氛圍。
(2)教師堅持每天十問:我提前備課了沒?我進課堂前穿戴整齊了沒?我上課遲到了沒?我課堂上關注了差生了沒?我上課接聽手機了沒?我拖課了沒?我及時批改作業了沒?我體罰學生了沒?我嚴守學校制度了沒?我今天課外閱讀了沒?做到每天反省自己的言行。
2、從“把話說好,把路走好,把課上好,把字寫好,把操做好,把地掃好”起步,培養良好的行為習慣。
好習慣(做人習慣,學習習慣,生活習慣等)的養成將有助于孩子們一生的成長。學生在學校里學習、活動,離不開這些最基本的行為動作。雖然每個學生的行為動作都不一樣,但是總有個規范。因此,我們將“六好”大行動的要求高高懸掛在德育墻上,將具體細則下發每個學生。通過長期的訓練,逐步使之內化為學生的個人習慣。
3、普及文明禮儀知識,形成良好的文明禮儀好習慣。
孔子曰:“道之以正,齊之以禮”。必備的文明禮儀知識是人們形成良好文明禮儀行為習慣的基礎。因此,我們發揮廣播站、校園網、黑板報、宣傳櫥窗等文化宣傳陣地,要求學生知曉與養成如下禮儀:稱謂禮儀、問候禮儀、尊師禮儀、同學禮儀、升旗禮儀、穿著禮儀、行走禮儀、集會禮儀、賽場禮儀、餐桌禮儀、待客禮儀、做客禮儀、假日旅游禮儀等。通過抓反復、反復抓、扎扎實實,堅持不懈,使學生從“要我這樣做”轉變為“我應該這樣做”,從他律走向自律,由被動走向自覺,讓良好的行為習慣內化為學生的自覺行為,逐步讓學生養成良好的道德情操、行為習慣。
4、營造和諧的養成教育環境。
學校圍繞文明禮儀教育主題,實行全員育人,做到教書育人,服務育人,環境育人,文化育人,風氣育人。通過名人名言,激勵學生樹立遠大理想,立志成才;通過學習校風和校訓,引導學生學會做人,學會學習,學會生存,學會審美,教育學生應團結友愛、互幫互助;通過美化、凈化、綠化校園,讓學生置身于整潔、清新、優美又有文化氛圍的環境中,受到潛移默化的熏陶,從而達到凈化心靈的目的。
八、工作措施
1、充分認識加強學校特色建設的豐富內涵和重要意義,牢固樹立特色就是質量,特色就是品牌,特色就是發展的思想,增強做好此項工作的責任感和緊迫感。
2、成立特色學校創建領導小組,并做好分工,落實工作責任制。校長是第一責任人,要把特色項目建設按計劃將工作任務層層分解,層層落實,確保特色項目建設工作長期有序高效地開展。
領導小組成員:
組 長:張守瓊
副組長:鄭啟家何伯文丘福全
成 員:丘小青鄧建軍鐘敏光何宜昌何永禎何喜梅丘建湘鄭永洪
丘永保陳世階丘勤雄
3、以活動為載體,注重師生的生命及發展,開展以五枚武術為代表的傳統文化的傳承演練,“存耕堂”、“云霄閣”、“周公塔”等文物的探索與研究,并以學科課程有機整合,在“五節一賽”活動中予以展示。優化育人環境,提高育人質量,提升辦學品位。
4、借助當地黨政打造“文化中都”品牌戰略,搭建中都文化大樓、詩詞協會、古基五枚武術、仙村十番音樂、客家山歌、船燈等實踐基地,成立傳統文化的教材編寫小組,編制傳統文化進校園教程,加強師資隊伍建設。
5、做好校園基礎設施建設,突出校園特色。如:校園廣播站、校園網、整齊的標語銘牌、宣傳欄、德育墻、教室宿舍的布置等,一定要突出主題。
6、建立檢查指導機制。要建立特色項目檢查制度,定期和不定期對特色項目開展情況進行檢查指導,不斷完善和豐富活動內容,使特色項目活動有條不紊地開展。
7、建立考評機制。要制定特色項目建設考評方案,對參與特色項目活動的教師,進行過程性和終結性考評,并把考評結果和評先評優、職務晉升掛鉤。
8、建立激勵機制。要對積極參與特色項目建設,工作成績突出的教師進行表彰獎勵。開展特色學校建設工作先進教職員工評選活動,對特色學校建設成績突出的教職員工給予表彰獎勵。
九、預設效果
經過幾年的努力,形成“文化濡染心靈禮儀修身立人”為特色的辦學理念。校園充滿濃郁的文化氛圍,五枚武術在學校得以傳承發展,成為師生強身健體的喜愛運動。詩、書、畫成為學校普及性項目,經典吟誦、山歌對唱、船燈表演、十番音樂彈奏成為豐富學生課余生活、陶冶情操的重要內容。通過持續的文明禮儀教育,學生學會共處、學會做人,說文明話、辦文明事、做文明人,做到“日常行為講規范、人際交往講禮儀、社會活動講文明”,形成一種“人人有禮貌,個個懂禮儀,處處講禮節”的“以人為本,和諧發展”的校園文化特色。傳承文化與禮儀修身相互結合,我們的學生既有豐富的文化底蘊,又有文明的禮儀舉止,學校成為充滿濃厚鄉土文化氣息、特色鮮明的農村寄宿小學。
中都中心小學
2011年10月
第三篇:柳林小學創建德育特色學校工作方案
柳林小學創建德育特色學校工作方案
一、課題提出背景:
我們學校有著優良的德育教育基礎,師生思想先進、道德品質高尚,多年的德育教育積淀已經成為我校教育教學的重要組成部分,并為其它教育教學提供有效的保障,新時期,面臨著很多誘惑,學校德育面臨著挑戰,為此,充分考慮我校人文氛圍和校園環境,著眼于促進學生的全面發展,培養學生終身受益的素質,特決定在學校開展創建德育特色學校活動,并以此為契機,將學校德育繼續發揚光大開來。
二、指導思想:
以貫徹落實上級創建素質教育特色學校活動的會議、文件精神為引領,深入貫徹黨的教育方針,面向全體學生,注重德育內涵發展和特色發展,通過開展德育特色學校的創建和評定,進一步樹立“人本德育”、“全面德育”、“創新德育”的理念;積極實施素質教育,更新德育觀念,深化德育改革,加強德育創新,形成德育特色,努力提高德育工作的科學性、層次性、針對性和實效性。
三、工作思路:
工作內容上牢固樹立“育人為本,德育為首”的觀念,把握德育在素質教育中的“靈魂”地位,以“善走自己路”的特色教育理念,開展以“成長教育”為特色的德育特色學校創建工作,充分發揮學校、家庭、社區“三位一體”的育人功能。努力創設良好的學校德育環境,加強德育隊伍建設,不斷提高德育工作水平,增強德育工作的主動性和社會實效性。
四、工作目標
從小學階段的學生在校學習時間、年齡特點和學生的成長規律出發,德育目標和特色建設活動的目標按階段化實施,分別由近期、中期、遠期三各階段來完成。
遠期目標:“成長教育”的德育特色享有盛譽,品牌活動具有廣泛影響力的,校園文化有品味上檔次。以學生在校學習滿6年為遠期目標。
中期目標:出形象,有成果,家長滿意,學生優秀。每兩年為一個中期目標,以養成教育,在教師的幫助下以《小學生行為規范》約束行為。初步培養學生良好的生活習慣,學習習慣,行為習慣。對學生進行“成長教育”,即“美心、美言、美行”,形成良好的行為習慣和道德品質。培養學生良好的意志品質、健全人格和遠大理想。初步樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。具有自尊自愛、誠實守信、積極進取、經受挫折等心理品質和一定的明辨是非、控制不良影響的能力。
近期目標:每學年為一個近期目標。(參見《學校工作安排》)
五、工作內容
(一)、主題突出,德育特色
開展以“成長教育”為特色的德育特色學校創建工作,對學生進行“成長教育”,培養良好的行為習慣和道德品質。
1、開設校本德育課程“成長教育”。
2、組織全校優秀班主任和“科研型教師”編寫校本教材《柳林小學成長教育》,印刷成讀本。
3、按“成長教育”的要求,指導學校德育工作的開展。
(二)、抓“成長”教育,創文明校風。從常規訓練入手,使文明具體化。
1、根據學生身心特點,結合各年級實際,有針對性開展德育活動,使各年級德育內容專題化、規范化。
一年級:邁好學習第一步——以“養成教育”為主題。
二年級:邁好成長第一步——以“守紀教育”為主題。
三年級:邁好文明第一步——以“環境、禮儀教育”為主題。
四年級:邁好理想第一步——以“愛國主義教育”為主題。
五年級:邁好人生第一步——以“感恩教育”為主題。
六年級:邁好成才第一步——以“成才教育”為主題。
2、每學年開學的第一個月為“開端教育月”。根據年級德育主題,把小學生行為規范和守則細化成訓練表,按時間分月、周、日;按內容分衛生、課間操、路隊、文明,然后列出相應的訓練要求。(比如:上學、放學的路隊;全校性集合排隊,進退場秩序的訓練;每天進校時敬禮、問好姿態的訓練;倡導隊員們在實踐體驗中著重培養10個道德好習慣:①微笑待人;②主動打招呼;③每日為父母做件事;④及時感謝別人的幫助;⑤按規則辦事;⑥說了就要努力做;⑦用好每一分錢;⑧集體的事情一起干;⑨用過的東西放回原處;⑩愛護環境干干凈凈迎接每一天。)各年級按照訓練表開展德育主題活動,力求使本年級德育內容具體、細致,具有可操作性而不致流于空泛和說教,使學生易于接受。
3、多元的激勵評價。形成“班級遞進式”、“學校多樣化”的“做好事得獎票”的評價模式。
4、創設校園德育文化。
成立學校“紅領巾廣播站”,利用周一至周五的中午課間時間,對全校學生進行德育宣傳;對學校涌現的好人好事進行表揚;各班利用學校的“紅領巾廣播站”宣傳本班的德育活動。
5、建立督導機制
成立”紅領巾監督崗”,建立學校值日檢查評比制度,對全校各班級學生日常行為進行監督檢查和評比,并每天對全校各班級的評比結果進行公布,每月對全校各班進行“星級”評比,并且與德育經費的撥付使用掛鉤。
(三)、開展“紅領巾小社團活動”
加德納的“多元智能理論”告訴我們,對于學生來說,天生我才,各具稟賦。只要我們引導學生,幫助其挖掘出自己的才賦,給予他們展示的機會,讓學生體驗成功的喜悅,就可以因勢利導,一順百順。形成學校德育特色發展中的“紅領巾小社團活動”,促進學校德育活動的開展。
1、“紅領巾小社團活動”的開展
學校成立6個“紅領巾小社團”,引導學生積極參與,以學生為主體,教師
指導,創造性地開展“紅領巾小社團活動”。堅持“定時間、定地點、定內容、定教師、定學生”開展紅領巾小社團活動。為少先隊員們營造了快樂成長的氛圍,為隊員們搭建了張揚個性、展示自我的平臺,從培養、發展學生的興趣和特長出發,遵循教育教學的客觀規律,寓教于樂,讓學生在各學科中學有所樂,學有所成。
①開展教育性小社團活動。與學校教育內容相結合,組織 “綜合實踐小社團”等。同學們利用隊活動互相幫助,提高學習興趣;互相探討研究小制作、小發明、小創造、小研究。這種活動沒有分數限制,消除了壓力,學生自已組織管理,心情放松,學習效果很好。
②開展興趣類小社團活動。鼓勵學生發展自己的正當興趣愛好,彌補了校內時間有限,不能完成此任務的缺憾。
③開展能力培養性小隊活動。主要以培養學生多方面能力為主要目的,如“計算機能力小社團”等,培養學生動手動腦的能力和生存能力,使他們在有趣的活動中獲得提高。
④開展拓展性活動。即進行社會實踐活動。學校每學期組織全校學生走出學校,進行社會實踐活動,拓寬學生的視野,使學生的學習與社會緊密聯系在一起。全校學生要在社會實踐中認識并掌握校外的一件新鮮事物,回校后要寫一篇社會實踐的體會。
2、快樂大舞臺
為了鞏固“紅領巾小社團”的活動成果,展示師生風采,定期舉行“紅領巾小社團”展示活動,也可與上級的藝術節、重大節日的慶典合并舉行。
3、快樂課間
鼓勵學生們在課間動起來,開展豐富多彩的體育鍛煉等。每逢課間老師們、同學們會一起做課間操、踢毽子、做游戲,在大聲喊著童謠中一起嬉笑玩耍,甚至在歡笑中鬧作一團,這樣一方面讓孩子們放松了心情,釋放了壓力,另一方面也培養了同學之間、師生之間團結協作、互助互愛的情誼以及規則意識、公平誠信意識和團隊精神。
4、家長同樂
為配合“紅領巾小社團”的建設,我們成立了家長委員會,并且我們實行每學期一次的家長開放日制度和家校聯誼制度。規定每年級的學生家長可自由參加、參觀學生的課堂活動;可以參加、參觀“紅領巾小社團”的表演和展示活動。
(四)家校聯動,組織開展豐富多彩的“成長”教育活動。
對孩子的“成長”教育,要從父母抓起。現在很多家長不重視自身的行為習慣,潛移默化地也影響了孩子。學校是塑造人格的主要場所、主課堂,家庭的配合也是不可或缺。我們計劃家校聯動,學校主導,家庭監督配合,從在家學習,生活行為,愛護環境等等,家長對學生進行評議,月份對比,跟蹤指導,漸漸地養成家里、學校一致的習慣,形成良好的行為習慣和道德意識。
六、組織領導(見附件)
八、柳林小學創建德育特色學校工作安排
九、制定實施
本工作方案自制定日起開始實施。
邊院鎮柳林小學
二0一二年九月三日
附件一:
柳林小學創建德育特色學校工作安排
第一階段創建準備
2012年9月5日全面啟動素質教育(德育)特色學校創建工作。學校舉行創建啟動儀式。(負責人:韓偉)
2012年9月6日起學校德育特色—校本課程《成長教育》全面啟動,制定教材,開展教學。(負責人:李濤)
2012年9月17日起制定并實施開展《發展紅領巾小社團,形成學校特色教育》的研究,積極開展“紅領巾小社團活動”。(負責人:劉海平)
第二階段創建啟動
2012年9月底全面鋪開“成長”教育有成效,注意積累材料,形成有影響性的德育特色品牌。
第三階段創建階段總結
2013年1月,對創建素質教育(德育)特色學校各種資料的收集和整理工作。
附件二:邊 院 鎮 柳 林 小 學
“特色學校創建”活動組織機構
領導小組
組長:李紀鋒
副組長:侯
組員:韓
劉海平、李
工
組長:侯
副組長:韓
組員:韓同新、劉海平李濤、馬勇偉、韓同新濤、徐玉亭作小勇偉美、宋振華組
第四篇:創建德育特色學校安排
喬廟一中創建德育特色學校安排
一、創建“德育特色學校”的指導思想
為貫徹落實教育局深入貫徹黨的教育方針,面向全體學生,注重德育內涵發展和特色發展,通過開展德育特色學校的創建和評定,進一步樹立“人本德育”、“全面德育”、“創新德育”的理念;積極實施素質教育,更新德育觀念,深化德育改革,加強德育創新,形成德育特色,努力提高德育工作的科學性、層次性、針對性和實效性。
二、創建“德育特色學校”的目標
積極鍛造一支富于創新、充滿活力、樂于奉獻的德育隊伍,經過一至兩年的努力,全面貫徹素質教育的理念于德育常規之中,進一步將我校德育工作科學化、規范化、人本化,提高其針對性和實效性,使我校得德育特色更加鮮明,形成一批能輻射區域、有較大社會影響、具校本特色的德育活動品牌。
三、創建“德育特色學校”的思路和要求
1、工作思路:學生主體、全員參與、教師表率、輻射家庭與社區
2、工作要求:內容充實、形式多樣、鼓勵創新、形成科學與規范
四、創建“德育特色學校”的具體措施
(一)加強組織建設,完善創建制度
為加強對創建工作的領導,學校決定成立以校長丁其昌為組長的“創建德育特色學校工作領導小組”,成員包括學校全部中層領導。同時,要組織人力抓緊修改、完善學校工作計劃,制定創建德育特色學校的相關要求與制度,研究落實創建德育特色學校的實施項目與辦法細則。
(二)構建“家庭·社區·校園·心靈”四維支撐的立體式大德育體系
學校要繼承中華民族傳統,堅持弘揚“童心母愛、教書育人”的德育理念,要采取切實可行的措施,在教師中倡導始終為學生保住一顆童心,留下一份母愛,要 “為師不忘童年夢,常與學生心比心”,在學生管理的常規工作中堅持寬嚴相濟、嚴愛有度的原則,既善待學生,也禮待家長。在這一觀念下,努力建設好具有喬廟一中特色的立體化大德育體系
1、重視思想教育的感情融通因素,讓德育走進溫馨家庭。由于很多學生住讀,學生家庭團聚的時間比較少,因而對親情的渴望必然比較強,親情的教化功能也相對較突出。學校要要求班主任充分利用家長學校、家長會和德育網站等渠道,及時加強家校聯系。政教處要經常組織開展讓學生在家庭和親人團聚一次,就要感動一次家長的活動,并在初一年級開展“感恩勵志”的主題活動,通過活動來讓家長感到孩子在喬廟一中的進步與成長。
3、讓校園的德育活動滲透于教學之中、生活之中、細節之中。學校計劃通過相關的課題研究、教師經驗薈萃、學生的研究性學習,探索并形成適合我校各年級、各時期、各素質培養所要求的系列活動主題及實施過程設計。此外,根據學生發展的需要,組織多個活動小組,讓學校每天有各種各樣的體育活動和競賽,我們的口號是:“月月有節日,周周有活動,天天有比賽,人人有項目”。我們的目標是讓每一個同學不用擔心英雄無用武之地,不愁個人的潛能得不到更大的開發,讓每一個同學充分展示才華,展示個性,最大限度地發展自己未來生存與競爭所必需的能力。
(三)全員參與,以生為本,嚴格管理。
今后我們要進一步發揚我校“全員參與、全程管理、全面關愛”的德育思想,首先從加強班主任隊伍建設、提高班級管理水平做起,挑選最優秀的教師做班主任,特別是一批科組長、教學骨干,形成一支戰斗力強的隊伍。他們在工作中會管理、善教學,能奉獻。創建文明班級和學生文明宿舍活動,直接和班主任的評優評先掛鉤,讓班主任在工作中獲益。同時,明確學校各級領導、班主任、各科任教師、心理教師,還有宿舍管理員,以及學生自身都是我校德育工作中的一員,共同致力于學校的和諧發展。
(四)做好德育課題研究,加強個案指導
1、繼續重視德育的研究工作,在實踐中不斷發現研究課題,在研究中不斷總結教育經驗規律并將之運用推廣。
2、要注重德育規律的總結,也要注重個案的具體指導
3、認真落實研究課題
(五)不斷創新探索,形成特色
1、讓我校已有的德育優勢更強 ①以人為本、整體構建、嚴中有愛、全員育人的理念優勢;②形成了課內課外、校內校外、網上網下有機結合,形式多樣、特色鮮明、影響深遠的載體優勢;③政治素質優良、業務水平較高、勇于創新、作風深入的隊伍優勢;④致力于德育課題前瞻性研究并取得豐碩成果的理論優勢。
2、讓我校的“感恩教育、勵志教育”成為德育傳統
每年每學期,通過組織這一系列的主題活動,如主題班會、家庭采訪、家族探訪、親子故事收集、讓時光倒流、手抄報、小品、??等等,喚醒學生對父母的深刻理解和體驗,填滿橫在父母與孩子之間的情感代溝,幫助老少一家人共同成長,促進家庭親情健康發展。
3、創建同伴咨詢,發揮學生的自助互助功能
同伴心理咨詢師實際就是各班推薦3-5熱心同學,經過心理老師的專門培訓,然后服務于學校的心理教育工作。因為是同學,便于同學間的相互理解與溝通;因為受過培訓,他們又具備一定的心理知識、咨詢原則、咨詢技巧,因而又比簡單的朋友疏導更為有效。這是“以學生為主體,充分啟發和調動學生的積極性”的心理健康教育原則的具體表現。
第五篇:創建德育特色學校總結材料
創建德育特色,訓導桃李做人
保河堤鎮中心小學
學校是教育孩子做人道理的重要陣地。為進一步優化學校環境,凈化學生心靈,使學生養成文明的良好行為習慣,營造和諧校園。學校在大踏步發展的歷程中,始終踐行“一切為了學生的可持續發展”辦學理念,堅持育人為本,德育為首,將德育工作作為學校的中心工作。在鞏固德育基礎的同時,堅持全員參與、全程參與,加強團隊一體化建設,建設立體互動的德育網絡,打造適應學生實際的德育模式。在全校學生中開展“明禮儀、講誠實、守信用、愛老幼、懂孝義”的行為規范教育活動。使教育活動真正貼近學生實際,富有實效。
一、創設育人環境 ——學校簡介
保河堤鎮中心小學小學現有12個教學班,536位學生,教職工 28名。近年來,我校在教師專業化發展、辦學條件改善、教育教學質量提高等方面不斷努力著,并取得了一定的成績。我校堅持社會主義的辦學方向,全面貫徹教育方針,嚴格遵守國家的教育政策和法規,走內涵發展道路,深入實施素質教育,不斷深化課程改革,全面推進教育現代化,一切為了學生的可持續發展,努力辦人民滿意的學校,教育教學質量逐年提高,學校聲譽日益提升。2010下學期被湖南省評為合格學校。從醒目的校風、校訓中都能體現學校德育的氛圍。“三讓一樹”(讓社會滿意,讓家長放心,讓學生成才,樹文明新風)的大型永久性宣傳窗口,體現了我校的辦校理念。由于我校地處安、津、常德的交匯處,是湘北重鎮。同時又有部分學生是外來人員,無論是行為習慣還是思想素養都存在一定不足。而學校正是幫學生養成習慣,教孩子做人道理的重要陣地。“明禮儀、講誠實、守信用、愛老幼、懂孝義”則正是做人的基本要求。因此,我校將以“誠信明禮”“尊老愛幼”為核心,開展系統有效的德育工作,努力將其發展成為學校的辦學特色。
二、形成德育體系—— 德育基礎 1.充實基礎,拓寬德育渠道
學校在環境上拓寬德育工作渠道,在活動中實現德育目標。學校現代化教學設備不斷更新完善。校園紅領巾廣播、少先隊活動室、心理咨詢室和家長學校等德育陣地完備且充分利用,以校外德育教育基地(中南村敬老院)為依托,充分調動學校的教育資源逐漸形成了德育網絡,每學期組織學生開展大型的社會實踐活動,在活動中踐行德育工作,實現德育目標。在硬件上有效地拓寬了德育工作的渠道。
2.加強領導,完善德育網絡
學校成立以余仁輝校長為組長的德育工作領導小組,由王文標副校長具體分管學校德育工作,少先大隊輔導員雷仕英,各年級班主任等共同組成了完整的德育工作隊伍。德育工作由學校德育處牽頭,統一部署,具體協調,各班通力配合,班主任作為德育工作的主力軍,學科教師積極參與并協助班主任做好學生的思想工作。少先大隊帶領各班學生干部積極參與到學校管理中,發揮重要作用。注重家校聯系,形成教育合力,促進學校教育的進一步延伸。3.明確目標,健全德育制度
每學期初具體制訂德育工作計劃,期末認真總結。為了使各項工作真正落到實處,學校制訂了一整套體現校情實際的德育制度:《學校德育常規》、《行為規范的檢查評比制度》、《三好學生評選制度》、《優秀班主任的評選制度》等,做到有章可循。每月召開德育工作專題會,分析和研究學校的德育情況。做好每周的思想教育、行為規范教育、社會實踐、理論總結等工作,確保學校德育工作制度化、規范化和科學化。
4.全員參與,營造德育氛圍
在全校范圍內創設“全員育人”的氛圍,達成“人人都是德育工作者”的共識,落實每位教職員工的育人責任。學校德育立足課堂,依靠各學科教材,充分挖掘其中蘊含的德育資源、采取融合、引申、擴展的方法,寓德育內容于學科教學之中。,真正做到教書育人、管理育人、服務育人、環境育人。學校實行行政值日制,行政領導和值日老師共同負責管理好學生的在校一日常規。行政值日制的實行,既加強了對學校值日工作的領導,又通過全員值日,提高了全體教師參與學生行為管理的責任感。
5.家校互動,形成德育合力
加強家校聯系,辦好家長學校。家長學校活動做到有計劃、有內容、有創意、有反饋、有實效。每學期,根據學校和學生的具體情況,分年級部召開家長會議,進行家長學校活動。每學期開展面向全體家長的觀摩活動,既向家長反饋學生課堂情況,也虛心接受家長們的管理建議。定期邀請有關教育專家來校,為家長們系統講授教育科學知識、家庭教育的正確原則和方法,提高家長的教育水平。老師們經常采用家訪、電話、書信、短信等形式及時與家長溝通。通過努力,共同營造了學校、家庭、社會三結合的教育氛圍和學生健康成長的學習、生活環境。
6.業務培訓,提高德育水平
班主任是德育工作的主力軍,他們的工作水平和能力,直接關系到全校德育工作的成效,我校努力提高班主任工作專業化水平,構建班主任隊伍科學管理的機制,不定期召開班主任會,及時交流班級情況,及時反饋問題、尋找對策,并且通過相互間切磋提高解決實際問題的能力。
7.機制激勵,塑成德育藝術
為了不斷提高德育工作的水平,塑成德育管理的藝術,學校建立了行之有效的激勵機制。每年召開一次德育工作研討會,相互交流班級管理的經驗與方法。同時,要求班主任老師認真撰寫自我反思,不斷總結提高。建立激勵機制,建立有效的工作激勵機制,推行班級常規管理考核制度,制定了考核細則,通過教職工民意測評,校長室考核,評選出優秀班主任。通過評先選優,進一步激發了班主任做好班級工作的積極性,提高了班級管理水平,使德育工作逐漸藝術化。
三、開展德育活動—— 德育特色
以教育科學發展觀和《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》為精神指導,以內涵發展為目標,以品牌創建為載體,以“建有特色的學校,育誠信明禮的學生”為出發點,凝聚教師力量,整合教育資源,開展以誠信明禮教育為核心的學校德育工作,把學生培養成傳承誠實守信的民族優良傳統、具有孝義之心的社會主義事業的接班人。
我校以德育教育基地(中南村敬老院)為依托,充分調動學校的教育資源,根據低、中、高階段小學生的身心發展特點,調動學校、家庭與社會各方面的力量,依靠健全的保障機制,使我校的學生從小受誠信明禮教育的熏陶,明禮儀、講誠實、守信用、懂孝義,說老實話、辦老實事、做老實人、敬老愛幼。
(一)、具體活動內容及目標
明禮誠信、敬老愛幼是中華民族的傳統美德,也是世界各國共同推崇的高尚道德品質。在明禮誠信教育實施過程中,根據不同年齡段的特點,按照小學生品德形成發展的順序性和階段性,開展以“誠”、“信”、“愛”“孝”為內容的教育。不同年段的目標有:
1、誠實做人教育。(1)低年級
誠實做人是最基本的道德,如實反映事實真相、不夸大、不縮小、不掩蓋、不說謊,說謊害己又害人,拾物交公,拾金不昧,愛護花草。(2)中年級
真誠待人,不說謊話,在對不起別人時主動道歉,別人有錯誤缺點時不偏袒,表里如一,不弄虛作假,考試不作弊,作業不抄襲,知錯就主動承擔。(3)高年級
實事求是,不懂不裝懂,不投機取巧,在自覺控制自己的基礎上,對別人的虛假行為提出善意批評和勸告,樹立正確的公平競爭觀念。
2、講究信用教育。(1)低年級
說得到,做得到;答應別人的事盡量做到。(2)中年級
承諾是嚴肅的,要分析可能產生的后果,再做出承諾。(3)高年級
不隨便給予承諾,在情況有變時要及時說明,以求得諒解。在壞人面前能隨機應變,勇敢應付。
3、孝敬長輩教育(1)低年級
了解自己名字的含義;聽父母說說他們的工作,體會父母的辛苦;用餐時,先請長輩入座。(2)中年級
了解孝的含義,熟讀二十四孝故事;關心父母,做力所能及的事情,減少父母負擔。
(3)高年級
能料理個人生活;懂得感恩,用自己的方式表達對父母的感恩;牢記傳統,堅持參加緬懷先賢的活動;學會分享,對人和自然有愛心。
(二)、實施活動方法與步驟
1、學科教學的有機滲透
努力挖掘各門學科的誠信明禮內涵,尤其是語文、品德與社會以及每周一次的綜合實踐活動課,探索符合學生特點的教學方法,發揮課堂教學在誠信明禮教育中的作用。
2、主題活動的有序開展
開展誠信主題教育以及父親節、母親節、清明節、重陽節等節日的專項誠信明禮教育,在校園內營造濃厚的氛圍,幫助學生在豐富的活動中明禮、知誠、守信、懂孝。
3、校園環境的積極熏陶
①、做好校園及教室的環境布置,黑板報刊出誠信標語及孝義小故事。
②、充分利用國旗下講話,紅領巾廣播站、黑板報、宣傳窗等陣地,做好宣傳工作
4、多種教育方法的有機統合
合理的方法能使教育的效果顯現,根據學生的年齡特點,恰當地將說服教育法、情感陶冶法、榜樣示范法、研究性學習法、生活體驗法、反思行為法等多種教育方法有機融合,使誠信明禮教育落到實處。
5、專項評價的反饋總結
按年級段制訂學生誠信明禮記錄評估表,記錄學生誠信孝義事件,通過自我評價、同學評價、老師評價、家長評價的方式對學生在一個學期中的發展情況進行小結,并予以及時的反饋,鞏固教育成果。
(三)、開展活動形成特色 以校園禮儀為重要內容,以唱響國歌為突破口,以禮儀、禮貌、禮節教育和學生行為習慣的培養為重點,開展“我是文明小標兵”演講賽,到德育基地參加活動。“讓文明禮儀之花遍校園”主題班會;做一件有意義的事。提倡同學們利用節假日及課余時間參加力所能及的活動,為同學、家庭、學校、社會做好事。評選“文明之星”、“文明班集體”活動。定期召開學生家長會。充分發揮校紅領巾督導崗的監督作用,堅持文明禮儀日查日報制度,發現問題及時整改。使學生逐步養成尊敬師長;主動問好;把紙屑扔進垃圾桶;不說臟話;不隨地吐痰等方面的禮儀行為。我校要依托校園文化建設的平臺,策劃、養成、固化學校文明禮儀,使學生逐步養成富有學校特色的文明禮儀規范。