第一篇：機(jī)關(guān)效能督查工作通報(bào)

根據(jù)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，鎮(zhèn)效能辦從 月份開始開展了機(jī)關(guān)效能專項(xiàng)督查。現(xiàn)將督查情況通報(bào)如下：

一、基本情況：

1.工作效率進(jìn)一步提高。機(jī)關(guān)效能專項(xiàng)督查活動(dòng)促進(jìn)了各職能部門的制度建設(shè)和行為管理，使干部職工增強(qiáng)了效能意識(shí)，提高了工作的主觀能動(dòng)性，改善了服務(wù)水平。從抽查的情況看，各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展順利。有關(guān)辦、站、所緊盯重點(diǎn)工作不放松，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員努力奮戰(zhàn)，抓住工作重點(diǎn)，強(qiáng)化工作措施，按序時(shí)順利完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)。尤其是計(jì)劃生育、長瀏高速征拆、新農(nóng)村合作醫(yī)療、冬種油菜、黨政服務(wù)等工作成效明顯。2.工作紀(jì)律進(jìn)一步加強(qiáng)。機(jī)關(guān)各辦、站、所都能按照有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，規(guī)范工作行為，嚴(yán)肅責(zé)任追究，機(jī)關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，增強(qiáng)了工作的責(zé)任心和紀(jì)律性。如農(nóng)業(yè)辦在去向牌上填寫了工作人員去向，方便了辦事對象。從督查情況看，違反上班工作紀(jì)律的情況明顯減少。

3.機(jī)關(guān)環(huán)境進(jìn)一步美化。各辦、站、所都按要求對衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進(jìn)行了打掃，改善了辦公條件，美化了工作環(huán)境。辦公室干凈了，窗戶明亮了，整體環(huán)境明顯改善。

二、督查中發(fā)現(xiàn)的問題

1.工作松散的情況還存在。少數(shù)干部職工八點(diǎn)半還在食堂吃早餐，群眾辦事要等到八點(diǎn)半后才能找著人，少數(shù)機(jī)關(guān)干部在上班時(shí)間做與工作無關(guān)的事仍然存在；

2.內(nèi)部管理不嚴(yán)。部分辦、站、所負(fù)責(zé)人對工作人員在上班時(shí)間的去向不明。

根據(jù)督查的情況，獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)如下：

1.3人上班遲到。處理意見：各扣除獎(jiǎng)金100元。

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2.在工作中表現(xiàn)突出，各獎(jiǎng)勵(lì)100元。

三、工作建議

要著重增強(qiáng)三種意識(shí)：

1.增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，從考勤制度入手，以克服該干干不好、會(huì)干不思干、能干不愿干的“懶”字為重點(diǎn)，進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律和責(zé)任；

2.增強(qiáng)制度意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各項(xiàng)制度，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，努力提高服務(wù)水平；

3.增強(qiáng)監(jiān)督意識(shí)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保效能建設(shè)各項(xiàng)工作取得實(shí)效。

機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)長期持續(xù)的工作，是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的工作，不能停留在形式上，不能走過場。為此，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要求，各辦、站、所要進(jìn)一步提高對效能建設(shè)重要意義的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真履行職責(zé)，強(qiáng)化措施，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作健康發(fā)展。下一階段鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將采取不定期、靈活多樣的督查形式，明查暗訪，對查實(shí)的有悖于效能建設(shè)的現(xiàn)象和問題，不僅作為日常監(jiān)督評價(jià)的重要依據(jù)，還要根據(jù)規(guī)定予以嚴(yán)厲處罰，對嚴(yán)重破壞效能建設(shè)的人和事，將嚴(yán)肅查處，決不姑息。

第二篇：機(jī)關(guān)效能督查通報(bào)

機(jī)關(guān)效能督查通報(bào)

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委、政府，縣委各部門，縣直各單位，省市駐縣單位：

2月10日開始，由縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，從縣委辦、縣政府辦、縣紀(jì)委廉政室和縣投訴中心抽調(diào)人員組織2個(gè)督查組，重點(diǎn)對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位及省市駐縣單位黨員干部節(jié)后工作紀(jì)律、工作作風(fēng)和貫徹落實(shí)縣委十二屆十三次全體會(huì)議精神情況進(jìn)行了暗訪督查。從總體情況看，全縣大部分單位嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，盡快去除年味，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，特別是全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場），人員到崗、履職情況較好，學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹縣委十二屆十三次全會(huì)精神行動(dòng)迅速，措施到位，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都召開了班子會(huì)、鄉(xiāng)村干部大會(huì)，對全年工作早謀劃早部署，各項(xiàng)工作有條不紊地開展。本篇文章來自資料管理下載。例如2月10日督查時(shí)，良坊鎮(zhèn)、神泉鄉(xiāng)、路口鎮(zhèn)、坊樓鎮(zhèn)等正積極開展春季計(jì)劃生育專項(xiàng)行動(dòng)和新農(nóng)合、新農(nóng)保兩費(fèi)收繳工作，高洲鄉(xiāng)正組織鄉(xiāng)村干部冒雨維修鄉(xiāng)村公路。縣直單位如教育局、公安局、農(nóng)業(yè)局、城管局、林業(yè)局、住建局、交通局、環(huán)保局、食藥監(jiān)局等收心上班、專心干事氛圍較濃。但督查中也發(fā)現(xiàn)有少數(shù)單位和少數(shù)干部紀(jì)律松馳、作風(fēng)渙散、無所事事，還沉浸在過年的氛圍中。現(xiàn)將督查中發(fā)現(xiàn)在工作紀(jì)律、工作作風(fēng)方面的問題通報(bào)如下：

2月10日下午督查時(shí)，縣國土局僅5人簽到，一樓辦證大廳沒有人上班；縣公共政務(wù)局大廳人保局窗口值班人員在電腦上看電影。

2月11日上午督查時(shí)，縣質(zhì)監(jiān)局只有3人在崗值班；下午縣住房公積金管理中心無人上班。2月25日上午督查時(shí)，縣質(zhì)監(jiān)局特種設(shè)備安全科一干部在辦公室電腦上玩游戲；縣公共政務(wù)局大廳財(cái)政局窗口值班人員在電腦上看電影；縣法院民二庭一干部在辦公室電腦上看電影、坪里法庭一干部在辦公室電腦上玩游戲、信訪接待室一干部在辦公室電腦上玩游戲；縣總工會(huì)上午11：35辦公室大門關(guān)閉，無人在崗。

以上問題的出現(xiàn)，違反了機(jī)關(guān)效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境相關(guān)規(guī)定，不但有損機(jī)關(guān)形象，而且在干部群眾中造成了不良影響，同時(shí)也暴露了少數(shù)單位對干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)抓得不嚴(yán)，抓得不實(shí)，浮于表面。對督查中存在問題的單位，要嚴(yán)格按照《ｘｘ縣行政過錯(cuò)責(zé)任追究暫行辦法》對違規(guī)人員和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理，單位領(lǐng)導(dǎo)要向縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組說明情況，并要針對問題進(jìn)行認(rèn)真整改，整改結(jié)果于3月15日前報(bào)縣效能辦。凡被通報(bào)存在問題的單位將由縣效能辦記錄在案，在年終機(jī)關(guān)效能目標(biāo)考核時(shí)給予扣分。同時(shí)，為鞏固機(jī)關(guān)效能建設(shè)成果，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，特提出三點(diǎn)明確要求：

一、要提高認(rèn)識(shí)，明確工作責(zé)任。要進(jìn)一步落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)一把手負(fù)責(zé)制和工作責(zé)任制，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，班子成員要協(xié)同抓，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作格局，要自覺帶頭抵制各種不正之風(fēng)，在今年的發(fā)展創(chuàng)新提升年活動(dòng)中做好表率。堅(jiān)決杜絕在崗不出力、在位不作為、管理不嚴(yán)格的現(xiàn)象發(fā)生。

二、要抓住重點(diǎn)，推進(jìn)工作落實(shí)。要著力加強(qiáng)黨員干部的思想政治教育和作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真查找并切實(shí)解決機(jī)關(guān)效能和服務(wù)中存在的突出問題，并結(jié)合本單位實(shí)際，勇于創(chuàng)新，敢于亮丑，本篇文章來自資料管理下載。認(rèn)真總結(jié)，積極整改，在整改問題中吸取教訓(xùn)，在建章立制上總結(jié)提高，將發(fā)展創(chuàng)新提升年活動(dòng)各項(xiàng)工作和措施體現(xiàn)在制度上，落實(shí)在行動(dòng)上，做到令行禁止，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展與機(jī)關(guān)效能整體推進(jìn)。

三、要強(qiáng)化監(jiān)督，務(wù)求工作實(shí)效。要充分運(yùn)用行政監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督方式，暢通投訴受理渠道，不斷加大對單位黨員干部工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、效能建設(shè)等情況的督促檢查力度，對自查自糾不認(rèn)真，查出問題不整改，弄虛作假，頂風(fēng)違紀(jì)的，要依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理；對效能建設(shè)不重視、不落實(shí)、工作推動(dòng)不力的單位和個(gè)人要嚴(yán)格實(shí)行行政問責(zé)，著力打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)清正、工作務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍，樹立廉潔高效的機(jī)關(guān)形象。201x年是換屆之年，也是 發(fā)展創(chuàng)新提升年，更是實(shí)施十二五規(guī)劃的開局之年。全縣各級各部門要按照縣委十二屆十三次全會(huì)精神的要求，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，鞏固效能成果，為推進(jìn)縣委確定的五化三統(tǒng)一、實(shí)現(xiàn)四大新目標(biāo)而不懈努力。

第三篇：關(guān)于全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)督查情況的通報(bào)

文章標(biāo)題：關(guān)于全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)督查情況的通報(bào)

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、縣屬各單位：

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，提高辦事效率，促進(jìn)勤政、廉政、優(yōu)政建設(shè)，縣效能辦從6月30日開始，組織7位效能監(jiān)督員和縣紀(jì)委部分科室人員，組成4個(gè)檢查組，對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作進(jìn)行了督查。現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：

一、基本情況

本次共督查了6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、51個(gè)單位，暗訪了13家飯店、賓館。從督查情況反映，全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作總體較好，多數(shù)單位對效能建設(shè)都比較重視，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、辦事效率得到進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，效能建設(shè)長效機(jī)制得到進(jìn)一步建立和健全，機(jī)關(guān)工作人員責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)得到進(jìn)一步增強(qiáng)，特別是高亭鎮(zhèn)、長涂鎮(zhèn)、縣委組織部、縣經(jīng)貿(mào)局、縣工商局、縣民政局、縣建設(shè)局等單位的機(jī)關(guān)效能建設(shè)抓得比較好，比較實(shí)。但在督查中還是發(fā)現(xiàn)有5位工作人員有違反“四條禁令”的現(xiàn)象，縣行政效能監(jiān)察投訴中心向有關(guān)單位發(fā)出了處理意見書。

二、存在問題

（一）個(gè)別單位的少數(shù)工作人員效能意識(shí)不強(qiáng)。在督查中發(fā)現(xiàn)還有少數(shù)單位的個(gè)別工作人員存在上班時(shí)間玩電腦游戲、網(wǎng)上看小說、聊天等違反“四條禁令”的現(xiàn)象；機(jī)關(guān)工作人員上班串崗、脫崗、閑聊等現(xiàn)象依然存在；個(gè)別單位還發(fā)現(xiàn)有機(jī)關(guān)工作人員穿拖鞋上班、把腳擱在辦公桌上看報(bào)紙等現(xiàn)象；這次督查中雖未發(fā)現(xiàn)中午飲酒現(xiàn)象，但據(jù)群眾反映，個(gè)別單位工作人員中午喝酒問題有所反彈，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要高度重視，加強(qiáng)督查，堅(jiān)決遏制這一現(xiàn)象。

（二）審批辦證中心的服務(wù)窗口辦事效率不高。少數(shù)單位存在窗口授權(quán)不充分，造成窗口虛設(shè)，審批事項(xiàng)兩頭受理；個(gè)別工作人員業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，難以勝任窗口審批辦證工作；個(gè)別項(xiàng)目審批承諾時(shí)間過長，辦事效率不高，群眾反映較為強(qiáng)烈；個(gè)別單位對應(yīng)進(jìn)入中心的審批項(xiàng)目，沒有完全進(jìn)入，影響審批辦證工作的整體推進(jìn)。

（三）基層站所對效能建設(shè)的認(rèn)識(shí)還存在誤區(qū)。在基層站所效能建設(shè)座談會(huì)上反映，相對于縣級機(jī)關(guān)來說，基層站所工作人員對效能建設(shè)的認(rèn)識(shí)還有一定的差距，思想上還存在一些誤區(qū)，導(dǎo)致個(gè)別基層站所效能建設(shè)中暴露出一些辦事效率低、服務(wù)質(zhì)量差、工作能力弱等問題。

三、下步要求

（一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要按照省委、省政府提出的“兩提高一降低”的機(jī)關(guān)效能建設(shè)主題活動(dòng)要求，統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，充分認(rèn)識(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性、長期性和艱巨性，根據(jù)《2006年全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作意見》，結(jié)合本單位工作實(shí)際，從建立健全效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、測評機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和責(zé)任追究機(jī)制入手，構(gòu)建機(jī)關(guān)效能建設(shè)長效機(jī)制，營造全縣上下人人講效能、處處抓效能、事事創(chuàng)效能的良好氛圍。

（二）要?jiǎng)?chuàng)新方法，注重實(shí)效，切實(shí)解決機(jī)關(guān)效能建設(shè)中存在的突出問題。要結(jié)合工作實(shí)際，將機(jī)關(guān)效能建設(shè)貫穿于具體工作之中，一起部署，認(rèn)真落實(shí)。要以創(chuàng)建“平安**”和“落實(shí)項(xiàng)目推進(jìn)年”為契機(jī)，以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為主線，以規(guī)范行政行為、提高工作效率、提高服務(wù)質(zhì)量、降低行政成本為重點(diǎn)，以受理群眾投訴和加強(qiáng)督促檢查為抓手，運(yùn)用各種行之有效的做法和經(jīng)驗(yàn)，不斷將機(jī)關(guān)效能建設(shè)引向深入。機(jī)關(guān)工作人員要立足崗位、履行職責(zé)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和實(shí)效性，要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，進(jìn)一步提高依法行政和為民辦事的質(zhì)量和水平。

（三）要強(qiáng)化制度建設(shè)，嚴(yán)格行政行為，不斷促進(jìn)和強(qiáng)化效能建設(shè)工作。《**縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)測評暫行辦法》是我縣深化效能建設(shè)，強(qiáng)化效能監(jiān)察的一個(gè)規(guī)范性文件，通過實(shí)施量化測評，以評促建，把效能建設(shè)測評結(jié)果納入縣委、縣政府對各單位的考核，直接與單位的評先評優(yōu)聯(lián)系掛鉤。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要高度重視，認(rèn)真對待，繼續(xù)健全各項(xiàng)工作制度，認(rèn)真分析機(jī)關(guān)管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，真正把機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各項(xiàng)具體措施落實(shí)到工作中去，提高效率，提高服務(wù)水平，不斷推進(jìn)機(jī)關(guān)工作。

（四）強(qiáng)化督查，嚴(yán)肅追究，鞏固效能建設(shè)取得的成果。機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，也是一項(xiàng)長期的工作任務(wù)，加強(qiáng)監(jiān)督、考核是效能建設(shè)取得成效的有力保證。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要根據(jù)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的總體要求，明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，針對本單位效能建設(shè)中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位，切實(shí)抓好督查整改工作。在本次督查中發(fā)現(xiàn)的機(jī)關(guān)干部違反“四條禁令”情況，有關(guān)單位要根據(jù)縣行政效能監(jiān)察投訴中心發(fā)出的處理意見書要求，嚴(yán)肅處理，認(rèn)真整改，及時(shí)將處理情況上報(bào)縣行政效能監(jiān)察投訴中心。

**縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作辦公室

二00六年八月四日

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第四篇：黨建工作督查通報(bào)

中共濉溪縣委組織部關(guān)于上半年基層黨建工作督查情況的通報(bào)

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，開發(fā)區(qū)工委：

為全面了解和掌握全縣基層黨建工作進(jìn)展情況，經(jīng)縣委同意，9月10日—9月14日，縣委組織部抽調(diào)縣黨建顧問及部門工作人員組成3個(gè)督查組，采取聽取匯報(bào)、現(xiàn)場看點(diǎn)、查閱資料等形式，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)基層黨建工作年初目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行了全面督查。現(xiàn)將督查情況通報(bào)如下：

一、工作進(jìn)展

一是工作安排部署及時(shí)，黨建責(zé)任制落實(shí)到位。全縣“基層組織建設(shè)年活動(dòng)”動(dòng)員大會(huì)召開之后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)緊密結(jié)合實(shí)際，按照年初簽訂的《濉溪縣2012基層黨建目標(biāo)管理責(zé)任書》，研究提出了黨建工作計(jì)劃，并及時(shí)召開了黨建工作、“基層組織建設(shè)年活動(dòng)”動(dòng)員會(huì)議，對黨建工作進(jìn)行了全面安排部署。依據(jù)全縣黨建責(zé)任目標(biāo)及考核辦法，采取下發(fā)工作要點(diǎn)或安排意見、與下屬黨組織簽訂目標(biāo)責(zé)任書、建立黨委委員包抓下屬支部黨建工作制度等辦法，較好地落實(shí)了抓黨建工作的責(zé)任；截至目前，濉溪鎮(zhèn)、劉橋鎮(zhèn)、百善鎮(zhèn)、五溝鎮(zhèn)、孫疃鎮(zhèn)、南坪鎮(zhèn)都組織人員對基層各總支（支部）上半年黨建工作進(jìn)展情況進(jìn)行了督查，并召開了情況通報(bào)會(huì)議，抓落實(shí)的措施比較得力。

二全面推行基層黨員民主議事制度，黨員教育管理進(jìn)一步加強(qiáng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)建立健全了基層民主議事決策機(jī)制

和黨員評議黨組織班子成員制度，并認(rèn)真抓好“四議兩公開”工作法，建立健全了黨員聯(lián)系群眾制度、村民代表聯(lián)系戶制度、民主監(jiān)督制度、責(zé)任追究制度等配套制度。各級黨組織嚴(yán)格按照黨員發(fā)展的程序和要求，做好黨員發(fā)展工作。截至目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)共計(jì)發(fā)展黨員98名，黨員隊(duì)伍進(jìn)一步壯大。濉溪鎮(zhèn)積極推行黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、村（居）總支（支部）、流動(dòng)黨員“一對一”聯(lián)系制度，保證流動(dòng)黨員正常參加組織活動(dòng)；鐵佛鎮(zhèn)在農(nóng)業(yè)合作社黨建工作中，堅(jiān)持黨政班子成員聯(lián)系制度，通過班子成員上黨課、召開座談會(huì)等形式，加強(qiáng)組織建設(shè)、宣傳惠農(nóng)政策、傾聽群眾呼聲；南坪鎮(zhèn)通過制定計(jì)劃、調(diào)查摸底、結(jié)果運(yùn)用、培訓(xùn)管理、強(qiáng)化交流等一系列措施，建立了“優(yōu)秀人才庫”，暢通了黨員發(fā)展途徑，把一批想干事、會(huì)干事、能帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的優(yōu)秀人才吸收到黨員隊(duì)伍中，為黨組織輸送了新鮮血液。

三是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，基層組織建設(shè)年活動(dòng)，村級班子和干部隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、開發(fā)區(qū)工委結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設(shè)年活動(dòng)，普遍在廣泛征求黨員群眾意見建議的基礎(chǔ)上，提出確定了村級重點(diǎn)工作計(jì)劃，細(xì)化明確了村“兩委”及村干部工作職責(zé)，并公開向黨員群眾和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進(jìn)行了承諾，明確了落實(shí)時(shí)限，落實(shí)了工作責(zé)任，全縣村級干部履職盡責(zé)的意識(shí)不斷增強(qiáng)。劉橋鎮(zhèn)引入競爭機(jī)制，拓寬村干部公開選拔新渠道，通過發(fā)布公告、筆試、面試、考察等多個(gè)環(huán)節(jié)選拔村干部，公開選拔村書記和副書記各1名；南坪鎮(zhèn)大力推行“陽光四步法”探索村干部任職新

機(jī)制，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)選出德才兼?zhèn)洌ぷ髂芰ν怀龅暮线m人才到后進(jìn)村任黨支部書記；韓村鎮(zhèn)通過“加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)教育管理、加強(qiáng)保障措施”，全面提升黨小組長和村民小組長素質(zhì)能力，切實(shí)增強(qiáng)他們的責(zé)任意識(shí)，激發(fā)他們的工作熱情。

四是積極探索創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，黨建工作的抓手不斷強(qiáng)化。各黨委堅(jiān)持把創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體作為提升基層黨建工作水平的有效抓手，積極實(shí)踐，大膽探索，開展了一系列特色鮮明的主題實(shí)踐活動(dòng)。劉橋鎮(zhèn)創(chuàng)新課題，大力實(shí)施村干部“素質(zhì)在提升”工程，以“一村一個(gè)閃光點(diǎn)”、強(qiáng)力推進(jìn)村務(wù)公開、探索發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)新途徑、加強(qiáng)村干部培訓(xùn)等八項(xiàng)措施為抓手，進(jìn)一步提高村干部服務(wù)群眾和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的本領(lǐng)；百善鎮(zhèn)結(jié)合星級創(chuàng)評實(shí)施方案，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了“以評促建”活動(dòng)，對全年工作任務(wù)推行項(xiàng)目化管理模式，針對各項(xiàng)工作的不同特點(diǎn)，合理設(shè)計(jì)考核評比項(xiàng)目，每季度開展一次綜合考評；雙堆集鎮(zhèn)結(jié)合紅色旅游、星級創(chuàng)評以及黨組織建設(shè)開展“宏揚(yáng)紅色文化、爭當(dāng)服務(wù)之星”活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員干部在服務(wù)集體、服務(wù)群眾等方面的先鋒模范作用。

五是加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作，確保黨的組織與黨的工作全覆蓋。扎實(shí)推進(jìn)園區(qū)、兩新組織和專業(yè)市場等重點(diǎn)領(lǐng)域的非公企業(yè)黨組織集中組建工作，確保實(shí)現(xiàn)四個(gè)“100%”工作目標(biāo)。開發(fā)區(qū)工委積極開展“集中組建月”活動(dòng)，對24家非公企業(yè)進(jìn)行包保幫建。目前，開發(fā)區(qū)新單獨(dú)成立黨總支

1個(gè)，組建非公支部40個(gè)，成立非公企業(yè)聯(lián)合支部10個(gè)，有144家企業(yè)納入非公企業(yè)聯(lián)合支部管理。指導(dǎo)企業(yè)黨組織圍繞企業(yè)發(fā)展，結(jié)合黨員需要，探索創(chuàng)新企業(yè)黨建工作方式和發(fā)揮黨組織和黨員作用的載體；濉溪鎮(zhèn)加大“兩棲”黨員管理力度，探索鎮(zhèn)域范圍內(nèi)流動(dòng)黨員管理新機(jī)制，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)中的先鋒模范作用；孫疃鎮(zhèn)成立了農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園黨支部，有組織、有計(jì)劃、有步驟的開展了各項(xiàng)組織活動(dòng)，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)園步入良性發(fā)展軌道。

六是加強(qiáng)選派干部和選聘大學(xué)生村官管理。完善選派選聘工作管理規(guī)定，量化考核管理指標(biāo)，加強(qiáng)對選派選聘干部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。臨渙鎮(zhèn)堅(jiān)持“一套制度、兩個(gè)結(jié)合、三個(gè)抓手”的工作思路，即堅(jiān)持以大學(xué)生村官服務(wù)站為依托，形成一套科學(xué)的管理制度，堅(jiān)持鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作與服務(wù)村工作相結(jié)合，分散與集中相結(jié)合，以大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)、主題日服務(wù)活動(dòng)、小蝴蝶義務(wù)培訓(xùn)輔導(dǎo)班為抓手，創(chuàng)新大學(xué)生村官管理與服務(wù)機(jī)制；五溝鎮(zhèn)在選派選聘干部管理上按照縣委的“五個(gè)必須”、“五個(gè)不準(zhǔn)”的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際采取“幫扶帶動(dòng)、交流學(xué)習(xí)、管理教育、工作匯報(bào)、考核獎(jiǎng)懲”五種機(jī)制加強(qiáng)對選派干部、選聘生的教育和管理，使他們不斷提高自身素質(zhì)及工作能力，同時(shí)又利用自身優(yōu)勢，為鎮(zhèn)村的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、存在問題

今年以來，全縣基層黨建工作取得了階段性成效，但與縣委要求仍然存在許多差距和問題，主要有以下五個(gè)方面：

一是思想認(rèn)識(shí)不到位，抓落實(shí)的措施不力。部分基層黨組織負(fù)責(zé)人對黨建工作的重視不夠，存在開會(huì)多、討論少，安排部署的多、沉下去抓落實(shí)的少，在黨建工作上投入的時(shí)間精力不夠。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對下屬總支（支部）黨建工作落實(shí)情況沒有進(jìn)行過專門的督查指導(dǎo)。

二是探索創(chuàng)新不夠，黨建工作的特色不夠明顯。多數(shù)黨委只滿足于完成縣委統(tǒng)一確定安排的黨建工作任務(wù)，日常工作落實(shí)的多，精心鉆研創(chuàng)新的少，沒有結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際提出富有實(shí)效、特色鮮明的黨建工作載體，工作平鋪直敘，特色亮點(diǎn)不多。提出了黨建工作載體的黨組織，在組織開展載體活動(dòng)上不夠經(jīng)常、不夠深入，黨員群眾參與的積極性不高，活動(dòng)實(shí)效性差。

三是工作進(jìn)展不平衡，重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)有欠賬。在 “基層組織建設(shè)年”活動(dòng)中要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)轄區(qū)內(nèi)的村、居黨員人數(shù)超過50人的全部成立總支，目前，劉橋鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、百善鎮(zhèn)、南坪鎮(zhèn)仍然沒有全面完成。部分黨（工）委對轄區(qū)內(nèi)黨員、黨組織的評星定級掛牌措施落實(shí)不到位。

四是黨建示范點(diǎn)抓建質(zhì)量不高，后進(jìn)支部整頓轉(zhuǎn)化的成效不明顯。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)在制定黨建示范點(diǎn)及后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化工作實(shí)施方案或計(jì)劃時(shí)，措施落實(shí)不到位；部分黨委抓黨建示范點(diǎn)的起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)不高，用常規(guī)思維和辦法抓黨建，黨建示范點(diǎn)整體質(zhì)量不高；個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作滯后，問題依然突出，整頓轉(zhuǎn)化的成效不明顯。

五是黨建宣傳工作滯后，黨務(wù)基礎(chǔ)資料不夠規(guī)范。部分黨委對黨建宣傳工作重視不夠，上報(bào)的黨建信息質(zhì)量不高；上報(bào)的黨建信息反映業(yè)務(wù)工作進(jìn)展情況的多，與黨建工作結(jié)合的少；個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村平時(shí)不注意收集完善黨建工作資料，存在集中突擊、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象；部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對黨建資料的分類不夠科學(xué)、繁多雜亂，單位黨建活動(dòng)記錄不合工作程序、不合邏輯關(guān)系，明顯存在事后補(bǔ)記的現(xiàn)象。

三、下一步工作要求

下一步，各級黨組織要認(rèn)真對照年初確定的各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，確保全面完成今年黨建工作的各項(xiàng)任務(wù)。

一是將督查組提出的意見和建議當(dāng)作今后工作的動(dòng)力，不斷改進(jìn)和推動(dòng)全縣的基層黨建工作。

二是新形勢下黨建工作任務(wù)更加艱巨，難度更大，還有很多薄弱環(huán)節(jié)和困惑，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)務(wù)必要?jiǎng)?chuàng)新工作思路去探索、去解決黨建工作中出現(xiàn)的給類問題。

三是要認(rèn)真研究基層黨建中出現(xiàn)的新情況、新問題，加強(qiáng)調(diào)研工作，提出解決對策。如非公企業(yè)建黨工作已基本完成，下一步要研究怎么發(fā)揮作用的問題；農(nóng)村合作社成立黨組織與村黨組織關(guān)系如何協(xié)調(diào)；兩新組織建立黨組織等問題。

四是要積極探索創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，著力提升全縣黨建工作實(shí)效。要立足于服務(wù)中心工作，分行業(yè)、分領(lǐng)域探索創(chuàng)

新各自的黨建工作實(shí)踐載體，切實(shí)提升全縣黨建工作的實(shí)效。

第五篇：環(huán)境衛(wèi)生工作督查通報(bào)

龍?zhí)镦?zhèn)鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治行動(dòng)

督 查 通 報(bào)

第4期

龍?zhí)镦?zhèn)環(huán)境衛(wèi)生工作檢查組

2014年5月8日

四月份對村環(huán)境衛(wèi)生工作督查通報(bào)

龍?zhí)镦?zhèn)環(huán)境衛(wèi)生工作檢查組于4月29日、30日對全鎮(zhèn)九個(gè)村轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了檢查。現(xiàn)將檢查結(jié)果通報(bào)如下：

一、干部參與

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作積極： 等黨政領(lǐng)導(dǎo)親自指揮、親自動(dòng)手參與環(huán)衛(wèi)治理； 等干部所轄村組及所包農(nóng)戶衛(wèi)生治理效果最為明顯。

2、村干部工作有成效： 等同志鄉(xiāng)村環(huán)衛(wèi)治理意識(shí)強(qiáng)、工作扎實(shí)、不畏艱難、與包片鎮(zhèn)干部配合默契，所轄區(qū)域環(huán)衛(wèi)效果十分理想。

二、效果明顯

冬 塘 村：主公路無有色垃圾，特別富家灣河道得到較好的整治。月 塘 村：主公路無有色垃圾，彭家組農(nóng)戶愛衛(wèi)意識(shí)強(qiáng)，整體效果佳。龍?zhí)锷鐓^(qū)：主公路無有色垃圾，10組、11組、12組整治力度最大，治理效果十分明顯。

白 花 村：柑子河道、楊柳水庫上游河道衛(wèi)生治理效果明顯。七 里 村：七里山中學(xué)附近的陳年垃圾已清理干凈。隔山?jīng)_村：河道治理效果明顯，犁頭組衛(wèi)生狀況佳。橫 嶺 村：主公路無有色垃圾。黃泥田村：主公路無有色垃圾，裕峰組衛(wèi)生狀況特別好。石 屋 村：主公路無有色垃圾，朝陽片整治效果好。

三、不足之處

冬 塘 村：棠甘山組河道及水溝有少量垃圾。

月 塘 村：月強(qiáng)組河邊有成堆垃圾，雄獅組路邊有明顯垃圾。龍?zhí)锷鐓^(qū)：5組農(nóng)戶房前屋后有少量垃圾，西沖公路有零散垃圾。黃泥田村：學(xué)寧組路邊有少量垃圾。

白 花 村：潭甘公路兩邊有明顯垃圾，馬鞍垅片農(nóng)戶房前屋后垃圾明顯。七 里 村：村級主干道不整潔，集鎮(zhèn)衛(wèi)生有待加強(qiáng)。隔山?jīng)_村：槐樹組門店有少量垃圾。

橫 嶺 村：杏塘片河道內(nèi)垃圾明顯，回水組路邊有明顯垃圾。石 屋 村：河道內(nèi)還有少許垃圾。

四、后段工作安排：

一是請各位干部將5月份所包五戶治理前照片及相關(guān)資料報(bào)農(nóng)辦。二是各村將農(nóng)戶衛(wèi)生評比結(jié)果及評比照片報(bào)農(nóng)辦。

三是每名村干部重點(diǎn)負(fù)責(zé)一個(gè)村民小組的衛(wèi)生整治，作為下一期督查通報(bào)及點(diǎn)評的重要內(nèi)容，請聯(lián)村干部將村干部分組情況報(bào)農(nóng)辦。

四是5月29日、30日將對各村5月份衛(wèi)生治理工作進(jìn)行驗(yàn)收，各村、各干部務(wù)必認(rèn)真對待，對四月份工作不到位之處積極整改到位，并將治理后效果照報(bào)農(nóng)辦，注意照片應(yīng)角度相同且有對比性。

送：黨政領(lǐng)導(dǎo)，政府各辦公室，各村黨總支部

（共印40份）