第一篇：讀《工作重在到位》有感

讀《工作重在到位》有感

今日，讀了一本書，書名是《工作重在到位》。這本書運用大量鮮活的事例，說明了在我們工作過程中何如向職場浮躁病猛下殺手，何如讓工作打折扣無處立足，更加為職場中的我們開啟了一扇通向機遇與成功的大門。《易》曰:君子慎始，差以豪厘，謬以千里。眾多歷史文集都可見到這個道理，在這本書中可理解為：到位不到位，相差一百倍。這一百倍差在何處呢？

從企業宏觀上來講，如果一個人的工作做到了位，加速了萬分之一的生產進程，但是如果這個思想灌輸到每個員工的腦海里，做到人人到位，那加速又是何等的進程呢？如果工作到位這個概念就像太陽是東起西落這個自然定律一樣，從小就根深蒂固在我們的課本，課堂之中，隨后又入住我們的腦海中，甚至我們會把這個定律教授給我們的下一代，讓它傳承下去。如果把做事到位工作到位做到如此，那這個力量是無法形容的強大。這不是簡單的加法關系，而是一個乘積的關系。

從個人微觀上講，做事到位又是體現一個人的責任心與進取心的方式。工作到位是一種非常優秀的素養，它無處不在的體現在工作之中，在別人應付著工作時，他們會以最佳狀態去工作；在別人淺嘗輒止的地方，他們會將工作做深做透；在別人滿足于敷衍式的“做了”時，他們卻崇尚“做好了”才叫做了；當別人覺得“差不多”就夠了時，他們總是精益求精，并取得最佳效果?

這就聯系到第二條，就是體現了一個人的進取心，想要發展就要有機會，可是機會在哪里，哪有那么容易獲得呢，其實機會就是空氣，無時無刻不存在于我們的身邊，待到時機成熟的時候，就是不請自來了，但是得到這個機會的前提就是要做好本職工作，有著一顆炙熱的心，踏踏實實的將工作做到位。

鋤禾日當午，汗滴禾下土。誰知盤中餐，粒粒皆辛苦。這首膾炙人口的古詩中蘊含著深刻的哲理，在酷熱的天氣下一點一滴，一步一步的精細的深入的去耕作土地，付出了汗水和辛勤，自然獲得了大自然的豐盛饋贈，就是飯桌上的各種美味佳肴。農家耕作尚且如此，我們這個東方大港的工作人員更要如此。“拒絕浮躁，學會深耕”。一個浮躁的人很難全身心的投入于學習、工作之中，更加難以及時汲取教訓、總結經驗、克服不足，所以難以迅速成熟成長。于是就要將腳踏實地，勤勤懇懇，不打折扣，極為透徹的去工作，滴水穿石，勝利者絕不止步的精神銘記于心，并用心揣摩，悉心領悟，就一定可以將自己的工作深耕到底，做到無可挑剔的“到位”狀態

物質決定意識，意識反作用物質，人的主觀意識具有強大的作用力。《工作重在到位》中的要點，在于最大程度調動人的積極因素，減少“浮躁病”以及與此相關的“工作打折扣”現象，用到位的力度促進發展的速度，實現生產力的加倍提升。閱讀《工作重在到位》這本書給我帶來最大的啟示就是，對待工作就要高要求高標準，注重細節，追求完美與實效。同時我也要將以下三條逐漸學會并深入到工作學習

之中 ：刨根思維——“打破沙鍋問到底”、職場法則——“主動到位”、工作態度——“今日事今日畢”。

勿以惡小而為之，勿以善小而不為。我們每一個人都要努力克服工作惰性，高質量的完成我們的工作要求，天下無難事，只怕有心人，做好這么一個有心人，唯有用心，唯有全身心地撲在工作上，才有可能盡職到位，才有可能成就一番事業。

《工作重在到位》這本書讓我明白了，其實工作到位是一種責任，工作到位是一種努力，工作到位是一盞明燈，照亮了我們美好的明天。

機遇是財富之父，到位是財富之母。母親是最偉大的，因為孕育的過程是艱辛的，但是風雨之后終會彩虹。所以事事都做到位是一件需要恒心與毅力的事，一旦做到了，就會破繭成蝶，如果再合乎時宜的抓住機遇，那成功的果實就緊握在手了。

第二篇：讀《工作重在到位》有感

勤學勤干提高執行力

——讀《工作重在到位》有感

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！很榮幸能站在這里與大家共同探討與交流此次活動的主題——執行力。

什么叫執行力？執行力可以理解為有效利用資源，保質保量達成目標的能力，也指貫徹戰略意圖，完成預定目標的操作能力。對個人而言，執行力是辦事能力；對團隊而言，執行力就是戰斗力。切實增強和提升個人及團隊的執行力，關系到一個組織的長足發展。

在實際的工作中，怎樣提高自身工作的執行力，確保工作做完做好做到位呢？我認為要認真做好以下幾個方面：

一是重視細節，將細節打造為“最佳行為準則”。企業的人員對工作尚且精益求精，作為在國家部門工作的人員，我們更要追求細節，做到更好。俗話說“細節決定成敗”，比如公務接待，一個小的細節沒有做到位，很有可能會失禮于人，甚至會直接影響上級領導和其他來賓對我縣的看法和支持力度。因此，工作中我們對細節處的要求要更高更細更精。“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細”。想到了就要做到，做到了就要做好，做好了，執行力才能得到提升。

二是只“努力”還不夠，要“得力”才行。很多人做事很努力很勤奮，可總是達不到理想效果，甚至做了很多無用功。為什么呢？雖然努力是做事的基礎，但如果努力的方向不對，就成了沒有效果的白努力。努力是一 1

種工作狀態，但是否得力卻意味著你的素質和執行力是否達標，關系著工作是否做到位。比如我之前遇到過的一個窘境，客人想喝湯，我很積極地去拿了碗，卻只是將碗擺在那里，沒有盛湯，碗拿了也白拿，反而會讓人覺得你辦事不力，考慮不周。可見，工作中，“得力”是良好執行力的重要標桿。

三是把抱怨當提升工具，把批評當成長補品。“良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行”。我們都喜歡聽好話，不愿聽到抱怨和批評。但工作中，我們難免會犯錯誤，少不了會受領導的批評，我們的第一反應常常不是檢討自己哪些地方做得不到位并及時改進，而是立即找理由找借口申辯。其實，領導批評我們是希望看到我們能進步，是一種期望。我們應該化批評為動力，化抱怨為執行力，用積極的心態接納各種意見，積累正確的方式方法，從而提高綜合能力，促進自身更好更快的發展。

四是準備是成功之母，總結是成功之父。拿破侖曾說：一個善做準備的人，是距成功最近的人。我們一生都要“時刻把自己準備好”。什么是“把自己準備好”呢？就是平時要多學多想多積累，事關工作的各類信息，都應主動搜集并記憶，做到了然于心。提前做好準備了，即使遇到突發狀況，也不會亂陣腳。其次是做好事后的總結。認真總結經驗教訓，隨時反思工作中的不足，固化好的東西，摒棄不好的東西，如此便能避免下一次犯同樣的錯誤，使工作執行起來更順利更精進。

古人云：“不患無策，只怕無心”。為了不斷提升工作的執行力，為了保證不落伍、不掉隊，我們要互相監督、互相幫助、共同進步。不僅要在學習上肯下工夫，還要在思想上狠下工夫，保持奮斗的激情和動力。有激

情才能產生熱愛，有熱愛才能徹底地執行。

親愛的兄弟姐妹們，讓我們抖擻精神，將無限的熱誠融進事業中，積極奮斗，培養強大的執行力，以點燃我們無價的青春歲月，創造更加輝煌燦爛的明天！

謝謝大家！

第三篇：讀《工作重在到位》心得

讀《工作重在到位》心得

市場運行部胡憲定

連日來，我認真閱讀了吳甘霖、鄧小蘭合著的《工作重在到位》一書。覺得確是一本十分難得的好書，閱后感想頗多，總覺得它正在使得自己逐漸改變思維方式、行為習慣。

每日忙碌于繁瑣的事務，逐日漸養成了應付表面的浮躁作風；不管是工作還是在日常生活中，常常是為了滿足于“應付”、“交差”、得過且過，執行力不強。想著事情做過了就行了，做完了就成了，差不多就完事。而不能高標準、嚴要求，把每一件事都盡心盡力地去做好、做精、做到位；時常因疲于應付、難免會出現一些失誤，從而影響或降低了辦事效率。

《工作重在到位》這本書，運用了通俗易懂的語言，闡述了對工作求真務實的精神，其深刻的內涵，淺顯易懂的道理，特別是其中一系列生動的案例，闡述了工作“到位不到位，相差一百倍”重在內涵，每一段文字都有很強的說服力，文中精辟的言論，字字句句，發人深省。

增強責任感是工作到位的基礎

不論干什么工作，不管在什么崗位，責任感是把工作做好的基礎。有了責任感，就會把所從事工作的流程爛熟于胸，規范化操作；有了責任感，就會努力把每一個環節、每一個細節做到位，不因自己的疏忽而導致任何細小的失誤；有了責任感，1就會站在企業的角度，來客觀評價自己工作的效果，從而不斷地提升和改進。現實工作中，多數人都有責任心，但最大的缺憾是沒有把責任心全部轉化成責任感。到位的工作、周全的考慮，其他人其實也都可以做到，但多數人具備的只是干好自己“份內”工作的責任心，缺少的是考慮整體效果的大局觀和責任感。

努力追求專業管理工作“零缺陷”

每個人內心深處都有個“完美”情結，都對能夠做到“完美”的人非常崇敬，也都有想要把工作做到最好的愿望。但為什么不是每個人都能把良好的愿望變為現實呢？原因主要是恒心不強，沒有堅定的毅力，沒有踏實的作風，沒有良好的習慣。怎樣才能做到完美或盡量做到完美呢？追求“零缺陷”，學習海爾的“三不放過”，都是很好的方法。每從事一項工作，都要注意不斷地總結經驗教訓，不斷地去發現問題，及時地去解決問題，工作的效果就會一天比一天提升。這里的關鍵是，發現問題一定要及時想辦法解決，想出辦法一定要立即實施，不要養成能推一天是一天的惡習，陷入“只有想法、沒有行動”的怪圈。

讀《工作重在到位》這本好書，不僅從中學到優佳的工作方法，更能省悟那積極向上的人生態度；讓我們每個人都學會從自身做起，從每一件小事做起，認真對待每一步、每一個環節，把每一份工作都著實“到位”。

第四篇：讀《工作重在到位》心得

讀《工作重在到位》心得

二實小魏春瑩

我們最近工作特別忙,各部門安排的事情很多,很多事情也僅僅是應付了事.閑暇之余,我斷斷續續的閱讀了吳甘霖、鄧小蘭合著的《工作重在到位》一書。讀完之后,感覺很是慚愧.好像書中的很多文字是針對我而寫的.慚愧之余,也有很多的感慨.我們每日忙碌于繁瑣的事務，逐日漸養成了應付表面的浮躁作風.不管是工作還是自己的事情,常常是為了滿足于“應付”、“交差”、得過且過.很多時候只想著任務完成了,領導不用點我的名了, 我就安心了,而從沒認真思考過:這件事情我認真做了嗎?總是強調一些客觀的因素:事太多,忙不過來.總是為自己的一些倦怠尋找理由,久而久之,工作也沒少干,力也沒少下,結果一事無成.真是應了那句話:用力只能稱職,用心才能優秀.《工作重在到位》這本書,運用了通俗易懂的語言,結合一系列的生動案例,闡述了對工作求真務實的精神以及工作“到位不到位,相差一百倍”重在內涵,每一段文字都有很強的說服力,文中精辟的言論,字字句句,發人深省.這本書中那個韓國廠長的一句話給我留下的印象最深刻:中國人做事不到位.是啊,縱觀古今中外,許多偉大的發明,有價值的定理、定論不都是中國人發現的嗎？曾經有句話說：美國人的智慧裝在華人的腦袋里。不正是說明中國人聰明嗎？但是偌大中國為什么經濟始終落后于他國呢？

就拿對待學生來說，作為一名班主任，對學生要充滿愛心。學生是祖國的未來，是每一個家庭的希望，是一個個渴望做人渴求知識的鮮活的生命。但是在教學過程中，對待學困生我有時不是很理智。我們班有個叫楊奉琦的學生，學習特別差，簡單的知識教幾遍也不會，我有時會控制不住情緒沖他發火，結果我越發火他就越不會。不過這孩子有個優點：特別愛勞動，我就試著表揚他的優點，盡量用和藹的語氣和他交流，沒想到他這次數學竟然考了八十多分。我很驚訝，原來老師對孩子的態度對孩子的影響是這么大。因此，我覺得作為人民教師理應真誠的愛戴每一位學生，這也是工作到位的一種表現。

讀這本書，感覺內容很熟悉，道理很淺顯，我們似乎都懂得，只是沒有付諸行動。我們也追求“完美”，也對工作認真負責的人贊美不已。但是我們缺的是踏實的作風，良好的習慣，以及高度的責任感。通過讀這本書，我開始反思、自省，我們每個人都要學會從自身做起，從每一件小事做起，認真對待每一步、每一個環節，把每一份工作都著實“到位”。2

第五篇：讀“執行重在到位”一書有感

讀“執行重在到位”一書有感

近日，拜讀《執行重在到位》一書，深有感觸。作者用一個個鮮活的事例，既有成功的典范，也有失敗的教訓，充分證明了“到位，是有效執行的核心”這一觀點。該書牢牢抓住執行力的根本，用“只有做好了，才叫做了” 等通俗的語言來證明“做好”才是執行的關鍵，同時還一針見血地指出了許多人在執行時最容易犯的錯誤：只滿足于“做”了，而忽視了“做”的結果。人民公仆是國家法律、法規和政策貫徹的執行者，執行是否到位直接關系到黨和政府的執政能力、執政水平。但是，我們遺憾地發現，部分黨員干部在履行崗位職責過程中，出現了不認真執行或亂執行的現象，甚至失職、瀆職、違法亂紀，嚴重損害了黨和政府的社會形象。《執行重在到位》一書，讓我再一次深刻感受到了“執行到位”的重要性。試想，如果每一位黨員干部都能在工作中“執行到位”，那么黨和政府的執政能力就會越來越高，黨和政府的社會形象就會越來越好。下面，結合平時工作的一些感受，談談自己對“執行到位”的幾點認識：

一、“執行”是履職的本質

當過兵的人都深有感受：“服從命令” 是軍人的天職，所以軍營中才有“軍令如山”的執行力度。在紅色影視片中，紅軍和解放軍在接受任務與命令時，最耳熟的一句話就是：保證完成任務！這不是一句簡單冒失的口號，而是一句言出必行的承諾，表明了他們堅決執行命令的態度。盡管公務員的工作要求沒有軍人那么嚴格，但是應該執行什么和怎樣執行，也有法律上的明確規定。如《公務員法》第十二條規定了公務員應當履行的義務，列舉的九項內容，明確告訴了我們應當執行什么；第五十四條則詳細規定了怎樣執行的問題：“公務員執行公務時，認為上級的決定或者命令有錯誤的，可以向上級提出改正或者撤銷該決定或者命令的意見；上級不改變該決定或者命令，或者要求立即執行的，公務員應當執行該決定或者命令，執行的后果由上級負責，公務員不承擔責任；但是，公務員執

行明顯違法的決定或者命令的，應當依法承擔相應的責任”。任何一個崗位，做任何一項工作，都離不開“執行”兩字，如：按規定時間上班，這是工作紀律的執行；查處一起無照經營，這是法定職責的執行。“執行”是履職的本質，如果離開了“執行”，我們的履職就無從談起。

二、“執行到位”是勤政和廉政的有效保證

如果執行不到位，勤政就有可能無效甚至負效；如果執行不到位，廉政就無從談起。該書在闡述“執行到位”的意義時，一再強調：“執行不到位，等于沒執行，執行不到位，不如不執行”。他用“一個字值83萬”的故事，充分的證明了古人的一句至理名言“行百里者半九十”，即“最后的步驟不到位，前面的執行就等于白執行，甚至會帶來比不執行還要惡劣的后果”的道理。故事中的涉及的每一個當事人都似乎“勤職”了，但是卻都沒有做到“盡責”：主要責任人，自認為安排了最優秀的記者，還特意交待副總編嚴格把關；記者，的確把稿子寫得很好，只是字跡有些潦草；排版工人，因字跡潦草，想當然地把“基”當成了“墓”；副總編，因家中有急事，沒有認真審稿就匆匆簽發了。其結果不僅是83萬泡湯了，還給單位的形象和聲譽造成了不可挽回的損失。反思我們平時的工作，是不是也經常會碰到類似的情形呢？所以說，“執行到位”是勤政高效的根本保證。“執行到位”對廉政也同樣重要，如果執行不到位，就可能成為人民的罪人、反面的教材。如劉鄧大軍進入大別山后，為嚴肅紀律，發布了幾條嚴令。然而，一個警衛副連長，自持戰功，漠視“嚴令”，在黃崗縣的街上搶了老百姓的花布和粉條，結果因沒有執行“嚴令”而被槍斃，枉送了性命。在當今這個經濟高速發展、生活日益豐富的年代，經不住金錢、美色等各種誘惑的反面典型時有耳聞。為什么有了制度、規章、黨紀、政紀的約束，仍有那么多的人以身試法、鋌而走險呢？歸根結底還是在于他們沒有“執行到位”，有的蜻蜓點水做做樣子，有的表面執行卻暗渡陳倉，有的心懷鬼胎鉆營取巧，最終結果當然是殊途同歸——用

黨紀法規繩之以法。

三、如何才能做到“執行到位”

首先，要明白執行事項的目的意義。無論是開展一項工作，還是制定一項政策，必有其目的性，都在于解決一些實際問題。在達到預期效果，首先要明白政策和工作任務的實質，只有了解其精神實質，才不會在貫徹執行中走彎路，才不會迷失方向，才能不折不扣地執行到位。

其次，要樹立“執行重在到位”理念。在實際工作中總會遇到各種各樣的問題，只有積極面對、身體力行、不怕困難，才能將每件事情都做到位。

第三，要掌握執行到位的一些方法。一是要把事情想在前頭，把工作干在前面，對工作的每個階段和每個環節都要一絲不茍地執行；二是要按程序步驟進行貫徹執行，該按程序執行的必須要按程序執行到位，不能偷工減序，要做到明確的事情認真做，簡單的事情用心做，復雜的事情耐心做；三是要在創新中貫徹執行。事先制定的工作計劃和政策，不可能十全十美，需要我們在貫徹執行中不斷完善、不斷創新。只有在執行中創新，在創新中執行，政策才能有效落實，工作才能圓滿完成。

第四，要達到預期的結果。一是要正確處理“做了”和“做好”的關系，在執行過程中，不能只滿足于“做了”，不重視結果，那是走過場糊弄人的，是對組織不負責，是對工作不負責，對自己不負責，只有做好了，才叫“做了”；二是“大家好，才是好”，貫徹執行的最高境界是圓滿，我們在貫徹執行過程中，不僅要做成事，還要把事情做得無懈可擊、無可挑剔，這樣才是真的“做好”了。

“執行到位”，不僅僅是辦成了一件事，完成了一項工作任務，也是對執行者的辦事效率、執行力度、政治素養的綜合評價。同時，“執行到位”，還可以促進執行者的能力、水平、素質等方面不斷提升。“執行到位”，要求執行者具有高度的責任心和事業心，膽大還須心細，堅持原則又不失靈活，不懈努力又一絲不

茍，不畏艱苦又充滿智慧，大局為重又敢于擔責。總之，要想圓滿完成執行事項，沒有一成不變的教條可循，只有在實踐中發揮才智不斷探索最佳的途徑和方法。

最后，本文以“小球轉動大球”外交風云中有關執行落實的一個事例作結尾，一起學習優秀執行者——毛澤東的護士長吳旭君如何把“執行到位”做到最好。

1931年，第31屆世乒賽在日本名古屋舉行，中國代表團向北京報告希望能夠批準美國球隊近日訪華，但外交部認為時機不成熟，起草了一份關于不邀請美國球隊訪華的報告，并把報告送到毛主席手上。毛主席一直在思考，遲遲沒有決定，直到4月6日世乒賽結束的那一天，才同意不邀請美國球隊訪華，并將批示后的文件交給護士長吳旭君退給外交部，此時已是下午4點多鐘。當晚11點多鐘，毛主席已經吃了安眠藥準備睡覺，突然，吳旭君聽到毛主席嘟嘟嚷嚷說起話來，開始她沒聽清，于是好趕緊認真聽，才聽出毛主席低沉而含糊的聲音：意思是要她打電話給外交部王海容 “邀請美國隊訪華”。吳旭君愣住了，主席的意思與批示的文件恰恰相反啊。而且主席曾交待：“吃過安眠藥以后講的話不算數”。這可怎么辦？再過幾十分鐘就是4月7日了，美國隊一早就可能要回去了。但如果照主席剛才說的話辦，顯然與白天的批示不符，萬一辦錯了怎么辦？但想到近日主席一直非常重視中美關系，又關注世乒賽的報道，可能最后一刻改變了主意，重新作出了決定。那么，毛主席剛才說的話算不算數呢？經過反復思考、再三核實，最終她確定這是毛主席在清醒狀態下作出的決定，于是，立刻用電話傳達了毛主席的最新決定。就這樣，在最后時刻的一個決定，用“小球轉動大球”的外交策略，成為了中美關系“破冰”的最好時機。這個事例中，吳旭君起到了一名執行者的應有作用，她執行到位的做法，給我們以下幾點啟示：一是徹底對工作的負責；二是全面正確理解領導的意圖；三是不機械執行，充分發揮主觀能動性積極執行；四是懂得及時執行的重要性，絕不錯過時機。