第一篇：農村青年就業創業實施方案

農村青年就業創業實施方案

為深入貫徹群眾路線教育實踐活動精神，xx縣人事勞動和社會保障局五措并舉促進農村青年就業創業。

一是政策保障就業創業。利用故城縣用工優惠政策，明確了進城務工人員城鎮居民享受同等的就業、培訓、職業介紹等待遇，進一步促進了城鄉一體就業建設。

二是經濟扶持就業創業。充分釋放小額擔保貸款促進創業的倍增效力，并探索與經辦銀行合署辦公、由經辦銀行派駐工作人員到人社局聯合會審的方式，減少經辦環節，壓縮辦理時間。

三是載體支撐就業創業。全縣建成2家皮毛養殖基地，均為農村創業孵化基地，在為農村青年創業人員提供項目支持、技術指導。

四是培訓促進就業創業。針對年輕農村富余勞動力開展市場前景好的產業培訓，其中邀請肅寧先進養殖開展養殖培訓，保障他們能夠進入市場、站穩市場、有所作為。

五是信息引導就業創業。大力宣傳小額貸款、一次性創業和一次性崗位開發補貼、房租補貼以及稅費減免等創業扶持政策，實時提供創業信息，激勵更多的農村青年加入到創業隊伍中。

第二篇：農村青年創業就業行動實施方案

農村青年創業就業行動實施方案

為認真貫徹落實黨的十七屆五中全會及市、區有關會議精神，大力促進農村青年創業就業，根據團市委、市農業局《關于印發<德陽市農村青年創業就業行動實施意見>的通知》（德市青聯發【2011】15號）的有關要求，團區委、區農業局研究決定，在“十二五”期間實施農村青年創業就業行動。特制定此實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照在工業化、城鎮化深入發展中同步推進農業現代化的要求，充分發揮共青團系統組織化和社會化動員優勢與農業部門職能優勢，以促進農村青年創業就業為目標，以提高農村青年職業技能和創收能力為著力點，引導農村青年致富成才、創先爭優，為加快轉變農業發展方式、推進社會主義新農村建設作貢獻。

二、主要內容

1、扎實開展農村青年創業培訓。圍繞縣域經濟和農業產業化發展，依托陽光工程、綠色證書、農村實用人才培養等，大力開展創業就業培訓，提高農村青年發展種養業、農產品加工業、流通業和農村服務業的能力。全區每年培訓青年100人以上，實現轉移就業30人以上。推選30名優秀農村青年到認定的培訓機構接受創業培訓，幫助受訓學員提高經營水平、擴大經營規模、領創辦經濟合作組織、創辦農業企業，對參與領創辦農民專業合作社的給予支持。加強對農村青年創業的跟蹤服務和指導，爭取政府出臺扶持青年創業的優惠政策，推動農村青年帶頭創業致富、帶動農民致富。

2、大力促進農業科學技術普及。立足基層，大力加強農業科學技術的普及和宣傳，增強農村青年科技致富意識。以各級各類青年創業致富帶頭人、青年志愿者、大學生村官、農業科技示范戶、農業科技推廣人員為骨干，組建基層農村青年科普隊伍。按照區域固定、交通便利、規模適中的原則建設一批能為青少年和社會公眾了解、體驗農業知識特別是農業生物技術提供方便的青少年農業科普示范基地。結合“三下鄉”活動和鄉村青年文化節，廣泛開展農業科普活動，充分利用遠程教育、農業科技網絡書屋等現代化手段，傳播農業科普知識，提高農村青年的科技文化素質。

3、注重培養青年農業科研人才。著眼于推動農業科技進步和科技支農力度，以青年科研人員為主，培養一批具有創新精神和創新能力、研究領域處于科技前沿和產業高端、能夠領導學科發展的農業科研領軍人才。抓住農業科研杰出人才及其團隊的培養、過程跟蹤、考核評價、科技服務等關鍵環節，建立農業科研杰出人才動態管理機制。組織農業科研杰出人才一對一幫扶對口鄉（鎮），結合專業特長和當地農業主導產業，開展科技服務。

4、切實提高青年農技人員水平。選拔一批基層優秀青年農技人員，大力開展教育培訓，提高他們的科技水平和業務能力，服務農村青年學用科技，促進農業科技成果轉化和應用。結合基層農技推廣體系改革與建設示范區項目實施，全區重點推選基層青年農技推廣人員開展異地知識更新培訓，組織個別突出貢獻青年農技人才到高等農業院校、科研院所、大型農業企業研修，開展區域性的觀摩和交流活動。組建農村青年創業服務團，建立農村青年創業專家服務體系，指導農村青年開展新品種、新技術的試驗示范和推廣活動。

5、主動參與農村環境綜合整治。圍繞農民幸福生活的美好家園建設，以農村環境整治活動為牽動，提高農村青少年和農民群眾的生態環保意識，倡導科學健康文明的生產生活方式。結合農村清潔工程項目實施，建設農村清潔工程示范村，培育青年示范戶。依托全國農村能源建設網絡，動員農村青年參加農村沼氣和環境建設培訓。設立共青團沼氣服務網點，為農戶提供沼氣日常維護和技術咨詢，引導鄉村物業化管理與服務。針對危害大、擴散快的外來入侵生物，開展集中性防控活動。促進環境整治相關村規民約建立完善，組建青年志愿者服務隊。全區每年重點建設1個農村清潔工程示范村，培育1戶農村青年環保示范戶，5年培訓100名農村青年沼氣和環境建設帶頭人，扶持建立3個共青團沼氣服務網點。

6、探索建立農民專業合作社。鼓勵和引導農村青年、大學生村官特別是團組織聯系的一批農村青年能人，依托自身已有的產業、項目和基地，領創辦農民專業合作社，走專業化、產業化發展之路。按照農民專業合作社示范社建設行動的要求，創建青年示范社，樹立一批可學可比的典型，引導和促進農民專業合作社又好又快發展。加強農民專業合作社建團工作，在符合建團條件的農民專業合作社中建立團組織，開展團的工作和活動。全區每年重點選拔、培訓25名農民專業合作社青年專業人才，創建1個農民專業合作社青年示范社。

三、組織領導

1、團區委、區農業局共同成立全區農村青年創業就業行動領導小組，由團區委和區農業局領導擔任組長，團區委辦公室、區農業局相關科室人員擔任成員，負責行動的組織實施。領導小組下設辦公室，辦公室設在團區委辦公室，負責協調落實行動組織實施過程中的具體事宜。

2、團區委主要負責農村青年創業就業行動的活動策劃、人員組織、媒體宣傳等，農業局主要負責相關技術服務、業務指導、項目和經費支持。

四、保障措施

1、成立領導機構，加強對活動的組織領導。組建成立全區農村青年創業就業行動領導小組，加強組織領導，統一安排部署，團區委和農業局分工負責，合力推動，抓好落實。

2、精心組織實施，確保活動取得實效。團區委、區農業局將根據本區實際，制定各項工作的具體實施方案，分解階段性工作目標，積極探索具有地方特色的合作模式。努力選好我區工作的切入點和突破口，明確合作項目和載體，以點帶面推動各項工作有效落實到基層。

3、廣泛宣傳動員，營造良好輿論氛圍。通過大力挖掘、樹立農村青年創業就業的優秀典型，并納入各級農村青年致富帶頭人表彰范圍。總結活動開展的成功做法、先進經驗，通過電視、互聯網、簡報等各類媒體充分進行宣傳，在廣大農村積極營造關注、支持農村青年干事創業的良好氛圍，擴大行動的社會影響和工作覆蓋面。

4、建立長效機制，推動工作順利進展。團區委和區農業局將聯合建立有效的溝通、督導機制，以聯發簡報、聯合調研的形式，及時反饋有關工作信息，指導和推動基層工作。建立聯席會議制度，定期對接、研究工作，解決存在的困難和問題，確保農村青年創業就業行動長期可持續發展。

第三篇：淺談如何推進農村青年創業就業

關于“如何推進農村青年創業就業”的調研報告

雞黍鎮團委 王汝將

目前，隨著社會的發展，我鎮農村青年勞動力觀念有所轉變，整體素質有所提高，農村富余勞動力尤其是農村青年紛紛向非農產業和城鎮轉移，這種現象是全國各地工業化、城鎮化的普遍趨勢，也是農業現代化的必然要求。創業致富是當今時代的主題，相對來講農村青年勢單力薄，幫助、扶持農村青年自主創業是適應新農村建設和農村青年發展的必然要求，進一步推進農村青年創業就業工作，是我們當前農村工作的一項重要任務。

一、我鎮農村青年創業就業的基本現狀。

我鎮有69個行政村，總人口6.2萬，據統計，常在在外務工的農村青年大約有

左右，這些農村青年分別涉及到保安、建筑、家政、餐飲等各個領域，近期，受金融危機的影響，外出務工人員提前返鄉人數增多，這種就業方式局限于短期工、季節工模式，主要表現為流動性大、就業面窄、技能水平低等特點。農村青年在外務工真正實現自主創業的很少，獲得的收益也是不容樂觀。農村基礎設施滯后，農民收入水平低，城鄉二元化結構突出，阻礙了我鎮農村經濟社會的發展，廣大農村青年迫切需要加快農村經濟社會發展，改變落后面貌，提高生活水平。隨著經濟發展水平的不斷提高，農村青年創業就業問題令人擔憂。

二、我鎮農村青年創業就業工作中存在的困難和問題。

1、促進、扶持農村青年創業就業的機制相對不完善。目前，我們還沒有把農村青年創業就業工作提高到一定的高度來認識，農村青年創業就業大多自發組織，形式單一，沒有形成統一步調，沒有大的規模。

2、農村青年自身文化素質普遍較低。

農村待業青年大多初中以下文化程度，就業群體學歷、技能較低，隨著科技不斷進步，產業現代化進程的不斷推進，用工單位對就業人員的知識、技術水平要求不斷提高，沒有相應的文化水平、技術能力就無法開展工作，因此，農村青年自身的總體素質不高，在一定程度上制約了青年主動創業能力和適應市場能力的發揮，很難實現跨行業、跨區域就業，造成農村青年就業與創業難度增加。

3、農村青年創業就業觀念落后保守。

傳統的陳舊的觀念影響了農村青年的創業就業，“不思進取”“滿足溫飽”的思想占據了他們的頭腦，很多青年寧肯在家待業，也不愿出來參加培訓，農村青年普遍缺乏創業就業的主動性。還有些青年對自己的收入期望值過高，不愿從事體力勞動，怕苦怕累，而自身卻不具備任何技能，缺乏創業的動力。

4、部分有創業愿望的農村青年缺乏資金支持、技術支持。

資金問題仍然是農村青年創業的“瓶頸”問題，小額貸款問題并沒有得到積極地貫徹落實，只限于書面形式，未落到實處，資金和技術匱乏是農村青年自主創業的最大難題。

三、制約我鎮農村青年創業就業的各方面因素。

1、主觀因素的影響。

當今社會，科技不斷進步，社會飛速發展，農村青年勞動力總體素質偏低，嚴重影響了他們就業范圍的拓展和前途命運的改變。第一，農村青年思想觀念沒有真正解放。受城鄉結構及計劃經濟體制的長期制約以及其他歷史遺留問題的影響，再加上他們自身就業觀念落后，他們中的部分人抱 有“小富即安、不思進取”的思想，認為在農村“只需溫飽”就行了，表現出等、靠、要的心理，他們選擇遵循守舊、墨守陳規、按部就班的路子，往往表現出易于滿足現狀，缺乏改變現狀的愿望和勇氣。第二，農村青年文化素質普遍較低。據調查，農村青年中，多數為初中及以下文化程度，文化程度低勢必不能適應科技高速當達的企業，嚴重限制了他們就業創業的空間和范圍，于是他們往往經較集中單一地分布在一些體力消耗大、收入較低的行業領域。第三，農村青年沒有積極參加各種技術培訓。俗話說得好，“藝多不壓身”，而現實情況是，據調查，大多數農村青年從未參加過任何技術培訓，由于缺少技術能力，面對城市日新月異的變化和經濟的迅速發展，一部分綜合素質相對較低的農村青年顯得無能為力，于是他們往往只能選擇一些笨重、收入低的體力勞動。

2、社會大環境客觀因素的影響。

第一，對農村青年創業就業的優惠政策實行的力度不夠。盡管政府對農村青年群體創業就業出臺了一些相應的幫扶、扶持政策，可是政策有了，關健在于落實實施，但由于農村青年創業就業工作尚在推進階段，社會對農村青年的素質還缺乏一定的認識，在實施上述政策的過程中，宣傳力度不夠，落實不到位，往往處于被動狀態。第二，對農村青年專業技能培訓浮于表面。由于缺乏一定的財政補貼和政策扶持力度，培訓機構往往不能承擔過大的資金壓力，從而造成只能開辦短期的職業技能培訓，無法大規模開展長期專業技能培訓，造成農村青年專業技能培訓浮于表面，學不到精深的專業技能。第三，創業成本較高。農村青年大多數經濟基礎較差，所以創業只能“白手起家”，由于沒有資產作為抵押，最多只能從銀行貸到3萬元以內的誠信貸款，通過從民 間借貸也很難籌集較多資金，而即便籌足了資金，一旦創業失敗就將背上巨額的債務，所以面對這樣的高風險，絕大部分農村青年選擇了外出務工。

四、促進我鎮農村青年創業就業的措施方法。勞動者是生產力的第一要素，面對新形勢，我們必須搶抓機遇，強化措施，努力為農村青年創業就業營造良好的環境，穩定已經在農村創業就業的青年，積極吸引農村青年返鄉創業，以創業促就業，以就業促發展。

1、擴大宣傳引導，更新農村青年創業就業觀念。引導教育青年轉變就業觀念，增強自主創業意識。一方面，引導農村青年不斷解放思想、更新觀念，摒棄陳舊的觀念，要著眼長遠，不斷發展。另一方面，加強宣傳教育，創造全社會支持關注農村青年創業就業的良好社會氣氛，形成一個全社會都來支持關注農村青年創業就業的濃厚氛圍。我們可以聯合勞動、工商等單位開展農村青年創業就業論壇，論壇圍繞我鎮農村青年關注的創業就業熱點難點問題，結合雞黍經濟發展實際，通過專題演講、主題對話等形式，構建一個創業青年聯誼互動的新平臺，向農村青年傳播科學創業和正確就業的理念，更新青年創業理念，激活青年創業思路。我們雞黍鎮團委于今年五月份組織部分青年企業家召開了“雞黍鎮創業發展暨迎五四青年企業家座談會”，座談會上氣氛非常活躍，青年企業家們各抒己見，相互交流各自企業中遇到的難題及解決的辦法，在招商引資、青年創業方面也提出了他們各自獨特的見解，積極地為雞黍鎮的經濟發展建言獻策，座談會為青年企業家提供了一個交流學習的平臺，同時也為農村青年創業就業起到了積極帶頭示范作用。

2、加強基礎教育，增強農村青年綜合素質。農村青年 創業就業困難，根本的原因在于整體素質偏低，加強基礎教育是打基礎、管長遠的治本之策。要嚴格執行并保障九年制義務教育，多聯系各類職業技術學校在農村招生，有計劃地安排農村青年進高校定向培養；要穩定農村教育師資力量，不斷提高農村教師的整體素質，要增加農村教育方面的財政投入，加大村級小學建設力度，提高對農村特困家庭的青少年就學學費減免的廣度和幅度，多途徑增設獎學金。

3、強化技能培訓，提高農村青年就業水平。

加強技能培訓是解決當前農村青年創業就業困難的最有效手段。首先，要努力擴大農村青年技能培訓的深度廣度，針對當前我鎮農村青年技能培訓浮于表面這一問題，政府應加大對培訓單位的資金支持，加強培訓的宣傳力度，提高培訓的實用性，擴大訂單式培訓的比例，以技術和崗位來提高農村青年參與培訓的積極性，力爭使絕大多數的農村青年都學到一項謀生技能；其次，要整合社會資源，多渠道開展培訓工作。要利用現有的職業技術學校，開展各類培訓活動，通過“貼近市場、貼近企業、貼近實際、貼近農民”的培訓，使我鎮農村青年創業就業由“苦力型”向“技能型”轉變，多渠道、多形式、多層次培訓農村青年；再次，應邀請社會各類專業人員組建青年創業專家顧問團，設立免費咨詢機構，廣泛開展送科技下鄉、結對幫扶活動，為農村青年解決創業過程中遇到的各類技術問題，普及各類農業科技知識，利用農閑時間，深入農戶或集中到鄉鎮，針對農村青年的實際需求開展技能培訓。

4、建立扶持體系，優化農村青年創業環境。農村青年創業主要是技術、資金、市場三個要素，而資金問題是制約農村青年創業的首要問題。我們縣也在積極實施“青春創業 小老板”行動，為農村創業青年提供小額貸款，但具體操作起來還存在許多薄弱環節，我們要繼續完善小額貸款政策，在貸款手續、資金額度、貸款利率方面給予優惠，積極扶持農村青年創業。我們也可成立農村青年創業園，在政策、稅收等方面給予優惠。

5、調整產業結構，擴大農村青年就業范圍。經濟發展水平越快，提供的就業崗位就越多，在當前的形勢下，我縣應堅定不移地實施“城市化和工業化雙輪驅動”，積極開展招商引資，努力爭取項目資金，加大基礎設施建設力度，為農村青年創業就業提供基地，加大農村產業結構調整，大力發展農產品深加工、機械制造業、手工制作業，整合資源，打造品牌，以高水平的經濟發展帶動農村青年的自主創業。

6、完善信息渠道，提高農村青年就業率。

青年社會團體、勞動就業部門齊抓共管，形成合力，及時掌握用工信息、科技信息和其它政策信息，廣泛征集企業用工信息，除在固定宣傳欄發布信息外，廣泛覆蓋電視、網絡、手機短信等青年喜聞樂見的傳播方式，提高信息的知曉率，減少因信息不暢而帶來的創業就業困難，為農村青年企業就業提供準確可靠的信息服務。

第四篇：青年就業創業。

感觀大學生創業就業之路

大學生就業是一個重大的社會問題。怎么認識大學生在新形勢下的就業問題，如何以新的理念、新的思維教育學生自主擇業，自主創業，這不僅是大學生本身的問題，也是社會教育的問題。

一、我國大學生就業的現狀及就業制度的歷史沿革

（一）、大學生就業的現狀

就業是民生之本，是人民改善生活的基本前提和基本途徑。就業問題是一個世界性的課題，我國當前經濟正處于轉軌時期，就全國就業來講，勞動者充分就業的需求和勞動力總量過大以及勞動者素質不相適應的矛盾比較突出。今后幾年，隨著大學的繼續擴招，應屆畢業生的數量還會持續增加。這就要求我們進一步深化改革高等學校畢業生就業制度以新的理念宣傳、指導、服務大學生自主擇業、適應市場經濟發展需求，徹底改變國家統包統分、畢業即就業的政策。

高等院校畢業生能否充分就業，關系到我國高等教育所培養的人才能否充分發揮作用，以自己的聰明才智服務于社會，關于到人民群眾的切身利益和社會的穩定；關系到國家的科技發展、經濟發展、文化發展、富國強民；關系到教育事業的深化改革和持續發展的問題。

（二）、高校就業制度的改革及成效

從20世紀50年代到90年代，國家制定了高校畢業生的分配計劃，上采取國家統一計劃、抽成調劑、分級安排的方法。1993年《中國教育改革和發展綱要》中明確指出改革高等院校畢業生“統包統配”和“包當干部”的就業制度，實行少數畢業生由國家安排就業，多數畢業生自主擇業的就業制度。這就把畢業生就業制度跟社會勞動就業制度相結合，形成社會主義市場經濟人才和勞動力資源合理配置的機制。高校畢業生就業制度開始實行國家宏觀調控，學校和各級政府推薦，學生和用人單位雙向選擇的就業模式。

俗話說“十年樹木，百年樹人”，發展高等教育事業是興邦濟世的根本途徑之一。雖然目前就業形式非常的嚴峻，但我們還是以發展的眼光來看待問題，大力發展教育事業是我國的一項基本國策，必須長期堅持下去，就業難的現象也會

改變。隨著我國社會經濟的快速發展，就業問題一定會妥善解決，高等教育事業也一定會等到長足的發展。

二、我國近幾年來促進大學生就業的具體措施

（一）、提高勞動者素質

我國大力發展教育事業，普及九年義務教育，在有條件的地方普及十二年義務教育，開展各類在崗和在職培訓，著力提高我國勞動者的就業水平和業務素質，為我們的現代化建設提供更多的應用型人才。

（二）、提高宏觀的就業環境

積極引進外資，實施“走出去”戰略，推動我國經濟的迅速發展。在西部，實施西部大開發的戰略；在東北，振興老工業基地；在中部，提出中部崛起。在拉動經濟增長的同時，也提供了相當多的就業機會。共青團中央實施的“彩虹工程”對于那些有志于創業的青年大學生無疑又是一個很好的幫助。

（三）、開展職業技術培訓

在開展職業技術教育方面，國外有很多成功的例子。韓國職業技術教育在其快速工業化的進程中起了關鍵的作用。在各種國家考試中獲得資格證書的人都視為具有獲得學士學位的同等學歷的資格。韓國職業教育在為經濟發展提供人力方面發揮了重大的作用。的確，韓國的經濟實力由于其高水平的職業教育而獲得了更大的發展。特別的，由于職業教育為個人提供了重要的知識和技能，使他們通過了事業的發展而提高了個人的生活水平，職業技術教育對于個人和國家的發展都越來越重要了。

三、自主創業——大學生就業的新方向標

“人往哪里去？錢從哪里來？”大學生就業難，到底難在哪里？在談到這個問題的時候，我們還可以還個角度來思考，中國的人口難么多，能夠提供的就業崗位也是相對有限的。這就要求我們要轉變觀念，形成新的理念，從就業走向創業，不僅給了自己就業的機會，還可以為社會創造更多的就業機會來滿足更多的求職者。

（一）、從城市如何引進人才來談創業環境

創業需要一個好的創業環境。創業環境，常被視為一個城市，一個地區經濟增長的重要環節。這就要求我們大學生在選定目標城市的時候，找準位置，找準方向。每逢應屆畢業生離校之際，他們對創業地的比較和選擇，熱點區域都很集中，以北京為代表的環渤海地區，以廣州、深圳為代表的珠三角地區，以及上海為代表的長三角，成為大學生創業的重要聚集地。

（二）、就業問題和國家大政方針的關系、就業問題還要跟當時的國家大政方針緊密的聯系起來。一句話就是我們國家培養的人才是給自己用的。比如說我過就建設西部所提出的“西部大開發”就是鮮明的例子，還有即將完成建設的三峽工程，更大方面就涉及到我國的國防建設，提高我國的綜合國力，提高在世界上的地位等等。2008年北京奧運會給我國帶來了無限商機，所以早在剛剛申辦成功以后就有更多的大學來開設國際貿易和國際商務，也就是說國家的政策決定了人才培養的方向。

（三）、大學生應該做好自我職業的規劃

隨著我國加入WTO的步伐，我國和世界經濟融入一體的程度加深了，要想在世界上立足，就要搞好國民經濟建設，提高人均GDP。我們大學生是祖國的未來，民族的希望，要把握住這么大好機遇，在激烈的競爭中立于不敗之地，力爭把祖國建設得更加繁榮富強。因此，我們更應該為自己做好職業規劃，要從自身的實際出發，找出想做而又能做的事，分析自己的價值、實力和需求，然后考慮可行性，這就是通俗所說的“職業規劃”，對現在“不包分配”的大學生來說，應該有一開始就要有所準備。職業規劃強調的是要從填報高考志愿到進入大學校門開始，就要對自己以后的職業生涯進行思考規劃。

時下，“大學生就業指導服務應貫穿大學四年”的呼聲很高，很多大學生提出就業指導服務不能僅僅是“季節性快餐”，而應全程性指導服務，全方位切入。事實上，從國外的經驗看，大學生應該從一踏入大學門檻的時候就要開始職業規劃，為自己的發展設定長遠的目標？那么，如何做好大學生的職業規劃呢？要正確的自我定位，要自我評估，要清楚的自我認識，發現自己真正的興趣所在，要清楚的知道自己的實際情況，不可盲目無數；做好自我規劃，就是要確定短期和長期目標，人是有理性的動物，受周圍環境的影響特別明顯，要不斷的激勵自己

努力再努力，完成一個個目標，最后的勝利一個屬于你；學校應承擔職業指導的責任，這種職業指導貫穿學生的整個大學生涯，對學生就業觀的形成，增強擇業能力和求職技巧很有幫助，就業指導中心還非常重視為畢業生提供就業服務，學校收集整理的就業信息都要輸入電腦，供學生隨時查閱，此外，學校每年還要向雇主推薦學生就業，舉辦職業交流洽談會，并負責接待雇主來校對畢業生進行面試，經學校推薦的畢業生成功就業率往往高于其他渠道。

四、總結全文，號召青年大學生予以實際行動

經濟發展教育先行，教育是發展的基礎，但是年輕人完成了教育后干什么呢？應該鼓勵年輕一代去參與創業，事實上，我們這些與改革一起誕生的年輕人有著強烈的創業欲望。在目前階段來說只是苦于必要的創業扶持和引導。我們有火一樣的創業熱情，希望政府部門應該積極鼓勵我們去自主創業，通過有關的政策扶持和資金支持，降低創業的門檻、創業成本和創業的風險，讓我們大學生的創業精神得到弘揚和落實。

大學畢業生的就業是人力資源管理中最原始也是最重要的環節，這一問題解決的好壞直接關系到學校和個人的生存和發展以及整個社會的穩定。大學畢業生的就業工作不僅僅是學校的本質工作，還需要社會各界的廣泛參與和關注。隨著高等教育體制改革的逐步深入發展，大學畢業生的就業工作就顯得尤為突出了，我們廣大的大學畢業生們還是應該以火一樣的熱情，大膽創新，為我們大學畢業生就業去開辟一片屬于自己的天空！年輕就是資本，年輕就是財富，我們年輕，我們就有活力。我們要以火一樣的熱情來點燃我們的青春，也只有這樣，我們才能成為經濟建設和社會發展的精英人才，我們的國家才會興旺發達！

第五篇：關于創建青年就業創業服務中心實施方案

關于創建共青團“五常市青年

就業創業服務中心”的實施方案

為貫徹落實團中央有關青年就業創業文件精神，調動我市青年就業創業積極性，加快我市青年就業創業步伐，完善我市青年就業創業的組織機構，現擬定在我市創建“五常市青年就業創業服務中心”（以下簡稱“服務中心”），其具體實施方案制定如下：

一、組織名稱：

五常市青年就業創業服務中心

二、組織性質：

本服務中心由共青團五常市委員分發起創建，隸屬于共青團五常市委員會，為非盈利社會組織。

三、服務宗旨：

為社會減輕負擔，為青年架起就業創業橋梁。

四、辦公地址：

五常市文苑路22號（商業一條街南，速達電腦學校）郵編：150200

五、服務內容：

１、提供技能培訓、營銷技巧培訓

２、提供就業、創業指導

３、創建人才、用人單位供需信息數據庫

４、舉辦就業、創業者沙龍

５、企業管理咨詢，法律維權

６、提供政策咨詢，籌措創業啟動資金

７、建立共青團“青年就業創業見習基地”

六、人員組成：

本服務中心人員本著在團市委的領導下，本著志愿加入的原則，不求回報，經團市委考核，進行各部門人員職務任免。

七、組織機構設置：

本服務中心設名譽主任一名：政策引導、監管服務中心的全面工作。

主任一名：負責全面工作。

1、辦公室：負責宣傳、會議籌備、帳務管理、對外協調等日常工作。

2、培訓部：

組織各行業技能培訓人員，培訓基地、培訓師資及日程安排。

3、就業部：

收集就業人員與用人單位，崗前就業指導，跟蹤服務。

4、創業部：

為創業者提供創業診斷、創業指導，創業扶持。

5、信息部：

收集并創建人才數據庫，用人單位數據庫，高新科技項目數據庫，及服務中心網站建設與維護，為創業者提供最新資訊。

八、經費來源：

１、創辦者自籌

２、政府資助

３、志愿者贊助

４、企業贊助

５、其它收入

九、運作方式：

１、每月在媒體上公示本中心活動計劃；讓各用人單位、大中

學校、應聘者知道此服務中心活動內容。

２、每月舉辦至少一種行業的技能培訓，至少一次創業培訓。３、每月舉辦一次就業，創業信息發布會，或就業大集。提供

招聘單位與應聘者供需對接會。

４、每月召開總結會，總結當月就業、創業、及各行業用人情

況報告。

５、召開優秀就業、創業標兵，優秀見習基地，并進行表

彰獎勵。

五常市青年就業創業服務中心籌委會

2010年7月15日