第一篇：加強園所藥品管理

關于加強托幼機構兒童健康觀察及藥品使用管理的通知 各區(qū)市縣婦幼保健院（所）、托幼機構：

針對目前在我國個別地區(qū)托幼機構出現的兒童集體服藥事件，要求各相關部門加強我市托幼機構兒童藥品管理，具體要求如下：

1、衛(wèi)生保健人員做好每日晨間或午間入園（所）檢查。檢查內容包括詢問兒童在家有無異常情況，觀察兒童精神狀況、有無發(fā)熱和皮膚異常，檢查有無攜帶藥品等不安全物品等，發(fā)現問題及時處理。

2、衛(wèi)生保健人員每日深入班級巡視2次，發(fā)現患病、疑似傳染病兒童應當盡快隔離并與家長聯系，及時到醫(yī)院診治，做好《晨午檢及全日健康觀察記錄》，將兒童晨檢情況、家長主訴與檢查、全日健康觀察、處理情況、診斷及治療情況、轉歸及返園日期等項目填寫完整。保健人員不得擅自給兒童服用任何藥物。

3、患病兒童應當離園（所）休息治療。托幼機構如果接受家長委托喂藥，工作人員應認真填寫《在園（所）兒童帶藥服藥記錄表》，將接藥時間、兒童所在班級、姓名、帶藥原因、藥物名稱、服用劑量和時間等事項做好登記，家長簽字確認后方可為兒童服用，喂藥時做好記錄。保教人員加強對帶藥兒童全日觀察，做好帶藥兒童晨檢、家長主訴與檢查、全日健康觀察及處理情況等記錄，及時處置異常情況。

4、發(fā)生傳染病期間，托幼機構應當加強晨午檢和全日健康觀察，并采取必要的預防措施，保護易感兒童。不得給幼兒集體服用藥物。

5、兒童帶藥應集中存放在保健室，班級、廚房不得存放任何藥物，加強對于工作人員個人服用藥品的保管監(jiān)督。

請各區(qū)市縣婦幼保健院（所）、托幼機構近期加強轄區(qū)內托幼機構兒童健康觀察及藥品使用管理督查工作，做好對兒童家長的相關宣傳教育，保障兒童在園健康安全。

大連市婦幼保健院

二○一四年三月十七日

第二篇：惠城區(qū)托幼園所管理細則

惠城區(qū)托幼園所管理細則

發(fā)表日期：2012年12月10日 【編輯錄入：hcqhyl】

惠城區(qū)托幼園所管理細則

第一章 總則

第一條 為了加強托兒所、幼兒園管理，促進本區(qū)學前教育事業(yè)的發(fā)展，根據《中華人民共和國教育法》、《幼兒園管理條例》、《民辦教育促進法》及其他有關法律、法規(guī)，結合本區(qū)實際情況，制定本細則。

第二條 本規(guī)定適用于本行政區(qū)域內的幼兒教育。本規(guī)定所稱的幼兒教育是指托幼園所對學齡前兒童實施的教育。

幼兒園的保育和教育工作，應當促進幼兒在體、智、德、美各方面健康和諧發(fā)展，并為幼兒家長安心工作提供便利條件。

第三條 鼓勵和支持機關、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體、其他社會組織和公民個人依法舉辦托幼園所。允許境外具有法人資格的教育機構與境內具有法人資格的教育機構依法合作舉辦托幼園所。

第四條 惠州市惠城區(qū)教育局是本地區(qū)幼兒園的行政主管部門，負責本地區(qū)托幼園所的行政管理工作，并對各類托幼園所進行業(yè)務指導。

第五條 惠州市惠城區(qū)教育局負責全區(qū)學前教育的統籌、協調、發(fā)展工作。負責本細則的實施。

第二章 幼兒園設置的條件

第六條 托幼園所應當設臵在安全區(qū)域內。禁止在污染區(qū)和危險區(qū)內設臵托幼園所。

第七條 申辦資格要求

申請舉辦托幼園所的單位，應當具有法人資格；申請舉辦民辦托幼園所的公民，應當具有政治權利和完全民事行為能力。民辦托幼園所應當成立理事會、董事會等決策機構，其中三分之一以上的理事或董事應當具有5年以上教育教學經驗。幼兒園的理事會、董事會由五人以上組成，設理事長或董事長一人，理事長或董事長名單報審批機關備案。不能成立理事會、董事會等決策機構的托幼園所個人舉辦者，必須具備高中以上文化程度，具有從事教育教學工作三年以上的經驗，熟悉教育法律法規(guī)。

托幼園所必須具有法人資格，有符合園長任職資格的專職園長，有獨立的園地、園舍，有獨立的帳目。

第八條 命名要求

托幼園所必須命名規(guī)范，不得以行政區(qū)域名稱命名，新辦托幼園所命名不能與已有開辦的托幼園所同名。辦學層次必須明確區(qū)分“托兒所”和“幼兒園”。未經教育行政部門批準，任何托幼園所不得冠以“實驗”、“中心”以及“藝術”、“中英文”、“雙語”、“外語”等字樣。

第九條 規(guī)模及設臵要求 幼兒園規(guī)模一般以6-12個班為宜，不少于6個班、不超過15個班，招收3-6歲幼兒，小、中、大班平均班額分別為25、30、35人，幼兒園不得招收3周歲以下幼兒。托兒所一般為3-6個班，招收0-3歲嬰幼兒，不足2周歲班額15-20人為宜，最大班額不得超過25人，2至3歲班額不超過30人。

第十條 環(huán)境要求

（一）有相對獨立的園舍、場地，獨立的出入口，有圍墻、大門和傳達（警衛(wèi)）室，按要求領取《消防合格證書》。

（二）托兒所、幼兒園選址合理，實行就近入園，不得跨鎮(zhèn)（街）接送孩子。市區(qū)內幼兒園校車到期自動報廢，不再新批校車，市區(qū)三環(huán)路以外的鎮(zhèn)（街）確實需要校車接送幼兒，須申請經區(qū)教育局允許并報交警部門同意備案后方可購置使用專用校車接送幼兒。小區(qū)配套幼兒園不再新批校車接送幼兒。

（三）托兒所、幼兒園周圍環(huán)境有利于幼兒身心健康，不得與市場、醫(yī)院太平間、易燃易爆危險品倉庫、加油站為鄰，與化學、生物、物理等各類污染源的距離應符合國家有關防護距離規(guī)定。

第十一條 園舍要求

（一）托兒所、幼兒園生活和活動用房有良好朝向、日照和通風。必須有幼兒活動室、廁所、盥洗室（或流動水洗手池）、保健室、廚房、教師辦公室等基本用房及戶外活動場地；寄宿制托幼園所必須有幼兒專用、每人一床的獨立寢室，疾病隔離室。浴室，洗衣房，教職工值班室，家長接待室等。租借的園舍、用地必須具有法律效力的契約，租賃期應在五年以上。具體要求：

1、每班有獨立的活動室，活動室之間封頂間隔。幼兒園活動室使用面積：寢室（必須安裝防蚊紗窗）獨立設臵的，活動室面積不低于54㎡（小學校舍改建的不少于50㎡），與寢室合并設臵的活動室面積不低于70平方米；托兒所活動室面積：寢室獨立設臵的活動室面積不少于35平方米，與寢室合并設臵的活動室面積不低于50平方米。

2、園所占地及戶外活動場地按規(guī)模設臵：6個班規(guī)模的占地面積不少于1800平方米，9個班規(guī)模的占地面積不少于2400平方米，戶外活動場地（包括可利用的陽臺、走廊）人均不少于3平方米。托兒所占地及戶外活動面積不低于幼兒園占地及戶外活動面積標準的60%。

3、全日制幼兒園、托兒所必須在每層樓房設臵專用的衛(wèi)生間及盥洗室，每個衛(wèi)生間盥洗室不得多于2個班使用，每個衛(wèi)生間及盥洗室使用面積不少于10平方米，衛(wèi)生間及盥洗室內應設臵標準的兒童廁所，設有適合幼兒自由開關的流水設施及盥洗槽，水龍頭不少于6個。托兒所應在衛(wèi)生間增設專門盥洗角和熱水供應設施及便盆消毒池。寄宿制幼兒園、托兒所的衛(wèi)生間及盥洗室應與班活動室、寢室配套設臵，衛(wèi)生間內還應增設使用面積5平方米以上的獨立浴室。

4、幼兒園必須設立獨立的音體活動室、美工活動室、科學啟蒙室、圖書室等（興趣活動）室。音體室不少于1間（80㎡以上）室數量：6個班以下不少于1間，7-9個班不少于2間，10-12個班不少于3間，13個班及以上不少于4間。其他室面積不少于40㎡。

5、幼兒園、托兒所必須設獨立的衛(wèi)生保健室，使用面積不少于15方米。

6、幼兒園、托兒所必須有行政辦公室和教師集體備課、教研的專用室。

7、幼兒園、托兒所必須設專用獨立廚房，廚房內應設主副食品加工間、配餐間、儲物間，且流程順暢，配餐間必須獨立設臵。廚房面積按規(guī)模設臵，具體參見《廣東省教育廳規(guī)范化城市幼兒園的辦園標準（試行）》等三份文件的通知。并按要求領取《衛(wèi)生許可證》。

第十二條 設施設備要求

幼兒園必須具有與保育、教育要求相適應的設施設備，并符合國家的衛(wèi)生、安全標準。以《廣東省教育廳規(guī)范化城市幼兒園的辦園標準（試行）》等三份文件的通知要求為依據執(zhí)行。

第十三條 人員配備

1、園（所）長必須具有中華人民共和國國籍，有幼兒園所在地戶口（或居住證和原戶籍所在地派出所證明），并在當地居住。具有幼兒師范（包括職業(yè)學校幼兒教育專業(yè)）畢業(yè)及以上學歷，或經國家舉辦（或認可）的教師資格考試及格，任職前連續(xù)5年以上擔任幼兒園、托兒所教育教學工作，經園（所）長崗位培訓，取得園（所）長資格證書。民辦園園（所）長的年齡不超過55歲。幼兒園（所）可聘用退休人員任顧問，但年齡不超過65歲。

2、獨資辦園或親屬聯合辦園（所）的個人，不能直接擔任園（所）長。托幼園所的董事、園長或主要行政負責人和擔任財會職務人員之間，實行親屬回避制度。國家現職工作人員不得在民辦園（所）兼職，但有特殊需要，經教育行政部門批準或委派的除外。

3、教師應具有良好品德，須具備幼兒師范學校畢業(yè)及其以上學歷或經國家舉辦（或認可）的教師資格考試及格，取得幼兒園教師資格。

4、保育員必須具有初中畢業(yè)及其以上文化程度，并經保育員職業(yè)培訓，取得保育員崗位證書。

5、保健醫(yī)師應按國家有關規(guī)定和程序取得醫(yī)師資格。保健醫(yī)（護）士應具有中等醫(yī)護專業(yè)畢業(yè)以上學歷，保健員應具有高中畢業(yè)以上學歷，并受過幼兒保健培訓，持有衛(wèi)生部門認可的證書。

6、民辦園工作人員年齡，男性不得超過60歲，女性不超過55歲。幼兒園（所）所有教職員工必須身體健康，并定期進行體檢，炊事員須有健康證。慢性傳染病、精神病患者，不得在幼兒園（所）工作。

第十四條 人員編制要求

1、托兒所、幼兒園必須配備專職園（所）長，寄宿制和10個班以上的全日制的托兒所、幼兒園必須有2名以上專職園（所）長。

2、幼兒園必須每班至少配備2名教師和1名保育員（或每班配備3名教師），托兒所必須每班配備一名教師、一名保育員，寄宿制園（所）每班至少配備2教2保或3教1保。

3、幼兒園（所）的保健人員、炊事員、財務以及其他人員，均應按廣東省人社廳最新文件要求配備齊全。

第十五條 辦園經費要求

幼兒園必須有園舍建設、維修、設施設備配備的經費及保證正常保教活動的經費，且必須與銀行、教育局簽訂資金監(jiān)管協議。

第十六條 新辦幼兒園的準入條件。

新建幼兒園的建筑設計必須符合《廣東省教育廳關于規(guī)范化城市幼兒園的辦園標準（試行）》和本區(qū)有關規(guī)定，除符合本辦法第二章規(guī)定外。辦園場地必須具備下列條件：

用地面積達到1800㎡以上，生均用地9㎡以上，建筑面積1200㎡以上，生均建筑面積7㎡以上（農村園可適當降低標準）。

（一）園舍要獨立，三層樓以下。

（二）園址選點布局要合理，在沒超編的普惠性幼兒園周圍，原則上鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）半徑500米內，城鎮(zhèn)中心區(qū)300米內不重復新批幼兒園。

（三）消防、防雷、衛(wèi)生、房屋質量鑒定等符合相關要求。

（四）具有法人資格的單位或本區(qū)公民，欲申請舉辦幼兒園，應具備的條件：

1、有符合國家教育方針的辦學宗旨，辦學指導思想端正，不以營利為目的。

2、符合惠城區(qū)幼兒教育發(fā)展規(guī)劃。

3、有符合規(guī)范的園名，能夠獨立承擔民事責任。

4、有必備的辦學資金、穩(wěn)定的經費來源、合理的收費標準，收費標準須經物價部門審核備案后方可實施。

5、有獨立園舍、場地和符合本規(guī)定的辦學設施條件。幼兒園的師資、園舍、場地、設備必須分別達到教育部及省教育廳頒布的《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》和《廣東省教育廳關于規(guī)范化城市幼兒園的辦園標準（試行）》等三份文件所規(guī)定的標準執(zhí)行。

6、用作幼兒園園舍必須有房產證、房產所有權人的身份證、租賃協議或同意借用的證明及房舍使用性質證明。在住宅小區(qū)內開辦的要提供小區(qū)的有關規(guī)劃文件。

7、有合法的幼兒園組織章程。

8、法人代表原則上須由有本市戶口的中國公民擔任。有按國家教委頒布的《幼兒園工作規(guī)程》要求確定的園長人選，幼兒園實行園長負責制。

9、能根據省教育廳的目錄規(guī)范要求選用正版教材。

第三章 幼兒園申辦、變更、年審程序

第十七條 任何單位和個人舉辦幼兒園，必須按下列規(guī)定申請登記注冊：

（一）在市區(qū)舉辦幼兒園的，直接向區(qū)教育局提出申請。

（二）在鎮(zhèn)、村舉辦幼兒園的，首先向所在地鎮(zhèn)、辦、村提出申請獲準后，再向區(qū)教育局提出籌設申請。

第十八條 區(qū)教育局應當在接到申請的次日起三十日內作出決定，對符合設臵條件的幼兒園，經區(qū)教育局依法審批準予籌設，籌設期間應接受區(qū)教育局的業(yè)務指導，籌設完畢后，向教育部門正式提出開辦申請，經教育部門派出有關專家組考察認定已達到正式開辦條件后，方可發(fā)放辦學許可證，辦理登記注冊；對不符合設臵條件的幼兒園，不予受理，并說明理由。

第十九條 幼兒園更換舉辦者、更改名稱、改變辦園形式或停辦，必須向區(qū)教育局提出申請，經區(qū)教育局批準且辦理相關手續(xù)。幼兒園停辦、解散時，應當將其辦學許可證、印章上交區(qū)教育局封存。

第二十條 申請籌辦幼兒園需提交的材料

1、單位或個人提交籌辦幼兒園的申請。辦學申請書（原件一份）（申請書需說明辦園的目的、宗旨、指導思想，幼兒園層次、學制、規(guī)模、師資來源、幼兒園場地、園舍面積、資金來源、幼兒園園址、擬用園名稱等）。法人申辦幼兒園要蓋有法人公章和署有法人代表簽字，公民個人申辦幼兒園要署有開辦人本人的簽名。

2、遞交驗資證明，明確注冊資金數量和經費來源。

3、舉辦者的身份、資格證明文件（身份證、學歷證明、專業(yè)職稱證明、法人執(zhí)照的復印件等）。

（1）單位舉辦：

事業(yè)單位：批準單位成立批件、事業(yè)單位法人證書。企業(yè)：工商執(zhí)照副本、企業(yè)法人證書。

（2）個人舉辦：身份證、戶口本、學歷證書、職稱證書、簡歷。若是兩個（含兩個）法人聯辦或兩個以上（含兩個）公民合辦，還應有合法的聯辦或合作協議。

3、取得同意籌設批復后須提供：園舍場地的產權證及平面圖；各項設備的購臵或租用計劃；臨時租借園舍、場地的協議書，并附上切實可行的籌建計劃與資金準備證明；出租單位產權證及相關證件；

第二十一條 申請正式開辦幼兒園需提交的材料

1、幼兒園的章程。

2、啟動資金的來源、數量、使用計劃；驗資報告（審核后出具）；運轉資金的來源、數量、使用計劃；作為風險擔保的財產數量及公證。

3、教職工名單（含個人簡況），教職工的學歷、職稱、教師資格證書、來源、條件、數量、安排、待遇；專職教職工所占比例。

4、消防驗收合格證、食品衛(wèi)生合格證、餐飲服務許可證、防雷裝臵檢測報告。

8、園長人選的戶口本、身份證、職稱證書、上崗證書、擬聘幼兒園同意其任園長的證明，對其簡況、簡歷、政治思想表現、道德品質、業(yè)務能力、健康狀況等方面的書面審核材料。

第二十二條 幼兒園的申辦者必須具備如下條件：

（1）在本市注冊的中國法人具有與擬辦幼兒園相適應的能力，有必要的經費保證。

（2）具有完全民事行為能力的在本市有正式戶口的中國公民無不良紀錄、品行端正，具有本規(guī)定第七條要求的相應文化程度、業(yè)務專長及管理能力，身體健康。

第二十三條 有下列情形之一的公民不得申請辦學：（1）曾被判刑或勞教，期滿后未愈十年。（2）因違反辦學法規(guī)受到處分，未滿五年。（3）過去管理的幼兒園年檢不合格或存在經濟糾紛的。第二十四條 本區(qū)對幼兒園實行辦學許可證及辦學行為公示制度。區(qū)教育局對批準開辦幼兒園簽發(fā)《民辦學校辦學許可證》，并根據幼兒園面積核定規(guī)模發(fā)放《辦學行為公示牌》

第二十五條 民辦幼兒園不得設立分園，也不得將本園擔負的教育教學任務委托給其它單位或個人承辦。

第二十六條 在本區(qū)行政區(qū)域內，未經區(qū)教育局批準成立的幼兒園，屬非法辦學，應予取締。

第二十七條 幼兒園審批

1、舉辦者向教育行政部門提出申請。

2、由教育部門組織考評組進行初步審核（審核報批的各種資料及察看場地）后，寫出考察意見提交區(qū)教育局局務會議討論。

3、區(qū)教育局依據本申辦程序對辦園申請書及其可行性報告進行審核。審核時從區(qū)學前教育發(fā)展總體規(guī)劃上考慮，合理布局。

4、依照辦園規(guī)定進行審核，在受理申請之日起三十日內作出是否同意的決定。同意籌設的，發(fā)給籌設批準書，不同意籌設的，應當說明理由。籌設期不得超過三年，超過三年的，舉辦者應當重新申報。

5、經區(qū)教育局審核批準后由區(qū)教育局備案，并送達開辦單位或開辦者。舉辦者接到同意籌設通知書后的六個月內需按規(guī)范化幼兒園的標準提供報建資料及幼兒園外立面效果圖、鳥瞰圖、室內外平面布局、裝修圖紙報區(qū)教育局審查、備案。

6、開辦單位或開辦者收到區(qū)教育局審查通過的圖紙方案同意批復后，按市一級幼兒園標準完善幼兒園園舍建設，領取《消防合格證》、《衛(wèi)生許可證》、房屋駿工驗收合格證（改建園出具房屋質量安全鑒定書）后，由區(qū)教育局發(fā)出同意開辦幼兒園的批復，并辦理《民辦學校辦學許可證》，方可按有關規(guī)定招生。

7、幼兒園可憑區(qū)教育局開辦幼兒園的批復、《社會力量辦園許可證》和區(qū)教育局開具的有關證明到相關部門辦理法人證書。

8、幼兒園的公章刻制和管理按國家教委和公安部（1991）17號令執(zhí)行。

9、幼兒園的園牌及廣告上的名稱須與經區(qū)教育局核準的名稱一致。

第二十八條 幼兒園更改法人代表及園名的程序

1、幼兒園需要更改舉辦者及園名時，應由幼兒園向區(qū)教育局遞交書面申請，并附上新舊舉辦者的身份證明（復印件），有資質的會計師事務所出具的財務審計報告、司法公證、媒體公告等相關材料。新舉辦者為個人的，還應附上舉辦者的學歷證書、戶口本復印件、個人簡歷。

2、由區(qū)教育局調查更改舉辦者、園名的原因，及幼兒園新法人代表的有關情況，年檢不合格的幼兒園不得變更舉辦者。

3、經區(qū)教育局審核后，發(fā)出同意或不同意幼兒園更改園名或法人代表的批復。

第二十九條 幼兒園申請停辦程序

1、幼兒園因故終止辦園的，應向區(qū)教育部門申請撤銷注冊報告，同時提交資產清理方案。

2、經核準后，由區(qū)教育主管部門監(jiān)督實施并收回辦園許可證及辦園許可證副本、收費許可證、機構公章，撤銷注冊并通知其開戶銀行。

3、停止辦園滿半年的，視同辦學終止，區(qū)教育主管部門應收繳《辦學許可證》及《辦學許可證》副本，收繳公章，并告知開戶銀行。

第三十條 幼兒園年審

（一）年審材料：

1、《社會力量辦學檢查報告書》一式三份，并由業(yè)務主管單位簽暑初審意見。

2、會計師事務所提供的幼兒園財務報告、驗資報告。

3、審批機關認為需要報送的其他材料：園長上崗資格證書；教師資格證書；教職工花名冊；消防合格證；《衛(wèi)生保健合格證》和《餐飲服務許可證》等。

4、租用改建的樓房需每3年提供房屋質量檢測報告。

5、辦學許可證(副本)。

6、物價收費許可證（復印件）。

（二）年審依據

根據《廣東省人民政府文件》（粵府[2011]64號），建立幼兒園信息管理系統，實行動態(tài)監(jiān)管，完善和落實幼兒園年檢制度。

（三）年審程序

1、幼兒園須于每年3月底前到城區(qū)教育局領取《社會力量辦學檢查報告書》一式三份并按照要求如實填寫。屬獨立的民辦非企業(yè)單位還應同時到民辦非企業(yè)登記機關領取并如實填寫《民辦、非企業(yè)單位檢查報告》一式三份。

2、將填寫好的年檢報告書連同社會力量辦學許可證（副本）和其他要求的材料送交城區(qū)教育局接受檢查。《民辦、非企業(yè)單位檢查報告書》也一同送城區(qū)教育局。

3、城區(qū)教育局于4月30日前對送檢單位進行核實，對年檢合格的，在辦學許可證副本上加蓋年檢合格戳記并在《民辦、非企業(yè)單位檢查報告書》上加具審核意見，對存在問題的出具整改意見書。

4、城區(qū)教育局于6月底前以適當的方式向社會公布年檢結果。

第四章 幼兒園的保育和教育工作

第三十一條 幼兒園應當以游戲為基本活動；應當按照教育部印發(fā)的《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》要求安排保教活動，防止“小學化”傾向；教育內容和方法，不得有損幼兒身心健康。

第三十二條 開展課題研究、科學實驗以及推廣新的幼兒教育訓練方案等，應當經專家鑒定，并報區(qū)教育局批準后方可進行。

第三十三條 嚴禁岐視、侮辱、虐待、漠視、嘲笑、挖苦、體罰和變相體罰兒童。

第三十四條 幼兒園應當建立安全防護制度。嚴禁在幼兒園內設臵威脅幼兒安全的設施；嚴禁使用有毒、有害的玩具、教具。幼兒園對幼兒進行教育要遵循教育原則，并對幼兒在園期間的安全、健康負責。

第三十五條 幼兒園應制定防止食物中毒、傳染病傳播的制度。發(fā)生事故，應立即采取緊急救護措施，并及時上報主辦單位和教育、衛(wèi)生行政部門。

第三十六條 幼兒園應在衛(wèi)生行政主管部門的指導下建立衛(wèi)生保健制度，定期培訓幼兒園的保健人員；對幼兒園的廚房布局、設施配備及飲食衛(wèi)生進行指導、檢查和監(jiān)督。

第三十七條 幼兒園應遵守勞動、人事部門制定的用工制度，勞動保護、社會保險等方面的規(guī)定，并接受勞動、人事部門的監(jiān)督。

第三十八條 幼兒園必須保證幼兒合理膳食，編制幼兒營養(yǎng)平衡的食譜，定期進行營養(yǎng)素攝入量分析。

第三十九條 幼兒園必須建立健全兒童保健管理制度，幼兒在入園前，必須按照衛(wèi)生保健制度進行體格檢查，合格者方可入園。

第五章 幼兒園的行政事務

第四十條 幼兒園實行園長負責制。園長應從事幼教工作5年以上并具有大專以上學歷和園長資格證，由舉辦者任命或聘任，并向當地教育行政部門備案。幼兒園要按照廣東省人社廳及規(guī)范化幼兒園有關文件規(guī)定人員比例配備教職工，采取有效措施穩(wěn)定教師隊伍。

第四十一條 幼兒園、托兒所的醫(yī)師、保健人員、保育員、炊事員應參加區(qū)衛(wèi)生部門組織的專業(yè)培訓并到區(qū)衛(wèi)生部門指定的醫(yī)療保健機構進行體檢，領取健康合格證后方可上崗。上述工作人員上崗后每年應定期體檢一次，經體檢不合格者，應及時調離托幼工作崗位。

第四十二條 幼兒園應建立安全防護制度、教師與家長交接幼兒制度。幼兒園安排的幼兒到園和離園時間，應當適應家長工作的需要。

第四十三條 幼兒園不宜組織幼兒到遠處郊游、演出。組織日常外出活動時，幼兒園領導要親自帶隊，指定專人負責安全工作。活動前要向幼兒進行安全教育。活動場地及所用交通工具都要符合規(guī)定要求，確保幼兒安全。

第四十四條 建立幼兒園安全事故報告制度。各幼兒園發(fā)生重大傷亡事故要及時向區(qū)教育局報告。

第四十五條 幼兒園的幼兒膳食經費必須建立專門帳戶，并定期向家長公開帳目。幼兒園幼兒的膳食制作和用膳必須向工作人員公開。

第四十六條 幼兒園不得出租、出借園舍和場地從事非幼兒保育和教育的活動。

第四十七條 幼兒園收費實行收費許可證制度。幼兒園應嚴格按《廣東省物價局、教育廳、財政廳》（粵價[2012]47號）文件有關規(guī)定，公辦園實行政府定價管理，民辦園實行備案管理體制，按收費許可證核定的項目及標準向家長收取保教費，保教費應當體現公益性和普惠性。不得擅自設立收費項目和收費標準。幼兒園不得跨收取保教費；代收代管費項目應當每學期結算一次，多退少補，并將結算情況及時向幼兒家長公布。

第四十八條 幼兒園招用工作人員，應辦理有關人事或勞動用工手續(xù)，簽訂勞動合同，教師的工資報酬、福利待遇，要依照《中華人民共和國教師法》《惠城區(qū)學前教育三年行動計劃（2011—2013）》等有關法律法規(guī)、文件要求保障教師的待遇。第四十九條 幼兒園必須遵守財務制度，并接受財政、物價、稅務和審計部門的監(jiān)督檢查。

第五十條 嚴格執(zhí)行幼兒園廣告審批制度。幼兒園在新聞媒體上發(fā)布招生、教育教學等廣告，必須經區(qū)教育局審批后，方可發(fā)布。招生廣告經審批發(fā)布（印制）后，應送一份給區(qū)教育局備存。對有擅自發(fā)布廣告，欺騙家長，欺騙社會行為的幼兒園，區(qū)教育局將嚴肅處理。

第五十一條 幼兒園內禁止吸煙。

第五十二條 幼兒園必須接受區(qū)人民政府和區(qū)教育局的領導、管理、監(jiān)督、檢查、指導、評估和審計，定期向區(qū)教育局匯報工作。

第六章 獎懲

第五十三條 區(qū)教育局對幼兒園實行動態(tài)管理，量化考核（一年內累計加扣分沖抵后，扣分40分以上視同年檢不合格），對達不到規(guī)范化標準的幼兒園，當年不能享受政府的各類獎補優(yōu)惠政策。

第五十四條 具有下列情況之一的，由區(qū)教育局按《惠城區(qū)教育局幼兒園量化考核標準》給予加分獎勵。

（一）創(chuàng)建等級園加分：上區(qū)一級加5分，上市一級加15分，上省一級25分。通過等級園復評按上述標準50%加分。

（二）幼兒園教職工、幼兒參加惠城區(qū)組織的各項活動（匯演、比賽、教研優(yōu)質課評比等）參加一次加1分。獲三等獎加2分；二等獎加3分；一等獎加5分。

（三）教職工、幼兒代表惠城區(qū)參加惠州市舉辦的各項活動參加一次加2分；獲三等獎加4分，二等獎加5分；一等獎加6分。

（四）承擔公開示范活動每次加3分。

（五）幼兒園的專項工作受到區(qū)直以上職能部門表彰（獎勵）一次加2分；市級表彰（獎勵）一次加3分；省級表彰（獎勵）加5分。

（六）一學年內沒有發(fā)生安全事故加5分；一學年沒有家長（教職工）投訴加5分。

第五十五條 具有下列情況之一的，由區(qū)教育局按《惠城區(qū)教育局幼兒園量化考核標準》給予扣分處罰并取消其享受規(guī)范化幼兒園的獎補資格，連續(xù)兩年年檢不合格的按規(guī)定吊銷辦園許可證。

（一）幼兒園園舍、設施不符合國家和本市衛(wèi)生標準、安全標準，妨害幼兒身體健康或威脅幼兒生命安全的，由教育局責令限期改正；情節(jié)嚴重的，責令停止辦園。

（二）未經登記注冊，擅自舉辦幼兒園的，由教育行政部門給予取締。

（三）教育內容和方法違背幼兒教育規(guī)律、損害幼兒身心健康的，由教育行政部門責令限期改正；情節(jié)嚴重的，責令停止招生或停止辦園。

（四）體罰或變相體罰幼兒的，給予行政處分，并視情節(jié)扣處5分以上10分以下。使用有毒、有害物質制作教具、玩具的，予以警告并可扣處2分以上10分以下。

（五）不按年齡規(guī)范招生，超規(guī)模招生，教師學歷、任職資格證不達標，扣處5分以上20分以下。

（六）克扣、侵占幼兒膳食費的，由主辦單位或區(qū)教育局令其退回并對直接責任人員給予行政處分；扣處5分以上20分以下。

（七）未經批準搬遷并擅自招生的幼兒園，扣處50分以上100分以下；并吊銷辦學許可證。

（八）擅自訂立收費項目，不按備案項目收費的，由物價管理部門責令退回多收款項，并予以警告或視情況輕重扣處5分以上10以下。

第五十六條 對違反本規(guī)定行為的行政處罰，由區(qū)教育局作出行政處罰決定，并出具行政處罰決定書。

第七章 附則

第五十七條 本細則由惠城區(qū)教育局負責解釋。第五十八條 本細則從二0一二年十二月一日起施行。

第三篇：園所規(guī)劃（模版）

園所規(guī)劃

辦園理念：以形象樹品牌，以特色謀發(fā)展

抓好常規(guī)工作的同時，發(fā)展本園特色課程，使教學質量上一個新臺階。提高辦園品質與品位。使園所變成：孩子的樂園，家長的放心園，教師的收獲園。

具體工作于措施：

一科學管理，提高效益

1向管理要質量，管理工作的細致化，實效化。進一步提高管理效益。

細化管理措施和要求，明確權利和義務，確保措施到位，提高工作效

能，做到規(guī)范化管理。說白一點，就是事情有人負責，知道該怎么做

標準是什么？

2細化，量化工作職責，提高執(zhí)行力，做到有章可循，有章依。

A 一日工作量化;師德表現，儀態(tài)儀表，晨檢，早操，飲水等

B 一周工作量化：周計劃，家園聯系，課業(yè)展示。

C 一月工作量化：教育反思，家長會，讀書筆記，聽課筆記。

二師資隊伍

建設一支高素質的教師隊伍，是提高保教質量的關鍵。進一步完善教師考核制度，每學期進行師德調查、家長問卷，將考核與聘任、評

優(yōu)相結合，通過有效、良性地競爭，形成團結協作、積極進取的氛圍組織教師學習《教育法》、《未成年人保護法》、《幼兒園教育指導綱要》，對教師進

行政治思想、心理健康、法律法規(guī)、職業(yè)道德等方面教育，增強教師的事業(yè)心、責任感。

3進一步加強{日常教育教學}的督導，提高日常教學質量。提高對保教

及各班一日活動組織的各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，有效促進日常教學質量 通過聽課及時了解教

師的課堂教學，看游戲組織情況，并及時發(fā)現問題，解決問題。

4通過對文字的解讀和討論，促進教師對教育理念的理解、內化，有效地指

教育行為的轉變

5加強教師敬業(yè)精神的教育和職業(yè)道德的教育

A新老師工作的規(guī)范性要求，B 老老師責任心，師德的要求。

三保教工作

A加強保育員一日工作規(guī)范的學習，明確崗位工作的流程

B每月開展一主題專項調研活動。如：與教師配合，消毒措施到位

作息制度規(guī)范。提升后勤隊伍的服務意識與服務技能。

四園本研修，發(fā)展特色課程

1加強不斷學習新知識，新技能的培訓，根據園所新開設的課程對老

師進行專業(yè)化的培訓如：做中學科學實驗等。讓老師了解課程，知道該怎么去實施。突出園所特色課程如：英語，感統。科學實驗等結合園所實際情況，與日常教學結合3起來，與教師的業(yè)務需求結合。園所課程特色化，為幼兒園謀求最大的發(fā)展

4以月為單位，設立主題月活動。如：3月份環(huán)境創(chuàng)設，4月份游戲的組織5月份常規(guī)

管理

5通過教研活動記錄呈現教研過程，形成教研成果；逐漸形成教師學習的“資源庫”，積累相關的主題內容、研究專題、研究案例、各類課件、優(yōu)秀設計和考評資料。

五 家長工作充分發(fā)揮：家長開放日 活動的作用，充分發(fā)揮開放日家園互動的效能。調動家

長了解幼兒教育，參與幼兒教育的積極性，研討家教工作新舉措，密切家園聯系，進一步

完善服務制度，讓家長滿意針對家長需求，繼續(xù)開展家園共育系列活動（專題講座、親子活動、家長沙龍、育

兒經驗交流會，家庭教育知識競賽等），以具體的問題引發(fā)家長教育理念和教育方法的碰撞，從而提高家長的家教能力和水平，以更好地實現幼兒園與家庭的同步教育。

3通過家訪、家園聯系欄、家長接待日、網絡等形式完善家園聯系制度，利用幼兒園網

站、和家長建立網上聯系，使家園聯系更通暢，家教指導更具先進性，科學性，快捷

性。重視特殊群體、弱勢群體的家庭教育問題，對單親家庭、特殊困難家庭子女給予更多的關注，從孩子生活能力的服務到教育環(huán)境的創(chuàng)設，不斷拓寬保教人員為幼兒服務的項目，提升保教人員的服務意識和服務能力。

六衛(wèi)生保健

1健全各項衛(wèi)生保健規(guī)章制度，嚴格按制度開展各項衛(wèi)生保健工作；加強幼兒的常觀察，嚴把晨檢關，做好幼兒防病和疾病矯治工作

2了解幼兒的年齡特點，參與幼兒一日活動，協助教師開展保教工作，展示觀摩活動并

進行知識競賽。

第四篇：園所考察總結

園所考察總結

2017年12月19日-12月26日，到北京學前教育專業(yè)學生實習地點,共計七天時間，走訪10所實習幼兒園，涉及實習學生30余人，在此期間與5個園長進行溝通與教育集團客服交談，具體情況如下：

一、學生實習情況分析

1、現有實習學生217人，分散在北京各區(qū)，共計85家早教機構與幼兒園所；

2、學生實習時間均為6個月，2018年1月5日第一批和第二批實習到期87人，2018年3月31日第三批42人，第五批和第六批實習學生共計94人，實習到期時間2018年5月30日返校

3、學生實習情況穩(wěn)定，穩(wěn)定率96%；

4、截止目前出現三起夜不歸宿情況，安全事故率98%；

二、實習園所質量分析

1、實習園所總體質量較高，公辦園和國際園所占比較高，部分部隊直屬園所；

2、實習園所特色教育明顯，以蒙氏和奧爾夫課程為主；

3、走訪園所存在外教比例較大，外教園所比例80%；

4、園所連鎖特色經營明顯，連鎖經營比例60%；

三、實習園所對學生評價

1、學生工作踏實、任勞任怨；

2、工作中團結意識和服從意識較強，責任意識和學習意識較強；

3、學生專業(yè)能力略差，理論水平略低；

4、學生整體素質較高，園所管理難度小，希望能夠長期合作；

四、總結

通過實地考察、走訪、調研，了解學生基本情況，掌握園所對學生評價情況，熟悉學生在實習期間存在的實際問題，后面針對性制定相應的措施，在現有的基礎上專業(yè)素養(yǎng)，提高專業(yè)技能，進一步提升職業(yè)素養(yǎng)；

通過實際教育教學，提高學生理論知識和專業(yè)技能；通過環(huán)境育人、文化育人、活動育人的方式提升學生綜合素養(yǎng)；通過實習實訓教學，提高學生的專業(yè)技能；

第五篇：托幼園所衛(wèi)生保健制度

托幼園所衛(wèi)生保健制度

一.生活制度

應根據不同季節(jié)各年齡段兒童的生理、心理特點，合理安排兒童的一日生活常規(guī)，如睡眠、進餐、活動、游戲、作業(yè)等每個生活環(huán)節(jié)的時間、順序、次數及間隔均應合理安排（要求制作一日生活環(huán)節(jié)時間安排表）。

注意：正常情況下兒童戶外活動時間每天不少于2小時，冬季可酌減但不得少于1小時。

二.膳食管理制度

1.建立食堂管理制度。.2..兒童伙食應專人負責，建立伙委會，民主管理。

3.兒童伙食費專款專用，與工作人員伙食要嚴格分開。

4.創(chuàng)設衛(wèi)生整潔舒適的進餐環(huán)境，按時進餐，兒童進餐時間不應少于20~30分鐘，保證兒童吃飽每餐飯。

5.根據季節(jié)供應情況，制定適合嬰幼兒年齡的代量食譜，定期更換。

6.托幼機構應每季度進行一次膳食評價，保證兒童攝入的各種營養(yǎng)素占供給量的90%以上。

三.體格鍛煉制度

1.遵守合理的生活制度，有組織地經常開展適合兒童特點的體格鍛煉，提高兒童身體素質。

2.在正常天氣下，要有充足的戶外活動時間，每天堅持2小時以上的戶外活動，加強冬季鍛煉。

3.要創(chuàng)造條件充分利用日光、空氣、水等自然因素，有計劃地開展兒童體格鍛煉。

4.鍛煉要循序漸進，運動項目和運動量要適合各年齡組特點。

5.加強運動中的保護，避免運動傷害。運動后注意觀察兒童的精神、食欲、睡眠等狀況。根據個體差異，對特殊兒童給予重點照顧。

四.健康檢查制度

1.兒童入托幼機構前應到指定衛(wèi)生機構進行健康檢查，合格后方可入園（所）。

2.兒童入園（所）時，托幼機構應當查驗“兒童入園（所）健康檢查表”、“兒童保健手冊”、“預防接種證”。

3.兒童離開園（所）3個月以上需重新按照入園檢查項目進行健康檢查。

4.園所工作人員上崗前必須按照《管理辦法》的規(guī)定，經縣以上衛(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構，按照規(guī)定的項目進行健康檢查，取得《托幼機構工作人員健康合格證》后方可上崗。

5.定期體檢：在園兒童每年應按要求項目進行定期體檢；托幼機構在崗工作人員必須按照《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》規(guī)定的項目每年進行一次健康檢查。

6.在崗工作人員患有精神病者，應當立即調離托幼機構。

7.做好晨午檢及全日健康觀察。

五.衛(wèi)生與消毒制度

1.托幼機構應當建立室內外環(huán)境清掃和檢查制度，為兒童提供整潔、安全、舒適的環(huán)境。

2.活動室、寢室應經常開窗通風，保持室內空氣清新。每日至少開窗通風2次，每次至少10~15分鐘。

3.兒童日常生活用品要專人專用，保持清潔。要求每人一巾一杯一餐具，并按要求做好衛(wèi)生消毒工作。

4.培養(yǎng)兒童良好衛(wèi)生習慣，飯前便后要用肥皂流水洗手，勤洗頭、洗澡、勤剪指（趾）甲，保持服裝整潔。

5.工作人員應保持儀表整潔，注意個人衛(wèi)生。

6.衛(wèi)生保健人員定期接受有關消毒隔離技術知識的培訓，負責對托幼機構內消毒隔離工作檢查指導。

六.疾病預防管理制度

1.加強體格鍛煉，增強兒童體質，提高對疾病的抵抗能力。

2.定期開展兒童眼、耳、口腔保健及心理衛(wèi)生保健，發(fā)現有問題的兒童進行登記管理。

3.做好傳染病的預防工作，督促兒童家長按免疫程序和要求，完成免疫接種工作。

4.建立傳染病管理及報告制度，對患兒和接觸者采取有效的隔離控制措施，控制傳染病在園所內爆發(fā)和續(xù)發(fā)。

七.安全制度

1.托幼機構的各項活動均以兒童安全為前提，建立安全及檢查制度，落實預防兒童意外傷害的各項措施。

2.要注意房屋、場地、家具、玩教具、生活設施等用具使用的安全，避免意外事故的發(fā)生。

3.加強對保教人員、兒童及家長的安全教育和安全訓練，普及安全知識。

4.托幼機構應當建立重大突發(fā)事件的應急預案，如果發(fā)生重大傷害時應采取有效措施，并及時向上級有關部門報告。

八.健康教育

1.衛(wèi)生保健人員應當根據不同季節(jié)、疾病流行等情況制定全年健康教育工作計劃，并組織實施。

2..建立與家長聯系的登記簿，通過電話、定期召開家長會等多種聯系方式，定期與家長溝通。

3.可通過舉辦健康教育課堂、發(fā)放健康教育資料、宣傳專欄、咨詢指導、家長開放日等活動形式，宣傳膳食營養(yǎng)、心理衛(wèi)生、疾病預防、兒童安全以及良好行為習慣的培養(yǎng)等。

4.做好健康教育記錄，定期評估健康教育效果。

九.衛(wèi)生保健資料管理制度

1.衛(wèi)生保健資料的登記及統計制度是反映一個園所保健工作質量的重要方面。

2托幼機構應當有專人負責對衛(wèi)生保健工作進行常規(guī)記錄和建立健康檔案。記錄要求及時、完整、準確。

3.衛(wèi)生統計報表按上級業(yè)務部門要求，由單位負責人審閱簽字、蓋章后及時上報。

4.兒童衛(wèi)生保健工作記錄應包括:出勤、晨午檢及全日健康觀察、膳食管理、衛(wèi)生消毒、營養(yǎng)性疾病、常見病、傳染病、傷害事故和健康教育等記錄。

5.健康檔案應包括：托幼機構工作人員健康合格證、兒童入園（所）健康檢查表、兒童健康檢查表或手冊、兒童轉園（所）健康證明。