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關于座位安排我的一些小看法

時間:2019-05-12 07:07:59下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《關于座位安排我的一些小看法》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關于座位安排我的一些小看法》。

第一篇:關于座位安排我的一些小看法

關于座位安排我的一些小看法

更多的是男女搭配,男生和女生在這一階段處于智力、心理都在發展的階段,男生和女生搭配這樣的方法,我覺得更加利于他們身心的發展,在這樣一個座位安排的基礎上,男生和女生能更多的接觸到對方,也就是異性,如果安排的當,基本在這一階段就可以確立一個正確的愛情觀,或者世界觀,但是往往老師在安排的時候,幾乎都會給一個能力強的男生安排一個稍微弱一點的女生,互幫互助,而給能力較強的女生,則會安排一些調皮搗蛋的男生,所以,我覺得,這個安排,會給孩子造成一定思維上的誤差,但是,現在小學很多都是大班教學,所以,孩子們在班級則能更多的接觸到異性,而異性相吸的原則也會充分體現,一般女生都會喜歡優秀的男生,而男生同樣如此。這樣安排有好處與有壞處,但是我支持這樣一個可以互補的方法。

優秀的學生一般都處于整個教室的中心區域,而在傳統教學中,老師第一眼望過去的往往總是這些區域,提問也總是先會相對先讓這些優生回答,這樣有些中等生或者差生,就會一天一天的喪失興趣或者信心。現在很多學校都是大班教學,這會讓優秀的學生很優秀,而那些中等生和差生,在老師眼中幾乎就沒什么差別,這就導致中等生和差生可能會越來越差,差距就會被拉大,當優生考100的時候,可能中等生只能考七、八十,而差生則會更差。坐后排的學生幾乎都是差生,老師的精力很少放在他們身上,我覺得這存在很大的不公平性,特別調皮但是老師覺得還可以挽救的學生,一般都會安排特殊的位置,這些位置往往是很顯眼,老師易于管理的地方,班級太大,人數太多,老師精力有限,所以就會習慣性的忽略后面的學生,幾天聽課下來,后面的學生都是自己做自己的事,老師幾乎不會管,但是如果一個班只有三、四十個人,這樣的情況可能就會被淡化很多。在座位安排中,首先我覺得更應該考慮的是那些成績相對來說弱一點的學生,老師雖然精力有限,但是我們不應該放棄任何一個孩子,在這個階段,孩子的智力都在發展,并不是說他們笨,有可能是因為老師的放棄或者說是花的心思少,而讓這個孩子成為了我們口中的差生,還有就是盡量小班化,畢竟老師也是人,精力有限。

座位安排問題解決

老師更加應該考慮成績差的學生:首先可以考慮和家長合作,學校和家庭和合作,可以在很大程度上影響一個孩子,家長在家里可以采取一些措施幫助老師,而這些差生在學校,老師可以多關懷他們,上課可以多抽他們起來回答問題,即使回答不出來,也可以給予相應的鼓勵,讓他們加油,多努力,讓他們樹立起自信心,還有差生老是做后面,我有一個想法,換位置的方法我們可以改變,不單一左右換,前后左右一起換,一周換一次,每一次像左或者向右移一個組。然后前后換就是,第一排換到第二排,第二排換到第三排,第三排換到第四排,以此類推,最后一排直接換上第一排,這樣就每個同學都有機會坐到前面,坐到吸引老師注意的區域,這樣相對每一個孩子來說更加公平,而老師也能注意到更多的人,這其中,就包括了差生。

小班化教學:中國人口過多的原因導致學齡兒童也很多,一年一年累加,導致學生過多,學校有限,老師人數有限,如果要做到小班化教學,就必須要有足夠的師資力量和教學環境,教學環境,可以在現有教室面積的基礎上稍微縮小,從而增加教室間數,這樣班級數量就會變多,平均分配到每個班的學生就會減少,而視線范圍縮小,老師人數變少,老師的精力就能分散到每個學生身上,而師資力量,即必須依賴培養老師的大學,現在大班化的中國任然缺老師,所以要達到小班化教學,感覺不太容易

第二篇:會議座位安排

【圖文 詳解】會議座位安排 會議坐次安排 商務會議

(2010-07-02 05:20:47)轉載

標簽:

桌簽 座次 坐次 名簽 主席臺 會議座位安排 商務會議

會議座位安排 會議坐次安排

序言

一個小故事:

故事的主人公是A市人大“常委會辦公室秘書科科長老王。老王報到上班不久,時逢A市人大常委會會議召開,會議的主要議程是決定任命一名A市副市長并代理市長,為擺放好領導的座位牌,老王查閱了有關書籍資料,并虛心向機關原先負責辦會的”老人大“請教后才安排妥當。領導依次落座時,那位市長擬任候選人很尷尬地坐在列席位上,臉上浮現一種難以名狀的苦笑。當時,老王沒怎么介意。后來,代市長名正言順在人代會上當選為市長,再后來又順理成章任了市委書記。盡管不少領導和同事說老王工作扎實勤懇、德才謙備,市人大常委會黨組多次向市委推薦他交流到某副處級單位任主職,書記卻搖著頭說:”他這個人,工作倒是干得不錯;只有為人處事過于精細了些,磨煉磨煉再說吧!"十多年后,換屆后的A市人大常委會召開第1次會議,這時那位書記已調走,這次會議的主要議程是聽取人代會新當選的市長的工作匯報。老王有了上次的教訓,因此,這次他將市長的座位牌與人大常委會主任并列擺在主席臺中心。誰知到會議召開時,市長把自己座位牌移到了主席臺旁的政府列席席上,而且市長還批評老主:你今天的座位牌放錯了位置。人大是權力機關,市政府的工作應該自覺接受人大及其常委會的監督,我今天的身份是市長,是來向人大常委會匯報工作的,我應該自己找準自己的位置!

一、領導在主席臺上就座時座次安排

(一)主席臺必須排座次、放名簽,以便領導同志對號入座,避免上臺之后互相謙讓。

(二)主席臺座次排列:

1.領導為單數時:主要領導居中,2號領導在1號領導左手位置,3號領導在l號領導右手位置。這個沒有爭議。

2.領導為偶數時:(1)領導人數等于2時:

(2)領導人數大于2時:

第一種擺放桌簽方法:

1、2號領導同時居中,左為上,1號領導偏左,2號領導在1號領導右手位置,3號領導依然在l號領導左手位置。根據左為上的說法。第二種擺放桌簽方法:

1、2號領導同時居中,2號領導依然在1號領導左手位置,3號領導依然在l號領導右手位置。

第二種擺放桌簽方法:

1、2號領導同時居中,2號領導依然在1號領導左手位置,3號領導依然在l號領導右手位置。

第三種擺放桌簽方法:在具體排座次時可以根據當地的習慣順序排列。會議主席臺領導為偶數時的座次排列,有兩種截然不同的方法(均指面向觀眾時): 8 6 4 2 1 3 5 7或7 5 3 1 2 4 6 8。兩種方法沒有正確不正確之分,只是各個地區習慣不同。因此,在實際情況中,可根據1號領導習慣,參照原來次序擺放桌簽。綜上所述,一般應參照第一種擺放次序(理由左為上)。當然也有按習慣,如果以前慣例1號領導是按第二種,就按此擺放桌簽。

注意:偶數座次擺放爭論較多,實踐中,可查看各部委的會議照片,大多以“左為上”,即第一種,1號領導位置在中間位置左方,2號領導在1號領導右手,3號在1號領導左手,其他依次左右排列。如有權威請告知。

(三)幾個機關的領導人同時上主席臺,通常按機關排列次序排列。省里領導座次在前,如某省局二把手座次在某市常務副市長前。但也可靈活掌握,不生搬硬套。如對一些德高望重的老同志,也可適當往前排,而對一些較年輕的領導同志,可適當往后排。另外,對邀請的上級單位或兄弟單位的來賓,也不一定非得按職務高低來排,通常掌握的原則是:上級單位或同級單位的來賓,其實際職務略低于主人一方領導的,可安排在主席臺適當位置就座。這樣,既體現出對客人的尊重,又使主客都感到較為得體。領導排名是:黨委書記、黨委副書記、人大、政協主要負責人、常委(按公布順序)、人大副職、政府副職、政協副職、縣長助理(按公布先后)

(四)對上主席臺的領導同志能否屆時出席會議,在開會前務必逐一落實。領導同志到會場后,要安排在休息室稍候,再逐一核實,并告之上臺后所坐方位。如主席臺人數很多,還應準備座位圖。如有臨時變化,應及時調整座次、名簽,防止主席臺上出現名簽差錯或領導空缺。還要注意認真填寫名簽,謹防錯別字出現。

二、領導在觀眾席聽報告、看視頻座次排列 同上

一、(二)1.和2.(1)、(2)原則排列

三、向上級領導匯報工作或與上級領導來開座談會座位安排

(一)長條桌橫對門時(對中間一門或兩邊兩個門)

注:A為上級領導,B為主方席

(二)長條桌豎對門時

注:客方為上級領導或外來單位,主方席(人面門站立右手方為主方)

四、關干宴席座次的安排

宴請客人,一般主陪在面對房門的位置,副主陪在主陪的對面,1號客人在主陪的右手,2號客人在主陪的左手,3號客人在副主陪的右手,4號客人在副主陪的左手,其他可以隨意。以上主陪的位置是按普通宴席掌握,如果場景有特殊因素,應視情而定。

宴請領導,一般領導在主位,在面對房門的位置,主陪在領導右手,2號領導在1號領導左手,主客雙方交叉依次坐開,主陪的對面應坐主陪方人員,其他可隨意。若領導與主陪職位一樣,一般主陪在主位,1號領導在主陪右手,副主陪在主陪左手,主客雙方交叉依次坐開,主陪的對面應坐主陪方人員,其他可隨意。

五、儀式的座次安排

簽字雙方主人在左邊,客人在主人的右邊。雙方其他人數一般對等,按主客左右排列。

六、乘車的座次安排

小轎車l號座位在司機的右后邊,2號座位在司機的正后邊,3號座位在司機的旁邊。如果后排乘坐三人,則3號座位在后排的中間。若就1個領導,座次隨他自己。若有2個人乘坐,先讓1號領導選擇,若選擇司機旁,就坐后排,若選擇后排,就坐前排。若有3人乘坐,先讓1號領導選擇,依次選擇。

中轎車主座在司機后邊的第一排。中轎車第一排1號座位的位置是臨窗的,如后面有空位,第一排座位一般就讓領導一個人坐。然后從前往后依次坐開。

實例:如圖會議桌,請從1-20排序

最高領導,那么他一般坐在長方形的短邊這邊,如圖則是離門最遠屋內最深的那邊。即比較靠里的位置。就是說以會議室的門為基準點,在里側是主賓的位置。如果是由主客雙方來參加的會議,一般分兩側來就坐,主人坐在會議桌的右邊,而客人坐在會議桌的左邊。一般來講適當考慮重要的人物越靠近領導就坐。

第三篇:結婚座位安排

男方:

第1桌:新郎、新娘、伴娘

第2桌:外公、父母、舅舅全家、阿姨全家

第11桌:五爸爸全家、徐亞姐姐全家、小爺爺全家、大爸爸

第12桌:四爸爸全家、徐英姐姐全家、徐磊哥哥全家、二爺爺全家 第15桌:三爸爸全家、徐良哥哥全家、徐紅姐姐全家、戴家小奶奶全家 第16桌:二爸爸全家、亞波姐姐全家、東商港爸爸全家、艷萍姐姐全家 第17桌:大媽媽、徐軍哥哥全家、素芬姐姐全家、素紅姐姐全家 第18桌:小王全家、陳會計全家、徐晨經理、小黃經理 第19桌:屠巳良外公全家、房東老板娘全家、林萬爺爺全家 第20桌:亞芬姑姑全家、陸雪珍全家、趙雪青全家、建宏全家 第21桌:石道地志龍舅舅全家、雙龍舅舅全家,小金阿姨全家

第22桌:石道地大金阿姨全家、井亭家園小外婆全家、毛輝舅舅全家、大外公 第25桌:布政小外公全家、培紅舅舅全家、培亞阿姨全家、如德外公 第26桌:洪家外婆全家、偉章外公全家、梅蘭大媽媽全家、阿四爸爸全家 第36桌:郁黛艷及老公、羅濤及女友、石一崴、梅天龍、阿發哥

第38桌:汪杰、姜學平、丁頁頂、盧玉濤、小過、智慧、小強、孫坤及女友、姜恒

女方:

第5桌:紅軍叔叔全家、楊家奶奶全家、何孟勇叔叔全家、信義伯伯、春華叔叔 第6桌:奶奶、父母、郭忠叔叔全家、翁家爺爺全家、藕池爺爺全家

第7桌:外公全家、陳家和外公、邱隘外婆全家、大舅舅全家、小舅舅全家 第8桌:下馮奶奶全家、何家奶奶全家、阿大叔叔全家、阿小叔叔全家

第9桌:俞家舅太公、唐素芬外婆、俞家外婆、阿萍阿姨全家、峰林叔叔全家 第10桌:夏家奶奶、君波姑姑全家、依波姑姑全家、孟軍叔叔全家

第27桌:同春小區大奶奶、同春小區爺爺、古中小區奶奶、布政奶奶、仲一村奶奶全家、布政阿龍叔叔全家、雪定姑姑

第28桌:衛朝外公全家、衛文外公全家、阿波阿姨全家、阿旗舅舅 第29桌:戴家奶奶、阿六姑姑全家、銀祥叔叔全家、翁家大伯伯全家 第30桌:天童外公全家、阿國舅舅全家、阿龍舅舅全家、輕紡城外婆全家 第31桌:阿偉叔叔全家、秦潔全家、倪勇全家

第32桌:天童大外婆全家、阿龍舅舅全家、阿芬阿姨全家、邱隘阿軍舅舅全家 第35桌:嚴靈靈全家、王寧全家、施翁、雪妮、姜勇、趙育、水剛杰、朱棟斌 第37桌:阿斌哥哥、科輝、吳超、周春意、吳麗彬、宋麗紅、徐霸紅

39、其他

第四篇:面試座位安排

面試官和求職者在面試中的座位安排代表著不同的面試風格,會形成不同的面試“氣場”,影響著雙方的現場發揮,導致不同的面試結果。作為招聘官,你在面試中采用的是哪種座位安排?你意識到了不同的座位會有不同的效果嗎?以下談談幾種常見的面試座位安排。

一、面試官和求職者面對面坐在桌子的兩側

這是最常見的面試座位安排。優點是可以很方便地實行面試官和求職者多對一的面試格局,雙方可以全方位地捕捉對方的面部表情和肢體語言變化;缺點是面試官處于強勢地位,求職者處于較低位置,感覺比較壓抑。尤其是在一些領導的獨立辦公室,作為領導的面試官坐在辦公桌后邊的老板椅里居高臨下,對面是坐在位置較低的椅子上的求職者,這種因位置不同而產生的壓抑和不平等的感覺可能更強烈。

一般來說,這種座位安排比較適合面試管理、銷售、客服等在工作中需要承受較大壓力的人員,尤其適合壓力面試,借以考察求職者的抗壓能力。要注意的是,這種座位安排不適宜于雙方平等交流,不利于那些自信心不足、性格相對內向的求職者發揮水平,所以不建議作為面試座位安排經常使用。

二、面試官和求職者斜對角坐在桌子的相鄰兩側

這種座位安排的優點是面試雙方會感覺平等、親切,容易創造出融洽、友好的交流環境,便于雙方敞開心扉交談,因此可以作為面試座位安排經常使用。

這種座位安排的缺點是只能適合面試官和求職者一對一的面試,不方便實行面試官和求職者多對一的面試格局;另外這種安排也不適合壓力面試。

三、面試官和求職者并排坐在桌子的一側

這種座位安排的優點是雙方距離進一步拉近,甚至達到無拘無束、暢所欲言的地步。一般適用于比較熟悉和親密的人之間進行,在普通面試中很少采用。

這種座位安排的缺點是只能適合面試官和求職者一對一的面試,不方便地實行面試官和求職者多對一的面試格局;另外這種安排也不適合壓力面試。

除了以上面試座位的基本安排,面試中還要注意溝通的安全距離。距離太遠了不方便交流,太近了會使人局促不安。一般說來,在溝通中根據溝通對象的不同要遵循以下安全距離:戀人或家人的親密安全距離為0-18英寸(1英寸=2.54厘米);朋友同事之間的安全距離為18英寸-4英尺(1 英尺=12 英寸=0.3048 米);重要人物或正式場合的安全距離為4英尺以上。因此面試作為較為正式的場合,雙方距離掌握在4英尺左右比較合適。

第五篇:職代會座位安排

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第一屆第一次職工代表大會暨2012工作會

職工代表及領獎人員座位安排

1、主席臺:(從左到右)

王衛平任留拴王聚會孫立哲

2、中間座位(職工代表)

第一排:(從左到右)

楊永生、牛衛波、靳王剛、郭立威、楊立用、郭小軍、王今朝 李建利、王海生、王啟倫、郭新峰

第二排:(從右到左)

張志廣、張志國、顧崇益、張士朋、王劉鎖、李永麗、趙愛軍 趙建民、郭李軍、趙建峰、王衛剛

第三排:(從左到右)

趙貴芳、楊棟陳、張文清、趙四龍、張亞軍、王國棟、李華僑 閆紅俊、王文平、趙永鋼、靳瑞軍

第四排:(從右到左)

韓俊杰、王永明、宋曉亮、魏俊波、尚長波、宋向麗、任淑麗 張亞麗、路青林、王銀鈴、包海軍

第五排:(從左到右)

趙永法、趙平勝、王群龍、牛芳芳、任亞萍、侯章龍、陳利民 李德秋

3、右邊座位(優秀個人、班組長)

第1排:王晶、王勇、蘇杰、王少東、王國紅、石鵬凱 第2排:張偉、牛利軍、王軍、趙書琪、王錄林、王軟群 第3排:饒竹旺、楊樺、宋海燕、李棟亮、邱俊波、焦燕鵬 第4排:徐應仙、崔素軍、李小會、宋燕飛、劉靜麗、張俊麗 第5排:王秀峰

4、左邊座位(中層干部)

5、剩余座位(列席代表)

6、注意事項:

1、按照座位排列順序就座,注意會場紀律,不許中途離會;

2、不許接打手機,須關閉或調至靜音狀態;

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