第一篇：2014年國家公務員面試真題解析知識產權局

2014年國家公務員面試真題解析:知識產權局

材料大意：某市圖書館資源豐富，文化局采用新型圖書館系統服務平臺，你是整個項目的負責人，在過程中，你受到重重阻礙，如：老同志不會操作計算機，群眾不認可這個項目，還有廣大群眾對這個項目一無所知。

1.對于現在各市反映的我國文化事業“政府熱，群眾冷”的現狀，你怎么看?

【試題類別】綜合分析

【考查要素】考查考生綜合分析能力，及對社會熱點事件的分析、判斷能力

【思路點撥】對于社會上發生的新型事件，需要作出客觀理性的判斷，通常建議辯證說明問題。

【參考解析】互聯網基本上正在走出以往全球信息互聯作為主要任務的時代，而真正進入了生活互聯化的時代。信息共享空間，其背后真正的涵義，是將個人真實生活中的許多元素，進行虛擬化，而后進入互聯網，從而整合資源，進行個人、社會、國家乃至全球資源的優化配置和共享。個人生活互聯網化乃是打破了以往因為個體的地理、文化、經濟、知識等局限，從而使個體能夠成為社區、城市、國家乃至全世界范圍內的資源提供者和享有者，既能提高個人的生活質量，又能夠幫助互聯網上的其他人提升生活質量。某市圖書館資源豐富，文化局采用新型圖書館系統服務平臺,作為重要的公共文化資源，也作為一個城市文化積累的象征，圖書館則一直通過服務理念與方式的更新，來不斷滿足市民對于閱讀的需求。這一做法是值得稱贊的。網絡圖書館的開通，數字資源的免費共享，可以實現了隨時隨地上圖書館的理想，讓讀者足不出戶就能透過搜索期刊、閱覽圖書來完成學習和收集資料的過程。但是同時出現了：老同志不會操作計算機，群眾不認可這個項目，還有廣大群眾對這個項目一無所知等等一系列問題，可能有下面幾個原因：

第一：圖書館的業務規范和借閱制度出現問題，不利于各成員圖書館的業務管理和服務的規范化、標準化發展。讓很多讀者都不適應。

第二：系統操作比較復雜，在設計時沒有考慮的全面，一些兒童，老人和一些不擅長高科技的讀者不會操作，讓他們覺得不適應，不如以前的系統和閱讀模式。

第三：這次的改革沒有做到廣泛宣傳，以至于群眾不認可這個項目，還有廣大群眾對這個項目一無所知。

所以在以后遇到這樣的“政府熱，群眾冷”的事情，我們作為政府工作人員應該從自身檢討，將良好的信息技術平臺與網絡設施進行有效結合。并且考慮新技術的可行性。

2.推動整個項目的進行會對傳統圖書館有沖擊，會造成人員下崗等問題，所以有的社區圖書館有顧慮，不愿意參加這個項目，你怎么進行勸說?

【試題類別】人際溝通

【考查要素】主要考查考生的溝通協調能力、為人處事的原則性和靈活性

【思路點撥】考生在回答此類題目時要堅持嚴以律己、寬以待人的心態，首先明確題目中的矛盾點和自身需要進行溝通的矛盾主體，努力共同構建一個和諧的工作氛圍，共同成長。

【參考解析】作為一名政府工作人員，在工作當中我一定要本質謙虛、謹慎、認真、負責的工作態度，本著對人和善、勤動手、少動嘴的工作方法，以飽滿的工作熱情投入到新的工作環境當中去，當然，在工作當中難免會遇到一些不順心的情況，如果遇到題目中有的社區圖書館對我的工作不支持，我會馬上著手解決：

首先我會向對我的工作不支持的社區圖書館說明，我們這樣做的好處以及我們會采用的相應的技術，并會及時的將問題傳達給相關部門，幫助他們盡快的將此次改革宣傳到位。

其次，我會將此次不愿意參加這個項目有顧慮的社區圖書館的后顧之憂解決了，讓他們看到我們的決心和誠意，群眾利益無小事。這次事件也提醒我在以后的工作中一定要更加細心，更有責任心，切切實實做好群眾工作。一定要做到吾日三省吾身，及時發現自己的問題并改正。并且在工作當中多向領導匯報工作，多請示多匯報多溝通。

3.(共青團中央第3題)結合自己的崗位談一談怎么建設服務型團組織?

【試題類別】應急應變

【考查要素】主要考查考生的組織管理能力、為人處事的原則性和靈活性

【參考解析】

服務型團組織創建，可以實現團的陣地活起來，團的旗幟飄起來，團的聲音響起來，團干的形象豎起來，促使團的工作有效覆蓋面不斷擴大，團的活動社會影響力輻射更廣。關于如何建設服務型團組織，可以做到以下幾點：

一是強化服務意識，傾心打造“陽光家園”特色品牌。了解青年切實需求，抓住青年的心，提供貼心服務是我們做好新形勢共青團工作的出發點。三大挑戰(黨的歷史方位和執政路徑的變化、青年政治意識表達方式的變化、信息技術對青年的影響)嚴峻的擺在面前，傳統的方法被視為“炒現飯”。要抓住青年的心，就要把好思想引領的脈，用新鮮務實的點子，行暖心養胃之舉，務服務青年之實。

二是豐富服務載體，激發鄉鎮“大團委”生機活力。自選動作創品牌，常規動作實打實。當前通過鄉鎮團的組織格局創新和實體化大團委建設的持續推進，基層團組織網絡體系逐步健全，如何讓建好的體系真正動起來，切實發揮作用是關鍵問題。要避免“雷鋒叔叔沒戶口，三月來了四月走”活動一陣風問題，就要做到聯系青年常態化，面對面，心貼心，感情要到位，讓青年群眾在遇到困難時“想得起”、“找得到”、“靠得住”。

三是健全服務機制，積極探索“星級化”管理模式。第一階段是創新“團干部積分管理制度”，從能、勤、績、特色工作等4個方面對全體團干部進行考核，一周一打分、一月一通報、一年一排名，考核結果與五四表彰、鄉鎮年終目標責任制考核掛鉤，通報到同級黨委、黨組，讓團干部不敢拖、不能拖、不愿拖、不想拖。第二階段，出臺全面開展“五星級服務型團組織”創建活動，按照“組織建設星、項目建設星、隊伍建設星、制度建設星、作用發揮星”的設定，通過星級化管理、菜單化指導、信息化推進、品牌化打造，為團組織全面提檔升級，打造一支“召之能來，來之能戰，戰之能勝”的團干部隊伍。

3.(知識產權局第3題)設計一個關于網絡平臺的宣傳方案，對網絡平臺進行宣傳，領導讓你負責，你怎么辦?

【題目類型】組織管理類

【能力考查】組織能力、解決問題能力

【參考解析】

圖書館網絡平臺是提供給群眾的便捷的服務平臺，方便群眾直接對圖書館圖書的查詢、借閱以及預定等，使服務更高效便捷，也提高圖書館使用率，所以圖書館網絡平臺的使用應該大力推廣。領導讓我負責此次網絡平臺的宣傳，設計宣傳方案，我會針對此次宣傳的特點，設計合理的宣傳方案。

為盡快取得理想效果，我打算多種宣傳方式相結合：

第一，在圖書館內發放單頁進行宣傳。提前印制好關于圖書館網絡平臺推廣的宣傳單頁和卡片，在圖書館入口處，對進入圖書館來看書的讀者發放，最有針對性地對讀者群體進行宣傳，使圖書館的讀者了解圖書館的網絡平臺，使用這一平臺。同時，為了擴大宣傳效果，在圖書館里也張貼關于網絡平臺使用和推廣的海報，更清晰地使廣大讀者了解。

第二，采取電話、短信的宣傳方式對有本圖書館圖書證的人進行有針對性地宣傳。將持有本圖書館圖書證的人聯系方式列出來，請推廣網絡平臺的工作人員根據聯系方式打電話宣傳推廣圖書館的網絡平臺，使讀者能更快地了解網絡平臺。同時，對留下手機號碼的圖書證用戶通過本圖書館的短信平臺向讀者發送推廣信息，使廣大讀者盡快了解。

第三，通過網絡、微博、微信等大眾網絡平臺來推廣本圖書館的網絡平臺。經常使用網絡、微博、微信等大眾網絡平臺的讀者無疑是最有潛力的圖書館網絡平臺使用者，所以我會在本力書館的網站上宣傳圖書館的網絡平臺，詳細介紹和說明該平臺的作用和開通使用方法，擴大用戶群。同時，也會開通圖書館官方微博、微信，在微博、微信等大眾喜聞樂見的媒體平臺上對本圖書館的網絡平臺進行宣傳，號召讀者關注。

第四，為配合網絡平臺的推廣，也為使上述各種渠道更好推廣，我也會采取一系列網絡平臺配套的優惠活動，如贈書、購書抵用券等小活動，使網絡平臺的推廣更多得到讀者關注。

希望通過多種渠道、多種方式相結合的宣傳，能盡快地使圖書館網絡平臺得到廣大讀者的關注和使用，方便讀者的同時，也提高圖書館的工作效率。

4.(知識產權局第4題)市民反應借書難、還書難，使網絡平臺使用效率不高，領導讓你負責處理，你該怎么辦？

【題目類型】應急應變類

【能力考查】解決問題能力、協調能力

【參考解析】

圖書館使用網絡平臺進行圖書的查詢、借閱功能，本意是希望通過這種平臺的使用方便市民，也提高圖書館的工作效率，實現高效辦公，但市民在使用網絡平臺過程中反應出借書難、還書難這樣的問題，這是與我們最初開通使用網絡平臺的本意相悖的，因此要合理正確的使用網絡平臺，我們必須將市民所反應的問題解決好。

首先，我會深入到市民讀者中，對市民所反映出的問題進行調查，了解市民在使用圖書館網絡平臺時所遇到的具體問題以及出現問題的原因，便于我們有針對性的解決問題。我會在讀者中發放問卷進行調查，并采用電話、談話等方式進行隨機抽樣調查，了解群眾所遇到的問題。

其次，我會將這些問題進行歸類，以便找出方法解決。如果是因為群眾對網絡平臺的了解不夠詳細，導致對網絡平臺的使用方法并不是很了解，我會將網絡平臺的使用方法進行詳細的說明，通過官方網站發布出來，希望能給平臺使用者提供幫助。

如果是因為網絡平臺在推行過程中使用流程復雜，耗時長，我會向領導反映這一情況，申請與網絡平臺的開發技術人員進行聯系，對網絡平臺進行優化，簡化網絡平臺的使用流程，最大程度地方便讀者。

如果市民中出現反饋問題較多，我也會斟酌情況，開通電話咨詢、網絡咨詢，對群眾中出現的問題進行解答，對較集中的問題也會在圖書館網站上進行集中講解，以最便捷地解決群眾問題。

在解決了這些問題以后，我會加強對圖書館網絡平臺的宣傳，尤其是對網絡平臺的使用方法與使用流程進行重點宣傳，使市民能夠更好地了解本圖書館的網絡平臺的優勢，從而使更多的人了解這一平臺，使用這一平臺，提高網絡平臺利用率。

為維護圖書館網絡平臺的使用情況，在網絡平臺的使用過程中，我也會定期調查市民的使用情況，并隨時接受讀者的意見反饋，及時回復，做好服務。

第二篇：2015年國考國家公務員面試真題和解析——知識產權局

2015年國考國家公務員面試真題和解析——知識產權局

2018國考公務員筆試成績將于1月上旬公布，河北華圖面試培訓提供國考國家公務員面試真題和解析、國考公務員外交部面試真題和解析、國考公務員鐵路公安面試真題和解析、國考公務員出入境檢驗檢疫局面試真題和解析、國考公務員海關系統海事局面試真題和解析、國考公務員銀監會面試真題和解析、國考公務員國稅面試真題和解析等內容。

國家公務員公安部、國家安監總局、國家知識

考場規則：提供材料和草稿紙，讀材料時間10分鐘，答題時間25分鐘，5道題，考官念題。可以在材料和草稿紙上做記錄，但是只有草稿紙可以帶進去，途中草稿紙必須折疊，不可以看，進了考場才可以看，五個考官，有的沒穿制服，引導員都穿制服，考官年紀其中四個四十歲左右，有一個有六十歲左右。

材料題：農村宴請之風盛行，愛面子去大飯店的現象較多，某村楊某為其兒子舉行婚宴，在該地一酒店辦喜事，并邀請村民參加，由于肉食細菌超標導致村民食物中毒，好多人拉肚子，群眾找酒店要說法，要賠償。

A縣之前針對食品安全出臺了相關政策，但落實監管不到位。A縣另一鎮有關于食品安全問題的相關監督管理機制但是不健全。因為這次食品安全中毒事件，引發了該村的食品安全監管的問題，村里的食品監管分為一專三員，一專為食品監管專干，三員為：信息員、協調員、聯絡員，都由村干部、村支書和文書和食品安全監管局人員擔任。

現在不僅民眾中存在大吃大喝，請客吃飯問題，而且基層食品安全單位存在的問題。出現安全問題主要原因，是人員和設備不足，在知名酒店辦婚宴有所疏忽等。

回答下面五個問題。

1.根據材料，說一說A縣農村食品安全有哪些問題，并進一步分析產生的原因。

2.群眾來酒店要賠償的人越來越多，酒店負責人不在，群眾揚言拆店，你作為村的治安工作人員應該怎么辦?

3.村里要進行食品安全的專項整治，你要撰寫具體實施方案，為了保證方案的可行性，你會重點考慮哪些內容?

4.鎮里面對出現食品安全的餐飲店下達了停業整頓的通知，但是老板張某文化水平低，該事情千頭萬緒，他不知道怎么處理，而且對政策的理解也不深入，你作為食品安全監管的專干，你應該怎么辦?

5.情景模擬演講：鎮里決定舉辦一個“倡導文明節儉，反對浪費”的宣傳會，邀請一些村干部來參加這個宣傳會，你做為副鎮長應該進行怎樣的演講，請現場模擬一下。

國家知識產權局追加兩題：

1.你參加過學生工作干部，是否影響學習，學習成績如何。

2.為什么報考我們單位。

3月8日國家公務員面試國家知識產權局專業題:

翻譯:關于一篇手表作為外置電池給手機充電的專利技術申請書。

第三篇：2017國家公務員國稅面試真題及解析

2017國家公務員國稅面試真題及解析

2018年國家公務員考試公告暫未公布，根據歷年國家公務員考試安排，2018國家公務員考試預計也會在2017年10月份啟動，備考之事必須提上日程。為幫助廣大考生快速了解國考、順利備考，湖南華圖教育對歷年國考信息進行分析匯總，并且會第一時間發布2018國家公務員考試相關信息，為廣大考生的國考之航!

2017年3月5日國稅面試真題

(考務考情：上海國稅考官五個，考試時間20分鐘，考官讀題，當場不出成績，所有考生考完，在網上公布)

1.據調查父母與孩子沒有加微信好友的占55.8%，對此你怎么看?

【測評要素】綜合分析能力

【參考要點】

隨著微信這種聊天方式的普及，越來越多的人都用微信來溝通聯系。但是據相關調查，父母與孩子沒有加微信好友的占55.8%，這種現象值得我們深思，它反映了父母和子女之間存在一定的隔閡。

這種現象的產生，我認為可能存在如下幾點原因：

第一，父母與女平時溝通少了，相互之間缺少心靈的交流。

第二，父母和子女生活的時代不一樣，相互之間的價值觀可能存在一定的差距，缺乏共同的話題。

第三，有些父母對孩子可能教育過于嚴厲，過分關注孩子的隱私，孩子對父母有一些逆反心理，不愿意與父母交流。

要解決父母與子女之間的隔閡，我認為要做到以下幾點：

第一，父母要主動抽出時間與子女進行交流，不要以工作忙為理由而缺少和子女交流，應該利用節假日多陪陪孩子。

第二，父母不要不自己的價值觀強加給孩子，要尊重子女的想法，要善于傾聽孩子的心聲。

第三，父母教育子女的方式不要過于嚴厲，要給孩子輕松愉悅的感覺，不要太關注孩子的隱私，給孩子自由的空間，不要給孩子太多的壓力，這樣孩子才愿意跟父母交流。

總之，作為父母要多與子女交流，多關心他們，尊重他們的想法，不要過多干涉他們，我相信父母與子女的隔閡會逐漸消失。

2.車站候車室出現了以下情況：①乘客暈倒，②孩子與父母走失，③上廁所排隊時發生口角，④有小孩子燙傷，⑤有人被盜，⑥列車晚點，你作為車站工作人員怎么辦?

【測評要素】應變能力 溝通能力 解決問題能力

【參考要點】

作為車站的工作人員，維持車站秩序，為廣大旅客服務，是我義不容辭的責任和義務，遇到題目中所說的情況，我會本著“輕重緩急，以人為本”的原則來處理。

第一，我立即找來醫護人員，將暈倒的乘客和燙傷的孩子進行治療。由于現場情況復雜，我一個人處理不過來，我會找其他同事幫忙，維持現場秩序，將上廁所發生口角的旅客進行勸解。

第二，我們會通過廣播發布與父母走失的孩子的信息，讓父母到廣播臺找人。另外，也通過廣播向廣大旅客發布列車晚點的信息，向廣大旅客致歉。

第三，對于被盜的旅客，我會讓他向詢問被盜的時間，被盜的物資，并調取相關監控，爭取幫他尋到失物。

總之，我們要處處為旅客著想，以旅客的利益為出發點和立腳點。

3.小李是一個名牌大學畢業生，負責單位宣傳工作，被領導批評信息推送數量少，更新不及時，但是小李是按照各部門上報的進行宣傳的，小李感覺很委屈，你會怎么安慰他，請現場模擬。

【測評要素】情景模擬能力 溝通能力

【參考要點】

小李，不要再這樣了。你的心情我理解，你是按照各部門上報的情況進行宣傳的，領導還是批評了你，我覺得可能是領導對你要求高，對你期望高。

你是名牌大學畢業的，所以領導一定是對你寄予了很大的期望，你應該領會領導的用心。領導批評了你，我覺得領導還是挺在意你的。小李，你應該多與領導溝通，多向領導匯報工作，多聽取領導的意見。同時，你也應該和其他部門的同事多交流，多聽取同事們的建議，多想想辦法，把推送信息的數量增加。另外，要及時更新相關的信息，要采用多種方式宣傳，宣傳的內容也要豐富多彩，這樣才能更有吸引力。這些我相信你一定都能做到的。

好了，別再委屈了。今天正好是周末，咱們一起吃個飯，然后看個電影，放松放松。(回答完畢)

4.你是單位新進工作人員，跟老李去參加稅務工作座談會，但是老李出現身體不適，你怎么解決?

【測評要素】應變能力 解決問題能力

【參考要點】

我是新進單位的工作人員，我和老李去參加稅務工作座談會，老李出現了身體不適，我會根據老李的身體狀況作安排：

如果老李身體只是小毛病，我根據老李的癥狀買一些常用藥，讓他服用，然后一起去參加座談會。在座談會的過程中，我會隨時關注老李的身體狀況。

如果老李的身體不適不能參加座談會，我會先跟主辦方溝通，然后先把老李送到就近的醫療點進行治療，我再去參加座談會。

老李不能參會，如果他不是座談會的主要發言人，座談會結束后，我會把座談會的主要內容告知老李。如果老李需要在座談會上發言，自己不能參加，我會跟主辦方聯系，我代替老李發言，座談會結束后，我也要把會議結果告知老李。座談會結束后，我也要關注老李的身體情況。

作為新人，我們以后在工作中要多注意老同事的身體健康，工作中多承擔一些責任。

2018國考時間安排表預測——請參考2017年。網上報名時間：2016年10月15日8:00至24日18:00 查詢資格審查結果時間：2016年10月15日至26日 查詢報名序號時間：2016年10月28日8:00后 報名確認時間：2016年11月2日9:00至7日16:00 打印準考證時間：2016年11月21日至27日 筆試時間：2016年11月27日

第四篇：國家公務員面試真題及解析：審計署

國家公務員面試真題：審計署(1)

對于我國個稅起征點從3000元調整到3500元，你有什么看法?

【參考答案】

國家將個稅起征點從3000元調整到3500元，不僅是還富于民的重要舉措，也是務實的惠民之舉，因此我們應該大力支持。

個稅起征點的提高，對我國的經濟、社會和政治的發展都起到了積極的作用。從經濟角度來講，提高個稅起征點，在一定程度上降低了人民的稅收負擔，提高了人民的收入水平，促進了消費與投資，拉動了經濟的增長;從社會的角度來講，提高個稅起征點能增加人們手中自由支配的資金，為改善居民的生活條件和提高居民的生活質量提供物質保障;從政治角度來講，此次個稅起征點的調整是廣泛征求民意而來的，而此項政策的出臺與實施正是我國政府部門與民意積極互動的一次成功實踐，有利于我國民主政治的建設。

但是由于我國各地區之間經濟發展不平衡，物價水平和群眾收入還存在著較大的差距，那么在全國范圍內制定統一的個稅起征點，采取“一刀切”的方式來征稅，就不利于縮小地區之間的貧富差距和社會的平衡發展。因此，我認為政府可以根據各地的經濟發展水平、物價水平和群眾收入，按照相應的比例來確定不同的個稅起征點，確保政府的稅收政策能起到一定的杠桿作用，調節社會資源，實現社會的平衡穩定發展。

個稅起征點調整的本質是為了縮小貧富差距，還富于民，但是要想真正解決我國貧富差距的問題，提高人民的生活水平，僅僅靠提高個稅起征點是遠遠不夠的，還需要政府從多方位進行努力：第一，加大對貧困地區的財政投入，促進貧困地區的經濟發展，提高貧困地區和低收入地區人民群眾的收入水平;第二，完善社會保障機制，逐步建立社會保險、社會救助、社會福利和慈善事業相銜接的社會保障體系，讓群眾無后顧之憂;第三，規范市場競爭秩序,嚴厲打擊以各種方式獲取非法收入和不正當收入的競爭行為,營造一個公平的市場環境?只有將這些措施與稅收制度改革相結合，才能真正解決我國貧富差距的問題，消除兩極分化，維護社會的公平，才能讓群眾過上更幸福更有尊嚴的生活。

國家公務員面試真題：審計署(2)

在河流污染環境審計中，你如何取證?

【參考答案】

河流水域是我國水污染防治的重點流域之一，通過審計能夠促進我國重點流域環境保護工作的順利進行。作為國家審計署的工作人員，在河流污染環境審計取證中，我會明確自身的基本職能，根據環境保護相關法律法規、環境標準，從財務審計、合規性審計、績效審計三方面著手調查分析，確保審計證據的準確可靠，為環境污染的治理及保護提供前期詳細的證據資料。

第一，前往各級政府所屬環保部門，查閱收集各環保部門擬定的地方河流污染防治計劃，及河流污染環境統計信息，了解其河流污染控制的相關措施，是否關閉存在污染的企業及排污費的征收情況等，通過圖像的采集，水質樣本的抽取，文字信息的整理，分析整理各級政府環保部門對水質，污染源的監測及水污染防治的工作效果。

第二，查閱各級政府所屬財政部門網站的公開信息，了解各財政部門在河流污染環境治理工作中的財政方針，并通過對相關人員進行座談交流，收集各財政部門在相關項目建設公共資金方面的籌集、撥付的工作情況，了解是否真正做到監督公共資金的使用，同時，查看記錄各財政部門對污水處理費和排污費等相關河流污染治理費用的監管，分析其合規性和監管效果。

第三，走訪負責建設水污染防治項目的相關單位，了解其項目資金的使用及核算是否符合國家相關的法律法規，防治項目進度是否達到要求，整理收集項目對污染控制的結果。

第四，走訪各企業，調查收集各企業是否按照“誰污染誰治理”的原則投入資金治理本企業排放的水污染物，并對企業排水進行測試，記錄是否符合污水排放綜合標準及各項國家規定的污水排放指標，明確是否按法律法規、環境標準及其他標準進行企業的污水排放。

調查取證后，依據相關法律法規和環境標準，對獲取的審計證據信息加以整理，進行認真地分析研究，確保審計證據的有效性和可靠性。

國家公務員面試真題：審計署(3)

我覺得你今天回答得不太誠懇，你怎么想?

【參考答案】

謝謝各位考官給我提出的意見，我對此次考試非常重視，在面對各位考官的時候想把自己最好的一面展示出來，可能在答題的時候表現的比較拘謹，給各位考官不誠懇的感覺，對此我向各位表示道歉。在這里，我也想跟各位考官澄清一下，今天我的回答都是我真實的想法。

因為對財務工作非常感興趣，所以我學了會計專業，在大學的時候就給自己設定了比較清晰的職業規劃，想在畢業后從審計方面的工作。家里人知道這個工作需要長期出差比較辛苦，一開始不是特別支持，我很理解他們的心情，他們心疼我怕我吃苦，但是能從事自己喜歡的職業是非常幸福的一件事情，家人在我的勸說下慢慢的改變想法了，在與人交往的過程中我認為最重要的就是真誠，只有真誠的對待別人，才能換取別人的真心。與我剛接觸的人可能會以為我比較嚴肅，不好接觸，但時間長之后都會成為我很好的朋友，因為我在和別人相處的時候從不欺瞞，向朋友們敞開心扉，我的真誠也換來了朋友們的信任，他們總是跟我說一些心里話，有什么困難也總是第一個找到我，我也會盡可能幫助他們。

此次報考公務員，家里人也非常支持，朋友們在我備考期間也經常給我加油打氣，我也非常想用自己的所學為老百姓做點實事，為辦一些事實國家盡一份力。希望各位考官能給我這個機會，謝謝!國家公務員面試真題：審計署(4)

如果在工作和學習中遇到不好相處的同事或同學，你會怎么辦?

【參考答案】

人和人之間是存在個性化差異的，所以與人相處時要選用合適的方法。如果在工作和學習中遇到不好相處的同事或同學，可能是我們之間的了解還不夠，或者是我在和他們相處的時候使用的方法不正確，所以我會加強和同事或者同學的溝通，增進雙方的了解，并盡快調整與他們相處的方法。

首先，人與人之間的相處最重要的就是真誠，在和他們相處的時候以誠待人，敞開自己的心扉，坦誠的對待同事或同學，不去欺騙他們，發自真心的去關心他們，只要真誠的對待身邊的每一個人，也能夠獲得他們真誠的對待。

其次，多和同事或同學溝通，增進我們之間的了解，平時學習或者工作過程中遇到什么問題，多去向他們請教，多去參加集體活動，休息時間可以一起聊聊天，約出來一起吃飯，在他們有困難的時候盡自己的所能去幫助他們，雙方熟悉后，關系會更加融洽。

最后，每個人的性格是不一樣的，相處時學會換位思考，多去考慮別人的感受。有的人性格比較認真，不喜歡開玩笑，在相處時態度認真一點，不要隨便開玩笑，別人忌諱的話題，不要去談。

我們在和別人相處的時候以誠相待，學會換位思考，相處時多了解對方，多關心 對方，自然就會和周圍的同事或同學相處好，營造良好的工作、學習氛圍。國家公務員面試真題：審計署(5)

1.請談談你自身有哪些素質能夠勝任這個崗位?這個崗位的工作需要長期出差，比較辛苦，你如何處理好工作和家庭的關系?

【參考答案】

第一問：

審計崗位最需要一個細心、耐心、有責任心，并具有深厚專業素養的人。我認為我能夠勝任這個崗位。

首先，我所學專業和所報職位對口。我大學期間學習的是會計專業，熟練掌握財務會計學、會計電算化、貨幣銀行學、經濟法、計算機技術等專業知識，而且我沉穩的性格也使得我對這個職業充滿興趣和熱情。我的興趣和專業素養能夠使我在這個崗位充分發揮自己的能力，學有所用實現自我價值。

其次，大四下學期，我在一家公司做實習會計。從編制記賬憑證、記賬、編制會計報表、到結賬等一系列流程都認真學習、操作，將自己從書本中學到的知識真正用到實際工作中。每天面對枯燥的賬目和數字，我總是精神百倍，認真的核查好幾遍，這使得最終審核中無一錯賬、漏帳。這些繁雜瑣碎的事務培養了我細心、耐心、責任心的工作態度。

最后，我有著不怕苦不怕累的精神。我出生于農民家庭，貧困的家庭條件使我在大學期間同時做好幾份兼職。大三時，我周一至周五不上課時要去圖書館實習，晚上還要做一份高中的家教，同時又在準備著注會的考試。即使這樣我都沒有覺得很苦，我每天晚睡早起，最終的結果回報了我的付出，我的學生數學成績提高了二十分，大四我也順利拿到了CPA,圖書館的工作也順利完成。我一直堅信，克服艱難困苦，一切皆有可能。

第二問：

我這個崗位需要經常出差，辛苦我肯定是不怕的，但是因為出差不能經常陪在父母身邊，對此也深感內疚。我會在完成好工作的同時，照顧好自己的家庭。當然我會以大局為重，從單位的利益出發，服從組織安排，做好本職工作。這不僅是一個社會工作人應有的工作準則，而且更是一種工作責任心和集體榮譽感的體現。我不在家的時候，會請我的親戚朋友多代我去看看我的父母、照顧一下他們。平時多打電話關心父母的生活，和他們分享我在工作中取得的成就，讓他們更加放心我。閑暇時間，我會多回家，陪陪父母。我相信我的父母會理解我，支持我的。

第五篇：2013年國家公務員面試真題解析（范文）

2013年國家公務員面試真題解析：1月21日外交部

1.請以“信用”為題發表一次演講。(華圖面試資深研究員 姚藝偉)

【參考解析】

各位考官大家下午好：

今天我演講的題目為“信用”。“忠、孝、仁、義、禮、智、信”是我國中華民族的優良傳統美德。“信”作為其中精華之一一直被代代相傳，世人推崇。今天我所講到的“信用”，實則應當成為我們每個人日常生活和工作中最基本的道德和守則。也是我們外交人員必須堅守的為人準則。

國務院總理溫家寶曾強調：“要把誠信建設擺在突出位置，大力推進政務誠信、商務誠信、社會誠信和司法公信建設，抓緊建立健全覆蓋全社會的征信系統，加大對失信行為懲戒力度，在全社會廣泛形成守信光榮、失信可恥的氛圍。”

從總理的期望中我們可以看出，“守信”是針對各個階層，應用于各個層面的。政府要能夠對民守信;企業要能夠對客戶和員工守信;政府機關要能夠保持公正，為民服務;社會中的每個人都要能夠誠實守信，共同構建守信光榮的良好氛圍。

其實，在當今社會中，“信用”的涵義被很多人詮釋著，“誠實守信”的原則被很多人踐行著。這其中有無私奉獻堅守崗位兌現自己崗位承諾的各行各業的工作人員，有為民愛戴守信于民的公仆，也有以“信”為做事準則的普通群眾。如2010年感動中國的“信義兄弟”湖北孫水林兄弟倆，就用自己的誠信之舉深深地打動了全中國的人。他們每年都會在年前給農民工結清工錢，2009年底哥哥孫水林為趕在年前給農民工結清工錢，在返鄉途中遭遇車禍遇難。弟弟孫東林為了完成哥哥的遺愿，悲痛中在大年三十前一天，將工錢送到了農民工的手中。孫氏兄弟在那個乍暖還寒的季節里，給全中國帶來的溫馨、感動和震撼，讓我們認識了他們的信義。

當然，對不講信義、不守信用的行為，無論任何人、任何組織，我們要堅決去杜絕、去懲罰。通過一系列完善規則和制度，保障守信義者的利益。這樣，善行義舉才會有強大的依托，守信義的人才會越來越多。

古人云：“人無信不立，國無信不昌”。守信用、遵道義是做人做事的基本準則，也是構建和諧社會的重要基礎，對于一個外交人員來說，外交工作責任重大、意義特殊。駐外外交人員在遠離祖國的環境下工作，每個人的一舉一動都代表著中國的形象。因此作為一名合格優秀的外交人員必須“守信”：對自己的國家守信諾、對祖國人民守承諾，時時刻刻謹記自己的使命和職責，維護國家的利益和形象。當然，對于我們的友國，“互信、互利、平等、協作”也一直是我國對外開放的重要準則。作為一名外交人員必須能夠深刻領會、有效傳承中華文明古國的傳統美德，促進各國之間的平等交往，為構建良好的外交關系出一份力!

以上就是我今天的演講內容，謝謝大家!

2.請問你如何看待外派?(2013年1月21日下午國家公務員外交部面試真題)華圖資深研究員 王麗琛

【參考解析】

被外派至世界各地，代表國家從事長達數年的駐外工作是外交人員職責中的重要組成部分。對此，我有以下幾點看法：

首先，外派是外交工作的重要內容與重要組成部分，意義重大。

作為外交官，我們活躍在國際舞臺上，不斷傳遞著和平信息;為了國家利益，我們唇槍舌戰，據理力爭;公民在海外遇到困難時，我們會在第一時間提供保護。而實現這一切的前提，就是派駐外交人員從事駐外外交工作。

其次，對于個人來說，外派至異國他鄉，既是機遇，也是挑戰。

在參加外交部校園宣講時，一位外交官的話深深的打動了我：“這份工作工資雖然不多，但是保證你們工作一段時間后眼界會不一樣。”能夠行走在不同國家的土地上，探索各地風土人情，了解外國人眼中的中國，拓展人生寬度，這就是我渴望已久的人生。從那時起，我做出了報考外交部的選擇，對我來說，這是一次珍貴的機遇，我選擇親身體驗，為祖國，為自己的理想，不斷努力。

當然，對于駐外工作過程中可能遇到的困難，我也做好了充分的心理準備。我了解到，每一位新入部的成員必須有三年以上的駐外工作經歷，甚至會被外派到某些艾滋病爆發率達50%以上的非洲國家，遠離國土，難見親人。世界各國的情況千差萬別，有不少地方自然或人文條件相當艱苦，有的國家出于民族習慣、宗教信仰等各方面的原因，對派駐外交人員還有著嚴格的限制。這些，都是成為一名外交人員必須面對的挑戰。

再次，我會積極調整自己的心態，全面提升個人能力，為從事駐外外交工作做好準備。

其一，在政治上嚴格要求自己，就是要始終忠于黨，忠于祖國，忠于人民。境外環境很復雜，可能會遇到各種各樣的人，以及各種誘惑，因此，必須始終頭腦清醒，站穩立場，牢記外交人員代表國家利益的使命。

其二，要精通自己負責的外交業務，同時對各方面知識也要盡量多學習，因為外交工作涉及的領域很廣，不僅要精通某一領域，還要有大局意識、宏觀思維，只能這樣才能更好地完成自己所承擔的工作。外交人員既要會寫，也要能說，要善于宣傳國情和內外政策。在對外交往中，淵博的知識和全面的素養，也有助于進一步樹立中國外交官的良好形象。

其三，隨著國家發展，外交工作任務越來越繁重，在工作作風上對外交人員也提出了很高的要求。外交隊伍是一支作風頑強、能打硬仗的隊伍。我會嚴格遵守政治紀律、組織紀律、外事紀律、財務紀律、保密紀律等五大紀律。

以上就是我的答案。

3.談一談你的優點和缺點。(2013年1月21日下午國家公務員面試真題：外交部)(華圖資深研究員 張慧平)

【參考解析】

尊敬的各位考官好，很高興能有這樣一個機會與大家面對面的交流。人們常說，人貴有自知之明。如果想成為一名合格的國家公職人員，我們首先必須很好地認知自己。因為認知自己是認知社會和管理社會事務的前提。

就我個人而言，我的父母從小教育我要做一個腳踏實地的人，因此我行事穩重，做事時考慮周到。在處理問題時我不急于采取行動，而是在綜合分析內外各種因素后才作出判斷、采取對策。這使我工作時很少犯錯，從而避免造成集體的損失。

其次，我勤奮好學，追求上進。工作、生活中遇到不懂的問題時，我都會通過查閱資料或者向他人請教加以解決，這種性格使我具備了豐富的工作知識和生活常識。此外，我善于學習他人的優點，這使我一直處于成長之中。

再次，我具備較強的人際溝通協調能力。大學期間我作為負責人組織了院系大型迎新晚會，在同學的幫助和協調下，晚會圓滿落幕，受到了院系領導的好評。

與此同時，我還有較強的寫作能力。高中和大學期間我一直擔任校報編輯職務，校報專欄辦的有聲有色。我相信我的這些優點能夠讓我盡快地融入并勝任外交領域的工作。當然，金無足赤人無完人，我也有自己的缺點，比如有時我有些過于嚴格地要求自己，為了更好地完成工作而給自己過多的壓力。壓力過大會造成自己的能力不能得到最充分的發揮，在以后的工作中我會注意平衡質量和速度的關系，盡可能在做事之前制訂詳細的計劃并向有經驗的人請教，在追求高質量工作的同時提高辦事效率。

外交部是國家的重要行政機關，代表國家維護國家主權、安全和利益，代表國家和政府辦理外交事務。我深知責任重大，工作經驗不是那么豐富的我如果有幸進入，我會不斷提升自己的政治敏感度以及隨機應變的能力。

當然，外交部的工作也是繁忙和辛苦的，外交人員并不總是人們在媒體上看到的那樣風光，還需要做大量細致的事務性工作。盡管可能會有各種困難，但我非常希望能夠從事這一光榮的工作，加入外交部的大家庭。

4.你的父母是否支持你報考外交部?(2013年1月21日下午國家公務員面試真題：外交部)華圖資深研究員 梁晉芳

【參考解析】

我的父母非常支持我報考外交部。

報考外交部是我在對自己全面分析認識的基礎上慎重做出的選擇。在這一過程中，父母聽取了我的想法，也給了我很多建議。

站在父母的角度，他們一直希望我能夠從事一個比較有保障的穩定工作，我非常能理解爸媽觀念中“鐵飯碗”的想法，因此在面臨自主擇業和考取公務員的權衡中，我選擇了考公務員。這一點父母感覺非常欣慰。

在報考選擇職位時，通過職位匹配，綜合學位要求和專業背景等因素，我最終選定了外交部這一職位。父母當時也有所擔心，他們認為外交部不像其他的公務員職位那么安定，可能需要經常面臨出差等情況。在說服他們的過程中，我不斷明確了自己的想法，相比安穩的辦公室工作，我更愿意接受變化的挑戰。我個性非常開朗，能夠迅速與人進行良好溝通，同時，思維和邏輯性比較強，在面臨重要決策時能夠做到冷靜審慎，能言但是不多言。此外，在語言方面，能夠熟練運用英語交流，語感很好，相信這些都是對我接下來工作的很大幫助。父母聽了我的分析之后，認為我的評價很客觀，因此消除擔心，全力支持我的報考和備考工作。

在我的備考中，父母給我創造各種條件，媽媽幫我分擔家務，讓我抓緊時間復習;父親為了讓我迅速掌握全面的資訊，每天在看新聞時，特意把新聞要點記錄在本子上，在我吃飯或者簡單的交流中把最新的時事訊息帶給我，看到父母的付出，我的學習更有動力。成功進入面試后，全家人都非常開心，我也認真做好了面試的各種準備。就在來面試前，父母還非常希望能送我來面試考場，我婉言謝絕了父母的好意，暗暗下定決心，一定會好好表現，爭取成為一名合格的外交部工作人員，相信這是對父母最好的回報。