第一篇：外事經理工作職責

外事經理工作職責

一.掌握公司生產經營中各部門對公司的監督重點環節，熟知各級政府部門的相關政策、法律法規，結合本公司實際情況組織制定公司的組織結構，執行各級政府部門下發的相關制度和文件。二.對開發區、市、洲及消防、安監、環保、質量、公安機關、交警部門、電力、水力、發改委、經信委、勞動保障、國地稅、社保局等各相關部門及社會團體的接待融洽關系、處理相關事務，確保公司的生產經營，不致因外部因素干擾而受到不良影響。三.組織公司辦公室做好各類證件的審、換、檢等工作。四.做好年度外事公關的資金預算。五.組織實施項目資金的申請、爭取。

六.協助生產經營工作，協調配合公司各部門，外部檢查接待工作。七.決定向政府各級部門社會團體的宣傳、協調、捐助工作，提升公司在社會上的形象。

第二篇：外事局工作職責

1.負責檢察機關的對外交流和有關國際司法協助，指導全國檢察機關開展國際交流的工作。

2.負責全國其他地區的檢察機關與港、澳特別行政區依法進行聯系和相互協助的工作。

3.負責全國檢察機關涉外個案協查工作的管理。

4.負責最高人民檢察院與外國檢察機關合作協議或議定書的文本起草、談判及簽訂等對外協調、管理工作。

5.編譯有關資料，掌握有關國際司法動態。

第三篇：人民政府外事辦公室工作職責

1.貫徹執行國家對外方針政策、涉外法規，研究起草全市外事工作的規章制度和工作規則；負責處理或協助處理全市重大的涉外事務。

2.審核全市因公出國、赴港澳團組和人員的報批事宜；承辦全市縣處級(含)以下人員因公臨時出國、赴港澳事宜；承辦邀請外國相應人員來訪的有關事宜；審核全市副局級以上人員因公臨時出國、赴港澳和邀請外國相當于我國現職正、副廳級人員來訪的有關事宜；辦理全市因公出國人員的護照、簽證和應邀來訪外國人士的簽證通知函電以及其他領事業務。

3.貫徹執行國家關于港澳工作的方針、政，策，負責全市因公赴香港、澳門人員的審核工作。

4.負責組織接待來我市訪問的國賓、黨賓和其他重要外賓;接待來我市進行公務活動的外國駐年外交人員；統籌安排市委、市人大、市政府和市政協領導人的外事活動。

5.了解和檢查全市因公出國團組和人員在國外活動情況；定期綜合全市因公出國和邀請外國人來訪情況，并向市委、市政府和省外辦報

告。

6.綜合歸口管理外國文教專家、經濟專家；協助有關部門對申請接待外國中學生的學校進行資格審核。

7.負責外國記者來我市采訪的管理工作，指導有關部門或單位安排外國記者采訪活動；管理我市與外國友好城市、基層友好單位的友好交往工作；指導全市民間對外交往工作。

8.向各部門提供國際形勢、對外政策和重大國際問題的宣傳材料與對外表態口徑。

9.協助我國駐外領事機構處理領事保護案件；審核外國對我市贈送、捐助事宜；受理有關部門報送的授予外國人榮譽市民稱號和經濟顧問的申請工作。

10.負責對全市外事干部和涉外人員進行對外政策和外事紀律的教育。

11.貫徹執行《涉外人員守則》，配合紀檢、監察和保密部門檢查外事紀律及保密制度的執行情況；向有關部門提出違反外事紀律問題的處理意見和建議。

12.承辦市委、市政府交辦的其他事項。

第四篇：經理工作職責

經理工作職責

一、經理負責公司全面工作，帶領全體員工認真學習，執行黨的路線、方針、政策。

二、指定公司全體全年計劃和發展規劃。把公司的各項工作落實到人，獎勤罰懶，對各科室的定期檢查，提出存在的問題，找出差距，獎罰分明。

三、對本公司船員利用各種形式進行共產主義情操教育，職業道德教育，使廣大船民安全航行，文明裝卸，文明運輸，多拉快跑，提高經濟效益，樹立山東航運大省的形象。

四、定期召開股東會議，總結工作經驗教訓，提出下步工作要求及奮斗目標。

五、按照中華人民共和國交通部交水法【2001】360號文件精神，把我省流落到周邊省份的個體戶船舶吸引到本公司入股聯合經營，把本公司辦成山東省水上運輸的龍頭企業。

六、負責組織召開年終總結評比發獎大會。

海務科長工作職責

一、認真學習，執行黨的路線、方針，政策。努力提高政治素質和業務水平。

二、認真執行董事會各項會議，按照公司《安全技術規章

制度》辦事，做好本公司安全航行的管理工作。

三、定期組織船員學習《中華人民共和國內河避碰規則》以及《長江中下游分道航行》的具體內容。

四、負責公司船舶保險和船員人身保險工作。要強制實行船舶及人身保險。

五、負責公司的海損事故處理以及通融保險公司理賠工作。

六、定期檢查公司船舶安全救生設備并經常召開船隊長和安全管理員會議。確保安全航行無事故。

安全科長工作職責

1、負責擬定全公司安全生產計劃和制度，建立健全安全管理網絡，實施、監督、檢查等綜合管理公司的安全生產工作，指導公司安全生產工作的展開。

2、貫徹執行安全生產政策、法律法規和制度，總結推廣先進的安全管理經驗和方法。

3、積極宣傳安全生產各項方針、政策，組織船員學習安全生產法律法規和規章制度，開展安全教育活動。

4、負責對新船員、轉崗職工的安全技術培訓，并進行考核。

5、擬定公司安全生產工作意見和獎懲措施，修訂完善安全管理制度和技術規程，并督促落實。

6、具體組織全公司的安全檢查，制定安全隱患防范措施，監督檢查事故隱患的整改情況。

7、具體負責安全生產工作的考核評比，提出獎懲意見。

8、具體負責安全生產事故應急救援預案。

9、負責檢查船隊、貨船的系泊、救生、消防、信號設施的安全情況，保持齊全有效，技術狀態i良好，發現隱患及時消除。

機務科長工作制度

一、認真學習、宣傳、執行黨的路線、方針、政策，努力提高整治素質和業務水平。

二、執行公司董事會決議，按照公司《安全技術規章制度》辦事，做好公司機務管理工作。

三、對本公司機動船舶的輪機人員定期進行培訓學習，取長補短，提高輪機人員的業務水平。

四、每年在七、八、九三個月汛期之間對每艘機動船的機器要進行檢修，保養確保汛期安全航行萬無一失。

五、對公司每艘機動船舶機械性能及優劣情況做到心中有數，對老化機器做出更新計劃。

六、如因機器故障造成的航行事故，追究機務科長的責任，根據損失大小公司做出處理決定。

副經理工作職責

1、協助經理抓好公司的安全工作，負責全公司的安全工作的監督，對公司和分管部門的安全生產負具體的領導責任。

2、組織修訂和審批安全生產管理制度和辦法、安全技術規程、安全技術措施，并組織實施。

3、監督檢查安全職責的履行，各項安全生產法規和規章制度的執行情況，及時糾正安全生產中的失職和違法行為。

4、組織對事故進行調查處理。

5、組織公司定期和不定期的安全生產檢查，發現隱患責成有關人員及時整改、消除。

6、負責安全培訓、教育、和考核工作。

7、協助經理召開安全生產會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產存在的問題。

8、負責安全經費的使用管理。

9、組織開展安全教育活動，總結安全生產工作的先進經驗，提出對安全生產工作的獎懲意見。

財務科長工作職責

一、認真學習執行黨的路線、方針、政策，努力提高政治素質和業務水平。

二、認真執行公司股東會議和各項決議，嚴把財務報銷審核關，秉公辦事，不徇私情，對超出報銷范圍的一旦查處，追究責任，后果自負。

三、按時制定工資表，經公司股東會議研究決定后，按時發放工資。

四、公司賬目要做到清楚整潔，日清月結，不準跨月份，不準出現扯皮賬。

五、對來公司入股聯合經營的個體戶船舶，要把好船舶折價關，同時制定好入股聯營合同書，負責到公證處辦理公正。

六、對一些財務決策不要擅自處理，要及時向公司董事會匯報，董事會決定后再處理。

第五篇：經理工作職責

酒到家經理工作職責

崗位職責

1.根據公司整體規劃，制訂市場拓展計劃。2.負責公司下達的各項經濟效益指標的完成，包括：銷售任務，酒到家日常費用的控制、整體營業利潤率等。

3.積極開展市場調查、分析競爭對手，對酒到家的市場營銷方案和酒水價格做及時、準確的調整。4.對外公關品牌宣傳，擴大公司品牌市場占有率。5.合理有效的解決好客戶投訴，熱情解答客戶提出的問題，維護大客戶關系，作好日常溝通工作。6.依據公司發展要求，提出酒到家員工培訓計劃，并落實培訓方案（至少每月一次），以提高員工的服務技能與綜合素質。

7.掌握市場動態，積極適時、有效地增加迎合市場需求的新品酒水。

8.及時為門店鋪貨，保證門店的正常銷售。

9.負責本部門職責范圍內巡店店長、主管的考評工作，參與本部門人員編制設定、錄用、招聘、轉正、解聘工作。10.負責指導、管理本部門工作團隊：在工作中督導、培養下屬，對本部門員工進行工作積極性的調動、工作心態的端正等溝通工作。

11.協調部門成員同公司之間的意見溝通，協調本部門內成員之間的合作和本部門同其他部門的合作，維持團隊合作精神。

12.負責本部門工作計劃的制定并統計完成情況，每周至少召開一次店長會議，找出店面存在的問題并及時給出解決方案。

13.負責本部門工作職責范圍內的各項工作。14.完成公司下達的其他工作。