第一篇：張家口強(qiáng)化理論武裝

關(guān)于我市強(qiáng)化理論武裝

加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)情況的

調(diào) 研 報(bào) 告

市委宣傳部調(diào)研組

強(qiáng)化理論武裝，加強(qiáng)思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的首要任務(wù)，是帶動領(lǐng)導(dǎo)班子其他建設(shè)的根本性建設(shè)。根據(jù)市委《關(guān)于在全市開展黨的建設(shè)工作總結(jié)交流和宣傳教育活動的實(shí)施意見》的安排部署，日前，市委宣傳部調(diào)研組就強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)情況，深入到部分縣區(qū)和市直單位作了專題調(diào)研。從調(diào)研情況來看，黨的十六大以來，我市各級領(lǐng)導(dǎo)班子始終把思想政治建設(shè)放在首要位置，堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝干部頭腦，結(jié)合“落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會”這條主線，在指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作上下功夫，為推動全市經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展和構(gòu)建和諧社會提供了有力的理論支撐和重要的思想保證?，F(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、基本做法

各地各單位對強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作都很重視，把它擺上了重要議事日程，采取了多種行之有效的形式和方法，在實(shí)際工作中趟出了一條“學(xué)理論、議大事，轉(zhuǎn)觀念、出思路，強(qiáng)班子、促發(fā)展”的路子，取得了明顯的成效。

1、黨委中心組學(xué)習(xí)已成為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)理論的主要形式。各單位都建立了由黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成的黨委（黨組）中心組，明確了組長、副組長、學(xué)習(xí)秘書及其工作職責(zé)，為中心組學(xué)習(xí)的正常開展提供了組織保證。各單位黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)基本做到了有計(jì)劃、有考勤、有記錄、有小結(jié)。中心組成員學(xué)習(xí)有筆記、有體會文章。建立了集體和個人學(xué)習(xí)檔案，為中心組學(xué)習(xí)提供了制度保障。

2、開展大規(guī)模重大理論專題宣講已成為領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要方式。近年來，我市先后開展了十六大、十六屆四中、五中、六中全會，省七次黨代會、市九次黨代會和市委九屆二次全會精神等大規(guī)模宣講活動?；顒又?，各級領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，每次宣講，在家的班子成員都要參加，很多縣區(qū)和單位的領(lǐng)導(dǎo)干部還親自備課帶頭到基層單位進(jìn)行宣講，受到基層干部群眾的普遍好評。

3、以重大活動為載體強(qiáng)化理論武裝已成為領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)思想政治建設(shè)的有力抓手。近年來，我市根據(jù)形勢需要，圍繞“發(fā)展”這一主題，以各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，先后組織開展了一系列的解放思想大討論活動，對于推進(jìn)全市人民的思想大解放，在解放思想中統(tǒng)一思想、凝聚力量，發(fā)揮了重要作用。特別是今年開展的“建設(shè)沿海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展強(qiáng)省、張家口怎么辦怎么干”大討論活動和“《富士康項(xiàng)目緣何落戶河北》學(xué)習(xí)討論”活動，各地各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省、市委的戰(zhàn)略部署，著眼建設(shè)沿海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展強(qiáng)省這一目標(biāo)，重新定位，看優(yōu)勢、找差距、想對策，明確發(fā)展思路，狠抓工作落實(shí)，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。

4、以實(shí)地調(diào)研和外出考察作為理論學(xué)習(xí)的延伸已成為領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要途徑。近年來，市、縣分別組織開展了大規(guī)模調(diào)查研究活動，充分挖掘潛力，積極找出優(yōu)勢，切實(shí)剖析問題，以對接本地實(shí)際來升華理論學(xué)習(xí)。同時，還選派優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部到廣東、福建、浙江、山東、遼寧、內(nèi)蒙、山西、青海等地以及清華大學(xué)等著名高校去學(xué)習(xí)考察、掛職鍛煉或脫產(chǎn)培訓(xùn)，以對接先進(jìn)地區(qū)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)來升華理論學(xué)習(xí)，有力促進(jìn)了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

5、注重理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化已成為領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)思想政治建設(shè)的根本歸宿。各地各單位緊密聯(lián)系各自工作實(shí)際，帶著問題學(xué)習(xí)、帶著問題調(diào)研，運(yùn)用所學(xué)理論分析改革、發(fā)展和穩(wěn)定中遇到的新情況、新矛盾、新問題，運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，有力地推動了各項(xiàng)工作的落實(shí)。如萬全縣近期奮力攻關(guān)，一個40億元的風(fēng)電項(xiàng)目60天落地；察北管理區(qū)則利用本地優(yōu)勢與蒙牛集團(tuán)合力使一個8億多元的項(xiàng)目落地開花。

二、主要體會

通過實(shí)地調(diào)研，我們認(rèn)為強(qiáng)化理論武裝工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)需要把握好這樣幾個方面：其一，領(lǐng)導(dǎo)重視，率先垂范，這是強(qiáng)化理論武裝工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的關(guān)鍵所在；其二，培強(qiáng)秘書，服務(wù)到位，這是強(qiáng)化理論武裝工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的必要條件；其三，圍繞大局，明確重點(diǎn)，這是強(qiáng)化理論武裝工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重要前提；其四，聯(lián)系實(shí)際，開展調(diào)研，這是強(qiáng)化理論武裝工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的有效途徑；其五，創(chuàng)新方法，活化形式，這是強(qiáng)化理論武裝工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的現(xiàn)實(shí)要求；其六，完善制度，強(qiáng)化管理，這是強(qiáng)化理論武裝工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的根本保證。

三、存在問題

1、對理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識不夠高。具體表現(xiàn)在兩個方面：一是把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作一般任務(wù)來完成，學(xué)習(xí)積極性和自覺性不高。有的流于形式，有的以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)代替理論學(xué)習(xí)。二是對學(xué)習(xí)理論的目的認(rèn)識不清，不能正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。有的把學(xué)習(xí)與工作割裂開來，為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)、工作兩層皮；有的借口工作忙而忽視學(xué)習(xí)，工學(xué)矛盾比較突出。

2、對學(xué)習(xí)制度的落實(shí)不夠到位。具體表現(xiàn)在：⑴集中學(xué)習(xí)的時間、人員出勤率沒有達(dá)到相關(guān)制度的要求；⑵調(diào)查研究工作差距較大，有的沒有開展，有的沒有形成調(diào)研報(bào)告。⑶情況上報(bào)和信息反饋工作差距較大。一是對上級作出的專題學(xué)習(xí)部署沒有及時報(bào)送工作信息和總結(jié)材料；二是不注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)典型。

3、運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力有待進(jìn)一步提高。具體表現(xiàn)在：⑴缺乏理論聯(lián)系實(shí)際的意識，學(xué)習(xí)理論限于表面了解、字面理解，缺乏深入思考、融會貫通。⑵面對工作中遇到的矛盾和問題，學(xué)習(xí)理論不會、不想、甚至不敢聯(lián)系實(shí)際。⑶遇到問題就事論事，處理問題憑經(jīng)驗(yàn)，缺乏理性思維和戰(zhàn)略思考的能力，理論提升和理論指導(dǎo)實(shí)踐的水平不高。

四、改進(jìn)意見

1、抓領(lǐng)導(dǎo)。各地各單位要進(jìn)一步加強(qiáng)理論武裝工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)把強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作放在更加突出的位置，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，帶好頭，書記帶班子，以班子帶隊(duì)伍，干部帶群眾，不斷開創(chuàng)理論武裝工作新格局。

2、抓交流。各地各單位要在不斷總結(jié)自身經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)相互之間的各種聯(lián)系，開展形式多樣的學(xué)習(xí)交流活動，利用學(xué)習(xí)交流的平臺，宣傳推廣各地各單位學(xué)習(xí)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型、創(chuàng)造的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

3、抓培訓(xùn)。各地各單位要把培訓(xùn)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作為提高干部素質(zhì)的重要工作切實(shí)抓緊抓好。一方面要選送優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部到各級黨校進(jìn)行深造，提升理論修養(yǎng)和戰(zhàn)略思維能力；另一方面要在條件允許的情況下把優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部輸送到先進(jìn)地區(qū)進(jìn)行鍛煉，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開闊視野。

4、抓投入。各地各單位要在財(cái)政預(yù)算內(nèi)劃撥必要的經(jīng)費(fèi)來保證理論學(xué)習(xí)正常開展，不斷改善理論學(xué)習(xí)的軟硬件環(huán)境，特別是要注意運(yùn)用現(xiàn)代化技術(shù)手段，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的吸引力和實(shí)效性。

2007年5月30日

張家口

第二篇：強(qiáng)化理論武裝工作科學(xué)持續(xù)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)材料

近年來，**市本著圍繞發(fā)展學(xué)理論，學(xué)習(xí)理論促發(fā)展的方針強(qiáng)化干部理論教育，將學(xué)習(xí)成效及時轉(zhuǎn)化為拓寬工作思路，增強(qiáng)工作責(zé)任，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的具體行動，取得了很好的效果。

一、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性

**市根據(jù)市域經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，以各學(xué)習(xí)對象的素質(zhì)結(jié)構(gòu)、理論知識需求，努力轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部群眾的學(xué)習(xí)觀念和學(xué)習(xí)目的為

重點(diǎn)，確定了“抓緊一個重點(diǎn)，做好兩個結(jié)合，突出三個著眼于”的學(xué)習(xí)目標(biāo)。即：“緊抓一個重點(diǎn)”就是始終把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七大、十七屆三中會精神，以及自治區(qū)、地區(qū)黨委的各項(xiàng)方針政策和**市的各項(xiàng)重要部署，作為理論學(xué)習(xí)首要任務(wù)，在認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻理解，積極實(shí)踐上下功夫、見成效；“做到兩個結(jié)合”，就是把改造主觀世界與改造客觀世界相結(jié)合，學(xué)習(xí)理論與指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合；突出“三個著眼于“就是著眼對現(xiàn)實(shí)問題的思考，用黨的創(chuàng)新理論解決實(shí)際問題。著眼于該市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的中心工作，以理論知識服務(wù)于各項(xiàng)工作。著眼于**市改革發(fā)展穩(wěn)定和現(xiàn)代化建設(shè)的新實(shí)踐，以理論武裝推進(jìn)構(gòu)建文明、富裕和諧**建設(shè)的步伐。

二、建立三級學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)，活化理論學(xué)習(xí)

**市根據(jù)實(shí)際情況和客觀需要，分市委中心組成員、黨委（黨組）班子成員和一般干部三個層次的理論學(xué)習(xí)，并提出了不同的要求。規(guī)定市委中心組每年組織12次以上集中學(xué)習(xí)，5次以上的理論專題學(xué)習(xí)，聘請有關(guān)專家講學(xué)3次以上；單位黨委（組）每年學(xué)習(xí)8個以上專題，邀請有關(guān)專家學(xué)者或市委中心組成員進(jìn)行專場輔導(dǎo)1次以上；一般干部的理論學(xué)習(xí)由單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織，全年不少于6次，也可以擴(kuò)大學(xué)習(xí)的形式進(jìn)行。三個層次的干部理論學(xué)習(xí)，均有嚴(yán)格的規(guī)范，從學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)心得、調(diào)查研究等8個方面進(jìn)行量化考核，使干部理論學(xué)習(xí)在多層次、嚴(yán)要求中得到明確和強(qiáng)化。市委中心組首先做到了“四帶頭”：一是帶頭抓。市委主要領(lǐng)導(dǎo)親自參與理論學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式的制定。二是帶頭學(xué)。中心組成員努力克服時間緊張的矛盾，妥善處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，按要求參加集中學(xué)習(xí)。三是帶頭講。中心組成員堅(jiān)持在基層的理論教育培訓(xùn)班上主講最新的理論知識和市情知識。四是帶頭寫。中心組成員在每次學(xué)習(xí)后，堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際寫學(xué)習(xí)體會，并撰寫理論文章。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、市直單位黨組織堅(jiān)持實(shí)施“五抓五促”學(xué)習(xí)機(jī)制，即“抓陣地，促規(guī)范；抓制度，促落實(shí)；抓典型，促整體；抓方法，促應(yīng)用；抓活動，促工作”，穩(wěn)步推進(jìn)班子成員和一般干部的理論學(xué)習(xí)?；谵r(nóng)牧區(qū)學(xué)習(xí)不易中的實(shí)際情況，目前**市在各牧業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣了“馬褡送學(xué)”工程，把黨的方針政策、市委的重大決議、安排等及時送到牧區(qū)生產(chǎn)一線。去年以來，該市把外出大考察、大調(diào)研、現(xiàn)場學(xué)習(xí)觀摩、經(jīng)驗(yàn)交流做為拓寬中心組學(xué)習(xí)面的新方法、新途徑，取得了良好的效果。年初，市委書記張巖率市委理論學(xué)習(xí)中心組，赴天山北坡經(jīng)濟(jì)帶沿線城市昌吉、呼圖壁、瑪納斯、沙灣、奎屯、農(nóng)七師、獨(dú)山子等地考察、調(diào)研學(xué)習(xí)。中心組成員本著理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用的原則，高度關(guān)注了各地新型工業(yè)化推進(jìn)情況，認(rèn)真學(xué)習(xí)了各地在探索和實(shí)踐新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收等方面取得的經(jīng)驗(yàn)和方法。同時還認(rèn)真學(xué)習(xí)交流了各地把社區(qū)黨建和精神文明創(chuàng)建活動結(jié)合起來，不斷豐富社區(qū)文明創(chuàng)建內(nèi)涵、構(gòu)建溫馨社區(qū)、綠色社區(qū)、平安社區(qū)的做法和經(jīng)驗(yàn)。在考察學(xué)習(xí)天山北坡兄弟縣市先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法的基礎(chǔ)上，市委中心組又對本市新型工業(yè)化建設(shè)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)情況進(jìn)行了現(xiàn)場觀摩、實(shí)地考察，通過學(xué)習(xí)對比、查找差距、謀劃出了促進(jìn)本地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新思路、新舉措。

三、建立基層服務(wù)機(jī)制，實(shí)化理論學(xué)習(xí)

**市努力把組織干部理論學(xué)習(xí)的目的上升到服務(wù)發(fā)展上來，以學(xué)習(xí)為動力，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。一方面，要求宣傳、組織部門狠抓干部教育的覆蓋面，圍繞新農(nóng)村建設(shè)、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會等熱點(diǎn)理論話題，為各級黨組織和干部群眾開展理論學(xué)習(xí)提供服務(wù)；另一方面，要求各單位以理論學(xué)習(xí)為契機(jī)，以“群眾想的、盼的，正是干部干的”為服務(wù)理念，狠抓理論與實(shí)踐的結(jié)合，建立健全服務(wù)機(jī)制，俯下身子、沉下心來服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展。去年以來，市委組織中心組成員及市直單位領(lǐng)導(dǎo)開展了以“看市區(qū)議市區(qū)、看工業(yè)議工業(yè)、看農(nóng)業(yè)議農(nóng)業(yè)”為主要內(nèi)容的“三看三議”理論研討活動，明確了各個階段的工作重點(diǎn)：一是全面加快市區(qū)建設(shè)。堅(jiān)持生態(tài)市理念，嚴(yán)格執(zhí)行城市建設(shè)總體規(guī)劃及各區(qū)域控制性詳細(xì)規(guī)劃，加快啟動新建項(xiàng)目，做大做精市區(qū)，突出和諧統(tǒng)一，提升城市品位。二是堅(jiān)持走新型工業(yè)化之路。堅(jiān)定不移地實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)市”戰(zhàn)略，加快“工業(yè)園區(qū)”建設(shè)，優(yōu)化資源配置，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，促進(jìn)企業(yè)集聚、產(chǎn)業(yè)集群，走內(nèi)生型經(jīng)濟(jì)與外向型經(jīng)濟(jì)“雙輪驅(qū)動”的發(fā)展之路。三是扎實(shí)推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村城鎮(zhèn)化、農(nóng)民知識化，切實(shí)讓農(nóng)民得到真正實(shí)惠。去年年初以

第三篇：理論武裝工作總結(jié)

xxxxxxxxx理論武裝工作總結(jié)

一、推進(jìn)理論學(xué)習(xí)制度化，突出提升學(xué)習(xí)力

理論學(xué)習(xí)制度化，是規(guī)范干部職工理論學(xué)習(xí)、增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺性的必要措施，我中心理論武裝工作著力在推進(jìn)理論學(xué)習(xí)制度化上下功夫，進(jìn)一步完善中心組學(xué)習(xí)制度和干部學(xué)習(xí)考勤考評制度，不斷探索理論學(xué)習(xí)制度化的新路子，通過各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度的建設(shè)，全中心干部職工的學(xué)習(xí)力得到較大提升。

（一）進(jìn)一步完善中心組學(xué)習(xí)制度

黨支部堅(jiān)持用馬克思主義中國化的最新理論成果科學(xué)發(fā)展觀武裝領(lǐng)導(dǎo)干部，創(chuàng)新學(xué)習(xí)理念，以學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)、提能力、增才干。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動對領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)提出的新要求，按照市委宣傳部關(guān)于中心組學(xué)習(xí)有關(guān)安排，我中心制定了中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，并統(tǒng)一安排了學(xué)習(xí)活動。截止10月10日我中心根據(jù)扎蘭屯市委宣傳部印發(fā)的理論學(xué)習(xí)要點(diǎn)組織開展了10次中心組學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)了中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定、中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神2014年3月10日、《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013－2017年工作規(guī)劃》、習(xí)近平主持召開中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第二次強(qiáng)調(diào)把抓落實(shí)作為推進(jìn)改革工作的重點(diǎn)真抓實(shí)干蹄疾步穩(wěn)務(wù)求實(shí)效、內(nèi)蒙古第九屆紀(jì)律檢查委員會第四次全體會議召開、欒天猛在扎蘭屯市第八屆人民代表

大會第三次會議上的政府工作報(bào)告、習(xí)近平在中國共產(chǎn)黨第十八屆中央紀(jì)委第三次全體會議、習(xí)近平在指導(dǎo)蘭考縣委常委班子專題民主生活會時強(qiáng)調(diào):作風(fēng)建設(shè)要經(jīng)常抓、深入抓、持久抓，不斷鞏固擴(kuò)大教育實(shí)踐活動成果、習(xí)近平在中共中央政治局第十四次集體學(xué)習(xí)時強(qiáng)調(diào):切實(shí)維護(hù)國家安全和社會安定為實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)營造良好社會環(huán)境、習(xí)近平在中共中央政治局第十六次集體學(xué)習(xí)時強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持從嚴(yán)治黨落實(shí)管黨治黨責(zé)任把作風(fēng)建設(shè)要求融入黨的制度建設(shè)。在中心組的示范帶動下，全中心干部職工組積極響應(yīng)，放大示范效應(yīng)，突出實(shí)踐特色、深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，深入基層一線、創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制，有效提升領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)力、凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，使中心組學(xué)習(xí)成為全中心總攬全局、謀劃思路、破解難題、推動發(fā)展的有力抓手，推動了各部門全力以赴做好征收工作的貫徹落實(shí)。

（二）堅(jiān)持和完善干部學(xué)習(xí)考勤考評制度

建立健全干部職工學(xué)習(xí)、考勤、考評制度，通過自己主動學(xué)、組織引導(dǎo)學(xué)、專題交流學(xué)、培訓(xùn)促進(jìn)學(xué)、考核保障學(xué)等多種措施，開展多層次、多形式的理論學(xué)習(xí)活動，堅(jiān)持將學(xué)習(xí)考勤考評作為后備干部選拔推薦、年終考核、職稱晉升的重要依據(jù)。使學(xué)習(xí)成為干部職工升遷及考察考核工作的一項(xiàng)“硬指標(biāo)”，充分激發(fā)干部職工學(xué)理論、用理論、促發(fā)展的熱情，有力的推動了干部理論學(xué)習(xí)出成果、出成效。

（三）強(qiáng)化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)

在理論武裝工作中，黨支部把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，列入重要議程，擺在突出位置，專門研究部署，強(qiáng)力推進(jìn)落實(shí)，學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)取得了階段性成果。

一是成立了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，具體負(fù)責(zé)工作；二是認(rèn)真領(lǐng)會關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織精神實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上，制定下發(fā)了《市土地儲備交易中心學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作計(jì)劃》；三是健全了學(xué)習(xí)制度。完善了中心組學(xué)習(xí)制度、集中學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)考勤制度，建立了學(xué)習(xí)考評制度和考核制度，進(jìn)一步明確了學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)數(shù)量以及考核考評辦法等。保證了時間、任務(wù)、措施三落實(shí)。四是以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織為目標(biāo)，建立領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度；五是是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、狠抓學(xué)習(xí)效果。組織黨員干部帶頭學(xué)習(xí)調(diào)研、帶頭解放思想、帶頭分析查找問題、帶頭為群眾辦實(shí)事、辦好事，通過開展“理論讀書”、“學(xué)習(xí)講堂”等活動，提高干部職工認(rèn)知能力，分析能力和工作能力。截止目前，干部職工集中學(xué)習(xí)30次，自學(xué)15次，邀請專家輔導(dǎo)學(xué)習(xí)1次，撰寫心得體會2篇，參加了全部市里組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)。通過學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，提高了黨員干部“解讀理論、解放思想、解除困惑、解決問題”的能力。

二、推進(jìn)理論武裝通俗化，突出提升凝聚力

充分發(fā)揮理論武裝工作的實(shí)效性，從解決干部職工的思想問

題入手，用政策感召人、用學(xué)習(xí)凝聚人、用成效鼓舞人、用典型引導(dǎo)人，切實(shí)改進(jìn)理論武裝工作的形式和方法，通過通俗化、時代化、大眾化的理論宣講，著力提升全中心干部職工促發(fā)展、促工作的凝聚力。

（一）黨員干部理論讀書活動

根據(jù)扎黨宣字[2014]16號文件要求，為深入貫徹落實(shí)中央、自治區(qū)和呼倫貝爾市宣傳思想工作會議精神和扎蘭屯市委七屆四次全委會議精神，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)深入開展，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型和創(chuàng)新型政黨，中心決定在全體黨員干部中開展理論讀書活動，我單位對此高度重視，按要求征訂了相關(guān)書目，并積極組織學(xué)習(xí)。

截止10月10日，中心組共完成5本書目分別是《習(xí)近平關(guān)于實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢論述摘編》、《中國特色社會主義學(xué)習(xí)讀本》、《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)綱要》、《六個“為什么”——對幾個重大問題的回答（2013年修訂版）》、《苦難輝煌》，撰寫3篇心得體會。黨員共完成3本書目分別是《習(xí)近平關(guān)于實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢論述摘編》、《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)綱要》、《苦難輝煌》，撰寫2篇心得體會。

此外按照市委宣傳部理論科關(guān)于做好《總書記系列重要講話讀本》征訂學(xué)習(xí)宣傳的通知要求，土地儲備在新華書店征訂7本，保證干部人手一冊。并將該讀本列入中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，在認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記原著和講話原文的同時鞏固學(xué)習(xí)。

（二）理論宣講課題征集暨理論中心組學(xué)習(xí)講堂宣講活動 我中心高度重視論宣講課題征集暨理論中心組學(xué)習(xí)講堂宣講工作，一是成立了以中心主任王琨為組長，副主任富源、宮延峰、楊韜、張金英、于海濤、朱博為副組長，辦公室主任周敏、職員趙建麗、王婷為組員的土地儲備交易中心示范學(xué)習(xí)講堂領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在辦公室，負(fù)責(zé)日常工作。辦公室主任由周敏同志擔(dān)任。二是建立和完善了十一項(xiàng)制定，包括學(xué)習(xí)講堂組織制度、理論宣講調(diào)研制度、宣講教員管理制度、宣講教員備課制度、理論宣講“點(diǎn)菜”制度、宣講活動計(jì)劃制度、講堂活動學(xué)習(xí)制度、宣講活動記錄制度、宣講活動信息上報(bào)制度、講堂活動檔案管理制度、宣講活動反饋制度。

截止10月10日，中心共組織開展了10次學(xué)習(xí)講堂，分別是市委講師團(tuán)常葆春主講的《黨的十八屆三中全會精神》、中心主任王琨主講的《十八大精神》、中心班子成員主講的《習(xí)近平系列講話精神》、中心主任王琨主講的《自治區(qū)“8337”發(fā)展思路》、市委講師團(tuán)常葆春主講的《為民、務(wù)實(shí)、清廉，健全黨的群眾路線》、中心副主任富源主講的社會主義核心價(jià)值體系、中心副主任宮延峰主講的自治區(qū)和呼倫貝爾市兩會精神、中心副主任楊韜主講的扎蘭屯市七屆四次全委會議精神、中心副主任張金英主講的扎蘭屯市政府工作報(bào)告。

堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)踐，在打造干事型隊(duì)伍上下功夫。中心在學(xué)習(xí)過程中，有意識、有目的的引導(dǎo)干部職工通過學(xué)習(xí)明確工作的方向和目標(biāo)，主動地把理論文化知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作的動力，真正把學(xué)習(xí)的過程轉(zhuǎn)化為破解難題、推動工作的過程，提高了解決實(shí)際矛盾和應(yīng)對當(dāng)前新形勢下新問題的能力。

二〇一四年十月十日 6

第四篇：理論武裝工作總結(jié)

***財(cái)政局2010年理論武裝工作總結(jié)

今年我們財(cái)政部門緊緊圍繞認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆三中、四中全會精神，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，局黨組中心組積極開展學(xué)習(xí)，大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，按照全市加強(qiáng)黨的基層組織“五個基本”建設(shè)的要求，開展了一系列學(xué)習(xí)活動，局機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)得到了加強(qiáng)，廣泛開展多種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，干部隊(duì)伍整體素質(zhì)得到了提高，取得了很好的效果。

一、今年我局理論武裝工作情況：

（一）推進(jìn)理論學(xué)習(xí)制度化，突出提升干部學(xué)習(xí)的主動性 理論學(xué)習(xí)制度化，是規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺性的必要措施，我局把理論武裝工作著力在推進(jìn)理論學(xué)習(xí)制度化上下功夫，進(jìn)一步完善黨組中心組學(xué)習(xí)制度和干部理論學(xué)習(xí)制度，不斷探索理論學(xué)習(xí)制度化的新路子，通過各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度的建設(shè)，全局干部職工的學(xué)習(xí)主動性得到了較大提升。

1、進(jìn)一步完善中心組學(xué)習(xí)制度。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)的意見》以及市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)的實(shí)施意見》的文件要求，按照市委宣傳部制訂的2010年黨組中心組理論學(xué)習(xí)要點(diǎn)，制定和完善了我局黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃、個人自學(xué)制度、集中學(xué)習(xí)制度、課題調(diào)研制度、學(xué)習(xí)考勤制度等各項(xiàng)制度；同時按照學(xué)習(xí)計(jì)劃，每月落實(shí)一名黨組成員為學(xué)習(xí)主持人，局人事科

具體確定學(xué)習(xí)時間及中心組學(xué)習(xí)的實(shí)施，保證了中心組學(xué)習(xí)有序開展，取得實(shí)效。二是圍繞全市理論學(xué)習(xí)重點(diǎn)抓好中心工作的學(xué)習(xí)。今年我們圍繞全市中心工作積極開展學(xué)習(xí)，3月份學(xué)習(xí)了

***同志在全市三級干部暨招商引資、“項(xiàng)目建設(shè)年”動員會議上的講話；4月份學(xué)習(xí)了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部四項(xiàng)監(jiān)督制度的學(xué)習(xí)；5月份圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月活動，組織全局干部學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》；同時積極征訂2010年《理論熱點(diǎn)面對面》書籍發(fā)放給中心組成員開展自學(xué)，取得了很好的效果。三是積極組織中心組成員開展調(diào)研活動。按照市委宣傳部要求，今年我局中心組成員積極深入服務(wù)對象，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組及學(xué)校等基層單位，積極開展調(diào)研，征求他們對財(cái)政部門的意見。局黨組中心組成員帶頭相繼完成了“城市文化與經(jīng)濟(jì)發(fā)展”論壇調(diào)研文章10篇、完成“學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)”調(diào)研文章6篇，相繼在中央、省、市財(cái)政刊物發(fā)表文章10篇, 其中：中央級發(fā)表3篇、省級2篇、襄樊市5篇。通過調(diào)研，有效提升了局中心組成員的學(xué)習(xí)力、凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，使中心組學(xué)習(xí)成為總攬全局、謀劃財(cái)政工作、破解難題、推動發(fā)展的有力抓手，推動了財(cái)政各項(xiàng)改革的全方位科學(xué)發(fā)展。

2、堅(jiān)持和完善干部理論學(xué)習(xí)制度。一是圍繞市委中心工作，結(jié)合財(cái)政部門全年工作任務(wù)，認(rèn)真研究提出2010年在職干部理論學(xué)習(xí)安排意見。組織實(shí)施了黨支部“三會一課”制度和財(cái)政干部每周五定期學(xué)習(xí)制度，倡導(dǎo)、組織財(cái)政部門黨員干部采取自學(xué)、專題講座、撰寫心得體會等多種形式進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)干部群眾理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部群眾個人素質(zhì)。二是組織做好干部理論學(xué)習(xí)刊物的征訂，帶動全局黨員干部的理論學(xué)習(xí)。2010年我們給黨員干部征訂了《學(xué)習(xí)月刊》《理論熱點(diǎn)面對面〃2010》《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部四項(xiàng)監(jiān)督制度》等書籍。三是實(shí)施干部學(xué)習(xí)調(diào)研文章的考核獎勵。對財(cái)政系統(tǒng)干部發(fā)表的中央、省、市調(diào)研文章分別按照500、200、100、30元的獎勵政策，并把干部學(xué)習(xí)和調(diào)研文章納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所目標(biāo)考核，充分激發(fā)了干部學(xué)理論、用理論、促發(fā)展的熱情，有力的推動了干部理論學(xué)習(xí)出成果、出成效。

（二）以五個基本建設(shè)為契機(jī)，創(chuàng)新載體抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。

今年，我們堅(jiān)持按照以黨的建設(shè)帶動干部隊(duì)伍建設(shè)，以黨風(fēng)建設(shè)帶動作風(fēng)建設(shè)的思路，把機(jī)關(guān)黨的工作和干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)放在突出位置來抓，積極爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織，豐富機(jī)關(guān)黨建活動載體，努力提高了干部參與學(xué)習(xí)活動的積極性。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組及時制訂了建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織領(lǐng)導(dǎo)小組和實(shí)施方案，由機(jī)關(guān)黨委牽頭，各黨支部緊緊圍繞中心工作開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨建工作各項(xiàng)制度，積極組織黨員干部開展學(xué)習(xí)，培養(yǎng)講學(xué)習(xí)、比學(xué)習(xí)的風(fēng)氣，營造重學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)的氛圍，形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚，為爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織提供了組織保證。

2、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動促進(jìn)干部學(xué)習(xí)。為了提高干部學(xué)習(xí)的積極性，局黨組注重以評先表模活動來促進(jìn)干部學(xué)習(xí)。每年都要拿出1萬多元獎勵積極開展調(diào)研寫作的同志；每年都對干部子女考入高中、大學(xué)、研究生的學(xué)生進(jìn)行獎勵；每年對參加局機(jī)關(guān)運(yùn)動會及全市運(yùn)動會獲得名次的同志進(jìn)行獎勵；每年對獲得上級嘉獎及三等功的同志進(jìn)行獎勵；每年都按照局黨組文件規(guī)定對局干部子女考取研究生、大學(xué)、高中的學(xué)生進(jìn)行獎勵；每年“三八”“六一”局工會都發(fā)放慰問品；特別是近兩年局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心干部職工身心健康，經(jīng)研究將職工體檢由原來的兩年一次改為每年一次；局黨組書記每次對參加全市各項(xiàng)活動的獲獎隊(duì)員都要召開座談會予以表揚(yáng)。通過一系列表彰獎勵活動，增強(qiáng)了干部職工的集體觀念，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)工作者。

3、以多種形式培訓(xùn)活動，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。

一方面局黨組中心組堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)制度。每月開展一次，每季度開展一次調(diào)研活動，每年最低形成一篇調(diào)研報(bào)告。在中心組的帶動下，形成了良好的學(xué)習(xí)與研究風(fēng)氣，建立了以中心組學(xué)習(xí)為龍頭，科室學(xué)習(xí)為主體，集中培訓(xùn)和干部自學(xué)為補(bǔ)充手段的理論學(xué)習(xí)機(jī)制，營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

另一方面積極為干部群眾創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件。相繼組織10余次培訓(xùn)活動，參加人員累計(jì)達(dá)402人次。其中：組織2名局級干部到省廳一個星期的培訓(xùn)，組織5名財(cái)政所主任到省委黨校學(xué)習(xí)2

個月，組織16名財(cái)政干部到**財(cái)經(jīng)政法大學(xué)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)半年，組織17名干部參加市委黨校、人事局組織的集中培訓(xùn)，組織33名青年干部參加省財(cái)政廳組織的選拔考試，組織50余名干部開展“倍加珍惜職業(yè)、提高財(cái)政服務(wù)能力”的主題演講活動，組織68名干部現(xiàn)場命題作文、鍛煉寫作能力，組織151名干部開展會計(jì)業(yè)務(wù)知識考試活動，組織60名鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部開展了兩期15天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。

二、存在的不足

我局在推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作中，付出了不懈的努力，取得了一定的成績，但我們也清醒的認(rèn)識到，在開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動中也存在一些問題，具體表現(xiàn)在：

1、雖制訂有學(xué)習(xí)計(jì)劃，但學(xué)習(xí)內(nèi)容還不夠系統(tǒng)、全面，政治學(xué)習(xí)存在時緊時松的現(xiàn)象。

2、各支部在抓理論學(xué)習(xí)時不平衡，有的支部抓的緊、有的支部抓的松、學(xué)習(xí)力度還不夠。

3、理論聯(lián)系實(shí)際還有待加強(qiáng)，學(xué)習(xí)載體還需要不斷豐富。不少黨員干部存在實(shí)用主義思想，對結(jié)合工作緊的學(xué)習(xí)抓的好，對偏重理論的學(xué)習(xí)存在放松思想，認(rèn)為形式主義與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊密，存在放松思想。

三、2011年理論學(xué)習(xí)工作意見

1、繼續(xù)加強(qiáng)主題學(xué)習(xí)活動。按照市委宣傳部門要求，結(jié)合中心工作積極開展理論學(xué)習(xí)。在加強(qiáng)局黨組中心組學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)

上，積極開展“每月推薦文章、每季閱覽一書、每年學(xué)習(xí)一技”活動，為干部群眾創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件，增強(qiáng)干部的理論與業(yè)務(wù)水平。

2、積極開展“六五”普法學(xué)習(xí)活動。切實(shí)加強(qiáng)財(cái)政部門法律法規(guī)學(xué)習(xí)活動，增強(qiáng)干部執(zhí)法意識，切實(shí)做到依法行政。

3、開展“慶祝建黨九十周年”學(xué)習(xí)活動，加強(qiáng)黨的理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)，切實(shí)鞏固基層黨組織建設(shè)。

4、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)興趣小組活動。根據(jù)干部興趣與愛好，積極開展“寫作、演講、財(cái)會、計(jì)算機(jī)”等興趣小組，引導(dǎo)干部開展自學(xué)，鼓勵干部進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。

5、按照上級要求，每年開展三到四次學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，創(chuàng)新各項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，結(jié)合財(cái)政工作實(shí)際開展調(diào)研，提高干部學(xué)習(xí)興趣。

總之，明年我們將繼續(xù)加大干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度，積極征訂干部學(xué)習(xí)資料，保障學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)，為干部學(xué)習(xí)提供各項(xiàng)條件。同時積極結(jié)合財(cái)政工作實(shí)際，開展各種形式活動，調(diào)動干部學(xué)習(xí)積極性，切實(shí)加強(qiáng)財(cái)政干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力建設(shè)一支政治理論強(qiáng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)高的財(cái)政干部隊(duì)伍。

中共***市財(cái)政局黨組 2010-12-27

第五篇：基層理論武裝

>>>調(diào)研文章

農(nóng)村黨員發(fā)展問題的思考和對策

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隨著農(nóng)村各項(xiàng)改革的不斷深入，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度的不斷加大，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)得到了快速健康的發(fā)展。新形勢下，如何按照“三個代表”的要求，有針對性地做好農(nóng)村發(fā)展黨員工作，充分發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員的先鋒模范作用，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，是當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)工作中迫切需要研究和解決的一個現(xiàn)實(shí)課題。在此就當(dāng)前農(nóng)村發(fā)展黨員工作中存在的新情況、新問題，談一些對策和建議。

一、當(dāng)前農(nóng)村發(fā)展黨員工作中存在的主要問題 加強(qiáng)和改進(jìn)發(fā)展黨員工作是保持黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)、后繼有人的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，隨著社會的不斷進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，農(nóng)村發(fā)展黨員的數(shù)量和質(zhì)量都有一定提高，黨員隊(duì)伍分布、文化、年齡結(jié)構(gòu)也得到了一定改善。然而，由于種種原因，農(nóng)村發(fā)展黨員工作仍存在著一些不容忽視的問題，如果不認(rèn)真加以解決，農(nóng)村的黨建工作將成為無源之水、無本之木。

（一）部分農(nóng)村基層黨組織對發(fā)展黨員工作缺乏深刻的認(rèn)識。當(dāng)前農(nóng)村存在發(fā)展黨員難等問題，一個重要原因是極少數(shù)農(nóng)村黨的基層組織特別是村黨支部對農(nóng)村黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀認(rèn)識不清，對新形勢下發(fā)展黨員工作的重要性認(rèn)識不足，沒有真正意識到“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”這一點(diǎn)：一是我們有些基層黨組織在指導(dǎo)思想上，重經(jīng)濟(jì)、輕黨建，錯誤地認(rèn)為只要把經(jīng)濟(jì)搞上去了，一切工作都上去的錯誤思想，不重視思想政治工作，忽視對青年農(nóng)民的引導(dǎo)、教育和培養(yǎng)，導(dǎo)致了農(nóng)村樓房越來越多，入黨積極分子越來越少的結(jié)果。二是有些基層黨組織負(fù)責(zé)人對農(nóng)村青年黨員存在戒備心理，害怕培養(yǎng)、發(fā)展了年輕黨員后，會威脅到自己的位臵，對培養(yǎng)發(fā)展工作不夠積極主動。三是有些基層黨組織存在重申請入黨時間長短、輕現(xiàn)實(shí)思想表現(xiàn)，重視個人資歷、輕視工作能力的傾向，影響了對一線農(nóng)民的發(fā)展工作。四是有些基層黨組織的支部活動不正常，一年到頭都很少組織黨員過組織生活和組織進(jìn)行集體學(xué)習(xí)等活動，黨員的權(quán)利得不到保證，黨員長期沒有任何學(xué)習(xí)材料發(fā)放，支部與黨員的唯一聯(lián)系，就是收繳黨費(fèi)，有人認(rèn)為“ 黨員不黨員，只差二三元（黨費(fèi)）”，在這些支部，黨員與群眾的區(qū)別，就是要不要繳納黨費(fèi)，這導(dǎo)致有些農(nóng)村青年覺得是不是黨員無所謂；有些村黨支部長期處于沒有發(fā)展黨員狀態(tài)，甚至有個別村黨支部幾年都未發(fā)展一名黨員。他們在思想上認(rèn)為發(fā)展黨員工作是一件無關(guān)緊要的事情，帶有較大的隨意性，在行動上不注重調(diào)查研究，不下功夫落實(shí)實(shí)踐。

（二）發(fā)展黨員業(yè)務(wù)操作不熟悉、不規(guī)范。發(fā)展黨員是一件嚴(yán)肅的事情，所以黨員培養(yǎng)時間跨度大，各階段時間間隔控制很嚴(yán)，操作程序規(guī)定很細(xì)?？墒怯胁糠执逯踔林Р繒泴I(yè)務(wù)不熟悉，知其甚少，加上其它工作要花不少精力，在發(fā)展黨員工作上，出現(xiàn)很多紕漏和錯誤。如個別村黨支部在沒有召開支委會、支部大會的情況下，就確定入黨積極分子或發(fā)展對象；有些村黨支部在上報(bào)審批的材料里隨意涂改日期，而基層黨委卻又把關(guān)不嚴(yán)；有些村黨支部發(fā)展共青團(tuán)員入黨不經(jīng)過“推優(yōu)”；有些基層黨組織、培養(yǎng)聯(lián)系人沒有切實(shí)負(fù)起培養(yǎng)、教育和考察的責(zé)任，導(dǎo)致在發(fā)展黨員中出現(xiàn)與發(fā)展程序和要求不相符的種種現(xiàn)象。

（三）黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理、不平衡。部分村黨支部由于發(fā)展黨員工作不力，黨員隊(duì)伍出現(xiàn)“老齡化、老面孔、老資格”，長此以往，黨在農(nóng)村的群眾基礎(chǔ)將逐漸減弱。隨著年齡的自然增長，農(nóng)村黨員中存在著嚴(yán)重的年齡偏大、文化偏低、數(shù)量偏少的“三偏”現(xiàn)象，在年齡結(jié)構(gòu)上，以中年黨員為主；在文化結(jié)構(gòu)上，以低學(xué)歷為主；農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)中還存在比較嚴(yán)重的不平衡現(xiàn)象。即，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較高、黨群干群關(guān)系比較融洽、各項(xiàng)工作積極主動的村，農(nóng)村青年入黨的積極性比較高，發(fā)展黨員的質(zhì)量較高，黨員隊(duì)伍的素質(zhì)、結(jié)構(gòu)都比較好；反之，經(jīng)濟(jì)發(fā)展較慢、黨群干群關(guān)系緊張、各項(xiàng)工作比較被動的村，農(nóng)村青年入黨的積極性不高，農(nóng)村發(fā)展黨員工作不夠正常，黨員隊(duì)伍的素質(zhì)、結(jié)構(gòu)難以得到優(yōu)化。

（四）新發(fā)展黨員的素質(zhì)與新形勢、新任務(wù)的要求相比有不小的差距。近幾年來，通過不懈努力，新發(fā)展黨員的整體素質(zhì)有了明顯的提高，但廣大群眾的滿意程度并不是很高。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村黨員群眾對新黨員的整體素質(zhì)持否定態(tài)度的占不小比例，他們認(rèn)為黨員的整體狀況是好的，但對致富幫富能力的評價(jià)持否定態(tài)度的較多。這表明，在全面建設(shè)小康社會的新的歷史時期，農(nóng)民群眾增收致富的愿望非常強(qiáng)烈，對農(nóng)村黨員干部在“雙帶”能力上的要求也比較高。

（五）農(nóng)村發(fā)展黨員源頭不足。一是受市場經(jīng)濟(jì)的負(fù)面影響，部分青年農(nóng)民缺乏共產(chǎn)主義理想，價(jià)值觀念發(fā)生偏差，一切向錢看，不愿入黨。如有的人認(rèn)為，“入黨后工作要帶頭，經(jīng)濟(jì)上沒甜頭，政治上沒奔頭，黨員沒當(dāng)頭”；有的認(rèn)為共產(chǎn)主義遙遠(yuǎn)，入黨吃虧，當(dāng)黨員規(guī)矩多、不自由，受約束，影響發(fā)家致富。二是對黨認(rèn)識片面，不想入黨。一些青年農(nóng)民，尤其是有一定文化知識的青年農(nóng)民，對黨內(nèi)和社會上存在的消極腐敗現(xiàn)象看不慣，把少數(shù)黨員和干部存在的黨性觀念淡薄、群眾觀念淡薄等不正?，F(xiàn)象，看成是黨組織的整體問題，把特殊問題普遍化，對黨喪失了信心，逐漸淡化了入黨愿望。三是缺乏黨的基本知識，不敢要求入黨。有的青年雖有入黨愿望。但他們不了解黨員應(yīng)具備的條件，總認(rèn)為黨員標(biāo)準(zhǔn)高不可攀，怕自己入黨條件難以具備，產(chǎn)生了一種自卑心理。有的對黨組織的一些制度規(guī)定、組織紀(jì)律和接納黨員的程序不大清楚，靠近組織不知從何做起，擔(dān)心個人的努力歸于徒勞。五是很多農(nóng)村學(xué)生初中畢業(yè)就不再上學(xué)了，個別高中畢業(yè)生也不安心在農(nóng)村當(dāng)農(nóng)民，來到城里尋找職業(yè)，高中以上文化的青年農(nóng)民在農(nóng)村已很難找到。同時，由于受文化教育程度的影響，一部分農(nóng)民的思想觀念陳舊，小農(nóng)意識、小富即安、老守田園的心理根深蒂固。這些，都給新形勢下農(nóng)村發(fā)展黨員工作帶來了相當(dāng)大的難度。使農(nóng)村發(fā)展黨員的源頭不足。六是有些基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力不強(qiáng)，成天忙于一些事務(wù)性的工作上，沒有把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到帶領(lǐng)農(nóng)民脫貧致富上來，影響了黨在青年農(nóng)民心目中的形象，削弱了黨組織的吸引力。七是部分農(nóng)村黨員的先鋒模范作用不突出。有些黨員責(zé)任意識不強(qiáng)，進(jìn)取精神不足，把自己視為普通群眾，沒有帶頭執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策，發(fā)揮模范作用不明顯。一些黨員思想守舊，觀念落后，小富即安，滿足于現(xiàn)狀。部分黨員發(fā)家致富后，沒有處理好先富與共同致富的關(guān)系，不能夠帶領(lǐng)群眾共同致富。這些現(xiàn)象都影響了黨的威信，挫傷了農(nóng)村青年入黨的積極性。還有，就是現(xiàn)在在家耕種勞作的多為婦女、老人和兒童，而青年農(nóng)民外出打工、經(jīng)商的多，他們常常是打一槍換一個地方，沒有固定的地點(diǎn)，給黨組織對他們的培養(yǎng)教育工作增加了難度，這也是農(nóng)村黨員源頭不足的一個主要原因。

二、存在問題的主要原因

農(nóng)村發(fā)展黨員工作中存在問題的原因是多方面的，但主要原因有以下幾個方面。

（一）觀念不適應(yīng)，拓寬不了發(fā)展黨員工作的入口。一是急功近利的思想。部分農(nóng)村基層干部認(rèn)為，發(fā)展黨員主要是為了培養(yǎng)村干部給村里辦事，發(fā)展外出務(wù)工、經(jīng)商人員入黨，是為他人做嫁衣，徒勞無功。這種思想嚴(yán)重限制了發(fā)展黨員的視野，使相當(dāng)一部分村的黨員干部把發(fā)展黨員的重點(diǎn)局限于在本村務(wù)農(nóng)的農(nóng)民群體，很多優(yōu)秀的外出務(wù)工、經(jīng)商人員被擋在了黨組織大門之外。二是坐等上門思想。一些村黨支部書記認(rèn)為，農(nóng)民入黨必須主動申請，主動進(jìn)行思想?yún)R報(bào)，村黨支部沒有必要去動員、啟發(fā)農(nóng)民入黨。這種思想觀念抑制了基層黨組織發(fā)展黨員工作的主動性。同時，不少農(nóng)村青年認(rèn)為，如果黨支部不授意，自己不敢貿(mào)然寫申請，時間一長，一些農(nóng)村優(yōu)秀青年在渴求和等待中逐漸消磨了信念，放棄了入黨的念頭。三是求全責(zé)備的思想。一些 村支部書記總是帶著有色眼鏡看人，看不到人家的長處和潛力，總認(rèn)為缺點(diǎn)太多、條件不夠，不給那些雖不夠成熟，但有潛力的青年以培養(yǎng)鍛煉的機(jī)會。同時，部分農(nóng)村黨員的思想落后、觀念守舊，總是以自己入黨時的標(biāo)準(zhǔn)來衡量入黨積極分子，使一些有經(jīng)濟(jì)頭腦和發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力的青年難以在支部大會上通過。

（二）責(zé)任不到位，擺正不了發(fā)展黨員工作的位置。一是發(fā)展黨員工作責(zé)任心不強(qiáng)。雖然建立了發(fā)展黨員的工作責(zé)任制，但責(zé)任定位還不夠明確，沒有可操作性的辦法，責(zé)任制的約束力不強(qiáng)。致使雖長期不發(fā)展黨員，但責(zé)任無從追究。二是經(jīng)濟(jì)和黨建工作關(guān)系處理不當(dāng)。在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的大環(huán)境下，基層干部把主要工作精力放在了抓經(jīng)濟(jì)上，而對農(nóng)村發(fā)展黨員工作往往重視不夠，講起來重要、做起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象仍然在一定范圍內(nèi)存在。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流過于頻繁。近年來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)整交流力度加大，給發(fā)展黨員工作帶來一定影響。發(fā)展黨員工作具有長期性、連續(xù)性、經(jīng)常性等特點(diǎn)，一個黨員從培養(yǎng)、考察、預(yù)備期到轉(zhuǎn)正，至少需要三年時間，而鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)一地、一崗任職一般不超過三年。

（三）方法不創(chuàng)新，解決不了發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)的新問題。一是不能適應(yīng)流動黨員隊(duì)伍管理的要求。人口流動是改革開放、農(nóng)村城鎮(zhèn)化和工業(yè)化的必然結(jié)果，如何在人口流動過程中做好發(fā)展黨員工作，現(xiàn)在看工作方法創(chuàng)新還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。二是不能有效地解決長期不發(fā)展黨員問題。據(jù)調(diào)查，近年來，有相當(dāng)數(shù)量的村連續(xù)幾年不發(fā)展黨員。這些村發(fā)展黨員工作難開展，往往原因復(fù)雜，問題很難在短期內(nèi)得到解決。三是不能滿足黨員群眾日益增強(qiáng)的民主要求。在確定培養(yǎng)和考察過程中，群眾的參與程度低，發(fā)展黨員工作公開程度不夠，難以發(fā)揮黨員群眾有效的監(jiān)督。

（四）共青團(tuán)組織“推優(yōu)”工作不夠到位。農(nóng)村的共青團(tuán)組織建設(shè)情況不容樂觀，村一級的團(tuán)組織工作絕大部分基本癱瘓。同時，有些學(xué)校過分追求升學(xué)率，不注重共產(chǎn)主義思想教育。思想品德等課程形同虛設(shè)，學(xué)校只是草草應(yīng)付，學(xué)校團(tuán)支部工作也是“有名無實(shí)”，這就必然造成青年學(xué)生難以形成正確的人生觀、世界觀，難以樹立遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義信念。

（五）部分黨員放松自身標(biāo)準(zhǔn)，破壞了黨員形象。有些農(nóng)村黨員反映，黨組織對農(nóng)村黨員要求的多，給予的少，有事時黨員要帶頭，沒事時與普通群眾沒兩樣，關(guān)心不夠。導(dǎo)致有少數(shù)農(nóng)村黨員出現(xiàn)牢騷話，非但不去思索如何充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，反而參與打麻將、玩撲克等賭博活動，在行動上放松自己，出現(xiàn)與黨員標(biāo)準(zhǔn)不相符的行為，破壞了黨員的形象。同時，由于小部分黨內(nèi)的高官紛紛落馬，其生活之腐化，貪污受賄金額之巨大，影響之惡劣，都使群眾深惡痛絕，而農(nóng)村青年由于素質(zhì)等方面原因，不能客觀去看待，負(fù)面影響很大。個別村支部書記工作不積極，私心重，為了穩(wěn)住自己的位子，壓制比自己能力強(qiáng)的人入黨，只在自己的親朋好友中發(fā)展黨員，使群眾意見很大。

三、發(fā)展農(nóng)村黨員的主要對策

為解決發(fā)展農(nóng)村黨員問題，增強(qiáng)基層黨組織的后勁和活力，我覺得要注意做好以下幾點(diǎn)：

（一）提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。要充分認(rèn)識發(fā)展農(nóng)村黨員，關(guān)系到農(nóng)村基層政權(quán)的穩(wěn)定和黨在農(nóng)村的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行。要著眼于農(nóng)村黨員隊(duì)伍的現(xiàn)狀對班子建設(shè)、農(nóng)村政權(quán)穩(wěn)定和社會安定的影響，充分認(rèn)識發(fā)展農(nóng)村黨員工作的緊迫性；著眼于農(nóng)民價(jià)值取向和客觀環(huán)境的變化給發(fā)展黨員工作帶來的困難，認(rèn)識發(fā)展農(nóng)村黨員工作的艱巨性。農(nóng)村黨組織要把發(fā)展黨員列入工作目標(biāo)責(zé)任制，要加強(qiáng)調(diào)查研究，對農(nóng)村中青年進(jìn)行逐人分析，研究對策，制訂措施。要處理好改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和堅(jiān)持從農(nóng)村實(shí)際出發(fā)的關(guān)系，對那些雖然年齡大一點(diǎn)兒（四五十歲）、文化低一點(diǎn)兒（初中文化），但政治素質(zhì)較好、有一定工作能力和經(jīng)驗(yàn)，基本具備黨員條件的，應(yīng)及時吸收到黨內(nèi)來。要把發(fā)展農(nóng)村黨員作為保證黨的事業(yè)后繼有人的大事來抓。要及時把農(nóng)村青年中的積極分子吸收到黨內(nèi)來，這是進(jìn)一步深化農(nóng)村改革，建設(shè)社會主義新農(nóng)村的需要。做好在農(nóng)村中發(fā)展黨員工作既是當(dāng)務(wù)之急，也是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，保證后繼有人的長遠(yuǎn)大計(jì)，各級黨組織應(yīng)當(dāng)在思想上加以高度重視。

（二）樹立全新理念，堅(jiān)持以改革的精神抓好發(fā)展黨員工作。在新形勢下，發(fā)展黨員工作的觀念、思路、內(nèi)容和方式要實(shí)現(xiàn)五個轉(zhuǎn)變：在觀念上，要變過去坐等上門的消極被動狀態(tài)為積極地去發(fā)現(xiàn)、啟發(fā)、培養(yǎng)；在標(biāo)準(zhǔn)上，要變以往片面強(qiáng)調(diào)“正派”、“老實(shí)”為“靠得住”與“有本事”相結(jié)合，讓農(nóng)村優(yōu)秀人才脫穎而出；在發(fā)展對象上，要打破“在少數(shù)人中選人”的格局，拓寬選人視野，重視在新的社會階層中培養(yǎng)發(fā)展黨員；在工作方式上，要改變“由少數(shù)人選人”的狀況，擴(kuò)大民主，提高黨員群眾的參與程度；在工作機(jī)制上，要改變責(zé)任落不實(shí)的狀況，建立和完善有效的責(zé)任制，從根本上增強(qiáng)各級黨組織的責(zé)任感和使命感。

（三）突出工作重點(diǎn)，提升農(nóng)村發(fā)展黨員工作的整體水平。一是在轉(zhuǎn)化上下功夫，解決長期不發(fā)展黨員的問題。對當(dāng)年沒有發(fā)展黨員和沒有35歲以下黨員的農(nóng)村基層黨組織，進(jìn)行全面摸排，根據(jù)實(shí)際情況，有針對性地制定措施，限期轉(zhuǎn)化。二是在培養(yǎng)致富能手入黨上下功夫，提高黨員致富、幫富、帶富的能力。要打破傳統(tǒng)的思維定式，善于在外出務(wù)工人員、經(jīng)商人員、規(guī)模種養(yǎng)能人等新階層中發(fā)展黨員，要注意培養(yǎng)和發(fā)展年紀(jì)輕、素質(zhì)好、能力強(qiáng)優(yōu)秀青年入黨。在農(nóng)村外出的青年農(nóng)民中，不乏德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀分子，他們在外闖蕩一段時間有一定的積蓄后，一部分人會重歸故土，建設(shè)家鄉(xiāng)。因此，要積極創(chuàng)造條件，吸收他們?nèi)朦h。三是在宣傳和引導(dǎo)上下功夫，用先進(jìn)的思想教育人、鼓舞人。加強(qiáng)對農(nóng)村青年的教育培訓(xùn)，讓他們熟悉、掌握入黨程序和發(fā)展黨員的原則、程序及要求。

（四）完善配套制度，加快發(fā)展黨員工作規(guī)范化進(jìn)程。一是實(shí)行民主推薦制度，增加發(fā)展黨員工作的透明度。要全面推行農(nóng)村發(fā)展黨員“三推一選”的做法，建立和完善全體黨員、村民代表和全體村民三個層面定期推薦、村黨支部討論確定入黨積極分子的制度，進(jìn)一步擴(kuò)大黨員群眾的參與面，增加公開透明程度。在此基礎(chǔ)上，村黨支部要建立入黨積極分子人才庫，實(shí)行動態(tài)管理。二是試行提醒制度，提高發(fā)展黨員工作的規(guī)范性。要對在發(fā)展黨員工作中存在的不規(guī)范、措施不到位、責(zé)任不落實(shí)的現(xiàn)象，要進(jìn)行提醒，及時采取措施加以糾正。三是建立責(zé)任追究制度，增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。要建立發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制度，對違反發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)、原則、程序等規(guī)定的行為，要嚴(yán)肅處理，并將發(fā)展黨員的崗位責(zé)任與考核和評優(yōu)、評先進(jìn)行掛鉤。

（五）加強(qiáng)對青年農(nóng)民的引導(dǎo)教育和培養(yǎng)，幫助青年農(nóng)民樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，自覺為黨的事業(yè)而奮斗。對基本素質(zhì)較好的苗子，黨組織要主動交任務(wù)壓擔(dān)子，加強(qiáng)教育和培養(yǎng)。一是針對青年農(nóng)民現(xiàn)實(shí)思想狀況，組織他們學(xué)習(xí)政治理論，向他們宣傳黨的基本知識、黨的戰(zhàn)斗歷程和輝煌業(yè)績，使他們對黨有正確的認(rèn)識和更多的了解，從而啟發(fā)他們的政治覺悟，樹立遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想，確立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，激發(fā)他們加入黨組織的熱情。二是在工作上和生活上關(guān)心他們，幫助他們解決工作和生活中遇到的實(shí)際困難，使他們感受到黨的溫暖，萌發(fā)入黨的愿望。

（六）要充分發(fā)揮農(nóng)村黨員的先鋒模范作用。新時期黨員發(fā)揮先鋒模范作用，不能再像過去那樣“晴天一身汗，雨天一身泥”了，而應(yīng)該是“帶頭創(chuàng)業(yè)、帶民致富”的典范。要尋找有效載體，開展主題活動，號召廣大農(nóng)村黨員帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，積極響應(yīng)黨委政府的號召，帶頭創(chuàng)業(yè)，通過自己的辛勤勞動，帶頭致富，帶領(lǐng)村民致富。以自己的實(shí)際行動，影響和帶動農(nóng)村青年積極向黨組織靠攏。

（七）以“三個代表”思想為指導(dǎo)，正確把握農(nóng)村黨員的標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)前，既要把有發(fā)展生產(chǎn)能力、帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)作為重要標(biāo)準(zhǔn)，又要防止以生產(chǎn)力標(biāo)準(zhǔn)代替黨員標(biāo)準(zhǔn)，杜絕“嫌貧愛富”、青睞“能人”、偏愛“好人”、追求“完人”的現(xiàn)象發(fā)生，正確地把握黨員標(biāo)準(zhǔn)。山區(qū)農(nóng)村發(fā)展黨員應(yīng)重點(diǎn)把握以下幾個條件：政治上可靠，在思想上和行動上同黨中央保持一致；有良好的道德風(fēng)尚，帶頭遵紀(jì)守法，尊老愛幼，團(tuán)結(jié)鄰里；要吃苦耐勞，不怕挫折，勇于開拓，有能力帶領(lǐng)群眾勤勞致富；關(guān)心集體，關(guān)心群眾，在日常生活中積極為群眾辦好事；敢于堅(jiān)持原則，同違法亂紀(jì)行為作斗爭。

（八）加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，多管齊下，把優(yōu)秀中青年吸引到黨組織周圍。發(fā)展青年農(nóng)民入黨的工作抓得好不好，與農(nóng)村基層黨組織有著直接的密切關(guān)系。因此，一要健全基層黨組織，把那些思想素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、公道正派、樂于奉獻(xiàn)、熱心做黨的工作的優(yōu)秀黨員提拔到基層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，基層黨組織要認(rèn)真解決群眾最關(guān)心的問題，切實(shí)為群眾辦實(shí)事，辦好事，大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，走出一條“凝民心、促發(fā)展、富一方”的新路子，以提高黨支部在群眾中的威信，增強(qiáng)黨組織對農(nóng)村青年的吸引力。二是黨組織要加強(qiáng)對群眾特別是青年關(guān)于黨的基本知識、黨員標(biāo)準(zhǔn)等方面的教育，充分利用農(nóng)村文化陣地，開展豐富多彩、寓教于樂的活動，讓他們感受到黨的溫暖，把優(yōu)秀中青年吸引到黨組織周圍。要發(fā)揮共青團(tuán)組織的作用，做好推優(yōu)入黨工作。要轉(zhuǎn)變老黨員在入黨標(biāo)準(zhǔn)上的落后觀念，使他們跟上時代的步伐。

（九）抓好新黨員的“苗源”培育。正在學(xué)習(xí)的初中、高中學(xué)生畢業(yè)后將有一部分回到農(nóng)村，他們將成為黨員隊(duì)伍的“活水源頭”，因此，要注重培養(yǎng)、教育、管理好“活水源頭”。一是建立農(nóng)村黨支部、團(tuán)支部與初中、高中生座談的制度，向?qū)W生介紹家鄉(xiāng)脫貧致富奔小康和經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢等情況，勉勵學(xué)生學(xué)好本領(lǐng)，為建設(shè)家鄉(xiāng)服務(wù)。二是發(fā)揮業(yè)余黨校的作用，提高學(xué)生對黨的認(rèn)識，使他們在政治思想上為入黨打下基礎(chǔ)。三是農(nóng)村黨支部要認(rèn)真做好回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)學(xué)生的管理教育工作，使黨員的“苗子”源源不斷。