第一篇：2010年昆明市五華區黑林鋪街道辦事處老齡工作總結

黑林鋪街道辦事處2010年老齡工作總結

老齡工作是黨和政府的一項重要工作，是新時期貫徹落實“三個代表”重要思想的體現，也是國家和社會義不容辭的責任。2010年我辦事處認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導，認真學習科學發展觀，按照黨政主導、社會參與、全民關懷的工作方針，全面加強老齡工作。黑林鋪辦事處老齡工作在上級業務部門的指導下，在街道黨工委、辦事處的領導下，在各社區和公共戶單位的共同努力下，較好地完成了年初確定的各項目標任務，現將工作情況總結如下：

一、領導重視、組織機構健全

黑林鋪辦事處老齡工作在街道黨政領導的重視和支持下，不斷總結經驗，查找不足，不斷完善組織機構。黑林鋪街道辦事處老齡工作委員會組長由辦事處主任康寧同志，副組長辦事處副主任湯蕾同志，辦事處老齡工作專干和各社區居委會主任任委員。健全、完善社會保障制度，積極落實措施，扎實推進各項工作，全面提升老齡工作整體水平。

二、認真開展宣傳活動

辦事處轄區社區、學校，通過宣傳欄、黑板報、組織文藝演出等形式，大力宣傳“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針政策和法律法規，廣泛開展《中華人民共和 國老年人權益保障法》、《云南省老年人權益保障條例》、《昆明市老年人權益保障條例》以及法律援助等宣傳活動，為老年人提供免費的法律咨詢服務。敬老節期間辦事處及社區共掛布標7條，出黑板報6塊，發放宣傳資料200余份。

三、關注老年人生活、走訪慰問關心老年人

辦事處深入到陽光老年公寓看望并慰問老年人，為他們送去文藝演出，豐富了他們的生活，同時，為90歲以上的老年人發放了慰問蛋糕，共發放蛋糕37個。對部分高齡老人進行了入戶走訪慰問，關心他們的生活起居，為老年人送去黨和政府的溫暖。

四、推進老年活動陣地建設，豐富老年文化生活

1、加強老年活動場所建設。按照“就近方便、設施配套、管理規范、內容豐富”的要求，積極開展社區老年活動室創建活動，進一步提升活動設施條件、管理水平和服務質量，不斷改進活動形式和內容，提高吸引力，倡導健康向上的生活方式，自覺抵止封建迷信和賭博行為。三個涉農社區均有200平米以上的老年活動場所。

2組織老年人乒乓球比賽。辦事處利用團鋼機械廠的場地，組織了黑林鋪地區老年乒乓球比賽，共有平板玻璃廠、團山機械廠、省建五公司、云南汽車廠等五家企業的100余名老年人參加了此次活動，會場上，大家積極踴躍，以“友誼第一、比賽第二”為宗旨，頑強拼搏，賽出了成績。通過比賽，既鍛煉了身體，又豐富了老年人的生活，增進了大家的友誼。

3、舉辦了“慶重陽、促和諧”老年人書畫筆友會。辦事處于2010年10月18日在辦事處1號會議室舉辦了“慶重陽、促和諧”老年人書畫筆友會，共50余名老年人參加，會議以書法、繪畫和攝影作品展的方式，表達了轄區老年人對構建和諧社會建設工作的大力支持，展現了老年人的藝術風采。會展共展出書法作品30幅、國畫作品15幅，這些作品以不同的形式反映了黑林鋪近年來在和諧社會建設、經濟發展等方面的變化。

五、認真負責的發放高齡老人補貼

辦事處以及社區在10月11日—15日期間，6個社區為80歲以上高齡老人發放高齡老人保健補助約11.8萬元。

六、存在問題

回顧一年來的老齡工作，雖然取得了一定的成績，但還存在不少問題。一是老年人的底數還不夠清；二是在敬老服務上還有不到位的地方，服務質量有待提高。

七、今后老齡工作打算

1、加強組織建設：加強對老齡工作的領導，把老齡工作列入日常工作議程，統一部署，統一檢查、考核；建立健全老齡工作機構，明確任何和職責；抓好老齡工作干部隊伍建設，采取多種形式加強業務學習和培訓，不斷提高老齡工作干部隊伍的政治和業務素質。

2、倡導以家庭養老為基礎、政府、社區、家庭和個人相結合的養老方式：倡導以家庭贍養為主，鼓勵低齡健康老人提高自養能力，無生活來源、無贍養人和撫養人或贍養人、撫養人確無贍養和撫養能力的老年人，堅決貫徹落實以保吃、保穿、保住、保醫、保葬為內容的“五保”供養制度，逐步提高供養水平。

3、重視健康教育和預防保健工作，提高老年人的健康水平：倡導科學、文明、健康的生活方式，普及老年保健和衛生科學知識，增強老年人自我預防和保健能力，努力提高健康預期壽命。

4、加大維護老年人合法權益的力度：老年人是社會的弱勢群體，近年來，老年人面臨的一些困難和問題越來越突出，侵害老年人合法權益的案件增多。因此在下一步工作中，要幫助老年人學法、懂法、收法，提高法律意識，尤其要加大“一法兩條例”的宣傳力度，提高全社會尊老、敬老、養老、助老的自覺性和維護老年人的合法權益的法律意識。

5、繼續豐富老年人的精神文化生活：加強老年活動設施建設，大力開展適應老年有特點的社區文體活動，有計劃的組織老年文藝演出、體育比賽和書畫展覽等活動。

6、以春節、敬老節為契機，對轄區內的貧困老人、孤寡老人和90歲以上高齡老人進行走訪慰問。

7、完成上級臨時交辦的其他工作任務。老齡工作是一項內容及其豐富且面向未來的重要工作。老齡化的趨勢越來越嚴峻，如果老齡工作解決不好，必將影響到和諧社會的建設，我們相信，在上級領導的關心、幫助、支持下，在努力實踐“三個代表”思想的過程中，我們將求真務實，開拓創新，老齡工作將會有新起點、新高度。今后的工作將會不斷朝著管理有序、服務完善、壞境優美、治安良好、生活便利、人際關系和諧的新型現代化社會邁進，為構建和諧社會作貢獻。

五華區黑林鋪街道辦事處 二〇一〇年十二月十六日

第二篇：五華區黑林鋪街道辦事處2009年安全生產工作總結

總結

處政字[2009]182號

五華區黑林鋪街道辦事處 2009年安全生產工作總結

2009年是國家確定的“安全生產年”，是全面落實科學發展觀、加快構建社會主義和諧社會、保持國民經濟又好又快持續健康發展的關鍵年，也是黨和國家安全生產一系列政策措施的“落實年”，更是安全生產“隱患治理年”。根據《五華區安全生產監督管理局2009年工作計劃》和五華區人民政府下發的《昆明市五華區人民政府關于印發五華區開展安全生產年活動實施方案的通知》（五政發?2009?18號）的文件精神，我處制訂了《五華區黑林鋪街道辦事處開展“安全生產年”活動實施方案》，認真落實我處的安全生產工作，有效防治各類生產安全事故。現將2009年安全生產工作總結 1 如下：

一、落實完善安全生產責任制，加大監管力度 建立健全以安全生產責任制為核心的安全生產工作制度。根據《五華區2009安全生產目標管理責任書》各項要求，結合我處實際，制定《黑林鋪街道辦事處2009年安全生產目標管理責任書》。并實行目標管理和考核。建立安全生產責任制和目標管理考核制度。

我處于2月20日召開安全生產工作會議，對2008年安全生產工作表現突出的先進集體和先進個人予以表彰。2009年我處與社區居委會和公共戶單位簽訂了《2009年安全生產目標管理責任書》，再由各社區居委會分別與轄區各生產經營單位、村民小組簽訂責任書，層層落實安全生產工作責任。全年共與各單位簽訂安全生產責任書60份。進一步落實安全生產企業負責制，強化企業法人的安全生產第一責任人責任，使安全生產管理從以行政推動為主的方式，逐步轉變為企業自主負責的行為。

二、組織開展春節前后安全生產大檢查行動。辦事處根據各科室的工作職責，由經濟科便民服務中心、各社區居委會負責對非煤礦山、建筑工地、?；穯挝弧⑻胤N設備、煙花爆竹、食品安全、旅游安全進行檢查，由城建科負責對轄區道路交通安全進行檢查，由綜治辦負責對“三合一”、“多合一”消防重點單位、公共聚集場所、學校進行消防安全檢查，各社區居委會負責配合辦事處開展對轄 區內道路交通安全、消防安全、安全生產、食品安全的檢查和宣傳工作，并負責轄區各經營單位開展單位安全生產自檢自查和抽查工作。截止2月19日，本次檢查共出動辦事處、社區居委會、村民小組干部、工作人員、護村隊員及派出所民警125人次，車輛45起，檢查了121家經營單位，確保了春節前未發生各類安全生產事故。

配合區安監局對經營銷售煙花爆竹的14家經營戶單位進行了日常監管，確保平安不出現銷售三無產品和無證經營現象。

三、非煤礦山專項檢查

今年，我處安監站多次對轄區9家非煤礦山和炸藥庫開展專項檢查，對作業現場存在的不規范操作作出當場整改要求。

7月8日，由區工商局、區衛生監督局、黑林鋪派出所、辦事處兩?？?、經濟服務科組成聯合檢查組，對辦事處轄區內的非煤礦山進行了聯合檢查，檢查主要針對石場是否存在非法使用童工，是否為小工購買保險及從業人員人數登記。

7月23日辦事處經濟科安監站配合區安監局領導、質監五華分局、市公安局、區環保局聯合檢查組對辦事處轄區重點防范單位：玉案山炸藥庫進行了安全大檢查。檢查組對炸藥庫的出進臺帳、報警設施、監控區域和監控室設備、炸藥倉庫、雷管倉庫、消防設施、人員管理及持證情況進行了認真細致的檢查。對檢查中存在的事故隱患，檢查組領導提 出了10條整改意見，特別指出內部管理人員制度要落實；炸藥倉庫必須雙人雙鎖；對出庫物品的流向要有詳細的臺帳；監控室必須要24小時值班制度。

為進一步加強督促檢查的力度，推動辦事處轄區單位各項安全檢查工作的落實情況，辦事處經濟科再次對轄區?；贰⒎敲旱V山、生產企業進行了安全督查及復查，此次共檢查各類生產經營單位230家，查出消防安全和安全生產隱患23起，對存在的安全隱患已限期整改和現場整改，及時消除了安全隱患。并督促各生產經營單位徹底排查隱患和問題，做到排查不留死角、整治不留后患，督促企業把各項安全生產措施落到實處。

結合轄區實際從2009年1月份開始，辦事處經濟科安監站組織各社區居委會不間斷地對公共戶單位及生產經營企業認真做好自檢自查及安全生產大檢查的工作，由經濟科安監站、便民服務中心配合五華區質監局對轄區危險化學品企業、公共戶單位及非煤礦山的起重設備、特種設備、儀表、計量器進行了建檔登記檢查工作及配合區衛生監督管理局組織協調開展“七小”行業食品安全專項整治活動，整頓和規范食品衛生環境，杜絕食品安全事故發生。

四、認真組織安全生產月宣傳教育工作

（一）安全生產月開展的各項工作

根據五華區安全生產委員會《五華區2009年“安全生產月”活動方案》的文件精神，制定黑林鋪安全生產月活動 方案，并于5月30日召開辦事處安全生產月動員會議，安排部署2009年安全生產月各項活動。今年安全生產月共完成以下工作：

1、開展6月10日安全生產咨詢日活動，在美麗新世界、龍院村、西山大廈舉行現場宣傳；

2、在眠山社區、海源社區、黑林鋪社區等處懸掛安全生產宣傳條幅，對轄區居民群眾開展宣傳教育；

3、組織社區和公共戶單位參加辦事處安全生產演講選拔賽，由獲勝者參加全區安全生產演講比賽，最終榮獲優秀獎；

4、在經管校組織了《黑林鋪街道辦事處2009年“安全生產月”安全生產知識競賽活動方案》，取得了很好的效果；

5、在全處開展網吧、非煤礦山、?；菲髽I等重點行業的安全生產專項整治活動，重點檢查企業安全生產工作情況，排查、消除安全隱患和問題； 6、6月26日，組織全處具有特種設備的企業參加質監五華分局舉辦的知識講座，加強對企業負責人的宣傳教育； 7、6月27日，組織全處5家社區居委會主任和安全專干參加區安監局舉辦的安全生產培訓，增強基層安監隊伍的理論水平。

8、安全生產月活動設置展板、咨詢臺27個，發放宣傳材料1500份，參加咨詢日活動人數30人，參加競賽隊伍8個，參加競賽人數32人，觀看知識競賽的人數350人，開展安全生產應急救援演練演習4場次，開展演習的行業占高 危行業的比例為19%，參加演習人數60人，觀摩演習人數180人，派出執法檢查4組次，派出執法檢查14人次，檢查單位32家，組織開展學校安全教育活動的學校2個、師生人數190人，貼安全招貼畫20張，黑板報13塊，懸掛宣傳標語條幅25塊，報刊出版安全生產月專欄期數1，開展層層承諾活動的企業數23家，參加層層承諾活動的人數4500人，安全月期間生產意外事故死亡1人。

（二）日常安全生產宣傳工作

2009年，召開2次安全生產工作會議，向各社區居委會和生產經營單位傳達上級安全生產工作計劃，通報市區安全生產情況，進行安全生產工作安排布置和安全生產宣傳教育要求。召開10次安全生產例會。督促各生產企業開展職工三級教育工作。在每個月的安全生產檢查工作中，辦事處和社區一方面重點對安全隱患進行檢查并責令企業整改，另一方面也積極向企業宣傳安全生產法律法規和相關知識。

（三）按照重大事故應急預案要求，配合企業開展演練。2009年，根據區安監局要求，加強了安監站制度建設并要求各社區居委會對安全生產工作制度化。對照《安全生產事故應急預案》進行演練，6月20日辦事處領導、便民服務中心主任、經濟科科長、經濟科安監站工作人員及各社區安全生產專干參加了鑫寶油品公司主辦的危險化學品安全生產管理知識講座和實戰消防演練。

六、今后安全生產工作打算

（一）提高認識切實加強對安全生產工作的領導 以黨的十七大，十七屆四中全會精神和學習實踐科學發展觀指導安全生產工作，把安全生產工作當作“人命關天”的大事來抓，從講政治、保穩定、促發展的高度來認識安全生產工作，要有緊迫感、危機感和責任感，進一步明確責任，全面落實安全生產責任制。

（二）認真抓好安全生產責任制的落實工作

各社區居委會、轄區各單位要結合每年與辦事處簽訂的《安全生產責任書》，一級抓一級，把責任層層落實，逐級抓好落實，嚴格考核獎懲，把責任制的各項要求真正落實到基層單位和具體責任人。

（三）進一步強化安全生產培訓教育和宣傳工作 繼續堅持開展三級教育、全員職工培訓、廠（礦）長、經理的安全資格培訓，特種行業人員的培訓等方法，加強轉崗、復崗、輪崗的職工進行安全知識更新培訓教育，對外來務工人員，農民工和臨時工，必須先培訓后上崗，對廠（礦）長、經理的安全生產培訓擴大到企業管理層的每一個人。

（四）進一步組織開展安全生產大檢查

結合我處安全生產工作的重點環節，對?；菲髽I、非煤礦山企業、在建項目等，進一步提高安全生產大檢查的針對性和有效性；以單位自查為主，政府職能部門重點搞好督促檢查；堅持大檢查和隱患整改結合起來，發現問題及時進行整改。

（五）狠抓薄弱環節，重大危險源的監控和重大安全隱患整改，繼續抓好重點行業，重點時段、重點環節、重點場所的安全生產工作，要加強經常性的監督檢查，確保落實安全生產的各項制度和措施。要增加安全生產投入，改善作業條件和完善安全設施。

（六）嚴肅事故的查處工作，加大監督、檢查力度。一旦發生生產安全事故，及時向區安監局匯報，并匯同有關部門開展事故調查處理。

通過落實各項安全生產工作任務，我們清醒地認識到，必須牢固樹立“安全第一”的觀念，進一步增強抓安全生產的責任感和緊迫感，以對黨和人民高度負責的精神，克服麻痹思想、松懈情緒、僥幸心理，建立好安全生產生產長效機制，采取有效措施，堅持不懈地抓好安全生產工作。

二OO九年十一月六日

主題詞：2009年 安全生產 工作總結

抄報：區委辦、區政府辦、區安監局

抄送：辦事處領導

發：機關各科室、各社區居委會

五華區黑林鋪街道辦事處 2009年11月6日

第三篇：昆明市五華區護國街道辦事處掛職鍛煉報告(定稿)

昆明市五華區護國街道辦事處掛職鍛煉報告

根據組織的安排，我于7月13日—8月13日掛職昆明市五華區護國街道辦事處主任助理。盡管掛職時間不長，但我充分發揮主動性，盡快融入新環境，主動加強溝通交流，積極參與各項工作，認真做好調查研究，全面學習感受昆明市在招商引資、項目建設等方面好的辦法措施，并結合炳草崗街道的情況進行了一些思考和分析。應該說，這一個月的掛職鍛煉對我的思想理念是一次洗禮，對我的工作水平是一次提升，對我的辦事能力是一次提高。下面，我就將自己感受最深和思考最多的幾個方面向各位領導、同事作如下簡要匯報：

從市、區、街道三個層面，我分別談一個自己最深的感受： 從昆明市大環境來講，我最大的感受就是它非常重視發展軟環境的營造。昆明市堅持“軟環境就是生產要素，就是最寶貴的發展資源，就是一個地區的形象”的指導思想,將全市改革的第一浪沖擊波指向軟環境。轟轟烈烈地展開“行政效能提升年”和“干部作風改進年”活動，建立最嚴厲的問責制度、最嚴格的限時辦結制、最嚴肅的服務承諾制，推行“陽光政務”，實施“工作結果倒逼法”和“一線工作法”，推行立即辦、主動辦、上門辦、跟蹤辦、公開辦的“五辦”作風等等。昆明市在短短1年的時間里，市級行政審批事項從506項精簡到96項，成為全國行政審批項目最少的省會城市。

從五華區來講：我最大的感受就是它善于用新思路謀求中心城區新發展。五華區作為城市中心區，占地面積不足16平方公里，土地緊張，沒有群體的優勢工業企業，經濟擴展的空間又十分有限（這些特點和東區的現狀很相似）。面對這樣的困難，五華區堅持把“商貿立區”放在經濟發展首位，以城市化為載體，以都市經濟為統攬，以總部經濟為抓手，不斷提升產業業態，圍繞項目推進和產業培育兩個重點，在工作機制、政策引導上狠下工夫，將發展現代服務業始終作為中央商務區的核心產業，加快都市經濟發展，加速推進中央商務區建設。近年來，五華區致力于構建以中心廣場為核心的中央商務區產業聚集發展格局，匯集了沃爾瑪、家樂福、百盛、國美、蘇寧等一大批國內外知名企業，城區經濟發展凸顯特色，樹立了一批具有較高知名度和影響力的精品和亮點。

從護國街道辦事處來講，我最大的感受是它發展樓宇經濟的魄力和舉措?！皹怯罱洕笔且陨虅諛羌肮δ苄园鍓K、區域為主要載體，體現集約型、高密度特點的一種現代經濟形態。護國街道辦事處轄區面積僅有1.89平方公里，但商貿和樓宇高度密集，街道為此確立了“以發展樓宇經濟為主線,以招商引資為重點,以服務企業為突破口”的發展戰略，著眼樓宇經濟建設，實現街道跨越發展。從它2008年底的統計數據來看，全辦事處建筑面積3000平方米以上的商務樓宇52棟，有60棟商務樓宇入駐企業2286家，樓宇企業產生稅收收入5059.27萬元，其中納稅1000萬元以上的樓宇2棟，100—500萬元的10棟，100萬元以下的28棟。樓宇經濟的發展，大力推進了功能良好、配套齊全的商圈的形成。如其街道下轄的福林廣場、世紀廣場華、國投大廈等多個樓宇發展較快，帶動了周邊餐飲、娛樂等相關行業聚集，轄 區人氣進一步匯集、商氣進一步凝集、財氣進一步聚集。我想，如果把每個企業當作一個細胞，那么一個樓宇就是一個細胞的集合群。

以上三點是我掛職期間，對昆明從上到下不同層次最大的感受。學然后知不足，針對以上提到的軟環境打造、中心城區發展思路、發展樓宇經濟等三個方面，我也結合東區實際、結合炳草崗街道實際做了深入的思考和研究。這里由于時間關系，也是因為目前自己所在崗位的原因，我下面重點談一談自己對炳草崗片區發展樓宇經濟的思考： 2008年，區政府將在“加強對轄區商務樓宇的規范與提升，積極培育樓宇經濟”寫入《政府工作報告》。樓宇經濟具有產業聚集、人才聚集、信息密集、資金匯集等特點，以其投入產出比高、占用土地資源少、帶動力強的優勢，不斷推動周邊區域餐飲、購物、休閑、旅游、會展、房地產等產業的蓬勃發展。我認為，發展樓宇經濟是化解中心城區經濟發展與土地資源緊缺這一矛盾的最佳途徑。下面我主要談三個方面：

一、從炳草崗情況看，目前已初步具備了發展樓宇經濟的條件，主要表現在：

（一）區位條件得天獨厚。炳草崗是我市政治、文化、金融、商貿中心，有市委、市政府及其下屬行政事業單位共223個，有科研院所7個。在城市形象、交通條件、服務能力等方面在全市處于領先，順暢的人流、物流和資金流能給商務樓宇創造了業戶群、顧客群，為發展樓宇經濟提供基礎條件。

（二）第三產業有力支撐。第三產業發展的強勁實力會強有 力地拉動商務樓宇需求的增長，其發展規模程度直接影響到樓宇經濟的發展水平。近年來，炳草崗在旅游、房地產、餐飲、信息、服務、商貿等方面發展迅速，提升了三產的檔次和水平。這對樓宇經濟發展的是有力依托和可靠保障。

（三）面臨良好發展機遇。隨著我市近年來了提出了“打造中國釩鈦之都、建設特色經濟強市”和“傾力打造區域性中心城市”等重大戰略部署的全面啟動，炳草崗作為中心的中心，發展樓宇經濟將迎來重要戰略機遇期，將為樓宇經濟發展注入強勁動力。因此，把樓宇經濟作為炳草崗片區發展的一個突出重點來抓，符合形勢發展的需要，符合東區發展的實際，必須乘勢而上，借勢發展，抓緊抓好。

二、炳草崗發展樓宇經濟還存在一些明顯的制約因素，主要表現在：

（一）缺乏樓宇整體規劃，未能形成聚集效應。我市沒有一個完整的樓宇發展規劃，在黃金地段也沒給樓宇預留出一定的發展空間，難以像一些發達城市主要街區那樣呈現高樓鱗次櫛比的狀觀場面。由于沒有形成良好的商務氛圍，城市形象也難以得到有效提升，這不利于做強產業品牌，不利于客商便捷高效地開展商務工作。

（二）商務樓宇檔次較低，配套服務不夠完善。炳草崗樓宇絕大多數為中低檔綜合性商住樓，純寫字樓幾乎沒有。目前尚無高檔的甲級商務樓，只有少數幾家樓宇如泰隆商廈、鼎立大廈的硬件配置相對較高，大部分樓宇缺乏辦公通信自動化、消防報警智能化、安保監控自動化等星級標準配置。在功能配套方面，大 部分樓宇物業管理水平較低，商業配套問題突出，功能不夠完善。這些問題的存在，嚴重影響了商務樓宇的整體對外推介。

（三）政策支持力度不夠，許多服務還不到位。盡管08年“發展樓宇經濟”就寫入區政府工作報告，但是我區針對樓宇經濟的發展，目前還沒有給予足夠的重視。具體表現在：一是沒有一個優惠政策支持，發展樓宇的政策獎勵和經濟支持的激勵不夠；二是宣傳工作做得少，沒有針對性地重點推介，造成樓宇品牌不響。此外，在通訊、水電費、物業管理費等方面，商務樓的費用也大大高于普通居民住宅收費，使得不少本應進駐商務樓的企業轉向了住宅小區。這也是影響商務樓開發和商務樓入駐率不高的重要原因。

三、加快樓宇經濟發展的對策建議

今后一個時期，炳草崗樓宇經濟發展應緊緊圍繞區政府“傾力打造區域魅力時尚之都，著力構建區域性中心城市首善之區”的戰略目標，堅持“政府引導、市場運作、注重特色”的指導思想，努力實現“三升一降”，即提升樓宇經濟對城區經濟的貢獻率，提升現代服務業在城區產業中的比例，提升樓宇企業的屬地率，降低城區商務樓宇的空置率。通過大力發展樓宇經濟，推動我區現代服務業的發展。

（一）統一思想認識，加強發展樓宇經濟的領導。在當前中心城區發展土地制約問題嚴重的情況下，我們要牢固樹立“區域有限、發展無限，土地有限、財富無限”理念，向空中求發展，向空間要效益，工作重心由“平面推進”向“立體拓展”轉變，把發展樓宇經濟作為東區發展的重要戰略舉措來抓。在統一思想 認識的基礎上，要健全領導體系，加強綜合協調。炳草崗發展樓宇經濟，涉及部門眾多，建議成立由區領導任組長的聯席會議制度，定期召開由發改、國土、規劃、建設、招商、財政、稅務、工商、統計等部門參加的樓宇經濟專題研究會，制定樓宇經濟發展戰略、規劃和政策，分析和解決樓宇經濟發展中需要協調的問題。

（二）加強規范引導，提升發展樓宇經濟的水平。發展樓宇經濟是市場行為，政府一般不直接參與樓宇投資和建設，而應更多地采取市場化運作手段。但是，這并不意味著政府可以坐視不管，放任發展，而應該主動介入，及早介入，進行規范引導。

一是在樓宇整體規劃上進行規范引導。建議在現有樓宇中篩選2—5個為樓宇經濟的重點培育對象，力爭在3—5年內，培育500萬元以上稅收的樓宇，并從中總結經驗，做好發展樓宇經濟的布局與規劃，構建符合東區實際的樓宇經濟基本版圖。

二是在打造特色品牌上進行規范引導。強化樓宇產業定位，吸引關聯項目入駐，積極打造商貿樓宇、房地產樓宇、旅游服務樓宇、信息樓宇等，努力建立相對集中的產業群、行業群、產品群，形成樓宇之間和樓宇內部縱橫交錯的產業集合和產業鏈，創建樓宇品牌特色。

三是在樓宇資源整合上進行規范引導。要實現炳草崗樓宇經濟的新突破，盤活用好存量樓宇是最現實、最快捷、最經濟、最有效的途徑，也是謀求樓宇經濟快速發展的前提和基礎。要通過產業置換、建筑置換、拆舊建新、拆低建高等方式，加大對閑置樓、半空置樓的盤活力度，整合樓宇資源。

（三）突出政策扶持，建立靈活的樓宇招商體制。采取適當的鼓勵與扶持政策是發展樓宇經濟最直接、最有效的手段，建議區政府盡快出臺促進樓宇經濟發展實施細則。建議實行更為有利于樓宇經濟發展的區政府和街道兩級財力分享機制，以屬地招商為原則，對于商務樓宇的入駐企業，財力由區與街道兩級分享。設立樓宇招商獎勵資金，積極鼓勵社會中介招商，對發展樓宇經濟有突出貢獻的單位、業主和個人給予獎勵。同時，我們也可借昆明的做法，在綜合考慮財政可承受能力的前提下，對一些特色樓宇取消行政事業性收費，降低企業經營成本，以“零收費”環境吸引外來企業到我區發展。

（四）注重協調服務，改善發展樓宇經濟的環境。加強政府對樓宇經濟的引導、服務和管理，建立政府與樓宇溝通聯系渠道，及時解決樓宇建設和招商過程中的各類困難和問題。比如：在樓宇開發建設前，及時提供投資、規劃等方面的政策咨詢，幫助企業搞好功能定位、效益分析等工作；在項目包裝宣傳和招商引資過程中，責成有關部門和專門人員進行跟蹤服務，幫助產權方收集信息，掌握動態，引進客戶；在企業入駐過程中，包辦手續，幫助協調和解決運作過程中的實際問題，為樓宇經濟發展鋪路搭橋。商務、工商等部門在重點樓宇派駐聯絡員，為入住企業提供全方位、零距離服務，提高樓宇入駐企業的滿意度。

第四篇：黑林鋪街道辦事處育齡婦女及家庭成員信息化管理工作實施方案

方案

處政字[2010]2號

黑林鋪街道辦事處育齡婦女及家庭成員

信息化管理工作實施方案

根據《云南省人口計生委辦公室轉發國家人口計生委辦公廳關于開展全國人口和計劃生育基礎信息核查工作的通知》（云人口辦發?2009?44號）和《關于全面啟動育齡婦女及家庭成員信息化管理工作的通知》（昆人口發?2009?84號）精神，為進一步提高辦事處人口計劃生育基礎信息的統計質量和信息利用率，為黨委、政府提供真實、科學、權威的人口信息，結合我處實際，特提出本實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大、十七屆四中全會精神，全面落實科學發展觀，堅持“立足基層，應用為主，資源共享，穩步發展”的方針，以需求為導向，以應用促發展，切實推進人口和計劃生育信息化建設健康順利發展，不斷提高人口和計劃生育科學決策、社會管理和公共服務水平，為經濟社會的可持續發展提供人口和計劃生育信息保障。

二、工作目標

按照省、市計生委、區計生局要求，結合實際，制定黑林鋪街道辦事處育齡婦女及家庭成員信息管理工作制度與規范，建成黑林鋪街道辦事處育齡婦女及家庭成員信息系統，采取自主采集、部門交換、信息整合等各種方式，實現人口信息的及時更新，形成適合本地實際的育齡婦女及家庭成員個案數據采集及變更工作機制，推動與公安、民政、衛生等部門的人口信息交流與共享。2010年3月10日前，基本建成標準統一、管理規范、覆蓋全處的育齡婦女及家庭成員的個案信息庫，進一步提高人口信息化應用程度、數據資源開發利用能力，提升人口計生科學決策、社會管理和公共服務水平。

三、組織領導

為確保育齡婦女及家庭成員信息化管理工作的順利開展，經研究決定成立黑林鋪街道辦事處育齡婦女及家庭成員

信息化管理工作領導小組，其組成人員名單如下：

組長：康寧（辦事處主任）

副組長：湯蕾（辦事處副主任）

趙武（辦事處副主任）

倪紅昆（黑林鋪派出所所長）

袁志堅（海源派出所所長）

成員：馬朔峰（辦事處社建辦主任）

鄭明瑜（辦事處統計站站長）

楊惠瓊（辦事處計生辦干部）

李艷萍（辦事處計生協負責人）

楊盛敏（民政科負責人）

段永文（昭宗社區居委會主任）

段彩娥（眠山社區居委會主任）

周惠（黑林鋪社區居委會主任）

范林華（團山社區居委會主任）

董玉林（龍院社區居委會主任）

李紹先（海源社區居委會主任）

四、工作內容及時間要求

1、信息采集對象

對轄區內符合以下四個條件的育齡婦女及家庭成員進行信息采集；

①居住在本地，戶口在本地的人；

②居住在本地，戶口待定的人；

③居住在本地，離開戶口所在地半年以上的人；

④戶口在本地，離開本地不足半年的人。

2、信息采集內容

對轄區內人口基本情況，育齡婦女人群婚姻、懷孕、避孕、生育以及家庭成員姓名、性別、身份證、出生日期、居住地、戶籍地、存活狀況進行信息錄入。

3、將所采集信息錄入數據庫。

4、時間要求

①2010年2月10日前完成信息采集工作；

②2010年3月10前完成信息錄入工作。

五、實施步驟

第一階段：信息采集培訓

2010年1月7日前完成全員信息采集培訓工作。

第二階段：信息采集

2010年2月10日前完成信息采集工作。

第三階段：信息錄入

2010年3月10日前完成所有信息錄入工作；并將錄入信息上報區計生局。

六、成員單位工作職責

1、黑林鋪街道辦事處計生部門負責牽頭組織工作；

2、派出所提供常住人口和流動人口的身份信息；

3、社建辦做好指導工作；

4、黑林鋪街道辦事處統計站要派出業務人員指導相關工作；

5、城市社區協調做好轄區內住宅小區、公共戶單位和其他居民住戶信息采集錄入工作；涉農社區做好轄區內的信息采集錄入工作；

6、每個社區結合實際負責組建20人左右的統計隊伍。

七、工作要求

1、加強領導、統一認識

育齡婦女及家庭成員信息化管理是關系全局的重要工作，是新時期人口和計劃生育工作職能轉變的迫切要求，是提升人口計生科學決策、社會管理和公共服務水平的重要舉措。各成員單位要高度重視此項工作，把育齡婦女及家庭成員信息化管理作為提升人口和計劃生育工作水平的重要內容，切實做好各項工作，確保按時完成任務。

2、部門協調、推進共享

遵循資源共享的原則，拓寬信息采集渠道，努力推進各相關部門人口信息的互通與共享，建立部門間數據共享機制，減輕負擔，提高信息使用效率。

3、強化質量、加強監督

信息質量是系統的生命，各成員部門要按照要求加強對上報數據的監控、分析和評估，切實把好數據質量關。

4、由于時間緊，要求高，任務重，要求統計員在入戶核查時認真填寫，確保數據的準確無誤，把誤差率控制在1%以內。

5、加大投入、提供保障

要切實保障育齡婦女及家庭成員信息化管理工作所需經費，切實保證育齡婦女及家庭成員信息化管理工作順利開展。

二〇一〇年一月五日

主題詞：育齡婦女家庭成員信息化管理△實施方案 抄報：區計生局

抄送：辦事處領導

五華區黑林鋪街道辦事處2010年1月5日發：機關各科室、各社區居委會、各公共戶單位

第五篇：黑林小學學校工作總結

黑林小學近三年工作回顧

黑林鎮中心小學

黑林小學現有教職工177人，其中50歲以上的有71人，下轄中心小學、大樹小學、吳山小學、汪子頭小學四個完小和大赤澗、闞嶺、秦布地、陳旦頭四個教學點，在校學生2590。幼兒教師54人（男一人）。平均年齡39歲，在園學生1212人。

一、幼兒教育、成人教育規范發展喜人

1、中心幼兒園通過省優質園驗收（當年全縣有六家）。秦布地、陳旦頭投資近40萬元，順利通過市優質園驗收，今年4月份秦布地進一步籌資金近20萬元通過省優質園縣首批驗收。吳山幼兒園通過省合格園的驗收。還有六家幼兒園通過縣合格園的驗收。近三年在幼兒教育投入已過百萬。

2、按縣文件精神發放幼兒教師工資，目前我鎮幼兒園教師的平均工資是756元，從2008年9月為全體幼兒教師購買了養老保險。

3、優化幼兒園布局，去年暑假多方爭取資金42萬元，為陳旦頭、秦布地幼兒園進行了符合省標準園的改建。整修了吳山幼兒園，閆康邑和土屋幼兒園的改建計劃已報縣局批準。土屋幼兒園已在建設中，閆康邑幼兒園正在協調選址，兩個幼兒園爭取村、隊支持資金60余萬元。做大做強中心幼兒園，中心園改建了食堂，增添了配套設施達10萬元。

4、加大幼兒教師培訓力度。全鎮每學期共派教師外出培訓達60人次，每學期投入資金一萬多元。

5、改善辦園條件。增添了幼兒園設施，添新課桌100多張，桌面玩具和大型玩具達10萬余元。

6、成人教育：已完成縣下達的成人招生指標，非學歷考試完成縣局下達的任務。自學考試報名率有所上升，在縣進行的各類評比中成績名列前茅。鄉土教材已編印成冊。

二、基礎設施得到巨大改善，義務教育水平不斷提高 一是嚴格落實收費政策，無違規收費和設立小金庫現象發生。試行吳山小學寄宿制，效果良好。

二是實施“控輟保失”工程，全鎮適齡兒童入學率達100%，小學升初中實現“無縫對接”。

三是多方爭取籌劃教工宿舍樓，現在3033平方米的教工宿舍樓九月份將破土動工。其中縣、鎮兩級政府投入資金90萬元，體現了對山區教育的關心和厚愛。搬遷教工食堂，改善了教師生活條件。

四是2008年5月改建了大赤澗教學點9間危房和300米院墻投入資金10萬元。2008年9月汪子頭小學18間危房得到徹底改造，投入資金25萬元。

五是學校擠出有限的資金購置空調、電腦、投影、錄音機等對完小的教學條件進行了改善，各完小教學點的辦公室裝修一新，添置辦公桌50套，改善了教師辦公條件。

六是爭取資金10萬元對陳旦頭教學點的路面進行了硬化，修建了花壇，學校面貌煥然一新。

三、以養成教育為重點，加強德育工作

1、以加強班主任工作為切入點，加強學生的思想品德教育。結合我鎮實際，以班級為主陣地，搞了全鎮班級布置評比，投資3萬余元制作了班級展示牌和校園文化氛圍的布置，在班主任工作上，本鎮出臺了黑林鎮小學班主任考核辦法，可以說，黑林小學的校園面貌煥然一新。

2、加強師德師風建設，繼續實行師德考核一票否決制。我們還自樹典型，在學校大力弘揚正氣，在教師節評選了十佳青年教師、十佳園務工作者，五優老教師、鎮優秀班主任，黑林鎮十佳師德模范，對他們進行了物質和精神獎勵。在不同的教師層面樹立了典型，極大地調動了教師工作的積極性。我們學校的劉廣芳愛心小組兩年來一直照顧殘疾學生廖爍，其先進事跡在贛榆報、廣播電視臺和局域網及關心下一代周報、農村孩子報進行了報道，成為我校德育工作的又一個亮點。紀獻義勇救落水兒童的事跡在當地傳為佳話。推出了一批師德典型，如省、縣愛生模范柏紀榮、劉廣芳；國家、市縣先進工作者李敬德、付傳花、朱星霞；愛崗敬業的老教師劉秀花、單平青、李維述等

3、抓住黑林鎮是革命老區，我們依托當地資源編寫了校本教材《思源》，為了加強學生的日常行為教育，我們編寫了校本教材之二《禮育教育》，為了在全鎮弘揚正氣，用身邊的人和事教育人，我們編寫了教材《身邊的人》。一系列舉措加強了師生的德育修養。

四、以課堂教學為中心，加強研討，推動課程改革不斷深入

1、進一步更新理念，推進課程改革。組織教師廣泛參與課堂教學研究，每年派出教師到省市縣學習的資金達3萬元，用于教學成果的獎勵達10萬元，有力的激發了廣大教師工作的積極性。

2、扎實提高教育質量。

(1)本學期由教導處統一組織重點抓了學習習慣的養成和讀書活動以及師生的寫字比賽，對35周歲以下的教師進行了基本功過關比賽。

（2）、鞏固和提高藝術課的開課率和教學質量，實行領導干部包校制度，充分保證學校體育課，確保學生每天鍛煉一小時。開展了冬季三項鍛煉、大課間和新廣播操比賽。

3、狠抓常規，加強監控力度。（1）加強了學校內部各項教學工作的科學管理。上學期一開始就實行了教干包校制度，讓管理人員與普通一線教干、教師零距離接觸，幫助各學校尤其是完小、教學點出謀劃策，體現了學校管理的人性化和有效性。（2）改變單一的評價。中心校大膽探索師生評價體系，注重教師的綜合考評。（3）進行了教學質量檢測。依據縣要求，成功組織了全鎮的期中考試，讓老師看到差距和不足，并通過個別談話和會議交流對個別教師進行重點幫扶。（4）重視集體備課。按期初制定的教研活動計劃正常開展教學研究活動。

4、教科研工作碩果累累，有力促進了教學成績的提高?，F在共有立項課題36項，其中省級課題1項，市級4項，縣級20項。這些課題涉及到德育、管理、課改、學科教學、綜合實踐多方面，大大豐富了研究內容，教科研成果明顯，每學期教師在各類報刊發表文章20篇以上，教師教科研的氛圍濃厚。去年發表論文數在全市是第七名，教科室被評為教科研先進集體，市優秀教科室。

5、涌現一批教學先進典型，如縣首批名師柏紀榮，市專業技能大賽二等獎、縣第三批名師陳偉，一批青年骨干正在健康成長，如縣專業技能大賽一等獎獲得者張一強、劉樹金等。

五、素質教育成果豐富，學校特色鮮明。

我鎮小學依據縣教育局要求，全面發動，訓練督察到位，成果展現到位。

1、課堂教學展示：制定了課堂教學開放周，以完小為單位，各完小在四月份統一組織一次課堂教學開放周活動，展示活動有安排表，教師人人參與，邀請家長、村隊領導觀摩，并召開了家長座談會重點舉辦了家庭教育方法交流。尤其是中心小學，邀請了完小教師和學生家長也參與了課堂評價。

2、學科特色展示：我們在全鎮各班選拔的基礎上進行全鎮課本劇表演、經典誦讀比賽其中汪子頭的課本劇《林沖棒打洪教頭》在片區比賽中脫穎而出，獲得參加市里比賽的資格：文學社團活動豐富多彩已在各類報刊發表文章7篇，其中自辦小報《小風車》已成為學生家長教師交流的平臺。大課間體育活動花棍表演，創編操《感恩的心》、廣播操比賽、輪滑表演、歌舞表演，剪紙，雕塑正在如火如荼的進行中，并且成果顯著。為了全面檢驗活動成果，六一節舉辦了大型方陣游行和節目表演，邀請黑林鎮黨委政府領導，駐地村的領導，以及大陸橋集團，縣服裝廠、中學、醫院等單位參與，進一步擴大影響。其中鼓號隊為近十年沉寂的校園造勢，特色方陣成為一個亮點，花棍表演是參加人數最多的項目，中心小學700多人參加了表演；六一節目也是精心選拔、精心準備。還組建了書畫興趣小組，選取有書畫特長的張儉翠、張一強教師擔任輔導教師，開展了繪畫展、作品展示活動。選取優秀組員參加全鎮書畫競賽，獲獎作品在學校櫥窗、三樓展室展示。

3、科技綜合實踐活動展示：以活動為載體建立興趣小組，定期開展活動。舉行了全鎮的手工制作比賽和成果展示活動。培養了學生的動手能力，部分成果受到家長的好評。獲獎成果學校展示。

4、教科研成果展示：把近三年的團體或個人獲得的牌匾、榮譽證書、科研課題等匯編成冊，目前已完成三本。市級以上報紙、雜志上關于黑林小學各 項工作的有關報道10篇。學校編輯的校本教材《禮儀教育》和《身邊的人》都已編印成冊，校報《小風車》已編印六期，讓每個學生都能有快樂的童年在這里得到了體現，教風學風更加濃厚。

5、建校園文化長廊一處，充分渲染濃濃的校園文化氛圍，將成為學校的一個特色，繪畫和書法將為學生提供一個展示才華的舞臺。

六、主要成績

1、近三年獲得市級榮譽有13屆中小學繪畫組織工作先進集體獎，省青少年科技教育先進學校，市中小學管理規范達標校，市百佳校園、市德育先進校，市婦女工作先進單位、市女職工權益保護先進集體，市留守兒童示范學校，市合格勞動實踐場所，市先進教科室等，市四個一教科研評選二等獎；獲得縣四配套工程建設先進集體，縣平安校園先進集體，縣五四紅旗團支部，縣藝術教育先進集體，縣幼兒教育先進集體，縣先進幼兒園，縣校舍檔案規范化管理先進單位，縣先進教導處；體育大課間評比二等獎，縣教科研先進集體，連續幾年中小學科技周中被評為先進學校，綜合實踐活動先進學校。黑林小學被縣政府評為關心下一代工作先進集體，辦學成果入選《連云港風采》一書。

2、撤并工作想得細，工作做到位。共撤并了秦布地三——六年級、陳旦頭三——六年級、闞嶺三—六年級、北康邑1—6年級，實現了布局合理、教育資源的有效利用。

3、應家長的強烈要求，在中心校資金缺乏的情況下解決了闞嶺小學學生的住宿和吃飯問題，目前，運行良好，家長對此十分滿意。

4、素質教育成果展示卓有成效。在縣過程督導中我校的素質展示有內容、想得細、品位高，今年六一我們舉行大型巡街表演和六一節目匯演，江蘇大陸橋領導和孫玉副縣長和婦聯董主席及鎮、機關村學生家長近1500人參加了活動，并給予較高的評價，今年教師節又順利評為素質教育先進集體。

5、近三年基礎設施投入資金達200多萬元，學校的環境和教學條件有所改善。

七、存在的問題及需改進方面

1、教師年齡結構失衡，有病請假的較多，呈老齡化趨勢。

2、教師的住房問題，準備工作有序，但一些部分辦理手續協調較難。

3、基礎設施如全鎮的教室許多存在安全隱患，中心小學地方小發展空間不大，制約學校的辦學規模。

4、山區落后的現實使得外流的教師多，據不完全統計，調入縣城的有10名，近三年調往外鄉鎮的有15名，中學選調的有35名，這些多是學校的教學骨干。留不住優秀人才成為制約辦學水平的一個瓶頸。

回顧過去，展望未來。在下一步的工作中，我鎮小學將繼續加強內部管理，深化教育改革，優化資源配置，團結拼搏，開拓創新，與時俱進，再創黑林小學新局面。

2009年9月2日