第一篇：工作總結,王紅

2009----2010學年第一學期后勤工作總結

轉眼之間我們已經從09年跨入了嶄新的2010年。本學期幼兒園的各項工作也已經到了收尾階段,特別是和泰分園即將迎來“兩周歲”我們倍感興奮。和泰分園的后勤工作在園領導的正確指導下,在上級各層領導的關心和關懷下,在全體后勤人員的共同努力下,圓滿地完成了本學期的各項任務.現將本學期的后勤工作做如下總結。一． 衛生保健，常抓不懈

幼兒園的晨檢是確保幼兒安全健康入園的第一關。保健員除了要做到一看，二問，三摸，四查還要仔細記錄入園幼兒的異常情況，女里做到早發現早治療。由于發現早，控制得當避免了一次“手足口”病的蔓延群發，二周后幼兒都安全健康返園.我們又通過電視新聞得知近期是甲型H1N1流感高發期,為了提前做好預防宣傳工作,9月份我園就“保健專欄”做了多方位較全面的關于預防控制甲型H1N1流感宣傳欄;9月中旬全園進行了一次衛生大清掃的工作并著落實了一人一巾一杯工作.要求各班保育員負責做好本班水龍頭上掛滿小肥皂的布袋任務并及時地更換洗手肥皂確保幼兒用肥皂洗手消毒的好習慣,有的班級盥洗室都掛上了衛生標語,時刻提醒孩子們做個清潔講衛生的年好寶寶.10月份部分教師參加了一年一次的健康檢查,11月初接到衛生預防部門的通知做好預防甲型H1N1流感的宣傳工作,我園再次提高宣傳力度,并加大了觀察,消毒,清理仔細記錄的工作,管理人員加強督促,未發生異常情況,雖然流感期已淡去但我園仍然保持著高度的預防意識,嚴把第一關,對孩子法則,對家長負責,對自己負責,常抓不懈.二.促進保育員業務素質的提高

幼兒園就像一個大家庭,現如今都在倡導“和諧社會”.“和諧家庭”.保育組就是這個“和諧家庭”中的一員,平時大家都各盡其職,一旦有活動大家都是心往一處想,勁向一處使,“一切服務于幼兒,一切服務于家長,一切服務于教師”這是我園保育組的目標.在平時的工作中勤懇,要有奉獻精神.我發現保育員剛開始都通郵這種思想:我不就是個生活老師只要把班級的衛生做好就可以了,其它的活動參不參加無所謂,若在舞臺上充其量只不過是個微不足道的小配角;對自己要求不高,得過怯過.針對這種現象,我首先找到切入點與大家一起探討,人沒有高低卑賤之分,只是崗位不同,工作性質不同,保育員也可以穿時尚鮮亮的衣服.在保育崗位上同樣出成績與老師媲美.保育員也可以參加一些活動來展示和提高自我的素質.通過活動也利用發現自己的潛力,找到自信,這樣不是生活得更精彩嗎?9月底保育組參加了“慶國慶愛國歌曲大家唱”的節目,11月保育組普通話比賽充分展示了自己的風采;積極參加“打造書香校園”的正文比賽,提高了愛崗敬業的精氣神,12月保育組又在一起觀看了教育影片<<看上去很美>>的影片,并從自己的觀察角度分析了一名合格保育員的標準,她們看得仔細,分析透徹反思真實觀后感寫得很感人.正是通過這一系列的活動,讓保育員迅速成長起來,有的性格開朗活潑了,有的文字能力提高了,只要一點小小的進步,我都會給予肯定,遇到煩心事鼓勵大家不氣餒,擺正位置換位思考互相理解.我很慶幸能得到她們的信任,與她們共事我很快樂.三.配合教師完成各類教學活動

本學期在遠領導的指導和業務組理的安排下,開展了各種生動有趣活潑健康向上的活動如“迎國慶,慶國慶”音樂游戲觀摩,幼兒早操表演,講故事比賽,體能比賽,消防演習活動等等,保育組遵循著“一切服務于幼兒,一切服務于教師”的思想,給予本班老師積極配合,只要班級有活動,大家都能自覺地放棄上午的休息時間做好后勤保障工作,讓教師把精力放于提高活動的效果中,教師帶孩子做操,大家就安排好做操的道具,教師幼兒作品展示,大家就搬桌子拼架展示臺,教師上課大家幫忙維持秩序,全體教師參加會議,大家就幫忙午值,孩子們參加比賽,大家一起布置比賽場地,搬放比賽器材,配合默契有序,確保各項教育教學活動的順利完成.四.熱情細心地對待家長和孩子

在幼兒園工作我們每天面對的是家長和孩子,由于環境家庭以及個人素質不同形形色色的家長都要打交道,家長們都愛面子,孩子們也需要賞識教育所以注意與家長溝通的方法;對孩子細心照顧的工作態度都是必備的.日常工作中大家一顆真誠友善的心對待每位家長,給家長留下一份放心去工作,給孩子留下一份愛心去親和.與家長幼兒建立良好的親情關系,記得有位保育老師這樣說過:“暢暢下學期不來上了,我真不舍得她走,一想到以后再也看不到暢暢了,我的眼淚都要流出來了,她爸爸媽媽如果不調走就好了.”多么袒誠樸實的話呀.我相信這是句發自肺腑之言,我為之感動著.為了讓孩子們在優美整潔的環境中健康成長,有的保育老師刷斷可刷子,用壞了塑料盆,自己掏錢買.每天迎著家長個孩子們的笑臉工作著備感舒暢.一個班就是一個家,“和諧”家庭的精彩在分園延續著,我相信有努力就有收獲,希望我們優質的服務能留住更多家長和孩子的心.五.做好后勤保障工作,排除安全隱患

分園雖然是一所新園但由于工程和材料等問題,也時常有屋頂漏水水池漏水,堵塞等情況,本學期維修了小小班屋頂漏水.食堂水池漏水,堵塞和蒸飯車門把的置換,小二班空調異味排除,兩個小班沖便水管更換,開水箱的維修,全園燈的統計維修;各班本學期全部配齊電腦,電器罩品,三個小班各配置了一套“娃娃家”一人一巾一被全部到位,以及雨雪天氣的防滑措施,重視日常的安全檢查,確保了幼兒園日常工作的順利開展.雖然我們的后勤工作取得一點成績,但還有些不足有待進一步改進.在以后的工作中要更加仔細,努力規范細節上的不足,為實驗幼兒園添好磚,加好瓦,為成為實驗幼兒園合格一員而努力.總結人:王紅

2010年元月

第二篇：幼兒教師工作總結 王紅玲

幼兒教師工作總結

嘴頭中小幼兒園

王紅玲 2014.1

幼兒教師工作總結

歲末年初，又一年過去了。回顧這一年，不能用碌碌無為總結，但卻也并非碩果累累。回顧一年來的工作，總結如下：

一、師德建設：這一年，我認真參加園內外組織的各類師德培訓，努力培養高尚的人格和師德情操，尊重領導、團結同事、服從領導分工，在園內一切以《幼兒園規程》為依據，以“一切為幼兒”為宗旨，認真做到熱愛幼兒，勤奮工作，樂于奉獻，言傳身教。以高度的教育責任心和高尚的師德贏得了家長和孩子的認可。

二、主要工作

1．班主任工作認真負責。

作為班主任，我認真負責，時時不忘起好帶頭人的作用。班級環境創設工作、園內各種活動的參與準備工作、家長工作、班級衛生安全工作、班級財物管理工作等等，每一項我都親力親為、絲毫不敢馬虎。

2．教學活動精益求精。

作為教師，除了有愛心、有責任感，還應該具備良好的專業素質即教學水平。在教學上，我認真學習，深入了解教材的綱領、結構、內容和形式。接著，加緊設計教學活動、布置相應的區域活動環境。每當一次活動完了之后，我又對自己的教育行為進行認真的反思。找出適宜的行為，下次繼續實施；找到不適宜的行為，分析原因。在下次教學過程中徹底改進。

3．藝術活動初見成效。每一次的藝術活動我都特別精心準備，花很多心思尋找適合孩子們的發聲練習、氣息練習以及各種風格的幼兒歌曲。每次社團活動都認真執教，并根據幼兒不同的特點、水平，作出不同的要求，使他們每個人都能感受到歌唱的樂趣。經過我和孩子們的共同努力，一個學期下來，孩子們已經學會了很多有趣的兒童歌曲，而且唱得都很好，他們的演唱水平提高了，更重要的是，他們愛上了唱歌，這一藝術活動，我們精心編排的節目也在幼兒園的藝術節匯演中獲得了好評。

4．教研組工作腳踏實地。

我努力團結園內的每一位老師，使我們的教研組成為一個和諧快樂的大家庭。同時，我也根據幼兒園的教研工作計劃，積極配合，開展多項有意義的活動。

5．不斷學習自我提升。

這一年來，我仍然十分注重業務學習，以提高自己的文化專業知識水平。平時利用空余的時間經常翻閱有關的幼教雜志、書籍，從中了解最新的幼教動態，學習幼教雜志上的文章，了解幼教改革的新動向，以科學的理論指導自己的教育行為。

第三篇：2006個人工作總結-王光紅

5．27MFT動作處理總結

5月27日運行二值晚班。負荷270MW，主汽壓力16.3MPa，主再汽溫537℃。21點16分B給煤線跳閘（A給煤線故障檢修），鍋爐MFT動作。立即手動減負荷，維持降壓速度和汽溫平穩下降，開啟鍋爐過熱器、再熱器疏水門，開啟機側主再蒸汽管道疏水及本體疏水。負荷到100MW，打跳B小機，維持A小機定速運行，啟動電泵備用，開啟高旁，維持輔聯壓力0.3MPa以上，21點46分負荷50MW，切換廠用電，電泵接帶負荷，打跳A小機，將軸封汽源切換至高溫汽源。最低負荷至19MW，主汽壓力5MPa，主汽溫度492℃，再熱汽溫482℃，高壓脹差最大－0.9mm。斷煤時間長達2小時，到23點50分恢復煤線運行才逐步加負荷至90MW。在這次MFT動作處理過程中，汽包水位基本穩定，沒有大幅波動，主再汽溫都控制在安全范圍內，汽機脹差、膨脹各項參數正常。現總結如下：

①鍋爐MFT動作后，外置床流化風未跳，手動減負荷不宜過快，要維持滑壓運行，同時也能更好地控制汽包水位；

②鍋爐MFT動作后，外置床流化風不能長時間運行（10分鐘后停止），防止外置床灰溫過低，受熱面積水；

③鍋爐MFT動作后，應及時開啟過熱器、再熱器疏水，加強疏通，防止積水；

④MFT動作減負荷過程中要注意給水調門及小機調節跳至手動，及時調整上水量，特別是輔聯壓力很低，開啟高旁過程中及時調整小機給定轉速，防止給水壓力大幅波動； ⑤低負荷時及時開啟高旁維持輔聯壓力，通過高旁減溫水調節適當提高再熱汽溫； ⑥低負荷時將軸封汽源切換為高溫汽源，可以減緩負脹差增大速度；

⑦低負荷時盡量開大高旁在50％以上，防止投煤燃燒后壓力大幅上升；

⑧MFT動作后應保持連續上水，給水流量與蒸汽流量匹配，在投煤燃燒后，要及時調整汽包水位，保持給水流量與蒸汽流量偏差較大，待水位回頭時及時回調；

⑨MFT動作恢復過程中，投入外置床要及時，防止床溫暴漲，主汽壓力快速上升而主汽溫度大幅下降。

運行二值2008年6月2日

第四篇：2016年末教學工作總結王慧紅

教學工作總結-王慧紅

本學期，我們的教學工作以實驗中學總校教學計劃為指導，結合學校實際，立足核心素養教育，以高效教學為突破口，以教師專業化成長為主線，以狠抓教學常規管理為主攻方向，全面提高我校教學質量。

這一學期，實驗濱海這個大家庭迎來了九位新教師的加入，為了讓九位剛畢業的新老師盡快適應教學工作，我們積極開展了行知學堂初級班青年教師培訓活動，為新老師搭建起了學習的課堂。不同于以往的是，我們立足于新老師的實際需要，從備課，上課，復習，反思等多個角度給新老師們量身定制了課程。新老師普遍反映，課程內容具體而又實用，既結合了教育教學理論，又有課堂實踐經驗作為案例，通俗易懂，但又受益匪淺。

我曾在多個場合說過，實驗濱海的明天唯一能倚靠的就是我們這些青年教師。所以學校投入很多精力在青年教師的成長上，為了讓這支年輕的隊伍盡快的成長起來，我們帶著部分老師走衡水，去北京，上沈陽，學優秀教學經驗，聽優質課堂展示，看先進教學手段。除了走出去，我們還多次從總校請來特級教師為我們做指導，并與實驗中學總校合作，由總校教師與我校青年教師形成一對一的師徒關系，新老教師間以傳幫帶的方式將總校的優質資源引入我校，對青年教師進行更精準的培訓。初高中教研室下校教研，我們推出的22節好課，讓教研室對我們豎起大拇指。在區教研室組織的青年教師成長課大賽上，我們11位老師出戰，取得了7個一等獎，2個二等獎，2個三等獎的優異成績。在總校的玉簪杯大賽上，老師們也大膽展示了自己的教學特色，在借班上課毫不了解學情的情況下，依然獲得了2個一等獎，11個二等獎的好成績。我們的隊伍確實年輕，但我們勤奮努力。在本學期的期中和期末兩次大型考試中，我們的成績也不可小覷。從期中來看，我們與總校的客觀距離始終存在，但絕大部分學科正在逐步縮小和總校的差距。期末我們參加了濱海新區的統考，其他學校的官方數據還沒拿到手，但老師們也能在各年級組群里看到從其他渠道得到的各個學校的數據，從目前來看，咱們七年級考試成績相當不錯，可以說跟他們入校時相比，已經有了飛躍般的進步。兩個高中年級，跟區里的同類校相比，也并不落后，甚至好幾個學科還優于同類校。這一學期，我們學校其實特別的難，幾乎每個學科都出現了不同程度的師資負荷過重的情況，很多老師迫于無奈，要帶好幾個班，好幾個老師甚至在超課時的情況下還兼任著其他工作。師資力量如此緊張，但我們依然撐過了一整個學期，在教學上不僅沒出問題，還取得了如此優異的成績，我特別想為我們可愛可敬的老師們點個贊，你們真的很棒！

但是一學期的教學下來，也暴露出我們很多的問題。我們很多老師的課在自己學校能受到總校專家的一致好評，但去了總校為什么就差了點兒呢？為什么課時明明比其他學校多卻依然很難完成進度呢？我們抓得那么緊，學生學得那么苦，付出和收獲成正比了嗎？其實在這里我沒有指責大家的意思，我也沒有那個資格，因為我和大家一樣，在教學上同樣是個新手。但我認為出現問題不可怕，只有在問題中不斷反思，才能成長。我外出培訓時，曾聽過這樣一段話，一個老師，寫再多的教案，也只能是個老師；但如果寫一千篇反思，他將有可能成為一個教育家。我們此刻不需要成為教育家，我們只需要在每個新學期里比前一個學期多進步一點。反觀我們的日常教學，其實老師們多半也能發現自己的不足。包括我在內的很多年輕教師多半出現控場能力待提升，隨機應變能力不足，課堂效率不夠高，對課標研究不透徹，重難點拿捏不準，部分內容拖沓，作業量大，缺乏大局意識。一系列原因的最終結果就是，老師們教的累，學生學得苦，從早到晚，時間全部用在了教學上，成績還不顯著。每個學科組成天埋頭于書山題海，教研質量無法得到提升，學科組建設缺乏特色，老師們孤身應戰，缺乏打整體仗的意識。面對這些問題，我很焦慮，很著急，也很害怕，我怕將來有一天外界對實驗濱海的印象只能停留在抓得緊，作業多上，我怕我們變成了下一個衡水中學，我也怕我們還不如衡水中學。所以，下一步，我們該怎么走呢？這個問題僅靠我一個人的力量遠遠不夠，需要我們每一個學科組老師的共同努力，更需要每一個年級組的協同配合。每個人的情況都不一樣，但又都存在一些共性的問題。那么這個寒假，我們是否可以思考一下，下學期的教學計劃怎樣制定？是否應該對本學期存在的問題進行有針對性的矯正？自己的教學效果達到自己的預期了嗎？學生的反饋如何？我的教學對我所在的年級組是有促進作用的嗎？我要從哪些方面著手改變？同時我們的學科組長還要針對自己的學科組建設提出設想和規劃，我們要開展什么形式的活動來挖掘自己學科的特色，我這個學科組要從哪些方面突破，我怎樣提升自己的學科組教學質量和效率，我如何協調好跟年級內其他學科的關系。這些問題的答案不是無解，我們總是有很多機會能看到，聽到很多優秀的做法，當我們每個人開始思考這些問題并嘗試著用不同方法去解決的時候，我們的成長必然指日可待。網上有句流行語，聽過很多大道理，但依然過不好這一生。大道理就好比我們的教育教學理論，光明白理論，教學依然是寸步難行。只有用實踐和探索不斷的磨煉，將理論變成實際，才能在教學上得心應手，游刃有余。

新的學期即將到來，在新學期里，我愿和每一位老師共同努力，從教學計劃，到課堂細節，到落實效果，到課后反思，逐步做出自己的改變，也希望每一位老師能夠認真對待自己的專業成長過程，早日實現自我蛻變。最后，在農歷新年來臨之

第五篇：王衛紅同志工作總結

王衛紅同志工作總結

王衛紅，男，1966年10月出生，中共黨員，本科學歷，現任安陽縣工商局監管股股長。近幾年來，參與和完成了安陽縣工商局的一些重大任務，參加工作以來曾榮獲國家局知識競賽三等獎、省局紅盾護農先進個人、省局執法辦案能手、市局保護商標專用權先進個人等榮譽稱號；個人連續多年被市、縣工商局評為先進個人，2009年，由于個人工作突出，榮獲市局三等功一次，2005年以來，帶領監管股全體同志，團結奮進、奮勇爭先，各項工作都取得了優異成績，所帶領的監管股是唯一連續六年被評為安陽縣局的先進集體并連續六年榮獲五縣四區執法辦案第一名的榮譽稱號。在發展地方經濟發展方面，本人能從商標強縣為抓手，在幫扶企業注重商標意識、爭創著名、馳名商標方面加大幫扶和宣傳力度，特別是在馬氏莊園等地方知名品牌商標保護方面，多次向局領導及縣委領導匯報并深入調查研究，爭取地方領導的支持和上級工商部門的幫助，多次上北京辦理馬氏莊園、曹操等商標30多項的商標注冊工作，受到市局、縣委、縣政府和安陽縣局的高度好評。近期，又在積極組織申報安陽湖波水泥爭創全國馳名商標工作，有望在今年下半年爭創成功，實現安陽市全國馳名商標零的突破。

一、心系農民利益，維護規范有序的農資市場環境。多年來，我以服務農民為宗旨，一切以維護農民利益為出 發點，始終戰斗在農資打假紅盾護農第一線，深入到全縣各個鄉鎮的每一個角落，明查暗訪，查處了一大批農資案件。打擊制假售假行為，支持全縣農業經濟的順利發展，是工商部門的神圣職責，也是我牢記心間的一項工作目標。多年來，我注重深挖案源，標本兼治，為維護全縣農資市場秩序的規范有序做出了不懈的努力。我時常把處理好農民投訴當成重中之重，充分發揮職能作用，把維護農民的合法權益放在農資市場監管的首位。近年來，王衛紅同志處理農民投訴20余起，為農民挽回損失30余萬元。

二、盡職盡責，為全縣經濟健康順利發展添油加力。一是充分發揮抵押貸款登記職能，為企業融資促發展。充分發揮工商執能作用，多次深入到安陽縣永興鋼鐵、湖波水泥、豫龍焦化、昌泰紡織、泰豐食品等重點企業，積極幫助引導企業通過動產抵押登記進行融資。積極為企業提供熱情、快捷、高效的服務，嬴得了企業的廣泛好評。并多次放棄節假日休息時間，在政策允許的范圍內，減化手續，盡快給企業辦理登記手續。對前來辦證的企業熱情服務、禮貌待人，受到了企業的普遍好評，多次收到企業的感謝信，展現了工商風采。

二是實施商標強企工程，支持企業做大做強。為提高我縣企業知名度，提高企業信譽和安陽縣的對外形象，引導企業走商標帶動戰略，提高我縣企業的競爭能力，我和縣局領導多次 2 向縣委、縣政府匯報積極推進安陽縣商標強企戰略，并起草出臺了《安陽縣關于實施商標戰略的實施意見》，有力地推進了全縣商標事業的發展。積極引導全縣企業注冊商標，申報著名、馳名商標。我多次深入到“安陽湖波水泥有限責任公司”、“安陽市昌泰紡織有限責任公司”、“河南海皇水泥有限責任公司”等9家具有一定經濟實力的龍頭企業，引導、扶持這些企業盡快做大做強，爭創河南省著名商標。截至目前，全縣已注冊各類商標已達到450余件；省著名商標已達到9件，有力地提高了我縣企業的知名度，受到縣政府主要領導的好評。

安陽縣湖波水泥有限公司是我縣被河南省較早認定為省著名商標的企業，去年，安陽縣委縣政府決定將湖波申報中國馳名商標作為我縣推進品牌戰略，實現安陽縣中國馳名商標零的突破，縣局決定以監管股和我為主要責任人對湖波水泥公司進行指導、幫助企業進行馳名商標申報。

從申報工作正式啟動后，我就把爭創馳名商標當成自己的事來辦，多次到企業指導、現場辦公，并邀請市局領導到申報企業考察指導，增進上級機關對企業的了解。同時全力以赴指導幫助企業制作申報材料，在此過程中幾乎每天都深入企業具體指導幫助，反復多次將申報相關材料送省、市局進行審核、把關，并根據省局提出的建議，不斷完善、補充材料，最后形 成理想的申報材料上報國家商標局。有望在今年下半年爭創成

功，實現安陽縣全國馳名商標零的突破。

三、恪盡職守，服務縣委縣政府中心工作。

在安林公路整治方面，針對其他地區的廣告主和廣告經營單位在我縣轄區亂張貼、亂散發的違法行為制定措施，出主意、想辦法，對戶外廣告進行有效監管。帶領同志們克服陰雨大霧等天氣困難，連續奮戰20余日，對安林公路曲溝鎮至馬家鄉長達30多公里路段上的店外經營、占道經營、不規范及未經登記擅自設立的廣告牌匾、墻體、線桿上亂涂亂寫的小廣告進行了全面清理整頓。順利地完成了我局“創優”工作任務。

運用商標戰略，服務全縣旅游業發展。隨著安陽縣旅游業的蓬勃發展，我縣“馬氏莊園”這塊金字招牌引起了社會各界的廣泛關注，為防止“馬氏莊園”被別人搶先注冊商標，進而給安陽縣的旅游及相關產業造成不必要的麻煩和損失，我及時向局領導匯報了的情況，局領導了解情況后，積極主動向縣委、縣政府主要領導匯報，并寫出了具體的書面請示，講明了“馬氏莊園”商標由我們自己注冊的重要性和被別人搶注后的嚴重后果，同時及時邀請省商標事務所的同志和市商廣科領導到“馬氏莊園”進行現場指導，達成共識，使“馬氏莊園”商標注冊事宜列入議程。縣委主要領導對縣工商局這種為縣委、縣政府出謀劃策的敏感意識和雷厲風行的工作作風進行了高度贊揚和高度評價。目前，“馬氏莊園”商標注冊已被國家工商總局商標局受理。

安陽縣安豐鄉西高穴村“曹操墓”的發現，為我縣經濟發展帶來了新的商機，為有效地保護文化古跡，維護合法權益，我們積極建議縣政府吸取“馬氏莊園”商標惡意搶注的教訓，立即向縣政府提出“關于對我縣?曹橾墓?等相關商標進行快速注冊，實施有效保護的建議”，得到了縣政府的大力支持。目前，申請注冊“曹操高陵”、“魏武帝陵”、“安豐高穴”三個大類21小項的注冊商標，經過兩個多月的協調和努力，該系列商標的申請已被商標局正式受理。

俗話說：一份耕耘，一份收獲。王衛紅同志在縣局監督管理工作崗位上通過自己不懈的努力，開創了監管工作的新局面，使安陽縣工商局監督管理隊伍成為我縣市場監管的骨干力量。人生的價值在于不斷向生活進擊。在今后的工作中，這句話將不斷激勵他努力進取，奮勇開拓，為工商事業、為安陽縣經濟發展再做新貢獻。

二○一一年六月十四日