第一篇:赴淄博學習考察文明創建工作情況匯報
赴淄博學習考察文明創建工作
簡要情況匯報
機關黨委
2013年10月16日,由黨組副書記、副局長趙敬利同志帶隊,機關黨委組織人事科、辦公室、餐飲科、市場科的相關人員,到淄博市局學習考察了文明單位創建工作先進經驗。現將有關情況匯報如下:
一、淄博市局文明創建工作經驗
1、創建工作要與促進食品藥品監管工作結合起來。
2、文明創建要融入到食品藥品監管工作之中。
3、發揮垂直管理的優勢,堅持市縣兩級同步推進。
4、積極做好與市文明辦、宣傳部匯報交流和爭取工作。
5、及時了解掌握文明單位創建的標準、意見動態信息。
6、大力加強辦公場所的文明創建工作等硬件建設。
二、下步我局文明創建工作打算和建議
(一)、召開文明創建專題會議。借鑒淄博市局創建工作經驗,組織相關科室研究探討我局下步創建工作。
(二)明確文明創建特色工作。結合食品藥品監管工作實際,以科室為單位制定下步創建計劃,每科室確定一個亮點或專題進行重點突破。餐飲科“文明餐桌”、市場科“過期藥品回收”、辦公室“文明禮儀”培訓、人事科將文明創
建納入“四位一體考核”、機關黨委結合四德教育組織開展“道德講堂”。
(三)加大對文明創建工作的投入。1、4-6樓樓梯拐角南墻,每層設立一塊“文明創建標語展版”,營造創建氛圍。2、4-6樓走廊南墻,適當增加文明創建展版。
3、在三樓大會議室設立“道德講堂”,制作懸掛四德教育版面。
4、配置彩色打印機、文明創建工作檔案盒、文件夾等必備物品。
(四)充實加強文明創建工作力量。建議從所屬單位抽調專人,利用1個多月的時間,從現在開始配合機關黨委,整理創建工作檔案。
(五)做好文明創建向上爭取工作。充分利用和發揮每名領導干部的人力資源優勢,積極做好省市文明辦的爭取工作。
2013年10月21日
第二篇:關于赴淄博、佛山、泉州、夾江考察學習的函
關于赴貴市考察學習的函
淄博市環保局:
為學習貴市陶瓷企業污染防治工作,特別是干燥塔粉塵污染治理先進經驗,我市一行19人擬于12月2日下午赴貴局考察,請予接洽為盼。
二〇一二年十一月三十日
附:考察學習人員名單
徐文惠市環保局副局長
劉忠林市環保局應急管理中心主任
杜春峰市環保局總工程師
曹棟羅莊區政府辦公室副主任
徐太芹羅莊環保分局局長
鐵良羅莊環保分局副局長
李繼葆羅莊經信局副局長
張學超羅莊環保分局主任科員
趙亞軍
蔣幫河
王方杰
于效才臨沂佳貝特建陶有限公司
孫獻標臨沂永吉建陶有限公司
張丙順臨沂連順建陶公司
張學明山東江泉實業江興建陶有限公司
林宏清臨沂怡高陶瓷有限公司
錢永樹臨沂大緯陶瓷有限公司
陳乃濤臨沂東森建陶有限公司
導游1人
關于赴貴市考察學習的函
佛山市環保局:
為學習貴市陶瓷企業污染防治工作,特別是干燥塔粉塵污染治理先進經驗,我市一行19人擬于12月3日下午赴貴局考察,請予接洽為盼。
二〇一二年十一月三十日
附:考察學習人員名單
徐文惠市環保局副局長
劉忠林市環保局應急管理中心主任
杜春峰市環保局總工程師
曹棟羅莊區政府辦公室副主任
徐太芹羅莊環保分局局長
鐵良羅莊環保分局副局長
李繼葆羅莊經信局副局長
張學超羅莊環保分局主任科員
趙亞軍
蔣幫河
王方杰
于效才臨沂佳貝特建陶有限公司
孫獻標臨沂永吉建陶有限公司
張丙順臨沂連順建陶公司
張學明山東江泉實業江興建陶有限公司
林宏清臨沂怡高陶瓷有限公司
錢永樹臨沂大緯陶瓷有限公司
陳乃濤臨沂東森建陶有限公司
導游1人
關于赴貴市考察學習的函
泉州市環保局:
為學習貴市陶瓷企業污染防治工作,特別是干燥塔粉塵污染治理先進經驗,我市一行19人擬于12月4日下午赴貴局考察,請予接洽為盼。
二〇一二年十一月三十日
附:考察學習人員名單
徐文惠市環保局副局長
劉忠林市環保局應急管理中心主任
杜春峰市環保局總工程師
曹棟羅莊區政府辦公室副主任
徐太芹羅莊環保分局局長
鐵良羅莊環保分局副局長
李繼葆羅莊經信局副局長
張學超羅莊環保分局主任科員
趙亞軍
蔣幫河
王方杰
于效才臨沂佳貝特建陶有限公司
孫獻標臨沂永吉建陶有限公司
張丙順臨沂連順建陶公司
張學明山東江泉實業江興建陶有限公司
林宏清臨沂怡高陶瓷有限公司
錢永樹臨沂大緯陶瓷有限公司
陳乃濤臨沂東森建陶有限公司
導游1人
關于赴貴市考察學習的函
夾江市環保局:
為學習貴市陶瓷企業污染防治工作,特別是干燥塔粉塵污染治理先進經驗,我市一行19人擬于12月5日下午赴貴局考察,請予接洽為盼。
二〇一二年十一月三十日
附:考察學習人員名單
徐文惠市環保局副局長
劉忠林市環保局應急管理中心主任 杜春峰市環保局總工程師
曹棟羅莊區政府辦公室副主任 徐太芹羅莊環保分局局長
鐵良羅莊環保分局副局長
李繼葆羅莊經信局副局長
張學超羅莊環保分局主任科員 趙亞軍
蔣幫河
王方杰
于效才臨沂佳貝特建陶有限公司 孫獻標臨沂永吉建陶有限公司 張丙順臨沂連順建陶公司
張學明山東江泉實業江興建陶有限公司 林宏清臨沂怡高陶瓷有限公司 錢永樹臨沂大緯陶瓷有限公司 陳乃濤臨沂東森建陶有限公司導游1人
第三篇:赴淄博學習報告
邢臺市建設檔案館
赴淄博市城鄉建設檔案館開展 創先爭優對標活動情況匯報
在貫徹落實創先爭優活動中,我館按照建設局黨組、創先爭優活動領導小組要求,積極開展“對標學習”活動,學習先進、取長補短、提高水平。10月13-14日,我館副館長李力帶領檔案業務室、管理室、地下管線室、聲像室、辦公室等一行六人前往對標單位淄博市城鄉建設檔案館進行創先爭優對標學習。現就學習活動情況,匯報如下:
一、對標學習的基本情況
13日抵達淄博市后,14日上午在淄博市城鄉建設檔案管理處會議室召開了創先爭優對標交流會,會上淄博市城鄉建設檔案管理處長遲炳章介紹了該館的建設管理情況及其城建檔案的發展思路;副處長史清峰介紹了該館具體工作開展情況;辦公室主任朱歡奇認真介紹了該館在創先爭優活動開展中的具體活動安排、落實情況及取得的經驗效果。我館人員還實地參觀學習了淄博市城鄉建設檔案館業務檔案管理、電子化檔案管理、地下管線管理工程,詳細了解了地下管線管理工程檔案的收集、制作、管理及利用情況;學習了該館聲像檔案的制作過程和保存方法;實際觀摩了該館館藏檔案數字化系統運作情況,雙方并對如何搞好創先爭優活動
及相關業務工作進行廣泛深入交流。
二、淄博市城鄉建設檔案館的主要經驗
1、創先爭優活動開展扎實有效
淄博館在爭先創優活動中,一是制定實施方案,嚴格按照制定工作目標、細化工作任務、豐富活動內容的步驟來展開活動。成立了以黨支部書記為組長,各科室人員為成員的創先爭優活動小組,全面開展創先爭優活動,形成一級抓一級,層層抓落實的格局。與此同時全部干部職工舉辦動員大會,為活動的開展創造良好的氛圍。二是開展了學習先進活動,以全國優秀共產黨員、檔案戰線的杰出代表劉義權同志為榜樣,對照劉義權同志的先進事跡和崇高精神,開展“我比劉義權差在哪里”大討論,在思想觀念、道德品行、能力素質等方面查找不足,擺出問題,提出改進措施和努力方向,扎實做好本職工作。三是為激發大家學知識、學業務技能的熱情,積極組織開展崗位練兵和行業業務技能比武活動,提高職業技能,增強職業責任,規范職業形象。四是開展“服務基層,服務群眾”活動,為基層開辦培訓班授課8余次,培訓成員200多人,進行實地輔導,現場解答,使各基層檔案管理人員的素質和業務水平得到提高;
2、地下管線管理成效顯著
淄博市城鄉建設檔案館于2011年經市委常委會議研究
程、市文化中心、新區道路、昌國路立交橋、陶瓷博物館工程建設及中心城區道路改造聲像檔案記錄工作,完整記錄了施工建設全過程,拍攝了大量照片和錄像資料,豐富了館藏。2010年10月31日,該館與山東長城梅地亞文化傳播公司聯合組織了淄博市中心城區航拍活動,形成錄像檔案30余分鐘,照片檔案1000余張。全方位多角度展示該市重點工程建設成果。
4、城建檔案法規建設完善
淄博市城鄉建設檔案館結合自己實際情況,制定了《淄博市城市地下管線管理辦法》;補充修改了《淄博市城市建設工程管理具體規定》;制定了《淄博市建筑節能工程檔案報送基本內容》。保證了城建檔案規范化、制度化,同時也為檔案管理工作提供了制度保障。
該館全面貫徹落實“兩書一證”制度,嚴格實行山東省住建廳要求的對所有竣工工程檔案實行預驗收制度及頒發合格證的辦管理法,認真做好“建設工程檔案報送責任書”審批工作,加強建設單位工程竣工檔案的前期業務指導幫其發現問題,解決問題。與房管局聯合實行兩證一書制度,其中“兩書”指“建設工程檔案預驗書”及“建設工程檔案報送責任書”;“一證”指”建設檔案合格證”。工程開工審批簽訂建設檔案合同書,對建設單位建設的工程過程進行驗收,簽訂預驗收意見書。予驗收三個月內建設單位向館報送
作的基礎上,積極探索新的監管方法,提升建設檔案的執法管理力度,提高建設檔案在社會中的地位。
2、繼續加強地下管線工程檔案和聲像檔案的管理,不斷解決工作中遇到的各種問題。
3、加大城建檔案信息化建設步伐,加強實時動態管理,建立動態管理長效機制。及時對數據進行更新,保證信息資料的完整性和準確性。積極做好電子檔案接收和管理工作,努力實現城建檔案數字化管理和紙質檔案和電子檔案同步報送。
4、全面收集、科學保管、合理利用城建檔案,不斷提升我館檔案科學管理水平。積極加強隊伍建設,提高城建檔案管理人員業務能力和工作水平,努力打造一支業務技術過硬、綜合素質過高的城建檔案隊伍,保證城建檔案工作順利進行。
5、要進一步加強基層建設檔案的管理,按市建設檔案館統一管理要求,強化業務指導,努力提升基層建設檔案管理水平。
6、制定編研主題計劃,研究探索對領導、政府、社會有參考價值的主題,廣泛調研,利用建設檔案,爭取編研出有影響、有分量的編研成果。
通過深入開展創先爭優活動,與先進單位對標,我們決心借這次對標活動東風,再鼓干勁,在建設檔案管理思路和開拓創新上下功夫,進一步解放思想;在人才培養、法制建設、信息化發展、檔案管理、基層服務、檔案編研等方面實
第四篇:赴淄博、濟南考察電子商務發展情況的報告
關于赴淄博、濟南學習考察中小企業電子商務
發展情況的報告
3月17日、27日,在市中小企業局李解放局長的帶領下,無棣縣中小企業局組織利德公司、無棣易網、魯豐不銹鋼、十里香、妙迪金醬等企業分赴淄博的毛豆科技網絡公司、山東樂物信息科技公司、山東海旺達現代物流有限公司、山東隆眾信息技術有限公司和濟南市的嘀嘀汽配商城平臺、山東聯荷電子商務產業有限公司、韓都衣舍等企業考察學習電子商務發展情況,現將考察情況報告如下。
一、淄博考察企業基本情況
1、山東毛豆科技網絡有限公司
山東毛豆科技網絡有限公司位于山東淄川經濟開發區,緊鄰開發區管委會。擁有四層樓的獨棟辦公樓,面積達2500平方米,是淄博的一家集電子商務基礎性研究、數據分析技術開發、品牌營銷策劃、分銷渠道建設、政府電商服務、電商學院等多種業務于一體的現代化電子商務服務公司。主要為企業提供線上整體代運營、品牌營銷策劃、視覺設計、品牌O2O資源整合等企業電商化業務,利用淘寶、天貓、京東、微信等多種渠道為客戶提供專業的電子商務品牌運營服務。現有員工102人,平均年齡24歲。其前身為杭州淘管家網絡科技有限公司,由原阿里巴巴國際事業部經理寧祺超先生、原淘寶網數據系統架構師葉勇先生、原淘寶網類目運營經理康樹林先生在2013年共同創辦于杭州。2014年7 1 月,由淄博市政府和阿里巴巴簽 訂戰略合作協議,以招商引資形式將總部遷入淄博,并于同年8月由淄博大業陶瓷科技有限公司注資500萬,更名為山東毛豆科技網絡有限公司。政府投資200萬元用于毛豆科技的廣告招商,建立阿里巴巴1688.com誠信通,在阿里巴巴上建立淄博子站點,即阿里巴巴淄博產業帶,為當地工業企業提供幫助,提高整體競爭力,打造線上淄博城市名片。目前有700多家企業入駐淄博產業帶。
毛豆的目前的贏利點:一是為企業做店鋪代運營;二是為企業做品牌營銷策劃、視覺設計、品牌O2O資源整合等企業電商化業務;三是依托電商學院培訓電商人員;
毛豆科技下步發展規劃:自行搭建一個網絡平臺,將淄博名優特產品包括蘋果、酒、童裝、食品等納入平臺進行自營,發往全國,同時淄博市民可以線上購買,線下取貨,當天即可吃到本地產的放心食物。打造“鄉村一站”,即每個村設一個電商店,利用平臺銷售各種產品。
2、山東樂物信息科技有限公司
山東樂物信息科技有限公司是一家集基地合作、冷鏈物流、全程檢測為一體的生活服務平臺電子商務公司,于2012年成立,人員170多人,在濟南和青島具有自己的研發中心。該公司自主研發的國內首個O2O模式的社區綜合服務平臺—樂物網已正常運行,并取得良好的經濟效益,采用“網絡+基地合作社農產品+大型社區居民”的O2O模式,實現了農產品種植養殖基地和加工企業與社區家庭的互連,另外,新開發的物業服務、智能家居板塊也已開始試運行。
公司實現了“互聯網+冷鏈物流+金融”的互聯網發展新業態。“互聯網+冷鏈物流”即:旗下的“樂物網”為消費者提供有機、無公害綠色農產品,以地面實體店為主導,網絡銷售為主營的生鮮產品銷售網站。并為各服務機構及商家提供全方位的網絡營銷推廣服務。與60多家菜農基地簽訂了合作協議,生產的無公害綠色農產品由線上訂購、線下提供8小時以上全程冷鏈配送,真正實現基地直供的無縫儲運。“互聯網+金融”模式即:公司與銀行、企業之間的合作模式,公司平臺開發出一種企業信息化應用軟件,用于企業的進銷存、財務等方面,該軟件企業、平臺、銀行三方共用。企業應用此軟件后,不但提高了公司的辦公自動化水平,而且公司的所有數據都透明化,進入系統后,數據可查、清晰。該公司與建設銀行簽訂戰略合作協議,軟件應用由銀行買單,企業免費應用軟件。銀行從數據庫中發現產供銷正常、發展狀況較好的企業,無需考察,就給予500以下的貸款支持。目前應用該軟件的企業10家以上,銀行貸款達到200萬元以上。
3、山東海旺達現代物流有限公司
山東海旺達現代物流有限公司成立于2007年1月,注冊資金1000萬元,是以國內石化船運為基點,建設船訊、交易、管理、服務和移動等五大公共平臺,著力打造便捷誠信、行業領先的第四方海運物流管理平臺。該公司具有較龐大的研發隊伍,上海50多人,北京30多人。
4、山東隆眾信息技術有限公司
山東隆眾信息技術有限公司成立于1999年,坐落于淄博市高新技術產業開發區高分子材料創新園,是我國石化行業一站式電 3 子商務服務模式的開創者。專注從事石化行業電子商務定制業務并全面代理隆眾石化網業務運作。公司運營的隆眾石化網其前身為成立于1988年的中國石化商情網,是我國第一家石化資訊網,專注資訊產品領域涵蓋能源、化工、塑料、橡膠、化纖、聚氨酯、煤化工、化肥、氯堿以及新材料等大宗商品行業,現已擁有60萬家石化供應鏈客戶,占全國石化企業的90 %以上,主營業務是針對企業營銷過程中的決策、推廣、銷售三個重要環節提供對應的資訊服務、商城服務、交易服務等一站式電商服務,是國內最大的石化行業B2B電子商務平臺。
目前該公司實現了“互聯網+金融”的模式。該公司在上海、煙臺等5個港口設有監管庫,為在平臺上采購的供應鏈客戶提供方便。一是供應鏈客戶可以將產品放入監管庫中,由平臺幫助銷售。對于監管庫的賬戶,在銀行設立一個賬戶,平臺上設有一個虛擬賬戶,在產品購入或者售出以后,虛擬賬戶可以凍結,已保證貨物資金的安全。二是在客戶急需貨物,而又沒有足夠資金的情況下,客戶可放入賬戶20%的保證金,由公司幫助進貨,融資成本按年息12%收取。解決了客戶的融資困難,改善了企業的傳統模式,減少了銷售和管理人員,降低了客戶的成本。目前,平臺上的企業有幾十家。
二、濟南考察企業情況
1、嘀嘀汽配商城平臺
嘀嘀汽配商城平臺于2013年5月正式上線運營,其運營商是濟南海創信息工程有限公司。該公司于2010年3月18日正式成立,其前身是山東九鼎投資有限公司信息部,從2005年開始服務 4 汽配行業,在當地政府的大力支持下,經過短短幾年的持續發展,海創公司從同行業中脫穎而出,現已發展成為國內汽配行業領先的電商平臺運營商和軟件提供商。公司下設開發一部、開發二部、產品部、運營部、數據部、客服部、技術部、行政部、財務部、人力資源部等部門,現有員工60余人,其中擁有大專以上文化程度的各類專業技術和管理人員占到90%以上。
海創公司擁有兩大大核心業務:一是以汽配技術服務支持為核心,為汽配產業鏈上的關聯企業提供包括在線交易、行業資訊、信息發布、即時通訊在內的汽配行業電子商務交易平臺;二是為汽配企業提供企業供應鏈、集團財務、診斷決策、客戶關系、人力資源、倉儲管理等企業內部管理信息系統即海創ERP系統(滴掌柜軟件)。該軟件根據企業規模的大小分標準版和高級版,能夠和平臺商城實現無縫對接。
該公司的盈利點:
(1)在該平臺注冊用戶,年收費120元/戶。
(2)對于不應用滴掌柜軟件只在平臺上開店鋪的企業,后臺收取3000元/年的服務費;
(3)對于收入在3000以下的流通企業,應用軟件(標準版)年使用維護費2萬元,免店鋪后臺服務費;對于應用軟件(高級版)的較大型企業或是生產型企業,年收取軟件使用維護費用10萬元,每加一個模塊收取2萬元,約14-15萬元。
2、山東聯荷電子商務產業有限公司
山東聯荷電子商務產業有限公司隸屬于銀豐〃聯荷實業集團,位于濟南市高新區,是一家專注于電子商務產業發展及電商產業 5 園投資運營的公司。采用以電子商務業務體系建設、綜合運營服務、園區戰略規劃、投資咨詢研究為中心的一體化運營模式,從電商孵化、全網營銷、品牌企劃、倉儲物流、人才服務、金融服務、市場咨詢、供應鏈優化等多個服務模塊,為各類企業以及個人提供一站式綜合性運營服務。打造集商務辦公、倉儲物流、多媒體會務、餐飲娛樂和其他配套服務于一體的一站式綜合型電子商務產業園集群,力爭成為互聯網領域最具影響力的電子商務產業園運營管理專家。目前,該公司已建成并運營山東聯荷電子商務產業園、鳳凰山電子商務產業園、商河電子商務產業園等11家。
一是電商孵化。提供戰略規劃、產品拍攝、網店建設、運營推廣、多平臺拓展與整合、倉儲物流、團隊組建及培訓等方面全方位一站式電商孵化運營解決方案。
電商平臺:天貓、京東、一號店、蘇寧等垂直電商整體運營。二是全網營銷。提供網絡推廣、全網營銷、搜索引擎推廣優化(SEO)、搜索引擎營銷(SEM)、軟文營銷、SNS營銷、分類廣告營銷等全網整合營銷推廣方式。
搜索平臺:百度、360、谷歌、搜狗
三是移動O2O、微營銷平臺。提供移動商城、微會員、微應用、微官網、微活動、微客服等基于微信公眾平臺的深度開發服務。
移動平臺:微信、微博
四是跨境電商。企業通過阿里巴巴國際站、敦煌網、made-in-china、eBay等外貿電商平臺輕松達成進出口交易,拓展海外市場。
跨境平臺:阿里巴巴國際、敦煌網
五是電商戰略顧問。提供企業互聯網布局分析、品牌策劃、產品分析、生產網絡化、電商行業分析、ROI分析、管理分析、網絡營銷分析、供應鏈整合等戰略顧問服務。
六是金融服務。致力于為電商企業提供投融資服務,憑借與銀行、投資機構及其他金融機構的緊密合作,為企業上市、風險投資等提供多品種、全方位、專業化、高質、高效的金融服務。
七是人才服務。幫助電商企業發現人才、引進人才,對企業現狀進行綜合分析,有針對性地提出人力資源整合方案。為企業提供優質、專業的人力資源服務。
八是培訓服務。與山東各大高校等24所高校共建電子商務實訓基地,實施“萬名大學生創就業一體實戰孵化工程”,引入淘寶大學,聘請行業專家,為入園企業和會員企業提供技術交流和分享平臺,提高企業運營水平,增加經濟效益。
九是倉儲物流服務。整合入園企業和會員企業資源,利用團購原理,讓單個企業享受大宗倉儲快遞團購價,降低企業成本;通過先進的ERP系統,為客戶實現省錢、快捷、準確的物流信息化服務,滿足客戶更高的需求。
十是政策扶持服務。協助電商企業對接政府各相關職能部門,實現企業綠色辦公;幫助入園企業解讀政府相關政策、整合園內資源,統一申請政府就業扶持資金、創業補貼資金、稅收補貼、創業人員小額擔保貸款、房租補貼、職業培訓補貼和技能鑒定補貼等優惠政策。
十一是政企合作,成立了創業孵化實訓基地。在鳳凰山園區內,政府為促進以創業帶動就業,落實各項創業扶持政策,扶持 7 勞動者自主創業搭建的公益性創業平臺,主要為入駐基地的創業者提供配套服務,協助相關部門落實各項創業扶持政策。
盈利點:
(1)園區加盟費80萬元;
(2)培訓費:每人5800元,培訓1-2個月,孵化6個月;(3)園區經營賺取的專家培訓、維護等利潤。
3、韓都衣舍
韓都衣舍(集團)創立于2006年,是中國互聯網快時尚第一品牌,韓都衣舍憑借“款式多,更新快,性價比高”的產品理念深得全國消費者的喜愛和信賴。2010年獲得“十大網貨品牌”以及“最佳全球化實踐網商”的榮譽稱號;2012年—2013年連續兩年蟬聯天貓、京東、唯品會等平臺女裝銷量第一。
韓都衣舍(集團)設有營銷中心、產品中心、供應鏈中心、信息化中心等45個部門,員工逾2600人。截至目前,公司旗下擁有18個自有品牌,向著基于互聯網的時尚品牌孵化平臺的目標不斷邁進。
韓都衣舍的核心競爭優勢——以產品小組為核心的單品全程運營體系。其獨創的該套運營管理模式,在最小的業務單元上,實現了“責、權、利”的相對統一,對設計、生產、銷售、庫存等環節進行全程數據化跟蹤,實現針對每一款商品的精細化運營。,韓都衣舍共有267個產品小組,它們是公司的發動機,獨立核算,獨立經營。該模式已入選清華大學MBA教學案例庫。
2014年韓都衣舍實現交易額40多億,雙11實現交易額2.71個億。
三、考察兩地企業的發展特點
1、政府高度重視,扶持力度大。淄博2014年設立中小微企業發展專項資金2000萬元,其中拿出550多萬元支持電子商務平臺建設和創新電商聯盟建設。淄博市政府和阿里巴巴簽訂戰略合作協議,并投資200萬元用于毛豆科技的廣告招商,建立阿里巴巴1688.com誠信通,打造線上淄博城市名片。濟南市政府出資,在鳳凰山園區內,成立了創業孵化實訓基地。并免收入駐者三年的房租費,為勞動者自主創業搭建了公益性創業平臺,并為入駐基地的創業者提供配套服務,協助相關部門落實各項創業扶持政策。
2、過硬的電商團隊,是他們走向成功的關鍵。毛豆科技的創始團隊均來自于阿里巴巴集團,有著成熟的電子商務運作經驗。公司在長期的業務發展中,積累了豐富的全球性標桿企業和行業深耕型企業的服務經驗,尤其是在家居、服裝、日用品、家具、農產品等領域,擁有深入的研究和完善的實操體系。該公司擁有員工102人,平均年齡24歲。山東聯荷電子商務產業有限公司不但具有自己管理經驗和線上線下運營經驗過硬的專業團隊,建立了自己的電商應用研究室,而且和與山東各大高校等24所高校共建電子商務實訓基地,實施“萬名大學生創就業一體實戰孵化工程”,與淘寶大學、行業專家簽訂長期合作協議,定期為入園企業和會員企業提供技術交流和分享平臺。樂物信息科技、海旺達、隆眾、滴滴汽配、韓都衣舍都有自己的研發團隊,為電子商務的開展提供了人才技術保證。
3、電子商務起步早,發展快。實現了“互聯網+”的創新模 9 式。
4、產業電商平臺的產業發展方向、市場、客戶的心理等每個關鍵環節、研究分析到位,實現了信息化和電商的無縫對接,創業園實現了資源、物流、技術人才的資源優化整合,為企業節約了成本,提高了效益。
四、對我縣電子商務發展的啟示
1、政府要加大對電子商務發展的政策支持力度。出臺《無棣縣促進中小企業電子商務發展的指導意見》。建立縣級聯席會議協調機制,設立無棣縣中小企業電子商務發展專項資金,同時整合各部門政策資源,積極向國家、省市爭取發展專項資金,用于支持電子商務應用和發展。同時,在稅收、用地、金融政策等加大支持力度。
2、成立無棣縣中小企業電商聯盟或電商協會。充分發揮電商聯盟或電商協會的作用,服務企業,配合政府工作,促進行業自律,推動我縣電子商務工作健康有序發展。
3、大力扶持電子商務園區及電商平臺的建設。對于利德金融電子已初具雛形的電子商務創業園區,要學習山東聯荷電子商務產業園的經驗做法,或引進國內頂級電子商務服務企業,幫助其建設及運營;對于無棣易網等已出具雛形的電商平臺應借鑒淄博毛豆、樂物公司的做法經驗,形成一批專業電商平臺和電子商務服務企業,不斷完善電子商務服務產業鏈條。
4、加大宣傳電子商務和普及電子商務知識。邀請電子商務實戰人士、淘寶大學來無棣縣授課,加強電子商務理念的引導。同 10 時利用電視、報刊雜志和信息網絡等形式普及電子商務知識,提高電子商務意識。
5、加強電子商務人才培訓工作。電子商務人才是電子商務的發展的關鍵。特別是對于電子產業園、創業園發展,必須培養自己的電子商務人才團隊。對利德創業園建議組織部分人員走出去或是請進來系統學習電子商務的店鋪裝修、美工等操作技巧,培育自己的團隊。對初始創業人員和初設電子商務的企業,重點培訓了解電子商務發展現狀,熟悉淘寶等C2C、B2B平臺開店流程,熟練掌握物流、采購、支付等關鍵環節的應用技術。對傳統的電子商務企業及網商,重點培訓店鋪經營專業技巧、平臺政策變化及應對、熟悉新型電子商務模式及應用。
6、加強電子商務人才培養等基礎工作。實施人才引進優惠政策,多渠道引進電子商務專業人才,完善電子商務人才的培訓培養機制,防止人才外流。
無棣縣中小企局
二O一五年三月三十一日
第五篇:赴山東淄博職業學院考察CRP系統報告(本站推薦)
赴山東淄博職業學院考察CRP系統報告(學工部分)
就CRP系統而言,淄博職業學院給人的感覺是理念先進、管理扎實、注重創新。淄博職業學院是一個擁有26000名學生、1400名教職工、3個校區的超級大學,傳統管理手段 方式受到嚴峻挑戰。CRP系統的應用恰恰解決了超級大學管理幅度寬層級多的問題,提高了學校作為一個復雜系統的運行效率。
就學工系統而言,主要有學工管理系統、導師系統等,學工管理系統供學生工作管理者使用,導師系統供導師使用(他們實行三級管理三級預算:學校、學院、教育教學部,教育教學部是最基層的辦學實體,教學、學工等捆綁在一起,教學部老師既是專業老師、也是導師,實質是導師制、一崗雙責),對提高學生工作科學化(科學管理的科學)、規范化、精細化、“硬化”具有很大裨益,中觀管理用數據說話,微觀管理“白紙黑字”,對進一步提高學生工作實效性有幫助。
交費注冊系統已經使用,為學工系統使用提供了一個很好的基礎,新生入學系統(包括教學系統等)也是基于收費系統建立和運轉的。交費注冊系統這是一個前提關口,我們也應著力解決。CRP宿舍管理系統他們還沒有使用,原因在于信息源頭采集錄入的人員、設備、工作難度等因素,是個不足(他們宿舍硬件條件挺好,全部是新建的校區、新建的宿舍,但管理上粗略地看一下可能不如我們),因此,我們應該有條件克服困難,在宿舍管理中使用CRP系統。
學工系統使用的關鍵是全體導師(班主任),對他們工作責任心提出了更高的要求,他們的工作量也有顯著增加(源頭信息采集錄入)。對于我校而言,這需要我們在提高兼職輔導員(班主作)工作吸引力方面下大力氣,否則工作任務多收入不多、壓力很大評職稱作用不大,會給班主任選聘工作帶來困難。學工系統的使用對校、院兩級學工管理人員在工作理理念、數量、年齡、信息化意識和技能等方面都提出了更高的要求。