第一篇:崗前培訓(xùn)記錄
崗前培訓(xùn)記錄
培訓(xùn)題目:質(zhì)量負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)、驗(yàn)收員職責(zé)、營業(yè)員職責(zé) 培訓(xùn)時(shí)間: 培訓(xùn)地點(diǎn): 授課人: 參訓(xùn)人員: 培訓(xùn)主要內(nèi)容:
1、督促相關(guān)崗位人員執(zhí)行藥品管理的法律法規(guī)、GSP及有關(guān)質(zhì)量管理制度。
2、認(rèn)真貫徹藥店質(zhì)量方針,指導(dǎo)監(jiān)督有關(guān)藥店的質(zhì)量管理文件的執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)藥品的驗(yàn)收,指導(dǎo)并監(jiān)督藥品陳列、銷售等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作。
4、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量查詢及質(zhì)量信息管理。
5、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量投訴和質(zhì)量事故的調(diào)查、處理及報(bào)告。
6、負(fù)責(zé)按藥店不合格藥品管理制度對(duì)不合格藥品的確認(rèn)及處理。
7、負(fù)責(zé)向當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)機(jī)關(guān)報(bào)告假劣藥品。
8、負(fù)責(zé)按藥店不良反應(yīng)報(bào)告管理制度進(jìn)行藥品不良反應(yīng)的報(bào)告。
9、協(xié)助總部開展藥品質(zhì)量管理教育和培訓(xùn)。
10、負(fù)責(zé)組織計(jì)量器具的校準(zhǔn)及檢定工作。
11、指導(dǎo)并監(jiān)督藥學(xué)服務(wù)工作。
12、加強(qiáng)藥品有效期的管理,設(shè)置《效期藥品催銷報(bào)表》,按先產(chǎn)先出、易變先出、近期先出的原則,藥品距有效期半年時(shí)要每月填報(bào)一次報(bào)表。
13、從真貫徹實(shí)施《藥品管理法》和《GSP》,負(fù)責(zé)藥品全過程的質(zhì)量監(jiān)管。
14、對(duì)藥品經(jīng)營中的質(zhì)量問題進(jìn)行最終處理。
15、負(fù)責(zé)主持質(zhì)量管理文件的制定、修訂和審核等。
16、負(fù)責(zé)定期組織《GSP》審計(jì)的實(shí)施,并將檢查結(jié)果及時(shí)向負(fù)責(zé)人做書面報(bào)告,提出改進(jìn)措施。
17、負(fù)責(zé)組織用戶訪問,有權(quán)決定和處理用戶意見,退貨 及不合格藥品。
18、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查質(zhì)量管理各項(xiàng)工作的實(shí)施。
19、其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理人員履行的職責(zé)。
20、嚴(yán)格按照法定標(biāo)準(zhǔn)和合同規(guī)定的質(zhì)量條款對(duì)購進(jìn)藥品質(zhì)量進(jìn)行逐批驗(yàn)收并填寫《藥品購進(jìn)驗(yàn)收記錄》表,記錄內(nèi)容包括到貨日期、藥品名稱、劑型、規(guī)格、生產(chǎn)單位、批準(zhǔn)文號(hào)、生產(chǎn)批號(hào)、有效期、單位、購進(jìn)數(shù)量、單價(jià)金額、性狀、包裝質(zhì)量狀況、驗(yàn)收結(jié)論,驗(yàn)收人員、負(fù)責(zé)人蓋章或簽字。
21、驗(yàn)收時(shí)應(yīng)同時(shí)對(duì)藥品的包裝、標(biāo)簽、說明書以及相關(guān)證明文件進(jìn)行逐一檢查。
22、驗(yàn)收進(jìn)口藥品時(shí)除按一般藥品進(jìn)行驗(yàn)收外,要認(rèn)真核對(duì)《進(jìn)口藥品注冊(cè)證》、《進(jìn)口藥品檢驗(yàn)報(bào)告書》復(fù)印件及品名、生產(chǎn)國家、廠商。并加蓋供貨單位質(zhì)量檢驗(yàn)管理機(jī)構(gòu)原印章,否則不予驗(yàn)收。
23、驗(yàn)收過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量異常情況,甚至假劣藥時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人,不合格藥品應(yīng)填寫《拒收單》。做好不合格藥品的隔離工作,對(duì)貴重、效期、進(jìn)口藥品加強(qiáng)驗(yàn)收。
24、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)資料的收集并建立檔案。
25、規(guī)范填寫驗(yàn)收記錄,字跡清楚,內(nèi)容真實(shí),項(xiàng)目齊全,數(shù)量、批號(hào)、效期準(zhǔn)確并簽字或蓋章負(fù)責(zé),驗(yàn)收記錄要有明確的驗(yàn)收結(jié)論,驗(yàn)收人、負(fù)責(zé)人要簽字或蓋章,記錄要保存至超過藥品有效期一年,但不得少于3年,以備查驗(yàn)。
26、普通藥品在6小時(shí)內(nèi)完成驗(yàn)收工作,有特殊貯藏要求的藥品優(yōu)先驗(yàn)收并在30分鐘內(nèi)完成。
27、實(shí)施電子監(jiān)管的藥品,應(yīng)當(dāng)任命規(guī)定進(jìn)行掃碼和數(shù)據(jù)上傳。
28、驗(yàn)收合格的藥品,根據(jù)其儲(chǔ)藏要求進(jìn)行陳列。
29、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)藥品的業(yè)務(wù)知識(shí),提高驗(yàn)收工作水平。30、嚴(yán)格按分類原則陳列藥品,標(biāo)簽上準(zhǔn)確標(biāo)明品名、產(chǎn)地、規(guī)格、價(jià)格等,方便顧客選購。
31、及時(shí)做好藥品售前、售后服務(wù)工作,確保良好的營業(yè)秩序,正確處理客戶異議,積極收集藥品信息,及時(shí)向質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人報(bào)告。
32、關(guān)心營業(yè)動(dòng)態(tài),注意缺少品種,及時(shí)登記顧客需求,遇特殊情況,可向采購員反應(yīng)要求快速進(jìn)貨。
33、負(fù)責(zé)各類宣傳資料的保管和發(fā)放。
34、對(duì)顧客正確宣傳藥品性能、用途、用法、劑量和禁忌注意事項(xiàng)等,不夸大宣傳,欺騙顧客,指導(dǎo)顧客合理安全用藥。
35、著裝整齊,禮貌用語,站立微笑待客。
36、隨時(shí)核對(duì)物價(jià)牌與實(shí)物的一致性,及時(shí)調(diào)整,保證價(jià)目表清晰,無誤。
37、銷售中發(fā)現(xiàn)藥品質(zhì)量問題,要填寫質(zhì)量信息查詢表,提出處理意見,協(xié)助解決好所發(fā)生的糾葛事端。
38、搞好店內(nèi)外衛(wèi)生,保持優(yōu)美整潔購物環(huán)境。
39、負(fù)責(zé)配備清潔衛(wèi)生的藥品調(diào)劑工具,包裝用品,認(rèn)真調(diào)配處方藥品。
40、負(fù)責(zé)在藥店內(nèi)的顯著位置懸掛《藥品經(jīng)營許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》,以及與執(zhí)業(yè)人員要求相符的執(zhí)業(yè)證明。
41、明示服務(wù)公約,設(shè)置顧客意見薄,對(duì)顧客反映的藥品質(zhì)量問題,認(rèn)真對(duì)待詳細(xì)記錄,及時(shí)上報(bào)處理,公布監(jiān)督電話。
42自覺學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)及服務(wù)水平。
第二篇:安全員崗前培訓(xùn)記錄
安全員崗前培訓(xùn)記錄
時(shí)間:2011年
月
日 參加培訓(xùn)人員: 培訓(xùn)內(nèi)容:
一、安全生產(chǎn)的意義和任務(wù)
保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中的安全與健康、保護(hù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力,是黨和國家的一貫方針,是改革發(fā)展、促進(jìn)生產(chǎn)力、穩(wěn)定施工隊(duì)伍的必要條件,是保證工程施工順利進(jìn)行的重要因素。為了實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的,黨和國家已經(jīng)從法律上、技術(shù)組織上、安全教育上采取了許多措施,現(xiàn)在關(guān)鍵的是如何去落實(shí)的問題。
大家都知道,人死不能復(fù)生,而事故造成的死亡或殘廢,給經(jīng)濟(jì)上造成巨大的損失,給社會(huì)造成政治上的影響,個(gè)人造成的大不幸,因此,我們對(duì)安全工作絕不能麻痹大意,要引起每一個(gè)員工和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。加強(qiáng)預(yù)防發(fā)生事故的自我保護(hù)意識(shí),在安全與速度,效益發(fā)生矛盾時(shí),要在確保安全的條件下去爭取速度求得效益;從“要我安全”,過渡到“我要安全”;時(shí)常想到:“我不要被自己或被別人傷害”,“即使為自己著想,也不要去傷害別人。”
安全生產(chǎn)的任務(wù)是“在抓好生產(chǎn)工作的同時(shí),抓好安全工作的管理”,在經(jīng)濟(jì)利益、進(jìn)度與安全發(fā)生矛盾時(shí),要體現(xiàn)安全第一的思想,以人為本,搞好勞逸結(jié)合,采取各種有力措施,保障人員財(cái)產(chǎn)的安全,力求避免重大惡性傷害事故發(fā)生。
二、安全員職責(zé)
1、監(jiān)督、檢查工地施工場所的安全文明施工狀況和職工的作業(yè)行為。
2、有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)及違章指揮行為;有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場情況決定采取安全措施或設(shè)施;對(duì)嚴(yán)重危及人身安全的施工,有權(quán)指令先行停止施工,并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
3、參加本項(xiàng)目部重要施工項(xiàng)目和危險(xiǎn)性作業(yè)項(xiàng)目開工前的安全交底,并檢查開工安全文明施工條件,監(jiān)督安全施工措施的執(zhí)行。
4、參加項(xiàng)目部安全工作例會(huì)和生產(chǎn)調(diào)度會(huì),協(xié)助工地領(lǐng)導(dǎo)布置、檢查、總結(jié)安全文明施工工作。
5、協(xié)助項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)布置與檢查每周的安全日活動(dòng);監(jiān)督檢查班組每天的“三交”(交任務(wù)、交安全、交技術(shù))“三查”(查衣著、查“三寶”、查精神狀站)態(tài)班會(huì)。
6、對(duì)施工現(xiàn)場和安全衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)文明施工、環(huán)境保護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、成品保護(hù)措施執(zhí)行情況以及生活衛(wèi)生的管理進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
7、負(fù)責(zé)施工機(jī)械(機(jī)具)和車輛交通安全監(jiān)督工作。
8、負(fù)責(zé)防火、防爆安全監(jiān)督工作。
9、督促并協(xié)助有關(guān)人員作好職業(yè)防護(hù)用品、用具和重要工器具的定期試驗(yàn)、鑒定工作。
10、組織開展安全健康與環(huán)境保護(hù)的宣傳教育工作。
11、參加工地安全大檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,按“三定”原則督促整改。
12、深入現(xiàn)場每道工序,掌握安全重點(diǎn)部位的情況,檢查各種防
護(hù)措施,糾正違章指揮和冒險(xiǎn)蠻干。執(zhí)罰要以理服人,堅(jiān)持原則,秉公辦事。負(fù)責(zé)對(duì)分包單位的安全工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)。
13、負(fù)責(zé)對(duì)班組安全文明施工進(jìn)行考核與獎(jiǎng)懲。
14、協(xié)助工地領(lǐng)導(dǎo)組織人身輕傷事故、記錄事故中嚴(yán)重未遂事故的調(diào)查處理工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析及上報(bào)。一旦發(fā)生工傷事故,要保護(hù)好現(xiàn)場,及時(shí)填表上報(bào)。認(rèn)真負(fù)責(zé)地參與事故的調(diào)查,不隱瞞事故情節(jié),真實(shí)地向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。
15、貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并檢查執(zhí)行情況;參與擬訂、修訂安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。參加項(xiàng)目部組織的定期安全檢查,查出的問題要督促在限期內(nèi)整改完畢。發(fā)現(xiàn)危及項(xiàng)目人員生命安全的重大隱患,有權(quán)制止作業(yè)并組織作業(yè)人員迅速撤離危險(xiǎn)區(qū)域。
16、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施和方案,并負(fù)責(zé)實(shí)施。參加項(xiàng)目工程的安全技術(shù)措施制定和向班組逐條進(jìn)行的安全技術(shù)交底,驗(yàn)收并履行簽字手續(xù)。
17、對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行安全教育,并督促做好安全教育工作。
18、在項(xiàng)目部經(jīng)理和安質(zhì)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,督促本項(xiàng)目部人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家頒布的安全法規(guī)及企業(yè)制定的安全規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。負(fù)責(zé)本單位的安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)督促整改,重大隱患及時(shí)上報(bào),并有權(quán)制止違章行為。
19、負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào),參與事故的調(diào)查和分析。20、做好安全裝置、防護(hù)用品、消防器材的管理工作。
三、相關(guān)法規(guī)
主要有:《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《公路水運(yùn)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》。
主要了解法律法規(guī)規(guī)定的施工單位安全責(zé)任,如:
《中華人民共和國安全法》第七十七條 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門的工作人員,有下列行為之一的,給予降級(jí)或者撤職的行政處分;構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任:
(一)對(duì)不符合法定安全生產(chǎn)條件的涉及安全生產(chǎn)的事項(xiàng)予以批準(zhǔn)或者驗(yàn)收通過的;
(二)發(fā)現(xiàn)未依法取得批準(zhǔn)、驗(yàn)收的單位擅自從事有關(guān)活動(dòng)或者接到舉報(bào)后不予取締或者不依法予以處理的;
(三)對(duì)已經(jīng)依法取得批準(zhǔn)的單位不履行監(jiān)督管理職責(zé),發(fā)現(xiàn)其不再具備安全生產(chǎn)條件而不撤銷原批準(zhǔn)或者發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為不予查處的。
四、工作中存在的安全風(fēng)險(xiǎn)
工作中可能遭遇各種風(fēng)險(xiǎn),特列舉以下幾種:
(一)突然停電
因各種外界未預(yù)知因素遇到突然停電情況應(yīng)做好下列工作:
1、相關(guān)人員應(yīng)通知電工檢查各用電設(shè)備的工作狀態(tài),立即切斷所有工作設(shè)備電源;
2、若有塔吊吊物懸在空中突然停電,應(yīng)設(shè)安全警戒線并設(shè)法使起吊物平安落地。
3、必須派專人做好情況記錄。
(二)中毒、中暑
1、中毒:發(fā)生食物中毒人員傷害情況時(shí),要對(duì)病人迅速采取營救措施爭取時(shí)間在中毒初期催吐,用手指,牙刷柄輕揮咽后壁引起嘔吐后,服大量淡鹽水,溫茶水。病情較重者,立即送就近醫(yī)院救治,應(yīng)立即向上級(jí)衛(wèi)生部門報(bào)告。
2、中暑:發(fā)生中暑人員傷害情況,應(yīng)立即將人搬引到陰涼避風(fēng)處,平臥頭部抬高,松解衣扣,頭頸部給冷敷、扇風(fēng)、涼水或?yàn)⒕馏w,使體溫迅速下降,若病人能飲水時(shí),可給予大量飲水,水內(nèi)加少量食鹽或人丹、十滴水,重者應(yīng)撥打120呼救,送就近醫(yī)院救治。
(三)觸電
發(fā)生觸電情況后,首先應(yīng)迅速使傷者脫離電源,用不導(dǎo)電的物體將電源挑開或立即關(guān)閉電門,切忌直接用手或電物去推拉傷者,以免救護(hù)者自己觸電。如呼吸停止,應(yīng)立即進(jìn)行“口對(duì)口”人工呼吸,心跳停止者,立即進(jìn)行胸外心臟按摩,即使已恢復(fù)正常心跳,還應(yīng)嚴(yán)密觀察,防止再度停跳。如有外傷、燒傷,應(yīng)及時(shí)處理后,送就近醫(yī)院救治。
(四)機(jī)械傷害
發(fā)生機(jī)械傷害情況后,相關(guān)人員應(yīng)立即組織人員排除險(xiǎn)情,有傷亡的應(yīng)組織緊急搶救、及時(shí)送醫(yī)院救治。
五、現(xiàn)場安全員安全管理規(guī)定
1、每天上崗之前必須穿戴安全服、佩戴安全帽及代有安全員標(biāo)
志的袖章。
2、不得在作業(yè)區(qū)外活動(dòng),不得將任何施工機(jī)具和物料置于作業(yè)控制區(qū)外。
3、不能隨意撤除或改變安全設(shè)施的位置,擴(kuò)大和縮小控制區(qū)范圍。
4、執(zhí)勤安全員不能在上班時(shí)間內(nèi)脫崗,保持路口左右50米區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生,標(biāo)牌整齊干凈,太陽能指示燈有效正常。
5、執(zhí)勤安全員如遇有車隊(duì)必須手持指揮旗作出標(biāo)準(zhǔn)的姿勢(shì),以示車輛的安全通過。
6、夜間執(zhí)勤人員不得脫崗,嚴(yán)守執(zhí)勤地點(diǎn),并巡視安全標(biāo)牌有無錯(cuò)位、倒伏。
7、巡視安全員,必須保證道路的衛(wèi)生,隔離墩的整齊擺放和自身的安全。
8、路上不能有損壞的隔離墩、安全錐等,發(fā)現(xiàn)及時(shí)更換、修復(fù),不能再利用的隔離墩、安全錐等必須放置于特定區(qū)域內(nèi),以便以后清理。
六、安全員負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的安全工作,要做好工作,確保企業(yè)安全生產(chǎn),安全員要做到“三勤”。
一要“腿勤”。進(jìn)行安全檢查是安全工作的重要內(nèi)客,安全員對(duì)此不能敷衍了事。巡視檢查設(shè)備到位,做到“聽、聞、看”:聽設(shè)備有無異常聲音,聞設(shè)備有無異味,看設(shè)備有無異常情況。檢查施工現(xiàn)場
時(shí)要注意安全措施是否落實(shí)到位,注意施工人員是否有習(xí)慣性違章,工作情緒是否正常,注意檢查安全用品的使用是否符合要求。做到腿勤,就不會(huì)讓事故隱患有藏身之處,安全檢查就不會(huì)留下死角,整改措施也能落實(shí)到位。
二要“嘴勤”。安全學(xué)習(xí)是必修課,是確保安全生產(chǎn)的有效途徑。安全員要及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件與要求,組織職工學(xué)習(xí)相關(guān)的安全規(guī)程和資料,并使安全學(xué)習(xí)深入人心、達(dá)到安全教育的目的。安全員要時(shí)刻提醒職工杜絕“三違”,做到“三不傷害”。對(duì)于違反安全規(guī)程的行為要堅(jiān)決予以制止,及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育。要細(xì)心觀察本項(xiàng)目成員的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全因素耐心進(jìn)行安全思想教育,戒除麻痹思想;留心安全新技術(shù)、新產(chǎn)品,通過學(xué)習(xí)提高職工的安全技能。安全員嘴勤就能保證職工時(shí)刻牢記安全。
三要“腦勤”。作為安全員,就要不斷學(xué)習(xí),拓寬自己的知識(shí)面,提高自己的理論水平,并將理論知識(shí)與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在安全檢查和安全學(xué)習(xí)的過程中,安全員要牢記發(fā)現(xiàn)了哪些事故隱患,哪些設(shè)備容易出現(xiàn)問題,哪些職工的安全防范意識(shí)比較淡薄,哪些安全規(guī)程還沒有落實(shí)到位。安全員要利用學(xué)過的知識(shí)來想辦法,解決問題,針對(duì)具體情況,采取具體措施進(jìn)行整改,消除不安全因素。此外,還需堅(jiān)持班前布置工作中講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全,特別是抓好學(xué)習(xí)日的安全活動(dòng)。安全教育的主要內(nèi)容有:
(1)端正態(tài)度,嚴(yán)格遵守現(xiàn)場安全制度,講安全生產(chǎn)的重要性,樹
立“安全生產(chǎn)”的思想;正確使用防護(hù)用品和安全工具,保證人身安全;
(2)防止事故的發(fā)生必須提出事故預(yù)想及控制措施;
(3)工作人員必須具備安全知識(shí);
(4)整理本班組和兄弟班組發(fā)生的事故實(shí)例進(jìn)行教育;
(5)《安規(guī)》的學(xué)習(xí)及逐條對(duì)照檢查;
(6)組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全文件和通報(bào)等;
(7)工作危險(xiǎn)因素控制及需要采取的安全措施;
(8)消防安全二十條及火災(zāi)發(fā)生十注意。
第三篇:員工崗前培訓(xùn)記錄
員工崗前(復(fù)工)培
訓(xùn)記錄 企業(yè)名稱:
年 月 日
新(轉(zhuǎn)崗)員工三級(jí)安全教育卡
姓名 部門 生產(chǎn)部 新入職 轉(zhuǎn)崗 廠級(jí)培訓(xùn)內(nèi)容:
參觀廠區(qū),入場教育 培訓(xùn)人簽字:
受訓(xùn)人簽字: 年 月 日 部門級(jí)培訓(xùn)內(nèi)容: 《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)培訓(xùn) 培訓(xùn)人簽字: 受訓(xùn)人簽字: 年 月 日
班組級(jí)培訓(xùn)內(nèi)容:
崗位操作規(guī)程培訓(xùn) 培訓(xùn)人簽字:
受訓(xùn)人簽字: 年 月 日
新(轉(zhuǎn)崗)員工三級(jí)安全教育卡
姓名 部門 生產(chǎn)部 新入職 轉(zhuǎn)崗 廠級(jí)培訓(xùn)內(nèi)容:
參觀廠區(qū),入場教育 培訓(xùn)人簽字:
受訓(xùn)人簽字: 年 月 日 部門級(jí)培訓(xùn)內(nèi)容: 《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)培訓(xùn) 培訓(xùn)人簽字: 受訓(xùn)人簽字: 年 月 日
班組級(jí)培訓(xùn)內(nèi)容:
崗位操作規(guī)程培訓(xùn) 培訓(xùn)人簽字:
受訓(xùn)人簽字: 年 月 日
第四篇:員工崗前培訓(xùn)記錄表
員工崗前培訓(xùn)記錄表
(用人單位為員工提供專項(xiàng)培訓(xùn)的整個(gè)過程中適用)
編號(hào):序號(hào):姓 名性 別文化程度出生年月應(yīng)聘時(shí)間家庭住址聯(lián)系電話擬定上崗 時(shí)間擬聘部門崗 位崗 前 培 訓(xùn) 情 況培訓(xùn)部門培訓(xùn)講師及職務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)效果記錄人受訓(xùn)人 對(duì)培訓(xùn)的評(píng)價(jià)受訓(xùn)人: 年 月 日考核 情況考核人: 年 月 日人力資源部 意見負(fù)責(zé)人: 年 月 日用人部門意見簽字(蓋章): 年 月 日第五篇:新工人崗前培訓(xùn)記錄
新工人崗前培訓(xùn)記錄
“五湖四海我們來到中一局,激情蕩漾我們一起奮斗??”,嘹亮的歌聲不時(shí)從公司活動(dòng)室傳出,這是月5日到8月1日每晚19點(diǎn)我公司舉辦的新員工崗前培訓(xùn)內(nèi)容之一——學(xué)唱局歌、員工之歌活動(dòng)。
月3日,名大中專畢業(yè)生來到公司,成為了公司的新員工。為了幫助新員工了解公司概況,使他們盡快完成角色換,融入公司環(huán)境,感受企業(yè)文化,為下一步的工作打下良好基礎(chǔ)。公司精心組織了為期1天的崗前培訓(xùn)。此次培訓(xùn)除了常規(guī)的安全教育、規(guī)章制度學(xué)習(xí)、黨團(tuán)知識(shí)等內(nèi)容之外,另增加了學(xué)唱局歌、員工之歌和3天軍事訓(xùn)練(隊(duì)列步伐、內(nèi)務(wù)整理、軍事紀(jì)律)兩項(xiàng)內(nèi)容。
在培訓(xùn)開始前,公司組織舉辦了“年新員工座談會(huì)”。座談會(huì)上,公司領(lǐng)導(dǎo)向新員工介紹了公司概況和發(fā)展前景,對(duì)他們的到來表示熱烈的歡迎,同時(shí)也對(duì)他們提出了要求。各車間、部門負(fù)責(zé)人分別就各單位的主要職能和具體情況向新員工做了詳細(xì)介紹。名新員工也在會(huì)上一一做了我介紹,談了初入公司的感受。
培訓(xùn)期間,公司還組織新老員工進(jìn)行了一場激烈的籃球比賽。通過比賽,不僅加深了新員工對(duì)企業(yè)的了解,而且培養(yǎng)了新老員工之間的友誼。
8月日,新員工崗前培訓(xùn)完滿結(jié)束,名新員工分配到各車間、部門開始了下一階段分專業(yè)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。