第一篇：安全生產風險公告六項規定

國家安全生產監督管理總局令

第70號

《企業安全生產風險公告六條規定》已經2014年11月24日國家安全生產監督管理總局局長辦公會議審議通過，現予公布，自公布之日起施行。

局長 楊棟梁

2014年12月10日

企業安全生產風險公告六條規定

一、必須在企業醒目位置設置公告欄，在存在安全生產風險的崗位設置告知卡，分別標明本企業、本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。

二、必須在重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所設置明顯標志，標明風險內容、危險程度、安全距離、防控辦法、應急措施等內容。

三、必須在有重大事故隱患和較大危險的場所和設施設備上設置明顯標志，標明治理責任、期限及應急措施。

四、必須在工作崗位標明安全操作要點。

五、必須及時向員工公開安全生產行政處罰決定、執行情況和整改結果。

六、必須及時更新安全生產風險公告內容，建立檔案。

第二篇：企業安全生產風險公告六條規定

國家安全生產監督管理總局令

第70號

《企業安全生產風險公告六條規定》已經2014年11月24日國家安全生產監督管理總局局長辦公會議審議通過，現予公布，自公布之日起施行。

局長 楊棟梁

2014年12月10日

企業安全生產風險公告六條規定

一、必須在企業醒目位置設置公告欄，在存在安全生產風險的崗位設置告知卡，分別標明本企業、本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。

二、必須在重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所設置明顯標志，標明風險內容、危險程度、安全距離、防控辦法、應急措施等內容。

三、必須在有重大事故隱患和較大危險的場所和設施設備上設置明顯標志，標明治理責任、期限及應急措施。

四、必須在工作崗位標明安全操作要點。

五、必須及時向員工公開安全生產行政處罰決定、執行情況和整改結果。

六、必須及時更新安全生產風險公告內容，建立檔案。

《企業安全生產風險公告六條規定》已經2014年11月24日國家安全生產監督管理總局局長辦公會議審議通過，并于12月10日以國家安全生產監督管理總局令（第70號）公布實施。

一、制定頒布的必要性近年來，黨中央國務院對信息公開的要求越來越嚴，在政務信息公開方面要求“全面推進政務公開，堅持以公開為常態、不公開為例外”。而新修訂的《安全生產法》對企業安全生產風險信息公開作出了一系列要求。《企業信息公示暫行條例》今年10月1日正式實施后，國家安全監管總局局長楊棟梁對于企業安全生產風險信息公開作出了明確指示。

企業是安全生產的主體。近年來發生的一系列事故，尤其是江蘇昆山“8·2”特別重大爆炸事故充分說明，廣大群眾尤其是企業從業人員對于企業安全生產風險的了解與否與了解程度，直接關系到企業從業人員的生命財產安全。

可以說，企業安全生產風險信息公開，是落實《安全生產法》、實行依法治安的要求，是強化群眾參與、完善安全生產監督機制的要求，也是事故隱患排查治理、落實預防為主的要求。無論是從法律法規上還是從工作實踐中看，強化企業安全生產風險信息公開，勢在必行。

二、主要內容和法律依據

《企業安全生產風險公告六條規定》共六條。

（一）要求企業在醒目位置設置公告欄，在存在安全生產風險的崗位設置告知卡。

通過設置公告欄，重點約束企業公告企業主要危險危害因素、后果等，讓進進出出企業的人員包括企業員工，對企業危險危害因素一目了然。通過設置告知卡，讓相關崗位上具體操作人員對自己崗位安全狀況了如指掌。

這一條在《安全生產法》等法規中都有明確規定。《安全生產法》第四十一條規定：“生產經營單位應當教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程；并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。”第五十條規定：“生產經營單位的從業人員有權了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，有權對本單位的安全生產工作提出建議。”

《職業病防治法》第二十五條規定：“產生職業病危害的用人單位，應當在醒目位置設置公告欄，公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。”。

（二）關于第二條規定和第三條規定。第二條規定，必須在重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所設置明顯標志。第三條規定，必須在有重大事故隱患和較大危險的場所和設施設備上設置明顯標志。在綜合考量相關法規的基礎上，我們將風險歸納為重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所，有重大事故隱患和較大危險的場所和設施設備。不僅考慮到了企業自身安全，也考慮到了企業周邊的安全。

《安全生產法》第三十二條規定：“生產經營單位應當在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。”第三十七條規定：“生產經營單位對重大危險源應當登記建檔，進行定期檢測、評估、監控，并制定應急預案，告知從業人員和相關人員在緊急情況下應當采取的應急措施。”

《職業病防治法》第二十五條規定，“對產生嚴重職業病危害的作業崗位，應當在其醒目位置，設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產生職業病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。”

（三）關于在工作崗位標明安全操作要點的要求。

規定要求企業必須在工作崗位標明安全操作要點，是吸取了基層工作中行之有效的經驗，將其上升到部門規章層面。

（四）關于安全生產行政處罰信息的公開。

監管部門對企業安全生產行政處罰決定以及企業的執行情況、整改結果，從某種層面上體現了企業安全生產方面存在的問題，反映了企業的安全生產狀況。《企業信息公示暫行條例》明確要求企業公示受到行政處罰的信息。

（五）關于更新公告內容、建立檔案。

新制定的《企業信息公示暫行條例》規定：“企業信息公示應當真實、及時”、“政府部門和企業分別對其公示信息的真實性、及時性負責”。《職業病防治法》規定用人單位應當采取下列職業病防治管理措施，“建立、健全職業衛生檔案和勞動者健康監護檔案”。《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》規定生產經營單位“對排查出的事故隱患，應當按照事故隱患的等級進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工實施監控治理”。

第三篇：六項規定

蚌埠市規范中小學辦學行為，深入實施素質教育的六項制度

按照省教育廳《關于建立中小學幼兒園規范辦學行為跟蹤記分管理制度的通知》（皖教秘基?2012?35號）要求，保障我市規范中小學辦學行為三項規定的有效執行，督促各縣（區）教育局（社會事業局）對規范辦學行為的監管，進一步完善我市規范中小學辦學行為的長效機制，特制定《規范中小學辦學行為，深入實施素質教育的六項制度》，具體要求如下：

一、公示制度

（一）要求：嚴格按照國家和省對課程、課時、課業的要求，對照《安徽省義務教育實驗課程安排表》安排課程。實際使用的課程表、作息時間表與《安徽省義務教育實驗課程安排表》比照公示。

（二）方式：通過學校公告欄、校園網、給家長書信等途徑將實際使用的課程表、作息時間表、教師任課表、課外文體活動安排表等進行公示，向社會、家長告知，接受監督，提高學校辦學的透明度、社會知曉度。

二、舉報制度

（一）要求：健全規范辦學行為管理的信息反饋系統，綜合運用教育門戶網站、《蚌埠日報》、《淮河晨刊》和義務監督員等渠道，形成信息反饋系統，及時瀏覽、受理、調查、反饋投訴咨詢信息，認真辦理投訴咨詢、意見和建議，加強對違規行為的監控。

完善來信來訪處理制度，建立各地工作月報制度和定期分析報告制度。通過系統和配套制度的建立，形成完整的保障體系，提升管理效果。

（二）方式：市教育局建立專項舉報登記制度，作為專項檢查的重要依據。公示舉報電話： 2051275（監察室）、2052368（基教科）、2051631（督導室）、2040734（教科所）

各縣（區)教育局（社會事業局）也要建立相應的專項舉報登記制度，公示舉報電話。

三、督查制度

（一）要求：建立專項檢查、監督制度，對學校執行課程、課時計劃的情況；學生上學和放學時間、睡眠時間；課外作業量等問題進行明察暗訪，定期和不定期地組織抽查、隨訪。

（二）方式：加強機構隊伍的保障。一是市教育局成立規范中小學辦學行為領導小組，各縣（區)教育局成立相應的領導小組。二是在全市聘請一批規范中小學辦學行為義務監督員，建立覆蓋全市的監督網絡，不定期地對全市各中小學規范辦學行為進行暗查和監督。

四、通報制度

（一）要求：各縣區教育主管部門積極與有關部門相互配合、相互支持，形成合力，建立齊抓共管的聯動機制。

各縣（區)教育局（社會事業局）要加大規范中小學辦學行為、減輕學生課業負擔工作的宣傳力度，要多宣傳和報道規范辦學行為、減輕學生課業負擔的先進典型和成功經驗，宣傳和報道各地開展整治不規范辦學行為的舉措、做法以及進展和成效，努力營造全社會共同關注教育、關注學生全面發展、支持學校落實規范辦學行為、切實減輕學生課業負擔的良好社會氛圍。

（二）方式：建立規范中小學辦學行為監測曝光制。圍繞規范辦學行為要求，實施監測，由市教育局監察室根據《蚌埠市規范中小學辦學行為跟蹤記分管理制度》進行調查統計，定期對全市規范中小學辦學行為情況進行檢查結果通報，情節嚴重的在媒體公開曝光。

各縣（區)教育局（社會事業局）也要建立相應的監測曝光制度，定期對轄區規范中小學辦學行為情況進行檢查結果通報。

五、責任追究制度

（一）要求：各級教育行政主管部門要疏堵并舉，認真落實監管責任和處罰措施。各縣（區）教育局（社會事業局）要將規范中小學辦學行為、減輕中小學生過重課業負擔納入對學校考核評估和督查范圍，堅決查處有禁不止、頂風違規人員，嚴肅追究當事人責任和所在單位領導責任。市教育局將在目標考核中，對各縣（區）教育局（社會事業局）規范辦學行為進行考核。

（二）方式：

1.把規范中小學辦學行為工作納入對縣區人民政府、教育行政部門的考核評估，并將規范辦學行為的實施情況納入縣級黨政干部教育工作考核指標體系，考核結果與各縣區政府重點工作目標考核、各地黨政領導教育考核、教育部門目標管理考核以及教育評先評優掛鉤，凡違反規定、情節嚴重、整改不力的，實行一票否決。

2.把規范中小學辦學行為工作納入學校教育工作目標考核，對違反規范辦學行為規定的中小學，由所屬教育主管部門給予警告、通報批評并限期整改，是示范學校或特色學校的，市教育局將予以摘牌處罰。

3.把規范中小學辦學行為作為評優樹模、校長任用、教師晉級重要依據。對個人違規的，由所在學校、單位或主管教育行政部門視情節輕重，給予通報批評、取消評優評先資格，直至行政處分。個人受到通報批評和處分的，在評職、評優、評先、晉級等方面實行一票否決。對以上違規行為，嚴肅追究相關領導和責任人責任。

4.把規范中小學辦學行為作為民辦學校評估驗收的依據，對民辦學校違規的，由審批機關責令限期整改，并予以警告，情節嚴重的，依法責令停止招生、吊銷辦學許可證；違規部門、學校和個人有違規所得的，退還所收費用后沒收違規所得；民辦學校除國家法律、法規有明確規定外，均按以上要求執行。

六、跟蹤記分管理制度

（一）要求：各縣（區）教育局（社會事業局）要切實采取多種措施，加強暗訪和隨機檢查，增強監督檢查的有效性，對問題突出的中小學、幼兒園，要有針對性地開展專項督查治理。要加大查處的力度，對存在的問題堅決予以糾正，對違規違紀行為依法查處，決不姑息。市教育局根據平時各地規范辦學行為工作情況對各縣（區）教育局（社會事業局）和局屬各學校（幼兒園）分別進行記分。

（二）方式：規范辦學行為記分采取扣分辦法。總分100分；每違規一次并經查實，按照下面規則記分，并從總分中扣除，扣完為止；沒有扣完的分為最后得分，相應地折算到有關考核中。

記分規則如下：

1.人民群眾通過《蚌埠市規范中小學辦學行為舉報制度》每反映一次問題，問題屬實記1分；

2.縣（區）教育局（社會事業局）對反映的問題或市教育局轉辦的來信、來函、來電等未及時查處回復或上報查處結果的記1分，查處回復或上報的結果與事實不符的記3分；

3.市教育局規范辦學行為檢查（含暗訪），每發現1校違規的記3分；對檢查發現的問題，沒有及時整改或整改不到位的再記2分；

4.各縣（區）教育局（社會事業局）、局屬各完中規范辦學行為月報每少1期記1分；

5.不規范辦學行為被國家級、省級、市級新聞媒體每報道1次，且情況屬實的，分別記相關單位5分、2分、1分。

蚌埠市規范中小學辦學行為，深入實施素質教育的三項規定

為進一步規范我市中小學辦學行為，嚴格執行國家、省有關中小學“三課”（即課程、課時、課業）要求，深入實施素質教育，根據《安徽省中小學辦學行為規范》（試行）和《蚌埠市規范中小學辦學行為實施方案》的要求，科學、合理地安排學生學習、生活時間，深入開展素質教育，對規范中小學辦學行為提出三項規定。

一、嚴格執行課程方案，嚴禁隨意增減課程

（一）切實保障中小學音、體、美、信息技術、綜合實踐、小學科學、小學英語課程的開設，并將其納入學生學業水平考試評價之中。

（二）學校不得擠占音、體、美、信息技術、綜合社會實踐等課程的教學時間，不得隨意加深課程難度、隨意增減課程和課時、趕超教學進度和提前結束課程，不得隨意調整教學進度。

（三）學校課表要在學校網站、學校公告欄和班級墻面等處公示，并報所在教育行政主管部門備案。

二、科學安排課時計劃，嚴格學生在校作息時間

（一）義務教育階段學校每學年上課時間控制在35周以內，保證寒暑假、國家法定節假日有13周，周課時總量小學控制在30課時、初中控制在34課時。

（二）走讀生每天在校教育教學活動的時間，小學不超過6小時，初中不超過7小時，普通高中不超過8小時。中午、晚間、雙休日和國家法定節假日不上課。學生每天課外體育鍛煉不少于1小時。

（三）寄宿制學校要嚴格遵守寄宿制學校相關作息時間規定，科學安排學生一日活動，認真執行學生起床和就寢時間，切實保障學生健康成長。

（四）保證學校開展團隊活動和社會實踐活動時間。

三、合理減輕課業負擔，嚴控作業總量

（一）統籌各學科教師作業布置，優化作業內容，提高作業質量,控制作業數量。小學一、二年級盡量不留書面家庭作業，其他年級以中等水平學生完成作業時間計算，家庭作業控制在每天1小時以內；初中家庭作業控制在每天1個半小時之內；高中布置作業要涵蓋所有學習領域且總量不超過2小時。

（二）義務教育階段鼓勵當堂作業，指導學生在完成書面作業的同時，完成與自然、社會、生活相關聯的社會實踐性作業，增加課后閱讀性作業。

（三）創新作業形式，提倡布置口頭性、差異性作業，注重作業的實踐性、探究性。堅決杜絕給學生布置機械性、重復性、難度過大的作業。學校和教師不得用增加作業量的方式懲罰學生。

第四篇：安全生產風險研判和安全承諾公告管理制度

安全生產風險研判和安全承諾公告管理制度 1 目的

為貫徹執行國家有關安全生產方針、政策和法規要求，切實做好公司各項安全生產管理工作，結合各級政府關于安全承諾的管理要求，落實安全生產，保障公司在安全生產風險可控，杜絕公司財產損失和傷亡事故的發生，充分落實公司在安全管理上的主體責任，同時，更好的接受社會輿論監督，特制定本制度。2 適用范圍

適用珠海市*******有限公司范圍內各車間、職能部門、班組、各崗位安全生產管理。3 規范性引用文件

《中華人民共和國安全生產法》 《河北省安全生產條例》

《河北省安全生產風險管控與隱患治理規定》

《應急管理部關于全面實施危險化學品企業安全風險研判與承諾公告制度的通知》 4 安全承諾分解匯報內容及程序 4.1 班組級研判內容及上報程序：

4.1.1 匯報班前安全會是否正常召開，召開過程中是否進行安全風險研判（不定期通報由安全部門下發的各地典型生產安全事故）； 4.1.2 生產設備是否存在生產安全隱患，問題是否已解決，是否已匯報；

4.1.3 班組人員勞動防護用品佩戴情況是否合格，且班組勞動防護用品是否有損壞、丟失； 4.1.4 特種設備運行是否正常； 4.1.5 消防器材有無損壞，是否缺失； 4.1.6 新入職員工是否進行三級安全教育；

4.1.7 是否涉及動火、受限空間等特殊作業，是否開具相關票證；

4.1.8 涉及車間、倉庫等危險源安全設施配備是否完好、投用并可靠運行；

4.1.9 涉及開停車操作是否制定開停車方案；

4.1.10 涉及試生產的是否制定試生產方案并經專家論證； 4.1.11 風險辨識過程中的風險管控措施是否落實有效； 4.1.12 班組長負責將研判表最終簽字確認后，于9:00 前上報車間主管，各班組長對匯報內容真實性負責。4.2 車間級研判內容及上報程序：

4.2.1 車間各班組是否召開班前安全會，進行安全風險研判；

4.2.2 各班組是否按要求不定期的通報由安全部門下發的各地典型生產安全事故。

4.2.3 是否存在生產安全隱患，問題是否已解決，是否已匯報；

4.2.4 本車間勞動防護用品佩戴情況是否合格，且班組勞動防護用品是否有損壞、丟失； 4.2.5 特種設備運行是否正常； 4.2.6 消防器材有無損壞，是否缺失； 4.2.7 新入職員工是否進行三級安全教育；

4.2.8 是否涉及動火、受限空間等特殊作業，是否開具相關票證

4.2.9 涉及罐區、倉庫等重大危險源、危險工藝裝置的安全設施配備

是否完好、投用并可靠運行；

4.2.10 涉及開停車操作是否制定開停車方案；

4.2.11 涉及試生產的是否制定試生產方案并經專家論證； 4.2.12 風險辨識過程中的風險管控措施是否落實有效； 4.2.13 車間隱患整改情況是否落實；

4.2.14 車間主任每日匯總班組研判情況，核準簽字后于每日9：30 前匯報安全部門，并對上報內容真實性負責。4.3 安全部門研判及匯總程序： 4.3.1 各部門上報情況分類匯總； 4.3.2 公司安全管理工作開展情況； 4.3.3 規章制度、操作規程執行情況； 4.3.4 公司重點防火部位管控情況；

4.3.5 公司動火作業等特殊作業的整體管控情況； 4.3.6 公司安全教育開展情況；

4.3.7 公司檢查及隱患排查整改落實情況； 4.3.8 公司“三違”查處情況；

4.3.9 安全部每日審查各部門研判安全工作開展情況，9:45 前上報

公司總經理，并對上報內容真實性負責。4.4 公司安全承諾公告內容及方式

4.4.1 公司狀態： 主要公告公司當天的生產運行狀態和可能引發安全

風險的主要活動。如有幾套生產裝置，其中幾套運行，幾套停產；廠

區內是否存在特殊作業及種類、次數；是否存在檢維修及承包商作業；

是否處于開停車、試生產階段等。

4.4.2 公司安全承諾：公司在進行全面安全風險研判的基礎上，落實

相關的安全風險管控措施，由主要負責人承諾當日所有裝置、罐區是

否處于安全運行狀態，安全風險是否得到有效管控。4.4.3 各部門負責人親自審核后簽字上報《安全風險研判報告》至安

全部門，最終由總經理研判后予以簽發公告。4.4.4 安全部門負責每日10 點更新顯示屏內容。5 公告實施

5.1 每日實施安全承諾公告前，各車間、部門負責人要結合本車間、部門實際，全面掌握安全生產各項工作情況，親自調度，保證本車間、部門生產經營活動的安全措施符合國家安全標準要求。5.2 各車間、部門負責人、公司主要負責人外出或出差時，應委托一

名具備能力的代理人，履行安全公告工作，確保公司安全風險時時可

控，并接受社會監督。5.3 公告方式。

1.公告時間：每天上午10 時更新，至次日上午10 時。2.公告地點： **** 經濟技術開發區安監局網站；公司南門顯示 屏；

5.4 基本條件。

公司存在下列情形之一的，不得向社會發布安全承諾公告： 1.沒有建立完善的安全風險研判與承諾公告管理制度，相關職

責沒有層層落實的；

2.重大隱患沒有制定治理措施的；

3.動火等特殊作業管理措施不符合有關標準要求的，當天對重

點裝置、罐區以及動火等特殊作業沒有進行安全風險研判和采取有效 控制措施的；

4.特殊時段沒有帶班值班企業負責人的。6 持續改進

6.1 按照“計劃、執行、檢查、總結”循環管理模式，不斷完善和改

進，發揮其應有的作用。

第五篇：十六項安全生產管理制度

（四）現場安全用電

17.現場臨時變配電所：

高壓露天變壓器間面積不小于3*3米，低壓配電間應緊靠高壓變壓器間，其面積亦不小于3*3米，圍墻高度不低于是3.5米，室內地坪滿鋪素砼，室內四周做80厘米寬砼散水坡。變壓器四周及配電板背面凸出部位，須有不小于80厘米的安全檢查操作通道，配電板下沿離地為1米。

配是掛箱的下沿離地面不小于1.2米。

18.現場下桿箱：

電箱應裝有雙扇開啟門，并有門鎖，插銷，漆上指令性標志和統一編號。

電源線進箱有滴水彎，進線必須先進入熔斷器后再進開關，箱內要配齊接地接另排，金屬電箱外殼應設接地極保護。

電箱內分路凡采用分路開關，漏電開關其上方都要單獨熔斷保護。

箱內要單獨設置單相三眼插座，上方要裝漏電保護自動開關，現場使用單相電源的設備必須配用單相三跟插頭（有雙重絕緣除外）。

凡手提分路流動電箱，外殼要有可靠的保護接地，內容10A鐵殼開關或按用量配上分路熔斷器。

要明顯分開動力，照明，電焊機使用的插座。

19.用電線路：

現場電氣線路，必須按規定架空敷設堅韌橡皮線或塑料護套線。在通道或馬路處可采用加保護管埋設地下，樹立標志，接頭必須架空設接頭箱。

手持移動電具的橡皮電纜，引線長度不應超過5米，不得有接頭。

現場使用的移動電具和照明燈具一律用軟質橡皮線，不準用塑料膠質線代替。

現場大臨設施的電線安裝，凡使用橡皮或塑料絕緣線，必須瓷柱明線架設，開關設置合理。

20.接地裝置

接地體可用角鋼，鋼管不小于二根，入土深度不小于2米，二根接地體之間距不小于

2.5米，接地電阻不大于4歐姆。

接地線可用絕緣銅或鋁芯線，嚴禁在地下使用裸鋁導線作接地線，接頭處應采用焊接等可靠連接。

橡皮電纜芯線中黑色或綠黃雙色線作為接地線。

21.高壓線防護：

在架空輸電線路附近施工，須搭設毛竹防護架。

在高壓線附近搭設的井架，腳手架外側在高壓線水平上方，全部設安全網。手持或移動電動機具：

電源線須有漏電保護裝置（包括下列機具：振動機，磨石子機，打夯機，潛水，手電創，手電鉆，砂輪機，切割機，絞絲機，移動照明燈具等等）。

（五）中小型機具防護

拌和機及砂漿機：

必須有防雨頂棚。

排水必須暢通，設有排水溝和沉淀池。

拌和面操縱桿，必須有保險裝置。

必須有良好的接地裝置，拉鏟有36伏低壓電。

砂石籠的擋墻必須堅固牢靠。

臥式砂漿機拌筒防護棚齊全。

卷揚機

露天操作應搭設操作棚。

必須配備繩筒保護。

開關箱的位置必須正確放置，禁用倒須開關，操作視線必須良好，凡用按鈕開關，在操作人員處設有斷電開關。

25.電焊機：

必須一機一閘并裝有隨機開關。

一，二次電源接頭處有防護裝置，二次線使用線鼻子。

乙炔器，氧氣瓶：

安全閥應裝設有效，壓力表應保持靈敏準確，回火防止器必須保持一定的水位。

乙炔器與氧氣瓶間距應大于5米，與明火操作距離應大于10米，不準放在高壓線下。乙炔器皮管為黑色，氧氣皮管為紅色，皮管頭用軋箍軋牢。

木工機械：

須有可靠靈活的安全防護裝置，圓鋸設有松口刀，軋創設有回彈安全裝置，外露傳動部位，均須有防護罩。

工棚內必須有消防器材。

三

十四、起重吊裝“十不吊”規定

起重臂和吊起的重物下面有人停留或行走不準吊。

起重指揮應由技術培訓合格的專職人員擔任，無指揮或信號不清不準吊。

鋼筋，型鋼，管材等細長和多根物件必須捆扎牢靠，多點起吊。單頭千斤或捆扎不牢靠不準吊。

多孔板，積灰斗，手推反斗車不用四點吊或大模板外掛板不用甲不準吊。預制鋼筋混凝土樓板不準雙拼吊。

吊砌塊必須使用安全可靠的砌塊夾具，吊磚必須使用磚籠，并堆放整齊。木磚，預埋件等另星物件要用盛器堆放穩妥，疊放不齊不準吊。

樓板，大梁等吊物上站人不準吊。

埋入地面的板樁，井點管等以及粘連，附著的物件不準吊。

多機作業，應保證所有吊重物距離不小于三公尺，在同一軌道上多機作業，無安全措施不準吊。

六級以上強風區不準吊。

斜拉重物或超過機械允許荷載不準吊。

氣割，電焊“十不燒”規定

焊工必須持證上崗，無上海市特種作業人員安全操作證的人員，不準進行焊，制作業。凡屬一，二，三級動火范圍的焊，割作業，末經辦理動火審批手續，不準進行焊，割。焊工不了解焊，割現場周圍情況，不得進行焊，割。

焊工不子解焊體內部是否安全時，不得進行焊，割。

各種裝過可燃氣體，易燃液體和有毒物質的容器，末經徹底清洗，排除危險性之前，不準進行焊，割。

可用燃材料作保溫層，冷卻層，隔音，隔熱設備的部位，或火星能飛濺到的地方，在末采取切實可靠的安全措施之前，不準焊，割。

有壓力或密閉的管道，容器，不準焊，割焊，割部位附近有易燃易爆物品，在末作清理或末采取有效的安全措施之前，不準焊，割。

附近有與明火作業相抵觸的工種在作業時，不準焊，割。

與外單位相連的部位，在沒有弄清有無險情，或明知存在危險面而末采取有效的措施之前，不準焊，割。