第一篇：財務工作完成情況

財務工作完成情況

一、基本情況

隨著鄉鎮企業的不斷發展，全市鄉鎮企業財務統計工作質量也不斷提高，并能及時、準確、無誤地完成盛市的各項統計任務，基礎工作得到了進一步的完善和加強，及時反映了全市鄉鎮企業的新動態、新情況和新問題，財務工作完成情況。

1、目前，我市八個縣(區)中有7個縣(區)，設有統計財務科，各配備2-3人統計財務人員，個別縣(皋蘭縣)配備兼職財務統計員1人，雖然人員較少，工作緊張，但也能正常開展統計工作。

2、全市90個鄉鎮中，在機構改革前都設有經聯委，各配備3-7人，其中主搞財務、統計工作的就有2人，機構改革后，雖然鄉(鎮)經委仍保留，但人員大幅減少，絕大部分鄉鎮只配備了經委主任和1名工作人員，沒有專職的財務、統計人員。

3、在村級財務統計工作中，少數有條件的村，也就是城郊經濟條件好的村設有兼職統計人員，絕大部分村沒有統計，由鄉(鎮)直接統計到企業。

二、工作現狀

多年來我市各級鄉鎮企業主管部門和企業在統計財務工作方面做了大量工作，提供了大量詳盡的統計資料，及時地反映了鄉鎮企業經營狀況和經濟運行態勢，基本滿足了各級黨政領導和有關部門宏觀決策的需要，為促進鄉鎮企業持續、快速健康發展，發揮了應有的作用。目前雖然基層人員力量嚴重不足。但是各級鄉鎮企業主管部門能夠按照統計財務制度，嚴格要求，認真履行職責，及時完成各項工作任務。保證了全市鄉鎮企業經濟信息渠道的暢通。

一是統計基礎工作進一步加強。為了貫徹落實中央“兩辦”通知精神，進一步加強全市鄉鎮企業財務統計基礎工作，針對鄉、村、企業財務統計臺帳不規范，源頭統計程序混亂，統計項目繁雜，統計數據質量不高，加之統計隊伍不穩定，業務素質不高的實際，我局從2001年起在全市各鄉鎮開展了完善和健全鄉鎮企業財務統計臺帳、規范鄉鎮企業財務統計工作的活動。從統一鄉鎮企業基層統計臺帳入手，同時對新調整的財務統計人員進行培訓，提高業務水平，做到持證上崗。目前，全市各鄉(鎮)、村及重點企業普遍建立了鄉鎮企業統計臺帳，鄉鎮企業財務、統計數據來源依據不足的問題已有明顯改善。

二是統計財務工作進一步規范，統計程序、統計方法、統計內容更加明確;財務統計報表的準確性、及時性明顯提高，遲報現象、差錯率有所減少，財務統計人員的工作責任心明顯增強。

三是經濟運行分析的方法和內容有了進一步的改進，突出了對鄉鎮企業發展的新情況和新問題以及結構情況、產業、行業和重點企業的分析，同時對營業收入500萬元以上的企業，按行業、產品大類進行跟蹤分析，為領導決策提供了具有參考價值的信息。

四是建立了統計數據領導責任制。凡是上報的各類統計財務報表，主要領導親自把關，實行責任制，一級抓一級，層層負責。

五是注重資料的積累和統計檔案管理。從企業、鄉、縣、市各級都對統計資料按月、按年進行裝訂存檔，形成了檔案化管理，市局每年將有關指標數據以摘要形式匯編成冊，妥善管理，及時為各級領導全面了解鄉鎮企業發展歷史，掌握發展規律提供方便。

三、存在問題

一是人員配備不到位，特別是鄉(鎮)、經委人員少，兼職過多，沒有專職統計財務人員，導致工作人員任務繁重，經常加班加點，也很難使工作任務全面完成。對統計財務工作造成一定影響，特別是對企業財務工作指導根本無法開展。據了解，由于無人專抓此項工作，造成企業財務會計工作質量明顯下滑，新會計制度執行情況也不理想，工作總結《財務工作完成情況》。

二是統計財務報表制度的執行不嚴格，主要表現在：1)數據來源依據不充分。如：個體及部分私營企業，不上報報表，主要指標數據主要通過鄉級或村級財務統計人員進行抽樣調查來測算，嚴格意義上講不符合各項數據必須從企業原始記錄取得的規定，2002年這部分產值達141億元。2)有超范圍統計的現象。如：交通運輸企業應該只統計在工商行政部門領取營業執照的運輸企業，但基層把農村所有的車輛都納入了統計范圍，這部分2002年的產值達50億元左右。

三是統計手段落后。目前全市上下除市局配備專門的微機外，縣區基本上沒有配備專門的微機來搞統計，幾個部門合用一臺微機。90個鄉鎮基本上沒有配備微機，報表都是用手工操作，缺乏必要的工作條件，企業除了有幾戶企業配備微機外，其他企業仍然是手工操作。

四是缺乏正常開展統計財務報表工作的專項經費。市、縣、區基本上沒有統計工作專項經費，直接影響一些主要工作的開展，如統計調查、統計人員的業務培訓、有關設備的配備及更新，特別是已經影響到年報布置培訓、匯總、報表印刷等正常工作。

五是有關統計范圍省市要求不一致。蘭州市限額以上的規定為300萬元，而農業部及省上規模以上定為500萬元，統計口徑不一致，造成指標太多、基層工作量大，誤差率高，影響工作質量。

四、加強統計工作的措施和建議。

1、提高認識，重視統計財務工作。統計工作關系到客觀真實的反映鄉鎮企業發展情況，為領導決策服務，財務工作關系到鄉鎮企業以提高經濟效益為核心加強財務管理，加強財務核算，引到企業提高效益。統計財務工作事關全局，責任重大。是非常重要的基礎性工作，鄉鎮企業的發展離不開統計財務工作。因此各級領導都要關心和支持統計財務工作，合理配備人員，保證正常開展工作。加強對統計工作的領導，定期掌握情況，及時研究解決好統計財務工作中的有關問題。

2、為正常開展統計財務工作提供必要的經費。工作經費無論哪一級承擔都應有一個明確的安排。首先要安排好報表的印刷經費，如果連報表都沒有，各級怎能及時匯總上報。二是為統計財務人員的培訓提供一定的經費，特別是對統計財務年報布置培訓和匯總提供必要的經費。否則統計財務報表制度無法順利貫徹，統計財務年報也無法按時上報，從而影響全省及全國的匯總。三是要配備與統計財務工作相適應的工作設備，目前世界已進入信息現代化時代,在鄉鎮企業系統建立高效、穩健的信息系統十分必要，市、縣、鄉都應配備微機、傳真機等現代化工具，實現網上傳遞數據，網上傳遞信息的多功能服務體系，為鄉鎮企業的快速健康發展，提供服務。

3、抓好統計法以及統計財務制度的貫徹執行。要加強各級領導,統計人員的法制意識，增強學法、懂法、用法的自覺性。要堅持實事求是的原則，不搞粗估冒算，不搞虛報瞞報，真正使統計數據反映本地區鄉鎮企業的實際情況況。特別要強化基層，抓好基層的基礎工作，定期檢查、督查、以確保統計數據數出有據。

4、簡化統計指標體系，提高報表數據的上報速度和質量。由于目前報表種類特別是統計及財務年報，指標多、邏輯復雜，基層統計困難，建議省局簡化統計指標體系，從而提高報表數據的上報速度和質量。

5、重視農業產業化統計工作。推動農業產業化發展是推動農村經濟增加農民收入的關鍵，是鄉鎮企業的一項重要任務，我市農業產業化有了一定的發展，形成了一批龍頭企業，對此全面系統的統計仍然是一個薄弱環節，近年來我市對農業產業化企業發展開展過一些調查研究，對規模企業也納入了統計范圍，實行年報上報制，今后應該加強這方面的工作，建議省局對統計報表進行統一調整，對農產加工重點骨干企業的主要經濟指標實行季報，比較全面的掌握分析農業產業化發展的動態。

6、作為統計上報點工作。通過直報點可以掌握基層的情況，引起基層對統計工作的重視，從數據的邏輯關系到平衡關系及上報數據的質量都會有一個提高。建議省局在選點的時候，應該全面衡量，從發展較快、發展一般、較差的縣級單位進行選點，使之抽樣調查落實到實處。

7、調查研究、重視統計分析。要在抓好日常統計工作的同時，針對鄉鎮的發展帶有傾向性、矛頭性問題開展調查研究。在抓好重點骨干企業研究分析、總結經驗、生產經營分析基礎上，切實為各級領導指導鄉鎮企業反饋信息，提供動態情況、發揮好參謀咨詢作用。

8、在新形勢下要更加重視鄉鎮企業財務管理和會計工作。經濟越發展，會計工作越重要，各級鄉鎮企業主管部門要加強對基層財務會計人員的培訓和指導，提高會計人員業務素質。督促企業不斷規范會計工作行為，充分發揮財務會計在企業管理中的作用。要加強企業成本核算和管理，正確計算收入和費用，不斷提高企業經濟效益。

第二篇：財務工作完成情況總結

2011工作總結

自覺服從公司和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作較繁瑣，其工作都具有事務性和突發性的特點，因此結合具體情況，全年的工作總結如下：

一、為公司做出的成績

（1）在稅務和財務制度方面的了解，為公司減少了不少稅費。?首先是全部出口材料的采購和銷售沒入稅務帳，減少了企業所得稅，增值稅及其附征等。?所有的工資費用采用了低于實際工資的金額入賬，比實際工資入賬少交了個人所得稅。?住房公積金和社保采取了低于實際工資的數額繳納，目前住房公積金按照10%的比例繳納，比按20%的比例及實際工資繳納節省了不少費用。

（2）規范了報銷制度，整理了公司的會計報表，避免了稅務局查賬的麻煩。?及時準確的完成各月記帳、結帳和賬務處理工作，記賬并粘貼憑證，及時地編報了各月會計報表。?及時準確地填報各類稅費申報表，承擔了并按時完成了個稅、營業稅的申報與繳納等。?每月認真核對現金、銀行存款賬戶余額、支出進度，銀行對帳，結匯等工作，確保無誤。

④對比每月同類費用支出金額，對明顯超過標準的費用找出原因，對不合理的支出予以控制。

⑤認真審核所有報銷單據，對不符合報銷制度的單據一律退回給相關報銷人。

（3）對物料采購的參與及成本控制

①審核各位采購拿到的報價單。a：對于舊物料，主要是與總公司提供的采購單價進行核對。然后整理出一份價格對比表，對無任何理由，單價又明顯超過總公司單價的物料通知相關采購進一步和供應商談判。b:對于新物料，主要是在網上搜索其價格范圍，對于價格明顯偏高的物料通知采購進行控制。?整理所有的采購訂單極和相關采購價，及歸集公司的所有費用支出交與領導與總公司核對。

③新訂單下給采購負責人，然后協助他們跟進訂單交貨，控制交期及包裝，對無故推遲交貨的供應商通知相關采購，必要時對供應商進行扣款。

④認真做好應付款統計工作，不出現差錯，并在每周四安排到期應付款，對不能按時支付的貨款對供應商說明情況，以營造良好購銷合作氛圍。

（4）其他

①辦理住房公積金及社保，每月按時為同事繳納。②結合公司實際情況及領導意見，及時修訂、完善公司的各項制度，例如對于員工手冊的修訂，其集中體現了公司的各種管理及行事依據。

③每月對辦公用品進行盤點，及時采購公司缺少的物資，嚴格控制辦公文具的領用，愛惜辦公用品節省支出。④積極參加公司組織的業務學習及會議，并認真做好記錄發給各位同事。⑤辦理出口收回核銷等海關資料等

⑥做好考勤，核算每個月的工資。

⑦在完成本職工作的同時，對同事提到的需要，積極予以協調與幫助。⑧對領導臨時分配到的工作，積極認真完成。

二﹑主要的經驗和收獲

（1）進步的機會，工作不只是為了工資，還有更高層的動力。工作會提高技能，積累更多的經驗，發現并發揮自己的潛能等等。遇到問題時，不斷去摸索解決方案，從而提升自身能力；

（2）對事情的處理能力有所提升，當同時出現很多事情需要處理時，知道怎么去做既能完成工作又能保持調理；

（3）只有加強和同事間的溝通協調，才能把工作做好；主動融入集體，處理好各方面的關系，更能保持好的工作狀態；

（4）明白了保持心態平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步；（5）收獲了開心，公司對員工的關懷，領導對下屬的信任，同事之間相互幫助，雖然有時也會有忙碌，但是更多的是充實。

（6）舍得付出就會有收獲。

三﹑個人的不足及其改善計劃

（1）只顧積極完成領導交辦的各項任務，而很少向領導匯報工作進度及完成情況，與領導的交流少。在以后的工作過程中，我會隨時向領導請示我在工作中遇到的問題，商討出最佳的解決方案，匯報工作的進度，讓領導及時掌握我的工作完成情況；

（2）在與領導同事溝通中不能很好的把握交流、溝通的技巧，甚至有在溝通時由于表達不恰當出現不尊重對方或者越權的現象；

（3）學習的主動性還不夠。以后我會根據公司的實際情況，積極主動地加強稅務及財務知識的學習，減少納稅為公司爭取更大的利益。并不斷提高自己以適應不斷發展變化的新問題；

（4）工作的方式方法不夠得當，或者平時有瑣碎的事情和一些突發事件需要解決，有時候不能嚴格按照計劃完成工作；

（5）做好及時反饋信息，加強協調能力。例如遇到總公司規定供貨時間過于緊，并獲知供應商反應很難完成的情況。適時根據具體情況，與采購購部同事共同協商制定最好解決方法。與此同時并反饋這一信息與解決方案給領導，積極解決各種突發情況。

四﹑下一年工作的計劃

（1）首先是改正自己在本年工作中存在的不足，做得好的方面繼續維持；

（2）了解電子行業出口情況，熟悉材料出口的流程，下一年要準備一些價值相對較低的物料自己報關出口，避免和同行業相對比利潤率過低，小量地申報增值稅及企業所得稅；

（3）了解部分材料的市場價格，更好地控制公司的采購成本；同時我希望我可以適當接觸供應商，也是了解材料價格的一種渠道；

（4）結合今年的實際情況，做一份詳細的費用支出預算；（5）財務報銷規范化，嚴格按照財務制度執行；

（6）認真對待公司各種年審工作；

（7）加強稅務及財務知識的學習，減少納稅為公司爭取更大的利益。

（8）完善會計報表等，避免稅務局查賬。

新的一年里，我希望公司能夠提供更多的培訓或者學習機會，不管是電子方面的或者員工個人專業技能方面的。同時，希望我能與公司共同發展，堅信公司在新的一年里能更上一個臺階！

財務部 *** 2011.12.19篇二：財務人員-工作總結及計劃

工作總結及工作計劃

財務部這半年來，在公司領導的支持和幫助下，在其他部門的有效配合下，以企業效益為中心，圍繞部門工作目標和重要任務，全體財務人員共同努力，力求做到及時準確完成核算工作，為公司經營發展做好監督服務；真實反映公司財務狀況、經營成果，為領導經營決策提供依據?，F就上半實際工作總結匯報如下： 1.認真完成公司日常各項財務核算工作，嚴格遵守財務會計制度和稅收法規，認真履行職責，嚴格按照公司有關規定程序和審批權限辦理。每月能按時按質完成憑證編制復核，按時編制報送財務報表，及時反映公司經營狀況。2.防范經營風險，特別是防范稅務風險，促進公司穩健經營。建立了良好的銀企關系和稅企關系；定期與國稅地稅業務溝通，認真聽取對方意見和建議，使工作能更快速、更有效得完成。按時辦理納稅申報，及時足額交納各項稅款。3.積極做好匯算清繳工作

在規定的時間內向稅局報送企業所得稅納稅申報表，并匯算清繳，結清應繳應退稅款。報送的資料包括企業所得稅納稅申報表紙質資料和電子數據。4.高新技術企業復審的相關工作

為通過高新技術企業復審，我們接受了事務所針對高新技術企業復審的專項審計，對事務所提供了09-11年的申報資料，包含研發的材料、人工、固定資產折舊、收入等。5.積極踐行公司企業文化及各種規章制度。實行每天召開早會的制度，每位員工在早會上及時匯報工作完成情況以及安排計劃當天的工作內容，即達到了團隊間有效的溝通，又使工作得到更好的銜接。對于新進員工，根據每個人的特點進行及時合理的安排及調整，使之得到更多鍛煉機會；同時積極參加公司的各種文體活動，使之增強團隊凝聚力。定期召開分享會，把對具體事件的理解、觀點與大家一起分享，分享快樂、分享成果。6.不斷完善會計電算化，使財務工作又上一個新的臺階。為建立

規范的公司帳套體系，對會計科目、核算項目、費用項目的設置根據各個部門的實際情況進行設置，為今后稅務部門、審計部門進行帳務檢查做好前期工作。目前財務人員都熟練掌握了軟件賬務處理模塊的應用與操作，固定資產模塊、采購模塊、銷售模塊及存貨模塊也在逐步應用，并且采購與銷售部門也開始學習應用，這樣信息流逐步實現數據共享，這不僅為財務人員節約了時間，提高工作效率，還可以使采購銷售針對自己的業務范圍及需求，進行數據查詢統計，使我們的工作上了一個新的臺階。7.認真做好常規性財務工作。每天的采購入庫核算，銷售開單發貨工作、每月工資的發放工作；每天費用報銷、記賬、票據審核工作，同時配合采購部核數、銷售公司核價等工作；做好大量的會計報表資料、銀行資料、以及稅務申報的資料；每月憑證的整理歸檔保管等工作，在這最平常最繁瑣的工作中，財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經濟活動提供有力的支持和配合，滿足了各部門對財務部的工作要求。

對日常的財務工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集，都達到了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執行，深化了財務基礎工作，使得財務部成為公司的信息庫。8.不斷學習，以此提高部門員工的業務技能水平和法律意識。隨著各項財務、稅務的新規定不斷出臺，財務人員還需及時針對專業知識方面加強培訓。尤其增值稅、企業所得稅、個人所得稅等，財務部應多加培訓，進行學習、討論，爭取使企業利潤最大化。將公司財務人員培養為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發揮財務管理的作用，增強獨立解決問題的能力。

上半年工作的不足及改進措施：

在上半年的工作中，由于剛剛接收工作，流程內部規定不熟悉，只能在工作中慢慢熟悉、了解，工作中存在很多不足； 1.我們的公司內存貨的盤點、辦事處盤點，雖然有了小小的進步，都沒有達到我們想要的效果，下半年我們要對每一個月的盤點情況與

當月的收發存賬務處理進行有效核對，及時找出不符點，進行更正。2.車間計件薪資分配的審核，沒有實行有效的控制，車間的產量與原料消耗不配比，明明是一車間的產品，入庫時卻入到二車間；薪資分配標準籠統，不細化，造成出現不同開工線數與產量時，找不到適用的標準；車間零工使用情況沒有備案，使薪資分配不能體現多勞多得。

3.浪潮軟件的應用還需加強，軟件的好處我們大家有目共睹，前提是我們要做好基礎數據的初始記錄，上半年我們在應用好賬務處理的同時，加強了銷售模塊和采購模塊的應用，雖然取得了一定的進步，但應用的還不是特別好，所以軟件的應用，特別是銷售與采購模塊的應用貴在堅持。

下半年工作計劃： 財務部門作為公司的一個主要職能監督部門，“當好家、理好財，更好地服務生產”是財務部應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的學習與總結，管理工作才能得到提高，鑒于工作中存在的問題，在下半年工作中重點應在以下幾個方面進行： 1.嚴格遵守并執行股份公司下發的各項規章制度和管理辦法，以廠為家，樹立員工的良好形象，遵守和執行各項勞動紀律，帶領財務人員以飽滿的工作熱情投入到工作中去。2.穩定財務隊伍，進一步提高財務人員的綜合素質，繼續推進崗位之間的交叉培訓工作，增加相互工作的認知、理解程度，增強相互之間工作的有效配合，并增強部門員工責任感及企業歸屬感，保證財務人員隊伍的穩定，使公司的財務核算水平進一步的提高。3.與國、地稅部門溝通協調各項稅費減免、納稅申報等相關事宜；加強對出口貨物退稅流程的學習，及時享受國家出口退稅的優惠政策。4.加強應收賬款的管理，協助營銷做好公司的資金回籠，控制好費用，有效控制應收賬款的增長。

5.認真做好檔案資料的歸集整理、賬務處理、財產物資的盤點核實及債權債務的清償等各項清理工作，做到賬賬、賬證、賬實、賬表

相符。

最后，財務部的工作并非獨立的，離不開各個部門的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相幫助，發揚兄弟人的精神，為完成下半的工作，為企業的經營目標的實現做出更大的貢獻！財務部 2012年7月篇三：2013財務工作總結 2013財務工作總結

歲月如梭，光陰如箭，2013年即將過去, 嶄新的2014即將到來，回顧過去，在各級領導無微不至的關懷下、在各部門的協同努力下，我們克服了一切不利因素，共同創造了幸福、溫馨、健康、快樂的公司。雖然公司目前沒有盈利，但我相信通過大家的努力公司明日的輝煌就在不久的將來！

我來到公司已經4個月了，在這4個月里我對公司財務工作已逐步了解，并比較順利地接手了大部分工作,在這里我就2013會計組做如下工作匯報；

一、2013工作總結

（一）財務工作 1.日常會計核算工作。包括審核原始憑證、收付每筆款項、錄入會計記賬憑證，裝訂保存憑證、核對現金銀行存款賬目、合同整理及時準確申報繳納各項稅款等。2.月末結賬、上報報表工作。每月末完成月底結賬工作、制作財務報表。每月按時向谷泉及管理公司上報酒店財務報表。3.每月核對往來款項。與谷泉核對開業采購物資合同付款工作。與供貨商核對往來。與水廠核對往來。4.稅控器管理、pos機安裝工作。完成稅控機的升級、授權工作，完成稅控系統限額增額工作（由原來的100萬額度增加到500萬額度）、完成發票數量增額工作（由原來的4本發票增加到15本發票）、完成發票金額增額工作（由原來的1萬額度增加到10萬額度）、根據客情完成每月購票工作。完成6臺pos機安裝工作。5.2013年初年審工作。積極配合會計師事務所審計人員完成公司及其他子公司2012年年報審計工作，并出具審計報告。6.2013年3月稅審工作。配合稅審人員完成公司2012年年終稅審工作，并出具稅審報告。并于3月完成2012企業所得稅匯算清繳工作。7.2013年11月完成2014年預算工作。由各部門配合完成2014年預算工作，按時向公司上報酒店財務預算報表。

（二）成本核算工作 1.日常成本核算工作。目前成本核算只是停留在一些基礎性的工作上，每日審核、上報成本日報表，審核入庫、出庫、公關單據、審核、整理、保存餐廳酒水日報表，并計算月底酒水庫存成本；月底對后廚、客房小酒吧、康體進行盤點；依收入報表、總賬成本情況，計算分析成本率，重點對餐飲成本及三區員工餐成本進行分析等。后續的成本核算分析工作還有待明年加強。

2.參與各種原材料、物料詢價及定價工作。

（三）資產管理工作

1.配合各部門完成酒店開業采購物資的驗收工作。2.每月完善各部門固定資產、低值易耗品臺賬。3.進行年中固定資產抽盤、年末固定資產盤點。4.接收公司農家院庫存，進行資產盤點工作。

（四）庫房管理工作

1.負責日常備貨、驗收及部門出入庫工作。2.日常出入庫單據的錄入工作。3.補庫物資及日常原材料的申報工作。4.協助公司進行華山庫房的整理、農家院部分庫存歸庫工作。5.配合成本會計對二級庫實物進行盤點對賬工作。6.成本會計進行月末庫存盤點工作。

（五）人員培訓、酒店活動

一季度配合人力資源部進行了電腦技能培訓、考核，員工手冊培訓考核，并聯系用友工程師對財務部員工進行用友軟件相關操作培訓。

三季度配合人力資源部進行公司“待客之道”培訓工作，積極參與公司組織的生日宴會、籃球比賽、消防演習。

二、工作中存在的不足及改進

（一）財務部人員分工很明確，每個人的工作專業性很強，而在完成本職工作時，不愿接受新的事物，自主學習能力弱，往往是被動接受工作、業務水平有待提高。在今后的工作中，我們做好本職工作的同時，還要多學習其他同事的工作，進行多元化發展。團結同事，互幫互助，希望會計組的每位員工都綻放出自

己的光彩。

（二）部門之間存在信息不對稱，相互溝通不夠。財務部每個員工的工作能否順利開展，離不開各部門的支持和配合。在今后的工作中，需要多聽取多方意見和建議，尋求多方支持，并加強與其他部門的交流和溝通，大家攜手促進工作的協調和穩步發展。

（三）有關制度和規定執行力度不夠。公司的各種規章制度和財務制度，需要花更多的時間研究學習并貫徹執行。建議各組定期進行小組會議，加強組員間的工作溝通。

三、2014年工作計劃

（一）財務工作

1.繼續做好日常財務工作，快速、準確、有效的完成領導交待的工作 2.在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協作，要分工明確并相互協作補充，在相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監督作用，對違規違紀行為起到監督職能。

3.加強對應收賬款的監督工作，加強對“白條底庫”的管理工作。4.繼續做好年末預算、審計、建賬工作。5.嚴格按照酒店的各種規章制度和財務制度執行。

（二）組員的思想工作 1.做好工作，首先要擺正心態。米盧曾說：“態度決定一切” 有了正確的態度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。既然我們選擇做一名財務人員，那就努力去愛這份工作，然后為自己的所愛盡自己最大的努力去做好，工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產生興趣，徹底的愛上它，才能充分的體會到其中的快樂?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何成功。2.培養組員的團隊精神，適當的和組員進行郊游、踏春活動，促進組員間的感情和團隊精神

最后在新的一年里，力爭在機遇與挑戰面前認真搞好財務工作，以提高員工素質、工作效率為工作目標，從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃，學習好的工作經驗和精神，落實各項規章制度，努力做好財務工作。為公司的良

好發展盡到最大的職責。會計組每個員工將一如既往地為公司更好的發展做出努力。

某某

2013.11.21篇四：財務人員工作年終總結 財務人員工作總結

時間如梭，轉眼間又跨過一個之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

下面總結一下一年來的工作：

一、我本著愛崗敬業、客觀公正，熱情服務的工作原則，在本職崗位主要做出以下工作:

1、顧全大局、服從安排、團結協作。今年，根據財務部的工作安排。年初，集團公司財務管理模式調整，財務崗位輪換，我從集團公司調到空港財務部負責財務核算工作，從橫向的財務核算模式到縱向的財務核算，我從思想觀念上開始轉變，強化奉獻精神，在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，積極總結前些年在子公司的工作經驗。做到溫故而知新，認真探索，增強新的業務知識，并能團結同志，加強協作，很快適應了新的工作崗位。甘做人梯，為年輕人做好一個老員工的榜樣，努力圍繞中心任務開展工作，較好地發揮了基石作用，為空港財務中心的發展做出了應有的貢獻。

2、堅持原則、客觀公正。由于是集團下屬子公司有效地發揮企業內部監督職能是我工作的重中之重，一年以來，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務紀律。加強會計基礎工作的規范性，完善公司的管理機制。

3、按時完成銀行對賬工作

做好銀行帳和會計賬的對賬工作。一方面，及時編制銀行余額調

節表，清理未達賬項，保證了財務數據的準確性。

4、往來賬務的清理工作

查詢所有往來明細賬當前余額，包括應收應付賬款、其他應收應付賬款、預收預付賬款、長期應收應付款、應付票據等，做相應的電子表格。對于當年的往來帳積極與業務部門溝通，能在當月解決的當月解決，能在當年調整的當年調整。對于跨往來賬目，打報告進行處理并備案留檔，以備今后查詢。

5、按時完成稅款清繳工作。在稅務工作中我們克服了許多困難，通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料，順利完成并通過了企業所得稅納匯算清繳。通過對稅務籌劃的學習，提高了每月納稅申報工作的質量，并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。

二、工作中存在的問題：

所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。工作之中再細也難免會出錯，在這一年的工作之中還有很多待改的地方：

1、財務會計知識要學的太多，需要努力學習提高自身的業務素質。

2、學習還不夠，政策理論水平不高，有時不能很好地站在高度分析問題、解決問題；

3、工作中有時會馬虎，值得去改進。

三、今后的努力方向

已過的一年中，我服從領導，服從安排，盡職盡責。在新的一

年里，我將：

1、深入學習，做到勤學、精學，加強理論和專業知識的學習，逐步提高自己的理論水平和業務能力，不斷進取，用科學的理論知識武裝自己，用科學的發展觀來分析問題、解決問題；

2、一如繼往的遵守各項規章制度，繼續提高自身政治修養，強化為公司服務的宗旨意識；

3、增強工作的預見性、創新性、有效性，用正確的人生觀和價值觀鼓舞自己，爭取更大進步。篇五：財務工作年終總結

財務工作年終總結

篇一：財務工作>年終總結

回顧2010年的財務工作，財務部在酒店老總的直接領導及集團財資管理處的指導下，認真遵守>財務管理相關條例，按集團財資管理處要求實事求是，嚴以律己，圓滿完成了2010年酒店的財務核算工作及各項經營指標的完成。積極有效地為酒店的正常經營提供了有力的數據保證。促進了經營的順利完成，為經營管理提供了依據。主要有以下幾個方面：

一、>會計基礎工作方面

為了確保財務核算在單位的各項工作中發揮準確的指導作用，我們在遵守財務制度的前提下，認真履行財務工作要求，正確地發揮會計工作的重要性。總結各方面工作的特點，制定財務>工作計劃，扎實地做好財務基礎工作，年初以來，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃、制度相結合，真實有效地把會計核算、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來，并按照每月份工作計劃，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔，按時完成了憑證的裝訂工作。嚴格按照會計基礎工作達標的要求，認真登記各類賬簿及臺帳，部門內部、部門之間及時對帳，做到帳帳相符、帳實相符。

二、會計管理方面

1、資產管理：我們在按會計制度要求進行資產管理的基礎上，更加有條不紊地堅持集團的各項制度，嚴格執行集團財資管理處部下發的資產管理辦法及內部資產調撥程序。認真設置整體資產賬簿，對帳外資產設置備查登記，要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳，并將責任落實到個人，堅持每月盤點制度，在人員辦理辭職手續時，認真對其所經營的資產進行審核，做到萬無一失。

2、債權債務管理：對酒店債權債務認真清理，每月及時催促營銷部收回各項應收款項。

3、監督職能：加大監控力度，主要表現在如下幾個方面：（1）財務監控從第一環節做起，即從前臺收銀到日夜審、出納，每個環節緊密銜接，相互監控，發現問題，及時上報。（2）對日常采購價格進行監督，制定了每月原材料采購及定價制度（菜價、肉價、干調、冰鮮），酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格。對供應商的進貨價格進行嚴格控制，同時加強采購的審批報帳環節及程序管理，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格，及時了解市場情況及動態。（3）加強客房部成本控制：要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理，對未用的一次性用品及時回收，建立二次回收臺帳。

4、貨幣資金管理：財務部嚴格遵守集團財務規定，由會計人員監督，定期對出納庫存現金進行抽盤，并由日審定期對前臺收銀員庫存現金進行抽盤，現金收支能嚴格遵

守財務制度，做到現金管理無差錯。

三、對內、對外協調方面

1、對內：協助領導班子控制成本費用開支，一、編制費用預算，為各部門確定費用使用上限，督促各部門從一點一滴節省費用開支；

二、合理制定經營部門收入、成本、毛利率各項經營指標，及時準確地向各級領導提供所需要的經營數據資料，為領導決策提供了依據。對本部門所屬的收銀員認真教育，督促其盡力配合經營部門的工作。

2、對外：及時了解稅收及各項法規新動向，主動咨詢稅收疑難問題。

3、及時填制酒店的納稅申報表，按時申報納稅，遇到問題及時與集團財資管理處進行溝通并解決。

4、按時參加集團召開的季度例會，根據集團財資管理處召開的財務工作會議的工作布署，及時安排對往來的清理及固定資產的管理工作。

5、積極配合集團財資管理處及法規審核處的聯合檢查工作，做好各項解釋工作。

6、對收據及發票的領、用、存進行登記，并認真復核管理。

7、參加集團組織的會計人員繼續教育的>培訓，不斷提高自身的業務素質，更好的為企業服務。2011年是“十二五”的第一年，也是酒店發展的關鍵一年，我們將已嶄新的面貌迎接一年的工作，在總經理的領導下，結合三星標準，圍繞“竭盡全力為酒店前勤服務，保證酒店正常運轉”的宗旨，齊心協力，團結一致，為酒店的美好明天共同努力。在2011年，財務部將： 1、2011年財務預算計劃工作。根據集團公司及酒店領導班子的工作要求，結合市場情況，在反復研究歷史資料的基礎上，綜合帄衡，統籌兼顧，本著計劃指標積極開拓穩妥的原則，編制酒店2011年財務預算。并且，根據集團公司下達的2011年任務指標，層層分解落實，下達到各部門。同時，為了保證任務指標的順利完成，財務部對各部門的計劃任務進行逐月檢查和分析，及時發現各部門計劃任務指標執行中存在的問題，為公司領導制定經營決策提供重要依據。2、2010年財務決算工作。財務部將根據會計決算工作的要求，高標準、嚴要求、齊心協力，認真保質保量地完成會計決算幾十個報表的編制及上報工作，并對會計報表編寫詳細的報表說明，認真完成會計決算工作任務。

3、做好2011年收入、費用計劃及經營計劃。

4、組織財會人員繼續學習新會計準則，提高財會人員業務技術水平。

5、進一步搞好財務部財會量化工作管理。

篇二：財務工作年終總結

鄖縣城市>投資開發有限公司財務部在2010年工作中，認真貫徹落實國家財稅法規，嚴格執行城投公司各項管理制度，在公司財務總督及各領導的親切關懷和指導下，通過相關部門的大力支持，始終圍繞公司財務部門的本職工作，加強企業財務的科學核算，規范公司財務的項目管理，在保障公司財務日常工作正常運行的同時，發揮財務管理、籌資、監督等職能方面做了很大的工作，取得了一定的成效?，F將財務部2010>工作總結如下：

一、發揮財務管理職能，保持公司財務日常工作的有序運行。

作為企業城投公司是個財務核算的主體，但因與土儲中心合并辦公又是一個事業單位，財務日常工作有其復雜性。因公司建設項目多、經濟業務量較大，僅每月的會計憑證就的近十本之多，日平均收付資金量達近五百萬元，財會人員時常加班加點，在此情意下，如何保證財務工作在多元化的財務業務和在大額資金流動的正?；幏痘\行，財務部十分重視對此工作的研究。因此我們首先從建立健全>企業管理制度物別是財務管理制度入手，進行明確財務人員分工，強化財務員工辦公員的服務意識，通過加強核算，創新管理，促進了資金往來、拆借資金、信貸業務、項目結算等在積極對應省、市縣銀行、>稅務部門審計的檢查，針對日常工作中的問題，組織財會人員核實和分析其形成的主客觀原因，主動向相關部門溝通、說明，并及時整改和完善，降低了公司項目管理運行過程中的風險，促使財務工作進入了良性循環規軌道。同時我們在日常工作中，堅守會計職業道德，發楊奉獻精神。如配合縣人大、政府、省行領導視察工作，我們加班加點書寫分析匯報材料，有時因時間節點幾乎沒有吃午飯時間；多次為保證項目資金按計劃到位，克服晚間下班或休息日的困難全員齊上陣，搶做項目貸款材料，不計報酬不言苦，表現出財務人員的奉獻精神和城投公司優秀員工的良好品質。2010年初，我們在主管領導的指導下，清理財務辦公室財務檔案，整理歸檔加強檔案管理，使財務檔案柜排列、財務辦公室布局更為合理，財務辦公環境煥然一新，財務窗口的報務意識得到加強；同時，我部加強財會業務的學習，研究財務管理新課題，創新工作方法，與時俱進，嚴明紀律，提高會計人員業務水平；加強城投公司財務窗口報務建設，2010年，財務部在加強外欠款項的回收上加大了工作力度，全年收回金龍水泥、神河公司、義新公司等外欠款達到2500萬元，及時收取土地出讓金9500萬元（收儲土地197畝）；強化部門內部控制和公司費用管理制度，確保了公司財會工作健康有序地開展。今年九月，城投公司財務部被十堰市財政局、市人力資源和社會保障局評為“財會工作先進集體”，財務部長榮獲財務先進個人，公司所屬的參股企業財務人員義新公司等三個單位財務總監都被評為“先進工作者”，為城投公司爭得了榮譽。

二、發揮財務籌資職能，保障公司項目建設資金的需求。

作為服務部門，我們財務部認真領會上級政府搶抓國家擴大內需政策，南水北調補償等機遇的精神，在主管領導和財務總督的指導下積極向上申報和爭取國債項目，主動與金融機構對接，爭取銀行的大力支持，認真做好融資項目材料的收集整理等前期工作。

截止目前，今年爭取政府債券資金項目11648萬元，新增銀行信貸授信額度5億元，南水北調補償資金1.2億元，財政撥款1.5億元，目前申報鄖十一級路貸款項目2。7億元的資金，終于在近期通過了省行的審批，這是我公司為全縣辦理的一件大事，此項工作的推動，不為鄖縣一江二橋三鎮建設提供了堅實的保障，同時也為鄖縣城市投資開發有限公司下一年的財務工作的順利運行打下了堅實的基礎。

三、發揮財務審計監督職能，推進公司融資平臺的建設。

城投公司財務部集財務、審計、融資部門的工作為一體，審計監督工作十分重要。為加強項目和資金管理，保證鄖縣城市基礎設施建設，今年二月以來，國家加強防范金融風險，進一步加大了對城投公司類似所謂政府融資平臺的清理整動。為此，公司財務部和相關領導一道，注重從建章立制、苦練內功、規范管理入手，參與并制定了《鄖縣城市基礎設施建設項目投資管理辦法》，對城投公司管理體制、職責以及非法人項目部的職責等進一步界定，對工程項目的管理、項目資金撥付進行了理順，促其更加明確和可操作性。其次是按照“三個辦法”“一個指引”將縣土地儲備中心收儲的經濟開發區已審批的四個批次用地和解放南路兩側、原化肥廠、粉絲廠等已收儲的13宗土地進行了規范管理，從審計的角度加大了工作力度，并主動組織聯系相關人員進行評估和驗資后，按評估實際價格全部作為縣增強對城投公司的出資，以降低資產負債率，增加償債能力，目前城投公司的總資本由過去的3億元增加到15億元。此項工作的用時推進，為促進公司壯大實力，增強信貸支持從而促進我縣經濟發展起到較大作用。同時，我部注重公司所屬企業或作為投資方參與縣擔保公司、水務公司、義新公司等單位財務相關工作，進行財務分析，就專項業務多次深入企業幫助或配合推進工作；認真配合主極和地方銀行、稅務、審計部門審計檢查，使城投公司稅務檢查、公司主要負責人離任審計等專項工作得到順利通過。

城投公司財務部也存在著一定的不足。一是在加強學習定期參加外出財會培訓方面參與較少，距創新財務工作思路做到與時俱方面不夠系統全面；二是對公司多項目下的實際經濟業務處理過程深入了解不夠，在此方面財務審核把關有待加強；三是在公司內部部門費用審計監督，減少不必要的財務支出方面需要加大力度。2011年，我部將不斷總結經驗，做好公司財務日常工作；按照上級安排做好融資工作；關注所屬企業國有資產的財務管理；加強財務審計監督，化解企業風險；加大培訓工作力度，提高財務人員業務水平。部之，在今后的工作中，我部決心加強學習、開拓創新，不斷提高財務人員工作能力和思想政策水平，不斷總結工作中的經驗和不足，揚長避短，努力工作，為完成公司下達的各項工作任務做不懈地努力，爭創縣市區財務先進集體。

篇三：財務工作年終總結 2012年財務科在***的正確領導和各部門負責人的通力合作下，認真完成所有財務核算及收支工作，認真組織對下屬各部門的經費預算編制，認真落實各項財務指標的考核，分析和監督，在編制預算、資金安排上做到量入為出、統籌安排。實施和推進了年初確立的工作計劃，基本實現各項預計任務，積極保障公司整體經營秩序的穩定，認真履行部門管理職責。全年實現銷售收入（含稅）***萬元。現將本部門工作總結如下：

一、今年主要工作：

1、今年以來，在***的正確領導下，針對歷年下屬個別單位包干費用超支嚴重，難以控制的弊病，出臺了新的下屬單位費用管理方案：在采取費用包干的前提下，將包干的經費每月初按各單位預算經費月平均數撥入以內勤人員名義開設的合作銀行專用儲蓄卡（公務卡）上，作為經費往來使用，月底各單位上報費用支出憑證。在車輛維護費管理方面，對各用車單位實行汽油費每月按標準統一充到卡上，車輛小修理在包干經費中列支。大修理費按****根據各單位車輛實際情況進行評估，評估得出的大修理費用實行包干使用。對超預算的費用，必須先經審批，沒有審批發生的費用，一律不予報銷。及時出臺了財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃、有落實、有監督、有考核。

2、根據縣財政要求，去年開始我局經費統一納入縣財政核算中心集中支付，本科室同志不厭其煩，手把手教下屬單位報賬員整理原始憑證、填制各類相關表格，嚴格要求下屬各單位按照規定報銷各類費用。經過一年多的運作，全局從上至下的規范意識進一步增強，大部分單位經費都能做到規范準確，全年局預算收支做到基本平衡。11月份開始，根據財政部等有關部門的規定，預算單位授權支付業務中原使用現金結算的經費支出，應當使用公務卡結算。為了對接公務卡結算，我們科室做了大量的前期工作，明年我們將逐步開展公務卡使用培訓，明確公務卡使用管理方法。

3、為貫徹實施省局“*業主導，多元經營”的發展戰略，緊緊圍繞“和諧*業，科學發展”主題，達到鍛煉隊伍、積累經驗、提高營銷能力的目的，本單位開展了以***及各類***為主，以多***、***用品為輔的多元經營產業。全年多元經營銷售收入近***萬元，占總銷售收入*%。在財務核算方面，這給我們原本簡單的*業財務工作帶來了很多新問題、新挑戰，**產品名稱多、規格雜、分類細使財務核算工作量成幾何增長。經過各部門的配合溝通，整理了一套*類經營業務的財務內部管理業務流程，設計了一套從商品入庫到有應收款項管理表格，力爭在以后的實施環節中做到環環相扣，步步到位。

4、今年以來，在**的正確領導和各部門同志的通力合作下，***有限公司的財務已經進入正常模式運轉，并產生了良好的效益。***以長遠發展的目光瞄準了***業這個朝陽產業，決定并成立了****公司，目前，已經進入正常運轉并產生效益，開業6個月，實現營業總收入近***萬元。近年來，財務科從簡單單純的單品種批發業核算正逐步走向多品種批發、零售業及服務業的財務核算。每一位財務人員都能本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風，在多元經營的財務工作中盡職盡責，認真處理每一筆業務，不管工作屬于份內、份外，大家都能夠做到為完善多元經營財務工作獻計獻策、加班加點，從不計個人得失。

5、**改制工作已經歷時近三年的時間，改制領導小組嘔心瀝血，做了大量工作?，F在進入收尾階段，4月份以來我們盡心盡力配合**會計師事務所對近十年的**本部賬戶和社保賬戶進行專項審計，目前已經完成審計的工作，最真實、最準確地的反映了**歷年資產、債務等整體狀況，給上級部門一個真可靠的數據以供決策和分析。一年來，我們認真清理了歷年**欠款及各項改制費用支出，認真核對下發的個人補償金。4月中旬，我科室組織人員，下鄉對***自19**年以來的賬冊憑證進行整理歸類。

第三篇：年底完成財務工作的述職報告

年底完成財務工作的述職報告大全

在日常生活和工作中，報告的用途越來越大，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編整理的年底完成財務工作的述職報告大全，僅供參考，大家一起來看看吧。

尊敬的領導：

您好！

在公司班子的大力支持下，我帶領廣大財務人員緊緊圍繞財務工作思路，不斷夯實財務基礎工作，規范財務業務流程，創新財務管理方法，改革財務管理體制，著力強化平穩、受控運行，為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。以下是我的述職。

一、財務信息化建設取得新突破

在零售費用定額管理方面，我們積極推導、演繹和引申建筑行業定額管理理念，在調研、總結和開發軟件的三個階段一直處于板塊水平，得到了板塊的認可，并委托我公司實施軟件開發和系統推廣工作。目前系統已經開發成功，預計在銷售系統全面上線，為銷售公司全面貫徹低成本發展戰略、創新成本控制手段、實現管理向基層延伸奠定了堅實的基礎。

在資金管理系統建設方面，通過近一年的調研、開發和推廣，基本實現了對庫站資金的實時監控，實現了與業務系統、零售系統的信息共享和系統自動控制，實現了資金的自動匯劃、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監控。為進一步降低資金頭寸、提高核算速度和質量、降低資金風險提供了方便、快捷的信息平臺，是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

二、注重過程、加強監控，預算管理水平穩步提升

1、月度滾動預算和資金聯動控制得到進一步加強，xx公司實現了從被動接受到主動執行的轉變，有效保障了費用合理、均衡發生，全年費用指標均控制在板塊下達指標范圍內。

2、通過收集整理第一手資料，深入貫徹上級單位管理意圖，預算編制得到了板塊領導的高度評價，預算匯報圓滿成功。

三、本人的政策水平、專業水平和領導水平還有待進一步提高

1、對財務專業的許多新事物、新知識和新形勢關注不夠、掌握得不夠透徹，對國家和上級單位的相關政策法規理解還需要進一步加強。

2、到基層去得還不夠，對有些基層反映的問題解決不夠迅速，抓工作沒有一抓到底，布置工作多，監督檢查工作少。在今后的工作實踐中我將努力提高各方面綜合素質，不辜負組織和公司員工對我的信任和期望。

我將根據公司整體戰略部署，帶領全體財務人員，繼續發揚成績，開拓進取，以嚴謹務實的工作作風，高標準、高質量的工作要求，扎扎實實做好各項工作，為公司的發展作出新貢獻。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

尊敬的各位領導、各位同事：

我是公司財務部的小李，主要從事總帳會計工作，非常感謝公司給我這次機會做述職報告，一年來的工作是緊張和忙碌的，但更是充實和快樂的！具體工作包括以下5個方面：

1、負責項目控制表的信息更新、統計各區域應收賬款、異常項目、銷售人員信用額度統計，每月末及時將各種匯總表發送給主管領導。

2、負責集團各子分公司的銷售合同審核及錄入歸檔，并根據項目進度下發貨通知及安裝調試通知單，協助進行項目成本核算及控制，定期與客戶對帳，做到賬實相符；

3、負責設備、備件收入核算，根據相關的原則合理確認當期收入、并確保應收賬款核算的完整性、準確性和及時性，按期做好應收賬款賬齡分析并合理計提壞賬準備；

4、負責月底結賬、按財務制度規定正確核算利潤分配，編制母公司會計報表、及根據子公司提供相關報表做出抵消分錄后合并母子公司會計報表；配合財務經理制定、完善公司財務相關制度及細則、進行預算管理；

5、認真負責，積極配合各部門的稽查工作。加強和銷售人員的配合，發揮自己的優勢，多與他們溝通，對存在的問題與他們交流，及時了解、掌握公司的`經營狀況，發揮財務在公司經營中的作用，努力使公司的利益得到最大保護。

以上是我一年來所做的工作，基本達到了總帳會計的職位要求！但我深知，要想成為一名優秀的財務管理人員，不僅要愛崗敬業、更要有職業道德和系統的財務知識。如果有幸能夠成為一名會計主管，我將在不斷努力提高自身素質的同時，再從以下幾個方面來開展工作，真正做領導的好幫手、好參謀：

一、建立一套完整的財務會計核算體系。這需要根據公司具體的業態、規模以及核算形式來定。

二、建立一套會計人員崗職描述，將每個會計崗位的工作人員應該做什么、怎樣做，干到什么程度都給予量化、做好規范。

三、為團體創造一個積極向上、充滿活力的環境，在干好工作的同時，努力提高每一個人的綜合素質，大家互幫互助，團結協作，力爭團隊整體升級，因為我深深知道：學無止境！

我希望以這次述職為契機，虛心接受評議意見，以更加飽滿的熱情、端正的工作姿態，認真鉆研業務知識，不斷提高自己的業務水平及業務素質，爭取實現工作中的理想目標！

我的匯報到此為止，懇請各位領導和同事批評指正！

謝謝！

述職人：xx

20xx年xx月xx日

尊敬的領導：

您好！

“做一名優秀的財務人員”是我自踏入征稽系統這個隊伍以來所致力追求的目標。一年來，在處所領導的關懷和同事們的幫助下，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準。嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高，順利完成了領導交給的各項工作任務，向著“做一名優秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面是個人述職報告：

一、思想上

首先，能夠以積極的態度認真參加xx所組織的政治理論和業務學習培訓，積極向黨組織靠攏，主動開展批評和自我批評。其次，以自學為主，通過廣播、電視、報紙、書刊認真學習黨中央的重要思想。通過學習，使自己的政治思想水平有了明顯的提高，進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務，很有收獲。

二、工作中

兢兢業業，盡職盡責。勤勉的精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來，我在工作中能夠以正確的態度對待各項工作任務，積極主動，勤勤懇懇，有強烈的工作責任心和工作熱情，經常加班加點，毫無怨言。在行動上自覺實踐為車主服務的宗旨，用滿腔熱情積極，認真細致地完成好每一項任務，嚴格遵守各項財會法律。法規以及單位的各項規章制度，認真履行會計崗位職責，自覺按規章操作。自己在目前工作崗位上已工作了xx年，經過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。

三、業務上

不斷積累，提高素質。隨著新形式對財會人員業務能力要求的提高，本人十分注重對業務知識的學習和積累。積極參加各項業務培訓，提高自身業務素質，爭取工作的主動性。在工作之余，擠出時間自學業務知識，認真學習了關于財會工作的有關法律、法規、方針、政策，并在工作中貫徹執行這些政策規定。平時，我還注重對電腦有關知識進行較為深入的鉆研，使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。做好工作是關鍵，在工作崗位上我首先從三個方面做起。

在目前的形式下，在目前形式下，對于征稽人員的要求越來越高，而用心工作始終是征管工作的命脈。工作態度塌實嚴謹，堅決遵守所內各項財經紀律和征管制度，認真做到征管，稽查，財務“三對口”。平時還注重對電腦和電算化會計工作有關知識進行深入學習，使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。能夠熟練掌握財務工作流程，做到條理清晰，帳實相符，從原始發票的取得到填制記帳憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都達到了正規化。標準化。做到了全面。及時。準確的反映。

對xx決定的各項整改措施和方針政策能夠認真體會，并聯系到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執行，正確體會各項政策的內涵，在本質上發掘新理論、新辦法、新層次，適應新要求。

加強個人責任心培養，真履行好自己的會計職能，勇于負責，敢于負責，具備較強的責任心把自己的工作做好。在工作中，能夠以正確的態度對待各項工作任務，積極主動，勤勤懇懇，毫無怨言，經過多年的鍛煉，我已基本較好地勝任本職工作不斷自我總結工作中的成敗得失，以高度的熱情和責任感完成各項工作任務。

四、存在的問題和今后的努力方向

回顧一年來的工作，雖說取得了一定的成績，但也存在著許多不足之處：

1、學習不夠踏實；

2、處理棘手事情信心不夠，需進一步改進；

3、開創性的工作開展的不多。

針對以上問題，在今后的工作時間里，我將加強理論學習，苦干、實干，努力提高工作質量和效率，進一步提高自身素質，尋找差距，克服不足，在今后的工作上取得更大的進步。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

第四篇：工作完成情況

Xxxx安裝工程二季度完成情況

一、洗衣房設備4月份已安裝就緒，還未投入運行，主要原因是室內還未形成供水、排水系統未建成。

二、吊籃5月份已安裝就緒，還未投入運行。原因：不具備洗澡條件。

三、空壓機4月份已投入運行，現存在一些問題，有待逐步解決。

四、通風機設備5月份已安裝到位，電控還未安裝，原因是電控房還不具備安裝條件。

五、6月份主絞車設備，電控設備已安裝完成，并進入調試階段。

第五篇：辦公室財務報銷制度完成

東北大學工商管理學院團委學生會財務報銷制度

為了更好的開展學生會的活動以及進行經費報銷，院學生會辦公室對財務制度作了以下規定：

一、經費管理制度：

1.學生會日常開支，由團委老師或主席審核、批準報銷。

2.學生會大型活動經費由活動主管部門負責人擔任財務主管，整個活動經費由該活動負責人批準：活動主管部門應當在活動前制作經費預算表交給學生會辦公室備案并由主席批準，活動結束后應將制作經費結算表并附發票和收據交學生會辦公室，由主席團進行審核。

3.對違反財務制度，犯有錯誤的干部，視其情節輕重分別給予會內警告處分；上報有關部門給予處分。

二、報銷制度

1.各部門報銷一律到院學生會辦公室，每月1號為報銷時間，其他時間不予報銷。

2.報銷時應上交收據、發票、財務報表（紙質、電子版）

3.報銷一律以正規發票為準，僅憑收據不給予報銷。

4.詳細填寫財務報表的內容，注明活動項目、物品、單價、數量、總價，購物單位為東北大學工商管理學院，一律不可以更改，否則不給予報銷。

5.報銷發票必須有報銷人、分管主席兩人簽名方可報銷，并由主席定期核實。

6.各部門要購買相關物品，必須先告知分管的上級部門，經同意方可，若事先未告知，發票一律不給予報銷。

7.無關食品、危險物品（如：酒精）發票不可以報銷

8.各部門若自己外出購買物品，交通費用以車票為準，打的費一般不給予報銷（特殊情況除外）。

9.辦公室做好報銷單據的整理和保管，并且做好登記。

10.需報銷者未嚴格執行以上報銷制度導致報銷延誤或報銷不成功者后果自負。

東北大學工商管理學院學生會辦公室

2011年9月17日