第一篇：二月份工作完成情況[精選]

二月份工作完成情況

辦公室

1.完成全市人力資源和社會保障工作會議有關工作。2.印發了2011年人力資源和社會保障工作要點。3.編印了2010年人力資源和社會保障工作報告。4.起草全面加強信息宣傳工作的通知。5.參與全年目標分解工作。信息處（信息中心）

1.節日期間信息系統的安全工作。

2.配合市民卡發放，完成統發工資人員數據比對工作。3.金保工程應用軟件項目啟動，開展系統平臺招標。4.整合全局移動電話線路。

5.《人力資源和社會保障服務指南》完稿印刷。6.分解2011年網站考核指標，制定實施計劃。政策法規處

1.印發《關于學習宣傳貫徹<社會保險法>的通知》 2.完成2010年度人社保障政策收集編輯工作 3.完成有關復議案件審理和行政應訴工作。紀檢監察室

1.完成全市人社系統2008-2010年度優質服務窗口表彰工作。2.印發《鎮江市人社局2011年黨風廉政建設工作要點》。3.完成元旦春節廉潔自律統計工作。4.做好重點項目廉政承諾書簽訂準備工作。

5.組織征求加強窗口作風建設的意見和建議。6.完成處級和正科職干部廉政檔案填報準備工作。7.組織召開全市人社系統黨風廉政建設座談會。8.參加鎮江技師學院遷址新建基建監督工作。組織人事處

1.完成各類年度報表上報任務，開展人事歸檔整理工作。2.完成副處級單位領導班子及其成員述職述廉及測評。3.協助技師學院完成黨委選舉工作。4.印發2011年度黨建工作意見。5.組織市勞動監察支隊社會化用工招聘。規劃財務處

1.完成各轄市區目標責任狀簽訂工作。

2.對“十二五”規劃綱要及專項規劃組織論證并修改完善。3.分解2011年重點工作目標，對目標考核辦法征求意見。4.發布1月份全市主要指標完成情況。5.組織參加全省社保基金決算會審。就業促進處

1.調整公益性崗位人員最低工資標準和社保繳費基數。2.開展市直民辦職介執法大檢查。

3.做好創業城市評估考核的各項準備工作。人才開發處

1.完成331計劃第二批資助協議簽訂工作。

2.完成2010年度省雙創人才引進計劃和企業博士集聚計劃人才資助協議簽訂工作。

3.印發了《關于做好人才資源調查統計工作的通知》。4.召開了全市人社系統人才開發工作會議。

5.做好專家和博士后工作站情況和資料整理匯總工作。職業能力建設處（職業技能鑒定中心）

1.起草2011年職業能力建設工作要點。

2.組織開展全市20名眼鏡眼光員技師綜合評審工作。3.組織專家審定數控車床工等8個國家職業題、卷庫。4.起草2011年職業技能鑒定質量管理責任書。5.做好2008級退役士兵畢業證書驗印發放工作。6.協助組織參加收聽收看全國職業培訓電視電話會議。7.參加全省技工院校招生工作及緊缺型高技能人才培訓補貼申報會議。

8.組織開展技工學校開學工作檢查。

9.審核并上報省廳2010年涉農專業招生情況。10.組織開展我市高級技師統一鑒定機構自查工作。軍官轉業安置處

1.會同開展了軍轉干部崗前培訓班。

2.認真做好了“春節”、“兩會”期間企業軍轉干部解困維穩有關工作。專業技術人員管理處

1.補充制定非公組織工程中級資格考核認定實施辦法。2.布置2011年社會化評價專業材料報送工作。3.布置2011年相關執業資格和職稱考試報名工作。4.完成二級建造師執業資格考試申報材料審核工作。

5.會同完成全國衛生專業資格考試報名審核工作。6.開展專業技術資格有關專業設置調研的前期準備。外國專家處

1.聯系落實2011年度引智項目外國專家。

2.開展了部分外國文教專家聘請資格單位工作調研。3.組織開展了全市留學人員創業園創業情況的調查。4.匯總了國家引智基地和示范單位“十一五”期間“千村引智示范項目”的情況。事業單位人事管理處

1.完成2010年度全市事業單位人事年報統計工作。2.完成市一院等公開招聘公示、簡章發布等工作。3.完成駐外使領館預選廚師的選拔、申報工作。4.完成衛生、農業等系統事業單位崗位設置聘用審核工作。公務員管理處

1.完成全市2010年跨越發展有功單位和突出貢獻者表彰工作。2.完成市直行政機關公務員年度考核審批工作。3.會同完成省中青年德藝雙馨文藝工作者評選推薦工作。4.完成公務員考核總結和2011年考核計劃。

5.完成公安機關執法勤務機構人民警察警員職務套改有關情況總結上報。

6.會同布置省勞模和先進工作者、市勞模評選推薦工作。7.完成2011年公務員招錄考試招錄計劃的修改工作。8.初步完成市直公務員信息比對工作。

9.完成“十一五”全省行政機關公務員培訓先進推薦工作。

10.完成招錄市公安局特殊職位人民警察有關工作。勞動關系和工資福利處

1.會同開展市直和轄區公務員規范津貼補貼發放檢查。2.會同開展了春季工資集體協商要約行動。

3.基本完成轄市區機關事業單位工資年報審核匯總工作。4.基本完成機關事業單位工資年度晉升核準工作。養老保險處

1.完成被征地農民保障問題調研。2.總結部署了市區生育保險工作。工傷保險處

1.進一步落實工傷保險市級統籌工作，部署京口、潤州兩區工傷保險基金內部審計工作。

2.調研目前工傷職工住院治療工傷的伙食補助費以及工傷職工到統籌區以外就醫所需的交通、食宿費用水平。醫療保險處

1.梳理2010年省政府醫改責任書中醫保任務完成情況和擬定2011年醫保工作責任書。

2.下達市區醫療保險基金決算預算、實施醫療保險“健康導護”工程、提高市區居民基本醫療保險籌資標準等文件。

3.做好2011年醫保基金二級預算編制工作。4.下發2011年醫療保險專項調研課題。5.完成醫療保險十二五規劃的修改。勞動監察處（監察支隊）

1.召開全市2011年勞動保障監察工作研討會。

2.研究制定市區人力資源和社會保障檢查服務工作方案。3.制定下發全市清理整頓人力資源市場行動實施方案。農民工工作處

1.完成農民工電影周活動組織及總結材料上報工作。2.完成農民工綜合服務中心建設相關文件起草工作。3.完成年度調研課題申報。調解仲裁管理處（勞動爭議仲裁院）

1.組織仲裁品牌建設年實施方案研討會。2.修改完善仲裁院績效考核方案。就業管理中心

1.制定2011年全市就業創業工作目標，開展轄市區就業創業工作考核。

2.調整失業保險金發放上限。

3.積極推進全國統一“就失業登記證”換發工作。4.開展創業調查活動，針對不同群體，制定個性化培訓計劃、項目推介、孵化實訓并提供后期服務。

5.做好創業服務指導中心新址修建工作。

6.編印創業扶持政策小冊子，制作后期服務聯系卡。7.向人社部上報創業型城市績效評估統計指標。8.向省廳上報全市就業援助月活動總結。9.迎接省充分就業社區檢查檢查驗收。

10.舉辦全市聯動“春風行動2011”大型招聘會。11.籌備全省農民創業就業工作會議。社保征繳中心

1.分解了2011年市區企業養老保險擴面征繳任務。2.下達了2011年社會保險目標任務。3.做好規范票據管理工作。

4.著手開展了居民醫療保險調研工作。

5.開展了醫療保險個體參保人員解封繳費工作。6.繼續做好學生醫療保健費發放工作。

7.做好內設機構調整和工會、共青團改選有關工作。8.做好全市醫保基金運行分析會議準備工作。9.配合省農保中心檢查我市省補資金落實到位情況。10.完成全市人力資源社會保障工作會議有關籌備工作。社保支付中心

1.各項社保費、專項經費、代發費用及時準確足額發放。2.開展“金保工程”一期應用軟件開發項目需求調研。3.做好企業養老金調整后重點人群宣傳解釋工作。4.完成事業單位離退休人員基本信息的核對。5.完成“紅紅火火過大年”主題志愿者服務活動。6.啟動優質服務窗口和示范崗創建活動。7.著手個人醫保賬戶使用和管理調研。8.啟動《社會保險法》學習宣傳貫徹活動。9.著手實施社會保險“標準化建設年”活動。10.按省級需求梳理規范業務檔案。

11.討論確定中心年度黨建工作重點和具體實施的見。12.選舉成立市社保支付中心工會委員會。技師學院

1.完成新學期開學各項準備工作。2.召開了學校總支換屆暨黨委成立大會。3.舉行了青年教師教學能力考核總結會。4.完成十一五總結和十二五計劃的規劃綱要。5.完成2011年招生計劃初審及退役士兵培訓招生開學工作。6.完成新校區規劃設計方案招投標、首批資金籌集、丹徒經濟開發區對接及前期項目立項申報工作。

7.完成校企合作年會協議簽訂單位項目落實工作。8.完成離退休干部“兩節”慰問工作。退管中心

1.出臺2011年度退休人員管理服務工作意見。2.制定2011年度全市退休人員開展文體活動計劃。3.開展了檔案庫房設施設備安全檢查。

4.新增移交街道、社區管理服務退休人員1000人。人才服務中心

1.舉辦了康橋工程新春公益招聘會，參與組織“春風行動”招聘活動。

2.會同部署了第四屆新興產業項目與人才對接洽談會項目與人才征集工作。

3.制訂中心2011年“人力資源服務進千企”走訪計劃。4.印發了《鎮江市大學生創業扶持資金管理辦法》。6.商定了2011年全市大學生創業就業工作重點。7.參加省招就中心學歷認證業務受理機構工作座談會。8.制訂了《人才信息庫運營工作方案》。

9.啟用了現場招聘會身份證取票系統。

10.出臺鎮江市人才服務中心管理提升年活動的意見。考試考工中心

1.組織實施了管理咨詢師等考試網上報名工作。2.及時完成計算機房全國職稱計算機考試4.0版升級。3.完成上報2011年考錄公務員網上報名準備情況。4.開展了機關事業單位技術工人升級考核報名工作。5.研討了2011年全年人事考試工作。

6.及時整理了2010年全年人事考試考工業務檔案。培訓中心（技工教研室）

1.印發《2011年培訓中心重點工作目標任務分解表》。2.2010年度軍轉干部培訓班順利開學。3.開展了辦公自動化等培訓項目宣傳招生工作。4.推進教育系統公需科目繼續教育培訓考核工作。5.完成繼續教育證書年度驗證總結工作。6.配合開發人社局大軟件系統中相關培訓板塊。7.鎮江市家庭服務協會開始向全社會征集會員。8.著手2011年公需科目網絡培訓課件教材準備工作。9.初步確定2011年公務員培訓課程內容。

10.召開了技工院校教務、學生處長會，布置今年工作。匯萃園

1.開展“全店幫餐飲”活動，做好春節期間餐飲供應工作。2.加強營銷力度，積極上門走訪客戶。3.做好客房出新的相關前期工作。

4.做好異地采購工作，盡量降低菜價上漲的不利因素。5.召開職代會，討論通過匯萃園2011年崗技工資方案。

三月份重點工作安排

辦公室

1.印發全局2011年重點調研課題。2.協調推進建議提案辦理有關工作。3.完成鎮江年鑒編撰任務。4.全面加強信息宣傳工作。5.規范信訪接待制度。信息處（信息中心）

1.金保工程應用軟件需求調研，軟件設計方案制定。2.金保工程數據中心系統設備招標。

3.確定應用軟件數據結構，提出數據整理要求。4.市民卡發放數據比對。

5.局機關政務內網協同辦公系統進入正式運轉。6.聯合12345舉辦“民生熱線走近你身邊”大型廣場宣傳活動。政策法規處

1.做好宣傳貫徹《社會保險法》的相關準備工作。2.做好有關復議案件審理工作和行政應訴工作。3.做好一季度行政復議和訴訟應訴案件統計匯總上報工作。4.做好行政服務中心行政許可審批事項的受理出件等工作。

紀檢監察室

1.組織實施加強窗口建設提升服務效能若干意見的相關工作。2.完成黨風廉政建設責任書重點工程廉政承諾書簽訂工作。3.部署落實重要權力節點監控工作。

4.完成有關干部廉政檔案填報、建立電子檔案等工作。5.參加鎮江技師學院遷址新建基建監督工作。組織人事處

1.部署全局黨建工作。

2.制發黨委中心組學習計劃、干部教育培訓計劃。3.組織局機關老干部月度活動并商討全年工作計劃。4.繼續做好人事檔案材料歸檔工作。規劃財務處

1.發布“十二五”規劃綱要及專項規劃。

2.印發2011年工作目標分解及工作目標考核辦法。3.會同開展丹徒區社保納入市級統籌和京口、潤州區工傷、生育保險審計，配合做好蘇南人力資源市場竣工驗收審計。

4.參與人力資源和社保保障檢查服務工作。

5.統一規范全市社保基金會計科目,配合做好社保基金監管財務軟件升級招標工作。就業促進處

1.認真做好2011年解困與創業就業資金預算。

2.聯合財政開展市直以及京口、潤州、丹徒春節期間困難企業解困金使用情況跟蹤督查。

3.全面開展了創業情況大調查。

4.全力配合做好全國創業就業工作會議準備工作。人才開發處

1.走訪指導市直設站企業做好引進博士后人員進站工作。2.推進“331計劃”人才項目資助、落戶和申報工作。3.組織召開入選2010年度省有突出貢獻中青年專家和省“六大人才高峰”第七批項目資助對象座談會。

3.開展博士后工作站博士后情況統計工作。4.配合做好人才資金預算績效目標管理項目申報表的編制工作。

5.參加全省人才和社科統計培訓會議。職業能力建設處（職業技能鑒定中心）

1.組織召開2011年度全市職業能力建設工作會議。

2.協助組織召開全市職工技能培訓競賽總結表彰大會。3.組織對全市民辦職業培訓機構審核換證。

4.發放第三批省、市突出貢獻技師高級技師年度政府津貼。5.向省廳上報2011年度全市技工院校招生計劃。6.部署全省緊缺型高技能人才培訓補貼申報工作。7.會同研究職工教育統籌經費項目化管理的辦法。8.做好技師學院學生參加全省學生技師統考準備工作。9.組織召開職業技能鑒定在線考務系統技術認證會，加快推進職業技能鑒定信息化建設。

10.起草2011年上半年全國全省統考文件。

11.做好全省高級技師統一鑒定定點機構復查迎檢工作。軍官轉業安置處

1.繼續做好軍轉干部崗前培訓班的管理工作。2.做好全國“兩會”期間企業軍轉干部解困維穩工作。3.做好2011年駐鎮部隊軍轉干部調查摸底工作。專業技術人員管理處

1.部署全年專業技術資格評價等工作。

2.研究制定2011年非公經濟組織專業技術人員申報初級職稱水平能力測試辦法。

3.組織召開2011年首次工程中級專業技術資格評審會。4.會同有關部門做好全國職稱外語考試組織實施工作。5.完成環境評價工程師等執業資格考試申報審核工作。外國專家處

1.做好創建省級引智成果推廣高效農業新技術培訓基地準備工作。

2.參加省外專局外國專家工作會議。3.開展外國文教專家聘用合同修改調研。4.繼續聯系落實2011年度引智項目外國專家。事業單位人事管理處

1.做好市直事業單位崗位設置聘用審核認定工作。2.做好醫院集中公開招聘有關工作。

3.做好駐外使領館預選廚師的選拔考試組織工作。4.配合做好基層農技推廣體系調研報告擬定工作。5.做好《事業單位人事管理政策匯編》編輯準備工作。6.做好事業單位人事管理信息系統升級維護、數據比對工作。公務員管理處

1.做好全市公務員年度考核統計總結工作。2.做好公安執法勤務機構警員職務套改審批工作。3.會同做好省市勞模和先進工作者評選推薦工作。4.會同做好2011年江蘇省公務員招錄考試的報名工作。5.做好轄市區公務員信息錄入工作。

6.繼續做好公務員管理系統各模塊的試用調整工作。7.組織召開全市公務員管理工作業務會。勞動關系和工資福利處

1.完成機關規范津貼補貼自查和省廳抽檢準備工作。2.貫徹實施警員職務套改后工資問題通知的文件精神。3.貫徹實施機關事業單位處分人員工資待遇的文件精神。4.及時掌握全省動態，推進事業單位績效工資工作。5.參加全省勞動關系座會，做好會議材料準備工作。6.下發全年退管活動計劃，部署開展退管活動。養老保險處

1.研究制定機關事業單位養老保險基數調整方案。2.“三新”建設中社會保障問題調研。

3.組織開展新一輪市區參保女工生育健康普查工作。工傷保險處

1.開展對京口、潤州兩區工傷保險基金內部審計工作。2.做好老工傷人員納入工傷保險統籌管理工作。3.與公安、法制部門協調處理新《工傷保險條例》有關問題。4.召開全市工傷保險季度工作例會。5.做好工傷認定工作。

醫療保險處

1.開展健康導護工程、提高居民醫保籌資、自費補充保險、綜合式醫療救助等的集中宣傳。

2.推進市級統籌、統賬政策調整等年度重點工作。3.做好定點醫療機構變更審批工作。

4.做好十一五醫保統計分析，發布2010年醫保白皮書。5.做好金保工程軟件開發需求調研的協調配合工作。6.按國家和省要求做好新醫改中期評估的有關工作。勞動監察處（監察支隊）

1.召開人力資源和社會保障檢查服務工作動員大會，開展業務培訓，督促各組制定工作計劃，全面開展執法檢查。

2.會同開展全市清理整頓人力資源市場秩序專項行動。農民工工作處

1.組織農民工維權手冊的印刷改放。2.下發農民工綜合服務中心建設相關文件。調解仲裁管理處（勞動爭議仲裁院）

1.準備全省仲裁工作會議經驗交流發言材料。2.籌備召開全市仲裁工作會議。3.實施仲裁庭改擴建方案。

4.召開勞動爭議疑難問題研討會，商討巡回法庭運行機制問題。就業管理中心

1.下發2011年全市就業創業工作目標和考核辦法。2.籌備召開全市創業就業工作會議和社區創業就業工作會議。3.組織部分用人單位赴四川綿竹市開展對口招聘。

4.下發公共人力資源市場功能評估工作通知。5.開展二季度用工需求調查分析工作。6.完成一季度失業動態監測分析工作。7.開展失業保險市區統籌工作調研。

8.集中組織開展創業調查及“萬人創業普訓”活動。9.協助做好創業型城市創建績效核心數據采集審核上報工作。10.對創業一年以上的創業者開展跟蹤隨訪。11.對一季度創業型城市建設數據進行整理會審。12.積極開展SYB創業培訓、GBO培訓工作。13.配合做好全省促進農民創業就業工作會議會務工作。14.制定出臺鎮江市農村基層平臺工作考核標準。社保征繳中心

1.參與做好金保工程業務需求上報工作。

2.召開企業養老保險工作推進會、新農保工作科長座談會。3.做好居民醫療保險卡、學生醫保卡年度發放工作。4.規范人才市場托管單位養老保險費征繳工作。5.做好一季度機關事業單位養老保險費結算工作。6.做好2010年各項基金財務數據整理工作。7.開展全市新農保基金專項稽核工作。

8.配合開展被征地農民生活保障及居民養老保險調研。9.做好征繳基數申報工作。10.擬定居民醫保考核獎勵方案。

11.與地稅部門共同做好欠費企業調查摸底工作。12.研究斷保人員續保繳費激勵措施。

社保支付中心

1.繼續開展“金保工程”應用軟件開發項目需求調研。2.推進窗口標準化建設，開展優質服務窗口示范崗創建活動。3.做好修改后的《工傷保險條例》有關待遇調整落實工作。4.配合做好京口、潤州兩區工傷、生育保險基金審計工作。5.完成老工傷數據和工傷生育保險待遇稽核報表。6.開展業務檔案的規范化歸檔與整理。

7.開展學習宣傳貫徹《社會保險法》活動討論學習階段工作。8.開展遺屬供養人員基本信息的核對工作。9.參加全省“醫保之歌”文藝會演。技師學院

1.做好鉗工等工種學生技師鑒定的組織工作。2.組織開展消防演習、法制安全教育及“學雷鋒、講奉獻”主題系列活動。

3.做好2011年招生計劃上報工作。

4.做好學校2011年各條口工作意見的編寫工作。5.做好技師班等培訓招生開班工作。

6.研究制定2011年校企合作方案，召開動員現場會。8.配合局基建辦做好規劃設計評審、建筑設計招標及BT合作單位協議洽談和簽訂工作。退管中心

1.部署企業退休人員領取養老金（救濟費）資格認證工作。2.出臺征繳檔案相關文件，制定完善征收措施及2011 17 年征繳計劃。

3.召開各轄市區一季度退管工作情況分析會。4.商討修訂退休人員社會化管理服務工作經費管理使用辦法。人才服務中心

1.籌備第四屆新興產業項目與人才需求對接洽談會。2.出臺《鎮江市2011年高校畢業生創業就業工作要點》，籌備第一期“創富鎮江行活動”。

3.走訪中節能、哈電集團等企業，上門提供人才配置服務。4.赴周邊城市調研誠信檔案、素質測評和人才儲備項目。5.積極推動鎮江市京口大學生創業示范區建設。6.商定實施人才信息庫建設與運營方案。

7.制定組團招聘計劃，赴長沙等地開展校園專場招聘活動；舉辦餐飲旅游、外資企業、新建企業專場招聘會。

8.加快推進招聘信息化步伐，改進招聘會身份證取票系統，試運行招聘單位展位費網上支付系統。

10.開展以“窗口微笑服務與客服技巧”為內容的每月一課活動。考試考工中心

1.組織實施全國職稱計算機、職稱外語等考試。

2.組織實施2011年江蘇省招錄公務員考試報名工作。

3.按時上報有關考試報名材料及數據。

4.部署開展機關事業單位技術工人技師選拔工作。培訓中心（技工教研室）

1.做好軍轉干部培訓教學管理服務工作。

2.舉辦一期人才講壇（新《工傷保險條例》實務解讀大 18 型公開課）。

3.推進公務員培訓、公需科目培訓相關工作。

4.完成教育系統2010年公需科目參訓人員的考核工作。5.開展市場調研和培訓服務進企業活動。

6.配合相關部門制定公務員學分制管理軟件方案。7.全面開展就業再就業與創業培訓工作。8.配合做好家庭服務協會會員征集工作。9.推進培訓項目宣傳招生工作。

10.組織公務員培訓工作先進評選推薦工作。

11.復審技工院校申報省級示范專業、精品課程、名牌教師材料。匯萃園

1.做好餐飲市場的調研，做好菜肴翻新和創特色工作。2.全面開展酒店培訓月活動，全面規范提升服務質量。3.做好客房出新的相關工作。4.繼續做好異地采購原料工作。

5.做好設施設備維護工作，確保全月安全生產無事故。

第二篇：技術工程部二月份安全工作完成情況

技術工程部二月份安全工作完成情況

我部門二月份在安全方面完成以下各項工作：

一、積極配合公司相關部門完成月度公司安全檢查和月度用戶安全檢查工作。

二、完成與各施工單位安全管理協議簽訂工作。

三、工程管理方面：

完成1#35KV變電站增容及改造工程主要設備及附件到貨后的吊卸工作，我部門相關人員親臨現場，并對施工單位安全用具及安全措施進行監督和檢查，為保障安全奠定了基礎。

四、組織部門人員對各自崗位進行危險源辨識并填寫危險源辨識調查表。

天津天保電力有限公司

技術工程部2012、2、29

第三篇：二月份工作安排

二月份工作安排

1、組織節前安全生產和交通安全檢查，清除安全隱患；

2、對困難職工和責任區域內的弱勢人員開展送溫暖活動；

3、安排人員發放春節福利；

4、按照銀寶公司文件精神要求，組織人員對公司區域內的所有農田重新丈量后議標發包；

5、做好區域內水田發包后的后續工作，對相關承包戶作好思想說服和政策解釋工作，作好清塘準備，以備盡早讓出池塘；

6、做好春節期間的社會穩定、治安值班和黨風廉政建設工作；

7、節前開展一次衛生大掃除活動，辭舊迎新；

8、做好困難職工救濟資金的發放工作；

9、組織黨團員開展“紅紅火火過大年”活動。

農工商公司

2013-01-31

第四篇：大班二月份工作小結

大班二月份工作小結

隨著新年的氣息逐漸淡逝，新學期的第一個月在歡聲笑語中結束了。一起來看看大二班在二月份的工作進行認真的總結，以便今后能夠揚長避短，更好地開展工作。

一、常規工作

做好班級的情節工作，給幼兒一個舒適、干凈的學習環境，愛護每一個幼兒。保育員積極配合老師做好一切工作，每周堅持消毒，給幼兒剪指甲，真正起到了保教相結合的作用。天氣變化較大，保育員隨時注意幼兒冷暖，為幼兒及時穿脫衣服、隔背。

二、教學工作

大班的幼兒正處于換牙的人生階段，換牙也反映出生命的成長！在《牙齒咔咔咔》主題活動中，我們先從孩子的牙齒出發，和孩子一起統計自己掉的牙齒，引導他們觀察自己和別人的牙齒，發現牙齒各有不同，慢慢歸納認識牙齒的功能。了解世界上不同國家文化有關掉牙的傳說與處理掉牙的習俗！當幼兒有了保護牙齒的概念，更要注意提醒他們按時刷牙，幫助他們養成愛護牙齒的好習慣。通過一連串有趣的活動，我們將幫助幼兒自然的接受換牙的過程，對生命的成長有正向的認識給期待！

三、家長工作

本園召開了新生家長會，園長向家長們介紹了本學期的工作重點和班級特色，交流了孩子在園生活和學習情況。針對大班幼兒即將進入小學了，特別加入了“幼小銜接”的注意事項。這次活動，有效地促進了家園聯系，爭取了家長對幼兒園工作的支持，為幼兒園今后工作更有效的開展打下了基礎！

第五篇：二月份班主任工作小結

淮安市富士康實驗小學

2011-2012學第二學期二月份班主任工作小結

六（1）班蔡金星

轉眼間，已經走過了緊張而充實的二月份，回顧這個月的班主任工作，感到些許欣慰。現將本月工作小結如下：

一、重組班干隊伍，加強班隊建設

經過一個學期的工作和對學生的了解，開學的第一件事情便是重組班委會，讓每位同學能發揮自己的特長，使班級工作有個全新的開始。經過一個月的觀察各位班干能配合老師完成各項任務，起到示范帶頭的作用。尤其是陳祥從去年的體委改為勞動委，他每天兢兢業業的巡查班級的衛生區。在他的認真工作下，我的工作輕松了很多，班級的衛生狀況也有了很大的進步。

二、完善崗位設置，提高辦事效率

新學期根據學校的要求及班級上個學期班級的實際情況，將班級崗位進行完善，適當調整值日表。如一個學期下來發現在班級存在打掃工具經常倒等一些小問題，班級值日方面專門設置了潔具擺放、倒垃圾、擦講臺等新的任務。這些人不僅是負責整理，更是負責監督。根據學校的要求設立了領讀員等新的崗位。

三、狠抓常規習慣，體現班級風采

學生常規教育是班主任工作的重點，也是班級體建設的最基本的任務。學生沒有好的生活和學習習慣很難會有太美好的未來。因此，我還是把班級建設的重點放在抓常規教育。

1、做好課前準備，提高聽課效率

這個方面的習慣是我上個學期一直堅持的，已經有了一些成效。預備鈴響，全體同學準備好學習用具（整齊的放在左上角），趴在桌上靜候老師上課。上課鈴聲響起，全體坐正開始上課。這種習慣應該是常規，如果班級的任課老師都能這樣要求，我想一定會做的更好。

2、從細節入手，解決衛生難題

班級衛生我想是每個班主任老師的頭疼大事。每位班主任都會為班級的衛生工作付出很多的精力，周而復始的重復著這樣的工作。這個學期我抓住一些小的細節抓班級衛生。班級最多的廢紙和膠帶。每個組安排一名學生放學后檢查學生的抽屜是否有紙屑和雜物，抽屜沒有了地上自然也就不多了。膠帶問題也想了一

個辦法，讓學生自然卷成一圈，不讓學生撕下來，自然就不會仍在地上了。這樣從細節入手，從根源解決，班級的衛生自然會達到事半功倍的效果。

以上是本人一個月的工作回顧，在今后工作中，我將不斷的反思和總結，將所學應用于實際工作中，使班主任工作不斷進步，盡善盡美。