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怎樣當(dāng)好黨代表

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第一篇:怎樣當(dāng)好黨代表

杭州精英在線系列課件

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怎樣當(dāng)好黨代表

趙緒生

中央黨校黨史教研部教授

大家好,今天我們這講的題目是怎樣當(dāng)好黨代表。按照中央的工作部署,2012年下半年,我們黨將召開第十八次全國代表大會(huì),從2011年11月份開始,十八大黨代表的選舉工作以及十八大的籌備工作已經(jīng)展開,十八大是我們黨的繼十七大首次提出實(shí)行黨代表任期制以來召開的第一次黨的全國代表大會(huì)。在擴(kuò)大黨代表常任制試點(diǎn)、實(shí)行黨代表任期制的情況下,怎么樣當(dāng)好黨代表、如何發(fā)揮好黨代表的作用,成為新時(shí)期加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)的這樣一個(gè)重大的理論問題和實(shí)踐問題。

今天我們這一講的題目主要從兩個(gè)方面來看,第一個(gè)就是正確認(rèn)識(shí)黨代表,第二個(gè)問題就是怎樣當(dāng)好合格的黨代表。那么正確認(rèn)識(shí)黨代表我想主要講這么四個(gè)小問題,第一個(gè)黨代表是什么?第二個(gè)問題黨代表在黨的政治生活中的定位是什么?第三個(gè)小問題黨代表的權(quán)利與職責(zé)?第四就是黨代表在當(dāng)前的實(shí)踐當(dāng)中存在的哪些問題?這是第一個(gè)大問題。正確認(rèn)識(shí)黨代表。第二個(gè)問題就是當(dāng)好合格的黨代表,如何當(dāng)好一名合格的黨代表,充分發(fā)揮黨代表的作用,這是今天要關(guān)注的又一個(gè)重要的問題。

一、怎樣認(rèn)識(shí)黨代表

大家知道,要想當(dāng)好黨代表首先需要全面、準(zhǔn)確地認(rèn)識(shí)和理解把握黨代表。到底什么是黨代表,我們從相關(guān)的資料來看,所謂黨代表,黨它主要是指在一個(gè)政黨內(nèi)部經(jīng)過組織程序決定參加該黨各級(jí)代表大會(huì)或代表會(huì)議的代表。這是我們看的黨代表的基本概念的界定。

大家知道不同類型的政黨,它黨代表產(chǎn)生方式實(shí)際是有很大的不同,但一般來說大多數(shù)的政黨的黨代表的產(chǎn)生都是通過選舉方式產(chǎn)生的,并且由黨內(nèi)的法律法規(guī)明確規(guī)定黨代表擁有哪些權(quán)利和職責(zé),以及黨代表在黨的政治生活當(dāng)中它的政治運(yùn)作。我們看到,黨代表在黨的政治生活當(dāng)中發(fā)揮著重要的作用。

黨代表它到底在黨的政治生活當(dāng)中處于一個(gè)什么樣的政治定位,我們可以這樣來認(rèn)識(shí),黨代表它是代議制民主和政黨政治的產(chǎn)物。這是一個(gè)對(duì)黨代表它的政治定位的基本的判斷和認(rèn)識(shí)。

大家知道,對(duì)于現(xiàn)代擁有大量黨員的政黨而言,直接由黨員參與黨內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù),這是很難做得到的。于是我們發(fā)現(xiàn),現(xiàn)代政黨一般都采取了由黨代表參與、決定和管理黨內(nèi)事務(wù) 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 的黨的代表大會(huì)制度的這樣一種形式。

當(dāng)然,從世界政黨政治發(fā)展歷程來看,不同類型、不同國家的政黨,其黨代表大會(huì)制度運(yùn)作模式的稱呼不同、具體細(xì)節(jié)也有不同,但是采取代議制這樣一種民主形式是一個(gè)基本的價(jià)值取向。

黨代表大會(huì)制度作為代議制民主的一種主要形式,為廣大黨員表達(dá)意見提供了平臺(tái)和重要的載體,成為黨員參與和決定黨內(nèi)重大事務(wù)的場所,一般來說在由黨員首先選出黨代表,由黨代表出席黨的代表大會(huì),由黨的代表大會(huì)討論和決定黨內(nèi)的一些重大問題和重大事務(wù),這已經(jīng)基本成為了現(xiàn)代政黨黨內(nèi)民主政治的一種基本的實(shí)踐模式。

對(duì)于我們中國共產(chǎn)黨來講,中國共產(chǎn)黨在黨的黨內(nèi)民主發(fā)展進(jìn)程當(dāng)中也采取了一種黨代表大會(huì)制度的制度模式,黨代表它在黨的政治生活當(dāng)中,它所確定的政治定位是什么?它是黨組織和黨員和群眾聯(lián)系在的橋梁和紐帶,它在我們黨的政治生活當(dāng)中所發(fā)揮的作用從中國共產(chǎn)黨一大以來,我們看中國共產(chǎn)黨黨代表大會(huì)制度的發(fā)展歷程來看,黨代表是發(fā)揮了一個(gè)重要的作用。

我們看到在黨代表大會(huì)制度這樣一個(gè)模式下,黨代表在任期內(nèi),通過各種途徑行使代表的權(quán)利,通過與廣大的黨員以及群眾進(jìn)行廣泛的接觸、聯(lián)系,來做到上情下達(dá)、下情上傳,不斷拓寬黨和人民群眾、黨和基層黨組織和基層黨員之間這樣一個(gè)聯(lián)系,增強(qiáng)黨內(nèi)民主政治發(fā)展的這樣一個(gè)總的趨勢(shì)。

黨代表到底有哪些權(quán)利和職責(zé)?黨代表的權(quán)利和職責(zé)在十七大通過的新黨章規(guī)定了“黨的各級(jí)代表大會(huì)實(shí)行任期制”,這是從我們黨的代表大會(huì)制度發(fā)展歷程當(dāng)中,首次明確提出黨的各級(jí)代表大會(huì)實(shí)行任期制。

為了貫徹執(zhí)行十七大提出來的黨的各級(jí)代表大會(huì)實(shí)行任期制的新思想和新思路,2008年通過了《中國共產(chǎn)黨全國代表大會(huì)和地方各級(jí)代表大會(huì)代表任期制暫行條例》這樣一個(gè)規(guī)定,這個(gè)規(guī)定它就規(guī)定黨代表大會(huì)代表每屆任期與同級(jí)黨代表大會(huì)當(dāng)屆屆期相同。如下一屆黨代表大會(huì)提前或者延期舉行,其代表任期相應(yīng)地改變。代表在黨代表大會(huì)召開和閉會(huì)期間,享有代表資格,行使代表權(quán)利,履行代表職責(zé),發(fā)揮代表作用。這是2008年我們黨通過的《中國共產(chǎn)黨全國代表大會(huì)和地方各級(jí)代表大會(huì)代表任期制暫行條例》當(dāng)中規(guī)定的怎么樣貫徹和落實(shí)黨代表任期制的新的思路。

《中國共產(chǎn)黨全國代表大會(huì)和地方各級(jí)代表大會(huì)代表任期制暫行條例》在第五條就規(guī)定,黨代表任期制黨代表享有的一些權(quán)利和職責(zé),在第五條當(dāng)中作了一個(gè)詳細(xì)的規(guī)定:“黨代表大會(huì)代表要認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的理論和路線方針政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨代表大會(huì) 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 精神,模范遵守黨的章程、黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)定和國家法律法規(guī),維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,密切聯(lián)系黨員和群眾,在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中發(fā)揮表率作用,認(rèn)真行使職權(quán),自覺接受黨員和群眾的監(jiān)督,不得利用代表身份謀求任何私利和特權(quán)。”第五條對(duì)中國共產(chǎn)黨代表大和地方各級(jí)代表大會(huì)代表它的這樣一個(gè)權(quán)利和職責(zé)的總概括。

下面又對(duì)黨代表的權(quán)利和職責(zé)做了詳細(xì)的規(guī)定,這個(gè)黨代表的權(quán)利和職責(zé)具體規(guī)定了八條。第一條就是在同級(jí)黨代表大會(huì)召開期間參與聽取和審查黨的委員會(huì)、紀(jì)律檢查委員會(huì)的報(bào)告,這個(gè)權(quán)利實(shí)際體現(xiàn)的黨代表的一個(gè)參與權(quán)。第二項(xiàng)權(quán)利在同級(jí)黨代表大會(huì)召開期間參與討論和決定有關(guān)重大問題。這個(gè)體現(xiàn)同樣也是參與權(quán)。第三個(gè)是在同級(jí)黨代表大會(huì)上行使表決權(quán)、選舉權(quán),有被選舉權(quán),這個(gè)體現(xiàn)黨代表這樣一個(gè)選舉權(quán)。第四,了解同級(jí)黨的委員會(huì)、紀(jì)律檢查委員會(huì)以及所在選舉單位黨組織貫徹執(zhí)行黨的決議、決定的情況。這項(xiàng)實(shí)際上反映黨代表的一個(gè)知情權(quán)。第五項(xiàng)權(quán)利是,向同級(jí)黨代表大會(huì)或者同級(jí)黨的委員會(huì)就經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè)的重大問題提出意見和建議。這一條體現(xiàn)黨代表的參與權(quán)。第六項(xiàng)權(quán)利是對(duì)同級(jí)黨的委員會(huì)、紀(jì)律檢查委員會(huì)及其成員進(jìn)行監(jiān)督,這一項(xiàng)權(quán)利實(shí)際體現(xiàn)黨代表這樣一個(gè)監(jiān)督權(quán)。第七項(xiàng)權(quán)利就是參加同級(jí)黨代表大會(huì)或者同級(jí)黨的委員會(huì)組織的活動(dòng)。體現(xiàn)的是黨代表這樣一個(gè)參與權(quán)。第八項(xiàng)權(quán)利就是受同級(jí)黨代表大會(huì)或者同級(jí)黨的委員會(huì)的委托,完成有關(guān)工作。這項(xiàng)體現(xiàn)是黨代表參與權(quán)。我們看一看規(guī)定的黨代表這八項(xiàng)權(quán)利和職責(zé)基本上體現(xiàn)我們?cè)谕七M(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)當(dāng)中所提到的黨員和黨代表它所享有的這樣一個(gè)知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)這么四項(xiàng)主要的黨內(nèi)民主權(quán)利。

黨代表在實(shí)踐當(dāng)中存在著哪些問題?應(yīng)當(dāng)來講從總體上看,絕大多數(shù)黨代表都能夠認(rèn)真地貫徹落實(shí)黨代表的職責(zé),發(fā)揮黨代表在黨的政治生活當(dāng)中這樣一個(gè)參政、議政的作用。而且從我們中國共產(chǎn)黨走過的90多年的歷程來看,黨代表大會(huì)制度每一屆黨的代表它都能夠發(fā)揮好黨代表的職責(zé),在黨的政治生活當(dāng)中發(fā)揮參政議政的作用。

但是我們也能夠看到在當(dāng)前的黨代表大會(huì)制度實(shí)踐過程當(dāng)中依然存在著少數(shù)的黨代表存在著一些問題,這些問題也是我們這些年來在加強(qiáng)和完善黨代表大會(huì)制度這樣過程當(dāng)中所遇到的一些問題,這些問題突出體現(xiàn)在這么三個(gè)方面。

第一個(gè)就是對(duì)黨代表的定位不太清楚。在少數(shù)的黨代表當(dāng)中存在著一些思想觀念上的誤區(qū),一些黨代表他就認(rèn)為黨代表就是一種榮譽(yù),把黨代表視為一種榮譽(yù),甚至還有的把黨代表視為一種身份,缺乏對(duì)黨代表這樣一個(gè)崗位的責(zé)任感、使命感。甚至說少數(shù)的黨代表它認(rèn)為黨代表的作用跟人大代表相比、跟政協(xié)委員去相比覺得黨代表的地位不如人大代表和政協(xié)委員的地位,他從這個(gè)地位角度不恰當(dāng)?shù)剡M(jìn)行比較。還有少數(shù)的黨代表,他認(rèn)為他說黨代表 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 是對(duì)那些當(dāng)不上人大代表、政協(xié)委員的一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作出一種安排,那么這也是一種不正確的認(rèn)識(shí),對(duì)黨代表定位存在著一些模糊或者不正確的認(rèn)識(shí)。

第二個(gè)問題,少數(shù)的黨代表的素質(zhì)能力不強(qiáng)。我們看到隨著黨代表制度的完善,在完善的過程當(dāng)中我們也發(fā)現(xiàn)應(yīng)當(dāng)來講絕大多數(shù)黨代表的素質(zhì)、能力是比較強(qiáng)的,而且都是黨員隊(duì)伍當(dāng)中先進(jìn)分子和優(yōu)秀分子,我們同時(shí)也看到有少數(shù)的黨代表他的這種素質(zhì)參差不齊,少數(shù)的黨代表的思想觀念不能解放思想,存在著一些錯(cuò)誤、落后的思想。另外,少數(shù)黨代表文化水平與當(dāng)前黨所領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)、政治、社會(huì)文化建設(shè)發(fā)展的新要求、新情況存在著一些不適應(yīng)的情況。另外少數(shù)的黨代表參政議政能力不強(qiáng),這個(gè)也是近些年來我們看到黨代表素質(zhì)能力不強(qiáng)的一些表現(xiàn)。

第三,少數(shù)的黨代表在履職方面不到位。實(shí)際上認(rèn)識(shí)黨代表它的這種重要地位和作用。但是在履職的過程當(dāng)中由于各種原因,少數(shù)黨代表他履職不到位。當(dāng)然造成少數(shù)的黨代表履職不到位的原因也是多方面,一方面既有這樣一個(gè)體制和制度方面的原因,當(dāng)然另一方面也有代表的個(gè)人原因。

比如說從體制和制度的角度來看,在沒有實(shí)行黨代表大會(huì)常任制和黨代表任期制之前,少數(shù)黨代表當(dāng)中存在著這樣一種現(xiàn)象,當(dāng)然也被一些媒體和研究者稱作少數(shù)的黨代表對(duì)代表履職沒有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),出現(xiàn)這樣一種情況就是,會(huì)前拍拍手,會(huì)上舉舉手,會(huì)后招招手,把這個(gè)黨參加黨代表大會(huì)當(dāng)做這樣一個(gè)程序性的工作來做,缺乏對(duì)履行職責(zé)的這樣一種責(zé)任感和使命感正確認(rèn)識(shí),這也是導(dǎo)致少數(shù)黨代表履職不到位的原因。至于黨代表個(gè)人的原因是多方面,這里實(shí)際關(guān)系我就不召開講了。以上就是我們今天要講的第一個(gè)大問題,就是怎么樣來認(rèn)識(shí)黨代表。

二、如何當(dāng)好黨代表

我們?cè)谥v第二個(gè)大問題就是當(dāng)好合格的黨代表,怎么樣能夠當(dāng)好合格的黨代表,在推進(jìn)當(dāng)前黨內(nèi)民主發(fā)展進(jìn)程、擴(kuò)大黨代會(huì)常任制試點(diǎn)的情況下,如何充分發(fā)揮好黨代表的作用,對(duì)于推進(jìn)當(dāng)前的黨內(nèi)民主建設(shè)進(jìn)程、提高黨內(nèi)民主建設(shè)的科學(xué)文化水平具有重要的意義。要想當(dāng)好合格的黨代表,我想以下這么幾個(gè)方面的工作是需要我們黨代表需要去認(rèn)真學(xué)習(xí)思考和認(rèn)真貫徹落實(shí)的。

(一)首先要增強(qiáng)黨代表的“代表”意識(shí)

第一項(xiàng)就要增強(qiáng)黨代表的“代表”意識(shí)。黨代表的“代表”意識(shí)到底包括哪些方面呢? 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 至少有這么三個(gè)方面的意識(shí)可能是在黨代表的履行職責(zé),在參加黨代表大會(huì)制度,在參加黨代表大會(huì)的運(yùn)作過程當(dāng)中需要不斷強(qiáng)化、培訓(xùn)和鍛煉的。第一項(xiàng)意識(shí)就是責(zé)任意識(shí)。第二項(xiàng)意識(shí)就是大局意識(shí)。第三項(xiàng)意識(shí)就是服務(wù)意識(shí)。

我們首先看責(zé)任意識(shí),應(yīng)當(dāng)來講責(zé)任意識(shí)它是當(dāng)好黨代表一個(gè)基本的前提和基礎(chǔ)。我們知道,黨代表既不是花瓶,當(dāng)然也不是一種榮譽(yù),而是黨內(nèi)重大事務(wù)的參與者、決策者、制定者和執(zhí)行者。所以他在黨的政治生活當(dāng)中有著很重要的這樣一個(gè)作用和意義。

黨代表一定要增強(qiáng)自身的責(zé)任感、使命感,在培養(yǎng)黨代表的責(zé)任意識(shí)上多思考、多下功夫,使每一個(gè)代表都能夠真正成為黨員民主權(quán)利的行使者,成為黨內(nèi)重大事務(wù)的參與者。這是在增強(qiáng)黨代表的這種代表意識(shí)當(dāng)中首先需要黨代表這樣一個(gè)意識(shí),增強(qiáng)黨代表的責(zé)任感和使命感。

第二個(gè)意識(shí),就是大局意識(shí)。大局意識(shí),是對(duì)黨代表提出來的一項(xiàng)政治要求。我們知道,黨代表一方面要體現(xiàn)選區(qū)內(nèi)黨員和群眾對(duì)你的這樣一個(gè)政治上重托,同時(shí)黨代表還要服從和服務(wù)于全黨的中心工作,圍繞黨的建設(shè)的總體戰(zhàn)略部署和當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的全局,推進(jìn)當(dāng)前黨內(nèi)民主建設(shè)進(jìn)程,領(lǐng)導(dǎo)中國特色社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展進(jìn)程。

因此,黨代表在行使權(quán)利、履行職責(zé)、發(fā)揮作用的過程當(dāng)中,一定要從黨和國家發(fā)展的全局的戰(zhàn)略的高度出發(fā),把黨代表的各項(xiàng)工作放到當(dāng)前推動(dòng)改革開放、穩(wěn)定的進(jìn)程下進(jìn)行謀劃,確保黨代表從事的各項(xiàng)工作能夠始終圍繞當(dāng)前黨和國家的中心工作任務(wù)展開,使黨代表能夠真正在實(shí)踐當(dāng)中成為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐者和推動(dòng)者,成為科學(xué)發(fā)展的骨干力量。這是我想在黨的代表這樣一個(gè)代表意識(shí)的培養(yǎng)當(dāng)中需要增強(qiáng)大局意識(shí)。

第三個(gè)意識(shí),服務(wù)意識(shí)。服務(wù)意識(shí),是黨代表的一個(gè)根本職責(zé)。我們知道,黨代表作為所在選區(qū)全體黨員的代言人,肩負(fù)著黨組織和廣大黨員的重托。全心全意為選區(qū)內(nèi)的黨員實(shí)現(xiàn)表達(dá)和訴求而服務(wù),這是黨代表的一項(xiàng)基本職責(zé)。而且我們應(yīng)當(dāng)要看到黨代表不能僅僅只做黨員和群眾的傳聲筒,而且要真正行使好黨員和黨組織賦予的黨代表這樣一些民主權(quán)利,履行好黨代表為黨員和群眾服務(wù)的職責(zé),那么在服務(wù)黨員和群眾實(shí)踐當(dāng)中貫徹落實(shí)黨的方針政策。這是我想在黨代表這種代表意識(shí)的培養(yǎng)當(dāng)中重點(diǎn)需要從責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)這么三個(gè)意識(shí)的角度來培養(yǎng)黨代表的意識(shí),強(qiáng)化黨代表的職責(zé)感,強(qiáng)化黨代表的使命感。

(二)提高黨代表思想政治素質(zhì)和參政議政能力

當(dāng)好黨代表第二項(xiàng)工作我想就是要提高黨代表的思想政治素質(zhì)和參政議政的能力。我們知道一個(gè)合格、稱職的黨代表想要做到不辜負(fù)黨組織和黨員群眾對(duì)黨代表的重托,要更好地 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 行使好它的代表權(quán)利,履行好代表職責(zé),一項(xiàng)重要的工作就是不斷提高自身思想政治素質(zhì)和參政議政能力。

我們看到,在中國共產(chǎn)黨走過的90多年的發(fā)展道路當(dāng)中,革命時(shí)期、建設(shè)時(shí)期和改革時(shí)期,不同時(shí)期黨所面對(duì)的中心任務(wù)的不同,黨所面臨的形勢(shì)的不同,對(duì)黨不僅提出來新的挑戰(zhàn)和新的要求,同時(shí)也對(duì)黨代表提出新的挑戰(zhàn)和要求,要求不同時(shí)期的黨代表能夠根據(jù)新時(shí)期的發(fā)展變化具備能夠應(yīng)對(duì)、解決當(dāng)前黨所面對(duì)各種問題的一些高度的素質(zhì)和執(zhí)政能力和參政議政能力,因此,提高黨代表思想政治素質(zhì),加強(qiáng)黨代表的參政議政能力,這是當(dāng)好合格的、稱職的一個(gè)黨代表,需要加強(qiáng)的一個(gè)方面。

提高黨代表的思想政治素質(zhì),最根本的一個(gè)途徑就是不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。我們說加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí),它是提高黨代表的思想政治素質(zhì),提高黨代表參政議政的能力的根本途徑。隨著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展,越來越的新情況、新問題層出不窮,要求我們的黨代表能夠解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),具備能夠適應(yīng)改革開放、市場經(jīng)濟(jì)和民主政治發(fā)展進(jìn)程的要求的一些新知識(shí)和新的儲(chǔ)備。

黨代表首先要自覺運(yùn)用中國特色社會(huì)主義理論體系來武裝自己,加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的學(xué)習(xí)和教育,帶頭執(zhí)行黨的方針路線政策和措施,在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀以及具體的工作實(shí)踐中,不斷提高黨代表自身素質(zhì)。這是提高黨代表思想政治素質(zhì)首先要重視加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。當(dāng)然思想政治素質(zhì)的提高,不僅僅要通過學(xué)習(xí)的途徑,還要通過一些在具體的工作、學(xué)習(xí)和生活當(dāng)中的一些鍛煉,不斷地培養(yǎng)堅(jiān)定的政治素質(zhì)。

提高黨代表的參政議政能力,我們說黨代表能不能夠參政議政,會(huì)不會(huì)參政議政,參政議政質(zhì)量的水平高低,這是衡量我們說的每一位黨代表你是不是合格,是不是達(dá)到稱職這樣一個(gè)根本標(biāo)準(zhǔn)。因此說一個(gè)合格、稱職的黨代表必須要具備一定的參政議政能力。

所謂參政議政,就是要積極參與到黨內(nèi)各種重大事務(wù)的決策的提出、討論、制定和貫徹落實(shí)過程當(dāng)中去,這是黨代表重要的一項(xiàng)參政議政能力。

黨代表的參政議政能力,可以體現(xiàn)在這么四個(gè)方面,第一個(gè)就是學(xué)習(xí)能力,第二就是溝通能力。第三個(gè)就是表達(dá)能力。第四個(gè)就是整合能力。

黨代表較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,是提高黨代表的參政議政的能力一個(gè)基本能力要求。黨代表要把學(xué)習(xí)新知識(shí)、新思想、新觀念,作為當(dāng)好黨代表的一項(xiàng)基本工作,能夠與時(shí)俱進(jìn),不斷提高黨代表自身的政治素質(zhì)以及馬克思主義中國化的最新理論成果,首先有一個(gè)很強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。當(dāng)然我們從黨的建設(shè)角度來看,黨的十七屆四中全會(huì)提出來要建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨,這對(duì)于黨代表而言也要自覺地貫徹落實(shí)建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨對(duì)黨代表所提出的一 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 些新的要求。

第二就是把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高黨代表參政議政能力的一項(xiàng)必修課,通過不斷地學(xué)習(xí)、不斷地完善自己,不斷地增強(qiáng)黨代表認(rèn)識(shí)新情況、新問題,解決新問題的這種能力。

再一個(gè),把理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐相結(jié)合,能夠運(yùn)用學(xué)到的馬克思主義中國化的最新成果,比如說中國特色社會(huì)主義理論體系、社會(huì)主義核心價(jià)值體系,運(yùn)用這些新的思想、新的觀念來解決問題,指導(dǎo)工作和實(shí)踐中遇到的新情況、新問題,真正做到學(xué)以致用,把學(xué)到的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為解決問題的工作能力,這是我們想提高黨代表參政議政能力,首先要具有一個(gè)學(xué)習(xí)能力。

第二個(gè)能力就是要有較強(qiáng)的溝通能力,我們前面提到黨代表它政治定位,它是黨組織和黨員、群眾聯(lián)系的橋梁和紐帶,因此黨代表它向上連接的黨代會(huì)和黨委會(huì),向下它連接的是黨員和群眾,黨代表作為黨組織和黨員、群眾之間的橋梁和紐帶,黨代表必須要有廣泛的群眾基礎(chǔ)和基層的工作經(jīng)驗(yàn),這種要求對(duì)于基層黨代表來說,是非常重要的。

黨代表要善于在黨組織和黨員、群眾這樣一個(gè)上達(dá)下聯(lián)的溝通當(dāng)中,履行好黨代表職責(zé),反映黨的基層黨員群眾的表達(dá)和訴求,把基層黨員、群眾提出的一些情況和問題向黨組織或者更高級(jí)的黨組織進(jìn)行反饋,同時(shí)把上級(jí)黨組織的方針和政策路線等貫徹落實(shí)到基層黨組織和基層黨員、群眾當(dāng)中去,把群眾和黨員所反映的問題的解決對(duì)策也向基層黨組織和黨員進(jìn)行宣傳和教育。這是我們想黨代表要有這樣一個(gè)很強(qiáng)的溝通能力。

第三個(gè),黨代表具有的參政議政能力第三個(gè)方面就是要有較強(qiáng)的表達(dá)能力。黨代表要有能力如實(shí)、準(zhǔn)確、全面地把自己所代表的黨員和群眾的意愿、建議、要求、訴求反映到黨代表大會(huì)上,以此作為我們黨的代表大會(huì)作出重大決策的重要依據(jù)和參考。在討論黨內(nèi)重大事務(wù)時(shí),能夠運(yùn)用準(zhǔn)確、鮮明的觀點(diǎn)表達(dá)黨代表的意見和看法,這是對(duì)黨代表的參政議政能力提出來需要有這樣一個(gè)較強(qiáng)的表達(dá)能力。

第四,就是要有較強(qiáng)的整合能力。我們知道,基層黨員和群眾所提出來的意見和要求是多方面,是非常復(fù)雜的。黨代表要將所在選區(qū)內(nèi)的黨員和群眾的分散意見,各種各樣的看法充分地整合集中起來,并且形成一個(gè)規(guī)范的提案或者是一個(gè)意見的建議案,并且通過黨代會(huì)或者其他的渠道反映給黨組織。同時(shí),將黨組織的反饋意見和相關(guān)政策傳達(dá)給黨員、群眾,這樣來發(fā)揮黨代表這樣一個(gè)整合功能,把各種各樣的看法和意見你用一個(gè)精確的語言概括出來,總結(jié)出幾條的這種群眾的看法和意見向黨組織匯報(bào),這是對(duì)提高黨代表這樣一個(gè)參政議政能力提出來需要有較強(qiáng)的整合能力。當(dāng)然黨代表參政議政能力的提高還有其他方面的能力,我想至少這么四個(gè)方面的能力是我們所說的一個(gè)合格的、稱職的黨代表,他必須要有這 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 樣一項(xiàng)基本能力。

(三)充分發(fā)揮黨代表的帶頭和表率作用

做好一個(gè)合格、稱職的黨代表,第三項(xiàng)工作就是要充分發(fā)揮黨代表的帶頭和表率作用。我們知道黨代表不是一般的普通的黨員,黨代表是什么?黨代表是我們黨的隊(duì)伍當(dāng)中的優(yōu)秀分子和骨干分子,他要有不同于普通黨員和一般群眾的這樣一個(gè)能力,而且要具備高于普通黨員的素質(zhì)能力,更重要的是能夠在各自的崗位上發(fā)揮先鋒模范的帶頭作用和表率作用。也就是說,我們所謂的黨代表既有廣泛的群眾性,同時(shí)也有這樣一個(gè)先進(jìn)性。

黨代表要想發(fā)揮這種帶頭和表率作用,第一項(xiàng)工作就要立足好本職工作,做好本職工作。我們知道,有相當(dāng)一部分的黨代表他是來自于基層,黨代表他們的來源也是來自于各行各業(yè),不僅要具有先進(jìn)性而且具有廣泛性,這是先進(jìn)性和廣泛性的統(tǒng)一,這是我們說黨代表一個(gè)突出的特征。我們來自各個(gè)行業(yè)、各個(gè)部門、各個(gè)領(lǐng)域的黨代表,只有在本職崗位上作出成績、作出表率,才能夠擁有強(qiáng)大的威望,得到所在選區(qū)黨員的信任和支持,才能帶動(dòng)黨員和群眾推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展。所以說你首先要做好本職工作,而且是本職工作基礎(chǔ)之上是以所在選區(qū)黨員隊(duì)伍當(dāng)中的優(yōu)秀的分子。

第二個(gè),黨代表要有一個(gè)創(chuàng)新精神,能夠發(fā)揮黨代表自身的一些特長和優(yōu)勢(shì)。黨代表作為一些單位業(yè)務(wù)骨干、行業(yè)代表和群眾致富的帶頭人,黨代表的思維方式要具有前瞻性、工作要有創(chuàng)造性。而且黨代表只有充分發(fā)揮專業(yè)的特長和與基層黨員群眾密切聯(lián)系的優(yōu)勢(shì),才能及時(shí)地總結(jié)基層工作當(dāng)中的一些新經(jīng)驗(yàn)、新做法,推動(dòng)科學(xué)的發(fā)展。所以說黨代表這樣一個(gè)先進(jìn)性、黨代表這種先鋒模范作用的這種體現(xiàn),更主要體現(xiàn)在哪里?有一個(gè)創(chuàng)新精神,能夠及時(shí)把中央的新思想、新觀點(diǎn)及時(shí)向所在選區(qū)黨員和群眾進(jìn)行宣傳教育,同時(shí)能夠在基層的工作和實(shí)踐當(dāng)中總結(jié)和積累一些新經(jīng)驗(yàn)、新的一些工作方法,并且把它作為一個(gè)基層工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)新辦法,向上級(jí)黨組織進(jìn)行匯報(bào)。

第三,要有勇于成為各行各業(yè)的模范這樣一個(gè)勇氣。我們知道,黨代表來自于各條戰(zhàn)線,要想發(fā)揮好其先進(jìn)性和表率的作用,首先要當(dāng)好各行各業(yè)的領(lǐng)頭羊和先進(jìn)標(biāo)兵。我們講,黨代表你要求普通黨員和群眾所能做的事情,首先你黨代表自己必須首先能夠做得到,只有你黨代表首先做到了身先士卒,黨代表才能夠贏得黨員的信任、贏得群眾的支持,在黨代表的選舉過程當(dāng)中,基層的黨員和群眾才會(huì)擁護(hù)你、支持你,讓你成為基層黨組織的代表參加上一級(jí)的黨組織會(huì)議,這是我們所說的做好一個(gè)合格的、稱職的黨代表需要使之黨代表能夠成為基層黨組織當(dāng)中的先鋒模范。

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(四)做好密切聯(lián)系黨員群眾的溝通工作

第四項(xiàng)工作,做好密切聯(lián)系黨員群眾的溝通工作。前面我也提到了提高黨代表這樣一個(gè)參政議政能力,一個(gè)重要的工作就是要提高溝通能力。我們知道,黨代表作為黨組織和黨員群眾密切聯(lián)系的橋梁和紐帶,黨代表要密切聯(lián)系群眾,履行好黨代表的職責(zé),這是黨代表的一項(xiàng)基本任務(wù)。

黨代表需要重視密切聯(lián)系黨員群眾,善于傾聽基層黨員和群眾的意見和建議、愿望和訴求,并且把基層黨員、群眾的意見、訴求及時(shí)向各級(jí)黨組織反映,真情實(shí)意首先成為廣大黨員和群眾的“代言人”,做好溝通工作。

做好黨代表密切聯(lián)系黨員和群眾這項(xiàng)工作,首先需要黨代表要樹立好密切聯(lián)系黨員群眾的這樣一個(gè)觀念,首先要牢固樹立密切聯(lián)系黨員群眾的觀念,我們黨是這樣認(rèn)識(shí)的,群眾是我們黨執(zhí)政的之基和力量之源,黨的各項(xiàng)方針路線政策的措施都是從群眾來到群眾中去的,這樣一個(gè)群眾的工作路線。

作為一個(gè)黨代表,一定要有服務(wù)群眾的理念,我們一些建言獻(xiàn)策、參政議政,一定要圍繞基層黨員和群眾滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成展開,這是在對(duì)黨代表密切聯(lián)系群眾方面首先要求它要有這樣一個(gè)密切聯(lián)系群眾的觀念。

黨代表要善于傾聽群眾的意見和建議,同時(shí)還要善于學(xué)習(xí)和掌握黨的方針政策以及各級(jí)黨委的決議決定,能夠及時(shí)將黨的各項(xiàng)決議、政策貫徹落實(shí)到群眾中去,做好黨的方針路線政策的宣傳、解釋、貫徹執(zhí)行工作,通過在貫徹落實(shí)黨的方針政策過程當(dāng)中,及時(shí)把握基層的黨員和群眾,對(duì)黨的方針政策意見和建議的看法和表達(dá)不同的觀點(diǎn),及時(shí)把這些觀點(diǎn)和訴求向上級(jí)黨組織去進(jìn)行匯報(bào),這樣的話使我們方針政策路線措施能夠更加符合實(shí)際,更加符合群眾,這是黨代表需要這樣一個(gè)密切聯(lián)系群眾的觀念。

第二就是深入貫徹落實(shí)黨的群眾工作路線。我們知道,黨的群眾工作路線不僅對(duì)黨組織、對(duì)普通黨員群眾提出了一些新的要求,對(duì)黨代表也同樣提出了新的要求。黨代表要在貫徹落實(shí)黨的群眾工作路線當(dāng)中來做好履行黨代表聯(lián)系群眾的職責(zé)。

第一,黨代表要對(duì)黨員和群眾負(fù)責(zé),要有一個(gè)責(zé)任感,每一個(gè)黨代表我們知道都是由黨員用選票選出來的,要對(duì)對(duì)得起黨員對(duì)黨代表的信任和支持。黨代表應(yīng)當(dāng)不辜負(fù)基層黨員和群眾對(duì)你的信任和支持,盡心竭力為黨員服務(wù)好、帶好頭、做好事,黨代表就需要深入到基層和群眾當(dāng)中去,深入到黨員和群眾當(dāng)中去,與基層黨員和群眾多交流、多對(duì)話、多交朋友,真心誠意地做好黨員和群眾的代言人,做好黨的方針政策宣傳人,那么這是對(duì)黨員和群眾負(fù)責(zé)。

杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 第二就是要切實(shí)服務(wù)好群眾的利益。我們知道全心全意為人民服務(wù)這是我們黨一個(gè)根本的宗旨,黨代表作為我們執(zhí)政黨一分子,那么執(zhí)政的目的是為了什么?執(zhí)政的目的就是為了更好地維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益,我們黨除了最廣大人民群眾的根本利益之外,沒有自己的特殊利益,群眾利益無小事,黨代表作為聯(lián)系黨員、聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,必須要關(guān)心好群眾各個(gè)方面的事情,既包括大事情也包括小事情,特別要關(guān)心基層的黨員和群眾關(guān)心的生產(chǎn)生活中的出現(xiàn)的熱點(diǎn)問題、難點(diǎn)問題,通過實(shí)際行動(dòng)來解決基層黨員和群眾所關(guān)注的一些重大問題和一些日常生活當(dāng)中的一些問題。

第三個(gè)就要發(fā)揮溝通協(xié)調(diào)作用。黨代表在密切聯(lián)系黨員和群眾的過程當(dāng)中,要發(fā)揮好溝通協(xié)調(diào)的作用。圍繞基層黨員和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,開展調(diào)查研究,開展總結(jié),形成有價(jià)值的提案,將黨員和群眾的意見表達(dá)和訴求,及時(shí)向上級(jí)黨組織宣傳。黨代表在與基層黨員和群眾互動(dòng)、溝通的過程當(dāng)中,積極宣傳黨的方針政策,特別要把黨的惠民富民政策以及新的信息及時(shí)傳達(dá)到基層的黨員和群眾當(dāng)中去,這是我想做好一個(gè)合格的、稱職的黨代表需要做的,一項(xiàng)重大的工作就是密切聯(lián)系好基層黨員和群眾。

(五)履行實(shí)現(xiàn)黨代表的監(jiān)督職責(zé)和功能

第五項(xiàng)工作就是履行實(shí)現(xiàn)黨代表的監(jiān)督職責(zé)和功能。中國共產(chǎn)黨的《黨章》和《中國共產(chǎn)黨全國人大代表會(huì)和地方各級(jí)代表大會(huì)代表其制暫行條例》都賦予黨代表監(jiān)督的職能,賦予了黨代表除了我們前面提到的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán),其中重要的一項(xiàng)權(quán)利就是監(jiān)督權(quán)。因此,履行好、實(shí)現(xiàn)好黨代表的監(jiān)督職責(zé)和功能,這也是黨代表作為一個(gè)合格、稱職的黨代表需要具備的一項(xiàng)重要的一項(xiàng)工作。

黨代表要堅(jiān)持原則,敢于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部提出不同的看法和意見,特別是批評(píng)性的意見和建議,反映基層黨組織和廣大黨員的意見建議。

黨代表的這種監(jiān)督從本質(zhì)上來說,我們從黨內(nèi)監(jiān)督的角度來看,黨代表監(jiān)督它的本質(zhì)是屬于黨內(nèi)監(jiān)督,它也是我們黨貫徹落實(shí)黨要管黨,從嚴(yán)治黨這樣一個(gè)方針的重要的途徑。

如何發(fā)揮好黨代表的監(jiān)督作用?關(guān)鍵在于通過制度機(jī)制保障《黨章》和其他黨內(nèi)法規(guī)賦予黨代表的監(jiān)督職能得到貫徹落實(shí),激發(fā)黨代表參與黨內(nèi)監(jiān)督的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。當(dāng)然這個(gè)發(fā)揮黨代表自身的這樣一個(gè)作用,這個(gè)也是很重要的。我想在貫徹落實(shí)黨代表這樣一個(gè)監(jiān)督職能問題上,可能制度和機(jī)制的建設(shè)是更加重要的。

從近些年來我們?cè)谝恍?shí)行黨代會(huì)常任制試點(diǎn)地區(qū)探索總結(jié)出許多新鮮的發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督的一些新的做法、新的實(shí)踐,比如說一些地區(qū)采取了叫做黨代表質(zhì)詢制度,比如說像較早 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 開展了黨代會(huì)常任制試點(diǎn)的地區(qū)比如像浙江省臺(tái)州市,在臺(tái)州市玉環(huán)縣就采取了黨代表質(zhì)詢制度,所謂黨代表質(zhì)詢制度主要是黨代表針對(duì)一些關(guān)鍵部門和關(guān)鍵崗位開展了質(zhì)詢測評(píng)工作,黨代表經(jīng)常性來聯(lián)系和監(jiān)督相應(yīng)的一些關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵部門來實(shí)現(xiàn)叫“一對(duì)一”跟蹤監(jiān)督。

并且黨代表通過經(jīng)常性收集社會(huì)對(duì)一些關(guān)鍵部門的一些意見和建議來發(fā)現(xiàn)問題,同時(shí)發(fā)現(xiàn)完問題之后可以通過一些其他的途徑把發(fā)現(xiàn)到的問題及時(shí)反映給同級(jí)的黨的代表大會(huì)和黨組織,既可以通過黨代表一些直通車提交監(jiān)督情況報(bào)告或者直接向紀(jì)委、組織部門來反映收集意見當(dāng)中所反映出來的一些問題。也可以在質(zhì)詢會(huì)上當(dāng)面向相關(guān)負(fù)責(zé)人或者部門的領(lǐng)導(dǎo)提出質(zhì)詢,要求相關(guān)的部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨代表所發(fā)現(xiàn)的一些問題來作出這種解釋性的問題。這是一種履行黨代表監(jiān)督職能的一種常識(shí),叫做黨代表質(zhì)詢制度。

另外也有一些地區(qū)開展實(shí)行叫做“雙向監(jiān)督制度”,那么“雙向監(jiān)督制度”它主要是保障黨員和黨代表的監(jiān)督權(quán)。一方面保障黨員和黨代表的監(jiān)督權(quán)。黨代表通過列席黨委會(huì)、常委會(huì)等相關(guān)會(huì)議,對(duì)黨內(nèi)重大決策事務(wù)進(jìn)行全程監(jiān)督。發(fā)揮黨代表的監(jiān)督職能。我們知道黨監(jiān)督它是需要我們所說的互相監(jiān)督,黨代表可以監(jiān)督黨委會(huì)和常委會(huì)以及相關(guān)的一些重大事務(wù)來進(jìn)行監(jiān)督。誰來監(jiān)督黨代表,這也是一個(gè)問題,所以說針對(duì)這樣一個(gè)問題一些地方開始探索實(shí)行黨代表也受到黨員監(jiān)督,比如有地方(西安市碑林區(qū)、臺(tái)州市新橋鎮(zhèn))實(shí)行黨代表述職制,黨代表每年要就履職情況向選舉單位的黨員述職匯報(bào),接受黨員評(píng)議和監(jiān)督。黨代表每年召開這樣黨代表述職會(huì),就你這一年做一個(gè)黨代表,那你做了哪些工作?有哪些問題解決了,哪些問題沒有解決,你要向選舉你的地區(qū)的黨員進(jìn)行一個(gè)匯報(bào),就黨員和提出來對(duì)你匯報(bào)的內(nèi)容一些不同看法要進(jìn)行一個(gè)回答,這是叫做黨代表述職制度,那么黨代表實(shí)際也是一種我們所說的雙向監(jiān)督制度,一方面黨代表監(jiān)督黨委會(huì)、常委會(huì)的一些相關(guān)工作,同時(shí)黨代表自身也要受到黨員和群眾的這種監(jiān)督,這樣一種雙向監(jiān)督制度。

我們知道,黨代表監(jiān)督的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)在于什么?它的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)不在于增加黨代表的職責(zé)和任務(wù),根本落腳點(diǎn)還在于通過黨代表的監(jiān)督,推動(dòng)工作的實(shí)現(xiàn),推動(dòng)科學(xué)的發(fā)展,這是我們所說的監(jiān)督的根本的目標(biāo)。

因此,加強(qiáng)黨代表監(jiān)督的根本目的,就是通過增強(qiáng)黨代表的監(jiān)督意識(shí),拓寬黨代表的監(jiān)督渠道,強(qiáng)化黨代表的監(jiān)督職責(zé),督促黨代表形成一個(gè)有效的倒逼機(jī)制,讓黨代表能夠去履行《黨章》以及黨內(nèi)其他法律法規(guī)對(duì)黨代表所提出的監(jiān)督職責(zé)的這種履行。同時(shí)也對(duì)于增強(qiáng)各級(jí)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)他們的責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí),促進(jìn)黨內(nèi)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,提高黨內(nèi)民主監(jiān)督的效果,也將起到積極的作用。應(yīng)當(dāng)來講,黨代表大會(huì)制度從一大的實(shí)行一直到 杭州精英在線系列課件

http://www.jy365.net 今天,它經(jīng)過了歷史時(shí)間和實(shí)踐的考驗(yàn),證明是我們黨當(dāng)前的一種比較有效的黨內(nèi)的制度形式,黨代表在不同時(shí)期——革命時(shí)期、建設(shè)時(shí)期和改革時(shí)期,在黨代表大會(huì)的實(shí)踐當(dāng)中所發(fā)揮的積極的作用也是有目共睹的,如何進(jìn)一步充分發(fā)揮黨代表的作用,推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)的進(jìn)程,提高黨內(nèi)民主建設(shè)的科學(xué)化水平,這是一個(gè)任重道遠(yuǎn)的這樣一項(xiàng)重任,還有許多的工作和實(shí)踐,在實(shí)踐當(dāng)中是需要探索、去積累,真正把我們的黨代表大會(huì)制度完善好,把黨代表的作用發(fā)揮好,進(jìn)一步推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)的進(jìn)程,這是我們?cè)诩訌?qiáng)黨代表建設(shè)、發(fā)揮好黨代表的作用、當(dāng)好一個(gè)合格的黨代表的過程當(dāng)中需要關(guān)注的問題,那么今天的課就講到這里,謝謝大家。

第二篇:干部學(xué)習(xí)講稿:怎樣當(dāng)好黨代表

干部學(xué)習(xí)講稿:怎樣當(dāng)好黨代表 趙緒生

中央黨校黨史教研部教授

大家好,今天我們這講的題目是怎樣當(dāng)好黨代表。按照中央的工作部署,2012年下半年,我們黨將召開第十八次全國代表大會(huì),從2011年11月份開始,十八大黨代表的選舉工作以及十八大的籌備工作已經(jīng)展開,十八大是我們黨的繼十七大首次提出實(shí)行黨代表任期制以來召開的第一次黨的全國代表大會(huì)。在擴(kuò)大黨代表常任制試點(diǎn)、實(shí)行黨代表任期制的情況下,怎么樣當(dāng)好黨代表、如何發(fā)揮好黨代表的作用,成為新時(shí)期加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)的這樣一個(gè)重大的理論問題和實(shí)踐問題。

今天我們這一講的題目主要從兩個(gè)方面來看,第一個(gè)就是正確認(rèn)識(shí)黨代表,第二個(gè)問題就是怎樣當(dāng)好合格的黨代表。那么正確認(rèn)識(shí)黨代表我想主要講這么四個(gè)小問題,第一個(gè)黨代表是什么?第二個(gè)問題黨代表在黨的政治生活中的定位是什么?第三個(gè)小問題黨代表的權(quán)利與職責(zé)?第四就是黨代表在當(dāng)前的實(shí)踐當(dāng)中存在的哪些問題?這是第一個(gè)大問題。正確認(rèn)識(shí)黨代表。第二個(gè)問題就是當(dāng)好合格的黨代表,如何當(dāng)好一名合格的黨代表,充分發(fā)揮黨代表的作用,這是今天要關(guān)注的又一個(gè)重要的問題。

一、怎樣認(rèn)識(shí)黨代表

大家知道,要想當(dāng)好黨代表首先需要全面、準(zhǔn)確地認(rèn)識(shí)和理解把握黨代表。到底什么是黨代表,我們從相關(guān)的資料來看,所謂黨代表,黨它主要是指在一個(gè)政黨內(nèi)部經(jīng)過組織程序決定參加該黨各級(jí)代表大會(huì)或代表會(huì)議的代表。這是我們看的黨代表的基本概念的界定。

大家知道不同類型的政黨,它黨代表產(chǎn)生方式實(shí)際是有很大的不同,但一般來說大多數(shù)的政黨的黨代表的產(chǎn)生都是通過選舉方式產(chǎn)生的,并且由黨內(nèi)的法律法規(guī)明確規(guī)定黨代表擁有哪些權(quán)利和職責(zé),以及黨代表在黨的政治生活當(dāng)中它的政治運(yùn)作。我們看到,黨代表在黨的政治生活當(dāng)中發(fā)揮著重要的作用。

黨代表它到底在黨的政治生活當(dāng)中處于一個(gè)什么樣的政治定位,我們可以這樣來認(rèn)識(shí),黨代表它是代議制民主和政黨政治的產(chǎn)物。這是一個(gè)對(duì)黨代表它的政治定位的基本的判斷和認(rèn)識(shí)。大家知道,對(duì)于現(xiàn)代擁有大量黨員的政黨而言,直接由黨員參與黨內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù),這是很難做得到的。于是我們發(fā)現(xiàn),現(xiàn)代政黨一般都采取了由黨代表參與、決定和管理黨內(nèi)事務(wù)的黨的代表大會(huì)制度的這樣一種形式。第七項(xiàng)權(quán)利就是參加同級(jí)黨代表大會(huì)或者同級(jí)黨的委員會(huì)組織的活動(dòng)。體現(xiàn)的是黨代表這樣一個(gè)參與權(quán)。第八項(xiàng)權(quán)利就是受同級(jí)黨代表大會(huì)或者同級(jí)黨的委員會(huì)的委托,完成有關(guān)工作。這項(xiàng)體現(xiàn)是黨代表參與權(quán)。我們看一看規(guī)定的黨代表這八項(xiàng)權(quán)利和職責(zé)基本上體現(xiàn)我們?cè)谕七M(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)當(dāng)中所提到的黨員和黨代表它所享有的這樣一個(gè)知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)這么四項(xiàng)主要的黨內(nèi)民主權(quán)利。

黨代表在實(shí)踐當(dāng)中存在著哪些問題?應(yīng)當(dāng)來講從總體上看,絕大多數(shù)黨代表都能夠認(rèn)真地貫徹落實(shí)黨代表的職責(zé),發(fā)揮黨代表在黨的政治生活當(dāng)中這樣一個(gè)參政、議政的作用。而且從我們中國共產(chǎn)黨走過的90多年的歷程來看,黨代表大會(huì)制度每一屆黨的代表它都能夠發(fā)揮好黨代表的職責(zé),在黨的政治生活當(dāng)中發(fā)揮參政議政的作用。

但是我們也能夠看到在當(dāng)前的黨代表大會(huì)制度實(shí)踐過程當(dāng)中依然存在著少數(shù)的黨代表存在著一些問題,這些問題也是我們這些年來在加強(qiáng)和完善黨代表大會(huì)制度這樣過程當(dāng)中所遇到的一些問題,這些問題突出體現(xiàn)在這么三個(gè)方面。

第一個(gè)就是對(duì)黨代表的定位不太清楚。在少數(shù)的黨代表當(dāng)中存在著一些思想觀念上的誤區(qū),一些黨代表他就認(rèn)為黨代表就是一種榮譽(yù),把黨代表視為一種榮譽(yù),甚至還有的把黨代表視為一種身份,缺乏對(duì)黨代表這樣一個(gè)崗位的責(zé)任感、使命感。甚至說少數(shù)的黨代表它認(rèn)為黨代表的作用跟人大代表相比、跟政協(xié)委員去相比覺得黨代表的地位不如人大代表和政協(xié)委員的地位,他從這個(gè)地位角度不恰當(dāng)?shù)剡M(jìn)行比較。還有少數(shù)的黨代表,他認(rèn)為他說黨代表是對(duì)那些當(dāng)不上人大代表、政協(xié)委員的一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作出一種安排,那么這也是一種不正確的認(rèn)識(shí),對(duì)黨代表定位存在著一些模糊或者不正確的認(rèn)識(shí)。

第二個(gè)問題,少數(shù)的黨代表的素質(zhì)能力不強(qiáng)。我們看到隨著黨代表制度的完善,在完善的過程當(dāng)中我們也發(fā)現(xiàn)應(yīng)當(dāng)來講絕大多數(shù)黨代表的素質(zhì)、能力是比較強(qiáng)的,而且都是黨員隊(duì)伍當(dāng)中先進(jìn)分子和優(yōu)秀分子,我們同時(shí)也看到有少數(shù)的黨代表他的這種素質(zhì)參差不齊,少數(shù)的黨代表的思想觀念不能解放思想,存在著一些錯(cuò)誤、落后的思想。另外,少數(shù)黨代表文化水平與當(dāng)前黨所領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)、政治、社會(huì)文化建設(shè)發(fā)展的新要求、新情況存在著一些不適應(yīng)的情況。另外少數(shù)的黨代表參政議政能力不強(qiáng),這個(gè)也是近些年來我們看到黨代表素質(zhì)能力不強(qiáng)的一些表現(xiàn)。

第三,少數(shù)的黨代表在履職方面不到位。實(shí)際上認(rèn)識(shí)黨代表它的這種重要地位和作用。但是在履職的過程當(dāng)中由于各種原因,少數(shù)黨代表他履職不到位。當(dāng)然造成少數(shù)的黨代表履職不到位的原因也是多方面,一方面既有這樣一個(gè)體制和制度方面的原因,當(dāng)然另一方面也有代表的個(gè)人原因。

比如說從體制和制度的角度來看,在沒有實(shí)行黨代表大會(huì)常任制和黨代表任期制之前,少數(shù)黨代表當(dāng)中存在著這樣一種現(xiàn)象,當(dāng)然也被一些媒體和研究者稱作少數(shù)的黨代表對(duì)代表履職沒有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),出現(xiàn)這樣一種情況就是,會(huì)前拍拍手,會(huì)上舉舉手,會(huì)后招招手,把這個(gè)黨參加黨代表大會(huì)當(dāng)做這樣一個(gè)程序性的工作來做,缺乏對(duì)履行職責(zé)的這樣一種責(zé)任感和使命感正確認(rèn)識(shí),這也是導(dǎo)致少數(shù)黨代表履職不到位的原因。至于黨代表個(gè)人的原因是多方面,這里實(shí)際關(guān)系我就不召開講了。以上就是我們今天要講的第一個(gè)大問題,就是怎么樣來認(rèn)識(shí)黨代表。

二、如何當(dāng)好黨代表

我們?cè)谥v第二個(gè)大問題就是當(dāng)好合格的黨代表,怎么樣能夠當(dāng)好合格的黨代表,在推進(jìn)當(dāng)前黨內(nèi)民主發(fā)展進(jìn)程、擴(kuò)大黨代會(huì)常任制試點(diǎn)的情況下,如何充分發(fā)揮好黨代表的作用,對(duì)于推進(jìn)當(dāng)前的黨內(nèi)民主建設(shè)進(jìn)程、提高黨內(nèi)民主建設(shè)的科學(xué)文化水平具有重要的意義。要想當(dāng)好合格的黨代表,我想以下這么幾個(gè)方面的工作是需要我們黨代表需要去認(rèn)真學(xué)習(xí)思考和認(rèn)真貫徹落實(shí)的。

(一)首先要增強(qiáng)黨代表的“代表”意識(shí)

第一項(xiàng)就要增強(qiáng)黨代表的“代表”意識(shí)。黨代表的“代表”意識(shí)到底包括哪些方面呢?至少有這么三個(gè)方面的意識(shí)可能是在黨代表的履行職責(zé),在參加黨代表大會(huì)制度,在參加黨代表大會(huì)的運(yùn)作過程當(dāng)中需要不斷強(qiáng)化、培訓(xùn)和鍛煉的。第一項(xiàng)意識(shí)就是責(zé)任意識(shí)。第二項(xiàng)意識(shí)就是大局意識(shí)。第三項(xiàng)意識(shí)就是服務(wù)意識(shí)。我們首先看責(zé)任意識(shí),應(yīng)當(dāng)來講責(zé)任意識(shí)它是當(dāng)好黨代表一個(gè)基本的前提和基礎(chǔ)。我們知道,黨代表既不是花瓶,當(dāng)然也不是一種榮譽(yù),而是黨內(nèi)重大事務(wù)的參與者、決策者、制定者和執(zhí)行者。所以他在黨的政治生活當(dāng)中有著很重要的這樣一個(gè)作用和意義。

黨代表一定要增強(qiáng)自身的責(zé)任感、使命感,在培養(yǎng)黨代表的責(zé)任意識(shí)上多思考、多下功夫,使每一個(gè)代表都能夠真正成為黨員民主權(quán)利的行使者,成為黨內(nèi)重大事務(wù)的參與者。這是在增強(qiáng)黨代表的這種代表意識(shí)當(dāng)中首先需要黨代表這樣一個(gè)意識(shí),增強(qiáng)黨代表的責(zé)任感和使命感。

第二個(gè)意識(shí),就是大局意識(shí)。大局意識(shí),是對(duì)黨代表提出來的一項(xiàng)政治要求。我們知道,黨代表一方面要體現(xiàn)選區(qū)內(nèi)黨員和群眾對(duì)你的這樣一個(gè)政治上重托,同時(shí)黨代表還要服從和服務(wù)于全黨的中心工作,圍繞黨的建設(shè)的總體戰(zhàn)略部署和當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的全局,推進(jìn)當(dāng)前黨內(nèi)民主建設(shè)進(jìn)程,領(lǐng)導(dǎo)中國特色社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展進(jìn)程。

因此,黨代表在行使權(quán)利、履行職責(zé)、發(fā)揮作用的過程當(dāng)中,一定要從黨和國家發(fā)展的全局的戰(zhàn)略的高度出發(fā),把黨代表的各項(xiàng)工作放到當(dāng)前推動(dòng)改革開放、穩(wěn)定的進(jìn)程下進(jìn)行謀劃,確保黨代表從事的各項(xiàng)工作能夠始終圍繞當(dāng)前黨和國家的中心工作任務(wù)展開,使黨代表能夠真正在實(shí)踐當(dāng)中成為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐者和推動(dòng)者,成為科學(xué)發(fā)展的骨干力量。這是我想在黨的代表這樣一個(gè)代表意識(shí)的培養(yǎng)當(dāng)中需要增強(qiáng)大局意識(shí)。

第三個(gè)意識(shí),服務(wù)意識(shí)。服務(wù)意識(shí),是黨代表的一個(gè)根本職責(zé)。我們知道,黨代表作為所在選區(qū)全體黨員的代言人,肩負(fù)著黨組織和廣大黨員的重托。全心全意為選區(qū)內(nèi)的黨員實(shí)現(xiàn)表達(dá)和訴求而服務(wù),這是黨代表的一項(xiàng)基本職責(zé)。而且我們應(yīng)當(dāng)要看到黨代表不能僅僅只做黨員和群眾的傳聲筒,而且要真正行使好黨員和黨組織賦予的黨代表這樣一些民主權(quán)利,履行好黨代表為黨員和群眾服務(wù)的職責(zé),那么在服務(wù)黨員和群眾實(shí)踐當(dāng)中貫徹落實(shí)黨的方針政策。這是我想在黨代表這種代表意識(shí)的培養(yǎng)當(dāng)中重點(diǎn)需要從責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)這么三個(gè)意識(shí)的角度來培養(yǎng)黨代表的意識(shí),強(qiáng)化黨代表的職責(zé)感,強(qiáng)化黨代表的使命感。

(二)提高黨代表思想政治素質(zhì)和參政議政能力

當(dāng)好黨代表第二項(xiàng)工作我想就是要提高黨代表的思想政治素質(zhì)和參政議政的能力。我們知道一個(gè)合格、稱職的黨代表想要做到不辜負(fù)黨組織和黨員群眾對(duì)黨代表的重托,要更好地行使好它的代表權(quán)利,履行好代表職責(zé),一項(xiàng)重要的工作就是不斷提高自身思想政治素質(zhì)和參政議政能力。

我們看到,在中國共產(chǎn)黨走過的90多年的發(fā)展道路當(dāng)中,革命時(shí)期、建設(shè)時(shí)期和改革時(shí)期,不同時(shí)期黨所面對(duì)的中心任務(wù)的不同,黨所面臨的形勢(shì)的不同,對(duì)黨不僅提出來新的挑戰(zhàn)和新的要求,同時(shí)也對(duì)黨代表提出新的挑戰(zhàn)和要求,要求不同時(shí)期的黨代表能夠根據(jù)新時(shí)期的發(fā)展變化具備能夠應(yīng)對(duì)、解決當(dāng)前黨所面對(duì)各種問題的一些高度的素質(zhì)和執(zhí)政能力和參政議政能力,因此,提高黨代表思想政治素質(zhì),加強(qiáng)黨代表的參政議政能力,這是當(dāng)好合格的、稱職的一個(gè)黨代表,需要加強(qiáng)的一個(gè)方面。

提高黨代表的思想政治素質(zhì),最根本的一個(gè)途徑就是不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。我們說加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí),它是提高黨代表的思想政治素質(zhì),提高黨代表參政議政的能力的根本途徑。隨著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展,越來越的新情況、新問題層出不窮,要求我們的黨代表能夠解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),具備能夠適應(yīng)改革開放、市場經(jīng)濟(jì)和民主政治發(fā)展進(jìn)程的要求的一些新知識(shí)和新的儲(chǔ)備。

第三篇:如何當(dāng)好黨代表

各位代表:

今天,我與大家一起探討怎樣當(dāng)好一名黨代表。

一、不斷學(xué)習(xí),提升自我對(duì)任何一個(gè)人來說,學(xué)習(xí)是無止境的。不學(xué)習(xí),就會(huì)落后。終身學(xué)習(xí)的理念逐步深入人心,尤其是黨員代表,顯得尤為重要。因?yàn)槲覀冎袊伯a(chǎn)黨是執(zhí)政黨。面臨當(dāng)今新形勢(shì)、新情況、新問題,你必須得學(xué)習(xí)才能與時(shí)俱進(jìn),才能克服困難,才能不落后于時(shí)代。學(xué)習(xí)是提高自身素養(yǎng)的必修課;學(xué)習(xí)是我們黨代表的基本功。因此,作為教育戰(zhàn)線黨代表的我,養(yǎng)成了天天學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,不但學(xué)習(xí)時(shí)事政治,了解國內(nèi)外大事,把握黨的政策、方針,還要學(xué)習(xí)教學(xué)業(yè)務(wù)和學(xué)校管理知識(shí),提升業(yè)務(wù)和管理水平。積極參加省、市、區(qū)組織的培訓(xùn),珍惜每次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)派我到杭州浙教院學(xué)習(xí),我邊學(xué)習(xí)邊與教授一起編寫《教學(xué)新論》一書;在上海學(xué)習(xí),我認(rèn)真聽取報(bào)告,主動(dòng)與專家交流,撰寫文章,在教育網(wǎng)上發(fā)表。平時(shí),我能盡力把學(xué)習(xí)與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來,在學(xué)習(xí)和研究過程中吸收先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極撰寫論文。近幾年,參加省級(jí)課題研究兩項(xiàng)并結(jié)題;市級(jí)課題四項(xiàng)并結(jié)題,其中一項(xiàng)課題獲市級(jí)二等獎(jiǎng),國家級(jí)刊物論文發(fā)表三篇。在學(xué)習(xí)和交流中吸取營養(yǎng),改進(jìn)工作作風(fēng),推進(jìn)學(xué)校管理健康發(fā)展。本人管轄的中心校榮獲“市示范性學(xué)校”、“市現(xiàn)代化學(xué)校”等光榮稱號(hào)。

因此,我們只有不斷學(xué)習(xí),不斷提升自我,才能得到廣大黨員的認(rèn)同,得到廣大群眾的認(rèn)同,得到社會(huì)的廣泛認(rèn)可。不然,很難適應(yīng)我們的工作。

二、立足本職,做好表率

老話說得好:做一項(xiàng)愛一項(xiàng)。我們的黨代表來之于各行各業(yè),都有自己的本職工作,作為黨代表,在你自己的工作崗位上,要帶頭做好工作,干出成效,來帶動(dòng)我們周圍的黨員,帶動(dòng)我們周圍的同志,來推動(dòng)我們的工作。作為教育戰(zhàn)線的黨代表的我,認(rèn)為政治堅(jiān)定是第一位,一個(gè)真正的黨員代表,理應(yīng)比普通黨員有更堅(jiān)強(qiáng)的黨性覺悟,做到困難面前能站得出,危險(xiǎn)時(shí)刻能豁得出,利益面前能讓得出。其次是作風(fēng)務(wù)實(shí)、工作踏實(shí)、密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾正確的意思,不斷改進(jìn),完善提高管理水平,更重要的是行動(dòng)帶頭在先,不光在制度上帶頭在先,更主要的是業(yè)務(wù)水平勝于一籌,愛崗敬業(yè),當(dāng)好領(lǐng)頭雁。“己所不欲,勿施于人”。要求別人做到的事,自己都會(huì)首先做到。努力爭當(dāng)“群眾滿意”的好老師,本人通過近幾年的努力,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,相繼被評(píng)為“省義務(wù)教育課改先進(jìn)個(gè)人”、“市優(yōu)秀教育工作者”、“椒江區(qū)教育系統(tǒng)十大影響力人物”、“區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“區(qū)優(yōu)秀黨代表”等。

三、參與監(jiān)督,促進(jìn)履職

黨的十七屆四中全會(huì)對(duì)黨內(nèi)民主建設(shè)提出了更高的要求,明確了以落實(shí)知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)為重點(diǎn),進(jìn)一步提高黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的參與度,充分發(fā)揮黨員在黨內(nèi)生活中的主體作用。《黨章》賦予了我們黨代表監(jiān)督的權(quán)力,我們要敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督,但監(jiān)督的出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn)和歸宿點(diǎn)是通過有效的監(jiān)督來促進(jìn)工作,作為教育戰(zhàn)線黨代表的我,不光參加教育戰(zhàn)線方面的監(jiān)督,還有機(jī)會(huì)參與椒江區(qū)干部考核、考察工作,有機(jī)會(huì)參加各種會(huì)議。印象最深的是參加區(qū)委全委會(huì)的擴(kuò)大會(huì)議,聆聽了王建平書記的重要講話和鄭祥榮區(qū)長的工作部署,更加清晰了解近階段我區(qū)的工作重點(diǎn),通過組織黨代表全程參與和監(jiān)督,使黨代表發(fā)現(xiàn)組織工作政治性、政策性、程序性,提高黨代表參與黨內(nèi)事務(wù)的深度、廣度,切實(shí)提高干部工作的公信度。同時(shí),借助我們黨代表,在干部群眾中具有較大影響力的優(yōu)勢(shì),并通過一些活動(dòng),積極宣傳各項(xiàng)方針政策,消除一些誤解,有效提高工作效率。

第四篇:怎樣當(dāng)好項(xiàng)目經(jīng)理

怎樣當(dāng)好項(xiàng)目經(jīng)理

大型施工企業(yè)通常同時(shí)承包了一個(gè)以上的工程項(xiàng)目,企業(yè)最高管理者為了保證每一個(gè)項(xiàng)目的成功,必須委托一個(gè)項(xiàng)目的全面領(lǐng)導(dǎo)者(項(xiàng)目經(jīng)理)在企業(yè)的授權(quán)下全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理工作。項(xiàng)目經(jīng)理在施工總承包項(xiàng)目的關(guān)系網(wǎng)中所處地位和所扮演的角色可參見圖1。

項(xiàng)目經(jīng)理與施工企業(yè)關(guān)系:項(xiàng)目經(jīng)理是企業(yè)法定代表人在工程項(xiàng)目上的全權(quán)委托人,對(duì)外代表工程企業(yè)與建設(shè)單位及分包單位進(jìn)行聯(lián)系,處理與合同有關(guān)的重大事項(xiàng),對(duì)內(nèi)全面負(fù)

責(zé)組織項(xiàng)目的實(shí)施,是項(xiàng)目的直接領(lǐng)導(dǎo)者和組織者。

項(xiàng)目經(jīng)理與建設(shè)單位的關(guān)系:項(xiàng)目經(jīng)理是與建設(shè)單位簽訂總承包合同的企業(yè)全權(quán)代理人,是總承包合同的第一具體責(zé)任人。同時(shí),也是建設(shè)單位與施工企業(yè)的中間聯(lián)絡(luò)人。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)很好地處理項(xiàng)目部和建設(shè)單位的關(guān)系,對(duì)施工工程中建設(shè)單位或監(jiān)理單位提出的問題

應(yīng)有權(quán)采取措施加以整改,保證工程施工的順利進(jìn)行。

項(xiàng)目經(jīng)理與監(jiān)理單位的關(guān)系:項(xiàng)目經(jīng)理以及項(xiàng)目部應(yīng)受監(jiān)理單位的監(jiān)督,對(duì)于監(jiān)理單位提

出的問題和要求應(yīng)積極配合。

項(xiàng)目經(jīng)理與管理團(tuán)隊(duì)的關(guān)系:項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)組織和解散項(xiàng)目部,并有責(zé)任組建一支不超過20人的管理團(tuán)隊(duì)。管理團(tuán)隊(duì)有權(quán)調(diào)配并管理進(jìn)入工程項(xiàng)目的人力、資金、物資、設(shè)備等

生產(chǎn)要素,有權(quán)決定項(xiàng)目內(nèi)部具體的分配方案和分配形式。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)擔(dān)任管理團(tuán)隊(duì)的導(dǎo)師、領(lǐng)袖、成員和監(jiān)督者,處于管理團(tuán)隊(duì)的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。

項(xiàng)目經(jīng)理與分包單位的關(guān)系:項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)代表項(xiàng)目部在法律規(guī)定許可的范圍內(nèi),將工程按部位或?qū)I(yè)進(jìn)行分解后再發(fā)包給一家或多家其他經(jīng)營資質(zhì)、信譽(yù)等條件符合要求的分包單位。項(xiàng)目經(jīng)理有責(zé)任尋找和考核各分包單位并與分包單位簽訂分包合同,同時(shí)因?yàn)榉职鼏挝欢唷㈥P(guān)系復(fù)雜、眾多施工單位在同一時(shí)間與空間里交叉作業(yè)等特點(diǎn),項(xiàng)目經(jīng)理還應(yīng)做好各分包單位之間的監(jiān)督和協(xié)調(diào)工件,保證工程項(xiàng)目技術(shù)方案的實(shí)施和技術(shù)措施的落實(shí)。

總之,施工總承包項(xiàng)目經(jīng)理的角色和地位十分關(guān)鍵,它處于復(fù)雜關(guān)系網(wǎng)的中心地位,應(yīng)負(fù)

責(zé)項(xiàng)目的全方面的工作。

項(xiàng)目經(jīng)理的個(gè)人素質(zhì)和能力

項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)和工作性質(zhì)決定了他必須具有一定的個(gè)人素質(zhì)、良好的知識(shí)結(jié)構(gòu)、豐富的工程經(jīng)驗(yàn)、協(xié)調(diào)和組織能力以及良好的判斷力。實(shí)踐證明,任何一種能力的欠缺都會(huì)給項(xiàng)

自帶來影響,甚至導(dǎo)致項(xiàng)目的失敗。

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具有較高的個(gè)人素質(zhì)。

施工總承包項(xiàng)目中,項(xiàng)目經(jīng)理是最高領(lǐng)導(dǎo)者和管理者,起著舉足輕重的作用。實(shí)踐證明,一個(gè)強(qiáng)的項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)弱的項(xiàng)目經(jīng)理部比一個(gè)弱的項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)強(qiáng)的經(jīng)理部會(huì)使項(xiàng)目取得更大成就。項(xiàng)目經(jīng)理不僅要具備一般領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì),還應(yīng)符合項(xiàng)目的管理要求。

因此,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具備如下的個(gè)人素質(zhì):

良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。積極、主動(dòng)、勇于挑戰(zhàn)和決策、敢于承擔(dān)責(zé)任;有崇高的社

會(huì)責(zé)任感和合作精神,努力完成自己的職責(zé)、全心全意、一絲不茍地管理工程。

創(chuàng)新精神。不安于現(xiàn)狀,努力追求工作的完美,追求更高的要求和目標(biāo)。

誠實(shí)品格。為人不推卸責(zé)任,言行一致;要正直,辦事公平、公正,實(shí)事求是,不因受到外界的批評(píng)和不理解而放棄自己的職責(zé);要以項(xiàng)目的總目標(biāo)和整體利益為出發(fā)點(diǎn),正確地

履行合同,公平、公正地對(duì)待各方利益。

任勞任怨,忠于職守。在項(xiàng)目組織中,基于項(xiàng)目經(jīng)理的角色特殊,常常處于矛盾的焦點(diǎn),建設(shè)單位和職員都不能理解。有時(shí)責(zé)、權(quán)、利難以平衡,引起各方面的不滿意。因此,項(xiàng)目經(jīng)理不僅要化解矛盾,而且要力爭使大家理解自己,要經(jīng)得住批評(píng)指責(zé),有容忍性。

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具有較強(qiáng)的綜合能力。

施工總承包項(xiàng)目相比于專業(yè)承包項(xiàng)目更加復(fù)雜化、大型化,因此項(xiàng)目經(jīng)理不僅需要高水平的專業(yè)技能和豐富的工程經(jīng)驗(yàn),而且需要善于處理好各方面的關(guān)系,協(xié)調(diào)好各方面的工作。同時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理還應(yīng)具有較強(qiáng)的組織和管理能力,努力提高項(xiàng)目部的工作效益。最后,在這日新月異的工程界中,新技術(shù)、新工藝、新的管理理念和方法以及新的政策等都要求了

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)注重學(xué)習(xí),關(guān)注業(yè)界內(nèi)的動(dòng)態(tài)。

較高的專業(yè)技術(shù)水平。掌握工程中主要施工技術(shù)的操作原理,了解工程技術(shù)系統(tǒng)的開發(fā)基本原理,有能力組織施工技術(shù)的更新和改進(jìn);要有豐富的實(shí)際工程經(jīng)驗(yàn),在項(xiàng)目工作中有成熟的判斷能力、思維能力、隨機(jī)應(yīng)變能力和獨(dú)特的見解,能預(yù)見到工程中可能出現(xiàn)的問

題和潛在的風(fēng)險(xiǎn),并能利用類似項(xiàng)目成功的經(jīng)驗(yàn)加以解決和避免。

善于處理人際關(guān)系,必須協(xié)調(diào)好遠(yuǎn)外層單位、近外層單位、項(xiàng)目系統(tǒng)內(nèi)部等各方面的關(guān)系,其中包括人際關(guān)系、組織關(guān)系、供求關(guān)系、配合關(guān)系、約束關(guān)系等。項(xiàng)目經(jīng)理是個(gè)屬于權(quán)利交點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo)職位,對(duì)建設(shè)單位應(yīng)靠說服力,對(duì)下屬職員和分包單位應(yīng)靠影響力,而不是靠權(quán)利和命令辦事。同時(shí),必須充分利用合同、規(guī)則賦予的權(quán)利運(yùn)行組織,充分發(fā)揮組織

成員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,提高項(xiàng)目組織的運(yùn)轉(zhuǎn)效率。

較強(qiáng)的組織管理能力。知人善任,敢于授權(quán),能夠組織各方面協(xié)調(diào)工作。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)時(shí)常保持與業(yè)主的聯(lián)系,服從業(yè)主的決策、指令,使業(yè)主滿意,并獲得業(yè)主的支持。要設(shè)身處地為他人著想,溝通企業(yè)各部門之間的人際關(guān)系,與外界、上層熱情交流。在項(xiàng)目部內(nèi)部

要合理地分配工作,公平地進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

注重學(xué)習(xí)。了解工程技術(shù)新動(dòng)態(tài),掌握項(xiàng)目管理的基本思想、管理方法和手段。要注重理

論與實(shí)踐的結(jié)合,要靈活運(yùn)用所學(xué)知識(shí),能夠適應(yīng)不同的項(xiàng)目協(xié)調(diào)和組織工作。

果斷的決策能力。項(xiàng)目經(jīng)理在項(xiàng)目的實(shí)施中充當(dāng)決策者的角色,而項(xiàng)目經(jīng)理的決策又無程序性,不斷發(fā)生的各種非常規(guī)性事件更體現(xiàn)其決策的一次性特點(diǎn)。要使項(xiàng)目管理有規(guī)可循,需要項(xiàng)目經(jīng)理既要穩(wěn)妥決策、又要充分應(yīng)用權(quán)變理論進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)決策。及時(shí)決斷,靈活應(yīng)變就可以抓住戰(zhàn)機(jī);優(yōu)柔寡斷、瞻前顧后就會(huì)錯(cuò)失良機(jī);而主觀臆斷、盲目拍板便會(huì)釀成失

誤。

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)發(fā)揮的控制作用

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量進(jìn)行控制。項(xiàng)目經(jīng)理作為項(xiàng)目質(zhì)量的第一責(zé)任人,應(yīng)做好與質(zhì)量相

關(guān)的各項(xiàng)工作。

切實(shí)做好圖紙會(huì)審工作。圖紙會(huì)審是施工項(xiàng)目管理人員熟悉、審查設(shè)計(jì)圖紙,了解設(shè)計(jì)意圖和工程特點(diǎn)、掌握工程關(guān)鍵部位的質(zhì)量要求及幫助設(shè)計(jì)單位減少設(shè)計(jì)文件差錯(cuò)的重要手段,是實(shí)現(xiàn)質(zhì)量控制目標(biāo)的關(guān)鍵,同時(shí)也可避免與各分包單位簽訂質(zhì)量保證合同出現(xiàn)不必

要的漏洞。

做好技術(shù)交底以及各分包單位的技術(shù)能力考核工作。技術(shù)交底是以設(shè)計(jì)單位提供的圖紙、施工規(guī)劃、工藝流程和質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),編制技術(shù)交底文件。選定各分包單位應(yīng)視技術(shù)能力與資質(zhì)為首要條件,對(duì)于工程施工中的重要環(huán)節(jié)、重點(diǎn)工序的分包應(yīng)首先注重

分包單位的操作能力,一般情況均應(yīng)采用招標(biāo)形式確定分包單位。

落實(shí)好隱蔽工程的檢查與驗(yàn)收和工程預(yù)檢工作。隱蔽工程在被下一道工序隱蔽之前,應(yīng)經(jīng)過嚴(yán)格的檢查和驗(yàn)收,項(xiàng)目部應(yīng)派技術(shù)人員對(duì)各分包單位的隱蔽工作進(jìn)行監(jiān)督,這樣能有效地防止質(zhì)量隱患。工程預(yù)檢則是通過對(duì)后序各施工工序有重大影響的項(xiàng)目進(jìn)行檢查來防

止可能發(fā)生的差錯(cuò),從而避免質(zhì)量事故的發(fā)生。

做好建筑材料試驗(yàn)和施工試驗(yàn)的技術(shù)管理工作。建筑材料試驗(yàn)和施工試驗(yàn)應(yīng)按相應(yīng)的程序?qū)σ?guī)定的建筑材料及施工半成品、施工成品進(jìn)行性能測試和評(píng)定,是檢查施工材料是否可用、施工試驗(yàn)項(xiàng)目是否符合質(zhì)量要求的依據(jù)。對(duì)于施工材料由總承包單位提供的項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)負(fù)責(zé)成立專門的部門從事建筑材料試驗(yàn);對(duì)于施工材料由各分包單位獨(dú)自提供的項(xiàng)目,項(xiàng)目部應(yīng)有專門技術(shù)人員對(duì)其建筑材料試驗(yàn)進(jìn)行檢查。

認(rèn)真整理工程施工技術(shù)資料。工程施工技術(shù)資料是施工中有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量和經(jīng)營活動(dòng)的記錄,也是工程檔案的重要組成部分,它反映了施工活動(dòng)的科學(xué)性、嚴(yán)肅性和完整性,是工程施工質(zhì)量水平的實(shí)際體現(xiàn),也是評(píng)定工程質(zhì)量的基礎(chǔ)。總承包單位應(yīng)設(shè)有專門機(jī)構(gòu)從事施工技術(shù)資料的整理,理論上要求各分包單位都應(yīng)有專門人員從事技術(shù)資料整理工作,對(duì)

于一些不能滿足這一條件的小型分包單位,總承包單位應(yīng)協(xié)助其完成這項(xiàng)工作。

實(shí)事求是地做好施工質(zhì)量的檢驗(yàn)與評(píng)定工作。質(zhì)量檢驗(yàn)是保證工程按相應(yīng)的規(guī)范進(jìn)行施工的有效途徑之一,也是反映工程真實(shí)情況、判斷產(chǎn)品是否符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、決定工程是否通過驗(yàn)收的基本依據(jù)。總承包項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)努力協(xié)調(diào)好監(jiān)理單位、項(xiàng)目部以及分包單位工作,落實(shí)施工質(zhì)量的檢驗(yàn)與評(píng)定工作。做到實(shí)事求是、嚴(yán)肅公正、杜絕分包單位弄虛作假,真

正發(fā)揮檢驗(yàn)與評(píng)定工作的作用,確保工程質(zhì)量。

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行控制。項(xiàng)目經(jīng)理是以工程項(xiàng)目為對(duì)象,由項(xiàng)目經(jīng)理為責(zé)任者和組織者,從工程的開工到竣工、交用的一次性全過程。這個(gè)“全過程”要求項(xiàng)目經(jīng)理在工程質(zhì)量、成本、工期及工程的文明施工、綜合效益等多方面進(jìn)行高效率、有計(jì)劃的組織協(xié)調(diào),并且處理好企業(yè)經(jīng)營層與作業(yè)層及項(xiàng)目施工所涉及到的各種公共關(guān)系,并使之密切配合、緊密協(xié)作,這些很大程度是通過施工組織設(shè)計(jì)來進(jìn)行的,因此,由項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)主持編制施工組織設(shè)計(jì)并負(fù)擔(dān)起進(jìn)度管理責(zé)任,充分做好前期準(zhǔn)備工作、統(tǒng)籌安排各分包單位的施工進(jìn)度。施工總承包項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)與專業(yè)承包施工組織設(shè)計(jì)有著明顯的區(qū)別,后者著重于施工單位的勞動(dòng)力投入、各種機(jī)械設(shè)備等生產(chǎn)資料和生產(chǎn)要素的安排;前者應(yīng)著重于合理安排各分包單位的協(xié)調(diào)配合,加強(qiáng)各分包單位的局部工期的控制和管理,避免由于個(gè)別分包單位的誤工或工程停滯影響整個(gè)項(xiàng)目的總工期。因此,作為施工總承包項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)從總體上把握和控制,協(xié)調(diào)各分包單位有機(jī)結(jié)合,充分發(fā)揮各分包單位的工作效率,在保證施工質(zhì)量符合要求的前提下,確保總工程如期完工。

項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行控制。施工項(xiàng)目費(fèi)用控制可分為3個(gè)階段的控制:前期成本控

制、施工期間成本控制和竣工決算成本控制。

前期成本控制。好的開始是成功的一半,施工前期的成本控制直接關(guān)系到整個(gè)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益,前期成本控制又分為2個(gè)階段:投標(biāo)階段成本控制,施工總承包項(xiàng)目的投標(biāo)工作十分重要,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)積極參與投標(biāo)活動(dòng),事先了解并掌握工程具體情況,對(duì)市場行情了然于心,有條件情況下應(yīng)預(yù)約好分包單位。對(duì)于大型復(fù)雜項(xiàng)目,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)協(xié)同重要子項(xiàng)目分包單位一起參加投標(biāo)工作,同時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理還應(yīng)熟悉投標(biāo)文件及市場競爭機(jī)制,達(dá)到經(jīng)濟(jì)效益和競爭能力雙贏的目的;施工準(zhǔn)備階段成本控制,在施工總承包項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作同樣十分重要,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)著手組織項(xiàng)目部具體各部門,并開展各子項(xiàng)目的分包工作。在此期間,總承包單位的身份等同于“建設(shè)單位”,因此項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)根據(jù)企業(yè)下達(dá)的成本目標(biāo),以實(shí)物工作法為基礎(chǔ),依據(jù)勞動(dòng)定額、材料消耗定額和技術(shù)措施制定節(jié)約計(jì)劃等文件,在確保施工質(zhì)量和總承包單位經(jīng)濟(jì)盈利的前提下與各子項(xiàng)目分包單位簽訂施工分包合同。

施工期間的成本控制。施工期間的成本控制是施工過程中變更控制以及潛在風(fēng)險(xiǎn)的控制。施工過程中由于不可預(yù)測情況發(fā)生施工變更是無可避免的,做好施工變更控制十分重要。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)成立專門機(jī)構(gòu)從事變更審核工作,對(duì)于各分包單位提報(bào)的各種變更,總承包單位應(yīng)嚴(yán)格審核,防止發(fā)生弄虛作假,多報(bào)虛報(bào)的現(xiàn)象。嚴(yán)格按照分包合同執(zhí)行,本著實(shí)事求是的原則處理好施工工程中發(fā)生的變更,對(duì)于分包單位和總包單位對(duì)于合同的理解不一

致的情況,應(yīng)以協(xié)商為主,確保雙方利益。

竣工驗(yàn)收階段的成本控制。總包單位的竣工驗(yàn)收以及竣工結(jié)算工作是成本控制最后一環(huán),也是整個(gè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益最后的把握。在施工總承包項(xiàng)目中,總包單位不但要與建設(shè)單位做好最后的施工驗(yàn)收和竣工結(jié)算工作,同時(shí)還必須與各分包單位做好竣工以及交接工作。總包單位應(yīng)首先與分包單位完成竣工驗(yàn)收和竣工結(jié)算,竣工驗(yàn)收的目的是確保能順利通過整個(gè)工程的竣工驗(yàn)收;竣工結(jié)算的目的是獲得工程實(shí)際成本的第一手資料,也是判定總包單位本項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益好壞的重要依據(jù),是與建設(shè)單位結(jié)算的底碼。最后,總包單位應(yīng)如實(shí)

與建設(shè)單位做好施工驗(yàn)收和竣工結(jié)算工作。

一般情況下,總包單位要保證對(duì)分包單位質(zhì)量驗(yàn)收條件不低于建設(shè)單位質(zhì)量驗(yàn)收條件,確保過最后的質(zhì)量關(guān)。最后的竣工結(jié)算工作應(yīng)實(shí)事求是,嚴(yán)格按照總包合同的原則進(jìn)行,對(duì)于特殊情況雙方應(yīng)本著互相理解,協(xié)商為主的原則解決,確保相互關(guān)系融洽的前提下完成成本控制的目的。在工程保修期間,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)指定保修工作責(zé)任人,責(zé)成保修責(zé)任人根據(jù)實(shí)際情況提出保修計(jì)劃(包括保修費(fèi)用),以此作為控制工程保修成本的依據(jù)。

第五篇:怎樣當(dāng)好秘書

當(dāng)好秘書的注意事項(xiàng)

一、要在領(lǐng)導(dǎo)的視線范圍內(nèi),不要讓領(lǐng)導(dǎo)在需要時(shí)看不到秘書。注意觀察領(lǐng)導(dǎo)的眼神、手勢(shì)地,在大場合要反應(yīng)靈敏,行動(dòng)迅捷。

二、落落大方,不卑不亢,可以點(diǎn)頭,不要哈腰。做到熱情有度,穩(wěn)健為本。太過于熱情,有時(shí)會(huì)損害領(lǐng)導(dǎo)形象。

三、要掌握分寸。如領(lǐng)導(dǎo)上主席臺(tái)不需要攙扶,否則別人以為領(lǐng)導(dǎo)身體不好或者太年邁、給本校領(lǐng)導(dǎo)特別是自己人開車門不需要用手遮擋,遞茶送水經(jīng)先賓后主。

四、要做到心中有數(shù)。比如跟誰做什么事情,對(duì)象是什么,程序是什么,內(nèi)容是什么,不能一問三不知,適當(dāng)?shù)牡胤揭o領(lǐng)導(dǎo)提個(gè)醒。比如領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿件等有關(guān)材料要隨時(shí)準(zhǔn)備一份,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的位臵要事先了解情況。

五、要注重儀表,大方得體。

不好的秘書的表現(xiàn):

一、喧賓奪主,愛插話;

二、勉強(qiáng)安排領(lǐng)導(dǎo):比如搶著幫助領(lǐng)導(dǎo)拎包;安排座位;

三、熱情過度;愛跟領(lǐng)導(dǎo)爭論,以顯學(xué)識(shí);

四、愛自作主張;

五、不了解情況,不積極主動(dòng),被動(dòng)應(yīng)付;

六、領(lǐng)導(dǎo)交待事情忘了,辦完的事情不反饋,沒交待的事情反而自作主張給辦了;

七、報(bào)喜不報(bào)憂;

八、評(píng)論領(lǐng)導(dǎo);

九、口風(fēng)不嚴(yán);

十、窺視心理強(qiáng);

十一、有太強(qiáng)烈的優(yōu)越感和神秘感。

關(guān)于執(zhí)行力的五個(gè)問題:

第一個(gè)問題:我為什么還沒有采取行動(dòng)。(我為什么不愿去做某事)

第二個(gè)問題:我不行動(dòng)有什么好處。(我不做某事有什么好處)

第三個(gè)問題:假如持續(xù)不行動(dòng)(不做)會(huì)有什么壞處。(最最差的狀況)第四個(gè)問題:假如我現(xiàn)在就行動(dòng)(去做了)長期會(huì)有什么好處。(最最理想的狀況)

第五個(gè)問題:那我什么時(shí)候要采取行動(dòng)。(什么時(shí)候做)

悟性:

第一個(gè)就是在最短時(shí)間內(nèi)抓住機(jī)會(huì)的人,好些人連機(jī)會(huì)都抓不住,剛才評(píng)選的時(shí)候,機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人,我告訴你光準(zhǔn)備還不行,還要在最短的時(shí)間里,抓住機(jī)會(huì)。

第二不會(huì)被事物的表象迷惑的人,如果一個(gè)人沒有通過現(xiàn)象看本質(zhì)的人,這個(gè)人就是沒有覺悟的人。在單位講不是有悟性的人,通俗講不是一個(gè)明白人,每一個(gè)件事的表象和它真正的本質(zhì)有一種聯(lián)系,但不是一致的。

第三能夠依小本,這叫有悟性,因?yàn)槲覀兏F及一生,不要有任何想法把現(xiàn)在的書看完,不要有任何想法把所有事情干完,我們每天面對(duì)的都不一樣,我們無法淌到同一條河流里。就是依小本,就是面對(duì)相關(guān)的事情都有悟在里面。

還有一點(diǎn)就是一點(diǎn)就通,后面我會(huì)講怎么叫一點(diǎn)就通?

第四個(gè)是站在現(xiàn)在看未來的人,如果現(xiàn)在你沒有對(duì)未來的判斷,你有什么悟性,只是好多人習(xí)慣后發(fā),想當(dāng)初不應(yīng)該干什么事,應(yīng)該展望未來。

具備悟性要有敏銳力,逆向思維和前瞻性。

悟性既有思想的內(nèi)涵,也有工作的方法,這個(gè)悟性里面不僅僅是一種方法,要有內(nèi)涵與方法相結(jié)合,也就是生活與工作中不善于觀察問題。剛才我們講的時(shí)候,有五個(gè)口,第一個(gè)就是眼,不善于觀察,談不到悟性,然后光觀察到問題,還不行,要分析問題。有些人看到了,視而不見,確實(shí)看到了,這件事對(duì)于你構(gòu)成什么思考呢?你怎么分析呢?腦袋就打住了,然后你如果停留在這,就無法悟出解決問題的正確方法。

概括一下,悟性就是舉一反三,就是能判斷事物的發(fā)展趨勢(shì),悟性就是能抓住事物的本質(zhì);悟性就是思維敏捷;悟性就是全身心的投入;悟性就是完善而及時(shí)的服務(wù);悟性就是心中始終有別人;悟性就是創(chuàng)新思維;悟性就是資本。

秘書工作的內(nèi)容與作用

(一).秘書工作的內(nèi)容。秘書工作概括為廣義和狹義兩種。廣義的即秘書部門的工作,也稱辦公室工作;狹義的即秘書業(yè)務(wù)工作,也就是有正式秘書職稱的人員所應(yīng)做好的工作。主要有以下幾個(gè)方面:(1)文書管理。(2)文書擬寫。(3)文書制作。(4)檔案管理。(5)會(huì)議管理。(6)調(diào)查研究。(7)信息工作。(8)接待工作。

(9)曰程安排。(10)事務(wù)工作。(11)印章管理。(12)值班工作。

以上這些工作統(tǒng)稱為秘書部門工作,也即廣義的秘書工作。這樣,剩下的文書擬寫、會(huì)議組織、調(diào)查研究、信息收集、曰程安排、印章管理等就成為秘書業(yè)務(wù)部門(秘書科、處、局)和秘書人員的基本工作,即狹義的秘書工作。

秘書工作的主要內(nèi)容較為普遍的提法是“參與政務(wù)、管理事務(wù)”,還有“輔助管理”說、“輔助決策”說、“決策與管理”說等等。因此,對(duì)秘書工作內(nèi)容的概

括,比較切合實(shí)際的說法應(yīng)該是:“輔助管理,綜合服務(wù)”。

(二).秘書工作的作用 :(1)助手作用。(2)參謀作用。(3)反饋?zhàn)饔谩?4)樞紐作用。(5)協(xié)調(diào)作用。

身為秘書,在工作中應(yīng)注意的問題:

1.與上司關(guān)系的處理:

秘書地位的特殊性,很多時(shí)候會(huì)尷尬。因此,要與上司成為朋友,但不能親密無間,太隨便,或是輕視上司,這是根本性的錯(cuò)誤;不可涉及到上司的私生活,最好的方法是保持中庸之道,既不引人注目,又不默默無聞,讓他感到你的存在,但非無所不在。

體諒上司的勞苦,分擔(dān)他的壓力。要觀察細(xì)致,盡可能考慮周到。

不急于表功。要把功勞讓給上司,表面上他可能會(huì)謙虛一番,私下底他會(huì)對(duì)你存有好感。

不忙著提建議。你的建議都表明對(duì)上司目前工作運(yùn)作的不滿,所以要選擇好時(shí)間場合,才會(huì)有助于問題的解決。

不依靠上司,要保持工作積極態(tài)度,主動(dòng)幫助、輔佐上司,要有相應(yīng)的獨(dú)立性。

2.與工作人員關(guān)系協(xié)調(diào):

要和同事們和平共處,不搞派系。在工作角色上,大家是平等的。

要有合作精神,主動(dòng)幫助同事,消除隔閡,創(chuàng)造和睦的工作氣氛。

要寬容體諒他人,不強(qiáng)求別人。不同的人能力素質(zhì)不同,要善待世事。

要勇于承擔(dān)責(zé)任。這一點(diǎn)很重要,工作中難免有錯(cuò)誤,“心底無私天地寬”,有了問題能勇于承認(rèn)錯(cuò)誤和承擔(dān)責(zé)任,反而會(huì)得到別人的原諒和敬重。

此外,秘書的禮節(jié)、儀表、服飾和幽默感會(huì)影響到你公司的文化氛圍、職員們的精神面貌等諸多方面,不能簡單敷衍了。

1、事無巨細(xì)的處理各項(xiàng)事務(wù),把領(lǐng)導(dǎo)交代的事情和自己本身應(yīng)該作的事情都要做到位做到最好

2、避免出現(xiàn)致命性的職業(yè)錯(cuò)誤,列入把不該轉(zhuǎn)接的電話轉(zhuǎn)給領(lǐng)導(dǎo),不該下發(fā)的文件下發(fā),不要在背后議論領(lǐng)導(dǎo)長短。

3、眼觀六路,時(shí)刻注意領(lǐng)導(dǎo)的舉止習(xí)慣以及個(gè)人愛好包括領(lǐng)導(dǎo)的生日,做到領(lǐng)導(dǎo)一舉手就能適時(shí)的遞上領(lǐng)導(dǎo)需要的東西,一撅屁股就知道領(lǐng)導(dǎo)要放什么P(粗話,但想不出更好的語言了),每逢領(lǐng)導(dǎo)生日放個(gè)小禮物或當(dāng)天見到領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候說聲生日快樂,更甚至安排一個(gè)生日PARTY,都會(huì)讓你在領(lǐng)導(dǎo)心目中加分不少(不是所有的領(lǐng)導(dǎo)都像馬英九那樣柴米不進(jìn)的,下屬貼心的安排是會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)更加欣賞你)

4、每天比領(lǐng)導(dǎo)要早到公司,永遠(yuǎn)不要比領(lǐng)導(dǎo)晚,因?yàn)樗穷I(lǐng)導(dǎo),哪有領(lǐng)導(dǎo)上班比員工早的道理。到公司后,把領(lǐng)導(dǎo)的屋子打掃一下,保證領(lǐng)導(dǎo)每天進(jìn)辦公室看到的都是干干凈凈的。

怎樣當(dāng)好辦公室秘書

作者:來源:蓮花課件

1、有些事要想到領(lǐng)導(dǎo)前邊

雖然你要聽領(lǐng)導(dǎo)布臵工作,但有些事情,秘書要想在領(lǐng)導(dǎo)前邊,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。這樣做,領(lǐng)導(dǎo)才會(huì)感到你是一個(gè)好秘書。

2、領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作要提前交卷

如寫材料、搞調(diào)查等,一定爭取按領(lǐng)導(dǎo)要求提前一點(diǎn)完成,對(duì)于按照要求完不成的任務(wù),要提前向領(lǐng)導(dǎo)打招呼,使領(lǐng)導(dǎo)早有安排,免得被動(dòng)。

3、注意保密工作

秘書和在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作的職員,知道好多機(jī)密事情,有的事要比其他群眾早一些時(shí)候知道,一定注意保密,不能為了顯示自己的優(yōu)越,隨意亂說。泄密的秘書是不稱職的,而且會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩的。

4、負(fù)責(zé)做領(lǐng)導(dǎo)與他人的溝通工作

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)與另外領(lǐng)導(dǎo)或其他人發(fā)生矛盾時(shí),做秘書工作的不能在領(lǐng)導(dǎo)面前火上加油,而要做領(lǐng)導(dǎo)的思想工作,使其消氣,并為領(lǐng)導(dǎo)向他人溝通,使矛盾盡快消除,別人會(huì)以為秘書的行動(dòng)是受他的領(lǐng)導(dǎo)指使的。

5、平時(shí)多給領(lǐng)導(dǎo)提供資料

領(lǐng)導(dǎo)比較忙,有一些材料顧不上看,秘書就要將有關(guān)資料及時(shí)提供給領(lǐng)導(dǎo),這會(huì)對(duì)他的決策有參考價(jià)值。

6、善于聽取領(lǐng)導(dǎo)意見

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)或要求,要認(rèn)真聽取,不要因小事而同領(lǐng)導(dǎo)翻臉。有不同意見,可慢慢與領(lǐng)導(dǎo)溝通。

7、不要輕易在領(lǐng)導(dǎo)面前告別人的狀

輕易告別人的狀,影響領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他人的看法,如果看錯(cuò)了人,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)從內(nèi)心埋怨秘書。最好,只同領(lǐng)導(dǎo)談某些工作,不做那種議論是非的事。

8、不向領(lǐng)導(dǎo)提過高的有利于自己的要求

比如機(jī)關(guān)要分房子,秘書已經(jīng)有了不錯(cuò)的住房,還想要一套。這樣的事會(huì)使領(lǐng)導(dǎo)為難的。如果辦不成,以后領(lǐng)導(dǎo)會(huì)過敏地認(rèn)為你不滿意了,即便辦成,影響也不好。

9、多到群眾中去

聽聽群眾對(duì)一些事情的議論和看法,以便提供給領(lǐng)導(dǎo)。秘書做到及時(shí)反映群眾要求,可以使領(lǐng)導(dǎo)辦事不脫離群眾,群眾也會(huì)對(duì)秘書反映群眾情緒的作法極為滿意。

10、要關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)的生活

經(jīng)常在領(lǐng)導(dǎo)身旁工作,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的飲食、作息時(shí)間、身體健康多進(jìn)行關(guān)懷照顧,既體現(xiàn)了關(guān)心領(lǐng)導(dǎo),又反映了同事之情。

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