第一篇:廉政風險點第二階段總結
廉政風險防范管理工作第二階段工作總結
根據(jù)區(qū)局整體部署,按照新路政海事阿黨﹝2012﹞43號文件精神,我局領導高度重視,積極組織,在單位內部廣泛開展廉政風險點查找工作,各項工作均有序開展,現(xiàn)將第二階段工作總結如下:
一、工作開展情況
(一)召開動員會
為了真正把本階段工作落實到位,我局于4月5日召開了廉政風險防范管理工作第二階段動員大會。通過學習,使領導干部充分認識到開展此階段工作的重要性和必要性,我局開展廉政風險點防范管理工作第一階段取得了一定的成績,但真正的成效要從第二階段才能體現(xiàn)出來,所以我們必須高度重視查找風險點工作,把風險防范于未然。
(二)下發(fā)通知
給各位職工傳達通知內容,要求各位職工緊緊圍繞“管錢、管物、管事、管人”等重點崗位和關鍵環(huán)節(jié),認真進行梳理,制成工作流程圖表,逐一確認行使的依據(jù)、界限和責任,準確查找風險點,并形成了小結。
(三)認真排查,推進風險點防范管理深入開展
一是梳理職責。各位職工圍繞行政管理環(huán)節(jié)、審判管理環(huán)節(jié)、執(zhí)行管理環(huán)節(jié),對每位干部職工的工作職責進行認真梳理,制成工作流程圖表,逐一確認行使的依據(jù)、界限和責任,為準確查找查實廉政風險點奠定了基礎。
二是排查風險。按照“人人參與查找、人人找出風險”的要求,緊緊圍繞“管錢、管物、管事、管人”等重點崗位和關鍵環(huán)節(jié),采取“自己找、同事幫、領導點”等方法,在廣泛開展個人自查、評查、評估審查活動,全面查找個人、和單位容易發(fā)生問題、誘發(fā)腐敗的廉政風險點,確保將廉政風險點找準、查實,在此基礎上形成個人、部門和單位廉政風險點登記表,從而使干部職工明白所在崗位的廉政風險點在哪里、有多少。同時,針對單位、個人查找出的廉政風險點,提交會議研究后,將對查找出的廉政風險點進行公示、制定防控措施、完善規(guī)章制度、加強監(jiān)督管理。
三是評估等級。在認真做好梳理職權、排查風險的基礎上,組織召開領導小組成員會議,對風險產生的內外因素進行分析判斷,并從防控的角度,按風險發(fā)生的幾率或危害損失程度對風險等級進行評估界定。因利益關系,不作為或亂作為,容易出現(xiàn)或滋生違法犯罪行為的定為高級;因利益關系,不作為或亂作為,容易出現(xiàn)滋生違紀違規(guī)行為的定為中級;因利益關系,不作為或亂作為,導致輕微違規(guī)或雖未違規(guī)但對開發(fā)區(qū)形象造成不良影響的定為低級。
(四)匯總上報。經反復醞釀,未查找出任何的廉政風險點。
二、開展順利,成效明顯
通過廉政風險點查找工作的扎實開展,進一步強化了關鍵崗位人員的責任意識和廉政從政意識,使領導干部對本崗位的工作職責、崗位職責和廉政風險有了更加清醒的認識,切實提高抵御風險的能力。
三、存在不足
盡管我局在廉政風險防范管理工作中取得了一定成績,但仍存在一些不容忽視的問題,主要表現(xiàn)在
(一)風險防范的意識還不夠強,主動性不是很高。
(二)防范風險點查找的還不夠細,需進一步深化。
針對存在的問題,我局將在以后的工作中,進一步建立健全風險防范措施,加強廉政建設,達到內強素質、外塑形象的目的。
四、下一步的工作
一是進一步加強學習教育,筑審思想防線;二是進一步完善防范措施,修訂完善制度;三是加大監(jiān)督力度,形成長效機制。
拜城路政海事局 二〇一二年五月十日
第二篇:廉政風險防范第二階段總結
廉政風險防范第二階段總結
按照我局定制的《縣財政局廉政風險防范管理試點工作的實施方案》的要求,我們在認真強化宣傳發(fā)動、深化廉政教育、排查廉政風險、確定風險等級的基礎上,進一步優(yōu)化再造工作流程,規(guī)范權力運行,建立監(jiān)督機制,加強重點監(jiān)控,扎實推進廉政風險防控試點工作的深入開展。
一、實施流程再造,規(guī)范權力運行,從源頭上遏制腐敗的發(fā)生
我們在認真查找分析廉政風險點的基礎上,緊緊抓住審批、執(zhí)行、監(jiān)督檢查三個關鍵環(huán)節(jié),對財政資金的管理使用、政府采購、基本建設、投資評審等需重點防控的廉政風險點進行了全面分析,優(yōu)化再造工作流程,規(guī)范權力運行,堵塞制度漏洞,防范人為故意,最大限度地從源頭預防和減少廉政風險。一是突出清理規(guī)范審批服務項目。我們根據(jù)局內各科室職能職責,對以往的服務和審批項目再一次進行了認真清理。二是突出制定工作流程的科學性。局內各科室本著優(yōu)質、高效、監(jiān)督、防范的原則,以“內容合法、程序規(guī)范、形式簡明、操作方便”為標準。三是突出精簡辦事環(huán)節(jié)主動服務。在優(yōu)化業(yè)務工作流程中,局內各科室和局屬各單位本著方便服務對象、縮短辦理時間、符合有關規(guī)定的原則合理精簡了辦理環(huán)節(jié),縮短了審批時間,提高了服務效率。同時,我們結合創(chuàng)先爭優(yōu)為目標,進一步樹立了財政干部“務實、為民、清廉”的良好形象。四是突出及時固化工作流程。局內各科室、局屬各單位及時編制了工作流程圖上墻公示,并在財政局外網(wǎng),方便服務對象查詢。
二、建立督查機制,保障廉政風險防控機制有效運行
一是增強制度的執(zhí)行力。認真落實《《限時辦結制》、《首問責任制》、《一次性告知制》等制度,堅持用制度管權、管人、管事、管錢。二是完善情況通報、社會公示,以及涉勞問題的重大決策的風險評估機制,廣泛征求社會各界意見,確保決策科學性。三是認真落實社保基金年檢制度和開展社?;鸬姆乾F(xiàn)場監(jiān)督,確保社保基金的安全與完整。四是不定期開展監(jiān)督檢查或暗訪,及時發(fā)現(xiàn)和防止超越法定權限、違反法定程序的決策行為,避免苗頭性、傾向性問題演變?yōu)檫`紀行為,促進了依法決策、科學決策和民主決策,保障廉政風險防控機制有效運行。
三、下一步工作打算
一是加強預防廉政風險點發(fā)生的制度建設。重點是加強就業(yè)專項資金管理和使用、社保基金內控制度、政府采購、基本建設規(guī)范執(zhí)法等制度建設,增強制度的執(zhí)行力,切實建立相互監(jiān)督和制約的權力運行長效機制。二是積極開展廉政風險防控試點崗位人員的廉政承諾,督促其自覺接受社會和干部群眾的陽光監(jiān)督。三是建立本系統(tǒng)廉政風險崗位人員的廉政信息檔案,動態(tài)反映相關信息。四是制訂預防廉政風險點發(fā)生的工作措施,強化風險預警,開展專項檢查,確保廉政風險防控試點工作有效推進。
第三篇:廉政風險點
(范有剛)工商行政管理機關作為行政執(zhí)法部門,擔負著行政執(zhí)法和市場監(jiān)管的重要職能。
企業(yè)注冊登記科的每個崗位在行使行政審批權及行政收費權時都有可能產生腐敗,如何對加
強風險防范管理,提高拒腐防變能力,遠離職務犯罪,是加強黨風廉政建設的重點工作之一。
為正確行使行政審批權,最大限度地降低廉政、監(jiān)管風險,莊河工商局注冊科采取措施,積
極提高廉政、監(jiān)管風險防范能力,確保注冊登記窗口成為清正廉潔、為民服務的窗口。樹立
以“促進發(fā)展為重,優(yōu)質服務為先”理念,自覺抵制不良風氣的侵蝕,提高廉政風險防范能
力;通過加強學習教育,結合自身工作,總結了以下潛在風險點:
一、潛在廉政風險點:(1)利用行政許可權謀取私利導致風險。如對符合法定條件的申請不
予辦理、消極辦理,借機吃拿卡要;擅自違反法定程序、法定條件辦理行政審批、行政許可
事項,謀取私利;違規(guī)指定代理或推薦中介機構,收受回扣;憑借行政許可職權為親友經商
辦企業(yè)或從事其他活動謀取便利等。(2)違規(guī)收費導致風險。如借企業(yè)登記注冊或辦理變更
登記之機強制企業(yè)加入私營企業(yè)協(xié)會、工商人員代收會員費或將繳納會員費作為企業(yè)登記的前置條件。
二、潛在監(jiān)管風險點:(1)違反工作流程,簡化審批手續(xù),可能造成前置許可審批把關不嚴、手續(xù)不完備、違規(guī)辦理登記手續(xù)等失職行為發(fā)生。(2)在行政許可過程中,因業(yè)務不熟,不
能做到一次性告知,給申請人帶來不便,往返多次跑腿,使其產生不滿情緒,可能導致其向
分局或上級進行投訴。(3)由于歷史的或其他原因,執(zhí)行與法律、法規(guī)規(guī)定相悖的政策或決
定而導致風險。如執(zhí)行相關降低主體準入條件優(yōu)惠政策時存在的風險;執(zhí)行上級機關、當?shù)?/p>
政府作出的與法律、法規(guī)規(guī)定相悖的決定時存在的風險。重點地域、重點行業(yè)、重點項目的準入條件不具備,致使轄區(qū)可能潛伏著重大安全隱患存在風險。(4)因企業(yè)登記原始檔案存
在問題導致風險。包括因企業(yè)登記原始檔案缺失、存在矛盾、不明確或登記錯誤導致現(xiàn)有登
記行為存在風險。(5)由于法律法規(guī)無具體規(guī)定,辦理具體事項時無依據(jù)而導致風險。如對
于前置審批項目,目前總局尚未根據(jù)法律授權制定出臺相關目錄,辦理登記時無明確依據(jù)而
存在風險;如對實質審查,目前未明確規(guī)定何種事項、何種情況下通過何種程序進行實質審
查,導致無論是否進行實質審查都可能產生風險。(6)由于微機提示程序不完善或登記人員
工作失誤,不應核準的名稱而予以核準,造成名稱使用糾紛。(7)由于打照人員工作失誤,造成核發(fā)出的營業(yè)執(zhí)照與登記人員核準的不一致,有可能引起不良后果。(8)由于發(fā)照人員
工作失誤,有可能錯發(fā)營業(yè)執(zhí)照,造成不好影響。(9)由于內勤工作失誤,有可能丟失保管的文件或印章使用不當,造成不良影響。(10)由于信息統(tǒng)計人員工作失誤,可能造成上報
或發(fā)布的數(shù)據(jù)信息不準確。
風險找得再準、再全,如果沒有措施來保障,那也只能是徒勞。只有措施到位了,才能真正
發(fā)揮出風險防范管理的預警、監(jiān)督、保護功能。風險防范管理工作能不能取得成效,建立完
善長效防控機制是根本。那么在實際工作中,到底如何做才能建立有效的防控機制呢?莊河
市工商局注冊科認為:
1、加大政務公開力度,全面公開登記工作流程、服務規(guī)定;
2、嚴格實行“一審一核”的審批制度,通過審查員、核準員共同把關,確保前置許可文件
合法有效,登記手續(xù)完備和程序合法;
3、通過規(guī)范登記流程,全面使用工商綜合業(yè)務軟件,做到信息真實有效、無遺漏;
4、定期對注冊登記檔案進行抽查,主要檢查各登記材料要件是否完備及前置許可文件是否
有效;
5、工作程序嚴格執(zhí)行GB/T19001-2000標準,相關文件: 注冊登記業(yè)務過程控制程序
DLGSB/P-24-2008 注冊科窗口工作管理制度DLGSB/W-29-20086、加強業(yè)務培訓,用科學發(fā)展觀不斷提高業(yè)務人員政治思想水平、業(yè)務知識能力以及自我保護能力,努力降低因自身不足導致的風險產生;
7、制定標準告知流程,明確責任,盡量減少口頭形式告知;
8、暢通投訴渠道,及時處理投訴案件,避免矛盾升級。
9、以文字形式及時將可能發(fā)生的隱患向上級報告,并做好記錄;
10、協(xié)助有關部門加大監(jiān)管和巡察力度,發(fā)現(xiàn)隱情及時報告。
總之,廉政風險防范管理工作是從源頭上預防腐敗和預防失職瀆職行為的一項有益的探索,每個工作人員都要牢固樹立風險意識,掌握風險管理的基本方法,堅持依法行政、文明執(zhí)法、有效地預防、避免和控制行政行為帶來的廉政風險。
第四篇:廉政風險點
(范有剛)工商行政管理機關作為行政執(zhí)法部門,擔負著行政執(zhí)法和市場監(jiān)管的重要職能。企業(yè)注冊登記科的每個崗位在行使行政審批權及行政收費權時都有可能產生腐敗,如何對加強風險防范管理,提高拒腐防變能力,遠離職務犯罪,是加強黨風廉政建設的重點工作之一。為正確行使行政審批權,最大限度地降低廉政、監(jiān)管風險,莊河工商局注冊科采取措施,積極提高廉政、監(jiān)管風險防范能力,確保注冊登記窗口成為清正廉潔、為民服務的窗口。樹立以“促進發(fā)展為重,優(yōu)質服務為先”理念,自覺抵制不良風氣的侵蝕,提高廉政風險防范能力;通過加強學習教育,結合自身工作,總結了以下潛在風險點:
一、潛在廉政風險點:(1)利用行政許可權謀取私利導致風險。如對符合法定條件的申請不予辦理、消極辦理,借機吃拿卡要;擅自違反法定程序、法定條件辦理行政審批、行政許可事項,謀取私利;違規(guī)指定代理或推薦中介機構,收受回扣;憑借行政許可職權為親友經商辦企業(yè)或從事其他活動謀取便利等。(2)違規(guī)收費導致風險。如借企業(yè)登記注冊或辦理變更登記之機強制企業(yè)加入私營企業(yè)協(xié)會、工商人員代收會員費或將繳納會員費作為企業(yè)登記的前置條件。
二、潛在監(jiān)管風險點:(1)違反工作流程,簡化審批手續(xù),可能造成前置許可審批把關不嚴、手續(xù)不完備、違規(guī)辦理登記手續(xù)等失職行為發(fā)生。(2)在行政許可過程中,因業(yè)務不熟,不能做到一次性告知,給申請人帶來不便,往返多次跑腿,使其產生不滿情緒,可能導致其向分局或上級進行投訴。(3)由于歷史的或其他原因,執(zhí)行與法律、法規(guī)規(guī)定相悖的政策或決定而導致風險。如執(zhí)行相關降低主體準入條件優(yōu)惠政策時存在的風險;執(zhí)行上級機關、當?shù)卣鞒龅呐c法律、法規(guī)規(guī)定相悖的決定時存在的風險。重點地域、重點行業(yè)、重點項目的準入條件不具備,致使轄區(qū)可能潛伏著重大安全隱患存在風險。(4)因企業(yè)登記原始檔案存在問題導致風險。包括因企業(yè)登記原始檔案缺失、存在矛盾、不明確或登記錯誤導致現(xiàn)有登記行為存在風險。(5)由于法律法規(guī)無具體規(guī)定,辦理具體事項時無依據(jù)而導致風險。如對于前置審批項目,目前總局尚未根據(jù)法律授權制定出臺相關目錄,辦理登記時無明確依據(jù)而存在風險;如對實質審查,目前未明確規(guī)定何種事項、何種情況下通過何種程序進行實質審查,導致無論是否進行實質審查都可能產生風險。(6)由于微機提示程序不完善或登記人員工作失誤,不應核準的名稱而予以核準,造成名稱使用糾紛。(7)由于打照人員工作失誤,造成核發(fā)出的營業(yè)執(zhí)照與登記人員核準的不一致,有可能引起不良后果。(8)由于發(fā)照人員工作失誤,有可能錯發(fā)營業(yè)執(zhí)照,造成不好影響。(9)由于內勤工作失誤,有可能丟失保管的文件或印章使用不當,造成不良影響。(10)由于信息統(tǒng)計人員工作失誤,可能造成上報或發(fā)布的數(shù)據(jù)信息不準確。
風險找得再準、再全,如果沒有措施來保障,那也只能是徒勞。只有措施到位了,才能真正發(fā)揮出風險防范管理的預警、監(jiān)督、保護功能。風險防范管理工作能不能取得成效,建立完善長效防控機制是根本。那么在實際工作中,到底如何做才能建立有效的防控機制呢?莊河市工商局注冊科認為:
1、加大政務公開力度,全面公開登記工作流程、服務規(guī)定;
2、嚴格實行“一審一核”的審批制度,通過審查員、核準員共同把關,確保前置許可文件合法有效,登記手續(xù)完備和程序合法;
3、通過規(guī)范登記流程,全面使用工商綜合業(yè)務軟件,做到信息真實有效、無遺漏;
4、定期對注冊登記檔案進行抽查,主要檢查各登記材料要件是否完備及前置許可文件是否有效;
5、工作程序嚴格執(zhí)行GB/T19001-2000標準,相關文件: 注冊登記業(yè)務過程控制程序DLGSB/P-24-2008 注冊科窗口工作管理制度DLGSB/W-29-2008
6、加強業(yè)務培訓,用科學發(fā)展觀不斷提高業(yè)務人員政治思想水平、業(yè)務知識能力以及自我保護能力,努力降低因自身不足導致的風險產生;
7、制定標準告知流程,明確責任,盡量減少口頭形式告知;
8、暢通投訴渠道,及時處理投訴案件,避免矛盾升級。
9、以文字形式及時將可能發(fā)生的隱患向上級報告,并做好記錄;
10、協(xié)助有關部門加大監(jiān)管和巡察力度,發(fā)現(xiàn)隱情及時報告??傊L險防范管理工作是從源頭上預防腐敗和預防失職瀆職行為的一項有益的探索,每個工作人員都要牢固樹立風險意識,掌握風險管理的基本方法,堅持依法行政、文明執(zhí)法、有效地預防、避免和控制行政行為帶來的廉政風險。
第五篇:廉政風險點[范文模版]
自我剖析
通過學習《廣西大學開展以案明紀警示教育活動實施方案》,我認識到,“反腐倡廉”并非領導干部的事,作為教師也存在“腐敗”的風險點,比如針對教師授課、育人的責任心問題等,是否都能堅持原則,是否存在“以禮換分、以情打分”的問題等等。由此可見,學校開展以案明紀警示教育活動是非常必要的,活生生的違反黨紀國法的案例具有極大的震懾和警示教育作用,為純潔教師隊伍起到了很好的推動作用。教師是否做到忠誠黨的教育事業(yè)、廉潔奉公、教書育人、為人師表、對待學生公平公正很重要。
我從教師崗位職責為出發(fā)點,認為自己應該做到以下幾點:
一、遵守校紀校規(guī)。嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,遵守學校各項規(guī)章制度,做一名真正意義上的教師。
二、認真、踏實搞好教學工作,日常教學工作要認真,杜絕出現(xiàn)教學事故,必須做到以下幾點:
1、按課程教學大綱施教。
2、凡學院安排的課程表上課,不得私自調課、停課、換課、代課。
3、課堂教學、作業(yè)批改嚴格按院有關文件執(zhí)行。
4、按照標準計算學生的各項成績,杜絕人情分。不收取學生財物。
5、在學生畢業(yè)論文評判中堅決不接受請托,發(fā)生有失公平等行為。
三、認真做好考試工作
1、必須按質、按量、按時完成出題、監(jiān)考、改卷任務。
2、監(jiān)考工作必須按學院有關要求執(zhí)行。監(jiān)考過程中,監(jiān)考老師有責任提醒學生正確填寫試卷及答題卡。按要求 收卷整理試卷袋。
4、閱卷時,不無故缺席、遲到、早退。做到公平公正。
四、科研工作
在科研中切忌急功近利,出現(xiàn)學術不端行為。
五、考勤
上課、院會、院活動等按學院要求參加,不無故缺席、遲到、早退。按學校相關要求請事假、病假。無論何種原因而未參加會議者應主動了解會議內容。
五、工作態(tài)度
學習優(yōu)秀教師任勞任怨、無私奉獻的精神。在工作安排上應以系里大局為主,當主觀愿望因客觀原因不能滿足時,應服從安排。自覺接受,接受領導、同事的批評指正。通過本次學習,我對以案明紀警示教育活動有力更深刻的認識,深知作為一名人民教師一定要堅持自己的理想信念,這是拒腐防變的根本,也是提高人生境界的保障;要勤于學習,愛崗敬業(yè)這是拒腐防變基礎;要嚴以律己,自覺接受監(jiān)督,做一個合格的人民教師。