第一篇：人民調解題范圍

《人民調解法》知識競賽試題范圍

一、填空題

1、當事人一方以原糾紛向人民法院起訴，對方當事人以調解協議抗辯的，應當提供（）。

2、調解協議被撤銷或者被認定無效后，當事人以原糾紛起訴的，訴訟時效自（）之日起重新計算。

3、具有債權內容的調解協議，公證機關依法賦予強制執行效力的，債權人可以向（）或者向（）人民法院申請執行。

4、鄉鎮、街道人民調解委員會的設立及其組成人員，應當向（）備案。

5、當事人持已經生效的人民調解協議向人民法院申請支付令的，人民法院應當及時審查，符合法定條件的，應當及時發出（）

6、村民委員會、居民委員會的人民調解委員會委員由（）推選產生

7、村民委員會、居民委員會或者企業事業單位的人民調解委員會調解不了的疑難、復雜民間糾紛和跨地區、跨單位的民間糾紛，由（）受理調解，或者由相關的人民調解委員會共同調解。

8、人民調解員根據調解糾紛的需要，在征得當事人的同意后，可以邀請當事人的親屬、鄰里、同事等參與調解，也可以邀請具有（專門知識）、（特定經驗）的人員或者有關社會組織的人員參與調解。

9、人民法院依法確認調解協議無效的，當事人可以（）或者（），也可以向人民法院提起訴訟。

10、《人民調解工作若干規定》施行日期為：（）。

11、對于不符合受理條件的糾紛，當事人申請調解的，人民調解委員會應告知當事人按照法律、法規規定提請有關機關處理或者（）

12、基層人民法院、公安機關對適宜通過人民調解方式解決的糾紛，可以在受理前告知當事人向（人民調解委員會）申請調解。

13、調解糾紛前，人民調解委員會應當指定或由當事人選定（）名調解員為調解主持人，根據需要可以指定若干人民調解員參加調解。

14、依據《山東省高級人民法院、山東省司法廳關于進一步加強新形勢下人民調解工作的意見》的規定，全省力爭在3年內，使一類調委會達到（95％以上）

15、企業事業單位設立的人民調解委員會委員由（）推選產生。

16、人民調解委員會具有兩方面特性：（自治性）；（群眾性）

17、人民調解有三項基本原則（依法依德原則）、（自愿原則）、（尊重當事人訴訟權利原則）。

18、有下列情形之一的，禁止結婚：（直系血親和三代以內的旁系血親）；患有醫學上認為不應當結婚的疾病。

19、指導和管理人民調解委員會的日常工作，由（）負責

20、人民調解委員會是在基層（）和基層（）指導下，調解民間糾紛的群眾性組織。

21、多民族居住地區的人民調解委員會中，應當有(人數較少的民族)的成員。人民調解委員會委員不能任職時，由(原選舉單位)補選

22、公民的人身權利包括：（）和（）兩方面。

23、無人繼承又無人受遺贈的遺產，歸（）所有；死者生前是集體所有制組織成員的，歸（）所有。

24、無民事行為能力人、限制民事行為能力人造成他人損害的，由（）承擔民事責任。監護人盡了監護責任的，可以適當減輕他的民事責任。

25、土地承包經營權采取轉包、出租、互換、轉讓或者其他方式流轉，當事人雙方應當簽訂書面合同。采取 轉讓方式流轉的，應當經（）同意；采取轉包、出租、互換或者其他方式流轉的，應當報（）備案。

26、雇員在從事雇傭活動中受傷，（）應當承擔賠償責任。

27、（）負責指導全國的人民調解工作，（）負責指導本行政區域的人民調解工作。（）對人民調解委員會調解民間糾紛進行業務指導。

28、參加調解的人民調解員最少為（）名

29、（）負責人民調解員的定期業務培訓

31、人民調解委員會調解糾紛，一般在（）個月內調結

32、人民調解員任期（）年，每（）年改選或者聘任一次，可以連選連任或者續聘

33、民事法律行為應當具備下列條件：行為人具有相應的民事行為能力；（）；不違反法律或者社會公共利益。

34、（）對人民調解委員會調解民間糾紛進行業務指導。

35、鄉鎮、街道人民調解委員會委員由（）聘任。

36、對（）的案件，人民法院可以依職權或者經當事人申請后，委派具有調解職能的組織進行調解。

37、人民調解員在調解糾紛過程中，發現糾紛有可能激化的，應當（）；對有可能引起治安案件、刑事案件的糾紛，應當（）。

38、經人民調解委員會調解達成調解協議后，雙方當事人認為有必要的，可以自調解協議生效之日起（）內共同向人民法院申請司法確認。

39、依據《山東省高級人民法院、山東省司法廳關于進一步加強新形勢下人民調解工作的意見》的規定，山東省人民調解工作以（）為己任。

40、具有債權內容的調解協議，公證機關依法賦予強制執行效力的，債權人可以向（）人民法院申請執行。

42、有關組織調解案件時，在不違反法律、行政法規強制性規定的前提下，可以參考（）等行為規范，引導當事人達成調解協議。

43、人民法院審理離婚案件，應當進行（）；如感情確已破裂，（）。

44、一方以（）的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的調解協議，受損害方有權請求人民法院（）。

45、因支付（）、（）、（）事項達成調解協議，用人單位在協議約定期限內不履行的，勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。

46、《中華人民共和國人民調解法》自（）起施行

47、當事人不服行政機關對平等主體之間民事爭議所作的調解、裁決或者其他處理，以對方當事人為被告就原爭議向人民法院起訴的，由人民法院作為（）案件受理。

48、勞動爭議雙方當事人可以不經仲裁程序，根據《最高人民法院關于建立健全訴訟與非訴訟相銜接的矛盾糾紛解決機制的若干意見》關于司法確認的規定直接向人民法院申請確認調解協議效力。人民法院不予確認的，當事人可以向（）申請仲裁。

49、沒有仲裁協議的當事人申請仲裁委員會對民事糾紛進行調解的，由該仲裁委員會專門設立的調解組織按照公平中立的調解規則進行調解后達成的有民事權利義務內容的調解協議，經雙方當事人簽字或者蓋章后，具有（）性質。

50、經行政機關、人民調解組織、商事調解組織、行業調解組織或者其他具有調解職能的組織對民事糾紛調解后達成的具有給付內容的協議，當事人可以按照《中華人民共和國公證法》的規定申請（）依法賦予強制執行效力。債務人不履行或者不適當履行具有強制執行效力的公證文書的，債權人可以依法向（）申請執行。

51經具有調解職能的組織調解達成的具有民事合同性質的協議，經調解組織和調解員簽字蓋章后，當事人可以申請（）確認其效力。52被繼承人的子女先于被繼承人死亡的，由（）代位繼承。

53村民委員會、居民委員會和企業事業單位的人民調解委員會根據需要，可以（）、（）、（）等為單位，設立調解小組，聘任調解員。54人民調解委員會應當建立健全（崗位責任制）、例會、學習、考評、業務登記、統計和檔案等各項規章制度，不斷加強組織、隊伍和業務建設。

55、中華全國人民調解員協會于１９９３年５月經民政部批準成立，每屆任期四年，受（司法部）、（民政部）的業務指導和監督管理。

二、判斷題

1、人民調解委員會調解糾紛，一般在二個月內調結。（）

2、無效的調解協議或者被撤銷的調解協議自始沒有法律約束力。調解協議部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。（）

3、受理調解糾紛應當進行登記。（）

4、除涉及當事人隱私、商業秘密或當事人表示反對公開調解的糾紛外，調解糾紛可以公開進行。（）

5、人民調解委員會應當對調解協議的履行情況適時進行（），并就履行情況做出記錄。

6、當事人無正當理由不履行調解協議的，人民調解委員會可以強制執行。（）

7、當事人經人民調解委員會調解，達成調解協議后，可以根據雙方意愿，進行變更或解除調解協議。（）

8、當事人一方向人民法院起訴，請求對方當事人履行調解協議，或者請求變更或者撤銷調解協議，或者請求確認調解協議無效的，人民法院應當受理。（）

9、被撤銷的調解協議從被撤銷之日起沒有法律約束力。（）

10、當事人申請調解糾紛，可以書面申請，也可以口頭申請。（）

11、民間糾紛，只能由糾紛當事人所在地(所在單位)人民調解委員會受理調解。（）

12、人民調解委員會由委員三至九人組成，設主任一人，必要時可以設副主任。（）

13、企業、事業單位不可以設立人民調解委員會（）

14、對于已經立案的民事案件，人民法院可以按照有關規定邀請符合條件的組織或者人員與審判組織共同進行調解。（）。

15、口頭調解協議自各方當事人達成協議之日起生效。（）

16、鄉鎮、街道人民調解委員會的設立及其組成人員，應當向縣級司法行政機關備案。

17、只要經人民調解委員會調解達成的調解協議都可以直接申請人民法院強制執行。（）

18、經人民調解委員會調解達成調解協議的，可以不制作調解協議書。（）

19、鄉鎮、街道人民調解委員會應當具備大專以上文化程度（）

20、人民調解委員會調解民間糾紛，要收取一定費用。（）

21、人民調解委員會根據當事人的申請及時調解糾紛；當事人沒有申請的，也可以主動調解，但當事人表示異議的除外。（）

22、人民調解員在調解糾紛過程中，發現糾紛不屬于人民調解范圍或者調解不成的，應當終止調解。（）

23、人民調解員調解民間糾紛，應當堅持原則，明法析理，主持公道。（）

24、人民調解委員會調解案件時，在不違反法律、行政法規強制性規定的前提下，可以參考社區公約和當地善良風俗，引導當事人達成調解協議。（）

25、當事人之間訂立有關設立、變更、轉讓和消滅不動產物權的合同，除法律另有規定或者合同另有約定外，自合同成立時生效；未辦理物權登記的，不影響合同效力。（）

26、《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十四條規定：幫工人因幫工活動遭受人身損害的，被幫工人應當承擔賠償責任。被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔賠償責任；但可以在受益范圍內予以適當補償。（）

27、《婚姻法》中規定因感情不和分居滿一年的經調解無效應準予離婚。（）

28、《婚姻法》中關于夫妻在婚姻關系存續期間，一方因身體受到傷害獲得的醫療費、殘疾人生活補助費等費用，歸夫妻共同所有。（）

29、甲婚前受贈一幢房屋,與乙結婚后,長期共同使用、管理該房近15年,現甲、乙雙方離婚,對此項房產應視為甲、乙雙方的共同財產（）

30、夫妻離婚后，未成年子女侵害他人權益的，只能由同該子女共同生活的一方應當承擔民事責任。（）

31、訂立時顯失公正的調解協議無效。（）

32、繼子女繼承了繼父母遺產的，則不能繼承生父母的遺產。

（）

33、喪偶兒媳對公、婆，喪偶女婿對岳父、岳母，盡了主要贍養義務的，作為第一順序繼承人。（）

34、公民趙某去世后，留下了百萬家產，他生前立下有效遺囑要把全部家產留給照顧自己十幾年的養女。而其親生子女以自己也是法定繼承人為由向法院要求分割遺產，法院應該支持趙某親生子女的請求。（）

35、朱某生前曾與他的鄰居簽訂了遺贈撫養協議，他的鄰居盡了撫養義務，但朱某在他去世前10天留下一份遺囑。朱某去世后，他的女兒從遠方趕回來，要求按遺囑繼承遺產。雙方發生爭執為此訴至法院，法院應支持其女兒的請求。（）

36、張某因年老病弱，欲將財產作遺囑處理，并將其大兒子作為遺囑見證人，該立遺囑合法有效。（）

37、收養人只要具備無子女條件，就可以辦理收養關系。

（）

38、人民調解委員會委員每屆任期三年，不可以連選連任。（）

39、人民法院依法確認調解協議有效，一方當事人拒絕履行或者未全部履行的，對方當事人可以向人民法院申請強制執行。（）

40、用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系。（）

41、職工在上下班途中，受到機動車事故傷害的應當認定為工傷。（）

42在公共場所、道旁或者通道上挖坑、修繕安裝地下設施等，沒有設置明顯標志和采取安全措施造成他人損害的，施工人應當承擔民事責任。（）

43人民調解委員會應當有婦女成員，多民族居住的地區應當有人數較少民族的成員。（）44當事人在人民調解活動中享有自主表達意愿、自愿達成調解協議的權利（）

45、贍養人可以 以放棄繼承權或者其他理由，拒絕履行贍養義務。（）46婚姻法關于結婚年齡，男不早于二十周歲，女不早于十八周歲。

（）47、27歲未婚男青年王某在某飯店打工，晚上休息時死亡，家屬應當以工傷為由要求飯店承擔賠償責任。（）

48、沒有法定的或者約定的義務，為避免他人利益受損失進行管理或者服務的，有權要求受益人償付由此而支付的必要費用。（）

49、女方在懷孕期間，分娩后一年內或中止妊娠后六個月內，男方不得提出離婚。（）50、某商場化妝品柜臺，為了促銷經營需要，沒有經過肖女士的同意，擅自用肖女士的相片作宣傳廣告，引得消費者的信任，為商場帶來了效益，商場的做法是對的。

（）

51、家庭暴力的受害人，可以向居民委員會、村民委員會提出請求，該基層群眾性自治組織應當予以勸阻、調解。

（）

52、寫恐嚇信或者以其他方法威脅他人人身安全的，可處五日以下拘留或者五百元以下罰款；情節較重的，處五日以上十日以下拘留，并處五百元以下罰款。（）

53、當事人起訴請求解除同居關系的，人民法院不予受理。（）

54、調解協議被撤銷或者被認定無效后，當事人以原糾紛起訴的，訴訟時效自調解協議被撤銷或者被認定無效的判決生效之日起重新計算。（）55當事人在人民調解活動中無權要求終止調解。（）

56、經人民調解委員會調解達成的調解協議，沒有法律約束力。（）

57調解過程中，當事人一方或雙方堅持要求到人民法院解決，調解組織或調解人員不得干涉或阻攔，不得強行調解。（）

58、夫妻共同生活期間復員軍人在復員時所得的醫療費仍是個人財產（）

59、十六周歲以上不滿十八周歲的公民，以自己的勞動收入為主要生活來源的，視為完全民事行為能力人。（）

60對勞動、人事爭議仲裁機構不予受理或者逾期未做出決定的勞動、人事爭議事項，申請人向人民法院提起訴訟的，人民法院不應當受理。（）

61因支付拖欠勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金事項達成調解協議，用人單位在協議約定期限內不履行的，勞動者可以持調解協議書依法向人民法院申請支付令。（）62、人民調解委員會是依法設立的調解民間糾紛的政府組織。（）

63、、離婚后，不直接撫養子女的父或母，有探望子女的權利，另一方有協助的義務。（）64、當事人自愿通過人民調解方式解決民間糾紛的，應當共同向人民調解委員會提出申請；一方當事人申請調解的，人民調解委員會應當在征得他方當事人同意后進行調解。（）65、基層人民法院及其派出的人民法庭審理涉及人民調解協議的民事案件，應當適用普通程序。（）

66、因重大誤解訂立的調解協議無效。（）

67一般情況下調解員可以在參與調解后又在就同一糾紛或者相關糾紛進行的訴訟程序中作為一方當事人的代理人。（）

68經當事人同意，開庭前從事調解的法官可以參與同一案件的開庭審理。（）69、調解過程應當公開。（）

70、公民從出生時起到死亡時止，具有民事權利能力，依法享有民事權利，承擔民事義務。

（）

71、遺產繼承應當為胎兒保留遺產份額，沒有保留的，應從繼承人所繼承的遺產中扣回。

（）

72、王某生前患有重病，住在大兒子家中，但大兒子沒有對王某給予必要的治療，并經常不給其飯吃，導致王某病重死亡，在當地造成惡劣影響，但王某的大兒子仍可作為第一順序繼承人參與繼承。

（）

73、張某28歲時，其母親嫁給李某的父親，雖然倆人均已成年，但對兩位老人的結合，表示祝福，張某、李某平時關系也較好，也以兄弟相稱，但不幸李某意外身亡，留下一筆遺產，張某以繼兄弟的身份要求繼承李某遺產，應該得到支持。（）

三、簡答題

1、人民調解委員會不得受理法律、法規規定只能由專門機關管轄處理的，或者法律、法規禁止采用民間調解方式解決的糾紛，還有哪種糾紛也不得受理？

2、經人民調解委員會調解解決的糾紛，有民事權利義務內容的應當制作書面調解協議，還有哪種情況應當制作書面調解協議？

3、調解協議有效的條件有哪些？

4、人民調解委員會委員的任期是如何規定的？

5、人民調解委員會應當建立調解工作檔案，歸檔的材料有哪些？調解登記、調解工作記錄、調解協議書等材料立卷歸檔。

6、人民調解委員會委員必須遵守的紀律有：（1）不得徇私舞弊；（2）不得對當事人壓制、打擊報復；（3）不得侮辱、處罰當事人。還有哪兩點必須遵守？

7、當事人在人民調解活動中享有權利除了（1）選擇或者接受人民調解員；（2）接受調解、拒絕調解或者要求終止調解；（3）要求調解公開進行或者不公開進行。還有哪項權利？

8、調解協議書可以載明的事項有（1）當事人的基本情況（2）糾紛的主要事實、爭議事項以及各方當事人的責任；還有哪項可以載明？

9、人民調解委員會受理民間糾紛的條件有四個：

1、有具體的要求。

2、有提出調解申請的事實依據。

3、申請調解的糾紛必須屬于《人民調解工作若干規定》第20條規定的人民調解委員會受理范圍，并應當由該人民調解組織受理。第4個條件是什么？

10、請回答鄉鎮、街道人民調解委員會的設立及其組成人員，應當向哪個機構備案？

11、口頭調解協議生效的時間?

12、請回答經人民調解委員會調解達成調解協議后，雙方當事人認為有必要的，共同向人民法院申請司法確認的期限？

13、調解協議書生效的時間？

14、《山東省高級人民法院、山東省司法廳關于進一步加強新形勢下人民調解工作的意見》中提出為大力推動多種形式人民調解組織的鞏固、健全和發展而建立起立體防范調處體系的內容是什么？

（以縣（市、區）人民調解工作指導委員會為統領，以鄉鎮、街道辦事處司法所為紐帶，以村（居）、企事業單位調委會為基礎，以調解小組和“十戶三員”（糾紛調解員、糾紛信息員、法制宣傳員）為依托，上下貫通、左右銜接、統一指揮、密切配合的立體防范調處體系）

15、《山東省高級人民法院、山東省司法廳關于進一步加強新形勢下人民調解工作的意見》中提出要建立和完善人民調解工作的長效機制就要把廣泛開展創“四無”活動作為一項經常性的工作，深入持久地進行下去，這“四無”活動的內容是什么？（無因民間糾紛激化引起的刑事案件、自殺事件、群眾性械斗和群體性上訪事件）

16、請回答人民調解委員會調解哪些民間糾紛？

17、請回答人民調解委員會調解糾紛，哪些情況下不可以公開進行？

18、一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的調解協議，受損害方有權請求人民法院變更或者撤銷，還有哪兩種情況有權請求人民法院變更或撤銷？

19、當前人民調解的工作方針是什么？調防結合，以防為主，多種手段，協同作戰。

20、當事人申請人民調解委員會調解糾紛的方式有哪些？《人民調解工作若干規定》第二十三條第二款當事人申請調解糾紛，可以書面申請，也可以口頭申請。

21、在人民調解活動中，糾紛當事人對調解主持人提出回避要求的，人民調解委員會應當如何處理？

22、請回答下列法律的頒布時間：（1）《人民調解法》

（2）《人民調解委員會組織條例》

（3）《婚姻法》

（4）《繼承法》

（5）《民法通則》

23、請回答下列事項的訴訟時效：

（1）出售產品質量不合格致人身損害財產損失，被害人請求賠償

（2）寄存財物被丟失或毀損的，寄存人請求賠償的民事權利

（3）保險的被保險人或受益人對保險請求給付保險金

（4）環境損害賠償請求權

（5）因國際貨物買賣合同和技術進出口合同爭議提起的訴訟

24、調解協議的一般訴訟時效？

25、跨地區、跨單位的民間糾紛由哪幾家人民調解委員會共同調解？

26、哪個部門應當定期對人民調解員進行業務培訓？

27、人民調解委員會委員的任期規定？

28、依據《人民調解法》，經人民調解委員會調解達成調解協議后，在哪些情況下，當事人可以向人民法院提起訴訟？

29、哪種情況下，用人單位與勞動者之間不得約定試用期？ 30、《勞動合同法》中關于競業禁止的規定適用于哪些人？

31、調解協議書可以載明的事項除了當事人的基本情況以及糾紛的主要事實、爭議事項以及各方當事人的責任，還有哪些？

32、請回答關于人民調解委員會的人員組成是如何規定的？

33、基層人民法院及其派出的人民法庭審理涉及人民調解協議的民事案件，一般應當適用什么程序？

34、經人民調解委員會調解達成的、有民事權利義務內容，并由雙方當事人簽字或者蓋章的調解協議的性質？

35、人民調解委員會調解糾紛的期限是多少？

36、請回答人民調解委員會的性質？

37、《民法通則》第119條規定，侵害公民身體造成傷害的，應當賠償哪幾種費用? 醫療費、因誤工減少的收入、殘廢者生活補助費等費用。

38、《中華人民共和國民法通則》第83條關于相鄰關系的處理原則是如何規定的？

39、《民法通則》第五十九條關于一方有權請求人民法院或者仲裁機關予以變更或者撤銷的民事行為有哪兩種？ 40、《民法通則》中規定的屬于無民事行為能力人有哪幾種？

41、公民的姓名權、肖像權、名譽權、榮譽權受到侵害的，侵權人承擔責任的方式有哪幾種？

42、根據我國《物權法》、《土地管理法》規定，農民集體土地所有權實行哪三級所有制？三級主體分別是村農民集體所有、鄉鎮農民集體所有、村民小組或其他村內集體經濟組織代表集體行使所有權。

43、根據《物權法》的規定，物權保護方式有哪幾種？確認權利、返還原物、排除妨害、消除危險、損害賠償

44、最高人民法院關于適用《中華人民共和國婚姻法》若干問題的解釋

（二）中規定人民法院應當予以支持當事人請求返還按照習俗給付的彩禮的情形中，以雙方離婚為條件的有兩種情形，一為雙方辦理結婚登記手續但確未共同生活的，另一種情形是什么？

45、女方出現哪三種情況，男方不得提出離婚？

46、因脅迫結婚的，受脅迫的一方可以向婚姻登記機關或人民法院請求撤銷該婚姻。受脅迫的一方撤銷婚姻的請求應當自結婚登記之日起多長時間內提出？

47、《婚姻法》中規定有四種情形導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償：（1）重婚的；（2）有配偶者與他人同居的；（3）實施家庭暴力的。還有一種情形是什么？

48、哪兩種情形下，禁止結婚？

49、遺產繼承的第一順序？ 50、遺產繼承的第二順序？

51、根據《繼承法》，遺囑的種類有哪些？

52、根據《繼承法》規定，不能做遺囑見證人的有三種情況，（1）無行為能力人、限制行為

能力人；（2）繼承人、受遺贈人，第三種情況是什么？

53、根據《中華人民共和國收養法》的規定，收養成立的條件有哪些？符合收養人送養人條件，且收養人送養人雙方自愿，收養應當向縣級以上人民政府民政部門登記，收養自登記之日起成立。

54、村民委員會、居民委員會的人民調解委員會委員由誰推選產生？

村民會議或者村民代表會議、居民會議

55、根據《勞動法》，國家對哪些勞動者實行特殊勞動保護？

56、根據《勞動法》規定，女職工生育享有的產假為多長時間？

57、請回答《勞動合同法》中勞動關系三方協商機制是指哪三方？

58、勞動者解除勞動合同，應提前多長時間書面通知用人單位？

59、根據《勞動合同法》，勞動合同期限分為哪三種 60、什么是非全日制用工？

61、請回答用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付幾倍的工資？

62、《工傷保險條例》中規定不得認定為工傷或者視同工傷的情形有三種：（1）因犯罪或者違反治安管理傷亡的;(二)醉酒導致傷亡的，第三種是什么？

63、工傷職工有四種情形停止享受工傷保險待遇：(1)喪失享受待遇條件的；(2)拒不接受勞動能力鑒定的；(3)拒絕治療的；第四種情形是什么？

64、擔任人民調解員除應當具備公道正派、熱心人民調解工作外，還有什么條件？具有一定文化水平、政策水平和法律知識的成年公民

65、人民調解委員會的調解工作應當遵守的原則有三個：（依法依德原則）、（自愿原則）、（尊重當事人訴訟權利原則）

66、人民調解委員會開展工作的辦公條件和必要的工作經費由誰提供？ 67、人民調解員在征得當事人同意后，可以邀請哪些人員參與調解工作？ 68、請回答繼承人之間關于哪些內容協商不成可以由人民調解委員會調解或者向人民法院提起訴訟？

69、簡答題：罷免或者解聘人民調解員的情形有四種，除了（1）偏袒一方當事人的；（2）侮辱當事人的；（3）索取、收受財物或者牟取其他不正當利益的，還有哪一種情形？

70、人民調解協議的形式有幾種? 一是口頭協議。二是書面協議。71、經人民調解委員會調解達成的調解協議書，自何時起生效？ 72、我國《婚姻法》中關于男女的法定結婚年齡是如何規定的？

73、《工傷保險條例》第十四條規定認定是工傷的情形有三種，除（1）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（2）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；還有哪種情形？

74、因產品質量不合格造成他人財產、人身損害的，承擔民事責任的主體有哪些 75、婚姻無效的四種情況為：（1）重婚的；(2)有禁止結婚的親屬關系的；(3)婚前患有醫學上認為不應當結婚的疾病，婚后尚未治愈的。第四種情況是什么？

76、我國的調解制度主要由三個部分組成，這三個組成部分的名稱是什么？

（1）司法調解，（2）行政調解，（3）人民調解，77、調解協議無效的情形有哪些？

78、未成年人的父母是未成年人的監護人，未成年人的父母已經死亡或者沒有監護能力的，除祖父母、外祖父母；兄、姐；關系密切的其他親屬、朋友愿意承擔監護責任的可以擔任監護人外，還有哪些人可以擔任監護人？

79、當事人在人民調解活動中享有的權利(1)選擇或者接受人民調解員；(2)接受調解、拒絕

調解或者要求終止調解，還有哪兩種權利？ 80、當事人在人民調解活動中應履行的義務除如實陳述糾紛事實以及遵守調解現場秩序，尊重人民調解員外，還應履行哪項任務？ 81、調解協議有效除應具備意思表示真實和不違反法律、行政法規的強制性規定或者社會公共利益外，還應具備哪一個條件？

82、請回答訂立勞動合同應遵循哪些原則？

83、請簡答優化我國調解員隊伍的知識結構，應該積極吸納哪些人員？ 84、請回答人民調解的概念

85、當事人不履行調解協議或者達成協議后又反悔的，人民調解委員會應當怎樣處理？ 86、請簡答法定代理或者指定代理終止的情形 87、請比較一下人民調解和法院調解的不同。

（1）調解機構的性質不同：一個是民主自治組織；一個是國家的審判機關。（2）調解人員的地位不同。一個是人民群眾；一個是審判人員。（3）調解本身的性質不同。一個不是訴訟活動；一個是訴訟活動。

（4）調解權的來源與性質不同。一個來自于人民群眾，一個是國家授權。

(5)調解的對象與范圍不同。一個是一般民事糾紛、輕微刑事違法引起的糾紛，以及違反社會公德引起的糾紛；一個是所有的民事糾紛以及一切刑事自訴案件。（6）達成調解協議的性質與效力不同。一個具有合同性質；一個具有強制力，不可后悔。

（以上答案只要回答出四點即可）88、請回答人民調解的調解程序。（1）、受理糾紛。（2）調查分析糾紛情況（3）對當事人進行說服勸導工作（4）促成當事人和解并達成調解協議（5）調解協議的履行 88請回答人民調解員從事調解工作的待遇如何？ 89、當事人在不違反法律對專屬管轄的規定的前提下，可以在書面調解協議中選擇的管轄法院有哪幾種？

90、經雙方當事人同意，或者人民法院認為確有必要的，人民法院可以在立案后將民事案件委托給哪些部門協助進行調解？

91、根據《勞動法》規定，什么是未成年工？

92、人民調解委員會不得調解當事人之間的糾紛種類有哪些 93、請回答勞動者在試用期間的工資是如何規定的？

94、請回答人民法院不予確認調解協議效力的情形。（回答出三項既得滿分）95、人民法院審理申請確認調解協議案件，應當面詢問雙方當事人哪些問題？ 96、人民法院依法確認調解協議效力的決定何時發生法律效力？ 97、飼養的動物造成他人損害的，承擔責任的主體有哪些？動物飼養人或者管理人或者有過錯的第三人

98、從事高空等對周圍環境有高度危險的作業造成他人損害的，由誰承擔民事賠償責任？ 99、請問調解糾紛的人民調解員和當事人一方有利害關系，可能影響糾紛結果的公正時，應該如何處理？

100、甲被宣告死亡后，其妻乙改嫁丙。丙死亡后一年，乙得知甲仍然在世，經通訊聯系后，遂向法院申請撤銷原死亡宣告，撤銷甲的死亡宣告后，甲與乙的婚姻關系如何?

四、選擇題

1、繼承人在遺產處理前沒有做出放棄或接受繼承表示的，視為（）。A、放棄繼承

B、接受繼承

C、喪失繼承權

D、轉繼承

2、人民調解委員會不得受理調解下列糾紛：（）、（）、（）、其他機關已經受理的糾紛。

A、民事糾紛 B、行政糾紛 C、刑事案件 D、治安案件

3、何某有一子一女，兒子是婚生子女，女兒是經何某撫養的繼女。何某去世后，何某的遺產（）A．只應由兒子繼承 B．只應由女兒繼承

C．兒子、女兒都有繼承權 D．兒子、女兒都無繼承權

4、選擇題:甲婚前受贈一幢房屋,與乙結婚后,長期共同使用,管理該房近15年,現甲,乙雙方離婚,對此項房產應（）

A、歸甲個人所有 B、視為甲、乙雙方的共同財產 C、由甲、乙雙方平均分割 D、收歸國家

5、一天夜晚，甲開車逆行迫使騎車人乙為躲避甲向右拐，跌入修路挖的坑里（負責修路的施工單位對該坑未設置保護措施），造成車毀人傷。對乙的損失應如何承擔責任？

A.只能由甲承擔責任

B.只能由施工單位承擔責任

C.甲和施工單位各自承擔責任 D.甲和施工單位承擔連帶責任 6選擇題：《婚姻法》規定：有下列情形之一的，為夫妻一方的財產（）。

A、一方的婚前財產

B、一方因身體受到傷害獲得的醫療費、殘疾人生活補助費等費用

C、遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產

D、一方專用的生活用品

E、其他應當歸一方的財產

7選擇題：公民下落不明滿（）年的，利害關系人可以向人民法院申請宣告他為失蹤人。

A、1

B、2

C、3

D、4

8、選擇題：某人民調解委員會在調處一起騎摩托車致人輕傷的糾紛時，說服當事人達成了賠償8000元的調解協議。后加害方認為賠償數額與對方實際傷情相去甚遠，最多只需賠付1500元，并以顯失公正為由向法院起訴。此種情況，法院查證屬實的，可以判決（）。

A．確認調解協議的賠償內容無效 B．變更調解協議的賠償內容 C．撤銷調解協議的賠償內容 D．部分撤銷調解協議的賠償內容

9、選擇題：甲于1995年2月失蹤，其妻于2000年6月向人民法院申請宣告甲死亡，法院發出公告一年后，于2001年8月判決宣告甲死亡。甲的死亡時間是（）A.1995年2月 B.2000年6月 C.2001年6月 D.2001年8月

第二篇：機車乘務員技能競賽范圍題

機車乘務員技能競賽范圍題

一、規章

1、技規規定：進站，出站，進路和通過信號機的燈光熄滅、顯示不明或顯示不正確時，均視為什么信號？

答案：進站，出站，進路和通過信號機的燈光熄滅、顯示不明或顯示不正確時，均視為停車信號。

2、技規規定：在調車作業中，單機運行或牽引車輛運行時，前方進路的確認由誰負責？ 答案：在調車作業中，單機運行或牽引車輛運行時，前方進路和確認由機車司機負責。

3、技規規定：鐵路行車有關人員，于接班前須做到什么？

答案：鐵路行車有關人員，于接班前須充分休息，不得飲酒，如有違反，立即停止其工作。

4、技規規定：調車作業接近被連掛車輛時的速度有何規定？ 答案：調業作業接近被連掛車輛時的速度不得超過5Km/h。

5、技規規定：出站信號機發生故障時有關人員應做到什么？

答案“出站信號機發生故障時，除按規定交遞行車憑證外，對通過列車應預告司機，并顯示通過信號。

6、技規規定：列車退行的限制速度和推進的限制速度為多少？ 答案：列車退行的限制速度為15km/h，推進的限制速度為30Km/h。

7、技規規定：車鉤中心水平線距鋼軌頂面高度為多少？輪緣的垂直磨耗高度有何規定？ 答案：車鉤中心水平距鋼軌頂面高度為815-890mm，輪緣的垂直磨耗高度不超過18mm，并無碾堆。

8、技規規定：機車輪箍踏面上有缺陷或剝離長度和深度有何規定？ 答案：機車輪箍踏面上有缺陷或剝離長度不超過40mm，深度不超過1mm。

9、技規規定：鐵路信號分為哪兩大類。

答案：鐵路信號分為視覺信號和聽覺信號兩大類。

10、技規規定：列車通過未標明速度的減速地點標時的限制速度應為多少？ 答案：列車通過未標明速度的減速地點標時的限制速度應為25km/h。

11、技規規定：調車作業中，手信號的顯示，執行有何要求？

答：調車作業時，調車人員必須正確及時地顯示信號，機車乘務人員要認真確認認號，并鳴笛回示。連掛車輛，要顯示十、五、三車的距離信號（單機除外），沒有顯示十、五、三車的距離信號，不準掛車，沒有司機回示，應立即顯示信車信號。不足二人，不準進行調車作業。

12、技規規定：調車司機在作業中應做到哪些？

答：（1）組織機車乘務人員正確及時地完成調車任務。（2）負責操縱調車機車，做好整備，保證機車質量良好。（3）時刻注意確認信號，不間斷地進行了望，認真執行呼喚應答制，正確及時地執行信號顯示的要求，沒有信號不準動車，信號不清立即停車。（4）負責調車作業的安全。

13、技規規定：列車中相互連掛的車鉤中心水平線的高度差有何規定？ 答：列車中相互連掛的車鉤中心水平線的高度差，不得超過75mm。

14、技規規定：列車引導進站的速度有何規定？ 答：列車引導進站的速度不得超過20km/h。

15、技規規定：DF4型內燃機車制動缸活塞行程規定是多少？ 答：DF4型內燃機車制動缸活塞行程為74-123mm。

16、技規規定：在盡頭線上調車時，正常情況下距線路終端有何規定？ 答：在盡頭線上調車時，正常情況下距線路終端應有的安全距離為10m。

17、技規規定：晝間兩臂高舉頭上向兩側急劇搖動，夜間白色燈光上下急劇搖動有何意義？ 答：晝間兩臂高舉頭上向兩側急劇搖動，夜間白色燈光上下急劇搖動要求列車停車。

18、技規規定：半自動閉塞區段通過色燈信號機的顯示方式有哪些？

答：半自動閉塞區段通過色燈信號機的顯示方式有一個綠色燈光，一個紅色燈光。

19、技規規定：列車接入站內盡頭線自進入該線起的限制速度有何規定？ 答：列車接入站內盡頭線自進入該線起的限制速度為30km/h。

20、技規規定：中間站利用本務機車調車作業時，使用的調車作業通知單有何規定？ 答：中間站利用本務機車調車作業時，應使用附有示意圖的調車作業通知單。

21、技規規定：使用電話閉塞法行車時，列車占用區間的行車憑證是什么？

答：使用電話閉塞法行車時，列車占用區間的行車憑證為路票。

22、技規規定：貨車列車中對連續連接關門車有何規定？ 答：貨物列車中連續連接關門車不得超過兩輛。

23、操規規定：操縱機車時，未緩解機車制動、運行中或未停穩前有何規定？ 答：操縱機車時，未緩解機車制動不得加負荷，運行中或未停穩前，嚴禁換端操縱。

24、操規規定：列車少量減壓停車后，追加減壓有何規定？ 答：列車少量減壓停車后，應追加減壓至100kpa以上。

25、操規規定：列車管定壓500kpa時，自閥施行最大有效減量為多少？ 答：列車管定壓500kpa時，自閥施行最大有效減壓量為140kpa。

26、操規規定：自閥減壓后，單閥緩解量，每次不得超過30kpa。答：自閥減壓后，單閥緩解量，每次不得超過30kpa。

27、操規規定：當機車保護裝置切除后，應如何處理？

答：當機車保護裝置切除后，應密切注視機車各儀表的顯示，加強機械間的巡視，防止因處理不當而擴大或加重機車的故障損失。

28、操規規定：內燃、電力機車附掛運行中，有何規定？

答：內燃、電力機車附掛運行中，換向器的方向應與列車運行方向相同，主接觸器應在斷開位，嚴禁進行電氣動作試驗。

29、操規規定：在中間站停留時，對乘務員的有關規定是什么？ 答：在中間站停留時，乘務員必須堅守崗位，不得擅自離開機車。

30、操規規定：內然機車各保護電器動作后，在未判明原因前，嚴禁做哪些事項？

答：內燃機車各保護電器動作后，在未判明原因前，嚴禁盲目強迫啟動柴油機及切除各保護裝置。

二、專業部分：

1、什么叫飛車？

答：由于某種原因使柴油機轉速失控，造成柴油機轉速超過極限轉速的現象叫飛車。

2、油壓繼電器包括機構有哪幾種？

答：油壓繼電器是柴油機機油壓力的一種保護裝置，它包括測量機構和執行機構。

3、機車噴機油的主要原因是什么？

答：機車噴機油的主要原因一是機油進入氣缸，二是增壓器漏油。

4、柴油機長時間停機啟機前為何應進行甩車？

答：柴油機長時間停機啟機前應進行甩車，如不進行甩車時，將可能產生“油錘”或“水錘”的嚴重故障。

5、內燃機車車體鋼結構承載方式一般分為什么？

答：內燃機車車體鋼結構按承載方式一般分為承載車體和非承載車體。

6、柴油機工作時，操縱臺燃油壓力，燃油泵出口壓力應為多少？

答：柴油機工作時，操縱臺燃油壓力應為150-250kpa；燃油泵出口壓力應為200-300kpa。

7、中速柴油機的曲軸轉速是多少？

答：中速柴油機的曲軸轉速是每分鐘500-1000轉。

8、機油系統對柴油機各運行部件的作用是什么？

答：機油系統對柴油機各運動部件進行潤滑、清洗、冷卻。

9、柴油機冒藍煙的原因是什么？

答：柴油機冒藍煙的原因是機油參與燃燒。

10、柴油機冒黑煙的原因之一是什么？ 答：柴油機冒黑煙的原因之一是個別缸不工作。

11、柴油機加載時大幅度悠車，是什么原因？

答：柴油機加載時大幅度悠車，是由于增、減載針閥開度過大所致。

12、如聯合調節器補償針閥開度過大，會產生什么現象？

答：如聯合調節器補償針閥開度過大，使反饋系統作用不良，易引起柴油機悠車。

13、無級調速機車，主手柄置“升”位的升速時間是多少？

答：無級調速機車，主手柄置“升”位，升速時間10-16s。

14、當制動管壓力為500kpa，常用限壓閥的調正壓力為多少？ 答：當制動管壓力為500kpa，常用限壓閥的調正壓力為350kpa。

15、JZ-7型空氣制動機使用自閥操縱，機車制動、緩解不良，但使用單閥操縱正常時，是什么原因？

答：JZ-7型空氣制動機使用自閥操縱，機車制動、緩解不良，但使用單閥操縱正常時，為分配閥故障。

16、進行柴油機甩車時，柴油機轉動多少轉即可？ 答：進行柴油機甩車時，只要柴油機轉動3-5轉即可。

17、連續啟動柴油機不得超過三次，每次啟動的間隔時間應不少于min？ 答：連續啟動柴油機不得超過三次，每次啟動的間隔時間應不少于2min。

18、接到機車油、水化驗樣品，應在什么情況下進行？

答：接到機車油、水化驗樣品，應在柴油機運轉20min以后或停機后20min以內進行。

19、造成柴油機工作粗暴，發生敲缸的原因是什么？

答：造成柴油機工作粗暴，發生敲缸的原因，是由于噴油提前角過大造成的。20、對測速發電機CF皮帶松緊程度以手握皮帶時的間距有何要求？ 答：測速發電機CF皮帶松緊程序以手握皮帶時，其間距以30-40mm為宜。

21、柴油機長時間停機后，初次啟動時應先做什么？

答：柴油機長時間停機后，初次啟動時，應先“甩車”再啟機。

22、每壓縮一輛車的車鉤，約退行的距離是多少？ 答：每壓縮一輛車的車鉤，約退行150mm。

23、聯合調節器的功用是什么？ 答：聯合調節器的主要功用有四個方面：（1）保證柴油機的啟動和停機。

（2）隨著司機控制手柄位置的改變來調節供量，以改變此油機轉速。

5（3）當柴油機負載變化時，能自動調節噴油泵的供油量，以維持柴油機在某恒定轉速下運轉。（4）通過功率調節機構，自動調節機車的輸出恒功率。

24、保謂內燃機電力傳動裝置？

答：內燃機車的原動機一般都是柴油機。從柴油機曲軸至機車動輪之間，需要一套速比可變的中間環節，這一中間環節稱為傳動裝置。由電氣設備組成的不定期個中間環節，就叫做電力傳動裝置。

25、照明電路接地時，應如何檢查？

答：當照明開關ZMK置于中立位后，接地現象消失，則是照明電路接地。多為燈頭、燈座接線碰機殼、引出線磨破、或者接線腐蝕、絕緣降低等原因引起接地。可用試燈和斷開有關開關的方法進行查找。

26、什么叫斷路、短路？短路有何危害？ 答：使電流中斷而不能流通的電路稱為斷路。

由于電路中發生不正常接角，而使電流通過了電阻幾乎等于零的電路稱為短路。

電源被短路時，由于電路電阻極小，因而電流會立即上升到很大值，使電路產生高熱，從而使電源，各用電器、儀表等設備損壞。

27、燃油系統油壓低的原因有哪些？

答：（1）燃油泵前部管路不嚴密，空氣被吸入燃油管路。（2）燃油濾消器太臟，降低濾清能力。

（3）燃油系統安全閥或限壓閥調整壓力太低或閥口被異物卡住，不能關閉，使燃油回流過多。（4）燃油壓力表顯示壓力不正常。（5）燃油泵齒輪磨耗過限，泵油量少。

28、哪些原因會造成柴油機“飛車”？

答：（1）甩缸操作不當，使供油拉桿卡在供油位。

（2）聯合調節器工作油過臟或本身故障，同時超速停車裝置失去作用。（3）油拉桿卡滯或失去控制。

6（4）噴油泵故障卡滯在供油位。

（5）人工扳動供油拉桿維持運行時操作過急、過量。

29、列車制動機為一次緩解型，客貨車轉換閥手柄置于客車位操縱時有何危害（JZ-7型）？ 答：因總風遮斷閥呈開啟狀態，當制動管有漏泄，或自閥置于常用制動區后誤將手把在制動區內向左移動時，會使列車制動機發生自然緩解，嚴重時甚至會導致發生列車放 事故。

30、什么叫氣閥間隙？

答：氣閥間隙是指進、排氣閥橫臂的頂面和壓力座之間的冷態間隙。鐵路試題

31、怎樣更換無級調速驅動器的備用裝置？

答案: 運行中柴油機不能升速亦不能降速，確認是無級調速裝置的故障時，應使用另一套備用的驅動器。(1)斷開電子箱板上的開關，將插頭撥下。(2)插至另一套裝置的插座上，并閉合該裝置的開關。嚴禁在帶電情況下撥插頭或插插頭。

32、機車無動力回送時，制動機使用中應注意什么? 答案: 操縱端司機室內自閥手柄及非操縱端單閥手柄均應取出，操縱端單閥手柄可置于運轉位；客貨車轉換閥手柄置于貨車位；分配閥、作用閥、制動缸及無動力回送裝置塞門均開放；中繼閥制動管塞門關閉；常用限壓閥調為250kpa。

33、什么叫斷路、短路?短路有何危害? 答案: 使電流中斷而不能流通的電路稱為斷路。

由于電路中發生不正常接觸，而使電流通過了電阻幾乎等于零的電路稱為短路。

電源被短路時，由于電路電阻極小，因而電流會立即上升到很大值，使電路產生高熱，從而使 7 電源，各用電器、儀表等設備損壞。

34、燃油系統油壓低的原因有哪些？

答案:（1）燃油泵前部管路不嚴密，空氣被吸入燃油管路。

（2）燃油濾清器太臟，降低濾清能力。

（3）燃油系統安全閥或限壓閥調整壓力太低或閥口被異物卡住，不能關閉，使燃油回流過多。

（4）燃油壓力表顯示壓力不正常。

（5）燃油泵齒輪磨耗過限，泵油量少。

35、司機進行柴油機轉速試驗、制動機試驗時，副司機應做好哪些配合工作? 答案:(1)整備作業機車檢查完畢，司機進行柴油機升、降速及前、后向加載試驗時，副司機應對機械間各部進行巡視，確認柴油機啟動后各部工作是否正常。

(2)司機進行制動機試驗時，副司機應確認撒砂管路是否暢通和制動缸活塞行程是否符合規定。

(3)機車出段前應協助司機確認手制動緩解以及閘瓦與輪箍踏面的緩解間隙是否符合規定。

36、主手柄位置不變，柴油機負荷變化時，聯合調節器怎樣保持柴油機轉速不變? 答案: 柴油機負荷減小，轉速增加，飛錘張開，帶動滑閥柱塞上移，開放動力活塞下方排油口，動力活塞下移，減少噴油泵供油量，柴油機轉速下降；轉速下降后又使飛錘合攏，滑閥在柱塞下移，使排油口關閉，動力活塞停止移動，柴油機保持原轉速不變。

37、單機停留時為何需要使用單閥對機車施行制動（JZ～7型）? 8 答案: 使用自閥雖能使機車制動，但若工作風缸或降壓風缸泄漏時，盡管自閥手把仍在制動區，機車也會自然緩解，司機室如無人或車下有人作業時，極易發生機車自行溜走而招致人身傷亡等事故。使用單閥制動，單作管壓力直接控制作用閥，只要總風缸內有壓力空氣，機車就可始終保持制動狀態。

38、滑行有什么危害?如何防止? 答案: 滑行的危害：(1)將車輪踏面擦傷。(2)車輪擦傷后繼續運行時，將對軌面產生錘擊作用，速度越高，錘擊作用越大，不但增加了機車車輛振動，縮短機車部件使用壽命，而且易損傷鋼軌和線路。(3)輪軌間粘著狀態被破壞,使列車制動力下降,延長了制動距離。

防止辦法：(1)盡量避免在彎道或坡道上施行制動，并適當掌握減壓量。(2)低速制動時，一次減壓量不可過多，機車制動力過大時可用單閥適當緩解。(3)軌面潮濕或有霜凍時，可先適量撒砂。

39、柴油機進、排氣閥橫臂脫槽和導桿折斷時，其主要現象有哪些? 答案:(1)柴油機出現有節奏的、沉悶的擊鼓聲響；(2)柴油機兩側進氣道軟連接帆布通道隨上述異音一張一收有節奏的鼓動；(3)柴油機排氣管發紅，煙筒冒黑煙.嚴重的冒火團加黑煙；(4)在機車高手柄位加負荷運行中，柴油機功率突然下降，轉速降到約750r/min左右，無論如何再提高主手柄，轉速都不能上升；(5)如故障缸的缸蓋墊不嚴時，則該缸的缸蓋墊處漏油冒煙。

40、簡述柴油機進、排氣閥槽臂脫槽和導桿折斷時的查找方法? 答案: 先小開機械間門仔細辯別哪一側異音較重，再查看有否缸蓋墊漏油冒煙的氣缸。運行中 9 的機車可依次打開異音較重的那一側氣缸的示功閥，排出濃黑煙的氣缸即為故障缸。當故障發生在停車時，可用“甩缸”的方法，依次將各缸供油齒條撥到停油位，注意傾聽故障異音有無變弱，如甩到某一缸時其故障現象明顯變弱，即為該缸故障。

41、怎樣使用試燈查找電氣斷路故障？

答案: 如通電后某電器不動作，可先使用正燈測電器負端，如等不亮為負端電路斷路；如燈亮且亮度正常則證明負端電路正常。再用負燈測該電器操動線圈的正端，如試燈亮為該電器本省故障，如試燈不亮則為電器正端斷路。正端電路中若涉及到的開關及聯鎖觸頭較多難以確認故障處所，應采取優選法，從該電器正端電路中間分段查找，既縮小測試范圍，又縮短了查找故障時間。

42、牽引發電機滑環出現火花時如何處理? 答案: 東風4型內燃機車的牽引發電機是經滑環通入勵磁電流的交流電機，一般在滑環處產生微量的火花是允許的。造成火花的原因除了與電刷牌號選擇有關外，也有可能是電刷壓力不夠，當出現大火花時，必須及時將電刷彈簧壓指壓緊幾扣，以增大電刷壓力，消除火花。如不及時處理，電機滑環將因火花大而造成嚴重燒損。

43、簡述運行中柴油機突然停機的檢查判斷方法？

答案: 一看：操縱臺差示壓力信號燈1XD是否亮、燃油壓力表有無顯示、操縱臺下方15DZ是否跳開。

二扳：緊急停車裝置是否起作用。

三檢：DLS線圈RdLs有無燒損，接線是否松脫。

四啟機：以上檢查均正常，再次啟動時注意操縱臺機油壓力，若油壓力達100Kpa以上，松1QA停機，為1－2YJ故障；無油壓時為油泵故障。

44、簡述運行中突然卸載的常見故障處所？

答案: 常見故障處所：（1）機車控制自動開關16DZ跳開。（2）柴油機冷卻水溫度超過88℃，WJ及2ZJ作用，LLC線圈電路中各輔助觸頭斷路。（3）LC釋放。（4）3YJ、4YJ故障。（5）主電路接地，接地繼電器DJ作用。（6）主電路過流，過流繼電器LJ作用。

45、抱軸瓦發熱的原因有哪些? 答案:(1)抱軸瓦潤滑間隙太小，或兩側間隙太大,產生偏斜。(2)抱軸瓦的接觸面不足或抱軸瓦本身有缺陷。(3)抱軸油盒內油量不足或油變質、太臟。(4)抱軸油盒內氈片毛線吸油性能差，或毛氈不貼軸，或彈簧折損。(5)軸頸拉傷引起發熱。

46、控制手柄提至一位，機車不走車是何原因？

答：（1）接觸器LLC或LC線圈電路中有虛接或斷路處所。（2）勵磁機勵磁開關5ZK虛接或有接地處所脫開。（3）各勵磁回路中有虛接或斷路處所。（4）牽引電動機故障開關位置不對。

47、為什么調車機車易造成機油過早報廢? 答：調車機車作業的特點是空載與惰轉的時間較長,由于在小供油量的條件下噴油器噴射的燃油霧化 11 不良,致使燃油不能充分燃燒.未完全燃燒的燃油沿氣缸套內壁竄入曲軸箱,造成機油稀釋;使機油過早報廢。

48、簡述牽引電動機放炮的原因

答：⑴電壓過高；

⑵電動機環火嚴重； ⑶電動機接地； ⑷機車超速運行； ⑸電動機內部太臟。

49、簡述膨脹水箱低水位裝置的功用

答：當膨脹水箱冷卻水液面距水箱底面高于350mm時，多余的水從溢水管排往車架下方，以保證冷卻水有一定容積的膨脹量。當冷卻水液面距水箱底面小于100mm時，司機室低水位紅色指示燈亮，顯示報警信號，提醒司機注意。50、簡述柴油機對水質的要求

答：內燃機車柴油機的冷卻水是循環使用的，要求必須清潔并經軟化處理。如水質硬，水中礦物質多，易生成水垢，使水系統零部件散熱不良，造成柴油機過熱，經濟性能差，壽命縮短。水質過軟，運用中易起泡沫，對水系統造成一定程度腐蝕。如水中酸堿成分過多，腐蝕更會加劇。因此，對冷卻水必須進行適當軟化。

第三篇：申請拆除爆破作業范圍的樣題

第5章 申請拆除爆破作業范圍的樣題

（講授樣題，非考試試題）

5.1設計題

設計1 衍架結構廠房房頂聚能切割拆除爆破

一、爆破方案

對于大型衍架結構構筑物的拆除采用聚能爆破切割技術是有效的。其優點是安全性好、操作方法簡單、有良好的經濟效益。聚能切割爆破技術的作用原理是利用切割器（聚能裝藥）切斷構件關鍵承重部位，形成缺口，使之失去承載能力和結構的整體穩定性，在其自重的作用下原位坍塌或定向倒塌。因此，聚能切割器形式、參數的選擇就顯得極為重要。

在分析桁架結構的特點后認為,桁架構件為螺紋鋼筋外包混凝土,斷面尺寸較小,不能實施鉆孔爆破,采用聚能切割爆破為最佳選擇。支撐整個屋頂以及天窗的關鍵結構是桁架結構的支撐架。如果支撐架被切斷,屋頂失去支撐后整體穩定性將被破壞,在其自重的作用下失穩而坍塌。

根據上述思路,在支撐架兩側的下弦、腹桿、上弦上對稱地設置了3 處爆破切割點[ 圖1(a)]。為避免屋面向一側傾倒而損壞行車軌道及牛腿柱,又在每個支撐架下弦的中點處設置一爆破點,用2kg的2 # 巖石炸藥包實施裸露爆破。該點的起爆時間比其兩側的爆破切割點提前100ms ,同時該點與其他切割點構成倒三角型布置,這樣可確保屋面及支撐梁盡可能向中間倒塌,避免屋面下落時對行車軌道造成破壞。為了確保完全切斷桁架梁,在安放聚能切割器的位置先用人工將包在螺紋鋼筋外的混凝土剝離掉,使切割器直接與鋼筋接觸。

二、線型聚能切割器結構設計

目前,線型聚能切割器的制作沒有統一的標準,每次都是根據工程的需要通過經驗和類比進行設計制作。所制作的切割器既要有足夠的切割能力,滿足切斷構件的要求,又不能有太多的爆炸能量剩余,同時還要便于安放。本工程中使用的是線型聚能切割器,具有鑄裝固體炸藥帶“V”型槽的長圓柱體裝藥結構(如圖所示)。此種裝藥結構的特點是:外殼材料多樣,不易產生危害性飛片(設計中選取紙殼作為聚能炸藥外殼);裝藥量小,裝藥密度相對大;能量相對均勻、集中;制作和使用簡便易行。

根據爆炸切割理論,炸藥必須選擇高能量、高密度、高穩定爆轟的“三高”炸藥,炸藥選定后還要盡量提高裝藥密度。選擇炸藥時還應考慮其成本、加工工藝等。綜合上述因素,經過試驗對比,最終選定60TNT/ 40PENT 熔鑄混合炸藥作為線型切割器的主裝藥, 其爆速可達到7500m/ s。

根據本項工程的需要,設計了直徑40mm、長100mm 的線型聚能切割器。切割器藥型罩張開角的最佳理論值80°～101°,為制作方便,設計中取為90°。對于線型長圓柱體錐形聚能罩選用紫銅聚能罩，最佳炸高取為藥型罩底寬的1～3 倍是合理的。充分考慮了施工中安放切割器的方便性,以及表面預處理過程中因微小變形而產生的“安放架高”問題。為此,通過適當調整藥量,可以實現零炸高。方便切割器的制作和安裝,使其能更好地適應工程現場各種情況的變化。

三、切割器的安放及起爆網路

聚能切割器的安放按照設計要求實施。每個爆破切割點經預處理剔除混凝土后,每根桁架構件中的4根螺紋鋼筋已局部裸露,分別在每根鋼筋上安放一個切割器,將安放在支撐架下弦、腹桿、上弦上三處共計12 個聚能切割器用導爆索聯結在一起,作為一個起爆點,兩側起爆點共計24 個切割器作為一組構成一段進行起爆。為保證網路安全起爆,采用復式非電起爆網路,如圖所示。圖中用虛線表示1 段非電雷管,實線表示5 段非電雷管,圖中數字表示起爆順序。利用1 段和5 段非電導爆管雷管,使下弦上裸露藥包起爆時間比同一跨支撐架切割點起爆提前100ms ,確保屋面及支撐梁向中間倒塌。

四、空氣沖擊波校核及防護

由于該桁架結構物的聚能切割爆破采用的是外部裝藥,爆破產生的沖擊波、噪聲和金屬碎片的飛散等爆破危害相對比較突出, 因此空氣沖擊波的校核尤為重要。設計中利用超壓公式Δ p =(14 Q/ R3 + 43 Q2/ 3/ R2 + 1.1 Q1/ 3/ R)×105 進行計算校核。為確保有效控制爆破危害,可在各切割點外采用4~5層棉布包裹和雙層浸濕草袋覆蓋,在重要部位,增加1~2層籬笆進行防護。在裸露爆破點,裸露藥包上壓雙層沙袋進行防護,同時也可提高了裸露藥包的爆破威力。

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案例1 高效安全環保拆除爆破理解 答案提示: 1)根據你多年的工程實踐經驗、理解和認識，簡述城市復雜環境下拆除爆破總體目標高效、安全、環保的內涵。

2)圍繞爆破現場調查、設計、施工和管理等各個環節，為確保拆除爆破高效、安全、環保簡述應采取的主要措施。答(1)對高效、安全、環保拆除爆破技術的理解

1)高效:詞典中高效是指在相同的時間里完成比其他人更多的任務，而且質量與其他人一樣或者更好。高效的拆除爆破技術與傳統的機械加人工拆除相比不但效率要高出幾十甚至幾百倍,而且它能夠完成機械加人工無法完成的拆除任務。2)安全:詞典中安全是指物體不受威脅，沒有危險、危害、損失。安全的拆除爆破技術不但可以將倒塌的方向、堆積的范圍做到精準的控制,而且可以將爆破的飛石、爆破震動、落地震動與飛濺、爆破灰塵等有害效應做到有效控制,保證爆破周圍的建構筑物、管線、人員等的安全。

3)環保:詞典中環保是指防止環境破壞或變質的方法和控制措施。環保的拆除爆破技術可以將爆破的噪音、灰塵等有害效應做到有效控制,做到清潔環保爆破拆除爆破技術之所以能成為現代建構筑物拆除領域先進的生產力,與高效、安全、環保密不可分 答(2)為確保拆除爆破高效、安全、環保采取的有效措施

1)為確保拆除爆破高效采取的有效措施

①高質量、高精度、多段別的微差起爆雷管,是實現拆除爆破高效的器材保證。

②高效能的組織架構是實現拆除爆破爆破高效的組織保證。③高素質、高技能的爆破作業人員是實現拆除爆破爆破高效的人員保證。

④定量化爆破設計,精心施工,實時監控和科學管理是實現拆除爆破高效的技術保證。

2)為確保拆除爆破安全采取的有效措施

①定量化爆破設計,嚴格把關是實現拆除爆破安全的前提 a.嚴格資格準入制

爆破安全規程規定:爆破設計書應由具備相應資質的設計單位和設計人員編制,設計人員在設計前,應對爆破對象周圍環境、建(構)筑物及設施進行調查。借助計算機模擬等先進手段做出精準的爆破設計。

合理的總體爆破方案設計 合理的預拆除方案設計 合理的爆破參數設計 合理的裝藥結構設計 合理的爆破網路設計 合理的爆破安全設計 b.嚴格安全評估制

爆破安全規程規定:A、B、C級爆破工程都應進行安全評估。c.嚴格安全監理制

爆破安全規程規定:A 級爆破工程應由有相應爆破監理資質的監理單位進行安全監理。

d.嚴格設計審批制度

爆破安全規程規定: A、B、C級爆破工程設計,應經有關部門審批.未經審批不準開工。

②加強施工管理是實現拆除爆破安全的保證 a.加強爆破人員培訓,持證上崗

b.加強技術管理,做好爆破前的技術交底與技術培訓工作 c.加強爆破器材管理,做好爆破器材數量與質量的檢查工作 d.加強施工質量管理,嚴格按爆破設計、操作規程與質量標準施工,爆破工程師應全程隨時檢查,及時糾正

e.加強施工現場管理,協調各工序之間有序進行,按規程劃定警戒范圍,加強警戒與爆后安全檢查，消除安全隱患

3)為確保拆除爆破環保采取的有效措施

①清除鉆孔和預拆除施工中堆積的碎塊渣土及待拆建筑物上的積塵

②爆破前爆破體內噴水,屋頂、樓面蓄水,在樓房倒塌范圍的地面上布設水袋等措施降塵

③在爆破體四周設計高壓水噴頭,利用高壓噴水降塵;多臺消防車高壓噴水降塵 ④用預設的降塵泡沫降塵。

第四篇：勞動保障協理員基礎知識劃題范圍

勞動保障協理員基礎知識劃題范圍 基礎知識

第一章職業道德

1、職業道德基礎知識（重點）

職業道德是從事一定職業的人們在職業活動中所應遵循的道德原則和行為規范

2、職業道德的主要內容（重點）

道德的內容主要包括：職業道德概念、職業道德原則、職業道德行為規范、職業守則、職業道德評價、職業道德修養等。

為人民服務是社會主義職業道德的核心，集體主義是社會主義職業道德的基本原則，愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義是社會主義職業道德的基本要求。

3、職業道德的基本特征（1）鮮明的職業性

（2）內容、形式的多樣性（重點）

由于各種職業的獨特的服務內容、服務對象和服務方式，以及對社會所承擔的職責不同，其職業道德的內容要求也有所不同。

（3）較強的適用性：具有很強的針對性和專業性，不是普遍的、無限的而是特定的、有限的，只適用于專門從事本職業的人。（4）相對的穩定性和連續性

4、職業道德的作用（了解）

（1）培養具有職業道德品質的勞動者，促進事業發展；

（2）調整職業關系，為共同的目標努力奮斗；

（3）有助于個人的提高和發展；

（4）有助于提高整個社會的道德風尚。

5、勞動保障協理員職業守則

（1）嚴格執行國家、地方的勞動保障法律、法規和有關政策；

（2）熱愛本職，鉆研業務，保持勤奮、求實、創新的工作作風，不斷提高工作效能和服務質量；勤業，是指忠于職守、盡職盡責。與忠于職守。盡職盡責相反的態度和作風，就是玩忽職 守、敷衍塞責，不把工作職責當回事，工作馬虎，應付湊合，上報材料數據，胡編亂造； 腦門一拍，數字即出；或是上班辦私事，消極怠工。總之，不能盡到自己應盡的責任。勞動保障協理員想做到勤業，就必須懂政策、懂業務，做到熱心、細心、腦勤、嘴勤、腿勤。

（3）以人為本，樂于奉獻，做到文明禮貌，優質服務；

（4）顧全大局、團結協作，工作上相互支持配合；局部利益要服從全局利益，眼前利益要服從長遠利益，個人利益要服從國家和集體利益。

（5）遵紀守法，廉潔奉公，堅決抵制不正之風。

第二章勞動就業

1、就業是指在法定勞動年齡內，具有勞動能力的人員，依法從事獲得相應的勞動報酬或經營收入的社會經濟活動

2、失業的特征：失業是市場經濟不可避免分產物。

一是失業人員具有從事正常社會勞動的行為能力。

二是失業人員有工作要求，但受客觀因素影響尚未實現就業。

三是雖然勞動者從事一定的社會勞動，但勞動報酬低于當地城市居民最低生活保障標準的，視同失業。

3、失業的主要類型 1，摩擦性失業

2，結構性失業

3，季節性失業

4，周期性失業

5，隱性失業

6，自愿失業

結構性失業是由于勞動者的技能結構與現有的就業崗位技能結構錯位，造成失業與崗位空缺并存的一種現象。

4、殘疾人就業的方式

1，集中就業（殘疾人福利企業、盲人按摩機構和其他福利性單位）

2，分散按比例就業

3，自主擇業和自主創業

4，農村殘疾人的生產勞動 第三章 社會保險

1、社會保險是國家依法建立的面向勞動者的一項社會保障制度，它由政府、單位和個人三方共同籌資，目標是保證勞動者在因年老、疾病、工傷、生育、死亡、失業等風險暫時或久喪失勞動能力從而失去收入來源時，能夠從國家或社會獲得物質幫助，以此消除勞動者的后顧之憂。

2、社會保險包含以下構成要素：

社會保險的主體是國家，是由國家依法建立的；對象是全體勞動者，以勞動權利 為基礎；目的是消除勞動者的后顧之憂，保障其基本生活；采取的方式主要是 經濟手段，提供物質幫助。

3、社會保險的分類：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險

社會保險的主要特征：強制性、預防性、補償性、福利性、共濟性、責任分擔。

社會保險的基本原則：

與經濟發展相適應（2）權利和義務相相應（3）公平和效率相結合

4、社會保險與社會保障的聯系與區別聯系：社會保險是社會保障的重要組成部分，具有社會保障的一般特征。社會保險事實上構成了現代社會保障體系的核心和主體。社會保險與社會保障的區別： 1）對象不同 2）目標不同

3）享受待遇的條件不同 4）經費來源不同

5社會保險與商業保險的區別

1）性質不同2）對象不同3）實施方式不同4）保險關系建立的依據不同5）保障水平不同6）保險費的承擔者不同 7）經營主體不同8）經營目的不同

6、養老保險

概念：國家和社會通過相應的制度安排為勞動者解除養老后顧之憂的一種社會保險。

特征：

1）普遍需求2）地位特殊3）長期積累4）管理復雜

種類：

1）按覆蓋對象分類：城鎮企業職工養老保險，機關、事業單位養老保險，農村養老保險 2）按性質和功能分類：基本養老保險，企業年金，個人儲蓄性養老保險

7、失業保險 概念：通過立法強制實行，由社會集中建立基金，對非因本意愿中斷就業而失去工資收入的勞動者提供一定時期物質幫助及再就業服務的制度。

8、工傷保險

概念：工傷保險也稱為職業傷害保險，是指勞動者在工作中或在規定的某些特殊情況下，因遭受意外傷害和患職業病，暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得的物質幫助的一種社會保險制度。

9、醫療保險（重點）

概念：參保人或全體公民因病需要治療時，根據法律規定從國家或社會獲得醫療服務，對因病造成的經濟損失及醫療費用給與適當補償，已恢復和保障參保人或公民身體健康的一種社會保險制度。

第四章退休人員社會化管理服務（屬于社會保險社會化管理服務的范疇）

1、退休人員社會化管理服務的主要內容：

①社會保障事務由社會保險經辦機構和其他社會服務機構管理；

②養老、失業、工傷、生育保險待遇由社會保險經辦機構或其委托的銀行、郵局等機構發放，醫療保險待遇由社會保險經辦機構與定點醫療機構等單位結算；

③社會保障對象中的退休人員等由社區組織統一管理。

2、退休人員社會化管理服務的性質：社會保障的社會化管理服務中對企業退休人員進行管理和提供服務的一項重要內容。

3、退休人員社會化管理服務的概念：指職工辦理退休手續后，其管理服務工作與原企業相分離，養老金實行社會化發放，人員移交城市街道和社區實行屬地管理，由社區服務組織提供相應的管理服務。（重點）

4、退休人員社會化管理服務的主要內容完整的企業退休人員社會化管理服務體系應形成以 居家養老為基礎、社區養老為依托、社會機構養老為補充的服務框架（重點）涉及的 4項內容：

1）落實社會保險待遇 2）開展黨組織活動 3）提供醫療保健服務

組織文化體育活動

5、街道社區開展退休人員社會化管理服務的四項基礎工作

一是建立企業退休人員基本信息庫

二是向企業退休人員發放社會化管理服務聯系卡

三是指導企業退休人員建立自我管理和互助服務組織

四是開展領取養老金資格認證 第五章勞動保障法律、法規

1、勞動法的特征 1）調整對象的特定性

2）公法與私法的融合性

3）保護法益的傾斜性（保護勞動關系雙方當事人的同時，總體上向保護勞動者傾斜，是勞動者的保護法）小重點

4）調整內容的綜合性（勞動關系協調與勞動標準的結合）小重點

2、就業促進法

立法宗旨：一是擴大就業，創造就業條件；二是經濟發展與擴大就業相協調；三是促進社會和諧穩定。（錯誤選項：實施積極的就業工作政策）重點

3、勞動合同法 ①第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。

②同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。

③以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試期。

④試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。

4、訂立勞動合同應遵循的原則

1）合法原則2）公平原則3）平等自愿原則4）協商一致原則5）誠實信用原則

5、勞動合同的履行原則

1）全面履行原則

2）實際履行原則

3）協作履行原則

6、社會保險法的原則（一般）

1，社會保險水平與社會生產力發展水平相適應的原則

2，社會保險權利與義務相統一的原則

3，社會保險一體化和社會化相統一的原則

4，建立多層次社會保險制度的原則

5，保障功能與激勵功能相結合的原則

7、社會保險法的主體（一般）

1，國家或政府

2，社會保險的管理和實施機構

3，用人單位

4，勞動者及其家庭

8、勞動監察的特征（一般）

1，法定性2，行政性3，專門性4，唯一性（錯誤選項：傾斜性）

勞動爭議的處理方式（重點）勞動爭議的四種處理方式：協商、調解、仲裁、訴訟（注意順序）錯誤選項（調停）

第六章社區工作與社區勞動保障工作

1、社區的概念（一般）一般指聚集在一定的地域范圍內，由具有互動關系和文化維系力的社會群體和社會組織所組成的社會實體，是一個地域性的、相對獨立的社會生活共同體。2社區的構成要素（一般）1）人口要素 2）地域要素 3）組織結構要素 4）文化心理要素 5）公共服務設施

3、按功能特征考察，社區的類型可分為專能社區、綜合社區和邊緣型社區。

4、社區建設的基本原則☆（重點）1）以人為本，服務居民 2）資源共享，共駐共建 3）權責統一，管理有序 4）擴大民主，居民自治 5）因地制宜，循序漸進錯誤選項（統一領導，快速推進）

5、社區服務的內容（重點）1）政府公共服務

2）社區居委會的社區服務

3）社區服務民間組織的志愿服務

4）各類組織、企業和個人開展的社區服務 第七章統計與社會調查

1、統計的工作過程

1，統計設計 2，統計調查 3，統計整理

4，統計分析（重點是工作的流程步驟，最后一步都是以報告、跟蹤、回訪、反饋作為結尾）

2、統計調查方式（重點）

統計調查方式有統計報表、普查、重點調查、抽樣調查、典型調查 統計數據的審核☆（重點）1，數據的完整性 2，數據的時效性

3，數據的準確性（錯誤選項：單一性）

4、社會調查過程 1，調查準備 2，調查實施

3，調查總結（注意的也是流程步驟）

5、勞動保障統計的工作過程 1，統計調查方案擬訂 2，信息采集調查 3，信息整理分析 4，統計信息上報

第八章公務禮儀與人際溝通

1、禮儀的原則禮儀原則主要有遵守原則、敬人原則、從俗原則、適度原則、溝通原則

2、禮儀的分類：公務禮儀、商務禮儀、服務禮儀（勞動協理員的禮儀）、社交禮儀、國際禮儀

第五篇：人民調解協議書

人民調解協議書

編號：

當事人（自然人姓名、性別、年齡、民族、職業、單位或住址，法人及社會組織的名稱、地址、法定代表人姓名和職務）：

______________________________________________________ 糾紛簡要情況：________________________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________ 經調解，自愿達成如下協議：____________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________ 履行協議的方式、地點、期限：__________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________ 本協議一式份，當事人、人民調解委員會、所屬街道司法所各執一份。

當事人（簽名或蓋章）________

________ 調解員（簽名）______________（人民調解委員會蓋章）_________年_______月______日

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