第一篇：能源管理體系建立過程中初始能源評審的實(shí)施

能源管理體系建立過程中初始能源評審的實(shí)施

北京賽西認(rèn)證有限責(zé)任公司 江興華 聞洪春 段淼 韓碩祥 摘要：為了建立能源管理體系，組織應(yīng)進(jìn)行初始能源評審，為組織建立能源管理體系提供必要的信息，能源基準(zhǔn)、能源績效參數(shù)、能源目標(biāo)、指標(biāo)等的確立也都基于能源評審的信息，本文詳細(xì)介紹了能源評審的流程、實(shí)施步驟及能源評審所用的方法。關(guān)鍵詞：能源管理體系 能源評審 評審方法 0引言

氣候變化的重要性及由其所引發(fā)的能源成本增加，使得能源管理變得史無前例的重要。對于企業(yè)來說，能源管理不僅可以避免污染，履行自身的社會(huì)責(zé)任，同時(shí)助力企業(yè)節(jié)約成本，提高能效，從競爭對手中脫穎而出，實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展。

中國國家標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)2012年12月31日發(fā)布GB/T 23331:2012新版能源管理體系要求，新版標(biāo)準(zhǔn)將于2013年10月1日正式實(shí)施。本次標(biāo)準(zhǔn)修訂最重要的變化是等同采用了國際標(biāo)準(zhǔn)ISO50001：2011的要求，此前的GB/T 23331是中國能源管理體系標(biāo)準(zhǔn)，新版標(biāo)準(zhǔn)跟國際標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行接軌。

通過能源管理體系認(rèn)證的企業(yè)，不僅能夠滿足國家對環(huán)境、能源相關(guān)法律法規(guī)的要求，同時(shí)，能源管理體系的運(yùn)行可以幫助企業(yè)以更加持續(xù)和高效的方式使用能源，提高其能源績效，包括提高能源利用效率和降低能源消耗。

1初始能源評審在能源管理體系建立中的地位 一般來說，建立能源管理體系主要有如下步驟：

進(jìn)行前期準(zhǔn)備，人員資源的準(zhǔn)備以后，有很重要的一步就是對企業(yè)進(jìn)行初始能源評審，什么是初始能源評審？初始能源評審的作用？如何進(jìn)行初始能源評審？能源評審的方法有哪些？下面就這些問題做一些討論，初始能源評審是在能源管理體系建立初期，對組織用能情況的全面識(shí)別及分析，并通過一定的分析方法，識(shí)別能源使用的種類和來源；評價(jià)過去和現(xiàn)在的能源使用情況和能源消耗水平；識(shí)別對能源消耗有重要影響的設(shè)施、設(shè)備、系統(tǒng)、過程及為組織工作和代表組織工作的人員；識(shí)別影響主要能源使用的其他相關(guān)變量；確定與主要能源使用相關(guān)的設(shè)施、設(shè)備、系統(tǒng)和過程的能源績效現(xiàn)狀。并評估未來能源使用和能源誚耗。識(shí)別改進(jìn)能源績效的機(jī)會(huì)，并進(jìn)行排序。

初始能源評審為能源管理體系建立能源基準(zhǔn)，能源目標(biāo)及指標(biāo)的提供必要的信息。2初始能源評審的策劃

為了準(zhǔn)確、詳細(xì)的了解組織的能源使用和能源消耗應(yīng)該進(jìn)行詳細(xì)的能源評審策劃，一般來說，初始能源評審遵循以下的步驟進(jìn)行：

3初始能源評審的實(shí)施 3.1組成能源評審小組

初始能源評審是一項(xiàng)專業(yè)性較強(qiáng)的工作，評審人員須有一定的工業(yè)生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)，會(huì)使用常規(guī)的能源測量儀表以及能量平衡計(jì)算和技術(shù)分析，因此，在人員構(gòu)成方面，能源評審小組成員須是組織經(jīng)驗(yàn)豐富和熟練的技術(shù)人員組成，還有重點(diǎn)能耗部門的代表：規(guī)模較小的組織，若缺乏技術(shù)力量，可聘請外部咨詢專家指導(dǎo)參與。3.2確定評審的邊界和范圍

如果組織為了在某一范圍內(nèi)實(shí)施能源管理體系，則初始能源評審的范圍至少應(yīng)該覆蓋擬定體系的范圍。確定體系的范圍時(shí)，地理上應(yīng)該相對獨(dú)立：如果是組織的一部分，其用能行為應(yīng)該可獨(dú)立的進(jìn)行評價(jià)，并具有明確的結(jié)算邊界。

能源評審的應(yīng)覆蓋系統(tǒng)邊界內(nèi)各個(gè)層次的能源使用情況，包括：設(shè)備、設(shè)施、系統(tǒng)、過程和部門等。例如，某工廠能源管理體系的范圍為：位于XX雀XX市XX路XXXX號XXXX公司范圍內(nèi)的XX產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售相關(guān)的能源使用及管理活動(dòng)。因此，其初始能源評審范圍應(yīng)該覆蓋體系的范圍，并可進(jìn)行具體的細(xì)化。

3．3評審前的準(zhǔn)備

準(zhǔn)備階段，評審小組應(yīng)收集必要信息： 1.能源評審的范圍及邊界（包括地理位臵等）；

2．現(xiàn)有計(jì)量器具的配備情況（包括配備率、準(zhǔn)確度等級、檢定及校準(zhǔn)情況等）；

3工藝流程圖及工藝過程說明，車間類型、工藝設(shè)備名稱、規(guī)格型號、計(jì)量器具及配臵情況、過程控制技術(shù)與參數(shù)、產(chǎn)品及副產(chǎn)品品種，使用原材料及能源種類；

4主要設(shè)備參數(shù)，大型主設(shè)備的設(shè)備型號、容量、生產(chǎn)能力、設(shè)計(jì)參數(shù)，生產(chǎn)效率、配套設(shè)備、各項(xiàng)能耗指標(biāo)、已采用的節(jié)能技術(shù)。5鍋爐系統(tǒng)爐渣、飛灰可燃物含量月度分析。

6〃消耗的各種能源成分分析及監(jiān)測數(shù)據(jù)，以及日消耗數(shù)量表； 7各種原料（氣）成分分析，或來源（外購或自產(chǎn)，外購需注明成本及總量）及日消耗量數(shù)槲表 8．廠區(qū)平面圖，車間布臵平面圖；

9．組織電力、熱力、及供水系統(tǒng)概況及系統(tǒng)圖： 10企業(yè)能源加工轉(zhuǎn)化系統(tǒng)情況

11國家明令淘汰設(shè)備使用情況，設(shè)備的節(jié)能監(jiān)測情況； 12節(jié)能減排目標(biāo)及完成情況說明；

13組織環(huán)保情況，主要安裝的環(huán)保設(shè)施運(yùn)行情況及各種污染物排放情況；

14組織現(xiàn)有能源管理制度情況。3.4確定初始能源評審的方法

初始能源評審的方法有很多，組織可根據(jù)用能規(guī)模及復(fù)雜程度選釋不同方法。

初始能源評價(jià)的方法有：現(xiàn)場巡視考察、專家法、能耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及能量平衡分析、能流圖分析法，文件查閱、數(shù)據(jù)對比、法律法規(guī)對照、分析匯總資料等。（1）現(xiàn)場巡視考察

評審小組成員依據(jù)實(shí)地考察核查表，沿著能流圖，從能源（如電、汽、煤、石油、天然氣等）采購開始，仔細(xì)檢查能源流轉(zhuǎn)的各工序是否有能源采購、能源的加工轉(zhuǎn)換、能源分配、能源輸送、能源利用的作業(yè)文件？文件是如何規(guī)定的？規(guī)定的是否合理？ a)調(diào)查內(nèi)容． ——生產(chǎn)制造部門：原輔材料、零部件，能源資源，產(chǎn)品過程、污染物排放等．

——設(shè)備動(dòng)力部門：水、蒸汽、油、天然氣、煤、機(jī)械、基建等． ——技術(shù)部門：產(chǎn)品研究、設(shè)計(jì)、開發(fā)、工藝、工程改造等； ——供應(yīng)儲(chǔ)運(yùn)部門：采購、驗(yàn)證、運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、原材料、供方、承包方等；

——銷售服務(wù)部門：市場、用戶、產(chǎn)品使用、維護(hù)、運(yùn)輸、相關(guān)方等； ——后勤行政部門：食堂、浴室、醫(yī)院、人事、培訓(xùn)、管理制度等。b)調(diào)查對象

——最高管理者．能源方針、資源配臵，戰(zhàn)略規(guī)劃等：

——中層管理者．產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)、管理制度，職責(zé)分工，培訓(xùn)等． ——專業(yè)人員和工人：法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、程序、職責(zé)、節(jié)能意識(shí)和技能、原料、能源、排放、廢棄物、工藝文件等。

該方法可以詳細(xì)了解各部門、各個(gè)崗位、各個(gè)環(huán)節(jié)能源管理情況，但同時(shí)時(shí)間較長，需投入很大的精力，（2）專家法

利用節(jié)能領(lǐng)域相關(guān)方面的專家，通過現(xiàn)場巡視，充分利用專家的經(jīng)驗(yàn)和學(xué)識(shí)，很容易的得出具有重點(diǎn)節(jié)能改造的機(jī)會(huì)。這種方法簡便易行，針對性強(qiáng)，如何結(jié)合數(shù)據(jù)分析、現(xiàn)場監(jiān)測手段等可得出具有更準(zhǔn)確和可行的結(jié)論。專家法一般可和現(xiàn)場巡視法同時(shí)使用。（3）能耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及能量平衡分析法 ? 能源消耗結(jié)構(gòu)圖 某工廠能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)圖如下：

根據(jù)能源結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)，可繪制能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)圖如下所示：

根據(jù)以上圖表，可分析看出此工廠能源消費(fèi)以原煤為主，原煤消耗占總能源消耗的72.28，因此,原煤為主要能源使用。? 能量平衡表

針對組織使用的各種能源（通常有電、煤、天然氣、油以及耗能工質(zhì)等），研究各類能源的收入與支出、消耗與有效利用及損失之司的數(shù)量平衡，進(jìn)行能量平衡分析，目的主要是發(fā)現(xiàn)損耗有多少，損耗所占能源總量的比率，是否需要整改。任何組織用能系統(tǒng)都可以簡化成這樣一種標(biāo)準(zhǔn)形式：系統(tǒng)從能源供應(yīng)企業(yè)，按照能源流向以此經(jīng)過購入存儲(chǔ)、加工轉(zhuǎn)換、輸送分配和最終使用四個(gè)環(huán)節(jié)。

購入存儲(chǔ)：能源的購入存儲(chǔ)是組織能源的入口，是了解企業(yè)消耗總量的關(guān)鍵，值得注意的是，在進(jìn)行能量平衡計(jì)算時(shí)，需要從組織購入總量中扣除外銷量、庫存增量，計(jì)算直接消費(fèi)能源總量，余熱利用并不計(jì)入外部購入的能量消耗中。

加工轉(zhuǎn)換：加工轉(zhuǎn)換是組織工藝所需的直接消耗能源的轉(zhuǎn)換環(huán)節(jié)，包括一次轉(zhuǎn)換和二次轉(zhuǎn)換，加工轉(zhuǎn)換的各種轉(zhuǎn)換效率需要特別關(guān)注。

輸送分配：輸送分配是組織將用能送到各終端部冂的重要環(huán)節(jié)，如各種輸送管道線路、管網(wǎng)等。對于電力輸送線路的優(yōu)化以及蒸汽等熱輸送的保溫需要格外關(guān)注，這往往是節(jié)能機(jī)會(huì)。

最終使用：最終使用是組織用能系統(tǒng)中最為重要和復(fù)雜的環(huán)節(jié)，不同的組織可能差異很大。一般來說，企業(yè)最終使用環(huán)節(jié)可劃分為：主要生產(chǎn)、輔助生產(chǎn)，采暖（制冷）、照明、運(yùn)輸、生活及其他。當(dāng)然，還可根實(shí)際工藝情況進(jìn)行進(jìn)一步的細(xì)分。

根據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn)形式，收集組織用能數(shù)據(jù)，繪制能量平衡圖如下．繪制方法參考《GB/T28751-2012企業(yè)能量平衡表編制方法》示例表1，某組織能量平衡表。

根據(jù)以上能量平衡表，可以看出在加工轉(zhuǎn)換環(huán)節(jié)，空壓站的能源利用率為41％，輸送分配效率為93．85％，輸送分配中的損失為6.15％，有可改進(jìn)的空間，另外，最終使用中，平均能源利用率為60％之間，特別是在熟料燒制環(huán)節(jié)，總能源利用率僅為51.05％，在水泥熟料燒制環(huán)節(jié)中，回轉(zhuǎn)窯用到大量的原煤，其效率較低，具有很大的改進(jìn)空間。因此，根據(jù)能量平衡表，可分析找出節(jié)能機(jī)會(huì)。（4）數(shù)據(jù)對比評估法

可參照使用PMIF績效評估方法

PMIF為Performance Measurement Improvementand Financing的縮寫，即績效評估、改進(jìn)與融資，綜合繼承了績效管理工具、環(huán)境管理工具和商業(yè)工具，是一種將環(huán)境管理有機(jī)地與企業(yè)商業(yè)核心過程相融合的管理工具包。

PMIF的數(shù)據(jù)分析方法之E-P圖 E為Energy，標(biāo)識(shí)能源消耗，P為Production的首字母，表示產(chǎn)量。E-P圖描繪的是能源消耗量與產(chǎn)量之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系，采用E-P圖分析得出能耗消耗和生產(chǎn)的函數(shù)關(guān)系。

如上圖根據(jù)組織上一年度每個(gè)月產(chǎn)品產(chǎn)量和電耗數(shù)據(jù)，繪刪E-P圖，其中R2表示產(chǎn)量和電耗數(shù)據(jù)與趨勢線的離散程度，該數(shù)值越接近1,表示數(shù)據(jù)組越接近理想狀態(tài)，該數(shù)值越接近0，表示該項(xiàng)能耗越背離趨勢線而波動(dòng)較大，應(yīng)加強(qiáng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的精度，同時(shí)分析可能存在的能源管理漏洞導(dǎo)致的異常損耗。

方程式y(tǒng)=54.189x+667．76就是產(chǎn)品產(chǎn)量與電耗的函數(shù)關(guān)系，趨勢線可以作為單位產(chǎn)品電耗的基準(zhǔn)線。根據(jù)這一基準(zhǔn)線，可以判斷某一時(shí)間段內(nèi)單位產(chǎn)品電耗的優(yōu)劣，也可以預(yù)測生產(chǎn)一定產(chǎn)品數(shù)量的電耗。而趨勢線與Y軸的截距為固定能源消耗，因此，維持產(chǎn)量的穩(wěn)定是組織降低能耗的一個(gè)重要方面。（5）能源管理人員及法律法規(guī)的對比評價(jià) 圍繞主要能源使用區(qū)域、設(shè)備、設(shè)施，識(shí)別出與主要能源使用相關(guān)的崗位及人員，例如，圖1中原煤使用為主要能源使用，而在此工廠中，原煤主要用于水泥回轉(zhuǎn)窯，則水泥回轉(zhuǎn)窯操作工人為其主要能源崗位，應(yīng)對進(jìn)行評審，是否具有上崗證？是否定期進(jìn)行培訓(xùn)等。

對照相關(guān)法律法規(guī)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》、《民用建筑節(jié)能條例》、《重點(diǎn)用能單位節(jié)能管理辦法》、《節(jié)約用電管理辦法》等進(jìn)行合規(guī)性評價(jià)．

對照《高耗能落后機(jī)電設(shè)備（產(chǎn)品）淘汰目錄》，目前工信部發(fā)布共兩批，與工廠設(shè)備清單進(jìn)行對比，若存在淘汰設(shè)備，應(yīng)制定淘汰計(jì)劃及限期執(zhí)行，滿足國家相關(guān)要求。

另外，還可通過計(jì)算工廠單位產(chǎn)品能耗值，與現(xiàn)有的22項(xiàng)能耗限額國家標(biāo)準(zhǔn)或地方能耗限額標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對比，發(fā)現(xiàn)差距。4初始能源評審報(bào)告的編寫

評審小組在評審內(nèi)容完成以后，分析匯總資料，編制能源初始評審報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容要對輸入的所有信息內(nèi)容進(jìn)行闡述，在能源初始評審報(bào)告中，要特別強(qiáng)調(diào)存在的能源問題及優(yōu)先控制項(xiàng)。（1)評審的目的、范圍、組織概況；

（2）背景材料，如，組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)，過程、能源消耗情況（種類和數(shù)量）、溫室氣體排放、產(chǎn)品單耗或萬元產(chǎn)值能耗、主要耗能設(shè)備、現(xiàn)有管理（體系）要素等：

（3）信息處理后的結(jié)果（如主要能源使用、與主要能源使用相關(guān)的崗位及人員、與主要能源使用相關(guān)的變量）；（4）初始能源評審的重要信息概述（確定與主要能源使用相關(guān)的設(shè)施、設(shè)備、系統(tǒng)，過程的能源績效現(xiàn)狀）：

（5）問題的發(fā)現(xiàn)及其結(jié)論（改過能源績效的機(jī)會(huì)、預(yù)測將來能源使用）

（6）可根露評審結(jié)果刪定能源基準(zhǔn)：（7）完善能源方針和體系的建議：

（8）能源目標(biāo)及指標(biāo)的制定，以及能源方針的提綱：

（9）急需解決的優(yōu)先項(xiàng)問題（能源績效改進(jìn)的機(jī)會(huì)進(jìn)行排序）。

參考文獻(xiàn)：

[1] 周湘梅，劉立波．能管理體系的建立與運(yùn)行(M).北京：中國標(biāo)準(zhǔn)出版社，2009：6-1．

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第二篇：能源管理體系

能源管理體系

俗語與定義

能源：電、燃料、蒸汽、熱力、壓縮空氣以及其他類似介質(zhì)。PDCA管理模式：即基于策劃——實(shí)施——檢查——改進(jìn)的持續(xù)改進(jìn)模式。策劃：實(shí)施能源評審，明確能源基準(zhǔn)和能源績效參數(shù)，制定能源目標(biāo)、指標(biāo)和能源管理實(shí)施方案，從而確保組織依據(jù)其能源方針改進(jìn)能源績效。實(shí)施：履行能源管理實(shí)施方案。檢查：對運(yùn)行的關(guān)鍵特性和過程進(jìn)行監(jiān)視和測量，對照能源方針和目標(biāo)評估確定實(shí)現(xiàn)的能源績效，并報(bào)告結(jié)果，改進(jìn)：采取措施，持續(xù)改進(jìn)能源績效和能源管理體系。

能源管控中心：能源管控中心是采用自動(dòng)化、信息化和集中管理模式對企業(yè)能源系統(tǒng)的生產(chǎn)、輸配和消耗環(huán)節(jié)集中扁平化的動(dòng)態(tài)監(jiān)控和數(shù)字化管理、改進(jìn)和優(yōu)化能源平衡，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)性節(jié)能降耗的管控一體化系統(tǒng)，也就是在現(xiàn)代化的監(jiān)控技術(shù)和信息技術(shù)支撐下，對能源系統(tǒng)的管理模式進(jìn)行改造。

主要能源使用：在能源消耗中占有較大比例或在能源績效改進(jìn)方面有較大潛力的能源使用。

邊界：組織確定的物理界限、場所界限或次級組織界限。能源基準(zhǔn)：用作比較能源的定量參考依據(jù)。

能源效率：輸出的能源、產(chǎn)品、服務(wù)或績效，與輸入的能源之比或其他數(shù)量關(guān)系。如：轉(zhuǎn)換效率，能源需求/能源實(shí)際使用，輸出/輸入，理論運(yùn)行的能源量/實(shí)際運(yùn)行的能源量。能源管理體系：用于建立能源方針、能源目標(biāo)、過程和程序以實(shí)現(xiàn)能源績效目標(biāo)的一系列相互關(guān)聯(lián)或相互作用的要素的集合。能源績效參數(shù)：由組織確定，可量化能源績效的數(shù)值或量度。能源方針：最高管理者發(fā)布有關(guān)能源績效的宗旨和方向。能源評審：基于數(shù)據(jù)和其他信息，確定組織的能源績效水平，識(shí)別改進(jìn)機(jī)會(huì)的工作。

能源管理團(tuán)隊(duì)：負(fù)責(zé)有效地實(shí)施能源管理體系活動(dòng)并實(shí)現(xiàn)能源績效持續(xù)改進(jìn)的人員。

相關(guān)方：與組織能源績效有關(guān)的或可受到組織影響的個(gè)體或群體。

組建宿舍用能管理團(tuán)體 制定宿舍用能計(jì)劃 制定宿舍能源管理手冊 統(tǒng)計(jì)宿舍用能設(shè)備

制作宿舍水電表臺(tái)帳（學(xué)習(xí)能源管理軟件）分析宿舍用能數(shù)據(jù)

能源管理者代表的職責(zé)和權(quán)限

最高管理者應(yīng)制定相應(yīng)技術(shù)和能力的人擔(dān)任管理者代表，無論其是否具有其他方面的職責(zé)和權(quán)限，管理者代表在能源管理體系中的職責(zé)權(quán)限應(yīng)包括：

A.確保按照本標(biāo)準(zhǔn)的要求建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)能源管理體系；

B.指定相關(guān)人員、并由相應(yīng)的管理層授權(quán)，共同開展能源管理活動(dòng)； C.向最高管理者報(bào)告能源績效； D.向最高管理者報(bào)告能源管理體系績效；

E.確保策劃有效的能源管理活動(dòng)，以落實(shí)能源方針；

F.在組織內(nèi)部明確規(guī)定和傳達(dá)能源管理相關(guān)的職責(zé)和權(quán)限，以有效推動(dòng)能源管理；

G.制定能夠確保能源管理體系有效控制和運(yùn)行的準(zhǔn)則的方法； H.提高全員對能源方針、能源目標(biāo)的認(rèn)識(shí)。宿舍節(jié)能措施有哪些 人走燈滅

飲水機(jī)在離開宿舍時(shí)關(guān)閉開關(guān) 電腦不長時(shí)間待機(jī) 多做室外活動(dòng)，少打游戲 合理開關(guān)燈

水龍頭隨手關(guān)，具有節(jié)約意識(shí)，用電設(shè)施損壞時(shí)及時(shí)報(bào)修等

第三篇：能源管理體系

1.寶鋼能源數(shù)據(jù)和能源指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)范圍包含38種能源介質(zhì)，其中一次能源________種，二次能源________種。

5；33

2.能源的單位最基本的換算式是1Kg標(biāo)準(zhǔn)煤＝________。

7000Kcal

3.能源管理體系管理評審的輸出包括：能源管理體系和能源節(jié)約的持續(xù)改進(jìn)措施；________________________________；資源需求。

能源管理基準(zhǔn)和標(biāo)桿、方針、目標(biāo)、指標(biāo)變更的重大決策

4.在進(jìn)行新的產(chǎn)品和（或）過程設(shè)計(jì)中，應(yīng)考慮______________________，以及改進(jìn)能源管理績效，并在實(shí)施前得到有效的評審和(或)確認(rèn)。

能源的合理利用、降低能源消耗、提高能源利用效率

能源的合理利用、降低能源消耗

能源的合理利用

5.目前，我國工業(yè)系統(tǒng)單位產(chǎn)品能耗平均高于國際水平___ 40% _____左右。

6.能源管理體系文件包括：標(biāo)準(zhǔn)要求的文件和記錄；______________________；對能源管理體系主要要求及其相互關(guān)系的描述，以及相關(guān)文件的關(guān)聯(lián)關(guān)系。

組織為確保能源管理過程的有效策劃、運(yùn)行和控制所需的文件和記錄

7.關(guān)鍵能效因子是指結(jié)合公司節(jié)能任務(wù)、生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)形勢和上實(shí)績表現(xiàn)，_____________各種能效因子。

預(yù)期有較大改進(jìn)空間或根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和其他要求必須進(jìn)行改進(jìn)的根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和節(jié)能要求確定后無需改進(jìn)的預(yù)期有較大改進(jìn)空間、每年判定一次并進(jìn)行改進(jìn)的 8.國家標(biāo)準(zhǔn)“能源管理體系要求”（GB/T23331－2009）中規(guī)定的能源審計(jì)主要涉及__________等內(nèi)容，屬于________________的范籌。

用能情況評估、能源因素識(shí)別和評價(jià)； 管理審計(jì)

9.組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個(gè)或多個(gè)程序，用于識(shí)別可能對_____________造成影響的潛在的緊急情況和事故，并制定應(yīng)急預(yù)案。

能源消耗、能源利用效率

能源消耗

10._____________是公司生產(chǎn)經(jīng)營中的具體化的因子，但對廠部或機(jī)組而言通常為一個(gè)系統(tǒng)性、綜合性指標(biāo)。

綜合能耗

能效因子

11.組織應(yīng)確定對能源消耗、能源利用效率有重要影響的設(shè)備、設(shè)施，并對其______________________進(jìn)行有效控制。

采購、使用和處置

12.能耗源識(shí)別和控制的“五個(gè)步驟”分別是，第一明確范圍，成立辨識(shí)小組；第二是_____________；第三是_____________；第四是制訂重要能耗源控制措施；第五是檢查和持續(xù)改進(jìn)。

辨識(shí)能耗源，明確控制措施；分析節(jié)能潛力，確定重要能耗源

13.寶鋼四級能源指標(biāo)分別是_____________。

一級為噸鋼綜合能耗、二級為工序能耗、三級為各工序能源介質(zhì)單耗、四級為各主要耗能設(shè)備單耗

14.能源管理具有全員、全流程、全方位的特征，包括________。其根本目的是________。

從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、采購、制造、運(yùn)輸?shù)戒N售等所有環(huán)節(jié)；滿足企業(yè)外部要求和降低能源成本

15.寶鋼能源管理體系“三流一態(tài)”不包含____信息流_________。

16.在自然界中取得的未經(jīng)任何改變或轉(zhuǎn)換的能源，稱之為一次能源，如____原煤____、原油、天然氣、水能、風(fēng)能、地?zé)岬取?/p>

17.能源方針是由組織的最高管理者發(fā)布的能源管理的宗旨和方向，包括：適用于本組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)特點(diǎn)，與已有的其他管理體系方針相協(xié)調(diào)；_________________________；對遵守與能源管理適用的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的承諾；為制定和評價(jià)能源目標(biāo)、指標(biāo)提供框架；_________________________；可為相關(guān)方所獲取。

對降低能源消耗、提高能源利用效率及持續(xù)改進(jìn)的承諾；形成文件，使全體員工能充分理解并實(shí)施

18.國家標(biāo)準(zhǔn)“能源管理體系要求”（GB/T23331－2009）中定義能源因素是指在組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)中，影響__________________的因素。

能源消耗、能源利用效率

19.___________________是公司每月最重要的能源統(tǒng)計(jì)月報(bào)。

《能源供需月報(bào)》、《能源月報(bào)表》

20.組織應(yīng)按策劃的時(shí)間間隔對能源管理體系進(jìn)行內(nèi)部審核，以便判定能源管理體系：__________；確認(rèn)能源管理體系的運(yùn)行績效；向管理者報(bào)告審核結(jié)果。

是否符合組織的需要和能源管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求和是否已經(jīng)得到有效的實(shí)施和保持

3.為了保持體系的持續(xù)適宜性、充分性、有效性，尋找改進(jìn)的機(jī)會(huì)，組織應(yīng)按策劃的時(shí)間進(jìn)行管理____評審____，通過對能源管理體系系統(tǒng)、全面地評價(jià)，提出新的要求和方向，從而實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。

7.能耗源是指組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)中_____________。能耗源要盡可能體現(xiàn)_____________。

產(chǎn)生能源消耗的最基本的用能設(shè)備（工藝）或用能過程； 可單獨(dú)控制性

9.能源管理基準(zhǔn)是組織針對自身能源管理情況，確定作為比較基礎(chǔ)的_____________________的水平，由組織_____________________制定的，符合實(shí)際的控制或工作水平。

能源消耗、能源利用效率； 根據(jù)設(shè)備、工藝、操作水平、原料、技術(shù)和管理

11.能源管理具有全員、全流程、全方位的特征，包括________。其根本目的是________。

從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、采購、制造、運(yùn)輸?shù)戒N售等所有環(huán)節(jié)；滿足企業(yè)外部要求和降低能源成本

14.組織對能源管理體系的監(jiān)視、測量、評價(jià)的內(nèi)容是：目標(biāo)、指標(biāo)的完成情況，管理方案的執(zhí)行情況，對照基準(zhǔn)、標(biāo)桿進(jìn)行管理績效的評價(jià)，_______________________________________。

有重大影響的關(guān)鍵特性的變化情況，對法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等的執(zhí)行情況

18.能源管理體系（MSE）是在能源方面指揮和控制組織的管理體系，是組織全面管理體系的一個(gè)____________，因此，它_____________________。

組成部分； 需要融入組織的整個(gè)管理當(dāng)中

19.寶鋼能源管理體系中，能效因子是指在公司_____________方面對公司_____________有顯著影響的因素，且該因素能夠通過施加影響得到控制。

能源流、制造流、價(jià)值流、設(shè)備狀態(tài)；能源利用效率或能源成本

1.能耗源識(shí)別與控制是以用能點(diǎn)、設(shè)備、產(chǎn)線為主，體現(xiàn)“誰用能、誰管理”的原則，其識(shí)別與控制的范圍包括_____________。

所有的用能點(diǎn)，包括生產(chǎn)、生活、輔助用能

2.關(guān)鍵能效因子是指結(jié)合公司節(jié)能任務(wù)、生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)形勢和上實(shí)績表現(xiàn)，_____________各種能效因子。

預(yù)期有較大改進(jìn)空間或根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和其他要求必須進(jìn)行改進(jìn)的4.以下計(jì)算式錯(cuò)誤的是________________。

企業(yè)綜合能耗＝所有產(chǎn)品綜合能耗之和

3.《能源管理體系-要求》（GB/T 23331-2009）是一套用于規(guī)范組織能源管理，旨在________的管理標(biāo)準(zhǔn)。

降低能源消耗、提高能源利用效率

9.在進(jìn)行新的產(chǎn)品和（或）過程設(shè)計(jì)中，應(yīng)考慮______________________，以及改進(jìn)能源管理績效，并在實(shí)施前得到有效的評審和(或)確認(rèn)。

標(biāo)記為待復(fù)查

能源的合理利用、降低能源消耗、提高能源利用效率

11.能源管理體系管理評審的輸入包括________________、與外部相關(guān)方的交流與反饋、________________、目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度、糾正措施和預(yù)防措施的實(shí)施情況、以往管理評審的后續(xù)措施、能源管理體系的客觀變化、改進(jìn)的建議。

標(biāo)記為待復(fù)查

內(nèi)部審核結(jié)果； 組織的管理承諾和能源管理績效

內(nèi)部審核結(jié)果； 能源管理體系標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施和保持情況

能源報(bào)表； 節(jié)能效果

第四篇：能源初始評審報(bào)告編制說明

附件：能源初始評審報(bào)告編制說明

為規(guī)范能源初始評審報(bào)告的格式，制訂編制說明。

該編制說明是一個(gè)通用性規(guī)定，適用于任何行業(yè)，但使用部門可根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)選擇使用。報(bào)告包含以下內(nèi)容：

1.初始能源評審的目的、范圍及邊界

1.1能源初始評審的目的在于了解當(dāng)前企業(yè)的能源管理和能源利用現(xiàn)狀，識(shí)別適宜的法律法規(guī)和其他要求，總結(jié)企業(yè)現(xiàn)有的能源管理經(jīng)驗(yàn)和存在的問題，評價(jià)企業(yè)能源管理改進(jìn)的領(lǐng)域及機(jī)會(huì)，為公司建立切實(shí)可行的能源管理體系提供背景條件并奠定基礎(chǔ)。

1.2能源初始評審的范圍及邊界：與能源管理體系運(yùn)行相關(guān)的部門和區(qū)域。

2.初始能源評審的參加人員

考慮到能源初始評審的復(fù)雜性，建議由能源管理、動(dòng)力、技術(shù)、設(shè)備、采購、生產(chǎn)控制等專業(yè)人員組成能源初始評審組，并明確評審組在能源初始評審中的職責(zé)及工作進(jìn)度。需要時(shí)，可聘請專業(yè)咨詢公司協(xié)助進(jìn)行。

3.初始能源評審的方法

可結(jié)合本企業(yè)能源種類和能源管理特點(diǎn)，自行確定能源初始評審的方式。以下方法供參考使用：

a.對各用能部門進(jìn)行巡視和調(diào)查 b.利用能源審計(jì)的結(jié)果

c.綜合能耗計(jì)算結(jié)果 d.現(xiàn)場能耗監(jiān)測 e.查閱原有的能源資料 f.其他方法 4.企業(yè)概況

簡要介紹企業(yè)的概況，包括：企業(yè)性質(zhì)、法律地位、注冊資金、資產(chǎn)狀況、主要的產(chǎn)品、生產(chǎn)能力、人員結(jié)構(gòu)、管理機(jī)構(gòu)、能源管理機(jī)構(gòu)、公司業(yè)績等。

5.企業(yè)能源管理及能源使用背景及現(xiàn)狀

5.1能源種類（包括一次能源和二次能源）所占比例、主要用途等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；

5.2企業(yè)工藝流程簡介以及能流圖；

5.3主要生產(chǎn)場所及生產(chǎn)線情況、主要耗能設(shè)備；

5.4本企業(yè)用能過程說明。可按照工藝流程說明、也可按照能源流轉(zhuǎn)過程說明；

5.5主要能耗設(shè)備能耗和綜合能耗情況，能耗水平，單位產(chǎn)品能耗和年綜合能耗，能源利用效率；工業(yè)總產(chǎn)值，能源成本占總成本比重；能源利用在行業(yè)中水平； 5.6適用時(shí)，用能平衡分析結(jié)果； 5.7主要能源計(jì)量設(shè)備及其配備情況；

5.8目前所進(jìn)行的能源管理活動(dòng)；目前的能源管理制度，包括能源方針、目標(biāo)的建立、能源管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)分配、能源消耗定額的制訂等；

5.9企業(yè)余能種類及其使用狀況； 5.10本企業(yè)的落后產(chǎn)能；

5.11前期企業(yè)能源審計(jì)報(bào)告，前期能源方案及能源管理工作績效相關(guān)文件；

5.12現(xiàn)行能源管理制度、規(guī)程、規(guī)范和記錄等文件清單。6.與適用的能源法律法規(guī)合規(guī)性的評價(jià)

6.1依據(jù)本企業(yè)的能源及能源管理需要，確定適用于本企業(yè)能源管理的法律、法規(guī)和其他要求。包括國家的法律、地方法規(guī)、相關(guān)的能源標(biāo)準(zhǔn)以及其他要求。

6.2 其他要求可能包括： ● 行業(yè)規(guī)范；

● 上級部門的要求與有關(guān)機(jī)構(gòu)的協(xié)議； ● 地方主管部門下達(dá)的有關(guān)要求； ● 和顧客的協(xié)議； ● 自愿性原則或業(yè)務(wù)規(guī)范； ● 和社區(qū)團(tuán)體或非政府組織的協(xié)議;● 企業(yè)或其上級公司（母公司）對公眾的承諾;● 本單位的要求。

6.3 要注意識(shí)別法律法規(guī)的適用條款；

6.4 識(shí)別適用的法律法規(guī)的目的是評價(jià)當(dāng)前能源管理的結(jié)果與法規(guī)的差異。

7.存在的能源問題及優(yōu)先控制項(xiàng)

通過上述工作，分析目前能源管理過程中存在的問題和不足，初步識(shí)別主要能源使用區(qū)域以及主要能源使用的影響因素，提出能源管理漏洞和薄弱環(huán)節(jié)改進(jìn)的重點(diǎn)過程、環(huán)節(jié)及技術(shù)、方法。這是初始能源評審的主要目的。8.整改建議

對能源管理體系建立、能源方針、能源績效參數(shù)、能源基準(zhǔn)、能源目標(biāo)的制訂、能源管理方案的確定以及對存在問題提出解決的建議。

8.1結(jié)合上述評審的結(jié)果，評審組應(yīng)給出能源管理體系建立的建議，包括體系組織架構(gòu)、體系文件構(gòu)成、程序文件的內(nèi)容和數(shù)量等。

8.2依據(jù)初始能源評審的結(jié)果，提出能源方針、能源目標(biāo)的建議。應(yīng)結(jié)合優(yōu)先控制項(xiàng)來制定。

8.3 根據(jù)初始能源評審的結(jié)果，特別是目前能源管理中存在的問題，提出對組織機(jī)構(gòu)、部門職責(zé)、工作程序、工藝流程調(diào)整的建議。初步確定能源管理方案。

8.4 采用新能源、新技術(shù)、新材料的建議。8.5初步預(yù)測能源管理體系建立、實(shí)施的效果。

第五篇：能源初始評審報(bào)告編制說明

能源初始評審報(bào)告編制說明

為規(guī)范能源初始評審報(bào)告的格式，制訂編制說明。

該編制說明是一個(gè)通用性規(guī)定，適用于任何行業(yè)，但使用部門可根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)選擇使用。報(bào)告包含以下內(nèi)容：

1.初始能源評審的目的、范圍及邊界

1.1能源初始評審的目的在于了解當(dāng)前企業(yè)的能源管理和能源利用現(xiàn)狀，識(shí)別適宜的法律法規(guī)和其他要求，總結(jié)企業(yè)現(xiàn)有的能源管理經(jīng)驗(yàn)和存在的問題，評價(jià)企業(yè)能源管理改進(jìn)的領(lǐng)域及機(jī)會(huì)，為公司建立切實(shí)可行的能源管理體系提供背景條件并奠定基礎(chǔ)。

1.2能源初始評審的范圍及邊界：與能源管理體系運(yùn)行相關(guān)的部門和區(qū)域。

2.初始能源評審的參加人員

考慮到能源初始評審的復(fù)雜性，建議由能源管理、動(dòng)力、技術(shù)、設(shè)備、采購、生產(chǎn)控制等專業(yè)人員組成能源初始評審組，并明確評審組在能源初始評審中的職責(zé)及工作進(jìn)度。需要時(shí)，可聘請專業(yè)咨詢公司協(xié)助進(jìn)行。

3.初始能源評審的方法

可結(jié)合本企業(yè)能源種類和能源管理特點(diǎn)，自行確定能源初始評審的方式。以下方法供參考使用：

a.對各用能部門進(jìn)行巡視和調(diào)查

b.利用能源審計(jì)的結(jié)果

c.綜合能耗計(jì)算結(jié)果

d.現(xiàn)場能耗監(jiān)測

e.查閱原有的能源資料

f.其他方法

4.企業(yè)概況

簡要介紹企業(yè)的概況，包括：企業(yè)性質(zhì)、法律地位、注冊資金、資產(chǎn)狀況、主要的產(chǎn)品、生產(chǎn)能力、人員結(jié)構(gòu)、管理機(jī)構(gòu)、能源管理機(jī)構(gòu)、公司業(yè)績等。

5.企業(yè)能源管理及能源使用背景及現(xiàn)狀

5.1能源種類（包括一次能源和二次能源）所占比例、主要用途等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；

5.2企業(yè)工藝流程簡介以及能流圖；

5.3主要生產(chǎn)場所及生產(chǎn)線情況、主要耗能設(shè)備；

5.4本企業(yè)用能過程說明。可按照工藝流程說明、也可按照能源流轉(zhuǎn)過程說明；

5.5主要能耗設(shè)備能耗和綜合能耗情況，能耗水平，單位產(chǎn)品能耗和年綜合能耗，能源利用效率；工業(yè)總產(chǎn)值，能源成本占總成本比重；能源利用在行業(yè)中水平；

5.6適用時(shí)，用能平衡分析結(jié)果；

5.7主要能源計(jì)量設(shè)備及其配備情況；

5.8目前所進(jìn)行的能源管理活動(dòng)；目前的能源管理制度，包括能源方針、目標(biāo)的建立、能源管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)分配、能源消耗定額的制訂等；

5.9企業(yè)余能種類及其使用狀況；

5.10本企業(yè)的落后產(chǎn)能；

5.11前期企業(yè)能源審計(jì)報(bào)告，前期能源方案及能源管理工作績效相關(guān)文件；

5.12現(xiàn)行能源管理制度、規(guī)程、規(guī)范和記錄等文件清單。

6.與適用的能源法律法規(guī)合規(guī)性的評價(jià)

6.1依據(jù)本企業(yè)的能源及能源管理需要，確定適用于本企業(yè)能源管理的法律、法規(guī)和其他要求。包括國家的法律、地方法規(guī)、相關(guān)的能源標(biāo)準(zhǔn)以及其他要求。

6.2 其他要求可能包括：

● 行業(yè)規(guī)范；

● 上級部門的要求與有關(guān)機(jī)構(gòu)的協(xié)議；

● 地方主管部門下達(dá)的有關(guān)要求；

● 和顧客的協(xié)議；

● 自愿性原則或業(yè)務(wù)規(guī)范；

● 和社區(qū)團(tuán)體或非政府組織的協(xié)議;

● 企業(yè)或其上級公司（母公司）對公眾的承諾;

● 本單位的要求。

6.3 要注意識(shí)別法律法規(guī)的適用條款；

6.4 識(shí)別適用的法律法規(guī)的目的是評價(jià)當(dāng)前能源管理的結(jié)果與法規(guī)的差異。

7.存在的能源問題及優(yōu)先控制項(xiàng)

通過上述工作，分析目前能源管理過程中存在的問題和不足，初

步識(shí)別主要能源使用區(qū)域以及主要能源使用的影響因素，提出能源管理漏洞和薄弱環(huán)節(jié)改進(jìn)的重點(diǎn)過程、環(huán)節(jié)及技術(shù)、方法。這是初始能源評審的主要目的。

8.整改建議

對能源管理體系建立、能源方針、能源績效參數(shù)、能源基準(zhǔn)、能源目標(biāo)的制訂、能源管理方案的確定以及對存在問題提出解決的建議。

8.1結(jié)合上述評審的結(jié)果，評審組應(yīng)給出能源管理體系建立的建議，包括體系組織架構(gòu)、體系文件構(gòu)成、程序文件的內(nèi)容和數(shù)量等。

8.2依據(jù)初始能源評審的結(jié)果，提出能源方針、能源目標(biāo)的建議。應(yīng)結(jié)合優(yōu)先控制項(xiàng)來制定。

8.3 根據(jù)初始能源評審的結(jié)果，特別是目前能源管理中存在的問題，提出對組織機(jī)構(gòu)、部門職責(zé)、工作程序、工藝流程調(diào)整的建議。初步確定能源管理方案。

8.4 采用新能源、新技術(shù)、新材料的建議。

8.5初步預(yù)測能源管理體系建立、實(shí)施的效果。

1、根據(jù)程序文件及標(biāo)準(zhǔn)要求在進(jìn)行改動(dòng)。

2、對程序文件《能源評審程序》進(jìn)行修改；