第一篇:醫療器械設備科相關制度及各崗位人員職責
設備科工作制度
醫院醫療器械設備是醫療、教學、科研的必須裝備。為充分發揮儀器設備的效能,提高醫療設備的效益,做好醫療設備的維護供應管理工作,更好的為醫教科研服務,特定本制度。
一、設備科管理人員,必須牢固地樹立為醫教科研第一線提供優良服務質量,精打細算節約開支,做好儀器設備的維護供應管理工作,嚴格把關,防止亂用濫領物資浪費現象。
二、凡屬醫療、教學、科研所需的醫療器械設備。均由設備科根據儲備,使用情況統一編制采購計劃。報院長批準后負責采購、訂貨,調配供應。
三、凡購新儀器設備,必須履行嚴格的出入庫手續。對于精密儀器設備,必須合同維修人員及有關科室人員參加驗收入庫,建立帳卡同時建立設備技術資料檔案。如出現問題,要及時向有關部門報告,并按規定進行處理。(如:索賠、退貨等)。
四、儀器設備要按照其功能性質,用途分類建立帳卡。由專人負責出入帳登記手續,做到帳物相符,并注明產品名稱、規格、型號、數量金額、附件、增減變化情況、注冊編號。
五、對失去效能的各種儀器設備,一定要按照規定辦理報廢手續。注銷財產冊,報財務股備案。貴重精密儀器設備的報廢、報損轉讓或無價調撥由科室填寫申請表經維修組設備科審核后送院長或上級主管部門批準。
六、設備科管理人員必須分工包干,經常深入科室,調查。了解醫療設備的使用,管理情況,發現問題要及時處理,并向院長報告情況。
七、對外申請用款,報銷等工作要嚴格遵守院財務制度和有關規定,履行物資驗收入庫手續。對外聯系業務,要嚴肅認真,對外簽訂合同,必須先匯報管線院長后,再由院長簽訂合同,認真履行合法正當手續,對沒有兌現的,拖欠的訂貨合同,匯款必須積極聯系追回,發現問題應及時向訂貨單位(如質量、數量)退換或索賠。
八、遵守醫院各項規章制度,勞動紀律,堅守工作崗位不曠工,不遲到早退。對科室提出的問題,要熱情給予解決,不能解決的要講明理由,解釋清楚。
設備科采購制度
一、在院長和管線院長領導下負責全院的醫療設備、進口設備業務聯系工作,其工作必須向院長負責。
二、認真作好計劃審批工作,做到先計劃后購進,避免物資浪費現象。
三、嚴格遵守院財務制度和有關規定,履行物資驗收入庫手續。對外聯系業務要嚴肅認真,對外簽訂合同,必須先匯報管線院長后,再由院長簽訂合同,認真履行合法正當手續,對沒有兌現的,拖欠的訂貨合同,匯款必須積極聯系追回,發現問題應及時向訂貨單位(如質量、數量)退換或索賠。
四、樹立為臨床第一線服務的思想,急科室之所急,對醫療、教學、科研等急需的設備器材,必須全力以赴,積極采購,不得拖延。
五、采購人員應牽著勤儉辦院的精神,時常掌握市場信息,為醫院采購質優價廉的物資。
六、在整個采購活動中,必須遵紀守法,廉潔奉公和遵守醫院各項規章制度。
設備維修組工作制度
一、在設備科領導下,負責全院醫療設備、器械的驗收、安裝、維修工作,保證醫療、教學、科研工作的順利進行。
二、維修組長負責領導本組各項工作和組織全院設備維修、安裝、驗收,設備的鑒定報廢、設備零配件采購等管理工作。
三、維修人員應積極地完成本人分管職責范圍內的工作,并本著互相支持協作,互相學習、取長補短的精神,搞好維修工作。
四、堅持每月一次到各科室巡回維修,檢查搶救儀器設備,督促檢查設備使用,保養情況,發現問題及時報告和酌情處理,并作好文字記錄。
五、驗收精密、貴重儀器設備,必須會同有關部門進行驗 收調試。同時認真做好驗收記錄報告,發現問題應及時向 有關部門報告,按規定進行處理。
六、大型貴重精密儀器設備維修后必須進行文字記錄,記載維修日期,故障現象,修復過程零配件消耗等項目。裝入該設備的技術檔案,以便了解設備的歷史狀況。
七、維修人員應牢記樹立為醫療、教學、科研第一線服務為己責的思想,急科室所急,遇搶修任務應立即予以搶修。為其提供優良服務態度和質量。同時維修人員應努力提高自己的業務水平和維修技能。積極開展科研與技術革新活動。
八、上班工作時間不得接納維修私人家用電器設備和挪用公用材料和零配件。
九、堅守工作崗位,嚴格遵守醫院各項規章制度,認真執行各種儀器設備維修操作規程,做到安全生產。保持維修現場的整潔衛生。
計量管理制度
為了貫徹落實《中華人民共和國計量法》,加強計量監 督管理,保障國家計量單位的統一和量值的準確可靠性,有利于生產貿易和科學衛生技術的發展,適應社會主義現代化建設的需要,維護國家、醫院、病人的利益。為使我院正確使用、落實計量法,特制定如下制度。
一、醫院領導思想上重視,把執行計量法擺到日事議程,以身作則,帶頭學習、宣傳、貫徹、執行計量法。
二、全院各科室負責人要嚴格要求,經常認真檢查本科各級人員執行、落實計量法,做到及時發現問題及時匯報、及時糾正。
三、嚴格執行國家計量法,一律采用國家規定的計量單位。做到處方、病歷、驗單、文書、報告等書寫正規,文字清晰,計量單位填寫準確無誤。
四、采購人員做到不采購不符合計量法的醫療計量器具及藥物。
五、國家規定強檢的計量器具,定期與計量局聯系進行周期性檢查或送檢。確保計量器具的準確性。
六、維修人員定期檢查計量器具,對不符合計量要求的器具要及時維護、及時送檢并更換。
七、各科兼職計量員要經常檢查本科室計量器具及執行計量法情況,發現問題及時匯報、及時糾正。
醫療設備招標采購管理制度
一、設備科根據各專業科室業務的性質和醫療、教學、科研的需要,按批準計劃項目內容進行采購。
二、購置醫療設備前,必須上網查看設備的《醫療器械注冊證》、《醫療器械經營企業許可證》、《醫療器械生產企業許可證》等證件的真實性與有效性,并詳細了解市場價格,不得購置無證和劣質產品,嚴格把好質量關。
三、醫療設備采購以政府采購辦批準的方式進行。屬于政府采購或集中采購招標范圍的醫療設備應按規定委托招標采購,應做到公開、公平、公正。開標全過程應有政府主管部門現場監督。
四、對于急需和因特殊情況不適合招標采購的設備,可采用詢價或定向單一來源采購,但應報單位領導批準。屬政府采購范圍的應報當地政府采購部門批準。
五、設備科應及時掌握采購計劃的進度,對臨床急需的設備應先采購,以保證臨床需要。
六、使用科室不得擅自采購或以先試用后付款的方式采購醫療設備。
七、對違反規定造成嚴重后果的,將追查有關人員的責任。
醫療設備的論證制度
一、醫院大型儀器設備的添置與更新計劃,按計劃進行,計劃外的設備儀器和特殊情況急需的儀器設備需由院長辦公會議決定。
二、使用股(科)室要寫出儀器設備購置或更新的申請報告,包括儀器設備的論證、型號、規格、功能、作用,參數要求和咨詢的價格,以及社會效益與經濟效益分析。
三、根據醫院發展及科室工作需要,設備科對科室申請購置的設備進行市場調查,把調查結果報院領導班子討論決定或管線副院長。
四、院長審批并簽署最后意見。
五、器械設備科按儀器設備招投標的要求逐級上報有關部門審批后,再委托政府采購中心或采購代理機構進行招投標。
醫療儀器設備使用效率分析制度
一、醫療設備使用效率是作為儀器效能的衡量指標。提高儀器設備的使用率是充分發揮設備的使用價值,減少儀器設備資金占用比重,獲得較好的經濟效益的一個有力措施。
二、醫院的診斷儀器和治療儀器設備類均需進行定期對其工作效率的分析。
三、診斷和治療類儀器設備需進行工作效率效益分析的儀器由醫院設備管理委員會指定,器械設備科會同使用股(科)室定期收集和上報儀器設備工作量。
四、診斷和治療類的儀器設備使用的科室每月要把該部儀器設備的工作量上報給器械設備科。
五、器械設備科每季度或半年要把各股(科)室上報的工作量以股(科)室為單位,對每部儀器設備進行工作效率統計和效益分析,定期把分析情況呈報院領導。
醫療設備驗收調試制度
新購置的醫療設備由廠家工程師負責安裝調試至正常使用,并培訓工作人員掌握操作后,設備科與維修人員和使用科室負責人協同完成設備的驗收。
設備驗收包括數量驗收和質量驗收,以合同為依據嚴格執行。驗收過程中應持認真負責態度,填寫驗收報告卡,貴重儀器設備應填寫檔案。驗收完畢,發給使用部門儀器設備使用登記本。
器械設備科人員會同技術人員在驗收調節器試完畢后,應督促使用科室制定操作規程和注意事項后,方可將儀器正式投入使用。
儀器設備維修保養制度
一、儀器設備的使用人員、保管人員和維修人員應樹立主人翁精神,愛護國家財產,自覺遵守有關規章制度。
二、儀器設備的維修保養應嚴格按照規定的程序進行,有關人員在進行保養,調校和維修工作以前,應首先熟悉儀器的性能、結構、使用方法、保養和調校方法,以及維修程序。
三、儀器設備的保養,調校工作由各(股)科室派人負責,必要時會同電工或維修人員共同進行,儀器設備的維修工作由器械設備科統一安排實施。
四、儀器設備一旦出現異常或發生故障,使用人員應立即關機觀察,采取措施防止故障擴大,然后通知器械設備科組織維修。
五、器械設備科接到需要維修設備的通知后,應立即安排并組織維修,以滿足臨床、教學、科研的各種特殊需要。
六、有關人員在進行保養,調校和維修工作時要做到安全、可靠,嚴防各種事故發生。
七、各種儀器設備進行保養維修完畢后,有關人員應自覺按照技術檔案中規定的內容認真填寫,并記錄在儀器設備使用登記本上。
大型精密醫療設備定期維護保養制度
為了確保醫療設備,特別是大型精密醫療儀器處于正常運轉狀態,充分發揮其在臨床上的使用效率,延長其自然壽命,必須將維修工作的重點逐步轉移到日常維護保養方面,儀器設備的維修應以預防為主,特制定維護保養制度如下:
(1)對大型精密醫療設備定期進行檢查,及時發現其異常現象,維護保養周期暫為一年一次,做到有計劃地安排檢修(保養周期有特殊要求的另在單件細則中注明)。
(2)制定單件萬元以上醫療設備定期保養維修細則,按期逐項進行。‘
(3)用相應的檢測手段對其各種技術參數進行監測,并采取維護、調試與預防措施,使儀器的故障率降低。
(4)要求每次對儀器設備進行保養及維修有完整的記錄,認真登記檢測數據及調試結果,作為以后維修保養的參考依據。
(5)在本制度執行中爭取不斷完善和改進檢測手段,提高檢測的準確性和可行性。
(6)隨著本制度的執行,根據實際情況對各單件保養細則進行合理的修改。
醫療設備更新制度
下列設備可申請更新:
1、已達到或超過規定年限且無修復使用價值的儀器設備。
2、結構陳舊、性能落后,嚴重喪失精度,不能滿足使用要求且無法修復的儀器設備。
3、嚴重影響安全,可能引起危險事故,且不易修復改裝者。
4、由于新技術、新設備的出現,更新設備可給醫院帶來較大經濟效益、社會效益及技術效益的。
貴重儀器設備使用常規
一、貴重儀器設備,嚴禁不熟悉儀器性能者使用。
二、貴重儀器設備的保管注意事項:
1、應將儀器放置在干燥、通風、防火的地點,切勿讓儀器受氣壓、溫度、潮濕、日光、塵土、鹽分、酸堿物等侵害。
2、使用完畢后,應對儀器設備外觀及使用附件進行清潔確保設備整潔衛生。
3、將儀器放置平穩,避免儀器在搬運中傾斜、振動、受撞擊。
4、嚴禁與化學品及能產生有害氣體的物品存放在一起。
三、貴重儀器設備使用前注意事項:
1、檢查儀器的插頭、正負極性、設定范圍及檢查、治療需要的數值是否正常,以備準確啟用;
2、注意電源電壓、頻率和最大電流值是否正常;
3、注意電源的正負極性是否正常,儀器是否接好地線;
4、檢查儀器所有的電纜是否安全,正確接好。
四、貴重儀器設備使用中注意事項:
1、注意不要超過診斷、治療時間及用量的規定;
2、監視儀器的整體運行狀態,自始至終觀察有無對患者異常的情況;
3、一旦發現儀器有故障或出現異常現象,應保證在患者安全的狀態下,停機并采取適當的應急措施;
4、嚴禁將儀器放置在患者能夠接觸到的地方。
5、儀器設備在使用運行中,嚴禁搬動。
五、貴重儀器設備使用后注意事項:
1、按照特定的操作順序,將操作開關、數字顯示盤等恢復到結束狀態,切斷電源;
2、應注意,小心的撥下儀器電源線插頭;
3、儀器的保管應參照本常規第二條;
4、儀器的附屬品、電線、導線等,使用后應及時清潔,整理放好,為下次使用做好準備。
六、儀器出現故障時,請勿亂動,應及時詳細的記錄故障現象,并請特定的技術人員來維修。
七、不得私自改變醫療儀器設備的性能。
八、保養注意事項:
1、對儀器設備及公共部件應定期檢查保養。
2、對長時間末用儀器,使用前應確認儀器是否正常,只有在儀器正常時才能使用。
醫院醫療設備應急調配機制
為切實做好應對突發設備事件的人力、物力、財力等的保障工作,保證應急工作需要,全院特建立應急協調制,以提高裝備水平,保證工作順利進行。
1、全院所有醫療設備平時分開管理,急用時統一調配。
2、日常工作狀態下應做好一定數量的應急保障器材物資的儲備,以備應急狀態下緊急使用。
3、應急狀態下,設備和器材采取先調撥,以最快的速度保障。
4、應急狀態下,設備的維修采取先維修,后報告的形式,以保證技術需求。
5、應急狀態下,設備科可臨時調配其他科室閑置的設備供應急保障使用。
器械設備報廢制度
凡符合以下條件之一者,嬰以報廢處理:
已達到或超過使用年限,且無修復價值的儀器設備。主要結構陳舊、性能落后、嚴重喪失精度、故障頻繁,不能滿足質量要求,又無法修復的儀器設備。
產品設計先天不足,經調試超過一年仍不能投入正常運行,又不能改裝利用的儀器設備。
嚴重影響安全,且不宜修復改裝的儀器設備。
主要器件損壞,維修費用過高且無維修價值的儀器設備。因事故或災害造成嚴重損壞,無法修復的儀器設備。不符合感染管理或造成嚴重公害的儀器設備。設備科主任職責
在院長的領導下,負責領導本科各項工作;
負責組織全員醫療儀器設備、器械的采購、供應、設備維修保養管理工作,保證醫學、教學、科研、預防工作的順利進行;
審查各科室提出的醫療儀器設備、器械的請購計劃,組織有關人員好匯編、制定采購計劃,報請院長審批后實施;
了解檢查各科室對醫療設備、器械的需求和使用、管理情況,做好合理供應和調配,發現問題,及時處理;
組織有關人員對購入、投入的國內外貴重儀器設備進行驗收、鑒定工作,組織建立貴重儀器的管理和使用制度,督促使用人員嚴格執行操作規程,發揮儀器的應用效能;
掌握本科人員的工作、思想情況,并向院長提出晉升、獎罰意見;
副主任協助主任負責相應的工作。
設備維修組組長職責
一、在設備科主任領導下進行工作,負責組織本院醫療設備維修保養、安裝、驗收、設備鑒定報廢及本組行政管理工作,組織部分設備零配件的采購,并指定專人保管。負擔一定維修任務,其工作必須向科主任負責;
二、經常了解,檢查本院醫療設備的使用情況,組織本組人員深入科室巡回檢修,并作好記錄,發現問題及時報告;
三、負責組織本組有關技術人員進行新購設備安裝調試工作并作好記錄;
四、對全院失去效能,沒有維修價值的需要報廢醫療設備,組織有關技術人員進行鑒定,按照有關規定辦理報廢手續;
五、各種需要維修的儀器設備,應督促檢查各類技術人員在職責范圍內盡快予以修復,不得拖延;
六、指導各類技術人員學習業務技術,提高維修技能。并向主任提出合理化建議,組織技術人員開展科研活動和技術革新;
七、模范的執行各項規章制度。以身作則,搞好本組團結協作,做好本組人員政治思想工作。
付組長協助組長工作,履行相應職責。工程師(助理工程師)崗位職責
一、在設備科主任、組長領導下工作;
二、負責全院醫療設備、貴重儀器、復雜凝難故障的維修,并幫助和指導技術員、技術工人工作;
三、負責全院儀器設備的維修保養、安裝調試、驗機(收),并提出對儀器設備的性能鑒定和報廢鑒定意見;
四、開展技術革新和科學研究。努力學習業務,提高維修技能,向組、科提出合理化建議;
五、嚴格遵守操作規程和安全規則,做好安全生產帶領作用,團結協作,做好本職各項工作。
技術員、技術工人崗位職責
一、在組長領導下,負責所分配職責范圍的醫療設備維修、安裝、調試報廢鑒定工作;
二、各科送修的儀器設備,應盡最大的努力盡快予以修復,不得無故拖延,并認真做好維修記錄;
三、在維修過程中遇到技術難題,應及時向組長報告,共同研究予以解決;
四、.遵守勞動紀律,上班不遲到早退,遵守醫院各項規章制度,愛護檢測儀器和工具,節約原材料;
五、嚴格執行設備維修操作規程。做到安全生產,努力學習業務知識,提高維修技能,參以各種科研與技術革新活動;
六、服從設備科主任和組長工作安排以及技術指導。
采購人員崗位職責
—、在主任領導下負責全院的醫療設備采購及進口設備業務聯系等工作,其工作必須向主任負責;
二、對外簽訂合同,申請用款。報銷工作要嚴格遵守財務制度和有關規定,履行物資驗收入庫手續。對外聯系業務,簽訂合同,要嚴肅認真,履行合法正當手續,對沒有兌現的,拖欠的訂貨合同,匯款必須積極聯系追回,發現問題及時向訂貨單位(如質量數量)退換或索賠;
三、樹立為醫療第一線服務的思想,急科室所急,對醫療、教學、科研急需的設備器材,必須全力以赴積極采購,不得拖廷;
四、采購人員應本著勤儉辦院的精神,時常掌握市場信息,為醫院采購質優價廉的物資;
五、在整個采購活動中,必須遵紀守法,廉潔奉公和遵守醫院各項規章制度。
計量管理人員崗位職責
根據“中華人民共和國計量法”和“中華人民共和國計 量法實施細則”以及“醫療計量器具管理辦法”有關條文規定,設立專職人員統一管理全院醫療計量工作,基本職責是:
一、在計量管理機構的領導下,負責全院醫療計量器具管理工作,其一切工作必須向領導部門負責;
二、應熟悉并認真貫徹執行計量法律、法規和規章,建立 和健全全院醫療計量器具的管理制度;
三、應努力學習計量器具專業知識,掌握一定的檢查規程和技術,積極推行法定計量單位;
四、負責全院醫療計量器具登記造冊,建立帳卡,按申請周期檢定;
五、負責全院醫療器具的訂購審查,購進驗收入冊,申請強制檢定。對失準的醫療計量器具聯系維修,審查報廢;
六、對國家規定的強制檢定的醫療計量器具的使用,加強管理,制定相應規章制度,保證按周期進行檢定;
七、遵守醫院的各項規章制度和勞動紀律,經常深入科室了解醫療計量器具使用情況,發現問題及時向領導報告和酌情處理。
第二篇:綜合科各崗位人員工作職責
綜合科各崗位人員工作職責
綜合科:
一、協助廠區領導組織日常辦公及有關活動安排,向領導和各科室提供后勤保障,為廠區的正常業務開展做好服務。
二、督促檢查廠區有關決策、工作部署及重要事項的辦理落實情況,及時反饋工作進展和辦理結果,協調各科室有關工作運行。
三、負責廠區各項制度及重要工作信息的收集、匯總、上報,各類文件、合同、協議、會議紀要的歸檔和管理。
四、負責廠區各類會議、重要活動的組織籌備,編寫《會議紀要》。
五、負責廠區實物資產管理。
六、負責維護信息系統及網站的安全運轉。
七、負責廠區人事薪資綜合統計及人事招聘、檔案管理,按規定上報各類人事薪資統計報表。
八、完成領導交辦的其他事務。
廠辦公室:
一、嚴格執行國家法律法規和公司及本廠的各項管理制度,努力學習提高自己的管理水平和個人素質。
二、協助廠領導制定各項考核制度,認真傳達國家有關方針政策及本廠對安全生產作出的決定、決議和指標等。
三、搞好承上啟下的橋梁關系,將生產一線的實際困難要求及時上報廠領導,廠領導作出的決定、決議事項及時傳達到生產一線。
四、搞好選廠以外的業務往來及聯系,做好各項記錄、匯報等日常工作。
五、協同廠部督促、檢查各項安全責任制度的落實。
六、認真負責處理好各種文件資料、安全等方面的資料整理、歸檔工作。
七、完成廠領導交辦的其他工作。
會計:
一、按廠的規定進行會計總帳和明細帳登記,做到帳證、帳帳、帳表相符。
二、負責全部記帳憑證的復核和檢查,按權責任發生制原則處三、四、五、六、七、八、出納: 一、二、三、四、理各期、各部門分攤費用、成本。
負責簽收出納移交的全部收付款憑單,并進行復核和審查;按月盤點出納現金庫存,并作出恰當處理。
負責與公司對接往來憑單;對收到的各項報表進行復核、整理、編制匯總報表。
負責配合總公司按月審核編造各部門人員工資。負責按月核對往來帳戶,及時處理已明確的差異數據。負責對會計憑證進行整理歸檔。積極完成領導交辦的其它工作。辦理現金收付和結算業務。登記現金和銀行存款日記賬。保管庫存現金和各種有價證券。
保管有關印章、空白收據和空白支票。
統計員:
一、負責車間人員、物料、工時的錄入與統計工。
二、車間文件的發放、存檔記錄,公共性張貼文件的管理。
三、負責本部門的花名冊編制與更新;負責生產車間員工考勤紀律,并及時匯總發至綜合科。
四、負責生產車間相關物品的領用。
五、將班長當天所交的工作日報表與系統核對,將報表上已完成的產品點擊到下一工序。
六、根據生產實際情況,做好生日報表。
七、月底做好月產量、成本、損耗等分析報表。
八、車間員工的工資核算和統計工作。
九、負責車間各項生產數據(產量,生產工時,人數及物料等)的收集。
采購員:
一、了解各科室物資需求及各種物資的市場供應情況,掌握各科室各種物資采購成本及采購資金控制要求,熟悉各種物資采購計劃。
二、各科室急用的物品要優質采購,要做到按計劃采購,認真核實科室的申購計劃,根據倉庫存貨情況,定出采購計劃,對定型、常用物資按庫存規定及時辦理,與倉管員經常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的周期性計劃工作。
三、采購物品應做到價廉物美、擇優錄取。時鮮、季節性物資如科室尚未提出申購計劃,應及時提供樣板、信息供參考選用。
四、嚴格遵守財務制度、遵紀守法、不索賄、受賄,在平等互利下開展業務活動。購進物資要盡量做到單據(發票)隨貨同行,交倉管員驗收,報賬手續要及時,不得隨意拖賬掛賬。
文秘:
一、接聽、轉接電話,接待來訪人員。
二、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
三、統計每月考勤并交財務做帳,留底。四、五、六、七、檔案員:一、二、三、四、做好會議紀要,負責傳真件的收發工作,做好廠宣傳專欄的組稿。
配合綜合科做好人事招聘。
負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。按照印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。
負責管理廠各科室產生的檔案材料,包括文件材料的接收、整理,檔案的提供利用等。
建立和完善廠相關人事資料、合同檔案管理歸檔和電腦臺賬。
責任心強,維護廠檔案歷史真跡,確保檔案的真實性和安全性,據實用檔,切實履行保密義務。
完整接收各科室移交的檔案,對未及時移交的檔案資料主動向使用或產生該檔案的科室催收。
清潔員:
一、儀容端正、著裝整齊,服從廠的統一調度和工作安排。
二、按要求高標準做好職責區內的清掃保潔工作。
三、及時糾正職責區內裝修垃圾及生活垃圾的亂堆亂放行為。
四、按時收集廠區的生活垃圾并清運至指定地點;定期對廠區公共部位進行消殺工作。
五、協助管理處做好廠區安防工作,發現可疑人或事,應立即向管理處負責人報告。
保衛人員:
一、認真做好每日值班記錄,書寫清楚,發現問題及時報告,交接班清楚。
二、合理安排門前車輛停放,妥善處理突發情況及門前治安情況。
三、值晚班時要進行安全巡視,定時查看每個部門,注意水、電、等情況。
四、謝絕形跡可疑的非本廠人員進入廠區。
五、堅守崗位,不得無故離崗、漏崗。
六、在崗期間不得飲酒,不得流動吸煙。
第三篇:設備科各類人員職責
設備科科長職責
一、在院長和分管副院長的領導下,負責領導本科各項工作。
二、負責組織全院醫療儀器設備、器械、衛生材料的采購、供應、管理、維修工作,保證醫療、教學、科研、預防保健工作的順利進行。
三、經常了解和審查各科室提出的醫療器械的需要和使用、管理情況,做好合理供應和調配工作,發現問題,及時處理。
四、組織有關人員對購入、調入的貴重儀器設備進行驗收、鑒定工作,組織建立貴重儀器管理和使用制度,督促使用人員嚴格執行操作規程,發揮儀器的應有效能。
五、組織全院清倉查庫和醫療設備的鑒定報廢、調撥等工作。
六、加強計量管理,督促分管人員做好計量工作。
七、經常督促檢查醫療設備的維修情況,努力提高設備的完好率。
八、負責本科業務訓練,掌握本科人員的工作、思想情況,做好思想工作,實行嚴格管理,兌現獎懲。
六、發現可疑人員和私帶公物者,應予以扣留并通知保衛科。
設備科采購員職責
一、在科長領導下,負責全院醫療設備、器材等物資的采購工作。
二、根據各科室的需要,按審批提供的各類物品的年、月、季采購計劃進行及時采購,急需應急器材,在審批后立即進行采購,嚴禁無計劃、超計劃采購
三、做好物資用款申請、報銷工作,履行驗收入庫手續,做到錢、物、憑證相符。
四、協助庫房保管員做好常備物資的供應,做到合理儲備、不間斷供應,因故發生退貨,要查明原因,及時辦理退貨手續,無法退貨,應向科長匯報及時處理。
五、購置的儀器設備,須有完整的技術資料和說明書,并將各種單據憑證,副本資料編目建檔,妥為保管。
設備科工程師、技術員職責
一、在設備科科長的領導下,負責全院的設備的維修、保養工作。、二、大型貴重設備出現故障問題,及時向科長匯報,查明故障原因,及時處置。
三、參加本院設備的安裝、檢查驗收及報損報廢鑒定工作。
四、認真執行各項規章制度和操作規程,做好設備的保養及維修工作,負責各種檢修資料、記錄的統計、存檔。
五、努力提高全院大、中、小型設備完好率,使設備處于良好狀態。
六、努力提高專業基礎知識和實際操作能力。
計量工作人員職責
一、宣傳和執行計量法規,普及計量知識。
二、管理監督全院計量工作,主動配合督促兼職計量員進行工作。
三、建立計量器具分類帳(卡)和技術檔案,定期對帳(卡)物進行清理、核對。
四、做好信息反饋,制定周期鑒定計劃,組織送檢。
五、指導科室人員正確使用計量器具。
六、對于違反計量法規的事件,要查明原因,及時上報處理。
七、制定本院計量管理工作發展規劃和計劃。
器械倉庫管理人員職責
一、認真執行《醫療器械監督管理條例》有關法規及醫院有關規定。
二、在設備科科長領導下,負責全院醫用耗材、檢驗試劑的入庫驗收、儲存、保管和發放工作。
三、負責接收各科室提出的請購申請,根據庫存情況,編制購置計劃,對購進的醫療器材、設備,及時主動驗收,驗收時要根據訂購合同,裝箱單,正式發票對照貨物及其附件、備件核對清點,嚴格把好產品質量關,嚴格入庫核證制度,驗收合格的要及時按規定辦理入庫手續。
四、臨床各科室使用的專科衛生材料或急需用品,按要求辦理入庫驗收和登記手續,未經許可對科室自行采購,未辦理有關入庫手續的產品有權拒絕報銷,并向主管部門匯報。
五、建立各種登記制度。詳細記錄到貨時間、產品名稱、生產廠家、供貨單位、規格、數量、價格、批號、有效日期及產品去向。
六、驗收入庫的器材設備及時建帳,暫存庫的應按品種及性質分類妥善保管,做到通風防潮、防高熱、防蟲蛀,堆放有序,整潔衛生,嚴防積壓、霉變、銹蝕損壞。科室專用的,應及時通知科室完清領用手續。發現有外包裝破損、標識不清、失效、霉變、已淘汰或禁止使用的產品不得發放使用。
七、原則上每半年至少每年進行一次實物盤點,并與會計的庫存帳進行對帳,做到“賬物相符,帳帳相符”。對各種衛生材料的價格變動,及時通知相關部門,設立價格變動通知備忘錄。發現問題及時向科領導匯報并提出處理意見。
八、經常深入科室,檢查衛生材料的使用及儲存情況,根據臨床需要合理安排供應,防止積壓浪費。
九、已經審批報廢的器械設備,憑報廢審批手續下帳,按醫院有關廢舊物資處理辦法處理。凡外單位來院借用或分購器材設備時,必須持單位介紹信,在可供情況下經設備科科
長、分管院長同意后辦理出庫手續。
第四篇:醫療器械崗位、人員管理職責
(一)公司經理的崗位職責
崗位職能:
確定公司的質量方針與目標,建立公司質量管理體系,并使之有效運行。對公司的質量管理工作負全面領導責任。崗位職責
1、根據國家各項有關醫療器械的法律、法規和公司經營戰略,主持制定本公司質量方針、目標、規劃,嚴格執行國家標準,支持質量工作,建立健全質量責任制,充分發揮其質量控制職能。
2、推進質量體系建設,領導質量體系持續有效地運行,主持質量體系的管理評審,定期召開公司質量分析會,聽取質量管理部對公司醫療器械質量情況的匯報,對存在的問題及時采取有效措施,推進質量改進。
3、提供確保質量管理體系正常有效運行所必需的人力資源和設備等資源配置。
4、合理設置并領導質量管理組織機構,保證其獨立、客觀地行使職權。支持其合理意見和要求,提供并保證其必要的質量活動經費。
5、領導質量教育,對中層以上干部進行質量意識的考核。
6、正確處理質量與數量、進度的關系,在經營與獎懲中落實質量否決權,對公司內部任何質量問題均具有最終裁決權。
7、重視客戶意見和投訴處理,主持重大質量事故的處理和重大質量問題的解決和質量改進。
8、簽、頒發、質量管理制度和其他質量制度性文件。
9、主持本企業質量管理工作的檢查與考核。
(二)、質量管理部的質量管理職責
部門職能:
根據公司的質量方針與目標,組織建立與運行公司質量管理體系,并進行經營管理服務過程中各項流程的改進、實施與控制。保證醫療器械質量和服務質量。崗位職責
1、貫徹執行有關產品質量管理的法律、法規和行政規章。
2、起草企業產品質量管理制度,并指導、督促制度的執行。
3、在產品采購進貨、檢查驗收、儲存養護,醫療器械運輸等環節行使監督管理,質量在公司內部對醫療器械質量有裁決權,實行一票否決制。
4、建立公司醫療器械質量管理體系,并指導、監督其有效運行。
5、定期組織質量管理體系的內部審核,實行質量管理體系的持續改進。
6、負責首營企業和首營品種的合法性與質量審核。
7、負責建立企業所經營產品并包含質量標準等內容的質量檔案。
8、負責產品質量的查詢和產品質量事故或質量投訴的調查處理及報告。
9、負責產品入庫檢查驗收相關的監督管理工作,指導和監督產品保管、養護和運輸中的質量工作。
10、負責質量不合格產品的確認,對不合格產品的處理過程實施監督。
11、收集和分析產品質量信息。
12、協助開展對企業職工醫療器械質量管理方面的教育或培訓。
13、其他與質量管理相關的工作。
(三)、行政部門的崗位職責
部門職能:
協助各部門之間的協調工作,做好后勤、環衛、物資(非主料采購)、文秘、前臺、考勤等工作 崗位職責
1、負責來自上級藥品監督管理部門或其他政府主管部門有關文件的收文與承辦落實。
2、負責本公司衛生工作的管理,保證各部門衛生工作達到規定要求。
3、負責組織產品經營人員到二級以上醫療機構或疾控中心進行每的健康檢查,建立與管理員工健康檔案。
4、負責配合質量管理部做好醫療器械管理法律、法規的組織培訓工作。
5、負責配合質量管理部做好本公司管理制度等質量體系文件培訓學習的組織工作。
7、負責產品經營所需人力資源的配置提供等人力資源管理工作,建立人力資源檔案
8、負責產品經營所需設備的配置提供。
9、負責質量獎懲的實施落實。
(四)、業務部的崗位職責
部門職能:
保證購銷醫療器械質量,為本公司提供市場需求醫療器械及滿意服務。崗位職責
1、堅持“按需進貨,擇優選購”的原則,把好進貨第一關。
2、制定采購計劃,采購過程中比價,議價的處理事宜。
3、對首營企業、首營品種的填報審核承擔直接責任。建立合格供貨單位和合法銷售單位檔案,保證公司經營醫療器械的合法性和安全性。
4、了解供貨單位的質量狀況,及時反饋信息,為質管部開展質量控制提供依據。
5、簽訂購貨合同時,必須按規定明確必要的質量條款,或與供貨單位簽訂質量保證協議。
6、購進、銷售產品應開具合法票據,并按規定建立購進、銷售記錄,做到票、帳、貨相符。
7、嚴格遵循“先產先銷”、“近期先銷”的原則,對近效期醫療器械及滯銷醫療器械加緊促銷,避免給公司造成經濟損失。
8、及時反饋市場信息,分析銷售,合理調整庫存,優化醫療器械結構。
9、掌握購銷過程中的質量動態,積極向質量管理部反饋信息。
10、每年會同質量管理部進行醫療器械、供應商質量評審。
11、重視質量查詢、投訴,認真跟進,做好記錄。
12、注意收集由本公司售出的醫療器械的不良事件反映情況,發現不良事件情況應按規定上報質量管理部。
(五)、儲運部的崗位職責
部門職能:
承擔本公司醫療器械的儲存、保管和運輸工作,保證所儲運醫療器械的數量準確和質量完好。崗位職責
1、認真執行國家有關醫療器質量管理的法律、法規和政策,履行公司的質量方針和目標。
2、按安全儲運、降低損耗,保證質量、收發迅速、避免事故的原則,做好醫療器械的儲存和運輸工作。
3、執行醫療器械收貨入庫的有關規定,將醫療器械按規定的儲存要求專庫、分類存放。嚴格遵守醫療器械外包裝圖示標志,規范醫療器械搬運和擺放的具體操作。
4、負責對在庫醫療器械實行色標管理和有效期管理;負責庫房溫濕度管理工作,根據氣候變化適時采取調控措施,以達到醫療器械儲存要求的溫濕度范圍,并做好記錄;做好“六防”等相應措施,保證醫療器械的儲存安全。
5、堅持先產先出、近效先出、按批號發貨的原則,辦理醫療器械出庫手續,并負責做好醫療器械出庫復核記錄。
6、負責做好醫療器械保管的記錄工作,保證帳貨相符,對所保管的醫療器械的數量準確負責。
7、負責對倉儲設施設備進行維護、保養,確保所用設施設備運行良好。加強庫房場地、設施設備的的建設和管理,努力提高倉儲能力,適應公司規模和質量保證的需要。
8、加強對運輸人員的質量意識教育,規范運輸操作,防止醫療器械運輸質量事故;根據公司經營業務特點和醫療器械運輸任務要求,以安全、及時、準確、經濟為原則,選擇安排適宜的運輸方式和運輸路線,將醫療器械安全運輸至指定單位。
9、配合質量管理部開展本部門質量管理考核工作,對儲運質量管理工作的改進措施在本部門的貫徹實施負責。
10、配合業務部、財務部盤點實物作業的進行。
11、其它有關本系統作業、倉儲管理的處理事項。
(六)、質量管理部負責人的崗位職責
崗位職能:
按照醫療器械監督管理條例及有關法規,根據公司質量方針與目標,編制、分解、實施質量計劃指標,推行全過程質量管理。崗位職責:
1、組織貫徹執行醫療器械監督管理條例及國家有關醫療器械質量管理的法規和行政規章。
2、負責組織對公司醫療器械質量管理制度、崗位職責的起草、編制和修訂工作,并指導、督促實施。
3、依據企業質量方針、目標、工作計劃,組織公司按質量體系運行。
4、組織開展質量體系評審,對質量體系實施情況及指導實施情況進行檢查考核。
5、指導質量驗收工作,定期組織對企業庫存醫療器械質量檢查。
6、負責首營企業和首營品種的質量審核,必要時會同業務部門試點考察生產企業的質量保證能力。
7、負責醫療器械質量事故或質量投訴的調查、處理及報告、8、定期召開質量分析會,開展有關質量活動。
9、開展質量管理的教育或培訓,并負責質量管理工作的查詢和咨詢。
10、建立健全醫療器械質量檔案,規范工作質量記錄,對醫療器械質量管理工作具否決權。
11、負責質量不合格醫療器械的審核,并對其處理過程實施監督。
12、負責處理各類質量信息,保證信息的傳遞通暢、準確、及時。
13、質量工作的對外業務聯系。
(七)、業務部負責人的崗位職責
崗位職能:
貫徹執行公司經營理念與經營政策,遵守國家醫療器械法規和公司質量管理制度,按照醫療器械購、銷管理制度,負責醫療器械購、銷過程的管理工作。崗位職責:
1、領導本部門按照公司醫療器械購、銷管理制度,組織醫療器械的購進和銷售。
2、加強對醫療器械采購員的質量意識教育,堅持質量第一的原則,正確處理質量與經濟效益的關系。
3、掌握購、銷過程的質量動態,發現質量問題及時與質量管理部聯系。
4、配合質量管理部開展本部門質量考核工作,對重大質量問題改進措施在本部門的貫徹實施負責。
5、以醫療器械質量作為重要依據,審查醫療器械購進計劃;負責審核銷售單位的法定資格和商業信譽。
6、督促醫療器械購、銷管理制度,簽訂購銷合同、明確質量條款,購進、銷售醫療器械按規定分別做好購、銷記錄。
7、督促醫療器械購進人員嚴格按照規定進行首營企業、首營品種材料的審核。
8、嚴格按“先產先銷”“近期先銷”的原則,督促本部門人員對近效期醫療器械及滯銷醫療器械加緊促銷,嚴禁銷售假劣產品和質量不合格醫療器械。
9、組織開展用戶訪問,收集整理各種信息,開展市場預測和銷售分析,及時反饋市場信息和改進質量,合理調整庫存,優化醫療器械結構。
10、每年定期會同質量管理部和儲運部對購進醫療器械的質量狀況進行匯總分析評審。
(八)儲運部門負責人的崗位職責
崗位職能:
貫徹執行公司經營理念與經營政策,遵守國家醫療器械法規和公司質量管理制度,負責醫療器械在儲運過程中的管理工作。崗位職責:
1、加強對全體人員的質量意識教育,督促其認真執行有關儲運的各項管理制度和程序,做好醫療器械的儲存、出庫復核、運輸等環節的工作。
2、嚴格批號管理、效期管理、色標管理、分類分區及溫濕度等管理,確保醫療器械質量。
3、督促員工搬運醫療器械時,嚴格遵守醫療器械外包裝圖式標志的要求,規范操作。
4、領導本部門運輸人員按照“及時、準確、安全、經濟”的原則,組織醫療器械的運輸。合理調配運力,采取必要措施防止破損、污染、混淆等事故發生;對有溫度要求的運輸,應根據季節溫度變化和運程采取必要的保溫和冷藏措施,確保安全、快捷、準確地將醫療器械送達用戶。
5、關注質量動態,發現質量問題及時與質量管理部聯系。
6、配合質量管理部開展本部門質量考核工作,對重大質量問題改進措施在本部門的貫徹實施負責。
7、加強車輛、庫房場地、設施設備的建設和管理,努力提高儲運能力,適應公司經營規模和質量控制的需要。
8、會同質量管理部、業務部門對購進醫療器械開展質量評審。
(九)醫療器械質量管理員崗位職責
崗位職能:
執行公司質量管理體系文件,做好醫療器械質量管理工作 崗位職責
1、認真貫徹學習和遵守國家關于醫療器械質量管理的方針、政策、法律及有關規定。
2、依據企業質量方針目標,制定本部門的質量工作計劃,并協助本部門領導組織實施。
3、負責質量管理制度在本部門的督促、執行,定期檢查制度執行情況,對存在的問題提出改進措施。
4、負責處理質量查詢。對顧客反映的質量問題,應填寫質量查詢登記表,及時查出原因,迅速予以答復解決,并按月整理查詢情況報送質量管理部和業務部門。
5、負責質量信息管理工作。經常收集各種信息和有關質量的意見建議,組織傳遞反饋。并定期進行統計分析,提供分析報告。
6、負責不合格產品報損前的審核及報廢產品處理的監督工作。
7、收集、保管好本部門的質量文件、檔案資料,督促各崗位做好各種臺帳、記錄,保證本部門各項質量活動記錄的完整性、準確性和可追溯性。建立并做好產品質量檔案工作。
8、協助部門領導組織本部門質量分析會,做好記錄,及時上報本部門發生的質量事故,及時填報質量統計報表和各類信息處理單。
9、指導驗收員、養護員和保管員執行質量標準和各項管理規定。
10、了解本責任制的貫徹執行情況,及時向部門負責人匯報、總結成績,找出差距,不斷提高服務質量。
11、負責門店經營過程中產品質量管理工作,指導、督促門店產品質量管理制度的執行等。
(十)、醫療器械養護員的崗位職責
崗位職能:
對在庫醫療器械、設施設備正確養護 崗位職責
1、執行《產品養護管理制度》,對在庫產品實施科學養護。
2、在質量管理部門的技術指導下,具體負責在庫產品的養護和質量監督檢查工作。
3、堅持預防為主的原則,按照產品理化性質和儲存條件的規定,結合庫房實際情況,組織好產品的分類合理擺放。
4、負責對庫存產品定期進行循環質量檢查,一般產品每季度一次,近效期藥品及易變產品應增加檢查次數,并做好養護檢查記錄。
5、養護檢查中發現質量問題。應立即掛黃牌暫停發貨,并通知質量管理部門予以處理。
6、指導并配合保管員做好庫房溫濕度管理工作,根據氣候環境變化,采取相應的養護措施。
7、做好在庫產品的效期管理工作,對近效期產品,應按月填報近效期產品催銷月報表。
8、正確使用護養設備,并定期檢查保養,做好檢修記錄,確保正常運行。
9、自覺學習產品業務知識,提高養護工作技能。并建立養護檔案。
10、定期進行養護情況的統計分析,總結庫存條件對產品儲存質量影響變化的規律,提供養護分析報告。
(十一)、醫療器械驗收員的崗位職責
崗位職能:
及時、準確完成購進醫療器械、銷后退回醫療器械的驗收工作 崗位職責:
1、嚴格執行本公司制定的醫療器械質量檢查驗收管理制度和醫療器械質量檢查驗收程序,規范醫療器械驗收工作。
2、負責按法定標準和合同規定的質量條款對購進及銷后退回的醫療器械逐批進行檢查驗收。
3、嚴格按規定的抽樣數量、檢查驗收項目內容和判斷標準對到貨產品進行檢查驗收。
4、驗收合格的醫療器械,與保管員辦理入庫交接手續。
5、對經檢查驗收不符合規定的產品應填寫拒收報告單,報質管部門審查核實后通知業務部門,并做好隔離工作。
6、規范、準確填寫醫療器械入庫驗收記錄及有關質量管理臺賬,做到字跡清楚、內容真實、項目齊全、批號數量準確,并簽名負責,按規定保存備查。
7、驗收中發現的質量變化情況應及時反饋給質量管理部門,定期對驗收情況進行統計分析和上報。
8、自覺學習產品業務知識和產品監督管理法規,努力提高驗收工作技能。
(十二)、倉庫保管員職責
崗位職能:
承擔本公司醫療器械的入庫、儲存、出庫復核工作。確保醫療器械的數量準確和質量完好。崗位職責:
1、按照產品的類別、理化性質和貯存要求做好分類、分庫或分區儲存,對因儲存保管不當而發生的質量問題負責。
2、按安全、方便、節約的原則,整齊、牢固堆垛,五距規范,合理利用倉容,并按規定做好貨位編號、每批數量清楚、色標明顯。
3、按批正確記載產品進、出、存動態,保證帳貨相符。堅持動態復核,日記月清,月對季盤,并及時分析、反饋產品庫存結構及進銷情況。
4、做好在庫產品的效期管理工作,嚴格按“先產先出、近效期先出、按批號發貨”的原則辦理出庫。
5、在養護員指導下做好庫房溫濕度記錄工作。
6、自覺學習倉儲保管業務知識,提高保管工作技能。
7、配合養護員做好養護工作,發現質量有異,未確定合格前不應發貨。已通知停售產品不得發貨。
8、憑規定的憑證收發產品,不錯不漏,并做好復核記錄,不準憑白條、口訴收發商品。
9、發現短缺、差錯應迅速查明原因,逐級匯報、審批處理。
10、經常保持庫房整潔、堆垛整齊、不倒(側)放、亂放、做到輕拿輕放,文明作業。
11、搬運和堆垛應嚴格遵守產品外包裝圖示標志的要求,規范操作。怕壓產品應控制堆放高度,定期翻垛。
12、發現有質量問題的醫療器械,應掛黃牌暫停發貨,并及時通知質量管理部處理。根據處理結果,及時采取相應措施。
13、負責對倉儲設施設備進行維護、保養,確保所用設施設備運行良好并做好相應記錄。
(十三)、醫療器械采購員崗位職責
崗位職能:
保證購進醫療器械質量,為本公司提供需求醫療器械并最大限度降低成本。崗位職責:
1、從合法的企業購進醫療器械,不與非法經營單位發生業務往來。
2、在本公司批準的質量評審合格的供應商、醫療器械范圍內采購。購貨合同中必須按規定明確必要時的質量條款或與供貨單位簽訂質量保證協議。購進醫療器械有合法票據。
3、分析銷售,合理調整庫存,優化醫療器械結構,為保證在庫醫療器械質量打好基礎。
4、落實購進醫療器械的退貨工作。
5、掌握購銷過程的質量狀態,積極向質量管理部門反饋信息。每年定期會同質量管理部進行醫療器械、供應商質量評審。服從質量管理部門的質量否決。
(十四)、醫療器械銷售員職責
崗位職能:
確保將醫療器械銷售給合法的購貨單位。崗位職責:
1、認真審核銷售單位的法定資格和質量信譽,防止醫療器械流向非法企業。
2、貫徹執行有關醫療器械質量管理的法律、法規和行政規章,嚴禁銷售假劣產品和質量不合格醫療器械。
3、做好醫療器械銷售記錄。
4、及時反饋客戶對醫療器械質量的意見和要求,配合質量管理部處理質量查詢、投訴,為質量改進提供市場質量動態信息。
5、積極做好醫療器械不良事件的收集和上報
(十五)、醫療器械內審員的崗位職責
崗位職能:
全面負責審核醫療器械各階段的工作,接受質量負責人的委派,負責審核計劃實施質量體系內部審核,并堅持公平、公證的原則。
崗位職責:
1、負責建立和完善公司產品質量控制程序和規范;
2、對醫療器械質量管理工作行使裁決權。
3、負責公司質量體系認證工作;.4、負責對倉儲區各類設備進行監控,并定期校驗計量器具;
5、負責所購進的體外診斷試劑的驗收及放行管理;
6、負責質量管理體系文件的發放、收回等過程的管理;
7、按相關法律法規要求,對體外診斷書試劑的購入、儲存、銷售及售后過程進行記錄,并負責所有質量記錄文件的編制及整理工作。
第五篇:介入科各人員職責
介入科人員崗位職責
介入科主任職責
1.在院長領導下,負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。
2.制定本科工作計劃,組織實施,實行對常規DSA與各種接入放射治療的統一領導和管理,經常督促檢查,按期總結匯報。3.根據本科任務和人員情況進行科學分工,保證對病員進行及時診斷和治療。
4.定期主持集體閱片,實施主任領導下的常規介入治療綜合讀片制度,審簽重要的文件診斷報告,親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療,經常檢查放射診斷、治療、投照質量。5.經常和臨床科室取得聯系,征求意見,改進工作。
6.學習、引進國內外先進醫療技術,開展科學研究,擔任教學,搞好進修、實習人員的培訓。
7.組織領導本科人員認真執行各項規章制度和技術操作規程,經常檢查防護情況和設備使用與保養情況,嚴防差錯事故,及時處理醫療糾紛和醫療事故,保障醫療安全。
8.確定本科人員的輪換、值班、休假、參加學術活動和外出進修。9.組織本科人員進行醫德醫風教育、業務培訓和技術考核,提出升、調、獎、懲意見。
10.簽審本科藥品器材的請領與報銷。科副主任協助主任負責相應工作,科主任外出或休假時全面負責科室工作。
主任醫師職責
1.在科主任領導下,負責和指導科室醫療、教學、科研和預防工作。
2.擔負疑難病例的診斷和治療,參加院內外會診和疑難、死亡病例討論。
3.定期主持手術和集體閱片,審查簽署重要的診斷報告。4.制定和主持開展新技術、新項目和科學研究,指導下級醫師開展科研工作和論文撰寫工作。
5.擔任對下級醫師和進修實習人員培訓、教學和指導工作。6.督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和技術操作規程。7.指導本科各級醫師做好介入診療和綜合影像工作,有計劃開展基本功訓練。
8.對各級醫師的業務水平、業務能力和工作實績做出評定。副主任醫師參照主任醫師職責執行。
主治醫師和住院醫師職責
主治醫師職責
1.在科主任領導、主任醫師指導下,負責科室一定范圍的醫療、教學、科研和預防工作。
2.指導或主持常規介入治療操作和集體閱片,修改和審簽下級醫師診斷報告。
3.認真執行各項規章制度和技術操作規程,經常檢查醫療質量,嚴防差錯事故。
4.學習和運用國內外先進醫療技術,開展新技術、新項目,參與科研,做好資料積累,及時總結經驗。5.其他職責同住院醫師。
住院醫師職責
1.在科主任和主任醫師指導下進行工作,參加常規介入治療等各項工作,定期輪訓。
2.負責介入診治工作,按時完成診斷報告,遇有疑難問題及時請示上級醫師。
3.掌握DSA的一般原理、性能、使用及投照技術,遵守操作規程,做好防護工作,嚴防差錯事故。
4.加強與全院各臨床科室的聯系,不斷提高診斷符合率。5.認真執行各項規章制度和技術操作規程。
6.認真學習和積極開展新技術、新項目,及時總結經驗。7.協助做好進修人員的帶教工作。
主管技師職責
1.在科主任領導,主任醫師和主任技師指導下負責科室一定范圍的技術,教學,科研和預防工作。2.定期主持技術讀片,講評投照質量。
3.學習和運用國內外先進醫療技術,開展新技術,新項目,參與科研,做好資料累積,及時總結經驗。
4.認真執行各項規章制度和技術操作規程,經常檢查技術質量,嚴防差錯事故。
5.擔任對下級醫師和進修好似系人員的培訓,教學和指導工作。6.負責本科機器的檢查,維護和管理。7.參加制定各種技術參數,做好質控。8.其他職責同技師。
技師職責
1.負責對各種手術造影設備的操控,應做到熟練、安全、快捷地操作設備,不能空崗。
2.負責對各種手術影像資料的編輯、刻錄工作,應及時、準確地做好光盤的編號、歸檔。
3.要熟練掌握各種血管造影設備的使用和保養狀況,應及時清除高壓注射器、監視屏上的所有污染物并保持清潔。4.對故障設備要及時聯系工程師進行維修,并把故障情況上報,認真做好造影設備的使用、維修保養記錄。
5.值班人員要做到準時到位,不準脫崗,聽班人員必須做到隨呼隨到。
6.認真學習專業知識,做好本職工作。
介入科工程技術人員職責
1.在科主任領導和主任技師的指導下進行工作。
2.堅守崗位,做好開機前準備檢查工作,機器出現故障應迅速到位維修,保證日常醫療工作順利進行。
3.定期做好機器的檢修、保養和清潔工作,保持機器情況良好,安全使用,詳細做好維修記錄。
4.守使用機器操作規程,管好材料和修理工具,做好防火、防漏電工作。
5.實行值班制,機器出故障隨叫隨到。
6.參加教學和科學研究工作。(機修技術員協助機修工程師負責相應工作)