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如何推進黨管安全責任區(qū)競賽新機制

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第一篇:如何推進黨管安全責任區(qū)競賽新機制

提高“黨管安全責任區(qū)”競賽活動的新機制

推進“黨管安全責任區(qū)競賽”活動,是新形勢下企業(yè)“黨管安全”、充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員在安全生產(chǎn)中的模范帶頭作用的一種探索與實踐。實踐證明,效果明顯、作用突出,但是,隨著“黨員安全責任區(qū)競賽”活動的不斷縱深推進,出現(xiàn)了一些新情況、新特點和亟待解決的問題。一是基層黨組織“黨管安全責任區(qū)競賽”活動效果參差不齊,個別黨支部在安全生產(chǎn)工作上黨的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒作用發(fā)揮不夠好,使黨的凝聚力不能得到充分的發(fā)揮;二是個別黨員出現(xiàn)違章,沒有做到自身無“三違”,對于自身行為的約束弱化,安全意識和責任感不強。三是個別黨支部、黨員對員工的正面影響不夠,對部份安全意識較薄弱的員工的幫扶較少,針對性、重點性還較缺乏,對重點幫扶對象不能盯死、盯牢,沒有做到身邊無“三違”。四是個別黨員和員工有嚴重違章現(xiàn)象,崗位安全依然面臨嚴峻考驗。因此,就如何推進“黨員安全責任區(qū)競賽”活動新機制,談點意見。

一、轉(zhuǎn)變觀念 提高認識

“黨員安全責任區(qū)”是要求黨員以公司生產(chǎn)現(xiàn)場、崗位安全為活動區(qū)域,以黨員自身和全體員工為活動對象,以實現(xiàn)安全生產(chǎn)為活動目標。既體現(xiàn)了“強責”的一面,又具有較強的“務(wù)實”性質(zhì)。在崗位安全生產(chǎn)管理中最關(guān)鍵的一環(huán)是員工群眾,“黨員安全責任區(qū)競賽”活動中關(guān)鍵的又是加強黨員工作責任心帶動全

體員工,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。開展“黨員安全責任區(qū)競賽”,既是黨員職責的體現(xiàn),也是安全管理中不可替代的一環(huán)。對此,黨員一定要從嚴、細、實等管理的大環(huán)境中,從講政治的高度認識此項活動,克服當前“片面抓、抓片面”的現(xiàn)象。

二、深入宣傳 營造氛圍

在“黨員安全責任區(qū)競賽活動”中,企業(yè)黨員是否了解“黨員責任區(qū)競賽”活動的目的和意義?是否了解活動的方法措施?是否知道自己的責任區(qū)域?是否知道責任追究的辦法?如果對這些問題不能做出肯定的回答,這就說明,我們的“黨員責任區(qū)競賽”活動是不成功的。解決這一問題,必須認真學(xué)習(xí)黨的安全生產(chǎn)方針,公司的法律法規(guī)等,充分利用支部大會、班前班后會堅持宣貫,向黨員講清活動的意義、目的和要求,要充分利用好板報、標語、新聞稿件等宣傳形式,宣傳好“黨員責任區(qū)競賽”活動內(nèi)容,要定期召開黨員和員工大會,針對薄弱的責任區(qū),加強指導(dǎo)工作,共同認真反思,找出自身差距,提高自身素質(zhì),強化工作思路,研究工作中的新方法和新途徑。

三、健全制度 增強職責

(一)實行“黨員不三違承諾制度”。參加“黨員安全責任區(qū)競賽”的黨員,出現(xiàn)了違反“不三違承諾書”的行為,應(yīng)給予一定的經(jīng)濟處罰或?qū)嵭锌冃Э己恕?/p>

(二)實行“黨員違章誡免談話制度”。一是參賽黨支部凡出現(xiàn)了黨員崗位違章情況,均必須進行黨員違章誡免談話;二是

由公安處分管領(lǐng)導(dǎo)主持,主管部門負責人、違章黨員所在黨支部書記參加,對違章黨員進行誡免談話;三是誡免談話應(yīng)在黨員出現(xiàn)違章后的五日內(nèi)進行;四是進行誡免談話時,必須填寫“黨員違章誡免談話記錄表”,違章黨員必須親自填寫談話后的認識;五是凡被實行誡免談話的黨員必須在三日內(nèi)寫出深刻的書面檢查和作出行為保證;六是凡被實行誡免談話后,黨員必須在支部大會上作出檢討,黨支部必須對黨員進行安全幫教并進行家庭走訪。

(三)實行“責任區(qū)獎金一票否決制度”。在“黨員安全責任區(qū)競賽”活動中,對參賽黨支部的黨員發(fā)生輕傷以上事故、黨員違章,實行獎金一票否決,取消當月先進黨支部評定和年度評優(yōu)。

(四)實行“黨員安全幫扶結(jié)對制度”。在參賽支部中,對平時安全工作表現(xiàn)中比較麻痹、易發(fā)生“三違”的重點對象進行預(yù)防性結(jié)對,對預(yù)防性結(jié)對后的“三違”人員進行嚴格考核、幫教、家訪等措施,以保證結(jié)對人員安全意識得到轉(zhuǎn)變;對其它“三違”人員按活動辦法進行針對性幫教,出現(xiàn)嚴重“三違”還必須家訪,保證“三違”人員清楚認識自身行為的危害性,確保安全生產(chǎn)。

四、構(gòu)建機制 確保效果

(一)建立責任區(qū)考核機制。在開展“黨員責任區(qū)競賽”活動中,處總支、基層各黨支部年初必須結(jié)合實際制定考核辦法。

做到參賽支部必須有目標、有措施、有總結(jié);參賽黨員個人必須簽定安全承諾,實行支部、黨員事故責任追究。

(二)建立責任區(qū)監(jiān)督機制。要重點做好“五檢查四督促”和“三必談”制度。“五檢查”是:檢查基層各黨支部是否在“黨員大會”、“員工安全學(xué)習(xí)會”、“班前會”上貫徹黨的安全法規(guī)、企業(yè)的安全規(guī)章制度,以及相關(guān)措施;檢查基層各黨支部是否實現(xiàn)了黨員身邊無“三違”;檢查科隊“黨員安全責任區(qū)”是否存在安全隱患;檢查黨員對安全意識薄弱的員工是否進行“跟蹤監(jiān)控”,有無《幫教協(xié)議書》;檢查黨員排查隱患情況是否填寫在臺帳上。“四督促”是:督促基層科隊每季制定競賽活動目標;督促制定競賽活動辦法;督促檢查整改安全隱患;督促責任區(qū)考核辦法的執(zhí)行?!叭卣劇笔牵涸邳h員大會、黨小組會、班前會、隊務(wù)會上,安全法律法規(guī)必談、工作崗位安全防范注意事項必談、黨員模范作用、監(jiān)督作用、無“三違”必談的“三必談”制度。

(三)建立責任區(qū)獎懲機制。一是追求效果,激勵先進。實行月份考核,按照考核細則選優(yōu)上報,按照獎勵辦法兌現(xiàn)獎金,把黨員安全模范納入處總支年度安全評比表彰系列,提升黨員安全模范的地位,增強安全工作的積極性和榮譽感。二是糾偏改過,責任追究。黨員對掛鉤班組或個人的安全行為負責。對班組、個人出現(xiàn)的不安全因素、個人違章、集體違章等對黨員個人安全責任追究制。因此,我們要認真對待黨管安全的重要性,嚴格抓好

工作落實,要切忌形式主義。要扎實的抓好“黨員責任區(qū)競賽“活動的責任追究,責任追究,要從黨性理念上追究,從執(zhí)行不力上追究,從行政不作為上追究。

通過提高“黨員安全責任區(qū)競賽”活動的新認識,深化支部的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,增強黨組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高廣大黨員的思想政治覺悟,團結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工群眾艱苦奮斗,開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實,用黨員的良好形象去影響員工,用黨員的率先垂范行為去激勵員工,用黨員的先鋒模范作用去帶動員工,搞好安全生產(chǎn),實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)奮斗目標。

第二篇:安全責任區(qū)

黨員安全責任區(qū)先進單位申報材料

2012年以來,保衛(wèi)科黨支部認真開展“黨員安全責任區(qū)”活動求,結(jié)合工作實際,合理劃分了3個黨員責任區(qū),建立了八個黨員安全崗,堅持以“崗”帶面,推動安全生產(chǎn)。在全隊逐步形成了人人抓安全,事事講安全的良好局面。

黨員安全責任區(qū)對2012年兩節(jié)、兩會期間值班人員進行了嚴格的管理,加強了巡邏人員的管理,增加了巡邏密度。元月份,主管又與各基層單位簽定了“消防安全目標責任書”、“綜合治理目標責任書”,使安全保衛(wèi)工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監(jiān)督,真正做到“誰主管、誰負責”。全年對責任區(qū)進行安全檢查14次、參加檢查人員60余人次,排查安全隱患30余條,對檢查出得安全隱患均按照單位、人員、時間、考核、復(fù)查“六落實”原則,全部進行了閉合整改。對重點要害部位共檢查20余次查改隱患27條。維修、校正防盜技防設(shè)施5次,維修監(jiān)控探頭4次,報警器6個,確保了技防設(shè)施的安全正常工作,把安全隱患降到了最低。加強對重點要害部位人防的管理,使人人了解人防和技防的重要性,增強了重點要害部位人防的責任心。

為了讓每個黨員精心種好自己的一份安全生產(chǎn)責任田,黨支部建立和完善了黨員責任區(qū)考核制度、安全責任與黨員

工資掛鉤考核,調(diào)動黨員帶頭搞好安全生產(chǎn)的自覺性。在全隊黨員的共同努力下,2012年共提合理化建議108條,安全談心和幫教49余人次,排查處理隱患160起,工傷事故發(fā)生率明顯下降,不但實現(xiàn)了黨員身邊無三違、無事故、無工傷的安全目標。

在黨員安全責任區(qū)活動中,保衛(wèi)科黨員責任區(qū)認真貫徹落實黨的安全生產(chǎn)方針,發(fā)揮黨員在安全工作中的先鋒模范作用,筑牢安全防線。實現(xiàn)黨員身邊無“三違”,無工傷,零事故。把黨員安全責任區(qū)建設(shè)與區(qū)隊的安全生產(chǎn)有機的融合在一起,成為黨員在安全工作中發(fā)揮先進性的一個重要平臺。樹立了黨員的良好形象,充分發(fā)揮了黨員安全責任區(qū)在安全生產(chǎn)中的“哨兵”作用,確保了一方平安。

三礦保衛(wèi)科

2012年12月21日

黨員安全責任區(qū)先進單位

申報材料

三礦保衛(wèi)科

2012年12月21日

第三篇:黨管安全活動月

“黨管安全活動月”計劃

為了進一步推進南嶺公司的安全生產(chǎn),做好安全工作,我將黨管安全活動計劃如下:

一、做好崗位工作

1、不遲到早退,按時參加各種會議,嚴格遵守礦燈的收發(fā)的各項制度,掌握礦燈的數(shù)量和按規(guī)定進行充放電工作。

2、不做與本職工作無關(guān)的工作,不離開工作崗位,工作中不睡覺,當班任務(wù)當班完成。

3、嚴格按操作規(guī)程及有關(guān)安全規(guī)程作業(yè),收發(fā)燈嚴格執(zhí)行“三對號”,無手續(xù)不發(fā)燈。

4、充電過程中,對礦燈及燈架做到“勤檢查、勤保養(yǎng)、勤修理”,注意電壓和電流表指示或有無異常,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

5、出現(xiàn)紅燈立即進行充電鑒定,及時修理或更換充電保護板及電池,確保礦燈完好。

6、對在接班后兩小時未交回礦燈的人員,把未交燈人員名單報告礦調(diào)度室。

7、堅持文明上崗,服務(wù)態(tài)度端正,搞好設(shè)備的整潔和環(huán)境衛(wèi)生,準備好保養(yǎng)好維護礦燈所需的工具、材料、配件及安全用具。

二、日常充電工作

1、對每一盞礦燈進行檢查,礦燈須外觀光潔無缺陷,所有零件均須定位安裝,轉(zhuǎn)動件應(yīng)能靈活轉(zhuǎn)動,接觸良好,無軸向串動。

2、熟悉礦燈的供電系統(tǒng)及礦燈充電設(shè)備的構(gòu)造,性能并能正確使用。

3、對號上架,在整個充電過程中,電壓維持不變。

4、使用廠家提供的專用鋰電池充電架或使用煤礦已有的符合煤礦標準的鉛酸充電架。

5、充電時,將燈頭旋入充電架的充電插座,當電池充滿時,則轉(zhuǎn)入涓流充電,不會引起過充。

7、充電時關(guān)閉電源,不開燈充電。

8、在充電過程中,注意充電電流大小是否正常,如有個別電池充電電流特別小或無電流,仔細檢查充電回路內(nèi)各接觸點、充電保護電路板及電池。

三、封條破壞或已開啟過的自救器,不管使用時間多長長,都應(yīng)報廢。地面?zhèn)}庫存放5年以上或井下攜帶3年以上的應(yīng)報廢。

五、保證維修自救器的地點清潔,避免粉塵、油脂等進入自救器。

武澤龍

二〇一一年七月七日

機電管理職能部門作用沒有充分發(fā)揮

機電科管理人員的主要精力放在生產(chǎn)上,管理作用沒能充分發(fā)揮。由于機電管理人員不足,機電專業(yè)組織未能健全,機電職能管理作用淡化。

加強機電標準化管理,建立健全標準化管理組織,提高全體機電人員的質(zhì)量標準化意識,按標準化要求開展機電工作。

第四篇:“黨管安全”之我見

“黨管安全”之我見

龍化化工公司∕王維靜

“黨管安全”是中煤集團的一個重要的文化理念。如何抓好安全生產(chǎn)是任何生產(chǎn)單位所面臨的最基本的課題之一,“黨管安全”做法作為一個文化理念提出,充分體現(xiàn)了中煤集團在解決生產(chǎn)安全問題的重大探索,開拓了企業(yè)安全生產(chǎn)工作的新思路。本人就此問題,談一點粗淺的看法。

一、“黨管安全”的理念,貫徹了“安全第一”的方針?!栋踩a(chǎn)法》明確規(guī)定了安全生產(chǎn)管理必須堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,這是任何企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位必須遵守和堅持的方針。所謂“安全第一”,就是把安全生產(chǎn)放在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的首要位置,安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全,生產(chǎn)過程中必須要依法辦事,建立生產(chǎn)安全監(jiān)督體制,建全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)的順利進行。

中煤集團始終把安全生產(chǎn)工作作為生產(chǎn)經(jīng)營中的頭等大事來抓,在今年年初集團系統(tǒng)安全生產(chǎn)通報視頻會議上,經(jīng)天亮總經(jīng)理通報了去年全年安全生產(chǎn)的全部情況,對違反安全生產(chǎn)的單位及責任人預(yù)以了嚴肅處理,紀喜來書記就安全生產(chǎn)問題,闡述了自已觀點并提出了重要要求,特別提出和強調(diào)了“黨管安全”的要求,這是龍化公司融入中煤系統(tǒng)后,在黨的工作方面的一項重要具體的要求。在集團公司所下發(fā)的文件和規(guī)范中,都可以看

到“黨管安全”的字樣和提法,這說明這一文化理念已經(jīng)形成,在生產(chǎn)經(jīng)營中產(chǎn)生巨大的現(xiàn)實效應(yīng)。

今年上半年,龍化公司全體員工在公司黨政班子的正確帶領(lǐng)下,銳意進取,開拓前進,超額完成了集團公司下達的生產(chǎn)指標,生產(chǎn)安全指標也控制在規(guī)定的范圍之內(nèi),這些成績的取得,是與抓好安全生產(chǎn)工作離不開的,與“黨管安全”的做法是離不開的。下半年,是我公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的關(guān)鍵,要想完成生產(chǎn)各項生產(chǎn)指標,克服重重困難,防凍害,保送氣,完成擴建和環(huán)保攻堅項目,離開了安全生產(chǎn)就是一句空話。因此必須把安全生產(chǎn)擺上重要位置,進一步強化“黨管安全”這一理念,形成動員方方面面﹑齊抓共管的態(tài)勢,切實立足防范,強化監(jiān)督,落實安全生產(chǎn)責任制,做到人人身上有指標﹑有責任,嚴防和杜絕各類違章和事故的發(fā)生,這不但的經(jīng)濟任務(wù),而更重要的是政治任務(wù)。

二、“黨管安全”的做法,體現(xiàn)了求真務(wù)實的工作作風。實事求是是我們黨的思想路線,理論聯(lián)系實際是我們黨倡導(dǎo)的的一貫學(xué)風。抓問題要抓根本,抓住了根本就抓住了問題的實質(zhì),抓住了主要矛盾。對于一個企業(yè)來講,生產(chǎn)是它的手段,實現(xiàn)利潤是它的根本目標,安全生產(chǎn)又是生產(chǎn)活動中的一項必要要求。只抓生產(chǎn),不顧安全,從小處說不是一個好的企業(yè)或一個好的經(jīng)營單位,從大處說不是社會主義所要求的現(xiàn)代化企業(yè)。中煤集團作為央企,必須是帶頭貫徹黨的方針和政策,率先遵守和執(zhí)行國家的法律﹑法規(guī)和規(guī)章?!包h管安全”的做法就是一個良好的體現(xiàn),它體現(xiàn)了中煤集團黨的組織求真務(wù)實﹑真抓實干的工作作風,表現(xiàn)了貼近生產(chǎn)﹑貼近一線﹑深入實際﹑調(diào)查研究﹑解決問題的實際能力,這不僅黨的工作要求,而且體現(xiàn)出黨的工作思路和方法上的創(chuàng)新,只有這樣的黨組織才具有堅強的戰(zhàn)斗力?!包h管安全”的理念,不能簡單地認為是黨組織的“補位”,各級領(lǐng)導(dǎo)班子的一把手,既是行政一把手,也是該單位黨組織的一把手,在安全生產(chǎn)方面,他們既是領(lǐng)導(dǎo)者﹑組織者,又是承擔安全責任的主要主體?!包h管安全”的理念,不能簡單地認為企業(yè)黨的工作無事可抓,自己給自己找事干,而應(yīng)該上升到安全工作是生產(chǎn)運行過程中的頭等大事,黨組織的工作應(yīng)該表現(xiàn)在抓大事上?!包h管安全”的理念,不能簡單地理解為“變無形工作為有形工作”,要扭轉(zhuǎn)片面地認為黨的工作是意識形態(tài)方面工作的錯誤認識,只是開幾次會,發(fā)幾份文件,搞幾次宣傳等等,每個黨組織都要切實制定方案,落實責任制,督促和檢查本單位本部門安全生產(chǎn)中存在的問題和隱患,大力宣傳遵守和執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》的重要性,搞好安全生產(chǎn)活動中的檢查﹑總結(jié)和評比活動。每個黨員都要把安全工作抓在手上,要首先提高對安全生產(chǎn)重要性的認識,帶頭執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)程,切實發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的先鋒模范作用。黨員的先鋒作用帶動了廣大職工群眾,使每個職工群眾都能自覺地遵守規(guī)章和操作規(guī)程,提高自我的防范意識,自覺地杜絕各類事故隱患的發(fā)生,就能使安全生產(chǎn)工作提高到一個新的層面。

三、“黨管安全”的理念,反映了“以人為本”的思想內(nèi)涵。人是社會生活的主體,人們所做的一切工作,都是以人為核心或者說是因人而為之的。在生產(chǎn)活動中,人是從事生產(chǎn)活動的主體,人是生產(chǎn)活動中最根本最活躍的因素。一切生產(chǎn)活動的出發(fā)點和歸宿點最終還要落實到人的身上,生產(chǎn)是為了提高生產(chǎn)率,生產(chǎn)率標明生產(chǎn)力的水平,提高生產(chǎn)力是為了滿足人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)文化的需要。在黨的思想政治工作中,解決人和人的思想問題是黨的組織核心任務(wù),把人的問題解決好是一項系統(tǒng)工程。因此,黨的思想政治工作必須堅持“以人為本”的思想,把放在核心位置,著重解決人的問題。在安全生產(chǎn)活動中,人是安全生產(chǎn)活動的主體,安全的目標首先是人,其次是財產(chǎn)。因此,在安全生產(chǎn)活動中抓住“人”這個核心,就抓住問題的實質(zhì)。中煤集團在抓安全檢查生產(chǎn)工作中,始終堅持“以人為本”的思想,把“人”問題放在首位,主要表現(xiàn)在:貫徹安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)章到人,教育培訓(xùn)普及安全知識到人,安全生產(chǎn)責任落實和簽訂責任狀到人,安全防護及安全環(huán)境提供到人。陳志京同志在談到安全生產(chǎn)問題時,首先強調(diào)的是人的安全,關(guān)注人在生產(chǎn)操作中的情緒和狀態(tài)。多次提到,在車間﹑工段﹑班組交接班時,要著重觀察“人的狀態(tài)”,看人在不在狀態(tài)上,如果人不在狀態(tài)上,應(yīng)及時采取相應(yīng)的措施。如果不具備生產(chǎn)和運行條件,就不要強行生產(chǎn)和運行。這種做法充分體現(xiàn)了“以人為本”和“人文關(guān)懷”文化理念,這種文化理念事必在職工群眾中產(chǎn)生巨大的動力效

應(yīng),必然化為凝聚員工意志﹑克服一切困難的團隊精神。

綜上所述,是我對“黨管安全”的一點不成熟和不全面的點滴之見?!包h管安全”的理念是中煤集團在探索新時期黨的工作方面的成形經(jīng)驗,是對企業(yè)黨的工作思路及做法的嘗試和創(chuàng)新,是中煤集團黨組織經(jīng)過長期工作實踐總結(jié)出來智力成果,是所有中煤人籍以珍視的寶貴的文化財富?!包h管安全”理念體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀的要求,對構(gòu)建和諧社會和和諧企業(yè)具有重要現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

第五篇:黨管安全工作情況

黨管安全工作情況

值此全國第六個安全生產(chǎn)月活動之際,為了進一步推進安全**建設(shè),構(gòu)建和-諧企業(yè),實現(xiàn)企業(yè)科學(xué)健康發(fā)展,保障企業(yè)安全生產(chǎn),職工生活安定,實現(xiàn)建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)的目標,根據(jù)國資委、集團公司的指示精神,現(xiàn)就黨管安全工作提出如下實施意見,黨管安全工作情況。

一、充分認識黨管安全工作的重要性

安全生產(chǎn)關(guān)系到廣大職工群眾的切身利益和生命安全,安全生產(chǎn)責任重于泰山,是堅持“以人為本”、構(gòu)建和-諧社會的一項重要內(nèi)容。安全永遠是企業(yè)管理的薄弱環(huán)節(jié),必須居安思危、警鐘長鳴,常抓不懈。近幾年,我公司安全生產(chǎn)總體形勢是比較好的,但今年以來公司時有零星傷亡事故發(fā)生,這些事故暴露出公司在安全生產(chǎn)方面還存在著不少薄弱環(huán)節(jié),必須引起高度重視。

為此,公司各級黨組織要站在構(gòu)建社會主義和-諧社會,建設(shè)和-諧企業(yè)的高度,站在公司科學(xué)健康發(fā)展的高度,站在建成億噸級煤炭生產(chǎn)基地的高度,充分認識安全生產(chǎn)和黨管安全工作的重要性,進一步明確黨管安全責任是對各級黨組織的政治要求,是實現(xiàn)公司科學(xué)和-諧發(fā)展的要求,是維護廣大職工根本利益的要求,逐步提高落實黨管安全責任的自覺性,充分發(fā)揮黨組織在安全生產(chǎn)中的政治核心作用,下工夫、花力氣抓好黨管安全工作,認真履行黨組織抓安全、抓穩(wěn)定的職責,以高度的責任感、使命感,不斷強化安全生產(chǎn)和治安管理,確保企業(yè)安全穩(wěn)定。

二、關(guān)于黨管安全工作的指導(dǎo)思想

黨管安全工作,要以“三個代表”重要思想和黨的十六大和黨的十六屆五中、六中全會精神為指導(dǎo),按照保持共-產(chǎn)-黨員先進性教育的要求,以建設(shè)和-諧企業(yè)為目標,認真落實黨管安全的責任,切實把安全工作作為黨的工作的重要內(nèi)容,堅持安全發(fā)展、和-諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展,堅持以人為本理念,全面落實維護安全穩(wěn)定的各項措施,建立起維護企業(yè)政治穩(wěn)定、治安安定、生產(chǎn)生活安全的長效機制,建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè),切實維護職工群眾的切身利益和生命安全,使公司安全管理達到國際先進水平,全面保障億噸級煤炭基地建設(shè)順利推進,工作匯報《黨管安全工作情況》。

三、進一步明確和落實企業(yè)黨管安全工作的主要任務(wù)

1、發(fā)揮黨的優(yōu)勢,履行教育責任。

各級黨組織要切實承擔起安全教育責任,充分運用報紙、電視、牌板、板報、標語、知識競賽、文藝演出等宣傳載體和職工大會、班前會、培訓(xùn)會等教育陣地。強化干部職工的安全意識,真正把“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩薄V大黨員干部要樹立講安全就是講政治,抓安全就是抓效益,沒有安全就沒有一切的意識;從落實崗位責任制、維護職工群眾切身利益和生命安全的高度,充分認識搞好安全生產(chǎn)的極端重要性。要把安全生產(chǎn)作為政治問題高度重視,作為經(jīng)濟問題抓緊抓實,作為社會問題認真對待,齊心協(xié)力抓好安全生產(chǎn)工作。

一是在安全輿-論上引導(dǎo)滲透。著力加強安全目標和典型的宣傳,注意把企業(yè)安全目標與職工個人安全目標有機結(jié)合起來,特別是與個人利益結(jié)合起來,使職工意識到,實現(xiàn)了安全目標,企業(yè)才能有發(fā)展,自己才能得實惠,家庭才能有安寧;弘揚正面典型,宣傳各級領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風發(fā)揮表率作用的事跡,宣傳行之有效的安全操作法,宣傳敬業(yè)愛崗,無私奉獻,做出優(yōu)異成績的“安全品牌”,使廣大職工學(xué)有榜樣、趕有目標;要利用多種形式強化反面案例教育,及時通報違章違紀現(xiàn)象,及時反映安全生產(chǎn)中的隱患,及時報道各種傾向性問題,使事故案例成為安全宣傳教育的活教材。

二是在宣傳載體和方式上滲透。充分調(diào)動廣大職工群眾的聰明才智,通過文藝活動,建立安全雕塑,創(chuàng)作安全漫畫,征集安全警語、崗位格言、動漫工藝廣告、安全生產(chǎn)辯論會等形式,傳播安全理念,聚焦安全問題,深化安全觀念認同。要組織有事故責任人參加的“警醒、反思、奮起”演講小分隊,通過“安全搭臺、文藝唱戲”,把“安全責任重于泰山”編成歌曲,把安全生產(chǎn)中的小故事創(chuàng)編成文藝小品,深入礦區(qū)和社區(qū)、廣場,寓教于樂,教育大眾,從而變教訓(xùn)為財富,變壓力為動力,共同唱響“安全靠大家”的主旋律,營造和-諧共進的安全氛圍

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