第一篇：2018年國考面試技巧(一)

2018年國考面試技巧合集

（一）出國留學網為您整理了《2018年國考面試技巧合集》，希望對您有所幫助!在這里提前預祝考生們都能取得好成績!2018年國考面試技巧合集

（一）1:2018國家公務員考試面試技巧：綜合分析解析 預測題目：2016年3月，河南某高校大二學生因欠巨額網絡貸款跳樓自殺，使當前名目繁多的“校園網貸”平臺推上輿論的風口浪尖。作為互聯網時代的一種金融創新，其野蠻發展背后存在的風險問題，引起了不少人的反思。對此，請談談你的看法? 思路點撥：

青少年群體中流行的校園貸，是我們身邊肉眼可見的事實，但是如何把這種身邊的事實反映到答題當中呢?一個新聞事件讓我們看到了其中很多的問題。面對這個問題，考生必須堅持客觀全面的分析，可以采用主體分析法，分析有關各個主體方面的原因，并能提出相應的解決措施。答案要點：

河南大二學生因欠巨額網貸自殺的悲劇給當前混亂無序、野蠻發展的校園網貸問題敲響了警鐘。幫助大學生樹立科學、合理消費觀的同時，又能規避借貸風險，切實發揮網絡借貸平臺雪中送炭、解燃眉之急的金融優勢，是我們亟待思考的問題。校園網貸之所以野蠻生長、過度發展，一方面是因為信貸門檻過低。網上貸款程序簡單，憑學生證、身份證、聯絡人的手機號等就可以迅速在網貸平臺上得到幾千至上萬元的貸款。甚至“只要動動手指，0首付，萬元貸款，一分鐘到賬!”如此低的門檻、如此高的誘惑，對于社會經驗少、經濟還沒有獨立的大學生來講自然難以招架。

另一方面，缺乏合理的規范和監管。校園網貸平臺通常以低分期利率吸引學生，而一旦逾期償還欠款，需要支付的違約金費率相當高，且按日計算。結果違約金和利息，比借款本金還多，便與事實上的高利貸無異。這顯然屬于違法操作，再加上網絡平臺為放高利貸者提供了更加便捷的借貸渠道，而有關部門卻不嚴加監管、任其無序發展，促使借貸公司有恃無恐，把罪惡之手伸向在校大學生。要想合理有序發展校園網貸，降低金融風險：

首先，加強立法與監管，提高準入門檻。對互聯網金融服務提供商的準入進行嚴格規定，對服務對象尤其是在校大學生借貸資格進行詳細的規范并嚴加核查。同時，嚴厲打擊“高利貸”這一違規操作，加強行業監管，督促行業自律，引導其針對大學生開展理性的互聯網金融服務，培養學生良好的消費習慣。

其次，建立政府、交易網站、網絡消費者三位一體的輿論監督體系，加強三者之間的有效溝通和相互交流，既大力推崇積極的網絡營銷行為，也讓非誠信行為得以曝光并得到應有的懲罰，為高校學生營造良好的互聯網金融環境。再次，網絡平臺應嚴格履行對代理商的監管義務。當前大學生分期付款消費平臺所從事的業務并不局限于電子商務和網絡借貸，有些網絡平臺還存在著欺詐、缺乏風險提示、消費信息安全等問題。因此，網絡平臺需要加強對其所辦代理業務的監管，對其所辦業務的交易背景真實性、資金用途合規性進行嚴格的核查，防止出現代理商大規模套用客戶資料、套取信貸資金而產生的系統性風險。同時，政府部門也要對網絡平臺進行嚴格監管，如果網絡平臺沒有履行其對代理商的監管核查義務，代理商一旦出現違法違規行為，網絡平臺將負有連帶責任。

總之，政府的有效監管不能單靠某一部門，而需要公安、工商、金融監管等多部門聯合執法、綜合治理，才能取得理想的監管效果。

2:2018國家公務員考試面試技巧：套路的“反與不反” 在公務員面試備考當中，有很多考生會感覺時間緊張，想學一些套路來提升備考效率，中公教育專家在此告訴大家哪些“可反”，哪些套路“不可反”。

1、該反的

盲目套用官方理論：認為能增加語言的震撼性，實際上，如果用得太多、太雜，給考官一種堆砌的感覺，背的痕跡過于明顯，容易讓考官感覺冗繁乏味。

盲目使用名言警句：恰當地使用名言警句可以使面試的答題生動，但是，在面試題中使用名言警句要注意以下幾點：一是引用數量不要太多，一般情況下一個分論點用一句就可以體現水平;二是引用的質量要高，不要總是“全心全意為人民服務”等等這些每個人第一反應都能想到的名言警句;三是引用的名言警句長度盡量維持在三句話以內，太長不容易背，也容易在答題過程中遺忘細節。

盲目拔高：不是所有的綜合分析題最后都需要用非常有高度的話進行結尾，或者聯系國家政策進行最后升華的。考官更喜歡考生答題直接而且有意義、生動而又有亮點的表達。

2、不反的

邏輯要清晰。并不一定需要“第一、第二、第三”等邏輯詞進行串通，但是，至少表達的內容要有層次和邏輯性，這樣才能更好地吸引考官的聽覺，更好地提升語言表達能力。故事要講。綜合分析并不是泛泛而談就行的，需要有深度、有亮點、有內涵、有視野，這就需要考生必須扎實做好知識的積累，才能更好地駕馭面試。

名言要說。名言警句是最容易記憶，并且通過記憶，是最容易在短期內提升語言表達能力的。所以，建議廣大考生多背一些經典的、深刻的名言警句，這樣可以很好地增強說服力。

3、例題演練 【預測】

有人說，一般腐敗是有危害的，而反腐敗的人自己腐敗是最大的腐敗。你如何看待? 【答案】

我非常贊同這句話。作為執法者，應該在做到“嚴格執法，熱情服務”的同時，還要做到“以責人之心責己，以恕己之心恕人”。一些執法者出現腐敗，說明一些官員在工作的過程中，只顧對別人進行監督，而忽視了對自己的約束和管制，正是因為思想上的疏忽，經受不住金錢這個“糖衣炮彈”的襲擊，而身心俱損、身敗名裂。

這就要求我們樹立正確的金錢觀，正如俗語所言：“金山銀山比不上綠水青山，金杯銀杯比不上老百姓口碑，金獎銀獎比不上老百姓的夸獎。”評價我們工作政績的不是自己的金錢獲得了多少、權利擁有了多少、地位升高了多少，而是老百姓對自己的職責評價的高低!只有樹立這樣正確的金錢觀、職業觀和價值觀才是新時期公務員應該具備的基本素質。“人不能把錢帶入墳墓，但金錢可以把人帶進墳墓。”作為政府機關的工作人員，如果沒有做到樹立正確的金錢觀和價值觀是非常危險的，將嚴重影響正常的工作，走入不正之路，最終不是被時間帶入了墳墓，而是被金錢帶入墳墓，這是可悲的。同樣，我也會嚴格地要求自己，將來在我的墓志銘刻上這些字，讓世人看到我一生是個什么樣的人：“吏不畏我嚴而畏我廉，民不服我能而服我公，公生明，明生廉，廉生威。” 3：2018國家公務員考試面試技巧：如何更好選擇宣傳方式

在梳理宣傳方式的過程中，為了讓宣傳方式更有針對性，考官感覺到通過我們對宣傳方式的表述是可以更好的達成宣傳效果，公考通進行總結，各位考生還要注意以下三點： 第一、從宣傳對象出發。

所謂宣傳的針對性，最重要就是我們所選取的方式要符合宣傳受眾的理解能力和獲取信息的渠道。所以我們要讓宣傳題目顯得更加具體有針對性，那么在選取宣傳方式之前務必要明確宣傳對象的特點。例如如果要我們去經濟欠發達的偏遠農村進行普法宣傳，這里的受眾是經濟欠發達地區的農民朋友，顯而易見的特點就是文化程度可能較低，獲取信息的渠道可能比較匱乏，因此，在宣傳方式的選取上我們就要簡單直接一些，例如下基層進農村，開展普法講堂或者聯合當地的村委會定期給村民們發放宣傳品或者制作宣傳板報。顯然在這個題目之中，利用網絡宣傳這種我們認為比較普遍的方法是不合適的。第二、從宣傳主體出發。

這是一個很多考生比較容易忽略的地方，宣傳對象會影響到宣傳方式的選擇，同樣，宣傳的主體也會影響到宣傳方式的選擇。不同的主體所代表的立場、擁有的權限、想要達成的目的也會存在差異，而這些差異也對宣傳方式的選擇會產生影響。比如在我們逛商場的時候經常會看到一些商家為了促銷會讓一些員工打扮成吉祥物的形象給行人發傳單或者合影來吸引路人，這種方式固然很新穎，但是我們在答題的過程中不能一味求新，比如政府部門要進行某項宣傳活動，我們在宣傳形式選擇的過程中，在考慮形式新穎的同時還要考慮到政府嚴肅嚴禁的形象，讓公務員打扮成吉祥物滿大街發傳單顯然不合適，也不符合政府高效借鑒的工作要求。第三、避免簡單羅列宣傳方式。

很多考生在答題時，可能會一股腦的羅列幾種甚至十幾種宣傳方式，從考官的角度出發，并不是聽到的宣傳方式越多越好，而一定是越精越好，而這種精就體現在我們表述宣傳方式的過程中要簡述選擇這種宣傳方式的理由，也就是這種追蹤宣傳方式的優勢何在，避免簡單羅列，例如選擇網絡宣傳優勢在于覆蓋面更加廣泛，即時性更強;再比如利用講座的形式能夠與宣傳對象產生互動，可以讓宣傳內容體現的更加生動具體;在比如一些創新型的宣傳方式能夠更加吸引人，從而為深入做二次宣傳奠定基礎。總之，在表述宣傳形式的時候，千萬不要簡單羅列，而一定要體現出你所表述的方式就本次宣傳工作而言有哪些好處。4：2018國考面試技巧：如何處理好與領導和老同事的關系

在公職類面試考試中，處理人際關系的方法與技巧是十分常見的一類問題，尤其是在處理和一些特殊群體的關系時，很多考生都覺得無從入手，在此公考通為各位考生總結了與領導、老同事處理關系的一些方法，希望對于廣大考生有所幫助。

一、當有問題產生時： 1.尋找方法：

自己解決---加班加點出力氣

找別人幫助---虛心求教尋方法提效率 2.解決反饋：

抓緊時間解決并及時如實地向領導反映，完成工作是第一!3.反思優化：

反思自己沒能順利完成工作任務的原因;不斷提高，加強學習鍛煉自己，終極保障是能力;對內容進行梳理，進行優化減少環節，提高工作效率。

二、當犯錯誤時： 1.表明態度：我錯了 2.解決問題：

積極尋求解決問題的方法，降低損失 3.自我反思，反思改進： 剖析自己犯錯誤的原因

不斷提高，加強學習鍛煉自己，終極保障是能力

三、當與領導意見不一致時： 1.溝通了解：善意理解領導的意思 2.再次確認自己觀點/思路的正確性：

比如自己是否對相關的法律政策完全熟悉了解;自己是否站在領導的高度全面的思考問題;政策發生了很大改變，具體規定還沒有調整，也許領導的政策是符合規定的，合情合理等

3.領導存在問題：領導確實違背了規定的，要及時溝通，提醒領導，并且相信領導一定能按規定辦

領導批評自己的工作、領導與自己的工作意見相左的時候可用

1.理解并接受，說明領導對我的期望值很高

2.從自身找原因，很可能是本身的工作沒有做好，存在漏洞，也可能是工作本身沒有問題，而是其他部門以及單位的整體統籌和規劃發生了沖突

3.如果自己的工作并沒有出現問題，那么很有可能是在自己向領導匯報的時候沒有表達清楚，忽略了重點和細節，造成不清楚的狀況而讓領導誤會。應主動向領導再次匯報 如果匯報也不能證得領導的同意和認可，那么作為一名人民公仆，作為一名下屬，我絕對的服從領導的安排 4.事后進行深刻的反思，在今后的工作中，加強學習，提升自身的能力，勤于向領導請教，并及時匯報。

例題：領導讓一位老同志來帶小張工作，但是某次工作由于小張粗心大意，領導批評了這位老同志，從此之后，這位老同志任何工作都親力親為，不再交給小張完成。如果你是小張，你怎么處理? 遇到此類問題，我感覺很羞愧，如果我是小張，我會從以下幾點著手處理： 第一，我會找一個時間，主動承認自己工作中的失誤，由于我的粗心大意而使老同志被領導批評，我會誠懇向老同志道歉，并表明我會跟領導反應此事，積極化解與老張的矛盾。第二，在工作上主動為老同事打打下手，盡可能做一些力所能力的事，比如老同志在計算機操作上有疑問，會第一時間幫助解決，并且在生活中多關心老同事的身體和家庭，在平時的相處中讓老同事看到我的誠意和積極的進取心，慢慢對我改觀并繼續帶著我工作。

第三，認真完成老同志給我安排的工作任務，并多向老同事請教，工作中也要自己反復改進并做自我檢查，在對工作還不熟悉時，多請教，多積累一些經驗，拓寬自己的思路;如果有新的想法，也以與老同事共同協商，通過反復學習和溝通，使我們的工作做得更好，并促進彼此的共同進步，同時也使老同事慢慢認同我的努力，也為我今后可以獨自完成工作任務而打好基礎。

其次，我要深入分析并自查失誤的原因。如果是因為我對工作流程不熟悉而與其它部門的交接工作沒有做好，那么我就要熟記部門工作的各項流程與其它部門的工作職責與范圍，以便在做日常工作時能夠按流程化處理。如果是由于因為剛進這個系統，對自己的期望過高，工作態度不夠端正，工作不夠耐心細致，從而導致工作的疏忽，這就提醒我要端正工作態度，要更加耐心細致地開展工作，多學習多審核多完善，使自己更好地應對今后工作中的變化，將工作做得更到位。

最后，在以后的工作中，除了要盡快地成長并不斷自我提高之外，還要不斷進行反思，積極調整心態，多向領導請教、多與同事溝通，積極化解矛盾，使工作能夠順利進行。國家公務員考試欄目推薦： 歷年國家公務員考試錄取率

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第二篇：國考面試技巧

國考達人談心得：基層經驗不豐富難過面試關

編者按：近兩年，中央國家機關每年拿出不低于錄用計劃10%的職位，招錄大學生村官等服務基層項目人員。按照中央有關要求，2012中央機關和省級直屬機構錄用公務員(微博)，除部分特殊職位外，全部從具有兩年以上基層工作經歷的人員中考錄。大學生村官或將成為未來這支擁有豐富基層工作經驗公務員隊伍的重要來源之一。那些通過國家公務員考試走上公務員崗位的大學生村官對躍躍欲試、等待國考機會的村官學弟學妹有怎樣的建議和忠告?“兩耳不聞窗外事”式的考前準備，能否保證在國考大軍中脫穎而出?本報記者專門就此采訪了幾名被新村官們譽為“國考達人”的“新公務員”。

干得不好，難過“面試”、“考察”關

小勇是北京大學(微博)生村官中的“名人”，不少人向他“求面經”(“面經”為“面試經驗”的縮寫，記者注)。在他供職的中央機關，小勇也是“名人”，他是自公務員公開招考制度實施以來，機關首次招錄的大學生村官之一。

小勇算得上是一名“國考達人”了，從2009年至2011年，他先后參加過三次國考。三次國考，小勇全都順利通過筆試，進入面試，其中后兩次還通過了面試。值得一提的是，小勇擔任大學生村官的服務期為2006年至2009年，也就是說，他參加的三次國考中，只有一次是在服務期的后半段，其余兩次均在服務期滿后參加考試。

兩年多的村官生涯里，小勇給村里辦了3件好事。一是在村里搞

了個生豬養殖合作社，二是建立了一個有機梨基地，三是利用有機梨種植優勢搞起了采摘旅游。

這三件事在國考面試中可派上了大用場。曾有考官問他：“你在村里干得最成功的事是什么?”小勇就把這三件事串成整體說了一遍。

小勇認為，國考筆試的題目其實不需要做太多準備，集中一個月左右復習一下即可，“參加過一次筆試，下次基本就沒有問題了”。關鍵的考點其實在“面試”和“考察”兩個階段。對于大學生村官考生而言，農村工作的經驗和成績將會為成為最終決定成敗的關鍵，“對大學生村官定向招錄的崗位，考官會問相關基層經驗”。

曾有一名考官用一個農村信訪案例 “刁難”小勇，要求他針對實際情況作出應對策略。這種時候，有沒有在基層待過，有沒有處理農村復雜矛盾的經驗就顯得至關重要，“沒有經歷過的人可能會猜到題，在網上搜到標準答案;但有過經歷的人，就可以拿自己遇到過的事兒舉例。兩者效果完全不一樣”。

即便有人僥幸能靠“編故事”過了“面試”關，后頭還有“考察”關。考察組的官員會深入大學生村官所在農村，單獨找幾名村干部和鎮干部談話，“工作做得怎么樣，村里那么多人總不能都統一口徑吧?”“觀點分析”題篩下一批缺乏基層經驗的“演技派”

江蘇省宿遷市某縣委組織部的工作人員波子，是2010年第一批享受定向招錄政策進入公務員隊伍的大學生村官。在他的印象中，國

考“面試沒啥好準備的”，最難的要數“觀點分析”題。

波子覺得，“觀點分析”題如果沒有平時在農村工作的積累肯定答不好。他的面試官并未直接向他詢問在村官工作期間的成績，而是 “旁敲側擊”，間接考察他是否具有農村工作經驗。2010年的江蘇省國考真題，足以讓經驗豐富的面試官看清應考者真實的工作能力。問題一，某村橋梁年久失修，存在安全隱患，多次通報，仍未修繕，村民仍在其上行走，作為村主任助理，你該怎么辦?問題二，某市團組織提出“青年與未來”的口號，組織“青奧會”活動，你作為高校團委負責人，請提出活動構想。

不少“兩耳不聞窗外事”一心備考的考生栽在了“答題套路”上。相反，那些真正有基層經驗，兼任過村團支書工作、處理過村民矛盾的大學生村官倒是過了關。波子就是其中之一。

他以自己所在村的“調解小屋”為例，指出應該把村民代表請到一起先談談看法，再出對策;對于團委組織活動，他的回答是“團組織的工作方法都差不多，找準活動對象，設計好平臺，落實經費和聯系人，一步一步慢慢講”。

在籌措經費方面，波子有經驗。他曾通過在小區建公共廁所、開辦停車庫等方式，為社區籌到過修路經費，卻沒花居委會一分錢，“建廁所、車庫的錢是借來的，后來產生的盈利就用來還款和修路”。

考試中，很多缺乏經驗的考生用“套路”答題，從匯報、制定方案、執行、總結等一系列“流程”角度答題，殊不知考官需要的不是“流程”，而是考察你獨立的組織一項活動、辦一件“難事兒”的能力。

曾有一名參與國考面試的組織部工作人員這樣勉勵有基層經驗的考生：“?演技派?們注意了，?實力派?才能獲得真正的成功，內容才是關鍵。”

大學生村官金果就是一名“實力派”考生，今年7月他順利進入國家某部工作。國考面試時，在回答“觀點分析”題時，他表現突出。“對農村留守老人的福利待遇問題你怎樣看待?”金果首先介紹了自己所看到的農村留守老人情況，分析了留守老人的需求以及目前鄉鎮、村委會所能提供的服務，最后大致設想了今后村委會可能再提供哪些服務，困難在哪里，如何克服等。

值得注意的是，以往一些大學生村官基層經驗不夠，卻靠“編” 通過了國考。北京市通州區的創業青年、大學生村官華天的經歷似乎能說明一些問題。華天在村里干得可以說是熱火朝天，既會寫材料，又懂創業致富，他開辦的養殖場一年收入近30萬元。但在公務員考試方面，他卻“屢戰屢敗”。“沒時間準備，各個層級的考試參加了多少次了，筆試一次都沒通過”。華天看到的情況是，那些成天埋頭苦讀準備國考的村官倒是一個一個“飛上了枝頭”。

對此，某中央機關的組織部工作人員介紹，隨著未來公務員考試對考生基層工作經驗越來越重視，這樣的情況將會越來越少，“過去針對應屆生招錄，可能會有這樣的情況，現在看重的就是工作經驗。尤其是針對大學生村官定向招錄的崗位，組織部門面試一定會考察基層工作能力。”

他介紹，每次面試有七八名面試官，其中至少有三四名有基層工

作經驗，“專門負責提一些考察基層工作能力的問題”。這位工作人員今年就面試過幾名大學生村官，重點就是考察其是否具備組織策劃和協調能力等，“考官都是在基層干過的，?編?是肯定過不去的。再說，組織上還要去村里考察，靠?編?是過不了關的。”

第三篇：2013國考公務員面試技巧

2013年國家公務員面試公告匯總

2013年國家公務員考試各機構面試工作已陸續展開，根據2013年國家公務員考試公共科目筆試合格分數線要求，中央公務員主管部門將根據各職位規定的面試比例，按照筆試成績從高分到低分的順序，確定各職位參加面試的人員名單，并面向社會統一公布。

面試工作由各招錄機關具體負責組織實施，根據招考方案，集中面試工作將于今年3月底前完成。現華圖網校將在第一時間發布2013年國家公務員面試公告，并將關于2013年國家公務員面試公告匯總于此，方便考生查閱。建議考生可關注本站并添加收藏，以便查詢2013年國家公務員面試相關信息，以及說明面試原則、方式、面試人選達不到規定面試比例時的處理辦法、考察(體檢)人選產生辦法、面試人員名單及其準考證號、面試最低分數線、面試時間、地點、乘車路線以及聯系方式等。

預祝各位考生一舉成“公”.

第四篇：國考面試技巧：自我認知重在“匹配”

國考面試技巧：自我認知重在“匹配”

華圖教育 程步虹

與其他題型相比，自我認知考察的比較少。而且自我認知技巧性不強，所以很多考生不太重視這類題。實際上，自我認知是非常重要并且必要的。我們去面試，就要將自己好的一面展現給考官，讓考官認可我們，認為我們是適合這個崗位的，能夠“人崗匹配”。華圖教育資深專家跟大家分享一下自我認知的題型特點和答題技巧。

通過自我認知這類題，考官可以直接了解到考生的基本情況，報考動機等信息。自我認知主要包括三方面的內容：一是自我介紹，包括性格特點、興趣愛好、優缺點、人生經歷等；二是職業規劃，包括報考動機、工作計劃等；三是壓力型題目，就是設定一個有壓力的環境，考察考生在壓力下的反應，本質上也是了解考生的一種途徑。

自我認知類題目在設問方式上沒有太大的變化。一般有：請你做一個簡單的自我介紹。你有什么愛好？說說你生活和學習中感到最自豪的一件事。有時也會有一些創新的提問方式，如：請說說你所見到的或者聽到的在春節期間發生的，最感動、最費解、最憂慮的一件事，請分別舉例，并說說你的看法。通過這個題目，考生要將自己的人生經歷、價值觀等等信息傳遞給考官。這里的價值觀，是隱藏在對“最感動”、“最費解”、“最憂慮”的界定上的。

自我認知的答題內容主體是自己，所以這類題目是可以提前準備的。而且準備也是有技巧的。不是盲目復制，而是認真梳理自己的人生經歷。因為你的性格特點、興趣愛好、優缺點都是在人生經歷中形成并體現的。可以提前寫一份詳細的自我介紹，把自己的性格特點、興趣愛好、優缺點等體現在人生經歷中。為什么這么做呢？很多人在答這類題目時，談性格特點就是外向和內向，談興趣愛好就是讀書，談優缺點就是認真。這些肯定是優點，但是人人都這么說，就沒意思了。想要變得有意思，或者說點參考答案中沒說的，或者將這些大眾化的優點體現在人生經歷中。因為興趣愛好、優缺點可以相同，但人生經歷不可復制。這本質上就是舉例論證。拿自己以往的經歷證明自己的優缺點。

在梳理人生經歷的過程中，不是事無巨細，而是有所側重。突出那些崗位要求的特點。比如，報考文秘類的就要突出自己寫作能力強，并且有這方面的經驗。不宜談自己不擅長或者不愛好寫作。這種“匹配”在報考動機類題目中更加明顯，如：你為什么報考這個崗位，結合你的特長、能力、優缺點談一談。這個題目要談自己的特長、能力、優缺點。這些說起來有很多，我們只要選擇那些與崗位相關的重點談一談就可以了。

自我認知重在“匹配”。希望大家做好自我梳理的工作。

第五篇：2018國考面試技巧：面試禮儀四大誤區

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2018國考面試技巧：面試禮儀四大誤區

安徽華圖提供2018國考面試技巧：面試禮儀四大誤區。2018國家公務員考試報名工作及公共科目筆試已結束。成績查詢時間為2018年1月中下旬，查詢網址為國家公務員考試錄用系統，即報名網址。成績公布后考生可在考錄專題網站查詢2018國家公務員考試合格分數線及首批面試入圍名單，你做好面試準備了嗎？

2018國家公務員考試面試備考：http://ah.huatu.com/zt/gkms/ 國家公務員面試試題庫：http://ah.huatu.com/zt/gkztxz/ 【☆2018國考面試技巧：面試禮儀四大誤區☆】

面試禮儀是指用人單位通過衣著、裝扮、語言、手勢、表情、笑容等方面來考察考生的綜合素質、勝任所報職位的工作能力。面試是用人單位對考生進行選拔而采取的諸多方式中的一種，也是考生取得成功的關鍵一步。在整個過程中，面試是最具有決定性的一環。面試是考生展示自身素質、能力、品質的最好時機，面試發揮出色，可彌補其它方面所帶來的缺陷。因此，掌握面試的技巧與相關的禮儀知識必不可少。我們華圖教育專門為參加2018年國家公務員考試的考生指出面試禮儀的四大誤區。

誤區一：正裝就意味著白襯衣黑褲子嗎? 正解：并不是的。正裝即正式場合的裝束，并非等于白襯衣黑褲子的組合。襯衣的顏色有很多，同樣，款式也有很多，而且女生不想選褲子還有裙子可以選擇。在著裝方面，各位考生做到大方自然，整潔利落就是好的裝束。|

誤區二：我聽說面試的時候考官很看重考生的外在形象，我長得不好看，是不是沒有希望了?

正解：考官在考察考生時，看重的是考生的綜合水平，包括外在形象和內在答題。所以，外在形象確實會在一定程度上影響考官對考生的評價，但是這一因素不像考生所認為的占據篇幅很大部分，最終決定考生成績的還是具體答題。當然，我們也需要將自己的形象盡量收拾整潔、清爽，給人留下好影響。

誤區三：女同學面試該不該化妝：兩極分化，有人認為素面朝天，有人認為濃妝艷抹好?

正解：化妝與否，并不是面試考場的硬性要求。而是應該服從和服務于提升自身形象氣質這個目的，讓考官認同你、賞識你。如果你化的妝能在很大程度上改善自身形象，建議淡妝。如果你化妝顯得不夠穩重，就可以不化妝，做簡單的修眉、遮瑕即可。

誤區四：面試是個嚴肅的場合，言談舉止是不是越拘謹含蓄越能體現考生嚴肅沉穩?

正解：沉穩的氣質一定不是靠故作老成體現。作為考生而言，最好結合個人氣質去設計自己的語氣語態。如果你的實踐經驗豐富，表達可以用生活化的語言，會顯得更接地氣;如果你的理論知識儲備豐富，可以用相對專業的語言進行表達，能展示你淵博的學識。在走路儀態上，既不要過于隨意，也不要過于僵硬，讓自己走的自然，讓考官看得舒服。

希望各位考生可以避免錯誤理解禮儀，起到適得其反的結果，祝愿大家能通過面試，一舉成“公”!|