在全市老干部工作務虛會上的講話

同志們：

大家好！今天，我們把全市區(qū)縣老干部局、部分市直單位老干部工作部門以及市委老干部局機關各處室和局屬單位負責人集中在這里，目的是統(tǒng)一思想，厘清思路，總結經(jīng)驗，研究方法。

今年2月，中共中央辦公廳、***辦公廳印發(fā)了《關于進一步加強和改進離退休干部工作的意見》（××號）。這是黨中央積極應對新形勢下離退休干部特點，對老干部工作作出的新部署，是老干部工作的綱領性文件，必須要學習貫徹好，并用它指導好我們的各項工作。要開展好工作，一要吃透上情，在深刻理解上級指示精神上統(tǒng)一思想；二要創(chuàng)新方法，在積極主動破解難題中尋求突破；三要求真務實，在扎實推動各項具體工作中總結提高。下面，我結合一年來對中央×號文件的學習和市局的工作實踐，從工作指導、工作方法、工作重點三個方面，對如何做好下一步老干部工作談一點自己的認識和

體會，與大家共同探討交流。

一、高站位，大視野，以戰(zhàn)略思維謀劃老干部工作?不謀全局難以謀一域?。

對于老干部工作，我們不能囿于老干部工作具體業(yè)務之中，要善于把站位拔高，把視野放大，把眼光放長遠，站在黨和國家戰(zhàn)略全局的高度來謀劃老干部工作。也只有這樣，才能使老干部工作在黨委政府的工作大局中占有一席之地、發(fā)揮應有作用。

第一，要立足服務大局，把握正確方向。×號文件在離退休干部工作的總體要求中明確提出：?以充分體現(xiàn)離退休干部特點和優(yōu)勢、更好服務黨和國家工作大局為方向。?如何服務？我理解，一是堅決服從。就是我們老干部工作要始終服從黨委政府對全局工作的統(tǒng)一部署，以黨委政府對老干部工作的要求為最高目標，做到黨委政府需要我們做什么，我們就做什么，需要我們做到什么程度，我們就做到什么程度。二是主動服務。就是要充分發(fā)揮老干部的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和威望優(yōu)勢，積極作為，為黨委政府的工作鼓勁加油、出謀劃策、排憂解難。在這方面要特別注意兩種錯誤傾向：一種是只

知低頭拉車，不知抬頭看路。只關注具體工作，不關注黨委政府的工作大局和重點方向，工作思路上與大局不合轍，脫節(jié)脫軌；工作節(jié)奏上與大局不合拍，各唱各調；工作重點上與大局不同頻，忙而無功。另一種是盲目妄自菲薄。沒有認識到老干部工作對黨委政府工作大局的服務作用，總認為老干部工作不是中心工作，在全局工作中地位低，處于邊緣化，只要做好經(jīng)常性服務保障工作不出事就行，從而使老干部工作走向平庸化。對此，我們要充分認識到，老干部工作不是中心，但緊連中心；不是大局，卻牽動大局。要始終把老干部工作放在黨委政府工作這個大局中來謀劃，加強離退休干部的思想政治引領和服務保障，確保離退休干部隊伍思想穩(wěn)定；組織和引導廣大離退休干部積極為我市的改革發(fā)展穩(wěn)定和建設?品質××?鼓勁加油、提供力量支撐。

第二，要著眼新使命，把握新要求。習近平在201×年?雙先?表彰會上對老干部工作提出了?不斷使老干部工作為偉大事業(yè)和偉大工程提供思想、政治和經(jīng)驗支持?的新使命。如何

支持？我理解，就是要發(fā)揮老干部的作用。在這方面，要重視兩個問題，一是具體工作中對老干部只講尊重不講引導，只講服務不講教育，只講保障不講管理；評價老干部工作只講對老干部服務的好不好，不講老干部發(fā)揮作用強不強的問題，把新使命丟在一旁。二是只講工作做沒做，不管效果好不好；只講領導滿不滿意，不管群眾高不高興，沒有把?為偉大事業(yè)和偉大工程提供思想、政治和經(jīng)驗支持?當成老干部工作部門和老干部群體的共同使命來擔當，而當成老干部工作部門的一般性任務去完成。為此，我們一定要站在推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設偉大工程的高度，站在推進建設?品質××?的高度，緊盯使命謀工作，圍繞使命抓落實，組織引導離退休干部踐行社會主義核心價值觀，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，傳遞向上向善的精神力量，影響和帶動周圍群眾堅定不移跟黨走，共同釋放正能量；始終與黨同心同德，真正理解、支持、擁護改革，為全面深化改革貢獻智慧和力量，更好地為黨的事業(yè)增光添彩。

第三，要堅持以人為本，確立?六有?標準。習近平強調，要牢固樹立以人為本、服務為先的理念，不斷為老同志老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂創(chuàng)造條件。這就為我們老干部工作確立了工作標準。衡量老干部工作質量，就看這?六有?做得怎么樣，是低水平還是高水平？只要我們始終圍繞老干部的需求做工作，始終用?六有?標準督導檢查我們的工作，就一定會得到老干部的歡迎、組織的肯定和群眾的點贊。在這方面需要注意兩點，一是注意統(tǒng)籌兼顧，防止厚此薄彼。既要管好生活需要，更要落實基本保障；既關心物質需求，更關注精神需求；既要推動有所為，更要強調為中有樂。二是注意層次，防止一線平推。?六有?在層次上是逐次推進，前面是后面的基礎，只有前面的要求落實到位，才能保障后面目標的實現(xiàn)。

第四，要常懷憂患意識，積極主動作為。老干部工作

在我們黨的工作中具有特殊重要地位，承載著黨中央關心愛護廣大老同志的重要任務。但是，在我市機構改革中，受單位和人員編制減縮的壓力，一些單位首先撤并的就是我們老干部工作部門。對此，一定要保持清醒認識，樹立強烈的憂患意識，迎難而上，主動作為。克服兩種傾向：一是等。等上級主動給政策、給機構、給編制、給經(jīng)費、給人員，等領導主動過問老干部工作。二是靠。靠上級出思路、出政策、給任務，靠領導給指示、做批示、指方向。雖然×號文件給我們提供了政策支持，但大量具體的工作還需要我們去做。有作為才有地位。我們老干部工作部門就是要靠作為爭地位。要充分發(fā)揮老干部工作的特有優(yōu)勢，緊緊圍繞黨委政府工作全局謀劃工作重點，關注熱點、展現(xiàn)特色、突出亮點，不斷擴大老干部工作在社會上的影響力，進一步增強對全局工作的推動力，使我們老干部工作部門始終成為黨委政府不可或缺的助手、隨時可用的力量。

二、明大勢，巧施策，以科學方法推進老干部工作

方法，是指為達到某種目的而采取的途徑、步驟、手段等。一項工作，既要有正確的指導思想，更要有科學的方法。方法對則事半功倍，方法不對則事倍功半，甚至無功而返乃至有損全局。我們老干部工作也是如此。下面，我結合老干部工作實踐，從五個方面談談如何做好老干部工作。

一要借勢借力，順勢而為。勢，就是形勢。當前，老干部工作的形勢是什么，可以用三句話概括：一是中央領導重視老干部工作。習近平強調，老干部工作只能加強、不能削弱，只會加強，不會削弱。二是工作指導有文件。中央×號文件，明確了老干部工作的重要地位。三是老干部群體有需求。離退休老干部人數(shù)越來越多，要求重視和加強老干部工作的呼聲越來越高，這非常有利我們做工作。孟子說:?雖有智慧，不如乘勢?。我們要善乘勢。抓住現(xiàn)在這個有利之機，向黨委政府建言獻策，既要說政策、還要講形勢、更要動感情，為我們老干部工作做強做大謀篇布局。要善借勢。在黨

委政府研究老干部工作時、重大節(jié)日慰問老干部時、上級領導檢查老干部工作時，老干部有集中需求時，積極反映情況，爭取支持。要善造勢。特別是在老干部工作重大活動中，積極邀請主要領導及相關部門參與其中；在取得成績時，及時向領導報告，反饋信息，造成聲勢。使老干部工作始終在黨委領導視線之內，并能不斷地吸引目光，從而得到支持與指導。

二要虛實結合，謀定后動。務虛與務實相結合，歷來是一種重要的工作方法，也是一種優(yōu)良傳統(tǒng)、良好作風。

毛澤東同志曾說：?先實后虛或先虛后實都可以，可以專門開一次實的會，也可以專門開一次虛的會。也可以同時并舉。?務虛的目的是為了務實。要做好老干部工作，先要把務虛工作搞扎實了。一是以務實的作風務虛。真正通過務虛把我們心中的疑問解開，把思路理清，找到一條正確有效的工作方法。二是以務虛的精神務實。要在具體工作中注重調查研究，把情況摸準、摸清，為務虛工作提供大量真實的案例材料。同時，要善于在具體工作中吸取教訓、探索方法、總結經(jīng)驗。我們這次來這兒的目的，就是務虛。就是要把老干部工作的形勢分析透、把一些重點工作的規(guī)律掌握透，進而統(tǒng)一思想、研究方法、交流經(jīng)驗、謀劃思路、規(guī)劃未來、制定政策。在具體工作中，我們還可能遇到這樣或那樣的問題，就需要再學一學中央領導對老干部工作的講話精神，看一看中辦×號文件，讀一讀老干部工作的政策制度、規(guī)定要求，查一查各級對老干部工作有關事項的決定決議等，從中找答案、理思路、尋方法，使工作盡快地回到正確的軌道上來。只要把務虛與務實緊密地結合起來，始終瞄著務實務虛，務虛指導務實，我們的各項工作開展就能有聲有色、創(chuàng)新發(fā)展。

三要問題導向，突破瓶頸。當前，老干部工作的發(fā)展站在了一個新的歷史起點上。在世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化的大背景下，我國的老齡化進程不斷加快，離休干部整體進入高齡、高發(fā)病期，數(shù)量逐步減少，退休干部數(shù)量不斷增多，離退休干部隊伍實際狀況發(fā)生了深刻變化，老干部工作面臨許多新的情況和問題。比如，一些異地居住的離退

休干部和流動老黨員存在管理真空；?雙高期?離退休老干部的日常學習活動和服務管理問題如何解

決？對分散居住離退休干部如何利用社區(qū)資源延伸服務的問題？在全面建設小康社會的進程中如何更好地發(fā)揮老干部作用的問題？老同志不斷增長的精神文化需求與文化設施不足的矛盾比較突出的問題？如何按照?四個就近?的要求滿足老干部養(yǎng)老服務需求的問題？如何通過合理設臵黨組織加強分散居住的離退休黨員的管理問題，等等。我們要充分認識到，一個問題，既是一個薄弱點，更是一個增長點；既意味著努力不足，更昭示著努力方向；既是說明發(fā)展有弱項，更顯示發(fā)展有潛力。要以這些問題為導向，下功夫逐個解決。切實通過逐個問題的解決，推動工作的發(fā)展。

四要抓住重點，帶動全局。不抓重點，工作就會失去重心，沒有秩序，最終忙忙忙碌碌而成效甚微。如何抓重點？我覺得，一是把重點選準。比如，正能量活動開展效果不佳，是我們組織領導的問題還是老干部自覺性的問題？離退休

黨組織?三會一課?制度不到位，是黨支部書記選配問題還是組織設臵不合理的問題？要把影響工作的主要矛盾分析透，確保工作重心不偏移。二是緊抓不放。抓而不緊，等于不抓。對于看準了的問題，要以抓鐵有痕、踏石留印的狠勁緊抓不放、一抓到底。比如，正能量活動不僅要踢開前三腳，還接續(xù)開展不松勁；思想政治建設不僅要抓中央重大精神的學習貫徹，更要注重經(jīng)常性的思想引導和政治引領等。三是節(jié)奏要跟上。要緊跟形勢變化，及時進行調整，始終確保工作節(jié)奏緊盯工作重點。只有這樣，才能使各項工作平穩(wěn)推進，全面發(fā)展，不留縫隙。

五要緊跟時代，創(chuàng)新載體。互聯(lián)網(wǎng)是當今時代的潮流。在互聯(lián)網(wǎng)時代下，社會思想輿論形成和傳播更加迅速快捷、復雜多變，意識形態(tài)領域的斗爭激烈而復雜，網(wǎng)上各種信息琳瑯滿目、良莠不齊、真假莫辨，荒腔走板的言論滿天飛，到處充斥著對黨和政府的不滿。在這種情況下，如何教育和引導離退休干部正確認識和判斷形勢、正確認識和判斷各種社

會現(xiàn)象和思想觀念，都需要我們深入研究。互聯(lián)網(wǎng)正開辟著一個新時代。它改變著人的生活方式和思維方式，也改變著社會組織結構和社會組織管理的運行模式。借助于微博、微信、QQ、易信等網(wǎng)絡平臺，形成的大大小小?群?、?團?，已經(jīng)成為離退休干部活動的新形態(tài)。對老干部工作來說，互聯(lián)網(wǎng)不只是工具和手段，更是機遇和資源。利用網(wǎng)絡空間和網(wǎng)絡平臺做好老干部工作，是老干部工作轉型發(fā)展的必然要求。因此，我們要主動順應新媒體發(fā)展趨勢，堅持實體組織與虛擬群團相互促進，傳統(tǒng)工作方法與新媒體手段相互融合，實現(xiàn)新形勢下各類離退休干部組織的有效整合、有效運行。要加強離退休干部網(wǎng)絡知識培訓，引導更多的離退休干部知網(wǎng)、學網(wǎng)、懂網(wǎng)、用網(wǎng)，發(fā)揮自身優(yōu)勢，當好黨和政府的網(wǎng)絡宣傳員、政策講解員，傳播正能量，弘揚主旋律。

三、抓重點，破難點，全力以赴做好老干部工作

明年，我們要重點抓好十項工作：

1、關于中辦發(fā)×號文件的學習貫徹。×號文件出臺后，我們采取專題學習研討、分片宣講導學、印發(fā)學習資料等辦法，組織老同志和老干部工作人員學習了×號文件，制定了具體實施辦法，待市委常委會研究通過后施行。下一步，要抓好三件事：一是持續(xù)深入地抓好文件精神的學習、貫徹；二是盡快出臺具體辦法，市委老干局將會同有關部門，加大協(xié)調力度，促使《××市關于進一步加強離退休干部工作的實施辦法》早日出臺。各區(qū)縣、各部門也要研究制定更加細化、具體的實施辦法。三是抓好實施辦法的貫徹落實，要把文件中的具體要求一件一件落實到位，明確任務書，確定時間表，確保×號文件在我市落地生根。

2、關于加強離退休干部思想政治建設。今年，我們有力推進了離退休干部的思想政治建設。各單位能夠結合自身實際情況，采取送學上門、?一對一?助學等方式，有針對性地抓好學習教育落實。有些單位還能運用微信、微博等新媒體，開展網(wǎng)上學習，取得了良好的教育效果。但高標準看，離上級要求和老同志的期望還有差距。明年，我們要更加注重激發(fā)離退休干部參加學習教育的自覺性，著力在學習教育的針對性、經(jīng)常性、時效性上下功夫。教育引導老同志嚴格用黨章黨規(guī)黨紀規(guī)范言行，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，不斷強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺與黨中央保持高度一致。要注意增強學習教育的吸引力，多想點子，多接地氣，多開展適合老干部特點的學習活動，及時把中央和省市委的新政策、新思路、新舉措傳遞到離退休干部中。

3、關于加強和創(chuàng)新離退休干部黨組織建設。近年來，針對離休干部普遍進入?雙高?期（離休干部黨員平均年齡87歲）、大多體弱多病、行動不便，退休干部黨員人數(shù)日益增多且居住分散的實際情況，我們不斷加強和完善離退休干部黨組織建設，對離退休黨員實行片區(qū)化、社區(qū)化、人性化管理模式；形成了每年舉辦1期全市離退休干部黨支部書記培訓班、至少4次主題輔導報告會、1次黨政領導向老黨員通報情況以及節(jié)日看望慰問老黨員、重大事項聽取老干部意見建議等工作機制；堅持每年一個主題開展黨性教育活動，引領離退休干部黨

員始終保持共產(chǎn)黨員本色。但是，實事求是地講，離退休干部黨組織建設中還存在著組織機構不健全、?三會一課?制度落實不到位、活動開展不經(jīng)常、對特殊困難黨員的關心幫助不夠、部分改制企業(yè)的離退休干部黨組織建設薄弱等問題。這些問題的存在，嚴重制約著我市離退休干部黨組織建設成效。分析具體原因，有多方面，但主要原因還是對離退休黨組織的管理機制不順暢。因此，我們一直在努力協(xié)調成立離退休干部黨工委。目前山東濟南市、滕市市、濟寧市，×岳陽市，××隨市市，寧夏銀川市，重慶市九龍坡、北碚等多數(shù)區(qū)縣，均成立了離退休干部黨工委；我省的寶雞、榆林、延安等地區(qū)，也先后成立了離退休干部黨工委。這項工作勢在必行，明年要力爭落實。同時，我們要立足當前，嚴格落實黨組織主體責任，選準配強離退休干部黨支部班子，落實好各項規(guī)章制度，加強黨員的日常管理和教育，充分發(fā)揮黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

4、關于正能量活動。從這項工作的總體情況來看，大家對開展正能量活動很重視，各區(qū)縣、市級各部門把開展正能量活動作為一項政治任務和老干部工作的重要職責，有專題研究、有專門機構、有實施方案、有督促檢查，能夠把老同志所能所愿與黨的事業(yè)所需所盼結合起來，精心設計活動載體，積極搭建活動平臺，利用傳統(tǒng)媒體和新媒體加強信息宣傳，營造了濃厚的活動氛圍。在今年7月份的調研督查中，我們感到正能量活動在呈現(xiàn)出好的勢頭的同時，也還存在一些問題：比如，對正能量活動的思想認識還不夠到位；主題不夠突出，與中心工作貼得不夠緊；有的單位把常規(guī)工作戴上正能量活動的帽子。為此，我們要進一步深化認識，調整思路，找準路子，集中發(fā)力，推進正能量活動的開展。要采取召開動員部署工作會、舉辦培訓班、組織座談研討等形式，層層發(fā)動，進一步凝聚共識；要克

服?抓常規(guī)工作等于抓正能量活動?的模糊認識，防止穿靴戴帽、應付差事；要精心謀劃活動載體，把焦距對準?展示陽光心態(tài)、體驗美好生活、暢談發(fā)展變化?的?三句話?主題主線，不偏不虛，緊盯不放；要注重緊貼市委、市政府中心工作和本地實際、本部門行業(yè)特點合理布局，每個單位每個年度可選擇一個側面，既可以圍繞?展示陽光心態(tài)?，也可以圍繞?體驗美好生活?，而落腳點要放到?暢談發(fā)展變化?上來，要著重從?暢談發(fā)展變化?方面設計載體、開展活動。

5、關于離休干部服務管理工作。我市離休干部目前有3200多人，大部分都在85歲以上，高齡、多病是這個群體的特點。這些年來，大家一直堅持的?三優(yōu)先?（經(jīng)費優(yōu)先安排、待遇優(yōu)先落實、保障措施優(yōu)先到位）、?五必訪?（老干部生病住院必訪、生日祝壽必訪、新春佳節(jié)必訪、喪葬大事必訪、生活困難必訪），是用心用

情服務好離休干部的重要經(jīng)驗做法，要繼續(xù)把它堅持好。下一步，我們要結合實際不斷改進和完善離休干部服務管理方式，做到?四個確保?：即確保離休干部?兩費?按時足額發(fā)放，確保醫(yī)藥費能夠得到及時便捷報銷，確保有特殊困難時有人管有人幫，確保無論原單位如何變更都能得到關心照顧。對易地安臵的離休干部，要定期走訪慰問、經(jīng)常聯(lián)系、加強關懷，出現(xiàn)重大情況及時派人處理。前不久省上召開了養(yǎng)老服務業(yè)現(xiàn)場推進會，決定明年將選擇一批規(guī)模相對集中的住宅小區(qū)作為試點，推進居家養(yǎng)老、醫(yī)養(yǎng)結合、?互聯(lián)網(wǎng)+?和優(yōu)質服務?四進?小區(qū)工作，準備建200個社區(qū)養(yǎng)老服務站和1000個互助幸福院。大家認真思考一下，看能否利用好這個機會，為離休干部在諸如家政服務、醫(yī)療保健、緊急救助和精神慰藉等方面，提供一些便利條件。

6、關于退休干部服務管理工作。加強退休干部服務

管理，做好退休干部黨組織建設、思想政治工作、活動和學習安排、作用發(fā)揮等工作，是×號文件對老干部工作提出的明確要求。前一段時間我市出臺的關于退休干部的公用經(jīng)費標準文件（市組發(fā)“201×”64號），為退休干部的服務管理奠定了良好的基礎，各單位要管好用好這筆經(jīng)費，切實把退休干部管起來。要充分利用退休干部黨支部、涉老社團和社區(qū)資源，加強退休干部思想政治工作，注重思想引領，想方設法吸引他們參與到有組織的活動和學習中來，充分發(fā)揮他們在品質××建設中的積極作用。同時，要注重探索退休干部服務管理的方法路子，形成具體可操作的工作機制堅持下來。

7、關于特困老干部的救助幫扶。近年來我局一直致力于建立困難幫扶長效機制，統(tǒng)籌協(xié)調各方力量，每年都向市財政局申請專項經(jīng)費，解決特別困難的老干部實際問題，并長期進行關注和跟蹤服務。下大氣力研究解決了一些老同志長期反映強烈的比如住房補貼、醫(yī)藥費報銷周期縮短、住院先墊付費用等問題，特別對參加革命工作時間早、貢獻大的離休干部特事特辦，受到老同志歡迎和稱贊。不久前，在召開的全市紀念紅軍長征勝利80周年座談會上，××書記就老紅軍的服務管理專門做出指示，要求各部門協(xié)同配合，對我市的所有老紅軍，加大服務管理力度，對他們的生活、醫(yī)療、住房和日常護理要特別關注，幫助解決實際困難。這項工作各單位都比較重視，明年，要繼續(xù)把這項工作做好，特別是要把困難老干部的情況搞精準，做到人員數(shù)字準、困難狀況準、家庭情況準、老干部訴求準，有針對性地幫助、不漏一人地扶持。

8、關于老干部工作的信息宣傳。信息宣傳不單單是宣揚工作成績和亮點，還有與社會達成共識、與外界進行有效溝通的重要作用，有利于引領孝老敬親的好風尚，把老干部中蘊藏的強大正能量傳播出去，形成一定的影響力和帶動力。長期以來，各級對老干部工作的信息宣傳都很重視，也取得了顯著的成績。比如，市公安局組織引導老同志積極開展網(wǎng)上正能量活動的經(jīng)驗做法被中組部《老干部工作情況交流》第22期刊載；《金秋》雜志第8期用了18頁的篇幅，專題報道了我市老干部和老干部工作的亮點和典型事跡；《中國老年報》《×老年報》、電視臺、電臺和我市主流媒體，先后對我們全市離退休干部學習貫徹×××精神報告會、××老年大年承辦的?弘揚長征精神，為黨的事

業(yè)增添正能量?文藝演出等大型活動進行了集中宣傳和報道，在離退休干部和人民群眾中引起強烈反響，營造了良好的社會氛圍。明年，我們要加大信息宣傳力度，充分利用黨報黨刊、××市老干部工作網(wǎng)、《××市老干部工作信息》和新媒體，廣泛宣傳老干部中的好人好事，推廣先進典型，交流工作經(jīng)驗。各區(qū)縣、各部門也要在這方面多下功夫、多做文章。關于信息庫建設，目前隨著退休干部納入服務管理，工作量會加大，各單位一定要非常重視這項工作，指派認真細心負責任的同志去做，把離退休干部的各項信息數(shù)據(jù)填報準，今年開始，中組部老干部對這項工作進行打分排名，市局也將采取辦法，使老干部的信息數(shù)據(jù)來源準確可靠及時。

9、關于老年大學、活動中心等陣地建設。目前，我市老干部教育活動場所面臨場地偏小，活動受限、周邊棚戶區(qū)改造需要拆遷，老干工作服務需求和現(xiàn)有能力不相匹配等現(xiàn)實矛盾；部分區(qū)縣和個別部門學習活動場所面積達不到要求；有的單位目前還沒有學習教育活動場地，等等。這些都嚴重影響了老同志的學習教育和活動的開展。在這種情況下，各老年大學、活動中心創(chuàng)新思維、想法設法，組織了不少適合老干部特點的活動，滿足了老同志的精神文化需求，豐富了老同志的生活。特別是××老年大學，在場地等多種因素制約的情況下，不等不靠，一方面與市局一道積極想辦法、多方協(xié)調，爭取項目支持；另一方面，挖潛創(chuàng)新，建立了廣場輔導站這種新模式，構建沒有圍墻的老年大學，實現(xiàn)老年教育文化資源共建共享，將老年教學和活動不斷向基層延伸，收到了很好的效果。各單位要向××老年大學學習，按照×號文件要求，結合本單位

實際，統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局，本著就近就便的原則，確保每個地區(qū)、每個單位都要有便于老同志學習和活動的場所；要加大協(xié)調力度，爭取領導支持，按照?納入公益類文化事業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃?和列入公益一類事業(yè)單位的要求，理順機構規(guī)格和單位性質，調整充實人員編制，把場所和機構建起來；要充分挖掘自身資源，力爭做到各類公共文化活動設施和活動場所都能為離退休干部學習、活動創(chuàng)造條件。

10、關于提高老干部工作者的能力素質。要確保老干部工作各項任務落到實處，必須有一支政治強、業(yè)務精、政策熟、作風硬的老干部工作隊伍。因此，我們要高度重視干部的培養(yǎng)教育，不斷增強干部的能力素質。一要增強政策運用能力。學習和掌握老干部各項政策規(guī)定及具體要求，吃準吃透政策精神實質，成為老干部工作的行家里手。二要增強調查研究能力。做好老干部工作重點難點問題的思考謀劃，積極調查、分析、解決這些問題，為領導決策提供參考，進一步提高老干部工作科學化水平。三要增強溝通協(xié)調能力。善于協(xié)調各個方面、各個環(huán)節(jié)的關系，善于化解矛盾、調動各個方面的積極性，形成工作合力。四要增強疏導說服能力。善于運用貼近老同志的語言、易于老同志理解的方式，與老干部進行交流，傾聽心聲、化解矛盾、解疑釋惑、宣講政策。五要增強服務管理能力。了解一些醫(yī)學、老年心理學知識，熟悉健身、棋牌、球類等方面的常識，掌握服務對象的基本情況、身體狀況、生活習慣以及特殊需求等，以適應工作多方面的需要。六要增強文字寫作能力。勤于思考，注重積累，善于歸納總結，要把學習當成一種習慣，在實干中學習，在實干中進步。

同志們，這次務虛會，時間短、任務重，加上天寒地凍，對大家的生活難免有所影響，希望大家發(fā)揚?長征精神?，克服一切困難，開動腦筋，群策群力，為我市的離退休干部工作多想好點子、多謀好路子！同時，祝愿大家身體健康、生活愉快、家庭和睦、萬事如意！預祝務虛會圓滿成功！