第一篇:資金財務部經理安全生產目標責任書
資金財務部經理安全生產目標責任書
一、職責
(1)通用安全生產職責
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發展”的安全生產方針,結合工作實際,貫穿到生產、經營、服務各項活動中;
2.完善部門規章制度,落實崗位責任制;
3.提倡員工團結合作、不斷進取,積極創新、持續改進,促進公司安全發展;
4.對本部門員工安全生產業績進行考核、評價;
5.對所管轄區域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次安全生產例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;
7.協助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產教育培訓工作;
8.協助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;
9.參加安全生產委員會綜合大檢查,提出合理化建議。
(2)資金財務部經理安全生產職責
1.對資金財務部安全工作負直接領導責任,做好財務管理的安全防范工作;
2.協助安全管理人員做好安全生產投入計劃,給予資金保證和落實,監督安全生產資金專款專用;
3.安全生產資金投入或者安全費用,應當專項用于下列安全生產事項:
① 安全技術措施工程建設;
② 安全設備、設施的更新和維護;
③ 安全生產宣傳、教育和培訓;
④ 勞動防護用品配備;
⑤ 安全生產事故應急援救演練;
⑥ 應急援救隊伍建設或者援救服務;
⑦ 其他保障安全生產的事項。
4.確保安全生產事故隱患治理、整改措施的費用;
5.確保公司傷亡事故發生后的費用保障,并負責審核事故處理費用的支出情況;
6.協助安全管理部門落實兌現安全獎勵和懲罰事宜。
二、目標
資金財務部重傷事故為0;
資金財務部火災事故為0;
資金財務部無責任交通事故;
資金財務部事故隱患整改率98%;
資金財務部安全生產培訓率100;
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責任制落實情況和安全生產目標完成情況進行考核,考核采取打分制,考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
分管安全負責人和資金財務部經理簽訂安全生產責任書,資金財務部經理逐條完成履職和目標,由安全生產領導小組年終進行考核。
資金財務部經理簽字:
分管安全負責人簽字:
年 月 日
第二篇:財務部安全生產目標責任書
安 全 生 產 責 任 書
二〇一八 計劃財務部
計劃財務部2018年安全生產目標責任書
為加強公司的安全管理工作,根據“誰主管,誰負責”的原則和認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,強化安全生產責任制,以預防、杜絕各類事故的發生,保障國家、集體和個人的財產及生命安全,保障公司經濟又好又快發展,依據相關安全生產法律法規要求,結合公司安全生產目標責任的要求,特簽訂2018部門安全生產目標責任書。
一、安全管理責任內容及責任目標
1、貫徹落實國家關于安全生產的方針、政策、法律、法規和技術標準,完成上級下達的各項安全生產工作任務。
2、落實企業安全工作“一崗雙責”,部門領導對部門安全工作全面負責、部門員工對各自職責范圍內的安全生產工作負責。
3、定期對部門員工進行安全保密教育,加強員工會計的職業道德素質,對公司的財務狀況保密。
4、新進員工“三級安全教育”、加強員工的安全工作意識。
5、加強對資金管理制度,完善企業內部控制管理體系。
6、保證辦公室防火措施,做到防患于未然。每月都要檢查辦公室的電路情況,避免應疏忽而發生的火災等。定期對會計檔案進行整理,保證會計檔案的完整性。
7、外來實習人員的安全教育、安全監管到位。
8、安全監督員按規定每月組織一次安全大檢查,檢查內容包括:不安全隱患,安全活動記錄,以及落實整改情況。
9、部門在布置工作的同時,要根據公司的工作情況布置安全工作,并做好記錄。
10、根據國家、省和市相關規定及標準,落實好公司安全生產標
準化建設工作。
安全生產責任目標值
1、各類事故主要控制指標(1)因工死亡事故為0;(2)資金挪用風險為0;(3)憑證丟失事件為0;(4)室內安全隱患為0;(5)職業病控制數為0.2、工業衛生指標
接觸有害因素作業的員工健康體檢率達100%;
3、安全管理考核指標
(1)全員(含相關方單位員工)安全教育率100%、新員工、臨時工、實習員工、轉崗人員三級安全教育率100%;建立健全安全培訓檔案,做到一人一檔;
(2)事故隱患整改率達不低于98%,重大隱患整改率達100%;(3)特種作業人員從業人員持證率達100%;(4)貨物賠償率不超過1%;
(5)健全本單位安全生產事故應急救援預案體系,建立應急救援隊伍,配備足夠的應急救援裝備和物質,定期開展應急預案演練,不斷提高應急處置能力;
(6)按規定及時如實報告安全生產事故及處理情況,按時報送安全生產統計報表、工作總結和活動匯報等材料;安全月報表準時準
確率達100%;
(7)單位主要負責人、安全管理人員要經培訓取得安全管理資格證書
三、考核與獎懲
1、部門定期或不定期組織召開安全工作經驗交流會,加強員工的安全意識,提供員工的工作積極性,并對安全工作優秀的員工予以表彰和獎勵。
2、定期進行安全隱患排查,從小事做起,防患未然。定期對安全工作進行考查。制定一整套安全規范制度。
計劃財務部經理:
部門所屬人員:
年 月 日
年 月 日
第三篇:財務部安全生產目標責任書
安全生產目標責任書
為認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強安全生產管理,進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施,建立和完善應急救援和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現,按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則,公司與你處簽訂《安全生產目標責任書》,其具體內容如下:
一、目標值:
1、全年人身傷亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數為零。
2、現金安全保管100%,盜竊事故為零。
3、每月足額留存安全生產費用,保障安全生產投入資金的到位。
4、安全培訓合格率為100%。
二、本部門安全工作上必須做到以下內容:
1、對本部門的安全生產負直接領導責任,規范遵守公司的各項安全管理制度,不發布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴格履行本人的安全職責,確保安全責任制在本部門全面落實,并全力支持公司開展的各項安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內全面實施,并自覺接受公司安全部門的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產,始終把安全工作放在首位,堅持“安全第一”的原則。
4、參加安全生產會議時,首先匯報本部門的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本部門工作任務時,必須安排安全工作內容,并寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象出現。
6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,有記錄。
7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任,同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;
9、發生事故,應立即報告公司主管領導,按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;
11、嚴格執行公司安全生產各項禁令,保證本部門所有人員不違章作業。
三、安全獎懲:
1、對于全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進
行考核。
3、發生一起傷亡事故和爆炸、火災、重大設備事故,除按照考核規定處罰外,同時對相關負責人處以2000元罰款。
4、發生一起重傷事故,除按照考核規定處罰外,同時對相關負責人處以1000元罰款。
5、輕傷負傷率超過規定標準,除按照考核規定處罰外,同時每超一起對相關負責人處以300元罰款。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次對相關負責人處以200元罰款。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象,對相關責任人處以50元罰款。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。
8、安全管理目標全部達標,參照公司有關規定予以獎勵。
四、本責任書一式叁份,目標責任部門、公司企管辦、安全與質量監察辦公室各一份。
五、本責任書自簽字之日起執行,至2014年12月31日止。
總經理:目標責任人:
日期:日期:
第四篇:財務部安全生產目標責任書
財務部安全生產目標責任書
一、安全生產職責:
1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,深化安全生產的“雙基”工作。
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督。
3、財務部要做好財務帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協助其它部門做好安全生產工作。
4、嚴格執行已制定的《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標準,專項用于安全生產,保證資金到位。
5、加強對材料庫的管理工作,確保生產物資的安全與供應。
6、做好應急材料的供應工作,對于緊急情況下的應急物資,應根據實際情況和需要從快進行采購,確保應急材料及時到位。
二、目標:
1、采購物資設備和產品驗收合格率98%。
2、區域事故發生率為零。
3、百萬元產值能源消耗比上一降低1%。
4、危險廢棄物按規定處置率100%。
5、安全投入資金到位率100%
三、獎 懲 辦 法:
1、年內公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務,完成目標;本部門未發生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。
3、對未達標的部門及發生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,上報司法機關依法追究其刑事責任。
部門負責人簽字:日期:
總經理簽字:日期:
第五篇:公司財務部經理安全生產責任書
公司財務部經理安全生產責任書
為了加強對我司施工安全管理,有效防范各種安全事故的發生,強化“安全第一,預防為主”以及“誰主管,誰負責”的安全指導思想方針,貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》、《建設工程安全生產管理條例》、《安全生產許可證條例》等各項安全生產法規、規范的實施,全面落實安全目標管理責任制考核,控制各類事故的發生,確保各項安全工作目標任務的圓滿完成, 簽訂以下安全生產目標管理責任書。
一、工作目標
1、一般財務責任事故(直接經濟損失500~10000元)為零。
2、微小工作責任事故(給公司造成損失500元以下)不得超過一次。
3、安全投入資金到位率100%。
4、為公司安全生產提供財務數據及相關證明支持率100%。
二、工作職責
1、嚴格貫徹執行財務管理有關法律法規和規章制度;
2、負責審核公司安全生產經費支出計劃,保證公司安全生產各項工作開展得到資金支持;
3、按照公司安全生產經費支出計劃,建立安全生產經費支出專用賬戶,確保專款專用;
4、負責公司安全生產經濟獎罰的兌現;
5、根據安全生產情況的變化,負責及時修正企業安全生產費用的支出;
6、監督和檢查各基層單位及項目部安全生產經費的支出情況,并要求建立安全生產經費支出專用賬戶,確保專款專用;
7、對各基層單位及項目部安全生產經費用于其他款項的,有權
提出制止,并責令其限期整改;
8、負責年終對公司安全生產費用進行核算匯總,及時報分管領
導審核,并對下一的安全生產經費提取和支出提出建議;
9、嚴格控制資金支出手續,確保財務資金使用的安全。
10、保存并提供安全生產投入費用財務數據及相關證明票據。
三、考核標準
公司每年依據本安全生產責任書對責任人的工作目標完成和職責履行情況進行考核,考核結果納入責任人的績效考核。
四、附則
本責任書一式二份,公司及責任人各執一份。自簽字之日起執行,至2016年12月31日止。
法定代表人:
責任人:
日期:
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