第一篇：在市安監局學習心得

在學習中鍛煉，在鍛煉中提升

——在市安監局學習體會

真誠感謝局黨組為我搭建的這個學習、鍛煉平臺。在安監局八個月的學習經歷，對我觸動很大，收獲很大。通過學習，熟悉了“大安全”監管模式，開闊了眼界、增長了見識；通過學習，了解了安監部門的工作方式、人員管理和事故調查處理程序，更新了觀念、啟迪了思維；通過學習，跳出質監看質監，認識到了我們的差距和不足，增強了補課、趕路的緊迫感和責任感；通過學習，提升了思想、工作、學習能力。

現將學習鍛煉情況匯報如下。

一、主要工作情況

（一）加強學習。為了做好工作，不至于在工作上說外行話、做外行事，我自加壓力，加強學習，特別注重學習安監部門的監管理念和管理方法。堅持多聽、多看、多學、多記、多想，在做業務工作時，注意將工作中遇到問題的處理方式對照自己以往的工作思路和工作方法，結合特監工作實際，做到在“做”中學、在看中思，邊看邊做，邊學邊思，取其所長，補己之短，借鑒安監部門優良的管理經驗，力求兼收并蓄，以便以后工作。

（二）勤勉工作。在工作中，我始終保持嚴謹踏實的工作態

度和吃苦耐勞的工作精神，主要做了以下幾方面工作。一是負責起草安監工作文件。先后執筆起草了《關于印發xx市2013年安全社區建設工作實施意見的通知》《、xx市安全生產約談制度》、《關于整合安全社區相關部門參與創建工作的指導意見》、《關于加強安全社區建設工作的縣（區）長提示函》、《關于進一步加快推進安全社區建設的通知》、《關于安全社區創建工作督查情況通報》等36份文件。二是負責編寫安全工作標準。先后執筆編寫了《xx市安全社區評定標準（試行）》、《xx市安全社區評定細則(試行)》標準細則。三是認真撰寫工作調研。撰寫了寫了《安全社區創建的思考與實踐》、《加快xx市安全社區建設的調查與思考》調研論文，受到領導和同志們肯定。

（三）觀摩提升。多次隨王局領導深入到縣（區）、鄉鎮、礦山、社區、重點企業現場辦公、學習調研，并參加了局里面的一些專題會議，了解行政運作的決策程序、信息反饋、事故調查、督促檢查等機制，感受了“大安全” 組織、協調、規范，工作的高效率、快節奏。

（四）加強交流。抓住一切機會，加強與安監局干部的交流協調，加強交流溝通，宣傳我市特種設備安全現狀及在監管中存在的困難和問題，增進安監局領導干部對特監工作的了解；結識了一批企業負責人、各縣區局安辦等朋友，向他們介紹我局的基本情況和質量發展工作理念、方法，便于他們在今后給予質監工

作更多的理解和支持，努力搭建起質監與部門、與企業、與社會群眾溝通、發展和互動的橋梁，為今后工作開展作好鋪墊。

二、收獲與體會

（一）對自身差距的認識更加清醒。這次學習，讓我清楚地看到了自己的差距，進而改變了觀念、更換了腦子。一是需要加強“五種意識”，即：不可替代意識、對一把手（局長）負責的意識、程序意識、自身價值意識和精益求精意識還需要加強。二是需要加強實干精神。市安監局的同志身上所體現出來的敢想敢干、敬業奉獻和高度的工作責任感、快節奏的工作方式，讓我倍感壓力。反觀我自己，雖然也盡職盡責，但思想上仍然存在著梗阻，存在著障礙，對于一些事情和工作，習慣于問為什么，習慣于品頭論足，定了就干、干就干好的精神還要大力強化。

（二）對工作創新的體會更加深刻。創新，就是要有新的工作方式方法，而不是固守原有的條條框框。安監部門的干部職工思想不保守，觀念不守舊，對創新工作有著特殊的要求。他們會在年初要求每一位干部提出若干創新點子，然后逐步付諸實現。為了創新，他們會去鉆研當前的工作方式方法好不好，好在哪里，在同行業中處于什么樣的位置，別人是否還有更好的方法等等，對工作理念創新、思維拓展和方法創新有一股無止境的追求。

（三）對務實開拓的工作狀態更加認可。務實，就是要踏踏實實地做好每一件事。市安監局領導干部比較大的特點是服務意

識強，工作務實。印象中，安監人可用一個“忙”字來形容，這個“忙”并不是只有少數幾個人在忙，而是上至領導，下至辦事員，幾乎個個都有自己的事做、都在忙自己的工作。同時，強化執行力，養成雷厲風行的作風，也是安監工作的特點。反觀我們工作，“嚴不起來，落實不下去”，是一大頑癥，究其原因，監察人員缺乏執行意識，上動下不動，該辦的事久拖不辦，工作畏首畏尾，敷衍應付、走馬觀花的工作狀態還在一定范圍內存在，這是安全工作之大忌。通過鍛煉，我更加認可務實的工作作風，更加崇尚奮進的工作狀態。

（四）對責任到位的意識更加強烈。負責，就是要有強烈的責任意識，無論在任何情況下都要敢于負責，敢于擔當。安監的分工很精細，每個人都有自己的工作崗位，大多數情況下不會有人替代你的工作，每個人都得對自己的“產品”負責，如果出了問題，還未等到考核便向你問責。在這種機制下，權責清晰，自己的工作你得自己去做，不要指望別人會幫你。而我們呢，通常是幾個人共同在做同一件事，出了問題，大家都有責任，而事實上又不可能對幾個人都進行問責，從而導致了責任意識的淡化，工作質量與工作效率自然大打折扣。

（五）對依法監管的要求更加嚴格。安全監察人員堅守監察崗位，必須時刻將“安全”二字牢記心中，不徇情枉法、不向人情低頭，嚴格依法行政，規范執法行為，時時處處做到公正廉潔，— 4 —

樂于奉獻。只有這樣，我們的工作才能做到鐵面無私，才能挺直腰板辦案，才能為人民群眾管好“生命簿”和“財產簿”，時刻為老百姓扣緊“安全帶”。

三、幾點思考

（一）變“單打獨斗”為齊抓共管。特種設備安全是一項涉及諸多領域、諸多環節、諸多專業社會方方面面的系統工程，而特安監察機構只設在縣級，工作責任在縣級層面停滯受阻，不能把監管責任向有關行業主管部門、鄉鎮政府安全機構傳遞，沒有完全向生產、使用單位覆蓋，安全責任無法真正落實到位。加之社會普遍認為特種設備監管是質監部門一家之職，行業主管部門、鄉鎮安全機構（或企管機構）又認為要與安監局對口，特種設備不在他們的工作職責范圍之內，特種設備安全監管工作成了質監部門“單打獨斗”，如何才能扭轉這種被動局面呢？

一是推動綜合治理。推動市、縣政府將特種設備安全工作納入縣（區）政府政績考核，并列入各鄉鎮（街道）政府年度安全生產工作責任制考核內容，明確鄉鎮（街道）和行業部門的監管職責，形成合力監管。同時，依托政府安委會，加強與各成員單位的配合、協作，將特種設備安全置于多部門的防控視野，形成“牽一發而動全身”的“大安全”監管格局。如聯合水利部門，整治砂石堆放場在用的裝載機、起重機（土制），把特種設備使用證、人員操作證等作為砂石場經營權投標的必備條件；聯合建設部門

整治氣瓶充裝站；聯合旅游部門、園林管理部門，開展人員密集場所和大型游樂園（場）、移動式起重機械整治；聯合房管部門，整治住宅小區電梯；聯合教育部門，整治學校特種設備。

二是強化鄉鎮職責。質監部門每季度向同級政府及分管領導書面匯報特設安全工作情況，向各鄉鎮（街道）通報轄區特種設備注冊登記率和檢驗率、事故隱患整治率等安全監管情況，提出預警分析，只要這樣，各鄉鎮（街道）就會加強對特種設備安全工作的領導，就會積極、主動和我們聯系，做好此項工作。

三是加強行業自律。具體由各行業主管部門按照各自的職責和分工負責督促使用單位建立安全管理臺帳，查驗特種設備使用登記證、有效檢驗報告和人員操作證，負責使用環節的安全監管工作，實現齊抓共管的局面。

（二）變單純監管為風險防范。近年來，新增大批特種設備，安全監察任務日益繁重，基層特監力量非常薄弱，執法裝備落后，監管缺乏必要措施和手段，不作為、亂作為等工作風險和隊伍風險難以避免。目前，行政責任追究力度加大，從事特安監察工作無疑成了一項高風險職業，如同坐在了“火山口”。如何才能夠規避這些風險、保護自身安全？

一是廉潔自律。作為一線監察人員，一定要有自穩保護意識，深入考慮有所為有所不為，現在我們要干的事很多，怎么才能把該我們干的事干好，把可干可不干，或者不該我們干的事交

出去，不要去干，盡可能回避的自身風險。

二是保留痕跡。監察人員要做個有心人，在每次巡查中巡查后，一定要認真做好各項工作記錄，既使在現場檢查沒有發現問題，也要做好記錄，在監察人員和現場當事人簽字后及時歸檔。保留工作痕跡，這既是監管應盡之職，也是自我保護，防范責任風險的有效手段。

三是跟蹤處理。按照年度計劃和崗位職責，凡發現嚴重安全隱患一定要采取強制措施，立即按要求上報；在下達消除事故隱患指令書后，一定要跟蹤處理，否則一旦出現事故，很容易被追究責任；不能用指令書形式代替責令停止使用的行政處罰。

8個月來，我雖然在安監局工作，但我沒有忘記自己是質監一員，更沒有忘記身負著組織和領導的厚望，自己代表的不只是個人形象，更是質監人的形象。我始終不忘宣傳特監工作、樹立質監形象，并嚴格要求自己，注重自己的一言一行，謙虛謹慎、廣交朋友，與市安監局的干部真誠相處，贏得他們的對我個人、對質監工作和質監部門的理解和尊重。

第二篇：市安監局

市安監局“三抓三重”推進保持黨的純潔性

教育活動

2012年03月28日 15:13:08來源：晉城在線

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開展保持黨的純潔性教育活動以來，面對嚴峻的安全生產形勢，市安監局全體干部職工在黨組書記、局長田剛的帶領下，結合實際科學制定學習計劃、嚴格環節周密部署教育內容、提升素質扎實推進監管工作，實現了全市安全生產形勢的穩步向前。

保持黨的純潔性教育活動在市安監局主要體現為“三抓三

重”，一是抓學習重統籌。針對“2·25”重大道路交通事故給我市安全監管帶來的巨大壓力，安監局黨組確定以深入開展保持黨的純潔性教育活動為契機，通過保持黨員隊伍在思想上、作風上和行動上的純潔性進一步引深全局上下在保安全惠民生上的責任意識和大局意識，通過領導干部以身作則帶頭保持黨的純潔性，進一步引深全局上下在抓落實創佳績上的憂患意識和奉獻意識，“兩手抓、兩不誤、兩促進”在安監局上下蔚然成風，切實扭轉了安全監管的被動局面，確保了全市安全生產形勢的平穩。二是抓教育重提高。通過制定方案下發到每個科室和每個下屬單位、通過部署動員明確領導分工劃分責任科室、通過編印計劃強化學習內容豐富學習形式，圍繞集中學開展個人學，圍繞黨紀學開展業務學，截止目前，人均抄寫學習筆記兩萬余字、撰寫心得體會一篇。通過不間斷的學習教育，進一步提高了全局上下對保持黨的純潔性的重要性和緊迫性的認識，進一步提升了全局上下抓監管促轉型保穩定的責任感和使命感，進一步強化了學習的目標性和貫徹的落實力，為切實開展好此次保持黨的純潔性教育活動奠定了扎實的思想基礎。三是抓制度重落實。為確保保持黨的純潔性教育活動不走過場，取得實效，進一步健全了工作目標考核制度，明確任務內容、嚴格責任時限、完善獎懲措施，延續并強化了紀律作風集中教育整頓活動期間制定的一系列工作紀律；進一步落實了集中學習簽到制，設立了征求意見箱，開辟了學習園地，強化了自學監督，通過工作紀律、學習制度的不斷完善，市安監局開展保持黨的純潔性教育活動進一步引向深入，為確保各個環節、各項工作落到實處、取得實效奠定了基礎。(供稿：晉城市安全生產監管局）

第三篇：市安監局工作總結

市安監局工作總結

今年以來，我局堅持以科學發展觀為指導，緊緊圍繞構建和諧興寧、實現經濟社會跨越式發展宏偉目標，認真貫徹落實自治區、XX市和城區有關綜治工作精神，進一步深化安全生產年，強化綜治維穩工作責任制，推動城區安監部門綜治維穩工作落實。

一、主要工作

今年以來，我局在綜治維穩工作方面主要突出了“五抓”：

（一）從政治高度抓綜治維穩。今年來，我局進一步強化“抓穩定就是抓發展”的意識和“安全發展保一方平安”的政治責任感，把綜治維穩、平安建設作為提高黨的執政能力、構建社會主義和諧社會的基礎工作，作為維護社會穩定、促進經濟社會協調發展的保障工程，作為推進安全生產形勢穩定好轉的一個重要抓手，堅持抓好安監干部職工的作風、道德、廉政和法制宣傳教育：一是組織干部職工認真學習自治區、XX市和城區關于加強社會治安綜合治理工作的一系列會議、通知精神，開展了領導干部學法用法領導班子創建、專題電教片警示教育和行政執法人員執法資格培訓考試等活動，進一步增強了領導班子和干部共同做好社會治安綜合治理的責任感和使命感；二是組織開展了“安全生產月”和3期安全生產培訓班，大力宣傳《中華人民共和國安全生產法》等政策法規，特別是在6月份組織開展的“安全責任、重在落實”主題安全咨詢日活動中，我局通過發放各類安全生產宣傳資料27580余份，展出交通安全、消防安全、地質災害安全、安全教育警示等安全生產宣傳畫1585張，接受群眾咨詢7000余次，大力宣傳了以人為本的安全發展理念、安全生產知識和平安建設措施要求；三是及時了解和反饋綜治工作、平安創建方面的信息，充分利用安監系統網站，登發反映綜治工作和平安創建的來訪來稿，及時幫助基層解決工作中的突出問題，加大城區社會治安綜合治理和平安建設工作的宣傳力度。

（二）從責任制度抓細化落實。為了進一步推動綜治維穩工作常態化、制度化、規范化，我局在落實責任制方面著重強化４項工作：一是強化目標責任制管理。按照“標本兼治、預防為主”的綜治維穩工作理念，嚴格執行單位綜治維穩工作領導責任制和目標管理責任制，將綜治維穩工作任務納入局《工作目標責任書》，建立了較完善的綜治維穩工作責任體系。二是落實綜治責任體系。按照“管好自己的人、看好自已的門、辦好自己的事”的要求，局領導把綜治維穩工作擺上重要議事日程，切實加強對綜治維穩工作的內部管理，明確了由“一把手負總責、分管領導組織協調、辦公室具體承擔、全員共同參與”的管理機制。按要求配備1名分管領導擔任綜治維穩工作聯絡員，同時根據人員變化，及時調整了安監局綜治維穩工作領導小組，將綜治維穩工作責任落實到人到崗位，形成了上下一心，齊抓共管的局面。同時采取季評、半年自查和考評的方式進行考核，確保綜治維穩工作落實。三是履行綜治維穩領導責任。局班子年初認真研究、部署了2012綜治維穩工作，先后4次在季度安監工作會議上傳達學習了綜治維穩工作相關文件、會議精神，及時收集整理綜治維穩工作實績數據資料，落實了領導干部綜治維穩工作責任。四是充分發揮綜治聯絡員作用。加強與上級綜治辦的溝通聯系，認真參加上級綜治辦組織召開的各種會議和學習培訓活動，及時傳達、報送綜治工作情況和重要信息。

（三）從內部防范抓綜治管理。一是完善內部綜治防范管理。進一步規范了部門黨建、內部事務、保密工作、財務管理、值班管理等多項管理制度，經常維護門窗和電源線路，人防、物防、技防等措施基本落實到位。嚴格車輛交通安全教育和管理，確保車輛安全、文明行駛。加強了密級文件的管理，做到專人管理，專門鐵柜存放，確保了文件管理工作安全。二是堅持實行24小時值班。“黨的十八大”、“兩會一節”、重大節日等重要時段期間增加值班人員，由局領導輪流帶班，負責城區安全生產工作和機關的財產安全、消防、保密工作，認真做好值班記錄，做到面對面交接班，確保出現問題及時匯報、及時處置。三是排查矛盾糾紛維穩解難。按照“管好自己的人、看好自已的門、辦好自己的事”的要求，堅持“預防為主，教育疏導，依法調處，防止激化”的原則，進一步加大教育宣傳和矛盾糾紛排查調處工作力度。對少數有糾紛苗頭的人員，局領導和辦公室及時出面協調解決，耐心細致做好思想政治工作和矛盾糾紛排查調處工作，及時處理有關人員之間的矛盾，盡量把矛盾化解在萌芽狀態，做到思想教育走在排查前、排查工作走在調解前、調解工作走在激化前，有效避免了一切不穩定因素和行為的發生，城區安監系統無進京上訪事件、赴自治區、XX市群體性事件和封門堵路現象，既維護了安監機關穩定，又樹立了良好的安監形象。四是加強對單位干部家屬的教育。利用節假日和走訪慰問等時機教育干部家屬遵紀守法，遵守煙花爆竹燃放規定，做好家庭安全防范工作，自覺維護社會公共秩序，做到不參與賭博，不為違法違紀活動提供場所和條件。

（四）從平安建設抓綜治深化。一是是廣泛開展安全生產創建活動。結合市安監局創新工作安排，在全城區礦山、危化、煙花爆竹企業開展安全生產先進單位創建活動；組織城區規模以上企業安全生產標準化工作推進會，開展企業安全標準化創建工作。二是切實做好應急處置。進一步修訂完善了《XX區安全生產事故應急救援預案》以及礦山、危險化學品、煙花爆竹安全生產事故應急救援預案。加強與新聞媒體的溝通，及時客觀報道各類事故，消除或減少負面影響。會同有關部門做好各類事故的善后工作，嚴肅認真查處事故責任者，沒有因事故處理不當而引發社會矛盾，確保了穩定。

（五）從成員單位抓綜治履職。我局認真履行綜治維穩成員單位職責，貫徹落實自治區、市安監局關于深入開展“安全生產年”的各項工作，認真落實各項工作措施，扎實開展安全生產“三項行動”和“三項建設”，全力推進城區安全生產形勢進一步穩定好轉。一是開展安全生產專項治理行動。以查治安全隱患為重點，認真組織非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、道路客運交通、消防火災、建筑領域等重點領域和元旦、春節、五

一、國慶、“兩會一節”等重點時段的專項治理活動。二是切實開展安全生產重大隱患掛牌督辦和整改。為貫徹落實2012年繼續開展“安全生產年”各項工作部署，切實抓好我城區重大安全生產事故隱患整治工作，防范重特大安全事故發生，經科學論證，評估，我城區將虎樓嶺地質災害隱患等82項事故隱患列為四級重大事故隱患，包括市級1項、城區級10項、鎮（辦）級25項、村（社區）級46項。今年我城區已整改完成事故隱患72項，其中：城區級7項、鎮（辦）級19項、村（社區）級46項。通過有目的篩選各級重大安全生產事故隱患單位工作形式，有效促進各事故隱患單位高度重視安全生產，制定整改措施，及時消除事故隱患，確保安全。

二、存在問題

（一）個別同志對綜治維穩工作的認識有待進一步提高，有時存在工作忙對綜治維穩工作不夠重視的情況。

（二）對綜治維穩工作的宣傳力度有待進一步加強，物防、技防措施和經費投入有待改進，對干部家屬教育方式有待進一步探索。

三、20**年綜治維穩工作計劃

（一）認真抓好綜治維穩、平安創建工作，明確主要負責人為第一責任人，把綜治維穩工作納入全局工作之中，與其他工作同布置、同檢查、同考核，實行目標管理，做到年初有計劃，年中有小結，年終有總結。

（二）堅持一年不少于4次局班子會研究綜治維穩工作，遇到特殊情況隨時召開會議研究，及時解決問題和矛盾。

（三）制定綜治維穩工作目標責任，將綜治維穩工作細化，堅持一年不少于2次檢查考核。

（四）經常開展矛盾糾紛排查調處工作，主要抓好重點涉及到安全生產案件、檢查整改問題多的企業等綜治維穩工作，妥善處理和解決好各類矛盾，及時發現和掌握不穩定因素，力爭把問題化解在基層，解決在萌芽中，努力構建和諧平安單位。

（五）認真傳達貫徹落實各級綜治維穩、平安創建工作會議、文件精神，調動廣大人民群眾參與維護社會治安和平安建設積極性，推動平安建設向縱深發展。

（六）加強社會治安綜合治理，搞好創建平安單位人防、物防、技防工作，落實要害部位安全防范和防火措施，做到看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事。

第四篇：市安監局工作總結

一、完善事故隱患排查治理長效機制。

一是繼續實行重大隱患掛牌整改，落實各級政府的安全監管責任。突出公共安全和企業隱患的掛牌整改，有針對性地選擇掛牌項目，市政府掛牌督辦50個隱患整改項目，市（區）政府各掛牌督辦20個以上隱患項目，各鄉鎮（街道）掛牌整改項目不少于1個，全市各級掛牌督辦項目的整改資金比上年增加20%。全面推行隱患整改“一案一檔”和隱患目錄制度，各級掛牌督辦的重大隱患整改必須全部實行“一案一檔”管理，強化重大隱患排查整改的日常監管。

二是嚴格督促高危企業自查自糾，落實企業的安全生產主體責任。在危化品、冶金等高危企業全面建立隱患自查自糾的定期報告制度。全面完善企業隱患自查自糾機制，加強高危企業隱患排查整改工作檢查，加大對自查隱患“零報告”企業的監督檢查力度。

三是嚴厲打擊“三非”現象，落實相關部門的安全生產監管責任。壓濾機濾布協同公安、工商等部門，重點查處危化品非法生產經營、煙花爆竹無證經營等違法行為；按照市政府《關于進一步加強和規范小型建設工程安全生產監督管理工作的通知》明確的要求，在落實基層政府監管責任的基礎上，配合建設等部門，加強對小型建設項目缺乏安全保障、濾布逃避安全監管等違法行為的查處。

二、完善重大危險源監管監控機制。

一是全面實行重大危險源分級分類監管。認真組織開展危險源辨識，詳細掌握危險源地點、安全措施、管理人員構成、管理制度等情況。市安監局負責監管100家重大危險源單位，其中五個縣級市和吳中區、相城區、工業園區和蘇州高新區企業各10家，三個城區企業10家；其他重大危險源單位，由各市（區）安監部門負責監管。

二是落實企業重大危險源安全管理責任。指導督促重大危險源單位建立和落實日常安全監控及內部管理制度。加快企業預警預報信息平臺建設，從明年起，爭取用三年時間，完成全市所有重大危險源單位的預警預報信息系統建設，到明年年底，30%以上的重大危險源單位完成信息平臺建設。

三是建立區域性重大危險源監控系統，完善應急救援體系。全面掌握重大危險源分布、危害等級、應急處置方案、應急救援處置物資力量等基本信息，建立起重大危險源安全監管基礎數據庫，實行動態管理。到年底，全市所有政府規劃的化工園區和化工集中區全部完成重大危險源監控預警系統的建設。

第五篇：市安監局2011黨建工作總結

市安監局2011年黨建工作總結

一年來，在市委、市政府的領導和市紀委、市直機關工委的指導下，我局黨支部始終堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入開展創先爭優活動，認真學習貫徹十七大及十七大五中、六中全會精神，狠抓組織建設、隊伍建設和干部職工政治思想教育，以黨建工作推動安全監察工作，取得了較大成效。現將2011年黨建工作總結如下：

一、思想建設方面

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入開展創先爭優活動，學習領會黨的十七大及十七大五中、六中全會精神，以市委、市政府的中心工作為重點，按照“安全生產年”各項工作部署，對照黨章規定，認真查找黨員和干部職工在精神狀態、思想認識上存在的差距，引導全局黨員干部和群眾進一步解放思想、振奮精神、銳意進取、奮力開拓。進一步明確我局的新思路、新舉措、新目標，推進全局各項工作全面發展，進一步加強安全生產工作，促進社會和諧、保持社會穩定，把深入學習十七大及十七大五中、六中全會精神落實到實處。

（一）聯系實際，認真學習宣傳貫徹黨的方針政策 通過“三會一課”制度，組織全體黨員干部全面學習十 七大及十七大五中、六中全會精神，通過學習，使大家明確了黨在改革發展關鍵階段舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態、朝著什么樣的發展目標繼續前進的重大問題。

（1）把學習與所擔負的責任使命有機結合起來。充分認識安全生產事關人民生命財產安全和社會和諧穩定大局，安全生產工作是中國特色社會主義事業的組織部分。做好安全生產工作，是我們安全生產工作者的重大政治責任和光榮使命，我們必須履行國家賦予的安全監察職能，把安全生產自覺融入地方經濟發展規劃之中，更好地服務于生產經營單位，進一步增強安全生產工作的責任感和使命感，為玉林市經濟發展創造平安、和諧、穩定的環境。

（2）把學習與抓好當前安全生產工作有機結合起來。結合當前安全生產工作面臨的嚴峻形式，充分認識安全生產工作的長期性、艱巨性和復雜性，始終保持清醒頭腦，增強憂患意識。要圍繞市委、市政府的中心工作，結合安全監察工作實際，研究解決新矛盾、新問題，切實推動安全發展。針對事故多發領域特點，進一步加大安全教育培訓工作，尤其是加強對農民工的安全教育培訓，提高安全意識和安全技能。結合安全生產年工作任務，促使企業責任主體和政府監管主體落實到位，深入開展非煤礦山、道路交通、危險化學品、重點建設工程、公眾聚集場所消防等重點行業隱患排查治理和安全專項整治，為構建“平安玉林”提供強有力的安 全保障。

（3）把學習與加強安監隊伍建設有機結合起來

干部隊伍建設是黨建工作的基礎工作，局黨支部始終把培養干部，提高干部隊伍整體素質作為頭等大事，認真抓落實。在干部培養、使用上，注重黨員帶頭作用的發揮，黨支部嚴格把關，把德才兼備、工作踏實、精通業務的干部放在重要崗位上，通過給任務、壓擔子、崗位交流、業務培訓等形式，挖掘干部潛力，提高黨員干部的工作能力。注重干部隊伍教育培訓工作，制定干部培訓計劃，極積參加國家、省、市舉行的安全監察業務培訓，培養造就專業化、應用型的安全監察人才，提高安全監察人員分析問題、處理問題的能力，不斷增強干部隊伍業務素質。2011年是進一步深入貫徹“三項行動”的一年，要以十七大及十七大五中、六中全會精神和三個代表重要思想為指導，進一步統一思想，振奮精神，求真務實，銳意進取，埋頭苦干，深入生產一線，更加扎實有效地把安全生產向前推進。加強安監隊伍自身建設，健全完善規章制度，做到規范嚴格，依法從政、文明執法、公正執法；認真履行職責，做到勤勉敬業，任勞任怨，切實轉變作風，做到求真務實，深入細致；主動接受監督，做到廉政執法，公正執法。

2、深入開展創先爭優活動

全市創先爭優活動啟動以來，我局嚴格按照市委、市政 府的統一部署和要求，在市創先爭優活動領導小組辦公室的指導幫助下，立足黨員干部隊伍實際和安監職能，狠抓活動落實。全市深入開展創先爭優活動工作動員部署之后，我局領導高度重視，及時召開了局支部會議，統一了思想，明確了認識，成立了我局工作領導小組及辦公室，制定了《玉林市安監局深入開展創先爭優活動實施方案》，建立健全了辦公室工作職責。組織開展學習，明確學習內容、學習重點和學習要求。組織廣大黨員干部重點學習黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會精神；學習自治區、市等主要領導在創先爭優活動動員大會上的講話精神，學習安全生產法律法規。為了確保學習和工作兩不誤，市安監局建立了嚴格的學習考勤制度，規定每周一為集中學習日，每次學習時間不少于2小時；班子成員以身作則，帶頭學習，同時要求黨員干部每天擠出一定時間開展自學。做到集中學習有記錄，個人學習有筆記、有心得，要求個人心得不少于2-3篇。我局黨組書記崔紹富、黨支部書記黃斌等同志始終負起第一責任人的職責，帶頭抓好活動，把活動作為工作的重中之重予以高度重視，集中精力，抽調得力人員組成活動領導小組和辦公室，對活動精心組織、周密計劃，為保證活動的扎實推行，始終注重做到了“四個堅持”：堅持把學習提高貫徹到活動的始終，使每個黨員干部受教育、得提高；堅持發動群眾依靠群眾，廣開言路，真正找準領導班子和機關建設存在的突 出問題；堅持理論聯系實際的學風，拿起批評與自我批評的武器，開展積極向上的思想斗爭，增強了領導班子的凝聚力和解決自身問題的能力；堅持邊整邊改，不斷擴大和鞏固活動成果，達到了預期目的。

3、加強隊伍建設，切實轉變工作作風

按照市深入開展創先爭優活動領導小組辦公室要求，召開了民主生活會，組織開展批評與自我批評，開展理論學習討論，相互交流學習心得體會，重點從以下幾個方面進行了大討論；一是如何強化立黨為公、執政為民的服務意識，始終保持人民公仆本；二是如何進一步統一思想，加強干部作風建設，明確安全生產目標任務和責任分解，狠抓各項工作的落實；三是如何深化機關效能建設，提高工作效率，增強安全生產工作中解決遇到困難和問題的能力和水平，為基層提供更好的服務。通過學習討論活動，使黨員干部和群眾充分認識思想作風建設的重要性，增強了使命感和責任感，把思想認識統一到市委、市政府的中心工作上來。進一步強化了全體黨員干部機遇意識、發展意識、創新意識，大家紛紛表示要站在新的起點，以更高的標準、更飽滿的熱情和更務實的工作作風，抓好各項工作的落實，努力完成市委、政府提出的安全生產工作目標和任務。

二、在組織建設方面

1、局黨支部十分重視黨建工作，黨支部書記親自抓黨建工作，制定了黨建工作計劃，提出了以黨建帶動安全監察工作的思路，經常召開會議，研究部署黨建工作。

2、加強黨支部規范化建設，進一步抓好“三會一課”制度的落實、抓好黨員領導干部參加“雙重”組織生活制度的落實。進一步提高黨員、干部整體素質、宗旨意識。

3、加強對群團工作的領導，積極支持鼓勵工會、婦委會適應時代要求，創新工作理念，圍繞安全生產中心工作和創建和諧機關建設，廣泛開展適合機關特點的思想教育、文化體育活動。

4、開展民主生活會和民主評議工作。在民主生活會前，主要領導與班子成員進行了交心談心，領導班子成員之間、領導班子成員與所分管的業務科室負責人之間也進行了交心談心，相互提出思想、工作、生活中存在的不足，找出差距，制定了整改方案和措施。通過民主生活會和民主評議，進一步增強了黨組織的合力和戰斗力。通過黨員大會、支部民主生活會，與全體干部職工交心談心，開展批評與自我批評，進一步增強全體黨員的大局意識、服務意識，圍繞市委、市政府的工作重點，深入基層，為生產經營單位服務，為他們解決實際困難；大力倡導求真務實，開拓創新的工作作風，干部職工深入生產一線，查隱患、督整改，力求干實事，講實效。

三、制度建設方面

1、建立和完善機關管理制度，印發了〈黨風廉政建設制度》、《財務管理制度〉、《機關車輛管理制度》，與黨員干部鑒定《黨風廉政建設責任書》，用制度管人，主要領導和班子成員帶頭模范執行規章制度。堅持每月召開一次黨支部會議、一次局長辦公會議，加強工作交流與溝通。堅持年初制定工作目標，年中檢查與年終考評相結合，考核領導班子成員和科室負責人以及黨員工作業績。

2、堅持重大問題集體討論制度。在生產安全事故調查處理、較大開支等重大問題上，堅持領導班子集體研究決定，一年來，無重大決策失誤的情況。黨支部書記是黨建工作第一責任人，分管領導是直接責任人，黨支部成員抓好各自分管科室黨建工作，形成黨支部統一領導下的分工負責、各司其職、密切配合的工作格局。堅持民主集中制，做到集體決策；堅持黨章黨紀，做執行紀律的模范；堅持嚴格監管，做到依法行政。

3、實行政務公開，嚴格安全生產行政許可。公開了行政許可辦事程序，公開了非煤礦山、危險化學品生產許可證、危險化學品、煙花爆竹經營許可證的辦證程序，做到依法公正，增加行政許可透明度。

四、在廉政建設方面

1、加強學習教育，筑牢拒腐防變的思想防線。采取集 中學習和個人自學相結合的方式，加強安監干部的黨性鍛煉和修養。組織安全監察干部細心閱讀，反復鉆研兩個《條例》和市委、市紀委關于切實加強領導廉潔自律的要求，深刻領會實質和精髓，進一步夯實了思想基礎，不斷增強了全心全意為人民服務的宗旨觀念和廉潔從政、遵紀守法意識。大力推進廉政文化建設，堅持經常性教育與集中教育相結合，正面示范引導與反面典型警示相結合，使安全監察干部牢記廉潔自律的各項規定，自覺規范從政行為。

2、注重教育引導，筑牢黨員干部反腐倡廉思想防線。認真落實黨風廉政責任制，在局領導班子成員切實履行黨風廉政建設責任制的基礎上，進一步將責任制延伸落實到科（室），確保全局黨員干部廉潔從政，組織全體安全監察干部認真學習貫徹監察部、國家安全生產監督管理總局聯合簽發的《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規定》（11號令），開展警示教育，并進行了認真討論。通過共同學習和探討，全體安全監察人員認識到《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規定》的發布實施，在強化安全責任、規范政紀處分、促進安全執法以及加大治本力度等方面具有重要的指導意義，通過學習，全體安監人員做到了以下幾個方面：牢固樹立正確的世界觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀，正確看待金錢，抗得住誘惑，耐得住清貧，拒腐蝕，永不沾；時刻繃緊黨紀國法這根弦，堅持慎獨、慎微、慎權、慎欲、自醒、自重、自警、自勵、常懷律己之心，常思會欲之言，常棄非分之想，珍惜人生自由、從嚴要求自己，老老實實做人，規規矩矩做事；嚴格工作紀律，完善工作程序，加強廉潔自律，杜絕違規，切實做到依法辦事，秉公執紀，履行好黨和人民賦予的神圣職責。

二〇一一年十一月二十八日