第一篇：教育局推進“三轉”工作情況匯報

教育局紀檢組履行監督責任情況匯報

為貫徹落實中央關于黨風廉政建設“黨委履行主體責任和紀委履行監督責任”的精神，圍繞新要求、新部署，聚焦黨風廉政建設和反腐敗工作的中心任務，堅持教育、制度、監督并重，強化轉職能、轉方式、轉作風，全面推進教育系統紀檢監察工作，現將我局紀檢組履行監督責任情況報告如下。

一、紀檢監察機構設置情況

由于編制緊缺教育局紀檢書記由縣管干部趙忠玉兼任，成員5人，1人專職，其余4人都是兼職。

二、突出主業，狠抓落實

我局紀檢組針對群眾反映強烈的突出問題，堅持從小事抓起、從細節入手，深化紀律作風建設。結合黨的群眾路線教育活動，教育局多次聯動，開展“正風肅紀”活動。始終保持懲治腐敗的高壓態勢，不斷加大查辦案件力度。2012年至2014年，共查辦案件18起，其中2014年查處違反財經紀律、廉潔自律、公車私、辦班補課、毆打學生、練法輪功等案件共計8起，5人受到黨內警告處分、2人受到行政警告處分、1人被開除。對于案件的查辦教育局本著發現一起，查處一起，絕不姑息，發揮查辦案件的治本功能。

三、存在的問題 一是機構設置管理有待進一步完善。

二是隊伍建設不夠完善。“三轉”對紀檢監察系統干部提出了更高要求，現在我們的干部，一方面知識素養有待提高，缺乏專業人才。一些紀檢監察干部的知識面不夠寬，而且缺乏熟悉法律法規等知識方面的人才。另一方面系統培訓少，培訓渠道單一。

三是制度跟進不夠適時。在“三轉”活動中，涉及一些具體的職能轉變往往沒有制度支撐，或舊的機制制度與現在的工作要求不相適應。

四、下一步工作打算

1.深化機構改革,把更多的力量調配到主業上來;切實履行好紀檢組的監督責任。

2.加強紀檢隊伍建設。積極采取多種形式強化紀檢干部隊伍建設，嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理，工作做到嚴、細、深、實，不斷提升工作質量，樹立教育紀檢督察干部良好形象。

第二篇：街道落實“三轉”工作匯報

街道落實“三轉”工作匯報

一、突出主業，落實紀檢監察干部專職專用

根據“三轉”要求，街道黨工委高度重視，重新調整了紀工委書記職責分工，不再兼管信訪、大農業、科協科技、食品安全等與紀檢監察無關的工作；原紀工委副書記兼任計生科科長，結合干部選拔任用原則調整專職紀工委副書記一名，紀工委委員一名。通過分工調整以確保紀檢干部專職專用，把主要精力放在紀檢工作上，使紀檢工作主業更加突出、主責更加明確。

二、增強“三轉”理念，提升辦信辦案力度

1、實行“三轉”，增加辦案力度。我們街道首先把查辦案件工作擺在更加重要的位置，把主要精力放在辦案上。主動出擊，全方位、多渠道地挖掘案件線索；深入各科室、站、所了解情況，開展座談，并利用信訪舉報、村級事務開放日活動為契機，對近年來黨員干部違反村財務管理、破壞森林資源、違反計劃生育、違章建房等進行調查摸底，拓展案源。

目前為止，除市紀委轉辦的案件及時進行辦理外，自辦案件2件，一件為群眾舉報謝家溪村書記大操大辦“上梁酒”，通過調查核實，對該書記進行立案審查，并作出黨內警告處分；另一件也是群眾實名舉報的五四村老年協會會長夏明漢未經林業主管部門審批及林木所有人同意擅自砍伐他人林木，涉嫌盜伐林木，我們經過調查核實，并走訪征求林業主管部門的意見對其進行立案查處，并作出黨內警告處分。

2、多措并舉，著力化解信訪矛盾

一是切實發揮好紀檢信訪觀察員作用。結合鹿山實際對各村紀檢信訪觀察員強化業務指導和正面引導，以進一步提高他們的履職能力。二是切實執行好家訪制。及時梳理轄區內的信訪戶，紀工委書記不定時上門走訪，及時掌握動態，減少信訪。三是耐心細致做好信訪矛盾化解工作。如謝家溪村陸洪斌等五人多次到上級紀檢信訪部門和新聞媒體舉報村書記張申華一事，在市紀委蔣書記的直接關注下，我們街道黨工委多次專題召開班子會議研究部署有關調查核實工作；①是成立調查組認真調查核實及時反饋。街道紀工委在及時調查核實信訪內容的同時，分別于7月1日、7月2日對信訪人進行家訪，了解情況。同時還分別于7月11日、7月14日、7月18日三次把信訪人叫到街道辦，進行思想溝通，并當面向信訪人進行反饋，且在7月18日，根據信訪人要求，街道紀工委將舉報到信訪局的問題書面答復給信訪人。7月22日、8月13日市紀委蔣金娥書記、楊富強副書記和有關常委專題聽取街道紀工委書記對信訪調查結果匯報并作出指示；同時調查組于8月15日在街道辦事處會議室，專題會同XX市紀委、市公安局等相關人員把信訪舉報張申華有關問題的調查報告和處理結果，當面反饋答復信訪人員；②是耐心細致接待新聞媒體的采訪。5月16日、9月12日、9月15日街道紀工委與分管城建、宣傳、公安等有關領導多次聯合接受中國貿易報記者的采訪，根據調查結論一一答復。③是利用各種渠道做好信訪人和被信訪人的工作。我們街道黨工委書記，也多次找信訪人談話了解情況，并要求調查組嚴肅對待，認真調查，如實反饋。同時對被信訪人也多次約談，要求他正確對待，相信組織的調查，維護村里的穩定，一如既往開展好村里的工作。公安部門也多次找信訪人談話，要求合法有序的反映問題，不得隨意煽動是非在村里搞一些違法事件，以維護村里穩定。④是對調查出來的問題依紀依規進行處置；1.對張申華在去年3月22日晚大操大辦“上梁酒”150桌，予以黨內警告處分；2.對違章建沙場一事，街道黨工委責令張申華在8月10日前對沙場機械設備全部拆除，限期對場上沙泥及時清除，另外對其他反映的問題一一進行答復；通過多渠道多方面耐心細致的工作該信訪基本得到化解。四是及時做好信訪案件查處工作。3月份對群眾舉報新祥村張善英等未批先建私房負有主要責任的村主任給予效能告誡六個月，并責令其按規定補辦審批手續。4月份，根據市督違辦、市國土資源局《關于對2013衛片執法違法用地行政效能問責的建議》要求，對違法用地超過5畝的蔣家村、謝家溪村村支二委主要領導效能告誡三個月的處理；對二起黨員參與賭博案件對當時人進行批評教育，并要求本人寫好檢討。五是舉措“四早”減少群體訪事件發生。一是早收集。首先對個別重點村隨時進行不穩定因素的信息收集與研判，將村民不滿意、呼聲再大的問題及時反饋至黨工委辦事處領導。二是早談話。發現苗頭，黨工委、紀工委領導對現任村兩委班子馬上進行約談，查找原因，深刻剖析，要求村支兩委對不存在的問題要向群眾進行說明，對存在的問題要限期整改；三是早走訪。結合群眾路線教育實踐活動，要求組團聯村人員有針對性進行及時走訪，針對存在的疑惑以及需要解決的困難，街道紀工委及時解釋并做好必要的疏導工作，使群眾盡早從誤區中走出來，從而減少重復訪、越級訪、群體訪的發生，如陸家村土地安置款發放問題、新祥村拆違工作均多次進行疏導，將信訪苗頭扼止在萌芽狀態。四是早教育。主動出擊，著重打擊煽動是非人員。如謝家溪上訪事件中，在證據不斷收集歸納中，查到有不少不明真相的村民被人鼓惑在空白紙上簽名上訪，便建議派出所對該部分人員進行傳喚教育，并做好筆錄。有力震懾了暗地操縱、破壞穩定的幕后人員，通過舉措“四早”從源從本減少信訪矛盾、抓好社會穩定工作。

第三篇：2012教育局工作匯報

曲沃縣教育局

行政審批工作情況匯報

曲沃縣行政審批制度改革領導組辦公室

曲 沃 縣 監 察 局

曲 沃 縣 政 務 大 廳 管 理 中 心：

根據縣政府要求，現將我局落實4.28會議精神及行政審批工作開展情況報告如下：

一、貫徹落實4.28會議精神情況：

1.為深化行政審批制度改革，教育局局長柴志堅同志親自參加了4.28會議，會后立即組織班子成員從提高執政能力、優化發展環境、實現我縣經濟轉型跨越發展的高度，認真學習了《曲沃縣人民政府關于進一步深化行政審批制度改革加強政務大廳建設的意見》。

2.為貫徹落實《行政許可法》和深化行政審批制度改革的精神和要求及4.28會議精神，我局紀檢組長張俊亮同志組織窗口工作人員認真學習有關精神和要求，要求做到思想上高度重視，工作上嚴格落實。

3.為保證行政審批項目的依法、公開、公平、公正實施，我局嚴格按照省、市、縣安排和要求，對所有審批項目進行了清理，和進一步自查，對未進入大廳審批環節的審批項目將全部進駐審批大廳，集中辦理，做到一站式服務。

二、大廳窗口業務入駐和人員配備情況：

1.目前我局共有審批項目11項：其中行政許可類6項；非行政許可類3項，服務類2項。已全部進駐大廳辦理。

2.人員配備情況：我局現安排兩名同志在大廳工作。

三、機構建制情況：

現已成立審批科，屬股級建制，受縣政務大廳和縣教育局雙重領導。

四、審批流程的規范情況：

我局進駐大廳的11項審批項目，制定出了詳實的審批流程，所有項目流程程序規范，合乎法律法規。

五、努力方向：

1.轉變服務觀念，增強為民意識，強化一條龍服務。我局將審批時限進行壓縮，建成了省、市、縣統一聯網。

2.在窗口提出“愛心獻民，不疏遠群眾；誠心為民，不失信群眾；熱心助民，不冷落群眾；細心待民，不敷衍群眾；耐心利民，不刁難群眾”的“五心”服務規范，作為實施教育源頭治理工程、創建文明窗口和創先爭優的標準。

3.牢固樹立服務意識，強力推進依法行政。認真開展《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》等法律法規的學習，營造良好的工作氛圍。

4.嚴格依法辦事，自覺維護法制的權威，嚴禁吃、拿、卡、要，做到把好關、用好權、服好務，決不允許假借其它名義追逐部門利益，不搞行業不正之風。

以上是我局貫徹落實4.28會議精神及行政審批工作情況匯報，如有不妥之出，請各位領導批評指正。

謝謝！

二0一二年五月二十日

第四篇：扎實推進三轉要求

扎實推進“三轉”要求

轉職能、轉方式、轉作風是新一屆中央紀委對紀檢監察工作提出的新要求，是紀檢監察機關適應當前黨風廉政建設和反腐敗工作形勢、提高履職科學化水平的應時之舉。“三轉”即相輔相成又有機統一，轉職能不轉方式是空談，轉方式不轉作風沒有效果，必須堅持同步推進、系統部署。紀委監察局堅定不移穩步推進“三轉”，確保紀檢監察工作職能更加準確、方式更加科學、作風更加務實。

（一）把加強反腐敗體制機制創新和制度保障與“三轉”相結合。黨的十八屆三中全會作出了全面深化改革的決定，對加強反腐敗體制機制創新和制度保障提出了明確要求，這是當前和今后一個時期深入推進紀檢監察工作改革的重要任務，紀檢監察機關要深入學習貫徹十八屆三中全會精神，深刻認識全面深化改革與推進黨風廉政建設和反腐敗工作的關系，牢固樹立進取意識、機遇意識、責任意識，大膽探索、統籌推進，認真落實加強反腐敗體制機制創新和制度保障的各項措施，為實現“三轉”提供體制機制制度上的保障。

（二）把黨的群眾路線教育實踐活動與“三轉”相結合。黨的群眾路線教育實踐活動聚焦“四風”，這與紀檢監察工作緊密相連，為推進“三轉”提供了重要契機和發展空間。以教育實踐活動煥發出來的新作風為動力，切實解決“三轉”方面存在的突出問題；用“三轉”的新成效來印證和檢驗教育實踐活動的新成果。

（三）將提高紀檢監察干部隊伍專業化水平與“三轉”相結合。轉職能、轉方式、轉作風涵蓋了工作職責、工作方法和工作主體三個方面，既對加強紀檢監察工作提出了新的要求，也對加強紀檢監察干部隊伍自身建設提出了新的要求。“三轉”能否落到實處、收到實效，關鍵在各級紀檢監察機關，關鍵在廣大紀檢監察干部。當前，深入推進“三轉”工作，必須進一步放下包袱，解放思想，強化五種意識，重構和強化適應新形勢要求的工作理念。摒棄思維定勢、角色定勢和工作定勢，強化機遇意識，把推進“三轉”作為破解困擾紀檢監察機關多年的職能泛化、力量分散、四面出擊、吃力不討好等老大難問題的難得機遇，以跟得上、抓得住、用得好機遇的態度深入推進“三轉”工作。按照在國家治理體系中發揮重要作用，探索實現治理能力現代化的要求，強化現代化治理意識，著力增強“一個行動勝過一打綱領”、“行動最有說服力”的理念，從真正解決問題的角度定任務、用方法、添措施、強機制。強化聚焦意識，克服“包打天下、越位錯位”現象，更加聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭主業，更加突出執紀監督主責，更加強化糾正“四風”和懲治腐敗等主業。強化再監督意識，當好“管憲兵的憲兵”，抓好對主抓者、主責者、監督者的監督。強化“鐵軍”意識，正人先正己，鐵骨錚錚、鐵肩擔當、鐵面執紀，當好“得罪人的專業戶”。

第五篇：深化三項建設 深入推進三轉(七月)

深化三項建設 深入推進三轉

（效能辦 楊思維）2014年7月25日

深化“三項建設”，不斷提升紀檢監察系統的精神面貌、能力素質和基層基礎，為深入推進“三轉”打下堅實基礎。“三轉”中，轉職能是核心、轉方式是關鍵、轉作風是保證，三者相互依存，有機聯系，是一個完整體系。“三轉”是我國全面深化改革和經濟社會全面轉型的折射和反映，是推動政府職能轉變的必然選擇，是適應反腐倡廉新形勢的迫切需要。在深化“三項建設”中聚焦重點，提升監督能力做好“轉職能”，創新查案辦案方法做好“轉方式”，提升隊伍能力做好“轉作風”。

“深化轉職能、轉方式、轉作風，用鐵的紀律打造紀檢監察隊伍。”這是十八屆中央紀委三次全會一項十分重要的部署，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭這個中心任務，明確職責定位，突出主業主責。

抓好主業就是要把更多的力量調配到案件查辦的主業上來，把不該管的工作交還給主責部門，把工作重心放到監督、執紀、問責上來，把工作重點放在實現好、維護好、發展好人民群眾的根本利益，做到不越位、不缺位、不錯位。建立案件查辦長效機制，堅持做到“老虎”、“蒼蠅”一起打。建立完善黨風廉政建設工作責任機制，切實發揮好監督作用，抓好督促檢查和問責問效。

不少紀檢監察戰線上的干部感嘆，工作這么多年，現階段工作是有史以來開展得最扎實、最逗硬的，也是成效最顯著的。我們深信，深化“三項建設”、深入推進“三轉”對加強紀檢監察工作提出了更高的要求，為干部隊伍自身建設指明了方向，說明黨將堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。