第一篇：XX年安全工作總結暨XX年安全工作設想

XXXX年安全工作總結暨XXXX年度安全工作設想

在公司領導的大力支持下，在部門領導的正確指導下，在各分店的配合下，XXX年的安全工作緊緊圍繞公司提出的“標準、培訓、基礎年”，的發展理念，把“安全第一，預防為主”的安全方針擺在各項工作的首位，重點在完善管理制度，落實安全培訓，增強檢查整改力度等三方面展開工作，一年來，未發生火災事故，未發生職業病，未發生食品中毒事故，安全隱患整改率為100%。，有效地保障了公司2010年度各項任務目標的完成。8月份給予安全專管員XXX同志獎勵現金500元；11月份，在政府安監部門的安全生產檢查和食品安全檢查中，總部和分店的安全工作全部通過。現將一年來的工作情況總結報告如下：

一、工作的主要特點

（一）、領導高度重視，安全認識到位

2010年，公司在安全工作方面始終保持清醒的頭腦，繃緊“安全”這根弦，認真落實“安全第一，質量第一，顧客第一”的三大原則，把安全工作當作運營發展的重要環節來抓。3月份成立了安全委員會，明確了各級的安全職責,設立了安全專管員。使安全工作層層有人抓，處處有人管。安全主任、總經理XXX同志親自講安全、問安全、抓安全，在公司高層會議和店長會議上多次強調安全工作，經常找安全專管人員詢問和了解安全情況。為了保障安全教育的落實，投入3000多元購買一臺筆記本電腦供專管人員安全培訓。投資2250多元更換了XX分店、XX等分店的應急燈。投入13000多元為XX分店安裝了雨棚和對XX、XX分店的雨棚進行維修；投入500多元維修和更新各分店的滅火器、消防鍋蓋、消防斧等安全設備。

安委會副主任、副總經理XX同志，11月份親自帶領安全專管人員到各分店負進行安全隱患排查，并逐個督促整改；及時消除了XX分店廚房煙管漏油，XX頭分店樓面地板木條松脫等重大隱患。由于領導重視，公司安全組織逐步健全，形成了領導重視、齊抓共管、各司其職的安全生產環竟在全公司組逐步形成。

（二）、健全管理制度，規范安全管理。

10月份，根據《福田區企業日常安全檢查規范》要求，完成了各種安全制度，具體是：

1、完成了《安全生產責任制》，明確了各部門、分店和各級負責人的安全職責。

2、完成了安全管理投入、安全生產會議、安全檢查、事故隱患整改、安全教育等20個安全生產管理制度，使安全工作有依據。

3、完成了安全應急救援、火災事故應急處理、人員傷害事故處理、食物中毒、觸電事故處理、機械傷害處理等6個應急預案。

4、完善了電工安全操作、手持電動工具、車間搬運、機動車輛駕駛員、燃氣爐、電烘箱、蒸氣爐、電動攪面機、電溫鐺、壓面機、攪肉機、粉碎機等13種設備安全操作規程。

5、完成了食品原材料采購與索證、食品庫房管理、從業人員食品安全培訓、從業人員健康檢查個人衛生等16個食品安全管理制度。

6、完善了《食品安全管理員責任狀》以及《食品留樣記錄表》、《紫外線消毒記錄》、《餐具消毒記錄》等食品安全檢查表格。

7、修改完成了分店安全檢查表。把分店安全檢查表分為班店長、樓面和出品間檢查三個表，使檢查工作更落實、更細致。

這些安全制度的建立健全，為規范了安全生產和食品安全管理起到了極大的指導性作用。在11月份福田區政府安檢部門的檢查過程得到充分的肯定和好評。福田區生產安全監督執法大隊香蜜湖街道辦安檢科還索取了我們8份安全管理制度和安全培訓PPT資料。

（三）、落實安全培訓，提高安全技能。

一年來，我們共組織進行了七個方面的安全教育培訓。

一是分店全員安全培訓。4月份對分店進行了全員安全培訓，共參加242人，參考人員考試成績均達80分以上，及格率為100%。通過培訓，有效地提高了全體員工的安全意識和操作技能，10月16日香蜜湖分店在炸蠔料蒜米時，因油溫控制不好，造成油鍋起火，能正確處理及時將火撲滅，未造成任何影響，得到了培訓效果的較好驗證。

二是XX分店人員安全培訓。6月16日，在XX分店開業前夕，安全專管人員到XX分店對XX店的員工進行了一次安全培訓。在進行“四防”教育培訓的同時，為了確保XX分店人、財、物的安全，保障分店的正常營運，特對XX分店的安全管理作出“十六個不準”的規定：

1、嚴格請銷假制度，不準私自外出。

2、落實守店制度，每天安排人員守店。

3、不準私自下水游泳。

4、不準入海捕魚、撈魚和釣魚。

5、不準無證駕駛摩托車、電動車和汽車。

6、不準在店內和宿舍喝酒和賭博。

7、不準與社會上的不三不四人員交往。

8、不準進入附近涉黃、賭、毒場所。

9、不準外來人員留宿員工宿舍。

10、不準參與社會閑散人員的打架、斗毆。

11、每天的營業款必須按公司規定的要求由店長跟進存入銀行。

12、不準用收銀電腦上網、下載歌曲和玩游戲。

13、不準私自亂接亂拉電線、開關、插座。

14、不準用“熱得快”燒水洗澡。

15、不準將店內物品、設備外借他人。

16、不準私自購買市場菜品進行銷售。

三是北京分店人員安全培訓。9月28日對去北京分店人員進行了一次安全培訓，重點學習“四防”常識、消防器材操作使用和火場逃生與自救常識。

四是管理人員安全培訓。十一月份，對店長進行了一次分店管理人員安全培訓。共進行了各級安全工作職責、安全基礎知識、安全檢查、安全事故報告、安全培訓、安全考核等6個方面的內容。考核通過率為100%。

五是分店“四防”要求安全培訓。十二月初，根據安委會副主任XX副總的要求，對公司的“四防”內容及要求進一步調整和明確，并制發各分店進行了張貼。同時，對分店人員進行一次培訓教育。

六是后勤人員安全培訓。12月27日，組織物資保障部制作人員進行了一次安全教育培訓。重點學習木屋燒烤事故案例、安全基礎知識、事故易發點和預防方法四大方面的內容。

七是組織安全專管人員參加了安全主任資格培訓學習。10月份，為落實《生產安全法》的要求，規范安全管理，公司出資安排安全專管人員XXX同志到廣東省深圳市職業訓練學院參加安全主任資格學習，課程已學習完畢，等待深圳市安監部門安排考證。

通過以上的培訓教育，有效地提高了安管人員、各級管理者和全體員工的安全意識和技能，一年來，未發生火災事故，未發生職業病，未發生食品中毒事故，對發生的事故苗頭員工能正確處置。如香蜜湖分店出品間人員在炸蠔料蒜米時，因油溫掌握不好引起油鍋起火，當事人能正確處置，當即將火撲滅，未受到限制任何損失影響，原園博園分店廚師燙傷事件再不出現。特別是在十一月政府部門的組織安全工作檢查中，我們的安全工作全部通過，沒有受到任何處罰，值得欣慰。

（四）、加強檢查整改，消除安全隱患。

一年來，在安全檢查方面，我們做到兩點：一是堅持每周對各店進行一次安全檢查評比。二是11月底結合上海“11.5”特大火災事故教訓，安委會副主任XX副總親自帶領安管人員深入各分店進行一次安全排查。對在檢查中發現的問題和隱患，做到及時整改和糾正，把事故苗頭消滅在萌芽狀態，有效地控制了各種事故的發生。

（五）、調整“四防內容”，明確職責。

12月初，為了更好地提高員工的安全防范意識，使公司的“四防”內容做到人人皆知，明確分店安全管理的組織架構和職責分工。編制印發了“四防”內容的要求及管理人員的職責分工。使分店的安全管理透明化、分工明確、責任到人。

二、安全工作中存在的不足

安全工作是一項長期的、艱巨的工作，要長抓不懈，警鐘長鳴。去年，雖然安全工作取得了一定的成效，但也存在著一些問題，主要是個別員工防工傷意識不強，工作冒險蠻干；二是有個別工員違規作業，造成去年出現2次摔傷，3起刀傷事故；2起燙傷事故。三是值班店長的安全檢查不扎實，存在走馬觀花現象，有個別值班店長只作填寫安全檢查表，沒有進行了實際檢查，有的甚至連檢查表也忘記填寫。新年度將針對存在的這些問題進行深入研究，采取有效措施，減少工傷事故的 3 發生。同時，根據國家和上級的有關要求，不斷修訂和完善安全規章制度和操作規程，做到有章可循、違章必究，使安全工作目標更明確，責任范圍更清楚，行為規范更合格。

三、2011年度安全工作設想

新年度的安全工作要緊緊圍繞公司2011年的總體發展要求，把安全工作作為公司發展的頭等大事來抓，要按照“誰主管誰負責”的原則，形成“全員動手、綜合治理”的基本格局；要高度重視安全工作，必須牢固樹立安全第一的意識，時時刻刻保持高度警惕，嚴防各種事故發生。重點做好如下幾個方面的工作。

（一）、落實年度安全培訓方案，提高員工安全意識和技能。新年度要落實安全培訓教育總體方案，分店每月進行一次安全教育培訓，突出以防火、防電災害和防食品中毒事故為重點，強化對員工的安全教育培訓和專業人員的防范技能訓練，提高員工的安全意識、責任意識，增強消防安全知識和應急處置能力；要通過教育培訓，努力使全體員工安全意識更強一些，事故隱患更少一些，把安全工作做得更加扎實一些。

（二）、在防工傷上下功夫，爭取新年度防工傷事故有突破。新年度要加強防工傷的防范措施制定各崗位安全操作規程，進一步落實安全責任制，健全和完善安全目標責任制，建立應急預案，提高救險常識和應急能力，嚴格遵守操作規程，減少工傷事故的發生，工傷發生率要降低50%以上。

（三）、制掛安全標語掛圖，增強警示提醒意識。要完成所有分店和總部 “四個能力”建設掛圖和安全標語、標識上墻懸掛，達到安檢部門的要求。

（四）、認真落實安全檢查制度。堅持落實一周一檢查，一月一排查制度。對存在的安全隱要舉一反三，重點檢查安全組織機構是否健全、規章制度是否落實、消防設施是否完好、用火用電管理是否到位、整改措施是否徹底；要通過經常抓檢查、抓整改，及時發現事故苗頭和安全隱患，把事故消滅在萌芽階段。

（五）、進一步完善分店食品安全檔案資料。要按照《福田區安全檢查規范》和《餐飲服務業食品安全管理指南》要求的內容完成生產安全和食品安全檔案資料。

安全工作任重道遠，是一項長期細致的工作，必須持之以恒，長抓不懈。新年度，安全工作將在公司安全委員會的領導下，在深圳市安全監督和市場監督部門的監督指導下，求真務實，努力把安全工作抓實抓緊、抓細、抓實，不斷創造新的業績，使公司的安全工作水平上一個新的臺階，積極開創安全工作新局面，為公司的持續穩定發展保駕護航。

XXX部 XXXX年XX月XXX日

第二篇：食品質量安全工作設想

食品質量安全關系廣大人民群眾的身體健康和生命安全，關系經濟發展和社會穩定。作為質量技術監督部門負責加工環節的監管，更應把食品生產加工企業（小作坊）管住、管好。

一、明確工作目標，高度重視食品安全工作

全面履行生產加工環節監管責任，在前階段工作的基礎上，認真分析研究我區食品質量安全狀況，采取有利措施，科學、依法監管。要通過持續開展清理整頓和規范食品企業生產經營活動，使我區食品質量安全狀況明顯好轉，食品生產加工企業和社會各界的食品安全意識明顯增強，生產、銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪行為得到有效遏制，食品安全形勢得到根本好轉，食品產業得到持續健康發展，人民群眾日益增長的食品安全和健康需求不斷得到滿足。

二、明確工作職責，建立健全食品質量安全監管長效機制

（一）明確職責，落實責任

食品質量安全監管工作任務艱巨。針對我區食品企業多而散，特別是小作坊、無證照窩點生產地點比較隱蔽的特點，要舉全局之力，實行分片監管、責任到人，層層簽訂責任狀，切實加強對食品企業的監管，確保監管到位。

（二）建立健全食品安全監管制度

建立健全工作責任制及過錯責任追究制，責任層層落實。即區域食品生產加工企業監管責任制度；加嚴監管措施；食品添加劑生產、使用備案制度；食品安全事故應急措施；過錯責任追究制度。

三、強化措施，提升食品質量安全總體水平

（一）普查建檔，實行動態管理

食品生產加工企業質量檔案，是開展食品質量安全日常監管工作的依據，建立健全食品企業檔案尤為重要。按照國家、省、市質監局的工作布暑，食品企業（小作坊）建檔應不漏一家，徹底摸清家底，以備更好的開展工作。食品企業除應建立以每戶企業為單位的紙質檔案外，還應建立動態管理的電子檔案，并設置專人專管將日常巡查、回訪情況記錄存入紙質檔案，不斷更新電子檔案，對于新發現的食品企業要及時建檔，保證質量檔案的準確性。

（二）加大監管力度，提高監管的有效性

1、制定巡查計劃，實施巡查制度

根據食品企業質量檔案，按照地域分布、產品種類特點等，在每月底合理的制定出下一個月巡查計劃。巡查時應按計劃要求認真進行檢查，如實記錄企業生產情況，對企業存在的問題應及時指出，并以書面形式告之企業，限期整改。企業在整改時要跟蹤服務和指導，確保在期限內整改到位。對存在嚴重質量問題和嚴重食品安全隱患的企業要實施加嚴監管。

獲證企業后監管：企業獲得食品生產許可證，雖然是在保證生產條件上具備了一定的能力，但是持續保持獲證審查的要求來生產企業不多，這是獲證企業的通病也是巡查的重點。

小作坊監管：小作坊是食品質量安全監管的重點和難點。對證照不齊全的、產品檢測情況連續不合格的、生產假冒偽劣產品的、用非食品原料加工食品的，一經發現要立即停產整頓或提請政府取締。對愿意誠實守信合法生產的，要簽訂承諾書，承諾不違法生產食品，產品只在本區域內銷售等，并幫助其建立健全相關工作制度和生產銷售記錄。確保小作坊食品質量安全。

2、實施分類監管，區別管理

按照國家質量監督檢驗檢疫總局《關于加強對獲得食品生產許可證企業后續監管工作的意見》的要求和分類原則，對食品企業進行分類管理。對“A級”企業不能僅限于獲證企業，對于管理嚴格、產品質量優、信譽度好的企業都可劃為“A級”企業。對于產品質量滑波，存在安全隱患的企業應降級管理，重點巡查。對“不合格企業”要采取停產整頓和取締的措施。

3、落實食品添加劑生產、使用企業的備案

要制定食品添加劑（助劑）生產、使用企業備案制度。對于需辦理工業產品許可證的食品添加劑（助劑）生產企業，應積極幫助其申辦生產許可證，并建立企業檔案；對于食品添加劑（助劑）使用企業，要嚴格備案制度，特別是對單件產品使用量的控制，強調企業應在使用食品添加劑前備案，未經備案的食品添加劑不得使用。

4、加大食品安全專項整治力度

在加強日常監管的同時，《食品生產加工企業清理整頓方案》的要求，結合我區實際，突出抓好幾個重點：一是重點產品，大米、肉制品、乳制品、飲料、醬油、酒（白酒、果酒、米燒酒）兒童食品、保健食品等；二是重點區域，農村、城鄉結合部及長期存在制售假冒偽劣食品行為的區域；三是重點單位，小作坊、非法生產加工窩點、有過生產假冒偽劣食品違法行為的企業。

四、加大宣傳，增強全社會的食品安全意識

要充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體，大力宣傳國家、省、市質監局和政府有關食品安全工作的政策法規，使食品行業從業人員充分了解政府對食品安全工作的政策要求，認識當前食品安全的形勢，提高廣大人民群眾對食品行業的監督程度，促使全區食品安全監管工作進一步法制化、規范化。

第三篇：食品質量安全工作設想

食品質量安全工作設想

食品質量安全工作設想

食品質量安全關系廣大人民群眾的身體健康和生命安全，關系經濟發展和社會穩定。作為質量技術監督部門負責加工環節的監管，更應把食品生產加工企業（小作坊）管住、管好。

一、明確工作目標，高度重視食品安全工作

全面履行生產加工環節監管責任，在前階段工作的基礎上，認真分析研究我區食品質量安全狀況，采取有利措施，科學、依法監管。要通過持續開展清理整頓和規范食品企業生產經營活動，使我區食品質量安全狀況明顯好轉，食品生產加工企業和社會各界的食品安全意識明顯增強，生產、銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪行為得到有效遏制，食品安全形勢得到根本好轉，食品產業得到持續健康發展，人民群眾日益增長的食品安全和健康需求不斷得到滿足。

二、明確工作職責，建立健全食品質量安全監管長效機制

（一）明確職責，落實責任

食品質量安全監管工作任務艱巨。針對我區食品企業多而散，特別是小作坊、無證照窩點生產地點比較隱蔽的特點，要舉全局之力，實行分片監管、責任到人，層層簽訂責任狀，切實加強對食品企業的監管，確保監管到位。

（二）建立健全食品安全監管制度

建立健全工作責任制及過錯責任追究制，責任層層落實。即區域食品生產加工企業監管責任制度；加嚴監管措施；食品添加劑生產、使用備案制度；食品安全事故應急措施；過錯責任追究制度。

三、強化措施，提升食品質量安全總體水平

（一）普查建檔，實行動態管理

食品生產加工企業質量檔案，是開展食品質量安全日常監管工作的依據，建立健全食品企業檔案尤為重要。按照國家、省、市質監局的工作布暑，食品企業（小作坊）建檔應不漏一家，徹底摸清家底，以備更好的開展工作。食品企業除應建立以每戶企業為單位的紙質檔案外，還應建立動態管理的電子檔案，并設置專人專管將日常巡查、回訪情況記錄存入紙質檔案，不斷更新電子檔案，對于新發現的食品企業要及時建檔，保證質量檔案的準確性。

（二）加大監管力度，提高監管的有效性

1、制定巡查計劃，實施巡查制度

根據食品企業質量檔案，按照地域分布、產品種類特點等，在每月底合理的制定出下一個月巡查計劃。巡查時應按計劃要求認真進行檢查，如實記錄企業生產情況，對企業存在的問題應及時指出，并以書面形式告之企業，限期整改。企業在整改時要跟蹤服務和指導，確保在期限內整改到位。對存在嚴重質量問題和嚴重食品安全隱患的企業要實施加嚴監管。

獲證企業后監管：企業獲得食品生產許可證，雖然是在保證生產條件上具備了一定的能力，但是持續保持獲證審查的要求來生產企業不多，這是獲證企業的通病也是巡查的重點。

小作坊監管：小作坊是食品質量安全監管的重點和難點。對證照不齊全的、產品檢測情況連續不合格的、生產假冒偽劣產品的、用非食品原料加工食品的，一經發現要立即停產整頓或提請政府取締。對愿意誠實守信合法生產的，要簽訂承諾書，承諾不違法生產食品，產品只在本區域內銷售等，并幫助其建立健全相關工作制度和生產銷售記錄。確保小作坊食品質量安全。

2、實施分類監管，區別管理

按照國家質量監督檢驗檢疫總局《關于加強對獲得食品生產許可證企業后續監管工作的意見》的要求和分類原則，對食品企業進行分類管理。對“A級”企業不能僅限于獲證企業，對于管理嚴格、產品質量優、信譽度好的企業都可劃為“A級”企業。對于產品質量滑波，存在安全隱患的企業應降級管理，重點巡查。對“不合格企業”要采取停產整頓和取締的措施。

3、落實食品添加劑生產、使用企業的備案

要制定食品添加劑（助劑）生產、使用企業備案制度。對于需辦理工業產品許可證的食品添加劑（助劑）生產企業，應積極幫助其申辦生產許可證，并建立企業檔案；對于食品添加劑（助劑）使用企業，要嚴格備案制度，特別是對單件產品使用量的控制，強調企業應在使用食品添加劑前備案，未經備案的食品添加劑不得使用。

4、加大食品安全專項整治力度

在加強日常監管的同時，《食品生產加工企業清理整頓方案》的要求，結合我區實際，突出抓好幾個重點：一是重點產品，大米、肉制品、乳制品、飲料、醬油、酒（白酒、果酒、米燒酒）兒童食品、保健食品等；二是重點區域，農村、城鄉結合部及長期存在制售假冒偽劣食品行為的區域；三是重點單位，小作坊、非法生產加工窩點、有過生產假冒偽劣食品違法行為的企業。

四、加大宣傳，增強全社會的食品安全意識

要充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體，大力宣傳國家、省、市質監局和政府有關食品安全工作的政策法規，使食品行業從業人員充分了解政府對食品安全工作的政策要求，認識當前食品安全的形勢，提高廣大人民群眾對食品行業的監督程度，促使全區食品安全監管工作進一步法制化、規范化。

第四篇：2014年安全工作設想

2014年安全工作設想

安技部2014年工作設想

安技部2014年總體工作思路是：

“規范管理，規范體系”；

“強化基礎，規范培訓”；

“強化標準，規范操作”；

“強化紀律，杜絕違章”；

“重點監控，整治隱患”。

具體 10項工作如下：

1、健全完善職業健康安全管理體系。根據國家新頒布有關法規、標準、規定和GB/T28001—2011標準等的相關文件，修訂公司有關程序文件和管理文件，做好換版工作。

2、健全完善組織體系。督促項目部及分包隊伍設置專、兼職安全管理人員，健全安全管理機構和文件化管理體系，著力解決個別項目安全管理人員專職不專用的問題。逐步完善各級應急救援機制和應急體系，選擇在適當地點、時機和項目進行一次典型的綜合演練。

3、強化安全管理基礎資料。根據2013年檢查分析的資料，建立、完善各項目部必須掌握、執行的上級法規文件清單、規章制度、管理臺帳、管理記錄以及其他應必備的相應管理資料，明確各級管理細目，規范各級管理標準，并貫徹執行。

4、嚴格執行培訓制度。推行管理人員安全教育以自學為主、集中培訓為輔；現場作業人員安全教育以集中培訓為主、自學為輔的原

則。集中組織舉辦一期專職安全管理人員培訓班，配合各項目根據情況集中舉辦一至兩期管理人員培訓班；要求項目部根據實際情況至少按進場和每道工序前進行教育，做到分層次實施，提高全員素質。并把培訓、抓素質教育，做為公司今年安全工作重點之一。

5、推行、季度安全目標管理。按季度特點和工程進展情況確定工作重點，以階段目標保證目標實現。具體安排如下：一季度抓培訓，打基礎；二季度嚴要求，抓落實；三季度抓隱患，控事故；四季度抓堅持，保全年。

6、落實項目部的安全主體責任。按照“統一領導、綜合協調、分級監管、全員參與”的原則，切實落實各級“一崗雙責”制度。推進深入開展生產安全事故隱患排查、整治工作，對工程項目進行連續監控，督促各項目對所承建的大小工程項目每月要進行一次全面的自檢查，進一步推進各級、特別是項目部項目經理的安全主體責任的落實。

7、加強檢查監控。充分利用現有人員認真做好現場檢查工作。依據國務院“隱患排查專項治理”的要求，對各項目履行安全主體責任和安全管理情況進行檢查，推動各項目的安全管理主體作用。做好對重點項目、重點部位、重點階段的檢查，預防傷亡事故發生。

8、推進工地標準化建設。利用全國“安全月”活動和開展“安全標準工地建設”、“文明工地建設”的載體，繼續在項目部廣泛開展創建“市級文明工地”活動。

9、抓好日常工作，為安全生產提供保障。一是各級安全技術交

底，二是安全生產例會，三是安全生產投入，四是各級內業資料管理。

10、做好安全許可證的審驗。組織好各項目的材料申報，編制安全生產文件匯編，做好資料匯總，及時申報材料，確保公司安全許可證的有效性。

2013.12.24

安技部

第五篇：××年工作總結及××年工作設想

××年工作總結及××年工作設想

××年工作總結及××年工作設想2007-02-01 11:13:18

具有偉大歷史意義的黨的“十六大”向全黨和全國人民發出的“全面建設小康社會，開創中國特色社會主義事業新局面”的號召。在黨的重要文件中，提出“健康素質”，并與“道德素質”、“科學文化素質”并列，將“現代國民教育體系”、“科技和文化創新體系”和“全民健身和醫療衛生體系”（三體系）并列，體現了黨對人民人群的健康的關懷和重視。提高“健康素質”是全面建設小康社會的需要，提高各族人民的健康水平，是社會主義建設的重要任務之一，也是我們義不容辭的職責。所以，××年研究會的工作，是在區科協的直接領導下，在區民政的指導下，在各方的配合和研究會

人員的共同努力下，基本完成了區科協和民政廳布置的各項任務，現將一年來所做工作總結如下：

一、繼續做好研究會的組織建設

建立健全研究會各種規章制度，逐步做到制度化、規范化、市場化。目前，本會制定的有：關于發展會員的（含團體會員、個人會員兩種）理事單位、常務理事單位、副會長單位會員的規定（草案）；研究會理事會、常務理事會的權利、職責及義務；研究會組織機構方案等。

今年共召開了三次常務理事會工作會議，研究并通過研究會內部的人事問題、重大活動及實施方案、各項工作的安排等，實行民主集中制，以保證研究會工作的正常、健康運行。

發展團體會員和個人會員。在××，依據《章程》規定，按本會制訂的《入會規定》和《入會須知》的要求，到××年月底止，發展團體會員個，個人會員人，組建成立了廣西科學技術研究會玉林辦事處，并開展了活動，桂林、柳州、北海三市的辦事處下在籌備之中。

經區科協審批，區民政廳登記，××年月組建成立了廣西科學技術研究會玉林辦事處，成立了辦事處組織機構，初步建立起辦事處的規章制度，制定計劃并在玉林地區開展了防治亞健康的宣傳、傳播活動，在“玉博會”期間，積極組織并制作宣傳板報開展健康知識普及宣傳活動。與玉柴集團公司工會籌備健康講座，于××年月至日成功舉辦了健康講座活動，特邀新加坡鄭華博士為玉柴的老干部、女職工及高層領導分別做了四場專題講座，舉辦了自然療養法培訓班；本研究會派出專家前往為玉柴的離退休職工和女職工分別做了“老年保健”、“別讓亞健康籠罩現代女性”為題的三場講座，現場為因身心亞健康、婚姻家庭亞健康困擾的女職工咨詢，傳播和交流緩解和調控亞健康的方法，受到玉柴領導、離退休職工及女職工的歡迎和好評。

目前，向研究會提出申請和正在辦

理建立亞健康辦事處的有桂林市、柳州市、北海市、那坡縣等市縣。

二、積極開展科普活動：

以實際行動貫徹落實《廣西科普條例》做好衛生健康知識普及工作，發揮專家委員的作用，一年來在開展健康知識及慢性非傳染性疾病如高血壓、心腦血管疾病、糖尿病、腫瘤防治等科普普及健康教育等做了大量工作。

組織健康講座和健康咨詢。本研究會組織舉辦各種專題的健康講座、咨詢共多場次。其內容有：“心理亞健康表現與對策”、“珍惜健康、善待生命”、“老年亞健康的防治對策”、“吃出營養，吃出健康”、“亞健康：生命的隱型殺手”、“別讓亞健康籠罩現代女性”、“走出亞健康，讓女人活出生命的光彩”，“刮痧之道健康之路”、“亞健康的營養調理”、心理亞健康的防治“亞健康在心腦血管的表現與對策”等科普講座。

元月日廣西區科協禮堂作“亞健康：生命的隱型殺手”的講座，元月日晚，廣西醫科大蘇承武副教授、本研究會副會長、專家委員會副主任委員，給全體研究會會員作“珍惜健康善待生命”的講座。月日，本研究會常務副會長杜奮仁教授為慶祝黨的周年，在“七一”前夕，在區老干活動中心為老干部作題為“革命人永遠健康”老年人如何抗衰老的理論與實踐的講座。月日本會副會長、專家委員會副主任委員、廣西醫科大蘇承武副教授在廣西中醫學院為本科生、研究生作題為“刮痧之道

健康之路—蘇承武應用中醫療法的成功之路”的專題報告，蘇教授應用中藥傳統醫療手法（刮痧療法）祛除人體多種疾病，經活絡，暢通氣血，排毒祛瘀，促進血液循環，平衡陰陽的功能。到會多師生報于多次熱烈的掌聲，獲得一致的好評和贊賞。

研究會副會長馬力平教授同時兼任廣西科普演講團和廣西健康講師團的專家成員，全年到區市有關單位題為“吃出營養、吃出健康”的專題講座共多場

次。

研究會會長古秋娥主任醫師為廣西演講團和廣西健康講師團專家成員，一年來，先后到廣西大學科協、區電信公司科協、賀州市科協等單位和社區作題為“亞健康：生命的隱型殺手”，“走出亞健康，生命更精彩”、“老年人如何走出心理亞健康的困擾”等內容的科普講座和咨詢。月日至日和馬力平副會長一起到賀州市為市直屬機關和八步區的婦女作為場題為“走出亞健康，讓女人活出生命的光彩”的科普講座。月日至日與區老科協演講團成員、國家心理咨詢師王翔南教授一起到賀州市直屬機關、八步區、昭平、蒙山、鐘山共作了五場次科普講座，聽眾共約多人次。隨健康講師團分別到來賓、北海、廣西壯族自治區審計局等市為處以上干部作題為“亞健康：生命的隱型殺手”的科普講座。

與企業聯合開展亞健康防治的健康知識普及工作。

（）與南寧市科康生物科技有限責

任公司共同開展慢病防治知識普及活動。南寧市科康生物科技有限責任公司是最早加入并成為本研究會常務理事會員單位，并以本研究會為主辦單位，聯合舉辦健康講座，編印樹立健康生活方式，防治亞健康等科普宣傳資料萬多份，免費發放。

（）與廣西天基權科貿有限公司共同成立健康服務中心，舉辦大、中、小型健康講座共多場次。從月至月份，為研究會“天基權健康服務中心”的來自各單位、行業、社區的中老年朋友作了有關心腦血管疾病、糖尿病的防治及中老年亞健康防治的知識講座共多場次。聽課人數共約多人次。講座由本研究會專家主講，在傳播亞健康防治知識的同時，也宣傳廣西亞健康科學技術研究會，得到聽眾的一致好評，取得很好的社會效益。

為了普及糖尿病防治知識，提高糖尿病防治水平，本研究會與北京昭光大眾健康研究所聯合舉辦×ד中國糖

尿病健康教育巡回講座”活動，于月日，在區老干部活動中心電影院主辦“盡早控制糖尿病

更少發生并發癥”知識講座，特邀廣西醫科大附屬一醫院內分泌科主任歐陽玲莉教授主講，參會的有糖尿病患者及其家屬、群眾約人，使糖尿病患者獲得一次科學性、權威性、實用性較強的糖尿病防治知識。為減少糖尿病的發生和降低糖尿病并發癥做出了努力，得到參會的糖尿病病友及家屬的好評。

聯合辦班，為打造品牌爭取社會經濟效益探索經驗。

⑴聯合開辦中國營養保健師培訓班。與廣西知本比較經濟咨詢有限公司合作舉

辦中國營養保健培訓班，研究會為主辦單位，廣西知本比較經濟咨詢有限公司為承辦單位，研究會副會長馬力平教授、古秋娥主任醫師、林子渝副秘書長分別擔任授課老師，參加學習共多人，均通過中國保健協會考試合格，并取得

了中國保健協會授予的高級保健師資格證書。

⑵與柳綱愛衛辦共同舉辦“亞健康防治健康教育培訓班”。為了普及科學保健知

識，讓廣大企業職工關注亞健康、走出亞健康，本研究會與柳鋼集團公司愛衛辦于月～舉辦了“關注亞健康、走出亞健康”專題培訓班，以提高廣大職工對亞健康危害的認識，培養和倡導科學保健理念，增強職工身心健康水平，提高職工生活質量及生命素質，以健康的身心促生產和經濟發展。來自集團公司各廠、單位的健康教育人員多人，培訓內容和主講人由研究會專家教授和有關人員擔任，主要內容為：（）亞健康研究的國內外現狀與對策、健康教育方法與技巧（由會長古秋娥主任醫師主講）（）心理亞健康的調理對策（由副會長蘇承武副教授主講）（）亞健康的營養調理（由副會長高級營養保健師周穗岐）（）亞健康在心腦血管方面的表現和防治對策

（由副會長林可干研究員主講）（）亞健康測評新方法簡介及實踐（由副會長、營養師吳芳主講）。培訓做到有計劃、有評估、有總結。了解到參加培訓人員中平均年齡歲，亞健康狀態自測提示，處于輕度亞健康狀態者中占參加培訓人數的，通過兩天的培訓，使參加者的對所培訓的健康新理念、亞健康狀態及其防治等知識，從培訓前分別為、及，培訓后分別提高到、及，比培訓前分別提高了、及。對健康新理念、亞健康及其防治對策的總知曉率由培訓前的，提高，提高了，達到了預期效果。

三、參與社會公益事業活動，不斷提升研究會自身，參與“愛心改變命運——‘春蕾計劃’”大型慈善捐助晚會。積極參與由企業、社團組織等共同舉辦的具有影響力的公益性的社會活動，本研究會作為協辦單位之一，參與月日在廣西人民會堂由廣西兒童少年基金會主辦的“愛心改變命運——‘春蕾計劃’大型慈善捐助晚會”，支持單位有廣西電視

臺、南寧電視臺、當代生活報、南國早報、南寧晚報、南寧廣播電視報、今商報、南方科技報醫藥星期

三、南寧電臺、新桂網、桂龍網、廣西美食娛樂網、榜樣雜志、女性天地雜志等眾多媒體支持的大型社會活動，參加會議有多人，本研究會李師玲、古秋娥直接參與策劃和實施，副會長吳、芳、周穗岐、副秘書長林子如、周遠杰等領導、專家教授都積極參與發動群眾參會和捐助工作，活動期間發放亞健康研究會制作的宣傳品多份。活動后，來自全區各地許多電話打進研究會，咨詢研究會的內容、辦公地點和提出合作等，為社會貢獻一份愛心的同時也為宣傳研究會起到良好的效果。

四、積極參加由自治區黨委組織部、宣傳部，自治區文明辦、科技廳、科協和南寧市政府共同主辦的全國科普日活動暨“十月科普大行動”啟動儀式的活動。月日研究會組織常務理事單位多名專家和工作人員，參加在廣西科技館

舉行的××年全國科普日活動、“廣西十月科普大動”啟動儀式的活動，制作健康知識宣傳展板一共塊，發放各種健康知識宣傳資料（傳單、小冊子、報紙等）共多份，現場播放心腦血管防治知識光碟。

五、聯合相關媒體，開拓研究的宣傳陣地。經常與邕城有關媒體取得較密切聯系，從而得到各媒體的大力支持，如研究會與北京昭光健康研究所聯合舉辦的“中國糖尿病健康教育巡回講座”活動，分別得到廣西日報、南國早報、當代生活報、南寧晚報、南方科技報醫藥星期三及南寧市人民廣播電臺等傳媒的采訪報導。南寧晚報記者曾多次采訪研究會會長有關廣西人群的亞健康現狀及防治知識等內容發表在南寧晚報。吳芳副會長曾在廣西人民廣播電臺經濟臺做關于女人話題節目，從中宣傳亞健康。

完成了與《蛇志》雜志社協辦的工作。為了更好地普及和傳播健康信息，廣西亞健康科學技術研究會的《章程》及其工作任務和業務內容與《蛇志》雜

志辦刊宗旨有其共同性和一致性，都是傳播生命科學的最新科技信息；是人類亞健康理論、診斷標準及其調控對策的研究；是衛生工作者及熱愛健康事業的人們共同普及和傳播醫療衛生和健康信息的平臺。經研究，本研究會同意從××年第四期開始正式成為《蛇志》雜志社協辦單位之一。旨在通過協辦，利用雜志資源為研究會提供宣傳平臺，充分發揮研究會人才知識資源，共同為開展人類生命科學的研究、探索和研究促進人類健康長壽的科學理論和方法，更好地為人類健康服務，辦出特色，辦出效益。把《蛇志》雜志辦成醫療衛生工作者和人民群眾的科學園地而共同做出努力。

六、積極籌備開展“酒與健康科學論壇”學術活動。為進一步以實際行動貫徹、實施《廣西科普條例》，在提高大眾對酒與健康的科學認識的同時，為了加強酒類生產和流通的管理，保障人民身體健康，維護生產者、消費者、經營者的合法權益，宣傳貫徹執行中華中華人

民共和國商務部令《灑類流通管理辦法》和《廣西壯族自治區酒類管理條例》。廣西亞健康科學技術研究會、廣西抗衰老科學技術學、廣西綠色農業示范村商品產銷協會與廣西食品協會共同開展“酒與健康科學論壇”學術活動。通過科學論壇并宣傳酒與健康的科學知識，使廣大群眾了解中華民族千年來的酒文化，進一步樹立健康的生活方式，掌握日常生活中如何科學地飲酒，增強我區人民自我保健的意識和能力，提高健康素質。正在緊張而有序的進行中，預計××年元月底如期舉辦。

七、完成申報“××年國家艾滋病防治社會動員經費項目”的招標工作。

月日接到中國健康教育機構關于“××年國家艾滋病防治社會動員經費項目招標指南”書后，研究會以最快的速度與崇左市人大、市衛生局取得聯系，市衛生局長指示以市紅十字會為主組成臨時項目申報組，由市衛生局辦公室主任負責，在一周內完成查找資料、整理、完成項目報告申請書，由研究會綜合，完成“崇左市吸毒人群健康教育行為干預活動”招標申請書，以××年月日報批。（等待結果）

“崇左市吸毒人群健康教育行為干預活動”項目，主要是通過健康教育提高吸毒者艾滋病知曉率，降低靜脈吸毒人群共用注射器的比例以及不安全性行為的比例，遏制吸毒人群傳播和擴散。這個項目的申報是為研究會今后申報高層次項目的賞試，力爭成功。

八、財務收支管理情況：本研究會初建立，才剛剛起步，目前主要經濟來源是會員會費，因此還沒有設專職財會人員，聘請一位有經驗的退休財會人員做兼職會計，一名常務理事兼副秘書長管理財務。自本會籌建至今，沒有違反國家有關規定收取費用、籌集資金或接受使用捐贈、資助資金的行為；沒有侵占、私分、挪用本研究會資產行為；沒有將本研究會的積累用于分配的行為。總之，一切按國家政策及財務制度辦事

（經費收支詳見年終結算報告）。

××年工作設想

××年研究會的工作思路，主要以學術活動、科普講座、發展經濟、服務會員為重點。做到：加強組織建設，發展會員，壯大隊伍；繼續做好亞健康防治的調查研究工作；加大科普宣傳活動的力度，強化亞健康防治的科普宣傳的科學性、權威性和可操作性；舉辦學術年會及省級或國內國際性學術研討交流會；探索舉辦各類人群各種培訓班的辦班方法和評價指標。

一、完成區科協、區民政廳交辦的各項工作任務。建立良好的支持系統，進一步建立健全本研究會的工作程序、會議制度、工作制度和管理制度，逐步建立起以制度化、規范化、市場化的運作模式。

二、加強組織建設，在建立健全本研究會各項工作制度基礎上，發展會員，壯大隊伍。按章程有關規定發展個人會員和單位會員，做好柳州市和桂林市成

立辦事處的工作。

三、繼續做好亞健康防治的調查研究工作。繼續做好開展廣西人群亞健康現狀問卷調查工作，做好人群問卷調查表總結、統計分析和研究工作，為制定預防和治療亞健康對策作科學依據。針對不同人群，不同亞健康狀態及其發生的情況，制訂調控亞健康的對策。制作防治亞健康的健康教育材料、圖文并茂的健康教育專欄；針對不同人群、對象，采取亞健康知識講座、咨詢、舉辦學習班，有獎知識問答等形式普及健康保健知識。

四、加大科普宣傳活動的力度，強化亞健康防治科普宣傳的科學性、權威性和可操作性。開展亞健康知識的宣傳和普及活動，建立宣傳陣地，組織專家爭取宣傳媒體的支持，共同開展健康宣傳教育和健康保健知識的講座、咨詢普及工作。

繼續在各類人群中舉辦亞健康防治知識的講座和咨詢。

利用報刊等大眾傳播方式在各人群中開展普及保健知識的咨詢服務。

在社區健康科普講座（具體計劃另定）。

五、舉辦學術年會及省級或國內國際性學術研討交流會。

擬于××年月召開亞健康學術年會，由周穗岐副會長具體負責；

擬于××年月舉辦海峽兩岸心理健康學術交流，由李濱副秘書長具體負責

擬于××年月舉辦廣西亞健康狀態的調查研究與防治亞健康對策研討會，由王家林副會長具體負責。

辦好“酒與健康科學論壇”大型學術活動，由蘇偉秘書長具體負責。

六、舉辦各類人群的各種培訓班及探索推廣辦班的方法和效果評價指標。

××年年底的柳鋼舉辦的“關注亞健康，走出亞健康”的培訓班，為新一年的培訓班下和探索的基礎。

設想年舉辦（）期企事業職工的培訓班；期美容行業老板、美容師培訓；

期社區有關人員培訓班。由董明姣副教授具體負責。

（）舉辦營銷行業相關人員亞健康防治培訓班若干期。由吳芳副會長具體負責。

要求培訓班做到有計劃、有組織、有總結、有評價。

七、創造條件籌建亞健康檢測中心。

盡管究會在過去的一年里，在大家的共同努力下做了大量工作，所開展的工作有成功的喜悅，也有失敗的經驗教訓，我們有信心在區科協、區民政廳的領導下，在各級各部門各社團的指導和指導下，在新的一年里，我們全體會員將與時俱進，更加努力地開展各項工作，不斷總結、探索、創新，爭取更好的成績。

廣西亞健康科學技術研究會

二五年十二月三十日