第一篇：經管志愿者2010下學期工作總結

經濟與管理學院青年志愿者分隊

2010年12月

序言

本學期志愿者活動已告一段落了，每當回顧過去，溫馨與感動就填滿了整個心房。在這一學期我們志愿者有付出了太多太多，更重要的是我們也得到了太多太多。一切的一切只因為我們用無私詮釋“奉獻”的意義，用情誼解釋“友愛”的真諦，用團結證明“互助”的內涵，用夢想成就“進步”的輝煌。

這一學期，面向大一新生，我們招集了一批新的干事組建了一批龐大的志愿者隊伍。同時我們將新加入的志愿者以班級為單位分成了八個小分隊，每個小分隊都有相應的小隊長。這樣更加有利于志愿者的管理以及活動的開展。本學期的活動也在志愿者們的共同努力之下取得了有目共睹的成績。下面我們就對本學期的志愿者活動做出以下總結：

一、常規活動

（一）332公交秩序的維護

為了幫助和促進大學生形成良好的思想道德素質和修養，也為了踐行青年志愿者精神，我們每月都會開展一次332志愿者義務維持公交秩序的活動。在活動中，大家有的進行排隊引導，有的進行文明宣傳，宣傳的內容主要是：

? 引導同學們在校車到來時不要一擁而上；

? 不要出現幫同學占座位的現象，應有秩序，有禮貌； ? 要主動給老師讓座。

其中，志愿者們積極主動，態度認真負責，同學們也非常樂意配合，自覺排隊有序上下車。

另外，為保證和提高我院志愿服務的質量和水平，志愿者們積極創新，在站點還提供了成都市公交線路查詢服務。查詢的路線有最省時路線、最經濟路線、最常走路線等，給很多的乘客的出行帶來了極大的方便。查詢的范圍基本囊括了大部分同學出行的目的地，涉及旅游、飲食、購物等各個方面。主要包括：成都市各主要景點的線路；成都市主要商業區和主要超市線路；成都市主要高等學校線路；成都市各大汽車站??同時為了應師生的不時之需，我們還專門設立了一個零錢找補小組。

總之，雖然這個活動很小，卻意義深遠，充分起到了提高志愿服務水平，加強文明宣傳的作用。同時，也積極貫徹了校團委“抓大學生文明和素質”的思想。相信在以后的332執勤常規活動中，我愿志愿者會更有熱情和活力。

（二）圖書館志愿者服務活動

“大學者，囊括大典、網羅眾家之學府也”。豐富的文獻資源，自主寬松的學習環境是大學學習方式有別于中學的主要特征之一，因而圖書館成為了伴隨我們大學生活，見證我們人生成長的地方！為了能讓我們擁有一個整齊、干凈、嶄新的圖書館，以及方便同學們更方便的找到相應的書集，我院志愿者分隊也將圖書管服務作為了一項常規活動。圖書館志愿服務的任務主要是圖書館的整理工作。志愿者們自由組合，有的清掃地上的垃圾紙削，有的擺桌椅，有的進行圖書收集搬運，有的進行圖書分類......在志愿活動中，志愿者們也遇到了沒有找到電燈開關等一系列的困難，但在老師的幫助下困難都被一一克服。圖書館里留下了志愿者認真工作的身影，留下了她們以串串青

春年少的足跡。

圖書館志愿者服務活動，充分的體現我院志愿者不怕臟、不怕累的奉獻精神，同時也起到了一個模范帶頭的作用，為以后更多的人加入到圖書館志愿服務奠定了基礎。很多志愿者都紛紛表示，將在接下來的時間里，積極加入學校的圖書館志愿隊，接受更專業的培訓，更好的為圖書館服務，為全校師生服務。

（三）敬老院送溫暖

愛是承諾，愛是責任，愛是力量，愛是精神。孤寡老人一直是社回的一大弱勢群體，因此為了讓敬老院的孤寡老人感知社會的溫暖，人性的溫暖，使他們樹立“老有所盼，老有所依”的信念，塑造積極向上的生命觀，安享晚年，我分隊也定期會到敬老院進行志愿服務。活動的具體方案，即以節目匯演、打掃衛生、慰問交流、電器維修、宣傳愛國等五項主體活動為主，使雙方積極參與，達到“互動共享，其樂融融”的效果。為了提高服務的質量，我們征詢了學校心理輔導中心楊老師的意見，并對志愿者們進行了必要的培訓。為了讓活動更加精彩，活動內容更加豐富，更符合老人口味，我分隊志愿者還要進行排練，做好了充分的準備。

總體上，敬老院的送溫暖活動達到了“互助共享，其樂融融”的效果，我們大學生通過與老人的互動交流，了解老人的一些想法及心理感受，從而幫助我們化解自己同家人的代溝，更好的關愛親人，發揚中華民族尊敬老人的美德。志愿者和老人們甜美的微笑便是我們最好的見證，也是我分隊對志愿者精神最好的闡釋。時時刻刻掛念敬老院老人將是我分隊志愿者今后長期必修的課題！

二、特色活動

（一）OPPO REAL ME 成都校際歌手大賽志愿者服務

四川師范大學經濟與管理學院傾情打造的“OPPO REAL ME”成都校季歌手大賽中，我愿志愿者分隊積極協助，在經過學院個部門同意協商后，我院志愿者分隊的主要任務即與贊助方“OPPO音樂手機”進行友好協商；活動場地的布置；對活動進行大力宣傳；活動報名現場秩序的維護以及場地衛生的清理。

這次活動非常成功。遠遠超出了我分隊預期的影響力，在活動中有分工，也有合作。不管是在現場的表現還是在活動前期的準備，志愿者們都做的相當不錯！而且，廣大志愿者也積極參與了比賽，這將為我們更好的儲備志愿者人才，為以后活動的開展奠定良好的基礎。同時，這次活動也積極貫徹了校團委“抓大學生文明和素質”的思想。在形式上也是我分隊活動的又一創新，打破了大家對志愿者狹隘的理解，“提高大學生素質、加強大學生自信心”也是志愿者的服務范疇。報名結束后，我院領導對我分隊進行了表揚，在學校廣播站也作了報道。相信以后我們會舉辦更多類似的活動，我院志愿者會更有熱情和動力！

（二）紅砂村冬季養生與安全知識宣講 活動時間：2010年11月19日 活動地點：紅砂村社區

參與人員：經濟與管理學院青年志愿者 活動摘要：紅砂村是一個人群匯集的地方，在哪里每天都有大量的人流物流集聚中轉，因此交通安全成為了一個不可忽視的問題。2010年11月19日下午我們經濟與管理志愿者來到了著名景點紅砂村，進行了一次安全知識問答活動，針對不同的群體我們采取了不同的宣傳方式，目的是為了讓他們更加清楚的意識到交通安全的重要性。與此同時，在臨近冬季這一時候，我們還專門安排了一個小組為人們宣傳冬季養生知識，并為他們耐心的講解，甚至有的志愿者還手把手地教起了老人做養生操。老人與我們的志愿者的微笑形成一幅溫馨而又和諧的畫面。經管志愿者們以實際行動向老人們表達了自己對老人的深情祝愿，祝愿他們身體健康，萬事如意，笑口常開！

活動意義：這是經濟與管理學院志愿者分隊在10級招募志愿者后第一次正式的特色活動，同學們非常積極，也熱愛這份志愿事業。通過這次活動，我們的青年志愿者堅定了他們做一名優秀志愿者的想法。為人們宣傳安全以及冬季養生知識,不僅僅是讓人們注意安全，注意身體，更重要的是讓整個社會體會到生命的內涵，更加珍惜生命，尊重生命。

（三）愛心獻社會，真情暖人心

活動時間：2010年12月6日—2010年12月13日 活動地點：西苑食堂門口以及第一教學樓B306 參與人員：經濟與管理學院青年志愿者以及全校同學

活動摘要:12月5日，是國際志愿者日。為了弘揚志愿者精神，使志愿者精神深入人心，并使更多同學參加到志愿者活動之中，培養大學生“奉獻、友愛、互助、進步”的精神提高我們當代大學生的自身素質。12月6日，四川師范大學經濟與管理學院和教育科學學院志愿者分隊一起開展了“愛心獻社會，真情暖人心”的志愿者活動。本次活動以志愿者周的形式開展，持續時間為五天。在活動開展之前，志愿者分隊做了充分的準備，并將活動安排做了詳細說明，這對本次活動的圓滿成功準備了必要的條件。周一11：30-13：00在西苑食堂門口舉行了“愛心獻社會，真情暖人心”的大型簽名活動。本次簽名活動主要包括同學自愿簽名，分發宣傳單，以及系黃絲帶這三個環節。同時志愿者們還在用心的向同學們宣傳志愿者的知識以及呼吁同學積極參與到志愿者活動之中。這次活動中志愿者的努力與同學們的配合是活動進展非常順利。其中體育學院籃球隊的同學還打算將黃絲帶作為他們籃球隊的標志。志愿者不辭辛勞的宣傳也贏得了不少同學的好評。通過這次活動，很多同學對志愿者有了更深的了解也很積極的投身到了志愿者活動中。志愿者服務不僅是人的義務，責任，而且是人的權利，是現代化的生活方式。只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的明天。

周二播放了志愿者支教電影《天那邊》。電影講述了一個美麗的女大學生許曉萌和她的男朋友江可可懷著滿腔的熱血去偏遠的山村支教的故事，在這期間，發生了一系列的事情，對她們的人生和

價值管都發生了巨大的改變??.看完這部電影過后，我們都有了深切的感受：首先，參加志愿者活動不是意識的心血來潮，而是發自內心對志愿者活動的真心喜歡。其次，志愿者工作的開展會面臨許許多多的阻礙因素，沒有過硬的志愿者素質是很難有所作為的。最后，服務他人，快樂自己真的是人生中很有意義的事，值得做下去。盡幾所能，不計報酬，幫助他人，服務社會，實行志愿精神傳播先進文化。送人玫瑰手留余香。

周三我們針對在校學生進行了關于對志愿者活動了解的調查。本次調查主要涉及同學們對志愿者活動的了解度，參與度以及評價，沒參加志愿者活動的原因以及主要的阻礙因素，希望參加的志愿者活動包括時間，志愿者活動存在的問題以及對志愿活動的建議等等。通過調查不僅僅可以了解現在志愿者活動的概況，以便以后工作更好的展開，更重要的是可以是同學們樹立正確的世界關、人生觀、價值觀，樂于助人，把有限的生命投入到無限的為人民服務之中去。

周四周五主要就是向全校同學展示我們經濟與管理學院志愿的活動的一年來的成果。其意義在于通過志愿者文化的展示呼吁更多的同學參與到這些有意義的活動中來，將志愿者精神弘揚下去。活動意義：活動的完美策劃與同學們的積極配合參與是志愿者宣傳周完美謝幕最主要的方面。這次的活動不僅僅讓我們更加深刻的認識了志愿者，了解了志愿者活動，最重要的是調動了同學們奉獻愛心，服務他人與社會的積極性。在活動之后，有的同學深有感觸，并坦言自己在過去對志愿者的一些誤解，并決心從現在做起從點點滴滴做起把愛心化為行動，用微笑點亮青春。活動并不是為了“活動”而活動，我們要的是有意義，有價值，能真正帶動他人，感召他人積極參與到志愿者活動中來，我想這樣的活動才是有價值的。

三、學校、學院的志愿服務

（在做常規活動與特色活動的同時我愿志愿者分隊還積極參與學校以及學院組織的各項志愿活動）

（一）迎接2010級新生

成都的9月依舊是炎熱非常，我們的志愿者頂著驕陽穿梭于學校熙熙攘攘的新生大軍中，不斷往返于新生接待點和寢室樓的漫長的路途當中，幫新生們拿行李，并給他們介紹我們學校、學院、專業的相關情況。志愿者們忙了兩天下來，腰酸腿疼、喉嚨沙啞，深深體會到了志愿服務的辛苦，但是學院的新生入學井然有序，我們志愿者的辛苦又是很值得的。

（二）整理學院電子閱覽室

9月為了給2010級同學騰出學前專業認識的實驗教室，我們09級和10級的二十余志愿者分批次將近百臺廢舊電腦從一個教室搬到另一教室。第二天又把實驗所需的幾十張桌子和百余張椅子從四樓搬到五樓，幾個來回下來就弄得我們大汗淋漓。為初來學校的10級新生服務，給他們一個良好的學習環境的信念一直支撐著我們志愿者疲憊的身體直到所有工作完成。所有辛苦和勞累都是那么的有意義。

（三）迎新晚會志愿服務

學院迎新晚會時，總是有這么一群人在舞臺與后臺之間來回的穿梭，他們就是我們可愛的志愿者。賣力的搬著道具一心只想著迎新晚會的圓滿成功，他們默默的奉獻成了迎新晚會上一道亮麗的風景線。也在學校同學面前展現了我們志愿者默默奉獻的精神。

（四）大學生運動會志愿服務

本屆運動會中，我院志愿者分隊經過周密的部署與安排，采取了輪流制，我們根據各個小分隊的具體情況將個小分隊的服務時段進行了統一安排。這就促使了本次志愿者服務更加有序的進行，在服務期間志愿者們為運動員們送水遞紙，溫情與感動在一瞬間傳遞，我們熱心的服務也成為了運動員們奮力拼搏的動力。

（五）大學生藝術節志愿服務

周校長要求我們確立高度重視藝術教育的態度，強調各學院、各部門應提高認識，我們大學生不僅要接受科學知識的教育，更要接受藝術世界的熏陶，要切實做到胡錦濤總書記提出的“讓大學生英靈社會文化”的要求，讓大學生樹立正確的審美觀點，抵制不良思想的侵蝕，從而得到全面發展。我們經濟與管理學院分團委積極響應校長的號召，積極籌備聲樂、話劇等各項藝術節比賽項目。我們青年志愿者分隊也積極投入到了各項緊張的準備工作中。

在活動中，志愿者們上下一心，大家都很努力，每天陪著話劇演員訓練到很晚，在成龍校區學生活動中心搬運道具、在會場維持秩序連續站立兩三個小時……到處都是志愿者忙碌的身影，正是大家的齊心協力，才讓大學生藝術節能夠順利進行。

四、不足之處

在這學期的志愿者活動中，我們的付出有目共睹，也取得了良好的效果，但是我們分隊依然存在著很多不足之處。本學期活動大多是2010級的新干事在扮演主角，他們對有些工作還是比較陌生的，所以我們也在著力培養他們的能力。另一方面雖然我們分隊有了一個強大的志愿者隊伍但是真正參與其中，并熱心于這份事業的志愿者還很少，所以再接下來的日子里我們也會加大志愿者精神的宣傳力度，呼吁更多的同學積極參與到其中來。

五、分隊未來發展

首先，我們會加強與其他兄弟學院的合作、交流，多多借鑒一些經驗，使分隊的活動能夠涉及范圍更廣。當然最重要的是大家能齊心協力、團結協作擰成一股繩開展一些社會公益活動，這樣才會形成規模，在社會上產生一定的影響力。

其次，我們要盡力將志愿者活動做成品牌，志愿者并不是用來搬道具，也不是哪兒需要奉獻哪兒就找志愿者。我們要將志愿者自身定位好，多舉辦一些利于志愿者隊伍建設的活動。

同時，在做活動時應多結合我們學院特色以及志愿特色來開展活動，豐富活動內容。在調動同學積極性方面也要下功夫，在開展活動之前要問問自身本次活動能為同學帶來什么而不是他們又需要做什么，根據同學們真正的需要來開展活動才是真的服務他人。

最后，在下期工作中我們會多開展志愿者技能培訓活動。讓更多的志愿者可以真正學到東西，帶動參與積極性。其次我們要加強志愿者隊伍的管理建設，增強志愿者凝聚力。多開展一些跨學院，跨校區的活動。加強宣傳力度，多利用可利用的資源。并且還要把自身的文化建立起來，形成屬于志愿者的文化特色。以上便是我們今后工作的發展方向。

結束語

在這學期的活動中，我們收獲頗多。因為在不斷地工作總結中，我們發現了優點與缺點。所以我們會揚長避短，不斷地汲取教訓，并積極改進，豐富自己的經驗，并將這些經驗運用在以后的工作中，做到盡善盡美。當然我們也會突出志愿隊伍的特色，不斷推層出新，豐富志愿者活動，為志愿者事業恭獻一份力量。把愛心化為行動，去關愛社會上的每一個需要得到幫助的人，弘揚志愿者精神，與現代文明同行，以奉獻揚青春，與社會同進步。盡己所能，不計報酬，幫助他人，服務社會，實行支援精神，傳播先進文化，為建設團結互助、平等友愛、共同前進的美好社會貢獻力量。志愿服務不僅是人的義務、責任，而且是人的權利，是現代化的一種生活方式。青春的列車，一直向前駛去，我們不能選擇停留，但我們可以播下希望的種子，讓它在我們所經之處茁壯成長，能成為一把遮天大傘，為需要的人遮光擋雨。我們追求的并不多，只希望能夠盡我們的微薄之力，讓天下愛我們的人和我們愛的人永遠快樂著，只因為我們是中國的青年志愿者。

第二篇：2011經管學院志愿者培訓

2010—2011經濟管理學院志愿者培訓方案

新學期，新氣象。自開學以來，志愿者已陸續接觸學生會工作，為我院學生工作注入了新鮮血液，推動學生工作的發展。為響應學院團委要求，進一步提升學生志愿者的理論知識水平和實踐工作能力，推動志愿者隊伍素質的不斷提高，培養一批具有開拓創新，團結奮進理念的優秀學生會新成員，經管學院干部培訓部特此開展本次“經濟管理學院志愿者培訓交流會”。具體培訓流程安排如下：

一、培訓時間：

此次培訓時間為 * 月 * 日 到 * 月 * 日。

培訓活動正式啟動之前，將在 * 月 * 日開展培訓動員大會，旨在激起全體志愿者的參與熱情。

二、培訓地點：綜合樓教室

三、培訓主題

會議主題為“繼往開來，譜寫新章” 由干訓部部長主持會議

四、培訓方式

此次培訓堅持集中學習、分組討論相結合，以理論學習和實踐工作能力的介紹和經驗交流為主；分小組討論交流、疑問解答并形成結論報告的文字材料，從而加深學習效果并促進志愿者思考和解決問題的能力。

（一）會前準備工作

請各部選一名志愿者集合部內其他志愿者開小型討論會，討論學生工作中的困惑和相關問題，記錄討論成果，挑選整理出5-10個有價值問題，交到干訓部進一步整理篩選，選擇部分問題在會議中由優秀學生會成員進行解答。

（二）會議流程

1.請主持人進行開場致辭。

2.請團委書記朱震寧老師，副書記楊青青老師發言

3.請學生會主席發言。提出對學生會志愿者工作的具體要求，和應該注意的有關事項。

4.會上針對會前整理的志愿者提出的問題，請常委進行解答。5.由黨委書記李衛東書記進行總結發言。

（三）會后總結整理工作

會議之后請志愿者們用心寫下一小段自己的開會后心得體會或者對以后工作的新態度新計劃，部內收起上交干訓部，由干訓部整理篩選，張貼部分到宣傳板，主題為“經管學生會——新學期，新活力”。

四、培訓要求及說明

1.要求參會人員準時到會，秘書處同學清點人數，遲到或無故缺席者進行通報。

2．如果有事不能到會者，提前交書面申請；

3．要求全體參會人員著裝嚴謹，自覺遵守紀律，做好會議記錄；

經濟管理學院學生會

干部培訓部

第三篇：經管工作總結

經管工作總結

楊月衍

2006年在上級業務主管部門的精心指導下，本人認真貫徹中央1號文件和農村工作會議精神，緊緊圍繞農業局確定的工作目標，在穩定和完善農村基本經營制度，維護村集體和農民合法權益，切實搞好土地承兇、集體財務和農民負擔三大管理工作的基礎上，積極開展村信體財務審計，配合村級換屆選舉工作和及時做好村級債權債務清查工作，進一步規范村級財務管理。

一、村干部離任審計

今年是村級換屆選舉年，因此，今年村干部離任的財務審計工作尤為重要。根據區委組織部和區農業局及鎮黨委、政府的要求，本人組織全站經管干部對全鎮25個行政村干部離任經濟責任審計。審計期間把各村財務收支對外進行公示，接受村民的監督，審計結果寫成書面材料對村民公開。對審計過程中發現的不合理補貼、村財務處理不當等問題，責成當事人限期整改。

二、全面進行村債權債務清查

根據《國務院辦公廳關于做好清理鄉村債務工作的意見》（國辦發［2006］86號文件）組織全站經營干部全面開展村級債權務清查，并制止新增債務的發生，及時上報有關數據。

三、開展新財務制度的培訓工作

重點培訓新農村財會業務知識，有關新的農經管理策法規知識，提高農經隊伍的整體素質，為新農村財務管理制度的貫徹落實培養了一支保駕護航的精干隊伍，為新制度的實行打下了堅實的基礎。

四、認真搞好農經統計工作，為各級黨政提供決策依據 農經統計是黨和國制度農村方針、政策的依據，為了提高統計數據的合法性和準確性，我深入實際，依法統計，確保及時完成農經報表統計工作。

第四篇：佳大經管青年志愿者協會章程

佳大經管青年志愿者協會章程 第一章 總則

第一條 佳大經管青年志愿者協會是志愿從事社會公益與社會保障事業的在校大學生組成的青年團體；

第二條 本協會是由佳木斯大學經濟管理學院青年志愿者組織個人自愿結成的非營利性組織。本協會通過組織和領導全院青年參加志愿服務活動，為社會提供志愿服務，推動校園精神文明建設，培養大學生的社會責任感，增強大學生的整體素質，為我校的發展和全面進步做出貢獻；

第三條

本協會奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的準則，以“奉獻校園，服務社會”為宗旨，以“真心、真意、真情、真愛、真行”為原則（即“五真”原則）。遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚，在法律和校規校紀的允許范圍內開展活動；本協會會歌為《這里沒有陌生人》；

第四條

本協會接受佳木斯大學經濟管理學院團委的業務指導和監督管理。第二章 任務

第五條 弘揚新風正氣，倡導友愛奉獻，促進校園良好風氣的形成，為發展校園精神文明建設創造良好的社會環境；

第六條 培養大學生公民意識、奉獻精神和服務能力，使專業知識融于實踐，促進青年學生健康成長；

第七條

為校園建設、社區建設、敬老助殘、扶貧開發、搶險救災以及大型社會活動等公益事業提供志愿服務；

第八條

為具有特殊困難，需要社會幫助的社會成員，尤其是貧困地區校園學子提供志愿服務；

第九條

根據學院團委的組織、策劃、協調，舉辦各個時期的青年志愿服務活動；

第十條

面向全院在校大學生公開招募志愿者，培養青年志愿者以及青年志愿組織的管理者，建立一批由本協會組織管理的青年志愿者服務隊伍，更好的開展志愿服務行動。第三章 組織機構

第十一條 佳大經管青年志愿者協會的最高權力機構是青年志愿者代表大會；

第十二條 志愿者代表大會的組成是協會及各年級選舉的志愿者優秀代表；佳大經管青年志愿者協會的日常事務由主席團（青協理事）負責；

第十三條 佳大經管青年志愿者協會的執行機構是主席團以及下設機構；

第十四條 青年志愿者協會主席團設主席1名，副主席2名，副秘書長2名，下設綜合協調部、活動推進部、公共關系部、宣傳信息部、組織管理部共5個部門； 第十五條

主席團成員職能

（一）主席職能

1、代表全體志愿者成員行使職權，主持青年志愿者協會的全面工作；

2、主持青年志愿者協會的日常工作和會議，討論、決定有關重大事項，負責青年志愿者協會全局工作的決策，統籌、調控、指導各部門工作；

3、廣泛聽取同學對青年志愿者協會的工作意見和建議，調控青年志愿者協會的總體工作；

4、做好青年志愿者協會干部的思想政治工作，提高學生干部的思想素質和業務素質；

5、協調好青年志愿者協會的各部門的關系，做好指導監督工作；

6、同時兼任學院青協副理事長。

（二）副主席職能

1、協助青協主席做好青協總體工作；

2、協助青協主席認真做好并開展各項重大活動；

3、加強與各部門的聯系，具體落實主席團相關工作，協助主席指導、協調各部門開展工作；

4、副主席實行分工責任制，并指導好自己所負責的部門工作；

5、主席缺席或受主席委托時，代替主席行使各項職責。

（三）副秘書長職能

1、協助青協主席、副主席做好青協整體工作；

2、做好上傳下達，協調好主席團與各部門之間的關系；

3、負責制定青協學期工作計劃；

4、負責起草青協相關會議的通知，并做好主持工作；

5、協助青協開展各項活動 第十六條 本協會各部門職能

（一）綜合協調部職能

1、負責撰寫及公布青年志愿者協會的內部會議通知，組織管理協會各項會務工作；

2、對各項志愿活動作好活動記錄和總結；

3、對協會的財務進行管理，對財務的出納進行明確的登記和整理；

4、對在志愿活動中形成的各種材料、協會參與的院內外評比材料及協會內部人員的檔案資料進行整理和保管；

5、做好各部的聯絡工作，做好上傳下達，按時收取各個部門相應的活動總結。

（二）活動推進部職能

1、策劃青年志愿者協會的大型活動，包括編寫策劃、物資準備、流程監管、秩序維持等；

2、申請活動場地，及時向上級反映場地使用情況

3、申請并保管活動物資，對于常用物資及時向上級申請補充；

4、申請活動條幅，及時向上級反映活動主題及相關物品。

（三）公共關系部職能

1、為確保志愿工作正常進行，與外界各組織進行溝通聯系，以籌措資金、獲得支持，促進志愿活動順利進行；

2、積極對外拓展活動項目，保證協會活動的有力運轉，與已有聯系的組織機構進行長期聯系以維持良好的合作關系；

3、與校外其他公益組織進行必要的聯系溝通，以促進志愿活動的長遠發展和業務的拓展；

4、與各兄弟學院的青年志愿者組織建立并保持友好的互助合作關系，交流經驗，并促進雙方的共同發展，以實現雙贏。

（四）宣傳信息部職能

1、負責相關活動的海報繪制和張貼；

2、通過網絡傳媒（微博、人人網、百度貼吧等）發布活動信息和工作動向；

3、聯系相關媒體對志愿活動進行播報和宣傳，及時聯系校報、校廣播臺和校團委宣傳部編寫并發布新聞。

4、采集和保管活動照片，以備存檔管理。

5、對網絡媒體的維護，及時發布活動信息和協會動態。

（五）組織管理部

1、制定青年志愿者協會干部及成員管理制度；

2、對青年志愿者實施績效考核、晉升、獎懲、辭退等管理；

3、制定實施相關會員培訓計劃；

4、組織青年志愿者網上注冊，對青年志愿者協會干部和會員管理；

5、對青年志愿者協會會員進行定期培訓，以確保工作順利進行。第四章 會員、第十七條 凡承認佳大經管青年志愿者協會章程，且經過組織部審查通過，即可成為本協會會員；

第十八條 會員享有的權利

（一）有選舉權、被選舉權和表決權；

（二）參加本協會的活動；

（三）獲得本協會服務的優先權；

（四）對本協會的批評建議權和監督權；

（五）向本協會推薦會員；

（六）入會自愿，退會自由； 第十九條 會員應履行的義務

（一）遵守本協會章程，執行本協會的決議；

（二）維護本協會的合法權益；

（三）完成本協會交辦的工作；

（四）向本協會反映有關情況，提供有關資料。

第二十條 會員退會應書面通知本協會，會員如一學期不參加活動超過活動總數的一半視為自動退會；

第二十一條 理事會可接納對本協會有杰出貢獻的人士為榮譽會員，經理事會同意榮譽會員可擔任榮譽理事；

第二十二條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會表決通過，予以除名； 第五章 青年志愿者協會會議制度

第二十三條 青年志愿者大會由主席負責主持召開，參與者包括主席團成員、各職能部門部長及其他志愿者代表；

第二十四條 與會人員與會期間不得遲到、早退，欲請假者須事先請負責人批示，不得無故缺席；

第二十五條 參會人員與會時應穿戴整潔，注意自己的言行舉止；積極反饋活動情況，積極參與討論。

第六章 經費來源及管理

第二十六條 本協會經費來源于學院撥款、社會捐贈、政府資助，在核準的業務范圍內開展活動；

第二十七條 經費必須經理事會的監督，并將有關情況以適當方式公布；

第二十八條 保證本協會經費的合法、真實、準確、完整；本協會的經費任何人不得侵占和挪用，保證經費使用公開、透明。第七章 青年志愿者協會考核制度

第二十九條 考核對象為本協會主席團成員及各職能部門部長；

第三十條 考核方式為通過民主評議的方式，提出獎懲或處罰的建議，報予主席團及院團委批準做出決定；

第三十一條 考核的要求為要嚴格掌握考核標準，實事求是，客觀公正的對成員進行認真分析、考核，多聽取意見，切記主觀臆斷，防止感情用事。第八章 附則

第三十二條 本章程自佳大經管青年志愿者協會核準之日起生效； 第三十三條 本章程解釋權歸佳大經管青年志愿者協會所有。

共青團佳木斯大學經濟管理學院委員會

佳大經管青年志愿者協會

第五篇：經管學院學生工作總結

經管學院2010年學生工作總結

經管學院資助工作：

經濟與管理學院在貧困生認定上有著嚴格的篩選程序，本著準確，公平，公正客觀的原則，確保每個貧困生的切實利益。

一、由貧困生個人首先提出申請，并提交本人所在戶籍地民政部門出具的貧困證明等資料。

二、在班級成立貧困生認定評議小組，綜合考慮班級所有提交申請同學的情況，通過班主任審核，班干部提議，以及班級其他同學的的反應，學院基本確定貧困生的名單，并予以公示。

三、公示期間，如果有同學有疑義，學院相關負責人會嚴格審查，以求工作的準確性。另外，學院會密切關注已經被基本確定為貧困生的那些同學的消費情況，一但發現鋪張浪費，奢侈，高水平消費等情況，或者發現有與當初貧困生申請表中不符合即虛假申報的情況，學院會嚴肅處理，并取消其貧困生認定資格。

對于貧困生等級的認定，這是一個很復雜易混淆的程序，學院綜合考慮認定表中家庭情況的描述，以及本人平時的生活消費情況和其他同學的觀察和了解。對于A類的認定，尤其是大一新生，我會一對一的交流，深層次的了解他們的家庭情況，生活消費情況和心理情況，慎重決定。這也為以后的心理健康教育奠定了基礎。此外，還會不定期地找貧困生談話，及時的和他們溝通交流，了解他們的生活狀況和 1 需求，切實盡可能幫助他們解決生活中遇到的困難，積極營造一種溫馨的氛圍。積極培養他們樂觀的心態。同時學院還經常通過講座或者組織義務活動等活動對他們進行感恩教育，誠信教育。正是這樣一輪又一輪的嚴格篩選，確保了貧困生認定的準確性，客觀性。本學院現有A、B、C三類貧困生分別是84、242、61還是符合正態分布。及時在同學中宣傳助學貸款政策。使得我院貸款同學百分百完成貸款計劃。沒有浪費名額現象。

學院對于勤工助學的同學，進行定期的考勤和考核，本學院的勤工助學崗位雖然有限，但是這些崗位都極大的鍛煉了那些需要這些崗位的同學。這些勤工助學的崗位招聘也實行公開，公正的招聘，原則上這些崗位對大

二、大三的貧困生開放，經過嚴格的篩選后，那些真正需要幫助并且認真負責的同學得到了這些幫助。

本學院的黨員老師積極發揮先鋒帶頭作用，每年學院開展黨員老師送溫暖活動，黨員老師不僅從生活上幫助這些學生，而且經常和貧困生交流溝通，及時了解他們的需要。黨員老師送出的溫暖，溫暖的每一位經管的貧困生。

心理健康教育工作：

一、團結創新，盡現豐富多彩的課余生活

1、對我院大學生心理狀況進行專題調研，針對大學生目前心理健康狀況進行調查，以統計當前大學生心理健康狀況。

近幾年，隨著生活節奏的不斷加快和社會競爭的日益激烈，大 學生面臨的學習、生活、情感和就業壓力明顯增大，由此產生的心理問題日益突出，直接影響到大學生的健康成長和高校的校園穩定。接連發生的大學生自殺事件引起了全社會的關注，大學生的心理健康已成了一個不容忽視的問題。這種現象已引起有關部門和社會各界的廣泛關注。為了了解我院大學生心理的現狀和心理素質，分析造成大學生心理困擾的主要問題，為我院今后有針對性地加強大學生的心理教育提供決策依據，從而引導大學生形成健康的心理素質，促進他們更好的應對人生和社會的各種問題和矛盾，我院團委決定對我大學生心理狀況進行專題調研。學院于11月20日晚采取抽樣的方式針對大一大、二、大三的部分班級進行調研，并由部門成員進行了調研分析。

通過本次活動，能夠幫助大學生樹立正確的世界觀、人生觀與價值觀，正確理解生命的意義，積極參與各種關于心理健康的活動，同時，學校也要給與必要的指導。要不斷加強對青年大學生的適應性、承受力、調控力、意志力、思維力、創造力以及自信心等心理素質的教育與培養

2、為宣傳與普及心理健康知識 組織大學生心理健康知識競賽。

每年的心理健康月到來之際，為了積極響應院校號召，按照其要求，進一步宣傳與普及心理健康知識，服務于大學生心理健康，我和心理咨詢部同學策劃舉辦一場融合多種娛樂方式、采取更加新穎的形式、綜合多方意見、并為大家所喜聞樂見與接受的、具有我材料系 3 特色的心里知識競賽。以此，使同學們在潛移默化里了解、學習心理健康知識。

3、組織心理健康征文活動

為深入貫徹落實中央16號文件精神，推進大學生心理健康教育工作，切實提高大學生心理素質，努力促進大學生身心和諧發展，正值“5·25”大學生心理健康月來臨之際，為了更好地宣傳和學習心理健康知識，我院特舉辦本次心理健康征文活動。、組織大學生心理健康講座

大學是學生由學校跨入社會的過渡階段，在這一階段中，學生們尋求著自我，遭遇著各種各樣的心理困惑，為了讓剛入學的大一新生能夠更好地了解自己、把握自己，更好地去應對生活與學習中的挫折。我心理健康部于11月29日晚6:30在經管樓101會議室組織了大學新生心理健康講座，我為大一各班班長及心理委員做了一次深刻的心理講座。通過這次講座可以讓大學生在輕松愉悅的氛圍中更好的學習和理解心理健康知識，更好地關注自我，關注心理健康，關注心靈的成長，走出心理誤區。

二、工作中存在的不足

通過這階段的一系列活動，我心理健康部從各項活動中發現了許多的不足：

1、宣傳力度不夠大，不能達到讓學院每一個人都惠及到我們 4 所宣傳的關于心理健康問題的治療方法;2、舉辦的活動不多，在學院的影響力不夠深遠；、活動內容不夠豐富，過于單調。

三、今后的改進方法及對未來的展望

針對以上的不足與缺點，我部門在接下來的工作中將采取一系列的改進措施：、加大宣傳力度，通過張貼海報，課堂上促進，課外廣播等一系列手段宣傳心理健康知識；、定時召開部門會議，召集各班心理委員和開會，了解各班情況，分配工作。、豐富各項活動的內容，使同學們能夠在娛樂的同時學習到心理健康方面的知識。

一、常規工作

1、宿舍衛生檢查

公寓管理部關注全院同學們的生活環境，引導他們養成良好的衛生習慣。定期檢查全院所有宿舍衛生，在發現存在問題的宿舍，我會及時與其宿舍室長進行交流、溝通并給予相應的指導。另外每月結合校公寓管理中心檢查宿舍衛生情況制定經管學院衛生狀況“重點關注宿舍”，并由各樓樓長、層長或各班勞動委員對這些宿舍進行不定期抽查，調到積極性，引導和督促他們改進宿舍衛生。具體安排如下：

⑴本部門成員有12名，另在大學生自管會其他部門借用6名同學，共18名成員，其中男女生都為9名。

⑵18名成員分成6個小組，每組成員3名。男女生各有3組，分別檢查大

一、大

二、大三的宿舍。

⑶小組成員每兩周進行一次宿舍檢查，通過對墻面，地面（含陽臺），桌面，床鋪，門窗，洗手間，特色及紀律等多方面結合進行綜合打分，滿分為100。

⑷公寓管理部就上一屆的檢查方法有所改善，加減分細則更加明細，分數分級更加合理。

此外還組織安排各班進行男、女宿舍衛生互查活動。

2、嚴查違規電器 ⑴常規檢查

①定期衛生檢查的時候，由公寓管理部門成員也進行宿舍違規電器的檢查。

②由各樓樓長、層長定期檢查分管范圍的宿舍。⑵突擊檢查

公寓管理部所有成員分男女兩個小組，不定期突擊嚴查違規電器。⑶組織各班班長、生活委員互查男、女生宿舍違規電器。

3、晚歸不歸檢查

晚歸不歸的檢查，以公寓管理部為主，引導同學們每天按時回寢室學習、休息，調動各班生活委員配合公寓管理部完成這項任務。具體流程如下：

（1）、公寓管理部分發一本“班級晚歸不歸”情況登記表，各班生活委員每天記錄班級同學有無晚歸不歸，每周末將名單匯總給部門公寓管理部成員。

（2）、部門成員在公寓管理中心和宿舍管理處了解本學院晚歸不歸同學并問清原因。

（3）、在星期日晚上將晚歸不歸名單上報本部門部長，部長在星期一早上報到學院。

4、部門常規例會

公寓管理部每兩周開一次部長、副部長會議，討論部門三塊工作情況，指導宿舍衛生檢查、違規電器檢查、晚歸不歸檢查。每月開一次部門全體成員會議，討論工作中發現的問題并提出解決問題的方案。

二、特色活動

1、“十大和諧宿舍”評選活動及晚會

為了貫徹2010年主題教育月的主題“我行動，我文明”，進一步落實主題教育月思想內涵，深化校園文明在宿舍間的滲透，經管學院公寓管理部特此舉辦“十大和諧宿舍”評比活動。同時透過此次活動，展現經管學子良好的行為習慣，樹立優秀典范，拓展校園文明的影響力。經管學院各班推選1～2個優秀宿舍并上報公寓管理部，評選小組將針對參評宿舍進行兩次衛生單項突擊檢查，所得成績與公寓管理中心檢查成績加總得出平均成績，作為衛生評比分數。

另外評選小組對參評宿舍的裝飾成績進行打分，得分作為裝飾評比分數。最后綜合評選出“十大和諧宿舍”和四大單項獎：最文明宿舍獎，最溫馨宿舍獎，最和諧宿舍獎，最努力宿舍獎。并成功舉辦了經管學院“十大和諧宿舍”晚會。

此外經管學院評出的二十個文明宿舍參加全校“我行動，我文明”主題文明宿舍評比活動也取得了驕人成績，二十個宿舍全部獲獎，其中1個宿舍獲全校文明宿舍特等獎，3個宿舍獲一等獎。

2、文明宿舍評比

為了積極響應經濟與管理學院“我愛經管”創先爭優推進月主題活動的號召，展現經管學子風采，營造良好的社區氛圍，創造溫馨的小家園，經濟與管理學院公寓管理部在全院開展文明宿舍評比活動。

院公寓管理部針對全院316個宿舍進行宿舍衛生檢查、宿舍裝飾打分，最終選出36個文明宿舍。并選出“樣板”宿舍，組織大

一、大

二、大三各班班長、生活委員以及宿舍室長去參觀“樣板”宿舍，進行交流與學習。

3、開展學生干部培訓

學院定期開展學生干部培訓班，公寓管理部請學工辦副主任王老師為各班班長、生活委員以及宿舍室長開培訓班，如何進行學生工作的開展還有宿舍衛生的打掃，還有杜絕使用違規電器和晚歸不歸現象的發生等等。

三、其他工作

1、發放新生行李

10級新生入學報到，我們公寓管理部男生負責行李的發放。近300套行李必須毫無差錯的發放到每一位需要行李的新生手中。發放之前，我們部門男生專門做了“戰前演練”，確保行李完整無缺，準確無誤快速發放。發放過程中，有一位新生家長因為被套上有血污，要求給調換，也有家長認為行李有質量問題。凡在我們職權范圍內，我們都予以了很好的解決。新生行李的發放，結合手中的材料和名單，可以確定發放無誤。

2、畢業生離校統計

在06級老生即將離校期間。公寓管理部進行06級同學住宿統計。我們部門同學利用兩天中午時間，對老生宿舍進行兩次統計。統計的內容包括：仍住宿同學的姓名，班級負責人姓名，宿舍號，聯系方式。

四、存在的不足之處

1、公寓管理部成員與院系領導、輔導員溝通交流不夠

2、部門干部，干事普遍缺少一定的人格魅力，與宿舍同學形成的大多是“檢查與被檢查”關系。對于我們提出的搞好宿舍衛生等建議并沒有很好的實施。這一點成為我們搞好宿舍工作的瓶頸。

3、由于公管部檢查宿舍的量比較大，部門在開展工作中工作效率偏低，甚至出現不作為現象。

4、例會制度實行不到位，成員之間相互交流較少，不利于工作準確無誤的進行。

五、未來展望

1、公寓管理部成員加強與學院領導、輔導員溝通交流。

2、部門干部，干事加強與各班班長、生活委員、勞動委員以及宿舍室長交流與溝通。

3、加強對部門內部成員的考核與監督，提高工作質量與效率。

4、把工作主要精力將放在大

一、大二同學宿舍管理工作上，養成一個良好的習慣，再讓這個習慣成為我們經管學院的傳統，這種傳統要一直保持下去。

四、2010級新生軍訓工作

一、在軍訓開始前，我向學院273名新生明確了軍訓的目的：強化學生的國防觀念和國家安全意識，增強學生的組織紀律性和團隊協作意識，培養學生艱苦奮斗、吃苦耐勞的品質，增強學生戰勝困難的信心和勇氣，并就整個軍訓期間，向同學 們說明軍訓時期需要注意的問題，強調安全第一的意識。

二、軍訓期間，我堅持全日程地陪伴在我院273位新生的身邊，增強學生的安全意識。一直堅持每次軍訓前十分鐘到軍訓場地，安排各班負責人集中本班同學，及時進行點名，并與教官進行交流，對當天的軍訓計劃提出一些學院的建議。在同學們進行軍訓的同時，及時安排相關人員提供飲水，做好后勤服務，并對需要熱水的同學提供熱水服務，尤其是體質較弱的女生和生病的同學，我格外關注和愛護他們，利用休息時間，對他們噓寒問暖，關心他們的安全問題，盡量滿足他們提出的要求。

三、為期兩周的軍訓工作，思想政治工作也是重中之重。我經常利用休息時間，和同學們進行溝通，與他們建立起良好的信任與理解關系，為以后的學生心理健康教育管理工作打下了良好的基礎。同時還及時做好他們的思想政治教育，要求他們在軍訓期間能夠形成良好的習慣，注重個人衛生，防范疾病的發生，并要求他們定期寫軍訓心得。

四、軍訓期間，能積極與各班班主任和其他老師團結協作，針對工作中遇到的問題，經常進行交流，主動配合教官開展工作，將教官提出的問題和要求，反映到學院領導處，做出相應的措施，解決問題。

五、為了豐富同學們的軍訓娛樂生活，能夠主動組織同學 們參加學校的攝影、征文、班級拉歌比賽，大合唱比賽和軍訓宿舍內務評比等活動。

為期兩周的軍訓工作，在院領導的關懷和幫助下，沒有發生突發事件，軍訓工作開展順利。經過這一年的工作，我深知肩上責任的重大，深知自身的不足。新的一年，新的征程，我要在工作中不斷發現自身的不足，找出差距，取長補短，我相信通過努力，在新的征程中一定能取得更加輝煌的成績。經濟與管理學院2011年學生工作總結

2011我院學生工作在校黨委有關部門領導的關心指導以及學院老師的辛勤努力下，堅持“引導為主，從嚴管理”的思想，以“為學生成長成才服務”為宗旨，以“教風代學風”為育人中心，嚴格貫徹學校的管理規章制度，結合本學院特點，不斷開拓創新，工作取得圓滿成功。

2011年經濟與管理學院主要從以下方面開展學生工作：

一、強化政治理論學習，加強思想政治工作

學院認真組織師生進行政治學習，進一步增強教師教書育人、為人師表的意識，同時在學生中廣泛開展主題教育，通過活動的組織進一步統一思想認識，力取以積極的精神狀態為學院新的發展戰略做出貢獻。

進一步抓好黨建工作：

（1）做好組織發展工作，建立并進一部完善教師黨員班級聯系制，要求每名黨員教師深入所聯系班級，了解學生思想狀況，認真做好入黨積極分子的培養考察工作。

（2）認真做好黨建帶團建工作，完善團組織建設，引導規范團組織活動，進一步將團日活動制度化，切實提高學習效果，使團組織真正成為黨的助手和主力軍的作用。

二、完善學院常規體系，狠抓規章制度實施

（1）進一步完善我院課堂、早操以及晚自習制度。由值班老師和自管會學生，不定期的到班級檢查，并做好班級出勤率和請假率的記 錄工作。

（2）宿舍管理是重點。學院積極組織安排男女宿舍互查活動，定期檢查全院所有宿舍衛生。輔導員與宿舍室長進行交流、溝通并給予相應的指導，調動他們的積極性，更好地引導和督促學生改進宿舍衛生、增強宿舍文化，同時加強違規電器的檢查、打擊力度；對于晚歸不歸的管理，以公寓管理部門檢查為主、各班生活委員督促為輔，引導同學們每天按時回寢室學習、休息。通過文明宿舍、和諧宿舍等評選活動，將宿舍管理深入到學生心中，努力將宿舍建成學生的溫馨家園。

（3）畢業生文明安全離校工作。學院通過開班會等方式，給畢業生搭建交流平臺；輔導員進入宿舍，通過觸膝長談，及時了解他們的動態，安穩畢業生離校愁緒，同時加強夜間的巡邏檢查工作，啟動突發事件應急處理機制，保證校園安全，力保畢業生文明安全離校。

三、全面資助貧困學生，公正開展榮譽評選

（1）學院在貧困生認定上有著嚴格的篩選程序，本著準確、公平、公正客觀的原則，確保每個貧困生的切實利益。由貧困生個人首先提出申請，并提交本人所在戶籍地民政部門出具的貧困證明等資料。同時在班級成立貧困生認定評議小組，綜合考慮班級所有提交申請同學的情況，通過班主任審核、班干部提議、以及班級其他同學的的反應，學院基本確定貧困生的名單，并予以公示。公示期間，如果有同學有疑義，學院相關負責人會嚴格審查，以求工作的準確性。

另外，學院會密切關注已經被基本確定為貧困生的那些同學的消費情況，一旦發現鋪張浪費、奢侈、高水平消費等情況，或者發現有 與當初貧困生申請表中不符合即虛假申報的情況，學院會嚴肅處理，并取消其貧困生認定資格。

（2）學院認真做好貧困生勤工助學的工作。對于勤工助學的同學，進行定期的考勤和考核，崗位招聘實行公開、公正地招聘，原則上這些崗位對大

二、大三的貧困生開放，經過嚴格的篩選后，那些真正需要幫助并且認真負責的同學得到了幫助。

（3）學院的黨員老師積極發揮先鋒帶頭作用，每年學院開展黨員老師送溫暖活動。不僅從生活上幫助這些學生，而且經常和貧困生交流溝通，及時了解他們的需要。黨員老師送出的溫暖，溫暖的每一位經管的貧困生。

（4）依據公平、公開、公正的原則，學院認真做好綜合測評工作，完成國家獎學金、國家勵志獎學金等各項評比工作以及“優秀學生干部”、“優秀三好學生”等榮譽稱號的評定，加強對優秀學生事跡的宣傳力度，收到了“以點帶面，以優秀促后進”的效果；同時引導學生進一步明確學習目標，端正學習態度，讓學生學有壓力，學有動力。

四、確定學生未來目標，強化就業創業體制

（1）通過班會的開展、QQ群、飛信、人人網等多渠道地交流，讓學生提早明確自己人生目標，并為考研、就業以及創業夯實專業基礎，提高學生各項能力。

（2）學院開設考研教室并購買考研學習視頻資料，組織學生開展考研心得交流，讓學生在良好的環境下全身心地為考研奮戰。（3）學院領導聯合各班主任著力構建全方位的就業信息平臺，在 學院主頁、宣傳櫥窗建立了就業信息專欄，公布各種就業信息，宣傳就業政策和規定等；從2011年3月份開始學院就建立每兩周召開一次就業工作狀況通報會制度，各畢業班班主任老師通報工作進展情況、研究就業指導中存在的問題，致力于幫助解決學生就業過程中存在的困難；另外，對部分就業困難的學生，我們建立了“一對一”幫扶制度，確定專人與學生保持經常的聯系。

（4）通過開展“經管學院就業與創業專題報告會”、“經濟論壇”，從創業的意義、創業的途徑、創業的優惠政策等多方面對學生進行創業教育，鼓勵和引導學生參加創業活動；

同時積極邀請省內外高校知名教授、專家及企業家代表為學生講解經濟形勢分析、宏觀經濟發展、企業管理等方面的理論和實踐知識、邀請優秀校友與同學們交流工作體會及銷售工作技巧；以“大學生創業俱樂部”為載體，開展形式多樣的創業實踐活動；專門聘請市場營銷教研室主任孟桃老師、常軍老師擔任學生創業指導老師，并為學生開設了《創業素質訓練》、《電子商務實務》、《商務禮儀與商務交往》等多項創業技能培訓，培養和提升經管學院大學生創業素質、創新精神和自主就業能力。

五、積極開展各項活動，豐富學生業余生活

（1）開學初，安排廣播操訓練，培養學生團結一致的情操。（2）以“新生運動會”為載體，鼓勵學生多參加體育鍛煉；學院根據學生意愿，組織學生早晨進行各項體育鍛煉。

（3）在團委指導下，學院成功舉辦“迎新生晚會”以及“送畢業 生晚會”，受到同學們的廣泛好評。

（4）各項競賽活動有效地開展，豐富了學生大學生活。迎新生演講比賽、英語演講比賽的開展，提高了學生自信心；通過營銷大賽、辯論賽的舉辦，學生的口才與思辨能力有了明顯的提高；同時歌唱舞蹈等比賽，展現學生青春的活力與風采。

六、工作中的不足

（1）學生的衛生安全管理工作還需加強，真正做到將宿舍創建為溫馨家園。

（2）繼續改善學院就業創業體系，不斷豐富學生就業與創業的信息。

（3）精品活動缺乏、學生參加活動的積極性有待提高。

學院工作要在長期的實踐與反思中得到推進，希望在新的一年，經管學院所有老師與學生能夠各司其職、通力合作，改進不足的地方，讓經管學院更加蓬勃發展。

經濟與管理學院

2011-12-20