第一篇：強黨建　抓改革　促發展

強黨建

抓改革

促發展

作為我國裝備制造業的“國寶”級企業，中國一重有過輝煌的歷史。2012 年以來，受內外部綜合因素影響，企業經濟效益持續下滑，2016 年虧損額更是高達 57 億元，16 戶子企業中 12 戶虧損，資金鏈幾乎斷裂。面對艱難復雜局面，集團新一屆黨委領導班子全面貫徹習近平總書記兩次視察中國一重重要指示精神，牢牢把握強黨建、抓改革、促發展工作主線，變壓力為動力、化挑戰為機遇，2017 年一舉扭轉連續虧損的不利局面，實現扭虧為盈，2018 年繼續保持快速增長態勢，營業收入同比增長 69.7%，利潤總額同比增長 150%，一重股份成功實現＊ST 摘帽，中國一重邁向全面振興和高質量發展新征程。

強黨建，厚 植改革發展堅實基礎。堅持強根鑄魂固基，落實兩個“一以貫之”，抓實抓牢基層黨建工作，解決黨建工作弱化、淡化、虛化、邊緣化問題，實現黨建與改革發展同頻共振。一是加強頂層設計。成立集團黨建工作領導小組，制定首個黨建工作規劃，構建“兩個作用、三個保證、四項工程、五大體系、一個目標”的黨建工作總體思路，形成以“指標、責任、跟蹤、評價、考核”為主要內容的黨建工作與生產經營協同運行體系。明確堅持黨的領導、加強黨的建設 42 項任務，建立有效的黨建工作保障機制。組建 4 個黨建項目推進組專門督查基層黨建工作，做到了黨建進章程

100%實現、重大事項研究 100%上會、到期換屆 100%完成。二是突出思想引領。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到學習宣傳、傳達貫徹、講授黨課、集中輪訓、開展研討“五個全覆蓋”。以二級單位理論學習中心組為載體，建立 15 個習近平新時代中國特色社會主義思想實踐課題組，引導各級黨組織和領導干部從習近平總書記重要論述中找尋破解難題“金鑰匙”。三是注重組織建設。進一步明晰和規范公司黨委與董事會、經理層職責權限 93 項，將基層黨建責任細化為 62 項任務清單，探索開展支部達標建設、書記能力強化、黨員積分管理、“三會一課”質量提升“四基工程”。堅持將效率多提高 5%、任務多承擔 5%、質量多提升 5%作為黨員合格重要標準，發動黨員自覺參與改革、帶頭促進發展。

抓改革，激活發展內生動力活力。堅持黨對改革的全面領導，以改促變、以變促通、以通促活，推動將改革進行到底。一是突破思想禁錮改革“關鍵點”。深入學習貫徹習近平總書記強調的“東北發展，無論析困境之因，還是求振興之道，都要從思想思路層面破題”重要要求，積極打好深化改革“耕心戰”。分 4 個階段在職能部門，各子公司、事業部，制造廠及班組 3 個層級，開展 180 余場次、近9000 人次參與的解放思想大討論，有效破除阻礙改革發展的思想觀念和認識障礙。二是抓住人事、勞動、分配“三項制度”改革“牛鼻子”。通過精簡機構、壓縮定員、分流安置，建立“市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出”的員工管理機制。暢通員工發展通道，堅持薪酬分配向營銷、高科技研發、高級管理、高級技能、苦險臟累差崗位等五類人員傾斜。目前企業管理部門由 19 個精簡到 13 個、編制定員壓減 2355 人、中層領導干部精簡 40%、穩妥安置職工 2336人，解聘了產品質量問題嚴重和連續虧損的 2 家單位全體領導班子成員，解除崗位合同 15 人、勞動合同 10 人。三是下好體制機制變革“先手棋”。推進分層管理、層層簽訂經濟責任狀。建立管理創新體系，形成模擬法人機制和以營銷為龍頭的研產供銷運用快速聯動反應機制，明確 58 個利潤中心、913 個成本費用中心，改變裝備制造企業以生產為中心的管理機制，連續兩年訂貨同比增幅超過 50%。大力發展新能源、新材料、節能環保、農機等板塊，形成多點發力、多極支撐、多元發展新格局，到 2018 年底新業務板塊已占營業收入的 26%。開拓國際市場，國外合同額同比增長 50%以上，堅持與地方協同、融合發展，簽訂戰略合作協議 70 余份，實現從“自我封閉”向“開放協同”管理轉變。

促發展，匯聚全面振興強大力量。在改革發展中，始終注重調動黨員職工群眾的積極性，積極構建企業與職工利益共同體、事業共同體。一是推進黨建與生產經營融合，凝聚“創新力量”。在一線創建黨員、勞模創新工作室 97 個，圍繞產品拖期、質量不穩等問題，以黨支部為單位，立項創新課題 520 個，累計創效 6.25 億元，推動黨建工作與中心業務相融“同心圓”越畫越大。二是大力開展爭先活動，凝聚“攻堅力量”。扎實推進“百萬一重杯”勞動攻關競賽，431

個項目吸引職工 7260 人次參與，共搶攻 2400 噸鎮海沸騰床渣油鍛焊加氫反應器、華龍一號防城港二期首臺反應堆壓力容器以及替代進口的首支國產調相機轉軸等產品 16034 件，累計提高加工效率 1028 天。三是用心實施惠民政策，凝聚“精神力量”。將職工平均收入增長 7%納入發展規劃，建立每年為職工群眾辦 1 至 2 件好事實事常態化機制。近兩年，新建大型職工食堂、展覽館教育基地，翻建職工電影院、體育場，修繕退休人員活動中心、一重人才公寓、大學生公寓，為職工每年開展健康體檢、新增補充醫療保險，職工群眾獲得感、幸福感、歸屬感進一步增強，干事創業的勁頭高漲。

第二篇：抓黨建強保障促發展

抓黨建強保障促發展

——新添堡回族鄉新添村基層黨建抓點示范工作主要做法 新添堡回族鄉新添村位于縣城以南13公里處，是一個純回族村，靖天公路貫穿南北，交通便捷、信息暢通、區位優勢明顯。全村有5個村民小組，329戶1542人，有耕地面積8361畝。新添村下設3個黨小組，有黨員25名，其中女黨員3名，男黨員22名；其中大專文化程度2人，高中文化程度1人，初中及以下文化程度22人；35歲以下8人，31歲至40歲2人，41歲至50歲5人，51歲至60歲6人，60歲以上4人。

近年來，村黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞社會主義新農村建設這一主題，強化隊伍建設、創新工作載體、豐富文化活動、發展農業產業、夯實發展基礎，進一步提高了村黨支部的領導能力和發展水平，充分發揮了基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，為加快全村經濟又好又快發展提供了堅強的組織保證。

一、以完善制度體系為前提，不斷加強村“兩委”班子建設 村黨支部把村“兩委”班子作為推進新農村建設的“領頭雁”，在村級組織換屆中，由村民小組長負責按每10戶1名代表的比例選出代表，在充分征求意見的基礎上，與全體黨員一同參與“兩推一選”，真正把年齡輕、文化程度高的“雙強”型人才選入到村“兩委”班子，進一步增強了村黨組織的帶動力。目前，10名“兩委”

班子中，年齡在30歲以下有3名、具有高中及以上文化程度的有4名，有2名大學生“村官”，班子結構得到了進一步優化。不斷建立健全工作制度，堅持把班子的規范管理和高效運行作為經常性工作，制定了《新添村村干部績效考勤制度》，嚴格落實村干部值班制和包組包戶負責制，明確職責，靠實責任，確保農忙季節和節假日有人值班，及時辦理村民事務。同時，建立健全村干部考核評價體系。一是班子評。采取批評與自我批評的方式，年中和年末對工作部署和任務落實情況進行實事求是、客觀公正的評價，及時查找問題，改進不足。二是黨員評。推行“一承諾一評議”，年初向黨員做出承諾，年末結合 “黨員冬訓”述職和評議，征求和吸納意見。三是群眾評。通過發放評價表，從德、能、勤、績、廉等方面對班子和干部進行評價，掌握群眾到底擁護不擁護，滿意不滿意。四是黨委評。按照《新添堡回族鄉村干部工資績效考核管理辦法》，嚴格兌現獎懲，增強村干部工作責任感。通過“四評”，有效促進和增強了村干部干事創業和服務群眾的使命感。

二、以落實培訓教育和關懷激勵機制為途徑，切實加強黨員隊伍建設

把黨員隊伍的建設作為黨建工作的重點來抓。一是抓教育培訓。通過開設“固定課堂”、“流動課堂”、“網絡課堂”三種課堂，加強對黨員的教育培訓，全面提升農村黨員干部的工作能力和綜合素質，提高他們建設社會主義新農村的本領。二是建立關懷激

勵機制。村上把建立困難黨員關愛幫扶激勵機制，作為解決黨員困難、促進黨內和諧、增強村黨組織活力的重要舉措，長期堅持并不斷完善。把農民人均純收入低于本村平均水平的黨員作為衡量貧困的標準，首先由村黨支部商議提出幫扶對象，再由各黨小組初評，村黨支部審核，入戶核查后提交黨員大會討論，然后張榜公示，在群眾認可后，定為重點關懷幫扶對象，建立信息臺賬，實行動態管理。為每名致富黨員確定一名困難黨員，通過思想引導、能力培養、技術傳授、資金幫扶，實現脫貧致富，共同發展。近年來，通過6名致富能人黨員帶動困難黨員致富，全村困難黨員由8名減少到2名。在加強物資幫扶的同時，更注重精神鼓勵，凡黨員家庭紅白喜事黨支部都派人幫忙，凡黨員生病住院都派人慰問，凡逢年過節都開展“送溫暖、獻愛心”活動，通過落實關懷幫扶激勵機制，不斷增強新形勢下廣大黨員對黨的認同感、歸屬感和榮譽感。

三、以“創先爭優”為載體，充分激發黨員的干事創業熱情 “火車跑得快、全靠車頭帶”，村黨支部把“創先爭優”活動作為落實黨的政策、發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用的具體行動，緊緊圍繞發展經濟、富裕農民這一根本，用發展實效體現先進性。在今年的秋季覆膜中，通過黨員帶頭示范，干部深入田間地頭指導，在全村推廣秋覆膜3429畝。結合“創先爭優”破解難題活動，通過廣泛征求群眾意見實施了新添村街道亮化工程，安裝太陽能路燈46盞，完成投資30萬元。

四、以推行“四議兩公開”為契機，建立健全村民議事決策運行機制

積極推行“四議兩公開”工作法，搭建群眾問事、說事、議事、辦事平臺，解決事關切身利益的重大事項，進一步密切干群關系，理順村情民意，增強村民對村級事務的參與權、知情權、選擇權和監督權。2011年針對我村王河組至北堡子組行路難，農民沒有能力修的問題，通過村黨支部提議，村“兩委”商議，黨員大會審議，村民代表大會決議，以“一事一議”財政獎補，群眾籌資籌勞的形式硬化王河組至北堡子組村組道路3公里。

五、以落實惠民政策為抓手，提高群眾的滿意度。

村黨支部建立“三抓三明白一滿意”工作制度，落實各項惠農政策?！叭ァ本褪亲バ麄鳎灾醒牒褪∈锌h一號文件摘要、到戶的強農惠農政策、鄉村辦事服務事項和監督電話為主要內容，匯編農民手冊，每戶一冊；抓公開，制作政策墻，印發明白紙，發放“一折統、一冊明”；抓落實，每季度召開一次村民代表會議，總結通報，督促落實?！叭靼住本褪菍χ醒牒褪∈锌h有關“三農”的政策讓群眾明白，對應享受的項目和資金讓群眾明白，對惠農政策的享受條件和辦理程序讓群眾明白，最終讓群眾滿意。目前，到村到戶的惠農事項共53項。通過多年的努力實踐，沒有村民因惠農政策落實引起矛盾糾紛和上訪，民心更順了，村風更正了，勁頭更足了，發展更快了。

六、以民族宗教工作為重點，維護社會和諧穩定。在民族宗教工作中做到“四個好”：一是宣傳好黨的民族宗教政策。在全鄉

信教群眾中進行“三個離不開”、“三熱愛”和“四維護”宣傳教育活動，加強民族團結。二是落實好各項政策。在落實各項惠農政策過程中堅持公平、公正原則，做到一碗水端平。把穩定作為第一責任，認真貫徹執行黨的民族宗教政策，以民族團結進步創建活動為契機，建立健全工作機制，確保宗教活動在憲法、法律法規、政策允許的范圍內進行。三是掌握好各種信息。村上從各村民小組中聘請了民情信息員，民情信息員要及時排查各類矛盾，做到情況靈，信息明。信息員每周都要向村上報告情況，發現各類苗頭性問題要及時報告村上。四是調解好各類矛盾。村上建立了“四級”矛盾調處機制，村內凡出現矛盾糾紛，先由黨員代表、村民代表調解，調解不了的由阿訇進行調解，阿訇調解不了的由黨小組長、村民小組長調解，黨小組長、村民小組長調解不了的由黨支部、村委會安排村干部進行調解，實現了小事不出坊，大事不出村。通過堅持“四個好”，全村呈現出宗教和順，民族團結，社會穩定的良好局面。

七、以小城鎮建設為載體，建設社會主義新農村。我村依據新農村建設的“二十字”方針要求編制了小城鎮建設規劃，完成了小城鎮建設的前期征地工作，下一步我村將按照“兩區一帶，三軸一心”的規劃思路（“兩區”：是指小城鎮規劃控制范圍以歷河支流為界分為兩個區——生活區和產業區，產業區后續向南發展；“一帶”：是指將靖天公路兩側作為主要經濟帶和建設帶；“三軸”：是指在鄉政府駐地東西方向結合道路設臵三條景觀軸線；“一心”：是指建設鄉政治、經濟、文化、宗教的中心），全面實施小城鎮建設，建成住宅115戶，其中上宅下店式住宅30戶。

總之，通過抓黨建、強保障、達到了促發展的目的，如今我們新添村，形成了以全膜玉米種植、肉羊養殖、勞務輸出為主的三大特色產業，帶動了農村經濟發展。2011年全村農民人均純收入達到2830元，呈現出黨組織和黨員作用發揮明顯、產業發展勢頭良好、村容村貌整潔、農民生活富裕的新氣象。

第三篇：抓黨建促發展

抓黨建促發展

黨建工作與經濟社會發展是密切聯系和相互作用的，鎮黨委緊密聯系工作實際，把學習貫徹全會精神同推動當前和謀劃明年工作結合起來，通過“四抓四加強”，有力地推進了“兩個加快”，確保了全鎮經濟社會發展穩定和諧。

1、抓核心，加強黨委班子自身建設。我們始終把鎮黨委班子建設作為黨建工作的核心，緊緊圍繞如何有效地提高黨委班子凝聚力、創造力和戰斗力，采取有力措施，切實加強黨委班子建設。一是加強領導班子能力建設。健全黨委班子學習制度，集中學習黨的理論、政策等，結合實際談認識、講經驗，以此來提升領導班子勤學善思、依法行政和駕馭全局的能力。二是注重班子成員溝通協調。在黨委班子內部建立縱橫向溝通協調機制，及時傳達上級精神，了解工作進展情況、存在的問題以及基層的反應等，增進班子成員之間的信任了解和工作銜接。三是堅持民主議事決策。凡涉及到鎮計劃、財政預算、資金使用、項目建設等重大事項，都要在調查研究、征求意見和充分討論的基礎上，由班子成員集體做出決定。四是強化監督約束。嚴格執行黨風廉政建設責任制，切實落實領導干部述職述廉、重大事項報告、問題談話等各項措施，切實加強黨內監督，強化法律監督、民主監督。

2、抓主心，加強黨員干部隊伍建設。我們始終把加強

1黨員干部隊伍建設作為一項重要的日常性工作來抓，努力提高黨員干部隊伍的整體素質。一是強化教育培訓。圍繞提高黨員干部的政策執行能力、帶領群眾共同致富能力和做好政治思想工作能力的“三種能力”，采取集中學習與個人自學相結合、理論教育與實踐教育相結合，有針對性開展形式多樣、內容豐富的教育培訓工作。二是強化履職獎懲。以落實黨員干部崗位承諾、績效考核和責任追究為重點，通過建立健全目標責任制、考評體系和嚴格實行獎懲兌現，切實加強對黨員干部隊伍的管理，增強黨員干部履職盡責意識。三是強化監督管理。教育引導黨員干部自覺遵守黨的紀律，按照黨章和黨組織的要求去開展工作，不斷拓寬監督渠道，定期組織廣大群眾對鎮村黨員干部開展民主評議。

3、抓重心，加強村（社區）黨組織建設。我們始終以深入開展“五個好”黨支部創建活動為載體，大力加強基層組織建設，村（社區）黨組織的戰斗堡壘作用得到充分發揮。一是配強班子。讓那些黨性強、觀念新、素質高、開拓意識濃、發展思路清、群眾基礎好的優秀黨員擔任支部書記和支委委員，力求選準一個人、配強一班人、備足一批人。二是健全機制。通過建章立制，把村級各項事務納入制度化、規范化管理軌道，進一步完善了村級黨務、政務、財務管理等制度，嚴格實行黨務、村（社）務、財務公開，增強工作透明度。三是建設陣地。以災后恢復重建為契機，按照“科學規劃，服務群眾”的工作思路，整體推進村（社區）活動場

所重建和維修加固工作。目前，我鎮26個村（社區）活動場所已落實了建設方案，其中重建14個，維修加固7個，購買商品房5個。

4、抓中心，加強鎮域經濟建設。我們始終圍繞經濟建設這個中心，積極調動廣大黨員干部群眾，集中集力抓黨建，全心全意謀發展。一是突出重點，加快災后恢復重建步伐。今年，我鎮按照全市災后恢復重建工作的要求，全力推進災后恢復重建。把城鄉住房建設放在突出位置，目前永久性農房重建已全部開工，3個永久性居民安置點（新居工程）也陸續開工，城鎮住房維修加固7979戶全部完工，農村房屋維修加固14723戶全部完工；狠抓公共服務設施和農村基礎設施重建，目前全鎮學校完工5所、在建1所，醫院在建1所（可望在12月底前主體完工），河南對口援建項目進展順利，部分已完工并投入使用；積極支持、主動配合重大項目的實施，今年在三合落地的大項目多，我鎮高度重視，分別成立了專門的工作小組，負責全力做好征地、拆遷、補償等工作，目前所有開工項目都有條不紊推進。二是統籌兼顧，災后經濟社會同步發展。以科學發展觀為指導，在保增長保民生保穩定方面狠下功夫，不斷鞏固和擴大學習實踐活動成果。工業經濟實現止滑提速，截止10月底，全鎮實現工業總產值19.8億元，其中規模企業完成16.2億元；實現工業銷售收入18.2億元，其中規模企業完成14.6億元；上繳工業稅金4530萬元，其中規模企業完成2120萬元；實現工業

增加值6.5億元，其中規模企業完成5.5億元。農村經濟實現穩定增長，農民人均增收534元，達到5684元；勞動技能培訓1250人；新增農村剩余勞動力轉移4600人；新增種養殖大戶16戶；新引進農業綜合開發項目4個。其它各項工作得到同步推進，黨委、政府運行機制、管理機制規范化、制度化，黨員干部的服務意識進一步增強，綜治信訪、安全生產、民政計生、文明創建等工作同步推進，心齊、氣順、風正、勁足的鎮風、民風不斷鞏固和發揚。

第四篇：抓黨建促發展

抓黨建促發展

市直機關工委開展黨建檢查活動

根據市委辦、政府辦《關于當前重點工作安排的通知》（市委辦發?2010?19號）精神，市直機關工委于6月1日至3日對所屬55個基層黨組織黨建工作進行了檢查。

為了認真做好此次機關黨建檢查工作，市直機關工委提前印發文件進行安排，召開所屬各基層黨組織宣傳委員會議詳細部署，并從市人大辦公室黨支部、市政府辦公室黨總支、市政協辦公室黨總支、市委宣傳部黨支部、市委黨校黨總支、市民政局黨總支、市國稅局黨總支、市地稅局黨總支抽調具有一定黨務工作經驗、綜合能力較強的業務骨干8人，會同市直機關工委4人，共計12人，組成四個檢查組分赴各單位進行檢查。針對檢查的具體要求，工委專門印發了檢查表，涉及檢查項目共計31個，明確定量標準，增強了檢查的操作性。5月31日，工委召開檢查組全體成員會議，進一步明確檢查工作突出以記實為主，采取聽、看、查、問相結合的方法和“五查看”的檢查要求，即主要采取聽取各單位機關黨建工作特色做法介紹，查閱各基層黨組織思想、組織、作風建設方面的記錄，對被考評單位參加人員進行詢問，查看學習園地、黨建活動室、領導推薦的書籍、黨組對黨建工作的安排資料、對工委下發文件、簡報的批閱范圍等方式，對檢查前確定的標準逐項填表，使檢查工作扎實有效。

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檢查組在認真落實文件和會議精神的基礎上，聯系實際，分工協作，保持保量地開展各項檢查工作。各被檢查單位黨組和主要領導高度重視此次黨建工作檢查，及時行動，周密安排；各黨總支、支部黨務干部隊伍政治素質高，組織能力強；各單位黨建工作制度完善，責任到人，黨建資料歸檔齊全，“三會一課”制度落實較好，各項記錄規范。其中，大部分黨總支、支部均開設了“黨建園地”，質量高、內容全，黨總支配合中心工作活動扎實有效。

通過此次的黨建工作檢查，市直機關工委對其所屬各黨總支、支部的黨建情況有了更深入、更具體的研究。各黨總支、支部進一步加強了機關黨組織的制度化、規范化建設，為機關黨建工作的正常開展奠定了堅實基礎，有力推動了機關黨建水平的整體提高。

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第五篇：固本強基抓黨建 創先爭優促發展定稿

固本強基抓黨建 創先爭優促發展

——辰溪縣蘇木溪瑤族鄉黨委扎實開展創先爭優活動

蘇木溪瑤族鄉地處辰溪東南邊陲，全鄉總面積51.8平方公里，轄13個行政村、108個村民小組、8886人，共15個黨支部、296名黨員，是懷化市重要的少數民族鄉之一。我鄉為深入開展好創先爭優活動，鄉黨委按照“五個好”、“五帶頭”的要求，大力弘揚“團結共事，扎實干事，高效成事”的辰溪作風，以“全民創業、共謀發展、富民強鄉”為主題，在基層黨建工作中求突破、找亮點、謀特色、爭先進。全鄉形成了比學趕超、創先爭優的濃厚氛圍，切實增強了基層黨建工作的動力和活力。

一、措施有力，活動開展迅速

按照縣委《關于在全縣黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》的要求，我鄉黨委在開展創先爭優活動中采取了三個有效措施，使活動開展得有聲有色。一是加強組織領導，把握工作主動權。為保證創先爭優活動順利開展，鄉黨委成立創先爭優活動領導小組，下設辦公室。各基層黨組織也成立了相應的工作機構具體負責本組織創先爭優活動的組織實施，并指導抓好創先爭優活動，切實擔負起本組織開展創先爭優活動的領導和指導責任，要求黨支部書記要認真履行第一責任人的職責。各基層黨組織要注重發揮黨建工作指導員、年輕有文化的黨員在創先爭優活動中的作用，確?；鶎狱h建重點工作任務落到實處。二是深入動員部署，廣泛宣傳典型。在活動中，充分調動廣大黨員、群眾的積極性，擴大創先爭優活動的影響力和覆蓋面，根據不同時段要求，確定重點宣傳內容，充分運用簡報、報刊、廣播、電視及網絡平臺，大力宣傳創先爭優活動的重大意義、主要內容、目標要求以及各類先進典型事跡、各支部開展創先爭優活動的好 1 經驗好做法，堅持典型引路，營造學習先進、爭當先進的良好氛圍。通過組織多種形式的學榜樣、趕先進活動，引導基層黨組織和黨員找差距、定目標、抓提高。基層黨組織和黨員要提出參加活動和比學趕超的具體打算，并采取適當方式向群眾公布，作出承諾，接受群眾監督。結合開展學習型黨組織創建活動，組織各支部和廣大黨員學習領會創先爭優活動有關要求，增強參與創先爭優、自覺創先爭優的積極性和主動性。三是強化統籌兼顧，全面協調推進。鄉黨委要求各基層黨組織及所有黨員干部要將創先爭優與推動當前各項工作緊密結合起來，與鞏固學習實踐活動成果、落實整改措施、建立長效機制，加強基層黨建創新、做好村委會換屆選舉工作等工作統籌起來，協調推進，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘某尚?。

二、思路創新，活動取得實效

我鄉堅持從實際出發，按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的方針，抓創新、促實效，用科學的方法，創新活動內容，取得了很好的效果。一是黨建創新。鄉黨委注重發揮各村致富能手作用，大力開展“三培養”活動，注重幫助年富力強，頭腦靈活，文化較高的中青年黨員盡快致富；注重發展生產經營大戶，致富能手和技術能手入黨；注重選拔有開拓精神，愛崗敬業，樂于奉獻的致富黨員能手進入村班子。通過三個注重培養，鄉黨委更具有了號召力，更讓群眾信任。目前，我鄉各村支兩委班子平均年齡為38歲，高中以上文化程度的有28人，占總人數的72%，培養黨員致富能人26人。新建了3所村級組織活動場所，3個多功能文化體育場，一座文化樓和5所農村書屋，購置了新辦公設施，配備了電腦開通了寬帶，建成了農村黨員干部遠程教育終端接收點13個。二是隊伍建設創新。我們緊緊圍繞“整頓作風、解放思想、落實工作”的要求，堅持“選、育、培” 2 并重的辦法，從“選拔任用、學習培訓、管理考核”等方面創新創優、提質提效，不斷加強干部隊伍建設，通過對領導干部任用、培訓、管理、考核的體制創新，優化了隊伍結構，提升了隊伍執政水平，規范了領導干部權力運行，激發了領導班子和干部隊伍干事創業的活力，提高了服務發展的能力，形成了“團結、扎實、高效”的工作作風，增強了隊伍合力。在全鄉黨風、政風民主測評中，群眾評價鄉領導干部隊伍是年輕的、有戰斗力的隊伍，是團結務實的隊伍，更是一個能干事、敢干事、能干成事的隊伍，滿意度達到了98%?！钱a業發展創新。我們積極按照縣委、縣政府“上抓金銀花，下抓油茶”的經濟發展思路，大力推進農業產業結構調整，以金銀花發展為龍頭產業，帶動各行各業發展，實施強村大戶戰略，強化支柱產業，主攻優勢產業。首先是，竭力示范帶動。鄉黨委以扶持示范基地和專業大戶為突破口，走“支部帶黨員、黨員帶農戶、一戶帶多戶、多戶帶全村、多村成基地、基地連市場”的路子，以市場為導向，以科技為依托，著力打造金銀花之鄉，發展養殖產業，實現富民強鄉。去年鄉黨委利用土地流轉的方式，引進外資700多萬元，在鄉林場建立了千畝金銀花基地，轉移勞動力就業500多人，其場面鼓舞人心，形勢喜人，吸引了在外成功人士紛紛回家鄉創業，有力地加快了發展步伐。今年全鄉13個村支部帶領黨員群眾多方籌措資金1500萬余元，新增金銀花種植面積3000余畝。其次是，傾力扶持引導。為切實做大做強產業，除縣財政每畝140元扶持政策外，鄉財政對種植大戶實行以獎代補加大扶持力度。同時，成立了鄉金銀花領導小組，把金銀花產業發展績效作為包片領導、包村干部及村干部考核的重要指標。通過學習培訓，村與村經驗交流，黨員干部與群眾面對面指導等一系列行之有效的措施，掀起了蘇木溪金銀花產業大發展新熱潮，截止目前全鄉種植面積 3 達5235余畝，建成百畝連片示范點5個，發展黨員種植大戶45戶，養殖大戶15戶，去年僅金銀花全鄉收入達260多萬元。四是關注民生。我鄉黨委充分把握國家政策機遇，把加快基礎設施建設作為檢閱各支部和廣大黨員干部創先爭優的一項硬指標加以落實，積極引導農民群眾投身到新農村建設當中來，加快我鄉基礎設施建設步伐。累計新修農渠18公里；完成工業原料林1000畝，油茶低改500畝、新造180畝；完成了蘇木溪、白羊坡、田坳村及鄉機關、學校、衛生院2000余人的安全飲水工程；完成了11個行政村的村級公路硬化任務，預計9月底可實現全鄉村通暢工程銷號目標；完成了12萬元24戶的安居工程建設；積極創辦了“合格制”學校，投資30萬元的鄉中學危改工程全面完成；擴大了新型農村合作醫療覆蓋面，實施完成了鄉衛生院X光室、咨詢室的場地設備建設，改善了瑤鄉群眾的就醫條件；新建移動信號塔3座；組織培養了一大批自演自唱群眾喜聞樂見的表演隊---霸王鞭，為群眾傳唱黨的政策法規、好人好事，提升群眾精神素質，豐富群眾文化生活。

三、抗洪救災，活動得到體現

今年5月6日和13日，我鄉連續兩次遭受罕見特大暴雨襲擊，降雨量均達160毫米以上，致使山洪暴發，泛濫成災，全鄉農業、房屋、水利、公路、電力通訊等基礎設施遭到嚴重破壞，損失慘重，受災1739戶7050人，直接經濟損失1518萬元。黨委、政府結合當前形勢緊迫的抗洪救災工作，以幫助受災群眾渡過難關為中心，引導基層黨組織履職盡職創先進，廣大黨員立足崗位爭優秀，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，深入開展了創先爭優活動，取得了初步的成效。一是緊急動員，在抗洪救災中開展“創先爭優”。鄉黨委要求各基層黨組織和廣大共產黨員積極開展“在抗洪救災中創先爭優”的實踐活動，全力 4 以赴做好抗洪救災、恢復生產、重建家園工作。在5月6號凌晨3點，蘇木溪村和鄉機關駐地水淹深達2米，1300余名群眾被洪水圍困，房屋倒塌，豬牛家禽被洪水吞噬，情況非常危急，我鄉黨委沉著指揮，科學調度，在第一時間啟動防汛搶險應急預案，并及時組織全體黨員干部，冒著傾盆大雨，踩著齊腰深的洪水，到各家各戶轉移群眾。派出應急民兵小分隊30人24小時堅守位于上游的蛇泥洞山塘，排除險情。因指揮有方，措施得力，搶救及時，1300多群眾被安全轉移，搶救財產200余萬元，沒有人員傷亡。洪水基本穩定后，鄉黨委連續召開三次全鄉黨員大會，認真貫徹落實縣委、縣政府抗洪救災的指示精神，引導群眾克服等、靠、要的想思，樹立生產自救的信心，帶領各村支部廣大黨員連續奮戰，迅速對水毀道路和水利工程等加固修復，排除安全隱患；對危房、危險路段落實好安全防范措施，防止次生災害發生；帶領衛生防疫人員進行防疫消毒；引導群眾補種改種，同時將救災物資棉被80床、大米6000斤、食用油70桶發放到災民手中，解決災民的吃、住問題，確保了全鄉社會大局穩定。截止5月底，轉移倒房、危房戶213戶1000余人；對被毀秧田及無法恢復水田進行補種和改種500公斤；恢復公路53公里、橋梁12座；修復渠道18千米；搶修電力通信設施28處、人畜飲水水管3千米。二是宣傳典型，激勵黨員干部參與 “創先爭優”。鄉黨委通過縣委組織部和新聞媒體將本次抗洪救災中涌現出來的先進黨組織和優秀共產黨員進行專題系列報道，以樹立學習榜樣，形成激勵導向，引導黨員干部積極參與“創先爭優”。目前已宣傳報道了1個基層黨組織和2名優秀黨員的先進事跡。如駐鄉民警謝申全為了搶救被困水中的群眾，冒著被洪水沖走的危險，用肩背出一位80多歲的失眠老人。蘇木溪村支部書記向韶始終堅持深入一線，哪里最關鍵，他就出現在哪里，哪里險情最大，他就奮 5 戰在哪里。在抗洪救災中，全鄉共產黨員把老百姓當做自己的親人，沖鋒在前，戰斗在前，充分詮釋了共產黨員的先鋒模范帶頭作用。三是率先垂范，發揚抗洪精神推進“創先爭優”。在“5.6”這百年不遇的災難中，鄉黨委、政府視人民利益高于一切，黨政主要領導心系受災群眾安危，沉著應對、靠前指揮，確保抗洪救災工作及時有序地進行，發揮了堅強的領導核心作用；各黨支部行動迅速、堅強有力，把無數陷入困境的受災群眾從洪水圍困中解救出來，發揮了戰斗堡壘作用；廣大黨員干部在危難時刻，勇挑重擔，無私奉獻，把危險留給自己，安全讓給群眾，在群眾心中樹立起了一面面旗幟；應急民兵小分隊沖鋒在前、英勇抗災，發揮了突擊隊作用；廣大人民群眾臨危不懼、自救互救，以昂揚的斗志力戰洪魔，并充分發揚自力更生、艱苦奮斗的精神，發揮了主力軍作用；各職能部門盡職盡責、積極配合，發揮了重要的保障作用；上級各部門的鼎力相助，有力地支援了災區重建，發揮了重要的支持作用。件件感人事跡，幅幅動人場面，所有這些足以證明了我鄉創先爭優活動開展的濃厚氛圍。

我們要把這次抗洪救災中所體現出來的“不放棄、不拋棄”的團結精神和“團結友愛、互助互濟”的優良傳統，作為一筆寶貴的精神財富，作為今后戰勝困難、跨越發展的不竭動力。大力弘揚抗洪精神，振奮精神，團結一心，克難攻堅，以務求實效來創先爭優，以凝心聚力來抓重建，一心一意謀發展，為推進我鄉經濟社會快速發展作出新貢獻。