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職場中要特別注意這些小動作

時間:2019-05-14 12:37:36下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《職場中要特別注意這些小動作》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《職場中要特別注意這些小動作》。

第一篇:職場中要特別注意這些小動作

1.邊說邊笑:這種人與你交談時你會覺得非常輕松愉快。他們大都性格開朗,對生活要求從不苛刻,很注意“知足常樂”,富有人情味。感情專一,對友情、親情特別珍惜。人緣較好,喜愛平靜的生活。

2.掰手指節:這種人習慣于把自己的手指掰得咯嗒咯嗒地響。他們通常精力旺盛,非常健談,喜歡鉆“牛角尖”。對事業、工作環境比較挑剔,如果是他喜歡干的事,他會不計任何代價而踏實努力地去干。

3.腿腳抖動:這類人總是喜歡用腳或腳尖使整個腿部抖動;最明顯的表現是自私,很少考慮別人,凡事從利己出發,對別人很吝嗇,對自己卻很知足。但是很善于思考,能經常提出一些意想不到的問題。

4.拍打頭部:這個動作是表示懊悔和自我譴責。這種人對人苛刻,但對事業有一種開拓進取的精神。他們一般心直口快,為人真誠,富有同情心,愿意幫助他人,但守不住秘密。

5.擺弄飾物:這種人多為女性,一般都比較內向,不輕易使感情外露。她們的另一個特點是做事認真踏實,大凡有座談會、晚會或舞會,人們都散了,但最后收拾打掃會場的總是她們。

6.聳肩攤手:這種動作是表示自己無所謂。這類人大都為人熱情,而且誠懇,富有想象力,會創造生活,也會享受生活,他們追求的最大幸福是生活在和睦、舒暢的環境中。

7.抹嘴捏鼻:習慣于抹嘴捏鼻的人,大都喜歡捉弄別人,卻又不敢“敢做敢當”,愛好嘩眾取寵。這種人最終是被人支配的人,別人要他做什么,他就可能做什么,購物時常拿不定主意。

8.常常低頭:慎重派。討厭過分激烈、輕浮的事,孜孜勤勞,交朋友也很慎重。

9.托腮:服務精神旺盛,討厭錯誤的事情,工作時對松懈型的合作對象會很反感。

10.兩手腕交叉:對事情保持著獨特的看法,常給人冷漠的感覺,屬于易吃虧型的人,稍微有些自我主義。

11.摸弄頭發:這是一個情緒化的,常常感到郁悶焦躁的人物。對流行很敏感,但忽冷忽熱。

12.把手放在嘴上:屬于敏感型,是秘密主義者,常常嘴上逞強,但內心卻很溫柔。

13.手握著手臂:保守派非理性的人,因為不太拒絕別人的要求,有遭致吃虧的可能。

14.靠著某樣物體:冷酷的性格,有責任感和韌性,屬獨自奮斗型。

15.到處張望:具有社交性格的樂天派,有順應性,對什么事都有興趣,對人有明顯的好惡感。

16.搖頭晃腦:這種人特別自信,以至于唯我獨尊。他們在社交場合很會表現自己,對事業一往無前的精神常受人贊嘆。

第二篇:中等生,志愿填報要特別注意這些!

www.tmdps.cn高考圈-讓高考沒有難報的志愿

我們都知道,志愿填報的重要性不亞于高考,因此,不論哪個層次的考生,在志愿填報時都應理智謹慎,有技巧的趨利避害。

那么,對中等生來講,志愿填報時需要注意哪些問題呢?

1.有些一本院校也設有二本專業,錄取二本層次的考生。同學們要仔細研究本地的招生簡章,如果鐘意這些專業,可以大膽填報,以偏低的分數搏進名牌大學。

2.一般情況下,位于省城以上或沿海城市的二本院校錄取分數比較高,校名為“大學”的高校比校名為“學院”的高校更容易出現志愿扎堆現象,成績僅在二本線上的考生要注意“避熱”。

3.非省會和沿海城市的高校以及師范類、體育類高校(非體育專業)錄取幾率高,偏低分考生要注意選擇。

4.二本院校里面設有對外合作辦學專業的錄取分數低,甚至會降分錄取。因為這類帶尾巴的高校一般是高收費,錄取二本的分數,收取二本 B 線的學費,是偏低分考生的選擇。

5.二本院校補錄的任務較大,也就是二本批次錄取即將結束,但是仍然有許多院校沒有錄滿,這樣就要面對考生重新征求志愿,偏低分考生要把握這個機會。

很多中等生都面臨上二本B和復讀這個難題,一般說來,考生應該考慮這么幾個方面之后再去做出決定:

一是家庭條件,有沒有再去復讀的本錢,還想不想去復讀。如果你是應屆生,學習上又有潛力,身體、心理狀況都能夠完成復讀,那可以去選擇復讀(一般復讀一年至少再漲 50 分左右,明年考上二本以上學校是有把握的);

二是如果考生已經復讀一年,已經沒有本錢再加入復讀大軍了,那么就應該毫不猶豫地決定上二本B;

三是家庭經濟條件是否允許,因為二本B學校大都是高收費,家庭條件要能夠承受得起; www.tmdps.cn高考圈-讓高考沒有難報的志愿

四是考生今后是否打算繼續讀研深造,因為本科四年畢業就可以考研,而專科必須讀專升本才可以考研。

填報二本B院校,要注意以下問題:

1.填報二本B志愿時應該慎重考慮,恰當填報。一些有名氣,實力強、收費低的二本B院校錄取分數也不低,填報志愿時也要根據自己的實力來選擇。

2.中等成績學生應首選專業,選擇適合自己的好專業。

各位考生和家長,志愿填報的難度真的不亞于又參加一次高考,高考是實力和心態的考場,志愿填報則需要用技巧去博弈,爭取最好的結果。希望這些技巧能夠給您帶來幫助,高考圈祝高三學子高考成功!

第三篇:職場中要善于把握機會

職場中要善于把握機會

中國有句話叫“機會總是留給有準備的人”在職場中,我們常常會遇到一些機遇,它會給我們帶來加薪,升職等令人高興的事。但是人才網小編發現,當機會擺在人的面前的時候,許多應屆畢業生,甚至是職場中摸爬滾打過很多年的職場人士仍然報有類似的想法。那么,“機會”究竟該如何理解?

案例由來:

大、小企業我該如何取舍?

Coco,北京郵電大學計算機專業,成績中上,即將畢業步上職業之路。Coco非常喜歡計算機,平時最喜歡在電腦前鉆研程序,哪怕第二天曠課也要熬通宵解決一道難題。Coco的夢想是進入外企或大型企業做一名勤奮踏實的白領,但臨近畢業,仍沒有接到讓她滿意的企業的offer,反倒是有些小企業向她伸出了橄欖枝。本著對夢想的期許,Coco沒有猶豫、徘徊,拒絕了所有小企業的邀請。拿到畢業證書的時候,Coco才真正感到了迷茫。見到我說的第一句話就是:“我一直沒有等到大公司,現在剩下的公司還不如那些成績遠不如我的同學去的公司,我該怎么辦?”

Coco的問題在生活中非常的普遍,從象牙塔到職場,選擇變得艱難而痛苦。尤其是當期望同現實之間存在強烈反差的時候。“到大公司上班”在畢業生的標準里成為了“機會”的代名詞!其實,本質上看,“機會”一詞具有非常強的相對性。相對于抓住機會的“人”,相對于抓住機會的“時間”,相對于抓住機會的“成本”,都是我們面臨選擇或抉擇的時候應該考慮的問題。如果沒有冷靜和深入的分析,機會可能沒有到來,也可能和我們擦肩而過而我們沒有意識到。

我們來分析一下:

相對于抓住機會的人來講,也就是本案例中的Coco。咨詢中,coco求新求變的性格非常明顯,善于打破常規思考問題,也因此許多程序難題在她這里顯得簡單,同時,Coco熬夜編程后的曠課表現出她對于規則的漠視,更喜歡相對自由的組織環境。然而,對于Coco認定的“機會──大公司”而言,具有明確的規章制度,相對于小公司具有更多的流程和規則,Coco漠視規則并追求相對寬松的組織環境,可能將嚴重的影響其在公司內部的發展。

相對于抓住機會的時間來講,也就是本案中“應屆畢業”這個時間段。首先,應屆畢業生“先就業,再擇業”的思想應該明確。對于沒有經濟基礎的應屆畢業生而言,生存是第一要務,大公司的招聘數量相對于求職的數量而言確實少的可憐,所以小公司不是不可以考慮,而是非常值得考慮。第二,提升自己在競爭中的相對優勢。實力不是非常雄厚的畢業生退而求其次選擇競爭相對小的企業,有效的規避競爭,提升自己在競爭中的相對優勢,是在就業過程中取勝的一種策略。

相對于抓住機會的成本來講,也就是本案中的時間成本,應屆畢業生就業最理想的狀態是在畢業證書拿到手之前,同企業、學校簽訂三方的勞動合同,這段時間住宿費、餐費都是最優惠的狀態,從成本角度看非常的合適,同時也只有這個時間段是大、中型企業會選擇應屆畢業生的時間。了解企業各方面的信息,了解行業、職業的特點,同時了解自己的潛質和興趣才有助于綜合做出決策。

職場中的機會,不應該是一個群體的概念,而應該是個體的概念。要在職場中抓住機會,先了解自己,再了解職業,用經驗的燈塔,才能照亮出精彩的人生。(參考資料由襄陽人才網提供。)

第四篇:職場感悟:不要輸在小動作上

前蘇聯有個一心想當飛行員的小男孩謝夫卡,他曾找過一位名叫格羅莫夫的將軍,問他怎樣才能成為一名飛行員。這位功勛飛行員、空軍上將沒有直接回答這個問題,卻帶他去郊外玩,回來后對謝夫卡說:“我們認識只有一天功夫,然而有4件微不足道的小事妨礙你成為一名飛行員:你找我的時候,只知道敲門,卻沒有發現墻上的門鈴;在車站你忘了自己的車票擱在哪里;在讓你記錄地址時,你竟不知道自己身上是否帶有筆;你把我的住所門牌號記錯了。”接著他又說:“人們會把一架飛機交給這樣一個漫不經心的人嗎?如果他在飛機駕駛艙里,就可能不會發現儀器的指示信號或者忘了在著陸時放下起落架……”。他拍了拍謝夫卡垂下的頭說:“不要灰心,我建議你每天干好哪怕一件這類微不足道的小事,因為在飛行中往往因錯、忘、漏,哪怕是一個小小的開關、一個手柄、一個小動作,都會造成嚴重的飛行事故。”

編輯點評:人生、事業、愛情、家庭的成敗往往也出在一些小事情、小動作的處理上。就像一座宏偉的建筑,建筑設計方案恢弘大氣,但如果對細節的把握不到位,就不能稱之為一件好作品,甚至會因某一個細節的疏忽而帶來不堪設想的后果。(張輯)

來源:北京人才市場報

第五篇:職場自我激勵的四個小動作

一直以來,專家學者都告訴我們,從事一份有意義的工作是建立自信最好的方法之一。然而當年輕上班族進入職場,卻因為工作效率不高、工作表現不如預期,或人際關系出了問題,反而讓工作剝奪了你的自信。美國《今日心理學》雜志推薦了4個簡單的小動作,適時消除工作所帶來的負面影響:1.抓住空當,磨煉你的熱情。即使一天只有15分鐘也好,每天花一點時間在自己最喜歡的興趣上,比如利用上班前和另一半吃頓早餐;晚飯后整理陽臺的花花草草;或上網和計算機玩15分鐘的圍棋。如此會讓你更容易找回對工作的熱情。2.寫下讓你感到驕傲的努力。準備一張小卡,每天至少寫下3件讓你感到驕傲的事情。這里指的不是你今天又接到一筆多大的案子,而是當你已經付出百分之百的努力準備簡報,即使最后提案并沒有通過,也應該寫下來鼓勵自己。如果你真的想不出來自己到底做了哪些努力,或許可以找個值得信任的同事幫助你。3.準備一個“獎狀”公布欄。在家里找一個你每天最常經過的一面墻,掛上一個小小公布欄,把所有能夠展現自我價值的“獎狀”都貼在上面:比如說辛苦設計的提案報告封面;被老板稱贊的一封email;或是生日時同事合送你的干花。每天經過看一眼,你就能吸收它帶給你的正面能量。當然也要記得每個月更新。4.專注于如何解決問題。停止任何負面的、責備自己的想法,專注于如何解決問題。或許在電話或計算機旁貼一個禁止標志,可以提醒自己不要陷入負面的思考中。

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