第一篇：2013年“質量月”活動實施方案

2013年“質量月”活動實施方案

為積極配合?質量月?的開展，提高公司員工的質量意識，全面提升產品質量、工作質量、服務質量，決定9月份內開展?質量月?活動，我部現制訂?2013年‘質量月’活動實施方案?如下：

一、指導思想

以?創一流的品質服務，滿足顧客的需求?為質量方針和目標，全員參與，全面提高員工素質，強化質量意識，通過開展多種形式的教育學習、培訓活動，實現產品的質量控制活動，強化全體員工的責任心，提高生產、施工、工作中各項業務技能和管理技能，進一步加強質量管理控制工作，提高整體工作質量、管理質量，確保本公司的質量管理體系有效運行。

二、活動主題：

“打造經濟升級版，實現質量強國夢”。

三、實施步驟：

本次?質量月?活動分為四個階段：

第一階段：宣傳發動階段（9.2日—9.5日）

第二階段：學習培訓與查找階段（9.6日—9.16日）

第三階段：整改提高階段（9.17日—9.27日）

第四階段：檢查驗收階段（9.28日—9.31日）各階段活動安排及要求：

第一階段：宣傳發動階段（9月2日一9月5日）

1．籌備工作

為響應公司開展?質量月?活動的號召，積極落實施工現場各項活動。我部在9月1日前成立?質量月?活動監督?自檢小組?，由施工隊長任?自檢小組?組長，成員為各技術部門、生產部門以及現場各施工班組。

小組職責：負責本次活動的實施和督導。自檢?活動方案?落實情況；每周召開一次協調會議；收集、整理各種活動資料；自檢、初評各階段的活動情況。

2．召開動員大會

9月2日，我部召開?質量月?活動動員大會，宣讀?質量月活動實施方案?，施工隊長作動員報告。動員大會參加人員：各技術部門、生產部門以及現場各施工班組（共40—60人）。

3．宣傳報導

（1）我部辦公室做好宣傳報導：將動員大會錄像、報導材料發到工程信息網站、地方電視臺等媒體。

（2）活動期間出1—2期《污水處理廠施工工藝期刊》。

（3）制作6條宣傳條幅（項目部懸掛1條，現場宿舍區懸掛1條，施工現場懸掛4條）、8幅宣傳標語（現場宿舍區張貼4幅，現場生產區張貼4幅）。

第二階段：學習培訓與查找階段（9月6日—9月16日）

1.我部組織學習《中華人民共和國建筑法》、《建設工程質量管理條例》、《城市污水處理廠工程質量驗收規范》等文件。參加人員：項目各技術部門、各施工班組。組織部門：項目辦公室。

2.根據現階段工程進度，組織學習分部工程的施工工藝等。參加人員：項目各技術部門、各施工班組。組織部門：技術室。

3.組織學習各項機械設備操作規程等。參加人員：施工現場各類機械設備有關人員。組織單位：機械管理部門。

4.各技術部門、各施工班組結合學習培訓情況，聯系本部門、班組實際情況，查找工作中的不足，并整理成書面材料報?自檢小組?。

5.由?自檢小組?牽頭，各技術部門、各施工班組各派 1名人員組成整改小組，對已查找的不足進行現場處理，并對整改過程做好記錄，為第二階段復查做好準備。

第三階段：整改提高階段（9月17日—9月27日）

1．根據第二階段查出的問題及?自檢小組?提出的整改意見，制訂改進措施，并進行實施。

2．各技術部門、各施工班組寫出整改提高階段工作總結，于9月25 日交?自檢小組?。

3．?自檢小組?將各部門、車間上報的工作總結進行匯總、分析、整理，形成書面報告，上報領導小組審查。

另外：?質量月?活動期間還要開展以下活動：

1．合理化建議活動。

在項目部以及施工現場設立?合理化建議?箱，員工可通過剖析現狀，深入挖掘現場管理、質量控制、工藝流程等一系列影響質量的因素，提出正面的改進意見和建議。凡被采納，并給工程帶來社會、經濟效益的建議，均酌情進行獎勵。

2.重點供應商實地考核活動。

物資部、施工項目部牽頭，質檢部門、技術部門參與，重點選取1－2家原材供應商，針對其質量、成本、交貨期、配合度等方面情況到廠商處進行實地考察，提出改進要求，面談改進方案，跟蹤改進情況，突出示范效應。

第四階段：檢查驗收階段（9月28日—9月31日）

1.各技術部門、各施工班組，對?質量月?活動開展情況進行總結，提交一份書面報告，由項目部統一進行總結匯報。報告和總結于9月30日前交?質量月?活動領導小組辦公室。

2.?自檢小組?對于各技術部門、各施工班組存在的問題及整改情況進行評估、驗收。評出?質量月?活動的?優秀部門?。

3.項目部召開?質量月?活動總結表彰大會，對?優秀部門?、?優秀合理化建議?等進行表彰。

四、活動要求

1.各部門要根據公司要求，高度重視，周密策劃、認真部署，廣泛宣傳、開展好?質量月?活動。圍繞?質量月?活動主題，扎實有效地做好各項工作，增強全體員工的質量主題意識。

2.?質量月?活動期間，不能影響施工項目部的正常工作。

汕頭市達濠市政建設有限公司

2013年8月31日

第二篇：“質量月”活動實施方案(doc_4)

“5月質量月”活動實施方案

一、指導思想

本次活動以進一步貫徹落實“依靠科技 規范管理 持續改進 顧客滿意”的質量方針為主線，通過開展多種形式的教育、培訓和產品實現過程中的質量控制活動，全員參與，全面提高員工素質，強化質量意識，視質量為生命；進一步加強質量管理控制工作，確保本公司的質量管理體系有效運行，為客戶提供更優質的產品。

本次活動的主題是：用戶在我心中，質量在我手中。

二、主要活動內容

1、建立公司質量檢查評定小組。組長：孫衛東，組員組成：各領導班子成員。

2、學習和研討。本月15日下午進行一次質量培訓，主要培訓內容：公司相關規定、規范。員工質量意識。

3、考核。本月將對生產過程進行嚴格檢驗、控制，對不按圖紙、工藝及規章制度操作生產的行為將進行處罰，月底總結本月質量方面優秀人員2名將給予200元獎勵

4、檢查。有關工作質量的抽查工作，如技術文件的正確合理化、現場指導的及時性、操作過程的規范化、文件受控、質量記錄正確、完整、顧客投訴和退貨處理及糾正和預防措施的落實情況等，由質量檢查評定小組每周六下午組織一次對生產現場的檢查并記錄；

5、建立工序質量追查機制。上一工序對下一工序負責，下一工序發現由于上一工序的質量問題當場由發現人向巡檢員反映，并記錄，班組長確認，再由巡檢員統一記錄；

6、明確生產過程中的幾個具體問題

（1）出廠檢驗過程中發現的每一個問題必須處理，并且質檢部開出罰單，生產部處理到責任人。

（2）生產過程中發現的問題。生產部加強現場管理，質檢部加強檢驗。

三、目標和要求

1、整個質量月活動在公司管理者代表的領導下，始終保持有條不紊的開展，由質檢部全面負責實施，辦公室協助配合。

2、充分發揮技術和質量管理的作用，要求全員參與、人人提高，特別是關健崗位的有關人員要積極投入“質量月”活動，把質量意識真正落實到實際工作中去；

3、公司各部門要對照標準和要求在質量月活動中自查自糾，對發現的不符合項，要積極落實糾正和糾正措施，把差錯率降低到最小程度；

4、全體員工要以“質量月”活動為契機，全面提高質量意識和技術水平，增強和提高優質服務意識，通過質量月活動使中心質量管理和技術水平再上一個臺階。

第三篇：質量月實施方案活動總結

質量月活動總結

為增強我公司全體員工的質量意識，提升工作質量、提高產品質量，公司積極響應廠部開展的“質量月”活動。經歷了宣傳階段、實施階段、檢查及整改階段?，F將我部質量月活動總結如下：

一、宣傳階段

公司辦公室通過OA進行“質量月”宣傳報道，技術質保部對每周的質量情況進行通報，使各班組對自己的質量情況及時了解，及時跟進改善。張貼宣傳橫幅，印發與“質量月”活動主題貼近的宣傳文稿，要求各班組長及相關負責人在每周一的班前會進行宣傳，將質量意識融入一線班組，實現了質量活動宣傳全覆蓋。

二、實施階段

1、以技術質保部為首，從最基本的工藝方面入手，提供切實可行的工藝和良好的技術指導。對工藝的編制進行二次審核。即工藝編制人員的自審及技術總工的復審，確保了每道工序在實際生產過程中的可操作性。

2、利用一線班組空閑時間，組織開展質量知識競賽，強化質量責任意識。對考試不合格人員進行了集中培訓，要求將理論與實際相結合，生產合格的產品，滿足客戶需求。

3、生產部結合設備管理室對公司所有機加設備進行檢查，確保設備使用的安全性，并排查質量安全隱患。對檢查不合格或可能導致質量問題的設備，生產部組織檢修班組進行檢修維護，以此杜絕質量問題的發生。

4、市場部及售后服務部向用戶發送顧客滿意度調查表，了解顧客在使用過程中經常遇到的質量問題并作出評價。后將質量多發問題反映至生產部，生產部結合技術質保部對質量問題制定出改進措施。

三、檢查階段及整改階段

1、通過宣傳學習，增強了全體員工的質量意識，使他們充分認識到質量的重要性；管理人員加強管理盡職盡責；各項工作順利完成。

2、進行了體系日常運行檢查，包括首檢、巡檢、末檢制度；不合格品標識、評審、處置，技術標準、檢驗標準的完善；質量基礎數據的記錄和匯總分析。梳理產品的質量技術標準，規范各類產品工藝規程及關鍵質量控制點確定；修訂完善產品質量檢驗標準。

質量月活動雖已結束，但本次活動的成效卻是顯而易見的，這次活動的開展使員工充分體會到了“質量月”活動的必要性與有效性。

第四篇：“教學質量月”活動實施方案

根據《湖北省義務教育教學質量提高工程實施意見》和《監利縣“教學質量月”活動實施方案》精神，學校決定每年3月和10月開展“教學質量月”活動，為保證活動有效實施，特制定本方案。

一、指導思想

認真貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2011-2020）》精神和全國教育工作會議精神，以建設高效課堂為重點，認真組織課程教學改革，實施愉快教育，打造成長樂園，全面提高學生素質。

二、活動主題

打造高效課堂，實現高效低負。

三、活動內容及措施

1、構建高效課堂。

學習名校經驗，牢固樹立以學生發展為本的理念和全面質量觀，通過學習、展示、交流、合作、改革等策略，促進學校有效校本研修機制建立，促進教師教學設計、教學實施、教學評價、教學反思能力的持續提高，形成高效課堂教學基本模式，形成三維目標的有效教學方式和策略，使學生在學習過程中掌握方法，獲取知識，形成能力，培養情感態度和價值觀。進一步改變教師教育教學理念，提高自身的管理水平和業務素質，深入研讀與把握課程標準和教材，不斷探索各種課型的有效教學方法和手段。做到課前備課高標準、教學方式高要求、學習方式高效率、課后反思高質量。在八年級建立課改特區，主動積極穩妥進行綜合改革與單項改革試點，在七年級試點小班教學。

2、健全教研組織。

以“個人反思——同伴互助——專業引領——共同提高”為基本模式，以教育教學實踐中真實的問題為研究對象，開展教學觀摩研討、教學總結反思、教學案例分析，著力解決教學改革中的熱點和難點問題。實現教研活動的制度化、規范化、高效化，建立以優化教學設計和練習設計為重點的集體備課模式，形成有較高質量的教案、學案、訓練。優化教研活動的環境和條件，提高教研組長的待遇。積極開展校際互動，推行網絡教研，拓寬研究渠道。加強網絡教研平臺建設與管理，我校網絡教學教研平臺：希望大家共同建設。

3、推進評價改革。

立足于促進學生的全面發展，推行綜合素質評定，開展杰出學生、優秀學生與優秀特長生申報、推薦與表彰。學科評價，考查科目的評價注重過程性評價與終結性評價相結合，單一性評價和發展性評價相結合，平時考查與期末考查相結合，口試與筆試相結合，書面考試與操作考試相結合的形式進行評價，強化評價的多元化、多樣化、多層化，重過程、重發展、重結果。考試科目的評價按照直升率、優分率、及格率、低分控制率、平均分等綜合指標來衡量，保證評價的全面、科學。

4、提升教師素質。

以“個人學習，自我反思，同伴互助，集體研討”為基本模式，開展教學競賽、專題講座、上“五課”（研究課、觀摩課、示范課、創優課、匯報課）等活動，促進校本研訓的深入發展，從而提高教師的整體素質。加強教師教育技術能力建設，開展以新知識、新技術、新方法為重點的教師教育能力培訓，進一步強化教師應用現代教育技術的意識和能力，大力推廣現代教育手段，重視教學資源搜集與整合，啟動教學資源互惠行動。重視使用普通話教學。同時加強教師師德教育，建立學生、家長和社會參與的監督體系，加強教師師德檔案建設，完善師德評價機制，嚴格執行教師職業道德“一票否決制”，把思想道德表現作為績效考核、職務評聘和評先評優的重要依據。

5、優化常規管理。

高標準落實《監利縣中小學教學常規一百條》，切實抓好備、教、改、輔、考、評六大環節，充分發揮年級組的集體力量，備精品課，出優質課。在課堂教學過程中，在重視知識目標達成的同時，體現以教師為主導，以學生為主體，以訓練為主線，以培養能力為主旨的教學理念，進行有效的自主學習、探究學習、合作學習，通過教育現代技術手段的使用，進一步培養學生的創新意識和實踐能力，使課堂教學“輕負高效”。規范學生訓練，作業設置要精心，作業份量要精準，作業形式要精樣，作業批改要精細。開展各種課外興趣活動，發展學生個性特長。開展讀書考級，加強語文實驗室與班級圖書角建設，繼續進行經典誦讀加試。加強質量監控與檢測，規范月考與期中考試，改進常規教學檢查，對教師的教學常規工作要進行定性、定量評價，保證月查月檢有制度、有過程、有記載、有通報、有效果。積極參與縣、市級活動，認真迎接教學視導。

6、落實配套措施。

立足學生自我教育，完善校本德育課程，實施體驗式德育。成立赤生團校，培養學生責任感，學生管理學生。走進學生心靈，堅持正面教育。加大教學投入，優化后勤保障。辦好家長學校，實現家校合作。加大宣傳力度，辦好學校網絡教研平臺，指導課程教學改革，弘揚質量文化，擴大課程改革影響。

7、加強組織領導。

組長：梁勇武

副組長：李再雙（教學）張繼雄（德育）

組員：何紅兵袁立平朱正班吳先梓彭超張作敏

四、活動步驟及要求

1、宣傳發動階段（3月10日或10月10日前完成）

認真組織學習《監利縣“教學質量月”活動實施方案》，明確開展“教學質量月”活動的意義、目標、任務、措施和要求，提高教師的思想認識。

2、組織實施階段（3月10日至3月25日或10月10日至10月25日）

（1）以“集體備課”為突破口，研究科學、有效的集體備課模式。

（2）以“打造高效課堂”為切入點，開展“精彩一課”活動，人人上一節好課（研究課、觀摩課、示范課、創優課、匯報課）。

（3）學校分學科對“精彩一課”進行等級評定，評選出優秀案例，評價結果將作為年終評估教師教學業績的指標之一。

（4）每位教師寫一篇有質量的教后反思或優質教案，并收集整理成冊。

3、整改總結階段（3月或10月底完成）

（1）撰寫“教學質量月”活動總結。

（2）收集整理“精彩一課”案例。

（3）撰寫“一節好課帶給我的啟示”教學反思或優質教案或聽課隨筆。

（4）評選“教學質量月”活動先進個人、先進教研組長，整理先進材料。

（5）整理“教學質量月”活動資料，分類歸檔。

第五篇：三項目部“質量月”活動實施方案

2011年“質量月”活動實施方案

為積極響應國家質量監督檢驗檢疫總局、教育部、工業和信息化部、住房和城鄉建設部、國務院國有資產監督管理委員會、國家廣播電影電視總局、國家旅游局、中華全國工商業聯合會、中華全國總工會和共青團中央共同發起的2011年全國“質量月”活動。根據集團公司的部署以及局指揮部安質【2011】043號《關于開展2011年“質量月”活動的通知》的文件要求。為切實加強我標段質量月活動的宣傳教育工作，創造良好的質量生產氛圍，提升全員質量意識，確保我項目部各項質量工作順利進行，促進工程質量形勢的持續穩定好轉，經項目部領導研究決定，在我項目部開展“質量月”活動，現制定實施方案如下：

一、指導思想

以科學發展觀為統領，以品牌、標準、信譽、服務和效益為重點，圍繞“質量提升”，大力實施以質取勝戰略，努力營造企業追求質量，人人關注質量的良好氛圍，全面提高廣大干部員工的質量意識，大力提升質量管理的總體水平，掀起群眾性質量活動的新高潮，推廣應用先進的質量管理方法，使質量意識深入人心，為又好又快發展做出新貢獻。

二、活動主題

建設質量強國，共創美好生活。

“質量月”的各項活動，要緊緊圍繞各級對質量活動

月的工作要求和集團公司、公司及局指揮部的部署要求，重抓落實。扎實開展質量月宣傳教育活動，廣泛宣傳，大力提高我項目部全體參建人員的質量意識和素質。深入開展建筑施工預防各類質量事故的專項整治，結合鐵道部部署的開展好鐵路工程質量安全專項整治活動。不斷深化質量執法和隱患治理行動，落實質量責任和質量監管責任，逐步提升我項目部管段的質量總體水平。

三、成立組織，加強領導

項目部成立質量月活動領導小組。

組長：李衛兵

副組長：周加義、張志華

組員：王濤、胡亮、劉偉、杜芝江、林增仁

陳杰華、馬曉波、劉永詩

領導小組下設辦公室，辦公室設在安質部，負責活動日常工作，各類檢查信息的收集、分析、處理和呈報等工作（聯系電話：安質部***、***）。

我項目部深入領會質量月活動的通知精神，調度重視本次活動，成立質量月檢查小組，發現問題解決問題，對檢查出的質量問題及時落實閉環整改，對安全質量突出的工點，一律嚴懲不怠，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>

四、活動安排1、2011年9月1日到2011年9月5日宣傳階段

（1）項目部首先要圍繞“質量月”活動主題，組織召開“質量月”動員大會，進行“質量月”活動動員和部署，引導全體員工積極投入到“質量月”活動中。

（2）在項目部辦公區域、主要道路，懸掛橫幅，并在項目部及各架子隊LED顯示屏上顯示“質量月”宣傳標語，質量圖片攝影，對質量法規、質量文化等進行宣傳，營造全員關注質量的良好氛圍。通過全面宣傳、培訓提高企業全員質量意識，強化全員質量法制觀念。

2、2011年9月6日到2011年9月30日具體實施階段

（1）開展教育培訓活動

為強化質量管理，認清質量管理職責，提高自身素質，更好地履行質量管理責任，項目部和架子隊要積極開展形式多樣的質量教育培訓活動，加強對全體職工的培訓教育，認真學習國家有關質量方面的法律法規、規程規范、標準，體系文件、施工工藝和相關的規章制度。項目部在當月的工程調度會上，針對施工質量的問題進行專題教育培訓，各架子隊對施工工班以工前教育的形式展開，活動期間不少于4次，并留好影像資料，記錄歸檔。

（2）開展質量安全隱患排查治理活動

為有效消除各類質量通病和頑癥，樹立良好的外部形象，項目部及架子隊要加大對現場施工的監控力度，切實開展質量隱患排查和整改，采取質監站監督檢查與各項自

查、互查相結合的方式，盡最大可能地消除質量隱患，有效減少和杜絕質量事故的發生。架子隊要嚴格執行每天的自查工作制度，對每天發現的安全質量問題，要進行監督整改，并做好日常檢查記錄。項目部每周對各架子隊的整改落實情況進行統一復查。

(3)開展“七查一訪”活動

開展以“查質量意識，查質量水平，查保證體系、查標準執行情況、查計量檢測保證、查現場管理、查質量損失和訪問用戶”為主要內容的“七查一訪”活動通過活動提高企業全員質量意識，強化全員質量法制觀念。各架子隊在活動期間至少召開一次現場質量管理經驗現場會議，找影響質量發展的關鍵問題，提出對我項目部存在的質量頑癥的針對性、實時性建議。真正貫徹落實“質量月”的活動精神和胡錦濤主席“建優質工程、樹企業形象“的指示”

3、項目部以開展質量月活動為契機，強化“質量第一”的觀念，增強質量意識，創新質量管理方式方法，全面深入開展質量創優活動。在“質量月”期間開展全面質量管理小組活動，項目部結合項目實際積極開展提合理化建議、群眾性質量改進和質量攻關活動，以及崗位練兵、技能大比武、質量知識和技能競賽活動，動員引導廣大青年職工積極參與“青工技能振興計劃”、“青年創新創效”等活動。開展爭創“青年文明號”活動，動員引導廣大青年職工爭當“青年崗位能手”。在職工中組織開展“讀一本質量知識書、開一次QC小組成果發布會、提一條合理化建

議、分析一次質量事故案例、舉辦一次質量培訓”活動，進一步調動廣大職工參與管理、改進質量的積極性。通過不斷夯實現場質量安全管理基礎，全面推進標準化管理，以規范的施工工藝、檢測手段、生產過程質量控制、檢驗把關等有效的質量管理來達到質量提升的可持續發展。

4、加強質量安全生產大檢查。開展以質量隱患整改為主要內容的“查隱患，抓整改”工作，對關鍵部位存在的突出問題和薄弱環節，進行綜合整治，對檢查中發現的質量隱患問題，督促相關負責人限期整改。嚴把進場材料質量關，不合格的材料決不進工地，有質量隱患的堅決返工，確保工程質量穩步提高，加強對現場使用特種設備的監管，先檢測后使用，確保工程質量安全。

通過質量月活動的開展，我項目部周密策劃、精心組織，做到標本兼治，既要解決本項目存在的質量隱患，又要引導本項目構建質量長效機制，夯實各項質量基礎工作，促進質量水平有新的提高，力爭質量創優。

2011年9月9日

中鐵十六局贛龍鐵路GL-4標三項目部