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武侯區(qū)2009年行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)實(shí)施意見

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第一篇:武侯區(qū)2009年行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)實(shí)施意見

武侯區(qū)2009年行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)實(shí)施意見

來源:武侯區(qū)委權(quán)力公開網(wǎng) 日期:2009-11-17 編輯:江虹蘋 [字體:大 中 小]

2009年全區(qū)行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)要緊緊圍繞擴(kuò)大內(nèi)需促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長主題,確保“止滑提速”和“試驗(yàn)區(qū)”建設(shè)工作的順利實(shí)施,以規(guī)范便民為核心,以公開透明為主線,以監(jiān)督問責(zé)為保障,著力打造高效便捷、和諧寬松的發(fā)展軟環(huán)境,助推全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。

一、以規(guī)范便民為核心,健全政務(wù)服務(wù)體系

(一)改革行政審批。繼續(xù)鞏固和深化“兩集中、兩到位”成果,繼續(xù)對(duì)各單位行政審批事項(xiàng)進(jìn)行清理,并完全入駐政務(wù)服務(wù)中心;建立審批與管理、監(jiān)督相分離的科學(xué)運(yùn)行機(jī)制,減少審批環(huán)節(jié)、優(yōu)化審批流程、縮短審批時(shí)限,實(shí)現(xiàn)“精簡、統(tǒng)一、高效、便民”的優(yōu)質(zhì)服務(wù),推進(jìn)行政審批局工作模式的順利實(shí)施。

(二)下沉政務(wù)服務(wù)。繼續(xù)加強(qiáng)區(qū)—街道—社區(qū)三級(jí)政務(wù)服務(wù)平臺(tái)的常態(tài)化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化管理,按照“重心下沉、費(fèi)隨事走”原則,實(shí)現(xiàn)政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)向二、三級(jí)服務(wù)平臺(tái)下沉;規(guī)范二、三級(jí)平臺(tái)服務(wù)事項(xiàng)及工作流程,統(tǒng)一規(guī)范考核評(píng)價(jià)體系,建立健全各項(xiàng)便民、利民和惠民的工作措施。

(三)深化問需服務(wù)。以集中座談、上門問需、函詢問需、電話約談等方式相結(jié)合,深入街道、商務(wù)區(qū)和企業(yè),了解企業(yè)需求及生產(chǎn)經(jīng)營狀況、發(fā)展動(dòng)態(tài)、存在的困難等,并切實(shí)加以協(xié)調(diào)幫助;繼續(xù)發(fā)放“武侯區(qū)行政效能監(jiān)督訴求卡”、“武侯區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境服務(wù)手冊(cè)”,落實(shí)各街辦投促中心和相關(guān)行業(yè)主管部門的服務(wù)責(zé)任,構(gòu)建多層、立體、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

(四)規(guī)范執(zhí)法服務(wù)。執(zhí)法部門要嚴(yán)格執(zhí)行“在執(zhí)法中服務(wù),在服務(wù)中執(zhí)法”的要求,做到執(zhí)法、服務(wù)、教育并重,切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),營造“教育宣傳先行、指導(dǎo)規(guī)范跟進(jìn)、督促整改為主、行政處罰為輔”的依法行政氛圍。

二、以公開透明為主線,健全社會(huì)評(píng)價(jià)體系

(五)強(qiáng)化信息公開。編制行政審批、許可、處罰等權(quán)力運(yùn)行流程圖,并在《武侯公眾信息網(wǎng)》、網(wǎng)上政務(wù)大廳和各部門門戶網(wǎng)站上公開,推行行政權(quán)力網(wǎng)上公開運(yùn)行;通過政務(wù)信息發(fā)布會(huì)、黨(政)務(wù)公開欄、宣傳手冊(cè)等多種形式、多種渠道扎實(shí)推進(jìn)政(黨)務(wù)信息公開,面向社會(huì)公開承諾并落實(shí)各項(xiàng)服務(wù)的措施、質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)。

(六)整合訴求渠道。整合全區(qū)訴求資源,以開展《成都面對(duì)面》政風(fēng)行風(fēng)熱線工作為契機(jī),在《武侯電視》、《今日武侯》開設(shè)相應(yīng)的政風(fēng)行風(fēng)熱線欄目,各職能部門進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)、電話、實(shí)體意見箱等訴求平臺(tái)的規(guī)范管理,將訴求職能和職責(zé)向一個(gè)內(nèi)設(shè)科室相對(duì)集中,落實(shí)專人專管,確保訴求有門、辦理有效、有訴必查、查明必處。

(七)加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。不斷擴(kuò)大攔截調(diào)查政務(wù)服務(wù)滿意度工作的覆蓋范圍,將攔截調(diào)查重心向街道社事服務(wù)中心、社區(qū)工作站延伸,在政務(wù)服務(wù)窗口全面推行電子評(píng)價(jià)滿意度體系,在公眾信息網(wǎng)搭建群眾對(duì)職能部門行政效能、服務(wù)態(tài)度、工作成效等的網(wǎng)絡(luò)評(píng)價(jià)平臺(tái),形成實(shí)時(shí)、立體、多元的動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)機(jī)制。

(八)改進(jìn)開門評(píng)議。健全以季度、半年評(píng)議與年度集中評(píng)議相結(jié)合的機(jī)關(guān)開門評(píng)議機(jī)制,適時(shí)調(diào)整評(píng)議內(nèi)容,加大企業(yè)、社會(huì)公眾評(píng)議權(quán)重,強(qiáng)化季度、月度常規(guī)評(píng)議權(quán)重,突出效能、服務(wù)評(píng)議權(quán)重,落實(shí)評(píng)議結(jié)果公示制,突出整改督辦工作力度,確保開門評(píng)議取得實(shí)效。

三、以監(jiān)督問責(zé)為保障,健全效能督導(dǎo)體系

(九)嚴(yán)格首問責(zé)任。各部門要結(jié)合工作實(shí)際,制定并落實(shí)首問責(zé)任制的實(shí)施辦法,在承擔(dān)社會(huì)管理和服務(wù)職能的部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)立首問責(zé)任崗位,明確首問責(zé)任崗位的職責(zé)要求,落實(shí)首問事項(xiàng)登記制、服務(wù)雙崗制、外出告示制,強(qiáng)化對(duì)工作人員服務(wù)態(tài)度、辦事效率等情況的監(jiān)督檢查。

(十)改進(jìn)效能監(jiān)察。繼續(xù)拓寬行政效能電子監(jiān)察系統(tǒng)的覆蓋范圍,并逐步將各街道社事服務(wù)中心納入電子監(jiān)察范圍,同時(shí)開展向社區(qū)工作站延伸的試點(diǎn)工作,對(duì)服務(wù)窗口、服務(wù)事項(xiàng)、責(zé)任崗位實(shí)行適時(shí)監(jiān)控和預(yù)警,對(duì)服務(wù)對(duì)象的投訴和超時(shí)辦結(jié)的事件及時(shí)進(jìn)行查處;對(duì)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目、民生工程、信訪維穩(wěn)等全面動(dòng)態(tài)跟蹤,掌握進(jìn)展、推動(dòng)實(shí)施,針對(duì)問題及時(shí)發(fā)出行政效能《行政效能提示書》、《行政效能告誡書》、《行政效能整改通知書》,確保優(yōu)質(zhì)高效完成目標(biāo)任務(wù)。

(十一)完善考評(píng)機(jī)制。繼續(xù)將行政效能暨發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)納入目標(biāo)考核,進(jìn)一步調(diào)整績效考核內(nèi)容,增加過程監(jiān)管的考核分值,建立健全獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的績效評(píng)估體系。

(十二)加大追究力度。嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于加強(qiáng)行政效能建設(shè)的各項(xiàng)制度規(guī)定,對(duì)違反投資軟環(huán)境及機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定,落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署不力,執(zhí)行力不強(qiáng),推進(jìn)緩慢,機(jī)關(guān)行政效能低下等,嚴(yán)肅查處并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與具體人員的責(zé)任。

第二篇:行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)征求意函

關(guān)于行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)工作

征求意見的函

各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、市級(jí)相關(guān)部門、各企(事)業(yè)單位:

為進(jìn)一步優(yōu)化我公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境,不斷提升行政效率,促進(jìn)行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)各項(xiàng)工作有效落實(shí),全力服務(wù)我市招商引資和經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作,請(qǐng)對(duì)我公司行政效能建設(shè)暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)工作方面的情況和存在的問題,提出寶貴的意見和建議,并于月日前將《征求意見表》反饋我公司。

聯(lián)系電話 :

附件:《征求意見表》

二〇一〇年十一月一日

行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)工作

征求意見表

第三篇:加強(qiáng)行政效能建設(shè) 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境(最終版)

優(yōu)化經(jīng)濟(jì)軟環(huán)境 提高行政效能

張戈莊鎮(zhèn)代表團(tuán)

軟環(huán)境建設(shè)是一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要條件,軟環(huán)境也是一種現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)力。抓好軟環(huán)境建設(shè),既促廉政,又促發(fā)展。誰的軟環(huán)境建設(shè)得更好,誰就能形成更大的“洼地效應(yīng)”,加強(qiáng)行政效能建設(shè)就是優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的根本途徑。通過行政效能建設(shè),創(chuàng)新體制,健全制度,嚴(yán)格監(jiān)督,努力實(shí)現(xiàn)政府角色定位的準(zhǔn)確化、行政行為的規(guī)范化、管理效益的最大化,從而營造一個(gè)“如魚得水”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境,推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。

一、行政效能建設(shè)的涵義及作用

(一)行政效能建設(shè)的涵義

在剖析行政效能現(xiàn)狀、提出對(duì)策措施之前,對(duì)行政效能及行政效能建設(shè)先要有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。

1、行政效能的涵義。行政效能也就是政府工作效能,是指行政機(jī)關(guān)在實(shí)現(xiàn)行政管理目標(biāo)中所顯示的能力和所獲得的管理效率、效果、效益的綜合反映。行政效率是指實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)上所獲得的數(shù)量和質(zhì)量指標(biāo)與所消耗的人力、財(cái)力、物力、時(shí)間之比,是以數(shù)量來分析行政效能的手段;行政效果是指實(shí)施管理所產(chǎn)生的有效結(jié)果或成果,它是行政管理活動(dòng)高效與低效、有效與無效的直接標(biāo)志;行政效益是指實(shí)施管理所產(chǎn)生的客觀價(jià)值,是衡量和評(píng)價(jià)行政效能最本質(zhì)的因素,是社會(huì)和人民群眾對(duì)行政效能測(cè)評(píng)的結(jié)果。我們認(rèn)為,政府也是一家“企業(yè)”,我們從納稅人那兒

1獲得收入,生產(chǎn)的是社會(huì)公共產(chǎn)品,也必須以最小的行政資源投入,最快的速度,來實(shí)現(xiàn)最佳的政府工作目標(biāo),獲得社會(huì)和群眾的普遍認(rèn)可。

2、行政效能建設(shè)的涵義。行政效能建設(shè)就是以提高行政效能為目標(biāo),把管理的諸要素有機(jī)結(jié)合在一起依法履行職責(zé)的管理活動(dòng)。機(jī)關(guān)及其工作人員是效能建設(shè)的體現(xiàn)者,因而是效能建設(shè)的主體;企業(yè)和群眾是效能建設(shè)的受益者,是客體;效能建設(shè)的主體行為是一種以管理為手段,以服務(wù)為宗旨,以滿意為目的的行政行為。其實(shí)質(zhì),就是各級(jí)行政機(jī)關(guān)的自我“革命”、自我建設(shè)和自我完善,以此來更好地履行服務(wù)管理職責(zé),提高行政效能。

(二)行政效能建設(shè)的作用

1、開展行政效能建設(shè)有利于依法行政,創(chuàng)設(shè)市場經(jīng)濟(jì)法制環(huán)境。建設(shè)效能型政府,重要內(nèi)容之一就是政府行為法定化。行政效能建設(shè)猶如勒緊野馬的韁繩,可以督促行政機(jī)關(guān)及其工作人員自覺遵守國家法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行政府的決定、命令,維護(hù)法律法規(guī)的尊嚴(yán),保障政令暢通;可以及時(shí)糾正各種不當(dāng)行政行為,依法懲治行政執(zhí)法中的違法違紀(jì)行為及消極腐敗現(xiàn)象,維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益。因此,加強(qiáng)行政效能建設(shè),對(duì)深入貫徹依法治國基本方略,推進(jìn)依法行政,創(chuàng)造市場經(jīng)濟(jì)的法制環(huán)境將起到積極的促進(jìn)作用。

2、開展行政效能建設(shè)有利于高效行政,降低經(jīng)濟(jì)發(fā)展的商務(wù)成本。通過行政效能建設(shè),可以進(jìn)一步深化改革、創(chuàng)新體制、規(guī)范程序,最大限度地減少行政審批項(xiàng)目、各類辦事環(huán)節(jié)和相關(guān)收費(fèi),構(gòu)建一個(gè)反應(yīng)敏捷、效率一流的政府服務(wù)體系,凸顯一個(gè)

城市低廉的商務(wù)成本優(yōu)勢(shì),從而營造良好的投資環(huán)境。

3、開展行政效能建設(shè)有利于廉潔從政,提供公平競爭的發(fā)展平臺(tái)。通過效能建設(shè),可以及時(shí)地發(fā)現(xiàn)管理過程中出現(xiàn)的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對(duì)性地改進(jìn)管理辦法,完善規(guī)章制度,健全監(jiān)督機(jī)制,減少不廉行為的發(fā)生。通過效能建設(shè),可以推進(jìn)政務(wù)公開,使行政權(quán)力的運(yùn)行更加透明,從而清除經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的污染源,提供一個(gè)公平競爭的發(fā)展平臺(tái)。

二、行政效能方面存在的主要問題及原因分析

(一)主要問題

1、辦事環(huán)節(jié)多,效率不夠高。

2、收費(fèi)項(xiàng)目多,效果不夠好。

3、隨意處置多,效益不夠佳。

(二)主要原因分析

造成行政效能不高、發(fā)展軟環(huán)境不佳的原因有主、客觀兩個(gè)方面。

1、服務(wù)理念普遍性缺失。服務(wù)觀念顯失,不能換位思考,這是行政機(jī)關(guān)效能不高的首要原因。有些部門的領(lǐng)導(dǎo)及部分工作人員對(duì)自身的地位和作用缺乏正確的認(rèn)識(shí),社會(huì)責(zé)任感淡漠,服務(wù)意識(shí)淡化,不能做到權(quán)為民所用,利為民所謀,過分強(qiáng)調(diào)部門利益和個(gè)人收入。

2、權(quán)力設(shè)置科學(xué)性缺少。一是沒有充分放權(quán)。二是沒有科學(xué)分權(quán)。三是沒有有效制權(quán)。

3、運(yùn)作存在體制性缺陷。一是在“人”的管理上,“廟”多“菩薩”也多。二是在“財(cái)”的管理上,收得多,才能用得多。

4、利益調(diào)整政策性缺位。一是在局部利益與全局利益的調(diào)整方面缺少政策。二是在部門之間的利益分配方面缺少政策。

5、監(jiān)督追究實(shí)效性缺乏。目前監(jiān)督的機(jī)構(gòu)多,隊(duì)伍龐大,但監(jiān)督的合力沒有形成,且重事后監(jiān)督輕事前監(jiān)督,監(jiān)督的實(shí)效沒有真正體現(xiàn),因此對(duì)行政權(quán)力的運(yùn)用缺乏有效制約。另外,多數(shù)部門責(zé)任追究的意識(shí)淡薄,責(zé)任追究的辦法缺少。

三、行政效能建設(shè)的對(duì)策措施

從理念層面來說,必須強(qiáng)化以下幾種觀念:

一要抓住一個(gè)核心,即變“官本位”為“民本位”,做到執(zhí)政為民,掌權(quán)為民。

二要圍繞一個(gè)軸心,即變“無限政府”為“有限政府”,做到簡政放權(quán),減少干預(yù)。

三要突出一個(gè)中心,即變“管制型”為“服務(wù)型”,做到轉(zhuǎn)變作風(fēng),優(yōu)化服務(wù)。

四要緊扣一個(gè)重心,即變“允許型”為“禁止型”,做到依法行政,規(guī)范執(zhí)法。

就操作層面來說,可以從以下幾方面入手:

1、堅(jiān)持改革拉動(dòng),創(chuàng)設(shè)體制機(jī)制性條件

一要不斷深化審批制度改革,推動(dòng)政府職能轉(zhuǎn)變。努力形成與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與世貿(mào)組織規(guī)則相接軌的行政審批體制,深化便民服務(wù)中心的建設(shè)工作,培育和規(guī)范社會(huì)中介組織。

二要積極推行干部人事制度改革,疏通干部進(jìn)出渠道。進(jìn)一步落實(shí)公務(wù)員管理制度。嚴(yán)格干部管理任用制度,減少委任制,擴(kuò)大選任制,完善票決制。

三要逐步完善財(cái)政管理體制改革,真正實(shí)現(xiàn)“收支分離”。2、堅(jiān)持制度推動(dòng),實(shí)現(xiàn)科學(xué)規(guī)范性運(yùn)作

一要完善行政決策制度,實(shí)現(xiàn)科學(xué)化。決策的績效是最大的績效,決策的失誤是最大的失誤。要完善決策規(guī)則,實(shí)行決策前的論證制,決策中的票決制,決策后的責(zé)任制。凡是政府的決策都要符合法定權(quán)限和法定程序,以避免決策的隨意和不科學(xué)。

二要完善機(jī)關(guān)辦事制度,實(shí)現(xiàn)公開化。大力推行政務(wù)公開,提高政務(wù)透明度,保證一切行政行為都在陽光下操作。加快“電子政務(wù)”建設(shè)步伐,探索推行網(wǎng)上申報(bào)、網(wǎng)上注冊(cè)登記、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上招投標(biāo)等辦公方式,以科學(xué)合理的辦事流程,現(xiàn)代化的工具、手段限制公職人員的自由裁量權(quán),保證行政決定的公正性和合理手段限制公職人員的自由裁量權(quán),保證行政決定的公正性和合理性。

三要完善內(nèi)部管理制度,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化。行政機(jī)關(guān)要科學(xué)配置管理資源,優(yōu)化機(jī)關(guān)管理要素,合理劃分各個(gè)崗位和各個(gè)環(huán)節(jié)的事權(quán),做到職責(zé)明確,關(guān)系理順,制約有效,提高行政機(jī)關(guān)的工作效率和整體效益。

3、堅(jiān)持人文促動(dòng),激發(fā)內(nèi)生性動(dòng)力和壓力

一要加強(qiáng)教育引導(dǎo),暢通信息渠道,體現(xiàn)預(yù)警性。通過經(jīng)常性的教育引導(dǎo),強(qiáng)化廣大機(jī)關(guān)干部的宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、廉潔意識(shí)和效能意識(shí);繼續(xù)深化行風(fēng)評(píng)議工作,辦好“行風(fēng)直播室”,多渠道收集、整理群眾的意見和建議;暢通群眾投訴渠道,花大力氣建好經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境投訴中心,建立健全各部門的投訴機(jī)制。

二要形成監(jiān)督合力,加大追究力度,體現(xiàn)懲戒性。要在黨委

政府的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮人大法律監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督、財(cái)政、物價(jià)、審計(jì)、監(jiān)察等專門監(jiān)督以及司法監(jiān)督、輿論監(jiān)督、公眾監(jiān)督等各種監(jiān)督的作用,協(xié)調(diào)配合,形成合力。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要突出重點(diǎn)部門、重點(diǎn)項(xiàng)目和重點(diǎn)對(duì)象,實(shí)施紀(jì)律檢查和效能監(jiān)察,哪里不落實(shí)就跟蹤到哪里,哪里難推動(dòng)就督查到哪里,充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。

三要提高福利待遇,完善績效考核,體現(xiàn)激勵(lì)性。建議明確牽頭部門,抓緊調(diào)研測(cè)算,盡快實(shí)現(xiàn)工資外收入分配統(tǒng)一,提高公務(wù)員福利待遇,增加公務(wù)員廉潔從政的收入預(yù)期和不廉腐敗行為的成本預(yù)期,使他們更加珍惜自己的崗位,不愿以身試法。同時(shí),加強(qiáng)績效考核,從而逐步建立起有利于調(diào)動(dòng)各方面積極性、有利于保護(hù)干部依法、高效、廉潔的利益格局。

第四篇:加強(qiáng)行政效能建設(shè)實(shí)施意見

各科、室、處、所:

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《XX縣2011年機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作要點(diǎn)》(江府辦〔2011〕28號(hào))精神,結(jié)合司法行政工作實(shí)際,現(xiàn)就我局加強(qiáng)行政效能建設(shè)提出如下意見。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),圍繞縣委、縣政府中心工作,切實(shí)解決司法行政機(jī)關(guān)“黨風(fēng)、政風(fēng)、學(xué)風(fēng)、警風(fēng)”方面存在的突出問題,進(jìn)一步增強(qiáng)司法行政干警、法律服務(wù)人員服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),為建設(shè)四川丘區(qū)強(qiáng)縣提供良好的法治環(huán)境。

二、工作目標(biāo)

通過效能建設(shè),建設(shè)一支“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的干部隊(duì)伍,營造XX良好法治環(huán)境,樹立“勤政、依法、高效、廉潔”司法行政機(jī)關(guān)形象。使我縣司法行政機(jī)關(guān)工作人員為民服務(wù)、依法行政觀念進(jìn)一步增強(qiáng);日常工作效率、參與社會(huì)管理和公共服務(wù)水平進(jìn)一步提高;人民群眾對(duì)司法行政機(jī)關(guān)及其工作人員的滿意度進(jìn)一步增強(qiáng)。

三、工作舉措

按照縣委、縣政府關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求,結(jié)合司法行政工作實(shí)際,通過強(qiáng)化工作舉措,創(chuàng)新工作機(jī)制,落實(shí)工作責(zé)任,切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),增強(qiáng)干部服務(wù)意識(shí),提升機(jī)關(guān)形象,打造人民滿意司法行政機(jī)關(guān)。

1、健全制度,建立長效工作機(jī)制。為方便群眾辦事,提高辦事效率。進(jìn)一步完善《首問負(fù)責(zé)制度》、《限時(shí)辦結(jié)制度》、《責(zé)任追究制度》等工作制度。要求工作人員對(duì)前來辦事、咨詢的服務(wù)對(duì)象要認(rèn)真做到熱情接待、周到服務(wù)、語言文明。通過設(shè)置舉報(bào)箱、公布舉報(bào)電話,增設(shè)首問責(zé)任崗及機(jī)關(guān)工作人員去向留言公示欄,設(shè)置座牌,工作人員佩戴胸牌,公開姓名、單位、職務(wù)、實(shí)行亮牌服務(wù),接受社會(huì)的監(jiān)督、方便群眾辦事。

2、強(qiáng)化服務(wù),提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平。充分發(fā)揮司法行政機(jī)關(guān)的職能優(yōu)勢(shì),營造經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定良好的法治環(huán)境。一是利用政務(wù)中心惠民窗口,發(fā)揮窗口效應(yīng),認(rèn)真接聽來電咨詢,熱情接待來訪群眾,詳細(xì)解答咨詢的法律問題,為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。二是認(rèn)真開展法律援助工作,要全面貫徹落實(shí)《法律援助條例》,向社會(huì)公布法律援助范圍、工作流程、申請(qǐng)條件等內(nèi)容,熱情接待前來辦理法律援助案件和咨詢法律問題的人民群眾,滿足群眾的法律需求;要積極探索各種便民措施,通過建立完善法律援助站、點(diǎn)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),發(fā)放法律援助惠民金卡、為老弱病殘者提供上門服務(wù)等形式,切實(shí)維護(hù)弱勢(shì)群體的合法權(quán)益。三是認(rèn)真開展刑釋人員的安置幫教工作,對(duì)刑釋人員要做好登記造冊(cè),實(shí)行定期回訪制度,認(rèn)真落實(shí)幫教措施,解決刑釋人員的生產(chǎn)、生活問題,實(shí)現(xiàn)安置幫教社會(huì)化,就業(yè)市場化,信息管理化,工作職責(zé)規(guī)范化的要求,預(yù)防和減少重新犯罪。四是認(rèn)真開展普法教育和依法治理工作。利用會(huì)議、報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等有效形式,積極宣傳國家的法律法規(guī),提高公民法律意識(shí)。認(rèn)真組織司法行政機(jī)關(guān)干部、法律服務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政許可法》、《公務(wù)員法》等法律法規(guī),進(jìn)一步規(guī)范干部執(zhí)法行為,增強(qiáng)依法行政觀念,提高機(jī)關(guān)行政效率。五是加強(qiáng)律師、公證工作。大力加強(qiáng)律師、公證隊(duì)伍建設(shè),使全縣律師、公證人員素質(zhì)全面提升、技能大幅提高,作風(fēng)較大轉(zhuǎn)變。積極發(fā)揮公證工作預(yù)防糾紛、減少訴訟的職能作用,抓好公證、律師人員的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)執(zhí)紀(jì)教育,提高律師和公證人員的服務(wù)水平。六是加強(qiáng)人民調(diào)解工作。充分發(fā)揮人民調(diào)解第一道防線作用,努力將矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài);進(jìn)一步加大對(duì)人民調(diào)解員的培訓(xùn)力度,不斷提高調(diào)解員工作能力和服務(wù)水平;積極做好對(duì)人民調(diào)解員調(diào)解進(jìn)行補(bǔ)貼工作,調(diào)動(dòng)廣大調(diào)解員工作積極性。

3、嚴(yán)肅紀(jì)律,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是加強(qiáng)思想政治建設(shè),牢固樹立執(zhí)法為民的思想。各

科室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所要采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的辦法,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和國家的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),增強(qiáng)干部的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和效率意識(shí)。二是大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),狠抓機(jī)關(guān)日常管理,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,著力解決遲到、早退、紀(jì)律松弛以及在職不在崗問題。為使各項(xiàng)工作制度化、規(guī)范化,我局將嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)制度、請(qǐng)銷假制度、考勤制度和各項(xiàng)工作制度,將干部執(zhí)行各項(xiàng)工作紀(jì)律情況作為晉升、評(píng)優(yōu)和考核的重要內(nèi)容,增強(qiáng)干部的自我管理、自我約束的能力。三是深入開展領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)“四好”活動(dòng),加強(qiáng)班子建設(shè)。提出“班子成員向班長看齊、中層干部向班子成員看齊、一般干部向中層干部看齊”的響亮口號(hào),領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮表率作用,要求干部做到的,自己首先做到,要求干部不做的,自己首先不做,要關(guān)心職工的工作生活,激發(fā)職工工作熱情,努力營造積極向上、人人爭先的機(jī)關(guān)工作格局。

4、加強(qiáng)行風(fēng)監(jiān)督,樹立機(jī)關(guān)良好風(fēng)氣。聘請(qǐng)黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員,采取走訪座談、明察暗訪等形式對(duì)局機(jī)關(guān)及其工作人員在履行法律服務(wù)的行政執(zhí)法水平上、工作效率、服務(wù)質(zhì)量和社會(huì)形象等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查,并及時(shí)反饋意見和建議,使我局及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,努力改進(jìn)工作中的不足,用監(jiān)督制度規(guī)范依法行政、公正執(zhí)法和創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),用制度鞏固效能建設(shè)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)和工作要求

為加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,其余班子成員為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在紀(jì)檢組,辦公室落實(shí)專人負(fù)責(zé)日常工作。機(jī)關(guān)效能建設(shè)一定要體現(xiàn)求真務(wù)實(shí)的精神。要按照分級(jí)負(fù)責(zé)的要求,分解工作目標(biāo),明確工作職責(zé),層層抓好落實(shí),要找準(zhǔn)切入點(diǎn)和突破口,科學(xué)謀劃、統(tǒng)籌安排行政效能建設(shè),以行政效能建設(shè)推動(dòng)各項(xiàng)工作的全面落實(shí),以各項(xiàng)工作實(shí)績來檢驗(yàn)行政效能建設(shè)成果,要樹立常抓不懈,打持久戰(zhàn)的思想,建立健全各種制度,創(chuàng)新工作舉措,推進(jìn)效能建設(shè)的縱深發(fā)展,確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

第五篇:關(guān)于行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境集中整治自查報(bào)告

中共XXXX工業(yè)開發(fā)區(qū)工作委員會(huì) 關(guān)于行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境集中整治活動(dòng)情況的自查報(bào)告

市經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)辦公室:

為認(rèn)真貫徹落實(shí)2011年6月15日全市行政效能和軟環(huán)境暨干部作風(fēng)整頓會(huì)議精神,根據(jù)中共XXXX市委辦公室、XXXX市人民政府辦公室《關(guān)于開展行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境集中整治活動(dòng)的實(shí)施意見》(XXXX委辦?2011?36號(hào)),開發(fā)區(qū)黨工委于2011年6月20日制定了中共XXXX工業(yè)開發(fā)區(qū)工作委員會(huì)《關(guān)于開展干部作風(fēng)集中整治活動(dòng)的實(shí)施意見》。

對(duì)開展行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境集中整治活動(dòng),開發(fā)區(qū)黨工委高度重視,庚即召開專題會(huì)議,結(jié)合本單位實(shí)際,對(duì)照預(yù)評(píng)估中發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真進(jìn)行自查,制定整改措施。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。

一、存在問題

開發(fā)區(qū)黨工委自成立后在行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)方面做了大量工作,但同市委、市政府的要求和開發(fā)區(qū)建設(shè)發(fā)展需要,還存在一定的差距和不足,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

(一)服務(wù)水平需進(jìn)一步提高。隨著開發(fā)區(qū)內(nèi)企業(yè)的不斷增加,為更好地發(fā)揮“一站式”服務(wù)功能,如何為入駐企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)已在本月破題動(dòng)工,并進(jìn)入實(shí)質(zhì)性實(shí)施階段。要求進(jìn)一步加強(qiáng)在企業(yè)回訪、項(xiàng)目信息溝通交流、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、優(yōu)化辦事流程等服務(wù)工作方面,積極主動(dòng)為企業(yè)服務(wù),不斷營造良好的投資軟環(huán)境。

(二)開發(fā)區(qū)宣傳工作力度需進(jìn)一步加大。由于當(dāng)前實(shí)際,開發(fā)區(qū)宣傳工作還處于概況性宣傳階段,對(duì)外推介的深度和廣度都有待加強(qiáng),開發(fā)區(qū)的宣傳力和影響力都亟待提高,還需進(jìn)一步營造良好投資輿論環(huán)境。

(三)工作作風(fēng)建設(shè)需不斷深入。開發(fā)區(qū)黨工委新班子成員始終堅(jiān)持“兩手抓”,有條不紊地抓了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、業(yè)務(wù)管理建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),形成了一套較為系統(tǒng)、規(guī)范的管理制度。但對(duì)照市委、市政府的要求,在工作作風(fēng)上還存在抓落實(shí)不夠等問題。工作作風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng),業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高。

(四)工作主動(dòng)性需進(jìn)一步加強(qiáng)。開發(fā)區(qū)黨工委與各有關(guān)部門的主動(dòng)對(duì)接還需進(jìn)一步加強(qiáng),科室與科室之間的協(xié)作仍需不斷深入,工作效率和質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。

二、整改措施

開發(fā)區(qū)黨工委充分認(rèn)識(shí)到了加強(qiáng)行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的必要性、重要性和緊迫性,針對(duì)查找出的問題和不足,切實(shí)加強(qiáng)行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè),不斷提高工作效率和工作質(zhì)量,不斷營造良好的投資發(fā)展軟環(huán)境。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)意識(shí)。

開發(fā)區(qū)黨工委將進(jìn)一步明確加強(qiáng)行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和工作重點(diǎn),形成領(lǐng)導(dǎo)親自抓部署、抓督查的工作機(jī)制,及時(shí)解決開發(fā)區(qū)的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題,嚴(yán)格實(shí)行優(yōu)化開發(fā)區(qū)發(fā)展環(huán)境責(zé)任追究制,確保優(yōu)化發(fā)展環(huán)境各項(xiàng)工作責(zé)任到位、整改措施到位、任務(wù)落實(shí)到位,并建立健全相應(yīng)考核監(jiān)督機(jī)制,通過不定期督查、回訪等方式,促使開發(fā)區(qū)黨工委行政效能暨經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)意識(shí)明顯提高。

(二)真抓實(shí)干,拓寬思路。

1.充分認(rèn)識(shí)軟環(huán)境建設(shè)的重要性。開發(fā)區(qū)黨工委要充分認(rèn)識(shí)在推動(dòng)開發(fā)區(qū)建設(shè)發(fā)展中所肩負(fù)的重任,找準(zhǔn)定位,理清思路,真抓實(shí)干,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),形成推動(dòng)開發(fā)區(qū)飛速發(fā)展的強(qiáng)大合力。

2.拓寬推進(jìn)開發(fā)區(qū)建設(shè)發(fā)展的工作思路。拓寬思維方式,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求調(diào)整結(jié)構(gòu);拓寬工作思路,為園區(qū)內(nèi)企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境;拓寬工作手段,用產(chǎn)業(yè)政策引導(dǎo)、扶持和規(guī)范企業(yè)的發(fā)展。

3.牢固樹立大局意識(shí),積極主動(dòng)開展工作。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),積極主動(dòng)、創(chuàng)造性開展各項(xiàng)工作,充分利用現(xiàn)有人力資源,積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,增強(qiáng)工作主動(dòng)性,有重點(diǎn)的創(chuàng)造性開展好工作。

(三)開拓創(chuàng)新,推動(dòng)發(fā)展。

1.加強(qiáng)企業(yè)服務(wù)工作,為區(qū)內(nèi)企業(yè)提供“保姆式”服務(wù)。通過為園區(qū)企業(yè)提供“保姆式”服務(wù),實(shí)現(xiàn)服務(wù)載體創(chuàng)新、服務(wù)形式拓展、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)化,同時(shí)探索建立起為企業(yè)服務(wù)的長效工作機(jī)制,使服務(wù)企業(yè)工作形成制度化、經(jīng)常化。

2.強(qiáng)化項(xiàng)目引進(jìn)工作,爭取招商主動(dòng)權(quán)。以招商引資為核心,全力打造西部家紡服裝之都,積極主動(dòng)對(duì)接項(xiàng)目,進(jìn)一步強(qiáng)化項(xiàng)目跟蹤和服務(wù),抓好項(xiàng)目庫建設(shè),做細(xì)、做實(shí)前期工作,率先掌握招商主動(dòng)權(quán),實(shí)現(xiàn)招商新突破。

3.著力提升宣傳策劃水平,引領(lǐng)和帶動(dòng)開發(fā)區(qū)的建設(shè)發(fā)展。開發(fā)區(qū)黨工委始終堅(jiān)持“在發(fā)展中宣傳、在宣傳中招商”的原則,把握宣傳主題,多渠道、多形式、多層次地對(duì)開發(fā)區(qū)進(jìn)行宣傳。緊緊圍繞不同時(shí)期宣傳重點(diǎn),準(zhǔn)確把握開發(fā)區(qū)的特色和亮點(diǎn),分階段開展各項(xiàng)宣傳工作。

(四)解放思想,提高效能。

開發(fā)區(qū)黨工委進(jìn)一步解放思想,著力解決阻礙和制約發(fā)展的思想觀念問題。堅(jiān)決克服滿足現(xiàn)狀、因循守舊、不愿創(chuàng)新的思想,在解放思想中真抓實(shí)干,在轉(zhuǎn)變觀念中破解難題,在服務(wù)大局中突破部門利益的局限,真正把解放思想體現(xiàn)在具體工作中,落實(shí)到解決問題上,使機(jī)制體制更完善,流程更優(yōu)化,管理更科學(xué),服務(wù)更高效,形成優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境的強(qiáng)大動(dòng)力,切實(shí)提高機(jī)關(guān)行政效能。

三、努力方向

當(dāng)前開發(fā)區(qū)建設(shè)發(fā)展已進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,開發(fā)區(qū)黨工委所面臨的壓力和挑戰(zhàn)非常嚴(yán)峻。我們要充分認(rèn)清形勢(shì),切實(shí)履行職責(zé),針對(duì)查找出的薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)改進(jìn),狠抓落實(shí),以“推進(jìn)效能建設(shè),創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”為主題,以“效率最高,服務(wù)最優(yōu)”為目標(biāo),全面提升行政效能、辦事效能、服務(wù)效能,推動(dòng)開發(fā)區(qū)又好又快發(fā)展。

二〇一一年八月十五日

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